芦沟村阳光村务工程工作总结

芦沟村阳光村务工程工作总结（精选6篇）

芦沟村阳光村务工程工作总结 篇1

芦沟村“阳光村务工程”建设工作总结

按照双堆集镇关于印发《双堆集镇推进“阳光村务工程”建设的实施方案》的通知精神，村两委高度重视，立即召开村两委会议进行专题研究布置，成立村“阳光村务工程”建设领导小组，并召开了党员大会和村民代表会进行周密布置。通过扎实开展工作，取得了明显成效，现将工作情况总结如下：

一、农村集体“三资”清理和委托代理服务工作扎实有效

1、工作领导小组，制定工作方案。根据上级有关文件精神要求，结合我村实际，成立了新河村农村集体“三资”清理工作领导小组，认真开展我村集体“三资”清理工作。

2、强化宣传，形成合力。在镇工作领导小组的领导下，村多次召开专门会议，张贴标语、横幅，发放宣传手册等形式加强宣传，使全村群众家喻户晓，人人明白“三资”清查的重要性、必要性，变被清查为主动清查，变上面要求为村民要求，变部门工作为全民工作，为“三资”清理打下良好的群众基础，搭建清查的思想平台。

3、严格程序，确保质量。为确保农村集体“三资”清查质量，操作中我们严格程序不放松。要求“三资”清查小组成员必须做到帐实核对、实地勘察、内查外调、合同清理等办法登记填写清查表格，同步进行资产所有权的界定工作。完善了《芦沟村农村集体“三资”管理制度》，建立了村农村集体“三资”委托代理机构，与镇政府签订了委托代理协议，并正常运行。

二、村务监督委员会工作有条不紊

1、村务监督委员会顺利产生。为确保选举工作顺利进行，村两委及时召开相关会议，要求党员干部广泛做好宣传，认真履行职责。明确提出了由支部提名推荐、镇党委审核、村民代表大会选举，严格了法定程序，规范了办事要求。顺利选举产生了村务监督委员会成员3名，其中主任1名，建立了芦沟村村监督委员会组织。

2、落实保障，加强培训，保证监委会工作有序运行。村监督委员会选举产生后，按照“六有”的要求，落实办公场所，统一挂牌，刻有相关公章，健全工作制度，并对村监委会成员进行培训，让他们明确作为监委会成员的职责，明确自己的权力和义务。做到制度规范、职责明确、正确履职。使我村务监督委员会工作逐步向制度化、规范化、经常化方向发展。

三、村级事务流程化管理工作正常有序

1、规范工作流程。村按照镇政府下发的“关于开展村级事 务流程化管理工作的通知”要求，将村级每项重点工作的办理程序、主要环节细化为具体操作程序，以工作流程的形式上墙公开，并以“四议两公开”为重点，尽最大力度保障了群众的知情权、决策权、管理权和监督权。

2、坚持原则，明确目标。坚持围绕中心、服务大局、促进发展，坚持群众参与、发扬民主、依法办事，坚持立足实际、统筹兼顾、注重实效，坚持上下联动、各司其职、齐抓共管的原则，认真做好村级事务管理制度健全、工作程序设计科学，便于干部执行操作和群众全

程监督。严格按制度和程序办事，村级事务管理规范有序，农民群众的知情权、决策权、管理权和监督权得到切实保障。要让农村党员、干部按制度规定办事，确保违法现象明显减少，损害群众利益的突出问题得到及时解决。使广大农民群众积极有序参加村级事务管理，主体作用得到充分发挥，农村基层民主建设进一步加强。

3、突出重点，全面推行“四议两公开”工作机制。坚持把完善和落实村级得大事项“四议两公开”工作机制作为开展村级事务流程化管理工作的核心内容。把凡涉及农民群众利益的村级重大事项，按照村党组织提议、“两委”会商议、党员大会或党员议事会审议、村民会议或村民代表会议决议以及决议公开、实施结果公开的程序进行决策和管理。实行“四议两公开”同时抓好三个环节，即议事决策前广泛征求意见，议事决策中充分发扬民主，议事决策后即时进行公开，确保村级重大事项科学决策，符合农民群众的意愿。

总之，我村“阳光村务工程”建设工作在镇正确领导下，通过党员干部和村民代表的共同努力，取得了明显成效，开创了我村农村党风廉政建设工作新局面，“三资”管理和使用、村级事务流程化和村民监督委员会都得到了科学发展，工作效率得以提高，使党员干部行为规范化、事务操作公正化、结果公开透明化、干部接受监督主动化、办事程序公开化、决策程序更加民主化，村经济社会空前发展，社会更加和谐稳定。

