调研报告开头(共5篇)
调研报告开头 篇1
调查报告开头写法-类析
俗话说:编筐编篓难下手。意思是万事开头难。撰写调查报告也是同理。但难并不是没有规律可循,没有办法可想。根据学习和写作实践,笔者体会,调查报告开头的写作,按照贴题起篇,开门见山,灵活多变的原则,从实用的角度分析,至少可以有以下几种方法可供选择。
1、情况概述法 即开头以简明的语言概括地介绍调查对象的基本情况(历史的或现实的),使读者对调查对象有个简单了解和基本印象,从而防止读者对调查对象认识上的?蹬空?现象。如:
(1)沈阳机车车辆厂有一万八千多名职工,两千多名党员,是辽宁省有名的老企业。?文革?中,厂内武斗频繁,因被?专政?和搞武斗致死的有四十多人,制造冤、假、错案共有一千三百多起。由于武斗,全厂连续停产九个月,直接经济损失四千五百六十多万元。?文革?遗风和派性影响长时间严重存在,干扰了近几年的生产和各项工作。今年一月,这个厂开始整党后,首先用一个多月的时间,对全体党员进行彻底否定?文革?教育。„„(以下为效果)。(《增强党性,消除?文革?影响——沈阳机车车辆厂进行彻底否定?文革?教育的调查》1985年6月11日《人民日报》)(2)河北省武安县东临华北平原,西接太行山区,地势西高东低,经济西穷东富。说它?东富?,„„(以下简述?东富和西穷?的自然成因和表现)。(《从东西联合到八方交流——河北省武安县发展横向经济联合的调查》,1986 年3月16日《人民日报》)值得注意的是,开头概述内容要贴题,不是什么情况都介绍,要与主题和下文有关。如上文例(2)分析?地势西高东低?是为了说明造成?西穷东富?的原因,从而为下文表述的人才、技术、资金上互通有无、横向联合做好铺垫。
2、开篇点题法 即下笔就开门见山地把调查报告的主题思想以精炼的语言表达出来,具有观点鲜明,不使人费解的特点。这类开头的调查报告,其标题常常也是文章的主题思想,开头则多是对标题的复述、阐释、细化。如:(1)山西省雁北地区广灵县委和纪委按行业系统抓党风工作,保证和促进了改革的健康发展。
(《广灵县按行业分系统加强党风建设》1986年5月6日《人民日报》)(2)清华大学党委在整党的学习阶段中,发动全校各级党组织以及全体党员,认真开展彻底否定?文化大革命?的学习和讨论,把它作为一个重要课题来抓,效果很好。(《整党的一个重要课题——清华大学党委认真抓好彻底
否定?文革?教育的调查》,1984年11月23日《人民日报》)
3、设问解答法 即把报告要解决的问题以问句的形式提出来,作为报告的开头,一般分有问有答和有问不答(答案留待下文解决)两种。
这种开头往往能对读者产生很强的吸引力。如:(1)生猪取消派购以后,国营食品部,门怎么办?河北省丰润食品公司的作法是:积极参与市场调节,发挥主渠道作用。今年一至五月份,全县共收购生猪五万三千五百四十头,实现利润八十万四千元,分别完成计划的44.6%和67%,搞活了生猪经营。(《参与市场调节,发挥主渠道作用——丰润县国营食品部门搞活生猪经营的调查》,1985年6月27日《人民日报》)(2)自去年十二月份以来,中共武汉市纪委先后查处二十一起典型案件。剖析这些案件,有哪些经验教训值得人们汲取呢?(《对二十一起案件的剖析》1985 年12月10日《人民日报》)
4、交待缘由法 即开篇简要说明调查的起因、目的,从而也提出了调查所要解决的问题。如:
(1)最近,我们对铜川市的教师队伍、师范教育、师资培训等情况进行了调查,旨在寻求如何培养新教师,提高现有师资队伍的有效方法。(《加强中小学教师队伍建设刻不容缓——陕西省铜川市中小学师资队伍的调查》1986年5月4日《人民日报》)(2)最近几年,河北省廊坊市郊区村庄的经济发展有快有慢,拉大了距离。发展快的村人均收入已达千元,慢的只有一二百元,甚至更低。为了弄清原因,实行分类指导,市委办公室组织近百名干部,对经济发展快的一百个村和经济发展慢的一百个村进行了调查比较。(《同一地区的农村经济为什么发展有快有慢?——廊坊市郊区二百个村的调查》1984年12月15日《人民日报》)
5、议论起篇法 即调查报告以与主题紧密相联的,具有哲理的议论句子起篇,随后点出调查对象。这种开头读来别有意味,值得再三咀嚼。如:(1)时间的跨度往往联结着同一事物两种截然不同的命运。福州手表厂即是一例。(《功与过——福州手表厂改革情况调查》,1986年3月28日《人民日报》)(2)倒买倒卖国家紧缺物资,从中弁取非法暴利,是新的不正之风的一种表现。
永州市物资局的领导正是利用这种不正当的手段坑害国家和集体的。(《一百零六辆汽车的背后》1985年12月7日《人民日报》)
6、引用导入法 即以名言警句、俗话谚语或群众中广为流传的顺口溜等开篇,读来生动有趣。如:
(1)?事修而谤兴,德留易毁来?。在党风不正的地方,此类事并不罕见。云南公路规划设计院工程师王治明的遭遇就是典型的一例。(《有功为何遭诋毁——王治明改革一项引水工程遭到刁难打击始末》,1984 年11月6日《人民日报》)(2)?下水头粮站耗子大,六十万斤粮食几天就吞下?。这是流传在山西省鲁县某些群众中的一句顺口溜。
(《?粮耗子?落网记》1985年6月4日《人民日报》)7.描写事物法 即开头以生动的语言对调查的事物或调查对象的某个方面进行较为细致的描写。这种开头具有较强的吸引力和感染力,虽不常用,但如果使用得当,比较受读者欢迎。如:(1)数百名群众如潮水般涌向发药窗口,几十只胳膊?嘭?地把玻璃撑破,张张处方雪片般飞进,堆堆药品旋风般递出,速效救心丹、大活络丹„„一盒盒流进取药者的提包、网兜。这起滥发药品事件发生在1984年12月22日十九时,地点是设在山西运城地区的中条山有色金属公司职工医药中药房。„„事件发生以后三个多月没有得到查处。(《是为了治病吗?》1985年6月13 日《人民日报》)(2)?告急,砣矶岛汽车没油,电机断油,请火速救援。?篇二:调研报告开头
