供电所暑期实习报告

供电所暑期实习报告（共9篇）

供电所暑期实习报告 篇1

四川大学2012年暑期社会实践报告

1四川大学

大学生供电公司暑假社会实践报告

姓名：李庚生

学院：电气信息学院

任课老师：陈乐香

学号：104301190

电话：***

电子邮箱：963874711@qq.com四川大学2012年暑期社会实践报告

在这一个月的实习中我学到了许多书本上学不到的知识，增长了自己的见识，积累了一定的工作经验，还让我对自己所学的专业有更深的认识在公司领导的教育和培养下，在同事们的关心和帮助下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩，个人综合素质也得到了一定的提高，对电网公司的工作有一定的了解。大余县供电有限责任公司是承担大余县电力营销、用电管理、联系改造施工单位等工作，施工方面主要承建220kv及以下电压等级变电站及配套的送配电架空线路、电力电缆、光纤电缆等工程安装、架设施工和铁塔加工制造任务。供电局综合班的工作辛苦，对技术性要求较强，而且是电力各种专业知识覆盖面最广的部门，因此也是电力系统里输送人才的摇篮。对于我们所学的电电气工程及其自动化专业是最对口的。

在没有到国家电网电力局实习前，在我的印象中，电力工业是一个系统性很强的行业，由于长期受传统的计划经济观念的束缚，受垄断经营传统思想的影响，造成电力职工市场意识淡薄、平均主义、大锅饭观念根深蒂固，职工缺乏主人翁责任感，工作中有相互推诿、不求上进、得过且过的现象，市场竞争观念、创新精神相对较差，企业缺乏一种有利于增强企业主攻向心力、凝聚力的竞争机制和激励机制。但我发现，现在的电力企业不但解决或优化了上述一些问题，而且表现出优秀的企业形象、企业价值观和企业精神。“人民电业为人民”的负责精神;体现优良的电力质量、服务质量;正确处理国家、集体和个人三者利益关系,收费合理;作风严谨朴实、内部团结等。

实习期间不仅是我积累工作经验的重要，阶段，也是我努力学习的宝贵时间。“三人行，必有我师”。供电公司生产实践部的每一位同事都是我的老师，他们丰富的工作经验对我来说是一笔宝贵的财富。因此，在认真完成各项工作任务的同时，我也找来了相关的资料努力学习电力专业知识，尤其是变电运作和继电保护方面的知识，虚心向班里的师傅们学习业务技术，以便为今后的工作打下基础。作为新人，目前我所能做的就是认真工作、努力学习，在平凡的岗位上挥洒自己的汗水，焕发自己的青春与热情，使自己在基层得到的锻炼。

我实习的部门是生产技术部，其主要工作是负责大余县各个乡镇的变电站的检修，维护，是最需要动手操作的的实干部门。，是承担大余县内电网建设、改造的施工单位，主要承建35kV及以下电压等级变电站及配套的输配电架空线路、电力电缆等工程安装、架设施工和铁塔加工制造任务。生产技术部的工作辛苦，对技术性要求较强，而且是大余县供电责任有限公司电力专业覆盖面最广的部门，四川大学2012年暑期社会实践报告 3

因此也是对电力系统里输送技术人员技术要求最高的。短短的四周时间里，在工程部领导的教育和培养下，在同事们的关心和帮助下，自己的工作、学习等方面都取得了一定的成绩，个人综合素质也得到了一定的提高。

在工作前，我进行了安全生产教育，这是每一个参加电力工作者的必经之路。只有进行了安全教育才能走上岗位。安全事故通报使我知道有很多事故发生的主要原因是作业人员未认真执行安全操作规程，不按章作业，工作负责人现场查勘不到位。很多的事实证明，如果对危险点不预测、不防范和控制，那么，在一定条件下，它就可能演变为事故，后果不堪设想。安全生产要坚持“安全第一，预防为主”的思想，并切实落到日常工作的任何一个小细节中去。一本血写的安全规则使我毛骨悚然，电力行业危险深深的印入我的脑海。经过我认真的研读安全规程我知道了很多在工作中应该注意的问题和知识。

开始时生产实践部聂主任用电脑通过公司的监控系统我参观了宝珠山35kv变电站几个重要的场所，如外部变压设备、高压间和主控制室等。外部变压设备分为主变压设备和备用变压设备。备用变压设备在主线路发生故障或设备检修时启用，增加工作效率。为了防止发电站出现问题产生停电的事情发生。该变电站采取了双发电站送电措施。由于来自两个不同的发电厂通过两路线路独立地向变电站供电。正常工作时，变电站使用其中的一路电源，另一路电是在正在使用的线路出现断电的情况下启用。外部高压电进入变电站后，通过隔离开关、电压互感器，以及电流互感器最后接入变压器输入端。ab两个送电线正常工作时，a线路通过隔离开关接向a变压器，当a变压器出现故障时，可将a线路接向b变压器，也可以由b线路给a变压器或b变压器供电，以保证电路能够正常运行。电压互感器用于对供电电压进行测量，电流互感器用于对供电电流的测量，两者配合使用可以计量电度。

变压器能够将外面的35kv高压电[1]转换为机车所需的10kv的低压电。高压间又明确分为输入端[2]和馈出端。内部设备由许多铁栏分隔，里面的好多设备都是进口的，自动送电，跳闸保护，十年都未出故障。在主控制室内，有两名技术人员随时监视着主控制设备各仪器仪表的工作状态，主控制设备体积庞大，功能完善，具有故障显示，故障分析，自动保护等众多功能，给管理操作带来很大便利。当跳闸时，绿灯会闪，同时铃响，进行报警。当铁路上线路发生断路时，可以在主控面板的显示器上显出断电点距变电站的距离，从而为及时维修提供方便。最后我们总览了整个变电站的结构及工作状态，对其有了更直观清晰的了解。[1] 一般情况下，电经过输电线路到达500千伏变电站后，通过变压器转化为220千伏等级，输送到220千伏变电站后，再通过变压器转化为110千伏等级，通过110千伏变电站再次降压至35千伏，通过35千伏变电站降压为10千伏，最后通过街头常见的变压器转化为居民用电，此时电压已经降到了220伏。

[2] 输入端即35千伏接入到变压器的那端，同理馈出端是经过变压器降压后输出的10千伏。四川大学2012年暑期社会实践报告

主控室，其中包括微机监控系统、电力系统通信系统、变电站管理系统。最引人注意的就是正门对面的一排机器，上面布满了红线，红点，还有一些绿色的，据介绍就是控制电厂的机器装备等等的电路图，现在基本上都是自动化了，室中心的几台计算机就是对他进行控制的，而工作人员的人数只需要几个了，只要控制计算机就可以确保机器的正常安全运行，比起原来的旧电厂，现在的自动化程度大大提高，所以变电站的技术人员越来越少了，当然对他们的要求也是越来越高，直接带来的就是效益的越来越好了。主控室有六台计算机组成：视屏、视频监控系统机、故障录波系统、监控后台２、监控后台１、五防系统，以上的都是由我国电气业较先进的南瑞集团的产品，可以说都是国内最先进的技术。在主控室里对整个变电站的运行进行监视，通过计算机技术对故障进行预警、分析、排除，控制及安全操作闭锁，显示和制表打印，时间顺序记录，事故追忆，信息的远传，运行、操作、事故处理指导，人机联系，运行的技术管理，自诊断、自恢复和自动切换。聂主任说以前的配电室是要人值班的，而现在科学越来越进步了，都不用人值班了，一个变电站只需要两个人看着计算机就行了，而且我们在公司也能通过远程式控制制系统对其进行控制，省事多啦。

