教育机构免检申请书

教育机构免检申请书（共4篇）

教育机构免检申请书 篇1

免检宿舍申请书一：

寝室是我们集体生活、休息的地方，也是课余进行文娱活动的社交场所。因此，我们必须弄好我们的寝室，使寝室成为我们安全、卫生、舒适、方便的学生之家。

我们寝室制定了健全的轮流值日制度，四个人轮流值班，各位同学都表现积极，认真做好自己应该做的工作。经过我们不懈的努力，在每周的寝室卫生评比中，我们的寝室卫生评比分总是在排第一的位置。但我们并不满足现在所取得的成绩，我们知道我们寝室不是是最干净的，我们寝室和最干净的寝室还有一定的差距。但是百尺竿头，更进一步，我们会更加努力，把寝室建设成为我们温馨的家。

为了增强我们的安全保卫意识，寝室长将会组织大家积极学习安全防卫知识(《防火、防盗安全手册》)。在用电方面，我们会更加小心，认真遵守学校所制定的用电制度，并由寝室全体同学进行互相监督。

我们都下定决心要成功申请免检寝室，并且保证遵守生活区及学校的各种规章制度。

我们绝对不是语言上的巨人，行动上的矮子。如果我们评上免检寝室，我们一定会付出实际行动来维护我们免检寝室称号的。

请楼层管理员对我们寝室进行严格审查!某某寝室全体成员

免检宿舍申请书二：

尊敬的贵领导：

我们是来自6公寓213的成员，建筑与规划学院城市规划09-1班的同学，在此申请免检寝室。

在大学的时光里，缘分让我们共同走进了213宿舍，在这个温馨的小家里，我们团结一致，和睦相处，共同进步，共同学习。而寝室是我们集体生活、休息的地方，也是课余进行文娱活动的社交场所。因此，我们意识到必须弄好我们的寝室，使寝室成为我们安全、卫生、舒适、方便的学生之家。

为此，在做好个人卫生的同时，我们寝室制定了健全的轮流值日制度，四个人轮流值班，各位同学都表现积极，认真做好自己应该做的工作。免检宿舍申请书发布篇免检宿舍申请书发布篇。每天一次的大扫除使我们的寝室几乎一尘不染，每周末一次的寝室杂物大整理，比如，归拢一下鞋架，收拾一下书桌，打扫一下阳台等，使我们宿舍井井有条。而且，我们在追求寝室整洁的同时，还把它装扮出温馨的气氛，通过一些挂饰等丰富寝室的色彩感，使寝室成为真正意义上的4口之家。

经过我们不懈的努力，在每周的寝室卫生评比中，我们的寝室卫生评比分一直名列前茅，从没低过90分。但我们并不满足现在所取得的成绩，我们知道我们寝室不是是最干净的，我们寝室和最干净的寝室还有一定的差距。但是百尺竿头，更进一步，我们会更加努力，把寝室建设成为我们温馨的家。

为了增强我们的安全保卫意识，寝室长将会组织大家积极学习安全防卫知识(《防火、防盗安全手册》)。在用电方面，我们会更加小心，认真遵守学校所制定的用电制度，并由寝室全体同学进行互相监督。

我们都下定决心要成功申请免检寝室，并且保证遵守生活区及学校的各种规章制度。

我们绝对不是语言上的巨人，行动上的矮子。如果我们评上免检寝室，我们一定会付出实际行动来维护我们免检寝室称号的。

点滴之事乃见人之本性，凡事成败关乎未来人生。寝室作为大学最小的一个集体，也理应成为我们最温馨的一个家庭，我们需从我做起，从寝室做起，努力学习，积极实践。

请各级领导对我们寝室进行严格审查!申请人：*** 免检宿舍申请书三：

宿舍是我们集体生活、休息的地方，也是课余进行文娱活动的社交场所。因此，我们必须搞好我们的宿舍，使宿舍成为我们安全、卫生、舒适、方便的学生之家。

我们宿舍制定了健全的轮流值日制度，四个人轮流值班，各位同学都表现积极，认真做好自己应该做的工作。经过我们不懈的努力，在每周的宿舍卫生评比中，我们的宿舍卫生评比分总是在排第一的位置。但我们并不满足现在所取得的成绩，我们知道我们宿舍不是是最干净的，我们宿舍和最干净的宿舍还有一定的差距。但是百尺竿头，更进一步，我们会更加努力，把宿舍建设成为我们温馨的家。

