学校党支部党风廉政建设

2024-12-06

学校党支部党风廉政建设(精选13篇)

学校党支部党风廉政建设 篇1

宁乡五中

学校党支部党风廉政建设

本支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大会议精神,努力推进素质教育;以加强领导班子建设,提高干部素质为重点,积极开展“树新时期党员新形象” 活动,切实加强党的思想建设、组织建设,学校支部组织全体党员开展“一名党员就是一面旗帜”的活动,同时设立“党员示范岗”,实施党员联班制度,督促党员发挥先锋模范带头作用,带动了一般教师向上的积极性,进一步增强党组织的凝聚力、战斗力;以开展争行创优,党风廉政建设等系列活动为契机,进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,努力提高党风廉政建设工作新水平。

一、基本情况

我校共计党员28人,其中在职党员24人,具有高级教师职位的6人,女党员5人。学生校成立了5人的支部委员会,下设支委办公室和2个党小组,原则上以文理划分,并成立了党风廉政建设工作领导小组。

二、提高认识,加强领导,认真组织学习“三个代表”重要思想

以《邓小平理论》为基本教材,另外重点学习《全面加强党的建设的伟大纲领》和十六大报告、《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》等。同时学习反映当今世界经济、科技、教育发展前沿的新知识、新理论。学习以自学为主,通过“网上沙龙”活动交流学习心得。除了自学以外,学校进行了关于《学校发展思路》和《深化教育改革全面推进素质教育》两次专题讲座。通过学习,全体党员提高了政治理论水平,端正了思想,明确了努力的方向,增强了与党中央保持一致和实践“三个代表”重要思想的自觉性。

三、切实抓了党员领导干部的廉洁自律工作

我校在学校党支部的领导下,紧紧围绕学校的中心工作,坚持认真贯彻从严治党的方针,坚持“开拓、创新、务实、高效、奉献”精神,努力从源头上遏制腐败现象的发生.学 1

校支部在全校开展了重大典型案例警示教育活动,进一步提高了全校干部廉洁自律意识,增强了拒腐防变的能力,为学校中心工作的开展创造了良好环境.通过端正“三风”的实际行动,努力做到:察民情——把教职工的呼声作为第一信号;听民声——把广大教职工的意愿作为第一准则;解民忧——把为广大教职工办好事,办实事作为第一目标。用领导干部的人格力量凝聚人心,用日新月异的事业发展来激励人心,用共产党员的模范行为来赢得人心,用团结和谐的人际关系来稳定人心,用多做实事的真情实意来温暖人心。党支部与校行政、工会、团委拧成一股绳,把思想工作做细、做实、做活,把全体教职工的心紧紧凝聚在共同的奋斗目标上,努力做到:让教职工在事业上有成就感,在心理上有安全感,在情感上有归宿感,在物质上有满足感。

四、结合实际,加强基层党建和廉政建设各项工作

1、认真落实党组织“三会一课”制度,党员联系教职工制度,党内外合作共事制度,党政联席会制度。

2、重视上好党课。

支部上了两次党课,主题分别是“如何成为一名合格的共产党员”和“党员要成为一面旗帜”,贺伯军同志上了主题为“党员要成为学校各方面工作的排头兵”和“加强党风廉政建设”的党课。党课取得了较好的教育效果

对理论学习我们做了一些改革性的尝试,采取学习内容统一,学习方法灵活,学习目的统一,学习时间灵活的方式,坚持党员每两周一次的学习制度,并对学习情况进行了解和抽查。从了解的情况看,支部各党员都能坚持制度、严格考勤、认真做好学习记录,保证了学习效果。

3、开展“为党旗增辉,为教育添彩”系列活动。

支部开展了“一名党员就是一面旗帜”系列活动、党的知识竞赛等等。

4、充分发挥宣传媒介的作用,多形式多渠道搞好舆论宣传工作。

(1)加强对校园广播站和宣传队伍的管理、完善有关的规章制度,同时在宣传内容上及时给以把关和指导。

(2)积极开辟网上宣传阵地,加强网上的宣传力度。开辟文明创建专栏,为学校文明创建工作更好的辐射起到推动作用。

(3)多方协调,广泛宣传,全面展示了校区的良好风貌。在此同时,加强宣传和报道,为学校的声誉的提高做出应有的贡献。

(4)围绕学校节假日、学生开会、重大事件、文明环境的发动,组织宣传栏5次,制作悬挂各类横幅宣传标语50条,板报制作9期,并在新余报道了我校近年发展所取得的成绩,营造了一个全方位的良好舆论氛围。

(5)收费方面。我们完全按照国家颁发的收费标准收费,彻底杜绝了其他部门或班级“乱搭车”收费等不良现象。另外,在后勤管理方面,我们采取“勤俭节约”等办法,班级水电费实行了电表管理,也禁止了在使用水电等浪费现象。每月节省水电费和招待费近万余元。

五、抓好师德师风建设

支部和行政齐抓共管,加强师德师风建设,坚决抵制各种封建迷信和腐朽思想的侵蚀,弘扬高尚师德,学习教师中的典型事迹,切实减轻学生的负担,严禁体罚和变相体罚。具体来说,从以下三个方面入手:

1、转变教师的观念。我校提出了“师生的人格是平等的”、“创造适合学生发展的教育”等口号,大力促进了教师教育观念的转变。

2、倡导“三爱”。“三爱”即“爱生、爱校、爱事业”。“三爱”是师德师风建设的基础,也是师德师风建设的归宿。我校通过学习、讲座、讨论等形式,让广大教师初步领悟了“三爱”的内涵和实施“三爱”的方法。

3、开展评优活动。为了把师德师风建设真正落到实处,学校对过去少数教师在教育学生的过程中进行体罚和变相体罚的和学生入学编座次等实行索拿卡要的,采取一票否决制.在教师中引起了较大的反响。

六、开展一些特色活动

学校支部组织全体党员开展了“一名党员就是一面旗帜”的活动,同时设立“党员示

范岗”,实施党员联班制度,这既督促党员发挥先锋模范带头作用,带动了一般教师向上的积极性。黄振华、王迎春、朱昱被评选为出席县的优秀党员。

七、今后三年的目标和工作任务

1.紧紧围绕改革、发展、稳定的大局,高举邓小平理论伟大旗帜,以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,坚持党要管党、从严治党和“两手抓,两手都要硬”的方针,落实责任,完善机制,创新方法,全面加强党的思想建设、组织建设,保持党员的先进性,巩固党组织的政治核心地位,进一步加强社会主义精神文明建设,为加快我校的内涵发展提供强有力的思想保证和组织保证。

2.加大做好党风廉政廉政建设工作的监管力度。在今后的党风廉政建设责任制贯彻落实中,我们必须进一步加强学习,提高认识,增强责任意识。一定要从加强和改进党的作风建设的战略高度,充分认识贯彻执行党风廉政工作的极端重要性,进一步增强搞好这项工作的自觉性。

3.以创建先进党支部为目标,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;以深入学习和贯彻落实“三个代表”重要思想为重点,进一步提高党员干部的思想政治素质;以提高党组织的覆盖面和渗透力为途径,切实加强党支部的组织建设;以夯实党建工作为基础,坚持“三会一课”制度,使党的生活正常化、制度化、规范化;以“凝聚人心”为切入口,让全体党员和广大教职工凝聚在一起,为把学校建成省百名示范性初中名校同心同德,努力奋斗!

