市公安局法制科女副科长先进事迹材料

市公安局法制科女副科长先进事迹材料（共3篇）

市公安局法制科女副科长先进事迹材料 篇1

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市公安局法制科女副科长先进事迹材料

女，32岁，中共党员，一级警司警衔。1996年参加公安工作即被安排在分局法制部门，在从事法制工作的十余年中，忠于党、忠于法律，勤勤恳恳，任劳任怨，刻苦学习业务知识，踏踏实实地做好本职工作，积极、主动、热情地为基层服务，在加强本局执法规范化建设、完善执法监督机制、落实执法责任制、促进公安执法质量等方面做出了突出贡献，赢得了领导和同志们的充分肯定，其本人也曾多次受到市公安局和分局的表扬和奖励。

一、政治坚定，具有较高的政治素养

同志参加工作以来，政治上要求进步，能够认真邓小平理论和“三个代表”重要思想，时时刻刻以共产党员的标准严格要求自己，廉洁勤政，牢记入党誓词和全心全意为人民服务的宗旨，胸中有着坚定的理想信念和新形势下正确的人生观、价值观，在政治思想上始终与上级党委保持高度一致，始终保持着一名共产党员先进性的本色。

二、爱岗敬业，不断提高业务素质

公安法制工作是局领导的法律参谋，专业性强，政策性高，要求每个民警具有较高的法律知识及业务能力。为了能够胜任这项工作，同志在工作之余刻苦自学，先后参加了中国人民公安大学治安管理专业及安徽省理工大学法学专业的学习，为做好公安法制工作打下了坚实的理论基础。

为了把所学知识与实践有机地结合起来，刚被任命为法制科副科长不久，便主动要求到基层派出所锻炼。无论工作、遵守制度方面都始终严格要求自己，虚心向基层同志学习。在派出所锻炼的半年中，共办理劳动教养案件1起，行政案件3起，调解民事纠纷12起，为民警及群众提供法律咨询30余人次。

在办理劳教案件时她总是详细阅审，疑难案件她总是虚心请教，对不符合劳教要求和需要补证的，她都认真拟好提纲让办案单位补充，并向办案人员做好解释工作，对每起案件的审核把关坚决做到了事实清楚、定性准确、证据确凿。

在办理行政复议案件时，无论是市局受理还是分局受理，她总是反复阅卷，作记录，全面熟悉案情。从案件的受理到办案程序，以及法律条文的运用是否准确都仔细查阅，有时一个案件她反复看十几次，在努力做到严格执法的同时，充分保障当事人的合法权益。

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在对刑事、行政案件进行审核把关时，她始终坚持一个“严”字。并把对刑事、行政案件的审核把关工作，作为加强内部执法监督工作的契机，从证据、程序、定性、法律文书、案卷装订等环节认真审核，形成了“严、细、准、全、清、快”的审核案件要求，从而严把了各类案件的办案质量，有力地促进了全局整体执法质量和执法水平的提高。

在十余年的公安法制工作中，她审核、办理了刑事、行政案件、劳动教养及行政复议、行政诉讼案件有余起，未发生一起错案及国家赔偿案件。参加各类法制宣传数百场，为群众提供法律咨询和服务千余人次，为此，被区委、区政府授予“四五”普法先进个人。

三、勤于思考，切实发挥参谋助手作用

公安法制工作是局领导的参谋助手，是规范公安机关执法活动，推进公安队伍法制化、规范化建设的政策执行部门。为建立健全公安内部监督制约机制，提高民警法制观念和执法自觉性，同志在工作实践和充分调研的基础上，结合本局实际，大胆地建议并协助领导制定了推进公安法制建设的工作措施。

（一）对疑难复杂案件，坚持承办单位、法制科、分管领导三级“会诊制”，集体讨论，共同研究，以达到共识。近年来，由法制科组织对46起重大疑难案件进行会审研讨，并在具体办理过程中采取事前介入，事中指导，事后检查的方法，进一步深化内部执法监督，提高了办案质量，维护了执法的公正性，从而确保了分局多年来无败诉案件的发生。

