热动认知实习报告（共6篇）
热动认知实习报告 篇1
一 电厂介绍
大唐华银株洲发电有限公司坐落在秀美的湘江之滨。其前身是湖南省株洲发电厂，始建于1955年。公司现有装机容量62万千瓦。
近年来，公司坚持“做精主业、做强辅业、抓好发展”。2007年，公司成为湖南省首家实现双机连续在网安全稳定运行超300天的火电厂。2009年，公司实现机组全年“零非停、零异停、零灭火”。截至2009年12月31日，公司实现安全生产3404天。
公司勇挑社会责任重担，着力打造“城市环保电厂”，实现了全部排放物达标排放，主要环保指标达到国内同行业先进水平，综合脱硫效率连续三年排名全省各火电厂首位。
公司利用人才优势、区位优势大力开展“服务型企业”建设。公司多次成功承办大唐集团公司采制化技能大赛以及首届值长大赛。公司积极拓展电力综合服务市场，逐步形成了品牌优势，目前，公司的电力综合服务已进入印度、越南、印尼、苏丹等国。
公司多年来坚持探索可持续发展之路，是全国第一家实行“以大代小”技术改造项目的企业。为配合“长株潭城市群两型社会综合配套改革试验区”的建设，公司于2008年9月提前关停了两台12.5万千瓦机组，同时积极开展大唐华银郴州嘉禾煤矸石综合利用工程、大唐华银核电等项目的前期工作。
二 安规（1）
对工作人员的着装有何要求？
答：工作人员的工作服不应有可能被转动的机器绞住的部分；工作时必须穿着工作服，衣服和袖口必须扣好；禁止戴围巾和穿长衣服。工作服禁止使用尼龙、化纤或棉、化纤混纺的衣料制做，以防工作服遇火燃烧加重烧伤程度。工作人员进入生产现场禁止穿拖鞋、凉鞋，女工作人员禁止穿裙子、穿高跟鞋。辫子、长发必须盘在工作帽内。做接触高温物体的工作时，应戴手套和穿专用的防护工作服。
15.应尽可能避免靠近和长时间停留在哪些地方？
应尽可能避免靠近和长时间停留在可能受到烫伤的地方，例如：汽、水、燃油管道的法兰盘、阀门，煤粉系统和锅炉烟道的人孔、检查孔、防爆门、安全门以及除氧器、热交换器、汽包的水位计等处。如因工作需要，必须在这些场所长时间停留时，应做好安全措施。设备异常运行可能危及人身安全时，应停止设备运行。在停止运行前除运行维护人员外，其他清扫、油漆等作业人员以及参观人员不准靠近该设备或在该设备附近逗留
21.在进行高处工作时,应注意什么?
答:在进行高处工作时,除有关人员外, 不准他人在工作地点的下面通行或逗留,工作地点下面应有围栏或装设其他保护装置,防止落物伤人.三 锅炉
3.1 锅炉设备及系统
锅炉为东方锅炉厂引进美国FOSTER WHEELER公司技术制造的DG1025/18.2-Ⅱ14型“W”型火焰锅炉，亚临界参数，一次中间再热，自然循环，双拱炉膛，“W”型火焰，固态排渣，平衡通风，全钢结构，半露天布置的锅炉。
过热蒸汽调温采用二级喷水减温方式；再热蒸汽调温采用烟气挡板调温方式，同时设有喷水减温器以备事故时保护再热器。
制粉系统采用正压直吹式燃烧系统，每台炉配四台BBD3854型磨煤机（沈阳重型机械集团有限责任公司产品）。
点火系统采用高能点火器，二级点火系统。油点火器设计总容量为30％MCR热输入量。
送风系统采用二台动叶可调轴流式送风机（上海鼓风机有限公司产品），二台三分仓容克式空气预热器，二台离心式一次风机（沈阳鼓风机有限公司产品）。烟气系统采用二台动叶可调轴流式引风机（上海鼓风机有限公司产品），二台双室四电场电气除尘器（浙江菲达环保科技股份有限公司产品）3.2 锅炉运行的监视及调整 锅炉吹灰 3.8.1
锅炉运行中应定期吹灰并根据燃料、负荷及壁温等情况增加全面或局部区域的吹灰次数，确保锅炉的安全、经济地运行；
3.8.2 3.8.3
正常运行时每个白班应对锅炉全面吹灰一次，空预器应每班进行一次；
锅炉点火后空预器应连续吹灰至70%BMCR，启动运行正常后及停炉前应进行一次全面吹灰；
3.8.4
正常运行时吹灰器可按程序成组投入，低负荷时最好选择单吹方式，负荷低于50%BMCR时严禁进行本体吹灰；
3.8.5
启动吹灰系统前应确认就地各手动门均已开启，吹灰减压站及疏水各阀门正常，系统电源投入，吹灰器投运前，必须充分暖管，谨防凝结水损坏受热面；
3.8.6
锅炉吹灰器通过吹灰程控盘控制，启动前应在程控盘上选择吹灰方式并将故障吹灰器从程序中选旁路；
3.8.7
系统启动后应按程序暖管、疏水后先对空预器进行吹扫，然后顺烟气流向依次投入吹灰器，墙式吹灰器吹灰时间为0.43分钟，工作时间为3.27分钟，吹扫顺序按编号逐对进行，如IR（1，2）、（3、4）„等，整个吹扫时间大约为49分钟；长伸缩式吹灰器IK1～18每台吹灰时间为8.16分钟，工作时间约为8.4分钟，IK19～42每台吹灰时间为5.83分钟，工作时间约为6分钟，吹灰顺序按编号逐对进行。如IK（1、2）、（3、4）„等。整个吹扫时间若为148分钟，最后再对空预器进行吹扫。系统运行期间应注意监视流量、压力正常，系统无故障报警。否则立即停止吹灰；
3.8.8
严禁吹灰器在无蒸汽时伸进炉内，如运行中发生退出故障时，应设法将其退出炉外，必要时汇报值长通知检修人员强制退出，否则应关闭吹灰器入口门；
3.8.9
吹灰系统及吹灰器有严重故障时严禁吹灰；
3.8.10 吹灰时应检查吹灰蒸汽压力正常，吹灰蒸汽温度必须有100℃以上的过热度； 3.8.11 吹灰完毕后系统应自动停止，并检查各吹灰器在退出位置，吹灰电动总门关闭严密，吹灰减压站各疏水电动门关闭严密。
3.8.12 吹灰汽源来自屏过出口集箱，压力P=17.69MPa,t=435℃,经减压后供给吹灰器； 3.8.13 吹灰时，应特别注意主汽温度、主汽压力和炉膛压力的变化，保证燃烧的稳定； 3.8.14 遇下列情况立即停止吹灰：
3.8.14.1 炉烟、炉灰向外喷出和锅炉发生事故时； 3.8.14.2 锅炉除渣、打焦时； 3.8.14.3 投停燃烧器时；
3.8.14.4 吹灰蒸汽压力、温度低于额定值时。
3.3 锅炉事故预防及处理
5.10 水冷壁管损坏
5.10.1
现象：
四 汽机
5.10.1.1 炉膛压力急剧波动或变正，引风机自动时，引风机
电流增大；燃烧不稳，严重时锅炉灭火，MFT动
4.1 汽轮机设备及系统
哈尔滨汽轮机厂生产的N310-16.7/537/537型汽轮机组,为亚
作，炉内有泄漏声； 临界、一次中间再热、单轴、双缸、双排汽反动式汽轮机。
5.10.1.2 给水流量不正常地大于蒸汽流量，水位下降，严重高压给水系统为单元制，三台高压加热器采用大旁路，每台
机组设置3台50％BMCR容量的电动调速给水泵（上海电力修
时水位消失；
造总厂有限公司产品）。
5.10.1.3 主蒸汽压力下降；
本期工程每台机组设有一套30%BMCR容量的简易电动串联
5.10.1.4 炉膛温度下降，各段烟温下降； 旁路系统，以加快启动速度。高压旁路蒸汽从高压主蒸汽门5.10.1.5 炉管检漏装置报警。5.10.2
原因：
前引出，经1级减温减压后排至再热冷段；低压旁路蒸汽由中压联合汽阀前引出经2级减温减压和3级减温后排至凝汽器。
回热抽汽系统采用八级非调整抽汽，一、二、三
级抽汽分别供三个高加，四级抽汽供除氧器，五、恶化和发生垢下腐蚀； 六、七、八级抽汽供四台低加，其中四级抽汽兼向
5.10.2.2 水循环不良或管内被杂物堵塞，使管子局部过热； 辅助蒸汽联箱供汽。
5.10.2.1 给水、炉水品质长期不合格，造成管壁结垢使传热5.10.2.3 燃烧器安装不良或喷口烧坏使火焰气流冲刷炉管； 5.10.2.4 吹灰时吹坏炉管或炉内掉大焦砸坏炉管；
正常运行时，高加疏水逐级自流到除氧器，事故时经事故疏水阀排至高加危急疏水扩容器后进入凝汽器。低加疏水逐级
自流后进入凝汽器，并设有危急疏水至凝汽器。
5.10.2.5 燃烧方式不合理，长期低负荷运行，汽压变化大，凝结水系统配备了两台上海凯士比泵有限公司生产的水位过低，炉内局部结焦严重以及定排时间过长，NLT350-400X6型凝结水泵，把凝结水经轴加、四台低加送往
除氧器。真空系统采用两台西门子真空泵压缩机有限公司生
引起水循环不良；
产的水环式真空泵。
5.10.2.6 炉管被邻近已损坏的汽水管吹损； 5.10.2.7 锅炉严重缺水或缺水后突然大量进水； 5.10.2.8 锅炉停炉后保养不当使水冷壁管腐蚀.； 5.10.2.9 管材质量或制造、安装、检修质理不合格； 5.10.3
处理：
