南昌社区创建文明社区工作总结

南昌社区创建文明社区工作总结（通用9篇）

南昌社区创建文明社区工作总结 篇1

南昌社区创建文明社区工作总结

创建文明城市是优化经济发展环境，营造健康、文明、向上的良好社会风尚的重要途径，也是提高公民文明素质、满足人民群众不断增长的精神文化需要，促进三个文明建设协调发展的重要载体。一年来，南昌社区高度重视文明城市创建工作，把这项工作作为推动精神文明建设的重要内容来抓，紧紧围绕区委区政府提出的创建文明城市目标任务和工作要求，切实加强领导，明确目标，落实措施，责任到位，扎扎实实地开展文明创建活动，树优良作风、抓优质服务、创优美环境、树文明形象，取得了明显成效，为各项工作任务起到了积极推动作用。

一、加强组织领导，完善工作责任机制，形成良好的文明城市创建氛围。高度重视文明城市创建工作，把文明城市创建工作列入居委会工作的重要议事日程，加强领导，强化责任，周密部署，狠抓落实，把创建工作与劳动保障工作一起研究、一起布置、一起落实，切实从思想上、组织上、进行全面落实。首先，成立了创建工作领导小组，由党支部书记任组长，副书记任副组长，居委会成员任为组员，负责创建工作的组织、协调工作。根据市政府和区政府关于文明城市创建工作的目标要求，结合本辖区实际制定了相关文明创建规划，明确创建工作重点,并通过岗位责任制考核和相关制度，对创建目标及具体措施内容进行细化量化、逐项落实，形成浓厚的文明城市创建工作氛围。

二、积极开展文明创建活动，社会形象得到进一步改善。一是积极开展文明行业创建活动。定期组织人员到辖区清扫，督促沿街店面做好门前“三包”、门内达标。二年来，清扫辖区土头32车，鉴定门前“三包”责任书125份。二是把文明创建活动延伸到困难职工家庭。2006年，解决辖区困难职工5户，市财政局帮扶家住小商品城D1幢502号残疾人卓文华，一年帮扶资金800元；福建立信律师事务所帮扶家住F2幢201房汤瑞香，一年帮扶资金200元；港龙有限公司经理陈亚卿帮扶“五保户”毛茶花，一年资金200元；在帮助困难职工的同时，我们自己也得到了教育，对照特困户的困难状况检查自己对社情民意关心得如何，从而更加爱岗敬业。

三、加强从道德教育，提高干部队伍素养，营造崇尚文明乐于奉献的良好道德风尚。坚持把提高干部队伍文明素质作为文明城市创建的一项基础性工作来抓，从干部队伍思想实际出发，以“三个代表”重要思想为核心，着重围绕党性党风、从政道德、职业道德、公民道德、廉政勤政等内容深入开展了一系列道德教育活动。通过主题党日活动、专题知识竞赛、送服务上门走访以及人人撰写学习体会文章等形式，进一步形成了诚信敬业、勤政廉政、无私奉献的良好风尚。与此同时，大力加强干部公民道德教育，坚持文明执法、优质服务，规范干部日常行为，微笑服务、文明用语，大力倡导文明礼貌、助人为乐、热爱集体、爱护公物、遵纪守法的社会公德，尊老爱幼、家庭和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭美德，积极开展各类健康有益的文化体育活动，丰富干部精神文化生活。通过加强思想道德教育，广大干部都能自觉遵守《市民文明守则》和十不规范，遵纪守法，移风易俗，崇尚科学，形成了文明向上的良好风气。

四、文明城市创建与省级文明行业工作先进行业创建紧密结合，大力营造争先创优的良好氛围。文明城市创建与省级文明行业工作先进行业创建是紧密相连、相辅相成的两 个方面，都是精神文明建设的重要载体。二年来，进一步深化拓展创建内涵，创新创建形式，积极开展各类岗位创建活动。一是在不同层次根据不同情况积极开展不同内容的创建活动，如开展创建青年文明号和巾帼示范岗活动。二是在全体党员干部的岗位中广泛开展创建“党员示范岗”活动,充分发挥党员的先锋模范作用，积极营造服务经济、服务基层的良好氛围，促进工作人员服务质量、办事效率不断提高。

五、加强综合治理，美化优化环境，积极参加文明城市创建和各项公益活动。全面落实社会治安综合治理和“平安家园”创建领导责任制，落实专人专职负责，高度重视安全生产，强化治安、消防等各项管理工作，消除火灾等各类隐患，杜绝各类事故发生。认真开展群防群治，及时化解辖区范围内不稳定因素，积极开展禁赌扫黄打非治六害斗争，坚决杜绝歪风邪气。深入开展普法教育，加强法制宣传，实行行政执法责任制，认真搞好群众来信来访，严格执法、依法行政、依法治局。加强环境卫生，注意市容市貌，美化优化环境。完善卫生制度，加强卫生、绿化、环卫等各项工作，卫生工作专人负责，落实门前“三包”，积极开展爱国卫生活动，除“四害”，无卫生死角。建筑物和外部装修符合市容管理规定，公共场所实行禁烟，室内外环境整洁。大力开展健康咨询活动，邀请医生和学生利用假期专门到社区进行健康专题讲座和义诊，一年来，开展健康咨询活动6次，清理空中垃圾18车，分发除“四害”宣传单5000份，每年组织全体干部职工开展一次健康体检，踊跃参加县里的各类健身活动。积极组织参加义务植树、无偿献血、青年志愿者等活动。全系统还积极参加其他各类社会公益活动，目前全体党团员都与各自所在的社区建立了联系，自觉参加社区扶贫帮困结对、爱心妈妈、义务劳动、捐款捐物等各项活动，积极参与社区文明建设。

当前，劳动保障工作体制正在发生着深刻变革，我们管理服务的对象和方式都已发生了很大变化。新的形势要求我们不断学习，不断提高，要求我们的工作思想、工作方式不断与时俱进。压力与动力同在，机遇与挑战并存。今后，我们将在县委、县政府的正确领导下，在县文明委的指导帮助下，继续以文明创建工作为主抓手，努力开创全县劳动保障工作新局面，为全县三个文明建设作出我们应有的贡献。

二年来，南昌社区创建文明城市坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以争创全国文明城市为载体，以学习贯彻党的十六大，十七大精神为动力，注重以人为本，树立和落实科学发展观，贯彻落实福建省委关于建设海峡西岸经济区和“增强精神文明建设实效”的部署，坚持和发展“好在共建、贵在坚持、重在建设、注重实效、多办好事”的特色做法和经验，不断提高创建工作的档次和水平，促进了三个文明协调发展。2003年，全市国内生产总值比上年增长10%；全社会固定资产投资比增29.4%；社会消费品零售总额比增8.9%；地方级财政一般预算收入同口径比增20%；城镇居民人均可支配收入比增7.2%；农民人均纯收入比增4.4%。预计2004年国内生产总值比上年增长10%；全社会固定资产投资比增23%；社会消费品零售总额比增9.5%；地方级财政一般预算收入比增12%；城镇居民人均可支配收入......创建文明城市是优化经济发展环境，营造健康、文明、向上的良好社会风尚的重要途径，也是提高公民文明素质、满足人民群众不断增长的精神文化需要、促进我区两个文明建设协调发展的重要载体。区财税局高度重视文明城市创建工作，把这项工作作为推动财税系统精神文明建设的重要内容来抓，紧紧围绕区委区政府提出的创建文明城市目标任务和工作要求，切实加强领导，明确目标，落实措施，责任到位，扎扎实实地开展“开拓、开放、富裕、文明、安定、健康”的港城文明创建活动，树优良作风，抓优质服务，创优美环境，树文明形象，取得了明显成效，为财税各项工作任务的圆满完成起到了积极推动作用。

一、加强组织领导，完善工作责任机制，形成良好的文明城市创建氛围。局党组高度重视文明城市创建工作，把文明城市创建工作与创建文明单位、文明机关紧密结合起来，列入全局工作的重要议事日程，加强领导，强化责任，周密部署，狠抓落实，把创建工作与财税业务工作一起研究、一起布置、一起落实、一起督查、一起考核，切实从思想上、组织上、具体措施上全面进行落实。局成立了创建工作领导小组，由局党组书记、局长任组长，副局长任副组长，人监科、办公室有关人员为组员，负责创建工作的组织、指导、协调工作，并确定局人监科及机关党支部负责创建活动和各项措施的具体制订、实施、督查、考核、总结等经常性工作。年初根据区委区政府和区文明办关于文明城市创建工作的目标要求，结合财税部门实际制定了相关文明创建规划，明确创建工作重点,并通过岗位责任制考核和相关制度，对创建目标及具体措施内容进行细化量化、逐项落实。各分局、科室、事业单位层层落实目标责任，中层以上领导干部实行“一岗双职”，管人与管事、抓业务工作与抓文明创建有机结合，从而形成了创建工作一级抓一级、层层抓落实的良好格局。为了确保文明城市创建工作落到实处，每年至少两次由分管局长带领人监科、办公室相关同志，对各分局、科室、单位的创建工作情况进行督查，针对薄弱环节和存在问题认真抓好查漏补缺，并将检查情况在全局进行通报，对创建工作成绩突出单位，每年都在在全区财税工作会议上给予表彰，从而在全局系统形成浓厚的文明城市创建工作氛围。

二、加强从政道德教育，提高干部队伍素养，营造崇尚文明乐于奉献的良好道德风尚。坚持把提高干部队伍文明素质作为文明城市创建的一项基础性工作来抓，从干部队伍思想实际出发，以“三个代表”重要思想为核心，着重围绕党性党风、从政道德、职业道德、公民道德、廉政勤政等内容深入开展了一系列道德教育活动。局党组中心组首先带头开展“从政十德”教育，组织中心组成员认真研读《优秀共产党员汪洋湖》、《干部从政道德教育读本》以及《领导干部违纪违法案件剖析材料》等书籍，深入开展读书思廉活动，先后召开了学习江泽民同志５.３１重要讲话、“从政十德”教育、为谁当官怎样掌权、《干部任用条例》、学习贯彻十六大精神等集中专题学习讨论会。全局系统深入开展了以“诚实守信、敬业奉献”为主题的从政道德集中专题教育，党工团全面发动，全体干部职工积极参与，通过组织专题报告会、专题大讨论、主题党日活动、专题知识竞赛、送服务上门走访以及人人撰写学习体会文章等形式，在全局系统进一步形成了诚信敬业、勤政廉政、无私奉献的良好风尚。与此同时，大力加强干部公民道德教育，坚持文明执法、优质服务，规范干部日常行为，在全局系统实行着装规范、微笑服务、文明用语，大力倡导文明礼貌、助人为乐、热爱集体、爱护公物、遵纪守法的社会公德，尊老爱幼、家庭和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭美德，积极开展各类健康有益的文化体育活动，踊跃组织参加区里的各项文体比赛，丰富干部精神文化生活。通过加强思想道德教育，广大干部都能自觉遵守《市民文明守则》和十不规范，遵纪守法，移风易俗，崇尚科学，严格执行计划生育国策，全全局系统形成了文明向上的良好风气。

