××路政大队副大队2011年述职报告

××路政大队副大队2011年述职报告（精选10篇）

××路政大队副大队2011年述职报告 篇1

公路局路政大队2011年工作总结

今年以来,路政大队的路政管理工作,在交通局、公路局的正确领导下,在各级路政管理部门的精心指导下,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜牢固树立和全面落实科学发展观,以优化公路环境、建设畅洁,绿美的公路环境为前提,以提高安全通过能力和维护公路产权为目标。严格管理、与时俱进、求真务实谋发展的工作思路,紧紧围绕杜绝违章、净化公路、确保路权不受侵犯,始终坚持高标准、严要求确保整体景观稳中有升,经过全体干部职工顽强拼搏、务实苦干、勤奋工作、实现预期目标任务,圆满地完成各项工作。

一、2011年工作回顾(一各项目标任务的完成

1、完成经济收入51万元,占年度目标55万元的93 %。一中队经济收入11.5万元,占年度目标任务12.5万元的92%。二中队经济收入17 万元,占年度目标任务18.5 万元的92%。三中队经济收入10.5万元,占年度目标任务15 万元的70% 四中队经济收入12 万元,占年度目标任务9 万元的133%,申请法院执行案件56起,已执行终结55起,占申请执行案件的98 %,上路稽查36余次,发现问题37起,发整改通知书3份,罚款1250元。

2、路政管理目标完成:(1公路两侧管理。公路建筑控制区内实现了无未经领导批准的新的违章建筑。

(2公路路面路容管理。路面路容实现了“五无”,全年清理路面堆积物263处,拆除公路边沟两侧临时棚屋38处,取缔未经批准的加水点13处,建立正规示范辅道加水点15处,在公路上随意加水得到了有效遏制。

(3立行政处罚案件56 起,结案55起,占受理案件的98 %。(4受理治安案件18起,结案18起,占受理案件的100 %。

3、治安案件的发现率达98%,治安案件结案率达100%。(二路政工作的突出特点和具体做法:

1、强化内部管理,创新大机制,提高工作效率,创新是进步的灵魂,改革是发展的动力。创新的关键是要调动人的积极性,充分发挥人的主观能动性,这就需要通过管理创新,形成一套符合路政自身特点的管理模式并在实践中不断完善和发展,现代管理的核心是人,没有人的思维方式和行为方式的现代化,就不可能有精品路政的全面理念,于是大队主要领导在去年稳定发展,高效进取的基础上,对经济目标高起点,路政目标高标准,文明执法实行高质量的工作思路。

今年我大队新的最大亮点,是在实践中创造了“转、严、硬、新”的科学管理法,“转”就是转变观念,转换机制,实现路政管理由“人治”到“制治”,“严”就是严格管理实现员工行为规范化、制度化、科学化,“硬”就是硬化岗位规范,硬化目标管理,(实行经济半年兑现制硬化团队精神,树立文明执法新形象。“新”就是高起点的目标任务,高质量的工作效率,思路决定出路。

首先,变目标静态管理为动态竞争管理。在去年52万元经济目标的基础上,增加3万元,确定基础目标,然后分线竞争上岗,在中队长任用上,实行线路目标竟聘制,谁竞的目标高,聘用谁,经过三轮的竞争,最终确定了预定基数,并当场签定了目标责任书,从而三位中队长脱颖而出,推动了人才的竞争选拔,打破了以往静态管理选用人才,建立起能上能下动态竞争用人长效机制。一年来的实践证明,各中队长不仅较好完成了目标任务,而且有的还超额完成目标任务,实现了前所未有的经济效益。

其次是,在职工中设想了各中队长聘用组合制,由中队长聘用队员,落聘者淘汰待岗,待转

变观念,写出保证再行上岗,建立起忧患激励意识机制。

其三是建立了规范机制,提高了工作质量,全员全岗都有规定要求,事事运作都在规则之中,这是我所规范职工行为提高工作质量的有效创新,创新发展观念,增强发展能力,针对路政管理提高工作质量方面建立了规范机制,一是抓规范管理的基础性工作,从中队,从岗位抓起,有岗就有规范,有岗位目标,操作标准和考核方法,建立可操作性强的规章,要求明确具体,使每项管理活动体现在提高效果之中,规范在依法管理之中,二是抓工作流程管理,实行上一级流程与下一级流程的分权制约,互相监督,下一级流程出现瑕疵,上一级流程促其纠正,否则承担责任,如违章建筑的审批罚款的额度掌握,整治马路市场等,三是以绩效考核来检验规范化管理成果,全方位的严格监控,并实行月例会通报制度,实现工作过程和效果的有效控制,以达到提质增效的目的,把要约束改变为约束与激励相结合,由原来只要结果不要过程转变为效果和过程的统一,看效果、看效益、定政绩。

其四是把管理权下放到各中队,要求各中队人员吃住工区一线,路政人员与道班养护人员有机的结合,齐抓共管、相互促进,道班工人支持路政,路政人员关心养护,从而实现了责、权的较好结合。

其五改革路政巡查车辆的管理,实行五定制度即:定中队;定人、材、维修费、包干;定期检修检查;定车辆完好率;从而有效取得了车辆的完好率和行车安全,车辆出勤率达98%。大大节约了车辆的经费。

通过改革管理创新,最大限度地调动了全体员工地积极性和创造性,变“要我做”为“我要做”,变“被动干”为“主动干”,从而提高了工作质量和办事效率,增加经济效益和社会效益。路政执法人员为保护干线公路和宣传相关法律法规积极奔走,为处理路政案(事件,不怕苦、不怕累,一年四季坚持上路巡查,不管数九严寒,还是炎热酷暑,哪里有需求哪里都有他们的身影,为公路建设事业默默奉献。

2、突出路政新特点,强化管理树形象。

公路建成后,公路养护是前提,路政管理是保障。今年以来,大队依据一法一规定的要求,紧紧围绕县委县政府提出的三大秩序整理无小治理和马路市场及治理公路乱加水、乱堆放物料、垃圾等问题。所领导周密部署,详细安排、合理分工、科学管理、责任到中队,加大执法力度,依法路政、强化管理,从源头抓起,从苗头抓起,重点突击的办法,从而使路容路貌常年保持安全,畅通、净化、绿化。在迎接世界地质公元验收和好路杯竞赛大检查及省、市领导视察等重大活动中,没有出现任何瑕疵和纰漏,多次受到省、市领导的好评和赞扬。我们着重抓了以下几个方面的工作: 一是结合季节特点,积极搞好春运路政保通工作。为确保春运工作“安全、优质、快捷、保通”我们结合上级要求,首先定制了保通方案;其次是结合工作实际确定了三项重点工作和突击任务:

1、组织各中队集中人力、物力整治了重点乡镇集市马路市场,严防经营占道,堵塞交通,确保畅通;

2、迅速整治了在公路上加水,防止路面局部结冰,影响行车安全。一中队薛学昌主动出击,借用公安局车辆,采取夜间突袭的办法,发现违章在公路上加水,没收水泵,没收牌子等办法,从而有效地制止了占道加水,把路面不安全因素降到最低限度;

3、切实加强了路容路貌综合治理工作,及时清除建筑物料路障,确保过境车辆畅通无阻。经过全面整治,路面净化达到了“五无”即:无交通堵塞、无店外经营、无堆放沙石建筑物料、无卫生死角、无占道加水;

4、本着谁堵车谁负责的原则,建立中队辖区责任制,节日期间路政人员吃住一线,牺牲了节假日,奋战40天,实现了春运期间“安全、优质、快捷、保通有序”的目标任务。

一年来,分局的路政管理工作在市局路政科和分局党政的正确领导下,紧紧围绕分局“六个统筹”工作目标,以迎国检为中心,认真贯彻执行《公路法》、《江西省公路路政管理条例》、《路政管理规定》和《公路安全保护条例》等法律法规,不断提高路政执法人员的执法水平和增强执法素质,坚持以法治路,切实维护路产路权,保障公路完好畅通。下面就分局一年来路政工作情况总结如下:

一、全力以赴迎国检，路域环境有大改观（一、健全机构,稳步推进迎检工作开展。在省、市召开了迎国检动员大会后,县政府及时印发了信府办字〔2010〕108号《关于印发XX 半年来,我段路政管理工作在总段路政支队的正确领导、地方政府及各部门的大力支持配合下,以党的十七届五中全会精神为指导,认真贯彻落实全省交通运输工作、路政工作会议精神,以提高路政执法队伍素质为根本,以迎国检为重点,强化路域环境综合整治,主抓路产路权管理、依法治超,以保护路产、维护路权、保障畅通安全为中心,大力倡导“以路为本、以车为本、以人为本”管理理念,以全面规范路政行业管理为手段,以文明执法,优质服务为保障,以全面提升综合实力为目标,坚持严格执法不动摇,狠抓行业管理不放松,推动路政工作向法制化、信息化、标准化、规范化、现代化、人文化、人才高素质化的“六化”目标迈进,较圆满的完成了上半年工作任务,现将半年来的工作总结如下:

一、全力以赴做好迎国检工作(一加强内业管理,规范内业资料

进一步加强内业管理,统一交通行政执法文书的格式,并由专人负责文书归档工作,每一案卷都做到归档及时、准

确、有效,无错漏现象发生。对各类路政管理档案进行了归类、整理,路政档案从制作到归档程序更加规范;在硬件投入的同时也抓紧软件资料的整理工作,资料整理严格按照省公路局“创建规范化路政大队”的要求逐条对照,建立健全图、卡、簿,路政档案全部输入计算机,实现档案电子化,便于日后查阅,路政内业管理工作逐步走上制度化、规范化轨道。