4.2汽机运行中的监事及调整
调峰运行（变负荷方式）
3.6.1本机组变负荷调峰采用定-滑-定方式运行，即： 3.6.1.1负荷在60%ECR以下或90%ECR以上采用定压运行； 3.6.1.2在90-60%ECR负荷时采用滑压运行；
3.6.1.3负荷低于90MW以下时中压调节阀开始参与调节。
5.10.3.1 若泄漏不严重，能维持锅炉运行时，则维持汽包水3.6.2变负荷运行期间，推荐按以下调节方式运行；
位，必要时投油急定燃烧，适当降低主蒸汽压力和3.6.2.1高负荷正常运行期间，负荷变动较大且频繁，应
选用节流调节方式（即SIN模式）；
负荷，申请停炉；
3.6.2.2若机组长期稳定在低于额定负荷，应选择喷嘴调节方式（即SEQ模式）；
5.10.3.3 若泄漏严重时，无法维持水位，应紧急停炉，停炉3.6.3负荷变化率：
后保留一台引风机运行，维持炉膛负压抽尽炉内蒸3.6.3.1定压运行时不大于3%ECR/min；
3.6.3.2滑压运行时不大于5%ECR/min。
汽； 5.10.3.2 严密监视泄漏点，防止扩大；
5.10.3.4 停炉后应维持高水位，若水位无法维持，则应停止
进水。
3.7汽轮机运行中的注意事项 3.7.1当高加全部停止运行时，汽机可以带额定负荷运行，但不允许超发。保证调节级、各级抽汽压力不得超
过限制值，但现为防止锅炉超温负荷限制为240MW以下；
3.7.2高、低加全部退出运行时，则机组必须降低负荷运
行； 3.7.12在排汽温度高时，应注意胀差、振动、轴承油温和3.7.3机组带50%~60%额定负荷时，允许对凝结器半侧轴承金属温度的变化，如排汽温度已达报警值，除
清洗、检修，重点监视凝结器真空、轴向位移、低
压缸胀差及#
3、#4轴承振动、轴承油温和金属温度的变化情况；
了投入喷水外，还应采取提高真空度或机组在低负荷时采取增加负荷等方法来降低排汽温度；
3.7.13在盘车装置投入前，不得向轴封送汽；
3.7.4机组在5%~10%额定负荷运行时，汽轮机低压缸的3.7.14除紧急事故停机应破坏真空外，一般机组跳闸后仍
最低允许真空为0.088MPa，低压缸排汽温度不大需维持真空，直到机组惰走至300r/min时才能够于52℃；在此段负荷间禁止长期运行； 破坏真空；
3.7.5机组应避免在30%额定负荷以下长期运行；机组允3.7.15必须保证汽轮机本体疏水系统以及主汽管、再热汽
许在30%~100%额定负荷长期运行，此时凝结器真
空最低为0.086MPa，若低于此值，则必须对凝汽
热段、再热汽冷段和抽汽管的疏水系统在机组启、停时保持畅通；
系统进行检查，若虽低于此值但并未超过停机值时，3.7.16喷油试验后不能马上做超速试验，以免积油引起超
则运行时间应少于60min，否则打闸停机； 速试验不准；
3.7.6机组甩负荷空转运行时所允许的最低凝结器真空3.7.17在正常运行中，若汽缸出现上、下温差大于50℃，为0.087MPa，排汽温度应小于80℃，运行时间应少于15min，否则打闸停机；
则DEH自动报警，通知值班员打开相应疏水阀；
为确保机组的安全经济运行，值班人员应经常查阅OIS画面
3.7.7机组不允许在主汽阀一侧开启，另一侧关闭的情况和就地所管辖设备的运行情况，维持各参数在规定下长时间运行； 的范围内运行。3.7.8“手动方式”控制不得作为机组长期运行的控制方 式； 3.2每小时抄表一次，按规范要求进行巡回检查，如在3.7.9机组启动、运行期间各段抽汽压力和调节级压力不得超过限制值；
3.7.10机组未解列前发生电动机运行时间不应超过1min，且凝结器真空必须正常；3.7.11机组在电网解列带厂用电状态运行时，任何一次连
续运行时间不应超过15min，在30年运行寿命期
内，累计不超过10次；
6.4.1现象
运行方式改变、加减负荷或设备存在缺陷时，应加强检查。
4.3事故预防及处理
汽轮机发生水冲击
6.4.1.1主汽温或再热汽温10分钟内急剧下降50℃以上，汽6.4.3处理 温异常报警； 6.4.3.1确认汽机发生水冲击，应立即打闸并破坏真空停机； 6.4.1.2轴向位移、胀差、汽缸温度等发生变化，推力瓦块温6.4.3.2记录惰走时间，倾听机组声音，检查对照大轴的偏心度升高，机组内部声音异常； 度及惰走时间；
6.4.1.3主汽门、调节汽门门杆处、高中压轴封端部冒湿蒸汽6.4.3.3由于加热器满水而造成的水击应迅速切断抽汽电动或溅出水珠； 门，关闭逆止门，开启管道疏水（各段抽汽管道上防进水热6.4.1.4蒸汽管道、抽汽管道发生振动，管路内有汽水冲击声； 电偶之间温差＞40℃时，可认为汽缸进水，应马上排出积水）；6.4.1.5机组振动增加或发生强烈振动；
6.4.1.6机组负荷下降或摆动。盘车状态下盘车电流增大。
6.4.2原因
6.4.3.4 轴封供汽带水时及时调整好减温水并进行疏水； 6.4.3.5 及时开启主、再热管道疏水及缸体疏水，并通知锅炉迅速恢复正常； 6.4.3.6 进水原因没有查到或引起进水的设备缺陷没处理好，6.4.2.1锅炉调整不当，汽包满水或减温水调整失控造成汽温禁止重新启动；
急剧下降； 6.4.3.7 如果惰走时间正常，停机期间没有发现任何异常现象，6.4.2.2高旁减温水误开或调整失控；
6.4.2.3汽轮机启、停机过程中疏水不畅；
6.4.2.4除氧器、加热器满水或管束泄漏返进汽轮机； 6.4.2.5轴封供汽带水； 6.4.2.6机组启、停时，温度和压力不匹配，蒸汽过热度过低。
分析出原因并及时予以处理好，同时又符合启动条件及有关
监视参数均正常，经生产厂长或总工、值长同意后方可重新启动，启动时必须加强汽轮机本体及蒸汽管道的疏水，密切监视上下缸温差、胀差、轴位移及机组振动等，并注意倾听机组声音，若发现有异音或动静磨擦，应立即紧急停机。
凝结器真空低
6.5.1现象
6.5.1.1真空表显示真空下降，负荷有所降低，调门开度也有所增大；
6.5.1.2排汽温度及凝结水温度升高；
6.5.1.3“凝结器真空低”报警，备用真空泵联动。
6.5.2原因
在此段负荷范围内禁止长期运行；
6.5.3.3机组允许在30%-100%额定负荷长期运行，此时凝结
器真空最低为0.086MPa，汽轮机凝结器真空低于
0.086MPa时机组应该减负荷运行，控制凝结器真空不低于0.086MPa。若虽低于此值但未达0.081Mpa的停机值时，则运行时间应＜60min，否则打闸停机；凝结器真空低至停机值时应打闸停机；
6.5.3.4机组甩负荷后空转时允许的最低凝结器真空为
0.087MPa，排汽温度应小于80℃，运行时间应少于15min，否则打闸停机；
6.5.3.5循环水量不足时调整邻机循环水或加开循环水泵； 6.5.3.6凝结器胶球清洗系统按规定投入运行。凝结器铜管
堵塞严重时应进行反冲洗操作或进行凝结器半面清6.5.2.1 6.5.2.2 6.5.2.3 6.5.2.4 6.5.2.5 6.5.2.6 6.5.2.7 6.5.2.8 6.5.2.9 6.5.2.10
6.5.36.5.3.1 6.5.3.2 循环水量不足或中断； 凝结器满水；
真空泵组系统工作失常或跳闸； 误开真空破坏门；
旁路系统误开或调整不当；
主、小机轴封供汽不足或中断； 真空系统不严密； 凝结器铜管泄漏或堵塞； 机组过负荷运行； 凝补水箱缺水。处理
运行中发现真空降低，应迅速核对排汽温度、凝结
水温度，循环水出口压力及温度的变化，确认真空
下降时，应启动备用真空泵运行，迅速查明原因进行处理，并进行汇报；
机组在5%-10%额定负荷运行时，汽轮机低压缸的最
低允许真空为0.088MPa，排汽温度不大于52℃，六 实习总结
洗。凝结器铜管泄漏时应及时进行查漏处理；
6.5.3.7检查轴封压力的变化，并调整至正常压力。检查轴封控制站是否工作正常；
6.5.3.8检查真空泵组汽水分离器是否满水或缺水，若运行
真空泵组发生故障应立即启动备用真空泵组运行，停止故障泵进行消缺工作；
6.5.3.9检查真空系统的阀门是否误开或关不严，处于负压工作状态的管道是否有泄漏点；
6.5.3.10凝结器满水时，应检查凝结水泵是否发生故障，凝
结器铜管是否发生泄漏，精处理装置是否发生故障，凝结器水位控制装置、除氧器水位调节阀是否失灵等进行处理；
6.5.3.11循环水中断时，应立即恢复循环水，短时间内无法恢复时应打闸停机；
