社区三务公开总结

社区三务公开总结（共5篇）

社区三务公开总结 篇1

社区三务公开工作汇报

一、提高认识，主动作为

社区党总支高度重视三务公开工作，把这项工作作为强化党内监督、建立健全惩治和预防腐败体系的关键环节，也是密切党群关系、凝聚群众共同做好社区各项工作的有效途径。社区三务公开坚持真实客观、规范有序、注重实效原则，确保公开形式和效果的统一。三务公开是促进社区健康发展，实现总体发展目标的有力保障。近年来，社区以科学的态度、严谨的作风，积极推进三务公开工作，有利的增强了党组织的凝聚力和战斗力；进一步密切党群、干群关系，凝聚民心，为实现社区的科学发展营造良好的氛围。

二、建立机构，健全制度

社区成立了三务公开领导小组，选举产生了民监会领导小组，为社区三务公开工作奠定了坚实的组织保障，不断完善党务公开制度，制定了《民主监督管理办法》、《民主议事会制度》、《社区党总支党员领导干部联系基层制度》、《社区党总支党员大会制度》等各项制度,做到用制度管人、按规章办事。

三、规范程序，健全形式

社区坚持三务公开程序的规范性，由专人负责收集公开内容，党费收缴、发展党员、困难帮扶、低保户审核、计划生育、卫生管理、财务收支等内容，形成书面材料，提交集体研究后，由社区党总支书记审核后公开。社区三务公开分为定期公开和不定期公开。定期公开时间为每月号公开内容，不定期公开可视情况随时公开。在公开形式上，社区注重了公开方式方法的多样化。内容决定形式，根据“规范、实用、明了、方便”的原则，针对不同内容确定公开形式。主要分两种情况：一是只适宜在党内公开的，主要通过支委会、党员会议等形式进行公开。二是适宜向全体居民群众公开的，利用公开栏、居民会议、张贴公告、网络(阳光村居)等形式进行公开。

四、注重实效，成效显著

开展三务公开是一项全新的工作，是一个不断探索的过程，不能搞“一刀切”，社区在开展党务公开工作中，紧密结合辖区实际，开展工作，做到联系实际，注重实效。一是使党务工作的透明度更加高了。通过推进党务公开，增强了党务工作的开放度和透明度，扩大了党员和居民群众的知情权、参与权和监督权，做到了权力在阳光下运作。二是使党员干部的自律性更高了。在党务公开工作中，把党务公开与居务公开有机地结合起来，把社区的财务收支情况、党费收缴标准以及社区重大事项使用的情况逐一公开，进一步增强了党员干部廉洁自律意识，促进了党风廉政建设。三是使党员干部和居民群众的凝聚力更强了。通过党务公开，使党员干部和居民群众及时了解社区的各项工作及中心工作，促使大家心往一处想，劲往一处使，凝聚了人心，产生了力量。

三务公开是一项长期性的任务，需要我们不断地探索、总结和完善。在今后的工作中，我们将继续按照上级党委的部署，着力构建严格的组织领导机制和科学的运行操作机制，形成三务公开工作健康、有效进行的长效机制，使我社区的三务公开工作做得更好，为建设和谐社区做出应有的贡献！

2015年以来，城北社区党总支在西津街道党工委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真学习党的十八大及十八届三中、四中全会精神，进一步加强党的基层组织建设，提高党建工作水平，成绩与问题并存。现将2015年第一季度城北社区党建工作汇报如下：

一、党组织建设情况

城北社区现有在职党员502名，发展对象4名，积极分子2名、预备党员1名，2015年转入党员3名，转出党员3名，现有211名党员，其中男性党员135名，占64%，女性党员76名，占36%，80岁以上的11名。流动党员12名，其中2名流出国外。下设11个网格党支部及津恒幼儿园党支部，已缴纳党费4000元.二、党员志愿者服务活动开展情况

目前社区有环境保护志愿者服务队、治安巡逻志愿者服务队、交通劝导志愿者服务队、纠纷调解志愿者服务队、文体活动志愿者服务队、爱心帮扶志愿者服务队、法律咨询志愿者服务队及医疗服务志愿者服务队等8支党员志愿者队伍，成为参与社区服务管理的一支重要力量，为扎实开展好党员志愿活动，社区实际，制定了切实可行的工作计划，组建队伍，夯实基础，努力扩大党员志愿者服务队伍，完善志愿服务项目，开展志愿服务活动。