规范路政收费票据的使用和管理,进一步明确票据管理使用人员的岗位职责,把票据的申领、保管、发放、填制、报表、建帐立卡、监督检查等各个环节有机衔接起来,做到职责分明,有章可循,票据和办公设备实行专人保管,严防丢失,继续推行路政专户储蓄,严格执行“收支两条线”的规定,杜绝出现截留、挤占、挪用等违法事件的发生。

(二以迎接国检为契机,加大路域环境整治

今年路政大队在抓好日常路政巡查工作的同时,结合县上环境整治活动,对S304线、X049线开展集中整治路容路貌专项整治活动,联合公路沿线村镇植树造林,在沿线植树41000棵,绿化了公路,美化了环境。对安口过境段、马峡过境段、刘店过境段加水洗车点、摆摊设点、乱堆乱放、乱设广告牌、占道施工等现象进行专项治理,拆除非路用标志牌12块,规范非路用标志牌的栽设审批手续28份,清理公

路三堆及垃圾414立方米,清理取缔加水洗车点8家,硬化道口、修建垃圾仓,想法设法治理公路脏乱差现象。使所管辖的公路达到路面畅通无障碍、路容路貌有一个彻底的改观,真正达到畅、洁、美的管理目标。以全新的路容路貌迎接全国公路大检查。

(三加强红线控制区的管理。

加大日常巡查力度,及时发现违法建筑苗头,防止出现新的违法建筑。上半年拆除南川乡供销社影响交通视线房屋94平方米,拆除神峪街道临时性乱搭乱建房屋3处共计136平方米,对西华乡龚阳村及安口镇关庄村二户村民在红线控制区的在建房屋送达了拆迁通知书(现暂停修建。

(四规范行政审批许可工作,规范执法裁量权

今年上半年,我大队将路政许可审批工作进行了全面、系统的整理、汇总和登记,进一步规范内部管理工作。一是针对路政许可审批事项所设定的法律依据、审批条件、申请材料、办理期限、有效期限、自受理-承办-审核-批准-结办等审批程序各环节负责人及详情都做了明细的登记,明确了责任。二是制定了路政许可工作制度,建立了路政许可档案,制作了路政许可审批流程版面,对许可事项办理提出了具体要求,将每一项路政许可的办理责任分解落实到人。三是积

极开展培训,提高行政许可工作人员工作水平及办事效率,规范许可审批行为,促进路政管理工作科学发展。

在坚持“以路为本、以车为本、以人为本”的管理理念的同时,将路政执法裁量权进行细化,对路政执法裁量权所涉及的事项进行梳理,健全行政执法自由裁量权配套制度,完善执法责任、裁量公开、集体会办、执法回避、职能分离、错案追究等制度,从源头上解决了自由裁量权过于“自由”的问题。通过规范自由裁量权,使路政执法工作更加规范透明,行政处理更加公平合理,执法人员更加遵纪守法,有力的提升了路政执法队伍形象。

(五加强路政宣传,引起社会共识

宣传工作是基础,为了让群众知道公路管理法律法规,理解我们的工作,让政府职能部门支持我们的工作,为了确保宣传成效,切实营造出良好的执法氛围,我们利用电台、报纸、宣传材料等媒介大力宣传,宣传《公路法》、《公路安全保护条例》、《路政管理条例》等相关法律法规,在人口密集区,采取发放传单、广播等形式进行宣传。上半年刷新路政标语12付,增写S304线墙体标语3付,更换路政宣传牌版面3块,悬宣传横幅4付/2次,完成S304线和S203线公路标线喷划工作。同时我们对公路沿线群众进行广泛深入的宣传。有效提高了广大人民群众知法、守法、爱路、护

路的自觉性,使沿线村镇积极参与公路环境治理,为干线公路综合治理工作奠定了坚实的基础,形成了浓厚的综合治理舆论氛围。

(六加强超限治理工作,确保道路安全畅通

治理公路超限运输是一项长期而重要的工作,大队根据“依法严管、标本兼治、立足源头、长效治理”的总体要求,查处和劝返超限车辆,和交警部门联合执法,实施削煤头、盖篷布、治污染等措施,对超限车辆进行治理。对华亭煤业集团运输公司的150辆经常超限运煤车辆正在采取措施进行治理。对车货总重超过55吨的超限运输车辆禁止其上路,并进行劝返卸货后才准予上路行驶。对恶意超限运输车辆一经发现,立即责令停驶并实施卸载,实行严管重罚,确保桥涵等重要基础设施的安全,防止出现压垮桥涵等重大安全事故。

(七严格依法行政,保障路产路权不受侵犯

5月份,针对辖区内沿线新农村建设乱堆乱放建筑材料和个体工商户违法设立非公路标牌、洗车点利用边沟排放污水等情况,大队开展了为期一周的专项治理,活动期间,路政人员对建筑材料乱堆乱放占道的当事人和违法设立的非

公路标志、占用公路的“钉子户”、“难缠户”,进行法律

法规的宣传教育和安全警示教育,先后出动铲车6次对公路沿线的乱堆乱放进行了清理,消除了路障,得到了司机和群众的好评。6月初,对所辖路段墙体宣传标语进行了刷新。通过治理,使沿线环境卫生状况明显改观。

(八依法查处路政案件,维护路产路权

严格公路两侧建筑控制区的管理,维护路产路权不受侵犯。及时查处各类路政案件,对损坏公路路产案件做到发现一起,查处一起,上半年,大队共查处损坏路产案件19起,案件查处率、结案率、索赔率均达到100%,执法过错率保持为零。截止6月30日,共收取路产损坏赔补偿费214450.00元。

(九管养共建,共同做好迎“国检”各项准备工作。

迎“国检”工作时间紧、要求严,总段和段领导高度重视,路政大队的同志为了保证工作质量,保证各种档案的资料和数据完整准确,利用巡查机会和双休日,办对辖区内公路所有桥梁、涵洞的类型、结构、设计荷载、使用年限、技术状况等数据做了详细的记录造册;对公路标志、非公路标志按省局和总段的要求也都做了详细登记。经过不懈的努力,迎“国检”的准备工作圆满完成。

(十全面完成应急保障任务

路政大队在冰雪雨雾天上路巡查,打冰防滑,疏导交通,在养护施工作业现场,维持交通秩序,保障道路畅通及养护工人的生命财产安全,对省道S203线K34+800M处山体滑坡段的交通进行管制,确保了过往车辆及行人的安全,对上级部门几次检查车队开道护送、应急保畅工作圆满完成。

二、加强学习,提高路政人员的素质(一从思想入手,坚持理论与实际相结合

首先是加强政治思想和作风效能建设学习,平时我队注重落实各级会议的指示精神,组织执法人员学习落实科学发展观,构建和谐社会等理论知识,在大队会议上开展荣辱观教育,使执法人员不断提高认识,提升政治思想境界和理论水平,树立执法为民,全心全意为人民服务的思想。同时结合全省路政工作管理会议的精神,加强制度和作风纪律建设,通过学习,使路政人员进一步增强廉洁执法、公正执法理念,为今后的执法工作顺利开展提供强有力的保障。

(二以业务学习为本,提高全员执法水平

我队路政管理人员在认真学习《公路法》、《行政许可法》、《路政管理规定》、《甘肃省公路路政管理条例》等相关法律法规,在掌握规范的文书制作方法的基础上,还不

断探讨在执法中出现的问题,不断用新的知识武装自己的头脑,提高自身素质和执法水平。

(三“走出去、带回来”,向兄弟单位“取经”

通过“走出去、带回来”向兄弟单位“取经”的做法,不断开拓队员的视野,增长见识,通过业务知识座谈交流、办公现场观摩和档案分类、操作规范的相互探讨,做到学中有记录,学后有体会,通过学习路政管理工作的好经验、好做法,不断完善我队的管理工作,打造学习型的路政队伍。

三、健全各项管理制度,严格工作考核

大队结合工作实际重新修改完善了车辆管理制度、上路巡查制度、路政人员月考核办法,推行责任追究制,实行岗位考核制等规章制度,强化纪律观念。从路政人员的工作业绩、工作作风、廉洁自律等方面加强管理。通过建立健全各项规章制度,路政人员工作责任心明显增强,遵守纪律的自觉性得到提高。

四、严格管理,维护稳定,加强综合治理和安全工作

安全工作是一切工作的基础和前提条件,路政大队积极开展了路政管理“安全生产年”活动,认真学习了总段“安全生产年”活动实施方案的通知,学习安全法规和知识,路

政人员树立了安全防范和自我保护意识，自觉遵守各项安全 规定，路政人员夜间上路处理案件时必须穿着反光马甲，路 政车辆勤保养，勤检修，不带病上路，机驾人员不开快车，不酒后驾驶车辆，与段签订安全工作目标责任书，将安全责 任细化到个人，确保路政人员的人身安全和车辆安全。根据 我段辖区内的特点，认真调查安全隐患，分析原因，加大安 全设施的投资，修补了安全警示护柱，护墩，刷新了公路护 柱、护墩、百米桩、里程碑 14170 块、喷划公路标线 140 公 里，积极投入到公路翻浆处治、油路修补、油路罩面等工作 现场，指挥交通，维护施工现场的交通秩序。在冰雪、雨雾 天气，路政人员坚持上路防滑、巡查、疏导指挥交通。确保 了施工进度和人员车辆安全，营造了良好的公路运输环境，为我段路政管理工作顺利开展奠定了坚实基础。总之，半年来，路政管理工作取得了较好的成绩，有效 地维护了路产路权的完整和公路的安全畅通，但与上级的要 求还有一定的差距和不足，一是路政管理水平还不能完全适 应当前快速发展的交通运输实际需要，在管理方式上还有待 进一步提高。二是新闻信息报道任务欠缺。在今后的工作中，我们将继续发扬成绩，总结经验，弥补不足，求真务实，扎 实工作，为推动公路事业又好又快发展而努力奋斗。