中共宁乡五中支部2007、1、20

学校党支部党风廉政建设 篇2

一、明确党风廉政建设中心任务, 统一思想, 扎实推进教师群体的学习教育

高校党支部要坚持开展以党风廉政建设和两个责任为中心的网络学习和传统学习教育活动, 实现线上线下相结合的学习模式。以专业为单位, 五人一组, 成立高校党支部学习小组, 每小组发放《党风廉政建设网络学习登记卡》, 建立以高校党支部自身特点、专业特色、党建活动与发展动态为主题的网络学习平台, 每组组长组织本组成员学习网络课程内容、完成指定学时, 提交作业, 发表评论、相互讨论等形式加深对文件的解读, 内容的深化, 思想的提高。网络学习平台通过微博、微信、易信、QQ群等微媒体形式及时发布党风建设的最新消息, 及时收集关于干部廉洁自律的相关规定和历年党风廉政建设的名言警句及时发布更新, 与本支部成员互动交流, 掌握党支部成员的思想动态, 开辟更宽阔的网络空间。与此同时, 开展读书学习活动, 组织安排支部成员全面学习党的十八大文件、十八届五中全会文件、中共中央八项规定、《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《教师法》等相关文件, 组织观看党风廉政建设教育片, 集中撰写心得体会, 并结合全国高校领导干部教师队伍违纪违法贪污受贿等典型案例, 加大对教师群体的警示教育, 确保教师群体切实做到自律、自觉、自重、自省。

二、细化党风廉政建设责任目标, 齐抓共管, 确保高校教师主体责任的有效履行

高校党支部要高度重视党风廉政建设责任的有效落实, 以细化两个责任为主体目标, 牢牢抓住责任细则, 对党风廉政建设责任目标、责任实施、责任反馈进行质的分解和量的考核, 实行谁主管, 谁负责, 谁监督, 谁上报的管理体制。根据《高等学校教师职业道德规范》、贪污受贿相关的法律法规, 结合本支部特点, 拟定《党风廉政建设实施细则》, 划分执行小组, 组长负责组织学习签字, 督促党支部成员遵守实施细则, 做到工作做到哪里, 党风廉政建设责任就落实到哪里, 形成全部齐抓共管, 层层学习, 层层负责, 层层监督, 层层落实, 层层追究的体系。对高校党支部成员出现的问题及时予以查找纠正解决, 以零容忍的态度对待收受学生及家长礼品礼金等行为, 给予严肃处理并对相关负责人追究连带责任。对部门采购办公用品, 购买体育器材、实验用品、教师图书资料、行政人员办公用房、用车、公务接待、科研经费管理、差旅费用等信息实行全面公开公示, 责任到人, 在春节、端午、中秋、国庆、圣诞、元旦或是婚丧嫁娶, 要自觉做好廉洁自律, 杜绝腐败。从源头上坚决杜绝违规违纪行为, 铲除滋生腐败的土壤, 促进高校的健康和谐发展。

三、深化党风廉政建设宣传力度, 统筹规划, 完善党支部的监督机制

高校党支部对党风廉政建设的宣传应采取思想宣传与形式宣传相结合的方法, 邀请高校思想政治教育专家学者, 以师德师风为主题, 开展专题讲座, 帮助广大教师群体树立正确的人生观、价值观和世界观, 邀请当地的法律工作者, 以案说法, 宣传国家的法律法规, 从思想上彻底清查教师存在的腐朽思想。党支部要充分利用校报、校园广播、电视、宣传栏、公告栏等多种形式, 以十八大内容、党风廉政建设、法律法规、教师职业道德、腐败的历史经验教训等为主要内容进行宣传。坚持民主集中制, 定期召开民主评议会, 教师进行自查自纠、互评互议并评选出本年度的先进典型作为教师学习的楷模。

在深化两个责任宣传力度的同时, 注重党支部的监督机制完善, 以实现教师党员权力的制约与平衡。根据部门的实际情况建立统一的监督机制, 保证教学工作的依法依规开展, 实现党风廉政建设的良性循环, 和谐运转。积极成立纪律监察小组和教学监督小组, 全程监督教师的工作生活作风和廉政自律能力, 对涉及本部门建设发展的重大决策是否做到民主集中、民主决策、民主论证进行监督检查, 监督本部门的财务管理是否公开透明, 执行是否到位, 审批是否严格按照程序, 有无挪用公款吃喝行为等, 建立网络监督平台, 以投票的形式进行投票, 对票数多, 学生好评度高的教师进行物质和精神奖励, 对票数少, 学生意见大, 差评多的教师进行定期约谈, 共同探讨教学中出现的棘手问题以及提出需要改进的措施, 对教师工作每周必过问、定期必协调、有事必安排, 出事必追究, 并及时向上级反映具体情况, 定期以会议报告的形式进行集中汇报总结。

党风廉政建设任重而道远, 党支部在履行党风廉政建设主体责任中心任务、细化责任目标、宣传教育、监督实施等方面取得一定的成效。但目前还存在着些许问题, 责任定位不清晰, 个别运行机制不畅通, 考评机制不健全, 监督机制创新性不足等问题。

落实党风廉政建设是一项长期性的任务, 党风廉政建设是动态发展的, 随着时代的变化、经济的发展, 其内容相应变化, 面对新情况、新问题, 高校党支部要与时俱进, 及时制定与时代变化相协调的规章制度、政策措施, 深刻理解党风廉政建设相关文件的核心思想, 提取精华, 剔除党风建设中的糟粕, 注重高校教师队伍自身素质的提高, 创新考核考评机制体制, 营造高校自身的党风建设文化品牌, 实现全责任全覆盖的监督体制。

摘要:高校系统大案要案多发, 部分高校领导干部出现党风廉政问题, 要有效落实高校党风廉政建设及两个责任, 推动高校健康和谐发展, 高校党支部必须从明确党风廉政建设中心任务、细化党风廉政建设责任目标、深化党风廉政建设宣传力度等方面统筹规划, 完善党政廉政建设的体制机制。

关键词:党风廉贞建设,两个责任制,高校党支部

参考文献

[1]黄素霞.推进党风廉政建设建立健全高校基层党组织先进性长效机制[J].长春理工大学学报 (社会科学版) , 2012, (05) .

[2]徐珉南.落实党风廉政建设责任制需增强五种意识[J].中国监察, 2010, (6) :40-41.

学校党支部党风廉政建设 篇3

【关键词】税务;党支部;落实;党风廉政建设;主体责任;思考

党的十八届三中全会明确提出:“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任”。税务系统基层党支部作为机关党委的下属党组织,落实党风廉政建设责任制主体责任责无旁贷。

一是要正确看待和重视党支部主体责任。基层党支部是党在基层的全部工作和战斗力的基础,其主体责任落实的好坏,关系到能否调动税干积极性和创造性完成各项任务。特别是当前我国财税改革不断深入,各种矛盾交织,税干思想活跃。在这关键时刻,需要基层党支部深入税干,引导正确观念和认识,释疑解惑,疏导矛盾。要把落实党支部主体责任提高到为单位创造良好软环境的高度来认识。党支部除了党内管理工作外,承担着做好政治思想工作和精神文明建设工作,这些工作不可能立竿见影,但它是循序渐进、潜移默化的积淀。只有常抓不懈,使党员税干经常受到理想、道德、文化、纪律教育,才能逐步提高党员税干的整体素质,在单位形成一种人人心情舒畅,积极性得到发挥的文化氛围。

二是积极主动落实党支部主体责任。首先,作为党支部书记,要经常和各部门非党员税干交流沟通,通报党支部工作,主动做好税干思想政治工作,解决工作中出现的矛盾和问题。其次,党支部委员要经常深入到党员税干中去,谈心交朋友,了解税干的心态,听取意见和呼声,有针对性地做好思想工作。同时,基层党支部要经常主动向上级机关党委汇报工作,接受指导,及时了解有关精神,有效落实主体责任。

