王店办事处述职报告(精选9篇)
王店办事处述职报告 篇1
奋力拼搏
克艰攻难 努力实现各项工作新突破
王店办事处
各位领导、同志们:
大家好!2014年,王店办事处在镇党委政府的坚强领导下,团结协作,真抓实干,圆满完成了党委政府交办的各项工作。
一是全面完成党委政府交办的各项中心工作。通过办事处各位同志的不懈努力、团结协作,顺利完成新农保、新农合和水费征收以及村庄环境整治费的征收等任务,完成率达到100%。二是全面完成村庄环境整治的任务。村庄环境整治深入民心,得到群众的广泛支持。通过环境整治,加强了群众爱护生活环境的意识,同时提高了村干部的号召力和影响力。西许和刘王李这两个三化村全部通过县级农村环境综合整治验收。三是加强社会管理,确保社会稳定。办事处及时稳妥地化解了村民之间的各种重大矛盾纠纷,集中力量解决了蔡家的挖沟问题,较好地处置了各种突发性事件,全力以赴,维护了各村的安定。四是村“两委”换届工作的顺利完成。在换届工作中,面对村庄换届环境复杂,工作敏感度高等特点,王店办事处就换届时间安排、村级党组织设置方式、委员职数及年龄、文化结构、推进党组织书记和村委会主任“一肩挑”、两委成员交叉任职等问题,进行了深入详细的调查研究,充分听取各村党组织的意见,通过宣传栏、张贴标语等方式,大力宣传村两委换届选举的法律法规和有关政策,加强对基层党员和农民群众的民主法制教育,引导他们正确行使自己手中的权利。
2015年,王店办在党委政府的坚强领导下,努力完成以下几项工作任务。
一、进一步加强党建工作
积极巩固群众路线教育成果,拓展各村党组织的工作领域,使党的基层组织在村内不断延伸。在整合村庄资源的基础上,完善各村党建工作协调机制,建立覆盖各村党建工作网络,增强党的工作在村内的影响力和渗透力。
二、全力做好社会稳定工作
经验告诉我们,只有社会稳定才能搞好建设。社会不稳定就什么事情都做不好。王店办事处在下半年的工作中把抓好社会稳定放在了前列,做到“小事不出村,大事不出办事处”拒绝各类的上访事件,使各村都能够做好和谐发展。
三、巩固提高计划生育成果,保持领先次位
继续围绕低生育水平,促进社会经济协调发展这一中心,不断完善和探索新的管理方法,提高信息管理水平,引导村民进行优生优育,启动村民自觉参与的主动性,力争在2015年内做到“无超生,无违法生育”的目标。
四、村庄环境整治工作
王店办事处在2015年的工作中,将继续积极进行村庄的环境整治,利用村民集资和多方筹集资金的方式,完成王店、前屯、小吴、孙沟、张东安、陈王村、盖北赵村和蔡家8个村的环境整治。
五、党委政府安排的中心工作
对于水费、新农保、新农合等中心工作提前研究、提前部署,将困难和问题解决在事前,多走、多听、多看把村庄的问题吃透,使各项中心工作按时完成。对于镇政府交给的临时性任务认真对待,保证顺利完成。
各位领导,同志们,在新的一年里,我们王店办事处时刻保持不怕困难、勇往直前的顽强斗志,迎难而上,务实奋进,努力开创工作新局面。
发言完毕,谢谢大家!
王店办事处述职报告 篇2
1 基本情况
昆明是云南省省会城市和云南省唯一的特大型城市。五华区在昆明市的五区八县中具有突出的、领头的作用。自从2004年昆明市行政区划调整以来,五华区也由原来的城市区转变为包括沙朗办事处、厂口办事处、黑林铺街道办事处等在内的涉农行政区。黑林铺街道办事处管辖面积30.04平方公里,常住人口有4万余人。有6个社区居委会,3个为城市型,3个为涉农型。涉农型社区管理对象主要是原村民小组人口及村民公共事务。城市型社区主要管理厂矿、学校、住宅小区以及散居的城市居民。
2 现状分析
随着城市化建设的快速推进,黑林铺街道办事处的三个涉农社区在2007年耕地被征用,村民已无地可种。在村民向城市居民转变的过程中,人们对文化生活等的要求更高了。注重环保、追求健康、追求生活品质的意识明显加强,观念发生转变,陋习得到摒弃,为文明社区、的建设发挥着越来越重要的作用。
黑林铺街道办事处和周边城市化后的社区一样,劳动对象,劳动方式发生了改变,与种植和养殖有关的技术逐渐淡化,环境、居住空间、以及健康的生活方式成了人们关注的焦点。该区的城郊农民无论是从身份转化还是思想转变、生产方式转变等角度看,都是城市扩容中城郊农民群体的典型代表。
村民转换成城市居民,对其进行科普宣传的方法也应随之而变。科学素质是社会文化的重要组成部分,它贯穿于社会生活的方方面面。在宣传上,除了依靠媒体、组织科普活动、培训及讲座等形式外,还要做好政府的各项工作。
“三沿五区整治”是推进殡葬改革的重要举措。在调查的5千多座坟墓中,能动员迁到公墓,暂时不能迁的就进行绿化改造。所以,除了社区组织大规模植树外,还可以经常看到扛着树苗和水桶的群众自发上山种树。通过做好这项工作,整治了坟山,绿化了山林,推进了殡葬改革。
对于入滇河道的整治。在整治前,分布于黑林铺地区的四条河道污水横流,不仅百姓有意见,而且污染了环境,破坏滇池水体。通过整治,水变清了,两岸边绿了,改变了流经周边的面貌和景观。
3 存在的问题
虽然黑林铺街道办事处的科学素质与以前比有了较大的改善,但是根据昭宗社区的实际情况,仍存在许多问题,特别是农民科学素质不高的问题严重制约着新农村建设的进程。农民科学素质建设工作亟待加强。
(1)黑林铺街道办事处是昆明市城中村试点改革的实践点之一。城中村改造后社区的居民获得了土地补偿,有的还获得了住房;村民还能享受集体土地及资产带来的收益。但为了昆明的治滇工程中政府所采取的“禁种禁养”这一举措也会使居民面临更大的困境。失去土地的居民一时间失去了家庭的主要收入来源,集体土地及集体资产带来的收益有诸多不确定因素,使得城中村改造后的村民没有稳定的收益;能享受最低生活保障和养老保险的人数极其有限。城中村改造后,村民还有很多需要花钱的地方,而且这些支出的数额是极其巨大的。被动的“等、靠、要”不是村民解决问题的出路。所以如何更好地实现劳动力转移,从而获取稳定的收入是目前要给予解决的问题。
