工作总结范文汇编

2024-10-20

工作总结范文汇编(精选6篇)

工作总结范文汇编 篇1

目录

第二批“ xx、xx ”主题教育预热情况报告

.................2

第二批“ xx、xx ”主题教育预热情况报告

.................6

第二批“ xx、xx ”主题教育预热情况报告

................10

区主题教育前期准备工作情况汇报

......................12

市委主题教育阶段工作总结

............................17

省级单位主题教育阶段工作总结

........................22

市级局主题教育阶段工作总结

..........................25

集团公司主题教育阶段工作总结

........................29

县主题教育阶段性工作汇报

............................35

市主题教育阶段性工作汇报

............................39

主题教育自查评估总结报告

............................46

公司主题教育自查报告

................................50

主题教育自查报告

....................................59

“ xx、xx ”主题教育开展情况总结

......................63

“ xx、xx ”主题教育总结汇报

..........................70

“ xx、xx ”主题教育工作总结

..........................78

主题教育工作情况的总结报告

..........................84

主题教育总结报告

....................................91

管理局党委主题教育开展情况汇报

......................97

主题教育开展情况自查评估报告(向指导组汇报)

.......104

主题教育开展情况总结

...............................110

公司主题教育工作进展情况汇报

.......................128

主题教育开展情况汇报

...............................136

主题教育进展情况汇报

...............................140

主题教育指导组阶段工作汇报

.........................147

全县主题教育督导情况报告

...........................150

第 第 x x 指导组对单位开展主题教育情况的评估报告

.........153

向主题教育督导指导组的汇报提纲

.....................158

主题教育 8 8 个方面突出问题专项整治情况报告

...........161

主题教育检视问题阶段专题民主生活会情况报告

.........169

在主题教育总结大会上的讲话

.........................173

在主题教育总结会上的讲话

...........................184

在集团公司党组中心组主题教育集中学习研讨时的总结讲话 190

局党委主题教育总结大会上的讲话

.....................212

关于“ xx、xx ”主题教育总结的报告

...................226

第二批“xx、xx”主题教育 预热情况报告

为进一步落实《X XX 系统开展“ xx、xx ”主题教育方案》和 XX在全省主题教育动员部署会、视频推进会讲话精神,推动全省“ xx、、xx ”主题教育不断深入,全市按照中央、省局要求部署,“先学一步、先改起来、先谋起来”,深入开展第二批主题教育预热活动,现将有关情况汇报如下:

一、先学起来,不断强化思想理论武装

牢牢把握学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线,提前主动开展学习。原原本本学习《习近平“ xx、xx ”重要论述摘编》 《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、习近平总书记考察内蒙古和指导开展“ xx、xx ”主题教育重要讲话重要指示等最新重要讲话文章,学习《中国共产党的九十年》等辅助读本重温党史、新中国史,习近平总书记最新重要讲话文章和批示精神等内容。市局党委运用好党委理论学习中心组学习这一平台,开展专题研讨,形成理论成果。领导干部将自学作为先学一步的主要方式,充分利用参加各类会议、学习、培训的机会,不断深化对习近平新时代中国特色社会主义思想和“ xx、xx ”主题教育目标要求的认识,通过长期有效的自学,深刻领悟蕴含其中的思想精髓,为即将开展的第二批“ xx、xx ”主题教育打下坚实思想基础。

(一)学习与应用同步。召开全市系统“ xx、xx ”主题教育

“找差距、抓落实”先学先改会议,明确以主题教育为契机,将先学先改与当前重点工作深度结合、高度同步,要求全市系统深刻理解政策出台背景,认真找差距、全力抓落实。全市系统各党支部结合主题学习内容,紧跟任务推进和工作需要,制定个性化学习教育计划,着力解决学习工作两张皮的问 题,推进党建与业务深度融合。

(二)学习与调研同步。市局组建工作专班,对全市主题教育进度情况进行督导。党委班子成员广泛开展基层调研,针对队伍素质提升、党建活动开展等重点内容进行课题攻关,认真听取基层和群众意见建议,着力形成一批实用管用的调研成果和经验材料。通过座谈交流、上门走访、蹲点调研等方式,收集整理各类意见建议 X X 余条,目前已形成调研成果、经验材料 X X 篇。

(三)学习与整改同步。认真梳理调研发现的问题、督导指出的问题、基层反映强烈的问题、中心工作亟待解决的问题,从思想深处检视问题原因,将收集的 X X 余条意见建议 归纳整合为 X X大类 X X 项问题清单,细分到科室、岗位,制定整改台账,截至目前,已解决问题 X X 项,对账销号进度达 X%。从政治任务、政治责任、政治担当、作风纪律四方面抓好落实,对在巡察和督查工作中发现的落实不力、整改不力的单位和个人,由市局局领导对其主要负责人进行约谈,对相关责任人严肃问责,力争在 9 9 月份正式启动第二批主题教育前,整改解决一批现实问题,确保基层和广大群众有实实在在的获得感,确保党中央、国务院各项决策部署在全市系统不折不扣落地生根。

二、先改起来,把教育成果转化为实际行动

扎实有效的整改工作是回应基层关切,增强基层干部、群众获得感的重要内容。第一批主题开展后,市局同时积极行动起来,把能改的先改到位,把能找的问题先找出来、改起来,把第一批省局主题教育中涉及的重点整改事项也列为市局整改清单,举一反三、紧盯不放,力求一件一件整改到位。

(一)主动整改老问题。对于 8 2018 党委民主生活会和支部组织生活会整改、巡察反馈意见整改、形式主义官僚主义自查整改等既定整改任务,要认真系统梳理,性质相同的要合并整改,长期整改的要根据新情况新要求制定新措施,“表现在基层,根子在上边”的要主动反映,确保现有整改任务如期完成。各党支部 建立问题清单、整改台账,对单整改、对账销号,定期总结、及时报告。截至目前,已完成 X X 项问题,整改率为 X% 以上。

(二)立查立改新问题。对于基层党员干部和群众关心关注的重点工作落实,形式主义、官僚主义增加基层负担,为群众服务不到位等主题教育专项整治的问题,要即知即改、立行立改,发现一起整改一起,一时解决不了的要盯住不放,持续进行整改。以解决群众“最怕、最烦、最盼、最痛”的问题入手,明确 X X 项工作措施。坚决防止虎头蛇尾、久拖不决,防止纸上整改、虚假整改,通过实实在在的改变展示“ xx、xx ”主题教育成效,切实为基层干 部减轻负担。

(三)自我加压重点改。对先期调研发现的问题、群众反映强烈的问题、巡视反馈的问题等,列出清单,逐项整改。发扬钉钉子精神,能改的立即改,一时解决不了的盯住改、限期改,一件一件整改到位,坚决防止“纸上整改”“口头整改”,特别是以

形式主义反对形式主义。坚持开门搞整治,专项整治情况以适当方式向党员干部群众进行通报。对专项整治中发现的违纪违法问题,要严肃查处。重点整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署阳奉阴违,不担当不作为的问题;整治违反中央八项规定精神,解决形式主义、官僚主义为基 层减负不到位的问题;整治服务不到位的问题;整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题。

三、先谋起来,积极筹备第二批主题教育

市局党委不等不靠,先行一步、先动起来,积极主动做好准备工作。思想上要高度重视,清晰认识到此次主题教育时间紧、任务重、要求高,增强责任感和紧迫感,主动了解主题教育的目标要求和主要措施,主动学习省局党委和地方党委第一批主题教育的相关文件要求,主动吸取第一批单位的好经验好做法,结合本单位情况深入思考,在完成规定动作上下功夫,在创新自选动作上动脑筋,确保第二批主题教育启动之后能够迅速推进,迅速落地见效。组织领导上要提前谋划,要明确党委、党委委员、党建部门的责任职能,要建立责任清晰、架构完善、分工合理、人员齐整的 主题教育工作领导小组及其办公室,要建立健全领导小组及办公室规则,保障第二批主题教育及时有序开展。

(一)强化组织领导。目前,市局党委已经成立主题教育领导小组,党委书记担任组长,分管领导担任副组长,相关部门主要负责人为领导小组成员,下设领导小组办公室。认真落实主题教育主体责任,从市局党委做起、从领导班子成员做起,既带头

履行好领导职责,又带头参与主题教育,带头抓好整改落实,为党员干部做好榜样。防止“两张皮”,力戒搞形式走过场,以主题教育推进重点任务落实,以改革发展成果检验主题教育成效。

(二)提前精心谋划。根据 上级主题教育方案,市局制定任务清单,明确时间表、路线图和责任单位,有序推进主题教育。机关党委采取多种方式,加强督促检查。注重分类指导,针对处级以上党员领导干部和普通党员,提出切合实际的要求,运用不同的载体,突出各自的重点,增强学习教育的针对性和实效性,做到既全面覆盖,又各有侧重。离退办党委要根据离退休党员干部职工的实际情况,以适当方式组织他们参加主题教育。

(三)注重宣传引导。充分运用新闻媒体,在报刊、互联网、党建网等开辟主题教育宣传专栏,通过新闻报道、学习交流体会等形式,充分反映上级第一批和本级第二批主题 教育进展和成效,营造良好氛围。注重健全制度,把主题教育中形成的好经验好做法用制度形式运用好、坚持好。

(四)压实主体责任。市局党委自觉承担主体责任,主要领导同志履行第一责任人职责,党委委员认真履行“一岗双责”,对分管领域加强督促指导。坚持以上率下,领导机关和领导干部要先学一步、学深一点,先改起来、改实一点,形成上下联动的良好态势,防止只抓下级、不抓自身,确保 9 9 月份第二批主题教育正式开展后,第一时间统一思想、第一时间压实责任,第一时间形成成果,确保第二批主题教育取得预期成效。

第二批“xx、xx”主题教育预热情况报告

“ xx、xx ”主题教育前期工作开展以来,按照上级的统一要求,X XX 牢牢把握主题教育新特点、新要求,本着先学先改、有序衔接、持续推进的原则,以“五点”为切入,精准谋划、强化组织、查找差距、解决问题,推动主题教育前期工作落实到位。现将前期工作开展情况汇报如下:

一、立足“特点”精准谋划,健全组织领导体系。X XX 将单位“新”特点与主题教育新形势有机融合,高站位精准谋划,高标准推动落实,抢抓主题教育良好开局。高站位,精准定向。X X 党委专题学习贯彻中央和省委有关主题教育的精神,成立以主要领导任组长的主题教育领导小组及办公室,组建 X X 个指导工作组,负责主题教育的组织推动、指导落实。深融合,统筹推进。坚持两点论与重点论的统一,做到既统筹兼顾、协调推进,又突出重点、抓住关键,将主题教育、新中国 0 70 周年大庆、中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神有机融合,同步部署,统筹展 开。贴实际,综合施策。密切关注跟进中央、省委有关部署要求,研究制定学习计划安排、集中研讨内容、做好调研、党课准备工作,明确专人加强与 X X 委巡回指导组的沟通协调,及时向指导组领导汇报工作,虚心听取意见建议,确保前期工作到位,力求主题教育高起点开局,高质量推进。

二、突出“重点”强化担当,充分发挥示范效应。X XX 党委、各党组织充分利用党委中心组学习会、“三会一课”、党员自学等方式,深入学习习近平总书记在“ xx、xx ”主题教育工作会议上的重要讲话精神,明确学习内容、学习资料、学习安排,通过集中

学习、个人自学、撰写心得 等多种形式,强化学习效果。X X 月 月 X 日,X XX 召开中心组学习(扩大)会,集中组织学习《改造我们的对 学习》,充分发挥党委中心组学习对 X XX 理论学习的示范带动作用,各级领导班子和领导干部既要当好“排头兵”,发挥示范带头作用,又要当好“指挥官”,带头讲党课,从夯实忠诚担当的“压舱石”、练就本领高强的“杀手锏”、争当岗位建功的“排头兵”、系好廉洁自律的“安全带”四个方面教育引导,激励全体党员干部新征程上再创佳绩。

三、聚焦“沸点”激励斗志,不断强化学习成果。X XX 按照“一必学四选学”要求,稳步推进前期学习教育。一是抓实“重点 ”学。按照读原著、学原文、悟原理的要求,在为处级干部发放《习近平关于“ xx、xx ”重要论述选编》《中国共产党党内重要法规汇编》资料的基础上,X X 领导班子成员带头制定个人学习计划,发挥好“头雁效应”。二是化解“难点”学。面对业务工作任务重、压力大、交错度高等现实困难,建立“晨学”模式,组织全体党员干部看短片、学理论、谈体会,明晰党员初心,坚定担当使命,有效缓解工学矛盾。三是创新“亮点”学。X XX 坚持“ xx、xx ”主题教育与 0 70 周年大庆紧密结合,制定“大学习、大培训、大宣传”活动实施方案,下发《关于进一步推动机关政 治理论学习展示党员学习成果的通知》,及时晾晒党员学习笔记,依托学习强国平台、干部网络学院、红色教育资源和读书交流等形式,进一步党员干部学习, , 坚定 xx、勇担使命的信心决心。

四、直击“痛点”查找差距,加强调查研究。X XX 立足使命定课题,坚持问题导向、坚持求真务实、坚持成果转化。结合中央、上级重大决策部署,组织领导干部深入基层、深入一线,选定课题、深入调研,努力了解实情、发现问题、破解难题,拿出工作实招、提出发展硬招,切实推动上级各项决策部署落实落地。一是找准党员干部能力存在的差距。习近平总书记警示全,党,到 “做到 xx、xx,并不是一件容易的事情,必须有强烈的自我革命精神。”要逐段逐句学习党章、准则、条例,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,拿起手术刀给自己动手术,思想上自省、行动上自觉,在“找差距”上出实招,在“抓整改”上求实效。二是找准党员建设存在的差距。广大党员干部的履职能力、工作作风、工作效果直接关系着党和政府在人民群众中的形象。要不忘初心使命,牢固树立以人民为中心的发展思想,以主题教育为契机,扬长补短、固强补弱,内强素质、外树形像,找准党员建设存在的差距,向人民交出新的更加优异的答卷。

五、聚焦 “细点”充分宣传,抓好活动载体。将“ xx、xx ”与0 70 周年大庆结合,开展以“守初心党在心中、担使命为党添彩”为主题的系列活动,举办一场“我和我的祖国”演唱活动,抒发了广大党员热爱党、热爱祖国的炙热情怀;召开一次“两优一先”表彰会议,对 X XX 名优秀共产党员、X XX 名优秀党务工作者、X X 个先进基层党组织进行隆重表彰,激励广大党员干部忠诚担当的工作热情;开展一次“品读红色经典• 不忘初心使命”经典品读活动,组织各基层党组织和全体党员读经典著作,学重要讲话,开展读书心得评比和红色传统教育,激励引导广大党员干部继承光荣传统;举办一次“践行新使命、忠诚迎大庆”征文评选活动,进一步凝聚党心、鼓舞士气,各级党组织高度重视、精心组织、广泛发动,广

大党员干部积极参与、深入思考、踊跃投稿,营造传承红色精神、践行初心使命的浓厚氛 围,激发全体党员干部筑牢“ xx、xx ”的思想根基。

在“ xx、xx ”中,X XX 将按照前期工作部署,完成上级的“规定动作”,选准、做好“自选动作”,抓住关键节点,突出本职特点,真正交上 X XX 在主题教育中的高分答卷。