记得有一次的工作就是跟着公司的工作人员下乡到变电站进行各种工作。记得一次就是去樟斗某矿山，大余地处赣南，在与岭南交界的地方。向来有世界钨都之称的大余有很多矿山，包括西华山钨矿、下龙钨矿、荡平钨矿等。这些矿山上的用电是由私人发电站、变电、配电，当遇到某些特殊情况，比如雨水不足，或以防设备出问题时耽误生产，他们将会向县供电公司提出申请从国家电网的35kv变电站那里接一条10kv专线，用于矿山的备用或直接用于生产用电。那时他们将要向供电公司提供真实的报告，将情况说清楚，及其用途和预想的线路。县里供电公司将会派人去确认情况，勘察地形，及其设想好电线的路线。而我们就是去做这个工作。我们乘车去私人的变电站查看，记录他们变电站里设备的参数，看负荷是否足够，所有设备的型号是否和和其申请报告上写的一致，做好设备型号参数的记录后我们就出发查看国家电网变电站至他们私人变电站的地形，估计好路线，做好记录和拍照，然后将我们所获得的情况上报到公司。至于以后的审批、合同的签订，作为只是实习人员的我是不能参与的，具体的施工也是他们矿山老板出资请施工人员，与供电公司无关了。

还有次是去左拔变电站更换一个设备，由于原来的监控装置设备出了故障，我们先去新城供电所接一个深圳某电子设备公司的技术人员（由于要换成新式的监控装置，只有厂家的技术人员对此设备的安装和使用方法最清楚，聂主任在头天晚上和他交流过了，和他约好来接他。）他姓郭，那是一个及其开朗热情的人，一路上有说有笑，车上的气氛被他带得非常活跃。来到左拔变电站后他连茶都没喝一口就直接到主控室去准备工作了，我们先和变电站工作人员交流了解情况，四川大学2012年暑期社会实践报告 5

然后真正的工作就开始了。首先关掉直流电源，拆开直流柜[3]的后盖和前盖。将原来的三个监控仪表拆下来，将三个新的放上，由于新仪器的形状大小与老式的不一样，前盖也要重新设计过，这种事早就由我们同事测量好了，并叫人做好了。主要是那些线路的连接，郭师傅工作尤其积极，很多事情都是他抢着干，边做事还给我开玩笑，气氛甚是融洽。其实这种工作看起来简单，但一点不能粗心大意，只要有一点点出错，很有可能就是整个系统的毁坏。对于那些导线也要整理得有条有紊才合格。这让我充分认识到不管做什么工作一定要仔仔细细，一点不能含糊。如此看似简单的事情我们整整忙了一整天。

当然，实习过程中，在各级领导和师傅的帮助下，除了有以上一些收获外，也深感自身还有许多不足。主要有理论基础还不扎实，理论与实践的结合应进一步提高，与公司里的领导和师傅们思想和工作交流不够，自己的整体素质和做事能力还有待进一步提高。总之，过去的一个月，是不断学习、不断充实的一个月，是积极探索、逐步成长的一个月。在此，我要特别感谢公司领导，师傅和同事们对我的实习指引和帮助。在今后的工作中，我将努力找准自己的定位，尽自己的所能为公司作出贡献，做好电业人，服务于社会，服务于人民。

[3] 简述之，变电所里的直流柜（即直流电），主要是为保护和测控用，其作用为：

1、给远程式控制制提供信息，并为执行远程式控制制指令提供电源。

2、高压柜高压开关操作状态指示。

3、变电所里应急照明、事故报警。

4、高压开关等控制线圈用，即高压开关的控制电源。

5、二次线路的继电保护。一般而言，变电所里提供直流24V，主要给继电保护、应急照明及状态指示用，有UPS逆变的，也可以直接用交流220V应急照明；另外还有直流110V，直流220V等电压，主要是给高压开关控制用。充电则由所用变压器变为三相AC380V后进行。

供电所暑期实习报告 篇2

本刊讯日前, 成都联通全面启动“2010暑期大学生实习计划”。据悉, 此次暑期实习计划, 主要面向2011年-2012年毕业的全日制在读本专科生及研究生, 提供营销策划、系统开发、数据分析等多个岗位的暑期实习, 让学生通过“真刀真枪”的社会实践, 进一步提高自身的应变能力、营销能力。

成都联通采取统一安排、统一招募、集中培训和分散实习的步骤展开。由成都联通统一开展选拔, 并在招募完毕后, 对实习生开展实习前公司管理体系、团队建设、价值观、企业文化和业务知识等培训。实习岗位所在部门派出专人与实习生一起参与培训, 培训结束后接收实习生。

为吸纳更多的优秀学子参与到“2010暑期大学生实习计划”中, 成都联通在市内各大高校举办了校园宣讲活动, 邀请职业规划师, 为广大学子进行了多场“职业生涯规划”的讲座, 赢得了同学们的广泛好评。学生们表示, 宣讲会上的讲座让他们对应聘流程各方面有所熟悉, 更增加了自身对职场知识的了解, 为自己将来求职就业, 做了很好的指导。

儿子暑期的实习 篇3

一个星期后，我问他工作做得如何？他说，第一天老板给他介绍了公司的工作程序，然后交给了他几乎一米五高的档案，让他归档。老板以为他要花一个星期才能做完，结果他三天就做好了，而且同事检查后，没有发现一点错误。老板就将他转入做退休金的部门，处理香港就业社保基金。

三个星期后，我打电话问他做得如何？他说，老板又让他转入处理薪水的事宜，而且他说老板目前最头痛的是如何找到工作让他不停地做，他做得很开心，同事中午都邀请他一起出去吃午饭，大家处得很好。他告诉我，他是目前公司最机密、最敏感部门的最年轻的员工；不过，他会遵守保密的原则，只字不漏，包括对我。我听了后，好好表扬了他一番。

第六个星期，要结束实习前，他打电话问我，说老板要他写一份实习感想报告，他说，其他的内容都写好了，就是结语不知道如何写。

我灵机一动，告诉他，中国的老子说：“千里之行始于足下”。你未来几十年的工作，“就始于这个夏天的训练”。他听了后很认同我的建议。

之后，他妈妈收到了他老板传来的一份邮件，表示： It was such a pleasure having Justin working with us this summer.I hope we will have him back in the near future.(这个夏天能有Justin替我们工作真是愉快。我希望在不久的将来他能再回来。)

供电所的实习报告 篇4

在工作前，我们停止了平安消费教育，这是每一个参与电力工作者的必经之路。只要停止了平安教育才干走上岗位。平安事故通报使我晓得有很多事故发作的主要缘由是作业人员未认真执行平安操作规程，不按章作业，工作担任人现场查勘不到位。很多的事实证明，假如对风险点不预测、不防备和控制，那么，在一定条件下，它就可能演化为事故，结果不堪想象。平安消费要坚持“平安第一，预防为主”的思想，并实在落到日常工作的任何一个小细节中去。一本血写的平安规则使我毛骨悚然，电力行业风险深深的印入我的脑海。做为我以后要从事的行业，我必需从如今做起!