××路政大队副大队2011年述职报告 篇2

2011年初，本人走上了交警大队副教导员的工作岗位，半年来，在局党委的正确领导下，在支队领导的关怀和全队民警的大力支持下，我能始终牢记自己职责，恪尽职守，兢兢业业地做好本职，现我就半年来履行职责的情况汇报如下：

一、加强学习，不断提高自身素质。

思想是行动的先导，政治理论水平的高低直接影响到工作决策的准确程度，为此，我始终把政治理论学习摆在首位，认真系统地学习党的十六大、十七大精神，进一步学习理解、掌握“三个代表”重要思想、科学发展观的内涵和实质和胡锦涛总书记关于“社会主义荣辱观”的重要论述，提高了思想政治理论水平，增强了政治敏感性和政治鉴别力，用最高理想和信念不断激励自己做好本职工作。二是联系实际，不断增强干工作的事业心和责任感。日常工作中，我时刻提醒自己凡事要从大队、支队、全局的利益出发，牢固树立“全局一盘棋”的意识，明确自己的职责位置，正确认识整体和部分的关系，紧紧围绕全局、支队的中心任务，在把握好“度”的同时，创造性地开展工作，提高了自己分析问题、处理问题的能力和管理水平。三是我注重理论联系实际，以毫不懈怠的工作干劲把事业放在第一位，把做好工作作为己任，始终保持良好的精神状态。

二、爱岗敬业，努力提高工作水平。

今年年初，领导信任和培养下，我从由一名交警支队的法制员走上副教导员的工作岗位，工作环境和职位都发生了较大的变化，尽管有足够的信心在新岗位、新环境上干出更好的成绩，发挥更大的作用，但经验上的相对不足，还是给我造成了一定的心理压力和思想包袱。因此，端正职位调整和环境变化后的心态，以尽快适应并展开工作。从我个人的角度来讲，怎么干好教导员的工作，如何履行好教导员的职责，这是一个十分严肃又必须直接面对的现实问题。既然处在了这个位置，唯有坚定勇往直前、迎难而上的信心和勇气，把困难和压力转化为干工作的动力，不断提高工作能力与水平。在解决困难的过程中善于抓住主要矛盾，抓住突出环节，立足于突破一点、解决一片，努力做到把破难点、解难题的过程作为锻练与提高的过程，作为享受与充实的过程。

通过半年的工作，我能够坚决贯彻落实局政治工作的总体部署，对于支队的各种决策和方案坚决贯彻及强力推行，工作情况如下：

1、在元旦、春节“两节”期间，带领民警重温“五条禁令”，深入学习《廉政准则》、《纪律条令》、《内务条令》，签订了《民警贯彻执行<纪律条令>及“五条禁令”责任状》，加强内部安全防范，加强警车管理，并在节日期间发送提示慰问提示短信，提高民警自身意识，防微杜渐，杜绝酒后驾车、赌博等违法违纪行为发生，确保民警在节日期间自觉遵 守各项纪律条令。

2、贯彻落实局政治学习安排和支队学习计划，坚持每周半天的思想政治理论学习，并结合当前开展的“创先争优”、“大走访”、“调增上”等活动，重点组织民警学习了《中国共产党第十七届中央委员会第五次全体会议公报》、孟建柱部长的重要讲话、集团领导“调增上”动员会上的讲话、局长在2011年领导干部大会上的讲话以及局领导在《公安局2011年纪检监察工作会议上的报告》等重要内容，使民警充分了解当前的形势，统一思想，紧紧围绕公安中心工作，以服务保障港口经济建设为主线，从普通的小事做起，奋发有为，各项工作再上新水平。

3、继续深入开展“核心价值观”教育，努力解决价值观多元化的问题。特别是与青年民警“恳谈”，了解他们的思想动态，平时喜爱谈论的话题，日常生活的安排，结交的朋友圈子，并为未婚民警当“红娘”，牵线搭桥解决对象问题，力所能及的为他们解决生活上的一些难题，使他们更多的将心思扑在工作上，思想稳定，政治坚定。

4、在加强思想政治教育的同时，不放松业务学习，贯彻落实局、支队的《教育训练工作方案》，坚持“干什么，练什么，缺什么，补什么”的原则，一是建设学习的公安队伍，重点开展交管局“每日一题”、“短平快”训练内容；二是结合新颁布实施的《XX市道路安全防范责任制规定》，组 织民警开展学习，提高工作能力；三是认真学习上级机关下发的各项管理制度，做到熟知熟记，并在工作中予以应用。

5、结合局庆祝建党90年系列活动安排，一是在党员中开展树形象活动，充分发挥模范带头作用，在民警中开展学党史活动，坚定理想信念；二是通过开展读书学习，提高了民警对党成长发展历程的认识，激发了自身活力，迸发出激情干劲，更加激励广大民警在新形势下牢记党的宗旨，积极践行全心全意为人民服务的总要求。

6、积极配合局开展的非职务序列设置工作，做好民警思想工作，充分发挥该项工作在队伍建设中的积极作用，正确引导，正确对待，既锻炼了民警的综合能力又提高了队伍的凝聚力。

7、对于分管的安监工作，始终抱着在学中干、干中学的态度，扎实工作，与大队安监民警一起完成各项工作任务，坚持深入一线，亲自带头干，通过机动车检验，组织辖区安监工作例会，摸清机动车底数，统计上报数据，建立安监工作台帐，不断积累工作经验，争创一流工作业绩。

8、作为一名大队的副教导员，我时刻注意了维护班子的团结，维护班子的凝聚力，在工作中能够积极主动地协助大队长工抓好队伍建设，出主意、想办法，求发展，求创新，经常沟通、交流想法，力求达到较高的团结和统一。特别是在支队开展纪律作风教育整顿活动期间，积极配合大队长工 作，扎实具体的落实活动的每一项工作要求，深挖队伍中存在的问题，不讳疾忌医，制定措施积极整改，在支队的活动成果评估中排名第一。

三、清正廉洁，充分发挥表率作用。

我在做好自身本职工作的同时，始终坚持严格自律，廉洁勤政。严格遵守公安部“五条禁令”，加强自身政治理论、思想作风、业务知识和执法水平等的学习，进一步牢固树立了艰苦奋斗，以民为本，乐于奉献的人生观、价值观，要求民警做到的，自己首先做到，要求民警不做的，自己首先不做。作为大队的副教导员，在平时的工作中，对领导交办的工作, 从不讨价还价，保质保量完成，对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。对上级机关和各级领导,做到谦虚谨慎,尊重服从；对同事，做到严于律己，宽以待人；对社会对外界，做到坦荡处事，自重自爱。

四、存在的问题与不足。

回顾半年来的工作，在取得一定成绩的同时，也存在着不足之处：一是虽然注重理论学习，但是流于形式化，没有语实际相结合，导致自己学习主动性、积极性、系统性不强，没有真正理解理论学习的重要性；二是思想、观念转变速度慢，总是认为自己是刚走上领导岗位的一名新人，工作推着走，发挥作用不明显；三是落实规章制度不到位，不能持之 以恒，时间一长就放松了标准和要求；四是放松自身要求，对自己工作中存在的小事不敢“亮丑”、“揭短”，不能正视缺点错误；五是管理不到位，有时发现个别民警有错误行为，但认为民警平时工作辛苦，问题不大，没有及时批评教育。这些问题的出现，其根源就是自身存在工作责任心不强，缺乏爱岗敬业精神，管理意识不强，工作情绪浮躁，缺乏工作信心和决心，今后我要努力改正和摒弃这些缺点。

特别是通过支队开展的纪律作风教育整顿工作，使我真正的、诚实的、深刻的面对和剖析自了身存在的问题，深挖产生问题的根源，使思想受到了一次庄严洗礼，查找到了思想上的差距，查找到了行为上的差距，查找到了工作上的差距。作为一名共产党员，作为一名基层领导干部，要切实在思想上增强政治素养、政治觉悟和政治警觉性，并在实践中真正做到用理论知识、规章制度指导和规范自己的思想、工作、行为，使这次纪律做分教育整顿活动实实在在、真真正正的入耳、入脑、入心。在增强自身免疫力的同时，要做好表率，积极正确引导，在队伍中树立正气，坚决杜绝大局观不强、进取意识薄弱、执行力不高、行政执法不规范、落实制度不到位、安于现状、形式主义、弄虚作假等问题；转变思想，把教育整顿与培养职业道德联系起来，正本清源，牢固树立“全心全意为人民服务”宗旨，执法为民、服务于民，进一步增强民警的全局观念、群众观念、法制观念，争取使 队伍组织纪律性、执法规范性和工作作风有明显的根本性的转变；促进工作，以此次纪律作风教育整顿活动为契机，进步完善制度，落到实处，坚持依法从严治警，从基本的行为准则抓起，积极推进队伍正规化建设，全面提升的队伍的战斗力。

五、下半年工作设想。

1、认真贯彻落实局当前开展的共产党员批评与自我批评活动，查缺补漏，继续深入剖析自身不足，并且配合大队党小组长组织大队全体党员积极开展批评与自我批评，有效利用我党的这一“法宝”，激发党员的党性，树立党员的光辉形象，带动队伍素质整体提高。

