word文档报告规范格式

2024-09-17

word文档报告规范格式（精选11篇）

word文档报告规范格式篇1

附件

Word文档格式规范

一、文件标题

请将文件标题居中对齐，并将字体设置为方正小标宋简体，字号为二号字，不加粗。

示例：

关于召开2015年工作会议的通知

二、主送单位

请将主送单位左对齐，顶格输入，字体为仿宋_GB2312，字号为三号字。主送单位后要加冒号。

示例：

各分公司、各中心、总公司各部门：

三、正文

正文字体为仿宋_GB2312，字号为三号字；正文的对齐方式为两端对齐，每一段首行须缩进2字符；正文行距在固定值28磅至32磅之间视具体情况进行选择。具体格式在段落菜单中进行编辑，如下图：

正文中如有层级标题，格式如下：

（一）一级标题字体为黑体，字号为三号字，序号为大写数字后加顿号。

示例：

一、会议时间

（二）二级标题字体为楷体_GB2312，字号为三号字，须加粗，序号为大写数字外加小括号。

示例：

（一）会议时间

（三）三级标题字体为仿宋_GB2312，字号为三号字，可加粗，序号为阿拉伯数字后加圆点。

示例： 1.会议时间

（四）四级标题字体为仿宋_GB2312，字号为三号字，序号为阿拉伯数字外加小括号。

示例：（1）会议时间

word文档报告规范格式篇2

有很多方法可以实现Word文档的规范化输入,本文介绍了我们工作中所使用的一些方法与大家交流。这些方法在Word2003和Word2007上经过验证。文档填报完成后数据的提取可以在客户端进行,这样只需将数据上传到服务器。也可以直接将Word文档上传到服务器,由服务端程序提取数据。本文介绍了在客户端进行数据提取和封装的方法。

二、Word 文档输入规范化的几种方法

1、用 ActiveX 控件实现信息的规范化填写

提供给用户的文档为了保持格式的规范性,只能在指定的位置填写相关的内容。对信息采集和交换有很多国家标准,我们以下面表格为例,参照国家标准,提供给用户一个规范化的表格填写环境。

(1)长度的限制

在下面的表中首先要输入姓名。公安部《姓名登记条例》中规定,公民取名用字应当在二个汉字以上、六个汉字以下。我们用文本框控制姓名输入的字数。

先用菜单操作打开“控件工具箱”,视图→工具栏→控件工具箱,可以拖动工具箱的边线改变它的形状,如图1所示。将光标定位到“姓名”右侧的单元格内,点击“文本框”控件,在鼠标定位出就会出现一个文本框,见下面的表1。哪个是文本框控件?将鼠标放在控件上有文字提示。

鼠标右击该控件,选择“属性”,打开属性窗口,见图2。可以看到该控件的名字是TextBox1,如果再放一个“文本框”控件,名字就是TextBox2。Word会按默认约定给每个控件起一个名字,控件的名字是可改的。属性MaxLength默认值为0,表示对输入字符数无限制,我们将这个属性改为6,保存,点击“控件工具箱”中的“退出设计模式”按钮。测试一下,你会发现无论是数字、英文、还是中文都最多能输入6个。如果输入少于2个字符,我们给用户一个提示,信息提示要用VBA代码来完成。VBA是微软公司用于Office的Visual Basic程序。

点击“控件工具箱”中的“设计模式”按钮,进入设计模式。右击该控件,选择“查看代码”,Word会切换至“VisualBasic编辑器”并显示ThisDocument类模块,见图3。在“对象”下拉列表框中选定TextBox1,见图4左上。

在“事件”下拉列表框中选定LostFocus,见图4右上。Word在类模块中会添加一个空过程(过程就是有完整功能的一段程序)TextBox1_LostFocus(),见图4下半部分。

从过程的名字就知道这段程序会在焦点离开TextBox1时运行。在空过程中添加下面的Visual Basic程序,以响应焦点离开TextBox1的LostFocus事件。

保存,测试。退出设计模式,点击文本框TextBox1,输入少于2个字符,鼠标点击别处离开TextBox1,弹出提示信息,见图5。如果用户输入不符合规定我们也可以强制不能进行后面的输入,但这样处理让用户感觉不是很友好。