(2)农民的基本能力有一定提高,但多方面能力尚较为欠缺。目前黑林铺社区多数农民对理解新技术的重要性有较为充分认识,渴望通过新技术增加产量和收入。但由于文化水平普遍较低,在理解、接受新技术上有较大障碍,很难应用新技术、科技致富。由于黑林铺农户的生产经营规模小,从而使农民对市场的分析、判断、适应能力较为缺乏,虽然社会上出现了农业经纪人、专业协会,但远远难以满足要求。
(3)农村受教育程度不高,提升农民科学素质的基础性工作亟待加强。有关科学素质调查结果显示,不同文化程度公民的基本科学素养程度存在明显差异:大学及大学以上、大专、高中或中专、初中、小学、小学以下文化程度的公众具备基本科学素养的比例依次为19.33%、6.89%、5.67%、2.80%、0.59%和0%。黑林铺社区农民受教育水平虽然近年来有一些提高,但仍然存在不少问题,其中之一是新的读书无用论开始蔓延,九年义务教育实际普及率下降,农村劳动力中接受过农业职业教育的人数比例较低。
(4)农民科学素质建设保障机制尚需进一步加强。2006年《纲要》即已启动实施,按照“政府推动、全民参与、提升素质、促进和谐”四项行动方针推进云南省公民科学素质建设工作。但是农民科学素质建设的组织和队伍力量薄弱、基础设施和场所不足、农民能够享有的科普资源匮乏、参加科普活动的机会很少,科普信息不能有效共享。
4 建议对策
(1)组织加大宣传强度,通过网络或下达文件等媒介,让村民充分认识到农民科学素质在新型社会发展的重要性。与此同时,政府有关人员认真学习文件精神,要充分认识到提高农民科学素质是一项关乎民生、关乎社会主义精神文明建设和关乎新农村建设的重要工程,是需要全面参与和政府引导的全社会活动。政府必须集中社会之力让有关人员和农民在根本上认识到提高农民科学素质的重要性和紧迫性,通过在全社会的宣传让政府有关人员在思想上形成关心农村、关怀农民的积极氛围,从而有助于推进云南农民科学素质建设工作的进行。
(2)组织内容丰富、针对性强的培训活动。首先,可以结合当地的经济和生态特点与社会上有关行业联合,开展有助于当地经济建设的专业技术技能培训;其次,当地政府应该积极与昆明市就业协会联系,及时了解到社会上所需的人才和技能,对农民进行专门的相关培训;再次,可以利用城中村改造后的有关企业的优惠政策,吸纳更多当地村民上岗培训。与此同时,要不断的与当地村民进行沟通,了解他们的生活习惯和民风民俗,从而避免在培训内容和时间上产生冲突和矛盾。
(3)保障农民科学素质建设的资金来源。由于该建设是项长远的大工程,在短期内的效益难以体现,所以在保证农民科学素质建设过程中的资金来源的同时,更要加大资金的前期投入。近年来,云南省政府及各相关部门已为提高农民科学素质提供了了大量财力保障。但由于农民科学素质工作开展的较晚,基础薄弱,所以在农民科学素质提高的工作建设中仍然需要多方筹金,通过宣传吸纳社会各界的力量,保证农民素质提高工作的顺利进行。此外,要完善农民科学素质的基础建设,提高相关资金的利用率。
(4)不断完善农民科学素质的制度保障。在有了五华区政府和社会各界的资金后盾的前提下,还要不断完善农民科学素质的制度。虽然区政府和有关部门已经相农民和农村青少年活动进行了思想和内容上的宣传教育工作。但是当地的农民科学素质建设的起步晚,力量相对较薄弱、缺乏系统的制度保障,所以仅仅是资金到位是不够的,需要相关制度的保障、健全的机构,强大的力量来促进黑林铺社区的农民科学素质建设的完成。
(5)为保证农民科学素质建设的完成,还需要不断创新方法和积极的措施。农民科学素质强调的主体是农民,所以在方法和措施上要以农民为对象,旨在提高农民的自身素质和生产劳动水平为,以农业的科普知识为主线,对农民进行相关的科技技能培训。在培训方式上可以采用传统的说教,如果条件允许,还应该采用现代媒体技术,通过网络进行教学。或者开设各种各样的培训形式,如相关的技术讲座、专业专职培训、夜校等来满足大部分人的不同需求。与此同时,政府及有关部门可以在街道办事处设立图书室,方便村民借阅,加强农民的技能教育和自学能力。
(6)强制九年义务教育,在根本上提高未来农民群体的受教育程度。在政策上保证农村孩子有学可上的前提下还要提高义务教育的水平,加强学校的基础建设和师资力量,通过相关的优惠政策吸引较高水平的教师下乡支教,同时,在课程设置上还可以结合当地的经济、农业特点,开设有关的专业课程,不但丰富了义务教育的课程内容,而且从根本上加强了农民孩子服务农村,建设农村的思想和意识。学校还应该积极开展科教实践活动,引发农村青少年的科学兴趣,增强他们运用新技术的能力,从源头上提高未来农民的整体素质。
(7)加强政府及相关部门的检查督导,为云南新农村建设培育新型农民。农民科学素质建设工作是一项长期的成效不明显的大工程。在提高农民科学素质建设工作过程中,要不断的结合当地经济和农业的发展情况,不同时期采取不同的应对政策,因地制宜、因时制宜,坚持定期进行农民科学素质调查,加强绩效考核和奖惩,杜绝政绩工程,扎扎实实地保证农民科学素质建设工作的顺利进行。
参考文献
[1]卢晓峰.提高农民科学素质,加快农村建设[J].时代金融,2010(5).
[2]徐飞.农民科学素质行动四年成绩显著[J].青年探索,2010(3).
[3]张建国,于波.提高农民科学素质的建议[J].学会,2009(3).