面对刚刚面临的新工作我充溢猎奇和热情的同时内心也有一点慌张和忐忑不安——毕竟，本人是一个新手。固然在学校里停止了系统的学习使我构成了对整个电力运转系统的理论认知，但是实践工作中的理论经历还是很缺乏的。7月17日我们的工作正式开端，一早小河供电局的班车准时抵达。班车毫秒不差使我感触到公司不在是学校，一切都按章办理，不再有任何理由。一到小河供电局就由教师为我们引见了这次社会理论的主要任务是：

一、看清变压线下户线的走向，肯定好变压的方位，认真看好变压器的编号及称号。

二、画出下户线的走向图并标出线经的大小，及电线的长度，以及变压器相关的称号编号。

三、依据下户线走向图，找出每一条下户线所对应的用户电表相关的表号，及表计的显现状况，并作好记载。

四、对各台变压器所对应的下户线控制的表计全部材料，停止档案管理及核对。

随后供电局局长、书记、安检科科长为我们引见了小河供电局的根本状况，及留意事项。能在小河供电局成立xx周年之际来到这里，可谓侥幸。工作从画下户线走向图开端，黄教师一点一点的教，但还是有很的中央不明白。在这里我才深入的领会到理论是“无用论”。

工作中我们被分为两组，一组留在供电局停止核表工作，另一组派出抄表和理清下户线工作，大家停止轮换。我被留下停止核表工作，我们首先要处理的问题是让电脑正常工作，供电局给我们的电脑很久没有用力，系统都有问题又没有杀毒软件，我们决议重装系统。重装后的系统洁净不少，速度明显变快，正在我暗喜时，计算机蓝屏了。这时我认识到计算机里一定有病毒，必需对一切硬盘停止格式化，然后再装系统。征得师傅同意我格掉了一切的盘后重装了系统，装置好office和电力营销系统后便能够工作了。

面对生疏的营销系统我手足无措，里面的材料之细，无以言表。面对数据我们各显神通，核对是一项仔细取胜的工作，为此我对任何数据都看两遍以上，重复检查输入能否正确，确认无误后才输入。随着时间的过去，本人的核对形式的树立，我的苏队再不时提升，疲倦也在降低我的工作越来越顺利，但还是有不少问题呈现。一是一些表无法在营销系统中找到，还有就是同窗的字迹太草率给核对工作带来不少费事，总之还是要仔细。经过两个星期的核表工作我的眼睛呈现了胀痛，在我的请求下我们停止了第一次轮换。

抄表，千万不要以为抄表是一项膂力活，其实这才是考验你的时分到了。表分为两类：一类是集装表，抄这类表不难，但你要进得了单元门才干抄，有物管还好，能够请他们开，但很多都没有物管。这时你就需求一个一个门铃地压，直到有人回应，无人回应就得蹲守。一个一个单元的试，一旦有人回应，马上说到“你好!我是供电局的费事你开一下门，我们进去抄电表”重复地解释，直到获得对方信任了门才会翻开。在这看是单调的你敲他开中，能用最短时间内、用最简洁的言语让门翻开实在不是一件容易的事。有时还有对供电局不满的用户找你要过理由，这都是我们工作之外，但必需做的事。只需进门一切都那么容易，表箱你表整划一齐的在那里，与人齐高，数值明晰可见。

我们最怕的还是第二类——散表，这种表装置在90年代以前的住房内和城乡分离部。当你走进60年代的老房子中，假如没有电筒你连电表都找不到。有时好不容易找到电表，望尘莫及，身高不够，羡慕高个子的同时得想尽一切方法。我们通常第一步是环顾周围，杂物虽多但要找到适宜的垫高物那绝对的不容易，真实找不到只能敲门跟用户借板凳、梯子等……城乡分离部也是一块难啃的骨头，扑朔迷离的房屋、数不清其巷子，似乎进入一个硕大的迷宫。顺着扑朔迷离的下户线，我们东张西望、左顾右盼，居民用对待小偷的眼神看着你，浑身不自由!线翻房而过，我们得从另一条巷子进去，好不容易找到，一看表在屋梁上!

暑期实习报告 篇5

作为一名即将毕业的金城学院大四学生，按照学校要求，利用假期提前进入企业进行实习工作，对于我们来说这是既是专业必修课，也是让我们能够在学校学习期间对社会生产活动有个相对明确的认知，对接下来工作学习奠定良好的基础，也是对我们学生从学校到社会过度做一个比较好的做准备。

通过本次实习，可以深入生产车间，进一步熟悉机械行业的企业社会化大生产的全过程，工艺装备和制造过程，和企业生产制造人员一起从事生产制造工艺过程。简单了解了风机是依靠输入的机械能，提高气体压力并排送气体的机械。在网上搜索查阅发现，在我国，通常所说的风机包括通风机，鼓风机，压缩机及罗茨鼓风机，离心式风机，回转式风机，水环式风机，但是不包括活塞压缩机等容积式鼓风机和压缩机。通过暑期实习，学习了风机的加工工艺和加工流程，大概了解了风机生产制造的相关重要流程。

暑假放假回来比较早，没有直接去厂里，天气炎热，先在家休息了大半个月，之后去了表大爷的厂里参观实习了一个多月。整个厂大概有七八个足球场那么大，麻雀虽小，五脏俱全。这个厂在2013初建爷爷就在那管理建材和进料，建好后就一直在那负责厂里进出货和厂里的相关事宜。所以，也没有经过面试啥的，就直接到厂里参观学习了，前期省去了很多找厂实习的麻烦，整个厂一个大厂房分成了四个生产车间，其中有两个生产车间是关于风机的，还有一个是生产鞋机，还剩一个空闲用来放建筑脚手架，扣件，钢管，工字钢和一些模板等。厂里还有一幢主要建筑就是办公楼，办公楼共四层，分东西楼，东边主要是老板办公室和接待客户的洽谈室以及一个大的会议室，西边就是一些部门办公室，最西边是员工食堂。还有一个员工宿舍加一个公共洗手间，总的来说，基础设施较为完备，全厂员工100人左右。

这是一个相对来说不大的生产制造小厂，生产设备也比较简陋，生产工具比较原始，大部分生产工艺是由工人师傅们利用生产工具制作，但是师傅们的技术水平并不落后，都是按照相应的企业标准来完成制造任务。进入厂房的第一感觉就是没有那种自动化生产流水线的嘈杂，没有机器不停运作的轰鸣，更没有那种让人压抑的有点喘不过气来的紧张感，也没有严肃的车间管理人员的监督，大部分时间工人师傅们都是在各忙各的，都是按照自己的生产方式，技艺水平各司其职。直观上来看，在相对宽松的生产环境和比较人性化的管理安排下整个厂的所有人都在勤勤恳恳，兢兢业业的努力工作，给我的感觉并不像是在生产劳动，而是一种生产艺术，每个人都是艺术家用各种工具创造着一件件动人的作品。

我是七月中旬来厂里的，开电瓶车大概要花上一个小时的时间，我家在城东离市区比较近，而表大爷的厂建在城郊，差不多在乡下，那里土地比较多，人口密度不大，那里正在组建成我市比较大的产业园区，在不久的将来能够为本是解决一定量的就可人口问题。