6.5.3.12凝补水箱缺水时，应立即关闭其至凝结器补水门，立即向凝补水箱补水，凝补水箱有水位后方可开启
至凝结器补水门。
高职热动类专业顶岗实习探索 篇2
【关键词】高职 热动类专业 顶岗实习
【中图分类号】G 【文献标识码】A
【文章编号】0450-9889（2016）07C-0175-02
顶岗实习是高职专业人才培养计划中最重要的教学环节之一。通过顶岗实习，学生能深入行业企业，适应企业管理，培养岗位工作责任意识，进一步强化岗位技能，为今后职业生涯发展奠定基础。《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》明确提出要“实行工学结合、校企合作、顶岗实习的人才培养模式”；《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》进一步强调要“创新顶岗实习形式，强化以育人为目标的实习实训考核评价”。顶岗实习成为高职院校有效推进工学结合人才培养模式改革的切入点，也是培养高技能、高素质人才的重要途径。
一、高职热动类专业顶岗实习中存在的主要问题
（一）企业生产技术特点决定了在生产现场全面实现课程目标困难。高职热动类专业对口的顶岗实习岗位主要分布在电力行业火力发电厂、热电厂的集控运行、锅炉运行、汽轮机运行等职业岗位，这类企业岗位生产技术含量高、操作行为复杂，稍有不慎带来的操作事故后果特别严重，同时工作时大多要与高温、高压、强电设备及环境接触，因此有严格的上岗资格标准和安全工作要求。其员工必须通过严格的上岗培训及考核，达到岗位工作标准后才能上岗。正是由于这类企业生产岗位的特殊性，发电企业不可能让学生零距离接触生产设备和生产过程。学生在企业顶岗实习过程中是“看得多”、“动得少”，与真正意义上的顶岗实习中以准员工身份进行真实的生产实践存在着较大落差，很难全面实现顶岗实习课程目标。
（二）缺乏稳定有效的校外顶岗实习基地。基于对顶岗实习无具体政策扶持和企业追求经济效益最大化等原因，企业对真正做好高职院校顶岗实习工作的积极性不高。目前多数高职院校与企业在顶岗实习方面尚处于较低层次合作，学校缺乏长期稳定有效的校外顶岗实习基地。部分企业只是在用工紧张时招收学生顶岗实习，对学生的职业成长无系统性规划和培养，只是将顶岗实习学生当作廉价劳动力，用以解决劳动用工临时短缺问题，提供的岗位和工作内容与顶岗实习目标不对口。由于校企之间没有形成长期有效的合作机制，顶岗实习的内容和要求也流于形式。
（三）顶岗实习过程管理缺乏有效监督。由于缺乏稳定有效的校外顶岗实习基地，另有部分学生是自行联系实习单位进行顶岗实习，因此学生顶岗实习单位比较分散，加上对企业指导教师的责权利不明晰，虽然在顶岗实习管理制度中有定期联系制度和定期巡岗制度，但在实施中仍缺乏有效的过程监督管理，甚至出现个别学生的顶岗实习处于“放羊”状态，难以取得预期的实习效果。
（四）学生对顶岗实习存在认识误区。部分学生对顶岗实习缺乏正确认识，对顶岗实习有抵触情绪。有学生认为顶岗实习工作技术含量低，收入不高，且实习工作时间太长、太辛苦，与期望相差太远。基于这些原因，不愿意踏踏实实、认认真真地在岗学习和提高岗位技能，而是频繁地进行换岗甚至离岗。
二、高职热动类专业顶岗实习实践
针对上述问题，广西电力职业技术学院对高职热动类专业的顶岗实习进行了探索。
（一）创新热动类专业顶岗实习方式。把过去集中开展的顶岗实习课程重构设计成阶段式顶岗实习实践教学体系，分成识岗、学岗和顶岗三个阶段来实施。识岗阶段即岗位认识实习，安排在“厂中校”完成。“厂中校”是具备教学、育人功能于一体的校外实习基地。通过企业参观、跟班学习、现场教学等方式，学生能直观、感性地体验企业文化，认知工作岗位，感受本专业的职业要求，培养职业意识，提升职业素养，坚定职业理想。学岗阶段即岗位技能提升顶岗实习，安排在“校中厂”进行。针对发电岗位的特殊性，通过运用仿真技术和仿真设备营造真实生产环境，使仿真装置在设备外观、生产过程工艺控制、生产操作乃至运行故障的声光效果等都与实际现场保持一致，使学生能在仿真环境下开展岗位技能训练。同时，引入企业管理制度和企业标准师资，完全按照电力行业发电企业生产人员岗位培训标准和技能考核标准，分专业岗位进行岗位通用基本技能、岗位专业技能、岗位相关技能、职业道德和规程规范的培训与考核，实现“课、岗、证”融通，充分保证学生完成实际岗位的技能训练。顶岗阶段即预就业顶岗实习，安排在招聘企业或合作企业中完成。已经签约的学生按照企业的要求安排进入招聘企业顶岗实习，尚未签约的学生由学院统一安排到专业对口的校外实习基地进行顶岗实习。
（二）按照行业标准建设校内仿真顶岗实习基地。按照行业认证标准建设校内仿真顶岗实习基地，把仿真实训基地打造成具有企业真实工作属性的“校中厂”。学院电力仿真培训中心通过了中国电力企业联合会认证的“电力行业仿真培训基地”，具有中国电力企业联合会技能鉴定与培训中心认证的电力行业生产相关岗位岗前、在岗和验证培训资质。学生能在电力仿真培训中心完成特种岗位顶岗、高危技能训练，有效解决“顶岗实习高风险、技能训练动手难”的最大难题，实现学生与岗位零距离对接。“校中厂”的实习指导老师全部是中国电力企业联合会行业师资培训平台培养的持证仿真培训指导教师和来自发电企业的“企业培训师”，熟谙发电厂现场生产设备和工艺，生产运行经验丰富。对学生按照电力行业火电运行集控值班员岗位培训标准大纲实施培训与考评。通过设置企业真实职业氛围，复制岗位真实工作情境，熏陶真实企业管理制度，开展真实工作项目训练，保证学生受到规范管理与训练，有效提升岗位工作能力。
（三）校企一体化合作建设校外顶岗实习基地。校外顶岗实习基地是保证学生岗位工作能力提升的必要条件。选择技术先进、管理水平高、行业影响力大、可提供的工作岗位多的企业，按照“校企共管、资源共享、人才共育”的模式建设紧密型校外顶岗实习基地。学院与柳州发电有限责任公司等广西重点企业合作建设集专业教学、实习实训、职工技能培训鉴定、技术合作研发和服务于一体的“厂中校”，实现办学资源一体化、校企人员双岗化。企业向“厂中校”提供建设资金、场地、职业环境和岗位需求，学院则提供人力、鉴定培训平台资源和技术服务。校企师资互兼互聘，对顶岗实习学生协同共管，按照企业用工要求来设置和开展职业技能素质训练，实现顶岗实习的全方位、规范化管理，提高顶岗实习的实效性和持续性。
（四）精细化管理顶岗实习过程。具体如下：
1.明确各方顶岗实习工作职责并严格执行，保证过程管理到位。由于顶岗实习具有管理多元化、内容多样化、地点分散化等特点，顶岗实习工作需要学校、学生、企业三方协同完成。顶岗实习的过程管理具体职责任务涉及校内指导教师、辅导员、企业指导教师等方面。
校内指导教师主要职责：制订顶岗实习教学计划，下达顶岗实习任务书；协调实习单位和学生之间各项工作安排；及时了解并解决学生的实习、生活与就业过程中的困难和问题，配合辅导员进行安全教育、政治思想教育、职业素质教育；定时、定点进行企业现场指导、电话指导、网络指导等，指导解决实习过程中存在的问题；指导检查学生填写实习周记；指导学生完成顶岗实习总结；记录学生在企业实习的状况和联系指导信息，及时汇报学生的实习表现；考核评定学生顶岗实习成绩；收集整理与学生顶岗实习相关的各种材料并提交。
辅导员主要职责：安全教育、政治思想教育、职业素质教育；顶岗实习动员；顶岗实习申请及离校手续审批；定期与学生和企业联系，掌握所有学生在企业实习的状况等信息资料；学生顶岗实习、就业推荐及签约。
企业指导老师主要职责：学生实习考勤及在岗管理；传授实习岗位技能和知识；定期与学校联系，汇报实习学生情况；定期对学生在岗实习情况进行考核和评价。企业指导教师纳入学院兼职教师管理，与学院签订合同，责权利结合，充分发挥企业指导教师在学生顶岗实习管理工作中的能动性。
2.建设顶岗实习教学管理平台监控顶岗实习工作流程。学生利用顶岗实习管理平台系统，接受实习工作任务，填写实习周记，完成实习总结。联系并与指导老师开展互动，解决顶岗实习中工作、生活、思想问题。指导教师利用顶岗实习管理平台系统，发布任务要求，监控学生顶岗实习在岗信息，指导解决实习过程中的学生问题，审阅学生实习周记及实习总结，阶段考核学生实习表现，评定学生实习最终成绩。系部利用顶岗实习管理平台系统实时监控学生顶岗实习和指导教师指导实习的全部工作流程情况。