三是以敢于担当精神落实党支部主体责任。落实党支部主体责任既要保持好的传统教育,又要以敢于担当的精神,不断探索新思路、新方式、新途径。首先,要拓新点。采取多种形式加强党员学习教育,组织参观纪念馆,组织观看主旋律电影,寓教于乐。其次,要抓重点。组织税干看警示教育录像,召开党风廉政座谈会,参与干部考察、考核和民主测评,抓好党员税干教育,以良好的形象树起一面旗帜,影响和带领其他税干完成各项任务。第三,要举亮点。结合工作特点,抓住阶段性、突击性工作中涌现出的先进事例和人物,大张旗鼓宣传表扬,树立先进,弘扬正气。这些发生在党员税干身边的事,大家看得见,摸得着,学有榜样,赶有目标,生动有效。

怎样更好地贯彻落实党的十八大以来的精神,不断落实好主体责任?根据目前的现状,税务系統基层党支部应着重突出“五大工程”:

(一)体现人文关怀,构筑凝心工程。各项工作的主体是人,税务系统必须有一个和谐相处的人际关系,增强党支部对党员税干的凝聚力和吸引力,做到相互尊重,不玩个性;相互交往,不扯是非;相互信任,不搞欺骗。这是评价基层部门党支部是否落实好主体责任的重要标准。基层部门党支部应认真做好与党员税干密切相关的各项工作,诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事,切实把各项利民之策、惠民之举落到实处,人人做到以德服人,以德感人,以德聚人。

(二)倡导平等竞争,构筑素质工程。在工作中,基层党支部所倡导的公平竞争是否真正能提高党员税干的综合素质,在党员税干中形成一个人人比贡献、个个创佳绩的良好工作氛围,是检验基层党支部工作是否落实好主体责任的具体标准。基层党支部应加强党员税干的职业道德教育,教育党员税干积极弘扬中华文明,做社会主义思想道德建设的先进模范。同时,应创造良性互动的学习氛围,督促党员税干不断加强政治理论、业务知识和科学文化的学习,提高自身素质。

(三)健全制度管理,构建阳光工程。基层党支部制定的各项制度应科学实用,必须真正能管得住人。一是应健全科学的用人制度,通过实施双向选择、聘任试用和绩效考核等制度,营造鼓励党员税干干事业、干成事业的制度环境。二是健全民主决策、民主议事制度,推进党务公开,建立公开透明的工作制度,使党员税干广泛参与到党支部事务中去。三是完善内部的绩效制度,在坚持效率优先的同时,做到兼顾公平,并把公平问题放到重要位置,认真研究制定切实可行的、能够使大多数税干满意的绩效制度。

(四)完善机制创新,构建满意工程。用纳税人的满意度来检验党员税干的工作业绩,用社会的认可度来衡量党支部的工作程序,这是马克思主义群众观的具体体现,也是基层党支部是否落实好主体责任的一个很重要的内容。基层党支部应完善机制创新,要求党员税干在工作上“三分三合”:即职能上分,思想上合;工作上分,目标上合;责任上分,决策上合,形成一个人人争先创优,个个干事创业的浓厚的工作氛围,创造出令人满意的工作业绩。

(五)传承税收文化,构建品牌工程。税务文化是全体税干在工作实践中共同创造出来的行为规范和价值观。基层党支部工作是否落实好主体责任在很大程度上取决于建立并且不断丰富自身的税务文化,不断提升文化品位。因此,基层党支部应传承税务文化,以党员税干综合素质的提高为基础,以有效执行和责任追究为突破口,培养和确立党员税干共同的价值观和行为准则,构建精神文化、管理文化、物质文化为一体的文化体系,全面提升工作品牌的含金量。

参考文献:

[1]党支部工作手册编写组.党支部工作手册[M].北京:党建读物出版社,2014.

[2] 中央纪委监察部驻环境保护部纪检组监察局.牢牢扛起党风廉政建设主体责任.北京:中国环境科学出版社,2015.

作者信息:

学校党支部党风廉政建设 篇4

20XX年,XXX党支部紧密围绕公司党政工作重点,全面贯彻落实公司党委各项工作部署,积极转变观念,不断创新思路,较好完成了上级党组织交办的各项任务。XXX员工队伍和谐稳定,各项工作扎实开展、稳中有进,为公司科学发展提供坚实的思想保障和行动支持。

作为党建工作的一项重要组成部分,XXX党支部高度重视党风廉政建设和纪检监察工作,积极、稳妥开展公司纪委举办的理论学习、情况摸排等工作,切实营造风清气正的良好环境。

一、求真务实,凝心聚力,党风廉政建设管理体系不断完善

XXX党支部始终将党风廉政建设摆在突出位置,认真贯彻执行上级党组织、纪检监察组织的各项工作要求。20XX年X月,在XXX党支部换届选举中,XXX同志被推选为纪检委员。20XX年,XXX党支部进一步明确职责分工,明确党支部书记、党支部纪检委员、党支部班子其他成员的党风廉政建设责任,明确各科长的“一岗双责”管理责任。年初,XXX党支部按照公司纪委统一要求,按管理职责逐级签订《党风廉政建设责任书》,进一步提高领导干部思想认识,明确党风廉政建设责任主体和责任内容。

二、及时传达,认真学习,党风廉政建设日常工作稳步开展

XXX党支部通过党政工作例会、党支部工作会议等形式,及时传达公司党委、纪委关于党风廉政建设的新部署、新要求。20XX年X月,XXX党支部及时传达公司党风廉政建设和反腐败工作会议精神,推进纪检监察工作稳步开展。组织领导干部定期学习公司纪委推荐的学习文章,组织党员观看廉洁教育光盘,在党员理论学习中加入党风廉政建设内容。积极参加公司纪委组织的理论学习、知识竞赛活动,通过不断的学习、教育,不断充实党员干部的纪检监察知识储备。积极配合公司纪委开展相关情况摸排,营造风清气正的工作环境。

三、措施得当,执行有力,党风廉政建设在具体岗位落实到位

在XXX,XXXX直接影响到公司XXXXXXXXXXX,XXXXXXXXXXX是直接影响到公司经济利益。对此,XXX加强对相关岗位人员的廉洁自律教育,要求岗位人员坚持公平公正,严格按照法律法规和公司规章制度开展工作。特别是针对XXXXXXXXXX岗位,按照公司要求,XXXXXXXXXXXXXXX,同时加强对岗位员工提醒、教育,要求员工时刻强化廉洁自律意识,时刻以集体为先、以公司为重,坚决杜绝利益输送行为,确保公司经济利益不受损失。

四、工作不足之处及改进措施

在党风廉政教育方面,XXX严格按照纪委要求,对员工开展学习教育,确保内容不遗漏。但是,在学习方法方面,还存在形式单一的问题,不能很好地激发员工学习积极性。下一步,XXX将尝试采用多媒体、新媒体等灵活多样的形式,更好地开展廉洁教育理论学习,更好地调动员工学习积极性。

学校党支部党风廉政建设 篇5

为进一步加强联合党支部党风廉政建设,规范工作程序,提高工作效率,更好的适应新形势的发展要求,促进人事人才工作的全面进步。依据党风廉政建设、纠风和行政效能建设相关要求制定本责任书,具体内容如下:

一、认真落实党风廉政建设、纠风和行政效能建设工作部署和要求,履行职责范围内党风、纠风和行政效能任务,积极参与党风、纠风行政效能建设各项活动。

二、积极参加党支部组织开展的党风、纠风和行政效能建设学习、宣传、培训等活动,认真学习党章、党风廉政建设等理论知识,不断提高政治理论水平和实际应用能力,抵御腐败思想的侵蚀。

三、要切实加强作风建设,认真开展对领导干部作风状况的自查。对发生脱离实际、作风漂浮、弄虚作假、对群众疾苦漠不关心的问题,如未主动纠正和查处,被组织和纪检监察部门查处,将视情况给予通报批评。

