2010人力资源部团支部总结

2010人力资源部团支部总结（通用10篇）

2010人力资源部团支部总结 篇1

2010年度工作总结

在公司党政及公司团委的正确领导和大力支持下，我支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真完成了2010年度的各项工作任务，现做总结如下：

一、抓好理论学习，提高青年综合素质

团结本部门团员青年，加强团员的思想教育，提高团员队伍的整体素质。在公司团委的带领下，集中学习了人民日报“七一”社论；学习“七一”大会精神和领导重要讲话，并将会议精神及时传达给团员青年。

二、积极参加活动，提高共青团组织凝聚力

公司团委设计开展了组织评选2009年度矿机杰出青年、公司青年岗位能手、优胜青年突击队、五四红旗团支部、优秀团干部和优秀团员；并召开了公司“五四”表彰大会；充分展示了矿机共青团工作成果，极大地激发了团员的工作热情，充分发挥了团员的积极性、主动性，加强共青团的凝聚力。

本部门团员青年积极参加了“爱国歌曲大家唱”歌曲比赛。十月份公司团委举办了“2010年职工乒乓球比赛”，我支部团员青年踊跃报名参加。虽然没有取得很耀眼的成绩，但是通过这次比赛使大家更加的团结，增强了团队意识。

在年底的一助一活动中，我带领支部的两位团员一起去看望了77岁的郭淑英老人。在和老人的谈话中我深深的体会到，她以积极乐观的心态在面对生活，让我体会到什么是真正的知足常乐。

三、工作中的一些体会和认识

注重团结与交流。团支部的工作，书记要和团员们共同商量，如若遇到重大事情要集体研究讨论再作出决定。这样做可以集思广益，集中大家的智慧和经验，同时，又能把广大团员青年的积极性和主动性发挥出来，大家团结协作，会把工作做得更好。

四、2011年工作计划

配合公司团委积极完成各项基础性和临时性工作。希望通过我的努力，使团支部在青年团员中树立影响力号召力，组织团员积极参加公司及团委组织的各项活动。

1.加强和改进工作作风，全面推进团支部的建设

重视团支部队伍的自身建设，集中解决团员青年的思想作风、工作作风、生活作风等方面存在的突出问题，增强与时俱进的创新精神，增强引导青年、组织青年、服务青年的意识，增强求真务实的精神，增强团支部的民主观念，努力以良好的作风创造优异的工作成绩。

2.加强团支部间交流，增进团员友谊。

完善支部组织，多组织一些联谊活动，积极做好对外交流联系。

3.组织文体活动，丰富青年团员生活。

可在三月举行“学雷锋，树新风”活动以及植树节等；五月举行迎五一、五四等一系列文艺或才艺演出；九月底以庆国庆为名搞一些与运动有关的活动（或国庆乐翻天，在十一期间举行）；到元旦举行文艺演出。在这中间可以适时的加一些朗诵比赛、学习党的重大会议、等等。

4.积极完成公司团委的任务，协同其他部门做好工作 积极落实公司团委的工作部署，精心组织，认真完成。牢固树立全局意识，积极配合其他部门完成工作，吸收借鉴其他部门好的经验，与相关部门进行优势资源互补，使团支部工作职能更好的得到发挥。

人力资源团支部 2010-12-20

计量中心团支部2010工作总结 篇2

在过去的一年中，电能计量团支部在党支部的正确领导下，坚持以“科学发展观”为指导，以计量工作为中心，结合青年人的特点，以多种形式的活动为调节剂，使各项工作呈现出勃勃生机。现就一年来的具体工作总结如下：

一、注重加强团队建设，提高团青思想道德水平

我中心主要工作基本都依赖于团青完成，团员、青年的思想状况如何直接影响我中心各项工作的开展，因此，为确保青工队伍有较高的政治思想素质，正确引导广大团青职工树立正确的世界观、人生观、价值观，我中心团支部结合实际情况、不定期开展“青工谈心活动”、凝心铸团等活动，一方面熔炼大家的团队精神，另一方面让中心领导和团青职工可以经常性的面对面交流，维持团队成员思想动态的稳定。

二、以创建学习型团组织为目标、让全体团员青年开展“一专多能”培训

计量中心党支部始终把加强员工的政治思想及专业技术学习作为首要任务，尤其是对团员青年的“一专多能”岗位成材计划尤其重视，这项任务就首当其冲的落在了团支部成员的身上。团支部成员积极制定“一专多能”岗位成材计划和实施方案，团员青年按照自己的职业生涯规划和知识需求，积极推荐相关书籍及资料。计量中心团支部以这种方式为基础、使全体团青形成工作学习一体化的学习风气；树立勤于学习、善于学习的学习理念，让团青成为中心富有活力的学习骨干和学习典型。在这种氛围的激励之下，一名团青获得张掖市市级电能量专业技术比武第二名。

三、精心组织和策划各项活动，让青年团员在活动中提高自己。

1.参加支教活动。支教青工是代表广大电力职工去播撒爱心，传播希望，支教青工之一的张磊同志是电能计量中心终端班班长，中心的业务骨干，此次的支教活动计量中心领导在人员紧缺、工作任务重的情况下给与了大力的支持。由于支教活动意义深远，支教的地方偏远荒凉，为了使支教青工思想稳定、扎实工作，计量中心党支部和团小组成员经常和张磊电话联系了解生活所需及工作困难，还经常进入其空间了解思想动态，让张磊能时时感受到集体大家庭的温暖、中心的发展，虽然是他一人前往支教，但是有我们大家在关心着他，我们就是他的坚强后盾。

2.为了纪念“汶川特大地震”，缅怀遇难者，增强普通职工面对地震时的应急求生本领，计量中心团支部组织中心全体员工开展地震求生知识讲座；

3.计量中心团支部为全面贯彻落实省公司、公司关于开展“安全生产月”活动的实施方案和各项工作部署,电能计量中心结合“三个不发生”百日安全活动、安全大检查等重点工作,对“安全生产月”活动作了精心安排,借此机会、中心团支部整理计量中心曾经发生过的小型安全事故，并对事故的前因后果予以详细的分析说明，从小处入手增强职工的安全意识。

4.为丰富计量中心团青的业余生活，计量中心团支部组织开展了肃南开展青工登山活动、承办公司团委“呼吁低碳 清凉一夏”游泳比赛、在肃南参加公司团委组织的辩论赛及演讲比赛、参加湿地远足大联欢活动、计量中心组织开展拓展训练等各类型的活动。

五、下半年工作计划及部署

1、以建立学习型团青组织为目标，充分考虑团青个人能力特长、在条件允许的情况下，争取领导的支持，利用各种手段为团青提供丰富的学习资源，促进团青成员的成长；

2、充分发挥团青成员工作积极性高的特点，组织团青帮助老师傅学习计算机、营销系统，解决工作中碰到的疑难点；

3、在时间允许的情况下，多组织一些能够凝心铸团的活动，提高团队的向心力；

4、以“平安、安全”为主题，开展多类型的安全知识趣味活动，让安全深入每位团青的日常工作习惯中，严防安全事故的发生；

5、继续组织青工谈心活动，为中心领导与青工搭建一个合适的平台，促进青工尽快成熟。

一份耕耘，一份收获，电能计量中心团支部在上级领导的关怀和全体成员的共同努力下逐渐成长，在未来的一年，计量中心团支部将不断总结经验、弥补不足，加强与兄弟单位之间的交流，争取创造佳绩。