王店手足口病小结 篇3
一、加强领导,完善组织,做好手足口病防控工作
面对手足口病的疫情,县委、县政府、县卫计局、县教育局等各级部门高度重视,快速反应、有效应对、科学防控,做了大量艰苦细致的工作,取得了显著成效。4月10日我院召开手足口病等传染病和职业病防控工作会议,会议上夏斌清传达了县卫计局手足口病等传染病和职业病防控工作电视电话会议精神,部署全镇的防控工作,重点强调了村卫生室要认真贯彻各手足口等传染病和职业病防控工作电视电话会议精神,高度重视,加强领导,周密部署,落实责任,完善措施,切实做好各项防控工作。指出一是统一思想,提高认识,进一步增强做好传染病防控工作的责任感和紧迫感。手足口病、麻疹等传染病传播速度快,容易在人群密集场所暴发,群众关注程度高,社会影响程度大,波及范围广,防控工作关系民生。二是加强监测,规范报告,提高传染病预警预测能力。三是强化培训,规范诊疗,努力提高传染病救治水平。四是全面加强能力建设,提高传染病和职业病防控水平,五是加强部门协调,实行联防联控,形成传染病和职业病防控合力。各级各单位要加强与教育、宣传、农业、工商、安全监管等有关部门合作,完善联防联控机制,确保防控工作信息互通、资源共享、措施联动,要及时通报疫情信息,协同做好联防联控工作。六是强化督导检查,确保各项防控措施落到实处。各单位要充分利用网络媒体、广播、电视、报刊、宣传画册等各种宣传手段,对公众进行健康教育,增强人民群众的防病意识和防病能力。4月10日在院长夏斌清的主持下,分析了我区的手足口病疫情,强调了手足口病的防控是当前疾病控制的首要任务,对防控工作进行了明确分工,公布了咨询电话,实行责任包干制。在手足口病的防控工作中,各村靠上抓手足口病防控工作,现场督导,多次召开调度会,协调各部门防控工作的开展。保障各项防治措施的落实。
二、落实手足口病防控关口前移措施,防疫情蔓延落实手足口病防控关口前移措施,是做好手足口病防控工作的关键。我们主要做好了以下几点:
一是加强宣传,提高群众的知晓率和防病意识。采取专题讲座、发放明白纸等多种形式,广泛宣传手足口病防控知识。防控工作开展以来我们共向群众发放明白什么是手足口病,如何传播,如何防控等等。我单位在显要位置开设了宣传栏,同时将手足口病知识专题讲座在区电视节目中不间断滚动播出。通过以上措施把手足口病可防、可控、可治知识传给广大人民群众,教育广大人民群众特别是儿童积极预防手足口病。
二是搞好晨检筛查,做到早发现,早治疗。每天对本辖区内的7岁以下儿童进行晨检筛查,对发现有发热等症状的儿童及时送医院就诊,确保每一名发病儿童能及时到医院进行救治。我们还以村为单位举办7岁以下儿童家长培训班.向家长传授手足口病防控知识,提高群众的自我防控意识,共同做好晨检筛查。
三、信息畅通,处置有效。我院对发生的手足口病病例及时网络直报,及时作流行病学个案调查,采集标本325份,特别是对群集性爆发疫情在对患儿采集标本的同时,及时对密切接触者采集标本。每天下午5点前及时将疫情信息上报县疾控中心、县卫计局。
街道办事处述职报告 篇4
2012年,在区委、区政府的正确领导下,在街工委和办事处的关心、支持、帮助和分管部门全体同志的配合以及全街上下的一致努力下,xx街道的经济和社会各项事业稳步向前发展。下面,按照区委的部署,对我个人在2012年的工作和廉洁从政方面的表现进行了认真的总结,进一步总结经验,查找不足,在此基础上明确今后的努力方向。
年初以来,能够按照中央和省市区的要求,紧紧围绕区委、区政府及街工委的中心工作,以“八荣八耻”和社会主义荣辱观指导自己的工作和实践,保持廉洁勤政的工作作风。注重加强理论学习,全面提高思想政治和业务素质。工作上紧密围绕xx工业新城建设中心,积极配合领导工作,带领分管部门全体同志完成领导安排的各项工作,切实发挥自身的作用。主要开展了下面几项工作。
一是围绕中心,积极工作,努力促进经济工作迈上新台阶
大力发展街道企业,积极培育我街经济发展的支柱企业;努力开展招商引资工作,努力培植新的经济增长点;进一步优化经济发展环境,全心全意为企业搞好服务;不断加强分管部门内部建设,进一步加强各方面工作,为领导决策提供最基础的数据材料。经过努力,2012年我街实现经济总产值55605万元,完成年计划的101.1%,同比增长24.6%;实现销售收入59416万元,完成年计划的100%,同比增长22.4%;实现利润138万元,完成年计划的107%,同比增长31.4%;实现销售税金372.6万元,完成年计划的108%,同比增长41.8%。全口径财政收入完成447.9万元,同比增长42.1%;本级财政收入完成210.2万元,占年计划的181.2%,同比增长162.4%。全年新创办企业9户,其中招商引资6户,实际投资6955万元,完成年计划的126.5%,市外资金3105万元;实现固定资产投资60949万元,超额完成了全年年计划。
二是重视民生,服务百姓,积极推进社会各项事业向前发展
完善劳动与社会保障体系建设,扎实推进工作顺利开展。2011年劳动保障工作目标任务完成情况:全年求职登记人数464人;共安置城镇失业人员453人实现就业再就业;安置农民工就业11人;其中自主创业32人、就业困难人员154人;发布招工信息362条,提供用工岗位470个;完成小额贷款16人,计59万元;享受税收减免16人,对外劳务输出198人;审核办理《就失业证》85人次,为193名灵活就业人员办理灵活就业补贴。抓好创建国家级创业型城市建设工作。建立健全组织机构,制定方案,组织22人参加了创业培训。共接收区属退休人员1393人,为31名新增失业人员进行失业登记,足额发放失业保险金,接收率、发放率均为100%。推进灵活就业人员参加失业保险,目前已有22人参加了失业保险。建立各类用人单位劳动保障监察工作基本信息数据库,建库率达100%。督促用人单位参加劳动保障年检和进行劳动保障诚信等级评价工作,覆盖率达90%以上。排查辖区用工单位否有拖欠农民工工资问题。做好医保政策宣传、续保工作。
完善了最低生活保障制度,积极开展社会救助规范管理和能力建设年活动。不断完善低保审批程序,成立了由主要领导、主管主任、社会事务办工作人员、社区低保员组成的低保核查小组,对每一户低保户家庭档案进行年检核查、清理、整顿,完善低保户家庭档案,做到规范化管理。严格执行国家政策,做到应保尽保,应退尽退,动态管理低保队伍,采取入户调查、暗访等方式及时掌握低保户的动态信息,全年共取消低保户110户、每月减少低保金额29315元,下调183户,每月减少低保金额29479元;共新增低保户18户、每月新增金额5015元;为23户低保户增加了低保金,每月增加金额3261元。