芦沟村“阳光村务工程”领导办公室

“阳光村务工程”建设工作汇报 篇2

根据省、市推进“阳光村务工程”建设领导小组的安排和部署，我区自2010年6月起，认真开展推进“阳光村务工程”建设工作，为农村经济社会和谐发展奠定了基础。现将有关情况汇报如下：

一、主要做法

（一）加强组织领导。为深入推进“阳光村务工程”建设，我区成立了以区委副书记为组长，区纪委书记、区政府分管农业副区长为副组长，有关部门负责人为成员的10人领导小组。领导小组下设办公室和“三资”清理、村级事务管理、协调督查三个工作组，抽调人员集中办公，保证 “阳光村务工程”建设深入开展。

（二）提高思想认识。市推进“阳光村务工程”建设动员会召开后，我区即召开全区动员大会，传达市有关会议精神，部署推进“阳光村务工程”建设工作。区几大班子领导出席会议，区纪委常委、区推进“阳光村务工程”建设工作领导小组成员、区农村党风廉政建设联席会议成员单位主要负责人、各乡镇党政主要领导、分管副书记、纪委书记、分管农业副乡镇长、财政所长、农技站站长、各行政村（社区）书记、主任、文书等200余人参加会议。动员会级别之高、参加会议人数之多，在我区是少有的。在“阳光村务工程”建设中，利用调度会、督促检查等时机，加强宣传教育，提高了乡镇、村（社区）党员干部对“三资”清理、委托代理、村务监督委员会和流程化管理重要性的认识。

（三）开展业务培训。选派区纪委副书记、区农林水利局局长参加省纪委安排的业务培训。两次组织乡镇党委书记、乡镇长、纪委书记、分管副乡镇长、农经站站长、财政所所长、村（社区）书记、主任、文书，对“三资”清理、委托代理工作进行业务培训。各乡镇分别开展了培训工作。培训达400余人次。2010年7月28日，组织区“阳光村务工程”建设领导小组成员、乡镇长、分管农业副乡镇长、乡镇纪委书记共23人前往定远县学习考察，重点学习考察了“三资”清理、村务监督委员会建立、村级事务流程化管理等工作。开阔了视野，拓宽了思路，汲取了营养，对我区推进“阳光村务工程”建设起到积极作用。

（四）强化督查指导。建立《推进“阳光村务工程”建设领导联系点工作制度》，明确各领导联系的乡镇、村（社区），对54个村（社区）分别联系指导，及时研究解决存在的问题和困难。成立督查组，对村（社区）一个不漏地督导检查，发现问题，当场指出，并提出整改意见。督查组还对重点村、难点村进行重点督察。区领导小组召开10余次调度会，交流经验，查找问题，安排部署“三资”清理、代理中心建立、监督委员会建立、流程化管理等工作，保证“阳光村务工程”建设按方案步骤层层深入。

（五）及时推广经验。我区一些乡镇在“三资”清理过程中创造出了一些好做法，如九龙岗镇印制统一的资源性资产清理示意图，以“示意图”形式表述、固定资源性资产，并将“三资”清理指标解析、表格填报要求等汇编成册，便于清理人员把握。区领导小组及时推广，助推了“三资”清理工作。

（六）上下协同推进。围绕“阳光村务工程”建设重心，区有关部门、乡镇、村（社区）上下齐心；区纪检监察、组织、农林水利、财政、民政五方合力，狠抓落实。“三资”清理中，各乡镇“一把手”、分管乡镇长、纪委、财政等全力合作；督查指导中，区领导小组分组进行，及时碰头研究解决问题，领导小组成员单位从不同方面强化指导；村务监督委员会、代理服务中心、流程化管理等工作制度制定中，国土、卫生、计生等部门积极提出修改意见；代理服务中心触摸屏装配，区纪委、财政积极同乡镇协商，研究解决采购事宜。

（七）严格责任考核。印发《三资”清理工作纪律》，明确12不准，对违反规定的党员干部，依法依纪严肃处理。根据省、市验收工作通知，进一步细化、量化乡镇和村（社区）“三资”清理验收标准，组织三个检查验收组，分别对乡镇和村（社区）“三资”清理工作进行验收。在印发“三资”清理验收标准的同时，明确委托代理验收标准，对机构人员、办公场所、制度建设、相关要求、档案管理、工作效果等6个方面24项工作进行规范。经过考核，我区“阳光村务工程”建设通过区、市两级验收。