天气还是很炎热的，持续的高温更让人窒息，难免会产生比较烦闷的情绪。才来厂里，各方面都比较陌生，虽然也常来，但是正真走进生产车间，还是会有些局促，感觉不是特别自在，工人师傅们都在汗流浃背的忙碌着，而我一个大学生啥也不做，就知道在那里看这个也不懂，看那个也不清楚，整个了都不好了，虽然2015年也在苏州某机床厂实习过一段时间，但是那个完全陌生的环境，即便让人不安，很多时候保持沉默，完成组长安排的任务就好了。但是在这个厂不一样，工人师傅们基本上都认识，所以很多时候谈起话来难免有些尴尬。不像流水线车间那样，产品都是成批量生产的，而是每一个零部件都是师傅们认真工作，努力完成的，有的时候一件工序就要花上好几天，风机的型号比较大，尤其它外壳、叶轮、底座、调节挡板、连接板等等都是厂里自己划线切割、焊接、组装完成的，看似不大的工作量，完成起来还是比较复杂的。

因为生产制造的方式，厂里是按劳分配，产量决定工资的，所以大家工作起来也没有太多的闲聊时间，工作期间都埋头苦干，都不会太关注我的存在，偶尔也会有几个比较年轻的师傅和我插句话，总的来说我相对还是比较自由的，才来嘛，车间也不大，各自在工作区域忙活着，我就随便跑跑，呆久了也会去爷爷值班室歇歇，毕竟真的是太热了，站不多久浑身上下全部湿透，没办法，整个车间是钢结构的，大概有十几米高，每间有航吊，尤其是风机车间，每一个看是简单的结构，并不复杂的组成部件，小到几十公，达到成百上千公斤都有，所以航吊使用相对比较频繁，尤其是移动过程中，需要好几个人在旁边辅助，特别记得上大专那个实习的期，隔壁班级就有个认识的同学因为移动超大型汽车模具过程中，不小心整个手被撞到了，整个手掌都断了，肿的一塌糊涂，尤其是缝了大概有二十几针，那个画面我记忆犹新，现在想想都觉得有点胆寒，所以在车间里，师傅们还有老板说了，尽量不要随意走动，还有就是不要乱动，注意安全，这一点对于刚来的我来说，尤其重要，毕竟整个车间都是一体化的，没有明确的界限，整个空间一眼可以看到，所以特别要注意航吊的时候，在移动材料，尤其是重物，航吊师傅都会比较小心谨慎，都是很缓慢的进行着，因为在快速运行时，相对较重的构件惯性很大，很难控制它的位置方向，所以航吊手都必须具有专业的操作经验，以及控制运行时突发的状况，避免一些意外事故的发生，这是尤为重要的，这个也是刚进厂再三强调的事，安全第一，在安全的前提下进行相应的生产制造。

也没干多少活，很多时候都是打打酱油，整个车间虽小，但是摆满了货物，我发现就光大大小小的电机就有好几十台，还有零零散散的零部件，还有几台成型的风机，小的半米，大的都有半堵墙那么大，还有车间外，厂房围墙边全是风机的成套结构，听说风机厂的效益最好，正常没几天就会出几台货，可以想象厂里工人还是比较忙的，这周晚上有的工人为了赶产量都要工作到10点左右，工人师傅们还是很辛苦的，都是为了生活。

就这样一周过去了，我也差不多习惯了厂里的实践学习，日常工作的作息生活，总的来说还是比较辛苦的，之前在家都吃不多少，在厂里的这些天，每天都要吃好多，尤其是要喝很多水饮料什么的，可以看出工人师傅的劳作有多艰辛，现在想想，父母工作挣钱供我读书学习生活，真的很不容易。

可能是私营企业，没有具体的工作假期安排，还有工作人员也不是像正规企业里的员工那样基本都有较好的工资待遇和福利，以及假期安排等，厂里都是按件算钱，所以假期什么的可以自行安排，但是不能影响整个厂的工作进度，尤其是在规定发货期前要完成相应的规定产量，大多数工人师傅都是临近村子的人，可能家里还有点农田，所以可以想像整个厂里的人员文化水平相对不高。偶尔也有比较年轻的哥哥心生感慨，说自己没有高的文化水平，只能在这里做活，让我听来很是惭愧。

整个车间，可以看出焊接任务比较繁重，因为风机较大，所以需要焊接地方多，工作量相对也比较大。我看了一些关于其他企业的生产安全管理要求

进入施工现场必须戴好安全帽，系好帽带，穿拖鞋、高跟鞋、赤脚或赤膊不准进入施工现场。并正确使用个人劳动防护用品，严禁酒后作业。

严格执行操作规程，不得违章指挥和违章作业，对违章作业的指令有权拒绝并有责任制止他人。现场用电，一定要有专人管理，认真贯彻逐级消防责任制，做好消防工作。未经安全教育培训合格不得上岗，非操作者严禁进入危险区域。凡2m以上的高处作业无安全设施，必须系好安全带；安全带必须先挂牢后再作业，高处作业材料和工具等物件不得上抛下掷。未经有关人员批准，不得随意拆除安全设施和安全装置；因作业需要拆除的，作业完毕后，必须立即恢复施工虽然重要，但没有一个好的环境，也是不是一个好的工程，所以还要做到“三清六好”保护作业场地清洁卫生。三清：下工活底清；料具底数清；工完场地清。六好：施工准备好；设备管理好；工程质量好；安全生产好；完成进度好；生活管理好。

通过对比发现，厂里工人明显没有较好的生产安全意识，都是简陋的生产装备，尤其连统一的厂服都没有配备齐全，可能很多师傅没有穿，管理人员也没有强调必须要穿。但是焊接师傅，还是要按照要求来的，毕竟这个焊接技术活必须在规定要求来，否则对人的伤害比较大，比如眼睛，头发和皮肤，这些容易受到焊接过程中带来的伤害，当然在焊接时也要注意安全，本来用电就是比较危险的，我试着拿起电焊工具，在一块废料上试了试，在火花蹦出的那一瞬间，我整个人都为之一振，有那么一点点的震撼，感觉整个手上隔着电焊棒强大的电流在震动似得，总之感觉还是蛮新鲜的，不能直接观察焊接过程，因为焊接产生的强光对眼睛伤害特别大，所以我也只能“避其锋芒”。看着一件件原本是分开的铁板被焊接师傅通过电焊制造成所需大小的成型外壳，多少感觉让人激动，但这那或长或短的焊接封口，很显眼的与周围乌黑的铁板形成鲜明的对比，也证明了工人娴熟的技艺，让我不得不佩服人类的智慧如此伟大。

一晃一周又过去了，现在正直酷暑，加之持续高温，很多企业多放了高温假，让工人们回家休息，以免高温中暑，得不偿失。但是我们厂还是坚持在一线，厂里领导也比较人性化，调整了工作时间表，商上午工作到11点，下午4点才开始正常工作，这样一来，我就更闲的慌，主要还是实习车间酷热难耐，我也没有具体的工作要求，所以我上午在厂里参观学习，下午基本就是休息了。