3.电力生产行业属于危险性行业，除了严格执行顶岗实习安全保障制度，安全教育及管理作为重中之重，必须贯穿渗透整个顶岗实习过程。结合电力生产特点和安全要求，组织学生参加电力安全工作规程培训考试，通过后方能进岗实习。
【参考文献】
[1]段小斌.高职院校学生顶岗实习存在的问题及对策研究[J].教育与职业，2013（15）
[2]蒙忠.基于大型企业的“厂中校”合作办学模式探析[J].教育与职业，2011（35）
【基金项目】广西高校优秀中青年骨干教师培养工程项目（桂教人[2013]16号）；教育部行业指导职业院校专业改革与实践立项项目“电厂热能动力装置专业顶岗实习标准”（2015DGSX008）
【作者简介】黎 宾（1972— ），男，广西南宁人，广西电力职业技术学院副教授，研究方向：火电机组技术、高职教育。
热动认知实习报告 篇3
生产实习报告
学生姓名:
学
号:
1062126
专
业: 热能与动力工程
班
级:
实习日期:
20130826-20120913
指导老师:魏祥瑞 内蒙古科技大学能源与环境学院
热能与动力工程专业生产实习报告
生产实习报告
一、实习时间
2012年8月26日—2012年9月13日。
二、实习地点
内蒙古科技大学高职院供暖锅炉房、开水房北侧供暖锅炉房、23号学生公寓西侧供暖锅炉房、能环机房。
三、实习任务
了解供暖锅炉的锅炉结构及运行过程和水处理的原理和程序，以及进行张家港600MW电厂机组运行仿真模拟训练。
四、实习目的
为了使学生更加的了解将来的工作环境，通过生产实习是从实践中学习科学知识的方法。通过现场参观巩固已学过的教学内容，弥补课堂教学的不足，丰富本专业的知识内容。在生产实习过程中培养和锻炼自己不怕苦，不怕累，爱学习，善钻研的高尚品质。
通过生产实习，使学生学习和了解锅炉的构造和运行等知识，培养生树立理论联系实际的工作作风，以及生产现场中将科学的理论知识加以验证、深化、巩固和充实。为后继专业课的学习、课程设计和毕业设计打下坚实的基础。通过生产实习，拓宽学生的知识面，增加感性认识，把所学知识条理化系统化，学到从书本学不到的专业知识，激发学生向实践学习和探索的积极性，为今后的学习和将工作打下坚实的基础。
通过现场的讲授、参观、座谈、讨论、分析、作业、考核等多种形式，一方面来巩固在书本上学到的理论知识，另一方面，可获得在书本上不易了解和不易学到的生产现场的实际知识，使学生在实践中得到提高和锻炼。让学生深刻认识到热能与动力工程专业所从事的工作和本专业的现状及毕业后的发展方向。为以后的工作做好心理准备。
五、实习内容
从八月二十七号起，我们开始了为期三周的生产实习，第一周在学校各个锅炉房参观锅炉构造并听老师讲解锅炉的运行程序和步骤，以及老师负责解答在实习中同学们提出的相关问题。第二周和第三周进行600MW电厂机组运行仿真模拟训练。内蒙古科技大学能源与环境学院
热能与动力工程专业生产实习报告 参观锅炉房：
生产实习的第一周，我们参观了学校的供暖锅炉房，对锅炉的结构及工作原理进行了解。魏老师认真给我们讲解供暖锅炉的结构和工作过程。热水锅炉是提供热水的热能转换设备，它把燃烧燃料释放出的热量传递给锅内的水，使锅内水温度升高供用户取暖或生活用。锅炉包括锅和炉两大部分，锅的原义是指在火上加热的盛水容器，炉是指燃烧燃料的场所。锅炉中产生的热水或蒸汽可直接为生产和生活提供所需要的热能，也可通过蒸汽动力装置转换为机械能，或再通过发电机将机械能转换为电能。提供热水的锅炉称为热水锅炉。热水锅炉进口和出口流动的都是水，大多数是通过水泵的压力进行强制循环，也有些在锅炉本体内靠水温不同所造成的重度差进行自然循环。热水锅炉是锅炉中的一种。按容量分为：大型、中型、小型锅炉；按锅炉出口的蒸汽压力分为：低压、中压、高压锅炉；按锅炉内燃料的燃烧方式分为：火床炉、室燃炉、硫化床锅炉；按锅炉蒸发受热面内工质的流动方式分为：自然循环锅炉、强制循环锅炉、直流循环锅炉、复合循环锅炉。我们学校的锅炉主要是热水锅炉，即介质为水的锅炉。锅炉按介质来区分.可分为：蒸汽锅炉、热水锅炉、汽水两用锅炉、有机热载体锅炉等多种形式的锅炉。热水锅炉还可按燃料来分为：燃煤热水锅炉、燃油热水锅炉、燃气热水锅炉、生物质热水锅炉。锅炉的主要特点有：
1、控制系统：该锅炉采用微电脑控制系统，自动点火，并且采用先进的无极变速技术自动控制风量，升温迅速。具有温度设定、循环控制、时间设定、自动封炉、故障报警等功能。
2、高效节能：该锅炉为三回程中小型锅炉，两个燃烧过程，一个是煤气化燃料本身的燃烧，一个是燃料在密闭高温的状态下产生可燃性混合气体后的气化燃烧过程，锅炉合理的设计结构使燃料的气化过程平稳充分、安全，并采用逆向气化燃烧，燃烧安全，而且配置了专用省煤器，使锅炉的热效率高达90%以上，排烟温度低于100度。
3、节能环保：燃料无烟化安全燃烧，排放已达到国家I类地区排放要求。
4、安全：锅炉在常压状态下运行，无须年检，无须专业司炉工操作。
5、保温性能卓越：锅炉采用整体保温减少了热量损失。
6、大容量型燃料仓：加一次煤气化燃料可燃烧数个小时，极大的减少了司炉工的劳动强度。
7、热水清洁：锅炉内部全部经过热镀锌处理，可提供洁净的生活用热水。
8、易安装性：锅炉体积小、无高内蒙古科技大学能源与环境学院
热能与动力工程专业生产实习报告 大烟囱，便于安装。
9、易清洁性：煤气化燃料经气化安全燃烧后灰烬为少量白色的粉末或小块状物质很易于处理。
三、优势省钱：廉价燃料 气化燃烧；省力：一次加料 自动运行； 省事：无烟燃烧 环保安全；省心：高效制热 热水充足 ；省地方：体积小巧 没有烟囱；
四、适用范围此系列锅炉广泛用于纺织服装、印染、食品、化工等行业的慰烫、烘干、热处理及酒店、学校、宾馆和企事业单位蒸菜、蒸饭、供应开水或热水、消毒等。
通过实地参观和老师的讲解，让我们对专业知识更加了解以及专业知识在实际生活中的应用，对供暖锅炉有了更加全面的感性认识。
一、锅炉
锅炉设备，由锅炉本体和辅助设备两大部分组成。
1.锅炉中的炉膛、锅筒、燃烧器、水冷壁过热器、省煤器、空气预热器、构架和炉墙等主要部件构成生产蒸汽的核心部分，称为锅炉本体。（1）水冷壁
主要是蒸发受热面，作用是保护炉墙，是垂直布置在炉膛内壁的两侧或四周的，由无缝钢管组成，通常为光滑水冷壁。水冷壁管布置的疏密是用相对节距来表示的，水冷壁相对节距越大，则炉内布置的辐射受热面减少，而每根管子作为有效辐射受热面的利用率则增高。反之亦然。水冷壁管的上端和下端分别与锅筒和下部集箱相连接，组成不同的水循环系统。（2）锅炉管束和凝渣管束
在炉膛出口后面还要装设很多的对流蒸发受热面，这种对流蒸发受热面即为锅炉管束。一般采用上下双筒锅炉的结构，锅炉管束就胀接于上下锅筒之间。
凝渣管束是布置在炉膛出口的对流管束。这个管束在结构上横向和纵向节距都设计的很大，因此它本身不容易凝渣。凝渣管束可以保护后面密集的过热受热面不结渣堵塞。（3）蒸汽过热器
由一组完成蛇形的优质无缝钢管和与之相连的进出口集箱组成由于流经过热器的是过热蒸汽，及热能力较差，为防止管壁过热而损坏，又保持有一定传热温差，一般布置在烟温为800-900度左右的烟道中。内蒙古科技大学能源与环境学院
热能与动力工程专业生产实习报告（4）省煤器
是锅炉的给水预热器，因能有效利用排烟余热而得名。现在，锅炉几乎不分大小，都装置省煤器或余热水箱。（5）空气预热器
是一种有效利用排烟余热的换热器装置。它的任务是把燃料燃烧所需要的空气预热成一定温度的热空气，从而提高炉温，改善燃料的着火条件和燃烧过程，使燃烧效率和传热效果进一步得以提高。
（6）尾部受热面，尾部受热面包括布置在锅炉对流烟道尾部的省煤器和空气预热器。
2.锅炉的辅助系统和设备包括燃料供应系统、煤粉制备系统、给水系统、通风系统、除灰除尘系统、水处理系统、测量及控制系统等。
1)燃料供应系统，斜向单斗提升机向链条上供煤。电机带动链条向前运动。在运动过程中煤逐渐着火燃烧。2)锅炉汽水系统
汽水系统流程：
除氧器→给水泵→高压加热器→锅炉给水晶给水电动门或低负荷给水调节
省煤器→汽包下降管→强制循环泵→水冷壁下联箱→水冷壁上升管→汽包汽水分离器→蒸汽进入过热器。
锅炉汽包内排污水→连续排污扩容器→蒸汽去除氧器。
汽包→低温过热器→过热器→一级减温器→分屏过热器→屏式过热器→过热耳机减温器→高温过热器→蒸汽流量孔板→过热器出口电动门→汽轮机。