积极开展社会救助,认真落实各项社会救助政策法规。为22名低保户申请办理了大病救助,努力为低保困难人员解决资金问题,春节期间走访慰问低保户家庭、低收入困难家庭,发放惠民优惠卷、饺子款等折合人民币134450元。
积极做好地名工作。通过走访,调查辖区企事业单位,召开辖区居民座谈会,完成了地名志的撰写工作。
积极开展了计划生育工作。在 “5.29”、“7.11”等时间举办了文艺宣传演出2场次。同社区、派出所、属地单位签订目标管理责任状,层层落实目标管理责任制。广泛开展“全优服务工程”提高技术服务手段,利用社区优势和“健康援助-红十字在行动”公益活动,继续做好已婚育龄妇女的生殖保健普查工作,共发放免费妇科健康检测卡100张,普查率达80%,推进规范的避孕方法知情选择,推广使用“优韵通”智能孕育保健系统,完善药具发放五种渠道增设IC卡免费发放机,使药具发放率达100%,加强对使用药具群众的随访和咨询服务,使群众满意率达85%以上。实施“惠家工程”,深化奖扶、特扶、贫困流动计划生育家庭帮扶制度,积极开展计划生育特别扶助工作,申报了特别扶助家庭30人,发放扶助金26160元。为广大育龄群众提供优生、优育、优教和妇幼保健咨询服务24次、为独生子女办证37人、为已婚育龄妇女提供生殖保健检查300人次、为流动人口办理婚育证明12人。组织40名已婚流动人口开展学习《国家流动人口条例》答题活动。
积极稳妥地开展了残联工作。通过举办残疾人招聘大集,解决残疾人就业难问题,为下岗失业的残疾人解决就业问题。对白内障患者进行调查摸底,对白内障患者实施免费手术活动做好前期准备。丰富残疾人文化生活,组织残疾人象棋、乒乓球赛比赛1场次,组织肢残人员16人参加区残联举办的首届“肢残人员趣味运动会”。
做好廉租住房工作。今年为9户低保户申报了廉租住房租金补贴,对143户廉租户按时发放租金补贴款831560元。
做好第六次全国人口普查工作。成立机构,加强组织领导,为做好工作提供组织保证。积极行动,划清区域界限,做到了边界明确,不重不漏,为人口普查工作的全面准确铺开提供了保障。完成了人口普查区域划分、地图绘制等工作。绘制xx街辖区图1份、普查区域图5份、小区图73份。参加培训,提高业务素质。举办了2次培训学习,组织全体普查员收看了第六次全国人口普查普查员培训教学片,答疑释惑,口径统一。不断解决普查中遇到的新情况、新问题。认真进行户籍核对,搞好普查基础。全街共核对人口14738人。通过核对,发现漏登户口507人,重登户口21人,应销未销户口3人。严格做到“街不漏户、户不漏人、人不漏项”的工作要求,同时为了确保出生、死亡人口普查数据的真实准确,积极与派出所、计生局、医院地段门诊进行了核准、核实,保证了我街人口普查数据高质量完成。完成了户主姓名底册全部录入工作,进行了核对查验工作。通过丰富多样的宣传活动,使人口普查工作深入人心,为我街人普工作顺利开展铺设了通道。
完成减灾试点工作,顺利通过上级验收。
三是积极部署,全面行动,进一步打造干净、整洁、靓丽的城区环境
积极做好清冰雪工作。按照“当日下、当日清、当日净”的方针,本着“统一领导、分级负责,厂街结合”的原则,对辖区街路、庭院进行了全面的清理。同时对我街的20处污冰进行围制和管理,春节前对无排水地区超高污冰包及死角垃圾进行清理,清运污冰3处,死角垃圾5处,共清出14车,约计70吨,有效地改善了无排水地区的环境卫生面貌。
全面开展了辖区环境绿化整治工作。以创建“优美环境、优良秩序、优质服务”活动为目标,以整治城乡环境为重点,xx街每月组织两次义务劳动,开展了社区楼院环境卫生治理和城乡环境卫生整治及环境文明建设活动,共出动人员7500人次,集中清理辖区88栋楼房庭院和200栋砖房的环境整治活动,清理、清割庭院树木、草坪、大草19000余平方米,清理辖区内小开荒48处,建筑垃圾67处,菜叶子、葱叶子88处,共清除27车,约计45吨,清理辖区楼道内、外墙体,乱贴乱画14500余处,清理背街背巷死角垃圾5处,计6车,约计30吨。清理辖区楼道外乱摆乱放48处,有效地促进了辖区卫生环境的改善。
进一步做好健康教育工作。为了预防甲型H1N1流感和防震减灾,养成良好的卫生习惯,发布健康教育画廊4期,42个板块,板报宣传健康教育常识,并向居民发放宣传单。
不断加大门前“四包”监督检查力度。每月定期或不定期下片走访驻街单位和个体业户的门前“四包”工作履行和落实情况。对门前“四包”10个个体先进业户发放了先进挂牌。向居民和个体业户发放“门前四包”宣传单,把各街路划分成网络,责任落实到位,真正履行和落实“门前四包”制度,楼道内干净、整洁、无堆放杂物,无门窗破损,楼体立面无乱贴乱画、无暴露垃圾、无违章建筑。
切实加强居民小区庭院管理工作。清割辖区庭院内树木、草坪28000延长米,采花带800余延长米。加强居民内绿化管理,按小区规划种植树木、花草,增加绿量和花卉种类,无毁坏花草树木、侵占公共绿地行为,绿地率、人均绿化面积均达到有关要求和标准。
大力开展爱国卫生运动。对辖区楼道内外、庭院绿地、垃圾间、垃圾箱、公厕每年四次进行彻底消杀,投放灭鼠药25箱,清鼠洞62个,综合治理“四害”滋生地。
不断清除楼道安全隐患。利用春季、夏季、秋季对辖区内88栋楼道逐门逐层进行了彻底清理,共清除杂物4余车,计10吨左右。
进一步做好垃圾袋装化管理工作。不断加强辖区庭院环境卫生管理,小区居民袋装生活垃圾每天收集一次,做到垃圾日产日清,全天保洁,清扫的垃圾污物运送到指定地点和容器内存放。达到“三净四无”的标准。每日按时收集,不漏栋、不漏门、不漏户、不漏袋。收集中无散堆乱放、无乱扔乱放现象。坚持按时清扫楼道卫生,乱堆乱放的杂物及时清掉,保持完好秩序。按时将收集的垃圾袋转运到垃圾间内,不许乱堆。加大督促检查频率,环境卫生的清扫保洁力度得到加强。全天侯、全方位捡拾散袋垃圾巡查小组,负责全街“双户”区域内的散袋垃圾捡拾任务,成立专项清理“五摊”巡视组,做到每天对本辖区进行巡视,发现问题,及时处理,并反馈信息,周二、四上午9.30分由城管办同保洁队长和城管局驻街协管员对各片进行检查评比。
积极投入环境卫生综合整治工作,全力开展拆违和裸土地面绿化硬化战役。拆除居民私建滥建铁皮棚69处,其中强拆24户,居民自拆45户。居民庭院硬铺装整治9处,进行裸土地面硬化绿化集中整治,投资金额54000元,完成硬铺装2400㎡,绿化铺装701㎡,取消废品收购站8个。
切实做好防汛准备工作。及时传达和部署上级的指示精神,全力以赴开展好各项防汛准备工作,按照及时施救、统一指挥、分工责任的原则,结合我街的实际,制定了防汛预案。成立了xx街防汛工作领导小组、紧急抢险组、信息领导组,购置必备的防汛物资。
认真开展环境保护工作。加强对辖区内驻街单位的宣传教育工作,杜绝违反环保法规现象发生。成立社区群众监督员队伍,形成工作网络,进行环保法规、环保知识培训。因地制宜,采取有效措施,确保环境工作的总体目标如期实现。
