合伙人的合同

合伙人的合同（共13篇）

合伙人的合同 篇1

合作方：广州国交交通设施发展有限公司(称甲方)

合作方：赣州银邦投资咨询有限公司(称乙方)

根据党中央、国务院、中央军委“军民融合的方针、平战结合、军民兼营”的指示精神，为更好更快的发展国防交通事业，经甲、乙双方友好协商，甲方依照国交审批后的工程建设项目成立“项目工程管理部”，交由乙方全权负责实施、全权负责所属项目的工程建设和管理，实行自主经营，独立核算，自负盈亏的运行模式，如期完成各项经济指标和其他约定的指标;并独自承担经营过程中的债权债务和由此引发的经济、安全和法律责任。特制定如下条款：

第一章 总则

第一条 工程项目合作经营原则：本着所有权与经营权相分离、实事求是、互惠互利的原则，实行自主经营，独立核算，自负盈亏的运行模式，如期完成工程质量、施工安全、工期和其他约定的工作指标;并独自承担经营过程中的债权债务和由此引发的、经济、安全和法律责任。

第二章、合作经营方案

第二条、在乙方合作经营期内，甲方依照国交审批后的所有工程建设项目均交由乙方实施、建设和管理，自双方签订合同后，甲方在内应保证广东省范围内及省外等项目之一工程建设，其后年度工程量不低于5，000万元(所有工程项目甲方所下浮点不含在工程造价和取费标准内)。

第三条 乙方按照甲方的经营理念，根据有关财务法规和规章制度规定，按有利于经营的原则自行管理日常财务。工程款项通过甲方转付给乙方或乙方指定的帐户。

第四条 乙方应依据有关政策以及工商、税务、卫生、质监等部门的有关规定，按时足额交纳各种税费和统筹资金。

第五条 甲方任命乙方为工程部负责人，乙方可以根据国家有关法律规定，自主招用、辞退以完成一定工作任务为期限的用工人员或非全日制用工人员，报甲方备案。

甲方负责办理乙方工作人员因工作所需的相关证件。

第六条 甲方有权对乙方的经营状况进行监督指导，享受财务监督权、审核权、工程质量以及安全检查权。乙方应当自觉接受甲方的监督，定期向甲方报告工作，听取其意见、建议并及时改进。

第三章 下浮点的缴纳

第七条 甲、乙双方在具体的项目工程签定补充合同，约定工程款的结算方式及时间、下浮点数。补充合同未做约定的，适用本合同约定，补充合同视同本合同的一部分。

第四章 合作经营期限

第八条 本合同有效期五年。自20xx年6月 日起至20xx年6月 日止。

第九条 合同期满，乙方可以自愿续签合同，但乙方须在期满前三个月以正式书面形式提出是否续签意向。在同等条件下，乙方享有优先续签权。

第五章 权利和义务

第十条 甲方应为乙方创造良好的经营服务，根据项目工程实际施工建设量来拨付工程款，每工程项目甲方在开工前期一个星期内不少于向乙方拨付工程款50%，余下的工程款项按工程进度拔付，该款项乙方保证专款专用，不挪作他用。

第十一条 合同期内，项目工程招标工作由乙方负责组织实施，工程项目由乙方自行负责所有的管理事务，并承担工程质量、安全、工期等一切责任。

第十二条 甲方于合同签订之日起三日内，由甲方提供项目工程管理部的办公场所及办公设备移交给乙方使用。

第十三条 甲方须向乙方提供每项目的有效效证照以及相关有效文件，并负责每项目的款项落实到位。

第十四条 甲方须协助乙方处理项目属在地的社会关系。

第十五条 乙方确保甲方所属项目工程建设安全、质量、工期的保障，并服从甲方领导，为发展国防交通事业而努力。

第十六条 双方合作经营期满后，甲方该配合乙方完成合作经营期间所承接的全部工程施工及决算完成，并付清全部工程款。双方的权利、义务履行完毕后，本合同自行终止。

第十七条 甲方有权在合同期满30日前派员对乙方合作经营经营情况进行审核结算。合同期届满之日，双方就财务、财产等事项办理交接手续。

第六章 工程质量和安全保证

第十八条 乙方应遵守工程建设安全生产有关管理规定、严格按国家安全生产标准组织施工、并随时接受行业安全检查人员依法实施监督检查，采取必要的安全防护措施，消除事故隐患;由于乙方措施不力造成事故，由乙方承担一切责任和费用。

第十九条 为了确保工程质量和安全，乙方于本协议签订之日向甲方递交工程质量、安全保证书一份。

第七章 违约责任

第二十条 任何一方违背本协议条款的行为均视为违约行为，守约方有权依据本合同约定及有关法律规定追究违约方法律责任和经济责任，违约方在守约方书面通知7个工作日之内向守约方支付100万违约金，。违约事由持续三个月的，双方都有权单方解除合同。