一是组织党员志愿者开展卫生清洁及环境美化和活动。社区联合市委宣传部、市法院、市国土局、市红十字会、市农商行、市工行、市老干局、市土地、西津办事处、公益联盟开展牛皮癣整治活动，深入到大街小巷，清除卫生死角，整治“脏乱差”现象；引导辖区居民自觉维护市容环境，养成良好的生活习；城北社区党员志愿者参与市委市政府组织的学雷锋月系列志愿活动及党员志愿者服务活动启动仪式并开展活动；

二是服务提升活动，社区党员志愿者积极听取意见，组织志愿者开展计生宣传、家政等服务活动；

三是开展文明劝导提升活动。1月份参与社会管理中心主办“文明交通伴我行”活动；2月份城北社区联合XX市奕美房地产开发有限公司幸福城售楼部志愿者职工，在宁城北路十字路口、津河西路的大工行十字路口开展文明出行宣传教育，倡导广大市民“做文明人、走文明路”。四是开展市民素质提升活动，社区组织召开了绿宝二期业主代表大会，在社区会议室集体学习《XX市物业暂行办法》；组织社区党员志愿者及群众开展知识讲座，进行科普、法律等方面的宣传；组织党员志愿者在津恒幼儿园开展计生知识讲座、邀请叶九子开展法律知识道德讲堂活动；组织业主委员及楼道长开展座谈会。

五是平安建设活动。社区组织党员志愿者开展法律知识进社区、反邪教宣传、科普知识宣传活动等，建立社区治安巡逻队，加强对重点人群的管理；加强春节期间烟花爆竹的安全检查活动；开展法制宣传活动，普及法律知识。

六是关爱活动。城北社区组织志愿者为贫困山区开展“奉献爱心、情暖山城”爱心捐赠活动；与市图书馆联合开展关爱儿童免费电影放映活动；社区党总支慰问困难党员及劳模；社区网格员陪同计生委党员志愿者慰问贫困家庭；社区青年党员志愿者与前方教育学校开展贴近青少年寒假主题的“家风、家教、家训”教育活动、联合汇丰阳光幼儿园开展了“我爱我的好妈妈”三八主题活动、联合津恒幼儿园开展“我爱妈妈”主题教育实践活动，同时不定期的走访慰问孤寡老人、留守儿童、流动妈妈、贫困居民等。

三、社区特色党建活动开展思路

为扎实开展社区党建工作，进一步夯实社区党建工作基础，全面提升社区党建工作水平，按照西津街道党工委关于“一村一特色、一社区一亮点”的工作部署，城北社区结合实际将党建与文明创建工作相结合，立足打造城北社区党建特色，发挥女性党员在文明创建中的作用，稳步推进文明创建工作的开展，制定了《城北社区巾帼党员志愿者服务实施方案》。

本着公益性、自愿参与、分类指导的原则，组建了6支队伍，包括巾帼计生政策宣传志愿者服务队、巾帼法律宣传志愿者服务队、巾帼医疗保健志愿者服务队、巾帼文化宣传志愿者服务队、巾帼爱心服务志愿者服务队、巾帼低碳环保志愿者服务队。社区将充分调动女性党员志愿者积极性，并联合社区妇联通过社会招募等渠道，采取组织招募与自愿申请相结合的方式，把热心社会公益事业，乐于奉献的女性吸引到巾帼志愿者队伍中来，广泛吸收各行各业的妇女加入巾帼志愿者队伍。同时加强对巾帼志愿者的培训，不定期组织巾帼志愿者集中学习一次，向他们提供志愿服务基本理念、志愿服务相关技能等方面的培训，使其政治理论水平和文化素质不断提高，为志愿服务顺利开展提供组织保障。统一制作巾帼党员志愿服务队伍旗帜、胸牌等标志，开展巾帼志愿服务时，必须佩戴巾帼志愿者胸卡，展示巾帼志愿者旗帜，树立巾帼志愿者新形象。

四、“弘扬沈浩精神，建设模范社区”主题实践活动开展情况

为全面落实从严治党要求，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，进一步加强干部队伍建设，城北社区根据XX市委组织部及西津街道党工委的统一部署，制定了《城北社区开展“弘扬沈浩精神，建设模范社区”主题实践活动实施方案》，4月1日，城北社区党总支组织社区党员、社区两委及大学生村官等49人召开了会议，对实践活动的目标任务、方法步骤、具体要求等进行了说明，就主题实践活动集中学习教育、深入查摆问题、抓好整改提高三个环节工作作了部署安排，宣读了《城北社区“弘扬沈浩精神，建设模范社区”主题实践活动领导小组》及《城北社区“弘扬沈浩精神，建设模范社区”主题实践活动领导小组职责》，号召党员同志积极参与活动中来，并组织收看了《时代先锋—沈浩》，学习沈浩的先进事迹。