四、全体干部职工自觉遵守党纪条规,自觉遵守廉洁从政的相关规定,不断强化使命意识、责任意识、公仆意识,自觉做到无违纪违规现象发生。

五、加强人事法规政策和业务技能的学习,熟练掌握人事

政策法规,努力提高业务工作能力,及时并保质保量的完成各项工作任务,杜绝弄虚作假及违规违纪现象发生。

六、全体干部职工的作风教育要进一步加强,牢固树立“人事工作无小事”的思想把“以人为本”的理念运用于实际工作之中。保证在开展工作过程中讲求工作原则,遵守工作纪律,转变工作作风,杜绝“三难”现象,树立人事干部的良好形象,维护社会公平正义。

七、强化工作责任、建立健全监督制约机制,对损害群众利益的突出问题和工作人员滥用权力、谋取私利、失职渎职以及违背党的政策法规、违背办事程序、违背人事工作纪律等违纪违规行为的人和事要坚决按照我局有关规定进行严肃查处;对群众反映强烈的问题和所辖范围内的违反制度规定的问题,坚决查处,彻底纠正,不得推脱责任。

八、党组织要切实加强对党员干部党风廉政教育工作的领导。每年开展专题党风廉政建设教育活动不得少于3次,党员干部受教育不低于95﹪。党风廉政建设第一负责人结合教育活动每年至少亲自向党员干部上一次反腐倡廉教育课。

九、局党风、纠风和效能建设领导小组负责对责任制执行情况进行监督检查,并作为考核评定档次的依据。

党支部书记:责任人:

小学党支部党风廉政建设工作计划 篇6

小学党支部党风廉政建设工作计划

为认真贯彻落实县委关于加强干部作风建设的意见,全面加强党校教职工的作风建设,切实解决党校教职工思想作风、工作作风、干部生活作风建设上存在的突出问题,更好地为建设和谐、平安的xxx提供更强的政治保障,党校根据工作实际,制定了开展作风建设活动的实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻十七大精神,全面落实科学发展观,发扬党的光荣传统和优良作风,坚持“正风气、树形象、抓落实、促发展”为主题,认真学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上的讲话精神和中纪委第七次全会精神,联系党校工作实际,以整风精神认真解决教职工在纪律作风、工作作风方面存在的突出问题,进一步端正思想作风,严肃工作纪律。

二、目标要求

(一)深化思想认识。教职工尤其是领导干部要不得进一步深化对马克思主义中国化最新成果的理解,进一步提高对坚持党校姓党、加强校风建设必要性和重要性的认识,进一步明确加强校风建设的任务和要求,进一步增强开展校风建设的自觉性和主动性。

(二)形成良好风气。按照胡锦涛总书记重要讲话精神和党校姓党的校风建设根本要求,认真对照检查,切实解决党员干部在思想、工作、生活作风等方面存在的突出问题,促进良好校风的形成。

(三)建立长效机制。把解决问题与建章立制紧密结合起来,使校风建设逐步走上制度化、规范化的轨道,形成长效机制,发挥长效作用。

(四)提高工作效能。通过校风建设,更好地促进广大教职工保持昂扬的精神和真抓实干、开拓创新的良好风气,推动党校各项工作取得新进展。

三、工作重点

(一)树立联系实际、学以致用的良好学风。以马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作,做到真学、真懂、真信、真用,克服不学、假学、空学等不良学风,努力做到主观世界与客观世界相适应、自身素质与时代要求相适应、知识和本领与履行职责相适应。

(二)弘扬真抓实干、开拓创新的工作作风。大力弘扬真抓实干的精神,坚决克服安于现状、因循守旧,得过且过、不思进取,推诿扯皮、办事拖拉的现象,倡导奋发有为、知难而进、争创一流的良好风气;围绕党校中心工作,在教学、科研、行政工作中大兴调查研究之风,加强对新情况新问题的研究,真正使各

项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。

(三)发扬艰苦奋斗、勤俭办校的优良传统。牢固树立勤俭办校、厉行节约的思想观念,在各项工作中认真贯彻勤俭节约的原则,反对铺张浪费;加强固定资产和财务开支管理,进一步规范公务接待,改进会议管理,降低办学成本,积极开展节约型党校建设。

(四)塑造和谐文明、为人师表的“党校人”形象。以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点,弘扬新风正气,反对歪风邪气;加强师风师德教育,倡导和谐进步、团结互爱的良好风气;培养良好的文明品行和高尚的生活情趣,塑造新世纪“党校人”的良好形为确保主题实践活动取得实效,四、工作要求

一是切实加强组织领导,建立健全机关作风建设领导机构,建立和落实机关作风建设责任制,形成主要领导负总责,分管领导具体抓的作风建设责任制;

二是完善制度,针对薄弱环节,以解决党校作风建设中存在的突出问题为目标,制定各项制度,形成用制度管人、靠制度预防的管理格局;

三是把握作风建设的载体和抓手,开展满意评选活动,实行每周工作公示通报制度,推进工作目标责任制管理,切实提

高工作效率,提高社会的满意度,继续开展优质课评选活动,提高党校的教学质量;

学校党支部党风廉政建设 篇7

一、中职学校党风廉政建设现状探析

近年来, 中职学校认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》[1]的过程, 在加强党风廉政建设、落实项目责任制、完善招生、促进就业、教育收费等方面取得一定的成效。但随着中职学校的办学形式从半封闭走向开放, 与社会的联系日益紧密, 中职学校这片净土不可避免地受到各方经济利益关系的影响和侵蚀, 如在基建工程、国家助学金发放方面就曾出现过不利中职学校健康发展的问题, 探究其原因如下。

1. 思想认识不到位, 教育活动就收效甚微。

党风廉政建设工作是否真正落实到位, 学校负责人的思想认识有没有到位是关键。把党风廉政建设等同于一般性工作, 具体指导和检查没有落实到位, 重表面形式的教育, 轻实质的教育指导, 是直接导致学校党风廉政建设收效甚微的直接原因。[2]

2. 制度执行不得力, 政策条文难以落实。

学校的制度建设缺乏科学指导, 制度执行力度不够, 责任制考核结果与干部教师的奖惩、选拔任用脱钩, 有规定无惩处, 不少制度成为一纸空文。

3. 监督体制不健全, 民主监督浮于形式。

学校的监督体制不健全, 民主监督只闻其名而无其实, 党风廉政建设任重道远。

二、以科学发展观统领中职学校党风廉政建设

以科学的态度全面、协调、可持续地开展工作, 是科学发展观的核心思想。所以, 党风廉政建设应以科学发展观为统领, 坚持全面、协调、可持续发展的基本要求, 加强教育的整体性, 完善制度的系统性, 提升监督的实效性, 克服教育不扎实、制度不健全、监督不得力的现象, 推进党风廉政建设向纵深发展。

1. 全面构建反腐倡廉制度。

胡锦涛同志在中纪委十六届五次全会上发表重要讲话就指出:“进一步加大预防腐败的工作力度, 必须继续在加强教育上下功夫, 使领导干部自觉拒腐防变, 带头廉洁自律;继续在完善制度上下功夫, 推进反腐倡廉工作的制度化、法制化;继续以改革统揽预防腐败的各项工作, 通过深化改革、创新体制, 从源头上预防的解决腐败问题。”[3]制度的导向、规范作用具有预防腐败、惩治腐败的双重功能, 应坚持用制度管权、管事、管人, 提高针对性和可操作性。在预防和惩治腐败体系建设中, 在抓完善教育体系和监督机制的同时, 按照规范制度、规范操作细则、规范监督办法系统配套的思路, 重点抓好制度体系的建设。重大问题由集体决策制定, 方可减少决策失误;制定廉政谈话制度, 形成结构合理、配置科学、程序严谨、制约有效的制度链, 全面规范教育教学。要狠抓制度的落实, 加强执行制度的责任追究工作, 在工作考评中对贯彻落实制度情况进行检查。要“建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构, 形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制, 保证人民赋予的权力始终用来为人民谋利益。”[4]从具体上讲, 就是建立和完善、规范单位的行政权力 (内部管理权) 运行制度, 建立完善中层正职以上干部廉政档案。在换届时, 领导干部要按照《党员干部严守换届纪律承诺书》, 广大党员自觉执行“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律要求, 严守换届纪律等。