甲方的违约行为包括但不限于：违反本合同第二、三、四、十、十二条。

乙方的违约行为包括但不限于：违反本合同第十五、十八条。

第二十一条 乙方违反本协议约定应向甲方造成直接经济损应承担赔偿损失的义务。

第二十二条 甲方违反本协议约定无故解除本协议的，应当向乙方造成直接经济损应承担赔偿损失的义务。

第八章 争议解决

第二十三条 对于在合同执行过程中发生的争议，各方应本着实事求是的态度协商解决，若协商不行，应向合同签订地所辖区的人民法院起诉。

第九章 附则

第二十四条 本合同未尽事宜，可根据合同法有关规定，经各方协商一致后予以修改、另行补充。

第二十五条 本合同经双方签字或盖章后生效。本合同一式四份，甲、乙方各执两份。

甲方(盖章)： 乙方(盖章)：

法人代表： 法人代表：

合伙人的合同 篇2

百度百科中解答, 合伙人是指投资组成合伙企业, 参与合伙经营的组织和个人, 是合伙企业的主体, 了解合伙企业首先要了解合伙人。合伙人在法学中是一个比较普通的概念, 通常是指以其资产进行合伙投资, 参与合伙经营, 依协议享受权利, 承担义务, 并对企业债务承担无限 (或有限) 责任的自然人或法人。合伙人应具有民事权利能力和行为能力。

用10%的代持股份, 吸引来了新东方的第二代管理者。股权激励是高管激励的有效方式, 但如果企业所有股份已经在合伙人之间进行分配, 后期让合伙人拿出股份进行激励的可能性较小, 只有采取高薪进行激励, 这样的激励方式, 本身并不鼓励新进人员与公司共同发展, 只想着拿到高薪走人, 可能会产生短期投机行为, 这也是多数中小企业空降高管寿命不长的因素。

而企业决策层一旦没有了新鲜血液进入, 形成一个由早期合伙人组成的封闭系统, 如若没有合伙人较大的自我超越, 企业很难做大。

合理的股份增发机制, 让干得多的人权利不断增加。大锅饭不仅损害员工的积极性, 也会损害合伙人的积极性。中小企业合伙人之间进行利润分配时, 主要按照由出资比例决定的股份比例进行分配, 也即是说, 资本要素被作为参与分配的唯一要素, 完全忽略了人的智力因素, 这种做法完全违背价值创造为导向的分配原则, 尤其在资本要素不再成为稀缺资源的时代, 这种激励机制显然不合时宜。

实际上, 合伙人由于个人能力差异, 后期对于企业价值贡献是有差异的, 如果这种创造价值的差异没有体现在利润分配机制上, 能力弱的合伙人搭便车, 能力强的人为他人做嫁衣。长此以往, 能力强的人难免会心生二心或者降低个人投入, 对所有合伙人都会产生损害。因此, 合伙人之间也需要建立科学合理的激励机制, 充分考虑不同要素在价值创造中的作用。

新东方采取股份增发机制解决这一问题, 每到年底, 公司增发一定股份来奖励公司那些干活干的多的 (合伙人、非合伙人都可以享有) , 那些光投钱但不做事股东, 其股份会被逐渐稀释掉, 所占比例会逐渐降低。采用这种方式, 可以解决对新进入者激励的问题, 吸引更多优秀人员同公司共同发展。同时, 也可以通过这一机制对合伙人的占比进行重新分配, 激活合伙人的能量。

企业发展的不同阶段, 用不同的人。新东方刚开始做的时候, 用的都是家族成员, 家族成员便宜, 不用很正式的组织结构、严格的规章制度, 干活不用计算时间, 也不用担心有人贪污受贿, 非常好用。

合伙人的合同 篇3

客户对于地产信托通过预期收益率来赚人眼球的行为显然已经疲劳，在《投资者报》记者的调查中，被暗示或明示能达成收益的情况司空见惯。虽然项目形式改了，口径却没变。

中融-铧融精品集合资金信托计划（下称“铧融精品”）引进有限合伙制，公示20.11%的预期年化收益率，而在近期房地产调控、信托兑付风险受热议的背景下，该计划一经推出，就引发社会的广泛关注。

为了更深入了解信托产品中有限合伙制的内涵，《投资者报》记者就铧融精品集合资金信托计划的合同、说明书、推介等相关资料，并咨询了多位业内人士和相关法律界人士。

收益不确定

最近，有限合伙制在房地产信托产品中讨论最多。《合伙企业法》规定，有限合伙企业应由2~50名合伙人组成。但是，基于房地产的投资规模，人数少资金压力就变大，会严重影响募集。可是，通过信托形式便有效扩展了资金募集范围，可利用《信托公司集合资金信托计划管理办法》的规定突破50人的合伙人数上线。

有限合伙制是一种很好解决融资双方资金对接问题的方式。在有限合伙中，普通合伙人负责日常经营并承担无限连带责任，而有限合伙人不承担日常经营管理责任，仅承担有限责任。但是，有一个问题，有限合伙人的有限介入，能否保证获得高收益？答案是否定的。