三、深入开展效能建设，不断创新财税服务，全方位展示财税部门文明形象。把 提高效能、创新服务作为创建文明城市的一个重要着力点，抓制度促规范，抓精简促效能，抓服务树形象，对局系统历年来的各项管理相关制度进行了进一步修订完善，重新发布了涵盖干部管理、行政管理、执法服务等方方面面的效能建设三大类26项制度，建立了效能建设绩效考核动态监督体系，把日常考核、动态考核和年终考核结合起来，通过定期检查、专项检查、明察暗访等方式加强督促检查，确保各项制度落实。进一步深化审批制度改革，抓好政务公开内容拓展，再度削减了审批项目16项，对审批审核程序进行了简化优化，把群众关心、社会关注的问题和环节作为政务公开重点，通过财税外网网站向社会公开，自觉接受社会各界监督。与此同时，大力推进财税服务创新，在全局系统全面推行了“一柜通”服务、预约服务、延伸服务、诚信服务，开通了服务经济、服务群众的“绿色通道”，实行了电话报税服务试点，通过一系列的优质服务，充分展示财税部门的文明高效的良好形象。

四、文明城市创建与文明机关、文明单位创建紧密结合，大力营造争先创优的良好氛围。文明城市创建与文明机关、文明单位创建是紧密相连、相辅相成的三个方面，都是精神文明建设的重要载体。今年以来，在认真总结前几年文明机关、文明单位、文明窗口、文明科室、青年文明号和港城文明建设等各类创建工作经验的基础上，进一步深化拓展创建内涵，创新创建形式，积极开展各类岗位创建活动。一是在不同层次根据不同情况积极开展不同内容的创建活动，如在局机关开展创建文明机关、文明单位活动，在一、二分局、稽查分局开展创建文明单位活动，三分局开展创建青年文明号活动，在会计核算中心开展创建巾帼示范岗活动。此外，二分局还根据自身实际，积极开展以“军民共建”为载体的各种特色性创建活动。二是在机关全体党员干部及其相应的岗位中广泛开展创建“党员示范岗”活动,充分发挥党员的先锋模范作用，积极营造财税部门服务经济、服务群众的良好氛围，促进机关工作人员服务质量、办事效率不断提高，树立崭新的财税窗口形象和财税系统党员干部良好形象。三是在全局系统直接接触群众的服务岗位开展评选“岗位服务标兵”活动，通过树立岗位服务标兵，号召广大干部向先进标兵看齐，大力营造“人人争先进、岗位创一流”的良好氛围。今年我局在区级文明机关考核验收的基础上，又通过了区级文明单位考核。

五、加强综合治理，美化优化环境，积极参加全区文明城市创建和各项公益活动。全面落实社会综合治理领导责任制，落实专人专职负责大楼安全保卫和值班工作，落实专项经费加强相关基础设施建设，高度重视安全生产，强化治安、消防、电梯等各项管理工作，消除火灾等各类隐患，杜绝各类事故发生。认真开展群防群治，及时化解局系统范围内不稳定因素，积极开展禁赌扫黄打非治六害斗争，坚决杜绝歪风邪气。深入开展普法教育，加强财税法制宣传，实行行政执法责任制，认真搞好群众来信来访，严格执法，依法行政，依法治局，从严治队。加强环境卫生，注意局容局貌，搞好形象工程，美化优化环境。完善劳动卫生制度，加强卫生、绿化、环卫等各项工作，卫生工作专人负责，落实门前三包，积极开展爱国卫生活动，除“四海”，无卫生死角。机关建筑物和外部装修符合市容管理规定，食堂和厕所符合卫生标准，垃圾袋装化达100％，机关公共场所实行禁烟，室内外环境整洁，今年被推荐为区级爱国卫生运动先进单位。大力开展健康咨询活动，邀请区内外卫生专家进行健康专题讲座，组织全体干部职工开展健康体检，踊跃参加区里的各类健身活动。积极组织参加义务植树、无偿献血、青年志愿者等活动，认真完成区里布置的执勤、巡夜、抗台等各项义务性、突击性任务。全局系统还积极参加其他各类社会公益活动，目前全体党团员都与各自所在的社区建立了“双向三卡” 联系，自觉参加社区扶贫帮困结对、义务劳动、工艺捐款等各项活动，积极参与社区文明建设，在十六大胜利召开后，先后参加了颂歌献给党大合唱、奔小康万人环城跑、税务咨询岗为您服务等活动。局机关和各分局都落实了联村结对，积极推动联系村两个文明建设，如在联系村光明村的新农村建设中，积极为村里理思路、谋发展，并锦上添花在村公园内种上了两棵树影达四米的金桂树，为村民造福，贤上财税干部一片爱心。机关党支部各党小组以及各分局、单位党支部、团支部、工会组织都成立了扶贫帮困助学结对对子，有的还自发捐款设立了帮困助学基金，如一分局和稽查分局，每年基金捐款总额达4000－5000元。在各类支援灾区、贫困地区和其他公益事业的募捐活动中，广大干部都慷慨解囊，踊跃捐助。据不完全统计，在今年的助学帮困、认种大树、慈善一日捐等一系列社会公益活动中，全局系统累计捐款超过91600元，受到了广泛好评。

六、发挥财税职能，大力组织收入，积极支持全区经济社会各项事业发展。作为全区创建文明城市经济社会发展专业组的责任部门之一，财税部门始终坚持以经济建设为中心，牢牢抓住发展这一“执政兴国”的第一要务，紧紧围绕区委区府确定的“三带三区”建设和实施“四大战略”目标，认真贯彻落实积极的财政政策，从政策、资金、信息、管理、服务等方面入手，积极培植和涵养财源，促进全区改革发展稳定大局，有力地支持了我区经济社会各项事业持续快速健康发展。与此同时，大力组织财政收入，确保财政收入快速增长和全区财政收支平衡。1―11月份，全区实现财政收入77720.2万元，完成预算的98.8％，比上年同期增长22.5％，其中中央财政收入42896.4万元，完成预算的98.6％，同比增长13.1％，地方财政收入34823.8万元，完成预算的99.0％，同比增长36.6％。财政支出36889.1万元，完成计划的73.3％，比上年同期增长14.2％。超额完成财政收入任务已成定局。

南昌社区创建文明社区工作总结 篇2

土湾辖区总人口近6万人, 幅员1.28km2, 经济相对滞后, 辖区呈现出下岗失业人员多、低保户多、老年人口多、流动人口多、道路破烂、棚户区年久失修、消防问题突出、地质灾害频发等各类安全隐患突出的特征。面对这种实际情况, 本来生活就紧张的辖区居民家庭, 一旦出现事故伤害, 更是雪上加霜。土湾街道党工委、办事处依照“以人为本、服务民生、让人人平等享有健康和安全的权利”的理念, 在2009年7月正式启动安全社区创建工作, 并以安全社区建设为载体, 把化解群众矛盾纠纷、解决群众实际困难、促进辖区安全稳定不断向社区延伸。

在安全社区建设过程中, 土湾街道首先强化学习培训。一是采取“走出去上门请教”的方式, 组织分管领导、安监干部赴山东省济南市槐荫街道学习创建安全社区的经验和参加重庆市安全社区创建工作培训。二是采取“请进来辅导”的方式, 邀请重庆市安全生产监管局政策法规处领导对街道和社区全体干部、辖区社会单位主要负责人进行专题培训;邀请国家职业安全健康协会, 市、区安全生产监管局领导到街道进行调研指导。

为提高安全社区创建的参与率、知晓率、覆盖率, 街道以安全生产“四大行动”“安全知识系列讲座”等活动为载体, 多渠道、多形式、多方法对辖区居民进行宣传教育培训;并加强安全社区骨干人员的培训, 围绕安全社区创建意义、理念、创建标准的理解等相关知识对创建办、工作组、社区和基层单位以及区级职能部门主要负责人进行培训;强化流动人口、外来务工人员、特殊人群的健康、生活、心理素质等与安全社区息息相关的知识培训, 让他们感受到“城里人、乡下人都是一家人”, 都有享受健康和安全的权利;实施从业人员职业安全、健康教育培训。定期开展对工作场所从业人员的职业健康培训, 特别针对重要岗位人员、特种设备人员的安全教育培训, 强化“三级安全”教育、资格考核、持证上岗。

其次, 土湾街道建立安全信息纵向交流载体。创办了《土湾之声》报, 每月将土湾街道创建安全社区的各类信息收集、交流、传递和反馈给区级职能部门和社区群众, 实现了各类安全信息的动态管理和资源共享;各社区设立了专题新闻发布会, 每月对群众关注的安全问题通过新闻发布会的形式进行通报反馈;建立了人大代表接待日制度, 每季度深入社区开展一次接待活动, 积极落实和反馈居民群众安全方面的建议和意见;社区建立了民情分析会, 居民协商议事机制, 听取居民各方意见, 协助解决纠纷。

另外, 土湾街道为发动全员参与安全社区创建, 组建文明督导队, 由物业保安和各道路拥堵点站岗执勤的志愿者组成。每季度在各社区开展文明劝导活动, 引导群众遵守交通规则, 不高空抛物、不乱扔乱倒、不随地吐痰;组建义务消防队, 在社区民警的指导下, 主要负责社区的消防安全、起到火情早发现、早报告、早处理的目的;建立地区治安志愿者网络, 由派出所协勤、街道巡防队、社区居民组成的“红袖标”治安巡逻志愿队, 由辖区各物业保安人员组成社会单位应急小分队, 形成了白天以“红袖标”、单位内保和小区保安员等治安巡逻志愿者为主, 夜间以社区巡防队员、派出所协勤等专职治安力量为主的防控格局;聘请安全协管员, 2010年10月, 聘请193名安全协管员, 为他们发放胸牌和红袖标, 并明确职责任务。