控件有边框,放在表格中很不协调。打开属性窗口,通过下拉框,选择SpecialEffect属性为0–fmSpecialEffectFloat即可隐藏边框。

(2)选择

表1中第二项要输入的是性别,我们用组合框提供给用户一个下拉选择。将光标定位到“性别”右侧的单元格内,点击“组合框”控件,在鼠标定位出就会出现一个组合框,见表1。Word自动命名该组合框为ComboBox1。双击该控件,进入“Visual Basic编辑器”。在“对象”下拉列表框中选择Document,在“过程”下拉列表框中选择Open事件,Word自动生成Document_Open过程框架,也就是在文档打开时会自动自行的程序。我们在框架内添加相应的程序,见图6。

关闭Word文档,再重新打开,这时表1中性别的默认值为“男”,点击下拉按钮可以改变选择,见图7。

我们可以通过选择SpecialEffect属性为0–fmSpecialEffectFloat隐藏控件的边框。再选择ShowDropButtonWhen属性为1- fmShowDropButtonWhenFocus隐藏控件的下拉按钮,当该控件获得焦点时才显示下拉按钮。

2、用文本文件初始化 ActiveX 控件

表1中民族的填写也可以用组合框选择,但是要将56个民族都写入程序有点长,我们可以用一个外部文件“民族.txt”来自动填充组合框。用户下载“民族.txt”文件与Word模板文档放在同一个目录下,“民族.txt”文件的内容在网络上很容易找到,其前3行片段如下:

01汉族

02蒙古族

03回族

在表1中“民族”右侧的单元格内放一个组合框,Word会自动命名为ComboBox2。在前面生成的Document_Open()过程中添加程序代码,见图8。

其中Nation()是全局数组变量,用来保存从“民族.txt”文件中读取的数据。

语句“Call读文件(" 民族.txt")”调用了子程序“读文件”,其代码如图9。

可以关闭Word文档,再重新打开,让Word执行Document_Open过程。我们用另一种在调试时更为方便的方法。首先用鼠标将焦点定位在Document_Open()过程的任何位置,执行菜单命令:运行→运行子过程 / 用户窗体,查看表一,点击ComboBox2的下拉按钮,效果见图10。用这个方法还可以设置断点对程序进行单步调试。

表1中类似的输入项,如“出生地”、“政治面貌”、“所学专业”、“学位”、“学历”和“毕业院校”等都可以用这种方法。

3、日期控件的使用

我们用日期控件输入表1中的“出生日期”。日期控件不在标准的“控件工具箱”中,需要从外部添加。

将将光标定位到“出生日期”右侧的单元格内,点击“控件工具箱”中的“其他控件”按钮,在弹出的窗口中选择“Microsoft Date and Time Picker Control 6.0”,见图11。

Word默认为日期控件命名为DTPicker1。调整大小,退出设计模式就可以看到DTPicker1中默认显示当天的日期,点击右边的下拉按钮可以选择日期,见图12。

如果在你的电脑中找不到DTPicker控件,可以从下面的微软网站上下载:

http://activex.microsoft.com/controls/vb6/mscomct2.cab

下载后将 "MSCOMCT2.CAB" 解压 , 并将其中的"mscomct2.ocx" 文件复制到C:WINDOWSsystem32文件夹中,在命令提示符窗口进行注册:

regsvr32 C:WINDOWSsystem32mscomct2.ocx

系统提示注册成功,见图13。

4、正则表达式的使用

对于“联系电话”、“电子邮件”和“邮政编码”的输入,通常用正则表达式验证格式的正确性。下面我们以电子邮件为例说明正则表达式的用法。正则表达式是对字符串操作的一种逻辑公式,就是用事先定义好的一些特定字符、及这些特定字符的组合,组成一个“规则字符串”,这个“规则字符串”用来表达对字符串的一种过滤逻辑。

