高尔夫俱乐部网站建设方案（精选9篇）
高尔夫俱乐部网站建设方案 篇1
高尔夫俱乐部会员渠道活动方案
一、活动目的：
1、利用高尔夫俱乐部提供与项目客群对位的会员，做渠道专场活动，使其感受体验融创·融公馆的高端与调性，构建氛围，促进产品销售。
二、活动主题与活动形式：
2、3、活动主题：融创·融公馆杯首届高尔夫精英挑战赛
活动形式：邀请高尔夫俱乐部会员，赛前参观北塘经济区与融创·融公馆项目，至融公馆展示中心体验，至高尔夫球场场地练习场，进行冷餐与有奖比赛。
二、活动时间与参与活动人数：
4、5、活动时间： 11月3日（暂定）
活动参与人数：约30~50名高尔夫俱乐部会员
三、活动地点：6、7、8、地点一：北塘经济区与融创·融公馆项目实地 地点二：融创·融公馆三大街展示中心 地点三：高尔夫俱乐部高尔夫球练习场场地
四、活动流程安排：
1、赛前由高尔夫俱乐部会员资源中，选取30~50名会员资源，由高尔夫俱乐部负责对会员进行活动邀约；
2、10:00—10:30，参加本次高尔夫精英邀请比赛的高尔夫会员，陆续在高尔夫球球场集合；
3、10:30—11:00参观北塘经济区及融创·融公馆项目，一名客户经理随行大巴车，根据大巴车行进的情况，进行答疑与讲解；
4、11：00——11:30，由北塘经济区参观转至融创·融公馆第三大街展示中心，一名客户经理组织现场，向高尔夫会员区域进行深化讲解，与融创·融公馆项目沙盘讲解；5、6、11:30——12:30，至高尔夫俱乐部进冷餐；
12：30——13:30，至高尔夫俱乐部练习场地，进行高尔夫比赛，根据比赛结果为冠军颁奖； 7、13:30~比赛与颁奖结束后，会员由高尔夫俱乐部自行驾车离开比赛现场，活动结束；
五、比赛赛制安排：（1）赛制一：三杆比远
参赛者每人击三球，以三球总码数取总名次第一名。（2）赛制二：50码入“九宫格”赛
工作人员在练习场的50码处，设置一二排列成“九宫格”的正方形，将“九宫格”内每格直接放置不同数字，参赛选手每轮有10粒球的机会，打到哪一个积分就加哪一个分，以5球总分计算名次。
六、比赛场地布置与安排：
（1）根据比赛赛制，练习场划分为两项赛制的比赛用地。（2）将全体参加比赛的会员划分为两组，两组同时在两块场地，进行“三杆比远“与50码入”九宫格“两项赛事，第一轮赛事结束后，两组会员交换场地，进行第二轮次比赛。（3）各取“三杆比远”与50码入“九宫格”两项单项的第一名，颁发冠军奖品。
七、活动物料设计与活动前各准备事项：
（1）融创·融公馆杯首届高尔夫精英邀请赛
邀请函50份（参赛会员凭此函参赛）；
（2）高尔夫俱乐部比赛场地总协调，需配合我方进行比赛场地布置（旗杆、九宫格等）、冷餐现场布置、资料袋摆放、比赛裁判人员安排等事宜；
（3）高尔夫俱乐部比赛赛场活动背板（活动主题）；
（4）高尔夫俱乐部比赛赛场与用冷餐场地，融创·融公馆项目资料袋，内置简版楼书、户型图、与客户经理名片；（5）高尔夫俱乐部与售楼处冷餐布置；
（6）参赛会员登记表，姓名、联系方式、获奖情况维度；（7）大巴车，用于统一接参赛会员。由高尔夫俱乐部比赛场地——参观北塘经济区——至融公馆展示中心——高尔夫俱乐部比赛场地；
（8）随手礼（同参赛人数）与参赛获奖奖品（奖品待定），随手礼（奖品待定待购）
（9）参观北塘经济区与融创·融公馆，大巴车行使的最佳线路设计（活动前会与马总确认，他说过的最佳行进路线）；（注：闫老师过稿）
高尔夫俱乐部岗位职责 篇2
一楼岗位职责：
1.按照日常工作要求和标准，做好客人来前的各项准备工作。2.严格执行工作流程、服务流程和卫生保洁要求，提高服务质量。3.按主动、热情、耐心、礼貌、周到的要求，不断完善服务态度。4.要做到及时为顾客提供服务。
5.熟悉消费项目价格，积极向客人推销，按有关规定填写消费单和酒水单。6.做好洗手液、卫生纸、饮用水的补充替换。
7.积极参加培训和会议不断提高服务技能技巧，提高服务质量； 8.按照轮岗顺序接球包，引领及对客人的服务等。
9.客人的打位服务、练习球的添加、场地卫生保洁工作按照有关规定执行。10.会员卡的询问及身份确认，消费单据的填写工作。11.球杆数量清点确认及填写。