2. 多方位协调开展反腐倡廉工作。

(1) 加强多方监督职能, 坚持惩治、防范并举方针。一是加强党内监督。学校党组织要定期报告工作并接受党员监督, 健全党的组织生活, 落实领导干部民主生活会制度、党员民主评议制度、民主评议党员领导干部制度、领导干部重大事项报告制度等。二是加强组织监督。落实学校各项决策、议事程序, 完善决策、执行、监督相协调的机制, 强化全程监督。从源头上抓起, 人事选拔、任用前注重民主测评, 任前公示, 并把任用中的失察、失误列入履行党风廉政建设责任制的内容加以考核和追究。从源头上预防腐败, 按程序签订党风廉政建设责任书, 各职能部门随时自查, 分管领导不定期抽查, 学校年终全面检查。基建工程和大宗物资采购等项目在签订合同的同时签订“廉政保证书”, 有效预防行贿受贿行为的发生。[5]三是加强民主监督, 把权力置于阳光下, 让教职员工监督权力的运行。以教代会为校务公开的载体, 形成最直接、最有效的监督体系。凡涉及学校教育教学改革、财务管理、基本建设、大宗物资采购、食堂管理、干部选拔任免、职称评聘、评优评先、奖助学金发放等关系师生切身利益的重大问题均纳入校务公开的内容, 充分接受师生监督。 (2) 加强反腐倡廉教育, 提高廉洁自律意识。加强廉政教育是做好党风廉政建设的首要途径, 通过教育使人不愿为恶, 自觉向善, 做好班子和师生的教育工作。一是立足领导干部, 加强理想信念、党纪国法、勤政廉政等廉政文化的教育, 紧紧抓住社会主义核心价值体系这个兴国之魂, 认真开展理想信念教育、党性党风党纪教育和从政道德教育, 大力加强政治品质和道德品行教育, 开展维护党纪、维护党的纯洁性教育。督促抓好《廉政准则》的落实, 促进党员领导干部廉洁从政;领导班子思想统一了, 才能有效地制定相关的规章制度。教育、引导和督促党员干部讲政治、顾大局、守纪律, 自觉同以习近平为总书记的党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致。[6]二是面向教师, 加强师德、师风建设, 培育他们爱岗敬业、刻苦钻研、严谨治学、为人师表的高尚情操, 使广大教师做到“学为人师, 行为世范”。三是面向学生开展廉洁专题教育, 引导学生树立“廉洁光荣、腐败可耻”的观念。四是开展“廉政文化进校园”教育活动, 营造浓郁的校园廉政文化氛围, 不断构筑思想道德防线。

3. 以人为本, 可持续进行反腐倡廉工作。

坚持以人为本, 倡导全面协调可持续发展, 促进经济社会和人的全面科学发展。要围绕“人”这个核心来开展反腐倡廉工作, 把人作为反腐倡廉工作最积极、最能动的要素。无论出台制度、部署工作, 还是处理问题, 始终把实现好、维护好、发展好广大师生的根本利益作为出发点和落脚点。围绕促进人的发展这个目标开展反腐倡廉工作, 为师生办实事, 解难事, 做好事, 把矛盾化解在基层, 把问题消灭在萌芽阶段。完善建立学校的党务校务公开工作体系。学校在改造学生宿舍、综合实训大楼等基建工程, 大宗教学物资、教学实验、实习设备、食堂管理等项目的运作中, 都要实行公开招投标和政府采购, 做到公开、透明、公平竞争。严格按照招投标文件执行, 可避免出现违纪违规问题。

坚持创新, 推进党风廉政建设发展。要针对新形势下腐败现象产生的特点和规律加强全局性、前瞻性问题的研究, 以创新的思路, 科学的对策来积极探索有效惩治和预防腐败的办法, 坚持点上筑牢, 线上延伸, 面上拓展, 构建完善的体系, 创新反腐倡廉体制机制, 推进学校党风廉政建设可持续发展。[7]只有在科学发展观的统领下与时俱进地开展好党风廉政建设在教育、制度、监督、惩治等方面的工作, 才能真正妥善解决好办学过程中的矛盾冲突, 为教育事业又好又快地发展营造风清气正的良好氛围。

参考文献

[1]中央纪委监察部教.建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要[M].北京:中国方正出版社, 2007.

[2]林素琴, 马志远.以科学发展观指导高职院校的党风廉政建设工作[J].淮海工学院学报, 2010, 8 (5) :8-10.

[3]胡锦涛.中纪委十六届五次全会讲话[N].人民日报, 2005-01-12.

[4]中共中央纪律检察委员会.坚持惩防并举更加注重预防深入推进党风廉政建设和反腐败斗争——中共中央纪律检察委员会向党的第十七次全国代表大会的工作报告[J].求是, 2007, (21) :41-47.

[5]竹立家.大部门体制:从源头上遏制腐败[J].廉正瞭望, 2008, (2) :16-17.

[6]胡锦涛.深入贯彻落实以人为本执政为民理念扎实开展党风廉政建设和反腐败斗争[J].人民检察, 2011, (2) :1.

党支部党风廉政建设工作计划精选 篇8

工作目标:坚持围绕中心、服务大局,进一步明确当前和今后一段时期加强反腐倡廉建设的指导思想、基本要求、工作原则和主要任务。按照如××市纪委××年的工作部署,确定我局××年惩防体系建设重点工作项目,通过全面排查风险点、梳理权力运行流程、压缩权力弹性空间、加大技术反腐力度四个步骤,大力推进体系制度建设,促进权力规范、透明运行。

具体任务:1、确定我局今年重点项目,一是制定我市气象行政处罚规程;二是建立和完善公众气象预报发布规程;三是建立气象灾害预警信号发布规程。围绕重点环节,积极梳理排查部门风险点,从源头上防治_2、压缩权力弹性空间。进一步加强基层台站民主政治建设,完善民主集中制和县局三人决策机制,维护干部职工的根本利益和合法权益,限度地限制个人随意行使权力、滥用权力的空间,防止领导干部管理不善、办事不公、以权谋私等问题,促进和谐气象部门建设。

二、组织开展对党的政治纪律和重点工作执行情况的监督检查

工作目标:开展对省气象局和××市气象局党组今年重点工作执行情况的监督检查,推动深入贯彻落实科学发展观。督促各部门和党员干部实落各项任务,纠正违背科学发展观的行为,严肃查处党员干部对上级的决策部署阳奉阴违、有令不行、有禁不止的现象和防灾减灾气象服务保障、维护气象观测环境中失职渎职、造成严重损失的行为。

具体任务:1、继续贯彻执行省局党组《关于对领导干部和重点岗位人员行使权力实施有效制约和监督的暂行规定》,严格执行民主生活会制度、领导干部述职述廉制度、重要事项公开制度、个人重大事项报告制度、干部廉政谈话和诫勉谈话制度、廉政档案制度等,切实防止以权谋私,推进权力在阳光下运行。2、加强对财务管理、行政许可和科技服务工作情况的监督,促进行政效率的有效提高。3、深入组织实施《南通市气象局党风廉政建设责任制实施细则》,重点做好责任分解、责任考核和责任追究等工作,不断改进责任制考核方式,解决工作中存在的薄弱环节,严格责任追究。