（二）签定执法责任状，增强执法力度，使执法质量月考评工作取得成效。为了完善内部执法监督，向分局建议，改以往定期检查为定期检查外加随机抽样倒查、现场点评的方法。针对省厅执法质量考评要求，进一步细化量化分局的考核内容，做到案件送审时随时考评，一个月对案件总考评打分，对存在的问题全局通报，限时改正。近年来，全局无一起错案，经法制审核的行政案件能做到程序合法、量裁得当，广大民警能严格、公正执法，没有发生违法违纪现象。

（三）制定奖优罚劣、奖惩兑现的考评制度。和科里同志研究后，建议分局把执法质量列为目标考评的重要内容之一，作为基层单位和民警个人评先评优、立功授奖的主要依据，凡是考评不合格的单位和个人，实行一票否决，从而有效地调动了全局民警执法工作的积极性，促进了执法质量考评工作的健康发展。

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四、忘我工作，虚心好学，作风扎实

同志无论是在具体工作上，还是在与同志们的交往中，始终是谦虚待人，虚心好学。当同事遇到困难时，她总是主动帮忙或主动承担工作。由于警力紧张，长期以来法制科只有二至三人，为了能高质高效地完成工作，她一心扑在工作上，勤勤恳恳、任劳任怨，加班加点。结婚后的第三天她就走上了工作岗位，在她妊娠反应身体不适的情况下，也是硬坚持到生孩的前一天，才离开了工作岗位。

多年来，为了工作节假日都经常加班加点，作为一名女同志，年公休假也很少休息，就是休假也是随喊随到，从没有完整地休假过。经过十余年的磨练，同志已逐步成长为分局的业务骨干，受到各级领导和同志们的一致赞扬。

资料来源：http:///data/xianjinshiji/

市环保局综合科科长先进事迹材料 篇2

同志于*年参加工作。自参加工作以来，始终以敬业的责任意识、务实的工作作风，在本职岗位上积极奉献，无论遇到什么困难都能以党的事业为重，以工作的大局为重，以群众的利益为重。特别是担任市环保局综合科科长以来，对自己提出了“忠诚坚定，经得起政治考验；甘于奉献，耐得住艰苦磨练；廉洁自律，抗得住各种诱惑

；业务精湛，担得起服务重任”的目标要求，在综合协调、机关管理、后勤保障、治安保卫、计划生育、档案管理等各项工作中，都做出了突出的成绩。（个人主要荣誉）

一、内强素质，外树形象，脚踏实地带出一流队伍

随着我国政治体制改革的不断深入，行政机关在社会事物管理上的职能和作用发生很大变化。特别是加入WTO以后，对行政机关的管理体制、工作方式、办事效率等方面提出了更高的要求。为了做好新形势下的机关管理工作，我在担任市环保局综合科科长之初，就以转变观念、作表率为着力点，内强素质，外树形象，不断提高全科工作人员的综合素质，树立“热情、文明、规范、高效”的机关新形象。

在综合科内部大力倡导“四声、四心、四快”服务和争做“三个表率”活动。“四声、四心、四快”服务即：来有迎声、问有答声、走有送声、处理有回声；热心接待、耐心解答、细心解释、诚心帮助；受理快、调查快、处理快、反馈快。争做“三个表率”活动即：做学理论、学知识的表率。把学习马列主义、毛泽东思想同学习邓小平理论、十六大精神和江泽民同志“三个代表”重要思想结合起来，通过报告会、研讨会、座谈会等多种形式，认真把握学习、调研、讨论三个关键环节，统一思想，明确目标，收到学以致用的明显成效。同时组织干部职工学习环境保护法律法规、现代科技、世贸理论等知识。通过学习，进一步提高了干部职工的政治、业务素质。做思想解放的表率。以开展“机关思想作风纪律整顿”、创建“四型”机关活动和“党员先进性教育活动”为契机，将思想解放作为统一认识、加速发展的重中之重。要求科内的干部职工把思想解放作为抓好各项工作的总把手，开创局面的突破口，加速发展的出发点和切入点。通过全方位的解放思想教育，党员的表率作用明显增强。做精神文明建设的表率。在强化干部职工思想教育的同时，密切结合综合科工作实际，以开展“党员先锋岗”、“创建文明行业”活动为载体，加强对干部职工进行基本道德规范和社会公德、职业道德、家庭美德教育，宣传爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦创业精神，以良好的从政职业道德，促政风、带民风、树新风。