进入设计模式,在电子邮件的右侧放一个文本框,其默认名字为TextBox2。双击TextBox2,添加代码如图14。

其中,ValidateEmail是邮件验证子程序,其代码如图15。

常用的正则表达式在网上都可以找到。

5、多行文本输入

多行文本也用文本框输入,只要将其MultiLine属性设置为true即可。

三、数据的本机提取

我们可以将用户输入的信息提取后封装成XML文档,方便软件之间的数据交换。在每次文档关闭时生成XML文件,代码见图16。

生成的XML文档在当前工作目录下,名字是“个人基本信息.xml”。XML文档可以直接用IE浏览器打开,见图17。

四、VBA 程序和 Word 文档的保护

1、VBA 程序保护

为了防止他人查看或改动程序,我们要对VBA程序设置密码保护。方法如下:

进入“Visual Basic编辑器”→工具→Project属性,打开保护设置窗口,输入密码,见图18。

2、Word 文档保护

为了防止用户有意无意改动文档的结构,需要对完成后的模板文档进行保护。在Word菜单栏选择→工具→保护文档→在“保护文档”窗口的“编辑限制”栏选择“填写窗体”,见图19。

点击“是,启动强制保护按钮”,输入密码,注意,上面的密码是保护VBA程序的,这个密码是保护Word文档的。点击“解除保护”按钮,输入这个密码就可以取消文档保护。

五、结语

规范化的数据输入是信息管理系统的基本要求,是信息统计、查询准确性的保证。为方便用户,有很多系统在提供在线信息填报的同时还提供了离线填报的功能。离线填报的信息模板常用Word制作,对于数字信息较多情况模板多用Excel制作,由于同是MS Office的组件,本文介绍的方法完全适用于Excel。本文总结了我们实际工作中对Word文档输入信息规范化的一些做法,供参考,对于不同的应用还需根据实际情况加以完善。

摘要：现在许多网上申报系统提供了离线填报的方式,这种方式不受在线时间限制,对于那些需要仔细斟酌、不能在短时间内完成的报表尤为适合。离线填报文档以Word文档为多,用户填写完下载的Word文档模板后上传即可,申报系统自动提取Word文档中的信息写入数据库。因为是程序自动提取信息,填报的信息要规范化。本文介绍了一些Word文档规范化输入的方法。

word文档报告规范格式篇3

可能有人说了利用第三方工具软件吧，那是另一话题。在这里笔者要告诉大家的是：批量转换文档格式不求“人”，完全可以借助Word本身自带的功能就可以完成批量转换文档格式的工作。为了叙述方便，以将Word文档格式批量转换成TXT文本格式为例，来介绍其转换过程，具体操作方法如下：

一、准备工作

首先，我们建立两个临时文件夹，一个命名为“待转换的Word文档”，即用来存放准备转换的Word文档；另一个可命名为“文本文档”，即用来存放转换完成的TXT格式文档。

二、执行“转换向导”

1在“开始”菜单中选择“新建Office文档”，或选择“文件／新建”，这时会在屏幕右侧弹出“新建文档窗口”，此时需要单击编辑窗口右侧“新建文档”窗口中的“通用模板”。

虽然使用不同的Office版本所执行“转换向导”出现的界面可能稍有不同，但其中都有“转换向导”功能是一致的。

2在弹出的“新建”对话框中单击“其他文档”选项卡。选择“转换向导”。

3接下来在弹出的“转换向导”对话框中，单击“下一步”按钮。

4在接下来的对话框里给出了两种转换模式(1)将其他文件格式转换成Word文档格式i(2)将Word文档格式转换成其它文件格式。

5在本文中由于我们是要将Word文档转换为TXT文本文档，故需选择第二种(从Word文档格式转换成其它文件格式)转换模式，再单击下拉箭头从下拉列表里选择“纯文本”，单击“下一步”按钮。

6在继续出现的对话框里，分别选择“源文件夹”(待转换的Word文档)和“目标文件夹”(文本文档)，再单击“下一步”按钮。

7在新弹出的对话框中“可用文件”里，列出了“待转换的Word文档”文件夹里所有的Word文档，单击旁边的“全选”(这里只能是全选或选择一个文档)按钮就可以将它们移到“转换文件”框里，最后单击“下一步”按钮。