在创建过程中, 土湾街道在关键项目设计上针对高危人群、高风险环境和脆弱群体, 所选项目要做到贴近百姓、贴近生活、贴近社区实际。然后, 针对这些项目采取切实可行的干预措施。比如, 农民工心理健康安全项目:街道与重庆合初人文化传播社、新市民文化教育研习中心创办“农民工幸福生活土湾课堂”, 通过《以案说法》讲座、心理辅导讲座等专题教育培训, 辖区内流动人口、外来务工人员、特殊人群的家庭暴力、矛盾纠纷等居家安全事件逐年减少, 提高了农民工等新市民的法律法规意识和自我维权意识, 提高了农民工家庭的沟通能力, 减少了家庭、邻里之间的矛盾。“农民工幸福生活土湾课堂”还被中央电视台、《工人日报》等多家媒体报道;校园安全项目:设置校内3个子项目——食品卫生、人身安全、消防安全, 校外3个子项目——治安安全、交通安全、网吧安全;居家安全项目:突出空巢老人“3331”工程 (老人分三类:A类, 无生活自理能力、无收入, B类:无生活自理能力, C类:有自理能力、有收入;三张卡:一张帮扶明白卡、一张安全出行卡、一张志愿者服务卡;三支队伍:一支红岩志愿者服务队、一支社区干部服务队、一支低保志愿者服务队;一根红丝带) 。还针对老年人被宠物咬伤开展“五个一”工程 (一张宣传单、一支疫苗、一根狗链、一个嘴套、一张废纸) ;地质灾害安全项目:设置“二卡一员” (崩塌、滑坡、泥石流等地质灾害防灾避险明白卡, 崩塌、滑坡、泥石流等地质灾害防灾工作明白卡, 地质灾害隐患点监测员) 等;社会治安安全项目:开展街区和社区两区防控, 实现无缝对接等等。

通过这些实实在在的干预措施, 创建项目收到了比较好的效果。工作场所安全事故同比下降65.38%;道路交通安全事故总体下降了59.1%, 死亡率下降了100%;消防安全事故下降了60%;社会治安刑事案件下降32.7%;校园安全事故下降90.3%;家居安全事故总数下降率为62.9%;防灾减灾与环境安全方面无一起地质灾害事故发生。连续3年被沙坪坝区委、区政府评为安全生产工作一等奖。2010年5月, 土湾街道被评为重庆市安全社区;今年5月通过了国家安全社区评定验收, 被命名为国家安全社区。

创建新型文明社区 篇3

构建服务工程 满足居民生活需求

社区服务要在激烈的市场竞争中站稳脚跟，就必须不断地带领广大职工进行服务创新，把办实事、办好事的工作落到实处。鹰山社区工会组织按照群众性的经济技术创新要求，于2000年3月，开设了岳阳市第一家"130"社区家政服务中心，设有送货、餐饮、家电维修等13个服务项目。特别是家庭卫生清扫、临时照顾老人和照管小孩、特级厨师代办桌席等钟点工服务深受广大居民欢迎。这些服务随叫随到，服务到家。社区居民评价说："特色服务'130'，鹰山居民都欢迎"。国家民政部长多吉才让来鹰山社区视察时指出："130社区服务大有可为，关键是方便了居民"。

完善安居工程 美化居民生活环境

鹰山社区从广大居民的共同利益出发，做好社区职工家属的后勤配套，完善社区安居工程。配套设施追求现代化。社区水、电、气、闭路电视、内部电话等六通到户。为适应社会的发展，宽带网在社区全面开通。社区内部金融、购物、餐饮、住宿、商贸形成服务网络；医院、学校、幼儿园配置齐全。社区绿化覆盖率达37.5%，先后栽培树木花草40多种，种植了7.6万平方米的草皮，社区内因地制宜建有花园、花坛、修建了园林桌凳、卵石游路，并修建了多处园林化小游园、喷泉、花廊等生活景点。

综合治理实现规范化。我们按共同参与，共同创建的要求，成立了鹰山社区管委会(协商议事会)。管委会由社区所驻各单位工会领导参加，参与对社区重大问题、重大建设的决策和协调、组织和实施。先后形成了《鹰山社区综合治理条例》、《鹰山社区绿化环境卫生管理规定》等一系列管理制度。管理有制度，落实有组织，综合治理见成效。

兴建文化工程 满足居民精神需求

完善社区文化活动场所建设。分布社区各处的篮球场、门球场、足球场等综合训练场，受到了职工的欢迎。为了方便居民开展形式多样的文化活动，鹰山社区又兴建了俱乐部，向广大居民提供了健身房、球室等十几个活动项目，由社区所驻单位共同出资修建了五十米文化长廊，成为了各单位展示形象，传递市场信息，开展各项丰富多彩教育的文明窗口。

定期组织协会交流活动。社区现有书画、文学沙龙、集邮、篮球、音乐、根雕协会等十几个业余协会。这些协会会员凭着共同的爱好，常规性地组织各类活动。充分发挥了联合优势，有效地组织大型文化体育活动。每年的元旦、春节等重大节假日，都由社区牵头，联合社区所驻各单位组织各种类型的文化体育活动，如新春联欢会、秋夏季露天电影等广场文化活动，秋冬的各年龄层面的运动会，规模宏大，广大居民踊跃参与，活动效果良好。

启动教育工程 提高居民整体素质

随着城市建设和管理重心不断下移，社区成为了精神文明建设的重要基地。

为了全面落实《公民道德建设实施纲要》，不断提升社区文明形象，鹰山社区开办了市民学校，并利用社区内的电视栏目、文化长廊、宣传栏、专题黑板报和公告栏等阵地在社区全体居民中大力宣传教育活动，倡导"爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业奉献"的道德风范。通过电视台生活栏目，以传递生活信息、热点问题、进行计划生育、政策法规等方面内容的宣传教育。采取内外结合的方式突出主题，开展科技、卫生、法律、文化四进社区活动。社区相继邀请省市相关单位的专家学者在鹰山社区内开展大型咨询活动，为社区居民提供各种服务，提高社区居民的整体素质不断向前发展。

心系爱心工程 解决居民实际困难

社区把关心关注弱势群体和离退职工的生活是贯彻"三个代表思想"的具体体现，鹰山社区工会履行维护职能，对弱势群体和离退职工做到政治上关心、生活上帮助、思想上沟通、行动上落实。

办好实事，为职工家属和居民排忧解难。社区中心工会建立了"四个必访"制度。即：下岗待业生活困难必访，长期外出打工的家庭必访，思想上不稳定、情绪波动、出现矛盾的家庭必访，疾病住院、伤残病家庭必访等。上一年中，我们分别对社区的低保户、优抚对象、军烈属进行了走访慰问，为部分下岗居民和伤残居民解决了生活中的一些实际困难。"四个必访"工作，密切了党群关系，凝聚了党心民心，体现了"三个代表"重要思想。

XX社区创建文明社区工作规划 篇4

为了进一步加强社会管理，创新社区管理模式，夯实社区建设基础，着力提升居民幸福指数，根据苏州市关于创建文明社区的要求，扎实推进文明社区建设，现结合本社区实际，有序推进创建工作，社区两委会决定制订如下实施规划：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕区委第三次党代会提出的“现代化、国际化、信息化新城区”建设目标和“以社区建设为基础，全力构筑社会建设管理新机制”的工作要求，以创新和完善体制机制为前提，以强化基层建设和管理为重点，以保障和改善民生为目的，进一步健全“就业社保、便民利民、综治平安、居家养老、扶贫济困”的社会服务体系，努力把社区建设成为管理有序、文明祥和的社会生活共同体，安居、宜居、乐居的幸福家园。

二、基本原则

（一）坚持以人为本的原则。始终把实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益作为幸福社区创建工作的出发点和落脚点，在改善民生的基础上，更加注重社会建设，着力解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，让人民群众更好地共享改革发展成果。

（二）坚持创新社会管理的原则。针对基层建设和社会管理工作中出现的矛盾和问题，进一步明确新思路，探索新办法，继续稳妥推进居民户籍服务职能平移，彻底解决人户分离现象，通过对居民户籍 1

进社区的入户调查，建立好在册户籍居民的家庭情况信息网络，落实好居民户籍进社区后的一切待遇福利服务，扎实推进社区社会建设和管理与经济建设协调发展。

（三）坚持强基固本的原则。牢固树立“基础不牢，地动山摇”理念，以社区党组织、居委会为重点，切实加强社区基层组织建设。

三、实施步骤

（一）宣传发动阶段。统一思想，成立文明社区创建领导小组，召开各种会议宣传发动。

（二）深入推进阶段。按照苏州市文明社区考核细则逐条对照，逐步推进落实，达到文明社区创建标准。

（三）总结完善阶段。巩固、完善、总结文明社区建设经验，建立健全长效机制。

四、主要措施

（一）便民利民工程

建立健全六大服务体系，全面提高社区便民利民服务水平。一是健全社区卫生服务体系。加强社区卫生服务站标准化建设，不断完善社区卫生服务体系，确保居民步行10—15分钟即可享受方便、优质的社区卫生服务；通过开展全科团队服务，对居民健康实施网格化管理。二是健全人口计生服务体系。完善社区人口和计划生育服务室，宣传政策法规，普及科学知识，及时为社区内育龄群众提供优生优育服务和生殖保健服务。积极利用好0—3岁早教中心，为0-3岁婴幼儿家庭提供亲子活动场所，提供科学育儿亲子服务，促进婴幼儿身心

健康成长。三是健全弱势群体服务体系。坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的宗旨，有效落实各项社会救助政策，以解决辖区内弱势群体的实际困难为重点，着力加强对弱势群体的管理与服务工作，保障其基本生活。四是健全为老服务体系。更加完善社区居家养老服务站建设，培育和发展老年群众组织，以社区为依托，民间服务组织为实体，社会各界及志愿者广泛参与”的养老服务模式，逐步提高适度普惠性老年福利水平。五是健全优抚对象服务体系。以维护社会稳定、巩固国防建设、融洽军民关系为目标，落实好各项优抚优待政策，维护优抚对象合法权益；依托社区资源，为各类优抚对象优先提供服务；切实解决优抚对象，特别是困难优抚对象生活、工作中遇到的困难。六是健全日常便民服务体系。积极动员辖区内企业、服务网点加盟区“968895”便民服务热线，充分发挥热线便民、利民的作用。开展水电费代缴、房屋出租、物业维修等服务。

（二）综治平安工程

通过深入开展系列平安创建活动，确保社区不发生邪教、敌对势力渗透破坏、恐怖袭击事件，不发生严重的治安和刑事案件，不发生严重的火灾、交通、生产等安全事故，不发生重大群体性事件。一是强化综治组织网络建设。健全以社区党组织主要领导为组长的平安建设领导小组和社区居委会主要负责人为主任的社区综治办。发挥好社区民警“进班子”工作的作用，做精做实社区警务。配齐配强调委会、治保会人员、确保工作有人抓、有人管。二是强化“五位一体”综治平台建设。实行综治办、治保会、警务室、调委会、治安巡逻队、流

动人口服务管理工作站一体化运作，工作人员一体化管理，业务工作一体化安排。三是强化治安防控体系建设。加强联防队员、流动人口协管员、治安中心户（楼）长、平安志愿者等组织建设，做到技防社区、小区建成率达100%，技防商户建成率达90%以上。