电能计量中心团支部

2010人力资源部团支部总结 篇3

经过一年的学习和成长,通过班级广大团员的共同努力,我班团支部在锻炼和磨砺中逐渐成熟。我们携手走过风雨，创造辉煌，共同见证了化工101支部的成长。在今后的日子中我们将继续携手走过漫长的道路，把我班团支部建设的更好。为了服务同学，配合学院各项活动，为此我们将工作总结如下，希望得到上级团委的鼓励和指导，以便我们能更加优秀的完成接下来的工作。

一、工作宗旨

作为班级团支书，肩负着把握班级思想动态的重要职责。故在这一学年侧重于举办同学们真正需要真正喜欢的活动，不仅仅为大家提供文娱活动，更侧重于提高同学们的学习兴趣，丰富文化生活。在理论学习活动及生活中时刻注意提高同学们的思想觉悟，不断鼓励同学们积极向党组织靠拢。

一、工作目标

在活动方面要提高活动的质量、效果和影响，要提高在院系乃至学校的影响。在活动中，明确职责，是同学们在活动中感悟活动的目的，在活动中思想得到升华，提高同学们的思想政治素养。在学习和工作中锻炼每一个团支部成员，培养每一个同学的主人公意识，增强班级凝聚力。

二、团的组织建设

工艺101现有团员32人，正式党员2人，现任化工学院10级学生党支部书记，预备党员3人，入党积极分子13人，入党申请人32人，在支部展开的各项活动中，每一个同学都积极参加，并且主动提出宝贵意见。

三、系列活动

1、大二伊始，正值中秋佳节，我们聚在一起，吃月饼，聊家常，拉近全班同学的感情，使得全班同学有了更加亲密的感情。

2、在元旦来临之际，我班同学一起包饺子，大家兴致勃勃，我们共同准备着丰盛的晚餐，在品味中国传统美食的同时也让南方的同学尝到了北方别样的风采。

3、考期结束，面对即将结束的大二的第一个学期，我班组织同学聚餐，畅叙这半年的收获成果，大家一起热热闹闹的度过了一个快乐的晚上。

4、为了让大家更好的学习，在学院的号召下，我们班组成了一帮一互助小组，并且通过多次班会总结学习经验，共同探讨学习方法，营造良好的学习氛围,中取得了年级第一的优秀成绩。

5、为了更加深刻的了解我们优秀的传统文化，我们召开主题班会和知识问答竞赛，在娱乐的氛围中，我们对中华上下五千年的传统有了更加深刻的了解。

6、为了展现我支部宿舍风采，我们积极筹划参加学院组织的宿舍风采大赛，最终获得一个一等奖、两个二等奖和一个三等奖的骄人成绩。

7、我们班在团支部的组织下，2010级学生党支部书记给我们进行党课培训，带领我们一起学习入党流程等知识。

8、为了感受大自然的壮阔之美，我们班同学一起登上了好汉坡，在长城上留下了我们积极向上的足迹。在长城上，我们不仅感受到了自然的壮美，还深深地感受到了历史的伟大。

9、在地球一小时活动日，我团支部积极参与到环境保护的队伍中，我们开始宣传关灯一小时的积极意义，我们在学校和社区分别进行宣传，取得了良好的效果。

10、初春之际，我班同学积极走进大自然，在西沽公园里与自然亲密接触，了解各种树木，在游乐的过程中我们不仅加深了彼此之间的友谊，还了解了很多书本上不曾学到的知识。

五、工作中的不足

1、本支部缺少和学院其他支部的联系，致使本班同学和其他专业的同学缺乏交流

2、对学习的重视程度仍存在问题，致使我班学习成绩出现了两极分化，甚至存在考试不能通过的情况。

3、活动组织的少而且形式单一。支部虽然组织了一些活动，但是不能满足同学们的要求，导致一部分同学参加活动的积极性受挫。

六、计划

1、这学年我们要提高对学习的重视，争取两极分化得以缓解，学习优秀的同学可以在学习上帮助其他同学，更进一步提高班级的学习成绩。

2、多组织一些同学喜欢的活动，在活动中提高同学们的能力，凝聚班里的同学，让大家感受到家的温暖。

3、及时关注同学们的心理动态，疏导同学的不良情绪，避免一些不必要的情况发生。

4、由班委带领同学们学习党的知识，提高政治素养，并鼓励他们积极向党组织靠拢。

5、将关注时事这一话题提上日程，在学习的同时也要关注世界动态，了解世界，在每一个方面都提高自己的能力。

七、结束语

2010年院机关团支部工作总结 篇4

以邓小平论理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十七届四中、五中全会精神，紧紧围绕公司党委、团委的工作要求，按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的要求，确立全员学习、终身学习、团队学习的理念。坚持以加强学习为着力点，努力营造崇尚学习、重视学习、坚持学习的浓厚氛围，做到工作学习化、学习工作化，不断提高思想政治素质、科学文化水平和工作实践能力，适应时代发展的要求和共青团事业的需要，推动共青团组织成为勤于学习、善于创造、充满生机和活力的学习型组织。

建立健全各项学习制度，用制度保障学习经常性、规范性和实效性。建立健全个人自学制度，制定团员青年学习计划和目标，强化团员青年的日常学习，激发个人自学的内在动力。大力倡导开展“三个一”活动，即：每人有一份读书计划、每天保证一个小时读书时间、每月精读一本书。抓好集体学习，以学习型团队建设带动学习型团组织建设。充分利用座谈会等形式，组织支部内团员每月进行一次的集中学习，认真学习和贯彻公司党委、团委的有关文件和规定，团员个人每个月自学时间不得少于30小时，并报告具体的学习内容，不断提高团员青年的政治素质和理论水平。按照建设学习型团组织的要求，结合本支部的实际情况，认真制定活动计划，精心组织实施，做到统筹安排、分段实施、典型引路、整体推进。要妥善处理好工作与学习的关系，紧密结合工作实际组织学习，务求实效。要积极支持和有效组织团员青年参加各类有助于提高思想素质、有利于提高工作技能和工作水平的学习培训及参观考察。

扎实搞好本职工作，主动履行岗位职责，积极学习人力资源管理制度相关知识，确立公司人力资源管理的制度体系，形成较为规范的人事管理，从整体上提高了公司的人力资源管理与开发水平;将所学专业知识与现场想结合，做好工程施工管理、现场协调、项目进度、工程质量、社会协作、竣工验收等工程建设全过程的各项工作。

“党建带团建”是党对共青团工作领导的一种重要形式，是加强团的建设的关键。今年来，机关团支部在党委和团委的正确领导下，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届五中全会精神，贯彻落实科学发展观，紧紧围绕公司党委中心工作，以“做好党的助手和后备军，行政好帮手和青年突击队”为指导思想，不断探索新时期党建带团建的新模式，同时结合青年特点，积极开展岗位成才、素质培训等活动，增强了共青团组织的吸引力、凝聚力，充分发挥了党的助手和后备军、行政好帮手和青年突击队的作用，为公司的健康快速发展做出积极贡献。

（一）今年的工作中，团支部认真分析总结了党建带团建工作的做法和经验，巩固和深化已取得的成果，积极组织调查研究，开展党员、团员“一帮一，同进步”的工作，进一步推动了党建带团建工作整体水平的提高。

（二）认真做好推优入党工作，加强团内基础工作建设。通过党员的先锋模范作用影响和带动团员青年，把“推优”与发展青年党员工作衔接起来，使之成为发展青年党员的主渠道，激励了团员青年干事创业的信心。今年，共推荐1名优秀团员成为入党考察对象。本年度荣获表彰的局级优秀团干部一名，优秀团员三名，市级优秀团员一名。