（八）强化宣传发动。为引导群众积极参与、支持、监督“阳光村务工程”建设，我区采取多种形式开展宣传发动工作。在网站公布“实施意见”、“工作方案”等各项文件，公布区领导小组的工作安排和任务要求。印制20000份“致群众的一封信”、5000多份村级事务管理流程图发放到每家每户，让群众知晓“三资”清理目的、内容和村级事务管理流程等。在各村（社区）设立、悬挂宣传条幅、标语，营造浓厚的宣传氛围。有条件的村（社区）还利用有线广播宣传，做到了家喻户晓。

二、工作成效

（一）“三资”清理。制定《大通区农村集体资金资产资源清理工作实施方案》，按照“清查、核实、登记、公示、确认、上报”等六个程序，认真开展清理工作。全区三镇一乡54个村（包括村改居）“三资”清理全部结束，各项数据已汇总并录入电子档，其中，货币资金清理1851.62万元，资产清理6001.3万元，资源清理16.78万亩，债权2166.05万元，债务3246.47万元，清理经济合同59个。

（二）“三资”委托代理。制定《关于在全区推行农村集体“三资”委托代理服务的实施方案》，各乡镇成立委托代理工作领导组，建立服务大厅，落实人员和工作机构，健全各项管理制度，开通了农村集体“三资”触摸屏查询系统。各中心与各村签订了农村集体“三资”委托代理服务协议。委托代理服务工作做到了“十有”，即有组织领导、有办公用房、有人员办事、有办公设备、有醒目标牌、席位卡、有业务操作流程图、有健全的工作制度、有电算化管理、有台账、有工作经费保障。

（三）村级事务流程化管理。根据市统一安排，结合我区实际，制定了我区《关于开展村级事务流程化管理工作的实施意见》，印发了24项村级事务流程图，张贴在村显著位置，并制作成宣传册广泛宣传。各村坚持把“四议两公开”工作机制作为村级事务流程化管理工作的核心内容，严格按照村级事务流程化运作，凡是重要资产处置、重大项目招投标、重要人事安排以及大额资金分配均实行党组织提议、两委会商议、党员大会审议、村民代表会议决议，以及决议公开、实施结果公开。

（四）村务监督委员会。制定《大通区村务监督委员会主要工作制度》，全区54个村（社区）依法选举产生了村务监督委员会，选举产生231名监督委员会委员。监督委员由3-5人组成，主任委员由党员村民担任。监督委员会实现了“有人员、有牌子、有印章、有办公场所、有工作制度、有履职记录”六有标准，并明确村监督委员会成员的工资报酬。对村务监督委员会成员进行业务培训，使他们进一步明确各自职责和工作程序。

（五）“阳光村务工程”常态化建设。区阳光村务工程建设工作领导小组统一组织领导全区推进“阳光村务工程”常态化建设管理工作，各乡镇和区相关职能部门作为“阳光村务工程”常态化建设管理的责任主体，区、乡镇纪委负责“阳光村务工程”常态化建设管理的组织协调和监督检查。乡镇“三资”委托代理中心负责对“三资”管理情况进行动态管理，每月负责将各村财务按时公示并上报，对发现的问题及时提出整改意见。区、乡镇纪委每年对农村集体“三资”委托代理中心进行一次全面督查。民政部门负责对村务监督委员会工作开展情况进行督查，对监委会成员进行业务指导和培训。区财政部门负责对村务监督委员会人员报酬和工作经费落实情况进行督查。积极推进村级重大事务实行“四议两公开“工作法，认真开展村两委成员述职述廉和民主评议活动。

三、下一步工作打算

深入推进“阳光村务工程”建设是进一步加强农村党风廉政建设，保障农村改革发展顺利进行，促进农村社会和谐稳定的重要举措。下一步，我区将狠抓“阳光村务工程”常态化建设，切实发挥村务监督委员会、“三资”代理服务中心作用，强化村级事务流程化管理，促进农村经济社会健康发展。

一是加强制度建设。进一步建立健全“阳光村务工程”常态化管理制度，重点是村务监督委员会成员工资补贴、监委会成员和“三资”代理服务中心人员培训、“阳光村务工程”建设各项规定执行情况监督检查等制度，保证村级事务流程化管理正常、有序开展，“三资”委托代理服务及时规范高效，促进农村资金、资产、资源保值增值。

二是推进正确履职。定期开展教育培训，适时组织经验交流，不断提高村“两委”干部和村务监督委员会、“三资”委托代理中心等人员落实“阳光村务”各项规定的能力和水平。不断改善工作条件，为“阳光村务工程”建设提供必要物质保障，促进正确履行职责。