12.酒水或餐饮服务工作按照具体要求执行。13.巡场工作、安全提醒、突发事件处理等。14.不得有空岗现象发生。
15.不得在休息室里玩手机、长时间接听私人电话。16.不允许聚在休息室、前台、咖啡厅、专卖店聊天。17.不允许在上班时间吃东西。
18.不得在走道上，不得勾肩搭背、大声喧哗。19.水杯、烟缸进行及时清洗。
20.桌面卫生情况、场地恢复、桌椅公物等进行及时整理。21.打击垫及存球盒摆放工整，如有余球进行回收。22.不得与客户发生口角的争执。
二楼岗位职责：
1.包房内保洁工作及整理工作，公物检查及清点。2.酒水单及消费单领取并准确记录相关消费情况。3.球杆数量清点，确认并填写相关单据。4.酒水或餐饮服务工作按照具体要求执行。5.巡场工作、安全提醒、突发事件处理等。
6.不得擅自离开岗位，如有事需向值班经理汇报，经得同意后方可离开。7.不得在岗位上玩手机、长时间接听私人电话。8.不得在岗位上吃零食。
9.消费单及酒水单的涂改必须按修改程序报值班经理批复落实进行修改。10.不得与客户发生口角的争执。
服务要求：
1.微笑服务，见到任何客人或公司领导及同事，主动问好。
2.所有消费单、酒水单不得擅自涂改，如有需要修改的必须交值班经理。3.使用礼貌用语，讲普通话，仪容仪表符合公司规定，着工作服上班。4.客人打球时严禁进入黄线内，必须做到提醒客人注意安全，妥善保管好私人物品。
5.严禁工作时间内空岗，如有事要离开必须经得值班经理同意。6.服从工作安排和调动，配合其他同事完成各项工作。7.严格按照上班时间上班，不得迟到、早退以及矿工。8.不得窜岗，更不得聚众聊天或做与工作无关的事情。
值班经理岗位职责：
1.认真落实各项工作任务，在规定时间内完成，并且做出工作反馈。2.早、晚班的班前会，将当天的工作进行安排和分配。3.每天按照有关规定进行巡场和工作检查及监督。
4.班前会组织召开和工作人员出勤情况统计，员工仪容仪表检查。5.安排当天各项工作内容。6.05待岗人员的顺序安排。7.各岗位公物检查和领用等工作。8.公司硬件设施的检查。9.监督人员回岗情况。
10.安排组织人员进行撬球工作。11.果岭及场地周边练习球回收工作。12.洗球、运球等准备工作。13.各岗位卫生情况检查。14.前台各项工作的检查和监督。
15.安排人员就餐顺序及检查监督回岗情况。16.员工工作情况的检查、巡场工作的检查和监督。17.消费单据的检查。18.客户服务情况的检查。
19.练习球使用情况和回收情况的安排。20.各岗位卫生保洁情况的检查。
21.各岗位工作人员工作情况的监督和检查。22.交接班的各项工作安排。23.球场照明大灯的使用进行安排。24.下班前的各项收尾工作的安排和检查。25.会所所有门窗的检查。26.会所所有照明设备的检查。27.捡球车的停放与充电工作。28.所有公物的整理和回收工作。29.与保安人员进行工作交接。
30.根据接待通知，进行接待的准备工作。31.接待的对象进行确定。32.接待标准进行确定。
33.接待场地（一楼打位或二楼包房）进行准备。34.接待单据进行统计和确定。35.接待完成后进行接待情况反馈。
36.外单位各项业务洽谈的接待及安排，并联系相关人员进行洽谈。37.客户的纠纷进行处理。38.员工工作纠纷进行处理。
39.纠纷及突发事件处理结果的反馈。40.停水、停电等情况发生时的应急处理。41.餐厅卫生情况的检查和监督。42.点餐情况的安排和监督。
43.员工餐的情况的检查及餐卡划卡情况的监督。44.餐厅工作人员的安排。45.提交当天值班情报告。
高尔夫俱乐部网站建设方案 篇3
尊敬的各位领导，各位来宾：
大家下午好！
在各界人士的大力支持及各位嘉宾的共同努力下，经过半年多的精心筹备，乐东高尔夫俱乐部终于迎来了首次月例赛的成功举办。
借此机会，我谨代表乐东高尔夫俱乐部对参赛的各位领导、嘉宾表示热烈的欢迎，向支持和关心本次活动的各界人士表示衷心的感谢！
我们希望通过此次赛事搭建一个让大家切磋技艺，交流经验的平台，以达到共同提高的目标，大家要互帮互学，取长补短，加强团结。
希望各位队友本着参与的原则，按照比赛规则进行比赛，发挥出最好的竞技状态，赛出水平，赛
出友谊。
北京高尔夫球俱乐部 篇4