三、深入开展党风廉政建设的宣传教育

工作目标:全面贯彻党的十七届五中全会、中央纪委六次全会,深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,加强党员干部作风建设,积极提高党员干部队伍素质,强化服务,务求实效,进一步把我局反腐倡廉工作提高到一个新水平。具体任务:1、组织学习贯彻中纪委党支部建设工作计划第五次全会上的讲话精神领导干部至少完成1篇学习体会文章。2、组织开展全局以深入学习贯彻党的十七届五中全会精神,加强气象部门反腐倡廉建设为主题的党风廉政宣传教育活动。各部门制定活动计划、具体的活动内容、活动措施、撰写总结,努力提高教育效果。

四、认真做好领导干部廉洁从政方面的工作

工作目标:推进以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设,认真落实领导干部廉洁自律各项规定,增强领导干部拒腐防变和抵御风险的能力。

具体任务:1、认真治理和查处领导干部在各项活动中违规谋取私利的问题。2、深入治理领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股,以及以赌博和交易等形式收受财物、利用婚丧嫁娶等收钱敛财等问题。

五、进一步加强对领导干部正确行使权力的监督

工作目标:认真贯彻落实党内监督条例,进一步完善制约和监督机制,严格执行有关监督制度,维护党内各项制度的性和严肃性。

具体任务:1、加强对主要领导干部的监督,加强对人财物管理使用和关键岗位的监督,加强对工程建设项目招投标和政府采购制度的监督管理,实行对重点建设项目的全程跟踪审计。2、不断深化局务公开,积极稳妥地推进党务公开和局务点题公开工作,规范公开的内容、程序、形式、时限等。3、进一步做好民主决策、民主管理和民主监督工作,发挥群众监督的作用,确保群众知情权、参与权和监督权的落实。4、组织开展一次党内监督条例实施情况专项检查。5、严格执行述职述廉、诫勉谈话、党员领导干部报告个人有关事项等制度。6、进一步发挥廉政监督员的作用,推进民主管理和民主监督。

六、继续加强纪检监察能力

工作目标:通过加强学习,更新观念,树立服务理念,强化预防思维,改进方式方法,注重改革创新,努力提高业务能力和工作水平。

学校党支部党风廉政建设 篇9

严格执行廉洁自律若干规定,确保本支部党员干部廉洁自律工作落到实处,以下小编为大家提供党支部党风廉政建设自查报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到大家。

党支部党风廉政建设自查报告范文一

20**年以来,我支部在公司党组织的领导下,能进一步加强党风廉政建设和反腐败工作,认真执行党风廉政建设责任制,坚持以“三个代表”为指导思想,深入开展好党风廉政建设工作。并对这一年党风廉政建设责任制贯彻落实情况进行自查自纠。现将自查情况汇报如下:

一、加强学习,提高认识,切实落实党风廉政责任制。

我支部始终把反腐倡廉工作作为了一项基本职责,同做好各项工作有机结合起来,同步部署、同步落实、同步检查、同步考核。第一,部署到位。第二,落实到位。第三,监督到位。第四,宣传到位。积极组织廉政教育活动。以理想信念为核心,认真组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,使广大党员干部牢固树立共产主义信仰,坚定建设特色社会主义的信念;以培育良好的道德意识为根本,深入开展品德教育,切实加强党员干部的党性修养和道德修养;以法纪观念和自律意识为重点,学习《共产党章程》、党员干部廉洁自律各项规定,切实增强法纪观念,提高廉洁从业的能力;注重责任教育,提高履行职责的能力;注重警示教育,引以为戒;从而不断增强党员干部的廉洁自律意识,有力地推动了支部责任制各项工作的全面落实。严格执行廉洁自律若干规定,确保本支部党员干部廉洁自律工作落到实处。

二、加强廉洁自律工作

勤政为民,克己奉公,是每个领导干部必备的素质。为了加大反腐败斗争的力度,杜绝不良风气对我支部的侵蚀,我支部党委严格落实“三个严禁”:严禁弄虚作假、虚报浮夸,搞脱离实际的“政绩工程”;严禁利用公款大吃大喝,高消费娱乐,旅游和庆典活动及婚丧事大操办等。经过宣传教育,责任夯实使得我支部未出现任何违法违纪行为。我支部党委广泛开展批评与自我批评活动,查摆问题,剖析原因,提出改进的方法和今后努力的方向。领导干部通过述廉来提高反腐倡廉的信心和决心。

三、存在的问题

一年来,我支部在党风廉政建设工作中虽然取得一些了成绩,但仍存在着一些不足之处,主要是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善落实。

四、下一步改进工作的方法

在今后的工作中,我支部将继续发扬优势,克服不足,狠抓党风廉政建设责任制的贯彻落实,大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风,努力实践“三个代表”重要思想,在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防线,领导干部加强对廉洁自律工作的领导,大力推进上下级谈话、述职述廉、公开承诺、个人重大事项报告等制度,加大正反两各方面典型宣传力度,进一步营造我支部党风廉政建设工作的良好舆论氛围。

通过自查,20**年我支部党风廉政建设责任得到了全面落实,党员干部严格要求,认真履行责任制要求,一年以来未发生违规违纪现象。党风廉政工作取得了一定成效,单位稳定、同事团结,促进了我支部工作健康发展,各项工作保持了良好的发展势头。今后我们将加大工作力度,促进党风廉政工作取得更大成效。

党支部党风廉政建设自查报告范文二

在市委、市政府的正确领导下,我局党支部按照市纪委关于党风廉政建设工作的统一部署和总体要求,充分发挥政治优势和战斗堡垒作用,坚持科学发展观,创新工作思路,创新工作方法、创新工作机制,将党风廉政建设工作贯彻落实到本部门管理与服务的每一细节,有力地促进了本部门工作人员的思想政治、思想作风和业务水平的建设,保证了全系统党风廉政建设责任制的全面落实,有力推动了房地产管理工作的健康发展。现将党风廉政建设责任制的落实情况报告如下:

一、领导重视,组织健全

为确保党风廉政建设工作取得成效,我局将党风廉政建设列入全局的工作重要议事日程,成立了由局长任组长,副局长、各科室、房管所、交易中心负责人为成员的“房管局党风廉政工作领导小组”,坚持“一把手”亲自抓,班子成员认真履行“一岗双责”职责,把党风廉政建设纳入工作重点予以高度重视,坚持把党风廉政建设工作落实到实处,促进我局各项工作的协调发展。

二、明确责任,创建机制

今年初,我们在总结往年党风廉政建设工作的基础上,一是全市党务工作会议及市纪委全会召开后,按照市住建局党组下达的党组织目标管理任务,与局属各科室、所和中心的负责人签订了目标责任状,将党风廉政建设的目标、任务和具体责任分解到具体工作环节,落实到具体人。二是实行党风廉政建设责任追究制,坚持党风廉政建设与业务工作、与机关效能建设、与干部岗位职责相结合,同部署、同落实、同检查,并将群众满意率和党风廉政建设工作的优劣纳入工作述职内容。三是我们联系业务工作实际,建立了“首问负责制”、“一次性告知制”、“办事时效制”和“责任追究制”,从而使党风廉政建设的实际效果在业务工作中得到充分体现,成为看得见摸得着的实体。

三、加强反腐倡廉,增强自律意识

一是开展了廉政教育,增强自律意识,今年以来,局党组织认真传达贯彻了全市党务工作和市纪委全会以及《强化治庸问责优化发展环境实施方案》、《枝江市强化治庸问责优化发展环境考评办法》、《全市民主评议政风行风工作实施意见》等一系列会议和文件精神,并结合本部门统实际,对职责范围内的党风廉政建设作出了具体部署和安排。

二是按照市纪委的统一部署和要求,在全系统扎实开展第十三个党风廉政宣传教育月活动。组织全系统党员干部学习《廉政准则》等一系列党规党纪,开展了“六个一”活动。

学校党支部党风廉政建设 篇10

一、我支部党风廉政建设工作情况

(一)学习“不忘初心、牢记使命”