第二批“xx、xx”主题教育预热情况报告

作为第二批“ xx、xx ”主题教育单位,县委按照《在开展第一批主题教育期间第二批单位做好先学先改的通知》要求,不等不靠、主动作为,早谋划、早部署、早落实,该学的先学起来、能改的先改起来,做足准备、打牢基础,为开展主题教育各项工作打下坚实的思想、政治和组织基础。

聚焦站位,“跟”字为纲。讲政治要旗帜鲜明,讲担当要立场坚定。县委紧跟中央部署,紧跟省委要求,紧跟市委安排,看齐紧跟、对标对表,确保不走形、不变样。传达精神到位。县委对大讨论工作高度重视,省、市大讨论动员部署会召开后,第一时间传达,立即安排部署,要求各级党委(党组)坚决扛起主 体责任,高质量推进、高标准落实。组织领导到位。参照上级组织架构,专门成立了县委“ xx、xx ”主题教育领导小组,设立专门领导小组办公室,制定主题教育实施方案,要求领导干部带头示范,并调动广大党员、各界人士和基层群众参与主题教育的积极性。政治引领到位。紧扣主题教育“守初心、担使命,找差距、抓

落实”总要求,围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”具体目标,推动广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,为即将开始的主题教育做好充分预热。

聚焦谋划,“学”字为先。理论是行动之基,学习是成功之道。县委坚决贯彻落实“该学的先学起来”要求,认真组织学习教育。强化理论学习。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题教育学习的主线,通过中心组学习、集中研讨等方式认真学习习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话精神,深入学习《习近平关于“ xx、xx ”重要论述选编》、党章、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等相关内容。丰富教育载体。将“ xx、xx ”主题教育纳入“三会一课”、主题党日、“万名党员进党校”集中轮训,结合制定党委(党组)理论学习中心组学习和干部教育培训计划,举办党的基本理论及党性教育、综合能力提升、专业化能力培训班 X X 个班次,培训党员和领导干部 X X 人次。突出责任铸魂。增强“重任在肩,理应先行”的政治自觉,坚持弘扬“马上就办、真抓实干”“滴水穿石”等优良作风,对照“ 18个是否”先行对照检视,通过寻找差距激发责任意识、担当精神,激励全县广大党员干部积极担当作为,切实担负起推动高质量发展之责。

聚焦落实,“改”字为上。整改是手段,落实是根本。开展专项整治是主题教育的一个重要特色,是确保主题教育成效的必然要求,是推进全面从严治党向纵深发展的重要契机。县 委坚决贯彻落实“能改的先改起来”要求,把抓好专项整治作为推动主题

教育走深走实的重要抓手,狠抓主题教育整改落实。一是解决突出问题。坚持从具体问题抓起,从群众最不满意的地方改起,坚决堵住滋生问题的“天窗”和“暗门”,以实际成效取信于民。二是准确把握要求。一体部署、联动推进,小切口、实措施、准发力,确保实效的工作思路,以钉钉子精神抓好工作落实。三是坚决压实责任。切实履行主体责任和“一岗双责”,加强指导和督导、推动工作落实,真正把专项整治与具体工作结合起来,做到“两手抓”“两不误”。

主题教育正当其时,初心不改使命 在肩。我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦主题不散光, , 抓住主线不放松,先学先改、先行一步,学改结合、互促共进,引领全县干部发挥先锋模范作用,铭记初心、践行使命,推动全县高质量发展再提标、再提质、再提速,为即将开展的“ xx、xx ”主题教育做足准备、筑牢基础。

区主题教育前期准备工作情况汇报

按照中央和省委、市委在开展主题教育先学先查先改的要求,x xx 区坚持“五个先行、五个到位”,精心谋划部署,认真组织学习,全面检视问题,强化宣传引导,边学边查边改,扎实做好前期准备工作,为“ xx、xx ”主题教育高起点开局、高标准开展、高质量推进预热升温。

一、谋划部署先行,组织保障到位。中央“ xx、xx ”主题教育开展以来,区委高度重视,从 7 7 月上旬开始,先后印发《关于

认真做好“ xx、xx ”主题教育前期准备工作的通知》《关于认真抓好“ xx、xx ”主题教育前期整改工作的通知》等文件,要求各级党组织及早筹备成立领导机构,同步开展理论学习、查摆剖析、建立台账、整改落实,为全区主题教育稳步开展打好基础。市委常记 委、区委书记 xx* 多次主持召开常委会议研究部署主题教育启动准备、方案制定、机构组建等工作。8 8 月 月 6 16 日,区委组 织部参照上级组织架构,提前从各乡镇、街道和部门单位抽调 9 89 名政治素质高、业务能力强的党员干部组建主题教育领导小组办公室,设置综合协调组、材料简报组、宣传报道组、指导联络组、专项整等 治和作风督查组等 5 5 和 个工作组和 0 10 个巡回指导组,划分督导单位,迅速开展督导工作。8 8 月 月 9 19 日,区委召开全区基层党建重点任务及主题教育前期准备工作推进会,传达中央和省委、市委关于第二批主题教育前期准备工作的相关会议精神,安排部署我区工作。8 8 月 月 6 26 日,区委常委、组织部长 xx* 就办公场所及设施配备、工作制度建立、运转情况、人员分工安排进行了现 场查看,解决具体问题。8 8 月 月 8 28 日,分别召开主题教育领导小组办公室全体人员会议和领导小组办公室成员培训会,明确各组职责分工,靠实工作,促进各项工作高效协调运转。

二、学习教育先行,思想认识到位。把握主题教育基本原则和目标要求,吃透政策精神,努力做到先学一步、多学一点、深学一层,确保主题教育沿着正确方向有序推进。在中央和省委开展主题教育期间,主动加强对主题教育规定篇目的学习,认真学习《习近平关于“ xx、xx ”重要论述选编》、习近平总书记在“ xx、xx ”主题教育工作会议上的重要讲话等,有效增强了搞好

主题教育的政治 自觉和思想自觉。区委办、宣传部于 8 8 月 月 4 14、日、15日先后下发通知,要求各级党组织采取个人自学、集体学习、专题辅导、座谈交流等形式学习重要讲话、会议、文件精神,全区各级党组织累计开展集中学习0 3200 多场次。坚持上下联动,既抓县处级以上关键少数,又突出普遍性、覆盖全体党员干部,利用晨会、党委(党组)理论学习中心组学习、“三会一课”“固定党日”等时机常态化开展学习。采取组织全体党员干部看短片、学理论、谈体会等方式,明晰党员初心,坚定担当使命。依托学习强国、甘肃党建 P APP 等网络平台,组织党员干部在线学习、在线考试,进 一步坚定党员干部 xx、勇担使命的信心决心。

三、调查研究先行,责任落实到位。结合落实主题教育前期准备工作,把抽调的 9 89 名主题教育办公室工作人员分成 5 15 个督导调研组,深入 8 18、个乡镇、4 244 个村,就农村党员参教信教问题、排查解决违规违纪发展党员、软弱涣散基层党组织整顿、深化党支部建设标准化四项工作开展调研督查,采取座谈交流、调查问卷、民主测评、入户走访等方式,发放农村党员参教信教问题问卷调查表 0 8500 多份,召开党员群众代表会议 0 240 多场次,入户走访群众 0 4800 多户,对全区各乡镇党组织整体状况、班子成员情况等集中 会诊,及时发现问题,督办解决。健全完善党委、党总支、党支部和党员信息 4 4 本台账,通过对乡镇村社、街道社区、企业及非公有制经济组织摸排,进一步理顺党组织隶属关系、核实党员信息,为主题教育顺利开展打牢了基础。

四、检视问题先行,督查整改到位。坚持边学边改、即知即改,狠抓问题整改落实。8 8 月 月 3 23 日,区委常委、组织部长 x xx 带

领督查组深入机关、教育、卫生、国有企业、非公有制经济组织和社会组织等领域党组织,通过查阅资料、检查笔记、听取汇报等方式,对“ xx、xx ”主题教育前期准备情况进行督查,针对区工信局机关党支部集中学习频 次不够,国有企业、非公经济组织、社会组织等 3 3 个党委前期热身准备工作不充分等问题点名通报,并对问题严重的非公经济组织党委和社会组织党委下达整改提示函,责令限期整改。同时,督促全区各级党组织和党员领导干部,聚焦近年来中央脱贫攻坚专项巡视、中央扫黑除恶督导、中央生态环境保护督察、国务院大督查、民主生活会和组织生活会查摆、省委巡视等各类巡视巡察和督导督察反馈的问题,严格按照“四个对照”“三个摆进去”“五个找差距”的工作要求,认真梳理问题清单,切实分析问题症结,提出解决问题、改进工作的” 思路举措,堵住滋生问题的“天窗” “暗门”,让群众在主题教育开始前就看到变化、见到实效。

五、宣传引导先行,舆论造势到位。把握舆论导向,以高度的政治敏锐性抓好宣传引导工作,切实增强宣传时效。充分运用报刊、广播、电视、电台、x xx 在线专栏、手机 APP、微信公众号等网络等媒体,广泛宣传党的十九大和十九届三中全会精神、开展主题教育的重大意义及第一批主题教育中涌现出来的先进典型和成功做法,刊发相关信息稿件 0 200 多期,不断增强基层党员参加主题教育的积极性和主动性。紧密结合中央和省委、市委关于开展“ xx、xx ”主题教育的要求, , 为全区各级党组织和党员干部配发《纲要》《选编》等必读书目 3 3 万多册,配发《党内政策法规汇编》《优秀共产党员事迹选编》等 0 3000 多册,为系统全面学习提供了有力保障;各级党组织围绕主题教育,普遍开展集中学习习6 6 次以上,党员个人自学普遍达到 0 10 次以上。同时,各级党组织结合固定党日,立足全区红色资源,大力弘扬革命先烈精神,在主题教育中掀起了“学优秀、比先进、争先锋”的热潮。

我区主题教育准备工作充分扎实,基础保障到位,及早进入了角色和状态,但与中央和省委、市委要求还有一定的差距和薄弱环节。主要是个别部门单位对开展主题教育的思想认识不够到位,存在着“上热中温下冷”的现象;一些党组织对开展主题教育调研摸底抓的不细,先期组织学习不够深入;部分非公企业党组织对流动党员帮学送学不到位,没有做到全覆盖。

下一步,我们将按照中央和省委、市委的部署要求,加强组织领导,进一步修改完善工作方案和学习推进计划,统筹谋划推进,把握关键环节,围绕学习教育、调查研究、检视问题、整改落实聚焦发力,努力把开展 主题教育激发出的干事热情和进取精神,转化为推动发展的内生动力。

一是理论学习上再深化。充分发挥领导干部以上率下作用,坚持读原著学原文悟原理,在学深悟透的基础上,结合各级党委理论学习中心组学习,持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,深入开展研讨交流,切实把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。

二是调查研究上再聚焦。坚持眼睛向下、脚步走实,围绕全区脱贫攻坚、乡村振兴、环境保护、项目建设等重点工作进行走访调研,通过班子座谈、个人访谈、调查问卷等方式,摸清基本底数,找准问题症结,广泛征集意 见建议,为撰写调研材料提供

真实可靠的资料。

三是检视问题上再对标。严格按照干部提、自己找、上级点、互相帮等方式,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,自觉对标对表,结合学习教育反思问题、调查研究掌握问题、座谈交流了解问题和通过各种渠道征求到的意见建议,制定整改措施,建立工作台账,紧盯时间节点,抓好推进落实。

四是整改落实上再发力。坚持将自我检视查摆出的问题和专项整治的问题结合起来,建立销号管理制度,实行项目化推进,即知即改、同步整改,持续用力向“硬骨头”开刀;着力抓好建章立制工作,对尚未成熟的加强研究,亟待规范的抓紧完善,切实堵塞制度漏洞。

五是督促指导上再跟进。定期不定期对各乡镇、直属各单位主题教育进展情况进行重点抽查,及时掌握主题教育动态情况、薄弱环节及整改成效,及时发现和解决问题,防止出现工作空挡盲区;对在主题教育中组织不力、敷衍塞责、效果较差的单位,将严厉批评、严肃问责。

六是氛围营造上再提升。及时宣传报道全区开展主题教育的生动实践和进展成效,深入挖掘提炼经验做法和特色亮点,加大对突出问题、反面案例的曝光力度,聚焦群众关心关注的“四风”问题、社会民生等热点问题做好舆论引导,大力营造求真务实、担当作 为的浓厚氛围。

市委主题教育阶段工作总结

按照党中央部署和省委“ xx、xx ”主题教育安排,在省委第X XX 巡导组的有力指导下,X XXX 市委主题教育工作已全面启动,正在有序推进。现将有关情况报告如下:

一、阶段性成效

主题教育开展以来,X XX 市委召开了动员部署会议,成立了领导小组, , 制定了实施方案,举办了读书班和研讨交流会,开展了调查研究,进行了检视反思和整改落实,以实际行动推进主题教育向纵深发展。一是召开了动员部署会议。X XX 月 月 X XX 日召开了中共X XX 市委“ xx、xx ”主题教育动员部署会议,传达了习近平总书记在“ xx、xx ”主题教育工作会议上的重要讲话精神和广东省“ xx、xx ”主题教育动员部署会议精神,对全市“ xx、xx ”主题教 育 进 行 了 思 想 动 员 和 工 作 部 署。

二 是 成 立 了 领 导 小组。

“ xx、、xx,”主题教育在市委领导下开展,X XX 市委成立了“ xx、、xx ”主题教育领导小组,X XX 市委主要负责人任组长,班子成员任副组长,各单位主要负责人为成员。领导小组办公室内设综合协调组、文秘宣传组、督查整改组,承担主题教育日常工作,形成一把手抓总、一级抓一级、合力抓落实的工作格局。三是制定了实施方案。根据中央要求和省委安排,结合我市实际,制定了主题教育 实施方案,从重要意义、总体要求、重点任务、组织领导等方面,对全市开展主题教育进行具体部署。四是举办了读书班和研讨交流会。按照实施方案要求,市委自 X XX 月 月 X XX 日至 X XX 月 月 XX日,总共安排 X XX 天时间,紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,开展集中学习和个人自学;安排 X XX 天时间,组织全市副县级以上领导干部,联系各自工作实际,按照规定专

了 题,进行了 X XX 个批次的研讨交流。五是开展了主题教育调研工作。结合推动党中央决策部署贯彻落实,着眼解决实际问题,制定了主题教育调查研究计划,确定了 X XX 个调研主题。市委班子成员 员 X XX X 月上旬深入到 X XX 个乡镇进行调研,自己动手、认真撰写专题调研报告 X XX 份,近期准备召开调研成果交流会,X XX 月底前在学习调研基础上完成专题党课讲授。六是进行了检视反思和整改落实。在实地走访、召开座谈会、一对一谈心、发放征求意见表、设置征求意见箱、开通专线电话等形式征求意见建议的基础上,聚的 焦这次主题教育首先要抓好的 X XX 个方面问题和习近平总书记在中央政治局第十五次集体学习时强调的 X XX 个方面突出问题,认真检视、全面梳理、汇总建立了问题台账。市委召开专题会议,针对存在的问题,认真研究,找准症结,深挖根源,提出措施,明确 责任单位、责任领导及完成时限要求,形成了切实可行的专项整治工作方案。目前,专项整治工作方案已印发至各单位,整改工作已全面启动。