北京高尔夫球俱乐部位于顺义区潮白河东岸，这里河道曲折、森林茂盛、空气清新、景色宜人，是交友、洽谈、运动、游玩的极好场所，
俱乐部始建于1986年，并于1987年6月正式对外开放，1990年荣幸地被选作第十一届亚运会高尔夫球比赛场馆，并成功地举办了亚运会高尔夫球比赛，赛后受到国家体委等有关部门的.好评和赞誉，
资料
目前在俱乐部每年举办的赛事有：早春杯、月例杯、开场纪念杯、盛夏杯、锦标赛、贺龙杯、深秋杯等十多项高尔夫球比赛，还可应客户要求举办各种大中小型赛事。
高尔夫活动方案 篇5
背景
高尔夫起源于十四世纪的苏格兰，发展于英国，普及与美国，90年代传到中国。在此高尔夫是一项高雅，健康，老幼皆宜的贵族运动，一项有钱人的运动。
高尔夫产业
一项运动当作一项产业来做，我相信只有高尔夫最为代表，高尔夫练习场，高尔夫球场，高尔夫副业。就连一些的大产业也进入了高尔夫产业的发展，包括，地产，银行，旅游最为代表。高尔夫与现代商业的关系
现代商业社会里什么是最为重要的，我相信最先想到的就是人际关系，实力能力要排在其次了。MBA,EMBA,不光是学习，也是一个人与人接触，认识的一个过程。高尔夫也是一个人与人接触，认识，交往的一个重要途径。为你在竞争激烈的现代商业社会提供一个好的交流平台。
目的：创建品牌影响力，发展高尔夫人群。
高尔夫人群的迅速发展带动了其他服务产业的迅速进入，尤其是需要高端客户的产业。最为显著的是金融产业，尤为代表的是民生银行，中信银行。高尔夫人群的高质量，也是我们银河所需要的。
营销活动
活动主题：“炒股到银河，打球我买单”
目标客户：股票资产50万以上的高尔夫爱好者及其亲友 具体方案：采用“积分换打球”的方式
积分规则：
1）新开户月末资产每1万元资产=5分
2）折算后股票交易量每2万元=1分
3）理财产品每购买1万元=10分
规则解释：
1）新开户月末资产以每个自然月月末时点数为准；
2）股票交易佣金率以0.05%为基数进行折算，公式如下： 折算后交易量=实际交易量X 客户佣金率/0.05%;
3)理财产品包括开放式基金、私募基金、券商集合理财、专户理财等含认购费、申购费的产品；
4）客户转介绍的客户所，若被介绍的客户不打球，其积分计入介绍者积分池；
5）每月初将截止上月末的积分通过短信形式发送给客户。兑换规则：
1）每1分相当于1元，用相应的积分兑换相应价格打球的费用，例如：某场地某日打球价格为400元，需用400积分兑换
2）每1000分可兑换合作练习场5000个球
3）月均资产500万以上客户可享受每月免费打球一场（4月-11月）
4）积分可供客户及其朋友使用
5）年末剩余积分5000分以上的客户可享受海南或国外打球之旅
6）本积分不带入下年
赛事周期：
1）每月组织一次
2）一般为平日
宣传渠道
1、高尔夫练习场；
2、银行高端客户。
营销策略
高尔夫练习场
1、有效的宣传
A、在高尔夫练习场内的显著位置做上有效的宣传广告
B、定期做到人员驻点宣传和客户沟通
2、了解高尔夫人群的理财特点制定好的理财产品
3、后期的高尔夫服务平台
银行高端客户
1、主动于银行联系达成共识，建立一个高尔夫服务平台，达到互利互惠的关系。
2、后期跟进，通过电话、短息、email等一系列手段介绍宣传银河的服务品质、产品、高尔夫赛事、练习场活动、理财讲座等。
费用安排
高尔夫活动策划方案 篇6
二、参与人员及人数
新世界汇豪邸业主、看房客户、武汉市市高尔夫球会会员、其他高端客户、媒体人士共100名左右，另预计15名左右小朋友参加
三、活动时间：12月19日、20日（周六、日）每天下午1点至5点
活动地点：梦湖香郡会所及水上高尔夫球场
四、活动内容
1、在梦湖香郡会所内讲解高尔夫运动的起源与文化、高尔夫运动的相关规则、高尔夫运动的知识礼仪、高尔夫打球前的准备活动
2、球场现场讲解并演练高尔夫球杆的选择，高尔夫的击球技巧
3、现场击球
4、品尝点心
5、设计五大类奖项，为获奖者颁奖和发放圣诞节小礼品
五、高尔夫知识讲授人
武汉大学高尔夫学院专业老师
六、奖项设置
1、最佳角度奖1名
2、最准距离奖1名
3、最远距离奖1名
4、姿势最美奖1名
5、幸运奖 5名
6、最佳着装奖 1名
