人民好公仆自我剖析材料

2024-05-30

人民好公仆自我剖析材料（精选10篇）

人民好公仆自我剖析材料篇1

人民好公仆自我剖析材料

——李国瑜本人自工作以来在思想上、作风纪律上，党风廉政、道德风尚等方面都有了很大提高，不计个人得失，维护整体大局，淡泊名利，以工作为重，在领导和同志们的关心爱护下，在各位同仁的倾力协助下，从各方面严格要求自己，坚持努力提高自己的思想政治水平和本职业务能力；同时也认识到很多不足，认真检查起来缺点还不少，成绩虽有，但认真对照党的要求来检查，在工作、学习、道德中，作为一个党的干部来讲，确实还有一定差距，认真总结起来有以下缺点和不足。

一.思想认识不够高

本人在平常的工作学习中，思想认识有所进步，也许理论知识有所增长，但在深化提高方面还显得很不足，最开始在认识上还有误区，认为自己是一个上挂学习干部，对科学发展观及十二五规划等的认识好象无所谓，那是他们高层领导考虑的问题，我们不存在方向问题，不存在立场问题，不存在研究战略问题，宏观上不要我们去作主，领导喊怎样搞就怎样搞，我们是属于做事类型人，是做具体事的，管它什么科学不科学哟，以人为本，只停留在口头上，管它什么“三进三同”哦，自己经常与农民打交道，还没有联系群众吗？好象不关自己的事一样！通过学习以及活动的不断开展，深感不是自己想象的那么一回事，只顾低头拉车，不顾抬头看

路，这样的方法很容易失去方向，科学发展观与我们日常生活息息相关，创先争优能激发一个人的进取心，“三项活动”的开展，即“三进三同”、“结穷亲”、“大下访”工作，更能使我们与群众走得更近，心贴得更紧，更能体察民情民意，能了解他们的疾苦。做任何事都要讲科学，讲合理、和谐；内涵之丰富，理论之深奥，是不能用言语表达清楚的。总之，任现职以来，我注重加强理论学习和道德修养，严格要求，与时俱进，在思想上、言行上自觉维护党的方针、政策，大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明，自己以后要彻底转变思想观念，提高思想认识。

二.党风廉政不够深

俗话说：人不学习要落后，刀不磨要生锈。本人在开展“人民好公仆”教育实践活动中，坚持“讲政治、讲正气、讲大局”，贯彻以人为本、执政为民理念。对“三项活动”的认识也是在不断学习中，不断认识深化，坚持用高标准，严要求来加强对自身素质的修养；在工作中，有时也做得不够实，遇事有时不冷静，虽然有客观方面的原因，但从主观上看还是自己修养不够好，思想境界不够高。总的来讲还是学习不够，没有完全彻底地理解和谐社会的实质内容，没有完全理解群众的心声，对群众的教育还不够，认识上有差距，要达到认识一致，也许还有一个时间过程和教育引导的问题。由于自己接受党的教育多年，一生信奉马列主义，对待任何事都比较坚持原则，生性正直、豪爽，廉政建设也做得

比较好，但也有不适应当今社会发展需要的时候。

三、关心群众不够细。对待来访群众，虽然自己已经耐心说服，但忍耐性还不够强，应以实际行动感化他们，让他们自觉自愿都不来了为最好。对待村社干部反映的问题，自己只从工作方面出发，去看待一些问题，没有从生活上去关心他们，认为只要能做好工作，其它都是次要的。在思想方面、生活作风方面、日常经济方面还关心得不够。所以，本人有待于进一步地学习，深化认识，在大脑中装着群众，装着基层干部，体现和谐与以人为本的意识。

四、作风纪律不够严。一是重局部，不顾整体。在工作安排布署上，只是习惯于涉及自己有关的工作才过问，不涉及自己的事，就很少过问，或者说根本不问。二是调查研究工作做得不够。对村社的具体问题没有扎下根去研究个透，只是过问、安排较多，工作作风显得浮。三是开拓意思不强。点子不新，办法不多，怕担风险，眼光不宽广，做起工作来吃力，达不到科学发展的效果。四是进取精神差。在繁杂的事务面前，不能超脱自己，有时顾此失彼，不会“弹钢琴”。五是淡泊名利不彻底。对待经济待遇问题，有时也想不通，不过在廉政建设上自己还是做得较好的，没有吃拿卡要的现象，更谈不上贪污受贿的问题。所以，我也感到很欣慰，平淡一生就是命，而平安一生就是福，健康快乐一生那才是真正地享受生活。

五、党性修养不够精。对一些看不惯的事，现在基本适

应了，好象不关自己事一样，这实质上是修养不够精，原则性不强的表现。无论是群众的问题，干部的问题，经济的问题，福利的问题等等，自己一概不过问。但从另一个方面讲，也算是风格问题，道德问题。一个人没有才也能混，但最不能没有德，如果没有道德，就失去了做人的本性，与一般动物没有区别，哪就惨了。所以党性修养要与道德修养相一致，不然，就不能成其为一个合格的共产党员，就没有良好的道德素养和风范。

六、好人主义思想应破除。本人有存在“一团和气”的好人主义思想，怕伤和气，原则性、立场性不够鲜明，实际上这也是不道德的一种表现，没有高风亮节的风采。特别是在班子成员内部，自己有“你好、我好、大家都好”的意识在作怪。自己深刻认识到这种思想是完全错误的，应彻底破除。没有警钟长鸣，没有监督，没有身边人的帮助，“一团和气”的圈子最终会害人的。