同时,不断督促分管科室进一步强化政治理论和业务知识学习,提高政治思想素质和业务水平。认真落实“七条禁令、八不准、九项制度”,严格规范机关干部的操行。强化廉政勤政教育,落实廉政建设的各项规章制度,坚决做到廉洁从政,杜绝利用职权谋取私利的不正之风,努力塑造勤政、廉政、务实、高效的良好形象。
办事处主任个人述职报告 篇5
1、按照中心安排,在五月份开展了以“住房公积金圆你住房梦”为主题的宣传月活动,大力宣传了住房公积金缴存、使用、服务等政策,使广大职工对住房公积金政策有更深的了解;
2、积极参加各级领导组织的政治理论学习,学习党的路线、方针、政策、法律和法规,用所学指导工作实践;
3、积极主动加强业务理论知识学习。把本行业理论知识和粗放式的实际工作结合起来,进行不断的思考、调查,在工作闲暇时间,能虚心向身边的同事请教,自觉学习现代管理知识和应用文写作,提高了驾驭整体工作的能力。
二、在通过竞聘上岗担任市住房公积金市直营业部主任时能够把握全局,做好组织协调,确保住房公积金健康有序开展,努力增强处理复杂局面的能力。主要工作措施是:以宣传促归集、以制度促归集,以提升服务促归集。
1、10月份开展了《经济开发区非公有制企业建立住房公积金情况》调研活动,对开发区区域内所有非公企业进行建档,并上门宣传、服务。从维护职工权益方面进一步提高各单位及广大干部职工的法制意识,推进制度扩面。
3、多次与市中心领导申请解决了由于历史原因,部门管辖范围内的企事业单位未在本办事处缴交的现实,领导已经同意于20xx年1月1日按属地原则一并划入经济开发区办事处。
3、经济开发区办事处之前一直未开办贷款业务,给缴存职工造成很大不便。近期通过争取,中心对我办事处机构重新进行了设置,增设了信贷科室,这一业务的开办无疑对归集扩面工作注入了一剂强心剂。
4、向市中心提出申请,派办事处两名工作人员到市直营业部学习信贷、归集业务,通过学习交流、业务实践,增强了学习人员的业务能力和服务意识。
5、办事处实行每周五下午为学习日,并定期进行业务知识考试,通过强化职工基础业务管理和学习培训,以学习促提升。
6、完成了公积金帐户对帐及清理合户工作。核对未分摊帐户4个,彻底解决了单位公积金长期挂帐问题,并对封存帐户、零余额帐户进行清理合户,消除一人多户现象。及时完成了结息对帐单打印对帐工作,发出对帐单15份。
6、规范业务档案管理:根据《市住房公积金管理中心档案管理暂行办法》要求办事处把历年的收发文件、归集提取、档案进行重整理装订。
7、办事处组织专人第一次参加了经济开发区解放思想大计论活动,并代表公积金办事处发言,受到了领导和兄弟部门的高度评价。
8、办事处组织专人首次经济开发区元旦晚会,并派送了情景剧“我想有个家”节目,宣传住房公积金政策,受到了广大观众的好评。
三、廉洁自律方面
能够自觉规范自身从政行为,牢固树立正确的价值观和权力观,不折不扣地贯彻执行县委关于领导干部廉洁自律的各项规定,切实把领导干部可以干什么、不可以干什么,违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白,时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不要碰这根“高压线”。
四、不足之处
街道办事处主任述职报告 篇6
xx活动开展以来,我和处村干部以“四个干”机制的落实,促进党的群众路线教育实践活动深入开展。在具体工作中,按照战略式思维、战役式攻坚、战斗式推进方式,采取“一线指挥、兵团作战、宣传造势、攻心为上、以人为本、明责加压”等措施,强力推动重点工作实现大突破。
一、前五个月工作开展情况
1.106国道市区段改造提升拆迁工作。通过四十天的努力,按规定时间完成违建拆除及有证户协议签署,涉及拆迁户xx户,商户xx户,拆迁面积36073平方米。在中心线50米拆迁的基础上,完成两侧200米的摸底,按确定项目,配合完成入户评估,以及土地组卷工作。
2.大广高速南引线征地拆迁工作。涉及我处xx三个村xx亩(xx户)土地、青苗及地上物补偿款已发放到位,拆除地上建筑物总面积xx平方米,其中违建4620平方米,征地拆迁工作圆满结束。在此基础上,我们继续深入配合高速南引线工程顺利推进,清明节前完成34座坟头的迁移工作。
3.成立办事处现代服务培训中心。结合xx新城和任丘新区建设中急需大量劳动力的状况,我们成立了现代服务培训中心,3月11日上午,xx路办事处成功举办第一期职业技能(家政服务员)培训班,经一个月的培训,共计34人获取全国通用资格证书。
4.xx路西伸工程。涉及xx路办事处83户,拆迁面积xx平方米,需迁坟xx座。在工作的开展中,我们全面结合党的群众路线教育实践活动,以拆迁任务的落实为平台,锻炼党员干部,增强党员干部的战斗力、凝聚力、创造力、影响力。从2月23日开始至3月21日,全部签订协议,实现和谐拆迁。目前,施工队伍已顺利入场。
5.xx水厂及周边征地拆迁。根据xx的村情和村班子战斗力较强的特点,办事处不派一兵一卒,对村干部明责加压,遇到难题直接找书记、主任。xx村两委迎难而上,全面研究政策,征集村民意见,召开代表会议,通过广播和入户宣传,得到了党员、村民代表以及全体村民的理解支持,7天时间将198.78亩(121户)土地及地上物补偿款100%发放到位、建筑物拆除完毕,并将以前的遗留问题彻底解决,清明节前完成迁坟工作。xx村xx水厂征地任务的圆满完成,充分体现了基层党组织战斗堡垒作用的发挥,充分体现了基层党组织同群众的血肉关系。
6.xx路绕城线征地拆迁。按指挥部要求,完成xx路绕城线xx亩征地范围内的地上物清登、摸底和71座坟头的迁移工作。根据放线情况,对涉及我处xx村的土地进行逐户丈量。
7.城中村改造。结合实际,制定了我处旧城改造三年规划。2014年,结合106国道市区段改造提升工程,对南五里铺村改造进行调整,对一期工程进行招拍挂,重点解决该村改造工作中遗留的问题,剩余户的拆迁工作近期完成。xx村正在进行方案设计,处村工作队员征求改造范围内住户意见,留取影像资料;根据《任丘市旧城改造房屋征收补偿办法》,办事处出台项目的实施方案和补偿办法,进入征求意见阶段,根据意见进行修改。
8.xx新城建设项目(一期)征地拆迁。市政府已发布公告对相应地块进行控制;当前,已完成前期摸底、影像资料留存和地上物清登,待评估后,及时进行地上物整理;清明节前后,迁坟1334座。
9.北站路改造提升拆迁工作。北站路改造提升拆迁工作。涉及商户17家,目前12家已签订协议,地上物全部拆除并已补偿到位。所余5户,已有4户同意,剩余1户正在入户开展工作。
