济南市机关事业单位职工养老保险个人帐户管理暂行办法

2024-11-10|版权声明|我要投稿

济南市机关事业单位职工养老保险个人帐户管理暂行办法(精选3篇)

济南市机关事业单位职工养老保险个人帐户管理暂行办法 篇1

河北省企业职工基本养老保险个人帐户管理暂行办法

为了规范我省城镇企业职工基本养老保险个人帐户(以下简称个人帐户)的建立和使用,根据省政府颁布的《河北省统一企业职工基本养老保险制度实施办法》(冀政〔1998〕1号)和劳动部办公厅《职工基本养老保险个人帐户管理暂行办法》(劳办发〔1997〕116号)的有关规定,结合我省实际,制定本办法。

第一章 个人帐户的建立

第一条 个人帐户是指社会保险机构按照一定规则,记录每一名参加基本养老保险社会统筹人员的基本养老保险费缴纳和养老金储备的专门帐户。

个人帐户是职工在符合国家规定的退休条件退休后,计发和领取基本养老金的主要依据。个人帐户用于记录职工缴纳的基本养老保险费和从企业缴费中按规定比例划转记入的基本养老保险费,以及上述两部分的利息。

第二条 个人帐户的建立原则上是由职工劳动关系的所在单位或其他从业人员到当地社会保险机构办理,并给社会保险机构提供有关的基本情况。

第三条 社会保险机构按照国家技术监督局发布的社会保障号码(国家标准GBl1643?89),为每个参加基本养老保险的人员建立一个终身不变的个人帐户。在国家技术监督局尚未公布社会保障号码校验码以前,可暂用身份证号码代替,身份证号码因故更改时,原社会保障号码不作变动。职工参加养老保险时,尚未取得身份证的,社会保险机构可临时编码,待取得身份证后,即用身份证号码取代临时编码。

第四条 职工个人帐户从1996年1月起建立,1996年1月后参加工作的人员,从参加工作之月起建立个人帐户。1995年12月底前成立的单位,1996年1月以后参加基本养老保险社会统筹的,需按有关规定补缴基本养老保险费,社会保险机构从1996年1月起为其单位职工补建个人帐户。

从省外或中央系统统筹企业调入的职工,调出地1998年l月以后尚未建立个人帐户或个人帐户记帐比例低于河北省个人帐户记帐比例的,需从1998年1月起按河北省个人帐户记帐比例补齐个人帐户养老保险金,其个人帐户建立时间从1998年1月算起。调出地1997年底前建立个人帐户并转移个人帐户储存额的,其建立个人帐户时间及个人帐户储存额予以承认,并连续计算。

从未实行基本养老保险制度改革单位调入的,社会保险机构从调入之月起建立个人帐户。第五条 个人帐户应包括以下内容:(表式略)

一、基本情况: 姓名、性别、社会保障号码、出生年月、参加工作时间、社会保险编号、工作单位变更情况、社会保险关系变更情况、视同缴费年限、首次缴费时间、缴费年限、建户人、建户时间等。

二、个人帐户记载情况:

个人缴费工资基数、当年缴费月数、当年记帐利息、个人帐户累计储存额等。第六条 参加养老保险人员的基本情况,经社会保险机构确认记入个人帐户后,不得随意更改。

第二章 缴费基数的确定

第七条 企业以当月企业工资总额作为缴纳基本养老保险费的基数。个人的缴费基数以当月个人全部工资收入为基数。

企业和个人缴费基数也可在年初按上月平均工资并考虑一定的增长率,确定一个固定的平均数额作为新内各月缴费基数,待年终按实际发生额再进行结算。

工资总额按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算,社会保险机构依据企业同期报送统计机构的统计报表口径确定缴费基数。

第八条 下列人员按上一全省职工社会平均工资核定缴费工资基数:(1)停薪留职职工;(2)私营企业主;

(3)建筑、筑路施工企业工程的承包者、商业企业租赁者;(4)劳务输出人员;

(5)档案挂靠劳动力市场等单位的人员;

(6)经社会保险机构确认跨补缴养老保险费的;(7)个体劳动者;