立足岗位，认真负责，我支部团员始终遵循在其位就要谋其职的原则。我支部坚持以青年团员职工为本，以推动广大团员青年立足本职、努力学习、提高自身素质和实践能力为主题，扎实推进了我支部团员青年岗位能手活动向深度发展，激发了团员青年勤奋工作和奋发向上和决心，促进了团员的技术业务水平的提高；身在调度岗位的团员，恪尽职守，严格控制每一次水量调度通知，始终坚持在生产的第一线。人力资源处的团员，在今年整理审核了600多名职工档案信息，积极组织参与9S管理和职业健康管理体系工作，制定修改了公司各项现场管理制度及工作标准，不言苦不怕累，一步一个脚印做好了每一件事。而所在工程处的团员同志，为全面了解原水供水管线及沿线配套设施的使用现状，为管线应急抢修和沿线配套的维修提供最基本的可靠资料，克服了天气炎热、环境恶劣的等不利因素，对鹊山水库至鹊华水厂以及玉清湖水库至玉清水厂的供水管线进行全面、准确的普查，为以后管道使用、维护等提供参考依据。

今年来，通过开展活动教育团员青年弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的时代新风，使广大团员青年自觉实践“爱心献社会，真情暖人间”的庄重承诺。我支部始终以活动为载体，寓思想道德教育于各项活动之中。通过组织开展喜闻乐见、丰富多彩的活动，缓解工作压力，放松心情，为更好地工作积蓄力量。我支部今年自主开展了以下活动： 1.1月22日，组织团员结合自身工作，贯彻学习十七届四中全会精神。2.3月26日，带领团员学习陈雷部长在全国水利精神文明建设工作会议暨首届中国水文化论坛上的讲话。3.4.3月30日，与东郊团支部承办公司第一期“清声源韵”。4月6日，承办公司团员祭扫英雄山革命烈士墓和参观济南战役纪念馆。5.6.4月，收集今年退团团员信息。

5月7日，组织团员开展座谈，学习王兆国同志在全国青联十届六次常委（扩大）会议上的讲话，丰富了工作、学习外的人生哲理知识。7.6月25日，组织团员以“安全第一、预防为主、综合治理”为主题的安全生产学习。

8.7月16日，组织团员学习公司9S管理，结合团员岗位工作，从而提高团员的综合素质。

9.8月13日，组织团员学习“立足和谐 关注民生”构造泉城特色的现代化水利论文集锦。

10.10月15日，在不妨碍日常工作的情况下，组织团员集中学习十七届五中全会精神解读视频，了解国情，提高了团员素质，加强文明建设。11.12.13.11月30日，与鹊山团支部承办公司第五期“清声源韵”。12月1日，为今年退团人员挑选退团礼品。

12月2日，带领今年退团人员与玉清湖和西郊团支部参观山东省博物新馆。

积极参加公司党委和团委组织开展的每一项活动，让大家在紧张、繁忙的工作中得到放松，充分调动和发挥团员青年的积极性、活跃性，丰富了团员青年的文化生活，培养了大家的合作性，加强团员之间的团结意识的同时，积极向公司网站投稿21篇，为“清声源韵”投稿9篇。1.2.2月2日，服务于公司组织的春节联欢会。

3月12日，参加党委组织的去玉清湖水库植树活动。3.3月29日，为局团委组织的“十七届四中全会核心知识”竞赛提供试题。

4.元。5.6.7.3月31日，参加公司团委发起向西南旱区捐款活动，共捐11254月28日，参加公司团委组织的“五四”青年讲坛。5月21日，参加局团委表彰大会。

6月29日，参加公司组织的“关爱生命 与安全同行”主题的演讲比赛，我支部团员分别获得三等奖和优秀奖。

8.9.7月1日，参加由石总主持的七一党课学习培训。

7月29日，随公司团委赴田山电灌处参观学习，并参观了济西二期工程——长孝水源地。

10.11.12.8月11日，参加公司举办的公务员写作与新闻写作培训。8月27日，参加公司团委组织的羽毛球健身活动。10月10日，公司组织的9S管理征文活动，我支部成员分获二等级和三等级。13.操。14.2010年清源公司团委例会及记录会议纪要，无一缺席。虽然机关团支部成立时间较短，但总结这一年的工作，可以清楚的看到，与过去想比，我支部的各项职能、制度得到了很大程度上的完善，整体上也正在向个性化、特色化发展。但仍存在着诸多9月份开始，响应团委号召，每天早上10点一起来做广播问题和不足，相信在在公司党委及团委的领导和关心下，在各支部的互相帮助协作下，我支部将一天天成长、一天天发展，向着充满积极气氛、凝聚集体力量的团支部稳步前进。

2010人力资源部团支部总结 篇5

不知不觉间，大一上学期工作结束了。在这期间多肿，忙碌而又充实。我班团支部积极组织同学们参加活动。在班级团支部建设上，做到了把握同学思想动态与团内部组织宣传委员配合，做好团内部工作。作为团支书，我积极与同学沟通交流，深入了解同学情况，关心同学并与其他班委互相配合，把班级共同建设好。做出以下总结：

一、通过开展各种党性修养的活动，组织同学们学习党的路线方针，让广大团员都积极的向党组织靠拢，紧跟党的步伐，所以在这学期我们进行了两次的党章培训，让团员们更深地了解党的知识。

二、建立学习小组，是同学们更加积极主动地去学习，进而提高了同学们的整个成绩。学习委员复印并分发英语A、B级和福建省计算机模拟试题，在考试之前，同学们互相帮助，营造了学习气氛，所以我相信在同学们在努力下，我们班能取得好成绩。不少同学在准备英语四级和计算机二级的考试，说明我们班级是个热爱学习的班级，在大学中我们还是以学习为重。

三、开展了各种各样的活动，同学们积极参加。增强了班级凝聚力。本学期开展了以下活动：

（1）举办了中秋晚会：正值新生入校不久，军训开展不久，为提前庆祝中秋。我们物流管理专业开展“中秋联欢”活动，中秋是我们的传统节日，许多同学们是第一次在外过中秋节，因而我们将气氛搞得融洽，希望每个同学都能感受到家的温馨。在晚会上大家各显其能，在舞台上大现身手。

（2）开展建国六十周年活动：今年是建国六十周年，我们与物流管理4班一起举办活动。通过开展学习“建国六十周年”有关知识，使物流管理3、4班的全体团员都能意识到祖国的荣耀，使自己光亮，自己的努力，提高才能为祖国争光。所以，党建国六十周年临近时，我们代表的不仅是个人，而且代表着祖国的形象。我们只有认真学习党的精神指导，从行为上规范自己，以后才能为祖国的建设事业做出贡献。

（3）开展了民主生活会：这学期我们班举办了两期的民主生活会。在活动中，同学们能够积极参加，使得活动能够顺利进行，同时这两期的民主生活会的主题贴近了我们的生活，所以节目精彩，同学们都能够融入其中，虽然并没有取得好成绩，但同学们能开心的参加叶就很不错了。不过我相信在下学期的活动中，我们班级能够举办得更好。

（4）组织学习有关“甲型H1N1流感”知识：由于甲流盛行，学院以及系领导都高度重视。所以我们班组织学习有关甲流的知识。让同学们能够更深入地了解甲流的危害以及如何预防。

（5）开展入党积极分子推优活动：在同学们的推选中，12月份选出了三个入党积极分子，在学生会中也有一个发展为入党积极分子。在本学期本班发展了四个入党积极分子。并且让他们从各方面去提高自己。以党的宗旨为行动指南，在学习和生活上去帮助其他同学。时间如水，流的飞快。短短的这个学期就这样度过，有收获、有遗憾、有开心、有悲伤。一个多彩的学期，在我们班级同学们的团结努力下，我们生活得多姿多彩！本学期由于甲流严重，一些大型活动无法举行，只能留到下学期。不过没关系，尽管下学期的任务艰巨，但是我们相信团结就是力量，一定能够把活动办好。