七、德才兼备有待提高。一是当今社会是需要德才兼备、以德为先，高素质的复合型人才。作为本人虽然有一定的长处，但缺点确也不少，当然任何人都不是完人，只有认真总结，一日三省，随时做到“三人行，必有我师焉！”，每天加以总结、学习、运用，再总结、再学习、再运用，就一定有所收获。二是高标准，严要求，以德服人，提高自己解决实际问题的能力。首先，自己要摆正位置，要以党章严格要求自己，看问题要从全局出发，不能有片面性、盲目性。其次，要理论联系实际，不能满足于一知半解，凭经验、凭朴素的感情去当领导。再三，要向人民群众学习，向一切有经验，有方法，有工作能力和水平的同志学习，把一切都规范到法律法规和政策上来。三是统筹兼顾努力塑好领导形象。首先要以德服人，低调处理日常工作，做一个清政廉洁、道德高尚、干干净净的好干部。其次要做一个有一定领导能力的好干部，无论是理论水平，实际工作能力等都要展现出领导的风彩，恰当处理各方面的关系，把工作纳入首位。即充分体现自己一个既有德、又有才，较为良好的公仆形象。

二O一一年十月二十日

人民好公仆自我剖析材料篇2

在以“转变着风，服务群众”为主题，围绕“健康重庆.幸福荣昌”建设和深化医药卫生体制改革，结合“弘扬白求恩精神，做人民健康卫士”系列活动。我经过深刻反思和认真剖析，初步找出了自己在党性党风方面存在的问题，分析了问题产生的原因。明确了今后努力的方向。

一、党性党风方面存在的问题

1、理论知识学习不深入、不系统。近几年来，自己觉得学习的机会多，再加之上大学时学、工作后，又多次接受过上级党组织的系统理论培训，有一定理论知识，因而形成理论学习的内动力减弱，思想上有所放松，重视不够。学习也很不系统全面，有广度无深度。常常忙于工作，没有完整地、准确地把握马克思主义理论的科学体系和精神实质。

2.共产主义理想淡化，政治信念不够坚定。在党的多年教育指引下，我对社会主义、共产主义的理想信念坚定不移，政治立场稳定。但由于放松了理论学习，忽视了世界观、人生观的不断改造，一度也曾对共产主义理想信念有过徘徊，产生过疑虑。尤其与发达资本主义国家相比，生产力落后，科技水平不高，共产主义更让人感到遥远缈芒。后来冷静思考，我才清晰认识到只有不断加强理论学习，打牢理论根基，才能牢固树立马克思主义的世界观和方法论，进一步坚定共产主义理想信念，坚定不移地走建设有中国特色社会主义。

3、工作作风不够扎实。对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必须完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。

4、存在好人主义思想。即在处理问题时，明知有些方法不妥，但碍于上下级情面，关系单位、个人情面，便不再坚持，认为“反正有领导指示，即使错了也有领导担着”。对下属的管理方面也同样存在好人主义思想，能过则过，能不批评就不批评，能不得罪就不得罪。

5、存个人主义思想。即在处理有些问题时，有时会考虑到个人的声誉，因而不能坚持原则，实事求是，和严格依法办事。

二、产生以上问题的思想根源

一是忽视了理论学习，放松了主观世界的改造。虽然对理论学习进行了部署，但落实不够，自己有时间便学习一些政策理论，时间紧了则有所放松，自觉性、计划性不够，导致理论水平提高不快。反思近两、三年的思想和工作情况，自己之所以理想信念方面一度出现徘徊，产生疑虑，主要是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想学习不系统、不深入、不透彻。

二是全心全意为人民服务的宗旨意识不牢。主要是缺乏崇高的为人民服务的精神境界，甘作人民公仆的意识不强，在生活上关心群众，感情上贴近群众的愿望不够强烈，缺乏一种高度认真负责的态度。对工作高标准、严要求，热情和慎独的工作态度抓的不牢，缺乏持之以恒抓落实的精神。面对工作中的新情况、新问题创新精神不够主动，超前意识不够强，导致工作成效不够突出。在日常生活和工作中，严格要求自己，强调廉洁从政教育。

三是对民主集中制的原则学习认识不够，在实际工作中有时存在发扬民主不够、对实行民主基础上的集中、集中指导下的民主两者之间有机结合把握和运用不够。党性修养不高。对党和人民奋斗的历史经验了解不多，缺乏艰苦环境的磨炼。对党的理论联系实际、基本路线、批评和自我批评的优良传统和作风坚持的不够好、结合新时期共产党员的先进性标准要求不够到位。

三、今后努力的方向

通过先进性教育活动的开展，对我的思想触动很大，我对自己在党性方面存在的突出问题及其思想根源有了更加

清醒的认识，诚恳希望同志们对我继续进行帮助，我将虚心接受同志们的批评意见，按照严于律已，宽于待人，有则改之，无则加勉的原则，结合新时期保持共产党员先进性的具体标准，对查摆出的问题进行深刻剖析，认真整改，以实际行动真正体现立党为公，执政为民，做人民的好公仆。

1、努力学习政治理论，进一步增强贯彻执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性。始终在思想上政治上、行动上与党保持高度一致。要结合这次教育实践活动，下决心克服和纠正轻视理论学习倾向，纠正理论学习不够深入的问题，更加自觉处理好工作和学习关系，实现工作、学习两不误，两促进。坚持有计划、有重点、系统地深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，进一步掌握精神实质，指导好工作实践。通过理论学习，坚定建设有中国特色社会主义理想信念，坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领不动摇，全面贯彻党的路线、方针、政策。

2、加强党性锻炼。努力在改造客观世界的同时，自觉改造主观世界，树立正确的人生观、价值观、权力观。用党员领导干部先进性标准对照检查自己，加强党性锻炼和党性修养，用党的纪律规范自己，约束自己。坚持从学习、工作、生活方面的点滴小事做起，更加严格地要求自己，勇于开展批评和自我批评，虚心接受同志们的批评和帮助，不断地修正错误。