汽轮机高压缸排气→再热器减温器→炉膛辐射再热器→中间再热器→高温再热器→汽轮机中压缸→汽轮机中压缸→凝汽器。2)制粉系统：
供热锅炉由于采用原煤直接燃烧，所以不需要制粉系统。3)锅炉燃烧系统
与燃料有关的煤，风，烟气系统称为锅炉的燃烧系统。它的主要任务是内蒙古科技大学能源与环境学院
热能与动力工程专业生产实习报告 使燃料在炉内充分燃烧，放出热量。大致流程：
原煤斗→单斗提升机→链条→炉膛→屏式过热器→对流过热器→再一次风热器→省煤器→空气预热器→除尘器→引风机→烟囱排气 4)锅炉通风系统
要使锅炉内燃料正常燃烧，运行情况稳定，必需要提供足够的空气，并及时排除烟气，通常将输送空气和排除烟气的系统叫做锅炉的通风系统。
烟风系统流程：
①送风机入口空气加热器—送风机-送风机出口空气加热器-空气预热器-炉膛
②一次风机入口空气加热器-一次风机-三分仓空气预热器-制粉系统 ③原煤斗中的煤-给煤机-磨煤机动-粗粉分离器-细粉分离器-三次风进入炉膛
④炉膛-过热器-再热器-省煤器-三分仓空气预热器-静电除尘器-引风机-烟囱 5)运灰出渣系统
灰渣系统是指将锅炉灰渣斗中排出的炉渣，吹灰器吹下的灰和除尘器捕集下的飞灰等废料经收集设备，输送设备排放至灰场或送往厂外的全部过程。除灰渣系统将从锅炉渣斗、灰斗、除尘器、烟囱底部机会等各部分收集的灰渣运至渣场或贮渣斗，而后定期运走或加以综合利用
①除渣系统：炉底渣系统，渣斗内衬及水密封槽冷却水系统，省煤器灰斗排灰，渣的脱水。
②除尘器细灰的排除及运行方式流程：
除尘器灰斗-电动锁气器-电动三通挡板-空气斜槽-水力喷射泵-灰沟 ③灰渣向外排放系统
目前电厂的除灰方式有水力，气力和机械三种基本除灰方式，多采用水力除灰方式。
供暖锅炉主要采用刮板除渣。
6)锅炉水处理
给水品质的好坏直接影响到锅水的含盐量，因而影响蒸汽品质。给水中内蒙古科技大学能源与环境学院
热能与动力工程专业生产实习报告 或多或少总含有部分杂质，这是锅水含盐和蒸汽污染的根本原因。为防止锅炉给水系统腐蚀，结垢并且在锅炉排污不超过规定数值的前提保证锅水品质合格，必须对锅水进行处理。
水处理的方法有：软化，化学除盐，蒸发除盐三种。中压汽包锅炉一般可采用化学软化水；高压和超高压以上的汽包锅炉除对补水进行软化处理，还要进行除盐处理。补给水处理系统流程：
生水泵-阳离子交换器-排气器-水箱-软化水泵-阴离子交换器-混合交换器-贮水箱-补给水泵
3．热水锅炉的启动
采用链条炉点火方法
① 链条炉点火前，在炉排中后部铺上炉渣，在炉排前端（盖住第一、二风室）铺上煤，并铺好木柴及引燃物，严禁用汽油等易燃液体引火。
②启动引风机。
③点燃引燃物及木柴，待燃烧正常后，启动循环泵。
④转动炉排，将燃煤送至煤闸后0～1m处，再减低炉排速度或停止炉排转动。
⑤待煤燃旺盛并能使加入炉内的煤正常着火后，逐渐加快炉排速度，增加给煤量。
⑥启动鼓风机并相应调整各风室风门开度，直到火床长度达炉排长度3/4左右。
⑦ 灰渣落入灰渣斗时，将除渣装置投入运行。
4.热水锅炉的运行 燃烧的调节 ① 燃烧调节 ② 链条炉排燃烧调节 2 转动机械的运行： 内蒙古科技大学能源与环境学院
热能与动力工程专业生产实习报告 a)锅炉运行中，对转动机械检查的主要项目除包括启动前的检查项目外，还应检查轴承温度转动轴承温度不得超过80℃，滑动轴承温度不得超过70℃，润滑油温度不得超过60℃；
b)转动机械串轴不大于2～4mm；
c)转动机械电动机电流和温升不得超过规定值；
d)轴承润滑油品种和质量应符合要求，每班巡回检查，发现缺油及时补加；
e)用润滑脂的轴承，应定期拧入适量润滑脂；
f)备用转动机械，应每周启动试用一次，每次时间不少于半小时。3 除尘器的运行
a)除尘器完好无损，其锁气器动作灵活，关闭时严密不漏； b)干式除尘器定时放出积灰斗中的烟灰，积灰斗不得装满，并避免二次扬尘。排污操作
电厂运行仿真训练：
仿真装置基本功能：
（1）模拟大型火电机组的正常启动与停机过程。在仿真装置上能够模拟机组的全冷态、温态以及热态启动过程，以及机组停机过程。通过上述过程的仿真操作训练，能够使学生深入了解和掌握火力发电厂机组启停的操作步骤和注意事项，有效提高实际操作技能。
（2）模拟机组运行参数的调整过程。在仿真装上可进行机组主要参数的手动或自动调节过程的模拟，通过仿真操作训练可使学员掌握机组主要参数的调整过程、调整方法以及调整技巧等，提高其实际运行水平的能力。
（3）事故现象和事故处理过程的模拟。在每套仿真装置上能模拟约500个事故或故障，故障可单独发生或组合后所形成，几乎涵盖了电厂所能发生的事故或故障。通过事故处理环节的实训，使学员能够把握电厂典型事故的现象以及处理过程，提高其对机组运行中的突发事故的应急、处理能力。
（4）DCS系统学习功能。仿真装置的DCS系统是根据相关电厂机组的实际DCS系统进行全功能仿真的，特别本中心多套仿真装置采用了虚拟DCS，内蒙古科技大学能源与环境学院
热能与动力工程专业生产实习报告 仿真装置的DCS操作站功能及控制逻辑组态与现场完全相同。因此，通过在仿真装置的学习，能够使学生了解不同DCS的界面操作风格、理解控制系统的控制策略的原理。
对电厂DCS仿真系统的使用认识。
(distributed control systems,简称DCS),又称为分散控制系统,分散型控制系统,集散控制系统.行业内业称4C技术既Control控制技术；Computer 计算机技术；Communication 通信技术；Cathode Ray Tube CRT显示技术。
传统的DCS是通过PLC和执行部件以及数据采集相连，现在的DCS把这两个功能集成在一起了。DCS应用到煤电厂，和通用的DCS系统一样，按电厂运行逻辑根据各种模拟数据量，经过电厂运行的逻辑实现对各种执行部件的控制，这个是一个综合的系统，光能准确采集各种数据和能够正确发出控制指令时基本功能，关键是对各种数据的分析和判断，这个是电厂提高效率的关键，要知道一台30万千瓦的机组满负荷发电每天就是720万度，提高1%的效率就是7.2万度。
DCS系统的主要功能包括DAS,MCS,SCS,FSSS,汽机旁路控制及发电机－变压器组及厂用电的监控等。DEH及MEH应要求厂商提供与DCS相同的硬件，以实现一体化的监控。辅助车间按水，煤，灰系统，采用PLC+上位机组成局域网，设置三个辅助车间（系统）的相对集中控制点。SIS系统一方面提供从电厂控制系统取得的实时数据及其处理后的信息，为生产过程的实时监控和管理服务；另一方面通过计算和分析，提取出生产过程综合信息作为管理和操作的依据和指导，使管理者能科学的决策。SIS的基本功能有：1.全厂生产过程监控信息共享；2.全厂机组间负荷经济分配及调度；3.厂级性能计算和分析；4.主机故障诊断；5.机组寿命计算和分析；6.主要设备状态（泄漏、磨损等）检测和计算分析。
对DCS的功能有了了解之后，我们先对这个系统进行大致的了解。在系统图 上我们要看懂阀门、锅炉、热井等各种控制锅炉及汽轮机的部件，怎样控制它的运行，怎样对泵内加水，锅炉的上水，对密封油系统进行处理，氢气及二氧化碳的置换，到最后将锅炉及汽机启动，完成任务。基本了解电厂600MW机组的启动过程，以及在启机过程中的注意事项。内蒙古科技大学能源与环境学院
热能与动力工程专业生产实习报告
六、实习总结
生产实习是本专业学生的一门主要实践性课程，是将学校教学与生产实际相结合，理论与实践相联系的重要途径。其目的是使我们通过实习在专业知识和人才素质两方面得到锻炼和培养，从而为毕业后走向工作岗位尽快成为业务骨干打下良好基础。
通过生产实习，使我们了解和掌握了热水锅炉的基本结构、运行机理及等基本理论，并上机练习了600MW的仿真机组冷态启动操作。为进一步学好专业课，从事这方面的研制、设计等打下良好的基础。
2012热工仪表热动试卷 篇4
一、论文
要求说明
1、内容不限，与热工测量有关。
参考内容：
（1）介绍测量仪表（系统）的结构，原理，使用、安装注意事项等。
（2）测量时需要测量点的位置，种类，个数，和采用的测量方法。
（3）分析测量过程中产生误差的主要原因和消除（减小）误差的措施。
（4）总结测量仪表（系统）的优点，缺点，改进方向等。
2、题目自拟，字数不少于500字，必要时要有图，表格说明。
3、必须手写，格式按照正式的论文要求，作者前注明班级学号。
二、基础知识问答
1、热工仪表由几部分组成?分别说明其作用?