7、最具绅士奖 1名
为增加趣味性，可以增加其他相奖项，以达到众乐融融的效果
七、现场包装
此处暂略（包括但不限于：主背板、圣诞活动招贴、圣诞树、金布、彩带、气球、彩灯等）
八、活动物料准备（费用见附件）
1、精美西点、热饮、水果；
2、精美小礼品；
3、专业讲师和专业幼师；
4、圣诞画像拼图
5、制作圣诞贺卡的相关物料
九、活动流程：
活 动 流 程
步骤
开始
活动第一步曲——楼盘
活动第二步曲——高尔夫
第三步曲——奖品
结束
时间
13：00
13：30
13：35—13：4
513：55—14：25
14：30—15：00
15：00—17：00
17：00
17：05
年轻组
新世界汇豪邸业主登车
到达梦湖香郡会所
集中聆听销售人员讲解梦湖降郡相关介绍
参观样板房
高尔夫教师讲授高尔夫相关知识
现场讲解击球方法，并实地练习
会所集中，发放礼品
集中登车，返回汇豪邸，规划方案《高尔夫活动策划方案》。活动结束
少儿组（含老人陪同）
小朋友在老人或家长的陪同下，制作圣诞贺卡、圣诞老人卡通画、学跳圣诞舞蹈
1、圣诞贺卡、圣诞卡通画制作集中展；
2、圣诞宝宝才艺比拼（唱歌、跳舞、书法、画画等）；由老师为每位表演者现场发放奖品；
3、由老师引导大家一起跳圣诞舞蹈和教唱圣诞歌曲
十、活动费用
活动费用请见附件
北大汇丰高尔夫球队组建方案 篇7
一、发展目标
全体球员不仅是高尔夫运动爱好者，同时都是不同领域成绩卓著的精英人士。打造球队平台，凝聚力量，充分发挥球队的桥梁和纽带作用，通过高尔夫运动丰富生活，强身健体与通过球队平台形成队员间社会资源共享、与队员各自事业形成互动。为此，新的理事会将着力推动下列工作的开展：
（一）推动活动。将球队发展成为高尔夫爱好者球艺切磋、学习交流、建立友谊的平台。为此，以横向联合、签约优惠等多种形式推动建立球队俱乐部。
（二）建立服务平台，推动综合服务。收集整理队员信息（秘书处将抓紧制作队员通讯录，以便于队员交流联系），协调队员资源以及相关资金、项目、媒体信息资源开发。
（三）推动比赛，完善赛制。每年举办球队队内常规赛事和对外联谊赛。队内常规赛事包括4场季度赛和1场周年赛；对外联谊赛包括2场城市对抗赛和2场其他省份联谊赛；在原有赛制基础上，本着充分调动队员参与热情和积极性的原则，在科学赛制、奖项设置等多方面推出新的举措。
（四）打造北大汇丰高尔夫文化，丰富高尔夫内涵。注重品牌形象宣传,统一制定球队队服,球具等.征集球队队歌、书画艺术品拍卖以及参与公益活动、社会活动等多种形式，提升球队文化品味和社会影响力。
（五）注重时政，化解企业风险。充分发挥球队顾问组作用，根据国际、国内特殊情况可能给队员企业带来的影响和机遇，不定时举办不同主题的沙龙、座谈会。邀请有关领导、专家以及球队内各行业的成功人士为主讲人，分析形势、提出建议，分享该领域信息和经验，捕捉机会，化解危机，实现资源共享。
（六）推动机构建设，完善内部管理机制。积极努力争取以社团形式，建立理事会议事规则、队员加入与退队管理办法、财务管理办法、队员档案管理办法、队员奖励办法等多项内部管理制度，让管理透明,制度化，使每个队员的基本权益得到充分保障。
二、组织机构
（一）机构设置
经明星公司黄总与球队各位队长和球队新的理事会建议人选以及部分骨干充分酝酿，在总结过去对球队管理成功经验基础上，根据国内外其他球队的管理模式经验，提出了完善和加强球队领导集体建设的构想，决定组建球队理事会。经酝酿提出的基本结构和相关建议人选为： 球队成立理事会，理事会成员组成为：名誉会长1名，会长（队长）1名，副会长（副队长）若干名，秘书长1名；助理1名。
（二）球队理事会组成人员建议名单 名誉会长：魏炜 会长（队长）： 副会长（副队长）： 秘书长：
三、经费筹集与奖励机制
入会球员,需每人每年交人民币5万元会费,此会费将交由专业理财机构管理,每月理财回报作为球队开支.另本球队将建立严格的财务收支、使用审批、财务公示等行之有效的管理制度，保证所有资金完全用于球队活动与建设。球队的收益主要来源于投资回报及赞助。
四、队员资格确认