2、认真落实支队开展的“比学习、比业务、比贡献”活动，在大队中做好动员、组织、推动、落实，统一认识，在全队民警中掀起活动高潮，并以此次活动为契机，进一步深化纪律作风教育整顿活动成果，发挥民警能动性，争取再创佳绩。

3、进一步加强教育训练，不断提高民警的综合素质。一是要积极参加支队各项比武，提高自身素质。二是利用好交管局学习训练平台，使全体民警熟练掌握业务知识。三是充分应用传帮带和业务培训等载体，在提高队伍整体素质的基础上，调动年轻民警的积极性，培养业务尖子。

4、健全管理制度，强化内部管理，推进正规化建设。以大队迁址为契机，结合落实局和支队各项规章制度，大队结合自身特点制定实施细则，进一步完善大队管理制度，落实管理责任，对工作开展情况做到勤检查、勤讲评，及时发现和找出存在的问题，不断提高民警高标准完成工作的责任意识和道德意识，从而推动大队各项工作科学、规范、高效、有序的开展。

5、强化监督，对有苗头、倾向的民警进行重点管理，注意培养日常养成。强化廉洁自律教育，提高对大队民警八小时以外的掌握能力，强化对民警、辅警八小时以外的管理，定期进行家访及谈心活动，对重点人员进行定期不定期的提醒，引导日常养成，改变不良习惯，特别是对“五条禁令”、《纪律条令》、《廉政准则》的执行情况进行经常性监督管理，克服侥幸心理，求实推进队伍正规化建设。

6、落实好民警休假工作。根据局党委关于民警休假的总要求，合理安排警力，在确保各项工作正常开展的情况下安排好民警休假工作，将落实民警休假作为从优待警的一项重点工作抓紧抓好，使民警工作有张有弛，提高战斗力。

7、结合“大走访”开门评警工作，自觉对照“广大民警受教育、人民群众得实惠、公安工作上水平、警民关系更和谐”的工作目标，使民警树立自觉接受群众监督的意识，8 通过 “大走访”开门评警活动，注意发现问题，制定措施，加以解决。

8、进一步推动落实“公安局方针目标”，有针对性地做好各项工作的分解落实。仔细研阅各项工作目标和要求，制定工作计划，有步骤，有安排，落实到人。工作中应抓住重点，突破难点，统筹兼顾。结合“调增上”工作总要求，教育引导广大民警认清形势，再鼓干劲，将完成“公安局方针目标展开图”的工作过程转化为积极落实“调增上”工作的过程，用务实高效的公安工作为“调增上”活动提供坚强有力的支持和保证。

综上，是对我半年以来工作的总结，如有不妥之处，请领导批评指正。

消防大队参谋2011年述职报告 篇3

XX县公安消防大队参谋

今年以来，本人按照大队的统一部署，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，严格遵守《五条禁令》、《公安机关领导干部五个严禁》和《公安消防部队四个严禁》，加强自身廉政建设。现将本人廉洁自律情况报告如下：

一、加强学习，构筑拒腐防变的思想防线。党员干部保持廉洁，加强学习是根本。为此，我十分注重坚持系统学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，用科学的理论武装头脑，坚定正确的政治方向和政治立场。同时，注重学习胡总书记在中纪委十七届三次会议上的讲话，学习孟建柱部长在全国公安机关反腐倡廉会议上的讲话，学习刘金国副部长、谢模乾政委在公安消防部队廉政建设会议上的讲话精神和有关党风廉政建设的各项纪律规定，加强世界观、价值观的改造，不断提高自身执行党的路线、方针、政策，严格遵守党中央关于加强党风廉政建设各项规定的自觉性，增强了拒腐防变的能力。一年来，在参加大队统一组织的廉政教育中，我虚心接受教育，主动查摆、剖析问题，认真落实整改。经过教育，自己在业务能力、服务水平、政治素养得到了明显的提高。

二、发扬优良传统，保持清正廉洁。

一个党员如果没有求真务实的作风，就不可能成为真正的先进分子。要坚持一切从实际出发，实事求是；积极进取，量力而行，办实事，求实效，珍惜民力；察实情、讲实话，不搞虚报浮夸和报喜不报忧；牢固树立谦虚谨慎的态度，磨练艰苦奋斗的意志，发扬脚踏实地的作风，保持一种革命精神、一种勤俭的作风。

三、廉洁自律，严于律己。

作为一名大队参谋，自身廉洁与否，直接关系到形象问题，参谋手中有一定的权力，保持廉洁是应具备的基本条件，为此，我在工作上、生活上严格要求自己，不搞特殊化，以政治坚定立德、以廉洁自律立身，以爱民为民立本，坚持自重、自省、自警、自励，以身作则，言行一致，凡违反纪律和法律及超出原则的事，坚决不干，主动抵制来自各方面的不正之风，做廉洁的表率，在个人品质上，坚持做到为人正直，坚持原则，严以律己，宽以待人，勇于开展批评与自我批评，不以权谋私，随波逐流，不揽功诿过，不阿谀奉承。在工作作风上，讲究民主，善于调查研究，认真听取各方面意见，坚持理论联系实际，密切联系群众。在廉洁自律上，不搞任何形式的特殊化和铺张浪费，不利用职权谋私利、办私事，不借工作之机拉关系、交人情，不在工作中贪便宜、要好处，不接受与公务有关的吃请、礼品，不在工作中耍特权。

××路政大队副大队2011年述职报告 篇4

为适应新形式新任务对法治宣传教育暨依法治理工作

提出的新要求，根据中共中央、国务院转发的全国“五五”普法规划及公司“五五”普法规划，结合我队工作实际，特制定我队2009年法治工作要点。

一、指导思想、工作目标与原则

我队的法制工作要以邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想和党的“十七大”精神为指导，深入贯彻党的十七大会议精神，围绕高速公路路政管理的工作目标，以维护社会政治稳定、普及各种法律知识，提高干部法律理论水平和依法办事能力为主要目的，坚持法制宣传与法制实践相结合，坚持法制教育与道德教育相结合，为构建社会主义和谐社会和全面建设小康社会营造良好的法制环境。

二、主要目标

进一步提高我队员工的法律素质和忧患意识，营造自觉学法，规范用法，依法办事的良好社会氛围；进一步提高全体干部职工，特别是领导干部和党员的法律素质，增强依法行政的能力；进一步增强依法制理和依法管理的自觉性，提高运用法律手段进行社会管理和公共服务的能力和水平。

三、工作要点

（一）深入学习宣传宪法和国家基本法律制度。要进一步学习宣传宪法、国家的基本法律制度以及党和国家关于民主法制建设的理论、方针和政策，努力提高广大干部群众的宪法意识，培育民主法制观念、爱国主义观念和国家安全统一意识。进一步学习宣传党和国家关于民主法制建设的政策、方针和重大理论，促进党的领导、人民当家作主和依法制国的有机统一。培育民主法制观念、爱国主义观念和国家安全统一意识。

（二）深入学习宣传法律法规。要进一步加强对《中华人民共和国公路法》、《路政管理条理》、《山西省高速公路管理条例》、《民法》、《刑法》、《合同法》等与工作有关的法律的相关内容进行学习，增强广大干部职工履行法律义务、遵守法律法规和企业规章制度。

（三）深入学习宣传维护社会公平正义的相关法律法

规，促进社会和谐稳定。坚持交通法制宣传教育和认真学习胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述相结合。大力倡导和树立“八荣八耻”，深入开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的公民法制宣传教育，形成遵守法律、崇尚法律和依法办事的社会风尚。

（四）组织开展法制宣传教育专题活动。结合 “12.4”全国法制宣传日，积极推动普法宣传教育活动，不断掀起宣传学习法规的热潮。

（五）充分发挥网络传媒在法制宣传教育中的作用。

要不断创新法制宣传教育形式，充分发挥广播、电视、网络、报刊等各种媒体在法制宣传教育中的重要作用，扩大宣传覆盖面。积极向《山西交通报》、省厅、高管局、大同公司等网络媒体传送信息资料，支持、运用这些宣传平台，不断提高法制宣传的质量和水平。

四、对象及其要求

（一）对象

法制宣传教育的对象是大同路政大队一切有接受教育

能力的公民和广大干部职工、特别是领导干部、党员是“五五”法制宣传教育的重点对象。

（二）要求

1．继续开展普法宣传教育活动，提高广大干部群众的法律意识。坚持集中宣传和日常普法相结合，在“12.4”全国法制宣传日期间，充分利用标语口号和宣传画等形式，开展群众喜闻乐见的宣传教育活动，扩大宣传面，提高宣传效果，增强人民群众的法制意识，促进职工法制观念的转变。

2．采取队领导轮流主讲、员工作典型发言或专题讨论的方式，认真学习《中华人民共和国公路法》、《路政公路管理条理》、《山西省高速公路管理条例》、《民法》、《刑法》、《合同法》等相关法律法规。为加深对相关法律条文的理解，每年举办法制讲座不少于1次，参加学习人员应达100％。

3．强化路政人员的法律培训和学习，进一步提高依法行政能力，至少对路政人员进行一次普法培训，培训面达100%。重点学习《中华人民共和国公路法》、《山西省高速公路管理条例》、《民法》、《刑法》、《合同法》等相关法律法规。加大培训学习力度，加深对法规条文的理解。增强路政人员法律法规的运用和操作能力，促进依法路政水平不断提高。

