总经理特助求职简历（通用10篇）
总经理特助求职简历 篇1
总经理特助英文求职信范文
Dear Mr.Wen,Ms.Huang Lijia of your company has told me that your dept needs a manager assistant,and I wish to apply for the position.I will graduate from commercial school next month.My outstanding record at school and some experience in business has prepared me for the work you are calling for.I am really interested in learning business practice,and also a diligent worker and a fast learner.If given a chance, I am sure I can prove my worth in your company.I will be available during the weekdays in the morning for any interviews you may want to give.Enclosed is my resume,and hoping for your immediate reply.Sincerely yours,X,XX
总经理应聘求职简历 篇2
一份好的简历取决于你的用人单位，简历内容要围绕用人单位展开，简历不能过于长也不能过于简短要做到精，避免不必要的废话。
个人信息
yjbys
性别： 男
学历： 本科 政治面貌： 中共党员(含预备党员)
生日： 1973-11-14 民族： 汉
婚姻状况： 已婚 籍贯： 河南新乡
身高： 176 公分 体重： 70 公斤
专业： 企业管理与营销 工作经验： 18 年
期望工作地点： 新乡市
求职意向
行业/职位： 高级经营/管理 总经理/营销总监 期望月薪： 6000元 工作性质： 全职
教育经历
学校名称： 河南省财经学院 专业： 企业管理与营销 就读时间： 1990-09-01 至 1994-06-30 获得学历： 本科
语言能力
语种： 普通话 能力： 熟练
工作经历
公司名称： 郑州金地集团
工作时间： 2009-10-04 至 -06-23
公司规模： 10～100人
所在部门： 企管部
工作分类： 高级经营/管理 副总
职位月薪： 4000及以上
工作描述：
公司名称： 北京美大集团
工作时间： 2003-03-01 至 2009-08-01
公司规模： 200～500人
所在部门： 总经理
工作分类： 销售 营销副总
职位月薪： 4000及以上
工作描述： 1.听从总经理工作安排，参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。
2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。
5.负责重大营销合同的谈判与签订。
6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。
7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
8.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓
公司名称： 海尔集团
工作时间： -08-01 至 -07-22
公司规模： 1000人以上
所在部门： 企管办
工作分类： 高级经营/管理 运营总监
职位月薪： 3000～3999
工作描述： 包括制订和执行所辖区域销售计划，完成公司既定销售目标，还需要负责部门的日常管理工作，确保部门系统的有序运行。此外，还有负责采取有效措施推动所辖区域销售达成及利润贡献;负责分解工作目标与绩效指标，部署监控中心业务运营，保障目标达成;需要进行品牌手册设计、灯片广告、展会布置设计、特装设计等部门支持工作，负责达成总经理交办的项目工作。
自我评价
一个男人，单身，豫籍，曾服兵役，身体健康，驾龄，有较好的语言表达和沟通能力，转战三、五城市，浮沉不定，曾拜相声演员于谦为师，也曾投身“伟大的事业”，现漂逐于社会。落落江湖，虽千伤而不改;按剑当世，虽百挫而弥坚。好色则孑然自矜，恶酒却每坠其中。短发布衣旧行头，清茶纸书红烧肉。团队精神与执行力较强，能够迅速融入公司团队，能吃苦，协调能力较佳，心理素质好，有抗压能力和挑战精神，能够沉静面对现实的残酷与狡诈，永远忠于理想。
拓展阅读：优秀的个人简历需有哪些注意事项
在求职路上是否能一帆风顺取决于一份个人简历成功与否。一份好的个人简历能让求职者在求职的道路上赢得招聘官的好感，那么令招聘官喜欢的个人简历具有哪些特点呢?作为一名应聘者你的个人简历能敲开用人单位的大门吗?让我们一起来盘点优秀的.个人简历有哪些注意事项。