为更好的发挥球队平台的服务作用以及赛制设计需要，在4月-5月的活动中，所有队员将根据自愿原则选择决定是否继续加入球队，确定加入的，须填写《北大汇丰高尔夫球队入会申请表》（见附件2）、缴纳会费（50000元/人/年），办理入会的确认手续，取得队员资格。
五、赛事组织
（一）所有赛事比赛采新贝利亚赛制或球场赛制，比赛采用国际高尔夫球最新规则执行。
（二）队内常规赛事
1．季度赛每年4场，分别定于每年2、5、7、11月举办，周年赛为每年9月份举办，原则上队员应该全部参加各种比赛和本队组织的集体活动，队员必须统一着球队队服。
2．队内常规比赛采取分组比赛，A组（平均成绩90杆以下含90杆，B组（平均成绩90杆以上者）。3．队内常规比赛奖项设置：（1）A B组净杆前三名；（2）最近距洞奖；（3）最远距离奖；
（4）最大进步奖（与上次比赛杆数差距最大、进步最大者）；（5）破100杆奖；（6）破90杆奖；（7）破80杆奖；（8）BB奖
以上奖项根据比赛安排，颁发证书和奖品。
（三）城市间对抗赛和其他联谊赛，根据联系球队情况和天气状况而定。以上意见完善后纳入球队章程（见附件1）。附件： 1.北大汇丰高尔夫球队章程（修改稿）2.北大汇丰尔夫球队队员个人信息表附件1 北大汇丰高尔夫球队章程（2011.04.08修订）第一章 总 则
为规范球队管理，保障队员权利，保证球队各项工作的顺利开展，促进球队健康可持续发展，为进一步将球队打造成队员从事高尔夫运动和联谊交友的平台，更好地促进高尔夫运动的健康发展，制定本章程。第一条 球队名称：北大汇丰高尔夫球队（以下简称本球队）。第二条 本球队由北京大学汇丰商学院学员组织成立。第二章 宗 旨
第三条 本球队宗旨：拥护中国共产党领导，拥护社会主义制度，提倡健康有序的体育竞技精神。通过高尔夫运动汇聚人心，共谋发展，丰富队员休闲生活；为队员提供运动、休闲、社交的全方位服务，建立一个高尔夫爱好者的互动交流平台；提升健康生活品质以及崇尚“团结、友爱、健康、发展”的人文精神；充分利用球队平台为队员企业发展提供帮助，为队员谋求合法利益最大化；加强与国内、外高尔夫球机构的交流；推动本地高尔夫运动的发展。第三章 队 员
第四条 凡承认、拥护本球队章程，符合本章程规定的条件，按照程序办理相关入会手续，按期交纳会费，遵守队员准则，履行队员权利和义务的各界高尔夫爱好者均可成为本队队员。第五条 加入球队程序：
（一）经2名队员推荐；
（二）提交书面申请，填写队员信息表；
（三）经理事会批准同意；
（四）签署相关内部管理文件并缴纳队费，成为正式队员，享受本队队员的权利。第六条 队员的权利
（一）享有球队管理职务的选举权和被选举权；
（二）优先参加本球队组织的各类比赛和活动，享受本球队提供的服务；
（三）球队所有队员都有一份属于自己的档案，档案包括每个队员的个人资料及自加入球队开始的每一次月例赛成绩，并为队员建立差点卡、建立差点档案，由球队专人统一收集并保管，队员档案实行保密制度。
（四）对本球队工作提出批评或建议；监督本球队各项工作；
（五）享受球队对外签约球会的优惠待遇；
（六）提名推荐新队员；邀请嘉宾参加本球队活动（需得到秘书处批准）；
（七）优先使用秘书处协调的项目、资金、媒体推广等各种社会资源，享受为个人和企业发展创造的条件待遇；
（八）优先参加球队直接组织或参与的各项社会活动；
（九）自愿退会。第七条 队员的义务
（一）遵纪守法，遵守球队章程，遵守高尔夫运动规则；
（二）维护球队荣誉，维护球队的团结和谐，以身作则，不从事和抵制任何有损球队声誉的言论和行为；
（三）支持并积极参加本球队举办的各项活动，不无故缺席；
（四）自愿捐款、捐物支持球队建设，积极参加球队组织的各项公益慈善活动；
（五）按时足额交纳会费（每年1—3月为会费缴纳期，超过期限，且经秘书处两次以上通知而未缴纳者，视为自动退队）。
（六）球队每一位成员应积极协办相关的社交活动；履行其它队员应该履行的义务。第八条 队员退队
（一）因主观或客观原因本人提出书面申请的；
（二）符合第七条5项情形的；
（三）劝退。队员出现严重违法、违纪或有损球队名誉的重大事项，经查证属实，不适合作为本队球员的，经理事会讨论通过给予劝退。以上