五、组织领导

大同路政大队“五五”普法工作领导小组负责统一组织、指导和实施全队的法制工作。其主要职责是：

1．领导全队法制宣传教育和依法治理工作，贯彻落实省厅、局、公司部署的普法的各项工作任务；

2．负责组织制定全队法制宣传教育规划；

3．负责对队属各部门执行本规划情况进行监督检查、总结、验收及表彰。

领导小组由队长任组长，成员由有关部门负责人组成。各部门要按照职责分工，齐抓共管，协同配合，认真贯彻落实。

六、保障措施

1．加强领导，抓好落实。建立和健全领导机构和办事机构，明确领导职责，将法制工作纳入本单位的目标考核，做到有部署、有检查，保障规划的落实，推动全队“五五”普法工作的深入开展。

2．积极鼓励宣传教育形式的创新，对表现突出的同志予以适当加分奖励。

山西省高速公路管理局大同路政大队

××路政大队副大队2011年述职报告 篇5

一、工作完成情况：

1、全力协助，保障了公路的顺利通车。

3、坚持抓好了队伍建设，确保队伍的战斗力。

4、初步建立起了较为系统、规范的内业各项档案、台帐和记录。

5、有力的维护了路产路权，强行拆除违法标志标牌2处，制止了6起侵权案件的发生。

6、抓好了周边协调工作，初步建立了路、警、地一体化的管理机制。

7、圆满完成了防汛保畅工作任务，确保了辖段内襄荆高速公路汛期的安全畅通。

8、完成了辖段路产的清查工作。

9、积极抓好了养护施工安全监管工作，确保了无一起安全责任事故发生。

二、主要作法：

（一）加强建设，锤炼过硬的执法队伍。大队共有八名路政人员，平均年龄24岁，并且大部分路政员刚走出校门，以前也从未从事过执法工作，实际工作经验欠缺，针对这一实际情况，如何迅速锤炼成一支素质全面、经验丰富、作风严谨、纪律严明的执法队伍，成为建队以来的首要任务。对此，我们主要狠抓了以下几方面的工作：

1、狠抓素质建设。半年以来，坚持每天组织路政人员学习高速公路法律法规知识、路政管理业务知识，以及实际操作技能。在思想上，要求全体路政人员做到“不懂不能放过、不熟不能放过、不会不能放过”的“三不放过”原则。在行动上，通过调动每位队员钻业务、勤学技能的自觉性和积极性，在大队里营造起了比、学、赶、超的良好的学习氛围。在行动上在方法上，一是采取了自学与讨论交流相结合的办法，定期组织队员进行心得交流与热点、难点问题的讨论；二是采取了学习与培训、演练相结合的办法，在业务学习的同时，多次自行组织了执法文书规范制作，事故现场处理、照相摄影等业务操作技能的培训，模拟现场进行实战，提高业务的实际操作技能，并积极参与支队组织的业务辅导讲课；三是采取了抽查与考试相结合的办法检验学习的成果，在平时的学习中，随时抽查学习笔记、学习内容，并与10月份自行命题组织了一次业务知识书面测试。通过以上的举措，路政人员的业务素质有了进一步的提高，在支队组织的业务知识书面测试中取得三个大队平均分第一的好成绩。

2、狠抓作风建设。为了培养令行禁止、反应迅速、纪律严明、敢打硬仗的工作作风，我队严格执行《湖北高速公路路政大队一日工作生活制度》，坚持每天的队列会操，严格遵守作息时间，严格执行一日生活、工作流程，为了变被动接受为自觉参与，一方面加强了平时的交心谈心，采取积极引导的方式；另一方面严格于考核挂钩，充分调动竞争意识、危机意识。同时，平时还加强了对快速反应的锻炼。

3、狠抓制度建设。为了尽快实现以机制激励人，以制度管人，以纪律约束人，我队从实际情况出发，按照支队有关管理规定，逐步建立了一些管理制度。为充分调动全体路政人员的工作责任心、积极性和创造性，真正做到奖勤罚懒、奖优罚劣，制定了《路政支队二大队目标责任制考核办法实施细则》。为了抓好内务管理，制定了《内务管理暂行办法》。

4、狠抓政治思想工作。意识决定行为，行为反映作风。坚持采用集体座谈、个别谈心相结合的方法，及时掌握职工的思想动态，积极引导职工树立正确的人生观、价值观、世界观，及时帮助职工解决实际困难，同时通过组织一些活动，有力地保证了队伍的稳定、凝聚力及战斗力。

（二）开展的高速公路法律法规的宣传工作。

（三）逐步推进内业规范化管理 一是初步建立了内业各项档案、台帐和记录。开通初期，设备设施还没有完全到位，我队克服困难按照路政内业管理的规范，建立起了11项档案、4项台帐，随着设备设施的逐步到位，我队迅速完善了内业档案和台帐。二是加强了信息管理工作。为了确保了信息资料的全面性、系统性、科学性和准确性，将大量的路政信息进行了系统总结和归类，及时、准确地对收集到的路政信息进行加工、传递和存储，给外勤工作提供了详实的信息保障，充分发挥共同促进、共同发展的作用。

（四）强化管理，热情服务。一是加强了路政巡查工作，严格坚持执行一日三次的路政巡查制度，保证了巡查时间、巡查质量。半年来，巡查中共及时发现并通报工程养护部门道路病害5次、30余处；及时劝阻行人上路320多人次；清除路面障碍物50多处，保障了路产设施的完好和道路的安全畅通。特别是在防汛抗旱期间，我队坚持“常备不懈、以防为主、全力抢险”的工作方针，切实履行了职责，严格落实了各项防汛工作措施。二是加强养护施工现场安全管理工作，针对辖段施工地点在不断增多、施工人员不熟悉高速公路安全施工的相关知识、施工安全管理不规范等问题，加强了对养护施工安全监管、指导工作，保证了自开通以来，无一起安全责任事故发生。三是向过往的司乘人员提供热情的服务。半年来共帮助150多辆故障车辆设置安全标志、联系牵引。(五)加强了周边协调与工作。

（六）依法治路，保障路产路权不受侵害 开通以来，我队始终坚持文明执法、严格执法。在日常巡逻中一旦发现路政侵权案件，坚持先宣传、劝其主动消除侵权行为所带来的不良影响，后处置。在处置过程中，坚持依法办案，按照程序执法、严格执法。2006年7月20日，我队和高管九大队联合行动,在襄荆高速公路襄荆向k169+600米处抓获一名当场偷盗公路百米桩标识牌的惯犯万某 ,将其移交公安机关进行处理，该次行动有效的起到了打击一个，震撼一片的效果。三 工作特点：

1、责任具体化、明确化。工作中，将管段、工作内容、协调任务等分别责任到人，同时，严格执行谁管辖谁负责、谁处理谁负责的责任追究制度。

2、开展活动形式多样、内容丰富。在法律法规的宣传中采用了散发传单、举办讲座、召开会议、万人签名等形式，使宣传工作做到广泛、深入和全面。在协调方面，我大队也采取了召开工作座谈会和组织篮球比赛等形式的娱乐活动增进了和周边有关单位和部门的联系。

3、落实工作深入、细致。在宣传工作中，我大队力争做到不漏掉一个宣传对象，争取每个接受宣传者能够真正理解、确实接受，避免了许多违章、违法行为的以及了恶性事故的发生。

4、开展工作有计划、有重点。我大队定期举行工作例会，总结前期工作的经验和不足，制定后期工作的计划。针对不同时期的不同的工作重点，我队集中力量加以突破，顺利圆满地完成上级领导下达的各项任务。2006年的工作虽然取得了一些成绩，但与上级领导的期望与要求以及其他大队相比仍然存在差距，仍然存在一些不容忽视的问题和不足之处。诸如路政人员的素质参差不齐，责任心、主观能

××路政大队副大队2011年述职报告 篇6

2011年工作总结的报告

县水务局：

今年以来，我单位积极履行水政监察各项职能，依法从严查处各类水事违法案件，全年共查处河道违法案件8起，水保监督案件4起，发停止违法行为通知书30份，水行政处罚事先告知书5份，水行政处罚决定书3份，立案5起，结案2起，罚款1.5万元，征收砂石资源费40万元，水保两费6万元，完成各项规费上解任务，取缔非法采砂点10处，拆除入河便道3处，封堵入河路口14处，有力的维护正常的水事管理秩序。现将有关情况总结如下：

一、主抓职工政治业务学习，努力提高执法人员素质 今年，重点学习了“党的十七大报告”、“2011年中央1号文件”，李选良书记在丹凤县第十七次代表大会上的报告，职工每人写心得体会2篇，记学习笔记2万字，写对照检查2份，办学习专栏2期。在人少事多的情况下，每人兼职多样工作，不怕苦不叫累，任劳任怨、埋头工作，在保证落实河道巡查等外业工作同时兼顾水法律、法规学习，先后分段学习《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国水土保持法》、《中华人民共和国渔业法》《陕西省河道管理条例》、《陕西省河道采砂管理办法》、《行政许可法》、《行政处罚法》等常用业务法律、法规，使水政执法工作人员的素质、业务水平得到提高。

二、开展普法宣传活动，提高群众依法治水观念

在今年第十九届“世界水日”、第二十四届“中国水周”宣传活动期间，投入经费录制3盘法律宣传带，在电视台播放水利专题访谈节目，组织宣传车辆巡回宣传15天，在城区及16个重点镇设立宣传咨询点，开展“送法下乡”、“水利普法”，大力弘扬法制精神。期间共散发《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国渔业法》、《中华人民共和国水土保持法》、《陕西省水资源管理条例》、《陕西省河道管理条例》等法律宣传单3600份，在主要交通要道悬挂横幅5幅，在“一江三河”、工矿企业、工程建设地段书写固定标语30条，宣传活动得到了良好的反响。