(8)其它难以准确核定工资收入者。

第九条 下列人员以起薪当月全月工资收入作为缴费工资基数:(1)新招职工(包括研究生、大中专毕业生等);(2)复员、转业军人;(3)失业再就业的职工。

第十条 下列人员以本人特殊期间上一年本人月平均工资作为缴费工资基数:(1)医疗期内长期病休职工(6个月以上);(2)请长假职工;(3)休育儿假职工;

(4)单位派出的长期脱产学习人员并保留工资关系的;(5)单位派出境外、国外工作的职工。

第十一条 下列人员以本人特殊期间特殊费用作为缴费工资基数:(1)因工致残被鉴定为五级和六级,按月领取伤残抚恤金的职工;(2)退养人员;

(3)由托管中心托管的下岗职工;(4)企业内部下岗发生活费的职工。

第十二条 采用当月工资作为缴费基数的企业,职工当月工资高于全省上一年职工月社会平均工资300%的,按全省上一年职工月社会平均工资的300%缴费,超过部分可记入补充性养老保险,但不作为计发养老金的基数。职工当月工资低于全省上一年职工月社会平均工资60%的,按全省上一年职工月社会平均工资的60%缴费。

采用上月平均工资作为缴费基数的企业,在年初确定缴费基数时,职工上月平均工资高于全省上一职工月社会平均工资300%的,按全省上一年职工月社会平均工资的300%缴费。职工全月平均工资低于全省上一职工月社会平均工资的60%的,按全省上一年职工月社会平均工资的60%缴费。

第九至第十一条规定的缴费基数也必须符合本条规定。

第三章 个人帐户的记载

第十三条 个人帐户记入比例为个人缴费工资基数的11%,其中包括个人缴费的全部和社会保险机构从企业缴费中按规定比例划转记入的部分。个人缴费最终达到本人缴费工资基数的8%,企业划转部分相应减少到个人缴费工资基数的3%。

邯郸市1996年1月至1997年12月个人帐户中按社会平均工资5%划入部分继续保留在职工个人帐户中。

第十四条 社会保险机构将用人单位申报的缴纳基本养老保险费有关数据,建立用人单位缴费台帐。

第十五条 企业和个人按时足额缴纳基本养老保险费的,社会保险机构依据养老保险费到帐时间记入个人帐户。

第十六条 单位或个人欠缴的,社会保险机构采用滚动分配法记帐:即缴费先补缴以前欠缴费用,剩余部分作为当月缴费。特殊情况下也可以采用指定分配法记帐:即缴费按单位和个人指定的时间进行补缴。

第十七条 社会保险机构对个人帐户储存额采用日积法的(以下简称日积法),企业当年欠缴的。不足月部分不记入个人帐户储存额。

社会保险机构对个人帐户储存额采用月积法的(以下简称月积法),企业当年未足额缴纳基本养老保险费,按企业实缴金额占应缴金额的比例记入个人帐户。

计算办法为:记入个人帐户部分=职工个人缴费工资基数×〔11%×企业实际缴费金额÷企业应缴费金额〕。

第十八条 跨补缴基本养老保险费的,在补缴当月直接将补缴月数、金额及利息记入职工个人帐户,不再追记原欠缴个人帐户。

补缴养老保险费按现行费率补缴,特别规定者除外。补缴养老保险费的利息。按补缴时活期存款利率补缴。

跨按现行费率标准预缴基本养老保险费的,可预记个人帐户,但预缴时间不能超过本人法定退休年龄。

第十九条 职工到达国家法定退休年龄后,个人帐户停止记入。

第二十条 在缴费结束后,企业应向社会保险机构报送《个人缴费基数核定表》(表式略)。社会保险机构根据企业实际缴费情况进行核定,核定无误后输入基本养老保险个人帐户信息库。

第四章 个人帐户的计息

第二十一条 社会保险机构每年年初根据企业和职工缴纳基本养老保险费到帐时间、金额,对每一个缴费人员上一个人帐户储存额计算一次利息。

一月份预缴全年养老保险费的,按人民银行居民当年整存整取一年期储蓄存款利率计息。个人帐户储存额利息=个人帐户储存额×利率。

按月(季)正常缴纳养老保险费的,按人民银行居民当年末整存整取一年期储蓄存款利率50%计算。

个人帐户储存额利息=个人帐户储存额×利率×50% 第二十二条 内未正常缴纳养老保险费,当年缴纳部分按当年末活期存款利率计息。个人帐户储存额利息=个人帐户储存额×计帐利率 1.当采用日积法时:

计帐利率=企业缴费累计日积数×银行活期存款日利率÷当年企业缴费总额

企业缴费累计日积数即企业每次缴费金额与该次缴费金额当年计息日数的乘积相加之和。用公式表示为:

企业缴费累计日积数=(本次缴费金额×本笔金额当年计息日数)

其中n为当年企业缴费的总次数,l≤n≤360,i=1…n的各次数 2.当采用月积法时:

计帐利率=企业缴费累计月积数×银行活期存款月利率÷当年企业缴费总额

企业缴费累计月积数即企业每月缴费金额与该月缴费金额当年计息月数的乘积相加之和。用公式表示为:

企业缴费累记月积数=

(当月缴费金额×本笔金额当年计息月数)其中n为当年企业缴费的总次数,l≤n≤12,i=1…n的各月数 计算月数=12-缴费当月月份+l 第二十三条 跨补缴养老保险费,并补缴跨利息的,补缴的养老保险个人帐户储存额本息与补缴所在年个人帐户储存额合并计算、计息。

跨预缴养老保险费的,跨部分按当年人民银行居民整存整取一年期储蓄存款利率计算。

第二十四条 社会保险机构对每一个缴费人员上一年以前个人帐户累计储存额以及退休人员个人帐户中未领取完的累计储存额,按记帐当年末整存整取一年期储蓄存款利率与上一年全省职工社平工资增长率之和的平均数计息,平均工资增长率低于一年期利率以整存整取一年期利率计算。

第二十五条 职工因各种原因中断缴费,社会保险机构应保存其个人帐户并按规定继续计息,再就业恢复缴费后,个人帐户继续使用,合并计算。离退休人员支付个人帐户储存额仍有余额的,余额部分继续计息。第二十六条 个人帐户记息利率每年由省社会保险机构统一公布。

第五章 个人帐户的转移

第二十七条 职工在同一统筹范围内流动时,调出社会保险机构根据职工个人帐户信息资料,填写 《养老保险关系转移单》(略)(以下简称《转移单》)和出具《养老保险个人帐户对帐单》(略)(以下简称《对帐单》),办理转移基本养老保险关系和个人帐户手续,不转移基本养老保险金。

第二十八条 职工跨统筹范围流动时,调出地社会保险机构根据职工个人帐户信息资料,填写《转移单》和出具《对帐单》,办理转移基本养老保险关系和个人帐户手续,并转移基本养老保险金。

转移的基本养老保险金由以下几部分组成: 1.1998年1月以后个人帐户全部储存额(本息之和)。

2.1996年1月至1997年12月个人帐户中个人缴费部分(本息之和)。

第二十九条 从尚未实行个人帐户制度的外省、市、自治区及中央系统统筹范围调入的企业职工,要转移1996年1月至1997年12月前个人缴费部分(本息之和)。1998年1月以后,要按本人日工资收入11%转移养老金,并按当时银行一年期定期储蓄利率转移利息。调入地从1998年起按转移金额建立个人帐户。

第三十条 在我省范围内已参加基本养老保险的职工,向尚未实行基本养老保险制度改革的单位流动时,暂不转移养老保险关系及个人帐户储存额,由调出地社会保险机构暂予保留,待调入单位实行基本养老保险制度改革后再进行转移。在企业、机关、事业、乡镇企业单位之间调动的,要转移养老保险关系和个人帐户全部储存额(本息之和)。对于没有建立个人帐户的,职工调出时也要从1996年1月起按同等规模(工资收入的11%)转移个人帐户养老保险金,并按当时银行一年期定期储蓄利率转移利息。

第三十一条 对年中调转职工调转当年的个人帐户储存额,调出地只转本金不转当年应记利息。职工调转后,由调入地对职工调转当年记帐额一并计息。

第三十二条 转入地社会保险机构应依据转出地提供的《转移单》、《对帐单》等资料,为职工续建个人帐户。

第三十三条 本办法发布后,对已经按有关文件规定进行基金转移或未做转移的,不再调整。第三十四条 因工致残被鉴定为一级至四级,领取工伤伤残抚恤金的,其个人帐户中个人缴费储存额(本息之和)转入工伤保险基金。尚未实行工伤保险的,由养老保险基金暂予保留。