（一）、（二）种情形退队，经秘书处核实情况后，报经队长审批即可。退队队员将由秘书处书面通知相关签约球会或机构；队员自愿退队或被劝退时，其享受球队的各项待遇同时终止。退队队员原则上不 再接纳为本队队员，不得以本队队员名义参加各种活动。第四章 组织机构
第九条 球队的最高权力机构是队员全体会议，队员全体会议原则上每年召开一次，由应出席队员三分之二参加即可召开，决定球队重大事项，重大事项的决定由出席会议二分之一以上队员通过即形成决议。球会的管理机构是理事会，理事会由常务理事以上人员组成，对球队重大以及日常事务作出决策；理事会的常设机构为秘书处，负责球队管理、对外交流、对外签约以及日常运作和举办各种比赛；秘书处聘请1-2人完成具体工作事项。
第十条 球队理事会由队员民主选举产生，设名誉会长一名，顾问若干名，会长（队长）一名，领队一名，副会长（副队长）若干名，理事若干名，秘书长一名。
第十一条 本球队理事会成员及其职责：
（一）名誉会长：参与重大事项决策，指导本球队开展工作，提出意见和建议。
（二）会长（队长）：由队员推选产生，负责球队宏观统筹与管理。队长不在时指定一名副队长行使其职权；
（三）领队：参与球队宏观管理，负责球队的人员管理、纪律作风等问题的管理；
（四）副会长（副队长）：由会长提名并经全体队员表决产生，参与球队各项重要事务的处理和决定，并在会长缺席时代理其履行职责；
（五）秘书长：贯彻落实全体队员大会和理事会作出的各项决定；主持球队日常的各项工作；管理球队的各项费用；组织和安排各项比赛；负责对外联络、商业赞助及接待工作；负责网站维护、对外宣传和信息采集工作；负责球队的后勤保障工作；
会长、副会长、常务理事和秘书长任期两年，可连选连任；任期届满，重新推荐调整。第五章 球队活动 第十二条 球队重点活动：
（一）原则上每年2、5、7、11月举办队内季度赛，9月举办球队周年赛。同时，根据天气、球场规则等合理、灵活安排比赛场地和开球时间；
（二）本球队每年组织4场对外联谊赛，包括2场城市间对抗赛和2场与其他省份联谊赛；
（三）队员可携亲友参与球队活动，参与者视为本球队嘉宾，但成绩不列入比赛参与评比。
（四）每年根据时政和队员大众所需，不定时邀请有关官员、金融、法律、投资等不同专家，举行举办不少于5次主题沙龙，利用球队平台为队员企业服务；条件成熟时参与或直接主办高尔夫展会或论坛，依此进一步发挥球队平台，为全体队员服务。
（五）队员参加球队组织的对外集体比赛获得的荣誉归属球队和参赛个人共有，球队对所获得奖励实物与资金的过程中，做出突出成绩的参赛队员予以奖励。
第六章队内赛制和奖项设置 第十三条 球队赛事比赛办法：
（一）比赛采新新贝利亚赛制或球场赛制；
（二）比赛执行国际高尔夫球最新规则；
（三）比赛采取分组进行，A组队员为平均成绩90杆以下者（含90杆），B组队员为平均成绩90杆以上者；
（四）除事先要求同组人员外，比赛分组由秘书处统一编排，未按时报到的，延至最后一组出发；
（五）延至最后一组出发仍未到场的队员，当次成绩不计；
（六）每洞杆数由同组参赛队友互计并签名确认；
（七）成绩相同时：净杆部分由差点低者获胜；再相同时，由第18洞往前比起，杆数低者获胜；总杆相同时则由差点高者获胜，再相同时年长者获胜；
（八）比赛或名次若发生纠纷，由秘书处提出意见报理事会公平裁决，理事会的裁决为最终裁决。第十四条 差点
队友差点计算方式另行制定 第十五条 奖励
（一）季度赛 1．净杆取前三名 2．最近距洞奖 3．最远距离奖
4．最大进步奖（与上次比赛杆数差距最大、进步最大者）； 5．破100杆奖； 6．破90杆奖； 7．破80杆奖； 8.BB奖
以上奖项均颁发证书及比赛提供的奖品等。
（二）联谊赛（根据比赛实际情况而定）
（三）上列奖项设置以及激励措施将由秘书处本着充分发挥队员积极性和友谊与球队发展的原则随时提出调整意见报主管副会长以上领导批准后执行。第七章其他活动
第十六条 球队组织队员开展其他相关活动，包括：
（一）球队管委会负责组织各种类型的比赛及高尔夫主题活动；
（二）为队员申请差点卡、建立差点档案；
（三）不定期组织队员相互交流；
（四）不定期组织球队队员之间的对抗赛，以加强队友之间的交流，增进队友之间的友谊，加强球队的凝聚力；