之前在机床厂实习，在调试部门也学习了不少东西，这次来到厂里实习多少有点把握，本来还是信心十足的，可是现在发现，我基本差不上手，因为风机外壳比较大，难以移动，所以钻孔都是在机壳上进行，只有部分可以搬动的零部件可以在常见的钻孔机上进行，这样一来，我就可以帮助钻孔师傅搬搬货物，但是都是大零件，相对误差较大，所以精准度要求都不高，基本尺寸量一下，也没有特别的要求，对装配没有大的影响就行。总的来说，钻孔是惟一一个我可以上手试试的活，这个让我实习半个月的人，内心多少有些安慰。只要真正的去做了，哪怕做的并不那么完美总的来说还是有那么些许的成就感，有了那么点成就感就会让自己感到快乐，快乐的时候就会忘了炎热的夏季，湿透了的衣服，嘈杂的车间以及不得不面对的人生走向。说来也巧，可能是因为钻了几个孔，就觉得人生充满了希望，感觉自己好像做成了什么大事似得。晚上，表大爷让他弟弟来运一车工字钢明天工地要用，当时二爷喊我，我去一看他的脚踝在搬工字钢的时候被夹到了，明显肿了好多，他在那休息了一会，说要继续搬完，我就很有兴致的拿了副手套帮他搬起来，真的不搬不知道，搬了真的吃不消，就一端4、5米长的工字钢，明显的不轻，百十斤肯定不止，我勉强的搬着，想想二爷还受了伤，还好不多就要搬十几根。很顺利的搬了10根左右，没想到还是发生了，我搬着工字钢，脚下没站稳，主要还是那一头抵住了，没能转的过来，我在转动时，脚站稳，整个人连着工字钢摔了下来，幸运的是没有大碍，但是指头被压了一下，还有膀子上擦了点皮。当时三根指头很疼，现在摸摸，里面骨头还是鼓着一块在里边，再一次让我深刻的感受到了危险，对于学工科，尤其是机械工程专业的我们，保护好自己的身体以免受到伤害，是重中之重。我也没敢声张此事，接下来我在厂里的时候就更加小心谨慎了，一来为了自己的安全起见，二来，也不给生产工作的师傅们带来负担，不影响他们的日常工作以及厂里的正常生产效率。就这样，说慢也慢，说快也快又是一周结束了。

在厂里也快一个月了，虽说没做多少活，但是认识了不少生产机器和工作技术方面的实际操作规范，以及在工作过程中需要注意的一些细节与责任。对了，在整个风机厂的主要生产还是围绕机壳来进行的，内部电机，主轴以及轴承座等各个零部件大多数都是外包生产，买进来然后进行组装的，所以对于板料成型工艺是相当重要的一个生产环节。成型一般所需要用到的常用设备有折边机，弯管机，卷板机，液压机等。由于厂里设备比较简陋，所以很多工序需要钳工手动完成。其中最让我影响深刻的是风机口的吸入口，比较小的都是一次成型，用复合冲压模完成，当然这个也是买的现成的，对于体积相对较大的吸入口则是用两块铁板，卷曲成型再用焊机制成，制成后还需进行压弯，矫正曲率，整个工做比较费力，我看工人师需要抡起大锤敲打，其场面真的很壮观。

各个零部件生产好了就可以组装了，组合也比较费力，航吊过程中不容易控制方向，不能较好的安放具体的位置，航吊师傅们总能有办法拼装完成，主要的外壳底座安置成功后，其他小的零部件安装起来就方便的多了。

叶轮，内外筒，底脚焊接装配完成后，我们要进行喷涂底漆。一般来说底漆起到一个封闭、隔离、防潮和防霉的作用。底漆直接涂在物体表面，既能与物体紧密结合，又能与上层油漆结成致密的复合涂层，在喷涂底漆前，应对工件表面的型沙、毛刺、焊渣、飞溅物、油污、灰尘等物用破皮及钢丝刷等除锈工具刮，铲清除干净，使其达到平整、清洁，提高涂层的附着力。对零件进行喷涂底漆时，采用喷枪的方式，喷枪与工作表面必须保持垂直，绝对不可由手腕或手肘作弧形的摆动。正常的喷涂距离应与喷枪的气压，喷枪的扇面调整大小及涂料的种类相配合，一般距离为20cm。喷涂好底漆后，应放置一段时间干燥。

在总装后，又有一步喷涂油漆的工艺。这是整个风机制作工艺中的最后一步。面漆是涂装的最终涂层，是最后涂抹的一层，装修后所呈现出的整体效果都是通过这一层体现出来。跟喷涂底漆类似，喷涂前，都应对表面进行除锈，除污，修补，打磨，然后再是喷涂油漆，干燥。

风机装配完成后，出厂前必须达到出厂产品检验合格才能将货物装车发货。

调试时，风机允许全压起动或降压起动，但应注意，全压起动时的电流为5~7倍的额定电流，降压起动转距与电压平方成正比，当电网容量不足时，应采用降压起动。（当功率大于11KW时，宜采用降压起动。）

调试时人数不少于两人，一人控制电源，一人观察风机运转情况，发现异常现象立即停机检查；首先检查旋转方向是否正确；风机过程中，应检查各相运转电流是否平衡、电流是否超过额定电流；若有不正常现象，应停机检查。运转五分钟后，停机检查风机是否有异常现象，确认无异常现象再开机运转。

双速风机试车时，应先起动低速，并检查旋转方向是否正确；起动高速时必须待风机静止后再起，以防高速反向旋转，引起开关跳闸及电机受损。

风机达到正常转速时，应检测风机各相输入电流是否正常，风机的运行电流不能超过其额定电流。若运行电流超过其额定电流，应检查供给风机的电压是否正常。所有的检查符合企业标准后，统一包装，等待发货。

为期一个多月的实习实践结束了，在厂里这些天里，我学到了不少有用的知识，巩固了大学里学的理论知识，真正体会到了理论与实践相结合的重要性。通过这次实习，进一步扩大了专业知识和提高了独立工作的能力，为以后走向社会打下了坚实的基础。大学前三年，基本都是在学校里学习理论知识，很少有机会出去实习，导致我们一遇到实际问题，便不懂得解决了。当然在此次实习中，极大程度的锻炼了我的人际交往能力，包括跟同事间的相处，跟领导之间的谈话，怎样能从别人那里学到知识，怎么样将别人好的思想转化为自己的，这都是此次实习带给我的深刻感想，我想通过这次实习，我的各方面能力都会有较大的提升。这次实习，大大增强了我的自信心，我相信只要认真努力，牢牢掌握所学的专业知识，有效的和社会实践相结合，总有一天，我也能在机械生产领域闯出一片属于自己的天。

暑期实习报告 篇6

这个暑假，学校要求我们去做暑期社会实践，可报团体项目，可以个人实习。刚听到通知的时候，我对学校的要求有些不解，虽然以前听过别人说实习，但总感觉自己与社会接触还远，那个被别人描述的五颜六色的社会。因为本打算这个暑假去湖南旅游，于是和好友商量很久，决定去她家乡的国土资源局实习一段时间。没想到，这次实***改变了我以前的想法。

我这次实习的单位是国土资源局，经过一番询问和查阅，终于了解到，该局主要的职能是贯彻执行国家和省、市有关国土资源管理的法律、法规、规章和政策，并根据国家和省、市有关法律、法规研究拟定该区管理、保护与合理利用土地资源、矿场资源和地质环境的具体管理办法，经审议批准后组织实施；组织、编制和实施全区国土规划、土地利用、总体规划、矿场资源总体规划、地质环境保护总体规划、土地利用年度计划和其他专项规划；参与城市总体规划和城镇规划的审核；指导、审核镇、街道的土地利用总体规划及其他专项规划的编制；组织实施建设项目用地预审；负责对全区国土资源管理法律、法规的实施和土地、矿场资源规划执行状许可、储量、地质环境保护、地质灾害防护、矿业管理、矿产规划；依法保护土地、矿产等资源所有者和使用者的合法权益，承办并组织调处权纠纷，查处违法案件；土地利用、测绘、执法。还有土地证的发放、土地的丈量，土地的确认、土地权的变更等等。