3、实事求是，与时俱进。在学好理论的同时，学会用新思维、新观念去发现问题，分析、研究和解决问题。一切从实际出发，按客观规律办事，创造性地开展工作，全面落实科学发展观，构建和谐社会。

4、牢固树立群众观点，不断强化为人民服务的宗旨意识。要按照立党为公，执政为民，全心全意为人民服务的要求。经常深入实际，深入群众，摸实情，听实言，办实事，真心实意关心群众疾苦，想其所想，急其所急,帮其所需。严以律已,宽以待人,勤政廉洁。牢筑拒腐倡廉的精神堤坝，自觉抵拜金主义、享乐主义、极端个人主义腐朽思想的侵蚀，切实做到自重、自省、自警、自励，使群众得利益。

5、改进工作作风，求真务实，狠抓落实。要大力提倡埋头苦干，雷厉风行，务实高效的工作作风。切实精减会议、文件，从文山会海中摆脱出来，彻底改变人民群众办事难的问题。求真务实，开拓创新，锐意进取。结合当前工作、坚持按照年初制定的工作思路和确立的奋斗目标,坚持以经济建设为中心，围绕工作重点、扎实苦干、奋力拼搏为我县发展作出贡献。

人民警察核心价值观自我剖析材料篇3

构建和培育新时期人民警察核心价值观，是公安机关加强队伍建设的一项战略工程，是新时期人民警察的根本属性。在现今，构建和培育人民警察核心价值观，反映了新时期公安的核心价值紧迫性、必要性。为确保核心价值观教育实践活动落到实处，按照学校《深入开展人民警察核心价值观教育实践活动实施方案》要求，我围绕保持党的纯洁性教育活动的要求，以及方案中提出的几项问题，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，结合自身在职业道德、行为规范、纪律作风、遵纪守法等方面情况，排查在政治思想、组织纪律、业务水平、为民服务宗旨方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。

一、存在的主要问题

1、政治素养不高。不善于运用“三个代表”重要思想和科学发展观等党的最新理论来武装自己的头脑，从政治的角度来观察、分析问题，解决问题的能力不强。

2、业务知识钻研不够。表现在：对待教学工作不够主动、积极，满足于完成上级交给的任务，在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑，等待领导的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去。对教学的理论知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于上课内容的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题；在教学中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，认为“船到桥头自然直”，坐等待办法出现，而不是自己寻找对策，缺乏一种刻苦钻研的精神。

3、工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时抱着应付的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。

4、在学习方面：对自己的要求不严，学习抓的不紧。

二、存在问题的原因

1、学习目的不够明确，对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，是学习变得形式化、教条化。

2、业务水平不高，不够钻研。没有深刻意识到业务水平的高低对工作和质量起决定性作用，一方面，自认为是实践经验积累丰富，不去钻研，另一方面，缺乏敬业精神，在实际工作中有时得过且过，难以胜任长远工作的需要。

3、没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性。(范文网　)理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，不能用马列主义的立场和观点分析问题、认识问题、解决问题。

三、今后的努力方向

通过这次核心价值观教育实践活动，我要找准问题和产生问题的根源，认清今后努力方向，虚心诚恳接受大家的批评和帮助，弥补思想上和工作上的不足。

（一）加强政治理论学习，努力提高自身素质，树立科学的世界观、人生观和价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作效益为落脚点，坚持不懈地加强学习，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。

（二）进一步改进教学作风。要破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性；善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题；善于从政治、全局的高度认识事物；善于根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。

（三）提高自身的道德修养，保持良好的工作作风。工作上尽心尽责，求真务实，严格要求自己，及时改进工作中存在的不足，不断提高自身的综合素质；以良好的精神风貌做好工作中的每一件事，把全心全意为人民服务的宗旨观念真正落实到具体工作中去。

“人民好公仆”标准篇4

“人民好公仆”标准

根据区委相关要求，结合街道实际，在街道机关全体干部职工中开展以“转变作风、服务群众、推动发展”为主题的“人民好公仆”教育实践活动。为保证教育实践活动取得实效，现拟定“人民好公仆”标准如下：即争做“人民好公仆”，要努力做到“五个好”。

（一）思想素质好。坚定理想信念，进一步增强机关干部的党性原则，讲党性、重品行、作表率，自觉遵守办事处的规章制度。

（二）服务群众好。宗旨意识进一步增强，时刻关注民生，工作态度热情周到，努力提高办事效率和服务质量。

（三）工作业绩好。爱岗敬业，忠于职守，认真完成本职工作及办事处的中心工作，争创一流业绩。

（四）廉洁自律好。树立正确的权力观、地位观、名利观，始终自重、自警、自省、自励，以身作则，清正廉洁。

（五）社会评价好。努力做到服务对象满意，群众公认，树立良好的社会形象。

通过活动开展，大力改进机关作风，力求到2012年，群众对机关作风满意度达到90%以上。

人民好公仆先进事迹篇5

有这样一位忠诚的共产党员，在工作中始终践行着在党旗下的庄严承诺；有这样一位群众的知心人，在工作中始终践行着全心全意为人民服务的宗旨；有这样一位公正廉洁的政法干部，在工作中始终践行着廉洁奉公、淡泊名利的处事原则。他就是我们身边的好榜样、人民的好公仆——XX同志。

群众眼中的好干部

“这些天一直在下雨，没想到XX同志还冒着大雨来进行走访，他来到我家的时候衣服和鞋子都是湿漉漉的。”村民眼里满是感动。冒雨入户的正是XX同志，平常在机关上班，日常事务繁多，下基层、进农户、话家常、了解村情民意的时间极少，他只能利用周末下村入户，与老百姓谈谈心、摆摆龙门阵，了解老百姓的生产生活情况。对群众反映的突出问题，他还有专门的小册子进行登记，并对其进行逐条研究，制定方案，明确人员，落实责任，限期办理。

