融创发言稿

2024-05-23

融创发言稿(通用3篇)

融创发言稿 篇1

发言稿

尊敬的各位领导、各位来宾、社会各界朋友:

大家下午好!

首先,我谨代表融创·儿童城全体员工对各位的光临表示诚挚的感谢热烈的欢迎!

今天可谓是室内高朋满座花更艳,窗外红日骄阳天更蓝。炎炎六月是一个春天播种之后等待金秋到来的大好时节。这样的季节里相邀各位在此共聚一堂,主题只有一个——迎接丰收。而融创·儿童城愿意成为各界投资者、经营者实现丰收的那片沃土。

贵阳市现有儿童服装经营多以百货商场进驻、临街店面自营或中低端批发集散地为主要模式,随着整体商业大环境的发展,上述几种经营模式运营成本过高、经营风险较大、物流运输不便、市场硬件设施落后、购物环境良莠不齐等弊端逐渐显现。而放眼全国各大中城市,专业童装市场如雨后春笋般涌现出来,这是童装行业未来发展的必由之路,是大势所趋。融创·儿童城此时的横空出世无疑是眼光远见的顺势而为。

众所周知,金阳新区是省委、省政府锐意打造的“贵州•浦东”。随着新区的深度开发,各市政部门及国有大中型企业相继落户金阳,全国各大地产巨头商住项目竞相落成,新区各项配套设施逐步完善,金阳已然成为贵阳城市新中心。融创·儿童城作为金阳二十个重点工程项目之一,位于金阳东、西、南、北、中五大商圈中的中轴高端金融商圈,地处金阳商业步行街心脏地段,具有完善的新区城市生活配套设施,担负着商圈“聚集人气、繁荣商业”的重任,是立足金阳,辐射全省的大市场。

从区域位置来看,融创·儿童城位于金阳新客车站和商业行步街双商圈的最后一块掘金福地,东西两侧紧邻大型生态居住区碧海花园、碧水云天,贵阳市政府、贵阳一中、奥体中心、大学城、商业步行街、金阳红街、天下金街、观山1号等环绕其间,具备强有力的购物群体。项目总建设面积25000㎡,其中,地上商业面积约16000㎡,商铺面积范围10—80余㎡,铺铺独立的同时大小也可灵活组合。地下停车面积约为8000㎡,预计停车位达到229个。融创·儿童城携

手数百个童装知名品牌,共同打造我省目前首个市场规模化、商品线条化、管理正规化的最大童装综合批发市场,开启金阳新一轮投资热潮。同时,项目的建成,将对金阳经济建设起到很大的贡献作用,直接或间接带动就业人数若干,对其他产业和第三产业均有拉动作用。

随着“新国八条”的出台,住宅的投资已遭遇掣肘,风光不再。而新政对商业地产投资的影响则是微乎其微。目前,产权商铺的投资已经被越来越多的投资者所认同逐渐成为市场新热点。因其具有投资门槛低、无需在经营管理上花费精力、稳定的投资收益、保持物业和租金的持续增值等众多优势,打造出一个又一个财富积聚的投资神话。融创·儿童城产权式商铺秉行低投入、高回报、低风险的现代化经营模式和集中配套的附属设施,属于极具投资价值的产权式商铺。同时,作为融创·儿童城的商业运营管理中心,我们引进了国内先进的商业管理模式,拥有着一支现代化、专业化、规模化的商业运营管理团队,将倾力为投资者打造出全省唯一儿童服装专业市场。

古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。

携手融创,共创辉煌!

谢谢大家!

感知企业文化 做合格融创人 篇2

首先非常感谢公司给我这次学习的机会。通过课程,获益匪浅。融创公司的特点-企业文化-战略-理念-组织架构-考核制度营销激励办法-当前市场分析-拓客的渠道与方法-狼性团队的打造,这样一套完整的工作流程。不仅使我学习到了很多知识,更是对我的思想进行了一个洗礼,使我清楚地意识到,思路决定出路,技巧决定输赢,只要勤动脑,方法总比困难多。

融创的战略:聚焦核心区域,持之以恒地打造高端精品;在中国最具活力的区域发展物业;苦练内功,做好产品的同时增加优质土地的储备;采用强强合作方式,同时关注成本和利益,资金和风险控制;不想“东山再起”要做长久企业。

记得宣讲课中有一段孙宏斌的讲话视频印象很深刻,里面主要阐述了判断力和执行力。正确的决心来源于正确的判断,正确的判断来源于周到的和必要的侦察,去粗取精,去伪存真,定下决心,作出计划——

一个成功决策的制定必然有准确的判断,掌握事物的发展趋势,贯彻战略意图,完成预定目标将其转化为效益成果,执行力是将意愿转化为成果的过程。

我们是一个团队,是一个有组织、有纪律的部队;我们懂分工、会协作;我们上下齐心,整体划一;我们合作共赢,共同展望未来。

融创发言稿 篇3

一、公司简介

融创中国控股有限公司是一家于香港联交所上市的专业从事住宅及商业地产综合开发的企业,公司坚持区域聚焦和高端精品发展战略。迄今,在京、津、沪、渝、杭拥有众多处于不同发展阶段的项目,产品涵盖高端住宅、别墅、商业、写字楼等多种物业类型。