（三）就业社保工程

深入开展“充分就业新三年工程”，逐步提升社区居民的就业创业能力，确保居民收入稳步增长；不断完善社会保障政策，确保居民老有所养、病有所医，解决居民后顾之忧。一是充分开展就业社区创建活动，继续大力推动充分就业社区的创建工作，通过组织有效的就业帮扶活动，确保社区内90%以上有劳动能力和就业愿望的登记失业人员实现各种形式的就业。二是加强社区公益性岗位开发与管理。加大公益性岗位开发力度，建立公益性岗位信息库，实现各地公益性岗位及时入库、及时发布。三是建立社区就业服务志愿者队伍。吸纳服务意识强、年龄偏大的本地贫困家庭失业人员成立社区就业服务志愿者队伍，开展上门走访、就业调查等各类社区就业服务，一方面以酬代补，解决贫困家庭失业人员的经济收入问题；另一方面为辖区内的各类劳动者，特别是拆迁农民提供便捷、亲和、贴心的公共就业服务。

（四）精神文明建设工程

坚持以文明社区创建活动为抓手，不断健全未成年人思想道德体系建设，大力开展丰富多彩的社区文体活动，满足居民日益增长的精神文化生活需求。通过开展多形式、多层次、多样化的社区文化教育活动，营造一个有利于提高居民的文化素养和精神境界的良好氛围。

加强思想文化阵地建设，充分利用社区活动室、社区市民学校、社区广场、公园等现有文化活动设施，组织开展丰富多彩、健康有益的文化、体育、科普、娱乐等活动。利用社区内的各种宣传栏，宣传社会主义精神文明、倡导科学文明健康的生活方式。

（五）环境美化工程

在加强社区基础配套设施、绿化、广告宣传栏等硬件设施建设与更新的同时，进一步建立健全社区环境长效管理机制，做优、做美、做亮社区环境，为居民提供安居乐业的生活环境。一是开展社区环境卫生整治活动，切实解决社区内乱搭乱建、乱拉乱挂、乱堆乱放、乱涂乱贴、破坏绿化等不文明现象，加强对拆迁小区的重点整治和形象打造，突出社区环境成效展示。二是开展专项评比活动。定期开展文明卫生小区、文明卫生楼道、文明卫生家庭、等评选活动。三是加强宣传教育。充分利用社区公开栏、图书室、社区广场等宣传平台，引导社区居民积极参与社区环境自治管理，积极营造社区“洁净家园、美化环境”的良好氛围。

五、建立健全党领导下的创建文明社区的工作格局

社区党支部领导本社区文明社区建设，以社区居委会为创建文明社区的力量，社区党支部要把创建文明社区摆上重要议事日程，加强领导和协调。社区干部及工作人员要找准推进文明社区建设的切入点，进一步确立服务意识、增强责任意识、提高创新能力、强化工作效能，创造性地开展社区各项工作，多为群众办实事、办好事，切实提高群众满意度和幸福感；社区要严格按照指导标准，加强一社区一

特色，开展好文明社区的创建工作；工青妇组织要在推进和谐社区建设中发挥好联系群众的桥梁和纽带作用；动员社区内公共单位和社会中介组织要发挥提供服务、反映诉求、规范行为的作用，形成创建文明社区的合力。

六、营造创建文明社区的良好氛围

文明社区的创建，要紧紧依靠社区各公共单位和广大人民群众积极参与。要加大宣传教育力度，拓宽宣传渠道，建立宣传网络，形成人人关心文明社区建设、人人支持文明社区建设、人人参与文明社区建设的良好氛围，掀起创建热潮。

创建文明社区工作总结 篇5

自开展文明社区创建活动以来，社区两委会同心协力，紧紧围绕创建文明社区这一工作目标，以习近平强国梦为重要思想为指导，以提高社区文明程度、提高居民生活质量和文化素质为目的，在广大居民群众、共产党员的支持配合下，党支部、居委会一班人，动员广大居民开展群众性文明创建活动，从活跃社区文化、强化社区治安、美化社区环境着手，卓有成效地开展文明社区创建活动，带动了社区建设整体工作的开展，取得了一定的成绩，现总结如下：

一、加强组织领导，充分发挥社区党组织和社区居委会的带头作用。

开展文明社区创建活动是加强基层组织建设、提高城市文明程度的一项重大举措，为切实加强对这一工作的领导，我们成立了创建文明社区工作领导小组，由支部书记刘耀华任组长，其他社区干部、支委、居民小组长为成员。结合本社区实际制定了文明社区创建工作规划和实施方案，明确了目标任务，发动、组织社区居民群众积极参与共创文明社区、共建美好家园活动，形成了创建文明社区的合力。

在文明社区创建工作中，我们充分发挥党支部在创建活动中的核心作用，结合学习实践党的十八大精神，开展“共建文明社区”主题实践活动；健立完善社区各项规章制度；建立社区党组织生活制度，党员学习制度，流动党员管理制度，社区工作者考核考评制度等。社区党员志愿者、青年志愿者经常开展社区便民利民服务，整治环境卫生、结对帮扶等。同时，社区投入大量资金对党员活动室加以整改出新，配备了党员活动的电 1 教设施，党员干部真正起到先锋模范作用，增强了党支部的凝聚力和战斗力。

在文明社区创建活动中，我们大力加强社区居委会建设，充分发挥居民自治组织作用。社区建立了“社区居民代表大会制度”，制定了相应的规章制度。建立了社区管理网络，组织各类干部学习，交流思想。这一系列举措吸引了许多热心群众积极参与到文明社区创建活动中来，管理社区，共谋发展。

二、开拓创新，优化环境。

一个社区的文明创建如何，取决于居民文明素质的高低。对此，社区从提高居民自身素质入手，通过“作为生活人，我为生活做什么”的大讨论，从思想上、行动上自我剖析，找差距、查不足、定措施，严格自律。其次，围绕科教进社区，加强社区科普教育基地建设，完善社区科普设施，办好社区科普画廊、科普宣传栏，同时大力开展科普宣传工作；围绕文体进社区，进一步完善文体活动场所和文体实施的建设，重点发挥社区活动中心和健身点的作用，组织开展社区文艺演出、社区文体竞赛、社区居民健身等活动；围绕法律进社区，进一步加强法律服务，大力开展法律知识普及教育和义务法律咨询活动；围绕卫生进社区，进一步完善社区卫生服务站，开展社区居民的健康教育和各类义诊活动，提高社区居民的健康水平。大力宣传《社区文明行为规范》，让居民自觉养成良好的行为规范。

文明创建是一项民心工程，创造优美文明的生活环境和工作环境，是创建文明社区的基本工作，为此我社区加大资金投入，提升社区硬件水平。社区现拥有600平方米的办公室和各种活动室，装修一新，空气 清晰，整洁有序。为方便群众，设置了阅览室、市民学校、居家养老室，有电话、电视、VCD机、电脑、打印机，现代化设施齐全，服务好，效率高，深受群众欢迎。

社区现有各类群众组织5个，有健身器材一套，早晚都能看到社区居民健康快乐的身影。

三、加强社区服务，造福社区居民群众。

一方面，努力创造居民安居乐业的良好环境，精心组织实施环境建设工程，发动党员和热心群众，全面治理环境卫生，治理裸露垃圾，清理卫生死角，落实了环境卫生保洁制度，随时保持地面和环境整洁，社区环境质量有了明显提高，社区形象有了进一步提升，为创建文明社区奠定 了基础。

另一方面，把为老年人、残疾人、下岗失业人员服务作为重点，根据社区不同人群的需求，大力发展社区服务事业，解决生活亟需问题。为生活困难群众办理最低生活保障金；介绍下岗失业人员再就业，提供转岗培训；为“老、小、低、残、非就业人员”办理居民医保，降低了弱势群体的医疗费用。

四、加强社区经济建设，大力发展社区经济。

社区经济受资源条件限制，一直以来是社区发展的一个瓶颈。2017年社区领导班子调整后，充分认识到社区经济是社区各项事业发展的前提和首要条件，新班子上任伊始，便制定了一系列发展社区经济的激励措施和奖励制度，从而大大激发了班子成员发展社区经济的积极性和主动性，人人为社区经济分忧，个个为社区经济出力，克服社区自身资源不 足的不利因素，寻求新的经济增长点，争取上级资金为社区各项事业的发展提供了有力的支撑。

五、开展社区教育，提高社区居民文明素质。

在文明社区创建工作中，社区通过制作宣传标语，发放宣传资料，宣传党的方针路线、法律法规、科学技术、计划生育、环境保护等知识内容，努力提高居民文明素质。此外，还积极开展各种群众喜闻乐见的社区文化娱乐、体育活动，主要形式有老年舞蹈队、老年象棋队、书法队、羽毛球队等。“三八”举办妇女知识竞赛和体育活动，暑期举办青少年文体活动。通过文体活动的开展，居民群众对社区的责任意识不断提高，对社区认同感和归属感不断加强，进而更加自觉地参与文明社区创建活动。

我们建立的市民学校不仅发挥了政治思想宣传教育阵地的作用，还大力开展文明素质教育活动，组织不同层次的群众学习“讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习”的教育内容；利用各类假期对青少年进行社会公德教育和革命传统教育。

六、抓社区治安，为文明创建做好坚实保障。

稳抓安全责任制，实施居户联防举措，确保居民在安定的环境中生活，做到了大事化小、小事化了，尽量把问题解决在萌芽状态。坚持开展“扫黄打非”，社区内无制作、销售“口袋书”等黄色非法书籍；成立专班定期对辖区内的安全生产及防火安全做检查；加强民主法制建设，开展普法宣传教育，严厉打击各种违法犯罪活动。近年来，社区内无重大刑事案件和民事纠纷，无火灾和其他重大事故，未发生影响社会稳定的重大事件。社区信访接待室严格工作责任，张贴信访接待表，两委会干部轮 流接访，努力化解和缓解了各类矛盾，民事纠纷调解网络健全，及时有效，没有因民事纠纷激化而酿成的恶性案件发生。

南昌社区创建文明社区工作总结 篇6

创建“青年文明社区”工作汇报

梅江街玉水园社区坐落在天津市友谊南路西侧、郁江道南侧，现有1600余户、共计3000余名居民。本社区共有青少年近300人，其中100余人长期跟进了社区活动。为了进一步服务社区的建设和发展，服务青年成长成才，玉水园社区围绕“丰富社区青少年文化生活，倡导健康文明的生活新风”的总体目标，全面推进社区尤其是青少年精神文明建设工作，提高社区居民的整体素质，努力做到以青少年工作社会化、全面化、经常化，开创社区青少年工作的新局面。