管理系09级物流管理（3）班团支部

2010人力资源部团支部总结 篇6

时间过得真快啊！一转眼这个学期的团支书工作居然在不知不觉中接近尾声了，回想这一学期的工作，有点开心，却也留下了遗憾。

开学初，我决定竞选团支书，就是想以此机会锻炼一下自己，让自己在个方面的能力都能够提升，当我被选为团支书后，我就列了一份计划，我就思考着我该怎样调动大家的积极性，怎样处理好我与同学的关系，怎样处理好我与班委的关系，怎样去开展班级工作等等问题。往往计划都赶不上变化，很多实际问题往往在适当的时候摆在你面前，有时候真的那一解决。

当一名团支书，说真的，挺难的。毕竟，和同学的关系不是领导与被领导的关系，而是战友。所以有很多工作你无法强行的让某同学去做，而只能是商量的口气。然而做事情并不是美差，同学的积极性不可能那么的高。因而工作的开展实在不是很顺利。而此我也知道自己的不足了；平时的活动组织中有时也会出现“单干”的现象，所以有时就会累了自己，又不能把事情做得更好，探究个中缘由，大多是因为我不想麻烦同学，有时找同学他们也未必人人愿意参与。这里也包含着一些人际关系处理的锻炼。所以我开始对人际关系的处理进行了改变.也明白到人际关系对做任何事情都是很重要的.学校在这个学期组织了不少活动。有些是团支部要组织进行的活动，还要进行班级评比，虽然大多数地方都很好，并取得了一定的成绩可是依然有一些不足之处。大家对学校安排的活动有抵触情绪，相对不喜欢的项目比较严重，很多时候，同学们需要经过较长时间的说服才愿意去参加活动。这个问题我认为主要是两个方面造成的：一方面是我们班委会教育工作做的不够好。另一方面是学校在安排某些活动时欠考虑，导致活动的进程和事前宣传的不一致，进而破坏了学生们各自的生活安排，产生抵触情绪。这个问题我想采取的方法是：自愿优先，分组轮流：即如果有人愿意主动的参与到活动中，我们鼓掌欢迎，但是如果自愿者数量不足，那采取分组轮流制：即按学号或者其他方式，轮流代表班级参加活动。

回首大一上学期的生活，我们一路走来；一路上无论汗水还是欢乐都已成为美丽的记忆。明天还会在路上，相信我们会因为一直在努力而感到充实与无憾。我们一定会继续发扬团结拼搏的精神，共同努力，再创佳绩。展望新学期，希望同学们一起努力，将这个大家庭建设得更加和谐，更加温暖。

宣传委员总结

2010本学期宣传工作基本快告一段落，最后一个关于“花语”的散文征文活动正在举行中，总体来说这一学期的宣传工作还是较为顺利的。

每周的新闻稿记录着校园生活中的点点滴滴，及时让同学们了解校园活动的最新资讯，丰富同学的课外生活，同学们通过写新闻稿，首先能培养他们积极向上的生活态度，其实能锻炼他们的文采，让他们融入校园，融入生活中，每周至少三篇的新闻稿让同学们都积极参与，去记录了他们所看到，所听到的。使同学们从中获得了许多收获。

由本班举行的班级特色活动中，通过照片新闻稿充分的宣传了特色活动的主题，目的以及意义，同时，也向大家展示了环艺0904班的团结互助进取的精神，接着又举行了“建国60周年”手抄报的活动，主要为了提高同学们的民族精神和表达同学们的爱国情怀，同学们通过时间上网查找资料，通过我们自己去绘制美好的祖国，看见同学们都非常的认真开始筹划海报，归寝时，看见寝室的四个人都同心完成海报的制作工作，很是欣慰，在工作中增进有益在工作中学到知识。

这学期期末，最后一个活动关于“花语”的散文，需要同学们发挥自己最好的文笔，进入大学，大家都属于花季，朝气蓬勃的青春期，难免回有自己的想法自己的情绪，这就是一个很好的写作平台，吐露心声的地方。

这学期宣传方面的工作做的还是可以的，同学们都积极参与，收获也很多，希望在下学期的工作中，同学们能配合的更好，更加积极，热情。

组织委员总结

回顾一下2010年至2010年第一学期的工作，由最初的对工作一无所知、无从下手到如今能够切实地做好份内之事，我感到了自己的成长，也察觉到了大学给人们带来的锻炼。虽然组织委员找个职务到现在仍并不为人们所熟悉，但是它也是有举足轻重的作用的。不仅能够把同学们同团组织、党组织联系起来，而且有利于同学们的思想素质的扩张，所以我会在岗位上尽职尽责，在以后的工作中也会更加努力，全心全意的为同学服务。以下为该学期的工作情况：

1.这里班级里11位同学递交了入党申请，并选出入党积极分子五名，分别为：赵芮颉王红梅 周晨晨 胡冠中 韩芸

2.班级同学参加校内各种活动，例如：环保绿卡寻宝藏，集体大扫除，艺术展览，以及系班级篮球赛。

3.协助班长、团支书以及其他班委的工作等等。

总结以下这半年班里的情况：一思想方面，经过这半年，同学们的思想觉悟有了很大的提高，充分认识到了大学生活，积极向党组织靠拢。二学习方面经过这半年同学们也渐渐进入学习状态。三课外活动方面，同学们积极参加，获得不少经验，并且有些同学收获颇丰，同时还获了奖。

2010人力资源部团支部总结 篇7

每一段路都有一个终点，每一个过程都需要一个结果。这一学期所有的学习和工作都即将要告一段落，我团支部的工作也进入了总结阶段。仔细回顾一下自己担任团支书以来的所做所问所学所思，从工作中也体会到了许多人生的哲理，也是颇有感慨。不仅仅是工作上的技巧和方式，还有许多为人处世的方法，真诚的向关心和支持我的老师和同学们说一声谢谢。在这个学期里，是有成绩也有不足。但是在所有人的配合下，这学期的团支部工作顺利完成，我觉得这是我的最大收获。

下面按照我们的支部计划和实际开展的团支部活动将我们的团支部工作总结如下：

1、9月份综合测评工作。综合测评的评定是一件很繁琐的事情，也是一件牵涉到每个同学利益关系的事情，如何做到公平、公正、公开，这对于我们这届班委来说是一个挑战。我们从每个寝室选出了代表组成了综测评定小组，经过初评、再评到最后审定，我们每一步都尽量做到完美。在评定过程中，也出现了一些小波澜，但还是顺利完成了。

2、10月初班级管理制度的制定。

十一期间，班长根据我们班的实际情况并参考上一届班规，初步制定了我们这一学年的班规制度，团支书负责对其进行修改完善，然后由班主任和全班同学提出意见，作出最后修定。

3、10月末团组织生活会。第一次搞团组织生活会，显得有点棘手，不过借鉴了大一时团支部的工作经验后，团会也顺利进行了，而且班级的积极性很高，整个会场的气氛都很好。这次团会我们班取得了总评第二的好成绩。团会结束后，我自己也有些许成就感，毕竟自己亲自策划了这次团会，而且很成功。但是还是有不足之处的：团会分工不是很明确，导致一些班委不清楚自己到底要干些什么；对整个团会没有一个整体把握，不能把每个细节考虑周全，导致临时出现一些小状况；团会时间没有安排好，知识问答环节占用时间较长；事先没有去团会教室检查多媒体设备，所以没有自带音响设备，不过幸好带了两台笔记本电脑，才解决了问题。