2、测量方法有哪些？
3、有一测量仪表，精度等级为0.5级，测量范围为400～600℃，该表的允许基本误差是多少？
4、以知有一测温仪表的最大允许基本误差为±4℃其测量范围为0~800℃，该测温仪表的精确度是多少？
5、什么是测量结果的真实值？
6、误差有几种表示？
7、测量误差按性质可分为哪几种?处理措施分别是什么？
8、直接测量的随机误差处理过程？
9、如何判别粗大误差？
10、温标的有几种，有什么区别？
11、热电偶的误差来源主要有哪几个方面？
12、补偿导线在什么范围内具有与热电偶相同的热电特性。
13、什么是铠装热电偶，优点是什么？
14、对热电偶的冷端进行温度补偿有哪几些措施？
15、用铂铑10-铂热电偶测量某加热炉温度t，测出热电偶输出的热电势为7.32mV，室内温度（参比端温度）t0=20℃，求炉内温度t。
16、热电阻温度计有什么特点？
17、热电阻温度计外接引线结构有几种?哪种应用最广泛?为什么?
18、表面热电偶的焊接形式有什么？各有什么特点？
19、压力的表示有哪些，定义是什么?
20、弹性元件有哪些？
21、差压变送器为什么要采用三阀组？
22、如何根据被测对象正确地选用压力表？
23、压力测点位置的选择遵循的原则是什么？
24、流量有哪几种表示方式？常用的测量方法有哪些?
25、质量流量测量有几种方法？
26、什么叫节流元件的角接取压？角接取压有哪几种？
27、标准节流元件有哪些？
28、采用标准节流装置测量流量时，必须满足哪些要求？
29、汽包水位有什么特点？
认知实习报告 篇5
大一后半学期的时候我还没有意识到电子信息工程对我来说意味着什么，在这时候，学校对大一新生进行了为期一周的认知实习，让我们对自己所学的专业有所了解，在带队老师的带领下我们连续五天对不同地方不同厂区进行了实地考察。其中我对中航富士达科技股份有限公司印象最深刻，不知道是因为那是外出实习第一站还是因为它是西安一家大型企业。
（-）富士达之感
刚到富士达时，不知道是做了太久的车还是咋的，头有点晕晕的，看到富士达时，我觉得它只是一家普普通通的电子厂，就像我曾经呆过的富士康一样，接下来富士达公司相关工作人员带着我们进行了详细的参观，刚进大厅我就被墙上的几句话深深吸引。‘感恩就是快速自救，抱怨就是慢性自杀’‘爱是竞争的核心’。这两句简单的话让每一个初进富士达的人倍感温暖，不管他是员工还是参观的旁人。工作人员给我们详细的介绍了公司的发展历史和发展方向，还有该公司的一些自主研发的科技成果，以及主要生产的电子产品和元件，并系统的介绍了有关专业知识。听得不是特别懂感觉这些专业和非专业的知识对我来说太深奥，我听的是云里雾里。似懂非懂的我对我所学的专业有了一个初步的理解，这是一个很高深领域，需要我一点一点去琢磨，去理解。这是一项很艰巨的任务！这个专业也是一个很具有挑战性的专业。
（二）奇维之感
第二站来到了奇维测控，一个美女助理来接待我们。因为当天停电了，我们没有参观产线车间，而是来到了会议室。奇维的总经理是个女强人，刚开始也是对公司做一个系统的介绍，在进行互动的时候我们有些内敛和尴尬，没有大学生应有的激情和活力，在一个同学的带动下，我从内敛开始有一点活跃。我开始大胆的举手提问。就当下该公司招收人才的男女比例和该行业对女生的要求等方面做出了提问。很幸运的是，总经理对我提出的问题作出了详细的解答。从中我收获颇多。
（三）专业理解和分析
该专业毕业生具有宽领域工程技术适应性，就业面很广，就业率高，毕业生实践能力强，工作上手快，可以在电子信息类的相关企业中，从事电子产品的生产、经营与技术管理和开发工作。主要面向电子产品与设备的生产企业和经营单位，从事各种电子产品与设备的装配、调试、检测、应用及维修技术工作，还可以到一些企事业单位一些机电设备、通信设备及计
算机控制等设备的安全运行及维护管理工作。由于信息时代的到来，据推测，在相当长的一段时间内，此类人才仍将供不应求。
据调查，现阶段对于电子信息工程人才的需要量十分巨大，“电子信息工程”的专业，对缓解当前该类人才的供需矛盾是非常必要的。
电子信息工程专业人才已经成为信息社会人才需求的热点。
电子信息产业是一项新兴的高科技产业，被称为朝阳产业。根据信息产业部分析，“十五”期间是我国电子信息产业发展的关键时期，预计电子信息产业仍将以高于经济增速两倍左右的速度快速发展，产业前景十分广阔。
未来的发展重点是电子信息产品制造业、软件产业和集成电路等产业 ；新兴通信业务如数据通信、多媒体、互联网、电话信息服务、手机短信等业务也将迅速扩展；值得关注的还有文化科技产业，如网络游戏等。目前，信息技术支持人才需求中排除技术故障、设备和顾客服务、硬件和软件安装以及配置更新和系统操作、监视与维修等四类人才最为短缺。此外，电子商务和互动媒体、数据库开发和软件工程方面的需求量也非常大。
电子信息工程是一门应用计算机等现代化技术进行电子信息控制和信息处理的学科，主要研究信息的获取与处理，电子设备与信息系统的设计、开发、应用和集成。现在，电子信息工程已经涵盖了社会的诸多方面，像电话交换局里怎么处理各种电话信号，手机是怎样传递我们的声音甚至图像的，我们周围的网络怎样传递数据，甚至信息化时代军队的信息传递中如何保密等都要涉及电子信息工程的应用技术。我们可以通过一些基础知识的学习认识这些东西，并能够应用更先进的技术进行新产品的研究和开发。
电子信息工程专业主要是学习基本电路知识，并掌握用计算机等处理信息的方法。首先要有扎实的数学知识，对物理学的要求也很高，并且主要是电学方面；要学习许多电路知识、电子技术、信号与系统、计算机控制原理、通信原理等基本课程。学习电子信息工程自己还要动手设计、连接一些电路并结合计算机进行实验，对动手操作和使用工具的要求也是比较高的。譬如自己连接传感器的电路，用计算机设置小的通信系统，还会参观一些大公司的电子和信息处理设备，理解手机信号、有线电视是如何传输的等，并能有机会在老师指导下参与大的工程设计。学习电子信息工程，要喜欢钻研思考，善于开动脑筋发现问题。
随着社会信息化的深入，各行业大都需要电子信息工程专业人才，而且薪金很高。学生毕业后可以从事电子设备和信息系统的设计、应用开发以及技术管理等。比如，做电子工程师，设计开发一些电子、通信器件；做软件工程师，设计开发与硬件相关的各种软件；做项目主管，策划一些大的系统，这对经验、知识要求很高；还可以继续进修成为教师，从事科
研工作等。
中国IT行业起步至今有十年，很年轻。新鲜的事物、朝阳的产业总是备受注目。正是这个原因，计算机专业迅速成为高校的热门专业，不少同学削尖又再削尖了脑袋往这个象牙塔里的象牙顶钻，或为兴趣，或为谋生掌握一门技能，或为前途更好更快地发展。
相比前几年的计算机专业的火爆，近年来对这个专业的选择渐趋于了理性和客观。学生和家长考虑更多的是一种基于更利于个人长远自我发展的出发点。
职业方向的选择，想来是更多应届毕业生就业时所想的事情，常看到论坛上不少临近毕业的计算机专业学生发出迷茫、困惑的感叹，不知道是否应该将计算机这条路继续走下去。太多太多关于这个行业的言论，媒体频频爆出的各类关于IT从业者身心受到莫大伤害的大小新闻，IT从业者工作很苦很累，繁琐枯燥的程式、技术心理与现实状态的脱节、加班很普遍、这一行更新很快，业余时间也是常用来学习新的专业技术，没有节假日、没有空余时间，不能陪亲人朋友，工作的性质使生活多了一些单调，生活仿佛学生时代一般的两点一线。远没有想象中的那样绚丽多彩：张扬的个性源自技能的自信，时尚现代的生活方式由于富余的回报，“办公室政治”的远离，“自由”的思虑空间„.，只是现在看来，现实来的更多一些了吧。