二、主要做法

一是领导走在前。市委班子在主题教育中“走在前、作表率”,推动了主题教育取得实效。主要负责同志担负起第一责任人责任,不搞“权力下放”,不当“甩手掌柜”,切实抓好主题教育;班子成员认真履行“一岗双责”,切实抓好分管单位的主题教育。

其他党员领导干部结合分工协助抓,着力推动主题教育深入开展。

二是工作推进实。突出务实、求实、落实,力戒形式主义和官僚主义,以好的作风开展主题教育,不对写读书笔记、心得体会等提出硬性要求;调查研究不搞“走马观花”、“蜻蜓点水”式

调研;检视问题不大而化之、隔靴搔痒,不避重就轻、避实就虚;整改方案力求实事求是、具有可操作性,坚决反对整改落实停在纸上、留在嘴上,以空对空、敷衍了事。不随意要求基层填报材料,坚决防止“重留痕、轻实绩”的现象。

三是督查抓得严。为及时掌握主题教育抓得紧不紧、实不实,学习的效果好不好,主题教育领导小组采用随机抽查、听取汇报、情况通报等方式,对各级党组织主题教育开展情况进行 XX轮督促指导。一方面,及时总结经验做法,发现纠正苗头性倾向性问题;另一方面,以督查主题教育开展情况为契机,督促基层加强党建薄弱环节,梳理分析工作短板,提出整改要求建议,推进主题教育与中心工作相融合、相促进。

四是氛围营造好。充分利用网站、宣传栏等宣传阵地,及时丰富学习资源,更新学习内容,宣传主题教育的重大意义和工作进展,营造了良好氛围。把柴生芳同志先进事迹作为开展“ xx、xx ”主题教育的鲜活教材,印制了学习宣传手册,刻录了学习光盘,发至县级干部学习。各级党组织采取多种形式学习英雄、宣传英雄,教育引导广大党员干部职工努力做合格党员、创优秀业绩。

三、经验做法

一是抓 实理论武装是基础。坚持读原著、学原文、悟原理,原原本本学习了党的十九大报告、习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话精神和《习近平关于“ xx、、xx ”重要论述选编》,学习了习近平总书记在中央政治局第十五次集体学习时的重要讲话、在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神。坚

持理论联系实际的学风,重点围绕学习篇目和内容,紧密联系各自工作实际,积极开展研讨交流,认真查找工作短板,探讨解决景电改革发展中的实际问题。

二是抓牢规定动作是保证。坚持以实的态度完成规定动作、既定环节,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程。在做好规定动作的基础上,制作了党员政治生日贺卡,安排了主题教育党员干部知识测试,组织党员干部在红色教育基地开展了形式多样的主题党日活动,努力做到自选动作有特色、有亮点。

三是抓严整改落实是关键。坚持“严”字当头,根据检视问题清单,多方听取意见建议,六易其稿,认真研究制定了整改方案,并在整改方案中明确要求,对职工群众反映强烈的问题,要立查立改、即知即改;对一时解决不了的难题,要确定阶段性目标,按期整改到位。

四、下一步工作打算

总体来说,我市主题教育进展顺利、效果较好,但也存在一些 问题。主要是理论学习深度不够,调查研究往往就事论事,检视问题重客观、轻主观,等等。对于这些问题,我们要高度重视,切实解决,确保主题教育取得实实在在的成效。一是提高政治站位,做到思想认识到位。从做到“两个维护”的高度,学原著悟原理,在原有学习的基础上,持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话、文章精神,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走,切实把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。二是落实重点

任务,做到规定动作到位。认真落实习近平总书记“不划阶段、不分环节 ”的重要指示,用心用力,抓细抓实,真正把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程,确保取得实效。三是坚持问题导向,做到整改落实到位。坚持以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,首先抓好中央指出的 X XX 个方面问题的专项整治,循序渐进、扎实有效抓好其他突出问题的专项整治。尤其是针对存在的问题,坚持不隐瞒、不回避、不护短、不遮掩的原则,从领导班子做起,责任到人,逐一整改,确保抓实见效。四是抓好关键少数,做到组织领导到位。主要领导同志带头学习、带头调查研究、带头检视问题、带头整改落实,发挥表率作用。机关党员 领导干部要先学一步、学深一点,先改起来、改实一点,同时要担负好领导指导责任,抓好分管单位的主题教育工作。要加强督促指导,开展不力的要及时批评提醒,出现偏差的要及时纠正。

省级单位主题教育阶段工作总结

中央和省委“ xx、xx ”主题教育工作会议召开后,X XX 坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和省委安排部署,紧紧围绕守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,坚持将学习教育、调查研究、检视反思、整改落实四项重点措施贯穿始终,确保主题教育取得了阶段性成效。

一、坚持把学习教育贯穿始终

我们按照主题教育集中学习研讨活动《方案》安排,坚持以

习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把开展主题教育作为一项重大政治任务,以高度负责的精神抓好主题教育,努力做到学在深处、干在实处、走在前列。一是集中组织自学。组织班子成员每周利用办天时间,集中做到会议室,沉下身、静下心来学思践悟。聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这个重点,突出读原著学原文悟原理,集中精力研读《习近平关于“ xx、xx ”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和党章等规定书目。二是领导带头领学。每次集中学习前都 组织领导干部轮流进行领学,一个篇目一个篇目读,通过原原本本通读习近平总书记重要讲话和文章,让班子成员在在读原著学原文中悟原理,在听原文中提境界。三是交流研讨齐学。坚持围绕坚定理想信念,永葆对党的忠诚心;树牢根本宗旨,永葆对人民的感恩心;敢于担当斗争,永葆对事业的进取心;严守纪律规矩,永葆对法纪的敬畏心四个专题,每半个月开展一次集中研讨,组织大家结合各自思想和工作实际,谈认识体会、找差距不足、提改进措施,让大家在交流中共同提升,实现理论学习入心入脑。

二、坚持把调查研究贯穿始终

坚持从主题教育一开始就突出问题 导向,制定《班子“ xx、xx ”主题教育调查研究工作方案》。一是明确调研课题。认真落实《调查研究工作方案》,聚焦巡视反馈问题,单位自身查摆突出问题,干部群众反映集中问题,组织开展班子成员大调研,班子成员带头确定 X X 个调研课题,围绕转作风、树新风,服务干部群众解民忧等主题深入开展调查研究,找准问题症结,提出解决

对策。二是转变调研作风。把克服官僚主义和形式主义作为主线,发扬求真务实的精神、大兴求真务实之风,坚持深入基层、深入群众,多层次、全方位、广渠道地了解实际情况,实实在在了解情况、指导工作。既了解正面的意见,又 倾听反面的看法,做到尊重客观现实。三是确保调研实效。坚持应用实践,确保调研“出效果”,本着发现问题解决的理念开展调研,要求每名班子成员调研期间都要解决一批问题,形成一篇高质量的调研报告。目前,班子成员已开展调研 X X 次,带头解决问题 X X 项。

三、坚持把检视反思贯穿始终

坚持从主题教育一开始就要抓好检视问题,聚焦思想、政治、能力、作风和廉政方面存在的突出问题进行检视。一要自我检视。重点开展好“五对照五检视”,把自已摆进去、把责任担起来,发扬自我革命精神, , 坚持刀刃向内、敢于刮骨疗毒、敢于壮士断腕,扎实有序推进问题查摆。二是专题研究。召开了班子成员检视问题专题分析会,班子成员畅所欲言,共同查找问题 X X 条。组织班子成员结合各自工作实际和前期学习教育、调查研究发现问题深入开展个人检视问题,形成检视问题材料 X X 篇,查找问题 X X项,有针对性的进行了梳理汇总,为下步整改奠定了坚实的基础。三是上好党课。在学习调研基础上,组织 X X 名班子成员率先讲专题党课,主要领导同志带头讲,其他班子成员到分管领域讲。突出针对性,紧密结合学习和调研成果,将存在的差距和不足,讲指导实践、推动改进工作的思路措施,讲悟初心、担使命的感悟,推进了主题教育深入开展。

四、坚持把整改落实贯穿始终

坚持边学边改、立查立改,以整改落实成果检验主题教育实效。一是及时制定方案。坚持把“改”字贯穿始终,注重将学习教育、调查研究和检视反思发现的问题纳入其中,及时制度《

“ xx、xx ”主题教育专项整治工作方案》,明确整改任务。二是专题研究政治。召开专项整治工作推进会议,一个问题一个问题剖析,一项工作一项工作研究整改措施,建立专项整治工作台账,明确责任人和完成时限,实行销号办结,确保任务有序推进。三是切实抓好整改。坚持落细落小落实的整改工作导向,能够当下改的,立行立改、即知即改;一时解决不 了的,紧盯不放,明确阶段目标,持续推动整改。先后解决了群众办事难、工作效率低等问题 X X 项,还有 X X 项正在推进中,计划年底前销号办结,完成整改任务。推进实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、廉洁自律作表率的具体目标,确保主题教育取得扎扎实实成效。

市级局主题教育阶段工作总结

作为 XX 市级部门和 XXX 省 XXX 系统第一批参加主题教育的单位,X XXX 党组以高度的政治责任感,开好头、起好步,力求主题教育高起点开局,高质量推进,努力实现“在全省 X XXX 系统做标杆,在全市机关部门争上游”的 目标。现将主题教育工作开展情

况汇报如下。

一、高度重视,科学统筹,扎实推进开局起步

一是加强组织领导,迅速部署落实。动员会前,局领导班子专题学习贯彻中央和省市委有关主题教育的精神,成立以主要领导任组长的主题教育领导小组及办公室,组建三个指导工作组,密切关注跟进中央、省市和生态环境厅有关部署要求,加强对主题教育的组织领导和统筹协调。迅速制定出台《“ xx、xx ”主题教育实施方案》,制作主题教育配档表。6 6 月 月 X X 日,组织召开了主题教育动员会,党组书记、局长 X XXX 做了动员讲话,对开展好主题教育进行部署强调。会后,三个指 导工作组分赴 X X 个派出机构和 X X家直属单位参加动员会。6 6 月 月 X X 日,全系统 X X 家单位全部完成再动员再部署。

二是健全工作机制,卡紧压实责任。抽调精干人员,实体化运作领导小组办公室,每周下发《主题教育重点工作提示单》,按阶段制定《“ xx、xx ”主题教育任务分工表》,做好组织筹划,实行任务认领,推动工作落实。在主题教育领导小组办公室第一次会议上,X XXX 局长还提出了“要学透主题教育精神、更好指导实践,要强化责任意识、当好参谋助手,要注重跟踪问效、确保活动实效,要注重服务保障、做好综合协调”要求,为统筹全市生态环境系统主题教 育指明了方向。

三是加强宣传引导,浓厚教育氛围。主题教育一启动,我们就自主制作主题教育系列展板,在全系统办公场所张贴,进一步营造主题教育的浓厚氛围。期间,还充分利用“ XX ”微信公众号和局域网,围绕局系统主题教育开展情况,制作活动简报,撰写

通讯稿件。目前已制作简报X X 期,撰写收集局系统通讯稿件X X 篇,其中被国家和省级媒体转载报道 X X 篇。

二、严密组织,循序渐进,稳步推进学习教育

一是抓实“重点”学。按照读原著、学原文、悟原理的要求,在为处以上干部发放《习近平关于“ xx、xx ”重要论述选编》《中国共产党党内重要法规汇 编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等三本资料的基础上,局领导班子成员带头制定个人学习计划,各驻区 X XXX 和直属单位领导班子成员参照制定个人学习计划,实现了学习重点对象全覆盖。

二是化解“难点”学。面对 X X 业务工作任务重、压力大、交错度高等现实困难,我们建立“晨学”模式,围绕 X X 个专题制定《晨学计划表》,每天提前半小时到岗,组织全体党员干部看短片、学理论、谈体会,...

工作总结范文汇编 篇2

同时针对于某一建筑遗产的保护工作, 往往不能只着眼于其自身。对于价值的评估往往需要在纵向的历史发展和横向的同类比较中才能更准确地得到凸显。此外, 对于损毁的构建, 乃至整个建筑遗产的复原, 往往都是在同类型建筑中寻找参照依据, 那么孤立的某一项建筑遗产的资料整理则显得捉襟见肘。

由此可见建筑遗产的资料汇编工作在某些方面与建筑遗产的保护工作存在着对应关系, 也因不同侧重的保护工作而有着各自不同的要求。现阶段的保护工作, 无论是一般从业者, 亦或是意识到建筑遗产价值的保护人士, 多注重保护实体建筑构架, 然而从保护的核心要求出发, 我们更应强调的是以建筑遗产资料为主体的信息收集与研究工作, 因为, 建筑遗产的价值与文化特征才是保护的最终目的。而资料汇编作为这种保护与交流的工具其重要性可见一斑。

在我国虽然建筑遗产的保护与资料收集工作虽然已经有80余年的历史可以追溯, 但其间阶段性的停滞与反复, 使得建筑遗产的资料汇编工作的现状存在广度与深度都无法满足要求, 与不同阶段的保护工作相比, 也存在层次与环节上的断点。整体成果远没有满足《北京文件》中所提出的“记录充足, 确保质量, 及时更新, 公共查询”的要求。

通过研究比较他国建筑遗产记录工作, 可以看出无论选取哪种工作体系, 在具体信息采集整理应用如何实施, 都有相同的出发点:客观承认建筑遗产记录工作的重要性与独立性。从体制上保障建筑遗产记录工作的决策、执行和利用。从应用上满足各类人群认识建筑遗产的需求, 促进建筑遗产记录的进一步发展。从认识上为遗产记录工作提供基础。在多方合力作用下, 具有建筑遗产的欧美国家形成了各具特色的文化记录体系, 推动建筑遗产的研究不断向更深更广的领域发展, 促进保护相关的各项工作发展。在建立适应我国国情以及建筑遗产特色的记录体系时, 这些国家的经验与教训颇具启发。

资料汇编究其本质, 是对建筑遗产物质的本体的理解, 分析, 研究和评估, 是一个综合而主动研究的过程, 并不是被动记录建筑遗产的表象特征。针对这一核心, 基础资料的汇编工作应在深度和广度中做出不同时机与类型上的调整, 贯穿建筑遗产从发现到保护的完成与持续整个过程。

首先明确这是一个动态持续性的工作。因此建立必要的规范衔接每一阶段的累积过程。改变混乱单一的资料收集观念, 可将需要收录的全部资料分为普查登录——常态记录——集中测绘——以及保护工程记录等几个不同层次要求的环节来逐步完善。每一次增加的记录资料经过加工和完善都将成为对建筑遗产更深一步的理解。

普查登录所要求的范围最广, 其首要目的便是确定保护研究对象, 将尽可能探查的全部建筑遗产从一般性的广大建筑中提取出来, 是对其价值的肯定与初步认识。

常态记录则是在上一步工作所涉及的建筑遗产名录中, 进行简要的研究。包括建筑遗产的各个特征控制点的录入, 健康状况的观测与监测, 环境变迁与建筑使用状况的调查等等多个方面。这一步往往是最容易被忽略的部分, 其实是建筑遗产研究工作的前提。它并不需要有开展保护工程所需要的深度, 只是需要按照固定而全面的格式将建筑遗产所有的方面进行记录汇总, 其价值主要体现在全部成果的集合中。有了这样简要却全面的资料, 有关建筑遗产类型学, 地域性特征等的研究工作便可先行展开, 从而为更具体细致的保护工作提供指导性建议。