回顾玉水园社区在开展创建“青年文明社区”的工作，主要体现在以下几个方面。

一、强化协调机制，为完善辖区青少年的教育成长提供保障。青少年的教育成长在本社区是一项重要的长期工作，得到街领导的重视和社区居民的支持。玉水园居委会每年的工作计划，都将青少年教育工作纳入社区工作重点，认真研究如何对青少年教育的长期化和多样化。为明确任务，落实责任，社区多次就社区青少年工作的要点、难点及时进行布置安排，集中时间，集中力量，突出重点，突破难点。

为了把青少年的教育落到实处，我们加强了相关工作的职能协调作用。一是，聘请老教师、老军人、老干部等五老人员组成教育志愿者队伍，并发动社区各类专业人员为社区青少年提供相关服务，促进社区青少年的健康成长；二是，积极同相关职能科室联系，建立并完

善相关青少年儿童的档案，同时也与辖区内的老同志等想办法完善青少年的各类教育机制。三是，积极协调区街部门与相关单位对社区内家庭困难的优秀青少年进行学习资助。

二、完善并依托相关基础设施，为青少年的教育成长提供有利条件。

自玉水园快乐营地成立及终身学习服务中心成立以来，社区基础设施建设进一步完善，切实解决社区青少年学习、教育、实践、生活、咨询、培训等实际问题。

1.优化青少年读书室及活动室。对现有的读书室进行优化改造，重新制定了读书室管理细则，设立了专门人员负责读书室的日常借阅工作，并定期更新书籍与报刊杂志，以满足社区青少年的读书需求。在快乐营地活动中心的活动阵地里，依托营地资源我社区适时开展对青少年的成长教育活动。

2.适时招募青少年志愿者。考虑到青少年在社区参与集体活动的匮乏，我社区积极发动社区楼栋长及老志愿者让他们动员辖区的青少年积极报名，以不断壮大志愿者的年轻服务队伍，更好地组织他们开展社区活动，充实他们的辖区生活。

3.依托梅江街老年大学活动中心的阵地资源，与物业联系场地，与兴业银行签合作书提供物品供应，与心理咨询室共同组织并适时开展对辖区青少年进行课余文化的教育。

三、依托社区，寓教于乐，加强软件管理，服务到位，为青少年教育成长提供展示自我的平台。

我社区抓住青少年假期回归社区之际，开展主题系列活动。我社区成立了梅江街玉水园少先队中队，下设三个小队，每小队设一名小队长。青少年活动内容紧扣“玉水伴我成长”主题，结合区街中心工作，达到活动安排合理，人员参与面广。

1．寒暑假举办假期主题教育系列活动。假期每次开营仪式后，先举办集体教育活动，邀请各方面安全教育专家，分别围绕主题进行专题安全教育，法制教育，革命传统教育、禁毒教育、青春期教育等，并要求他们写读书笔记。几年来，我们曾邀请多个部队的老干部举行各种讲座4次，参加活动的青少年累计达128人次；组织观影活动，放映孩子们喜爱的动画片。然后分组活动，孩子们根据自己的爱好，选择自己的项目。

2．利用传统节假日搞活青少年教育活动，我们以“做一个有道德的人”为主题，成立少先队中队部，小队部，建立了青少年巡逻队、护绿队等；组织青少年参加了巡逻、拔草、捡白色垃圾和清扫积雪等活动；为了培养青少年爱老助残的意识，元旦、春节期间，我们带着慰问品和他们一道去慰问独居老人和残疾人并为他们擦玻璃等；通过组织各种活动，培养了青少年遵纪守法、爱祖国、爱人民、爱集体以及爱护环境、热爱劳动的思想，起到了很好的效果。

3．创立特色网络教育。利用计算机房，我们针对以青少年为主要对象群体，我们十分注重倡导“以人为本，贴近生活，”课程教学理念。青少年通过社区专业教师的辅导学习过程达到四个容易，即容易懂、容易记，容易用，容易学。两个有效：有效地克服不良网的干

扰，有效地时常与教师保持联系。以此做到将孩子们引向正确的网络之路。

4.依照区街两级政府的国际社区规划。我社区积极联系英桥国际学校组织并开展了一次外教进社区的活动，活动上来自新西兰，毕业于维多利亚大学，经济管理专业的外教老师Joshua以“What do you want to be?（我的理想）”为主题开展了一堂别开生面的英语课，活动中社区孩子及其家长、社区的外籍朋友（日籍、韩籍等）与老师积极互动，互相倾听。

四、加强对特殊群体的关怀，开展互助活动。

我社区有两名较特殊的青少年，其一是一名孤儿——孙雨彤，在四个月失去父母，社区志愿者了解这一情况后，经常与孩子沟通，谈笑，使孩子养成开朗活泼的性格。每次活动邀请她参加，教育她尊敬老人，孩子懂事了，她懂得爷爷奶奶抚养她不容易，很听话，很孝顺。我们还经常给她送去党和政府关怀与全社会的温暖。

单亲家庭——张媛，父亲二级伤残，孩子性格内向胆小、自卑感极强，为改变她的现状，社区志愿者不但从物质上给与支持，特别是从精神上关心，每次活动给她安排一些组织者的活动，青少年活动基地随时对其开放，并为她多提供一些手工作品，经过一年的相处，张媛由一个默默无言的胆小的孩子逐步成长为社区青少年活动的骨干力量。

几年来，玉水园社区始终坚持“倡导健康文明的生活新风”的创建工作思路，采取各项积极措施，营造了“青少年文明社区”

创建的良好氛围，社区文明程度大幅提高，和谐社区建设不断深入，居民对社区居委会认同感和归属感加强，社区“青少年文明社区”创建取得显著成效。

南昌社区创建文明社区工作总结 篇7

关键词：红谷滩,智慧社区,推进策略,欠发达地区

1. 国内研究现状

国内研究方面, 巫细波和杨再高[1]分析了智慧城市的理念, 其认为智慧城市将从城市管理方式、城市基础设施建设、物联网技术及产业发展、智能生活方式等方面对未来城市发展产生重大影响。社区是城市的有机组成部分, 要建设“智慧城市”就必须先建设好“智慧社区”。康春鹏[2]则阐释了智慧社区发展的技术背景, 并且以北京市西城区广安门内街道智慧社区为例讨论了智慧社区对社会管理的意义。此外还有诸多学者对“智慧社区”内涵及界定进行了研究。

2. 调研社区的现状—-红谷滩世纪中央城

根据我们课题组的实地调查与有关资料, 我们发现红谷滩世纪中央城的整体周边环境与社区环境较好, 社区的居民素质也较高。同时该社区对文化体育服务也相当地重视。但是该社区的周边配套设施并不是十分完善, 没有完全达到智慧社区的要求。

同时, 我们还发现社区的老人与小孩较多, 社区的信息化没有十分完善, 也没有完全独立的网站和门户平台。社区养老与便民健康服务的供需矛盾比较显著。

虽然社区存在着上述不足, 但是我们发现, 世纪中央城的部分居民已经过上了“智能化”的生活。有居民告诉我们:开门的方式可以说是越来越多样化, 除了可通过密码解锁、磁卡解锁和钥匙解锁等传统方式开锁外, 还可以使用手机APP进行远程解锁。这样的在以前是没有办法实现的。据介绍, 居民通过安装一款智能家居的手机APP, 便可以较为方便的设置家居情景模式, 实现了外出模式、回家模式、休闲模式等不同模式的切换。智能家居系统包括了APP智能开锁、控制灯光、开关空调和电饭煲。此外, 房间的大厅内除了原本的陈设之外, 为了实现智能家居的目标还加装了安全视频监控系统、声光报警系统、煤气泄漏探测系统、室内温湿度探测系统等高科技系统。室内摄像头实现24小时监控, 家人还可以在手机APP上看到实时视频。

世纪中央城“智慧社区”系统围绕“一卡一库”为核心进行管理和服务。智慧社区卡, 基本实现与社区门禁系统、志愿者管理系统、社区便民健康服务系统等应用系统的部分功能对接。“社区中心的民情档案库已完成了初始化数据架构的搭建, 社区人员可方便地进行民情档案的查询和管理。

在世纪中央城的社区中心门口, 放置有便民智能快递箱。让快递智能提取设想成为了现实。另外, 社区中心左侧的银联便民系统服务终端, 可为居民提供信用卡还款、银行转账、话费充值等服务, 这样一来极大地方便了居民的社区生活, 居民足不出社区, 就可办理各项业务。相比传统的缴费模式更具便捷性和高效性, 是值得推广的。

世纪中央城智慧社区开设助老日托中心, 为老人提供日间托管服务。在中心看到, 托管中心安装了血压和心电一体设备, 老人可自主测量血压、心电等数据, 并将其传输到健康信息数据库中。另外, 中心还安装了视频监护系统, 多个摄像头做到全方位、无死角监护。在中心内, 工作人员还布置了免费理发点和体感康复游戏。在中心活动的老人可通过红外线感知设备, 进行简单的健身活动。为老年人提供的服务可以说是一个亮点, 符合中国老年人越来越多的社会事实。这也是为以后提供了一种发展方向, 若能形成产业则可以形成智慧社区带动经济产业, 经济产业服务智慧社区的良性循环。

可见, 目前红谷滩世纪中央城社区正在向着智慧社区的方向发展。

3. 调研社区的指标评价及分析-红谷滩世纪中央城

, 根据我们的实地调研、访谈专家、采访居民以及收集整理的各类资料, 利用智慧社区的评价指标体系, 我们对整个南昌市红谷滩世纪中央城社区的智慧社区建设和发展现状做出了以下评价:在整体指标权重共计100;评分区间为[1, 8], 总权重评分和为:792的情况下红谷滩世纪中央城的发展程度为332.43/792=42%

根据上述数据以及相关资料, 我们可以清晰地知晓, 就目前南昌市红谷滩世纪中央城社区的“智慧化”程度来说, 42%的发展程度是相对来说比较低的。我们可以这样认定, 红谷滩世纪中央城的发展还处于初级阶段。从整体上看, 世纪中央城各方面建设依然与较为完善的智慧社区相差较远。从数据中我们发现世纪中央城就自身内部的发展来讲, C类与D类的指标相对更为完善, 比如:家政服务、便民缴费、民情互动、人口管理等。总之, 设计智慧社区的根本性、专业性的方面比较落后, 所以说, 世纪中央城的智慧化程度还有待提高。在南昌市较为先进的社区还有很大差距, 其它社区的差距则更是巨大。所以南昌市智慧社区建设推广既任重道远又很有潜力。

4. 落后地区推进策略建议

欠发达地区智慧城市建设应该要做到以下三点:

第一:明确建设目标要以人为本。智慧社区的相关建设内容和相关服务, 要满足社区居民的需求, 要以人为本, 智慧社区的建设内容只有对社区居民简单、高效、便捷才能够被社区居民接受, 智慧社区的建设内容才是可以继续推广和发展的内容。