第六章 个人帐户的支付与继承

第三十五条 当出现以下情形之一的,个人帐户可以支付:(1)职工退休、退职;(2)职工达到法定退休年龄,但缴费不满15年的;(3)职工在职期间出国(境)定居。

除上述情形外,个人帐户不能提前支取或挪作他用。

第三十六条 按统一的基本养老保险办法办理退休的人员,其基本养老金中的个人帐户养老金从个人帐户中支付。基本养老金中的基础性养老金、过渡性养老金、补贴和调节金等由社会统筹基金支付。个人帐户储存额不足列支或没有个人帐户储存额的,从社会统筹基金中列支。

第三十七条 离退休人员调整增加的养老金,按职工退休时个人帐户养老金占基本养老金的比例,分别从个人储存余额和社会统筹基金中列支。

第三十八条 当职工个人缴费年限(含视同缴费年限)不满15年而达到法定退休年龄时,退休后不享受基础养老金待遇,社会保险机构出具《个人帐户一次性支付单》(略)(以下简称《一次性支付单》),其个人帐户全部储存额一次性支付给本人,同时终止养老保险关系。1997年12月31日前参加工作并参加养老保险的,将个人帐户全部储存额一次性支付给本人。

1995年底以前参加工作并参加养老保险,达到法定退休年龄或经省市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力后退出工作、生产岗位后,缴费满10年不满15年的,可按现行费率及办理退休时上本人缴费工资基数(本人缴费工资基数低于社平工资的按社平工资)补缴至15年的养老保险费,社会保险机构不记个人帐户。

第三十九条 职工在职期间出国(境)外定居,社会保险机构出具《一次性支付单》,一次性支付职工个人帐户中个人缴费储存额(本息之和),同时终止养老保险关系。

第四十条 职工在职期间死亡,社会保险机构出具《一次性支付单》,一次性支付其个人帐户储存额个人缴费部分(本息之和)。

退休人员死亡时,其个人帐户储存额尚有余额的,社会保险机构出具《一次性支付单》,一次性支付其个人帐户储存余额中个人缴费部分(本息之和)。

继承额=退休人员死亡时个人帐户余额×退休时个人帐户中个人缴费本息÷个人帐户全部储存额。

第四十一条 一直从事私营企业、个体劳动经营的私营企业主、个体劳动者或其他非工薪劳动者死亡或退休后个人帐户养老金尚未领取完,由社会保险机构出具《一次性支付单》,一次性支付其个人帐户储存额(本息之和)。

原为单位职工,后从事私营企业个体劳动经营的私营企业主、个体劳动者或其他非工薪劳动者死亡或退休后,个人帐户养老金尚未领取完:

1.在单位职工期间,一次性支付个人帐户个人缴费储存额部分(本息之和)。2.从事私营企业、个体劳动后,一次性支付个人帐户储存额(本息之和)。

第四十二条 个人帐户继承额由社会保险机构根据《中华人民共和国继承法》有关规定一次性支付给亡者法定继承人或生前指定受益人。

第七章 个人帐户的管理 第四十三条 个人帐户的建立、记载、计息以及对帐单的打印等管理工作由社会保险机构以及社会保险派出机构负责。其它任何部门和单位都无权管理。

第四十四条 社会保险机构对参加养老保险人员的个人帐户管理实行专管员制度。个人帐户建立后,要注明建户人以及建户时间。

社会保险机构业务人员对个人帐户的修改要做修改记录,并签名。

第四十五条 个人帐户实行全省计算机统一管理,计算机个人帐户管理系统由省社会保险机构统一组织研制、开发、推广、运用。

第四十六条 为保证及时记载个人帐户储存额,并准确计算利息,社会保险机构财务部门要及时反馈企业和职工缴纳基本养老保险费到帐时间。有关个人帐户财务管理办法另行规定。

第四十七条 《转移单》由省社会保险机构统一印制。

第四十八条 社会保险机构在缴费结束后半年内,应根据基本养老保险个人帐户的记录,为每一个参加养老保险的人员打印上《对帐单》,《对帐单》统一按此办法附件l、表五样式,不得随意更改。