言简意赅
许多应届毕业生想取得招聘官的青睐于是将自己的优势详细编辑在个人简历中，企图谋取一份好的职位，于是将个人简历编辑成一本手册。其实这样不仅不能得到招聘官的青睐还会让你的个人简历石沉大海。简历简历就要做到言简意赅。一份个人简历最好写在一张纸上，让招聘官一眼就能看出在这份求职简历中应聘者想表达的意思，突出的重点是什么。不要给招聘官带来拖泥带水的感觉。言简意洁，是个人简历中特别需要注意的事项。
杜绝错误
应聘者在编辑好一份个人简历之后要注意检查个人简历中有没有错别字、语句不通、用词不当、标点符号使用不合理等问题。如果在一份个人简历中出现这种问题，招聘官会认为这个应聘者是个做事情不用心，而且没什么文化涵养的人。如果让这种低级的错误毁了应聘者的简历，就是毁了应聘者求职路上的光明。
总经理助理求职个人简历 篇3
姓名：***性别：*
年龄：**岁 出生日期：****年**月**日
身高/体重：***cm/**kg
联系方式
联系电话：11111111111
电子邮箱：***@yjbys.com
有*年的工作经验
最近工作 [ 1年8个月]
公 司：XX开发区分公司
行 业：运输、物流、快递
职 位：总经理助理
最高学历
学 历：本科
专 业：英语
学 校：XXX大学
求职意向
到岗时间：一个月之内
工作性质：全职
希望行业：运输、物流、快递
目标地点：北京
期望月薪：面议/月
目标职能：总经理助理
工作经验
/7—至今：XX开发区分公司[1年8个月]
所属行业： 运输、物流、快递
总经理部 总经理助理
1. 辅助总经理开展各项日常工作。
2. 负责新客户的开发和维护。
3. 进行各项进出口 报关 工作。
4. 相关 单证的操作与 翻译 。
/6—2013 /6：XX科技股份有限公司[1年]
所属行业： 其他
翻译部 翻译
1. 公司内部资料的翻译与整理。
2. 公司英文网站的翻译和维护工作。
3. 外国客户的开发，日常联系及接待工作。
教育经历
/9—2012 /6 XXX大学 英语本科
证 书
/6 大学英语四级
2008/12 大学英语四级
语言能力
英 语(良好) 听说(良好)，读写(良好)
自我评价
营销经理求职简历 篇4
基本简历
姓名： 张先生
民族： 汉族
目前所在地： 广州
户口所在地： 湖南
身材： 174 cm?65 kg
婚姻状况： 未婚
年龄： 45 岁
求职意向
人才类型： 普通求职?
应聘职位： 市场/营销总监：副总经理、服装/纺织/皮革/制鞋类：营销总监、首席执行官CEO/总裁/总经理：
工作年限： 23 职称： 中级
求职类型： 全职
可到职日期： 一个星期
月薪要求： 12000--20000
希望工作地区： 广州 深圳 东莞
工作经历
公司名称： 香港鳄鱼恤鞋业有限公司起止年月：2006-05 ～ 2009-05
公司性质： 私营企业
所属行业： 鞋业/皮具/玩具
担任职务： 副总经理
工作描述：
1、企业战略规划
2、制度制定与执行
3、标准化建立与执行
4、责任制建立与考核
5、产品规划与开发
6、市场营销规划与渠道拓展、优化、管理与维护
公司名称： 广州市东丹伟鑫时装有限公司起止年月：
2006-06
公司性质： 民营企业
所属行业： 纺织，服装
担任职务： 营销副总经理
工作描述：
1、品牌发展与营销策略规划和执行；
2、连锁专卖客户资源与渠道拓展；
3、店面规划、装修和产品促销； 2003-06 ～
4、终端培训与维护；
5、团队建设与机制建立；
6、生产与销售和设计个部门的衔接与协调。
公司名称： 广州张弛服饰有限公司起止年月：2001-02 ～ 2003-05公司性质： 民营企业
所属行业： 纺织，服装
担任职务： 营销总监
工作描述：
1、市场营运策略的规划与执行；
2、品牌规划、宣传与推广；
3、团队建立与培训；
4、专卖与批发运营方式的整合与转型；
5、批发市场与贴牌市场客户资源的开发；
6、营销系统与生产系统的衔接与协调；
7、员工考核责任机制的建立于执行。
公司名称： 北京百信万家鞋业有限公司起止年月：1998-09 ～ 2001-02
公司性质： 民营企业
所属行业： 鞋业/皮具/玩具
担任职务： 温州分公司经理、总公司总裁办公室公关部经理
工作描述：
1、公司自有品牌形象、包装、渠道策略等规划、组织与实施；
2、自有品牌产品规划与组合；
3、生产管理：产品开发、订单下达、出货、物流管理；
4、市场调研：各终端柜台销售管理与业绩跟踪；
5、团队建设与培训
公司名称： 台资（康师傅）顶新集团杭州公司起止年月：1995-04 ～ 1998-09
公司性质： 外商独资
所属行业： 粮油，食品
担任职务： 总经理助理
工作描述：
1、总经理办公室日常工作规划与组织；
2、公司管理制度拟订与推行；
3、员工考核机制建立与执行；
4、干部管理与制度化；
5、对外政府部门公共关系；
教育背景
毕业院校： 桂林理工大学
最高学历： 本科获得学位: 学士 毕业日期： 1986-07-0