10.xx游园和xx游园的前期工作。租地款及地上物补偿款基本发放完毕,3361平方米建筑物(9户)全部拆除,119座坟头于清明节前全部迁移,土地方面的历史遗留问题正在妥善处理,施工单位已进场。
11.农村面貌改造提升工作。在深入巩固“四清”、“五化”成果,狠抓长效机制的同时,切实抓好村庄周边和国、省、县、乡、连村道路两侧的环境卫生;xx、xx、长洋淀、xx四个精品村的各项工作扎实推进;抓住春季绿化时机,在国省干道两侧及各村栽种毛白杨、速生杨、国槐、木槿、山楂等3万余株(865亩)。
12.重点项目建设和“双百工程”。
任丘市第六中学项目已进场施工,今年9月底完成主体工程,明年5月投入使用。
碧桂园集团开发项目拟建地址坟头基本迁完,清表工作完成80%。
东星国际家居建材城项目已完成选址、勘测、可研报告,正在与投资方商讨相关协议。
“双百”工程。2014年拟入统企业3家,分别是:xx汽车部件有限公司、xx塑业有限公司、xx防腐材料有限公司。成长型企业3家,分别是:万通橡胶制品有限公司、银丰机械制造有限公司、xxxx助剂有限公司。
13.基层组织建设和信访稳定。以党的群众路线教育实践活动为契机,不断增强自身的战斗力、凝聚力、创造力和影响力,以工作深入开展为载体,锤炼党员干部,进一步增强破解难题的能力;对小于庄、大于庄村班子软弱涣散情况,经过多次走访党员干部、认真细致的思想工作、请“明白人”辅助等多项措施,推选出了小于庄村党支部书记,派后备干部到大于庄村任职,有效提升了两个后进村班子的战斗力和执行力;狠抓“三议四办”机制的落实,保障村务公开透明运行;实行双向承诺制度,根据承办项目情况,对村“两委”兑现奖惩;在xx村建立党员联系户制度,该村党员作出“一句话”承诺,以此履职践诺,促进党员模范作用的发挥,并以xx村为示范,在全处逐步推广。
在信访稳定工作中,一是抓好初信初访工作,把矛盾和问题解决在萌芽状态;二是妥善处置、有效化解了许多因征地拆迁引发了群体访;三是通过解决问题或耐心细致的思想工作,使部分老上访户息诉罢访或实现重大进展。
二、履职尽责发挥作用情况
作为办事处主任,我全力做好以下几个方面:
(一)准定位、勇担当,迎难而上强推进
主任既要在党委班子中当好副手,又要独挡一面抓好政府性工作。书记、主任是否精诚团结、同频共振,关系着办事处稳定与发展,也直接影响到整个干部队伍的团结与否。我在全局性工作中全力配合书记、不等不靠,在政府性工作中勇于担当、尽职尽责,遇到急、难、险、重的任务主动上位、绝不推诿,重大事项及时向书记汇报、沟通。
以征地拆迁为例。近几年来,我市的土地市场秩序一度处于混乱状态,对我处的征地环境冲击较大。主要表现为没有标准的高地价和无序的征地拆迁,私下交易屡禁不止,群众期望值高,惜地心理严重,质疑政府公信力,加上别有用心之人利用征地拆迁日益积累形成的社会矛盾,造谣生事,搬弄是非,组织策划非访,造成许多工作举步维艰,群体事件一触即发。
我处的征地拆迁时间紧、任务重、难度大,面对“爱任丘、谋发展”的大好形势,我和处、村干部一起,迎难而上、顺势而为,做到关口前移、亲历亲为、一线指挥。利用多种宣传形式,充分发挥村干部、党员、代表、老干部、红白理事会、在外工作人员、村医、老师等人群的影响力,营造出一种回归理性、重建和谐的强大氛围。同时,市、乡成立指挥部,市主要领导多次亲临现场督导进度、以上率下、鼓舞士气;市级分管领导每天调度情况,经常进村入户;处、村干部始终坚守一线,做到情况掌握在一线、协调指挥在一线、问题解决在一线、经验总结在一线。市、乡、村三级联动,形成强大合力,成为打赢一场场硬仗的关键。
(二)敢碰硬、不言败,千方百计求突破
在征地拆迁、信访稳定等硬性工作中,我们经常遇到到群众抵触、不理解、谩骂甚至拔刀相向。对此,我们坚持分类施策、对症下药,做到以情感人、以理服人、以法示人。有的干部掰开揉碎讲形势、讲政策、讲道理,不怕跑断腿、磨破嘴,确保思想工作入耳、入脑、入心;有的干部坚持换位思考,坚信“没有落后的群众,只有落后的干部”,与群众促膝谈心交朋友,面对挫折委屈一笑而过,决不轻言放弃,以实际行动赢得群众的理解和支持;有的干部热情服务、多方联系、四处跑办、以苦为乐、无怨无悔,最终取得群众认可,融化芥蒂,进一步密切了党群干群关系。同时,对造谣生事、假传信息、煽动非访、寻衅滋事、以身试法等扰乱正常公共秩序的行为,我们决不手软,坚决联合有关部门予以严厉打击。
(三)民为先、解忧难,戮力同心谱新篇
从“百日攻坚”到“xx活动”,我更加深切的体会到:你不给群众应得的利益,群众就不会给你面子,完成任务更无从谈起;你给群众摆架子,群众就会让你丢面子,自己就会掉链子。因此,在工作推进中,我和处村干部都努力把完成任务的过程变成为群众排忧解难的过程、为群众办好事的过程。
我们充分抓住xx新城和任丘新区建设中急需大量劳动力的机遇,成立了现代服务培训中心,通过培训,使我处剩余劳动力至少掌握一项技能,使他们持证上岗,在解决他们就业、增加收入的同时,为项目的入驻储备所需人才。在城中村改造和部分项目建设工作中,在准确研判的基础上,我们一方面采取市场运作的方式,让利于民,努力解决农民失地后生活、就业、教育、社保等问题;另一方面谋定而后动,搞好调研做好计划,因村制宜、顺势而为、先易后难、分步实施。对于征拆过程中群众反映的失地农民养老补贴和死者骨灰安葬等问题,我们及时协调市领导和有关部门,对骨灰安葬问题进行了妥善处理,研究制定失地农民养老补贴办法,近期有望出台。
街道办事处主任个人述职报告 篇7
下面,我将本人任职以来的工作、学习情况述职如下,请大家评议。
一、努力学习,及时适应新的岗位。
学习是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适应新形势、新环境的必然要求。对我而言,从团区委书记任上转岗到街道主任,完成的是从团的干部到党政领导的重大转变。面对崭新的工作内容,工作环境,我深感责任重大,唯恐辜负组织的培养和群众的信任,更加自觉刻苦地学习政治理论和业务知识,努力提高自身政治水平和各种能力,及早地适应新的工作岗位。一是认真学习马列主义、毛泽东思想和小平理论,特别是认真学习江泽民同志的“三个代表”重要思想,明确“三个代表”的科学内涵,理解“三个代表”的精神实质,用“三个代表”的思想武装自己的头脑,指导各项工作。同时,认真学习党的路线、方针、政策,尤其是党的十六大精神,掌握其精神实质,并将其内化为自己的自觉行动。二是认真学习业务知识。利用参加市委组织部举办的新任乡镇长培训班和区委举办的“各类专题知识讲座”,以及平时的自学,努力掌握担任街道主任所必备的专业知识。特别加强了财务知识和税务知识的学习,补上自己比较薄弱的一面。订阅了《城市街区通迅》、《浙江民政》等杂志,从中学习上级的工作意见、政策法规,借鉴外地的工作经验,增长自己的工作能力。三是学习领导科学和方法艺术。认真学习有关领导方法艺术方面的书籍,对《领导科学》杂志每期必精读,从中学习决策方法,组织协调、执行艺术、领导艺术,从而增强自己的领导能力。在理论学习的同时。虚心地向一些老同志学习,学习他们良好的工作方法和扎实的工作作风。并做到学以致用,把学到的本领运用到工作之中,通过学习改进了工作方法,提高了工作效率,为较好地履行职务打下良好的基础取得了一些成果,今年我结合社区工作撰写的《论学习型社区的创建》一文在《衢州日报》理论专刊上发表,参加市里组织的副县级领导双推双考也取得较好成绩,名列第五。