为切实振奋全镇上下精神,汇聚全镇市合力、加快六都寨发展,3月10日上午,我镇举行“加快邵阳发展大家谈”活动动员大会,这为我镇的发展吹响了新一轮的思想解放号角。为积极响应邵阳市委、市政府关于加快邵阳发展大家谈活动的号召,在书记罗少文、镇长刘永波的精心指挥和布局下,通过走访调查、召开干部职工会和群众座谈会、发放调查问卷和“加快邵阳发展大家谈”建议表等形式对我镇的社会发展进行了一次深入调查研究,希望凝聚全镇人民智慧、统一思想、破解难题,提高认识,积极为六都寨镇发展建言献策,这对推动我镇经济社会又好又快的发展至关重要。现将有关调研报告如下: 为积极响应邵阳市委、市政府关于加快邵阳发展大家谈活动的号召,为切实振奋全镇上下精神,汇聚全镇合力、加快六都寨发展,3月10日上午,我镇举行“加快邵阳发展大家谈”活动动员大会,这为我镇的发展吹响了新一轮的思想解放号角。这些年来,我镇经济社会发生了深刻变化,在发展的过程中取得了辉煌的成就,六都寨的发展在加快,六都寨的变化在加大,特别是“十二五”开局以来,六都寨围绕“建设实力邵阳、开放邵阳、生态邵阳、人文邵阳、和谐邵阳,再造一个新六都寨”的宏伟目标,充分发挥经济、文化、区位三方面的优势,以输不起的危机感、等不起的紧迫感、坐不住的责任感,借势发展、顺势而为、乘势而上。
为切实振奋全镇上下精神,汇聚全镇合力、加快六都寨发展,3月10日上午,我镇举行“加快邵阳发展大家谈”活动动员大会,这为我镇的发展吹响了新一轮的思想解放号角。这些年来,我镇经济社会发生了深刻变化,在发展的过程中取得了辉煌的成就,六都寨的发展在加快,六都寨的变化在加大。为进一步搞清我镇农村医疗卫生事业的发展情况,我于2012年3月11日对我镇农村合作医疗保障制度建设和村卫生服务管理一体化工作进行了一次全面调查研究。现将调研的意见综合报告如下:篇三:调研报告的基本格式及写法
调研报告的基本格式及写法 1.调研报告的标题
调研报告要用能揭示内容中心的标题,具体写法有以下几种:(1)调研报告标题——公文式标题。这类调研报告标题多数由事由和文种构成,平实沉稳,如《关于知识分子经济生活状况的调研报告》;也有一些由调研对象和“调查”二字组成,如《知识分子情况的调查》。(2)调研报告标题——一般文章式标题。这类调研报告标题直接揭示调研报告的中心,十分简洁,如《本市老年人各有所好》。(3)调研报告标题——提问式标题,如《“人情债”何时了》。这是典型调研报告常用的标题写法,特点是具有吸引力。(4)调研报告标题——正副题结合式标题,这是用得比较普遍的一种调研报告标题。特别是典型经验的调研报告和新事物的调研报告的写法。正题揭示调研报告的思想意义,副题表明调研报告的事项和范围,如《深化厂务公开机制 创新思想政治工作方法———关于武汉分局江岸车辆段深化厂务公开制度的调查》。2.调研报告的正文。
调研报告的正文包括前言、主体和结尾三部分。(1)调研报告——前言
调研报告的前言简要地叙述为什么对这个问题(工作、事件、人物)进行调查;调查的时间、地点、对象、范围、经过及采用的方法;调查对象的基本情况、历史背景以及调查后的结论等。这些方面的侧重点由写作者根据调研目的来确定,不必面面俱到。
调研报告开头的方法很多,有的引起读者注意,有的采用设问手法,有的开门见山,有的承上启下,有的画龙点睛,没有固定形式。但一般要求紧扣主旨,为主体部分做展开准备。文字要简练,概括性要强。
(2)调研报告——主体
这是调研报告的主干和核心,是引语的引申,是结论的依据。这部分主要写明事实的真相、收获、经验和教训,即介绍调查的主要内容是什么,为什么会是这样的。主体部分要包括大量的材料———人物、事件、问题、具体做法、困难障碍 等,内容较多。所以要精心安排调研报告的层次,安排好结构,有步骤、有次序地表现主题。调研报告中关于事实的叙述和议论主要都写在这部分里,是充分表现主题的重要部分。一般来说,调研报告主体的结构大约有三种形式: 横式结构。即把调查的内容,加以综合分析,紧紧围绕主旨,按照不同的类别分别归纳成几个问题来写,每个问题可加上小标题。而且每个问题里往往还有着若干个小问题。典型经验性质调研报告的格式,一般多采用这样的结构。这种调研报告形式观点鲜明,中心突出,使人一目了然;
纵式结构。有两种形式,一是按调查事件的起因,发展和先后次序进行叙述和议论。一般情况调研报告和揭露问题的调研报告的写法多使用这种结构方式,有助于读者对事物发展有深入的全面的了解。一是按成绩、原因、结论层层递进的方式安排结构。一般综合性质的调研报告多采用这种形式;
综合式结构。这种调研报告形式兼有纵式和横式两种特点,互相穿插配合,组织安排材料。采用这种调研报告写法,一般是在叙述和议论发展过程时用纵式结构,而写收获、认识和经验教训时采用横式结构。调研报告的主体部分不论采取什么结构方式,都应该做到先后有序,主次分明,详略得当,联系紧密,层层深入,为更好地表达主题服务。(3)调研报告——结尾
结尾是调研报告分析问题、得出结论、解决问题的必然结果。不同的调研报告,结尾写法各不相同,一般来说,调研报告的结尾有以下五种:对调研报告归纳说明,总结主要观点,深化主题,以提高人们的认识;对事物发展做出展望,提出努力的方向,启发人们进一步去探索;提出建议,供领导参考;写出尚存在的问题或不足, 说明有待今后研究解决;补充交代正文没有涉及而又值得重视的情况或问题。总之,调研报告结尾要简洁有力,有话则长,无话则短,没有必要也可以不写。写调研报告时,要注意克服四种问题:一是观点与材料脱节;二是材料不充分,不能说明观点;三是堆砌材料,没有从材料中概括出观点,缺乏分析与研究;四是表述不当。写作调研报告,应尽量避免枯燥无味的语言,力争写得通俗、朴实、生动。
调研报告的四大特点 1.调研报告——目的明确
调研报告不同于调查报告,是因为发生了某件事(如案件、事故、灾情)才去作调查,然后写出报告。调研报告的写作者必须自觉以研究为目的,根据社会或工作的需要,制定出切实可行的调研计划,即将被动的适应变为有计划的、积极主动的写作实践,从明确的追求出发,经常深入到社会第一线,不断了解新情况、新问题,有意识地探索和研究,写出有价值的调研报告。2.调研报告——注重事实