1所学专业一： 市场营销 所学专业二： 矿业
教育培训经历
1982-08 1986-07 桂林理工大学 矿产 本科
1990-09 1992-07 武汉工业大学 市场营销 专科
1992-05 1994-06 江西省经济贸易委员会 财务管理培训 结业
语言能力
外语： 英语 良好
国语水平： 优秀 粤语水平： 一般
工作能力
1、大型外资企业管理经验
2、多年著名服装与鞋业品牌企业工作经验
3、较多的客户资源与合作商家资源
4、较好的书面与口头表达能力
5、较好的培训能力
6、企业战略规划与执行
7、知识面广，逻辑思维能力较好、善于学习与贯通
8、敬业精神与工作热情
9、本人多年累积诸多企业发展规划、市场营销计划、人力资源管理制度、作业流程、考核责任制等使用案例资料
10、欢迎猎头联络，谢绝保险公司
11、愿意为企业做兼职管理咨询兼职顾问（收费合理、无效退款）
12、愿意为企业做培训讲师，课程包括品牌规划、客户拓展、渠道管理、终端营运与陈列管理、商品规划、制度与流程拟定与推行、考核体系的建立等（满意率在90%一下补收费、收费合理、无效退款）
个人自传
1、大学本科的学习经历，令我成为知识面广博、善于学习与贯通和勤于思考的人。
2、台资康师傅公司（鼎新集团），令我学习和领会到外资企业的管理与文化。
3、著名的百信鞋业，令我走进服饰行业并懂得商业连锁企业的运作。
4、多年服饰行业工作背景，令我凸显自己的擅长领域。
5、做一个成功的职业经理人，帮助企业成功，然后实现自己的成功，是自己对职业生涯的终极规划。
经理求职简历 篇5
女 25岁
学历： 中专/技校
工作年限： 5-8年
期望薪资： 5000-8000元
工作地点： 杭州 - 西湖 - 西溪
求职意向：前厅部经理/主管
工作经验
(工作了1年3个月，做了1份工作)
天伦精品酒店
工作时间：2月 至 5月[1年3个月]
职位名称：餐厅主管
教育经历
7月毕业 湘潭职业技术学院 酒店管理
自我描述
企划经理求职简历 篇6
关于企划经理的简历模板推荐，请欣赏下文
| 姓名 | 应届毕业生求职网 | 国籍： | 中国 |
| 目前所在地： | 广州 | 民族： | 汉族 |
| 户口所在地： | 河南 | 身材： | 175 cm 70 kg |
| 婚姻状况： | 已婚 | 年龄： | 33 岁 |
| 培训认证： | 诚信徽章： |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 普通求职 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 应聘职位： | 企业策划：企划经理、广告设计/策划：创意总监、产品/品牌经理/主管：品牌推广经理 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作年限： | 9 | 职称： | 中级 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 求职类型： | 全职 | 可到职- | 随时 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 月薪要求： | 8000--1 | 希望工作地区： | 广州 广州 广州 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 个人工作经历： |
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| 公司名称： | 欧联投资管理有限公司起止年月：-09 ～ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 公司性质： | 民营企业所属行业：鞋业/皮具/玩具 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 担任职务： | 形象策划部经理 有直接下属8名 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作描述： | 欧联旗下运营品牌:法国巴黎世家/意大利艾德保/法国迪瓦尔/英国捷豹
作为部门负责人，本人管理工作职责有以下几点： 1、围绕企业对该部门的职能要求高质高效地完成任务。 2、制定品牌发展规划、市场推广规划、形象包装和传播规划的框架。 3、根据规划框架，对本部门人员定岗定位、明确基本职责；合理调配资源和分派工作任务。 4、规范工作流程，设定合理高效的工作方法，培养部门人员良好的工作习惯。 5、各类设计方案、策划方案的审核工作和制作费用把关。 6、提高部门职员综合素质和工作技能，使其价值体现最大化。 7、上传下达和横向沟通协调，创造良好的工作氛围。 8、科学公正的`利用稽核手段提升部门绩效；科学利用淘汰机制和激励机制来优化团队。 我的联系方式：*** |