同事眼中的工作狂

他的办公室门总是第一个打开，而他办公室的灯光往往是最后一个熄灭，就是这样一位领导干部却常常受到“痛风”、“中耳炎”等疾病的滋扰。

今年的端午节，本来是一家人团团圆圆在家吃粽子的时节，可XX同志却还是强忍着“痛风”给他带来的行走不便，穿行在办公室（他的办公室在六楼且没有电梯）与铁路沿线之间，为的就是实地检查指导工作。

家人眼中的吝啬鬼

争做人民好公仆心得体会篇6

争做人民好公仆教育实践活动正如火如荼在开展中，在活动中受到教育如何做一个合格的人民公仆，如何树立起基层干部在人民群众中的形象和地位，我认为应该具有以下六种意识：

一、要有爱民意识

作为基层的干部更多的是与人民群众打交道，带着爱民的感情投入到工作中，是一种真诚、真实、真挚的爱民之情，不含任何水分和杂质。这种感情体现在工作中就是要对贫困群众有热心、有耐心、有爱心、有同情心，要有“老吾老以及人之老、幼吾幼以及人之幼”的博大胸怀，查民情，知民意、解民优。善待我们服务的特殊群体，感情上贴近群众，思想上想着群众，行动上深入群众，工作上依靠群众。急群众之所急，想群众之所想，帮群众之所需，解群众之所难。常怀爱民之情，常谋为民之策，常为利民之事。做到心动，身动，心入，身入。

二、要有学习意识

任何一项工作都不是意见简单的事情，基层工作繁杂，当今是新事物、新知识、新经验层出不穷的时代，在经济转轨的时期，知识也在不断更新，对基层工作的要求更深、更高。做为一个基层干部必须不断加强学习马列主义毛泽东思想，学习文化和业务知识，养成自觉主动地学而不是被动强制地学，坚持不懈地学而不是浅尝辄止，一曝十寒地学，要

联系实际地学而不是生搬硬套教条式的学，要融会贯通地学而不是囫囵吞枣、不求甚解地学。通过学习弄清自己站在什么位置，自己是干什么的，自己有哪些不足需要改进，别人有哪些长处值得借鉴。要养成终身学习的习惯，不断提高分析问题解决问题的能力。要成为一个“杂家”、“多面手”，这样工作起来就会得心应手，有的放矢、游刃有余，应努力营造学习氛围，打造学习型机关。

三、要奉献意识

当前，为人民服务的意识在一些人头脑中已经淡薄，灯红酒绿的背后时常有一群被生活遗忘的困难群体，而只有我们民政人才时刻留意这些为难之人。因此，我们必须忠于我们的事业，尊重我们的职业，兢兢业业，不讲价钱，爱岗敬业，默默奉献，虽苦优荣、虽苦优甜。我们能够并应该做到：勤不言劳，廉不言贫，爱民不言辛苦，奉献不图回报，才能在平凡的岗位上实现人生的价值，鞠躬尽瘁为人民，危难之处显身手，乐于奉献不言悔，甘当人民孺子牛，是每一个民政人必须具备的情怀。只有这样，才能更好地树立民政形象，才能肩负起为民解困的崇高使命。

四、要有创新意识

发展离不开创新，没有创新就不会有发展，没有创新就是死水一潭，缺乏生机和活力。我们必须运用所掌握的政策和所学的知识，在实践中探索，勇于开拓，敢于创新，积极主动开创性地工作，挫折面前不言败，各项工作创一流，在困难中有所突破，在困境中得到磨练。要多想新点子，探

索新路子，总结新经验，开拓新局面，增强工作主动和创造性，干一流事情，创一流业绩。

五、责任意识

具体来说，就是履行职责，恪尽职守，各司其职，各尽其能。在急、难、险、重工作面前敢于担当重任。要有对党和人民负责，对工作负责的意识，增强使命感、压力感、责任感，把为民解困的崇高使命变成工作不竭的动力，认真负责地干好每一件事情，尽职尽责、善始善终。

六、要有慎独意识

慎独是一种较高的思想境界就是说，当一个人单独相处没有其他人在场时仍能做到严格自律、谨慎从事不放纵自己的言行。在工作上就要求表里如一，言行一致，领导在与不在一个样，促与不促一个样。在做了不该做的事情后不要心存侥幸，做到自警、自励、自重、自省，以人为镜、力求做一个完美之人。

怀念人民好公仆孙文龙同志篇7

坚持党的群众路线就是要像孙文龙那样

牢固树立深厚的为民情怀

中国共产党从成立之日起，就把全心全意为人民服务作为根本宗旨，始终坚持一切为了群众、一切相信群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去，密切联系群众的群众路线。我们党除了人民的利益没有任何权利。“一切为了群众”就是党的根本利益所在，这是党成立之日就深深刻在党的纲领中的核心和本质属性，是我党始终成为“两个先锋队”的根本标志。

孙文龙同志从18岁参军并入党那天起，就自觉接受党的教育和思想熏陶，不断用马列主义、毛泽东思想的基本原理武装自己，尤其对党的群众路线不断学习，深刻领会，勤于实践，从而把党的全心全意为人民服务的宗旨意识转化为自己的自觉行动。他用尽一生的时间植根人民、服务人民、造福人民，成为坚持走群众路线的典型代表。正因如此，在他逝世31年后，人们对他的怀念穿越了近半个世纪的时空始终没有停止。为他修建纪念亭、纪念馆;将他的先进事迹编成戏剧，拍成电影电视剧，搬上荧幕、全国上演；新华社、人民日报、山西日报等将他的事迹写成长篇通讯、报告文学，印成大型画册、中小学生民族精神教育丛书、长篇纪实小说等进行广泛宣传；阳城县委先后三次作出向孙文龙同志学习的决定，孙文龙纪念馆先后被中央、省、市、县各级党委、政府、共青团授予为“保持共产党员先进性教育基地”、“爱国主义教育基地”、“未成年人思想道德教育基地”，累计参观人数达30余万人次。