《对帐单》发给职工本人,暂作为《职工养老保险手册》内页。任何部门和单位都无权截留《对帐单》。

第四十九条 退休人员到达一定年龄,其个人帐户储存额领取完毕时,当月社会保险机构须出具《对帐单》通知其本人。

第五十条 单位和个人对社会保险机构出具的《对帐单》有异议时,可到社会保险机构查询、核实。查询期为一年。

第五十一条 当出现本办法第三十八、三十九、四十、四十一、四十九条规定情况之一时,社会保险机构封存其个人帐户档案,业务人员对个人帐户的封存要做封存记录,并签名。第五十二条 社会保险机构定期要对下一级社会保险机构个人帐户的管理情况进行评估、检查。

社会保险机构每年要对《对账单》发放情况进行检查。

第八章 附 则

第五十三条 企业补充养老保险金和个人储蓄性养老保险金全部记入个人帐户。第五十四条 当出现本办法第二十七、二十八条时,需转移企业补充养老保险金和个人储蓄性养老保险金。

当出现本办法第三十五条规定的情形之一时,可一次性支付本人企业补充养老保险金和个人储蓄性养老保险金。

当出现本办法第四十条第一款和第四十一条所规定情形时,可一次性支付给法定继承人企业补充养老保险金和个人储蓄性养老保险金。

第五十五条 驻冀中央十一部门系统统筹企业原实行的个人帐户管理办法与本办法并轨方案另行规定。

第五十六条 本规定从一九九八年七月一日起执行。第五十七条 本规定由省劳动厅负责解释。

济南市机关事业单位职工养老保险个人帐户管理暂行办法 篇2

一 第一章总则

第一条根据国家关于建立完善社会保障体系的要求,为保障机关事业单位聘用人员退休后的基本生活,结合我省实际,制定本办法。

第二条本办法适用对象为由用人单位人事部门招聘并签定聘用合同的人员(不含已退休人员和返聘人员)。

第三条基本养老保险遵循权利与义务相对应、公平与效率相统一的原则。

第四条聘用人员基本养老保险业务由各级劳动和社会保障部门的机关事业社会保险经办机构具体经办。

第二章基本养老保险基金征集

第五条基本养老保险费按照以支定收的原则,合理确定缴费比例,由用人单位和个人共同负担。

基本养老保险费缴纳基数(以下筒称缴费基数)为本人上月平均实发工资,最低不能低于上当地职工社会平均工资的60%(河北省2009年平均工资的60%为1138.2元),单位缴费比例为21%;个人缴费比例目前为6%。

第六条按照《社会保险费申报缴纳管理暂行办法》(中华人民共和国劳动和社会保障部令第2号)规定,用人单位应及时足额缴纳基本养老保险费,实行按月或按季申报缴纳。

第七条聘用人员与用人单位终止聘用合同的,由单位向机关事业社会保险经办机构申请办理停止缴纳基本养老保险费手续。

第三章基本养老保险个人帐户

第八条按照社会统筹与个人帐户相结合的原则,机关事业社会保险经办机构为每个参加基本养老保险的聘用人员建立一个基本养老保险个人帐户。

第九条基本养老保险个人帐户按本人缴费基数11%的规模建立,其中个人缴费全部记入,其余部分从单位缴费中划入,随着个人缴费比例的提高,单位划入比例相应降低。个人帐户储存额计息按照《河北省机关事业单位养老保险个人帐户管理暂行办法》(冀劳社办〔2000〕127号)规定执行。

第十条聘用人员终止聘用合同,中断缴纳基本养老保险费的,其个人帐户予以保留。再次参加基本养老保险的,缴费年限可以合并计算,个人帐户储存额不间断计息。聘用人员与用人单位终止聘用合同后,跨统筹范围又重新参加工作的,按照河北省劳动和社会保障厅《关于河北省机关事业单位基本养老保险个人帐户管理暂行办法几个具体问题补充意见的通知》(冀劳社办〔2000〕200号)规定,办理养老保险关系转移手续,缴费年限可合并计算。