五、党员电教活动开展情况

城北社区认真做好电教片播放工作，保证每个月6小时的播放时间，同时1月14日组织30名党员收看了电教片《忠诚》、2月4日组织19名党员收看了电教片《共产党人》栏目系列之《奋斗》、2月5日组织22名党员群众收看电教片《共产党人》栏目系列之《做一辈子的志愿者》，3月31日组织社区全体工作人员收看电教片《生命在忘我工作中升华》，4月1日组织49名党员收看电教片《时代先锋—沈浩》。通过组织观看电教片，提高党员群众及社区工作者的政治素养，提高党员的先进性。

村三务公开制度 篇2

一、公开的时间

（一）固定公开。内容稳定性较强的事务，一年一公开。

（二）定期公开。日常工作一季度一公开。

（三）即时公开。重大事项即时公开。

二、公开的形式

一是利用固定公开栏公布；二是召开辖区居民、党员会议进行公开。

三、公开的内容

（一）党务公开包括社区干部分工及调整情况、干部目标责任制；党支部重大决策或决定的拟定、出台及落实情况；党风廉政建设责任制考核情况，民主生活会意见征集、开展批评和自我批评、整改情况；党代表的推荐产生、党员发展、入党积极分子、民主评议党员、党费收缴管理和使用情况；党员设岗定责情况；党员违法违纪问题查处、信访监督情况和群众认为有必要公开的党内其它事项。

（二）居务公开，社区内5万元以上工程招投标及工程进展、兴办集体公益事业等情况及群众要求公开的其它事项。

（三）财务公开包括村级财务收支情况和集体资产状况；社区经济组织收益使用及债权债务情况；固定资产租赁和企业承包情况；集体资产处置情况；征占地补偿款收入及使用情况；村内工程、投资项目及大额开支情况；上级下拨的各类专项资金、物资的管理使用情况；村干部报酬等群众关注的情况。

四、公开的程序

（一）社区成立由村民代表组成的3-5人的“三务公开”监督小组，设置专门的意见箱和意见簿，收集党员群众对“三务公开”的意见和建议，并提交联席会议讨论决定。

村级三务公开工作报告 篇3

农村党务、村务、财务（简称“三务“）公开问题，是农村广大党员干部群众普遍关心的热点、焦点问题。近年来，我村高度重视“三务“公开工作，通过健全制度、加强管理、拓宽渠道，进一步规范和提升“三务“公开水平。

一、主要做法

（一）党务公开。

以明确任务、压实责任、务求实效为抓手，推动党务公开工作总体正规有序。一是工作推进有制度。建立起跟踪推进的工作机制，把党务公开工作情况纳入村级组织规范化建设、党建考核和明察暗访的重要内容，明确了要求、细化了任务、规范了程序、强化了监督，实现督查全覆盖。二是工作程序有规范。利用业务轮训、固定学习日等时机，加强对党务公开相关法规的学习培训，进一步明确公开的内容和程序，严格按照“提出、审核、审批、实施“的程序进行公开。在每月X号定期公开的基础上，新增了长期公开、分期公开、即时公开、实时公开内容。三是工作手段有创新。在充分用好现有公开手段的基础上，积极探索党务公开的有效路径，不断丰富内容、创新手段、拓展载体，党务公开实效进一步凸显。要求设置意见箱并张贴乡镇党委和县委组织部监督电话，让党务公开栏真正成为群众监督的“红色窗口“。

（二）村务公开。

按照《关于进一步加强村务公开和民主管理工作的通知》要求，建立健全村务公开制度，不断规范村务公开内容、形式、程序、时间、管理工作，切实保障群众民主权利。创新村务公开形式，在群众集中区域、村民出入主要路口设置村务公开点，切实保障村民的知情权、参与权和监督权。成立县级村务公开工作领导小组，不定期检查各村的村务公开运行情况及公开内容，确保村务公开规范化、常态化。实行村务公开“六化“制度，即公开内容具体化、公开形式标准化、公开程序规范化、公开时间统一化、公开形式多样化、公开管理制度化。将村务公开落实情况纳入对镇街目标考核内容，推动基层规范落实，村务及时公开。