调研报告讲求事实。它通过调查得来的事实材料说明问题,用事实材料阐明观点,揭示出规律性的东西,引出符合客观实际的结论。调研报告的基础是客观事实,一切分析研究都必须建立在事实基础之上,确凿的事实是调研报告的价值所在。因此,尊重客观事实,用事实说话,是调研报告的最大特点。写入调研报告的材料都必须真实无误,调研报告中涉及的时间、地点、事件经过、背景介绍、资料引用等等都要求准确真实。一切材料均出之有据,不能听信道听途说。只有用事实说话,才能提供解决问题的经验和方法,研究的结论才能有说服力。如果调研报告失去了真实性,也就失去了它赖以存在的科学价值和应用价值。3.调研报告——论理性
调研报告的主要内容是事实,主要的表现方法是叙述。但调研报告的目的是从这些事实中概括出观点,而观点是调研报告的灵魂。因此,占有大量材料,不一定就能写好调研报告,还需要把调研的东西加以分析综合,进而提炼出观点。对材料的研究,要在正确思想指导下,用科学方法经过“去粗取精,去伪存真,由此及彼,由表及里”的过程,从事物发展的不同阶段中,找出起支配作用的、本质的东西,把握事物内在的规律,运用最能说明问题的材料并合理安排,做到既要弄清事实,又要说明观点。这就需要在对事实叙述的基础上进行恰当的议论,表达出论文的主题思想。议论是“画龙点睛”之笔。调研报告紧紧围绕事实进行议论,要求叙大于议, 有叙有议,叙议结合。如果议大于叙,就成议论文了。所以要防止只叙不议,观点不鲜明;也要防止空发议论,叙议脱节。夹叙夹议,是调研报告写作的主要特色。4.调研报告——语言简洁
调研报告的语言简洁明快,这种文体是充足的材料加少量议论的,不要求细腻的描述,只要有简明朴素的语言报告客观情况。但由于调研报告也涉及可读性问题,所以,语言有时可以生动活泼,适当采用群众性的生动而形象的语言。同时注意使用一些浅显生动的比喻,增强说理的形象性和生动性。但前提必须是为说明问题服务。
社会调查报告写作前提—调查研究
具有科学性、指导性的社会调查报告,必须进行深人细致的社会调查。而正确的指导思想、实事求是的态度以及科学的市场调查方法是必不可少的。首先要认真学习,不断提高政策理论水平。其次要努力深入到基层,扎扎实实地把社会调查工作做好。再次就是要讲究科学的方法,提高调查研究的水平。
科学的调查研究包括两个方面的内容: 一是调查研究的具体操作方法要科学。仅靠过去传统手工方式进行调查已显然不够了,系统论、信息论、控制论等一系列的自然科学研究方法逐渐渗透到社会科学研究领域中来,形成了社会调查研究方法现代化的三大特征:数学方法在社会研究中的应用;自然科学研究方法对于社会科学研究的渗透;定量研究和定性研究的综合运用。这就为调查研究的方法提供了科学的依据。我们除了要了解并掌握有关普遍调查、典型调查、个案调查、抽样调查以及文献调查法、问卷调查法、访问调查法、观察调查法等各种具体的调查方法以外,还必须注重对调查对象加强正确引导,确保其讲真话、讲实话。在实地考察时,要防止被假象所蒙蔽,要透过现象看本质,确保调查的科学性。
二是调查研究的思想方法要科学。
社会调查报告的材料整理三大步骤
对社会调查报告材料的整理,一般分成三个步骤: l.检查鉴别。首先检查社会调查报告材料是否切合研究的需要,其次要鉴别事实材料的真实性,数据的准确性,保证材料的真实可靠,确实反映客观实际。2.制作图表、数表。以其直观形象信息量大,帮助读者理解社会调查报告内容。3.分类分组。社会调查报告材料分类的标准,依研究目的而言,可按材料性质分为记录资料、文献资料、问卷资料、统计调查资料等。可根据研究的目的按年龄、性别分类,或按职业分类等。也可分为背景材料,统计材料,典型(人或事例)材料等。
社会调查报告的格式
正文是社会调查报告分析问题、解决问题的部分。包括两部分内容:一是对调查对象进行叙述。真实准确地列举调查所得的确凿事实、典型事例和具体数据。二是进行分析论证。对资料进行客观的定性与定量分析,把它上升到理论,提出自己的新观点,或证实一种观点,或推翻一种观点。这部分的写作既要防止单纯罗列材料,也要防止过多的议论和说理。社会调查报告结构一般有四个部分:题目、前言、正文、结语,有的还有附录。
(一)社会调查报告——题目
社会调查报告题目可分为两类: 1.单行标题。只有一个正题,直接写明调查的事项、对象、范围。如《关于成都市国有企业科技人员作用发挥情况的调查与思考》。2.双行标题。正题下加一个副题,正题概括文章的主要内容,主题思想,副题补充说明调查对象和调查内容。如《感情越拉越近——对江苏省“三下乡”活动的调查》。
(二)社会调查报告——前言
社会调查报告的前言一般包括三点内容:调查研究的缘由和目的——调查什篇四:调查报告开头
洛阳理工学院西区各餐厅受欢迎情况调查 调查名称: 洛阳理工学院西区各餐厅受欢迎情况调查
调查人 : 雷盈盈 王凌霞 李云云 杨晶晶 袁雪伟 王萌
张海燕 李雾潇 王方远
调查目的: 当前餐饮业竞争越来越激烈,洛阳理工学院西区的各餐厅也不
例外,其受欢迎程度可反映出学院大学生的消费状况,同时,也可以映射出餐厅经营管理是否合理,食堂就餐环境是否舒适。我们决定在身边的同学进行一次关于餐厅受欢迎情况的调查,并通过走访餐厅大堂经理,伙食委员会相关人员,深入观察等方式,为了弄清楚这些情况,发现问题,提出解决问题的合理化建议。
调查地点: 洛阳理工学院西校区
调查对象: 洛阳理工学院西区一餐厅一楼、一餐厅二楼、二餐厅一楼、二餐厅二楼、三餐厅、回民餐厅、教职工餐厅
调查时间: 2010年09月20日—2010年11月03日 调查方法: 1.随机抽样:随机抽取洛阳理工学院20名男生,30名女生共50名学
生进行询问。
2.问卷调查:问卷共发放50份,收回有效问卷46份。发放以我们周围的同学为主,基本上做到了随机发放。
设计相关的调查问题,如:
1、你经常在学校餐厅就餐吗? a 每顿都去 b..经常去 c.很少去 d.完全不去
2、你经常去哪一个餐厅就餐? a 回民餐厅 b 教职工餐厅 c 一餐厅一楼 d 一餐厅二楼 e 二餐厅一楼 f 二餐厅二楼 g三餐厅
3、你通常依据什么选择就餐的餐厅? a 饭菜质量 b 路途远近c 服务态度 d 就餐环境
4、你认为学校各餐厅的饭菜物美价廉吗? a 完全是 b 大部分是 c 一般 d 少数是