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| 离职原因： | 体制导致无法按照规划开展 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 公司名称： | 广州美视晶莹银幕有限公司（投影设备的研、产、销。国内同行第一，国际排名第六）起止年月：-12 ～ 2007-09 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 公司性质： | 所属行业： | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 担任职务： | 企划部经理 有直接下属8名 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作描述： | 职责:1、兼管企划和人事两个部门
2、筹划和执行品牌推广计划 3、企业文化建设 4、展会、新产品发布会、客户联谊会等市场推广工作 5、产品包装、目录、公司形象画册的设计 6、产品的广告创意和设计 7、杂志媒体（主要是行业杂志及网站）广告发布 |
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| 离职原因： | 个人发展 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 公司名称： | 广州市文搏实业有限公司(文具/礼品/家具精品的研、产、销)起止年月：2003-10 ～ 2005-12 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 公司性质： | 民营企业所属行业：文娱体育，办公用品 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 担任职务： | 企划部经理 有直接下属5名 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作描述： | 职责:1、客户及终端形象广告支持
2、卖场专柜及形象设计 3、展览会筹展工作 4、新产品包装设计、目录、公司形象画册的设计 5、杂志媒体（主要是行业杂志及网站）广告发布 6、企业内部相关VI系统应用要素部分的导入和规范！ |
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| 离职原因： | 个人发展 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 公司名称： | 台湾隆成集团（婴童用品制造、销售）起止年月：-11 ～ 2003-10 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 公司性质： | 外商独资所属行业：综合性工商企业 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 担任职务： | 企划部助理 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作描述： | 11月 台湾隆成集团（中山）小天使公司 任：企划部助理
从事过美工、设计、策划等工作 美工：橱窗及卖场专柜布置、POP制作 设计：DM产品宣传画册 喷绘及各类印刷品 策划：参与新商品推广计划、年季度企划推广方案 05月 调任台湾隆成集团（福州）新视界公司 任：企划助理 具体工作为：专卖店的筹划；促销活动的策划及监督执行 广告宣传品的设计与制作；VI系统设计 1月 调任隆成集团上海温馨公司 任：华南区企划担当 店经理求职简历 篇7两年以上工作经验|女|26岁(1990年10月9日) 居住地：北京 电 话：139*******(手机) E-mail：huaX@XXXX.com 最近工作[9个月] 公 司：XX有限公司 行 业：酒店/旅游 职 位：店经理 最高学历 学 历：本科 专 业：飞行技术 学 校：北京航空航天大学 自我评价 有较很强的敬业精神，能出色完成领导分配的各项任务，以自身的实际行动努力做好本职工作;认真学习履行职责所需要的岗位业务知识，理论联系实际，学以致用。具有较强的业理论知识，善于独立思考，能提出自己的独到见解，为人诚信，勤奋务实。 求职意向 到岗时间：可随时到岗 工作性质：全职 希望行业：酒店/旅游 目标地点：北京 期望月薪：面议/月 目标职能：店经理 工作经验 20XX/9 C 20XX/6：XX有限公司[9个月] 所属行业：酒店/旅游 研究部 店经理 1. 保证公司总部与员工之间的信息传递;为新员工办理隔离区通行证、上岗证等;为员工做岗前培训、岗后再培训。 2. 在学校时，通过面试进入现在的公司，一步一步从普通职员晋升为店经理，期间由于突出的业务能力被公司派往XX、XX、XX等地学习与交流。 20XX/5 C 20XX/8：XX有限公司[1年3个月] 所属行业：酒店/旅游 研究部 店经理 1. 