（三）财务公开。

按照《农村集体资产管理制度》要求，建立健全财务公开“五统一“制度。一是公开内容统一。在统一公开内容的基础上，将涉及本村村民利益和村民普遍关心的事项，也纳入公开内容。同时，还将银行收支明细账按月（季）公开。二是公开形式统一。设立固定财务公开栏（墙），利用广播、“明白纸“、民主听证会等其他形式将财务活动情况及账目，定期向村民公布，接受群众监督。全面推行农村集体三资管理“阳光行动“，利用手机APP公开村级三资管理情况。三是公开程序统一。对财务公开内容，需经村负责人签章，村民主小理财小组确认盖章，乡镇农经监管机构审核通过后方可公开。四是公开时间统一。财务公开时间统一定为每月X日。债权债务、各项资产、收益分配等情况年终统一公布；财务预决算方案统一在年初、年终公布。五是档案管理统一。财务公开榜一式三份，村公开一份，存档一份，上报乡镇农经监部门存档一份，方便群众查询和考证。每月对财务公开情况进行检查，并拍照存档备查。

二、取得成效

（一）促进了基层组织规范化建设。

三务公开是基层组织建设的重要内容，我村通过规范公开内容、载体和程序，有力推动了村级组织规范化建设，提升了村级治理水平，增强了村级组织解决自身问题的能力。

（二）促进了基层干群关系改善。

通过实行民主管理、三务公开，让村级三务置于广大党员群众的监督之下，增加了对村级党务村务财务状况的了解，消除了党员群众怀疑，融洽了干群关系。群众明白了，干部清白了。

（三）促进了基层民主政治建设进程。

通过实行民主管理、三务公开，充分尊重党员群众对村级事务的知情权、参与权、管理权和监督权，维护了党员群众的民主权利，使村民自治得到有效落实，加快了基层民主政治建设进程。

（四）促进了基层党风廉政建设。

通过三务公开，使村级三务在阳光下运行，增加了村级三务的透明度，强化了党员群众监督，警示村干部，提高了廉洁自律的自觉性，在相当程度上遏制了违规违法、贪污腐败行为的发生，推动党风政风和社会风气的好转，夯实了基层党风廉政建设基础。

三、存在问题

（一）思想认识不高。

个别党员对三务公开的重要性认识不够，重视不足，发挥监督作用不够，存在敷衍、搪塞现象。

（二）公开内容不全。

公开内容存在缺项漏项问题，内容不详不细。同时，还存在公开不均衡问题。

（三）公开形式较为单一。

“三务“公开工作仅限于活动阵地“三务“公开栏的形式公开，公开方式单一、质量不高。

四、下步打算

（一）加强学习教育。

在公开制度学懂弄通上下功夫，加大对业务人员业务能力提升培训，教育引导党员干部转变观念，放下思想包袱，主动接受人民群众的监督，切实解决不愿公开、不想公开、不敢公开、不懂公开的问题。

（二）创新公开方式。

进一步丰富“三务“公开形式，在保留宣传橱窗、公开栏等传统公开方式的基础上，依托微信公众平台、微信群等信息网络技术进行“三务“从“上墙“公开到“上网“公开的转型升级。

（三）完善诉求机制。

二十里店镇小学三务公开制度 篇4

一、学校党务、校务公开制度

（一）、党务校务公开的内容

1、学校办学指导思想、办学方向、发展规划、工作表；

2、学校党政组织的重大决策、决定、决议等；

3、学校党政组织选拔任用干部及有关人事变动等情况；

4、学校党组织培养、发展入党对象培养的情况；

5、单位及个人受表彰、教职工考核的情况，党员、干部违纪违法查处情况；

6、学校经费开支、财政管理情况；

7、学校招生计划、招生结果等内容；

8、党员当费的收缴情况；

9、学校机构设置、有关人员分工、定岗定编、职称评聘等情况；

10、按规定应公开的其他党务、校务工作。

（二）、党务校务公开的途径与形式

1、会议型：党员大会、党组织成员会；教代会、校务会、教师会、家长会、学生会。

2、公示型：设立党务校务公开栏以及移动标牌、校园广播、社会新闻媒体等。

3、文件型：网络文件、书面文件。

（三）、党务校务公开的工作要求

1、学校应成立党务校务公开领导小组，负责领导、协调、监督、处理党务校务公开的相关事宜。学校党组织书记、校长分别是党务、校务公开的第一责任人，学校要设立公开监督电话。