他短暂的一生，为群众做了许许多多的好事实事有益的事，都是他坚持群众路线，深怀为民情怀的具体体现。阳城县、武乡县、屯留县的干部群众赞誉他是太行山上的“焦裕禄”和县委书记的“楷模”。

1957年，毛泽东主席发出“动员干部，上山下乡”的号召，当时，27岁的孙文龙就职于省委机关,第一个主动请求放弃优越的工作环境，返回家乡支援农村建设。在申请书中，他深情地写道：“我是一个农民的儿子，自愿到农村工作，为改变农村贫穷落后面貌，让老百姓过上富裕日子，竭尽匹夫之责。”这种为民情怀，打动了省委领导，省委批准了他的要求。

孙文龙同志无论做乡长、还是当县长、书记，始终坚持深入群众，深入一线，和群众打成一片，为群众办实事，办好事，为群众服务，因此，群众给了他许多称谓，如：农民书记、蚕桑书记、养猪书记、棉花书记、北（不）瓜书记等等，但最典型的是“粪蒌书记”的称号。他从省委回到阳城后，被任命为阳城县文敏（固隆）乡乡长。作为一乡之长，他常常身背粪筐拾粪。当时，有人说他拾粪是出“洋相”，是兔子的尾巴——长不了。然而，他却认为，背筐拾粪不仅是为了积肥，更重要的是要通过背粪筐拾粪，改造自己的思想意识，放下干部架子，接近群众、深入群众、做群众中的一员，从而更好地开展工作。正如他在日记中写道的“粪篓就是我和老百姓联系的介绍信”。就这样，他不仅在固隆乡坚持身背粪筐拾粪，而且在调任寺头和润城是也时常如此，群众亲切地称他为“粪篓书记”。

孙文龙担任阳城县委书记后，又经历了二次大的工作变动，但均为“平调”，从阳城县委书记到武乡县委书记，再到屯留县委书记，从相对富裕的阳城县到相对贫困的武乡屯留县；从人熟地熟工作熟的环境，到人地两生疏，环境不熟悉的地方，他没有丝毫怨言，淡薄名利，不计个人得失，无条件服从组织安排。而且每到一处，都立即进入工作状态，深入群众开展调查研究，掌握工作的第一手资料，从而正确决策、带头苦干、打开工作局面。

1977年，原晋东南地委为了推广阳城的栽桑养蚕，让贫穷落后的武乡县尽快富裕起来，把身患肝硬化多年的孙文龙同志调武乡县委任书记。到任伊始，他马上进入工作状态，白天一个一个大队跑，晚上一页一页县志看。据与他一起工作的同事讲，有一天，他强忍肝痛，一连走访九个村子,几十户群众。就是这样，在短时间内他便基本了解掌握了武乡县情民情和工作情况。他在县志中了解到武乡历史上曾经“十里桑麻遥带郭”。于是，他就从栽桑养蚕入手。3年时间，武乡桑树由原来的1.4万株增到250万株；蚕茧收入由新中国成立以来29年的总和1.2万元猛增到496万元。为此，在全国蚕桑生产会议上，武乡县作了经验交流。新华社、《人民日报》等多家新闻媒体对武乡的桑蚕经验作了专题报道。1980年10月，当时的晋东南地委为了“再树一面兴桑旗”，调任孙文龙到屯留县任县委书记。此时，他的肝病反复发作，但他不顾病痛和妻子、儿女们“先住院，再工作”的请求，义无反顾地走上了新的工作岗位。一到屯留，他就提出了“兴桑养蚕奔富路，力争太行变苏杭”的致富方略，栽桑养蚕迅速在屯留全面展开，使蚕桑业成为屯留人民致富奔小康的支柱产业，他亲自蹲点的五里庄村成为华北蚕桑第一村。

1982年1月，孙文龙在晋东南地委开会发言时，突然昏倒在主席台上。时任武乡副县长的曹明魁到医院看望他，孙文龙拉着他的手，微弱而坚定地说：“请转告段（国庭）书记，一定要把蚕桑事业抓到底”。然而，这竟成了他唯一的临终遗言！阳城县的一名张姓老干部回忆说，孙文龙书记到武乡县我去看他，但是他下乡没有见到，第二次去屯留县还是没有见到，第三次是他病重住院，才在晋东南地区和平医院见到了他，他当时已经病危，但是他还是强睁着眼睛说：老张，你不好好工作，来干什么？这位干部望着孙书记的瘦小的身体流着眼泪说：我看看你就回、就回。谁知道这是最后一次见面。

孙文龙同志就是这样，坚持情为民所系，魂为民所牵，时刻把群众的冷暖放在心上，成为群众的贴心人，与群众建立起血肉联系。即使面对死亡时，他心里装着仍是人民群众，惟独没有自己。正是这种深厚的为民情怀，他才无怨无悔地主动放弃省委的优越环境，返乡工作；正是这种深厚的为民情怀，他才不计个人得失，时刻和群众打成一片；正是这种深厚的为民情怀，他才为群众干了一件又一件好事实事，创造了一个又一个奇迹。