芦沟村阳光村务工程工作总结 篇3

汇报材料

为认真贯彻落实中央和省委、省政府关于加强农村党风廉政建设的方针政策和部署要求，黄村镇扎实开展了村集体“三资”清理工作，成立了黄村镇村集体“三资”委托代理服务中心，选举产生了村务监督委员会，全面实施了村级事务流程化管理，为全面推进农村党风廉政建设奠定了良好的基础。

一、主要做法

(一)建立组织，制定方案，保证各项工作有力推进。一是加强领导，成立组织。成立了镇推进“阳光村务工程”建设工作领导组，设立了办公室、督查组、维稳组、三资清理业务指导组，下发了《黄村镇村集体三资清理工作实施方案》和镇党政领导联系村制度等文件，对全镇的“三资”清理工作提出了明确的质量要求和时间要求。二是宣传发动，营造氛围。召开了动员培训会议，对“三资”清理工作全面动员部署；加大宣传力度，利用会议、墙报、标语、公开栏、开动员会等多种形式广泛宣传“三资”清理工作的意义、目的、内容、方法，共书写张贴宣传标语11条，发放明白纸 1500余份，形成了“三资’清理工作的良好氛围。三是跟踪督查，扎实推进。为了全面掌握各村“三资”清理工作进展情况，多次召开了工作汇报会，及时组织镇“三资”清理领导组、业务组及相关单位人员多次到各村督查、指导“三资”清理的摸底、登记工作，对发现的问题和存在的不足，及时整改，确保“三资”清理登记工作做到不重、不漏、不错，确保村级债权、债务清楚，产权明确，现状清楚。“三资”清理结果按政策规定向群众公开，接受群众监督，并召开村民代表大会进行确认。四是积极稳妥，齐抓共管。做到了镇主要领导亲自抓，分管领导具体抓，村两委主要负责人负总责，两委成员、村民组长，村民代表齐动

员格局，按照“尊重历史、因地制宜、妥善处理、维护稳定”的原则，实事求是，认真清理，全镇没有出现因“三资”清理工作引起的投诉、上访现象。五是自查自纠，整改完善。组织人员对各村“三资”清理情况进行审核，重点是资产、资源登记是否完整，债权债务是否真实，对发现资产、资源的漏登，债权、债务的漏登、重登现象的及时予以纠正，确保了村级资产、资源的完整和债务的真实性。

(二)规范“三资”管理为主体，建立完善农村集体“三资”委托代理服务机制。成立了黄村镇委托代理工作领导组及办公室和黄村镇村集体“三资”委托代理中心，制定了黄村镇委托代理工作实施方案，代理中心人员、办公场所及工作经费均落实到位。各村按规定程序选举产生了村务监督委员，黄村镇村集体“三资”委托代理中心、各村的村务监督委员会按时进行了挂牌，并履职办公。制定了《黄村镇村级事务流程化管理工作实施意见》，认真履行黄村镇村集体“三资”委托代理中心工作职责，把好村级财务活动审批、审核关；严格按照规范的程序，按季度及时处理村级账务，及时、准确、明细的向各村反馈集体财务收支情况，向上级主管部门上报“三资”管理和运营情况，做到了按村设立银行账户，分村建账、分村核算，分村建立财务档案和“三资”电子查询平台，全面实行了村集体“三资”电算化、信息化管理。

(三)推行村级事务流程化管理，规范和落实村级民主决策、民主管理机制。积极推进村级事务流程化管理。按照《黄村镇关于开展村级事务流程化管理工作的实施意见》文件要求，对群众关注的经常性村级事务工作程序，按照一定的标准、统一制作流程图悬挂于各村委会醒目位置，向广大群众发放了《致广大农民群众的一封信》和村级事务流程手册。加强培训，利用每季度村级财务例会及相关会议对村干部就如何规范开展村级事务流程化管理进行培训。制订完善了“四议两公开”各项配套制度，对村级重大事项决策严格按照“四议两公开”的程序办理，村两委和村监委实行双向通报，做到村党组织负责人负总责，接受村务监督委员会的监督，镇纪委对制度的实施加强监督管理。

(四)成立村务监督委员会，完善和强化村级民主监督机制。根据《黄村镇关于建立健全村务监督委员会制度的实施方案》规定，各行政村挂牌设立村务监督委员会。村务监督委员会由村民代表联名推荐、选举产生，任期与村两委相同。村务监督委员会有牌子、有印章、有办公场所、有误工补贴，村务监督委员的误工补贴纳入镇财政预算，实行打卡发放，确保补贴到人。建立了村务监督委员会工作运转制度、工作支持制度、工作月报告制度和工作会议记录等各项工作及村两委和村监委实行双向通报制度。为提高村务监督委员会人员履职能力，镇纪委及时举办了村务监督委员会主任业务培训会，对监委会的职责及履职内容进行了培训，为全镇村级事务流程化管理的完善提高打下了坚实的基础。