2、学校党务、校务公开应坚持事前公开、征求意见，过程公开、阳光操作，结果公开、接受监督，做到及时、真实、全面。

二、财务公开制度

为了加强我校财务管理，接受群众监督，促进学校教育和建设的发展，切实做到民主管理和民主理财，根据法规，结合本校实际，特制定学校财务公开制度。

（一）、成立学校财务公开工作小组，有学校校长任组长，工会主席、会计为副组长，部分教师单表为成员。

（二）、学校财务公开坚持“公开、实效”的原则。

（三）、设立学校财务公开专栏，做到每月公开一次，遇到特殊情况时不定期公开。

（四）、财务公开内容大致为以下五项：（1）、学校经费的预算、结算收支情况。（2）、学校的校产及其增减变动情况，创收情况。

（3）、学校的修缮项目的预算、结算，学校设备设施的购置情况。（4）、依法收费的项目、标准，收费依据和实际执行情况。（5）、教职工、家长反映的有关经费方面的热点问题。

军民路社区党员公开承诺工作总结 篇5

军民路社区党总支以南苑街道党工委“创先争优”方案为依据，深入贯彻落实“三个代表”的重要思想，巩固、拓展深入学习实践科学发展观活动成果，切实增强党组织的凝聚力和活力，进一步提高基层党支部的整体水平，牢固全体党员树立全心全意为人民服务的思想，保持共产党员先进性，带领社区党员积极创先争优。

社区党总支制定了实施方案、成立了领导小组，组织全体党员召开了“创先争优”活动动员大会，党员认真做好公开承诺，践诺工作。社区共有32名党员公开承诺29项，承诺实现29条，充分体现了基层党组织的战斗堡垒作用，为扎实开展好创先争优活动，以深入学习实践科学发展观为统领，加强干部作风建设、加强社区建设、提升服务水平和能力、解决群众困难为突破口和着力点，确保创先争优活动有序推进。

一、加强干部作风建设，提升服务水平和能力。

军民路社区通过“三会一课”等学习方式加强党员干部学习；健全完善了社区干部作风建设的相关工作机制，切实解决党员干部在思想作风、工作作风、纪律作风等方面存在的突出问题，加强党员、干部纪律，树立良好形象，不断提升服务基层、服务群众的水平和能力，社区坚持群众利益无小事，结合干部开展“五百服务”活动。社区干部大走访活动，了解居民情况、帮助居民解决生活中的难点、热点问题；积极通过学习、培训，提升自身的综合素质，增强服务基层、服务群众的水平

和能力。积极深入开展“岗位大练兵”活动，动员干部参加“社区技能大赛”进一步增强社区干部的服务意识，提高服务质量，拓展服务内容，提升服务水平。突出“以人为本、服务居民”，把服务群众、方便群众、造福群众作为创先争优的出发点和落脚点。

二、社区以“五个强化、五百服务”为实践载体，目标明确，特色突出。

社区全面推进“四知四清四掌握”工作机制，以充实完善“二个台帐、两支队伍”为基础，实行包巷包户、一岗双责、信息研判、错时工作制、值班、巡逻、走访、重大事项报告等工作制度，社区服务站做到24小时有人值班。落实“日汇报、周研判、月评比、季公示、年考评”等为民服务工作机制，从社区维稳、计生、矛盾纠纷、困难救助、下岗失业人员服务、五.七工的认定、小区物业管理等为民办实事工作着手，将创先争优工作逐步推向深入，突出了争创活动以社区服务为主的争创特色。

一是从实际出发，根据党员的特点和特长，最大程度发挥党员的积极性和主动性，发挥党员的潜能，设岗定责，鼓励党员创业带动下岗失业人员就业，截止目前为止共有4名党员自主创业并取得较好的效益，其中，郭鲁新的友好路租赁有限公司年利润28万元，带动就业人数14人，活跃了一方经济发展；退伍党员阎俊的四季鲜花店现拥有花卉基地45亩，年销售额40万元，带动就业人数18人。这二名创业党员获市级“创业优秀党员”称号。总支共有20余名党员参加此项设岗定责活动，在不同岗位上发挥党员的先锋模范带头作用，把“创先争优”活动落到实处。