坚持党的群众路线就是要像孙文龙那样

牢固树立勤奋有为的务实精神

人民群众是历史的创造者，是推动历史前进的动力源泉，一切依靠群众，就必须在一切工作中善于发动群众、组织群众、服务群众。群众路线的核心方法就是集中起来，贯彻下去。就是指把“一切为了群众，为了群众的一切，为了一切群众的正确的要求和思想，广泛的集中起来，形成正确意见和决策，并以群众直观的方式落到实处，这是最根本有效的方法。孙文龙同志在几十年的革命工作中，始终坚持党的群众路线，将“联系群众、务实重行”作为自己工作的出发点和落脚点。不仅想群众所想，更能想群众所未想，为群众想得更长远，更加注重发挥“领”和“导”的作用，有效实践了群众路线。

1958年，孙文龙任寺头乡长、书记后，他主动学习蜜蜂饲养技术，在公社办起了养蜂场，亲自搞试验，经过苦学钻研，他创造了一群蜜蜂年产蜂蜜63.5公斤的新纪录。他将潜心研究的饲养技术和总结出来的养蜂经验，迅速推广传授给村民，使全社饲养蜜蜂由1958年的80群，发展到1962年的520群，年产蜂蜜达1万公斤。

1963年，他调任润城公社党委书记后，提出了“一抓棉花二抓猪，三抓桑树四抓土”的发展思路，使润城公社的棉花单产由1962年的28斤上升到1964年的97斤。受到了周恩来总理的亲自接见和高度赞扬。

升任阳城县革委会副主任后，他已从一个基层干部升为县处级领导干部，但他仍然是“三宝”不离身，即锤钻、桑剪和草帽。孙文龙作为分管全县农业工作的副县长，他深知水利是农业的命脉，因此，面对阳城十年九旱的自然条件，他大兴水利工程建设，从工程设计到工程建设，他都亲力亲为，在红卫水渠、北留水轮泵站等建设工地与群众同吃同住同劳动，丝毫没有一个县处级领导的架子。他的表率作用，不仅鼓舞了群众的干劲，加快工程建设进度，而且现场解决问题，确保了工程质量和安全，使十年九旱、人畜吃水都很困难的阳城，变成了全国水利建设先进县，国家水电部在阳城召开了现场会，长春电影制片厂拍成电影《山区人民找水》向全国推广。他脚踏实地抓蚕桑，使阳城基本实现地埂桑树化，人均百株桑、户养一张蚕，蚕茧产量一举突破百万担关，成为华北蚕桑第一县。

孙文龙认为，一个农村干部，不懂得农业的知识，就很难领导好农业生产。为了学到农业知识，他拜老农为师，拜劳模为师，拜科学技术人员为师，拜书本为师，并及时将总结出的好经验传授给群众。孙文龙同志正是凭借务实的工作作风，坚持依靠群众、发动群众、服务群众，才缔造出了一个个农业“奇迹”。

坚持党的群众路线就是要像孙文龙那样

牢固树立崇高的清廉形象

“打铁还需自身硬”。为政清廉才能取信于民，秉公用权才能赢得人心。清廉不清廉，群众的眼睛是雪亮的。只有真正的清廉，才经得起群众、历史和实践的检验。时间表明，孙文龙同志是真正清廉为政的代表。他始终以清正、清廉、清明的工作作风，严格要求自己，要求家属子女和亲戚，树立了清正廉洁的崇高形象。正因如此，几十年过去了，人民群众还是那样地怀念他，想念他。

孙文龙同志任县委书记期间，他的亲戚和子女们没有谁能从他那里得到所谓的“便宜”。1973年，阳城县政府给河北公社分配了一名推荐上清华大学的名额，乡亲们一致推荐已担任村党支部书记的孙文龙长子——孙太林。当知青办把推荐上大学的花名表送到县委时，孙文龙毫不犹豫地划掉了孙太林的名字，把名额让给了红军后代。

1975年，县委决定建立阳城县缫丝厂，建厂伊始，招工期间，孙文龙的姐姐想让女儿进厂工作。姐姐和孙文龙不仅是一奶同胞，而且在孙文龙最困难的时候，供他吃穿、供他读书，如今这个弟弟有出息了，当县委书记了，在普通人看来，这个事不就是孙文龙一句话吗？但是当姐姐满心把握、满怀希望，兴冲冲地领着闺女见了孙文龙后，孙文龙没有让亲情战胜原则，没有让亲情战胜政策和制度，委婉的拒绝了姐姐的请求。尽管他这种近乎于不尽人情，忍痛割爱的行为引起了亲人的埋怨，但他这种舍小爱、顾大局的做法，使阳城缫丝厂的招工，没有一个县领导违反政策，照顾一个亲戚，为该企业的发展奠定了良好的基础。

在他担当县长期间，月工资72元，儿女年幼，妻子无业，生活拮据。有人提议让他爱人招工上班，他却给妻子安排了一份在家里喂猪的“好工作”。1975年底，县委机关将孙文龙评为困难户。通讯员将100元救济款送到家里，他了解情况后斩钉截铁的说:“你说我再穷，还能穷过老百姓？”通讯员含着泪，把救济款退回县委办公室。

孙文龙同志为民务实清廉的事例三天三夜也说不完，他的精神概括为“勤政廉洁的工作精神，勇于创新的改革精神，求真务实的科学精神，心系百姓的奉献精神”，孙文龙精神就是党的群众路线的具体体现。党的群众路线教育实践活动就是要求广大党员干部像孙文龙同志那样，牢固树立深厚的为民情怀、勤奋有为的务实精神和崇高的清廉形象。当前，全省上下正在实施“一争三快两率先”战略，综改试验机遇难得，融入中原时不我待，转型跨越千帆竞发，小康目标催人奋进，全省广大党员、各级干部在深入扎实开展党的群众路线教育实践活动中，要以孙文龙同志为榜样，沉下心来、放下架子、俯下身子，通过“下乡住村”、“三联一住”蹲点包片，置身于群众之中，想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需，始终把人民答应不答应、赞成不赞成、满意不满意作为想问题、办事情的出发点和落脚点，让干部受教育、见行动，让群众得实惠、见成效，为推进山西的转型跨越发展发挥“正能量”、做出新贡献。