从出台八项规定,到巡视派驻、机制创新、法规建设步步扎紧制度笼子,再到全面规范党内政治生活,始终以“永远在路上”的鲜明态度正风肃纪,“从来就没有铁帽子王”“不得罪成百上千的腐败分子,就要得罪13亿人民”,“打虎”“拍蝇”“猎狐”无禁区、全覆盖,一路所向披靡,势如破竹,始终以壮士断腕的勇气、猛药去疴的决心推进治贪反腐。从党的群众路线教育实践活动,到“三严三实”专题教育,再到“两学一做”学习教育常态化制度化,再到“不忘初心牢记使命”以久久为功、步步为营的韧劲,营造政治生态的山清水秀、海晏河清。习近平总书记指出:我们反腐不是看人下菜的“势利店”,不是争权夺利的“纸牌屋”,也不是有头无尾的“烂尾楼”,我们一定能赢得这场输不起也决不能输的斗争。

1.加强政治理论学习,用科学理论指导烟草工作;

加强烟草业务知识学习,强化对职工业务工作培训,继续完善定期学习制度,鼓励干部职工掌握新知识、新文化,提高综合素质;

加强政策文件学习,深刻理解政策要求,指导业务工作实践。

2.积极工作,提升办事效率和质量。

3.强化监管,建立健全考核管理制度。奖勤罚懒,坚决治理和杜绝干部懒散行为。

4.加强党员干部全心全意为人民服务的宗旨教育,提高道德修养,时刻注意自己的言行举止,保持良好形象。

开展集中学习党风廉政建设工作,是党支部改进工作作风、密切联系群众的重大政治任务,我们将坚持边整边改,坚持把整改落实贯穿整个治理工作的全过程,不断解决活动中出现的突出问题,确保治理工作取得实效。

(二)加强以领导干部为重点的反腐倡廉教育

1、深入开展理想信念和廉洁从政教育

一是加强理想信念教育,继续深入贯彻落实党的十九大精神,对党员干部特别是领导干部坚持进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育;

二是加强党的作风和纪律教育,学习主要进行正面教育,从实际出发,突出抓好示范教育和警示教育;

三是深入开展学习实践科学发展观活动。认真学习贯彻中国特色社会主义理论,教育和引导各级领导干部深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和责任感,着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决烟叶生产经营工作中影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的问题。

2、深入开展以领导干部为重点的党风党纪和廉政教育,拓宽教育渠道,增强影响力和渗透力,定期开展廉洁教育培训。

3、开展内容丰富、形式多样的以廉洁自律和党风党纪为主要内容的主题教育,增强广大干部的法纪意识。

4、积极构建以思想道德和职业道德为基础,以清正廉洁为基本内涵,以正确行使权力、远离违法犯罪为重点,以建设和谐烟草为目标的廉政文化建设。

(三)加强制度建设,推动反腐倡廉建设规范化

结合烟站工作的实际,一要制定党风廉政建设长效机制;

二要认真落实党风廉政建设责任制,落实考核、经营责任制考核与党风廉政建设责任制考核挂钩制度;

三要完善纪检监察体制和工作机制。

(四)强化对权力运行的监督制约,确保权力正确行使

加强对党员遵守党的政治纪律、贯彻落实科学发展观、执行民主集中制、落实领导干部廉洁自律、执行党风廉政建设责任制等情况的监督。建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。

(五)加大纠风工作力度,切实纠正损害群众利益的突出问题

把治理和纠正损害职工、烟农、消费者利益的不正之风作为构建和谐烟草的重要任务,坚持纠建并举、综合治理,深入开展纠正部门和行业不正之风。认真纠正群众意见比较集中、反映比较强烈的突出问题,密切干群关系的重要工作认真抓紧抓好,抓出实效。

二、党风廉政建设工作存在的不足

通过自我反思,自我检查,我支部党风廉政建设工作的存在一定不足:在廉政教育上,存在:一是思想认识有待提高。个别同志对开展岗位廉政教育工作的意义认识不足,认为类似的活动是“年年都要搞,年年老一套”、“换汤不换药”,无非是走过场、搞形式,思想上不够重视,自觉性不够高,主动性不够强;

二是工作深度有待提升。虽然我们在开展岗位廉政教育方面做了许多工作,也取得了一些成效,但我们总觉得与上级的要求还有不小的差距,工作力度还需进一步加大,深度和广度还需进一步拓展;

三是教育形式有待创新。虽然我们做了一些开展岗位廉政教育的探索,但在如何使岗位廉政教育方式方法更切合烟草的工作实际,如何让干部职工自觉接受参与廉政教育中来,如何使廉政教育真正具有成效等方面的研究还不深不透,这一方面我们尚需进一步加强和提高;

四是工作成效有待巩固。岗位廉政教育需要一个持续积、创新、发展的过程,不可能一蹴而就,因此在巩固已有的成效基础上,还必须不断总结、不断创新、不断发展,以期保持和增强岗位廉政教育的作用和效果。

三、廉政建设下步工作打算

我支部将按照县局(公司)工作部署和工作计划,以构建反腐倡廉体系与抓龙头、治源头、纠苗头为抓手,突出教育、防范和查处三个环节,深入开展党风廉政建设工作,为顺利完成我支部全年目标任务提供有力的政治和纪律保证。

1、继续学习“不忘初心牢记使命”

在下阶段里,我支部决心进一步加强党的理论和知识的学习,提高党性修养,密切联系本质工作实际,不断提高自己的政治思想觉悟和实际工作的能力,更加勤奋扎实的做好本职工作,永葆党员政治本色,做一名合格的共产党员。

2、继续推进廉政教育工作

为深入推进党风廉政建设和反腐倡廉工作的开展,积极推进廉政文化建设,切实加强廉政教育,提升干部职工廉洁自律意识,把好廉政关,扎实推进廉政教育活动的开展。

3、加大管理的执行力度,对违反和影响烟站作风和效能建设的行为,坚持有诉必查、有查必果、有责必究,最大程度上杜绝烟站职工违规违纪现象的出现,树好烟站在社会上的良好形象。

4、深入推进廉政风险防范机制建设。通过落实排查、评估、防控、预警、问责等措施,使党员干部职工不断增强廉政风险防控意识,不断增强自我发现、防控廉政风险的能力,树立人人抓廉政的氛围;

学校党支部党风廉政建设 篇11

2021年以来,党支部严格按照上级党委的工作部署,结合工作实际,抓教育,建制度,强监督,切实加强党风廉政建设和反腐败工作,取得了明显成效,工作开展情况总结如下:

一、强化两个责任落实,严格履行一岗双责

1.加强领导,明确责任。党支部年初召开了党风廉政安排部署会,将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年重点工作,统筹安排,全面推进,在落实责任上做到两个明确,一是单位___是党风廉政建设第一责任人;二是明确了领导班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。

2.结合实际,分析研究本单位的党风廉政建设状况,制定具体的工作计划和措施,进一步明确责任。党支部与支部委员、科室负责人全部签订了《党风廉政建设责任书》,党风廉政建设责任到人。

二、加强宣传教育,反腐倡廉深入人心

党支部积极开展了廉政教育谈话和谈心交流活动,开展了2次谈心谈话,一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识,促进了中心党风廉政建设;另一方面拉近班子成员与干部职工的距离,增进了解,消除误会,形成了相互理解、相互支持,齐心协力,共创和谐的工作环境。

支部注重学习教育,领导班子及成员带头履行意识形态工作职责,将意识形态工作纳入“三会一课”、职工大会的重要内容,半年专题研究意识形态工作会议2次。

加强民族共同体意识,深化民族团结进步教育。开展了铸牢民族共同体意识专题党课1次,召开了铸牢民族共同体意识专题培训班1次,紧密结合党日活动积极进行民族政策宣讲,受益群众90余人,进一步提高铸牢了党员干部群众的民族共同体意识。