通过内强素质，外树形象，综合科的干部职工实现了思想提高、观念转变和认识上的升华，有力地推动了各项工作的开展。综合科“机关管理工作成果”在青岛市环保系统中被评为“优秀工作成果”；科内6人次获得省级论文二等奖，5人次获得青岛市级论文一、二等奖；先后有10多人次受到上级表彰。

二、建章立制，强化管理，开拓创新建设一流科室

在加强和改进机关管理工作中，我提出，要以转变职能为基础，以争创一流为目标，全面调整工作思路和目标定位。为此，我和科室的同志们从管理体制、工作方式、办事效率等方面进行了大胆变革，摸索创新。

一是抓建章立制。今年，由我参与制定并出台了《2005年目标管理考核办法》、《监察工作暂行条例》、《机关工作人员考勤制度》、《政务值班制度》等30多项机关管理规章制度，涵盖了工作目标、标准、进度等多项内容，对每项工作尽量确定量化指标。

二是抓政务督察。有了规章制度做基础，重点是抓好督察落实。为此，我和局政务督察组同志们，对业务工作按照周总结、月考核、季奖惩的办法严格考核；对日常行政工作，实行专项督察，包括出勤督察、卫生督察、政务值班督察，根据规章制度的规定，对督察情况给出考核分数，并记录在案，汇总到季度考核。

三是抓奖惩考核。每季度，我和局政务督察组对本季度的督察情况进行总结，结合各单位业务工作完成情况，给出各单位季度考核分数，按照考核分数发放季度考核奖金。通过对各项工作的量化考核，充分调动了干部职工的工作积极性，形成了争先创优的良好工作氛围。

通过加强机关管理，各项工作都取得了丰硕成果：2003年，市环保局被授予“省级文明机关”称号；连续9年被评为“青岛市文明单位”，2004年被评为“青岛市文明单位标兵”；综合科工作在青岛市环保系统中连续3年排名第一；先后获得胶州市“计划工作先进单位”、“思想政治工作先进单位”、“老年工作先进单位”、“四优一做”先进单位等荣誉称号；全科多年没有出现违法、违纪行为，在全局连续多年获得“先进单位称号”。

三、以责为本，服务大局，殚精竭虑创出一流业绩

综合科主要承担内部管理和上承下达的职责，在做好本职工作的基础上，我把服务企业、服务基层做为突破口和创新点，提出了开展“局长回访”活动，努力为基层、为群众解决实际困难。

为

拓宽同企业沟通交流的渠道，强化审查核实和监督检查，由综合科抽调人员组成回访小组，建立回访联系点，定期了解项目回访情况。回访主要围绕建设项目审批验收在受理、一次性告知、勘验、批复过程中，排污收费在申报、核实、通知、收费过程中，行政执法在调查、取证、立案、审查、执行过程中，环境信访在立案、调查、协调、处理等环节是否符合法律规定的程序和

要求，是否坚持公平、公正、公开，否存在乱办事、乱执法、乱检查、乱收费服务不到位、工作效能低下等问题。

市公安局法制科女副科长先进事迹材料 篇3

同志时刻牢记“人民公安为人民”的宗旨，充分发挥党员先进模范带头作用，以一颗赤诚之心认真实践“三个代表”重要思想和社会主义“荣辱观”，立警为公、执法为民；积极投身于“三基”建设中，苦练基本功，规范执法、文明执法、忠于职守、无私奉献。获济南市公安局嘉奖；在济南交警支队组织的演讲比赛中获二等奖；被市直机关工委评为优秀党员；被评为市优秀公务员；被济南交警支队评为“规范执法”先进个人。