我主要的工作是整理地籍档案。别看这小小的整理档案，可是让我头痛了好久。起初觉得，不久把资料整理下，放到该放的地方就行了。可真到了庞大繁杂档案前，瞬间觉得自己好渺小。不过好在局里领导和其他老员工的帮助下，我渐渐理出了头绪。通过收集、整理归档、鉴定、保管、统计和利用六项工作内容来实现地籍归档管理。根据有关规定，将档案管理实行统一领导、分级管理的原则。地籍档案作为一种社会现象，应避免因保管的失当或条件的低劣而使地籍档案丢失，造成不良后果。所以就是这小小的档案整理，牵扯到的关系可是相当的复杂。而我经过这阵子的实习，感受到保存和整理文档的重要性。应当采取一切措施防止文档的损坏，延长档案的寿命，维护档案的完整和安全，这也是地籍档案管理的主要任务。通过这次实习，我才真正明白了地籍档案管理的复杂和应用。虽然整理工作繁琐枯燥且乏味，但是通过这件实习，我很好的锻炼了自己的耐心，也

算收获颇多。不过，新手上路，总会出现意外。我在一次整理档案的时候，没有注意到两份档案的区别，以致于放错了地方，幸好师姐发现及时，没有酿成严重后果。但这个经历，我却吓出了一身冷汗，深深的感受到社会的压力。而这种压力，在学校是绝对不会经历的。感受到仔细工作的重要性，这种失之毫厘，谬以千里的事件，是不得不防的。

这次的实习，给我带来很大震撼，收获颇丰。我从学校的象牙塔中走了出来，意识到社会离自己并不是很远，即将踏上社会的我，也需要和形形色色的人打交道。而从学校到社会，首要的问题便是角色转换的问题。从一个学生转化为一个工作者，在思想层面上，认识到二者的社会角色之间存在的差异。学生时代只是单纯的学习知识，但在社会上，由于存在着利益关系，而且工作较忙，很多时候，同事们不会像同学一样对自己嘘寒问暖。在这时候，就需要及时摆正自己的心态和位置，本着磨砺的心态来锻炼自己。

通过这一段时间的实习，所获得实践经验对我来说，受益终生，不仅仅学到的专业知识，还明白了许多为人处世之道。我发现，良好的人际关系是顺利工作的保障。在工作之中不只是同技术、设备打交道，更重要的是同人交往。所以一定要掌握好同事之间的交往原则和社交礼仪。这次的实习中，我受到的帮助也是很多的。作为一名大学生，自己的社会经验非常少，所以学会和别人沟通、交流的能力和与人合作的能力是非常重要的。

供电所暑期实习报告 篇7

随着科学技术的不断发展和先进设备在铁路牵引供电系统中的推广应用, 当前铁路运输状况基本趋于安全稳定, 设备故障率正在逐年降低。但是由于铁路牵引供电设备的特殊性和安全风险的不可预测性, 供电设备故障仍然多发, 在铁路电气化发展突飞猛进的今天, 做好设备故障的调查分析, 整治多发设备病害、分析故障规律尤为重要。本文对当前供电设备故障分析存在的问题进行了剖析, 并针对存在的问题提出了相应的解决措施。

1 铁路牵引供电系统

铁路牵引供电系统主要由牵引变电所、接触网和电力机车三大部分组成, 除电力机车作为用电负荷归属运输单位管辖外, 牵引变电所、接触网设备均属于供电单位管辖。因铁路运输发展的特殊性, 供电设备大多露天架设, 且部分区段线路环境极其恶劣, 有的架设在山区、河流、重污染区、隧道、沙漠、严寒等地区, 对供电设备运行稳定性是极大的考验。同时电机车属于高速移动的负荷, 具有不确定性、随机性和不对称性, 负荷的不规律变化使牵引供电设备承受较大的冲击, 对接触网的寿命和安全造成较大的负面影响, 大大增加了故障发生的概率。供电设备故障的发生几乎是不可以避免的, 关键是如何做好故障分析工作, 防范同类问题发生[1]。

2 设备故障分析存在的问题

当前故障分析工作已经得到设备管理单位和上级部门高度的重视, 几乎在各设备管理单位、主管部门都设有专门的机构、专门的人员负责故障分析管理工作, 但是由人员素质、现场资料收集、故障原因判断等因素限制, 实际的故障分析工作中仍然存在较多的问题。

2.1 人员素质不高

设备故障分析工作涉及的专业层面比较广, 对专业知识水平需求较高, 有时还涉及到结合部其他单位的问题。比如铁路局供电段来说, 涉及本专业的就有接触网、电力、给水、接触网作业车、牵引变电、配电等方面的专业知识, 有时还涉及机车车辆、信号通信专业方面的知识。但是由于人员素质能力有限, 由专人负责的管理模式无法满足故障分析工作的专业需要, 分析报告中出现低级专业错误的问题时有发生。

2.2 人员认识不清

故障发生处理过程中, 现场参与指挥人员、处理人员、专业主管人员, 存在对故障分析工作的意义理解不透彻、认识不清的问题, 不能积极地配合故障分析工作, 存在抵触心理、情绪复杂, 甚至有故意隐瞒的现象, 不能实事求是地反应现场真实情况。

2.3 监控手段不足

铁路供电系统为铁路运输的信号、通信、客票、应急等系统提供电源, 按照电学专业区分, 可以称为铁路系统的强电专业, 但是相对于其他信号、通信系统等弱电系统对电能质量、供电参数的监测手段, 牵引供电系统的监测手段呈现了监控数据不全面、数据间隔不连续、监控设备老化、监控装置不统一等突出问题, 在故障的调查分析过程中, 不能很好地提供清晰的历史记录和故障录波。

2.4 资料收集不全

因铁路职工业务素质和学历层次参差不齐, 参与现场抢修作业、故障处理的直接人员没有形成良好的习惯和敏感的安全意识, 单纯地注重抢修设备、恢复运输, 不能及时准确地收集现场关键故障资料, 拍摄故障图片及其他单位登销记记录图片, 分析工作被动, 人为延长了分析报告用时[2]。

2.5 分析制度缺失

没有制定专门的故障分析的管理办法, 多数单位执行的均是总公司颁布的铁路交通事故、行车设备故障调查处理办法, 因为涵盖了所有专业, 导致缺乏足够的针对性, 内容不够详细具体, 不能有效地指导故障分析工作的开展。

2.6 分析效率低下

因现场信息反馈收集、分析过程专业指导不够、各级人员要求不一致、领导意见参与等问题, 导致故障分析报告不能较快完成, 平均一个故障分析需要连续的2~3天完成, 工作效率较低。

3 解决措施

3.1 完善分析制度

结合供电系统管理实际, 充分借鉴吸收其他专业故障分析管理的经验, 依据上级有关文件要求, 制定符合该段管理模式、便于执行的故障分析管理办法。

3.2 开展专项培训

扩大分析人员队伍, 组织现场人员、基层管理人员、专业部门负责人开展故障分析专题培训, 转变安全意识形态, 提升故障分析意识, 现场应急抢修、故障处理中能够及时、准确收集现场故障资料, 为故障分析提供有力依据。

3.3 进行调整分析

根据专业特点, 由各接触网、电力、变配电等主管部门对本专业发生的设备故障问题进行调查分析, 形成分析报告, 分析主管人员负责指导分析格式、表述及审核上报。

3.4 引进先进监控设备

调研其他专业管理形式, 引进先进的监控设备终端, 对既有监控设备进行优化升级, 缩短数据采集监控间隔、调试故障录波、数据监控功能, 提升供电系统设备运行质量的监控能力, 并定期对监控装置工作状态进行检查, 确保数据监控准确, 工作状态良好。