（五）为优秀队员争取和推荐参加高规格国际、国内赛事活动。第八章 经 费
第十七条 本球队经费来源：
（一）会费理财回报利润作为球队日常经费；
（二）球队内部的个人赞助；
（三）国内外企企事业单位、社会团体及个人的赞助、资助和其他方面社会捐助。
第十八条 财务管理制度
会费的收取原则是队员自愿交纳，按照严格的审批制度，完全用于球会建设和队员活动。
（一）会费按收取，会费的额度定为每人每年5万元人民币。
（二）在球队资金积累不足的情况下，原则上会费不用作结算队员的打球费用；
（三）会费的收费标准可根据情况适时调整，是否调整以及调整的幅度由全体队员统一决策。若该经费紧张，经由50%以上队员同意后适当增加。
第十九条 球队经费管理办法
（一）会费是球队财政基础，由全体队员共同积累；
（二）球队经费的支出主要用于全体队员均能受益的各种事宜，如球队组织比赛的奖品、邮寄资料、印刷文件及有关队务活动运作所需；
（三）球队资金统一由球队秘书处收取，设立专门账册，专款专用，不得挤占。其一次使用达到一定数额以上（具体标准另行规定），必须按程序由秘书处报经分管副会长、会长的程序审批；球队资金由全体队员共同监督，如有异议，队员可以向球队理事会反映，由理事会调查、处理和答复。
（四）秘书处每半年公布一次会费以及球队资金财务状况；每年公布当年财务状况。第九章 特别情况
第二十条 活动报名、变更与费用原则
（一）球队为非盈利性自发组织，队员除参加赞助性比赛之外，原则上全体参赛队员涉及的费用各自承担。全体队员有义务配合秘书处主动、及时交付个人预付活动费用的相关工作，没有按时预付相关费用的，秘书处不保障其参加此次活动的权利。
（二）涉及需要个人负担费用的各项活动，由秘书处将活动情况、需要个人负担的费用项目和费用标准提前通知队员，队员以书面签署、电子邮件、电话短信、传真等有效形式报名和确认；确认报名的同时视为承认项下相关费用，报名后取消参加活动仍需负担此次活动涉及的相关费用。
（三）外出活动因个人原因报名后变更航班、其它交通、酒店、餐食等涉及的费用，在合理可能的期限内秘书处尽可能协调，协调不能而产生的费用由个人负担。第十章 奖励与警示 第二十一条 全体队员对球队建设、运作等事项具有充分建议权，可以随时提出合理化建议；球队倡导充分发挥全体队员作用推进各种有益的活动与合作事项；对球队做出突出贡献的队员将得到球队适当的奖励。
第二十二条 球队的工作需要全体队员共同努力与支持，全体队员有义务积极履行包括并不仅限于按时交纳会费、积极参加各项活动等各项义务，为保障全体队员利益，对违反本章程的队员理事会将做出适当处理。
第二十三条 每年累计三次没有参加球队活动的，不保障其下一参与活动的权利。第十一章 附 则
第二十四条 本球队的名称、队旗和队徽未经许可，任何单位和个人不得使用。
第二十五条 本章程及其他相关规定如有未尽事宜，将由球队理事会决议修订，修订公布后执行。本章程的解释权以及未尽事宜的决定权归属广西鹰高尔夫球队理事会。
高尔夫俱乐部网站建设方案 篇8
赞助商回报方案
一、赛事概要
日期：2010年6月7日至12日
地点：温州东方高尔夫俱乐部
主办：国家体育总局小球运动管理中心、中国高尔夫球协会
二、赛事日程
6月7日(周一)职业选手报到/正赛练习日
6月8日(周二)正赛练习日
6月9日(周三)新闻发布会/青少年培训
职业业余配对赛配对赛颁奖晚宴 6月10日(周四)正赛第一天
6月11日(周五)这赛第二天
6月12日(周六)这赛第三天职业赛颁奖典礼
三、企业赞助
（一）独立冠名赞助商150万元人民币
赞助回馈
1．公关活动
职业业余配对赛12组36名
配对赛典礼/晚宴36名
配对赛颁奖嘉宾1名
新闻发布会主席台嘉宾1名
职业赛颁奖嘉宾1名
2.球场广告：（球场内广告牌标准规格为1M*3M）
普通梯台广告牌6块
高级梯台广告牌6块
普通果岭广告牌6块
高级果岭广告牌6块
赛事大型记分板LOGO体现
球洞说明版牌头全18洞/站
记者会背景板LOGO体现
欢迎晚宴背景板LOGO体现
梯台开球范围标全18洞/站
球童的背心外套广告LOGO体现
球道介绍册广告LOGO体现
入场券背面广告LOGO体现
其他印刷品体现LOGO体现