作者：张雷柱

——记历任山西三县县委书记孙文龙同志

一个已故县委书记所走的群众路线

附

（编者按）：当前，全党上下正在开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动。这是贯彻落实党的十八大精神的重要举措，是我们党团结带领全体中国人民实现两个“一百年”中国梦的政治保障。群众路线是党的“生命线”，密切联系群众是我们党的最大政治优势，脱离群众是我们党执政后的最大危险。防范和化解“最大危险”，保持和发展“最大政治优势”，是我们党当前和今后面临的严峻考验和重大任务。

多年来，在我们山西省阳城县、武乡县和屯留县流传着一个真实的故事，他就是已故这三个县的原县委书记孙文龙同志，他是如何实践党的群众路线，他虽然去世已经31年了，可是这三县的许多干部和群众还在缅怀他、想念他。这是为什么？通过对孙文龙同志的所作所为，所思所想进行了深入挖掘和潜心研究，我们深深感到，孙文龙精神与党的群众路线一脉相承，孙文龙同志是党的群众路线的坚定实践者、执行者，他始终牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持同人民群众的血肉联系，始终把为民务实清廉作为自己工作的出发点和落脚点，走一处、干一处、红一处，带领广大干部群众创造了一个个奇迹，深得人民群众的尊敬和爱戴。我们认为孙文龙同志就是践行群众路线的杰出代表，是标兵标杆，是杰出榜样，是太行山上的“焦裕禄”和县委书记的“楷模”。

有的人活着就像死了；

人民好公仆自我剖析材料篇8

党性分析材料

奉节县煤炭工业管理局党工委书记梁诚

（2011年8月23日）

按照县委、县政府和局机关支部的统一安排部署，我积极参加活动，认真学习记录，广泛征求意见，深刻剖析自己，积极整改落实，进一步转变了作风，提高了素质，振奋了精神，促进了工作。但对照“一讲二评三公示和增强四种意识，提升四种能力”的要求，自已在思想、学习、工作等方面还存在一定差距，现剖析如下。

一、存在主要问题

（一）理论学习不够好。一是学习的自觉性不强。对学习的重要性认识不够充分，常因工作多而放松学习，缺乏锲而不舍、孜孜不倦的学习精神，有以干代学、以干挤学的现象。二是学习的系统性不强。存在学习上的实用主义，重视对上级文件、政策法规的学习，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观等理论学习抓得不紧，钻得不深。三是学习的实效性不强。理论联系实际不够紧密，学以致用、学用结合不紧，有学归学、干归干、学用

脱节的现象，主观上认为自己在煤炭行业工作多年，无论是理论上还是实践上都过得去。

（二）思想作风不够优。虽然始终坚持加强思想修养，不断解放思想，具体实践中，想问题、做工作沿袭老方法、老套路较多，思路创新、工作创新、机制创新较少面对新时期煤炭行业出现的新矛盾、新问题，特别是资源整合，企业叫苦，工作人员责任大，工作难于开展，存有畏难情绪，闯劲不足；在运用煤炭产业政策方面不灵活，有时感到办法不多，思路不广，落实不力。

（三）宗旨意识不够牢。“从群众中来、到群众中去”的群众路线坚持不够，深入到煤矿一线调研不够，了解企业的疾苦、关心企业的冷暖、把握企业的所思所想、收集企业对煤炭产业的路线方针政策的直接反映不多，与企业交心谈心交朋友不够，从企业那里把握的第一手资料有限，有时对企业的反响、情绪、意见等不以为然，有时对企业提出的一些不合理要求做耐心细致的宣传解释工作不够。

（四）自律要求不够严。近年来，自己按照两个《条例》要求，牢固树立廉洁自律观念，严格遵守廉洁从政各项制度，坚持从小事做起，从细处做起，从未参与经商办企业活动，从未出现收送“红包”、礼金现象，从未参加过任何形式的赌博活动，从未插手过任何工程的发包，也从未利用职务之便为自己、亲人及身边工作人员捞取过任何好处，较好地保

持了一党员的廉洁形象。但是，按照上级规定，高标准、严要求检查自己，也还存在较大差距。如有时参与公务接待标准把握不好；有时陪客自己也得过包包烟等等。

二、原因分析

（一）放松了理论武装。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”的学习浅尝辄止，满足于一知半解，没能真正把握其思想体系和精神实质，导致理论功底不够，理论素养欠缺，面对新形势下出现的新情况、新问题，不能很好地运用邓小平理论的观点、方法分析解决，因而出现考虑欠周全、不细致等现象。

（二）放松了思想改造。综观上述自身存在的问题，一个重要原因就在于放松了世界观、人生观、价值观改造，没有系统把握和正确应用唯物辩证法，不善于用全面的、发展的、联系的观点去把握事物发展规律，在作风问题上给自己定的标准不高，存在洁身自好、满足现状的消极思想，影响了奋发向上的斗志。

（三）放松了群众观念。分析自身存在的问题，其源头在于密切联系群众不够，为企业服务的宗旨意识还不强，因而在改造世界观时，忽视了群众的历史主体作用，在实际工作中，有脱离基层、脱离实际、脱离群众的现象，未能完全从实际出发去想实招、办实事、求实效。