第十一条聘用人员被招收为劳动合同制工人的,其缴费年限可合并计算。

第十二条聘用人员在岗死亡后,基本养老保险个人帐户储存额中个人缴费部分及利息,一次性发给其法定继承人或指定受益人。

第四章基本养老保险待遇

第十三条男年满60周岁,女年满55周岁可以退休,并享受基本养老保险待遇。第十四条基本养老金统筹项目(一)基本养老金;(二)补贴性养老金;(三)丧葬补助费。第十五条退休手续的办理

聘用人员出生时间以原始人事档案记载为准,没有人事档案的,以户口本注册的出生时间为准。缴费年限以养老保险手册以及个人帐户对帐单为依据。具体办理程序按现行规定执行。

第十六条基本养老金计发办法

(一)聘用人员到达退休年龄后,实际缴费年限满15年及其以上的,可按月领取基本养老金。

(二)基本养老金包括基础养老金和个人帐户养老金两部分,基础养老金按上当地职工月社会平均工资的25%计发,个人帐户养老金按个人帐户储存额(含利息)除以120计发。聘用人员到达退休年龄后累计缴费年限不满15年的,一次性将其个人帐户储存额及利息全部支付给本人,同时终止基本养老保险关系。

(三)补贴性养老金的计发

在国家出台统一的机关事业单位养老保险制度改革政策之前,暂给参加机关事业单位基本养老保险的聘用人员加发补贴性养老金,即:参加机关事业单位基本养老保险缴费满15年的,基础养老金在原计发标准的基础上再提高5%,缴费超过15年的,每增加一年再提高07%。国家出台新的机关事业单位基本养老保险制度改革政策后,按国家政策执行。

(四)基本养老金调整 聘用人员退休后基本养老金的调整,依照机关事业单位退休人员增加退休费的幅度来调整。

第十七条聘用人员在领取基本养老金期间被劳动教养、判刑的,在劳动教养、服刑期间停发养老金,劳动教养及服刑期满经社会保险经办机构审查认定后可恢复基本养老保险待遇。

第十八条聘用人员退休后死亡,一次性发给其法定继承人或指定受益人丧葬补助费400元。

第五章管理与监督

第十九条基本养老保险基金实行“收支两条线”,纳入财政专户管理,不得从基金中提取任何费用,专款专用,按照中国人民银行同期存款利率计息。

第二十条基本养老金由机关事业社会保险经办机构每月委托银行代为发放。第二十一条基本养老保险基金的征集、支付和运营,接受财政和审计部门的监督。

第六章罚则

第二十二条缴费单位未及时、足额缴纳基本养老保险费的,社会保险经办机构应向其发出《基本养老保险费催缴通知书);对拒不执行的,由劳动保障行政部门下达《劳动保障限期改正指令书》;逾期仍不缴纳的,除补缴欠费外,从欠缴之日起,按日加收2‰的滞纳金和罚金,滞纳金和罚金并入基本养老保险基金。

第七章附则

济南市机关事业单位职工养老保险个人帐户管理暂行办法 篇3

第一章总 则

第一条为加强对机关、事业单位职工基本养老保险工作的管理,保障机关、事业单位离退休(职)人员的基本生活,根据国家、省、市有关规定,参照《济宁市机关事业单位职工基本养老办法》,结合我县实际,制定本办法。

第二条全县各级机关、事业单位及其职工,中央、省、市驻汶机关、事业单位及其职工,驻汶军队所属在编非军籍职工,应按照本办法规定办理社会保险登记,参加基本养老保险。

第三条基本养老保险按照国家、省、市有关规定执行。

第四条县劳动保障行政部门负责全县基本养老保险工作。

县机关事业单位社会保险经办机构(以下简称社会保险经办机构)具体负责基本养老保险基金的筹集、支付和管理工作。

第二章基本养老保险基金的筹集

第五条基本养老保险基金的筹集实行县级统筹。

第六条基本养老保险基金的筹集标准按照以支定收、略有结余、留有部分积累的原则确定,由财政、单位和个人共同负担。

第七条县、乡机关、全额事业单位、差额事业单位和职工基本养老保险费的缴纳比例按本单位上月在职职工工资总额的39%缴纳,其中:单位负担部分,按本单位上月在职职工工资总额的37%缴纳;个人负担部分,按在职职工上月本人工资总额的2%缴纳,由本单位代为扣缴。经费自理和实行企业化管理的事业单位职工基本养老保险费的缴纳比例按本单位上月在职职工工资总额的35%缴纳,其中:单位负担部分,按本单位上月在职职工工资总额的33%缴纳;个人负担部分,按在职职工上月本人工资总额的2%缴纳,由本单位代为扣缴。