为了增强我们的安全保卫意识，宿舍长将会组织大家积极学习安全防卫知识(《防火、防盗安全手册》)。在用电方面，我们会更加小心，认真遵守学校所制定的用电制度，并由宿舍全体同学进行互相监督。我们都下定决心要成功申请免检宿舍，并且保证遵守生活区及学校的各种规章制度。我们绝对不是语言上的巨人，行动上的矮子。如果我们评上免检宿舍，我们一定会付出实际行动来维护我们免检宿舍称号的。请楼层管理员对我们宿舍进行严格审查!从9月开学至今，我们120宿舍的所有成员到现在一直相处融洽。为了创造更好地和谐的宿舍，我们宿舍定了一个不成文规定：有矛盾要立即解决，秉着有事论事原则进行真诚性的谈话，不过目前为止，一直处于友好状态。

宿舍卫生也是每天必修任务。在开学时，因许多原因，每天评比总不是我们想要的成绩有点沮丧。于是我们请教管理员老师。老师耐心指导着我们，要注意打扫细节。然后，我们开了一次小型会议，确立统一摆放物品的位置，折叠被褥的方式等。这样慢慢的我们得到了表扬，我们兴奋地都溢於言表了。后来发现，从一开始为了评分打扫的一成不染，到后来为自己去创造良好的宿舍生活环境而自觉地打扫卫生，是我们开学以来的重大收获。我们寝室也从未违规用电，损坏公物，夜不归宿等不良行为发生过。

望各级领导授予我们免检宿舍的称号，也愿意领导为此审查走访我们寝室!此致

敬礼

申请人：XX栋XX全体宿舍成员

免检宿舍申请书四：

寝室是我们集体生活、休息的地方，也是课余进行文娱活动的社交场所。因此，我们有必要收拾好自己的寝室，使寝室成为我们安全、卫生、舒适、方便的家。

我们寝室制定了健全的轮流值日制度，四个人轮流值班，各位同学都表现积极，认真做好自己应该做的工作。具体分工如下：一个扫地，一个拖地，一个打扫厕所卫生，一个专门倒垃圾。这样的分工保证早上全寝室成员出门后，垃圾桶里无垃圾，地面干净，桌面上物品摆放整齐，被褥整齐，阳台同样干净整洁。经过我们不懈的努力，在本学期每次寝室检查时，我们的分数已经多次在90分以上。但我们并不满足现在所取得的成绩，我们知道我们宿舍不是是最干净的，我们寝室和最干净的寝室还有一定的差距。但是百尺竿头，更进一步，我们会更加努力，把寝室建设成为我们温馨的家。为了增强我们的安全保卫意识，我们寝室一起积极学习安全防卫知识(《防火、防盗安全手册》)。我们寝室也从未违规用电，损坏公物，夜不归宿等不良行为发生。我们下定决心要成功申请免检寝室，并且保证遵守生活区及学校的各种规章制度。

我们绝对不是语言上的巨人，行动上的矮子。如果我们评上免检寝室，我们一定会付出实际行动来维护我们的免检寝室称号。

请楼层管理员对我们宿舍进行严格审查!望各级领导授予我们免检寝室的称号，也愿意领导为此审查走访我们寝室!我们随时恭候您的到来。

教育机构免检申请书 篇2

关键词：免检宿舍,生活素质教育,探索

高校都非常重视对学生的全面素质培养, 生活素质教育是全面素质培养的重要部分。宿舍卫生不仅是学校的门面, 更是学生风貌的展现和学生良好生活习惯的体现, 宿舍卫生治理工作作为育人工作中一个必备的环节发挥着重要作用, 宿舍免检制度是其重要的机制之一。