第二:政府主导, 企业参与。在智慧社区的建设过程中, 要在政府的主导上开展建设, 智慧社区的建设和推进需要大量的资金和政策支持, 在政府的主导之中可以发挥政府的积极作用, 提供优质的政策, 从而确保智慧社区建设的稳定推进。

第三:加快建设智慧社区人才配套体系, 吸引高素质人才。全力推动智慧社区建设发展, 是一件要大量智力资源投资的事情。就现如今的情况看智慧社区的人才引进工作还十分不到位。做好专门技术人才、智慧社区管理人才、一般信息技术人才等这三类建设智慧社区急需人才的引进培养工作将会是未来智慧社区进一步发展推广的关键。

参考文献

[1]巫细波, 杨再高, 智慧城市理念与未来城市发展[J], 2010

南昌社区创建文明社区工作总结 篇8

关键词：社区文化；彰显特色；终身教育

江苏省连云港市赣榆区柘汪镇党委政府对社区教育的投入正在逐年加大。出现了政府搭台、社区配合、居民参与、资源共享的喜人景象，政府的大手笔、重投入为改变社区居民的生活环境夯实了基础。开展丰富多彩的社区教育活动，逐步形成具有本地特色的社区教育，区委曾多次组织区委领导班子亲临柘汪镇指导社区规划和建设。

一、社区教育与终身教育的完美结合

社区教育的最终目的是提高本社区居民的素质和生活质量，改善社区环境。最终目的的实现要靠社区居民的共同努力才能使整体得到发展。社区教育和终身教育都是教育社会化、社会教育化的产物，它们突破了传统封闭教育的时空观，主张教育不限于学校，教学不限于课堂，开放式的现代教育思维方式具有高度的一致性，是一种真正意义上的全民参与、人人共享的全社会教育，因此，二者都具有教育理論的先进性、教育内容的全面性、施教人员的全员性、教育过程的全程性、教育特色的区域性和教育的公平性。2013年4月9日上午，赣榆区体育局于主任一行来柘汪镇社区教育中心，为“赣榆区柘汪镇大学生村官及镇村三级社会体育指导员培训班”举行了开班典礼。会上有200余名社会体育指导员参加了培训，会后有国家级体育指导员现场指导了太极拳及广场舞。此举极大地调动了我镇社区体育活动的积极性，为我镇社区加快开展体育活动开创了新局面，同时，把我镇社区体育事业的发展推向了一个新的高度。

二、整合社区资源，完善社区教育服务网络

社区资源是社区内拥有的人力、物力和财力等各种物质要素的总称。教育资源作为公共资源的一种，是人类社会资源之一，包括教育知识、教育经验、教育技能、教育资产、教育费用、教育制度、教育品牌、教育人格、教育理念、教育设施及教育领域内外人际关系的总和。

要实现这样一个教育目标，仅靠社区本身的教育资源是远远不够的。组织和实施社区教育培训活动，应形成合力和有机整体。要加强社区各类教育文化资源的统筹，充分利用、拓展和开发社区现有教育资源，推动各类教育资源面向社区居民开展教育培训活动，加强社区学校和学习型组织的建设。加强协调与沟通，利用社区内现有各类教育资源，做到横向联合、纵向沟通。社区内各类学校、教育培训机构和各种文化体育设施最大限度地向社区开放，有效利用，实现教育资源共享，建立和完善社区教育自身的网络，使现有教育资源发挥更大的作用。

三、彰显社区特色，完善社区教育机制

开展丰富多彩的社区教育活动，努力提高社区教育的针对性与实用性。针对不同的社会群体，社区开展了富有针对性与实用性、形式多样的教育培训活动。

新海石化和镔鑫特钢是柘汪镇两大著名企业，涉及人员多，面积广，效益高，生产设施齐全，不免会产生诸多安全隐患。为此，社区教育中心多次聘请县消防部门工作人员、公安人员和医疗救护人员亲临现场进行了防毒防火以及安全施救等多项实用演练，此举有效地消除了职工的安全隐患，让社区教育工作真正落到了实处。

经过摸底排查了解到，全镇更有5.3万人，其中30岁以下居民对电脑和外语方面的学习需求较高；30～45岁的居民最需要掌握对子女教育方面的知识；而46岁以上的居民则最需要掌握养生保健方面的知识。对下岗失业人员而言，他们最迫切需要的是就业的技能培训。在岗群体的培训形式需求有较高的一致性，在时间安排上应尽量利用晚上时间，同时越来越多的人更倾向于利用互联网学习自己所需要的知识。学生群体对节假日的社区培训也有较高的需求，社区教育应重视节假日针对学生的教育培训工作。弱势群体的居民文化程度都较低、技能匮乏，针对这类群体的社区教育培训，在组织策略、培训内容与方式等方面应有细致周到的考虑，要特别重视培训内容与形式的实用性。技能培训可给他们带来直接的实际效益。为激发居民参与社区学习的内在动力，首先，要从源头上激发，满足不同类型、不同层次居民的学习需求；其次，从学习活动本身来激发，提供与学习内容对口的机会和条件；再次，社区教育工作者可组织一些公益活动，多参与一些经验交流活动，建立沟通和互动机制，给他们搭建一个行之有效的平台。

四、擦亮社区品牌，扩大社区教育影响

社区教育也要建立自己的教育品牌，以创建社区教育特色、打造社区教育品牌为目标，不断提升社区教育的地位。

目前，柘汪镇农民拔河队代表江苏省多次参加了国家级的重量级拔河比赛；易筋功健身表演队是赣榆区唯一一个表演队，曾多次为连云港市民提供参观现场的机会；棋牌联赛、秧歌队、太极拳队、农民乐队、京剧票友以及广场健身舞等都有极为可观的规模，这些亮点都受到了社区各界的高度赞扬。

随着社区康居的逐步实现，社会已开始向全民学习、终身教育为特点的社会发展，社区教育正是建设学习型社会的重要体现，为实现终身教育提供了良好的平台，开创了教育的新时代。社区教育的最终目的是不断提高居民的素质、生活质量和基本技能，良好的社区教育模式对调动社会办学有重要的作用，因此，必须转变观念，坚持以人为本的原则，健全社区功能，积极吸取各社区先进的社区教育经验，才能充分发挥社区教育的正能量。

参考文献：

骆守琪.整合社区教育资源构建农村社区教育按需施训模式[J].中外企业文化，2013（22）.

2016文明社区创建工作总结 篇9

今年以来，我社区以党的十七大和十八大精神为指导，按照上级党委、政府的要求，以立足居民，突出亮点，采取一系列措施，使社区建设得到长足的发展，取得一定成效，2012年创建文明社区工作总结。现总结如下：

一、完善机制，促进居民自治水平的提高

民主自治是解决社区难题、化解社会矛盾的有效途径，也是当前创建和谐达标社区工作的着力点。为此今年以来，我社区以社区自治为基石，不断创新自治内容，提高了居民参与社区建设的热情，有效地促进了社区居民“自我管理、自我教育、自我服务”的提升。在推进民主自治过程中，我们普遍建起了“一个核心、三层自治体系”的运行机制，即社区党组织是领导核心、社区成员代表大会是决策层、社区居委会是执行层、社区社会工作站是服务层。在三层自治体系内，各社区不断探索以社区网站、居民论坛、居务公开栏、居民议事厅等社区自治模式，确立了“三元管理、四项制度，规范社区民主自治程序”的工作思路，即从扩大民主参与，畅通民声渠道入手，实行“决策、执行、监督”的三元管理体制，并辅之以“议事、听证、公示、民情反馈”四项制度，使社区逐步形成了一种决策、执行和监督的规范程序，居民群众参与社区建设的积极性得到充分调动。

二、强化社区管理，构建和谐、优美的社区环境

今年，我社区在规模调整的基础上，逐步构筑了社区管理体系。一是探索社区党建新的组织形式，不断扩大党在城市工作的覆盖面；二是积极推进社区居民自治的管理队伍，提升居民自治的成效；三是培育和发展了一批包括老年人组织、社区志愿者组织、残疾人组织等在内的社区民间组织。社区设立了社区警务室、社区卫生服务站、文化活动站、老年人活动中心、及活动场地等；四是社区各项工作以公开的形式及时发布在社区宣传橱窗等，接受居民监督；五是建立健全社区共建组织和制度，与驻地单位签订了共建协议，促使其支持社区党建和社建工作，实现了关系协调，实事共办的局面。为迎接文明城区创建活动，社区开展了以“爱护环境，美化家园”为主题的宣传教育活动，清理楼栋卫生死角和违章搭建、美化社区人居环境，有效地促进了社区创建市级人居环境的活动不断深入。

三、立足居民所需，完善社区服务功能 为了创建和谐社区，社区在服务上狠下功夫，建立有“老人服务热线”、“残疾人维权站”、“流动人口管理站”等志愿者服务网络；把社区电话和窗口地带，逐渐成打造成为了社区居民的“一拨灵”和“全天候”；兴建“爱心帮扶站”、“爱心职介窗”、“爱心康复室”等社区服务平台，社区启动了“社区服务指南”、“扶助服务”的标准等贯标工作，全面推进社区服务标准的贯标工作，全方位提升社区服务质量和服务水平。

新年伊始，我们便把关爱老年人的安康，提高老年人的满意度放在今年工作的首位。一是建立独居老人信息库。对辖区内60岁以上的老人进行摸查登记。组建关爱老人安康志愿者服务队伍，开展“关爱结队”活动。二是完善困难救助体系。整合社会帮困助老资源，为特困老人提供关爱服务，坚持做到“重大节日帮”、“特困对象重点帮”、“突发事件及时帮”等。四是建立应急预案机制，健全和完善老人结对管理制度、定期上门察看制度、电话关爱制度、突发事件应急制度等，确保本辖区老人的安康。

新型农村合作医疗在我社区开始实施以来，经过几年的实践，运行有序。今年，我社区对以往的工作进行了总结和科学的论证，出台了四项措施，重点从四个方面不断完善新农合的实施。经过实践，管理更加规范，农民明显得到实惠，如今“因病致贫、因病返贫”问题得到较大程度的缓解。

今年春，我社区把扶贫工作作为一项攻坚任务狠抓。一年来，社区一是完成了贫困人群的信息录入，提升救助效率。将贫困人群的个人、家庭、住房、收入、就业、残疾和社保医保等信息准确无误地收集，并录入信息库；二是整合社会资源，推动扶贫实效。组织慰问了特困家庭，并将一些岗位向这些人群倾斜，使他们从根本上脱贫。三是建立长效管理机制，确保整体攻坚。落实各项优待政策，完善各类救助制度，重点做好就业、维权、医疗等救助制度之间的衔接，努力提高扶贫工作的社会化程度。