8在弹出提示“向导已做好转换文件的准备”时，单击“完成”按钮后可以出现一个“文件转换过程”状态进度条，在其中可以看到转换的进程，分别显示总的文件数和已经转换的文件数。

word文档报告规范格式篇4

1. 单击“工具”菜单中的“保护文档”命令，进入“保护文档”任务窗口。

2. 在“保护文档”任务窗口中，选中“限制对选定的样式设置格式”复选框，单击“设置”按钮（如图1所示）。

图1 保护窗口设置窗口

3. 在弹出的“格式设置限制”对话框中勾选“限制对选定的样式设置格式”，然后在对话框中选择需要进行格式限制的样式，并清除文档中不允许设置其格式的样式的复选框（如图2所示）。

图2 格式设置限制

4. 点“确定”按钮，会弹出一个警告对话框，点击“是”按钮。

比如，我们在“格式设置限制”对话框中取消了对“标题1样式”的勾选，确定后，在弹出的警告对话框中单击“是”，这样凡是应用了标题1样式的区域格式将会被清除掉，而其他格式则保留，

5. 在“保护文档”窗口中单击“是，启动强制保护”。

6. 在“启动强制保护”对话框中的“新密码(可选)”框中键入密码，确认该密码后点“是”即可启动文档格式限制功能。

提示：

1、若要将样式限制为最小数目的推荐选项，请单击图2中的“推荐的样式”按钮。您可以将样式限制为更少的选项，但是这样会删除 Microsoft Word 在某些功能中使用的样式，例如目录以及项目符号或编号列表。

2、若希望保留部分键入时自动套用格式功能（工具/自动更正选项/键入时自动套用格式），例如将分数“1/2”更改为“？”，请选中“允许自动套用格式替代格式设置限制”复选框。

word文档报告规范格式篇5

我们在编辑一篇Word长文档时，可能有这样的需要：把文档中所有的已经统一为黑体三号字的章节标题全部更改为宋体加粗小三号字。这时，怎么才能快速而准确地完成这么多文本格式的查找和替换呢？

下面介绍两种方法，与大家共享，操作过程以Word为例，其他版本可参考步骤。

一、替换法

1.打开所需的Word文档。

2.在“开始”选项卡的“编辑”组中，单击“替换”。

3.若看不到“格式”按钮，请先单击“更多”按钮。

4.单击“查找内容”框，并确认其中内容为空，然后单击“格式”按钮，再单击“字体”;在“字体”对话框，在“中文字体”框中单击“黑体”，在“字号”框中单击“三号”，单击“确定”按钮。

5.单击“替换为”框，并确认其中内容为空，然后单击“格式”按钮，再单击“字体”;在“字体”对话框，在“中文字体”框中单击“宋体”，在“字形”框中单击“加粗”，在“字号”框中单击“小三”，单击“确定”按钮，

6.单击“全部替换”按钮。

至此，文档中的黑体三号字的章节标题就统一更改为宋体小三号字并加粗显示了。若要在替换格式的同时替换文本，可在“查找内容”框和“替换为”框中分别键入所需文本。

二、选择法

1.打开所需的Word文档，并将插入点移动至文档中某一黑体三号字的章节标题上。

2.在“开始”选项卡的“编辑”组中，单击“选择”，然后单击“选择所有格式类似的文本”，则文档中所有的黑体三号字的章节标题均被选中。

3.在“开始”选项卡的“字体”组中，在“字体”框中单击“宋体”，在“字号”框中单击“小三”并单击“加粗”按钮以使其呈现按下状态。

word文档报告规范格式篇6

①打开Word2010，导入文档，单击文件--保存并发送--创建pdf/xps文档。

②然后单击右侧的创建pdf/xps按钮。

设计文档撰写格式规范篇7

1．文档编排

1.1 版面

毕业设计文档用A4纸版面排版与打印，页边距为默认值，字号为5号，行间距为1.25倍，首行缩进2个字符。页码统一在页面的下边居中，按阿拉伯数字连续编排，封面不编号（首页不同），页眉不需要有任何文字与标注。