一、免检宿舍设立的意义

学生宿舍是大学生生活、学习的重要场所, 是学生思想交流、心灵沟通和能力培养的重要舞台, 宿舍环境对学生综合素质的培养和提高起着不可低估的作用。宿舍环境状况如何, 反映了大学生的精神面貌和个人素养。为了督促学生的卫生习惯, 提高宿舍的整体卫生水平, 很多高校都实行了宿舍卫生检查制度, 取得了显著的成效。在学生形成了一定卫生习惯后, 实行免检宿舍制度, 则可以进一步激励学生, 提高学生自我约束的能力。免检宿舍是对于宿舍卫生优秀的学生的一种鼓励和表扬, 通过这种方式, 可以调动起学生对于卫生成绩的积极性, 学生无论是出于对“免检宿舍”称号的憧憬还是对于能够免于卫生检查的权利, 都会积极地提高宿舍卫生水平, 争取“免检宿舍”的资格。与此同时, 一定数量的免检宿舍也能够激励楼内其他的宿舍做好卫生, 起到相互促进的良性循环作用。

在管理心理学中, “激励”是提高积极性和主动性的一个重要手段。免检宿舍是一种变相和有效的“激励”手段, 是一种能使个体将外来刺激内化为自觉行为的适当刺激, 是促使完成目标的行为处于积极状态的外在因素, 在大学宿舍卫生管理中应用“激励”理论, 实行免检宿舍, 能够激发学生创造和享受“环境美”的良好动机, 是对学生宿舍管理的加强和探化, 是改善学校秩序、治理生活环境的重要一环, 能够让大学生养成良好的卫生习惯与自我管理才能, 也有助于学生公寓良好卫生制度的建立, 一举两得。

二、免检宿舍制度的运行模式

结合大学生公寓生活的特点和大学生发展的需要, 宿舍免检制度包括以下流程:

在卫生检查过程中, 免检宿舍的设立是卫生检查制度的重要内容, 因此, 在卫生检查过程中要让学生树立良好的生活观念, 培养学生对寝室的归属感、团队精神、沟通能力, 提高学生的综合素质。学生宿舍免检的对象以大学生为主体, 这种主体的特殊性决定了运行的原则要从关爱大学生出发, 遵循教育规律和当代大学生身心健康发展的客观规律。以榜样示范感染和带动学生, 在这样的气氛中陶冶学生健康、向上的生活情操, 营造出温馨的寝室家园, 从而感染、教育学生。

三、健全免检宿舍管理制度, 为生活素质教育全面展开奠定基础

宿舍卫生建设以免检宿舍为突破口, 它是开展生活素质教育的基础工程。随着高校教育体制改革的深入和学生宿舍的改善, 宿舍成为学生生活、学习、交往等的重要场所, 宿舍的育人功能更加显现。因此, 学生宿舍的管理更是摆到了突出的位置, 我们应该以服务为载体, 把宿舍建设成为对学生实施素质教育的最佳阵地, 发挥服务育人的功能。进一步完善免检宿舍的管理制度、科学管理, 加强学生自管。总结免检管理经验、定期对各项规章制度进行修订完善, 检查的流程、学生自管的职责、标准更加适应不断变化的新情况、新形势, 使管理制度更具科学性, 建立相应的运行规范和质量控制标准, 科学规范每一个免检宿舍的抽查制度, 真正达到通过建典型、树形象, 宣传优秀寝室、优秀事迹等, 鼓励激发所有学生对生活素质的重视, 在有一些学生还没有形成良好卫生习惯的情况下, 起到良好的模范带头作用, 积极推动宿舍朝着健康、文明、高雅的方向发展, 从而为生活素质教育全面展开奠定基础。

综上所述, 免检宿舍的设立作为学生生活素质教育的一部分, 应该进一步结合生活素质教育理论, 深入探讨免检宿舍在学生生活素质教育实践过程中的作用, 总结提炼学生寝室生活和卫生习惯等各项规律, 全面结合主动教育和主动学习等教育的新理念, 为学生在生活素质提高方面发挥切实的作用, 既丰富了素质教育的形式, 也探索了再进一步拓展推行素质教育的可行性。