打铁还须自身硬。同志深知济南交警前之所以能够发生翻天覆地的变化，关键在于从规范化管理入手，强化教育训练，严格规范警容风纪和执法执勤，内强素质，外树形象，从而实现了精神面貌和整体形象的根本好转。因此，自参加公安工作以来，同志始终认真学习政治理论知识和交通管理业务知识。积极投入到“大练兵”和“三基”建设活动中，以提高政治业务素质、执法水平、警务实战技能为目标，努力练就过硬本领，认真进行理论练兵、体能练兵、交通指挥手式规范化训练，多次代表交警大队、市局参加济南交警支队和济南市局的各项考核，并取得了优良成绩。

在工作中，始终做到态度和蔼，语言文明，规范警容风纪和执法执勤，注意处处为群众着想，尽最大努力为群众排忧解难，努力践行“人民公安为人民”的宗旨观念。

作为市区交通指挥示范岗，在每天早、中、晚上下班高峰期，带领本岗组的同事准时出现在路口，风雨无阻。用标准规范的手势指挥交通，保证了路口交通秩序的安全畅通，良好的风貌和不怕吃苦的精神深入人心。岗台上，他们以准确优美的指挥手势向南来北往的行人传达安全的信息，在市民乃来自至全省的游客眼里，他们是明水城区一道亮丽的风景线。但是这风景线是由超出常人承受的工作量和近乎残酷的训练浇铸而成的。拿指挥手势来说，每分钟要做停止、转体、通行等八个动作，指挥半个小时就是二百四十个动作，一天下来至少要做一千多个动作。要做到克服一天的疲惫，并且动作始终规范标准，除了要有扎实的基本功，还要有坚强的毅力。俗话说“台上一分钟，台下十年功”，一个看似简单的交通指挥手势，都要经过成百上千次的练习。为了站出良好的形象，在训练时，夏天冒着35度以上的高温，在太阳光下一站就是半小时以上，有的同志曾经晕倒在地上，同志每次都咬牙坚持到最后，训练结束后，腿脚麻得都走不动路了。夏天，户外最高气温有时会达到40度，地面温度更高达60多度，在马路上一站，即使穿着鞋都感到烫脚，整个人都象在蒸笼里一样。即使这样，他和战友们仍然坚持指挥，汗水像小溪一样顺着脊背往下流淌，不一会就把警服湿透了。一天下来，数不清警服被湿透了几次又被柒干了几回。胳膊上露在外面的皮肤被晒黑了晒紫了，褪了一层又一层。摘下墨镜，脸上留下了白眼眶，他的孩子戏称他为“熊猫”爸爸。冬天，长达六七个小时，甚至是十多个小时的户外执勤，他们身着两层棉衣，仍然抵挡不住刺骨的寒风，浑身害冷。就在这样恶劣的工作条件下，同志和战友们依然咬紧牙关，坚持工作。去年冬天，一场大雪从半夜一直下到清晨，在铁道北路的铁路桥洞下，整个路面被冻得结了一层冰。许多车辆在上坡时无法前进，一辆由南向北行驶的红色面包车由于司机处理不当几乎在原地猛得来了个一百八十度的掉头，并斜着向隔离栏撞去，当车停下来时离隔离栏也就十公分左右，驾驶员和乘车的一位妇女吓得脸都白了。和两个同志跑了上去，把车推到路边，并嘱咐司机要谨慎驾驶。就这样从早上七点一直到近十点，近三个小时的时间里，他们帮助推车50多辆。随后，我们又帮助市政部门把黄沙洒到路面上，保证了道路的畅通和车辆安全。而他们却没吃一口饭没喝一口水。被汗浸透的衣服紧贴在身上，北风一吹，冷的直打颤。虽然又冷又饿，但是看到道路畅通，车辆行驶安全，他们却感到由衷的欣慰。

随着城市建设的飞速发展和百脉泉群的持续喷涌，到视察参观的各级领导越来越多，级别也越来越高，极大地提高了我市的知名度，同时也给交通警卫工作提出了更高的要求和更大的压力。经常是一天三、四个警卫任务，最多的一天达到了九次。在众多的警卫任务中，通常是被安排到重要的路口和重要的岗位。在公安部***部长和全国厅局长到我市视察的警卫工作中，由于各级领导到达时间不一，而且省公安厅、济南市局和我市的各级领导不时到公园检查准备情况，在百脉泉公园门口冒雨从早上八点站到中午十二点多，一直坚持守卫了四个多小时，圆满地完成了调车和指挥交通任务。象这样高标准、长时间的警卫还有很多，如委内瑞拉总统查韦斯、江泽民同志参观、视察我市，站岗值勤时间都在四个小时以上。去年共参加警卫任务300多次。在各项警卫任务中，都认真对待，及时观察处理突发情况，圆满地完成了各项任务。