三、坚持民主集中制,权利运行透明化

党支部做到了在集中指导下民主,民主基础上集中。班子成员之间密切协调、充分沟通,做到决策之前先沟通,日常工作随时沟通,凡是有关中心大的事项决策及财务开支,必须通过“三重一大”会议讨论通过执行,并及时进行三务公开。

四、加强监督检查、防止疏漏

为彻底清除中心运行过程中出现的党风廉政死角,党支部加大监督检查力度,每季度进行一次分管领域的党风廉政工作会议,对业务科室的党风廉政工作进行安排部署和督查。五、加强八项规定教育,防止四风出现反弹党支部加强八项规定和四风内容的教育,每逢过节前召开专题会议,对八项规定中的要求进行了强调和再次要求,对党员干部日常生活中遇到了家庭婚丧嫁娶的时候,安排监督人员进行提醒监督。支部班子在全体大会上承若严格遵守八项规定,坚持从自身做起,从点滴做起,不断增强执行八项规定的主动性和自觉性,切实在践行为民服务宗旨、改进工作作风、加强廉洁自律方面做好表率。

六、目前存在的问题及下步打算

学校党支部党风廉政建设 篇12

为了进一步密切党群、干群、校群关系,提高依法行政、民主管理水平,进一步落实学校反腐倡廉和纠风工作,形成良好的协调、约束、监督的运行机制。为学校的教育教学改革与发展创造良好的氛围和稳定的局面,根据市教委、市监察局《关于实行校务公开监督制度的若干规定》精神,结合我校实际在原有的校务公开监督制度的基础上,结合实施过程中出现的情况,经校党支部、行政会、校务会充分讨论后,特制定如下党风廉政建设实施意见。

一、党风廉政建设的内容范围和形式

1、内容

凡是与学校管理、教育改革密切相关和涉及教职工切身利益的重要事项,除党和国家规定的保密事项以外,原则上都要一定范围内采取适当方式和程序予以公开。主要内容有:①收费公开;②招生事务公开;③学生管理制度、办法公开;④财务管理公开;⑤工程建设项目公开;⑥大宗物资采购公开;⑦教职工奖惩公开;⑧干部人事工作公开;⑨教职工切身利益的事项公开;⑩领导干部重要事项公开。

2、范围与形式

(1)事关廉政的事务:经校行政会研究形成统一意见后,根据涉及的对象不同、范围不同,向全校师生或教代会代表或教职工公开。

(2)事关教职工、学生、学生家长切身利益的事务,根据涉及的对象和范围不同,经学校行政会研究形成统一意见后,采用召开会议或张榜,印发书面通知等形式公布。

二、党风廉政建设的实施意见。

根据校务公开的内容、范围和形式,制定如下规定:

1、收费公开。包括收费项目、标准、范围、批准文号、代收代办的收费项目和标准,教材的使用,社会捐赠的款物等。各项收费要纳入学校财务部门统一管理。

2、招生事务公开。包括执行计划、生源和政策,享受照顾录取的下策规定和学生名单,录取的分数线,保送生的推荐条件、程序名单等。

3、学生管理制度、办法公开。包括学生奖、贷、助学金的办法和名单,学生转学、转专业、休学、毕业生分配以及评优评先、奖惩等。

4、财务管理公开。包括财务预决算;财政拨款,正常收费,校办产业和勤工俭学,社会捐赠,投资收益,房屋租凭和劳务费收入;财务支出;专项资金补助,教学、科研经费、奖学奖教基金使用和管理等情况。其中教师培训费、节假日及各项补贴应在教师会或教代会上当众公布,并做好存档。每月的经费报表不影印上墙公布。(存档材料必须经监督组签名)。

5、工程建设项目公开。涉及如下事项必须上墙公布:①工程建设项目实行招标、投标及审批过程;②工程建设项目资金来源;③工程建设勘察、设计、施工及监理单位的选择;④工程总造价、工程合同书;⑤工程竣工后的验收结果和决算。

6、大宗物资的采购:大宗办公用品,教学仪器、设备的采购等实行招投标或议标,并上墙公布。

7、教职工奖惩公开。评选先进及考核,按文件要求在校务公开栏上公开。对违法违纪教职工的处理,应将处理的过程逐一在教职工会上公开,即单位何时拟文上报,上级何时下文,何时公开宣布。(会上公开的要存档,监察组应签名)。

8、干部人事工作公开。包括机构改革方案;教师、干部、职工的聘任、延退、返聘、晋级晋职,工作调动;选留毕业生,公派出国进修访问;职称评审办法,职数,职称评委组成人选,职称申报者的实绩,原则上在教职工会议上公开;“确定推荐人选”的实绩,应在校务公开栏公开。

9、教职工切身利益的事项公开。包括教职工工资调整,奖金、福利分配方案;住房调整,购(建)房方案;住房公积金、养老金、医疗保险和其他社会保障基金缴纳情况;教职工家属、子女招聘录用情况;计划生育管理情况应公开以下内容:个人生育情况和实施的节育措施在公开栏公开;处理情况在教师会上公开。

10、领导干部重要事项公开。包括领导班干部的工资、奖金和其他人,住房,出国(境)费用和公务接待费,公车、通讯工具等使用和配备情况;每年述职报告和教代会民主评议的情况;和法人经济责任财务审计情况;党风廉政建设责任制执行情况等。校级领导干部每年至少一次在教代会上作述职报告,并接受民主评议。

三、党风廉政建设的监督与检查

【范文网】

学校党支部党风廉政建设 篇13

为明确XX领导班子成员在廉政建设中的责任,落实“一岗双责”,形成谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实的工作局面,确实加强XX党风廉政建设,特制定此党风廉政建设责任制书。

一、责任内容

(一)XX党支部对XX的党风廉政建设负全面领导责任,指导、督促、落实党风廉政建设工作。

(二)党支部书记、理事长对全局的党风廉政建设负总责,对领导班子及其成员的党风廉政建设负直接领导责任。

XX党支部成员根据分工,对职责范围内的党风廉政建设负责,对分管部(室)的党风廉政建设负直接领导责任。

(三)XX党支部领导班子在廉政建设中承担以下领导责任:

1、认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求,把党风廉政建设和反腐败工作纳入党委工作议事日程。每半年召开一次廉政工作专题会议,分析职责范围内的党风廉政状况,部署党风廉政建设工作,针对党风廉政建设方面存在的突出问题提出对策,制定党风廉政工作计划并组织实施。

2、加大党风廉政建设的宣传教育力度,提高责任意识,组织干部职工学习党和国家领导关于党风廉政建设的理论,及时传达上级反腐倡廉的文件和指示,深入进行党性党风党纪教育和廉政教育。

3、抓好领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件和纠正行业不正之风等工作的落实。对责任范围内发生的重大问题,要及时处理并向

上级报告。

4、履行监督职责,对责任范围内党风廉政建设情况、领导干部和干部队伍的廉洁自律情况进行监督。在检查、考核、总结、述职、汇报中要把党风廉政建设工作列入专项内容。

二、责任考核

对领导班子成员党风廉政建设责任制执行情况的全面考核每年进行一至二次。结合领导班子考核和事业单位考核等工作进行。采取全面考核结果与平时专项工作的检查相结合,综合考核(检查)情况,作出客观、公正的评价。

三、责任追究

对本单位或分管责任范围内的党风廉政建设工作不重视,不履行或不认真履行党风廉政建设岗位职责,甚至发生重大违法违纪问题的,责任追究应依据《中国共产党纪律处分条例》、党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制》的规定及有关法律法规进行。

四、本责任书由XX党支部负责监督实施。

市XX党支部书记:

上一篇:设备安全应急措施下一篇:煤矿安全培训专项措施