而贯穿建筑遗产保护工程始末的资料汇编乃至以后的相关资料的补充, 应不只是用科学仪器, 按照规范化的步骤对建筑遗产的特征点进行信息采集, 对造成建筑遗产的残毁与病害情况的可能性论证分析, 尚包括对原始信息不断深入的整理研究, 包括建筑师、史学家对一手资料的再调查与再分析, 描述建筑结构的空间时序、探求建造意图、查明病害根源、理解建筑与环境的关系, 更是对建筑遗产全方位的信息描摹, 涵盖的内容不仅是物质本体或是相关文献的编目, 还有建筑遗产中所涉及到的非物质文化遗产, 工艺技术, 文化特征等一系列需要被传承的文化价值。其最终成果要代替不可移动的建筑遗产本身为大众所认识, 所以应当可以出版或是利用互联网等手段方便取阅与研究。

以各文物保护单位保护规划中的基础资料汇编为例, 笔者翻阅了晋东南地区27个保护规划, 对涉及到建筑遗产记录的部分做比较分析。与主体规划文本相比, 建筑遗产记录的类目显得浮动较大。时间上较早颁布的保护规划, 以长治县玉皇观、平顺龙门寺为代表, 没有独立成篇的建筑遗产资料部分。少量基础资料, 如历史文献等内容以规划文本的附录形式存在。通过实际验证, 可以看出基础资料缺失对规划文本的科学性和适用性造成的负面影响, 这类建筑遗产在之际保护工作中存在朝令夕改的反复和保护性破坏的弊端。

在调查的保护规划中涉及到的基础资料内容测绘图纸、相关文献、实际保护措施情况、建筑遗产周边的自然环境、社会环境、相关人员访谈记录、相关单位出具的专业报告等类别。其中部分建筑遗产由于较早被收录在各级文物保护单位名录当中, 因此已经建立了自己的建筑遗产档案, 也就是《中国文物保护法》中提到的四有档案文件。

上述提到的基础资料中, 各类别基础资料出现的几率差别较大。测绘图和政府管理文件、以及对于文物本体的分析介绍是各个编制单位普遍认同的记录内容, 调查涉及的27项保护规划中有17项具有测绘图纸, 政府管理文件的影印版和不同形式的文物本体分析。而其余各项有效基础资料的覆盖率均不足50%, 除上述两项时间较早颁布的保护规划没有独立基础资料篇外, 泽州冶底岱庙、武乡大云寺、陵川西溪二仙庙、长治崇庆寺的基础资料部分仅有不多于三项的有效内容组成。此可见对于基础资料的独立性和建筑遗产记录的内容的认识流于表面。 (见图所示)

被调查的保护规划中建筑遗产记录内容最为全面的保护规划为高平开化寺保护规划, 2009年7月颁布, 由河北省古代建筑保护研究所编制。内容涵盖测绘图纸、相关文献、历年保护措施、所在地基础资料、地形地貌图、文物分析、所在地发展规划、相关人员访谈记录、专业报告等多个方面的基础资料。在现阶段的建筑遗产记录中可作为内容全面性的范例, 但仍然存在基础资料收录方法、内容、质量以及后续应用研究可能性等方面的问题。

此次研究的的保护规划中共计出现十三种资料类别, 比照《全国重点文物保护单位保护规划编制要求》中还缺少文物监测记录、文物展示、服务设施情况和历年游客人数收费统计、机构、经费、人员编制等内容, 达到建筑遗产记录要求的全面性。此外还应根据各个建筑遗产特征, 按相对重要性和利用价值, 做针对性记录。实际工作中, 由于尚无有关基础资料的质量规范, 全面性和针对性的要求需要一线工作人员自我把控, 因此还客观存在收录手段, 详实程度, 记录格式等多重问题亟待解决。

综上, 根据现阶段建筑遗产的工作需要, 基础资料记录应从实际使用的需求出发, 由各地主管部门根据本地建筑遗产特点制定基础资料总条目, 由实际保护规划编制, 修缮设计及基层管理人员从不同工作方面做分类收录整理。采用适宜进一步利用的记录格式与手段, 进行时效性更新整理。对于因种种原因无法收录到位的信息表明原因, 及时将其划入下一步的记录工作计划中。同时应时刻保持警醒, 由于建筑遗产的不可再生性, 其基础资料的内容应事无巨细, 并不局限于被规定的条框中, 在实际保护工作中, 任何有价值的认识都应成为记录内容, 并不断根据需求完善记录手段。尤其在一地的建筑遗产数据库建立与运营维护中, 可集中共享信息, 建立高效信息链接, 与相关专业形成跨学科合作, 以保障和提高建筑遗产记录的效率。

在上述的建筑遗产记录全阶段工作中, 除受内容和手段的客观影响外, 主观上记录的人甚至在更大程度上影响着记录质量和工作的长久推进。在保护与维修时, 工程的设计与施工方的技术人员, 对于工程记录具有优先和直观性;而建筑遗产的基层管理者则更适合进行日常的使用和常态记录;在宏观保护和对保护资源优化整合时, 主管机构和规划人员则由于掌握全局信息, 而具有统帅地位, 更具话语权;而建筑遗产的学者和研究人员则侧重在遗产价值进行评鉴, 深入挖掘表象之下的历史信息;而为了综合汇编以上各方的信息资料, 管理机构和人员的价值也凸显出来。因此建筑遗产记录的人员培养与投入也是工作的重点之一。

以上谈到各个层面并不是各自独立的, 只有当他们成为一个有机的整体的时候, 建筑遗产的基础资料工作才能使整个保护事业摆脱被动繁荣起来。要达到这个目的, 规范化是基础, 以期实现科学化决策和系统化运作。而最终目的, 则是将建筑遗产的真实面貌以更为长久的客端的手段保存下来, 促进自有文化的传承与发展。

参考文献

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[8]全国重点文物保护单位记录档案工作规范 (试行) [Z].2003.国家文物局

工作总结范文汇编 篇3

【实用】安全自查报告汇编10篇

在生活中,我们都不可避免地要接触到报告,其在写作上具有一定的窍门。那么什么样的报告才是有效的呢?以下是小编精心整理的安全自查报告10篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

安全自查报告 篇1

为了切实抓好安全生产工作,严防各类生产安全事故的发生,全面落实安全生产责任制,营造安全生产齐抓共管的氛围,根据重庆移动通信有限责任公司《关于开展“百日安全会战”活动的通知》(重庆移动传[20xx]80号)文件精神,分公司从实际出发,认真制订工作方案,精心部署,加强指导,针对性地开展这次“百日安全会战”活动。现将自查整治的情况报告如下:

一、领导重视,行动迅速,对“百日安全会战”活动进行了认真的安排和部署

分公司领导对“百日安全会战”活动十分重视,及时召开动员会议,制定活动实施方案,做到了迅速行动,认真安排,精心组织。切实做到了亲自安排、直接参与,并深入生产经营现场检查。

二、明确安全管理职责,建立安全生产制度,切实落实安全生产责任

1、明确责任,抓好落实。为了进一步抓好“百日安全会战”活动,明确安全管理职责。分公司采取有力措施,将组织开展“百日安全会战”活动情况与安全生产目标责任相结合,强化员工的安全责任意识,安全管理职责从今年五月已明确到人。

2、建立安全生产制度,强化落实防范措施

学习贯彻《安全生产法》,在原有安全生产制度的基础上,建立补充新的安全生产制度。同时,分公司领导认识到,安全生产重在防范,不能等事故发生再整治,要强化落实各项防范措施。对事故隐患整改不力,各专项整治拖拉的,心得体会范文要追究有关部门的领导责任。对因监督不力,整治不力而导致发生重大特大事故的有关部门、领导和负责人,要依法追究责任。

3、落实安全生产责任制。按照安全工作“从上到下,一级抓一级,从下到上,一级保一级”的原则,层层落实,层层负责,使安全生产责任切实到人。以确保抓好安全生产工作,使“百日安全会战”工作真正落到实处。

三、分公司进行“百日安全会战”大检查

1、对机房、基站、营业网点,及办公场所安全设备(消防设备、****系统、保险柜、报警系统)进行了安全检查,保证设备正常运行。经检查,各类电气设备无超负荷现象。同时,为了进一步规范分公司的用电安全,分公司根据公司有关文件精神,专门制定了《关于加强夏季安全用电管理及规范的通知》(见附件1),确保夏季用电安全。

2、资金安全落实到人。从8月份开始,分公司对资金安全进行重点整治,财务对自办营业厅、合作营业厅、渠道进行资金安全检查。对发现的问题,及时整改,以保证8月30日整改完成。为了切实加强现金、有价卡证的安全管理,防止内部违规操作,分公司先后制定了《营业款进账操作流程》(见附件2)、《卡、****、商务机管理办法》(见附件3)、范文写作《****、商务机等商品风险保证金管理办法》(见附件4)等制度。

各项管理办法的贯彻执行,使分公司营收款得以完整、准确、及时的归集(目前分公司每月进帐及时率均保持在98%以上),各项资产的管理流程得到及时疏理,资产安全得到有效保障。

3、安全生产长抓不懈。分公司新员工上岗前首先要接受安全学习,合格后方可上岗。为了进一步抓好安全生产工作,公司每月组织两次安全生产学习,并经常进行安全知识考试,分公司所有驾驶员都取得了公司颁发的准驾证,对生产车辆做到勤保养、勤检查,保证安全生产长抓不懈。

四、注重整改,狠抓落实,“百日安全”活动取得了明显成效

“百日安全会战”活动在分公司得到扎实深入的开展,取得了一定的阶段性成效。广大职工群众的安全意识得到明显提高。这次活动使分公司的职工群众受到一次深刻的安全教育,促使职工的安全意识和安全素质明显提高,分公司安全生产形势呈现良好的局面。

附件1:《关于加强夏季安全用电管理及规范的通知》

附件2:《营业款进账操作流程》

附件3:《卡、手机、商务机管理办法》

附件4:《手机、商务机等商品风险保证金管理办法》

安全自查报告 篇2

“重安全、保平安”是幼儿园常抓不懈的一项重要工作,为了强化幼儿园的安全工作,增强教职工安全意识,确保幼儿快乐健康成长。我园根据宝山区消防大队领导的要求,在全国第21个消防日来临之时,我园针对自身情况进行详细周密的自查。现将自查情况汇总如下:

一、消防安全管理工作

1、建立健全组织机构:

消防安全责任人:

消防安全管理人:

2、落实了安全责任制

制定了各岗位消防安全职责,消防安全责任人,安全消防安全领导(园长)与各责任人签了《幼儿园安全责任状》。

3、建立、完善、落实了消防安全规章制度

建立了《安全防火检查、巡查制度》、《用水、用电管理制度》、《消防安全宣传教育制度》、《消防安全责任追究制度》、《消防安全工作奖惩制度》。

4、幼儿园对全园的灭火器进行全面检查,对过期和报废的灭火器进行处理,并及时更换了一批符合国家标准的灭火器。要求教师提高责任意识,增强安全常识,切实认识到幼儿安全工作的重要性,保证把孩子教育好,管理好,保护好。

二、认真做好各项检查,填写好消防安全记录

根据上级消防安全指示精神,思想汇报范文我园开展了每日一小检查、每周大检查、每月一总结的方法,针对幼儿园各项设施进行全面的安全大检查。同时,我们对检查的结果进行记录,并要求同查人员一起认真填写排查记录。真正做到心中有数,消灭死角,杜绝各种隐患。

三、消防安全宣传教育工作

1、我园将消防安全纳入一日教学内容,每学期都开展消防安全主题活动,通过主题活动加强教师和幼儿的消防安全知识,同时还开展了“消防安全演练”活动,在活动中让教师和幼儿知道当火灾发生时如何自救、如何逃生。如《119防火日的由来》《发生火灾怎么办?》《危险的东西我不碰》《消防知识问答赛》等活动。园领导和教师们还组织幼儿进行了实战的消防演习——“逃生”,小朋友在教师们的组织下从各个通道进行“逃生”,教师们在组织“逃生”过程中,提醒幼儿用毛巾捂住嘴巴,弯腰低头快速下楼梯,到操场上的安全地带。

2、我园以班级为单位,建立消防安全宣传教育活动室,为幼儿播放《火灾预防与自救》的光碟,老师还把防火安全知识纳入常规教学中,向幼儿宣传消防安全知识。

3、我园每学期还进行一次“消防安全”知识答卷活动,TOP100范文排行把每次消防知识学习内容通过试卷的形式让全体教师再次加深对消防安全知识的掌握。

今后,我园将继续加强安全教育并渗透到一日生活中,常抓不懈。本着多一份防范,少一份危险,尽心尽力,尽心尽职抓好安全教育,提高孩子应对突发事件的生存能力和增强孩子自我保护意识,为孩子的健康成长,创造安全的教育环境。

安全自查报告 篇3

学校安全工作是学校工作的重中之重,是做好其他工作的前提和保障。为了全面落实学校安全防范措施,开学初,我们对学校xx年的安全工作进行了认真的总结。在此基础上,制定了20xx年安全工作的具体措施,进一步完善了安全工作制度。提出了以建立学校安全工作长效机制,改善和加强安全工作管理的学校安全工作目标。在莱州市安全工作紧急会议结束之后,为全面贯彻会议精神,我们对学校安全工作进行了认真的梳理,结合学校的实际情况,进行了全面的工作部署。在此基础上,组织学校安全工作领导小组全体成员,对学校的安全进行了全面细致的大检查,发现问题就地制定整改措施。

一、校舍方面

首先对教学用房进行了检查。对十六个教学班的教室从屋顶、梁架、檩条、墙体、墙基进行了详细的检查,检查的结果一律完好;

用电线路及用电设施都完好无损;

各种专用教室与教室同样完好无损,设施齐备。其次,学生宿舍用房也同样屋架结构完好、范文网墙体正常、墙基坚固;

照明设施完好。第三对办公用房进行检查,整个房屋没有发现异常。第四,学校的仓库及其他非教学用房都进行了详细的检查,一律正常。厕所完好正常。

二、饮食卫生方面

为了更好地加强学校对伙房商店的管理,一开学学校就对伙房商店进行了调整和整顿,由原来的零散、不集中的经营形式,经过调整,学校只保留一处商店和一处伙房,以规范伙房商店。调整后学校加强了对二者的监控措施,监控他们的进货渠道,进货质量,进货协议;

特别是伙房的饭菜要求留有备份;

餐具、用具一律消毒,生熟用具贴上标记,绝对不能交叉使用。

三、用电安全方面

用电线路,包括照明和动力用电,一律聘请农电站的工作人员施工架设的,至今规范且完好无损。各教室专用教室、其他用电设施,均符合用电要求。学生宿舍无用电褥取暖和私拉乱接现象,更无用蜡烛照明的现象。

四、消防安全方面

各专用教室、仓库、处室按要求配齐了消防设施,办公用的暖气炉的烟囱与房顶的隔离正常。

五、交通安全方面

学校无接送学生的车辆;

学校大门前树有交通标志,路上有斑马线;

每当放学都有领导带班教师值班的疏散学生的值班人员。

安全自查报告 篇4

按照锡卫计办发【20xx】132号文件通知精神,我院领导高度重视,召开相关科室负责人会议,深入学习和认真贯彻落实文件精神,充分认识到开展网络与信息安全自查工作的重要性和必要性,对自查工作做了详细部署,由主管院长负责安排信息安全自查工作,并就自查中发现的问题认真做好相关记录,及时整改,完善。现将我院信息安全工作自查情况汇报如下:

一、网络安全管理:

我院的网络分为互联网和院内局域网,两网络实现物理隔离,以确保两网能够独立、安全、高效运行。重点抓好“三大安全”排查。

1.硬件安全,包括防雷、防火、防盗和UPS电源连接等。医院HIS服务器机房严格按照机房标准建设,工作人员坚持每天巡查,排除安全隐患。HIS服务器、多****换机、路由器都有UPS电源保护,可以保证短时间断电情况下,设备运行正常,不至于因突然断电致设备损坏。此外,局域网内所有计算机USB接口施行完全封闭,这样就有效地避免了因外接介质(如U盘、移动硬盘)而引起中毒或泄密的发生。

2.网络安全:包括网络结构、密码管理、IP管理、互联网行为管理等;网络结构包括网络结构合理,网络连接的稳定性,网络设备(交换机、路由器、光纤收发器等)的稳定性。HIS系统的操作员,每人有自己的登录名和密码,并分配相应的操作员权限,不得使用其他人的操作账户,账户施行“谁使用、谁管理、谁负责” 的管理制度。互联网和院内局域网均施行固定IP地址,由医院统一分配、管理,不允许私自添加新IP,未经分配的IP均无法实现上网。

二、数据库安全管理:

我院目前运行的数据库是医院诊疗、划价、收费、查询、统计等各项业务能够正常进行的基础,工作总结范文为确保医院各项业务正常、高效运行,数据库安全管理是极为有必要的。我院对数据安全性采取以下措施:(1)将数据库中需要保护的部分与其他部分相隔。(2)采用授权规则,如账户、口令和权限控制等访问控制方法。(3)对数据进行加密后存储于数据库

三、软件管理:

目前我院在运行的软件主要分为三类:HIS系统、常用办公软件和杀毒软件。HIS系统是我院日常业务中最主要的软件,是保障医院诊疗活动正常进行的基础,自20xx年上线以来,运行比较稳定,未出现过重大安全问题,并根据业务需要,不断更新充实。对于新入职的员工,上岗前会进行一次培训,向其讲解HIS系统操作流程、规范,也包括安全知识,确保其在使用过程中不会出现重大安全问题。常用办公软件均由医院信息科统一安装,维护。杀毒软件是保障电脑系统防病毒、防木马、防篡改、防瘫痪、防攻击、防泄密的有效工具。所有电脑,均安装了正版杀毒软件(瑞星杀毒软件和360安全卫士),并定期更新病毒库,以保证杀毒软件的防御能力始终保持在很高的水平。

四、应急处臵:

我院HIS系统服务器运行安全、稳定,并配备了大型UPS电源,可以保证大面积断电情况下,服务器坚持运行八小时。虽然医院的HIS系统长期以来,运行良好,服务器未发生过长时间宕机时间,但医院仍然制定了应急处臵预案,并对收费操作员和护士进行过培训,如果医院出现大面积、长时间停电情况,HIS系统无法正常运行,将临时开始手工收费、最全面的范文参考写作网站记账、发药,以确保诊疗活动能够正常、有序地进行,待到HIS系统恢复正常工作时,再补打发票、补记收费项目。

总体来说,我院的网络与信息安全工作做得很成功的,从未发生过重大的安全事故,各系统运转稳定,各项业务能够正常运行。但自查中也发现了不足之处,如目前医院信息技术人员少,信息安全力量有限;信息安全意识还不够,个别科室缺乏维护信息安全的主动性和自觉性。今后要加强信息技术人员的培养,更进一步提高信息安全技术水平;加强全院职工的信息安全教育,提高维护信息安全的主动性和自觉性;加大对医院信息化建设投入,提升计算机设备配臵,进一步提高工作效率和系统运行的安全性。

安全自查报告 篇5

今年以来,我矿严格按照上级有关安全培训工作的规定和要求,以打造高素质的干部职工队伍为目标,积极努力的开展各项 工作,不断采取各种措施,使安全培训工作进一步做到**度化和规范化。矿成立了以矿长为组长的安全培训管理机构,由安监站具体负责安全培训管理、考核工作。按照衡阳市煤炭工业局发[20xx]23号文件要求,我矿对安全培训工作认真进行了自查,自查情况汇报如下:

一、贯彻落实安全培训法律法规情况

我矿认真贯彻《安全生产法》、《煤炭法》、国务院446号令、手机版国办发【20xx】23号文、《生产经营单位安全培训规定》等上级一系列有关安全培训文件精神,每年定期组织全体员工重点进行学习。严格按照规定要求选派三项岗位人员按时参加上级培训机构的培训,做到持证上岗,对其他从业人员每年不低于20学时的安全培训。使从业人员能够熟悉有关安全生产规章**度和安全操作规程,具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,增强预防事故,控**职业危害和应急处理的.能力。

二、健全完善安全培训**度、规范培训档案情况。

1、我矿建立了安全培训管理**度,**定了安全培训工作意见和安全培训计划,明确了安全培训方式、方法、安全教育内容和重点,并认真按计划实施定期考核。

2、为保障培训投入,保证安全培训工作所需资金,根据年初培训计划,进行预算,做到专款专用,20xx年培训费用为17.5万元。20xx年一季度培训费用为2.9240万元。

3、建立健全了三项岗位人员培训档案及从业人员安全培训档案,实现一人一档,详细、准确记录培训考核情况

三、“三项岗位人员”培训情况。

1、现特种作业人员持证名,其中:安全检查工名,瓦检工名,主提升司机名,爆破工名,电钳工4名,其他特种作业人员名,全部经湖南省衡阳安培训中心培训合格持证上岗。按照衡阳市煤炭工业局特种人员配置要求

2、安全生产管理人员配备满足生产需要。其中:矿长同志,于年月日,经山湖南省煤矿培训中心培训考核合格,颂发矿长资格****,编号:MIK370711428。安全资格****编号:第09037010000032号,有效期:20xx年月日至2年月日;

发证机关:湖南省煤炭工业局。总工程师,安全、生产矿长,机电矿长及其他矿级干部和安全管理人38名,全部经衡阳市安培中心培训合格,均取得资格****。

3、截至目前为止,已外派“三项岗位”人员4名,参加二、三级安全培训,其中:矿级干部4名。

四、全员培训情况

1、为提高员工的整体安全素质,我矿实施全员培训,煤矿自行组织职工培训。按照**定的培训计划,分别于20xx年5月19日-27日,10月10日-10月17日对全体从业人员进行了二次安全培训,重点学习了安全法律法规和事故应急救援预案及各工种操作规程。为实现安全生产打下良好基础。培训结束后进行了闭卷考试,考试及格率达100%,共培训职工217人次。通过培训绝大部分员工在各方面都有了不同程度的提高和进步。

2、我矿在册职工217人,大多来自周围农村,文化程度相对较低。鉴于这种情况,我们坚持重心下移,充分发挥区队、班组现场安全培训主阵地作用,以安全隐患识别、现场操作技能和事故防范为重点,采取能者为师、以师带徒等方式,扎实开展现场培训工作 进一步提高从业人员的技术水平。

在今后工作中,我们将以这次分局开展的安全培训专项监察为契机,通过学习借鉴兄弟单位好的经验和做法,博采众长,创新发展,扎实推进员工安全教育培训工作,为打造本质安全和谐矿井,维护公司乃至全市安全形势的稳定继续努力。

安全自查报告 篇6

我单位成立了“自检自查”安全检查小组,对大庆敖包风电场(48MW)风机基础承台工程施工安全进行检查,以确保国庆节期间生产和其他活动的顺利开展。

自检自查小组成员

组 长:

副组长:

组 员:

检查小组对一下建筑施工安全进行自检自查

一、安全管理检查

1、安全生产责任**

已建立安全生产责任**、各种规章**度、安全技术操作规程

2、专项方案

有关安全专项方案经监理单位审核批准,已按要求进行落实到位。

3、分项工程技术交底

已对施工人员进行书面施工安全交底

4、安全检查

有进行定期安全检查,对检查出的隐患做到及时整改

5、安全教育

对施工人员进行安全教育,已按时完成了安全培训工作。

二、文明施工检查

1、现场围挡

围挡的材料稳定、整洁,沿工地四周设置,围挡高度1.2米

2、施工材料堆放

材料按平面布局堆放,料堆挂名称、品种、规格等标牌

3、现场防火

有消防措施、**度完善,配备灭火器。

三、现场施工用电检查

施工临时用电接地均按规范要求设置,并进行复查,外电防护已有相关防护措施,配电箱开关箱符合三级配电两级保护要求,电源箱有箱门,并由专职电工进行维护和管理,现场照明有回路及漏电保护。

四、安全防护检查

进入现场的施工人员必须佩带安全帽,已按要求落实到位。

五、施工机具检查

圆盘锯、手持电动工具、电焊机、潜水泵等施工机具均做到保护接零及漏电保护,机械操作设有操作规程。

安全自查报告 篇7

根据《药品管理法》、《药品经营质星管理规范》等相关法律法规及规章制度的要求,保证我门店所经营药品的质量合格、使用安全,我门店药品经营的相关环节进行自查,其自查状况如下:

一、人员管理状况:

1、按照经营药品的相关法律法规及规章制度的要求,我们店建立以企业法人XXX同志为主要职责人、以质量负责人XXX同志为主的质量领导小组,同时各门店设置有养护、质量管理专职人员,门店共有3名员工。

2、根据药品相关管理法律、法规对企业员工的培训要求,门店质量管理负责人每年制定年培训计划,并按计划对门店员工进行法律法规及专业知识的培训,同时建立培训档案。

3、为了保证门店所经营药品的质量安全,每年对直接接触药品的营业人员及质量负责人进行一次健康体检,并建立其健康档案。

二、设施设备状况:

1、按照经营药品的相关规定及要求,门店经营面积万扣平方米,店内严格实行色标管理,标志明显。

2、门店内干净整洁、干燥、通风良好,周边无污染源,店内配置有适宜药品储存的设施设备:空调1台、灭蚊灯1盏、

老鼠夹4个、温湿度计1个。

三、质量管理状况:

门店建立有不良反应监测报告制度和质量跟踪检查制度,如有不良事件的发生,质量负责人按相关质量管理制度进行跟踪、记录并建立质量档案。

四、销售管理状况:

1、门店严格按照依法批准的经营范围和经营方式从事经营活动,无擅自变更经营场所、质量负责人等许可事项,未降低经营、储存条件。

2、严格按照药品经营的相关法律法规及规章制度的要求进行药品销售。

以上是我门店对药品的整个经营环节中的自查状况,已基本贴合《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规及规章制度的要求。

XXX药房

XXXX年XX月XX日

安全自查报告 篇8

学校安全工作是维护社会稳定,推进学校素质教育顺利实施的重要因素。我校认真贯彻教育局和开发区文教卫生局落实的各项安全要求,将创建平安、和谐校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项防卫措施,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等其它安全意识显著增强。现将安全工作自查情况汇报如下:

一、领导高度重视,制定有力措施。

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了以校长邱建平同志为组长;

丁成同志为副组长;

张怀友、彭海军、李晓军、王润刚同志为组员的安全领导小组和以邱建平同志为组长的校舍管理组织机构;

并成立了以丁成同志为组长的安全工作领导小组和食品卫生工作领导小组和校园消防组织机构,以张嗣峰同志为组长的治安保卫工作领导小组,以张怀友同志为组长的学校调解委员会和校园交通安全工作小组和教学安全小组,以彭海军、王润刚同志为组长的教师护校队,并按照要求,配备了专职安全保卫人员。学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长邱建平同志直接抓,分管副校长丁成同志具体抓,各负责同志具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

二、安全制度保证,实施扎实到位。

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校党支部书记、校长邱建平同志亲自负责,将安全保卫工作列入各有关办公室的目标考核内容中,并进行严格考核,严格执行责任追究制度。

2、签订责任书。学校与各办公室和班主任及任课教师层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品和保健品,严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出。对涉及学校安全保卫的各项工作,都做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

4、学校建立以邱建平同志为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案。重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、洪水灾害事故、重特大交通事故、重特大自然灾害事故、重大疫情、以及发生恶性治安事故等重特大安全事故的预案。

三、基础建设方面

校园建设设施符合办学安全标准和要求,内部设施五危害学生安全隐患。学校消防设施、防盗、防雷电设施配备齐全、到位、完好。学校重点部位安装了防盗门,安全道路畅通无阻,教学楼配备了足够的应急照明设施。化学实验、体育教学和社会实践等教育教学活动有安全措施。学校供水、供电、供暖设施符合安全标准。校园周边无影响师生安全和身体健康的环境污染。学校配备了卫生保健人员和设备设施,学校的内外通讯联系畅通。

四、加强安全管理和思想教育,提高自护能力。

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

1、认真做好安全教育工作。学校组织教师学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、活动课、思品课、观看安全教育光盘等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报及举行主题班会、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒,学校利用周一升旗活动时间,小结安全工作,强调安全事项。通过《致家长的一封信》,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

3、根据季节的不同对有关安全情况进行重点教育检查,做到防患于未然。交通安全、饮食卫生等要常抓不懈,发现问题及时解决。

五、校舍及各项设施检查

房屋检查严格执行中心校规定的安全检查制度,正常情况下每学期检查三次,开学初和5月中旬已检查了两次,(重点检查:房屋基础、主体结构、屋架结构等重要部位,做到检查细致,不留死角;

检查结果及时上报学校。)加强校园内校舍的经常性安全检查工作,发现问题,及时维修解决,确保安全。

学校安全领导小组和各线领导经常性检查各层,各部门设施的安全使用和防范工作,做到时时警惕,每次使用重视,每月自我检查,保证校内设施的正常安全使用。畅通信息反馈渠道,发现问题,及时汇报,立即处置,扫除一切有碍学校教育的不安全因素。

六、用电、防火检查

(1)、加强学校各种电器的保管、检修、使用,发现线路老化裸露,插座、插头有安全隐患,在及时上报的同时,由学校总务处安排人员立即解决。

(2)、学校禁止使用电炉子、电暖器、电大壶、电褥子等电器,如发现一定严肃处理,出现不良后果,责任自负。

(3)、师生要养成随手关闭开关、拔掉电源的好习惯。严禁超负荷用电。

(4)、教学设备及设施,执行谁主管或谁使用,谁负责的原则,如发生安全事故,将视情节追究责任人、当事人的责任。

(5)、学校的灭火器材要放在指定地点(图书室前、远程教室、微机室等处),有关教师必须了解灭火器的原理及使用。

七、交通安全

(1)、加强交通安全知识的宣传教育,师生一定要遵守交通规则,在路上靠右行走(行驶),不在路上追逐打闹,不做有碍交通安全的活动。

(2)、学年初,班主任和学校签订安全责任书,学校向家长发放安全通知书,把到校、离校的准确时间告知家长,以便家长及时接送孩子。做到家长、学校来共同教育学生,防止事故发生。

(3)、各班实行路队制放学,班主任必须把学生送出校外。

(4)、骑自行车的师生要做到铃、闸、锁齐全有效,勤维修保护车辆,保证车的状况良好,否则,不准骑。学校严禁不满12周岁的学生骑车上下学,不许骑车带人。对骑自行车的学生要登记造册,做到心中有数,并与其家长签订责任书,明确各自的责任。严禁在校园内骑车。