3.5 总结经验制定模板

根据不同故障类型, 如接触网搭挂异物、红光带、电源屏报警、弓网故障等常见故障类型制定分析模板, 简化故障分析程序, 提升故障分析效率, 缩短上报时间[3]。

4 分析范例

以供电系统比较常见的红光带故障分析为例说明。铁路系统的红光带问题, 是指铁路信号系统的信号机灭灯导致其防护区段在监控终端设备上的显示就是防护区段红光带, 这是一个供电部门、电务部门和工务部门结合部的一个故障现象, 也是经常发生争议较多的故障分析。

红光带故障现象大致分两种, 一是单个或部分信号机防护区段的红光带, 另一种是大范围的站场、区间连续信号机的防护区段红光带。前者可以直接判断为非供电原因, 可能是电务模块、信号机灯泡等零部件故障或者工务钢轨断裂问题造成;后者可能是供电电源故障或者电务部门电源模块故障等原因造成。此类分析报告大概由问题概况、处置过程、调查情况 (电源供电方式、设备巡检情况、监控装置数据情况、跳闸数据等信息) 、原因分析、整改措施组成, 其中每一部分内容均可以模板化, 电源供电方式根据实际发生地点选取, 可以大大缩短故障分析时间, 减轻现场人员故障分析压力。

5 结语

以上是结合日常工作经验对于如何提高供电设备故障分析质量和分析效率的一些思考, 可能对于其他铁路局和供电段的应用程度不是很高, 但是总的理念是一致的, 实事求是地用先进的科学技术监测手段, 从专业的角度分析问题。

参考文献

[1]吉鹏霄.电气化铁路接触网[M].北京:化学工业出版社, 2011.

[2]吉鹏霄.接触网[M].北京:中国铁道出版社, 2006.

供电所暑期实习报告 篇8

关键词：问卷调查 工作状况 对策

一、总体情况

为了解电力市场新形势下广大员工的思想状况，信阳供电公司于10月11日起在公司范围内深入开展员工思想动态问卷调查活动，通过多方位、多层面的走访和座谈进一步掌握员工的思想及工作状况，把握员工政治立场、理想观念、道德观念、价值取向。

二、当前员工思想主流分析

伴随社会经济的飞速发展，职工的思想观念较过去有了很大的改变，多元化、现实化、动态化、复杂化特点明显。职工思想观念的多元化，呈现出接受各种新鲜事物的开放性。社会生活的丰富多彩和不断改革开放的新形势，影响着职工的思想观念和行为，使职工思想日益呈现出多样化和开放性的特点，职工思想能够接受的范围不断拓宽，职工接受新生事物的能力不断增强、程度不断加快，思维活跃，这在激发职工创造性思维的同时，也使企业职工思想政治工作面临着必须与职工思想变化速度相适应的客观现实。

通过调查，从总体看，信阳供电公司职工队伍的思想主流是好的，绝大部分职工的思想是健康的，精神面貌、精神状况是积极向上的。广大干部职工牢固树立政治意识、大局意识、发展意识、服务意识、创新意识，可以看出，在电网快速发展的大好形势下，大多数职工都能识大体，顾大局，勇立潮头，顽强拼搏，发挥了主力军的作用，始终是推动信阳电力事业前进的中坚力量。

1是政治意识明显增强。广大员工在各自的工作岗位上，尽职尽责、自觉履行政治责任、经济责任、社会责任。

2是安全意识明显增强。电力企业的行业特殊性决定了安全生产的重要性，全员上下安全生产“大如天重如山”的安全意识日益增强，安全就是效益、安全就是发展、安全就是和谐的观念已入脑随心。安全生产的稳定局面日益巩固。

3是奉献意识明显增强。广大员工视企业为家，以“诚信、责任、创新、奉献”核心价值观统领思想。讲团结、讲奉献、忠诚企业、奉献社会蔚然成风。

4是发展意识明显增强。结合本单位实际，员工积极投入到信阳供电公司实施“一体两翼”，打造猎鹰团队的战略部署上来，把个人的思想、行动统一到企业和电网发展方式转变上来，统一到标准化建设上来，统一到一流企业建设上来。

5是学习意识明显增强。结合创建学习型企业活动、创先争优活动的开展，较好地坚持“二五”学习制度，坚持集中学习与自学相结合，学政治、学理论、学业务、学法律，练就过硬的本领为企业发展服务、为经济建设服务、为用电客户服务。

三、 员工关注的热点和存在的倾向性问题

员工关注的热点和存在的倾向性问题主要有以下方面：

（一） 电力企业的新一轮改革。随着国网公司“人、财、物”的集中管理，供电企业改革的步伐的加快，实行定岗定员、主多分离等政策的下一步实施，员工更加关注自己的岗位问题，担心会被改革淘汰出局。

（二）企业的发展。俗话说“大树底下好乘凉”，企业只有取得良好发展，员工个人才会在企业发展中得到更多实惠、获得更大发展空间。

（三）员工更加关注个人发展问题。一是个人政治前途；二是个人的发展和业务技能的提高，员工要求提高素质的愿望较为强烈。

（四）员工福利待遇问题。信阳供电公司由于供电量低、人员多、历史遗留问题多等特点，尽管供电量和效益增长迅速，但员工待遇与系统其他单位对比还存在差距，员工要求提高工资的愿望比较强烈。

（五）农电人员和安全稳定压力大。农电配网薄弱，抗击自然灾害能力不强。农电员工用工身份多样，历史遗留和受政策制约的一些不稳定因素依然存在。县供电企业希望上级加强对县级供电企业的管理，尽快直管，改变目前代而不管的局面。

（六）子女就业问题。很多职工认为，大中专学生限制比较死。目前大龄待业多，包括大中专毕业生积压不少，子女就业指标少，家庭负担重。

四、员工思想状况形成原因分析

企业在改革发展过程中，必然会在摸索中前行，会遇到很多困境。而基层员工思想动态是最为敏感的核心问题，它足以形成强大的推动力或阻碍力。

（一） 随着电力体制改革的不断深化，基层员工由于受其学历和素质技能因素的影响，大部分员工很难跟上企业发展的步伐。

（二）企业在改革发展过程中会遇到很多困境，企业经营、履行社会责任、优质服务压力日渐增大。企业压力大，势必会把压力传递到基层员工，会对员工提出更高的要求。基层员工的压力来源主要来自几个方面：一是生产任务繁重，工作强度较大；二是企业发展对员工素质和技能提出新的要求，其学习能力和自我提升能力显得不足；三是个别员工对企业信心不足。

（三）基层员工由于受到待遇、压力和认识等综合因素的影响，部分员工工作动力有所降低。影响基层员工动力的因素为：工作认同度、福利待遇、晋升空间、政策原因、学习机会、工作氛围等。

五、对策及建议

员工的思想问题我们必须重视起来，思想是行为的先导，只有在思想上积极起来，工作才会有无限动力和注意力，工作成绩自然会得到提高。

（一）加强思想教育，推动基层员工思想观念转变，要想让员工适应企业发展需要，必须采取以教育为先的方式，推动员工思想观念转变。一是加大对基层员工的形势教育，让员工认识到企业现在所处的环境机遇与挑战并存，增强员工的紧迫感。二是强化对基层员工的危机教育。三是树立员工信心，鼓励大家增强信心，从而让员工坚定信心，实现思想观念的根本性转变。四是宣传鼓动，发挥榜样示范。认真学习潘国富、郭明义等先进典型，使广大员工学有方向，赶有目标，激发学习、工作的热情。