标题：一级标题用3号黑体字，居中；二级标题用4号黑体字，居左顶格；三级标题用5号黑体字居左顶格。段前段后均用6磅。

1.2 图表

图面整洁，布局合理，线条粗细得当、尺寸标注合理、文字注释和书写规范。图片宽度通常在页面宽度的75-85%。曲线图表要求：所有曲线、图表、线路图、流程图、程序框图、示意图等按工程要求绘制。图表下方应标明图或表的序号，并用小5号字，如：（图3 成绩统计系统流程图）。

1.3 数字

公历世纪、年代、年月日、时刻、图表的序号用阿拉伯数字。年份不能简写。5位以上数字以“万”、“亿”作单位。

1.4 文档层次

毕业设计文档编号采用三级标题顶格排序：一级标题如1，2，3„；二级标题如1.1，1.2，1.3„；三级标题如1.1.1，1.1.2，1.1.3，„；2.1.1，2.1.2，„。

1.5 摘要与关键词

摘要：摘要加中括号加浓，如【摘要】后面文字不要加浓，顶行空二格。

关键词：同内容提要。如【关键词】后面文字不要加浓，3-4个关键词之间用分号分隔，顶行空二格。

2．参考文献

2.1 专著：

[序号]编者.文献题名.[文献类型标识].出版地出版者.出版年.起止页码.如：

[1 ]陈玉琨.教育评价学[M] 北京人民教育出版社 ,2010..27-29.2.2 期刊文章：

[序号]主要责任者.文献题名[文献类型标识].刊名,年,卷(期).如：

[2]汪渝.我国存款保险制度研究[J].经济问题,1999,(8).2.3 报纸文章：

[序号]主要责任者.文献题名[文献类型标识].报纸名,出版日期(版次).如：

[3]谢希德.创造学习的新思路[N].中国青年报,1998-12-25(10).2.4 论文集

[序号]析出文献主要责任者.文献题名[文献类型标识].原文献主要责任者.原文献题名[文献类型标识].出版地:出版者,出版年.析出文献起止页码.如：

[4]孙涤.电脑会超过人脑吗?[A].清水岩.干预未来[C].北京:煤炭工业出版社,1997.3-9.注意不要在一篇参考文献段落的中间换页。

2.5 参考文献类型

专著［M］，论文集［C］，报纸文章［N］，期刊文章［J］，学位论文［D］，报告［R］，标准［S］，专利［P］，论文集中的析出文献［A］，电子文献类型：数据库［DB］，计算机［CP］，电子公告［EB］，电子文献的载体类型：互联网［OL］，光盘［CD］，磁带［MT］，磁盘［DK］

2.6 附录（件）

附录（件）：应另页书写。

附录（件）超过1件的，应表明附录（件）序号。如：附录（件）

编译原理课程设计文档格式规范篇8

1、题目一：

 根据指导教师的要求设计一个C语言子集的编译器，要求有友好的图形界面，能

够实现编译的词法分析，语法分析和语义分析功能，并具备一定的错误处理能力，给出总的出错报告，编译最终形成四元式的中间代码形式。



 四元式的格式参照书上，如果你采用另外的中间代码形式，请在报告中说明语法分析和语义分析方法不限编程工具不限。如果实现了代码优化或者是目标代码生成（目标代码采用汇编形式），则在原来得