二、勤奋工作,尽力做好本职工作。
任职以来,勇于实践,大胆开拓,全力做好本职工作,主要做到“三抓”。
1、抓调研,形成工作思路。2月份到位以后,深入到17个居委会和街居的2家企业,开展调查研究,摸清家底,并根据区委、区政府的要求,结合本街道的实际,形成了“以三个代表重要思想为指导,抓住旧城改造、社区规划调整这一契机,以社区党建为核心,社区服务为重点,作风建设为动力,抓好发展税源经济一条主线,做到社区体制改革,社区运行机制二个到位,实现经济发展水平,社区建设水平干部队伍素质三个提高,全面提升街道工作水平”的工作思路。并将工作思路细化,制定出的工作方案,下发到居委会和街道干部手中。
2、抓落实,确保完成各项任务。
(1)促进街居经济发展。一年来,我们以发展税源经济为街道经济工作的生命线。以招商引资工作为抓手,解放思想狠抓落实,使街道经济保持了良好的运行态势。一是确保税收任务完成:由于旧城改造,辖区内县西街、北门街等主要商业街大面积拆迁,税源大副度减少,发展空间受到限制,使今年本来就偏重的税收任务更难以完成。面对这一现状,我没有消极悲观,而是采取积极的措施,建立健全协税护税组织,举办街居干部税务知识培训,开展税法宣传,组织进行辖区内个私企业经营户大调查,坚持“以挖、联、引、查”四者并举的税收方针,以“不求阶有,但求所在”的思路和“工作到位,服务到家”的作风,积极扶持帮助民营经济发展,想方设法开辟新的税源,经过上述努力,到11月底完成地税的95%,国税任务的91%,预算全年税收任务可以完成。二是规范资产管理。按照“统一登记、统一建帐、统一合用样本、统一对外洽谈”的四统一规定,规范了集体资产的管理。集体资产的租赁、转让一律实行公开招标,杜绝了暗箱操作,有效地防止了资产流失,保证了街道集体资产的管理有章可循,有据可依,使资产效益最大化。今年投资6万多元,与宏宇公司结清新桥街街中街的房款,办理了房产证;同时,补办了办公楼五楼的房产证,确保了集体资产的保值增值。三是完成招商引资任务。建立招商引资工作领导小组,层层分解招商引资工作任务,加大招商引资宣传力度,出台招商引资奖励政策,营造了全民招商的格局。目前共洽谈招商引资项目12个,资金5900万,到位资金550万。
街道办事处文化工作述职报告 篇8
20**年一年来,在街道党工委、办事处的领导下,积极完成上级文化部门和街道党工委中心布置的各项工作,下面我就理论学习,文化活动及工作中存在的问题与不足这三方面进行述职。
本人在政治上要求上进,积极参加理论学习,提高理论水平。无特殊情况,每周四下午参加街道组织的政治学习,并完成理论学习心得体会文章一篇。除此之外,履行政协委员的义务和职责,20**年共提交提案2件,社情民意2条。在不断增强政治理论思想的基础上,也不断汲取业务知识,提高自己的业务水平。20**年,撰写的散步“无题”被**《社会文化》刊物录用,论文《东胜街道积极创建知音俱乐部》一文入选《**市群众文化先进经验集》一书。12月,参加浙江省一级社会体育指导员培训,获一级社会体育指导员资格证书。
从事文化工作以来,在搞好群众文化的基础上,向社区文化方向拓展。在居民区重点抓片区文化联建的模式,20**年共配合上级文化部门、街道有关部门开展各类群文活动二十余次。5月27日,是我举行婚礼前一天,街道为了迎接全国体育大会在**的召开,结合文明小区的创建工作,举办了东胜街道第三届“爱我家园”健身系列活动。我策划并组织了其中的“健与乐”健身大展演活动并担任主持。为了创街道特色文艺团队,参加江东区的文艺团队大展演活动,婚后在休了三天婚假就投入到莲花棒的训练中,每天清晨5点多起来就来到队员们集训的金光广场,在9月中旬开始,有是不间断的晚上训练,以保证江东区文艺大展演的顺利进行。在莲花棒训练的近两个月时间里,没有拿过一分钱的加班工资,也没有向领导提出一天的补休要求。说真的,我从心底里最感谢我们业余团队的队员们,是他们的支持和参与才保证了每次活动的成功和圆满。虽然有时我也会抱怨他们太会发牢骚,但我真的可以理解。当我们的队员们每一次认真地演出,每一次为街道的成功感到由衷的兴奋时,我看到的是一种集体主义的归属感和亲密如姐妹的深情厚意。在这里,让我对所有支持我的居委会干部和队员们致以衷心的感谢,对我考虑不周全的地方表示诚挚的歉意!
20**年另一件值得我高兴的事是同麦当劳达成协议,麦当劳邀请街道困难家庭的小朋友共享一份“新年大餐”,麦当劳提供小朋友玩具、食物,并给1月份过生日的小朋友庆贺生日。这是社会共同扶助弱小者的善举,也让我认识到了企业并不一定只追求经济效益,只要能找到一个契合点,企业与文化的联姻是完全有可能的。明年,我们将会与金光广场进行进一步的接触,将双方活动的方案进行及时的交流和沟通,在适宜的时机“强强联合”,推出高质量、高品味的广场文化活动,在“文化搭台、经济唱戏”的大前提下,挖掘文企联姻的亮点,让金光广场成为东胜居民自己的娱乐休闲广场。社区的资源是丰富的,而这种丰富的社区资源只有在领导的重视、单位的共同参与下才会大放异彩。20**年,东胜街道在江东区第二届体育运动会上,在17个参赛单位中获金牌总数第一,团体总分第三的好成绩。这中间离不开我自身的努力,离不开**三种刘群老师的精心组织,更离不开街道领导和下去单位的关心和支持。
在两个多月的运动会进行过程中,我不会忘记在我需要帮助的时候,我的领导放下手头工作,跟我一起去跑企业单位寻求支持。参加运动会需要大笔的支出,领导也都一路绿灯,给予经费上的支持。甚至在队员比赛时,也都亲自到场助阵加油。正是有了街道办事处全体同志的付出,有了辖区单位的大力支持,有了党政领导的重视关心,让我在看到那5个金灿灿的奖杯时,油然有一种顿悟:奖杯只有浇灌了集体的荣誉,才会显得更加的来之不易,才会更加懂得去珍惜。