二、工作成效

(一)农村集体资金、资产、资源家底清楚。按照“清查、核实、登记、公示、确认、上报”等六个程序，认真开展清理工作，全镇锁定债权4.4万元，清理共计纠正以前未入帐组集体资金10.8万元，补登记村集体资产1265.8万元，核销往来债权15.6万元，债务25万余元，保证了村集体资产、资源的完整性。

(二)维护了农村的稳定与团结，促进了农村的和谐。通过村集体“三资”委托代理、村民监督委员会监督及村级事务流程化管理的全面规范实施，村级各项事务都在镇党委政府的指导下按照规范的程序实施阳光操作，村干部之间、农民与村干部之间的矛盾大大减少，没有了相互的猜忌与不信任，相互的关系进一步和谐，维护了基层的稳定。

(三)进一步健全了“三资”管理和运营长效机制、领导机制和工作机制。制定完善了村级财务例会制度、建立健全村务监督委员会制度的实施方案、推行村集体“三资”委托代理服务的实施意见、开展村级事务流程化管理工作的实施意见、“阳光村务”工程建设工作目标考核等制度，为推进阳光“村务工程”建设工作转入常态化管理规范建立了长效的机制。

(四)村民自治进一步落实。通过发挥村务监督委员会的作用，村

民（代表）会议的决策权、监督权由虚变实，与村委会执行权平衡，对村委会的执行权形成有效的制约，对村务运作中出现的不规范行为及时进行监督、处理，解决了以往容易出现“村官自治”现象的问题，促进了村民自治制度的落实。

(五)基层组织得到进一步加强。充分发挥了村民（代表）会议的职能和作用，落实了村民主决策权、民主管理权和民主监督权，夯实了村党支部的“执政基础”。推行村务全程监督，从源头上防止了村组干部腐败，有效地消除了村民对村干部的不信任感，增强村党支部的凝聚力，密切了党群、干群关系。

三、下一步打算

深入推进“阳光村务工程”建设是进一步加强农村党风廉政建设，保障农村改革发展顺利进行，促进农村社会和谐稳定的重要举措。围绕“阳光村务工程”常态化建设，切实发挥村务监督委员会、“三资”代理服务中心作用，强化村级事务流程化管理，促进农村经济社会健康发展。

一是加强制度建设。进一步建立健全“阳光村务工程”常态化管理制度，重点是村务监督委员会成员工资补贴、监委会成员和“三资”代理服务中心人员培训、“阳光村务工程”建设各项规定执行情况监督检查等制度，保证村级事务流程化管理正常、有序开展，“三资”委托代理服务及时规范高效，促进农村资金、资产、资源保值增值。

二是推进正确履职。定期开展教育培训，适时组织经验交流，不断提高村“两委”干部和村务监督委员会、“三资”委托代理中心等人员落实“阳光村务”各项规定的能力和水平。不断改善工作条件，为“阳光村务工程”建设提供必要物质保障，促进正确履行职责。