作为一名店经理，我能在上任后向公司总部提出建设性的意见并被采纳，能发现员工中的优秀人才并以重用。 2. 管理比自己年龄大或是同龄员工，能通过自身实际业务能力、与其合理沟通交流做到工作中的好伙伴、生活中的好朋友。 教育经历 20XX/8― 20XX/6 北京航空航天大学 飞行技术 本科 证书 20XX/12 大学英语四级 语言能力 英语(良好)听说(良好)，读写(良好) 相关阅读：在社会经济高速发展的当今社会中，一直困扰着我们的问题就是求职的成功几率，大学生在毕业之后 面临失业的危机，社会中很多的岗位都已经接近于饱和了，在这种前提之下，我们也应该要认识到的是其中潜藏的一些矛盾和问题。企业求贤若渴的态度并没有改 变，但是现在的大学毕业生能力是非常有限的。学习的知识仅仅是局限在书本上的，而实际的操作能力却很糟糕，企业需要的高素质的人才，这些人找不到工作，就 只能够成为社会中的闲散人员。 求职者面临着巨大的压力，于此同时，我们也应该要认识到的是，求职中需要主要的一些问题，如何 才能有效的提高你的求职成功几率就显得尤为重要了，求职中我们需要认识到的是个人简历的重要性，我们在求职找工作前，首先应该要做的就是为自己制作一份个 人简历了，个人简历如果做的好，求职者才能够有可能获得面试的机会，现在的很多求职者也会选择在网络上下载个人简历的方法。 渠道经理求职简历 篇8渠道经理编写个人简历就是为获得面试的机会，要写优秀的个人简历就是为了提高获得面试的几率。 个人信息 yjbys 性 别： 男 年 龄： 29岁 民 族： 汉族 工作经验： 3年以上 居 住 地： 浙江台州 黄岩区 身 高： CM 户 口： 浙江台州 黄岩区 自 我 评 价 江西财经职业学院毕业后从事银行保险销售工作，至今已有3年时间，对待工作我爱岗敬业，谨慎负责，一丝不苟。 在生活方面我乐观，热情，诚恳，宽容。 我热切期望用自己所学到的知识为社会贡献自己的微薄之力。我自信能胜任自己的工作，本着“迎难而上”的精神，我将凭自己的能力克服各种困难，更好地胜任将来的工作。 求 职 意 向 希望岗位： 销售类-管理/商务-渠道经理 销售类-管理/商务-销售助理 寻求职位： 销售 希望工作地点： 浙江台州 期望工资： /月 到岗时间：随时到岗 工作目标 / 发展方向 希望能有更好的发展机会. 工 作 经 历 ▌-01---08：中国太平洋保险股份有限公司 所属行业： 金融业(投资、保险、证券、银行、基金)(国有企业) 担任岗位： 客户服务类/客户服务经理 职位名称： 客户服务经理 职位描述：银行渠道保险销售 ▌-01--2011-01：中国人民人寿保险有限公司 所属行业： 金融业(投资、保险、证券、银行、基金)(国有企业) 担任岗位： 客户服务类/客户服务经理 职位名称： 客户服务经理 职位描述：银行渠道保险销售 ▌2013-11--至今：农银人寿 所属行业： 金融业(投资、保险、证券、银行、基金)(国有企业) 担任岗位： 销售类-管理/商务/渠道经理 职位名称： 营业部经理 职位描述：银行渠道销售的建立维护和销售队伍的建立管理 教 育 经 历 -09--2010-07 江西财经职业学院 教育类/电子商务 大专 技 能 专 长 语言能力： 英语：一般; 计算机能力： 全国计算机等级考试二级 其它相关技能： 无职称 拓展阅读：个人简历常见的一些问题 在求职之前所有的求职者都会先编写个人简历，个人简历是求职的“先行军”，用人单位会通过筛选简历来确定面试的人员。如果简历不能通过，那么求职就算是失败，因此个人简历在求职过程中起到的作用非常大。求职者必须要将个人简历写好，才能提高求职的成功率。 关于个人简历，求职者在写的时候会有一些问题， 下面就来简单分析一下哪些常见的问题： 一、简历内容多少适合? 编写个人简历首先要遵循简洁原则，也就是说简历不能太过冗长，过长的.简历通常很难通过。不过，简历也不能太过简单，在简历上用人单位想要看到的信息不充足，同样不能通过。那么简历内容多少适合呢?根据个人简历筛选方式，要在保持信息充足的基础下，尽量做到简短，一份完整的简历最好控制在一张纸的范围，且内容要在30s内可以读完。 二、在简历上待遇要求要如何写? 项目经理求职简历 篇9求职的个人简历是要有针对性，也就是说求职的职位要有明确的目标工作。 针对具体的工作目标，就要考虑到工作的性质，比如说有的工作是服务性质为主，则就需要在职人员能够有较高的情商水平。还有的工作是以技术为主，则就更需要 有扎实的技术能力。考虑工作的性质，便于自我介绍的编写。 虽然说现在求职有一定的难度，不过在求职的过程中，也是要有挑选的。编写个人简历之前，以联系的角度看问题也需要考虑到企业的文化以业务范围。很多企业都非常重视文化的建立，那么作为求职者一方面要了解该企业适不适合自己，另一方面也要迎合企业对人才的需要。 下面是yjbys小编分享的最新项目经理求职简历模板，更多内容请访问(/jianli)。
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