分基础上加分

2、题目二，自选，但必须在第7周周五之前将你所要编译的语言文法提交指导教师

二、课程设计文档格式规范：（用A4纸打印）

1、封面（题目，班级，姓名，指导教师，得分，日期）

2、文档正文

1）设计任务或设计要求：包括你要编译的语言和你的设计目标，要给出你所编译的源语言的文法。

2）需求分析

3）系统设计

4）详细设计（源代码要另外拷贝到光盘上，所以在这里不需要附加源代码）

5）操作说明

6）测试报告（至少给出3个例子程序以及运行结果）

3、小结

注意：

 如果你采用的是面向过程的程序设计，请给出功能模块图，数据流图，程序控制流程图，

 以及全局变量说明，主要数据结构说明，函数说明，函数调用关系说明。如果你采用的是面向对象程序设计，请给出类图，usercase图，等。源程序请使用良好的注释习惯。

三、课程设计时间安排

本次设计从第4周——第15周，共12周第4周：布置任务，准备

第5-6周：确定文法，选定编程工具，确定分析方法，需求分析，系统设计

第7-13周：词法，语法，语义的详细编码

第14周：整体调试程序，加上图形界面，通过后书写文档

第15周：收文档和源代码，打分

注意：

从第7周开始，每周四上午第一大节到302机房（每个班两周检查一次，单数周计科061，双数周计科062），检查进度，严格考勤，不来者按旷课，扣平时成绩得分，来了但没有按规定完成任务，扣平时成绩得分。

四、C语言子集

算术运算符：+-*/

关系运算： ><>=<=!====

逻辑运算 && ||!

赋值运算=

数字0 1 2 3 4 5 6 7 8 9

字符a…..zA…..Z

标示符的命名规则：由字母和下划线组成，打头的只能是字母，区分大小写，不能和关键字重复。

注释：单行注释//多行注释/**/

数据类型有整型int ,字符型char

符合数据类型有数组int a[6]

程序由一个主函数组成<主函数> → void main(){<复合语句>}

<复合语句> → <常量说明部分><变量定义部分><语句序列>

<常量说明部分> → const< 常量定义>{,<常量定义>};

<常量定义> → int <标示符>=<整数>{，int <标示符>=<整数>} |

char <标示符>=<字符>{，char <标示符>=<字符>} |

变量定义：int a;

int a,b;

int a=3,b;

<语句序列> → <语句>；<语句序列>

语句有赋值语句 <标示符>=<表达式>

读语句：scanf(“<标示符>”)

写语句：printf(<字符串>);

条件语句:if(条件){}else{}

If（条件）{}

循环语句: while(条件){}

word文档报告规范格式篇9

树立“一切为病人着想，急病人所急，需病人所需”的思想，将服务态度、服务艺术、服务项目等纳入医院的日常工作，特定基本优质服务、承诺服务制度。由职能科室检查落实，必要时与奖金挂钩。

一、临床医疗服务

1、住院医师接到新住院病人后，应按规定时间完成各种入院检查及各种医疗文件书写，作出初步诊断及诊疗计划后应向科主任汇报情况。住院医生对所管病人实行24小时负责制，每天至少上、下午2次查房，查房要认真问诊和体检，了解病情变化，不得敷衍应付（职能科室定期到病房查视病人）。

2、各临床科室实行值班大查房制度。即值班医生接班后要与值班护士一起，对全病区病员大查房，对全病区病人病情要全面了解，特别是危重病人、术后病人。如发现其它医师所管病人确有重大病情变化需要急诊处理，且需主管医生或科主任配合完成诊治的，可通知其到科配合。主管医生或主任接到通知后必须准时到达，不得以任何理由推托。

3、科主任及正、副主任医师每周进行一次大查房，了解全部病员病情、解决疑难问题、制订主要治疗计划及手术方案，指导下级医师修订初步诊断与治疗措施，病历要有记录（三级医师查房记录）。下级医生对上级医生提出的诊疗意见，如有不同见解可当面提出探讨。当上级医师最后诊疗意见下达后，下级医生要不折不扣地执行，不经上级医生同意不得打折扣。做不到扣1分。

4、凡入院3日内不能明确诊断，急危重、疑难病例，需进行二类以上手术的病例，住院治疗7天以上疗效不佳者，病人及家属提出会诊请求者，应一律予以会诊。科内会诊由主管医生提出申请，科主任召集本科医务人员参加。科间会诊由主管医生写出申请，科主任批准，请有关专科医生会诊。院内会诊由科主任提出申请，医务科同意，召集院内有关人员参加。院外会诊，本院不能解决的疑难技术问题由科主任提出，医务科同意，业务院长批准，联系上级医院会诊。急会诊被邀人员必须随叫随到。各层次会诊的会诊记录一律由经管医生详细记录。凡符合以上会诊条件而未进行会诊的或没有会诊记录的，给予处罚。