二是发展社区志愿服务。把社区作为社区志愿服务的主阵地积极拓展社区志愿服务内涵。组建了一支8人的专业治安巡逻队,联合开展治安巡逻，矛盾调解，形成打击与预防并重的社区群防群治体系；依托社区文明学校，经常开展群众性法制宣传教育、健康教育和中央新疆工作会议、党的七届九次会议精神。强化困难帮扶，开展党员帮扶，捐资慰问等活动，帮助下岗职工、困难群众再就业，至今共帮助下岗失业人员实现再就业230人，重点援助“4050”对象53人；组织评选 “五好”文明家庭和公益事业热心居民5户。树立文明楷模,提高了社区居民争当文明先锋的积极性；组建社区文明劝导队，利用节假日、纪念日、开展学雷锋活动，公民道德宣传活动，“5.29“活动，文艺宣传演出等，引导居民参予文明城市宣传，文明行为的劝导，组织社区志愿者开展打扫环境卫生、为特困户和弱势群体办实事、送温暖等社会公益活动，涌现出一批精神文明建设先进分子。一个个活动的开展,拉近了社区党支部和居民的距离,有力地推进了和谐社区的构建。

三是着力提升人民群众幸福度。以困难群体为重点加大帮扶救助力度，社区党员干部签定扶贫帮困协议，建立“一帮一”帮扶对子，年初制定帮扶计划、措施，作为干部年终考核的依据。截止目前军民路社区干部共为各类贫困捐款3344.8元，协助特困人员申请城市最低生活保障463户，为居民办理城镇居民基本医疗保险2400人，申报房屋补贴34户，申请小额贷款

32人、95万元。五.七工认定了230人，发放计划生育保健费202人、24000余元，申请廉租住房12户，实现城镇新增就业320人，为残疾人提供服务300余次，民政慰问各类贫困户112户33600元。

四是联创共建，强化党员队伍力量，为更好的服务群众。社区党支部充分利用辖区内拥有11个市、直单位的优势，组织辖区内企事业单位党组织开展共驻共建活动，以社区党支部为核心，通过建立党建工作联席会议制度，签订联创共建协议书,充分发挥驻区单位在人才、资金、信息等方面的优势，建立帮扶对子3人，减缓社区扶贫帮困等压力。在“七一”“肉孜节”等节日期间联合共驻共建单位走访慰问困难党员群众12户发放慰问品1500余元。天山路桥有限公司等单位为军民路社区党员李军捐款共1300元。

五是搭建平台，强化服务体系建设。创先争优工作的最终落脚点是为群众提供最满意的服务，军民路社区以为民服务为切入点，不断丰富服务内容，建立了老年人服务中心、医疗卫生服务中心、家政服务中心等便民服务机构，坚持有偿、低偿和无偿服务并举，形成了面向老年人、儿童、残疾人、贫困户的社会救助和福利服务、面向社区居民的卫生保健、计划生育服务、面向社区单位的社会化服务、面向待业和下岗失业人员再就业的社区服务体系；通过对社区的各类服务机构和商业网点进行全面调查，以向居民印发便民服务卡1000余张、开设服务热线等方式，促进供求双方捷径对接，派出所、民政、劳动保障、计生等职能部门把工作重心向社区下移，在社区成立了

警务点、劳动与社会保障工作站和计生服务站，社区服务功能得到加强和改进。不仅方便了社区居民，也拉近了居民与社区的距离。

六是搭建文体活动平台，推动精神文明建设。大力倡导全民健身运动，组织筹建了老年京剧队、秧歌队、书画队等文化体育团体3支，利作“六一”“七一”“啤酒节”等节日举办文艺活动，丰富居民的业余生活。

总之，把“创先争优”活动与社区服务工作相结合，社区党员干部素质明显提高，工作作风明显好转，服务质量明显改善，我们将再接再厉，找准不足和薄弱环节，建立服务型社区的长效机制，把社区工作提高到一个更高的水平。

下一步的打算。将继续着力把深入开展“创先争优”活动与落实中央新疆工作座谈会、自治区七届九次全委（扩大）会议精神相结合，为推进科学发展、促进社会和谐提供强大动力和重要保证。社区还将继续以科学发展观为指导，加大对下岗失业人员的扶持，对五.七工的认定和拆迁建房户的纠纷调处力度，朝着建设成为文明、平安、和谐社区的目标发展。

军民路社区党总支