(5)对于坐班车的学生学校与家长签订了责任状,家长与司机签订了安全用车协议、进一步明确了责任。

八、校园安全

(1)、严禁陌生人进入校园,发现可疑人或有扰乱教育教学秩序的要及时制止,或与上级联系,打110报警。

(2)、加强校园周边的综合治理工作,严禁校门口摆摊、堆杂物,严禁远离校园的小商小贩向学生出售过期、腐烂变质的食品,及有危险的物品,严禁在校园周围有干扰正常教育教学的活动。

(3)做好与缺勤学生家长的联系沟通工作,对未按时到校的学生教师必须在第一时间与家长取得联系,消除一切因教师工作疏漏而造成的学生安全隐患及事故。

(4)、教师上课前必须填写好班级日志,发现问题及时与班主任联系。

(5)、上课期间所有教师必须与学生在一起不能离岗。

(6)、学生课间活动,上、下操都有值勤教师和学生在楼梯处值班以免发生拥挤踩塌事件。

(7)、学生因生病中间离校必须由家长接送,并由班主任和家长签订出门条交门卫后方可离校。

(8)严禁学生将管制*具、有危险的玩具、物品带进校园。

(9)、所有学生必须在4:55之前离校,教师不准在静校后留任和学生,一、二年级必须集体离校。

(10)、学生上、放学时间门口每天都有两名领导值班,教师放学必须把学生送到校外。

(11)、所有领导必须在学生全体离校后对学校门窗检查无问题后方可离校。

九、加强学校教学安全

(1)、上课时间教师必须提前两分钟到岗,严禁教师中途离岗。

(2)、严禁教师把不良情绪带入课堂,严禁教师在课堂上发泄情绪乱扔东西,以防伤着学生。

(3)、科学课上有危险的演示实验必须到实验室去上,同时注意学生的人身安全。

(4)、体育课教师要及时检查设施,预防不安全隐患,不做有危险的游戏。

(5)、微机教师上课前后、电教员(包括有用电器活动的组织者)在每次活动前后都要认真检查电源、线路、电器等是否正常,保证安全使用

十、加强校内外活动安全教育

(1)、加强学习,严禁教师出现体罚或变相体罚现象。

(2)、学生在校的活动,谁组织谁负责,谁的课谁负责;

课间活动教师(尤其是班主任)一定要加强教育;

倘若由于教师的失职、体罚或变相体罚及课堂打架等出现的伤害事件,由任课教师负责。

(3)、室外活动课(体育、美术写生等)教师一定要注意安全,教师如不能坚守岗位、尽职尽责或因器材管理、活动要求不当引发的事件,由任课教师负责。

(4)、负责维持管理学生在校和骑车回家秩序的教师,要尽职尽责。

十一、卫生工作

(1)、认真贯彻落实《学校卫生工作条例》、《关于加强学校传染病预防与控制工作的通知》等文件精神,做好学校的卫生工作。

(2)、执行每天的文明岗检查制度,对学生的着装、个人卫生等进行严格的检查。

(3)、坚持每两周校园一次消毒、每周一次大扫除,每天早晚清扫室内外卫生,保持校园的优美环境。

(4)、我们对食堂及食品来源来格把关必须有卫生许可证和检疫证的商场或商店购买食物,保证进货渠道的安全性,餐具要定期消毒;

做好师生的饮食管理和检查,必须保持饮食的清洁卫生。班主任教师时刻要求学生严禁向无证摊点购买零食,预防食物中毒事件发生。

十二、其他方面工作

(1)、值班教师要严格执行值班制度,出现问题及时汇报。

(2)、冬季期间,严禁学生触摸暖气片及阀门以防烫伤。

(3)、积极稳妥的做好热门话题、易发生的问题等敏感问题的预防工作,严防出现上告、上访事件。

(4)学校把校园治安工作纳入本单位的工作计划,认真贯彻落实上级有关会议精神。

(5)积极配合有关部门加大学校周边地区治安秩序整治力度,校园周边规定范围内无网吧、电子游戏室、录像厅、歌舞厅、音像书刊点校门口出入秩序良好。

总之,学校在安全工作上引起了高度重视,广大师生对安全文明校园创建工作知晓率和参与率高。校园政治稳定,从未发生群体上访和个人上访等事件。校园治安稳定无任何事故发生。学校校风、学风良好,校园环境整洁优美,秩序良好,师生对校园安全满意度高。学校的安全工作涉及到方方面面。我们将不断研究新情况、新问题,探索新方法,从讲政治的高度,以对党对人民高度负责的态度,警钟长鸣,常抓不懈,把学校的安全工作做得更好。

安全自查报告 篇9

为切实做好医院后勤安全生产工作,有效防范和坚决遏制事故发生,后勤办按照院领导提出进一步做好安全生产工作要求,后勤办七月初开始对后勤办各班组进行了检查安全责任和制度落实情况、安全宣传教育和培训情况、落实安全责任和隐患整改情况、应急预案制定和演练情况。具体情况汇报如下:

一、医院领导重视,安全组织健全

我院党政部门领导历年来重视安全生产工作,为保证“医教研”水电气供应,始终把后勤安全生产的放在第一位。做好了扎实的先期部署工作,通过对其他单位的安全生产事例进行分析和教育,防范类似安全事故的再次发生。7月27日在医院安全生产动员会上,周胜华院长和徐军美副院长做了重要讲话,并结合实际对全院重点科室和主要中层干部进行安全生产宣传动员和安全自查工作布置。

后勤办公室随后紧急召开了班组长安全生产会,传达了周胜华院长和徐军美副院长关于安全生产的重要讲话。为做好今年酷暑期间后勤办的安全生产工作,成立了由后勤办主任周光明任组长,副主任盛畅、肖伟清、朱小旺副组长,办公室技术人员和各班组长为成员的后勤安全生产管理小组。具体负责后勤办各班组的安全生产、设备运行,安全自查和督查等工作。并完善安全管理制度和突发事件应急预案。针对后勤班组生产特点编写完善了文本。

二、安全制度和责任的落实情况

后勤办在日常工作中对坚持安全生产工作进行的指导和监督,并联系后勤班组工作实际把安全生产工作制度化、巡视程序化、操作规章化来认真要求。

后勤办各班组的安全生产管理制度备案存档工作完整,各项制度健全,应急预案完整,演练可行,各项操作规程考核效果较好,班组每位职工的操作证、上岗证、个人照片和工作岗位均上墙公示。职工自觉遵守制度和规程内容,无违章操作现象。

后勤办主任与生产一线各班组组长签订了《班组长安全生产责任书》,各班组负责人安全生产意识较强,切实贯彻安全生产,人人有责的思想,职工在自己岗位上认真履行各自的安全生产职责,为安全生产各项措施的落实,提供了有力的保证。

三、安全宣传教育和培训情况

后勤办根据医院领导的整体安排,组织开展了多种形式的宣教活动。首先深入开展安全教育,通过召开安全生产会议等形式,宣传和学习《安全生产法》等法律法规。其次大力推进《院级、科级、班级》三级安全教育卡,去年至今,后勤办总计先后进行七次各种安全教育大会,对全体后勤职工在安全用电和生产、特种工作安全、安全意外救治等方面进行宣传和教育。三是丰富宣传活动形式,通过组织职工进行安全知识教育,参加消防安全演练并利用宣传栏、横幅、标语等宣传各种安全知识、及安全法规。使广大后勤职工深入了解安全,广泛重视安全,极大提高了全员安全生产意识。通过各种形式(警示牌、宣传栏、标语等)使职工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的救护措施。培养职工熟练掌握小型工伤的紧急处理技能,将伤害控制在最小程度。使职工能够熟练的使用劳动卫生防护用品,降低职业病危害,预防职业病的发生。使职工能在突发事故中正确熟练地采取自救和互救措施。

四、应急预案制定和演练情况

为防止突发事故的产生,后勤安全生产管理小组制定了医院大面积停电和停水的应急预案。针对职工进行了消防安全发事故预案的学习,在学习的基础上针对单位生产的特殊性,配合保卫办模拟了突发火灾消防演练。在演练上着重考察了职工应对突发事故的能力、对突发事件的排查处理及人员自我防护措施等情况。通过实地开展应急预案演练,提高职工和管理人员的安全思想意识,使职工清楚认识到了安全在生产上的重要性,增强了职工应对突发事件的能力,逐步健全和完善应急救援预案,提高职工应急处理及实地救援的技能。

五、落实安全责任和隐患整改情况

后勤安全生产管理小组按照医院要求,分阶段开展了两次安全生产大检查检查出的各类隐患作出整改及治理方案,真正消除了事故隐患。每月进行一次自查。对后勤办生产范围的设备、管道、安全防护装置及平台、爬梯、护栏、支架等防护设施的保养维护记录齐全有效。电器设备、水管管道表面清洁,无破损、裂痕,无跑冒滴漏现象,各种阀门、仪表正常。各种安全消防设施配备齐全、合格有效,操作人员按规定穿戴劳保防用品。有毒有害场所设置事故柜存放的防护急救用品齐全有效,并进行定期认真检查。

电气设备的安装和维修,由电工操作,非电工不准装修电气设备和线路,对易发生事故的电气设备有专人管理,责任到人。电工人员作业时能够按规定配备劳动保护用品,按操作规程作业,并定时检查线路及一切电器设备,所有高压危险场所,都设置了防护设施和警示标志,非电工作业人员严禁进入配电房或电气设备护栏内、严禁私拉乱挂、严禁靠近高压危险场所。

在自查过程中,我们坚持安全第一、排除隐患的原则,如①门诊污水站自查设备控制柜出现线路乱接触器老化、绝缘不好等安全隐患,为保证安全设备重新购买。②中央空调机房自查电控柜内接触器、继电器接触不好。就安排技术人员对所有电控柜进行人工除灰。对有问题的部件进行维修、更换。③电话班主控电源柜、主数据交换机设备老化,安排将有故障的用户板控制板分批送修,不允许“带病”工作。④锅炉房气体报警控制器失灵,就立即通知新奥燃气公司和厂家进行维修。

下一步将针对薄弱环节和可能出现的问题,认真进行全面排查,重点检查安全制度是否落实,安全措施是否到位,安全防护设施设备是否齐全完好,漏洞隐患是否纠正。

为保证医院后勤安全生产,结合后勤办实际增加以下举措:

1、医院投资千多万元积极配合长沙市电业局进行医院高压双线四电源入户的论证和建设工作,通过拆除办公楼配电间消除设备隐患和高压电线整合,医院变

压器总容量和配电设备安全等级将跃上一个新台阶。

2、加强用电设备安全管理,在保证用电安全的前提下对全院购买的大功率设备进行用电安全论证,为院领导决策提供科学依据。并停止本部门非生产大功率用电设备的购买。

3、酷热期间为保证医疗科室用电安全,安排水电维修人员每周到科室进行电气设备检查,并在安全巡视记录本上做好检查记录和科室意见,要求水电班应急维修电话保持24小时畅通。

4、加强直饮水和二次供水的安全管理,为保证饮水安全,防止他人投毒破坏事件发生,直饮水机房和二次供水泵房进水口安装防盗门,禁止非工作人员进入。每月配合长沙市疾控中心对医院直饮水和二次供水进行水质化验,保证职工和病友饮水安全。

安全自查报告 篇10

安全工作,重于泰山,为切实学校安全工作,维护正常教育教学秩序,我校召开专门的会议,对安全防火工作做了认真、细致的部署,明确分工,落实了责任,学校冬季安全防火自查报告。同时结合学校安全防火工作的具体情况,对学校全面进行安全工作检查,现将检查工作报告如下:

一、全面开展工作

1、加强领导,健全组织机构

学校首先研究治安安全校园综合治理工作,加强学校治安安全工作领导,成立了学校安全防火自查工作领导小组:

组长:刘天合副组长:xx

成员:xx xx 桑新月

2、明确要害,确定目标,责任到人

学校安全自查工作领导小组,会同各器材室、专用教室负责人及各班主任,通过认真分析研究,确定学校大门、教学楼、低年级教室、为学校安全检查的重点目标;

确定教学楼的楼道及钢门窗、低年级平房教室、校大门前道路为治安保卫要害部位,整改报告《学校冬季安全防火自查报告》。对重点目标,要害部位,全面进行安全检查,以消除隐患,杜绝安全事故的发生。

为确保安全自查工作具体落实,将学校安全自查工作落实到人。xx负责教学楼安全检查工作,组织各班主任及各器材室、专用教室负责人进行检查,xx负责检查低年级平房教室,校大门口及门口道路由xx负责。

3、广泛开展冬季安全宣传教育,增强安全防范意识

学校十分重视对师生进行冬季安全宣传,组织教师学习《安全生产法》等有关法律法规,组织学生观看“防火、交通安全教育光碟”。还利用一切宣传工具,如在板报中出示防火安全儿歌,在各班班会对学生进行冬季安全知识宣传,并做好甲流的防控工作,营造冬季安全防范氛围。由于宣传教育开展地深入、到位,全校师生的冬季安全防范意识明显得到加强。

二、检查结果汇报 :

1、扎实有效地开展学校安全自查工作:

检查消防器材。学校对校内消防器材进行全面检修,发现问题,及时解决。组织人员检修了教学楼及教师办公室的灭火器,发现无损坏情况。检查了学校教学楼的楼道、钢门窗。冬季来临,用电量增加,容易引起火灾,学校对线路、插座、开关及各种用电器材进行了检修,以免线路及用电器由于老化引起火灾。同时对低年级平房教室进行检查、评测。并对校大门及门口道路进行了检查。学校还组织专人对仓库进行了安全隐患排查工作。后勤部要求门卫对平时来客来访严格执行来客登记制度。经检查统计发现,学校无一例治安、刑事案件发生,无一起火灾、爆炸等灾害性事故发生。

2、通过自查发现的问题:

⑴低年教室及学校厨房漏雨,建议修整或拆除重新兴建。

⑵校门口无交通警示牌,存在交通安全隐患。

⑶学校教学楼的楼道狭窄,容易造成学生拥挤。学校加强学生行为规范教育,上下楼轻声慢行,进出教学楼要有序,以免发生拥挤。

工作总结范文汇编 篇4

诫勉谈话记录是一种会议记录,将谈话的地点,时间,人物,记录人等要素加上谈话具体内容用笔记录,之后便于查找。下面是东星资源网的小编收集整理的关于纪委诫勉谈话记录及检讨书材料范文,欢迎借鉴参考。想要获取更多文章,敬请关注东星资源网,谢谢大家!