20**年我负责的工作取得了一些成绩。包括街道女子木球队从香港获得国际木球赛亚军,老年人体育运动会街道取得乒乓、门球、象棋比赛的好名次,街道门球队参加市门球比赛获团体第二。由文化站选送的全碧水家庭、张先作家庭参加省首届家庭文化艺术节闭幕式的演出等等。本人也取得了江东区优秀政协委员称号、**市老年体育先进工作者的荣誉称号。这些成绩和荣誉的取得,不仅仅是我个人的。因为我始终认为每个人的自身能力都是有限的,是多数人无语的帮助和默默的支持,才有了少数人的成功,我的成功也一样。
站在新世纪的门槛上我也审视着自己的不足与缺点:20**年比较注重街道级的文化活动,对居民区的文化活动辅导不够,有目的的指导更少。过于注重街道级的团队建设,对居民区的团队建设扶植不够。忙于参加各级体育比赛,群众体育经常性活动开展不够。主动创新意识不够,偶尔有方案被领导否定,就有一种“辛辛苦苦做计划,不如领导一句话”的消极思想。
20**年是一个崭新的世纪,在尊重领导,团结同事的基础上,我会脚踏实地坚持文化艺术的“两为”方向和“双百”方针,以创建文明社区为主线,充分活跃广场文化、社区文化和家庭文化。立足现实,面向未来,创新奋进。构建文化气息浓厚,文化标志明显,文化活动活跃的东胜文化新格局。
王店办事处述职报告 篇9
++支行副行长
+++
一、个人简历
本人+++籍贯+++省++县,现年40岁,军人出身,中共党员,本科学历,98年转业分配到++,先后在++、++、++工作过,ⅩⅩ年3月到++工作至今。个人在部队曾受三次嘉奖,四次评为“优秀士兵”,荣立“三等功臣”一次;进+++农商行工作后,五次被评为先进个人,ⅩⅩ被评为+++农村信用社系统先进个人。
二、ⅩⅩ年以来的主要工作业绩及工作措施
(一)主要工作业绩
ⅩⅩ年以来,在各级领导的支持信任下,在同事们的团结协助下,经过前12个月的努力,++支行的各项经营目标逐步上升,信贷管理日趋规范和严谨,信贷资产质量进一步优化。主要数据如下:
1.各项存款:截止12月末余额+++++万元,比年初增长+++万元,仅完成全年必增数+++++万元目标的++%。针对目标,完成的不够理想,且差距较大。
2.各项贷款:截止12月末余额为++++++万元,比年初 1
增长+++++万元,比本人09年初刚到+++工作时的贷款规模翻了两翻多。
3.利息收入: 1-12月份,共实现各项利息收入4210万元,完成了全年目标++++万元的+++%,按当前的贷款规模及利率水平测算,完成全年收息任务有保障。同时也较好的完成了全年电子银行及中间业务目标。
4.不良贷款控制:截止12月末四级不良贷款120万元,较上年新增不良21万元;五级不良贷款167万元,较年初227万元净下降64万元,完成全年净降63万元目标的102%。
5.阳光信贷工作:截至12月31日,支行已建立农户经济档案++++户,建档面占ⅩⅩ年阳光信贷目标数++++户的109.96%(占全镇总户数+++户的63.16%)。已对符合条件的+++户予以公开授信,授信面占目标数++++户的100.27%,授信金额达5375万元,已用信+++户,用信面占目标数+++户的89%,其中发放圆鼎易通卡+++张。
按照工作计划安排,根据总行要求,在++行政村进行试点推进工作,在村委成员的配合下,对该村辖内+++户农户,重点对所从事的经营户(含种植、养殖户)进行名单筛选,确立+++户走访对象,并完成了下户走访、建档和台账的建立工作。对有贷款需求的+++户,已评议通过+++户,公示授信金额+++万元。
(二)主要工作措施
一是组织信贷员认真学习各项新业务、新规章,提升自身及支行全体外勤人员的业务素质和服务水平。尤其是对落实贷款新规工作的学习,克服侥幸心里并积极予以贯彻执行,目前新规贯彻初具成效。
二是积极履行岗位职责,认真配合支行行长做好存贷款营销及中间业务拓展工作,对总行下达的经营目标予以分解并拟定具体的工作规划,确保任务完成有步骤、有规划,有条不紊的完成全年经营目标。
三是将信贷业务拓展与城镇规划建设及产业结构调整相结合,对此类行业加大了贷款投放,保证了全年的贷款增量的基点与方向。同时将存款的增长与贷款的营销相结合,积极做好以贷引工作。
四是在推动各项主营业务的发展的同时,对总行推出的各项电子银行及中间业务,本人克服畏难情绪,带领全体外勤积极宣传,扎实推进,目前此项工作初显成效,并呈现了蓬勃的发展潜力。
五是牢固树立业务发展是第一目标,风险管控是第一要务的经营意识,严格执行总行的各项信贷管理制度,坚持规范化操作,落实管理责任,确保新增贷款质量。
三、存在的不足及下一步工作打算和措施
(一)存在的不足
本人在各级领导的关心支持下,在同事们的协力配合
下,虽然取得了一些成绩,但仔细反省,依然存在以下几点明显不足之处,主要表现在:
1.组织资金工作方面,仅完成全年必增数++++万元任务的++%,尚需进一步做好贷款客户的货款归行和对公户的稳存、拓展工作。
2.贷款营销增户扩面工作尚不理想,尽管目前支行的贷款规模相比年初发展较快,但投放行业和领域相对集中,不利于风险的分散,阳光信贷推进工作有待进一步做细、做实。
3.不良贷款管理成效不明显,止12月末支行各项不良贷款余额(五级口径)为167万元,虽较年初净下降了64万元,但随着国家对房地产、建筑类行业宏观调控,当年新增不良贷款控制压力较大,部分借款人贷款风险暴露,本着审慎性的原则,部分贷款如不能在当年收回,五级分类需向下迁徙。
(二)下一步工作打算和措施
1.加强信贷及相关领域理论与实践的学习,廉洁自律,全面提升自身业务素质,力争做到业务精、作风良、成绩多。
2.以阳光信贷为契机,在加大贷款投放的同时,狠抓增户扩面,积极拓展组织资金的来源。一是做好外勤人员坚持每天走访1-2个客户、每天利用30分钟分析走访实效;二是做好贷款客户资金归行,利用区别贷款利率、上门贷后检查、贷款催收等,落实相对应的资金归行。
3.切实做好新增不良贷款的防控工作,加大对已有不良贷款的管理,为实现“双降”目标而努力。
一是做好贷款“三查”工作。降低信贷风险,严格把好贷款投放关、管理关,定期不定期地对辖区内的贷款进行跟踪调查和检查,发现早期风险信号,及早采取措施,有效降低贷款的风险。
二是严格规范执行“三岗”运作,坚持贷款会办制度,发挥内外监督作用,力争到期贷款收回率100%,把贷款的风险降到最低。
三是对支行的现有不良贷款加大清收力度,逐笔排查,做到一户一策,努力把不良贷款降到最低。
以上是我个人ⅩⅩ年来的工作情况简要阐述。如有不足,敬请各级领导予以批评指正!在今后的工作中,我将加倍努力学习,不断地充实完善自我,脚踏实地、勤奋工作,干出更加优异的成绩。
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办事处述职报告12-18
有关招商办事处主任述职报告12-01
办事处辞职报告08-31
办事处党建考评自查报告10-06
办事处民兵整组工作报告10-09
*街道办事处党员队伍建设的调研报告05-12