5、本院因条件或技术所限诊治有困难，需转上级医院诊治的病员，应先由科内讨论科主任提出，医务科组织院内讨论，医务科认定并批准后方可转院。鉴于一个医生或一个科室不能代表和反映问题整体水平，任何主管医生及科内不得擅自动员病人转院。凡在本科治疗告一段落，需其它科室或入院时诊断不明，当诊断明确后属其它专科问题时，必须及时转科，由本科提出，有关专科会诊同意后转科，医生不能擅自外转病人或该转科的病人不予转科。

6、凡出院病人需提前一天告诉科主任、护士长（在晨会通报也可以），护士长让病人填写出院病人征求意见表，主管医生签字后，随病历上报档案室。如果

病历中无病人征求意见表，职能部门调查落实，因服务态度、服务质量、服务艺术以及乱收费、乱检查造成私自离院的，应给予严肃处理。

7、住院病人的大型检查（如：MRI、ECT、彩超、CT等）及应用进口贵重药品，应在科内病例讨论后或会诊后应用，病历中有会诊记录及应用情况说明。

8、任何值班人员无权推诿病人或拒收病人，如果不是本科疾病，通知有关科室会诊后转科。推诿病人或拒收病人情节严重者调现工作岗位。

9、病历、病程记录、处方、申请单、报告单及其它各种医疗文献书写要按规范标准书写。

10、凡遇疑难病例，危重病人及新开展手术，死亡病例，必须进行临床病例讨论。

二、护理服务

1、病人入院后接诊护士要告诉病人主管医生、科主任、护士长的姓名及科室一般情况及注意事项，给病人创造一个方便的就医环境。

2、病房管理由科护士长主抓，全科人员均应参加。达到四光洁（墙壁、门窗、地面、桌面）、二固定（暖瓶、茶杯）、三条线（床尾、床旁桌、床旁椅各成一条线）、三不放（床上、床下、窗台不放物品）、不三（不三米外讲话、不穿硬底鞋、处置不影响睡眠）、四轻（走路、说话、动作、开关门）、三到床（更换被服、洗头洗脚、送水送饭）。另外，有床头牌、饮食标本、病人着装。

3、交班报告、医嘱单填写、特护记录要规范化。

4、口服药给药前洗手、戴口罩，衣帽要整洁，备好温开水，按规定时间送药到病房，核对床号、姓名，发药到手，看病人服下，危重病人喂药到口，鼻饲病人注入胃管。

5、执行服药、注射、输液“三查七对”，注射时坚持一人一针一管，用棉签（先碘酒后酒精）消毒，注射后一人一擦手。

6、对病人的基础护理，做到皮肤护理、洗头剪指甲、外阴冲洗、无褥疮发生。

7、执行晨间护理，晨会后由护士长带领护士下病房按晨间护理内容做好查房前准备及其他护理工作。

8、执行责任制护理。责任制护士对所管病人能掌握全面资料，做到“七知道”。护理查房每周一次，责任制护理交班每周一次，责任制护士随医生查房每周一次。病人生活需要得到满足，不依靠陪护，做到“四到床”、“四及时”，无并发症、无差错事故。基础护理及一级护理合格率90%以上。

9、病人出院时，由值班护士收取征求病人意见表后，送病人出病区，并向病人说明：“住院期间，有作的不周地方，请原谅，出院后病情有变化请打电话，我们尽力帮忙等”，给病人留下一个好的印象。

述职报告 Word 文档篇10

一年来，在县局党组的正确领导下，本人以“三个代表”重要思想、十七大精神及十七全会为指导，认真履行股长职责，团结班子成员，关心干部生活，全面落实县局“一个中心、两基建设、三个构建”的工作思路，各项工作取得了一定的成绩。

一、建立健全“三个机制”，抓好建设

（一）建立健全“理论结合实践”的机制，虚功实做，提高全体干部业务水平。即：在重大的政治理论学习中，按“老师授课”、“写学习体会”、“召开讨论会”三个程序进行。作为班长，我在实践中深刻感受到，要贯彻执行党的路线、方针、政策和县局的决议及工作部署，必须根据政治理论和上级工作思路来研究、开展税收工作，否则，就会流于形式，甚至偏离方向。