更重要的是，这个行业，似乎有则潜在的规律：职业生涯短暂。所以身未老心先行，思虑着“希望的路”到底应该怎样转弯，IT管理、IT销售、或者横下一条心从头来过去创业、或者干脆转行„.，到底干什么，仍旧在徘徊中、在迷茫，之前几年的代码人生似乎恍然被抹去一概不计，只留下空落落的一些什么回忆。
有计算机的女生，动手能力欠缺，生理的原因、生活家庭的压力等等，就业似乎远不及男生，有着先天的劣势，包括情绪化、大局观，还有对技术的热忱度等。
太多太多的关于这个行业的不好，很多很多前辈的好心建议，在计算机专业学生的心中埋下了不安的种子，是否应该继续选择这一行，或者职业道路应该就此转弯？选择这一行，似乎意味着选择这种生理和心理的苦难历程，接受这个行业的历练。
退出呢，却是心有不甘，想一想几年来刻苦努力，一张张用铅笔写满程序的稿纸，课堂上的目不转睛，作业时的冥思苦想，少了一些浪漫无边的时间，为的就是将来能多一份自信去呈交一份专业、厚重的职业简历。谁愿意一心的努力最后化作东流的水。
任何一个行业都有着各自的光鲜和灰暗，只是行外的人不了解。对于刚刚迈进校园的我们，对于已经迈入社会的学长学姐，对于不同岗位上的每一位前辈，举步从来都是维艰的，辉煌的铸就更是循序渐进，我们不可以只看到行业光鲜靓丽的外表，而忽视背后拖起它成长的艰难，两种极端的落差当然巨大，从这样的角度去观察，显然有违客观。而对于自己未来职业生涯的筑建也是一样，它的雏形，它的打造、它的铸就、它的丰裕、它的厚实，是靠一砖一瓦一步一步累砌而起的。
到底是做一个“入门的，不想入门的，想入门而没有入门的”IT人，答案自在各人心中。
可以说电子信息工程是一个很有前景的学科，是不能随意轻视任何一门课程。干一行、爱一行，既然选择了它，就要对它有始有终。
认知实习报告 篇6
为了让学生能够对自己所学的知识与现实联系起来，让学生将学生所学的理论知识实际化，让学生不再觉得课本上的知识乏而无味，让我们能够提前了解专业化的技术，工商管理教研室老师组织了这次认识实习。认识实习是我们教学必不可少的部分，它是培养学生的实践等解决实际问题的第二课堂，它是专业知识培养的摇篮，也是对工业生产流水线的直接认识和认知。实习中应该深入实际，认真观察，巩固所学基本理论，保质保量的完成指导老师所布置的任务。学习工人师傅和工程技术人员勤劳刻苦的优秀品质和奉献敬业的良好作风，培养我们的实践能力和创新能力，开拓我们的视野，培养生产实际中发现、分析、研究和解决实际问题的能力。我们实习的时间是2011年12月12日至2011年12月16日，我们小组在刘振剑老师的带领指导下，分别参观了湘电集团有限公司、江麓重工科技有限公司和湖南韶力电机车厂有限公司。通过这次实习，我们要了解各个企业的生产特色，了解他们的生产理念，了解公司的核心产品，学习他们不断创新、努力拼搏，为国家为人民做贡献的精神。
二、实习企业简介
（一）湘电集团有限公司 湘电集团有限公司位于湖南省湘潭市，是我国电工行业的大型骨干企业，是国内最大的电机生产制造企业之一。其前身是创建于1936年的国民政府资源委员会中央电工器材厂，1949年由人民政府接管，1953年更名为第一机械工业部湘潭电机厂。公司有着70多年的悠久历史，享有“中国机电产品摇篮”的美誉。湘电集团从“十一五”期间被列为国家156项重点建设项目，经过几十年的发展，已经成为我国电工行业的骨干企业，国家重大技术装备的生产、研制基地，国防装备定点生产厂家。从20世纪60年代起，先后为北京、天津、平壤、德黑兰等城市提供地铁配套电机电控设备1000多套；80年代跻身于全国500家最大工业企业行列；90年代列入520户国家重点企业。湘电集团始终立足于并走在中国装备制造业的前列，以“兴业报国，共赢共享”为企业宗旨，以“领军中国装备制造业”为发展目标；坚持人才兴厂，科技强厂，质量立厂，依法治厂，不断进行技术创新，制度创新，管理创新，文化创新，为振兴民族工业做出了新的更大的贡献。湘电集团目前拥有全资和控股子公司20多家，员工达12，000余人。建国50多年来，湘电先后研制开发新产品1000多项，100多种重大新产品开创了中国第一：第一套船用动力推进设备；第一套地铁车辆电机电器成套设备；第一台108吨电动轮自卸车；第一辆城市轻轨车等。目前公司具有一批稳定的大型客户和合作伙伴，产品远销东南亚、欧洲、中美洲等26个国家和地区。2006
年公司通过ISO9001系列标准的体系质量认证。所生产的大中型交、直流轧钢电机为国内驰名品牌；独家生产的大吨位工矿电机车系列和千万吨级矿用108吨、154吨电动轮自卸车遍布全国各大露天矿；企业是国家城轨车辆电机电器成套设备的重点生产企业。近年来公司集中发挥电气牵引技术、舰船电力推进技术和电动车辆制造技术三大核心技术优势，着力推行“4+2”发展战略，全面推进企业持续、快速、健康、稳定地发展。
（二）江麓重工科技有限公司
湖南江麓重工科技有限公司系中国兵器工业集团公司湖南江麓重工科技有限公司中南地区(湖南、湖北、江西、河南)直属营销分公司。由晚清洋务运动湖广总督张之洞创办的名震中外的汉阳兵工厂演变发展而来，是国家大型一类骨干企业、国家重点保军企业、国家一级计量理化单位、中国500家最大企业及行业企业、中国普通机械制造业百强企业、湖南省高新技术企业、湖南省工程机械产业集群核心企业、湖南省文明单位。先后通过ISO9001国际质量体系认证、新版质量体系认证、欧盟CE认证和俄罗斯GOST认证，曾获“国家质量管理奖”，是湖南省质量信用A级企业。经过江麓人50余年的改革、发展与创新，公司现已逐步发展成为集特种车辆、综合传动装置、电器电控和建筑机械、工程机械、起重机械、冶金机械、环保机械、矿山机械、汽车传动、风电传动等装备研发、制造和进出口业务经营为一体的国家大型综合性机械制造集团和产研基地，具有较强的核心竞争实力和可持续发展能力。公司占地面积184万平方米，总资产26亿多元，员工4500余人，其中工程技术人员700多人。拥有各类设备2800多台（套），包括激光快速成型系统、柔性制造系统、大型卧式加工中心、焊接机器人、2000吨油压机、齿轮检测中心等高精尖设备600多台（套），具有较强的精密机加、大型机加、自动焊接、钣金冲压、有色精铸、热表处理、总装联调、检测试验等综合制造能力。主要经营范围包括起重机械、压实机械、挖掘机械、铲运机械、桩工机械及其相关工程机械产品的研发、生产、营销及售后服务。新公司拟注册资本为16800万元。新公司通过优化管理架构，优化资源配置，加大投资力度，到2010年，力争实现民品销售收入6亿元，利润1000万元；2011年，力争实现民品销售收入10亿元，利润3000万元；2012年，力争实现民品销售收入20亿元，利润8000万元。2012年具体的生产经营目标是：塔式起重机700台，压实机械（包括压路机和垃圾压实机）400台，液压挖掘机3000台。
（三）湖南韶力电机车厂有限公司