离退休(职)人员不缴纳基本养老保险费。

第八条基本养老保险费单位负担部分,全额预算管理的行政事业单位,全部由财政列入预算;差额补贴的事业单位,按差额比例列入财政预算,其余部分 1

从自有资金中税前列支;经费自理和实行企业化管理的事业单位,从自有资金中税前列支。

个人缴纳的基本养老保险费,不计入个人应缴所得税的计税数。

第九条基本养老保险基金实行全额结算、按月缴纳制度。由财政部门统一代发工资的单位,单位和个人应缴纳的基本养老保险费由财政部门按月统一代扣后,直接划转到社会保险经办机构所设立的专户;其他未实行财政部门统一代发工资的单位应于每月25日前,到社会保险经办机构办理基本养老保险费缴纳手续。

第十条参保单位应如实申报缴费基数,按时缴纳基本养老保险费。任何单位和个人不得减免参保单位和职工应缴纳的基本养老保险费。

第十一条社会保险经办机构为参加基本养老保险的职工建立基本养老保险账户,记录其在职期间单位和个人缴纳的基本养老保险费数额,同时建立基本养老保险手册。基本养老保险手册由职工所在单位按规定填写,并定期送社会保险经办机构审验。

第三章基本养老保险基金的支付

第十二条参加基本养老保险的职工到达国家规定的离退休(职)年龄前一个月,单位持有关材料到社会保险经办机构办理基本养老金审核手续。凡未经审核的,社会保险经办机构不予支付基本养老金。

第十三条社会保险经办机构应按照国家、省、市有关规定增加离退休(职)人员基本养老保险金。基本养老保险金的增加,由所在单位填报有关材料,按人事管理权限办理审批手续后,到社会保险经办机构办理增发基本养老保险金手续。

第十四条基本养老保险基金的支付,按照国家、省、市统一规定的项目和标准执行。主要包括:

(一)离退休(职)人员的基本离退休(职)费;

(二)按规定增发的离退休(职)费、原职务(岗位)补贴、生活补贴、地方福利补贴等;

(三)离退休(职)人员死亡后的丧葬费、一次性抚恤金和遗属生活困难补助费。

未列入上款规定的基本养老保险基金统筹支付项目的,仍由离退休(职)人员所在单位支付。

第十五条基本养老保险金由社会保险经办机构暂按现行规定统一拨付到离退休(职)人员原所在单位,由单位代发。待条件成熟时,委托银行代发,直至实行社会化发放。

第十六条经费自理和企业化管理的事业单位因经济效益差,连续6个月以上未发职工工资,无能力缴纳基本养老保险费的,由单位写出缓缴申请,经社会保险经办机构调查核实后,办理缓缴手续,缓缴期最长为12个月。

缓缴期间,原离退休(职)人员基本养老保险金由社会保险经办机构委托银行代发,新增退休(职)人员基本养老保险金补缴至退休(职)当月后,其基本养老保险金由社会保险经办机构委托银行代发。

缓缴期满后,单位仍无能力缴纳基本养老保险费的,对其在职职工暂按停保处理,保留原基本养老保险关系,待单位经济效益好转后再进行补缴。单位破产的,原欠缴的基本养老保险费由破产清算组以破产财产变现收入进行补缴;单位被兼并的,由兼并单位负责补缴。

第十七条1997年7月31日前参加工作的干部、固定职工,其工作年限视同缴费年限,1997年7月31日后,按实际缴纳基本养老保险费的时间计算缴费年限,两者合并计算为缴费年限,并作为计发基本养老保险金的依据。