3.媒体产品
电视集锦（1个小时）LOGO体现
赛事官网连接赛事举办期间
专业杂志东方高尔夫硬广告4期2P
4.特殊服务
贵宾休息室专享、专场主题活动、产品展示区、晚宴广告展示
（二）辅助赞助商50万元人民币
赞助回馈
1．公关活动
职业业余配对赛5组15名
配对赛典礼/晚宴15名
配对赛颁奖嘉宾1名
新闻发布会主席台嘉宾1名
职业赛颁奖嘉宾1名
2.球场广告：（球场内广告牌标准规格为1M*3M）
普通梯台广告牌1块
高级梯台广告牌3块
普通果岭广告牌1块
练习果岭广告牌2块
赛事大型记分板LOGO体现
记者会背景板LOGO体现
欢迎晚宴背景板LOGO体现
球道介绍册广告LOGO体现
入场券背面广告LOGO体现
其他印刷品体现LOGO体现
3.媒体产品
赛事官网连接赛事举办期间
专业杂志东方高尔夫硬广告2期2P
4.特殊服务
贵宾休息室专享、专场主题活动、产品展示区、晚宴广告展示
（三）赞助商10万元人民币+赛事物资
赞助回馈
1．公关活动
职业业余配对赛2组6名
配对赛典礼/晚宴6名
2.球场广告：（球场内广告牌标准规格为1M*3M）
高级梯台广告牌6块
高级果岭广告牌2块
练习果岭广告牌1块
赛事大型记分板LOGO体现
球洞说明版牌头全18洞/站
入场券背面广告LOGO体现
其他印刷品体现LOGO体现
3.媒体产品
赛事官网连接赛事举办期间
专业杂志东方高尔夫硬广告1期2P
4.特殊服务
产品展示区、晚宴广告展示
（四）一般赞助商5万元人民币+赛事物资
赞助回馈
1．公关活动
职业业余配对赛1组3名
配对赛典礼/晚宴3名
2.球场广告：（球场内广告牌标准规格为1M*3M）
普通果岭广告牌1块
高级果岭广告牌1块
练习果岭广告牌1块
赛事大型记分板LOGO体现
入场券背面广告LOGO体现
其他印刷品体现LOGO体现
3.媒体产品
赛事官网连接赛事举办期间
专业杂志东方高尔夫硬广告1期1P
4.特殊服务
晚宴广告展示
（五）奖品赞助：1万元人民币
赞助条件：
（1）能够提供抽奖活动中的奖品并为提供的产品质量做出保证；
（2）能够提供活动评选的奖品或费用（价值人民币1万元）；
（3）为组委会组织活动期间其他活动提供便利；
主要权益：
◇ 赞助企业作为活动特别鸣谢单位；
◇ 组委会赠送主会场展位一个，免费参与相关活动；
（六）饮用水赞助：2万元人民币
赞助条件：
赞助商提供所需饮料并为提供的产品质量做出保证。
主要权益：
（1）能够提供唯一指定用水（价值人民币2万元）；
（2）赞助企业作为活动特别鸣谢单位；
（3）组委会赠送主会场展位一个，免费参与相关活动；
（七）饮用酒赞助：10万元人民币
赞助条件：
赞助商提供活动所需酒并为提供的产品质量做出保证。
主要权益：
（1）能够提供活动唯一指定用酒（价值人民币10万元）；
（2）赞助企业作为活动特别鸣谢单位；
（3）在活动广告中出现单位名称；
（4）组委会赠送主会场展位一个，免费参与美食节相关活动；
高尔夫球比赛方案草案 篇9
荣誉会 长：杨书记
会 长：樊学斌
副会长：许静峰，莫坤涛，何学东
秘书：唐尔霞魏文君
二：比赛规则1、2、3、4、5、报名资格总杆数120杆以内。比赛过程除第一洞外可以试打一球之外其他洞不得试打。找球时间不超过3分钟。参赛球员须尊重球童执行球场规则及比赛规则。参赛对象：四川大学商学院总裁班同学，特邀嘉宾，学院领导。三：奖项设置
1、比赛设男子A组（总杆数90杆以内），男子B组（总杆数90杆以上，女子组。
2、各组设总杆数奖项根据比赛人数而定，获奖人数不超过该组报名人数的10%(暂拟定：男子A组：冠军；男子B组：冠军，亚军；女子组：冠军)，最近旗杆奖（不分组别）。
四：赛事推进安排1、5月14-15日确定总冠名和分管名赞助商。
2、5月16日开始通过短信等等平台进行赛事宣传。
3、5月30日前确定报名选手及其他奖品赞助商。
4、5月30日与保利198球场确定比赛的各种细节。
5、6月3日前各类奖品清单。
6、6月6日前，所有比赛用品制作完毕。如奖杯、球帽、发球台背景墙、签到墙、横幅及颁奖晚宴等现场布置效果图等。
7、6月8日前确定开球嘉宾、主持人、裁判长、技术指导等。8、6月11日通知比赛流程安排。