三、落实水保监督检查，严格行政许可审批

今年我们集中力量开展全县矿山石场清理整顿活动3次，在治理整顿中，突出宣传《中华人民共和国水土保持法》、《中华人民共和国水土保持条例》等，为治理整顿营造了广泛的舆论氛围。对各类非煤矿山、上规模的石场进行全面检查，确定全年征费的基础依据。检查落实石场《水土保持方案》办理情况，同时按行政许可审批程序要求各石场完善合法开采手续，依法履行缴纳水保两费。在开展水土保持监督管理能力建设工作中，严格按照水利部水土保持监督管理能力建设总体方案要求，朝着 “五完善、五到位、五规范、五健全和进一步提高水土保持方案审批、实施、验收三率”的工作目标，扎实开展此项工作，通过近多年来的努力，今

年6月24日顺利通过省水保局对我县水土保持监督管理能力情况的检查验收，我县水土保持监督管理的能力得到明显增强，监督管理水平得到显著提升。

四、加大河道执法检查力度，从严开展专项治理活动 自年初来，水政执法人员坚持日河道巡逻巡查不间断，大力开展整治违法乱采、乱挖、乱倒等河道三乱问题，期间检查全县一江三河及重点镇8条小河道，检查跨河公路桥梁5座，发出《停止违法行为通知书》20余份，同时为加大非法采砂打击力度，加强河道采砂管理，确保公路桥梁通行安全，5月份结合防汛安全大检查组织开展河道综合治理，重点检查丹江河、老君河、银花河、武关河等在一江三河乱堆乱放、非法采砂、随意将弃渣弃料堆放在河道管理范围妨碍行洪畅通等违法行为，查处河道非法采砂案件，对检查9处砂场中4处存在不按要求堆放、超深、超范围等违规采砂，执法人员现场下发《限期整改通知书》，要求砂场负责人尽快复平河道采砂坑，将河道堆积物清理出河道管理范围，并做出相应的行政处罚决定。为了严厉打击违法违规采砂行为，依法保护河道、河堤、耕地、公路、村庄等基础设施，水政执法人员与国土、路政部门联手开展非法采砂专项整治行动，并在丹凤电视台发出联合通告进行宣传。为切实保障人民群众生命财产安全，从5月开始至9月主汛期全体水政

监察人员放弃双休日加强河道巡逻巡查，加强河道采砂管理，水务公安联合以丹政水发（2011）130号文件要求各砂场及各施工单位做好重点河段禁采期禁止采砂及限期复平河道采沙坑及清理河道范围内障碍物的紧急通知，并在丹凤电视台进行为期半月的连续播报。

在河道案件查处中，对棣花村民雷发娃、资峪镇资峪店村民王君昌、县城丹江社区居民师天保等非法采砂行为予以严厉惩处，当场警告要求立即停止违法行为，复平河道采砂坑，将河道堆积物清理出河道管理范围，3起案件落实罚款

1.5万元，彻底取缔棣花南沟口河段、丹江西河段2处非法采砂场，目前已经全部结案。在对全县砂场跟踪检查期间水政执法人员同相关镇负责人及采砂行为人三方现场检查，登记造册备案，查处高速路大桥附近非法采砂案1起，收缴砂筛10个，收缴铁铣、锄头各27把，封堵入河路口14处，拆除河内便道3处，投入挖掘机台班15个，清理弃渣2万余方，投入河道专项整治经费8万余元。

五、成绩

1、为有效预防丹江河城区段水域及其它河段溺水事故的发生，切实保障人民群众的生命财产安全，维护全县政治经济社会大局和谐稳定，对辖区内主要河道设立警示标志牌加以预防，投资10余万元在丹江河沿线城区至棣花段、在丹江河沿线城区至月日段、在各镇人口密集及中小学离危险

河段近距离的河段设立警示标志39面，规格为3米×4米的砖混结构及铁皮安全警示牌，做到警钟长鸣防患于未然。

2、通过近多年来的努力，今年6月24日顺利通过省水保局对我县水土保持监督管理能力情况的检查验收，我县水土保持监督管理的能力得到明显增强，监督管理水平得到显著提升。今年我县按照陕西省水政综合执法改革“六个一”的验收标准在水政监察能力建设和水政综合执法改革试点验收方面取得了一定成绩，已于今年7月7日顺利通过省厅验收。

3、今年按照省市水务部门批复，结合《2010-2011年度丹凤县河道采砂规划》报告，对全县规划的8处采砂场实施行政许可，2011年9月21日在商洛日报进行公告，做到公平、公正、公开、透明，落实承包管理责任，目前已经签订月日砂场、寺河砂场、土门砂场、竹林关砂场、东岭砂场、武关砂场等7处砂场承包管理合同。

2012年工作打算：

1、2012年我们将继续加大河道执法巡查力度，从严打击各类河道违法违规案件，切实做好河道汛期、禁采期监督管理工作，全面落实《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》、《陕西省河道管理条例》等法律、法规，确保河道行洪畅通和沿岸人民群众生命财产安全。

2、加大水保监督检查执法力度，对重点厂矿企业工程建设项目水土保持方案落实情况进行监督检查，积极做好水保法律、法规贯彻落实，确保完成水保两费、砂石资源费等

征收上解任务。

3、积极配合局里中心工作，狠抓干部职工纪律作风建设。

4、加强内部学习制度，热情做好群众来访接待，及时开展对各类突发性水事违法案件查处工作。

总之，一年来水政监察各项工作均取得了一定成绩，也得到了各级领导及广大群众的肯定，但是也有许多不尽人意之处，今后我们将会更加努力，立争取得更好的成绩。

边防大队副大队长述职报告 篇7

本人***，一九八六年十一月入伍,八八年六月入党,现任***市边防支队**大队副大队长。任职一年来，在上级领导的关怀和全大队官兵的支队帮助下，我能及时摆正位置，较快地进入了工作角色，能始终牢记自己职责，恪尽职守，兢兢业业地做好本职，现我就任副大队长近一年来履行职责的情况向领导和战友们述职如下，请予以评议。

一、加强学习，不断提高自身素质。

一是向书本学习，努力提高思想政治理论水平。思想是行动的先导，政治理论水平的高低直接影响到工作决策的准确程度，我始终把政治理论学习摆在首位，认真系统地学习党的十六大精神，进一步学习理解、掌握“三个代表”重要思想的内涵和实质和“二十公”会议精神以及最近刚下发的党的十六月份届四中全会的《决定》，提高了思想政治理论水平，增强了政治敏感性和政治鉴别力，用最高理想和信念不断激励自己做好本职工作。二是向领导学习。在大队工作,有幸与我们大队长政委一起工作同事。说实在的，两位领导真的很不错，一年来,我亲身感受了两位领导的领导风范和工作艺术,这使我受益匪浅,收获甚丰。在大队工作近一年,我觉得个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了很大的进步,所作工作也得到了领导的肯定。三是联系实际，不断增强干工作的事业心和责任感。任职以来，由于工作环境发生了变化，工作学习生活面临着许多新情况、新问题，所要面对和解决的问题有很多，倍感自己肩上担子重、责任大。但强烈的责任心和使命感时时提醒我，决不能辜负组织上对我的关心，决不能辜负领导对我的信任。在日常工作中，我注重理论联系实际，以毫不懈怠的工作干劲把事业放在第一位，把做好工作作为己任，始终保持良好的精神状态。

二、维护班子团结，积极参政议政。

在大队工作一年来,我严格遵守党的纪律，积极维护党委班子的团结和整体形象，注意协调和解决不团结因素，从不闹无原则的纠纷，努力提高处领导班子整体威信。，始终牢记自己是大队党委的一员,言行举止都注重约束自己，在大队党委会上能够积极的参政议政，对党委提出的议题能够坚持少数服从多数的原则，当自己的建议与党委的决议不同时，坚决无条件执行党委的决议，从不闹自由主义的情绪，在平时工作生活中同大队其他几位领导同志也能做到真诚相待,互帮互学。

三、热爱本职，在平凡的岗位上默默无闻地工作

我从沙头站调到龙岗大队工作以来,支队和大队领导以及同志们给了我许多政治上的关心、工作上的帮助和生活上的关怀。我不会忘记组织的培养和领导的关爱，我很珍惜这良好的工作环境。一年来,对领导安排的所有工作,我从不讲任何客观理由和条件,总是默默无闻地努力完成。今年年初由于站领导学习培训比较频繁，站里的领导不够，大队领导要我到葵涌站代理站长，在葵涌站的一个多月，我认真履行职责，抓好部队管理，认真处理站里的日常事务，部队的各项工作平稳过渡，井然有序，工作虽然有时感到身心疲惫,但我的心情始终是舒畅的。因为我觉得这是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选择。

四、尽心履职,全心全意当好配角

作为大队领导的副手,在平时的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,保质保量完成；对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。对上级机关和各级领导,做到谦虚谨慎,尊重服从；对基层对同事,做到严于律己,宽以待人；对社会对外界,做到坦荡处事,自重自爱。一句话,努力做到对上不轻漫,对下不张狂,对外不卑不亢,注意用自已的一言一行。

回顾任职以来所完成的工作，我可以问心无愧地说:自己尽了心,努了力,流了汗。我认为，成绩的取得是在支队和大队党委领导下，在大队全体官兵的大力支持、配合和共同努力下取得的，我只起到了自己职责应该发挥的作用。为此，我将一如既往地做事,一如既往地为人，并以此次考核为契机，正视不足，加倍努力，自觉学习，积极工作，加强锻炼，勇于实践，力争在新的一年中各项工作有所创新，有所进步。也希望领导和同志们一如既往地待我!