5、你认为应该从什么方面改善餐厅质量? a 饭菜质量 b 卫生条件 c 服务态度 d 桌椅数量
6、你认为学校乱刷卡的现象严重吗? a 很严重 b 一般 c 很少 d 几乎没有 7、、、、、、、3.走访餐厅大堂经理,校伙食委员会相关人员
数据统计和分析:
一食堂一楼:
调查结果显示一餐厅受欢迎程度高于其他餐厅,究其原因在于: 1.客观原因:①一食堂占据重要的地理位置:离主要教学楼最近,学生放学后都
已饥肠辘辘,便就近取之,增加了客流量。
②一食堂的规模较大,可载客的人员较多。
③食品种类较多,对于学生而言,有更多的选择主食、副食品种齐
全。除了主要的米面类食品之外,它还备有汤圆、豆腐汤、等其
他食堂没有的特色菜。
④相对与其他食堂,一食堂的个别食品就价格较低,如:多数食堂的 米是五角钱二两,而它却是四角二两。
⑤一食堂内设有冲卡点。学生一般来此冲卡,便顺势来这吃饭。
⑥旁边为子衿宾馆,许多外来人员也在此就餐(碍于宾馆内饭菜价格 较高且种类少)
2:服务方面:作为一个大食堂,客流量如此之多,食客不断,每走一批都会留
下垃圾,但是一食堂并没有给人一种脏的感觉。源于一食堂的服
务人员分工明确,及时地处理桌面上的污物,然后送碗时,餐具
摆放出有专门的人员负责餐具污物的处理,其他个别餐厅只是有
时有有时没有。
3:卫生方面:服务人员统一着装,白制服,白口罩,白帽子,直接接触食物的人员还带有透明手套。
一餐厅二楼
①卫生坏境好,每天餐厅工作人员都会用洗洁精清洗地板、餐桌
②多种风格的饭菜共同学们选购
存在问题主要表现在:
①客流量较大,座位不够,且人员集中在放学后,上课前,所以时常是去吃饭前先占座位再去打饭,一定程度上影响了人员的流动,另外一种情况是一个座位后面有好几个人在等着,影响了就餐。
2个别食品做时没有达到温度,个别食品是因为做的太早了,不注意保温 ○ 3个别食品不新鲜,例如鹌鹑蛋 ○
二餐厅一楼
调查发现,78%的学生,认为基本满足需求,感觉拥挤的占15%,7%认为很不满意
①对食堂工作人员的满意度调查表明,80%的学生对卖饭人员的态度较为满意,20%的人对服务人员的态度不满意,原因是他们的态度冷淡,服务意识淡薄。②对食堂的饭菜不满意的占30%,不满意的原因主要有饭菜做好后不注意保温,学生吃到一半饭就凉透了。30%的学生认为饭菜量太少且菜式更新较慢,基本上一直都是那几样菜,7%是其他原因
③对于食堂的卫生较为满意,卖饭人员都带有口罩,餐桌上食物的滞留时间不长 ④餐具基本合格,学生对餐具的满意度较高。餐厅地面干净,给学生提供了一个合格的就餐坏境。
⑤食堂吃饭时较拥挤,午餐时间最拥挤,其次是晚餐
二餐厅二楼
经过访问和深入调查,主要表现在一下几个方面: 1位于女生宿舍附近相比之下女生居多,男生较少,早上时间较少,所以很少有○
人选择在二楼吃早餐,且由于面积较小,饭菜种类较少,只适合少数人用餐。22009年一年之中,二楼推出的炒饭种类多,美味可口,外带送汤吸引了不少○
学生前去就就餐,但是由于只有一样特色食品,客流量还是很少,大多数人只是贪图方便才去的。
③今年二食堂二楼由于更换了经营人,没有了过去同学们最喜欢吃的炒米,取而代之的是一些常见的饭菜,味道也是一般,失去了竞争力,并且还大幅度加价,例如大米比其他食堂价格高,还不能满足很多同学对大米的要求,客流量大减。④二食堂二楼窗口不少,但是主办方只开了三个窗口,没有充分利用资源,造成了紧张资源的浪费。卖的饭样式单调,没有吸引力,80%的人去那里吃饭主要是图人少,座位不紧张。5二楼卫生较差,服务人员不够,常常是只有一位阿姨在打扫卫生,没有做到及○
时清理用过餐后留下的污渍。餐具也存在严重的问题,刚买过饭以后会发现餐具上仍然留有上次的污渍,这严重影响了大家吃饭时的心情,因此很难留住顾客,没有了回头客。所以很多爱干净的学生宁愿跑远也不愿来此就餐。680%得人选择在此就餐是因为这人少,不用担心座位问题。20%的认识因为离○
宿舍较近,方便。
8服务质量较差。内部人员杂而乱,他们的分工不明确,不能充分利用服务人员,○
这也严重影响了做饭的效率,影响了销量。
三餐厅
三餐厅的客源89%是男生,因为距离男生宿舍比较近。具体情况如下: 1三号食堂就餐人数少,主要以大一新生为主,大
二、大三的很少有学生去那就○
餐,即使有大
二、大三的学生,主要也是因为其他的食堂人较拥挤,在此就餐实在是不得已而为之。
2三餐厅服务意识淡薄,这也是很多学生反映的问题。○ 3饭菜质量较差且价格较高,大米比其他的食堂价格要高出0.5元,且量少,很○
多时候米饭还不合口。做的菜不能满足很多学生的需求,味道差,面食单一,80%的学生反映做的面食单一,不能满足很多爱吃面食学生的需求。4做好的饭菜不注意保温,70%的学生反映吃饭时菜已经凉了。吃过饭后有时候○ 会拉肚子。
5服务质量差,服务人员的态度不好,与其他食堂相比存在着很大的差距。很长○
一段时间内也不见这种情况有所好转,这也影响了同学们的心情。6存在着随意更改价格、乱刷卡的现象,一方面,服务人员会因为大一的同学对○
饭菜价格不了解而借机随意更改价格,很多时候就会发现菜是一天一个价。另一方面,刚下课时人较多,拥挤的情况下服务员可能会刷错卡,人多的情况下不免给很多同学造成了经济损失。
6卫生条件差,不符合食堂的就餐标准,餐具清洗不彻底。○
回民餐厅
问卷结果显示,回民餐厅大多数的客源有10℅是回民,其余均为其他民族的同学。其饭餐价格便宜,分量适中,深的女生喜爱。其中三角饼独具特色,每天来回民餐厅就餐的同学当中80%的同学都会吃三角饼。在随机访问中有同学说有家的味道。
数据还显示,回民餐厅空间狭小,座位太少,98%的同学说中午放学去吃饭很难到座位,我们认为这样会致使客源流失。而且中午餐点的样式比较少,51%的同学反映没有砂锅很遗憾
教职工餐厅
调查结果显示,教职工餐厅学生就餐的人数为68%,其余为教职工。其中教职工餐厅的汤面如刀削面、烩面比较畅销,其分量足,价格为3元,相对实惠。但快餐的菜涨价现象明显,比如油麦菜快餐由3元涨到4元。另一个特色就是有包间,把餐厅档次提升一层。
四、更进一步的思考:
综合以上数据我们可以看出,各个餐厅可谓是“横看成岭侧成峰,远近高低各不同”,真是各有千秋。但无疑也都略有不足。在此,我们特做洛阳理工学院西区各餐厅受欢迎程度排行榜,以便引起学校重视,嘉庆后勤保障;同时呼吁各餐厅积极改善餐厅环境,更好的为大家服务;另外,让同学们了解到个餐厅特色,选择自己喜欢的餐厅。
1、各餐厅总体受欢迎程度排行排行:
一、一餐厅二楼二、一餐厅一楼
三、回民餐厅四、二餐厅一楼五、三餐厅
六、教职工餐厅七、二餐厅二楼
2、午餐食物销量排行:
一、快餐
二、面食类汤面篇五:调研报告的写法和结构举例 1.调研报告的标题
调研报告要用能揭示内容中心的标题,具体写法有以下几种:(1)调研报告标题——公文式标题。这类调研报告标题多数由事由和文种构成,平实沉稳,如《关于知识分子经济生活状况的调研报告》;也有一些由调研对象和“调查”二字组成,如《知识分子情况的调查》。(2)调研报告标题——一般文章式标题。这类调研报告标题直接揭示调研报告的中心,十分简洁,如《本市老年人各有所好》。(3)调研报告标题——提问式标题,如《“人情债”何时了》。这是典型调研报告常用的标题写法,特点是具有吸引力。(4)调研报告标题——正副题结合式标题,这是用得比较普遍的一种调研报告标题。特别是典型经验的调研报告和新事物的调研报告的写法。正题揭示调研报告的思想意义,副题表明调研报告的事项和范围,如《深化厂务公开机制 创新思想政治工作方法———关于武汉分局江岸车辆段深化厂务公开制度的调查》。2.调研报告的正文。
调研报告的正文包括前言、主体和结尾三部分。(1)调研报告——前言
调研报告的前言简要地叙述为什么对这个问题(工作、事件、人物)进行调查;调查的时间、地点、对象、范围、经过及采用的方法;调查对象的基本情况、历史背景以及调查后的结论等。这些方面的侧重点由写作者根据调研目的来确定,不必面面俱到。
调研报告开头的方法很多,有的引起读者注意,有的采用设问手法,有的开门见山,有的承上启下,有的画龙点睛,没有固定形式。但一般要求紧扣主旨,为主体部分做展开准备。文字要简练,概括性要强。(2)调研报告——主体
这是调研报告的主干和核心,是引语的引申,是结论的依据。这部分主要写明事实的真相、收获、经验和教训,即介绍调查的主要内容是什么,为什么会是这样的。主体部分要包括大量的材料———人物、事件、问题、具体做法、困难障碍等,内容较多。所以要精心安排调研报告的层次,安排好结构,有步骤、有次序地表现主题。
调研报告中关于事实的叙述和议论主要都写在这部分里,是充分表现主题的重要部分。一般来说,调研报告主体的结构大约有三种形式: 横式结构。即把调查的内容,加以综合分析,紧紧围绕主旨,按照不同的类别分别归纳成几个问题来写,每个问题可加上小标题。而且每个问题里往往还有着若干个小问题。典型经验性质调研报告的格式,一般多采用这样的结构。这种调研报告形式观点鲜明,中心突出,使人一目了然;
纵式结构。有两种形式,一是按调查事件的起因,发展和先后次序进行叙述和议论。一般情况调研报告和揭露问题的调研报告的写法多使用这种结构方式,有助于读者对事物发展有深入的全面的了解。一是按成绩、原因、结论层层递进的方式安排结构。一般综合性质的调研报告多采用这种形式;
综合式结构。这种调研报告形式兼有纵式和横式两种特点,互相穿插配合,组织安排材料。采用这种调研报告写法,一般是在叙述和议论发展过程时用纵式结构,而写收获、认识和经验教训时采用横式结构。
调研报告的主体部分不论采取什么结构方式,都应该做到先后有序,主次分明,详略得当,联系紧密,层层深入,为更好地表达主题服务。(3)调研报告——结尾 结尾是调研报告分析问题、得出结论、解决问题的必然结果。不同的调研报告,结尾写法各不相同,一般来说,调研报告的结尾有以下五种:对调研报告归纳说明, 总结主要观点,深化主题,以提高人们的认识;对事物发展做出展望,提出努力的方向,启发人们进一步去探索;提出建议,供领导参考;写出尚存在的问题或不足, 说明有待今后研究解决;补充交代正文没有涉及而又值得重视的情况或问题。总之,调研报告结尾要简洁有力,有话则长,无话则短,没有必要也可以不写。写调研报告时,要注意克服四种问题:一是观点与材料脱节;二是材料不充分,不能说明观点;三是堆砌材料,没有从材料中概括出观点,缺乏分析与研究;四是表述不当。写作调研报告,应尽量避免枯燥无味的语言,力争写得通俗、朴实、生动。? 调研报告的基本格式及写法 ? 调研报告的四大特点 为探索干部教育培训的有效途径,提高干部教育培训效益,结合我县干部教育培训工作的实际,通过调研了解到近年来全县干部教育培训工作取得了一定的成绩,能够以能力建设为主线,贴近地方党委政府中心工作、贴近第一要务、贴近学员的需求,并把干部教育培训工作作为一项立足当前、事关长远的基础工程来抓,逐步形成了社会化、规范化和系统化的教育培训模式。通过教育培训,干部队伍的素质和能力有了显著提高,为落实我县提出的走一主三化之路,建生态水电大县战略目标的实施提供了有力的组织保证和人才支持。但在调研中也感到,干部教育培训工作在运行中还存在一些亟待解决的问题,与新形势、新任务和新要求相比,还存在着一些不相适应的地方,还存在一些突出问题。
一是干部工学矛盾日益突出。县乡机构改革后,各单位领导和人员职数较少,再加上山区稳定发展任务十分繁重,干部参加培训的工学矛盾更加突出。二是师资十分匮乏。目前培训干部主要依靠县委党校,而党校师资力量单薄,举办诸如干部迫切需要的城镇化、农业产业化、新型工业化、基础设施和旅游带动知识等专题培训难以胜任。尤其是专业技术人员的培训因本地缺师资,授课质量不高,专业技术人员普遍缺乏参与的热情。企业经营管理人员的培训因师资匮乏难以举办。
三是培训经费难以保障。一方面干部教育培训工作出现多头,培训资源没有有效整合,造成资金浪费。专业技术人员的行业主管部门与人事部门之间存在着多头培训,又各有上级部门的文件依据,有的干部一年中参加同一类别的重复培训,浪费了有限的经费。不少行业部门都成立了培训中心,根本没有师资力量,实际上就是机关招待,以获取部门利益,浪费了培训资源。