融创中国也是近几年国内发展最快的房地产公司: 2003年,融创中国成立;2010年登陆港交所上市;

2014年, 成为中国房企TOP10一员; 2014年底核心城市销售业绩:

在竞争激烈的上海、天津、重庆市场独占鳌头; 在北京商品住宅销售金额位列第四;

杭州位列第五,进入杭州市场第二年即进入杭州房地产企业第一阵营。成为地产行业名副其实的“直辖市之王”。

2015年,深化与房企间合作,强强联合,陆续进入南京、成都、武汉、三亚、西安等城市,进一步深耕一、二线房产市场。

二、物业管培生计划

“物业管培生计划”是融创物业校园招聘和人才培养计划的总称。我们对管培生的甄选元素是有理想、有担当、满怀激情、能持续学习、坚韧拼搏、具有团队精神,我们对创想家的期望是融创未来的中高层管理者和高级技术专家。

2016年以来,已有来自全国各地重点院校的300多位优秀学子加入我们,成为融创中国创想家。本,“创想家计划”遴选的对象是2016年应届毕业生。今年的4月到11月,我们将在天津、上海、武汉、重庆、杭州、西安、南京、济南、哈尔滨、成都等10大核心城市的重点院校召开宣讲会,最终将共计发放200份offer!

我们将为所有的创想家们提供完善的培训体系、杰出的工作导师、富有挑战的工作机会、不设“天花板”的薪酬,以及通畅的职业晋升通道。我们将为你私人订制入门导师,在他们严格和专业的辅导下,你将驶入成长的高速路。明年8月,来自全国的创想家将汇聚一堂,参加第三季创想之家训练营,这将是你职场生涯中最精彩的开篇。

三、岗位信息

本次校园招聘职位有工程管理、财务管理、成本管理、法律事务、人力资源、物业管理、客户关系等职能,各工作职能方向介绍如下:

工程管理职能

申请该职能方向的同学需具备土木工程、工民建、景观、电气、结构、给排水、暖通等相关专业背景。工程管理 工作主要是负责项目一线现场工程质量、进度的管理工作,确保项目的按期、高效、高质量地完成。我们的产品曾获得詹天佑奖、中华建筑金石奖等行业顶尖奖项,对产品质量的不断苛求要求工程管理人员更多的时间泡在工程现场,与承包商、监理、民工打交道,在辛苦工作的同时快速成长为公司的核心骨干,成为行业内稀 缺、优秀的工程管理者。

财务管理职能:

申请该职能方向的同学需具备财务管理、会计、金融、经济等相关专业背景。该职能主要负责财务预算、会计核 算、经营计划管理、税务管理、财务分析、资金管理、投融资等工作,及时准确的分析和反映公司经营状况,为领导层的决策提供有力支持。融创曾获得中国房地产 上市公司经营绩效5强、中国管理模式杰出奖卓越运营奖等顶尖奖项,加入融创后你将在与行业内最优秀的财务同事共同工作的过程中快速发展,提升自己的专业能 力水平,成长为专业领域内的佼佼者。

成本管理职能:

申请该职能方向的同学需具备工程造价、工程管理等相关专业背景。主要负责工程的概算、预算、决算等成本管理控制工作。成本管理工作的价值在于“花多一点的钱建造好得多的产品”、“用同样的成本建造出更好的产品”、“用更少的钱建造出同样的产品”。

法律事务职能:

申请该职能方向的同学需具备法学类及相关专业背景。主要负责公司的法律事务方面工作。审核处理公司各部门 文件及合同,为各部门提供日常法律咨询,参与修订完善公司法律范本库及法务部相关法律培训,管理各种法律档案,负责处理法务部日常内勤工作。融创作为快速 发展的港股上市公司,法务人员在地产、并购等专业领域均有着深厚的专业基础及实践处理能力,因此加入融创从事法律事务工作对于你来说将是一个专业发展及提 升的高起点,能够迅速从同行业者中脱颖而出,成为法学领域的优秀专业人才。

人力资源职能:

申请该职能方向的同学需具备人力资源管理、心理学及管理类相关专业背景。主要负责公司的人力资源规划、招 聘培训、薪酬福利、绩效管理、员工关系、企业文化等方面工作。人力资源工作更多的是一项与人打交道的工作,拥有它独特的魅力。从事人力资源工作,将在沟通 表达、组织协调等方面得到优良的锻炼,为个人以后的发展打下坚实的基础。我们的人力资源管理工作分为三部分,其一为“人力资源部”,其二为“组织部”,其 三为“政委”,分别从人、组织和企业文化三方面帮助企业在快速发展的过程中坚定战略方向,实现卓越业绩。

物业管理职能:

该职能工作岗位涉及客服管家、设备设施管理、物业品质督导等。专业以物业管理、土地资源管理、酒店管理、旅游管理、市场营销、园林、园艺、暖通空调、给排水、电气、机电等专业为优。对于物业行业有一定的了解,认同融创的企业文化,同时具有良好的沟通协调能力。物业行业进入转型期,加入我们,您将会成为这个朝阳行业未来发展中最具备物业管理理论和专业知识水平、最熟悉物业管理运作程序的行业精英。

三、招聘流程

简历投递:

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