湘潭市电机车厂有限公司是国内知名的集电机车研发、制造、服务于一体的综合型股份制企业。是全国煤炭行业机电设备、配件定点生产企业，拥有国内矿用电机车行业最为齐全的生产资质和安全资质，产品都取得煤安证、防爆证和生产许可证。主要产品有1.5t～30t架线式电机车、2.5t～18t蓄电池式电机车、5t～60t平板车以及电机车相关配套设备和配件。韶力电机车厂与湖南大学、中南大学、湖南科技大学（原湘潭矿业学院）等院校合作，不断创新，开发高科技产品。公司先后拥有电机车 IGBT斩波调速控制系统、全液压调速控制系统、变频调速控制系统、有轨豪华载人机车 等国内领先技术的自主知识产权；公司拥有直流电机生产中心、变速箱数控加工中心、铅酸蓄电池加工中心、零件强硬度和动静平衡检测中心和多功能矿用机车测试轨道等先进的生产和检测设备；公司拥有遍布全国的销售和服务网络32个，总部设有 客户服务中心，通过全天候的服务热线响应用户有关机车的技术咨询和服务要求，并建立全面的客户数据库档案；该公司还3与国内大中型煤业集团公司、非煤矿业集团公司、工程建设集团公司建立了长期友好的互动合作关系；具有独立进出口企业资格证书，与国内外多家国际贸易公司建立了供需关系。近年产品先后出口到台湾、老挝、越南、俄罗斯、塔吉克斯坦、吉尔吉斯斯坦、刚果、埃色俄比亚、坦桑尼亚等国，具有广泛的国际影响力；公司贯彻强烈的责任意识，“质量、节约、勤奋、谦逊、爱人、感恩、守信、厉行”是公司员工守则。员工对产品负责，公司对社会负责，立志为我国两型社会建设做出贡献。“韶力”人永远不会停止前进的脚步，不断追求产品创新和服务延伸，共创美好明天！
三、实习的收获与体会
为期五天的认识实习结束了，这次实习就是一次寓学于乐，学用结合的旅程。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。读万卷书，行万里路。毛泽东也说过要知道梨子的味道就应该去尝一尝梨子，抓住一切机会锻炼自己，在实践中去感受，体会，理解和运用所学知识。在轻松愉快的实习氛围中，我们了解了湘电集体有限公司、江麓重工科技有限公司和韶力电机车厂有限公司的主要的科技产品，也从工厂里的工人师傅身上学到了很多知识，通过本次实习，使我收益非浅，我的主要收获体会如下：
一、理论与实践相结合，用理论指导实践
在这次实习过程中，体会最深的就是书本知识的超前性，很多书本上的知识，其实在现实中并没有应用起来，又或者说，还有一定的技术差距，再就是，我认为今后必须注重培养一种能力——那就是“如何将理论应用于实践，并不断知道实践”的能力。我们学的再多，如果没有这次的实习，或许我们都无法理解书本上那些专业知识的真正含义，或许我们都无法知道原来知识的力量是这么有震撼力，原来真的可以将书本上的知识化为推动现实发展的底蕴。我们不再认为书本上的都是口头的、单调的，我们把我们所学的理论知识和我们在这几个公司参观实习所看到的联系起来，合理地运用有限的知识来解释我们在参观过程中遇到的疑难，我们预先的知道了我们现在所学的将来也可以为人类做贡献。
二、认识实习，工作前奏曲
五天的实习，让我明白了作为一名工人，尤其是一名基本技术工的辛苦。有些车间，灰尘很多，油味很重，噪音也很大，也就是说，工厂的坏境还是相当近艰苦的。可是，看到他们不畏艰辛，相互关照、学习，互帮互助，我被深深的感动了。一走进工厂里面，看到那里面的每一个工作的厂房都是那么的干净，设备都是那么的齐全，工人工作是那么的细心，他们十分注重公司的原则、要求，基本上每台设备的上方都贴有醒目的横幅，上面写着他们的宗旨，他们的要求，他们为工作尽心尽力的态度和决心。他们心中都坚守着这个宗旨，一心一意求发展，为人民谋福利。他们真的把自己的一生都放在自己的事业上，他们也希望能造福于社会造福于人类。原来，“进入社会”是一个有血有肉的词，身在其中才知其中滋味。不过，这些工人并不因他们的工作环境而抱怨，消极工作，他们反倒非常的乐观、开朗活泼，把工作当成自己的兴趣爱好，努力钻研。工人们的这种个性很大程度上的鼓励了我，让我对走进企业充满了信心和憧憬。
三、体验工人生活，学习企业优秀文化
在这几天的实习中，在了解了企业的主要产品后，在很多方面我还是存在疑问的，但是我遇到了很多员工，他们都很热情的解答了我们的疑问，并熟练的给我们介绍他们自己的工作。工人们一边工作一边给我们一一讲解，我们也都群聚在一起把心中的疑问都说出来，边看他们做示范边听他们讲解，很快就能融入这种工作氛围中，好像自己就在亲自工作一样。工人们都在积极投入的工作，在他们身上，我看到了“认真、专注和热情”。真的很感谢他们这么热情的帮助我们解答疑问，让我们更加了解企业先进产品的精髓，了解企业的优秀文化，了解企业的发展、生存理念，还要感谢他们这么积极努力的工作，不仅是为他们自己，也为社会为国家做贡献。
四、了解各企业的技术发展的现状
五、湘电集团经过几十年的发展，已经成为我国电工行业的骨干企业，国家重大技术装备的生产、研制基地，国防装备定点生产厂家。近年来公司集中发挥电气牵引技术、舰船电力推进技术和电动车辆制造技术三大核心技术优势，着力推行“4+2”发展战略，全面推进企业持续、快速、健康、稳定地发展。经过江麓人50余年的改革、发展与创新，江麓重工科技有限公司现已逐步发展成为集特种车辆、综合传动装置、电器电控和建筑机械、工程机械、起重机械、冶金机械、环保机械、矿山机械、汽车传动、风电传动等装备研发、制造和进出口业务经营为一体的国家大型综合性机械制造集团和产研基地，具有较强的核心竞争实力和可持续发展能力。该公司拥有各类设备2800多台（套），包括激光快速成型系统、柔性制造系统、大型卧式加工中心、焊接机器人、2000吨油压机、齿轮检测中心等高精尖设备600多台（套），具有较强的精密机加、大型机加、自动焊接、钣金冲压、有色精铸、热表处理、总装联调、检测试验等综合制造能力。主要经营范围包括起重机械、压实机械、挖掘机械、铲运机械、桩工机械及其相关工程机械产品的研发、生产、营销及售后服务。
韶力电机车厂有限公司的主要产品有1.5t～30t架线式电机车、2.5t～18t蓄电池式电机车、5t～60t平板车以及电机车相关配套设备和配件。公司拥有直流电机生产中心、变速箱数控加工中心、铅酸蓄电池加工中心、零件强硬度和动静平衡检测中心和多功能矿用机车测试轨道等先进的生产和检测设备，六、把握今后的就业方向
通过这次认识实习，通过与工人们的点滴接触，我对自己今后该干什么，想干什么，以及如何为此努力，有了更进一步的认识。在实习中，我努力的去了解那些基本的原理和基本的注意事项，使我的头脑更加的专业化的和理论实际相结合，这样才会更加好的去学习理论知识。五天的实习过程学习到了在课堂上面学习不到的东西，接触了什么是实践过程，实践是为了更好的来了解学习的东西，了解学习的目的是什么，这样也会使我们得知什么样的内容才是实践中需要的东西。实习过程中不仅仅是了解了知识的重要性，而是使我们更加深刻的了解到了我们学习知识是为以后的工作做准备的。而在工作中不仅仅只是需要良好的专业技巧就能够达到目的地，专业知识只是做好工作的前提条件，然而更加重要的是对待工作的态度，要以饱满的热情投入到工作中去，还有就是工作的一些基本的技巧，在大型的工厂里面要求人人恪守原则，遵守安全操作的基本要求，这样才能使我们切切实实的成为一名合格的工作者，才可能为工厂盈利，才能把自己的能力转变为国家发展的推动力。在生产中，安全永远是生产的首要条件，没有安全的生产观念，不做到人性化的管理模式是不会达到好的效果的。所以在现在这个阶段我们的任务是努力的学习在实践过程中需要的技术和基本的素质，这样才能使我们更加好的去适应以后的学习，这样就会更加快的投入到以后的工作中，为国家培养人才节省大量的经费，同时也使自己更加快的提升自己的能力，尽快的实现自我的价值。
致谢