四是干部培训的目的与个人参训动机接轨不够。大多数干部简单地把培训与使用相结合理解为培训与提拔相结合,而没有全面认识和理解教育培训与干部成长、促进工作的关系,没有认识到提拔是使用,把学到的理论知识运用到实际工作中去也是使用。一些干部特别是中青年干部,经过培训后而没有得到提拔,就片面地认为没有落实培训与使用相结合的原则。由于学习目的不明确,学习态度不端正,进而导致学习不积极、不主动、不扎实,既没有动力,也没有压力。五是培训基地建设与发展要求不相适应。由于干部教育培训经费的投入机制比较单一,培训基础设施及教学设备已远远不能满足现代化教学的需要。加上干部教育培训基地基本上都是“官办”的,办学质量的优劣、培训质量的高低与其自身的生存状态无关,缺乏应有的“市场意识”和“服务观念”。此外,现在干部的文化层次也越来越高,他们对授课老师的要求也“水涨船高”。
六是教育培训与能力提高存在较大差距。目前,普遍存在培训内容相对滞后,缺乏实效性,干部教育培训基本上还是“计划式作业”和传统的“填鸭式”单向灌输授课模式。想让干部什么时候培训就什么时候培训,想培训什么就培训什么,受训干部基本上没有主动权和发言权,更谈不上教学互动了。“上下一般粗,左右一般齐”、“一个方子吃药”,培训形式和方法长期单一,缺乏新的教学手段。针对以上的矛盾提出如下对策建议
(一)更新观念,干部教育培训理念实现两个转变
干部是带着比较丰富的实践经验和具备一定的自我知识体系进入培训课堂的,有较强的自学能力,是一种经验学习模式。他们接受培训时目的非常明确,就是要通过学习和培训解决他们在工作中和生活中遇到的迫切需要解决的问题。因此,要解决目前培训中学用脱节的问题,培训教师在培训理念上必须实现两个转变。一是从告知真理向发现真理转变。要注重从学员的工作生活实际事例去归纳总结提炼出规律性东西,开发学员经验智慧,加强学员之间的交流以及教师对经验的提升,从而在培训中对干部进行思维方式的启迪,增强发现真理的自觉性。二是在培训方式上要实现从单向传授为主向双向互动交流为主转变。干部培训不是单纯的理论灌输,其知识主要是被发现的而不是传授的,能力不是教出来的而是做出来的。因此,授课方式要从传统的以教师讲授为主转向教师学员双向互动交流为主,从课堂讲授转向学员自主性学习,从以教师为中心转向以学员为中心,充分调动学员的积极性、主动性和创造性,实现教师与学员、学员与学员之间的信息互补,经验共享,相互启发,相互促进,共同提高。在组班方式上要针对工作实际,把不同层次的干部分层次分类别地组织在一起,形成一个板块进行集中培训,如各单位股级干部及一般干部各组成一个板块学习。同时要运用交流、案例教学等教学方法,做到研讨、课堂、考察、实践、调查报告五个培训环节,让学员在轻松愉快的培训环境中总结经验,发现知识,开发潜能,提高素质。(二)整合资源,建立开放性干部教育培训体系
教育培训是一项十分复杂的综合性工作,必须按照实事求是、与时俱进、艰苦奋斗、执政为民的根本要求,围绕降低培训成本和增强培训效果两个目的,采取请进来与送出去的培训办法,充分利用各种培训资源,实现培训资源的优化配置,整合县内外各种有效资源,以克服县内资金、师资、设施等相对不足,建立开放性干部教育培训体系。一是要加强党校及行政干部学校建设,发挥好干部教育培训的主阵地作用。上级党委要整合培训资源,建议严格培训资格认证,撤消行业部门的培训中心,加大投入,把县委党校、行政干部学校建设成为干部培训的重要基地,从源头上避免多头培训,节约经费。同时,县委党校、行政干部学校可以聘请校外、县外或者市外的专家学者来讲课,引进师资,以及建设远程教育网,运用现代教育培训手段,把党校、行政学校建设成为教学、科研和咨询三位一体的干部教育培训主阵地。二是要利用高等院校加强干部的专业技能培训。高等院校具有师资优势和教育培训的阵地优势,因此,上级党组织要加大高等院校与区县联姻的力度,把一些农科院所作为区县干部培训专业知识的基地,开设一些专业性强的培训班,以改善干部的专业知识结构。三是借助来县专家培训干部。要以县内外重大项目为载体,聘请县外专家学者为顾问,让他们在项目建设中边干边培训一批年轻干部。聘请他们举办节假日专题培训班,培训一批业务骨干,从而使实施项目成为培训干部的又一个重要渠道。
述职报告开头 篇2
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述职报告开头
各位领导、同事们:
大家好!我在2011年全年的工作职责是全面负责XXXX和XXXX的人力资源管理工作,2011年11月份XXXX的业务和人员转移到XXXX,但人力资源全部工作的合并需要到2012年1月份才能全部完成一年来人力资源部在公司各级领导和全体员工的大力协同、支持、帮助和配合下,以为公司经营工作提供人力资源保障支持为目标,开展人力资源资源的各项工作,我在此代表人力资源部向公司全体员工就人力资源部2011年的工作从全年工作的主要成绩、全年工作中存在的不足,以及2012年的提升与改进三个方面进行一下简单汇报:
即将过去的2010—20110年度,于XX公司是极具意义的一年,公司上下团结一致,正昂扬迈向第2个辉煌的十年!
经过一年的拼搏与奋斗,本部门圆满完成了年度目标,在此,我首先代表本部门全体人员向唐总和其它各位领导表示衷心的感谢,感谢一年来对我及外联宣传部的关怀与支持。
现在,我向大会作2010—2011年度述职报告,请予审议。
述职报告开头范例二
各位领导、同事们好:
现将本人2011年的工作汇报如下:
本人在2011年8月中旬以前担任综合管理部经理,之后任总经办主任,在这一年中还兼任董事会秘书、党支部副书记、青工团书记,头顶的帽子很多,事情也比较杂工作的内容主要是协调各方面的资源为大家提供服务,都是些日常工作,大多不值得一提,所以我的工作理念是不求有功,但求无过,踏踏实实做好份内的事。
2011年即将过去,财务部在公司领导的指导下,在各部门的支持下,围绕年初制定的经济责任目标,认真组织会计核算,不断提高财务服务质量,现将一年来的主要工作汇报如下:
即将过去的2010—20110年度,于中XXXX是极具意义的一年,公司上下团结一致,正昂扬迈向第2个辉煌的十年!