我的述职完毕，请大家评议！

××路政大队副大队2011年述职报告 篇8

2014年工作思路和措施

一、贯彻执行国家和上级交通主管部门有关公路路政及相关行业管理的方针、政策、法规。

二、建立健全路政管理制度

（一）路政管理人员岗位职责、行为规范、执法考核评议制度；

（二）路政巡查制度；

（三）路政执法与办案程序；

（四）路政办案管理制度；

（五）路政管理统计制度；

（六）队伍建设、提高管理水平。

三、负责境内公路的相关业务审批管理（包括占用、挖掘、跨越、穿越公路及架设埋设管线、电缆）；在公路上增设平面交叉道口；非公路标志、标牌设置；铁轮车、履带车上路行驶；车辆超限运输；砍伐公路行道树。

四、建立各类工作台账，负责统计数字的收集、整理和上报。

五、负责交通行政审批业务申请资料的初审并呈报办理。

六、履行法律、法规、规章规定的其他职责。

七、承办上级交办的各项工作任务。

八、负责群众投诉的协调、调查和处理工作。

九、加大公路路政巡查力度。

（一）主要职责：

对公路的路基、路面、桥涵和交通标志、标牌以及公路的附属设施进行检查。如有损毁及时报交通局养护设施科；违法占用公路路产的行为及时报交通执法大队进行查处，其目的是达到保护公路路产路权不受侵害，切实起到保障公路安全、便捷畅通。

目前我县境内国省、县、乡四级公路总里程800多公里。全县十二个镇乡，区域划分3—4个片区，实行分片包干的实施原则。加大路政巡查，认真查处各种侵占、投诉路产及其他违反公路管理的法律、法规的违法行为。

十、与镇乡联系聘用镇乡的交通协管员为交通执法协助人员，发挥他们当地人的优势，为了调动他们的工作积极性，请局党组给予政策上的支持，如交通协管员协助办案的工作金费补贴。加大公路路政巡查力度，切实起到保障公路完好、安全、畅通，保护路产、路权不受侵害。

十一、加大公路赔偿和补偿的收缴力度，力争做到应收尽收。县重点项目占用公路补偿费应做到先收取后返的原则，目的是达到完成或超额完成本年度非税收人的目标任务。

十二、实行收支两条线管理。收缴入同级财政专户，支出由单位报出计划后从财政专户核拨。主要用于修复、维护或重建被损坏的公路路产和票据购买等，不得挪作它用。

十三、路政管理机构实施行政许可并依法收取补偿费。

十四、加强学习。立足本职，找准位置，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，实事求是，一切从实际出发，理论联系实际，从群众中来，到群众中去，密切联系群众，一切依靠群众，清廉务实，团结协作，加强理论和业务知识的学习，不断提高自身理论素养和业务技能，遵纪守法，依法行政，严格执法，热情服务，树好自身形象，正确处理党群干群关系，树立正确的世界观、人生观、价值观。权力受党和人民群众的监督，大胆工作，充分发挥“参谋助手”作用。

县城管大队党支部副书记述职报告 篇9

一、狠抓学习，着力提升自身思想修养和领导水平

学习是提高党性觉悟和思想境界的重要途径，也是提高理论水平和执政能力的根本手段。我始终把学习放在了首要位置，从以下三个方面狠下功夫。一是学政治理论，提高思想境界。认真参加各种学习活动，认真领会了其精神实质和深刻内涵，政治理论水平显著提高。二是学业务知识，提高领导水平。随着信息技术的高速发展，新知识、新理论层出不穷，特别是农业农村工作和意识形态领域，知识性更高。新生事物更是不断涌现。对此，我深感学无止境，总是潜心学习，不断完善和充实自己。充分利用时间来认真学习国家政策法规和业务知识。中央、省、市、县的各项重大决议和方针、政策出台后，自己利用互联网、电视、报纸等媒体及时学习掌握，领会精神实质，并在工作中贯彻落实，保证了不走样、不偏差。通过坚持不懈的学习，开阔了视野，丰富了知识，提高了工作能力和领导水平，增强了用“三个代表”重要思想和科学发展观指导工作的自觉性。三是向身边同志学习，幸福村一直是党建及其他工作的排头兵，我到地方以后，虚心向支部一班人学习，学习他们处理农村各样复杂事务的能力，学习他们乐于奉献的品质，我也迅速从机关的工作状态融入到农村工作中去。

二、狠抓班子建设，不断增强战斗力和凝聚力

20xx 年，刚到任的我深知干部队伍建设的重要性，紧紧依靠幸福村党支部一班人，用他们丰富的农村工作经验，以创建“五好”基层党组织为载体，在班子建设、制度规范、村民自治上做文章。一是强化班子自身建设为首任，根据农村工作实际情况，有针对性的抓班子日常学习对各项方针政策的学习与理解，提升班子整体政治素养。二是抓制度，规范干部行为。在保持幸福村原有好的制度基础上，从去年开始我们对村两委委员，村干部实行责任分工到片，管理到人，既分工又合作，以用人而知人，布局能控的处理模式，发挥他们的积极作用。通过开展创“五好”基层党员组织活动，班子建设明显增强，工作机制逐渐规范，发展业绩得到了群众的普遍认可。

三、狠抓惠民服务，全心全意为民办好事实事

本人任党总支书记以来，紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题，在乡党委政府的正确领导下，积极寻求我所在单位城管局的支持和帮助。针对幸福村的实际情况，一是于新年前城管局城管大队购买米、面、油、猪肉等生活品送到困难户和老党员家中慰问。二是根据今年夏种的实际情况，在水稻插秧前由城管局支持5000元现金，紧急维修好十一斗和十二斗两个送水渠和管道，解决了群众的后顾之忧。三是考虑到幸福村村容环境和居民小区生活的实际，城管局城管大队给予了一定的资金帮扶。四是乡党委政府十分重视乡工业园区建设，我积极配合协助乡党委政府对工业园区的规划等工作，占地200亩的乡工业园区规划已全面完成，一期2万平方米的标准化厂房已经开工建设。五是大力开展招商引资和帮办服务落户企业，本人经常与村支部书记一起到幸福村养猪场和老板交谈，力所能及的为老板解决问题，工业园区诸多企业的落户，也使百姓有了更多的就业机会，增加了他们的收入。通过为群众办好事实事，树立村两委形象和威信，增强群众发展的信心，也赢得了群众的一致好评。

××路政大队副大队2011年述职报告 篇10

消防大队大队长 XXX 各位领导：

2011年，我担任消防大队大队长一职，任职期间，在支队党委与区管委会的正确领导下，在大队全体同志的关心、帮助、支持下，我能够严格自律，开拓创新，勤业精业，恪尽职守，按照支队党委和大队党委制定的工作目标，大队全面工作迈上了新台阶，打造消防铁军建设、“五大”活动、“清剿火患”战役都走在支队前列，两个稳定工作卓有成效，实现了支队党委、政府、人民群众、全体官兵的高度满意。现将任职以来的履职情况述职如下：

一、注重学习提升思想政治水平拓宽工作思路

1、读几本马列原著，提高政治水平，永葆政治上立场坚定。原原本本学“七一”讲话，坚持研读马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观理论等著作，不断深化自身理论水平，坚持用胡锦涛总书记“总要求”时刻要求自己。

2、读一点古文化，从中华古文化精华去感悟中华文明精华，提升自身思想修养与职业操守。

古人讲，居官不会子克，如衣冠盗；讲学不尚躬行是口头禅。居官不会子克，就是当官不能恪尽职守，古人认为这样，就如同盗贼；只会说而不是身体力行去做，那永远也成不了器。所以我时刻在想着：只要我在这个岗位一天，就要努力为了自己的职业荣誉，塌下心来，立足岗位，即使没有辉煌的未来，也要拥有自信的一生。

3、注重网络上学新知识，在网上去看众人对世界的众说纷纭，强化自身开放的思想、改革的精神。

中国特色网络文化是社会主义的重要组成部分。胡锦涛总书记曾说：通过互联网来了解民情、汇聚民智，也是一个重要的渠道。“从群众中来，到群众中去”是我党革命和建设事业不断取得胜利的三大法宝之一。所以，我坚持每日上网看国情，看消防事业的发展方向，看人民群众对我们消防的要求，时刻跟紧新时期消防日新月异的要求步伐。

4、注重学法，解决一个执法者应有的执法能力。作为大队党委班子成员的我率先垂范讲学习，依法决策讲法律，做学法、守法、用法的带头人，在大队掀起了认真学法，规范用法的热潮，使干部的执法理念进一步端正，执法水平得到了明显提升。做到了法律知识一口清，网上办案一点通，提高了适应岗位要求的素质、能力，整整成为本岗位的行家里手，为大队防火工作和队伍建设再上新台阶奠定坚实的基础。

5、注重专业的学习，解决自身适应工作的要求。今年以来，我积极参与支队、大队的多种形式专业知识学习，我还组织大队采取了集中辅导与个人自学相结合的方式，通过思想教育和专业知识培训等形式大大的激发了大队的学习热情，形成了你争我赶得学习局面。学以致用，联系实际，不断提高了自身与大队官兵的理论水平与工作能力。