三是加强监督检查。强化村级党组织在“阳光村务工程”建设中的责任意识，镇纪委加强对各村 “阳光村务”制度实施的有效监控，把常态化管理情况纳入年终考核。

阳光村务工程宣传标语 篇4

2、抓好“阳光村务工程”，维护农村改革发展稳定大局。

3、扎实推进以“阳光村务工程”建设为重点的农村党风廉政建设

4、切实抓好以三资清理为重点的“阳光村务工程”建设。

5、推行村级事务流程化管理，规范农村基层权力运行。

6、公开透明，便民利民，勤政廉政是“阳光村务工程”的基本要求。

7、实行民主决策、民主管理、民主监督，加强农村基层政权建设。

8、推进阳光村务，构建和谐农村。

9、严格清理程序，规范“三资”管理。

10、全面推行“四议两公开”，规范村级事务管理流程。

11、推行“四议两公开”,让权力在阳光下运行。

12、活力民主，阳光村务，和谐社会。

13、加强村务监督，规范干部从政行为。

14、建立村级监委会，构建和谐新农村。

15、发挥监委会作用，服务农村新发展。

16、强化监督职能，促进干群和谐。

17、构建村务监督新机制，促进村务管理民主化。

18、强化民主监督，打造阳光村务。

19、建立农村民主监督“新机制”，筑牢农村党风廉政“防火

芦沟村阳光村务工程工作总结 篇5

加强农村党风廉政建设

富锦市纪委、监察局（2011年6月）

2009年，富锦市纪委根据佳市纪委关于开展“三代两述一评议”工作部署，并结合我市的实际情况，按照我们确定的“先行试点，积累经验，稳妥推进，务求实效”的工作思路，首先在每个镇选择了两个村作为开展“三资”代理的试点。为了使试点工作真正达到开拓思路、积累经验的目的，市纪委组织工作组对试点工作进行跟踪调研，指导工作开展。随着工作的不断深入和推进，我们发现，农村集体资金、资产、资源由镇“三资”委托代理服务中心代管、监管、协管后，由于数据公示渠道窄、不及时、不到位，农民群众在查询“三资”代理数据时感到不方便、不快捷。由此，对一张表格贴在黑板上的原始的村务公开方式产生了强烈的不满和怀疑。强化村务公开是规范农村“三资”管理最为有效的手段之一。建立一个科学化、制度化、规范化、便捷化的村务公开平台的任务紧迫地摆在我们面前。

2010年初，我们在深入调查研究的基础上，确定利用现代电子设备和网络技术，建立“制度+科技”的全新的“三 资”代理数据电子查询平台，实施村务阳光工程。其基本思路就是在条件比较好的锦山镇进行试点，率先在全市实现村务公开各项资料、数据网上传输，取得成功经验后，建立覆盖全市的专业化的网站，使广大农民足不出户即可随时查询自己所关心的各类村务情况。经过一年多的积极推进，我市锦山镇电子查询平台建设取得圆满成功，并已经推广到全市，覆盖全市的“农经农廉网”已经建立完成，实现了我们预定的工作目标。

在建立电子查询平台，推进村务阳光工程工作中，我们主要做了以下几项工作：

一、加强指导和协调，确保查询平台建设顺利进行。构建农村村务电子查询平台，并实现村务公开网络化，是推进农村党风廉政建设的现实需要和重要载体，也是一项全新的工作。这项工作说起来并不困难，但是做起来却绝不轻松，它涉及了资金投入、技术支持、农经管理等诸多方面，特别是在没有经验的条件下，需要大量的组织协调工作。为此，市纪委组织相关人员多次深入基层调研，以现场指导、走访农民群众、召开座谈会等形式，对建设电子查询平台提出了总体构想和指导性意见及建议。我们首先在锦山镇进行试点。2010年初，锦山镇在便民服务中心设立了一块电子显示屏，作为村级“三资”数据查询系统，但是无论是从场地建设、技术层次还是村务公开范围、查询方便程度上 讲，都没有达到我们当初的设想。于是，我们要求锦山镇改进软件系统，改善基础设施，坚持查询系统的高标准、高起点建设。2010年6月，锦山镇对便民服务中心进行改建，扩大了大厅面积，增加了服务内容，开发了新的软件，划定了专门的办公场地，为查询平台建设奠定了坚实基础。为保证试点工作，市纪委加强了三个方面的协调。一是协调经费保障。在市委、市政府的大力支持下，我们协调市财政部门把查询平台建设作为重点支持项目，在资金上保证建设需要。截至去年底，市财政累计为锦山镇电子查询平台建设下拨专项资金40多万元。二是协调技术支持。我们组织科技部门和农经部门对维护和管理电子查询平台的工作人员进行了技术培训，并要求有关部门派专人到锦山镇为平台建设提供支持和帮助。同时，我们还对软件开发进行了资质审查和技术论证，为电子查询平台尽快建成提供了保证。三是加强组织领导。市纪委成立了专门的工作协调小组，并责成党风室具体负责协调工作。党风室多次到锦山镇进行现场办公，并深入该镇所辖村屯，就平台建设及运行工作中所遇到的问题，逐一进行解决，促进了各项工作有序、顺利开展。经过各部门大力支持和密切配合，锦山镇电子查询平台试点建设取得重大进展。首先是建立镇级电子服务系统。在该镇便民服务中心设置了查询电子触摸屏，配备专职工作人员进行指导和演示，随时为农民 群众提供“三资”代理数据和涉农政策的查询服务。其次是普及村级电子服务系统。全镇26个行政村均配备了数据查询专用设备，明确专人进行管理和服务，农民群众不出村即可进行相关数据和资料查询。锦山镇试点开展的电子查询平台建设有力地证明，以电子查询平台为载体，让农民群众利用网络技术及时地、便捷地、全面地了解 “三资”管理及其它村务情况，是加强村级党风廉政建设的一条有效路径。