经过一年的拼搏与奋斗,本部门圆满完成了年度目标,在此,我首先代
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表本部门全体人员向唐总和其它各位领导表示衷心的感谢,感谢一年来对我及外联宣传部的关怀与支持。
现在,我向大会作2010—2011年度述职报告,请予审议。
经营管理部自8月份成立以来已有4个多月时间,我主要负责事业部完成指标考核、项目预算的编制与考核、项目回款管理、项目计划汇总监督、合同评审与客户沟通等工作。2011年即将过去,2012年即将到来,现将2011年的主要工作情况分别向大家做简要汇报。
述职报告开头范例三
各位领导、各位同事大家好:
2011年转眼即逝,下面将我在一年来的工作向大家汇报:
各位领导、同志们:
现在我做2011年的述职报告。精要概括,1到9月份,部门管理工作做得多一些,9~12月份主要做产品研发工作。12月初开始,工作重点在项目执行。
当静下心来仔细考虑自己的2011年,试图梳理出一条工作的主线,却怎么也梳理不出来。回看今年的工作日志,提取出一些关键词,这些关键词能更精要地概括出今年的主要工作内容:
2011年度即将过去,回顾一年来的工作,总结成绩与不足,制定来年的工作计划,为新的年度工作做好准备。
述职报告开头 篇3
年转眼即逝,下面将我在一年来的工作向大家汇报:
各位领导、同志们:
现在我做2014年的述职报告。精要概括,1到9月份,部门管理工作做得多一些,9~12月份主要做产品研发工作。12月初开始,工作重点在项目执行。
当静下心来仔细考虑自己的2011年,试图梳理出一条工作的主线,却怎么也梳理不出来。回看今年的工作日志,提取出一些关键词,这些关键词能更精要地概括出今年的主要工作内容:
述职报告开头语 篇4
随着个人的文明素养不断提升,报告使用的次数愈发增长,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么什么样的报告才是有效的呢?下面是小编收集整理的述职报告开头语,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
述职报告开头语1本人参加工作以来,一直自觉坚持坚持“四项基本原则”,拥护党和国家的方针政策,热爱和忠于本职工作。遵纪守法,严于律己,服从上级领导工作安排,责任心强,工作勤恳,任劳任怨,作风正派,以身作则,在师生中起为人表率作用。本人还积极参加政治学习,业务学习和教研活动,不断搜集新的信息和教法,虚心向有经验的教师请教,做到“取人之长,补己之短”。以下是我的述职报告。
述职报告开头语2【开头】
20xx年,围绕“办文、办事、办会”三大工作职责,充分发挥参谋助手,督促检查,协调服务三个作用,一年来,在局班子的正确领导下,在兄弟科室的大力支持配合下,经过办公室全体同志的共同努力,较好的完成了各项工作任务。现将所做20xx年局办公室工作总结如下:
【结尾】
在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
述职报告开头语3今天,我站在这里,面对朝夕相对的领导和同事,心情非常激动。我本着进一步锻炼自己,为多做贡献的宗旨,参加项目总工竞聘。首先非常感谢各位领导给我这次竞聘、展示自我的机会,为我们提供了一个这么好的竞争平台,让我们可以在这里展现风采。
我叫,出生于年,毕业于,学历。年毕业后,进入工作,担任技术员一职至今。回首过去的年,在上级领导和同仁们的支持和帮助下,我在工作中一直兢兢业业,任劳任怨,从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人,并多次受到表彰:年,受表彰。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。随着多年的工作历练与学习充电,()已具备较高的业务素质和一定的管理经验,工作也取得了一定的成绩!昨天的工作和成绩已成为过去,开创未来,将是我永久的追求。记得有位哲人曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应成为自己有资格担任这个或担任那个职位。”我觉得自己有信心也有能力担任项目总工一职,并在这个岗位上发挥自己的能力。
述职报告开头语41、在公司工作了很多年了,从一个小小的业务员走到现在公司销售经理的位置,付出了多少努力和汗水,也许只有我自己知道了。不过我可以说,我付出的努力是常人的几倍,我才在自己的工作岗位上取得了一定的成功。这一年走过来,酸甜中夹杂着汗水,努力和付出就会有回报,对我来说,在过去的一年取得的成绩还是很不错的,我觉得自己做的还是很好的。现在向领导汇报如下。
2、一年的时间很快过去了,在一年里,我在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本的工作总结主要有以下几项。
3、xx年刚刚来临时,我曾在心里立下誓言,在这一年里,我要更好地配合总经理及领导班子内其它成员搞好工作,使我有一个更好的发展。如今,世纪的钟声即将敲响,回首这一年来的工作,尽管有取得成功时的喜悦,也有遇到挫折时的无奈,但我始终在为这一目标而努力。正因为如此,这一年的工作我积累到了一些有益的经验,也得到了许多可喜的收获。下面,我就xx我的思想和工作情况按分管范围作一个简单的汇报,请各级领导和同仁审议和指正。
4、时光荏苒,新年的钟声仿佛还在耳畔萦绕,20xx年便近在眼前。翻开记录的密密麻麻的笔记本和工作日志,回顾一年的思想、学习和工作,我能明显感觉到自己在许多方面都得到了进一步的锻炼和考验,工作基础进一步夯实,工作能力和素质有了进一步的拓展,这些离不开学校多年的培养教育和信任托付,也离不开学校和学院各方面给予我帮助的各位领导和老师们。
述职报告开头语5【开头】
大家上午好!众所周知,销售部对于任何一家饲料企业来说,都是核心部门,公司其他的部门的工作都是围绕销售部来展开,因此,作为一名销售经理,责任重于泰山。下面,我就自xx年4月8日至今,我出任某某饲料公司销售经理以来的工作开始述职。
【结尾】
回顾过去一年的工作,虽然取得了不少的成绩,但我仍感自己有不少不足之处:
(1)、只是满足自身任务的完成,工作开拓不够大胆等;
(2)、业务素质提高不够快速,对新业务知识仍然学习得不够多,不够透彻;
(3)、本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强。
在以后的.工作中,请大家给予我监督与建议,我将努力改进自己的不足,争取获得更好的成绩。
述职报告开头语6开头:
财务工作是学校管理工作的一项重要内容。如何搞好财务管理,掌管并使用好数量有限的经费,使之更直接有力地为教育教学工作提供物资保障,四年来,我本着民主、公开、透明、节约、发展服务教育的原则,尝尽艰辛,排除万难,规范财务管理,合理使用经费,促进了小学教育又快又好的发展。
结尾:
我把财务管理和经费使用始终重点放在科学规范合理上、尽力实现消除债务上、努力改善办学条件上,充分发挥了财务的保障供给作用,为教育又好又快发展提供了坚实有效地物质财力支撑。
述职报告开头语7在公司工作了很多年了,从一个小小的业务员走到现在公司销售经理的位置,付出了多少努力和汗水,也许只有我自己知道了。不过我可以说,我付出的努力是常人的几倍,我才在自己的工作岗位上取得了一定的成功。
这一年走过来,酸甜中夹杂着汗水,努力和付出就会有回报,对我来说,在过去的一年取得的成绩还是很不错的,我觉得自己做的还是很好的。
岗位职责是职工的工作要求,也是衡量销售经理工作好坏的标准,自己始终以岗位职责为行动标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照职责中的条款要求自己的行为,在业务工作中,首先自己能从产品知识入手,在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案,其次自己经常同其它销售经理勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。在日常的事务工作中,自己能积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。