（二）建立健全议事规则和决策程序，规范运作，提高全体税干的凝聚力和战斗力。为营造我股室议事民主化氛围，我牵头制定了我单位的工作规则，落实县局的议事规则和决策程序，为发展税干内部民主、加强税干内部监督提供了制度保障，在单位内部形成了积极倡导监督、大胆实施监督、支持保护监督的浓厚氛围。(三)建立健全“以事业激励人”的用人管事机制，充分发挥全体税干工作的积极性和创造性。

二、落实“一个中心、两基建设、三个构建”的工作思路，全面抓好税收工作

（一）探索科学化、精细化管理措施，切实保证完成税收收入任务。2011年本人与单位成员开会商议，重点采取“狠抓细节”的做法。强化税款征收和税源管理，狠抓“免抵退”税审核进度和质量，威慑与促管并重，整顿辖区税收征管秩序。在具体工作中，本人还亲自带队深入企业，对税源大户实行重点监控。通过上述措施，确保了我单位税收收入的完成。2011年，分局组织税收收入800余万元，预计比上年增长100%。

(二)抓好“两基建设”，夯实管理根基。近两年，为抓好基层建设和基础建设，我们以信息化建设为依托；继续深化税收执法责任制试点，建立了一个可量化的考核体系。(三)构建纳税服务体系，提高纳税遵从度。我们非常重视对纳税人的优质服务，不断优化服务措施，丰富服务内容，初步建立起了一个包括办税大厅的规范化服务、管理部门的细致化服务，以及纳税服务的监督保障制度在内的纳税服务体系。

（四）推进绩效考核工作和合同制员工社会化管理工作。我们将绩效考核工作与ISO9000质量管理体系、税收执法责任制紧密结合；以基层科室作为基本考核单位；共性指标统一制定，个性指标分别制定的特点。由于方案合理，执行半年来，未出现大的矛盾，申诉率为0。

三、落实“一岗两责”，两手并重，抓好党风廉政建设

(一)进一步完善“两权”监督制度体系，夯实党风廉政建设和反腐倡廉工作基础。在行政管理权方面，我们从规范“人”、“财”、“物”的管理着手，加强监督检查；在税收执法权方面，全面清理不合法的税务行政许可规定，完善后续管理的相关监管制度，简化审批程序，提高办税效率，方便纳税人。通过向纳税人发放廉政监督卡，加强对重点税收业务和重点岗位的监督。

(二)进一步完善监督体系，从源头上预防和治理偷漏税行为。我们按照“两个条例”的要求，重点抓监督的重点和监督的规范化运作，严格执行民主集中制原则，严格按规定程序办事；同时，认真落实领导干部述职述廉制度、民主评议制度、重大事项报告制度等，逐步实现了监督工作的制度化和程序化。

(三)进一步深化税收执法责任制试点，落实责任追究。我们CTAIS系统工作规程及税收执法过错责任追究办法进行了整合，构建了作业指导书和执法过错责任追究“两个体系”，基本实现了“执法有依据、操作有规范、权力有制约、过程有监控、责任有追究”的目标。

(四)进一步抓好自身廉政建设。多年来，本人能认真学习贯彻党员干部廉洁自律若干规定，牢固树立廉洁奉公意识。在本人的公务活动和生活中，本人未发生利用职权之便谋取私利的事情，未发生向纳税户吃、拿、卡、要、报等行为，为树立班子的良好形象作出了积极贡献。从今年的工作来看，自己还是存在很多的不足。主要表现在：与干部职工交流、谈心不够；在人力资源的管理上思考有余、措施不足；在征管的某些薄弱环节上研究的深度和广度不够；在工作作风上有待改进；在理论学习上组织集体学习多、自学少等。但我有信心在县局党组的领导下，发扬成绩，克服不足，争取在今后的工作中取得更大的成绩，使我单位各项工作再上新的台阶。

述职人：吴开亮