二、全面推广试点经验，建立覆盖全市的公共信息网络平台。试点工作的成功，给了我们足够的信心，特别是佳市纪委李洪斌书记曾几次深入到锦山镇进行现场考察指导，为我们增添了新的动力。从去年年底开始，我们在认真总结锦山镇试点经验的基础上，开始向全市推广。为了给农民群众提供崭新的服务空间，提供集中式查询服务，我们首先以成功运行的锦山镇“三资”代理电子查询平台为基本模式，在市农村“三资”监管中心设立了“三资”委托代理信息查询服务大厅。该大厅总面积达110平方米，总投资达30多万元；配置了10平方米LED双基色电子显示屏，立式电脑触摸屏2台，投影仪1台；同时，强化了“三资”监管中心的工作职能，由5个部门分别负责信息收集发布、网络监控维护、电算化业务指导、信息整理归档、业务指导培训等工作。这个信息查询服务大厅成为全市266个行政村“三资”代管数据的权威发布机构，即可以随时接待农民群众的查询，又 进一步规范了“三资”代理工作。之后，我们把建立一个农民在自己家的电脑上即可随时查询各项数据的网站，纳入重要工作日程，并于今年6月开设“富锦农经农廉网”，建立了集“村务管理、政务公开、技术咨询、网络信息服务”为一体的多功能公共信息网络平台，将农村“三资”等各类信息通过专门软件录入并上传至指定服务器，全市的农民群众行政已经可以通过互联网查询自己需要的相关信息。截止目前，全市共有700余万个村集体经济组织和农户各类数据，其中140万个村集体“三资”数据，490万个农户合作医疗、新型养老保险和各类补贴等数据，70万个农户基本资料数据可供全市农民群众进行查询。通过建立并完善市、镇、村电子查询平台，推进阳关村务，公开了全市的农村“三资”家底，群众觉得心里更踏实；扩大了村务公开范围，拉近了干部和群众距离，群众心里更温暖；宣传了强农惠农新政策，群众心里更高兴。

三、建立健全管理制度，实现查询平台功能多元化。我市是农业大市，涉及“三农”的问题比较多，也比较突出。发挥“村务阳光工程”的化解农村矛盾、保证农村稳定、促进农业发展、维护农民利益的重要作用，是我们工作的初衷。因此，在制定电子查询平台工作总体思路之初，我们就明确了电子查询平台要体现出“三个必须”。即：公开数据必须真实，公开内容必须具体，公开项目必须全面。为此，我们 在充分利用现代科技的基础上，着力强化管理制度，不断拓宽服务领域，保障农民群众知情权、参与权和监督权。首先是建立健全管理制度。所谓制度+科技，科技是基础，制度是保障，没有严密的制度做保障，再好的科技手段也无法达到预期效果。因此，我们把建立健全制度作为电子查询平台建设在一项重要内容，建立了《电子查询平台运行管理办法》、《电子查询平台信息数据上传流程》、《电子查询平台信息数据动态管理规定》等多项电子查询平台运行、管理、维护制度，对各项数据的生成、审核、录入以及数据更新、政策发布、责任追究等都进行了明确规定，保证了查询平台的制度化、规范化运行。其次是丰富公开项目。“三资”管理无疑是广大农民最为关心的公开内容，但是绝不是唯一关心的内容。除了“三资”以外，村级财务情况、强农惠农政策落实情况、涉农补贴发放情况等等，都是农民群众普遍关心的问题。电子查询平台成功运行之后，在公开“三资”管理数据和宣传涉农政策法规的同时，为了满足农民群众对有关“三农”各方面信息的查询需要，在电子查询平台的公开项目中陆续增加了农户基本资料、村务信息、惠农政策落实情况以及其他信息内容。随着“三资”代理工作的推进，各项数据也不断地发生变化，针对这一实际情况，我们采取了定期核对有关数据和信息，并随时更新公开内容的工作措施，以确保公开信息的时效性和准确性。对电子查询平台能够在 短时间内积极发挥作用，并达到制度健全化、内容全面化和管理动态化的程度，农民群众对此交口称赞，认为电子查询平台是“监督村务的新平台”、“解释疑惑的新平台”和“凝聚民心的新平台”。

兴安村村务公开工作总结 篇6

近年来随着我村经济情况的慢慢好转，抓思想、抓党建、抓民生，逐渐向服务型转变成为我村的首要目标。按照上级领导部门的要求，以“三个代表”重要思想为指导，以推进村务公开和民主管理的规范化、制度化为中心，以保障人民群众的知情权、决策权、参与权为出发点，以提高村民自治能力、维护农村社会稳定、建设和谐社会为根本，把村务公开工作摆上重要议事日程，扎实开展村务公开工作。经过几年的摸索与努力，取得了一定的成绩，有效促进了村集体各项工作的开展。现将我村村务公开工作的主要做法总结如下：