在城市管理年活动中，面对城区几十条道路街巷、数以万计的车辆行人，要完成对已经形成习惯的乱停乱放、违章行车的整治以及停车场的规划，其工作难度可想而知。然而，为了给人民群众创造一个良好的交通环境，提升我市的整体形象，同志和同事们迎难而上，把任务量化分解到人，各负其责，并轮流加班。尤其是对大货车夜间闯禁区的交通违法行为进行专项整治。有段时间，大货车超载夜间闯禁区的现象非常严重。这些车辆不

但超载而且洒漏，在城区行驶既对路面造成极大的破坏又严重影响群众的生活。因此，在完成日常工作的情况下，晚上再加班加点是家常便饭，不几天还要执通宵夜班。春节期间十天内就执了三个通宵夜班，没有休假，甚至比平时都累。经过连续长时间的整治，货车夜间闯禁区的违法行为终于大幅减少。

孩子是祖国的未来，可却有许多接送学生的班车司机却无视他们的安全，用“病车”、无牌车接送学生，存在极大的安全隐患，一旦发生事故，对每个孩子的家庭都将是灭顶的打击。针对这种情况，和同事开展了消除校车安全隐患的专项活动。对每辆校车都进行了认真的检查，对手续不全的车辆坚决予以查扣，对车辆超员现象给予严厉处罚并教育监督他们纠正违章现象。通过细致的摸底调查工作，把辖区内所有校车的各项情况予以详细记载，建立了完善的档案，与每位驾驶员和车主签订了交警大队统一印制的安全责任书。由于措施有力，工作扎实，有效地遏制了校车超员、车况不佳等不安全现象，曾有济南某电视台记者到实验小学门前对校车情况进行暗访，没有发现任何问题，受到了家长和老师的热烈好评。在打击盗抢机动车违法犯罪专项行动中，通过对被查扣的嫌疑车辆进行认真检查、网上对比，查获被盗桑塔纳轿车一辆，现在已移交刑侦部门处理。

交通管理工作看上去很威风、很潇洒，但是背后付出的辛勤劳动和汗水却少有人知道。由于长期吸入汽车尾气和骑摩托车，患了鼻炎、咽炎和关节炎，遇到阴雨天，两个膝盖就酸痛地难受。可以说，在为交通事业奉献青春年华的同时，也付出着辛勤的汗水乃至透支着身体的健康。

身体的劳累还在其次，更重要的是从事交警工作几年来，背上了多少亲情债，只有自己心里明白。

在迎接济南市局队列考核时，被抽调参加集中封闭训练，当训练到临近考核的时候，长期卧病在床的父亲住院了，在济南一家银行工作的哥哥这时出差在外，只剩下年迈的母亲陪在医院里，知道这个情况后，他心急如焚。可是训练已进行过半，再换人已经来不及了，一边是亲人需要照顾，一边是集体的荣誉，他左右为难，深明大义的母亲最了解儿子的心情，特意打来电话安慰：父亲的病情已经稳定了，家里有我呢，你安心训练吧。在母亲的支持下，默默地全力投入的训练中，和其他队友一起圆满完成了这次考核任务。当考核完后，他才匆匆地赶到医院看护父亲。在父亲卧病在床的四年时间里，白天坚持工作，晚上照顾陪床，端屎端尿、擦洗身子,一年如一日,没有因此请过一天假,耽误过一天工作，并且以出色的工作成绩受到领导和同志们的肯定。精心的照顾依然没有阻挡住父亲离去的脚步，在执勤的路上接到了父亲不好的电话，他匆匆赶到医院，这时父亲已经永远的走了，长跪在父亲病床前痛哭失声，作为一个儿子，他觉得亏欠父母的实在太多太多了。