党员诫勉谈话记录范文一

一忌仓促上阵,要准备充分。诫勉谈话前,对已掌握的谈话对象存在的苗头性问题事实要反复进行甄别,必要时可组织调查核实,确保掌握的问题事实准确、全面、真实,防止事实不清、情况不明等造成谈话被动。要拟好谈话提纲,对如何开头、怎样结尾,先谈什么、后谈什么进行安排设计。要认真分析预测谈话对象可能提出的问题或有关说明,查找政策依据,做好应对,同时对谈话中涉及的时间、人员、地点等应做到心中有数。要对谈话对象家庭状况、性格特点等基本情况有所了解,确定合适的谈话方式方法。

二忌主题分散,要有的放矢。诫勉谈话过程中,要紧紧围绕谈话对象存在的主要问题而展开,不能把诫勉谈话当成“拉家常”,对谈话对象有意或无意分散和转移主题的,要明确指出,及时纠正,做到讲问题要准:指出谈话对象存在的苗头性问题时,实事求是,一针见血,切中要害;提要求要严:按照“为民、务实、清廉”,针对谈话对象存在的问题,提出具体的诫勉要求。要求谈话对象表明态度时不能讲假话、大话、空话,必须是真话、实话、心里话。

三忌生硬呆板,要讲究艺术。诫勉谈话场所选择要恰当,做到严肃而不压抑、庄重而不失自然,为有效谈话提供适宜的环境。谈话开始时,应将有关情况向谈话对象说明。必要时可作一些语言铺垫,消除谈话对象紧张、猜疑和逆反等心理,谈话时要注意观察谈话对象的言谈举止,恰如其分地将谈话逐步引向深入。要注重字词、语气运用恰当,避免居高临下、盛气凌人。要重视谈话对象对有关问题的说明甚至反驳意见,避免我说你听、我问你答。要以诚相待、以心换心,晓之以理、动之以情、明之以害,做到利害分明,情理相融,使谈话对象真心接受。

纪委诫勉谈话记录篇二

为了切实加强对领导干部的教育、监督与管理,促进干部廉洁自律,有效防范违纪现象的发生,根据《中国共产党党员权利保障条例》、《中华人民共和国行政监察法》及其他有关规定,特制订本制度。

一、诫勉谈话适用于以下事项

1、有信访或其他渠道反映,涉及到党风廉政建设方面的情况,需要听取本人意见、早打招呼的。

2、经帮助教育仍无改进,需进一步批评教育,促其重视,使之改正的。

3、可能酿成严重违纪的苗头性问题,需要批评提醒、引以为戒的。

4、其他需要实施诫勉谈话的事项。

二、诫勉谈话的对象

水产系统全体工作人员。

三、确定诫勉谈话对象的程序

对工作人员的谈话,由局党政领导决定,并及时向局纪委通报诫勉谈话情况。

四、主谈和参与谈话的分工

与局中层干部的谈话,一般由局党委领导班子成员主谈;与一般的工作人员的谈话,一般由该科室的领导或负责人主谈,可请纪委人员参加。

根据需要,局党委可直接对有关人员实施谈话。

五、谈话的主要内容

1、向被谈话人指出反映的问题,说明谈话的目的。

2、被谈话人就反映的问题做出解释、说明或检讨。

3、根据被谈话人的陈述情况,对其提出要求和希望。

纪委诫勉谈话记录篇三

为了更好地履行纪委工作职能,强化对党员干部的监督管理,促进党员干部廉洁自律,竭制和防范违纪现象的发生,特制订以下规定。

一、谈话适用以下几种事项:

1.由信访、举报及其他渠道反应的一般性问题,经核实后需与举报人见面。

2.信访或其他渠道,反应意见相对集中的问题,需要核实并督促纠正。

3.领导干部存在违纪的苗头性问题。

4.其他需要实施谈话诫勉的事项。

二、谈话人不得少与两人,并做好记录。

三、谈话人一般应当包括以下内容。

1.谈话人向被谈话人介绍反应的问题,提出谈话的有关要求。

2.被谈话人就反应的问题作出个人陈述、说明或书面检讨,并提供有关材料。

3.谈话人根据被谈话人的陈述和掌握的情况,对被谈话人提出要求。

4.谈话人应认真听取被谈话人的陈述和意见。

5.被谈话人对谈话人所提要求应表明态度,积极配合。

诫勉谈话检讨书范文四

经组织考察、民主测评、民主生活会或考核,凡属下列情况之一,虽够不上法纪处分,但群众信任程度差,工作消极怠工,组织纪律观念不强,问题确实突出的,均应实行诫勉。

1、贯彻执行党的基本路线和各项方针政策及分局的各项安排不力,全局观念不强,组织观念淡薄,不思进取,工作消极,得过且过,自由主义严重者;

2、不能正确贯彻党的民主集中制原则和各项规章制度,不能积极维护党中央、上级党组织的权威,影响和削弱党组织凝聚力、战斗力,损害党和群众的关系;在班子内部闹不团结,不能按党性原则和领导干部的标准严格要求自己;干部职工不服从领导,分配的工作不去完成或者完成的质量和效率低,组织纪律松散,直接影响工作者;

3、缺乏事业心和责任感,工作不扎实,作风飘浮,脱离群众,脱离实际,不能很好地履行自己的职责,政绩平平,无特殊情况完不成组织下达的任务和指标,或因渎职造成工作失误较多,经济效益和社会效益较差,追名逐利,弄虚作假,欺上瞒下者;

4、领导干部和一般干部职工思想意识较差,道德品质等方面存在问题,不能廉洁自律,以权谋私;群众反映较大者;

5、因其他问题组织认为需要实行诫勉者。

开展领导干部谈心谈话是我们党的优良传统,是加强领导干部日常教育、管理、监督和沟通交流的重要途径,是做到对苗头性、倾向性问题抓早抓小,防止其演变成违纪违法行为的新时期加强和改进干部工作的有效手段。

如何更好的开展谈心谈话工作有如下几点建议:

一是明确谈心谈话教育活动的原则。

坚持实事求是、以人为本的原则。

在以事实为依据,以纪律法律为准绳前提下,用人文关怀和心理疏导的方式,关爱教育被谈话人,从而达到春风化雨、润泽心田、防微杜渐的效果。

二是创新谈心谈话教育活动的方法。

采取定期不定期和分期分批的方式,做到因人因事确定谈话内容,努力做到因势利导、有的放矢。

三是明确谈心谈话教育活动程序。

明确谈心谈话时间、地点、内容、要求等,并做到提前告知被谈对象。

要求谈心人在谈心交流前做好充分准备,详细了解被谈对象的情况,确定谈心重点。

维修部门年度总结汇编 篇5

【篇一】维修部门年度总结汇编

岁尾年末,回顾一年来的艰辛工作,在人员编制紧张的形势下,我们即向往明天,也展望未来。过去的一年,在工作中有得有失,但凭过硬的专业技能超标的完成了各项主要工作。其中包括水、电、设施设备、公共区域或业态内部检查巡视、应急抢修、高峰用电等各个方面都表现出了超强的工作责任心。在临近春节之际,本部门对本年度内所做的工作及时进行了总结并进行了自我表扬和自我批评,以下是工程维修部在几个方面的工作总结汇报:

一、安全工作,确保用电、用水、设备安全及质量,严防水、电、设施设备事故发生

1、发现问题,解决问题,大力协助在质保期内公司安排的施工单位对遗留工程质量问题的整改。尤其在水电方面存在雨天漏水、高压供电不稳等情况。

2、由于业态经营变化,用电需求促步增加,为确保专变户内线路供电安全。对用电线路进行评估,对超负荷线路进行增容或调整;如1号2号变压器在高峰期;为缓解了供电线路压力,平稳渡过6-9月用电高峰期。

3、遗留问题,今年x月xx日xx码头由于桃花变电站高压外线故障造成渔湾码头停电事故发生,对各业态供电产生较大冲击和投诉,对此次停电事故发生,已详细书面报告其供电安全隐患存在。置业总公司领导非常重视,后经查证:确属供电遗留问题。房屋建筑方面如:屋面、负一楼、整个建筑楼板、屋面线管预埋和伸缩缝漏水问题,至今还没有彻底解决。夜景高杆灯灯杆预埋紧固螺杆螺帽问题引起高杆灯摆动,安全隐患虽已加固处理解决,但扔实属工程施工质量问题等等。

4、严格维修电工工作流程,对其他零星维修工程。如道闸、公共照明线路、夜景照明、公用设施、电梯维修如接触器、楼道灯、声控开关更换,庭院灯、射灯、高杆灯、设备房、水泵房、电梯机房照明更换,空调安装,配电房设备检修、污水池中打捞水泵、更换电机、连接线路等等,全体员工都不怕脏、不怕累,克服种种困难,积极完成电工、水工、电梯操作工应完成的更换、维修工作。在电气调试问题上,为不影响业态经营和顾客使用,我们尽量将时间安排在晚上进行,保证了设备的正常使用。

5、配合弱电设备维修工作:如:更换物业办公用电话线、网线布线工作;要求相关单位对楼内弱电井进行了全面清洁、整理工作;配合电信移动、联通公司进行设备的安装维修和保养工作。

6、协助业态解决一些技术问题。我们克服了人员少,工作量大时间长的实际困难,非科学合理安排人员情况,但是,本着“应修的必修,修必修好;定期保养”的原则,认真对待每项工作。建议:为及时处理业态报修,办公室由客服负责对每天业主报修处理和巡查工作。做到接报及时、处理及时,提高服务满意率。当报修工作较多时,及时增配人员支持,如:今年夏天家润多润丰有一个配电箱的总空开频繁掉闸,严重影响业态的正常经营工作,接业态来电请求协助后,经现场仔细的排查,最终发现掉闸原因是由于业主用电过于集中,三相用电负荷严重不平衡,造成单相超负荷掉闸,需进行负荷调整。并要求业态对其负荷重新分配、调整,使其三相负荷趋于平衡,消除了安全隐患,提高了业态用电的安全性和可靠性。还如协助处理饭怕鱼和家润多因装修使用造成水管爆管漏水赔偿问题、协助酒店深夜电梯应急处理和高峰期用水酒店增压泵接线问题等等

二、现场培训、落实安全工作责任。

1、实现安全工作目标在于技术培训,虽然安全工作本身不产生经济效益,但只有实现了安全工作,才谈得上经济效益和社会效益,才会有公司的健康发展。安全管理是一个系统性的工作,建立安全抢修应急预案,相对员工来说专业技术知识还需要不断提高,为提高全体员工的整体素质,日常维护的业务技能,增强处理突发事故的能力;在现场除传、帮、代外,要求每个员工都能主动、互相交流、互相学习、取长补短,不断增强自身业务知识和技术水平。为保证员工有时间进行技术交流和学习,每周五我们都抽1小时作为“技术学习”时间,鼓励大家互相交流、互相讨论、互相提问、多方面解答问题,介绍自身的工作经验。很大程度上提高了员工的技术水平和自信心,进一步提高了员工的工作积极性。在出现安全事故时,均能第一时间关闭相关控制阀门和相应控制电源,及时排除安全事故,提高员工的整体素质和日常维护的业务技能,增强了处理突发事故的能力。尽可能在发生事故时能用最短的时间解决、处理问题。

2、实行巡回检查,对供电供水以及机电设备定期保养,使其随时保持良好的工作状态,按日作好检查记录,每月将检查结果及整改情况存档备查。为了解决突发性事故的发生,每日24小时值班为能在最短时间内处理事故提供了可靠保证。

3、加强重点部位安全检查,和“一岗双责”的落实即要保证配电值班运行记录和配电事故处理又要兼顾夜景及公共区域照明正常同时还要进行一些突发事件的应急处理!对现有设备进行了安全评估检查,对发现的问题及时整改,使事故防患于未然。对私拉乱接,违章用电用水,违章装修状况,我们严格执行有关规定,坚决予以取缔,并限期进行整改。为杜绝事故的发生,真正做到了“以检查促整改、以整改保安全。为抓好重点部位、重点环节、重点时段的安全,我们特别注重对公共区域及经营商户进行安全检查。

4、谁当班谁负责,严格安全自查和值班监督检查,发现各种供电隐患及时处理解决,全年里未因维修发生人身、供电线路及设备、火灾等一切事故。对存在的严重供电质量缺陷,如:供电谐波问题引起无功补偿损失、目前正在起草准备可行性方案报告;配电值班工作看似轻松,但实际上,要求配电值班人员具有较高的责任心和配电值班经验,才能保证发现隐患后,及时有效的做出处理,保证系统正常运行,为设备运转、业态正常经营提供电力保障。因此,工程维修部每位配电工都能遵守配电制度,认真巡视设备,按时抄录各种表计,认真核算每日用电情况,为公司用电分析和管理提供了可靠依据,同时,配电室又是休息日、节假日和夜间等时间继续为业主服务及对外联系协调的主要部门,负责这些时间内的设备巡视工作、服务于业态技术问题的相关处理、以及各种设施紧急情况处理的协调服务等工作。如:值班人员对消防水泵房及排污巡视;每日夜间路灯、水泵房设备巡视和电梯维护保养跟进监督工作等,使业态得到全天的、不间断的维修服务,保证了电气设备的安全运行,为业态创造一个良好的经营和办公环境。自6月份以来,为确保高温高峰期安全用电及用电质量,工程维修部配电房一直坚持配电值班制度,及时排除设备故障并每日对供电设备进行6次运行抄表记录,确保各回路运行可靠。

三、认真开展日常检查工作

1、每日对管辖内外水电常规巡视,发现情况及时处理。日常维修派出100余次。工作中,我们对辖区内所有电气设备设施的进行巡视检查,发现可能隐患及时进行处理,以保证它们能够正常运转。设备巡查工作是保障电气设备安全运转和使用的重要措施,也是人员安全的保障。因此,每天都会安排专人按时巡视辖区公共电气设备、设施,以便及时发现设备缺陷和异常情况,及时进行处理,如不能及时处理的,也会在采取相应的措施后,及时上报并列入维修计划。在日常工作中,员工根据检修计划、电气设备维护周期以及设备运行状况对电气设备进行定期检修保养,发现并去除潜在的设备隐患,减少设备故障率。在换季检修工作中,因维修工作量大,人员不足,既要兼顾配电室记录与运行状况又要参与检修工作,致使抽出人员和值班人员的工作量都随之增大,但每个员工都没有抱怨、没有偷懒,都任劳任怨、积极投入检修工作,认真完成各项工作任务,认真填写各种记录,使得换季检修工作都能够顺利完成。

2、配合消防安全大检查工作。对检查出防火卷帘、防排烟风机等方面有隐患的事项及时整改和维修处理。

3、定期对夜景照明定时断电控制系统、夜景灯、机电设备、公用设施等进行检查,并作好日工作检查记录。今年共计更换各类照明150余盏,发现异常情况随时调整处理并向领导汇报。如:西餐厅广告用电、排污引起污水井疏通以及用电质量情况等等。

4、定期对给水排水管网检查,对人为破坏的给水龙头和消防栓及施工引起的管道破裂及时抢修,杜绝管辖范围内因水赵成的滴、漏、跑、冒现象发生。

5、根据气象预报及时做好供电线路、接地装置及户外拉线等用电设备、户外广告牌、排水管道、等检查,发现问题及时处理解决,做到未雨绸缪。

四、严格操作规程,加强设备维护保养,全力配合维保单位调试检修以及维护保养工作

1、严格倒闸操作制度、实施安全措施防护、进行现场安全监督管理。检修中及时发现2号变压器温控器不可操作及时联系厂家修复;无功补偿开关、电容、接触器损坏及时更换(质保期内)。同时,对配电房低压设备进行分批次紧固保养处理,消除了因接触不良引发供电事故发生。检修中对单一设备的操作、电源投切和清扫维护,检修后设备的验收等工作。

2、完成电梯、扶梯年检工作,对年检中必需整改的项目采取来年年检时进行改造。以降低全年维修整改成本。

五、做好本职工作,建立水、电、设施设备台账及技术资料管理工作

1、建立业态表计开户台账和封签管理工作;凡加装更换电表均完善计量表资料,做好电表加装更新施工记录,把拆除下来的旧表做好标记入库。把旧表用电读数和新电表表号、容量建账在案。