参考文献

[1].王卫平, 《浅谈“激励”理论在宿舍卫生管理中的应用》, 《思路学刊》, 1993.2

免检材料检验程序[定稿] 篇3

Q/BZTT 014-2015

物料免检程序

2015-11-11发布2015-11-11实施

***********************公司

1.目的

降低公司检验成本，加快原材料入库周转时间，保证物流畅通，提高工作效率，建立以供方品质保证为前提的原材料入库验证方式。

2.适用范围

2.1 电源滤波器（除电容、电感等不影响产品关键性能）原材料及元器件可以申请进行免检。

2.2 公司外购成品、生产用工具类产品、无法检验的物料（如无水乙醇、胶水）。

3.职责

3.1 品质部负责制定和修订《物料免检程序》以及《物料免检清单》，召开物料免检会议。

3.2 品质部、物流部负责提出物料免检申请 3.3总经理负责批准《物料免检清单》

4.免检物料的确认

符合以下条件之一的物料，物流部可向品质部提出物料免检申请，品质部组织物流部、研发部、销售部、生产部进行讨论，讨论通过，由总经理批准后实施免检。

4.1连续5批及以上检验合格且供货商没有变更，不直接影响电源滤波器性能参数及安全指标的原材料、元器件；

4.2连续5批及以上检验合格且供货商没有变更，公司外购商品用于销售的屏蔽材料（如屏蔽防波套、屏蔽缠带、铝镀银导电橡胶条等），对方需提供合格证或检验报告等相关质量证书；

4.3 生产用工具类产品（如烙铁头、铆钉）；

4.4 无检验手段，无法检验的物料（如无水乙醇、胶水），需产品标识清楚、有合格证；

5.免检物料的入库验证

5.1 物料入厂时由物流部人员核对是否符合免检清单内容，查核材料名称、型号、数量、有效期、合格证明文件及目视可见的缺点，核对其供货商及产地后，填写《外购器材验收单》办理入库。

6.物料免检资格的取消

符合以下条件之一的物料，使用部门应当及时进行物料免检资格取消的申请，品质部组织研发部物流部、销售部、生产部等相关部门讨论通过，总经理批准后执行。

6.1 该物料在使用产品后由该物料引起的质量事故。6.2物料在生产使用过程中出现不符合产品技术文件要求。6.3 物料的供应商发生变更时应取消免检资格。

7.物料免检的恢复

被取消免检的产品，如果连续5批验收合格时，可以重新提出物料免检申请。

8.物料免检的清单，必要时及时更新。9.参考文件

9.1 《采购控制程序》 9.2 《物料免检清单》 9.3 《不合格品控制程序》

客房部关于免检房制度激励方案 篇4

为了更好地提高客房工作效率和对客服务质量，并激励优秀员工的工作热情，建议根据楼层员工工作实际情况，实行楼层服务员免检制度，现制定方案如下：

一、获得免检员资格程序：

1、部门成立免检组（部门经理、楼层主管、楼层领班为免检组成员）。

2、自荐：员工通过自荐方式反馈至部门主管、经理处，经部门免检组讨论研究，同意该名员工是否列入“试行免检员”名单中。

3、领班、主管推荐：领班、主管根据员工日常工作表现，每楼层各推选1名“试行免检员”；对PA组、洗衣场至楼层协助清扫人员，可由楼层主管、领班根据员工实际扫房情况予以推荐。

4、免检组考评：

A、对选中的“试行免检员”实操考评，领班、主管以上人员每次随机抽取其清扫的3间房进行检查，抽查10次以上均符合要求者，可获得免检员资格。

B、授权免检员打扫完成的房间可直接反馈客房中心，报OK房。

二、免检员奖励制度：

1、免检员（楼层）奖励：被推选免检员合格者，工资档位由原E档提升至D档；连续半年（6个月）检查合格者，由D档提升至C档；连续一年检查合格者，由C档提升至B档。

2、免检员（PA组、洗衣场）奖励：PA组、洗衣场日常安排协助楼层清扫人员，被推选免检员合格者，由目前20元/次清扫奖励提升至

40元/次奖励；连续半年（6个月）检查合格者，40元/次清扫奖励提升至60元/次奖励；连续一年检查合格者，60元/次清扫奖励提升至80元/次奖励。

三、免检员资格取消等相关规定：

1、免检员清扫的房间，因卫生质量、设备故障等原因被客人投诉者，一次考核50元，二次考核100元，三次取消其免检员资格。

2、部门经理可随时对免检员清扫的房间进行检查，连续2次抽查房间不符合OK房免检标准的，一次考核50元，二次取消其免检员资格。

3、领班、主管每月定期4次检查免检员清扫的房间，检查发现有严重卫生质量及设备问题，不符合OK房免检标准的，一次考核50元，二次考核100元，三次取消其免检员资格。

4、免检员资格取消后，需经过免检组再次考评合格后，方可再次成为“免检员”。