四、开展群众性创建活动，提升社区文明程度

今年以来，我社区充分利用各种节日活动的契机，探索活动机制，构建文化平台，提升了社区文明。一是以主体性文化的吸引力，夯实社区文化基础。开展文艺活动，深受广大居民的欢迎，充分展示了社区的风采，极大地调动了社区文化的自主意识；二是以先进文化的传播力，提升社区精神文明的水平。艺术团队大多数由老人和妇女组成，他们的活动始终贯穿了亲和与进取，促使先进的文化深入人心；三是以归属文化的凝聚力，促进社区的和谐。社区的节目大多来源于生活，融合了邻里的关爱和人与人之间的理解，使社区文化增加了归属感和凝聚力；四是以美育文化的感召力，促进社区不和谐因素的转化。活动增添了日常生活中居民关心和有争执的话题，并以真善美引导居民自我完善，使得社区整体素质全面提高。

五、加强安全防范，切实保持社区稳定 深入扎实地开展“法制社区、平安小区和无毒社区等创建工作，召开了创安暨综合治理工作。加强普法教育，开展各项法律宣传活动；做好对各类人群的稳定工作；对社区矫正人员进行建档、找他们谈心、签定了保证书和帮教协议书；注重从源头上化解引发矛盾纠纷的各种因素，加强信访接待工作，将信访和调解有机的结合在一起。做好他们的思想工作，及时了解他们的思想动态，确保社区稳定；加大流动人口的管理工作，对辖区内的出租房和流动人口定期、及时进行走访调查，做好流动人口的登记管理及计生管理等工作；定期进行隐患排查，研究分析和排查矛盾，对影响本社会稳定的重大矛盾和突出问题，注意运用心理疏导等多种方法认真化解。

六、立足居民所需，突出文化亮点，实现共驻共建。社区是城市基本构成单元，是三个文明建设的重要阵地，也是构建社会主义和谐社会的基础。推进社区建设是党中央、国务院适应新时期社会发展需要，加强城市工作作出的一项重大战略决策。今年以来，我社区认真按照上级的要求，立足居民所需，突出文化特色，构建和完善了一批具有本社区特色的文化载体，使社区各项工作得到了快速发展，取得明显成效。

七、存在问题

因社区处城乡结合部，许多乡下房屋已较为陈旧，许多小区道路，公用设施损坏严重、特别是道路坑坑洼洼、破烂不堪，给广大居民生活、出行极大的不便，急需改建。

社区建设是一项系统工程，涉及方方面面，需要全社会的共同参与、共同努力。在今后的工作中，坚持以社区服务为主题，推动社区建设全面发展，创建文明和谐社区。

城南社区

2012年12月篇二：2016年社区精神文明建设工作计划 三篇 2016年社区精神文明建设工作计划 三篇 2016年社区精神文明建设工作计划(一)为了做好2016年度精神文明建设工作，全面推进我村精神文明建设再上新台阶，全面贯彻科学发展观，努力促进先进精神文明村建设的奋斗目标，根据上级的工作部署，结合我村实际，特制定年度工作计划：

一、指导思想。

以党的十八届会议精神为指导，巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持贴近实际、创新内容、创新形式、创新管理体制和工作机制，紧紧围绕建设经济发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村的目标，继续加大基础建设投入，扎实推进思想道德建设和文化建设，努力提高人的综合素质和社会文明程度。深入开展群众性精神文明创建活动，营造良好的社会环境。

二、主要任务

(一)重视思想教育，加大宣传力度。村民道德深入开展教育，要继续按照《公民道德建设实施纲要》和《桃树村村规民约》，发挥党员干部的表率作用，有效遏制封建迷信、聚众赌博、六合彩以及铺张浪费等陈规陋习，严厉禁止虚假短信诈骗行为，净化社会风气，引导青少年走合法就业之路。大力弘杨和培育民族精神，继续广泛宣传八荣八耻，增强荣辱观念，让群众自觉遵守道德规范。

(二)努力提高乡村文化。积极配合和组织有关部门来我村开展各种形式的活动，借此来增进全体村民的文化科技知识，推广实用技术，医疗卫生常识，丰富百姓的精神文化生活;继续推动休闲文化中心广场的建设，利用好休闲文化中心广场，文化活动是农村必不可少的娱乐，它能为村民创造欢聚的机会，它能使人与人之间相互沟通，增加友谊，还能净化心灵，抵御不正之风。我们要充分利用休闲文化中心广场这个活动场所，让百姓自娱自乐，并适时举行文艺汇演、篮球等文体活动比赛。

(三)开展争创文明家庭活动。利用争创文明家庭，增强集体凝聚力、号召力，扎实开展农村家园清洁行动，形成尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的良好风尚，提倡晚婚晚育、优生优育，自觉实行计划生育，积极开展关爱女孩行动。(四)加强公民道德建设。依据《公民道德建设实施纲要》，从文明礼仪、公共秩序、镇村环境等方面入手，大力倡导文明健康的生活方式和行为习惯。利用举办讲座、知识竞赛和征文比赛等多种形式，加大宣传教育力度，着力解决不文明待人、不爱护环境、不规范服务、不遵守秩序等突出问题，强化广大群众的道德意识。切实抓好新村民教育，经常性组织礼仪、法律、计生、卫生知识讲座，有效提升新村民素质。(五)深化文明创建，不断提升创建品位。

继续加大文明村创建力度。根据上级下发的文明村创建测评标准，进一步细化、落实、分解目标任务，积极争创文明村、文明单位及各类文明标兵。今年，结合新农村示范点建设，以培育新农民为重点，配合政府抓好亮化、美化、绿化、净化工程。利用横幅、倡议书、黑板报、宣传车等加大宣传力度。通过健康卫生知识问卷调查，组织开展文明卫生健康知识讲座，美在家庭家家评、家家学等一系列教育宣传活动，提高广大村民的文明卫生意识，营造村容整洁、乡风文明的良好氛围。

三、具体要求

1、加强领导，完善机制。继续健全党委统一领导，党政齐抓共管、各负其责的工作格局。要加大对精神文明建设的投入，要建立相应的考评机制和激励机制，使精神文明建设充满生机和活力。

2、狠抓队伍，提高素质，在队伍建设上，要体现示范性。努力建设一支高素质的精神文明建设者队伍。进一步增强精神文明建设工作者的责任感、使命感、紧迫感。按照能力强、业务精、作风正的要求，进一步加强精神文明队伍建设，不断提高思想理论水平和工作能力。

3、多办实事，狠抓落实。要把为群众办实事、办好事作为精神文明建设的第一选择，想群众所想，解群众所虑，谋群众所求，千方百计地解决与人民群众工作生活密切相关，群众反映强烈的热点、难点问题。

4、加强调研、指导实践。要多走访农户，多进行调查研究，对精神文明建设中出现的新情况、新问题进行调查研究，增强精神文明建设工作的针对性、实效性。

美的空间，人的乐园，以民为本，为民造福，这是我们的追求，也是全体村民的希望。我们作为最基层的领导班子，是实现这一目标的实践者，在大家的共同努力下联中村一定能成为我镇一颗靓丽明珠，成为名副其实的精神文明村。2016年社区精神文明建设工作计划(二)我新南社区认真按照双阳街道创建文明城区工作指挥部的部署要求，认真落实《公民道德建设实施纲要》，全面开展文明城区创建活动，鼓励制度，逐渐完善，在服务群众，加强居民教育和文化建设、维护辖区治安稳定等方面做了大量工作，取得较好的成绩，我们的主要做法是、一、加强组织建设，形成创建文明小区的合力

社区建设特别是文明小区建设是一项综合性的系统工程，建立相应的组织机构，进行统筹协调是抓好社区建设的根本保障，也才能充分发挥社区的各种优势和各方面的力量，不断提高社区的创建水平。按照市、区《关于加强城市社区建设的意见》及《文明社区创建标准》有关规定，社区还成立了社区两委成员为骨干的创建领导小组，解决难点问题，积极宣传、鼓舞、引导广大居民参与社区创建管理。社区成立了矛盾纠纷调节委员会、治安委员会、计划生育、妇代会等组织。并制定了相应的制定，以创建文明社区打下了良好基础。

二、加强创建领导，开展创建宣传活动 为认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，我们除通过市民学校以及宣传栏等形式把纲要内容向广大社区居民宣传教育外，还搜集了一些家庭的道德格言，制定了道德栏并上墙，把它作为宣传群众，发动群众的有力武器。此外还建立了科普宣传栏、道德评议栏、法律宣传栏、阅报栏等宣传时事政治，普及法律、计生、环保、健康、科学等知识，表彰好人好事，评议不道德行为，展现创建成果，发挥了很好的宣传作用，用评选活动鼓舞群众。文明家庭、文明市民等评选活动是创建文明社区的重要举措，更是创建活动的催化剂，通过文明家庭、文明市民等评选活动使创建文明社区工作具有更广泛的群众性、参与性。我们主要从三个方面入手：

1、充分发挥党组织在创建文明社区的领导核心作用，建立健全各项管理制度。组织社区党员开展建文明、树新风、做贡献活动，为社区居民做好事，使党支部活动积极向文明社建设延伸，有效地发挥了党组织和党员在文明城区建设中的龙头作用，增强了党支部的凝聚力和战斗力。

2、利用市民学校，开展座谈会，党员会、居民代表会等进行宣传教育。

3、发动组织社区单位、居民群众积极参加共创文明城区、共建美好家园活动，形成创建文明城区的活动氛围。

三、创建优美文明的生活环境和工作环境，是创建文明城市的基本条件。我们首先加大投入，逐步完善基础设施，完成各小组的排污、排水工程，抓好改水改厕工作，深入开展环境卫生大整治，垃圾集中处理，加强社区环境绿化，为社区居民创造一个文明、整洁的生活环境。我们始终把创建文明、安全社区的宣传放在首位，发动群众积极参与新南社区是我家，整洁靠大家、平安社区等活动，建立110报警点，积极开展无毒害社区创建工作，加强流动人口和房屋出租管理，签订房屋出租安全责任书108份。坚持以人为本，认真做好调解民间纠纷矛盾工作，及时妥善处理社区居民发生的矛盾纠纷。我们还利用科普栏、观看科普电教片，分发科普宣传材料开展宣传教育，营造崇尚科学、破除迷信的社会风尚，营造和谐稳定的社区环境。

在上级党机关的领导和区、街道有关部门的指导下，经社区的不断努力，虽然取得一定的成绩，但是离上级的要求还存在一定的差距。今后我们将坚持以邓小平理论和三个代，表的重要思想为指导，更加努力、扎扎实实地做好各项工作，以更高的标准和斗志向高水平迈进，为建设和谐、文明社会贡献自己的智慧和力量!2016年社区精神文明建设工作计划(三)2016年我社区精神文明建设工作以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以科学发展观为统领，围绕2016年工作目标任务，坚持以人为本，扎实工作，务求实效，为全面推进各项工作打牢思想基础，提供强大的精神动力，营造和谐的舆论氛围。