4、.生活补助工作，即助学金的评定，班委根据学生手册和学工处的具体要求，本着公开、公正、透明的原则，在魏老师的带领下，以寝室为单位推选评定小组成员，小组民主并且实事求是地对每一个申请助学金的同学进行严格的评定，评定小组成员深入了解每一个申请的同学的家庭经济状况和个人生活情况，召开小组会议，确定评定标准及细节多达三次。在全班同学的监督下，圆满而顺利的完成了助学金的评定工作，得到全班同学的肯定，为生活困难的同学真正实现了排忧解难。

5、班级秋游。在全体班委的共同努力下，我们班顺利的组织了秋游活动，整个秋游活动有条不紊的进行，大家在秋游活动中玩得十分开心，增加了全班同学的交流，加深了大家的友谊，调高了班级的凝聚力、向心力，促进了班级的健康发展。

6、.班级信息化建设。通过加强团支部、班委会信息化建设，利用计算机网络、手机短信等现代化技术手段，搭建共青团组织交流的新平台，对内转变工作方式、提高工作效率，对外树立新形象，提高服务能力，不断适应新形势，满足新要求，扎实推进共青团工作创新发展。建立QQ群、博客(QQ空间)或者网站等信息平台；QQ群用于班级支部成员日常沟通联系，博客(QQ空间)或者网站用于班级支部各类信息发布。

7、11月末团组织生活会。有了上一次的经验，这一次团会应该说就不是那么困难了，但是如何确定一个较好的主题，如何对团会进行创新就不是一件很容易的事情了。加上团会准备时间较短，仓促之中又要保证质量确实不易。经过我们团支部开会讨论，确定了主题以及团会的流程和形式还有分工情况。这次团会班长负责辩论赛环节，团支书负责小品环节，效率很高。值得一提的是，在今年下的第一场雪那天，我带着剧组成员到教室排练，天气很冷，但是大家都没有抱怨，而且排练的过程中大家都觉得其乐融融。特别是我们班胡俊同学的一番话让我甚是感动，他说：“团组织生活会是班级每个人的事情，每个人都有义务责任为之付出。”这次团会进展很顺利，我不仅收获了成绩同时收获了感动。

8、除了上述基本工作以外，团支部还有一些琐碎的事情，比如团费收缴工作，团员证注册以及团员证补办工作，再就是日常通知等。只有不断总结才有新的提高，财政Q0841班团支部将在团工作实践中，继承和发扬这学期做得好的方面，改进存在的不足，把团支部工作完善完美。

如果说成长是一条数轴，那么财政Q0841班团支部就是原点右侧的一个点，我相信通过我们团支部成员的共同努力，一定会引领这个点不断像原点右侧移动，一直延伸到数轴的无限远方

08电子本团支书 ：黄伟彬

2010年党支部总结 篇8

一、加强理论学习，提高整体素质。

按照学习型党组织建设的总体要求，严抓党员队伍的思想教育，不断提高党员的政治思想觉悟。完善各种学习制度，健全党支部领导下的反腐倡廉宣传教育工作机制，形成党政齐抓共管的反腐倡廉格局。党支部坚持每月组织全体职工政治学习1—2次，定期召开支委会、党员大会，通过这些使党员干部深刻领会邓小平理论的精髓、“三个代表”的重要思想内涵和科学发展观的本质。通过学习提高了干部职工的政治理论素质，营造出昂扬向上、团结奋进、开拓创新的良好氛围。

二、增强比超意识，认真开展创先争优活动。

根据局、队党委部署要求，我支部认真推进党支部和党员深入开展创先争优活动，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设和党风廉政建设。一是是制定活动方案，落实 1

措施，具体部署活动开展情况，在整个过程中做到了贯彻落实与党委要求不走样，开展活动不走过场；二是完善学习制度，创新学习方式和学习内容，通过认真学习，党员干部能够把思想统一到局、队决策和部署上来；三是加强了党员的培养和发展工作，加强干部职工培训，建设了一支思想稳定、技术精湛、作风顽强、能打硬仗的队伍；四是公开承诺，我党支部结合2010年的工作实际和征求到的意见，提出了2010年党支部创先争优公开承诺事项，并通过党务公开栏进行了公开公示，接受广大群众的监督。领导班子成员和全体党员结合岗位职责和自身实际，确定明确、具体、实在的承诺事项，每名党员都写下了创先争优“公开承诺”责任书；五是开展主题实践活动，发挥党员的模范作用。

三、开展财务大检查工作，促进党风廉政建设。

一是开展以“加强制度教育，构筑拒腐防线”为主题的读书活动，学习了中央印发和贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。通过用最新近、典型的案例分析，结合中国共产党党员领导干部廉洁从政的基本要求和举措、“八大禁止”和“52个不准”等内容，使中心全体党员干部充分认识了《廉政准则》发布的重要作用和意义，从而进一步增强廉洁从政的责任感、紧迫感，切实转变工作作风，以优良的党风促政风带行风。二是今年7月-10月，在全队范围内开展“小金库”专项检查和财务大检查工作中，支部

积极参与，密切配合开展“小金库”自查自纠工作，并取得了明显成效，自查面达到100％。财务中心上下积极行动，充分认识开展这次检查工作的重要性，进一步增强大局意识、政治意识，准确把握政策界限，以认真负责的态度，扎实做好“小金库”治理重点检查阶段的相关工作。通过开展“小金库”专项检查和财务大检查工作，认真查摆了近年来在全队财务管理方面存在的问题，深刻分析了问题的危害和产生的根源，强调今后任何单位不得公款私存，不得私设“小金库”，健全和完善了反腐倡廉预警体系。三是完善各项规章制度。针对近年来大队财务管理中存在的问题和漏洞，中心先后出台了《加强财务管理的若干规定》、《财务人员岗位轮换制度》、《财务大检查制度》、《财务集中核算实施方案》、《融资、借款管理办法》、《赣南队票据管理规定》等6项管理制度（讨论稿），形成了用制度管人，用制度规范办事程序的有效机制。

四、大力开展文体活动，增强职工凝聚力。

开展丰富多彩的文体活动，活跃职工的文化生活。2009年12月底组织职工到湖南热水旅游，丰富了职工业余文化生活。今年8月组织职工参加大队工会组织的长跑健身活动，参加人员达到达95%。2010年11月中心支部在山水大厦组织举办了2010年财务人员业务培训和技能竞赛，通过学习

和竞赛，极大地调动了财务人员的工作积极性，激发了年轻人学习业务技能的热情，增强了职工凝聚力。

五、加强党建工作，发挥党支部的战斗堡垒作用。党支部坚持了年初有计划，会议有记录，工作有总结。支部全年召开了6次支部党员大会，3次支委会，上党课2次。认真传达了上级党委有关文件、会议精神，强调党员要在群众中发挥先锋模范作用，认真搞好本职工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，进一步促进了党员正确树立人生观、价值观，提高了党员政治思想觉悟。加强党员队伍的组织建设，注重业务骨干的教育培养，2010年有2位同志列入了入党积极份子进行重点培养，有1位同志转入了预备党员。