一、学习理论知识，提高认识

实行村务公开，让人民群众参与集体决策，监督村干部依法办事，是加强基层民主政治建设的重要内容。村务公开是村民了解、参与村内事务管理的窗口，是实现村民自我管理、自我教育、自我服务的有效途径，是需要长期坚持和不断完善的工作方法，必须建立村务公开的长效机制和监督机制，使村务公开成为自觉的意识和行为。

为切实将村务公开工作落到实处，按照上级党委的安排和部署，我村成立了由村支部书记马国亮任组长、村主任隋成利任副组长、村两委班子为成员的村务公开工作领导小

组。领导小组确定一名村务公开信息员，负责村务公开栏内容更新等日常工作。

二、制度化，确保工作落实到位

1、村务公开需要的是村民参与而不仅仅是公布村务，因此在参照先进地区经验后，形成了以“事前预告、事中报告、事后公告”和“六步走”议事决策为核心的村务公开制度。在实施过程中，上述两项制度得到了老百姓的充分认可。所谓的“六步走”议事决策是根据上级领导部门制定的“四议一审两公开”制度演化而来，具体指：第一步是村民提议；第二步是议事会议题；第三步是在议的基础上村两委会就此事项进行研究并提出初步方案；第四步是召开党员会讨论，形成初步的决策意见；第五步是把初步决策意见提交村民代表会议讨论表决，三分之二以上通过的，形成决议；第六步是把村民代表会议形成的决议在村务公开栏中向全体村民公开，接受村民监督，如无异议正式形成决策，并组织实施。“六步走”的议事决策机制，由过去只有村干部拍板作主及自上而下的议事决策方式，变为由村民集体作主及由下而上的议事决策方式，大大提高了村民执行决策的热情。

2、财务管理历来是村民关注的焦点问题，是村务公开的重点内容。随着村民民主意识的增强，不仅需要了解钱花

到什么地方，要求对财务的监督权，还需要参与决定钱怎么花，要求对财务具有决定权。因此我村明确规定对村级财务支出管理，财务支出单据必须由经手人、村委会主任共同签字。在此基础上，民主理财小组每月集中核查1次，未经核查或核查不合格的财务单据支出一律不得入帐，并在核实准确无误的情况下进行公布。比如在2011年的村代表大会上，村主任对我村2010年的财务工作做了非常详细的说明，以收入为例：2010年发包收入198,097.00元；两集体企业上交的利润300,000.00元；进公积金收入103,980.00元；其它收入91,140.00元，总计：684,217,55.00元。

3、通过提高村务工作透明度，进一步提高村民的参与意识、管理意识和监督意识。同时通过村民的积极参与以及随处可见的监督，督促村干部不断改善工作中的缺陷，提高工作水平，真正为村民办实事、办好事。

三、形式多样，内容实在本着村务公开工作要“规范、明了、方便、实用”的原则，我村采用村务公开栏、村民会议等多种形式将相关村务向村民公布，确保覆盖到户。

1、在村民活动室设置村务公示板，公示板上集中设置了“组织机构、相关文件、招商引资、计生、民政、殡葬、土地利用、林业改革、财务”等九个项目，指定信息员定期

或不定期将村务信息公开内容进行公布与更新。今年我村公开栏已累计更新6次。在公开基本内容的基础上，我村还重点公开了一些反映强烈的热点问题：①新农保的政策；②新型农村养老保险政策；③科学种植的相关知识；④财务状况；⑤计划生育情况。

2、特别是针对当前的热点问题以及群众提出的问题作出公开的答复和解释。利用远程教育的技术支持，组织党员进行相关政策的学习，经过集体研究和学习之后，由基层党员将热点问题传播给村民。

四、真抓实干，成效明显

通过村务公开工作的开展，群众对村民自治的认识得到了进一步提高，对村财务收支情况了如指掌，感受到了自己当家作主的好处。包括为村民交纳新型农村合作医疗的44,640.00元；为60岁以上老年人生活补助的396,600.00元；垃圾清理雇员的工资14,000.00元；工伤困难补助的7,440.00元；重大疾病补助的16,000.00元；升大学奖励的8,000.00元；火化补助的1,400.00元；菜地灌溉用电费的49,933.00元；为白石村民小组修路用的2,800.00元；修补渗水池的9,105.00元，每一笔钱的开支都是经过村民同意，并能让村民感受到实惠的。

通过村务公开，不仅规范了村两委班子中存在的一些问