（二）强化激励措施，将基层员工的思想压力化为动力，企业要强化激励形式，将员工的压力转化为工作动力。要建立公平、公正、公开的评价考核体系，丰富激励手段。

（三）加大培训力度，提高员工应对企业改革的能力，加大培训力度，通过全方位多层次的培训，来提高员工的适应能力。一是加大观念意识培训，引导员工以主人翁的精神站在企业发展的角度认识问题。二是要加大技能培训力度，提高员工工作能力，增强员工适应企业内部竞争形势的需要。

（四） 加强心理疏导，培育健康心态，要在企业倡导和谐理念，培育健康的国民心态，引导员工用和谐的方法、和谐的思维方式认识事物、处理问题，培育乐观、豁达、宽容的精神，培养自尊自信、理性平和、健康向上的心态，以开阔的心胸和积极的心态看待一切。

暑期实习报告 篇9

为期两个月的是暑假又开始了。在结束了为其两周的见上海识实习之后，眼见更为开阔了，想法也增加了不少，感觉到建筑博大精深，需要我们去很好的学习领会。

这次我选择了大同建筑设计研究院为实习单位。由于大同市的大面积改造重建，所以许多的机关单位都已不再原来的地方，这首先就给我带来了不少的麻烦，骑着自行车行了很多路，问了些许人，才找到。

设计院不是很大，是在一个不再经营的大酒店里，与城市建设委员会、档案馆等机关处在一栋楼里，约莫600平米的样子，有上下两层的样子。

第一天去了先是和总共会的宋工聊了很久，先介绍了自己，再了解了整个设计院的工作任务情况等。之后又将见到了杨工、刘院长、还有水力设计院的院长等领导。握手之余，让我有些紧张和激动。

和几位领导稍稍聊了几句，因为工作关系，我也不好再占用人家更多的时间了。这里的工作内容其实不多，总的来说就是用CAD做施工图，和用3dmax做效果图，其它的东西很少问津。我当初询问了关于模型的一些问题，在这里是即不受重视的。在这里有一点疑问，为什么在建筑学学习中如此重要的模型制作，在这里，一个一级的设计研究院，却没有得到任何的重视，甚至是小觑。这是我有点尴尬，因为本人是比较喜欢模型的。

另外的一个信息，在这里大多是毕业于太原理工大学的学生，因为在山西省内，目前只有此家高校开设了建筑学专业。而我是来自一个没什么名气的学校，自然也没有受到什么重视。这个比较让我失望。学校怎样只能代表你高中知识学得水平，和建筑没有任何关系，这样说起，学校又能代表什么呢?只能说明咱们国家的教育体制需要进一步的改进，这种读大学的唯学校思想才会有所改善。

因为这些原因，人家是很不愿意接受我这个只上完大二的实习生的，因为大二的实习生没有足够的知识和能力去应对研究院里的任务，且没什么能给我去做的工作，就婉言相劝我回去，自己多看一些书什么的，多长点知识。

就我而言，他们的劝告是比较中肯的，没有什么特别的意思，我也完全接受。只有一点像不明白，既然他们的工作仅仅是CAD和3DMAX，这些软件又不是很难学习，让一个大学上了五年的本科大学生，天天去画施工图和效果图，这算是什么设计研究院啊?

既然没有很好的设计，只有一味的施工，所以鸽子楼越来越多，一成难变，毫无特色可言，不说名族风格，毫无风格的建筑在中国的高速发展中遍地开花，使得每座城市如出一辙。我想，大同的建筑设计研究院也就代表了全国大部分的建筑设计研究院吧!如此以往，钢精水泥的森林将难以实现“建筑以人为本”的夙愿。

暑期实习报告(获经济管理学院实践文章一等奖)

在写这篇暑期实习报告的时候我是根本没想获奖什么的，只是想写点以后能拿得出手的东西，结果“无心插柳”，当了会植树的好同志。

实习混合着看看找个工作到底有多难，一举两得。老师要求我们在实习报告单据上写明实习“进站”，“出站”时间 ，正规得和南极科考一样，不知道谁会真的实习两个月而放了休息和复习计算机或者用于而不顾。

我们还是应该替学校着想，就如学校替我们着想而去实习一样，努力提高学校毕业就业率，才能不枉“今日我以交大为荣，明日交大以我为荣”的口号。

就我而言，实习也算是我今后人生旅程的一部分，比如城乡结合部一样，一边在农村的边缘看见了城市的一点繁荣而在城市的边缘又看见了农村些许破落般，都没有深入的去研究明白，这就是找家单位实习，而后人生的经历就是深入农村和城市，发现城乡结合部给人的不过是一些表象，城市有城市的龌龊，农村却也有农村的山清水秀。

想想从99年开始，我们大学生已经不再是天之骄子了。一届更胜一届的扩招把在校大学生的数目提升到一个惊人的水平，确实，有太多的人本来不该出现在大学校园的......

我们本科生，真的很迷茫...

后话了。

我实习的地方是个数码冲洗店。时间从7月25到8月3日，共10天。

坐在柜台很像古代的客栈拨算盘的老板，现在刚好有计算器，可惜没有店小二给我指挥，因为我就是店小儿。

我的任务不过就是改改数码相机拍的照片，偶尔算算要收多少钱，打个几折什么的。人际关系很好处，几个人都是本科会计学出身，都是打工的。平常不苟言笑，一个个贞节王宝钏，百般调戏也枉然。

她们大学学了四年，现在来算算冲洗打印要用多少钱，嘴巴翻两下，跟来人讨论打几折，多少钱打个折是多少钱，客人给多少钱，找补多少钱，连除法都不用......

我学了两年了，现在在改照片。

工作程序简单得我得了发神的好习惯，这个习惯真的好!可以打发很多时间。

空闲了我就对着柜台上的`一大叠样本照片一动不动，我看着画面里的人，画面里的人在看我，思维若隐若现，对着我说再见，也许你已经放弃我，已经很难回头，当我想起你，你也走得很远。

我烦下雨天，虽然这个时候工作亮很少，但是坐在店里看着外面来来往往的行人、taxi、摩托车、私家车，我不知道为什么，总是想发神。心里一片低落。

发神是个好习惯。

脑海中浮现的是一次次的考试，线性代数、大学英语、计算机原理......

那些我怎么看也看不明白最后查电子词典才豁然开朗的英语单词、c++程序，全班同学从早晨八点背到晚上十二点的马克思主义经济学原理，还有一个人坐在阴森的教室里看了通宵第二天睡眼朦胧的去参加考试的运筹学。这些以后还有用么?再也不需要了吧!话不要说太满的好，现在不需要吧!

《尚书》说：“惟日孜孜，无敢逸豫。”《左传》引古语说：“民生在勤，勤则不匮。”《墨子》有“俭节则昌，淫佚则亡”之论。古人认为能否做到勤俭，是关系到生存败亡的大事，不可轻忽。民间也流传着如“会节约的有饭吃，会珍惜的有衣穿”，“吾勤养吾身，吾懒害吾身”的民间格言。

暑期实习报告的延伸阅读――写实习总结的基本要求

1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。

3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。

今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。

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