支部2010年党建和精神文明建设目标管理考核自评150分。

六、存在的问题及下一步工作安排。

我们虽然在加强党组织建设方面做了一些工作，取得了一些成绩，但离队党委的期望仍有较大差距。在创先争优活动中也发现一些需要改进地方和努力的方向，如：在开展活动中，承诺有些空泛，不够实际，践行承诺有待持久等。在今后的工作中，我们要奋发有为，开拓进取，以创新创优创特为动力，更加自觉地把科学发展观落实到加强基层党组织建设和深入开展创先争优活动中，为促进大队经济发展提供更加坚强有力的思想组织保证。

2011年的工作安排：

1、以党的十七届五中全会精神为指导，进一步加强理论学习，不断提高党员干部的思想政治水平。

2、规范和促进支部组织建设，组织开展有益的活动，增强党组织的凝聚力和战斗力。

3、完善党内监督机制，开展警示教育活动，提高党员干部拒腐防变能力。

4、建立健全长效机制，深入开展争先创优工作。以 “五比五争”为载体，广泛动员党员积极参与，扩大活动的覆盖面和影响力，真正以创先争优的实践成果实现大队经济又好又快发展。

财务中心党支部

2010人力资源部团支部总结 篇9

时光荏苒，2010年即将过去，在这一年里，我公司坚持贯彻集团精神，坚持科学发展观，在公司领导班子的正确领导下，在各级员工的共同努力下，群力群策，拼搏奉献，高度发扬金隅人“八个特别”人文精神，克服重重困难，取得了一个又一个的阶段性成果。

回顾2010年，就人力资源工作做下总结：

一、工作开展情况

1、公司各类人员的招聘与录用工作

根据公司建设、生产实际需要，制定人力资源需求计划，先后组织了5次大规模招聘工作。通过这5次招聘工作为公司及时提供了建设、生产所急需的人才，招聘过程中宣传、组织到位，进一步提高了公司在本地区的知名度。

2、建立、健全、规范人事档案

根据职工进厂时间，为职工建立个人档案，让职工的各项个人资料做到有据可查。

3、员工福利情况

公司与进厂员工按照进厂时间顺序为和员工签订《劳动合同》，为凡是符合公司用工条件的职工，按照曲阳县当地的规定缴纳五险一金，解决了员工在工作中的后顾之忧，提高了员工的工作积极性和工作满意度，为公司孕育良好的企业文化打下了良好的基础。

4、人员解聘、辞退工作

随着公司、建设生产工作的进行，对在工作中考核不合格的员工，由各部门或岗位退回人力资源部，对这些人员按照有关程序进行解雇。有个别员工由于个人发展方向问题，向公司提出辞职，人力资源

部按照程序办理离职手续。2010年公司共有6名员工先后离职，均未出现劳资纠纷。

二、2011年工作计划

今年我部基本完成了本部门的既定计划，特别在人员充分利用上得到了很大的进步，但是仍然存在着不足的地方。2011年是国家“十二五”规划的首年，很多关于人事劳动和社会保障方面的法律法规将会陆续出台，结合公司建设、生产工作进展情况，明年的工作计划如下：

1、人员招聘工作

根据公司岗位人员的短缺情况，有针对性、合理性的招聘员工，满足各车间、岗位需求。

2、认真做好常规工作，包括人员的工资、保险福利、晋升、和内部调职、调动工作，完善各项人力工作流程。

3、人事的月统计工作，每月对全厂各部门人数进行汇总，对新进、离职、调动人员进行备注调整。

4、做好人力资源档案工作的开发储备工作、提高办公效率。

5、为保证公司员工素质的不断提高，做好人员培训计划工作。

6、加强与公司其他部门的沟通，在有效沟通的基础上更好的发挥部门职能作用。

7、进一步明确部门内部岗位职责，完善部门的内部管理。

人力资源部

2010党支部工作总结 篇10

2011-6-17 08:53 提问者：xinxinzi0524 | 浏览次数：9853次

其他回答 共3条

2011-6-17 21:16 zhjwyjh | 七级

1.今年来，县对外贸易经济合作局党组认真贯彻以邓小平理论及“三个代表”的重要思想为指导，按照党要管党和从严治党的方针，紧紧团结在以胡锦涛为总书记的党中央周围，全面建设小康社会，勤政务实，与时俱进。开展以“围绕中心工作抓党建，抓好党建促发展”的发展思路，积极主动，开拓创新，充分发挥党员的先进模范作用，摆正机关党建工作在机关整体工作中的位置，主动了解和掌握上级党组织的工作思路，围绕思路开展工作，取得了一些成绩，现将今年来的党建工作情况汇报如下：

一、加强政治理论学习，抓好党建工作 今年来，局党组围绕提高党员的素质教育进一步加强党员政治理论学习，以学习、讲座、电教等多种形式广泛开展了理想宗旨教育、人生观价值观教育和职业道德教育以及树典型、学先进活动，取得了较好的效果。我们在学习教育上，着力在针对性、实效性、主动性和创造性上下功夫，主要有以下活动：

1、组织好党员的政治理论学习活动。继续坚持领导干部的中心组学习和党员干部的周二学习制度，组织全局干部职工认真学习十七届全会精神，做到人人学习有计划、有考勤、有记录，收到比较好的效果。大家通过深入学习十七届全会精神，更加认识到反腐败的必要性，认为只有加强廉政建设，我们党的前途才会光明、远大。

2、坚持和落实党员读书活动制度。通过读书、交流，党员干部的思想认识得到了统一。

3、认真组织党员及积极分子观看电教片。局党组组织全局党员及党外同志观看了《责任的呼唤》、《父老乡亲》、《郑培民》电影，进一步唤起党员同志的责任意识。

二、以“十七大”、“三个代表”精神为指导，促进党员干部政治理论素质进一步提高

1、组织全局党员深入学习贯彻十七大精神，用最新理论武装人。坚持不懈地用邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想武装党员干部头脑，以保持理论上、思想上、政治上的清醒和坚定。进一步学习《江泽民文选》和《科学发展观学习读本》，学习党的十七大和十七届全会精神，制订了干部理论学习和党员教育意见，安排布置学习的内容、重点和专题，提出了具体贯彻的要求，加强对干部职工理论学习的指导。通过集中学习、座谈讨论、专题辅导等多种学习形式，掀起学习、宣传、贯彻十七大精神的高潮，真正把十七大精神落到实处。

2、局党组认真组织学习贯彻两个《条例》和《党章》，加强党员队伍的先进性教育。根据县纪委和县直工委的部署及时组织党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，开展党员先进性教育活动，通过教育活动，是党员教育管理水平有了新的提高、党的形象有了新面貌、党群关系有了新的改善、基层党组织有了新加强、各项事业有了新的发展。注重学习新知识。积极鼓励党员干部进行各种学习、培训，引导大家学习现代经济、政治、科技、法律法规和对外开放业务知识，促进机关党员干部紧跟时代步伐，掌握新知识、新技能，精通本职业务。

3、局党组积极组织开展形势任务教育。在结合国际、国内的新形势的同时完成县委、县政府中心工作任务能及时组织各种学习、研讨活动，组织党员干部参加各级组织的形势任务报告会，做好释疑解惑、提高认识、统一思想、凝聚人心的工作。

4、局党组进一步落实学习制度，注重理论联系实际。在加强学习制度的督查考核，认真落实各项学习措施，采取多种形式安排好个人自学、理论辅导、撰写学习心得，增强学习的计划性、针对性和有效性。进一步端正学习，切实弘扬理论联系实际的马克思主义学风，把解放思想、开拓创新贯穿于机关党建的全过程。通过理论学习，使全体党员、干部发扬与时俱进的精神，奋发有力，进一步坚定信心、知难而进、开拓创新、抓住机遇、加快发展，努力创造一流工作业绩。