述职报告开头语8本人自去年11月进入xxx公司以来,经过近半年时间的了解,已全面地了解xxx公司的具体生产状况及运作,本着在其位谋其政的态度,从如下几个方面进入工作并实际地处理一些相关事项。
个人心态的快速转变与定位:来到xxx一厂,因为厂情的不同,大部分的工作方法都必须做出改变,有效管理量化考核方法在xxx推行要有一段时间过渡。如何引导,是一个技巧问题,弄不好会适得其反,所以非常感谢公司领导对我的信任,并给予机会让我担负(银碳、绿油、车啤)工序主管这一重担,相信这一次是自己职业生涯的又一次规划和考验,所以我会用最良好的心态和更务实的态度来面对现在的工作,只要我努力,一定会在xxx公司做出成绩。
述职报告开头语9开头:
到办公室工作已经一年多了,这一年多的时间是我生命中的重要的一个阶段,在这个新的大家庭里,各位领导对我的培养帮助、以及同事们的关心支持,使我逐步适应并热爱机关工作。我静心回顾这一年多的工作生活,收获颇丰。现将我这一年多的工作情况总结如下:
结尾:
一年来,我在组织、领导和同事们的帮助和支持下取得了一定的成绩,但我深知自己还存在一定的缺点和不足,比较突出的是政治理论基础还不扎实,业务知识不够全面,工作方式不够成熟。在今后的工作中,我要努力做到戒骄戒躁,坚定政治信念,加强理论学习,积累经验教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在实践中磨练自己,争取成为让领导放心、让同事满意的工作者。
述职报告开头语10本人自任职以来,在上级部门的领导与全体教职工的热心帮助与大力支持下,学校工作得到了一定的发展,学校办学水平和个人管理能力与水平也有了一定的提高,尤其是得到了全体教职工的大力支持,西溪中学的发展在稳步向前。在这里,对于工作中给了我支持和帮助的同志一并表示感谢。现将20xx校长工作述职如下:
这一年来,我在履行校长职责中,坚持“上级领导,校长负责,支部监督,民主管理”的管理理念,在学校管理工作中做到“依法治校,制度管理,分工明确,责任到人”,在工作中,团结同志,增强凝聚力。
一年来,我们在完成党风廉政建设、综合治理、安全等常规工作外,我校坚持“诚敬立德、和谐育才”的办学理念和“德育为首,教学为主,以人为本,和谐发展”的办学目标,秉承“务实创新 与时俱进”的校训,不断提高学校的教育教学的质量效益和管理水平,创市教育强乡的工作重点而展开全面工作。
述职报告开头语11开头:
回顾20xx年在局领导和上级主管领导的精心培育下和教导下,在部门领导的直接指导下,同事们的关心帮助下,我通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获,现将工作业绩总结如下:
结尾:
在今后的工作中,我将努力把自己培养成一个爱岗敬业、素质高、适应性强、有独立能力、充满朝气、富有理想的复合型人才。“人生的价值在于奉献”在未来前进的道路上,我将凭着自己对邮政事业的激情和热情,为我热爱的邮局继续奉献我的热血、智慧和青春。
述职报告开头语12我到***公司主要负责市场开发和业务方面的工作一年来,我已经完全的融入到了这个集体里。在一年里虽然存在着这样或者那样的问题,我们都尽量的解决了,在下一年里要从以下几方面入手:
首先要降低成本,应该采取的主要措施有:进一步拓宽进货渠道,寻找多个供货商,进行价格、质量比较,选择质量好价格低的供货商供货;勤俭节约,节省开支、避免浪费,工程方案设计要合理;内部消耗降低,日常费用开支、水、电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节俭等问题。
其次也是最重要的部分-----培养意识,服务意识的加强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养。我们是以服务为主的公司,可以借助服务去赢得市场,赢得用户的信任。同事之间,企业之间时时刻刻竞争都存在,自己业务水平不提高会被公司淘汰,企业不发展将会被社会淘汰。近几年,耗材市场竞争比较激烈,今年形势将更加严峻。
业务水平和员工素质的提高至关重要,关系到整个企业的发展与命运。业务水平的高低影响到办事的工作效率;员工素质的高低直接影响到企业的社会地位和社会形象。只有具有一支高素质、技术水平过硬的队伍的企业才会有进步、有发展。
加大宣传力度也是市场开发一种重要手段和措施。
下面我将就今年的工作进行述职。
述职报告开头语1320xx年是充满梦想和激情的一年,也是房地产行业不平凡的一年。
这年初春,有幸加入到xx公司,融为这个集体的一份子,本着对这份工作的热爱,抱以积极、认真、学习的态度,用心做好每一件事情.我于去年8月成为xx公司的一名销售部副经理,至今任职15个月时间,负责金龙大厦项目的销售工作。现就任职15月来的具体情况总结如下:
从一个对本行只是一股劲的热爱,到实战工作,我不断追求新的目标。刚开始公司将我安排到其他楼盘学习理日常事务,但在这个过程中我仍然学到了很多东西,且明白了要做一个有责任感的人,做一名公司喜爱的员工。感谢那些让我在平淡的工作日中给我快乐和鼓励我的人。
述职报告开头语14开头:
今天我做为医务科主任和外科副主任做这个述职报告,在这个岗位上,我既深感责任重大,有干好工作的强烈使命感,又深知能力有限,怕辜负医院领导和同事的信任,借此机会,谈几点感性认识和一些想法,与大家共勉,不当之处,请各位领导、同事批评指正。作为外科主任的两年期间,本人认真履行主任职责,较好地完成了上级下达的各项指标,现从三方面述职如下:
结尾:
“知不足而奋进是我的追求,行不止塑品德是我的目标”,在这里再次感谢医院给我一个施展的平台,恳请各位领导、同事提出意见,使我进一步完善自己,本人也将以此述职为契机,虚心接受领导和同事们的批评和帮助,努力学习,勤奋工作,以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力。
述职报告开头语15本人现将20xx工作历程做个简单的汇报,并对20xx年工作作以简单规划,希望通过这次总结对全年工作作以回顾,并总结汲取经验,为今后更好的履行好自身职责奠基铺路。
职代会报告开头 篇5
和二〇一〇年工作安排的报告
总经理王锋
(二〇一〇年元月)
各位代表:
这次会议的主题是:认真总结2009年生产经营各项工作,客观分析公司发展面临的新形势,号召全体员工:认真贯彻落实中央、省市经济工作会议精神,坚持科学发展观,根据中国化工集团公司、中国化工橡胶总公司战略部署,在“一个提高、两个调整”工作方针指导下,紧紧围绕以“变革、执行、团队、效益”为核心的年度工作大纲,凝心聚力,乘势而上,为实现风神跨越式发展新突破而努力奋斗!现在,我代表公司经理班子向大会作2009年度工作报告及2010年度工作预安排,请予审议。
一、2009年工作回顾
2009年,是公司上下齐心协力共同抗击金融危机,实现求生存、保增长的关键一年。
一年来,在“一个提高、两个调整”工作方针指导下,公司按照“一二三四”工作思路(突出一个中心、做实两个调整、强化三个能力、推动四个工程),紧紧围绕以“练内功,求生存,拓市场,渡危机”为核心的工作大纲,同心同德、攻坚克难,“抢”维修、“挤”配套、“拓”出口、降成本,实现了“求生存、保稳定”既定目标,生产经营企稳
回升,经济效益创历史新高,预计全年实现利润***亿元(3.3亿元)。公司获得中国出口企业最高荣誉——出口免验资格,是中国轮胎行业首家也是惟一一家获此殊荣的企业;被国家人力资源和社会保障部、国务院国资委联合授予“中央企业先进集体”荣誉称号;“风神”品牌以34.78亿元的品牌价值再次入围中国500最具价值品牌;被列入上交所公司治理指数样本股、上证全指样本股、上证小盘指数样本股、上证可选消费行业指数样本股;被中国企业社会责任(CSR)研究中心评为中国企业社会责任100强;2009中国制造业500强(423位)、2009中国25家最受尊敬上市公司;公司万元工业增加值能耗预计为0.673吨标煤/万元,同比降低 22.5%,持续保持行业先进水平,被评为河南省节能减排科技创新示范企业;公司再次荣获东风商用车公司最佳供应商和柳工、龙工、厦工年度优秀供应商称号。
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