三、整改措施

（一）加强党性修养，筑牢理想信念。加强学习，争当学习型干部，在学习和实践中，加强党性锻炼。认真学习理论知识，学习政治理论和党的路线方针政策，自觉地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，坚定共产主义的远大理想和社会主义信念，认真改造主观世界，提高思想境界和道德修养。根据自己所分管的工作，有针对性地学习研究，力求学得深一些、学得透一些，增强学习效果，理论联系实际，进一步提高自己的理论水平、拓宽自己的知识面，努力提高为企业服务的能力和水平，增强自己在科学判定形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政、总揽全局等方面的能力。

（二）牢记服务宗旨，增强群众观念。一是践行求真务实的优良作风。坚持解放思想、实事求是，反对因循守旧、不思进取，大胆解放思想，勇于开拓创新。经常深入基层调查研究，说实话，办实事，求实效，不搞花架子，不做表面文章，努力谋求工作实效。二是践行艰苦奋斗的优良作风。响应县委县政府对我县煤炭行业方针政策，以身作则，埋头苦干，艰苦创业。三是践行密切联系群众的优良作风。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，认真倾听群众的呼声，及时反映群众的意见，切实解决群众的困难，努力做煤炭企业认同的事情。

（三）认真履行职责，开创全新局面。作为煤炭行业行政主管部门党委书记，果断破除影响煤炭产业发展的阻力和障碍，努力推动奉节县煤炭产业经济社会又好又快发展。一是狠抓经济建设。认清奉节煤炭产业实际，明晰发展思路，重点突破跃进，着力抓好产业、政策和项目落实，努力开创工作新局面。二是狠抓队伍建设。筑强班子核心战斗力，筑硬干部团队战斗力，筑牢局党工委堡垒战斗力，建设一支强有力的干部队伍。三是狠抓和谐建设。积极推进煤炭行业精神文明工作，开展“平安矿区”创建，坚持不懈维稳定保安全促发展。

人民好公仆自我剖析材料篇9

根据区委《关于在创先争优活动中开展“人民好公仆”教育实践活动的意见》精神，结合我居委实际，特提出如下实施方案。

一、总体要求

开展“人民好公仆”教育实践活动，要以理想信念、根本宗旨、廉洁从政“三项教育”和解决领导干部插手干预工程建设、基层执法单位违规执法、侵占惠民资金突出问题“三项行动”为载体，切实整顿公司领导干部官僚文牍、吃拿卡要、懒散推诿、走读漂浮、奢靡享乐五个方面的不良工作作风，使领导干部达到思想素质、服务群众、工作业绩、廉洁自律、社会评价五好的目标，争做“人民好公仆”，为全县“五个主题年”活动的开展提供坚强保障。

二、工作步骤

开展“人民好公仆”教育实践活动分三个阶段进行。居委领导、各支部党员应严格按照以下步骤实施：

（一）学习教育阶段（2月—6月）：认真开展“三项教育”，增强党性修养。结合建设学习型党组织和开展“唱读讲传”活动，学习毛泽东同志《为人民服务》、《纪念白求恩》、《愚公移山》等重要著作，学习邓小平、江泽民、胡锦涛同志关于增强宗旨意识、树立群众观念的重要讲话，学习《廉政准则》等党纪党规，深入开展杨龙全同志先进事迹的学习。做到“八个一”，即：开展一次读书心得交流；开展一次“我为党旗争光彩”大讨论活动;开展“学党史强党性”活动;主要领导带头上一次党课；举办一期毛泽东思想专题讲座；以支部为单位召开一次“永远跟党走”专题组织生活会；组织党员干部开展一次“缅怀革命先烈、重温入党誓词”活动；开展一次廉政警示教育；开展一次民生调研活动。

（二）自查自纠阶段（7月—8月）：开展“五查找”，切实找准存在的突出问题。一查思想。是否存在因循守旧、不思进取，怕负责任、怕担风险，得过且过的思想；二查服务态度。是否存在“门难进、人难见、脸难看、话难听、事难办”等衙门现象；三查工作作风。是否存在有令不行、有禁不止，推诿扯皮、失职渎职，以及官僚主义、形式主义等问题；四查办事效率。是否存在文山会海的问题，审批事项过多、程序繁琐、时限过长，现场办结率不高的问题；五查廉洁自律。是否存在“吃拿卡要”、公款大吃大喝和大操大办红白喜事借机敛财等问题。

（三）整改提高阶段（9月—11月）：深入整改落实，建立长效机制。一是切实解决突出问题。对查摆出来的问题，要认真进行分析研究，制定整改方案，明确整改目标、整改措施、整改时限和责任人。二是建立健全长效机制。针对“五风”，健全完善改进机关作风、提升服务效能、更好服务群众的制度机制，不断巩固和扩大教育实践活动成果。严格执行我区《党员干部“五〃五”行为准则》、《关于加强党员领导干部廉洁自律工作的五项规定》、《关于严禁借婚丧喜庆事宜大操大办请客送礼的规定》等规定。严格遵守《廉政准则》，深化厉行节约专项治理等工作。扎实开展“三项行动”，使教育实践活动成为“永续工程”。

三、工作措施

（一）组建领导机构。成立以书记为组长，主任为副组长，两委负责人为成员的“人民好公仆”工作领导小组。

（二）加强组织领导。领导小组负责开展“人民好公仆”教育实践活动的组织、协调和指导。结合居委实际，制定具体的实施办法，迅速启动“人民好公仆”教育实践活动，切实解决干部队伍作风建设方面存在的突出问题。

（三）广泛宣传。居委干部、各支部党员要采取行之有效的方式，加大对教育实践活动的宣传报道力度，通过以会代宣的形式，营造浓厚的活动氛围。

（三）严格考核。“人民好公仆”的评选考核由领导小组负责，以“人民群众是否满意”为标准制定科学的考核细则，面向全居委公开评选，严格考核。结合“七一”庆祝活动评选人民满意的领导干部，每年评比表彰一批“人民好公仆”。