三、深化目标管理，争创优秀党支部

1、局党组在扎实开展思想好、作风好、工作好、形象好的“四好”领导班子创建活动上下功夫，将创建优秀党支部活动与完成本单位新一年工作目标、任务结合起来；严格党的组织生活，健全和完善“三会一课”、民主生活会、民主集中制等党内基本生活制度，坚持民主评议党员制度，民主集中制等党内基本生活制度，坚持民主评议党员制度，能及时处置不合格党员，按时收取和上缴党费；认真抓好了对年轻干部的教育，加强了对入党积极分子的培养；组织好了退体干部党员的学习和活动，认真听取了意见和建议。

2、局党组在全面贯彻落实《条例》的同时，进一步加强领导班子自身建设。坚持局领导班子学习制度和民主生活会制度，认真开展批评与自我批评，改进工作作风，搞好团结协调。密切联系群众，关心群众，及时向党组织反映，逐步形成一种有问题及时向组织汇报，有困难找组织解决的氛围，以进一步增强党组织的凝聚力。

3、进一步加强对党员的教育管理，充分发挥党员 21 的先锋模范作用。局党组定期分析了党员队伍的思想情况，开展谈心活动，了解和关心党员干部的思想情绪和实际问题，能及时帮助指出、化解矛盾、改正缺点、增强团结。通过深入细致的思想政治工作，使党员干部在学习、工作、团结、遵守纪律等方面起了表率作用。继续深入开展“一学三带头”爱民活动，完善了“两访五送”活动的长效机制。能继续坚持完善爱民活动八项制度。

四、加强党风廉政建设，不断提高党员干部拒腐防变和 驾御风险的能力

1、局党组在继续抓好廉政教育、示范教育、警示教育和党的优良统教育的同时，加大党风党纪教育的力度。认真组织党员干部学习胡锦涛同志关于党风廉政建设的重要讲话，学习中央纪委的两个条例和省市县纪委有关党风党纪等有关制度规定，认真开展廉政教育、示范教育、警示教育和党的优良传统教育，切实增强党员干部的从严治党意识、廉洁从政意识和艰苦奋斗意识，进一步提高了党员干部思想政治素质和精神境界，提高了党员干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力，有效地防范和减少违纪问题的发生。

2、局党组在进一步落实各项规章制度，抓好党风廉政责任制的贯彻落实上下功夫。坚持教育、管理和德治、法治双管齐下，大力加强党风廉政建设。积极探索党内监督的形式和方法，按照条例的要求，对党员干部特别是党员领导干部进行有效监督；坚持党员领导干部参加双重民主生活会制度。坚持和健全了民主集中制，坚持党性原则，开展积极的思想斗争，提高民主生活会质量。今年来县对外贸易经济合作局党建工作的开展，虽然取得了一些成绩，但和先进单位比有一定的差距，在今后的工作中，局党组加强班子政治理论学习，树立正确观念，始终牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨，转变观念，加强服务，增强班子整体功能，发挥班子积极作用，艰苦创业，团结务实，与时俱进，带领全局党员干部、职工在党风廉政建设工作上有新的成绩，为县域经济发展作出新的贡献。

2.在市交通运输局的正确领导下，**处以中国特色社会主义理论为指导，认真贯彻党的十七大精神，坚持党要管党，从严治党的方针，围绕加强党的执政能力建设这个重点，抓住深入学习实践科学发展观活动这个契机，全面推进党的思想、组织、作风和制度建设，为完成全年的各项工作任务和构建和谐桥区的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。

一、抓责任制落实，把党建工作摆在重要位置

为适应新形势、新任务对党建工作的要求,年初,处党委认真分析了**处的现状,结合实际，制定了年度党建工作计划，并对党建工作进行了安排部署，明确了全年党建工作的目标和任务，从而把党建工作纳入重要议事日程。

今年4月份，市交通运输局直属机关党委下发了《局属单位党建工作责任制》。为了切实抓好责任制的落实，我处将责任书内容层层分解、级级落实、责任到人，并由党委书记与各支部书记签订了《大桥处党建工作责任书》，形成了上下贯通的责任体系，构建起了上下同心共抓党建的良好运行机制。

二、抓思想政治学习，提高领导干部的政策理论水平

一是切实抓好领导班子、领导干部的思想政治学习，把抓好理论学习做为领导干部思想政治建设的重要内容，加强干部的理论学习和教育培训。年初制定学习计划，做到年、月都有安排，今年党委中心组集中学习14次，班子成员每人读书笔记在10000字以上，写学习心得3篇以上，每人撰写调研报告一篇。普通党员每人读书笔记在5000字以上，写学习心得2篇。在学习形式上, 开展了多种形式的党员教育工作，今年我们组织党员干部参加各种类型党课教育八次，选送一名县处级干部到市委党校参加为期一个半月的培训。为基层党支部征订多种党刊杂志，定期开展学习，并开辟了学习园地，从而带动全处的学习氛围。在学习教育内容上，进一步增强了政治性、思想性和知识性，收到了较好的效果。

二是以深入学习实践科学发展观活动为契机，提高全处广大党员干部特别是领导干部贯彻落实科学发展观的执行力、操作力和创新力。我处有3个党支部共43名党员，参加了深入学习实践科学发展观活动。自学习实践活动开展以来，我处将学习实践活动作为一项重大政治任务和推动科学发展的难得机遇，紧紧围绕深入学习实践科学发展观这一主题，按照干部受教育、发展上水平、群众得实惠的总要求，以领导班子和党员领导干部为重点，组织广大党员参加，切实加强领导，精心谋划安排，认真组织实施。在学习实践活动启动之初，召开全处职工大会进行思想动员，扎实做好各项准备，为开展深入学习实践科学发展观活动开好局、起好步打下了坚实基础；在学习调研阶段，重点抓好学习研讨、深入调研、解放思想大讨论三个环节；在分析检查阶段，重点抓好召开专题民主生活会、形成领导班子贯彻落实科学发展观情况分析检查报告、组织群众评议三个环节；在解决问题和完善制度阶段，重点抓好制定整改落实方案、解决突出问题、创新体制机制三个环节；在学习实践活动基本结束时，认真进行总结，组织开展满意度测评。总之，学习实践活动基本实现了统一认识、提高能力、解决问题、创新机制的目标要求，圆满完成了任务。

三是以“微笑服务、温馨交通”活动为中心，提高全处职工的综合素质。2009年8月，省交通厅在全省交通系统开展了“微笑服务、温馨交通”活动，**处迅速行动起来，首先召开全处职工大会，传达省交通系统现场会精神，在很短时间内拿出切实可行的活动方案。其次聘请专业老师进行微笑、普通话和礼仪培训，组织收费站员工参观高速公路总公司金寨路收费所和铜陵移动公司义安路缴费大厅。同时在铜陵交通系统率先戴上微笑牌，并在9月份评选出微笑明星4名，在全处掀起了微笑服务新高潮。

三、抓领导班子和干部队伍建设,增强整体合力

一是抓基层党支部建设。为了加强收费站的党建工作，6月份党委决定增设一名专职党支部书记，10月份决定收费站党支部和机关党支部各增补一名支部委员，从而使党建工作从组织上得到了保证。

二是抓好行政干部的培养教育、任用和考察考核工作。今年六月份，我处对中层干部进行了大面积交流调整并提拔正科级干部7名、副科级干部3名。实现调整提拔的干部满意率在80%以上；职工的满意率也在80%以上，对提拔对象的测评，有60%以上的群众反映良好。