一、2016年精神文明建设工作的主要任务是：

(一)贯穿一条主线，坚持用党的理论创新成果武装头脑，贯穿一条主线，就是围绕深入学习实践科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想，扎实有效的开展政治理论学习，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。不断探索新形势下精神文明建设工作的新方法、新途经，总结新经验，推出新成果。

(二)紧紧围绕一个目标，深入开展精神文明创建活动。围绕一个目标，就是社区事业发展这个目标，通过精神文明创建活动，不断提高干部队伍素质，提高社区管理服务水平。全面推进干部素质工程，不断提高队伍素质。根据实际情况，继续深入开展文明单位、文明家庭等创建和评比表彰活动。

(三)牢牢把握一个基调，努力为我社区各项事业发展营造良好舆论氛围。把握一个基调，就是坚持团结、稳定、鼓足干劲、以宣传为主，牢牢把握正确导向，加大宣传工作力度，以目标激励人心，用发展成就鼓舞人心，用先进典型振奋人心，用扎实工作稳定人心，努力为全社区各项工作发展营造良好舆论氛围。

二、工作重点：

(一)加强思想道德建设。

1、加强政治理论学习。建立健全干部职工理论学习制度，以邓小平理论、三个代表重要思想和党的十八大精神为重点，以掌握理论的科学体系、基本原理和马克思主义的立场、观点、方法，并用以指导工作为基本要求，抓好党员干部的理论学习。

2、加强形势政策教育。广泛开展有行业特色、群众喜闻乐见的社情教育活动。结合实际，进行党的基本理论、基本路线、基本纲领教育，进行三义(爱国主义、集体主义、社会主义)和六观(世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观)教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，发挥党员干部在精神文明建设中的先锋模范作用，加强思想政治工作的针对性和实效性，把党和政府的温暖送到干部职工的心坎上。党员要以身作则，带头示范，带动全社区齐心协力共同建设精神文明。

3、加强道德建设和工作作风建设。全面贯彻《中共中央关于加强精神文明建设的决定》、《公民道德建设实施纲要》精神。强化作风纪律、来信来访、节日值班等工作的落实。进一步端正干部工作作风,提高执法为民、行政为民的服务水平,自觉履行公仆职责。切实改进工作作风，努力提升优质服务水平，大力搞好文明社区创建活动。

(二)开展丰富多彩的活动，努力活跃群众的文化生活利用七•一建党节和十•一国庆节，组织一至二次群众文体活动。(三)继续深入地开展公民道德实践活动

1、是组织干部深入农村扶贫挂钩联系点开展扶贫帮扶活动,切实为农民群众办好事、办实事。

2、是积极组织参加社会公益活动，特别要做好各种扶贫济困送温暖活动。关爱社会弱势群众，为困难职工、困难学生以及社区困难群众进行帮扶送温暖。二是搞好社区范围内的绿化、美化。

3、是继续搞好平安家庭平安单位创建工作。(四)抓住重点，着力解决文明创建工作中的突出问题

结合我社区实际，抓好文明创建工作，必须紧紧抓住规范执法、优质服务这个重点做文章,切实抓出实效。为强化优质服务，提出服务在群众、满意在社会的服务理念，努力提升纳服务质量。真正做到想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需。(六)健全机制，巩固文明创建工作的成果

要积极探索文明创建工作的长效管理办法，不断健全和完善文明创建的工作机制，巩固和发展文明创建工作的成果。

一是健全文明创建的教育机制。重点开展以爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公为基本内容的社区干部职业道德教育，在全社区形成奋发向上、团结奋斗的良好风尚，树立我社区良好的社会形象。加强对干部的政治、业务培训，帮助广大干部掌握新知识、新技能，使我社区干部具备较高层次的科学知识和较强的业务操作技能，以适应新形势的工作需要。二是健全文明创建的宣传机制。加强对文明创建工作的宣传，充分利用地税信息和内、外部网站等载体，大力宣传创建工作的正反典型和先进经验，及时反映、交流创建工作的新做法、新成效，为推进创建工作的蓬勃开展营造良好的社会氛围。

三是健全文明创建的监督机制。虚心接受社会监督，认真听取社会各界的意见和建议，寻找薄弱环节，积极落实整改，不断提高创建工作水平。

四是健全文明创建的考评机制。将文明创建工作列入年度目标考核，强化目标责任。定期对我社区干部的工作效率、服务质量进行量化考核，奖优罚劣。

五是健全文明创建的投入机制。将创建工作所需经费，进行统筹安排，加大投入，为落实各项文明创建任务提供必要的经费保障。注：篇三：2013年创建文明社区工作总结 2013年创建文明社区工作总结

2013年，城南社区在上级党委、政府的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想及坚持科学发展观为指导，围绕建设“风尚良好，环境优美，居住安宁，服务便捷，文体活跃”的现代新型社区目标，积极开展文明社区创建工作，现将今年工作总结如下：

一、加强社区党建，打造强有力的文明创建集体。

我社区始终坚持把领导班子建设成为一支党性强、作风硬、团结好的强有力的领导集体。一是加强了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想的学习。坚定社会主义信念，注重用科学的世界观、方法论武装领导班子的思想，不断提高班子的议事决策能力。二是经常召开民主生活会，狠抓班子团结。坚持民主生活制度，重大事项集体研究，形成团结协作、务实高效的工作作风。在6月中旬社区三个党支部先后召开了社区党员民主生活会，就如何开展好党员“三在”主题实践活动，如何构建文明和谐社区等议题展开广泛讨论，党员干部争相发言，结合社区建设实际提出许多合理化意见和建议。

三是加强党风廉政建设。先后开展了自我剖析整改、反腐倡廉等警示教育活动，强化自我约束机制。班子成员身体力行，率先垂范，勤政廉洁，克已奉公，起到了良好的模范带头作用和示范作用。

四是强化组织、加强领导。为使创建工作顺利开展，我们结合社区实际，制定工作计划及实施方案，建立健全创建工作的领导体制和工作机制。把创建文明社区工作摆上重要日程，贯穿全年工作的始终，提出把创市级文明社区工作作为载体，统揽各项工作，形成了一把手亲自抓，支部委员分片督察，文明创建和文明执法一起部署。

二、深入开展宣传教育，社区风气良好。为加强对居民的宣传教育，社区利用宣传橱窗张贴消防、法制宣传、计生、科普等宣传资料，社区宣传栏每月定期张贴健康教育知识、食品安全知识。为提高社区居民的环保意识，社区发动志愿者通过设立咨询台、发放宣传资料等形式，向居民讲解环保知识，倡导绿色生活，绿色消费，爱护家园，保护环境，共建美好家园。为了指导社区居民建立健康的生活方式，提高自身的卫生意识，社区开展了一系列行动，如：5月17日----19日期间开展了“关爱女性生殖健康，社区免费体检活动”；5.29、7.11等节日组织了计生知识抢答活动。

三、改善社区卫生、创造优美环境。

今年，社区不断完善卫生制度，严格落实责任，坚持用制度管理人、用制度约束人的原则。制定和完善了《卫生管理制度》、《卫生检查制度》，认真履行《门前三包》责任制。通过一系列的整治，社区环境卫生得到了明显改善，居民们对社区的这一工作给予了认可，并提高了自觉维护环境卫生的意识。8月21日至24日，社区专职人员在各小区内展开了除四害集中行动。社区先通过宣传广而告之，防止人、畜中毒事故的发生。紧接着在各个容易滋生“四害”的室外角落点投放药物，做到细致、谨慎，投放全面、安全；对于居民室内的投放工作，专职人员耐心辅导居民，讲解到位，确保除“四害”工作落实到位，有效预防了传染病发生。

四、加强综治工作，创造优良社区秩序。

1、加强流动人口、房屋租赁规范化管理，严抓人口管理工作。社区定期或不定期的对辖区常住人口，外来暂住人员，重点人员进行调查、登记。目前我辖区内登记在册的常住人口2723人、流动人口600人，社区工作人员经常利用休息时间进行各项普法宣传教育，发放各类宣传资料400余份。

2、社区综治办成立了社会巡查小组，分工明确，确定专职人员在各小区进行24小时巡逻，确保让居民住得安全，住得放心。

3、深入开展禁毒与反邪教警示教育、强化居民防范意识，社区以“不让毒品进我家”等活动为切入点，在小区内发放禁毒宣传单并入户宣传，强化小区居民的禁毒意识。目前我社区无新滋生吸毒人员，无制、贩毒行为。也没有发现法轮功邪教组织发动的非法活动。

4、截止至今，我社区共有刑释解教人员10人，社区结合每人的实际情况进行了建档登记，并结成帮扶对子定期走访，了解两劳人员的思想动态，开展经常性的帮教工作。

5、积极排查和化解人民内部矛盾，按照“预防为主，教育疏导，依法处理，防止各类矛盾激化”的原则，把各类矛盾化解在萌芽状态，维护社会稳定。另外，社区还对民族宗教工作、创建“无小耳朵社区”工作常抓不懈。

五、服务社区，活跃社区文化生活。

（一）关注弱势群体，开展民政帮困工作

一是年初，我们对辖区残疾人进行详细摸底，造册登记，现社区共有各类残疾人95名，在助残日，社区为残疾人开展了慰问工作；

二是对社区低保户开展服务工作，有专职人员及时了解相关困难与上级民政部门做好协调和帮扶工作；

三是年初对辖区老龄资料重新摸底，社区现有80岁以上老人69名，平时，社区志愿者服务队定期上门与老人谈心交流，重阳节，我们也一一上门走访慰问；

（二）、做好社保工作，服务社区居民。

随着我国政治、经济体制改革的不断深入，大量的“单位人”转为“社会人”，我们社区劳动和保障工作站专职人员积极开展工作，做好跟踪服务，对社区的退休人员建立了档案。

（三）、社区活动常效开展，营造美好和谐氛围。

我们以节日为平台大力开展主题文体活动，丰富居民群众业余文化生活。如组织志愿者在村部开展了便民服务活动，为居民提供医疗保健、法律咨询、电器修理等现场服务；在“三八”节开展妇女维权、生殖保健等一些针对妇女朋友的服务活动。诸如以上这些活动的开展进一步增进了居民与居民之间、居民与社区之间的感情，为和谐社区的建设营造出积极向上的良好氛围。

2013年，我们城南社区在两委成员的共同努力下，在文明社区的创建工作中，实实在在做了大量的工作，也取得点点滴滴的成绩，得到社区居民的认可。但是对照文明社区创建的标准，还存在着一定的差距。我们将继续扎实工作，讲求实效，不断创新，抓特色、呈亮点，在文明社区创建工作中取得更大的成效。