2、日常工作中,工程维修部全体员工能够严格遵守公司的各项规章制度,能够认真传达、贯彻物业列会的各项指示精神,完成各项工作任务。认真对待公司、项目检查中提出的问题和整改意见,结合实际,认真整改和执行。在各级领导的帮助下,我们建立水电抄表记录,每月对水电总表及业态水电表实行抄表记录;对配电房、专变有功无功电表抄度,规范了各种表格、记录的填写,为日常安排工作和用电数据分析提供了有效、准确的依据。每次的数据登记归档交由办公室保管。

3、做好供电设备维修保养记录。建立主要设备专户对每次维修的项目,更换设备材料的型号、数量和检修后设备运行情况记录存案。

4、严格控制维修成本、做好维修材料管理工作。定期申请维修材料计划,严格材料进出库管理制度;对常用的备品、备件应保证一定的库存,对出库的材料,用在的地点做好登记。做好修旧利废工作,对更换出的零部件等进行维修,通过更换零件或重新拼装等方式修理旧件,减少新件的使用。

5、在能源管理、降低消耗方面。对辖区内的公共电气设备、设施进行摸底排查,找出节能降耗的方法,对需要且能够改进的设备、设施作出节电改造方案或建议,逐步进行改造。如:将楼内通道照明、大厅照明、电梯厅照明及步梯间照明等分出白天和夜间照明;在保证整体照明需求和造型完整有序的前提下,尽量减少灯具使用数量,如将25W节能灯管改为5W照明,改连排灯照明为隔灯照明方式等。以减少公用电量的分摊。对大功率机电设备加强巡查,确保电机处于良好的原形状态,提高效率。加大控制设备的维护,减少大功率设备的超停次数,降低功耗。对新增业态必需加装预付费计量电表,以避免用电拖欠电费情况发生。

6、对采购有异议的项目如:防辐射膜采取放一放,进一步了解查证后再做滞后反应处理等。

7、环境卫生和设备卫生方面。将辖区内的公共设备设施分为公共责任区和个人责任区,每个责任区都有专人负责。定期清洁公共区域内的卫生和设备的卫生。定期清洁个人管辖范围卫生并定期检查,保证配电室内和设备间的设备干干净净,设备无油渍、卫生无死角、保证设备正常运行。

一年来,工程维修部的全体员工尽心尽力地为公司做了大量的工作,不论是分内还是分外的工作都能按要求去做,但是有些工作还是存在不足,与公司的要求存在差距。我们将在今后的工作中,认真地去弥补不足,进一步提高每位员工的思想素质及个人的技能,为公司的发展做出更大的贡献。

【篇二】维修部门年度总结汇编

我处在公司领导及各部门的支持与帮助、同事的齐心协力的奋斗下,按照公司的要求、部署,较好地完成了部门的职能工作。通过一年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将维修管理处一年来的工作情况总结如下:

一、管理处的日常管理工作。

自公司进行“三定”和分管理处,形成各施其职,各负其责后,对我处来说是一个全新的工作领域。管理处是公司住宅小区物业服务形象的一个重要窗口部门,是总经理室领导下的一个日常维护、管理、服务机构,推动各项工作朝着公司既定目标前进的一保障部门。

管理处的工作主要有日常投诉处理、收费租赁、基础设施设备维修维护、环境卫生、绿化养护、水电维护、安全保卫。有文稿处理、档案管理、文稿报批转、会议安排、学习培训、上级部门检查及外来单位参观、指导的迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。

二、日常投诉处理维护工作

1、处理投诉方面。

全年共接待处理投诉1432起,已处理完成1420起,正在处理12起,处理率达99%。其中水电投诉报修647起,房屋维修491起,防盗门及单元门报修130起,投诉164起。

全年投诉主要集中在1、2、10、16#楼顶层住户房屋漏水,2、7#楼业主对3#楼工地施工噪音扰民的投诉,14#楼业主对酒店客房晚上的麻将和屋面没有屋顶花园的投诉。16、17#楼业主对酒店的油烟、噪音,18#楼对幼儿园噪音、厨房的油烟投诉。其中大多已处理好,但18#楼的业主反映幼儿园的油烟、噪音依然存在,经过与幼儿园负责人协调后,将厨房改移位后,已得到明显的改善。

2、收费工作工作。

全年收费工作完成得较好,除了小部分业主有原因拒交费用以及空置物业外,应收的各项费用都已收回。租赁工作也按质按量地完成,能限度地利用资源,尽量盘活资金,为公司创收。

3、日常维护。

今年按照公司年初公司制定的工作计划,顺利地完成新兴苑、翠竹苑、香洲苑、大本营等基础设备设施的维护保养和环境卫生、绿化养护工作。

4、环境卫生。

在维护园林绿化、清洁卫生方面,不断地完善、改变管理方法,尽量地做到园林绿化完好、清洁卫生整洁,全年辖区内未出现绿化虫害、花草树木未出现死亡和疫情现象,给辖区住户营造了一个舒适、温馨的家园。

5、水电维护。

主要对辖区内的香洲苑、新兴苑、翠竹苑、集团公司总部、湖天花园、生资仓库等35栋房屋的水电维护及日常管理工作;全年水电月平均损耗率分别在2.2---2.8%,严格控制在允许范围内;辖区的4个配电房,5台电梯,两台高层加压泵及消防一体的配套设施运作正常,无安全事故发生。

6、装修管理。

按照年初的工作部署和计划,今年装修管理工作已逐步进入正规轨道,实施了公司统一编制新的装修服务协议及管理规定,合理的堵住以前未完善的装修管理漏洞,并实行每日必须到装修户现场巡视登记制,做到发现问题及时及时处理,违规装修现象已明显减少、下降,未出现因违规而引起的安全事故和大的投诉。

7、安全管理。

今年安全工作总体较好,辖区未发生消防、抢劫事故。但在下半年___发生一起小轿车被盗事件,所幸已得到破案,追回被盗车辆。故在安全工作方面不得有半点疏忽、麻痹和侥幸思想,应在对外来人员、车辆的出入管理多下功夫,避免类似或更为严重的事故发生。

三、加强学习,提高业务水平

由于感到本部门的担子分量,而处室部分员工的学识、能力和阅历与各任职有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,要求各员工加强在专业知识方面,多向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来明显感觉到今年有了一定的进步。

经过大家的不断学习、不断积累经验、知识,均已具备了一定的工作基础,各自能够地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过一年的锻炼都有了较大的提高,保证了各岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

四、存在的问题和今后努力方向

一年来,我处员工能爱岗敬业、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:

第一,管理处多数员工非物业专业人员,许多工作都是边干边摸索,以致有时工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;

第二,有些工作还不够过细,一些工作协调不是十分到位;

第三,相关的专业理论水平还不太适应公司工作的要求;

第四,车辆不断增多,小区路面都停满了车辆,给行人、车辆通行存在很大的安全隐患,主要是中心地下停车场渗漏水严重,共有125个车位,其中有53个车位漏水,故车主不愿将车停放进去;

第五,大本营、新兴苑、翠竹苑水电亏损严重,主要原因是管线表老化、锈蚀、日常盘查、巡视管理不严谨,造成偷、漏、跑、冒、滴现象严重;

第六,现阶段,我处所辖物业基础设备设施已有很多快过保质保修期,所发生的费用现均为物业、房产、工程公司所承担;

第七,目前,我处所辖的翠竹苑、新兴苑物业管理成本较高,存在亏损,主要是物业规模小,投入人力、物力相对较大。此类物业也是公司面临的一个效益增长在的障碍,不利于公司发展。

【篇三】维修部门年度总结汇编

岁尾年末,回顾一年来的艰辛工作,在人员编制紧张的形势下,我们即向往明天,也展望未来。过去的一年,在工作中有得有失,但凭过硬的专业技能超标的完成了各项主要工作。在临近春节之际,本部门对本年度内所做的工作及时进行了总结并进行了自我表扬和自我批评,以下是工程维修部在几个方面的工作总结汇报:

一、安全工作,确保用电、用水、设备安全及质量

1、发现问题,解决问题,大力协助在质保期内公司安排的施工单位对遗留工程质量问题的整改。尤其在水电方面存在雨天漏水、高压供电不稳等情况。

2、由于业态经营变化,用电需求促步增加,为确保专变户内线路供电安全。对用电线路进行评估,对超负荷线路进行增容或调整;如x号x号变压器在高峰期,为缓解了供电线路压力,平稳渡过x-x月用电高峰期。

3、遗留问题,今年x月xx日xx码头由于xx变电站高压外线故障造成xx码头停电事故发生,对各业态供电产生较大冲击和投诉,对此次停电事故发生,已详细书面报告其供电安全隐患存在。置业总公司领导非常重视,后经查证:确属供电遗留问题。

房屋建筑方面如:屋面、负一楼、整个建筑楼板、屋面线管预埋和伸缩缝漏水问题,至今还没有彻底解决。夜景高杆灯灯杆预埋紧固螺杆螺帽问题引起高杆灯摆动,安全隐患虽已加固处理解决,但扔实属工程施工质量问题等等。

4、配合弱电设备维修工作:如:更换物业办公用电话线、网线布线工作;要求相关单位对楼内弱电井进行了全面清洁、整理工作;配合电信移动、联通公司进行设备的安装维修和保养工作。

二、现场培训、落实安全工作责任

1、实现安全工作目标在于技术培训,虽然安全工作本身不产生经济效益,但只有实现了安全工作,才谈得上经济效益和社会效益,才会有公司的健康发展。在现场除传、帮、代外,要求每个员工都能主动、互相交流、互相学习、取长补短,不断增强自身业务知识和技术水平。

2、实行巡回检查,对供电供水以及机电设备定期保养,使其随时保持良好的工作状态,按日作好检查记录,每月将检查结果及整改情况存档备查。为了解决突发性事故的发生,每日24小时值班为能在最短时间内处理事故提供了可靠保证。

3、加强重点部位安全检查,和“一岗双责”的落实即要保证配电值班运行记录和配电事故处理又要兼顾夜景及公共区域照明正常同时还要进行一些突发事件的应急处理!对现有设备进行了安全评估检查,对发现的问题及时整改,使事故防患于未然。

对私拉乱接,违章用电用水,违章装修状况,我们严格执行有关规定,坚决予以取缔,并限期进行整改。为杜绝事故的发生,真正做到了“以检查促整改、以整改保安全。为抓好重点部位、重点环节、重点时段的安全,我们特别注重对公共区域及经营商户进行安全检查。

三、认真开展日常检查工作

1、配合消防安全大检查工作。对检查出防火卷帘、防排烟风机等方面有隐患的事项及时整改和维修处理。

3、定期对夜景照明定时断电控制系统、夜景灯、机电设备、公用设施等进行检查,并作好日工作检查记录。今年共计更换各类照明xxx余盏,发现异常情况随时调整处理并向领导汇报。如:西餐厅广告用电、排污引起污水井疏通以及用电质量情况等等。

4、定期对给水排水管网检查,对人为破坏的给水龙头和消防栓及施工引起的管道破裂及时抢修,杜绝管辖范围内因水赵成的滴、漏、跑、冒现象发生。

5、根据气象预报及时做好供电线路、接地装置及户外拉线等用电设备、户外广告牌、排水管道、等检查,发现问题及时处理解决,做到未雨绸缪。

四、严格操作规程,加强设备维护保养,全力配合维保单位调试检修以及维护保养工作

1、严格倒闸操作制度、实施安全措施防护、进行现场安全监督管理。检修中及时发现2号变压器温控器不可操作及时联系厂家修复;无功补偿开关、电容、接触器损坏及时更换(质保期内)。同时,对配电房低压设备进行分批次紧固保养处理,消除了因接触不良引发供电事故发生。检修中对单一设备的操作、电源投切和清扫维护,检修后设备的验收等工作。

2、完成电梯、扶梯年检工作,对年检中必需整改的项目采取来年年检时进行改造。以降低全年维修整改成本。

五、做好本职工作,建立水、设施设备台账及技术资料管理工作

1、建立业态表计开户台账和封签管理工作;凡加装更换电表均完善计量表资料,做好电表加装更新施工记录,把拆除下来的旧表做好标记入库。把旧表用电读数和新电表表号、容量建账在案。

2、日常工作中,工程维修部全体员工能够严格遵守公司的各项规章制度,能够认真传达、贯彻物业列会的各项指示精神,完成各项工作任务。认真对待公司、项目检查中提出的问题和整改意见,结合实际,认真整改和执行。

3、做好供电设备维修保养记录。建立主要设备专户对每次维修的项目,更换设备材料的型号、数量和检修后设备运行情况记录存案。

4、严格控制维修成本、做好维修材料管理工作。定期申请维修材料计划,严格材料进出库管理制度;对常用的备品、备件应保证一定的库存,对出库的材料,用在的地点做好登记。做好修旧利废工作,对更换出的零部件等进行维修,通过更换零件或重新拼装等方式修理旧件,减少新件的使用。

5、环境卫生和设备卫生方面。将辖区内的公共设备设施分为公共责任区和个人责任区,每个责任区都有专人负责。定期清洁公共区域内的卫生和设备的卫生。定期清洁个人管辖范围卫生并定期检查,保证配电室内和设备间的设备干干净净,设备无油渍、卫生无死角、保证设备正常运行。

专利汇编 篇6

公开 (公告) 号:CN201284613

本实用新型涉及一种建筑门窗用排水孔盖, 设有盒体、出水口, 排水孔盖的盒体内侧设有至少一个用于固定盒体的定位柱和至少一个与窗框上集水腔孔位置对应的引水舌, 盒体下沿设有出水口, 在出水口内集水腔的下方设有防风片, 在防风片旁边的出水口装有防虫网。盒体的外侧上边角为弧形倒角。本实用新型适用于门窗集雨腔排水通道排水孔的排水孔盖, 具有防风、防蚊虫、易放排水的特点。

一种具有轻钢结构的建筑物

公开 (公告) 号:CN201372484

本实用新型涉及一种具有轻钢结构的建筑物, 轻钢结构组成建筑物的龙骨框架, 龙骨框架外设有墙体, 墙体内嵌设有门窗, 所述墙体由逐层堆砌的多块砌块组成, 建筑的基础上固定有多个柱脚结构, 柱脚结构与龙骨框架上对应的立柱连接以支撑整个建筑物, 墙体由外层墙体、内层墙体和二者中间的空气夹层组成。本实用新型为一种舒适、节能、环保、低成本、高品质、施工十分快捷的房屋建筑物, 可以适应不同地区气候环境, 充分利用各种资源、及不同成本围墙砌块的尺寸, 材质, 等变化, 使其建筑物体能够达到资源环境节约的建设节能、安全、环保、舒适的要求、施工便捷、且成本多元化。

高空悬挑钢结构

公开 (公告) 号:CN201367646

本实用新型公开了一种高空悬挑钢结构, 为解决现有技术中稳定性差等问题而发明。本实用新型由主体和设置在主体上的悬挑钢结构组成, 所述的悬挑钢结构包括底部的承重平台部分和固定设置在承重平台部分上的架体部分, 所述架体部分固定设置在主体上, 所述的承重平台部分和主体之间通过销轴铰接。上述的结构, 造型美观功能性强, 在施工过程中可以利用销轴和旋转构件连接承重平台部分与主体, 改变悬挑钢结构的内部应力状态, 抗震系统、抗风系统以及钢混组合结构功能性好, 承重平台部分支撑的牢固性强, 悬挑钢结构更加安全可靠, 并且经济适用。

索支钢结构建筑物

公开 (公告) 号:CN201334730

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