三是抓好党员队伍建设，提高整体素质。针对党员教育中出现的新情况、新问题,我们利用“三会一课”、电化教育等形式，重点对党员进行党的基本理论、基本路线、基本纲领、市场经济、政策法规、时事政治等五个方面的学习培训。在组织发展中,我们严格坚持发展党员工作的“十六字”方针，今年我处培养发展了一名党员，确定了三名入党积极分子，调出了三名党员。

四是及时完成了党内统计报表上报工作和党费交纳工作。

四、加强党风廉政建设，增强廉洁从政和拒腐防变能力

一是抓党风廉政建设责任制工作。为切实加强党风廉政建设,年初，处领导与各分管领导和各科室负责人签订《党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》。二是积极开展反腐倡廉宣传教育。今年，我们积极组织党员、干部学习《准则》、党纪政纪等法律法规，有组织、有步骤地开展了警示教育活动，通过组织广大党员、干部学习党的各项纪检条例、规定，观看警示教育影片、电教片，组织座谈讨论等活动，尤其是我处对2008年进行的作风整顿及效能建设工作开展了一次“回头看”活动，增强了党员干部，特别是领导干部的反腐倡廉意识和自律意识。

三是认真开展廉政风险防范管理工作。为了继续深入贯彻落实党风廉政建设责任制，拓展从源头上防止腐败工作领域，进一步增强预防腐败工作的实效，根据市交通运输局的统一部署，开展了为期一年的廉政风险防范管理工作。十月份完成了第一阶段——宣传动员阶段的任务，目前正在实施第二阶段——查找风险阶段的工作。

四是认真做好班子成员定期填报《铜陵市党员领导干部个人有关事项报告表》和管理处科级以上干部定期填报的《接受现金有价证券情况登记表》工作,及时上报县处级干部收入报表,完成上报组织、纪检、中心组等相关部门的季报统计工作。组织党政班子成员、党支部书记、组织人事干事参加市委组织部的《干部任用条例》知识测试。今年确定一名重点工程廉政联络员，有三条信息被市纪委廉政网采用。

五是做好廉政、述职测评和领导班子民主生活会工作。根据上级组织部门的要求，上半年，我们认真准备，按照程序，遵循原则，配合市局认真完成了我处县干廉政测评、述职测评工作。今年6月份，以“加快建设，强化管理，提高效能，提升形象，促进交通又好又快发展”和“加强党性修养，弘扬优良作风，促进科学发展”为主题，召开领导班子民主生活会，并及时上报会议材料。强化了民主监督和社会舆论监督，收到了良好的效果。

五、坚持“以人为本”，构建和谐单位

一是为职工办实事，切实维护职工权益。坚持开展送温暖活动，做到“四个必到”，即凡结婚、生育、住院、丧葬者必到，全年慰问职工28人次。同时坚持每年组织女职工进行妇科检查并定期发放女职工津贴。

二是组织职工参加各项活动，增强凝聚力。首先是我处积极组织职工开展丰富多彩的文娱活动，开展了篮球、足球和套圈比赛，尤其是元旦、春节组织的文艺晚会得到了全处职工的好评。其次是积极参加市、局组织的各项活动。在交通系统开展的乒乓球比赛中，我处获得团体第一名，个人冠、亚军也被我处职工夺得；在市首届运动会上，我处获得羽毛球比赛男女团体三等奖；在全市交通系统“迎国庆，唱红歌”比赛中荣获第一名。

三是团员青年热心公益事业，真诚奉献爱心。在“铜都鉴日”活动中，处团工委根据团市委的安排，抽调了五名团员青年参加了这次活动，他们积极主动，不怕辛苦，热心服务，发扬了青年志愿者无私奉献精神，圆满地完成了任务。收费站还组织团员青年义务为来往的车辆提供交通问询服务，受到过往司乘人员的好评。在市文明委组织的“文明劝导”活动中，团工委积极响应，被抽调的劝导员中，大多数是团员青年，他们顶着烈日，站的汗流浃背也不休息，文明劝导，微笑劝导，感动了市民，触动了不文明者。先后完成了三次文明劝导任务，没有一个叫苦叫累。在铜陵县“9.8”沉船事故发生后，团工委积极响应团市委的号召立即行动起来，伸出温暖的双手，奉献无限的爱意，送去有力的支持，以实际行动帮助那些困难家庭走出困境，踊跃捐款，为遇难家属捐款500多元。

六、存在问题

一年来，尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距，主要表现为：

1、一些制度有待进一步修订完善；

2、基层党支部规范化建设有待进一步加强；

3、党员的先锋模范作用有待进一步发挥。

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2011-6-17 21:19 zhidao_cngold | 二级 教育活动的保证

局党支部先进性教育活动领导小组非常重视对教育活动开展落实情况的检查工作，开展多层面的检查工作，为全局先教活动的顺利开展提供了有力保证。

第三部分

主要成效

局支部在先进性教育活动学习动员阶段取得的主要成效，归纳起来概括为六个方面的明显变化:

第一个变化是思想认识上的明显变化。许多党员学前对学习的安排和效果有疑虑，随着学习的深入和思想认识的提高，思想上有很大触动，很有收获，这是一次思想的震动和党性的提升。经过系统地学习，确确实实感到以前学得少了，思考得少了，导致自身思想认识有误区，认识问题也片面，观念跟不上时代和形势的要求。通过学习，真正感觉到马克思主义理论和三个代表重要思想的学习，可以在思想上、精神上、认识上得到提高，并在实践中全面地促进工作。很多党员在《读书笔记》、心得体会中希望局党支部能联系“三农”工作实际、联系自身工作岗位，在实践中体现共产党员先进性。

第二个变化是支部生活质量明显提高。以前党支部开会时一坐下来就是发牢骚，抱怨多、谅解少，挑剔多、思考少，传达多、讨论少，指责多、反省少，提出问题多、分析解决问题少，造成了支部生活会流于形式。在学习动员阶段，局制定了一整套的制度和相应的要求，集中学习、主题讨论、中心发言、考勤、检查考核等，支部生活的质量得到了显著提高，党员们争先发言，讨论热烈，思想不断碰撞，批评与自我批评得到彰显，畅所欲言、生动活泼的氛围已经在党内活动中得到体现。

第三个变化是学习与实践得到紧密结合。以前支部党性实践方面的活动相对较少。在学习动员阶段，支部不断强化实践功能，在实践中强化学习效果。如“访贫助困，送温暖”、党员志愿者活动和“一助一”结对帮扶活动，通过积极搭建“平台”，促进党员不断走向实践，给予落实。

第四个变化是党员的先锋模范作用和党支部的核心领导作用得到加强。先教活动的开展和氛围的营造，大大增强了共产党员的党性意识，激发了体现党员先进性愿望和党员敢挑重担的责任意识。不少党员面对繁重的工作任务，绝不强调客观困难，推辞任务，为了全局各项工作的开展和全区农村经济的发展忘我地工作。

第五个变化是组织纪律性大大增强。每次的活动、会议都准时，做到100%的参加，有事请假，是过去从来没有过的，组织纪律性差的问题得到了有效的解决。

第六个变化是党员干好工作的信心更足了，履行职责的意识更强了，奉献精神更高了，本职范围内的工作更主动了，政令更畅通了，工作更好落实了，效果更好了，这是全体党员的共同感受。

第四部分 存在的问题和下步打算

1、先进性教育活动中如何处理好工学矛盾的问题还待进一步解决。由于我局是一个农业综合局，时值年初，各项业务工作十分繁忙，为了确保学习、工作两不误两促进，妥善处理好二者的关系。

2、在活动的方法上，有待进一步改进。由于我局支部党员较多，充分讨论的时间有限，因而个别党员的发言质量不高。