二、尽职尽责 工作力争第一

1、切实把防控火灾作为自身工作的第一目标。今年以来，我带领大队防火监督员扎实推进园区防火墙工程建设，积极实施社会单位消防安全标准化管理，着力解

决社会单位“四个能力”建设,狠抓火灾隐患的排查整治，进一步完善执法规范化建设,认真贯彻“预防为主，防消结合”的工作方针，先后开展“大排查、大整治”、“物流仓储场所专项整治”、“建筑工程专项检查”、“小型休闲住宿娱乐场所专项整治”“夜学、夜查”活动、“清剿火患” 战役、“外墙保温材料专项整治”活动等火灾隐患排查整治行动，火灾排查整治工作取得了较好的成绩。在专项整治工作中，我带领大队执法人员共组织检查组680个，出动检查1636余人次，对突出隐患和严重违法行为坚决予以查处，始终保持了严查火灾隐患、严治消防违章的高压态势，共检查单位964个、排除火灾隐患1537处，责令当场改正352处、临时查封137处，三停76起，拘留10人，罚款金额共计1502500万元，有效震慑了各种消防违法违章行为。2011年辖区共发生火灾10起，无重特大火灾事故，各类指标同期大幅下降，优良的消防安全环境为全区的社会稳定和经济发展发挥了重要作用。

2、切实把提升辖区民众消防安全意识作为自己的第一责任。

今年以来我大队积极贯彻落实支队下发的“大宣传、大培训”、“平安幸福有办法”、“《全民消防安全宣传教育实施纲要》宣贯”等活动，积极协同管委会组织开展经常性的消防宣传教育，全面指导与完成了辖区消防安全重点单位 “四个能力”建设达标，全力构建了“政府主导、部门联动、媒体合作、教育渗透、全民参与”的社会化消防宣传新格局，大力加强了消防宣传工作社会化进程，减少了火灾事故的发生，提高了全民消防安全意识和自防自救能力，从根本上遏

止了火灾和人员伤亡事故。

截止到目前为止，区管委会为辖区消防宣传拨专项经费高达40万元，大队制作了消防宣传展板共五十块，组织重点单位开展“消防宣传周”共四十余家，开展社区消防宣传共四次，发放“消防四个能力建设”宣传卡片共二万余张，在省市级媒体上上新闻共十二次，动员了辖区各单位、社区悬挂消防宣传标语、横幅共八百来张，接受到消防宣传教育的共计40000余人，上今年，我大队还聘任社区消防宣传员共二十人，招收了消防志愿者共八百余人。目前，全区志愿者建设工作正稳步向前推进。

3、切实提升辖区扑救火灾的能力作为自身创新工作的目标。

今年以来，大队以弘扬新时期公安消防精神

4、不断强化服务意识与服务水平，提升行政效率作为检验自身职业操守与水平的工作目标。

湖南省-----书

湖南省公安消防部队规范权力运行制度汇编

三、廉政廉洁 管好自己 管好队伍

其身正，不令而行；其身不正，虽令不行。我坚持以胡锦涛总书记“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”三句话总要求为指针，以新《共同条令》为依据，严格落实公安部“五条禁令”要求，深入贯彻依法治警、从严治警方针，始终对自己高标准、严要求，恪守消防警官的职业道德，时刻用爱民模范宋文博的标准规范自己的言行，把自己置于全体官兵的监督之中，依靠全体官兵做好部队管理、执勤备战和后勤保障工作。作为基层大队大队长，辖区内重点单位多，我从未利用职务之便到单位报销发票或“吃、拿、卡、要”，凡属应由集体决定的，决不自己说了算，凡属不符合规定的，坚决加以杜绝，全年未接受任何单位和私营老板请吃送礼。

一是全力消除火灾隐患。今年以来，我带领大队防火监督员扎实推进园区防火墙工程建设，积极实施社会单位消防安全标准化管理，着力解决社会单位“四项能力”建设,狠抓火灾隐患的排查整治，进一步完善执法规范化建设,认真贯彻“预防为主，防消结合”的工作方针，先后开展“3.15 6

专项整治”、“防火墙工程专项整治”、“建筑消防设施专项治理”、“学校、幼儿园及周边消防安全专项治理”、火灾排查整治、“平安使命”行动、“在建工程专项整治”、“售楼部专项整治”等火灾隐患排查整治行动，火灾排查整治工作取得了较好的成绩。在专项整治工作中，我带领大队执法人员共组织检查组68个，出动检查1750余人次，对突出隐患和严重违法行为坚决予以查处，始终保持了严查火灾隐患、严治消防违章的高压态势，共排除火灾隐患636处，责令当场改正617处、限期改正19处，三停11起，警告6人，罚款金额共计21.58万元，有效震慑了各种消防违法违章行为。2010年辖区共发生火灾4起，无重特大火灾事故，除财产损失外的火灾其他各类指标同期大幅下降，优良的消防安全环境为全区的社会稳定和经济发展发挥了重要作用。

二是加大消防宣传力度，消防安全深入人心。强化消防宣传培训提升消防安全意识是当前消防工作的重中之重，为此我们大队结合园区实际借助各类媒体的强势影响力，在园区广泛开展了消防宣传教育活动。消防宣传进企业进社区，辖区51个重点单位中有37家单位举行了消防演练，大队共为26家企业举办了消防知识培训，共计20000与人受到了培训教育。此外大队共印发了6000份消防宣传挂图与消防知识手册，印发了10000份消防知识小卡片；针对高层住宅小区消防工作的特点，大队在湘水湾等住宅小区举办了大型消防宣传与演练，着力提高业主的消防安全意识和家庭防

火、疏散逃生的能力。

三是真抓实干，社会单位“四个能力”建设初显成效。大队多举措深入推进社会单位构筑消防安全“防火墙”工程建设，加强社会单位消防安全“四个能力”建设，督促各社会单位消防标准化建设，明确社会单位员工的消防安全职责，明确单位的主要负责人是本单位的消防安全责任人，确定消防安全管理人，建立安全自查、隐患自除、责任自负的消防安全管理机制全面提高检查消除火灾隐患能力。同时，狠抓培训，切实做到提高社会单位扑救初起火灾的能力。着力解决普遍社会单位在消防监督检查过程中缺乏防火工作经验、消防专业性不强、实际操作困难等突出问题。大队按照方案组织对辖区社会单位进行消防业务培训。在培训中，明确了各单位消防安全责任人的消防监督工作职责和任务，就如何开展日常防火监督检查，如何发现隐患、整改隐患等基本程序和方法，以及如何进行扑救初期火灾等内容对单位消防安全责任人进行指导，进行培训实地传授消防监督检查的经验和方法。通过培训，使各单位消防安全责任人的消防安全知识得到了提高，确保一旦发生火情，员工能按职责分工及时到位、有效处置，切实防止重特大火灾事故的发生。标准化管理试点单位湘江关西投入7万元经费用于“四个能力”建设。制作大型消防宣传广告牌3块，7个消防安全知识宣传灯箱成为厂区夜间一道亮丽的风景，制作了10000份“四个能力”50个消防值班员遍布每个生产工段、每年投入

2万元经费用于保消队开展消防业务训练和灭火演练、厂区消防教育室每周五下午定期向员工开放。湖南省现代物流学校层层签订了“四个能力”建设责任状，每个班、宿舍配备2名“疏散引导员”并配发“疏散引导员”的袖标。每一栋宿舍、教学楼和办公楼都贴有消防安全知识挂图，并成立了一支30人的义务消防队伍。

四是执法规范化建设稳步提升。今年大队共受理行政审核4个、行政验收2个、设计备案27个、竣工备案39个、安全检查25个，支队在全市消防监督机构推行了执法案卷评比竞赛，大队共抽查执法案卷12余份，发现问题5余处，有效推进了大队执法规范化建设。与此同时，大队参加了消防监督执法技能百日竞赛活动，围绕六大内容，采取定期培训、每月一课、自主学习、统一考试相结合的方式开展业务技能培训，全面提升了大队队伍的执法能力和执法水平.五是经费保障取得历史性大突破。今年以来，我积极为地方党委政府出谋划策，多次就经开区消防基础设施和消防装备建设进行专题汇报协调，赢得了管委会领导对部队建设和消防工作的高度重视和大力支持，积极争取经开区管委会和区财政的理解和支持,2010年大队财政预算到达110万元，年底又增加了35万元预算。同时大队加强财务管理，严格经费开支使用，开源节流，集中有限的资金，保证部队正常的支出需要，严格遵守财经规章制度，做到民主理财，确保了经费使用投向合理。

六是全面加强基层基础设施。今年上半年我按照《公安消防部队城市消防站装备配备标准》，结合全区经济发展速度与消防装备建设相匹配的要求，积极向经开区管委会请示汇报应急救援专业队伍建设情况，将打造经开消防铁军的灭火救援攻坚组装备器材和城市消防站装备配备标准作为今年采购配置的重点，并得到管委会的同意，由财政拨付专项经费购置消防装备器材。今年以来，大队共投入480万元专项资金为中队购置了4辆大型消防车（一辆重型水罐车、一辆A类泡沫车、一辆18米高喷车、一辆抢险救援车），投入220万元按25人编制标准配齐了个人防护装备，并按特勤中队标准配置了特种救援装备器材，相关消防装备器材的配备已经到位。消防车辆和装备的投入使用，使经开区抗御火灾的整体能力显著增强。同时，全区今年消火栓建设基本做到了与新建或改建的城市道路同步规划，同步设计、同步建设、同步验收。

总之，由于有上级党组织的关心、战友的支持和自身的努力，我基本上胜任了本职工作，为部队建设做出了应有的贡献。但我更清醒地认识到，自己的工作离组织和战友们的期望还有差距，自身的综合素质还有待于提高。下一步，我将进一步发扬成绩，克服不足，以更大的热情，全力以赴地投入到部队建设中去，做出更多更大的贡献。