合同制工人、原集体所有制固定工人、聘用制干部自计算工龄之日起缴纳基本养老保险费,并作为计发基本养老保险金的依据。

第十八条参保职工停薪留职、脱产学习或出国留学等凡连续计算工龄的,其基本养老保险费仍按规定继续缴纳。

第十九条参保职工参军、失业、辞职、被辞退的,原单位应到社会保险经办机构为其办理停保手续;个人缴纳的基本养老保险费不予退还;重新就业的,应持就业手续到社会保险经办机构办理续保或养老保险关系转移手续。

第二十条参保职工在缴纳基本养老保险费期间死亡、出国定居的,个人缴纳的基本养老保险费退还其本人或法定继承人。

第二十一条参保职工被判处缓刑,仍留原单位或安排到统筹范围内其他单位工作的,缓刑期间应按原缴费基数缴纳,安排到统筹范围外工作的,原单位应为其办理社会养老保险关系转移手续。

第二十二条参保职工被开除或被判处徒刑的,终止其基本养老保险关系,并将其个人缴纳的基本养老保险费退还本人。

第二十三条参保职工跨统筹范围流动的,其基本养老保险关系的接续按国家、省、市有关规定办理。

第二十四条军队转业干部、退伍安置义务兵,自安排工作之月起缴纳基本养老保险费;其服役及按规定待分配时间视为缴纳年限。

第二十五条委托各级政府人事部门所属人才服务机构进行人事代理的各类人员,一律自办理人事代理手续并参加社会保险之日起计算缴费年限,原参加社会保险的实际缴费年限可合并计算。其他事项仍按省人事厅《关于为委托人才服务机构进行人事代理的人员办理养老保险的通知》(鲁人险[1998]3号)执行。

第二十六条离退休(职)人员被判处有期徒刑及其以上刑罚的,自判处之日起,取消其基本养老保险待遇;被判处管制、拘役、有期徒刑宣告缓刑或监外执行以及决定劳动教养的,停发其基本养老保险金,改发生活费,生活费标准按照国家、省、市有关规定执行。

第四章基本养老保险基金的管理

第二十七条基本养老保险基金纳入单独的社会保障基金财政专户,实行收支两条线,不得提取任何管理费用。

第二十八条基本养老保险基金必须专款专用。严禁任何部门、单位和个人挤占、挪用、贪污,严禁用于平衡财政预算。

第二十九条基本养老保险基金支付发生困难时,县级财政部门应予支持。第三十条社会保险经办机构应按月向县级财政部门提出拟支付金额申请,经审核同意后,由财政部门从社会保障基金财政专户中将拟支付金额划拨到社会保险经办机构的支出账户。

第三十一条基本养老保险基金结余额除预留2个月的支付金额外,全部存入财政专户。存入财政专户的余额资金,可购买国债,任何单位和个人不得进行其他任何形式的直接或间接投资。

第三十二条存入社会保险经办机构收入、支出账户的基本养老保险基金和存入社会保障基金财政专户的资金,按中国人民银行规定的利率计息,利息全部并入基本养老保险基金。

第三十三条劳动和保障行政部门和社会保险经办机构依法对用人单位的参加基本养老保险职工人数、离退休(职)人数、工资总额、财政状况等情况进行稽核。

第三十四条劳动和保障行政部门要会同有关部门加强对基本养老保险基金筹集、支付、存储及管理使用等情况的监督。

第三十五条基本养老保险基金全部用于支付离退休(职)人员的基本养老保险金。

社会保险经办机构的办公经费、业务经费列入同级财政预算。

第五章 法律责任

第三十六条参加基本养老保险的单位未按规定缴纳基本养老保险费的,由劳动保障行政部门按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,从欠缴之日起,按日加收2‰滞纳金。

缴费单位和个人逾期拒不缴纳的,由劳动保障行政部门申请人民法院强制征缴。

第三十七条对不符合享受社会保险待遇条件,骗取基本养老保险金或其他社会保险待遇的,由社会保险稽查机构按照《山东省社会保险稽查办法》的规定责令其限期退还;情节严重的,由劳动保障行政部门处以骗取金额1倍以上3倍以下的罚款。

第三十八条劳动保障行政部门、社会保险经办机构及相关部门工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守的,由其所在单位或上级机关依法给予行政处分;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。

第三十九条违反本办法规定挤占、挪用、贪污基本养老保险基金或者用于平衡财政预算的,由其所在单位或上级机关依法给予行政处分;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。

第六章 附 则

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