在《投資者报》记者的暗访中，极少有人向客户明确提示风险，强调预期收益无法确定。而大多信托经理在与客户熟络起来之后，误导客户、违规销售的行为，更是千篇一律。20%左右的收益率可以被美化至25%甚至更高，所以，客户听到的好消息总是多于坏消息。

2011年9月5日，中融国际信托公司（下称“中融”）的主页上挂出了一款中融-铧融精品集合资金信托计划的发行公告，称该信托计划计划发行规模9亿元，期限2.5年，预测年化收益率20.11%。

需要注意的是，铧融精品信托的合同第十二条《信托利益的计算及分配》中的描述为：“本信托计划无固定信托利益支付日，受托人将根据有限合伙企业的分配不定期不定额地向受益人分配信托利益”。

范式合同通病

北京长期从事信托合同法律工作的陈律师在接受《投资者报》记者采访时表示，单就铧融精品合同而言，“合同没有问题，风险披露与揭示均有，但是此类范式合同的硬伤无法避免。”

例如，在铧融精品合同目录的第十条《风险揭示与承担》中揭示了九条风险：有限合伙企业经营和投资风险、普通合伙人的管理风险、收益不确定风险、房地产市场风险、信用风险、经营风险、受托人的管理风险、流动性风险和其他风险，只有两页多A4纸的描述，内容很概括。

合同中关于房地产市场风险的政策风险这样写道：“货币政策、财政政策、产业政策等国家政策及法律、法规的调整与变化，都可能影响到受托人及有限合伙企业对所投房地产行业的发展趋势的判断。国家对房地产市场的宏观调控，将直接影响房地产项目的销售收入及收益水平，从而影响信托财产的收益。国家对房地产行业的宏观调控政策包括金融信贷政策及土地出让政策等”。虽然提及主要风险，但不确定因素还很多，结果说了跟没说一个样。

“作为客户认购信托份额所签署的合同来说，风险是已批示的，责任也就此撇清。”陈说。

根据中融国际信托控股方经纬纺织机械股份有限公司2011年半年度报告中披露，中融国际信托有限公司于2011年6月以490万元投资深圳铧融股权投资基金管理公司，持有其49%股权。而深圳铧融股权投资基金管理公司正是此次铧融精品项目的普通合伙人。

陈律师的观点是：“受托人不可能作为普通合伙人，那样风险过大。”但是，中融参股基金管理公司法律上说不违规，参股有权对管理决策产生影响，正面去看，中融参股有权利，有利于控制管理，更保险；而负面一点的判断，都是关联方，会否产生不尽职影响不好说。不过，陈律师肯定的一点是，中融进行了信息披露，由此便可将其责任撇清。而“具体怎样参与和管理，投资者是不清楚的，信托主要基于信任”。

法律规定不明确。“信托合同所出示的范本基本是一个模式的，这点上，中融信托该合同的必备条款一点都不缺。但是，其中受托人的义务只有五条，为最少，而委托人的义务最多，为七条。”陈律师指出，受托人义务中类似于“诚实”、“信用”、“谨慎”等模糊字眼，“是无法用具体标尺去衡量的”。

说到此，陈律师也表示无奈，“这是目前国内信托计划合同的通病，我国的信托制度与信托法，主要说商业信托，本来法律对受托人的义务认定得就不是太明确，什么叫恪尽职守，什么叫有效管理，都没有写得太明确。”

陈表示，受托人所充当的角色，只能尽力把项目做好，“但如果这个项目不好了？赔了呢？”所以，假设做最坏的打算，信用的管理过程中，不论怎样，结果真的损失，损失主要委托人。因而，信托合同的“签字自愿，也须谨慎，合格投资人对项目独到的眼光非常重要。”陈再三强调。

性价比存疑

风险过大而收益不够高，这是客户的疑虑所在。

据了解，地产基金类信托目前也只有中融、平安等大公司有发行，数量不多，监管方面也没有正式文件。

投行和信托资深人士张斌指出，根据中融信托经理的推介材料描述，铧融精品募集规模人民币10亿元（其中信托计划9亿元，华发方面投入现金1亿元），在合同合伙企业分配中，在返还有限合伙人和普通合伙人的累计实缴资本（包括但不限于截至该时点的筹建费用和合伙企业营运费用在内的所有已发生费用）后，再向有限合伙人进行分配，直至各有限合伙人之实缴资本实现10%的年化净收益率，之后若仍有余额，则分级向普通合伙人和有限合伙人按2：8、4：6、6：4、8：2的比例分配，而张斌依据以往的投资经验，认为该项目可能最后也就10%出头的收益，其展期过程中的收益也不好说。

在暗访中，中融一位内部人士经过咨询，给本报记者的回复中提到，如果展期，会用原来2.5年可能获得的总收益除以总年数（总年数=2.5+展期年数），倘若真的如此，每年的年化收益率也要打折扣，投资人必须留有心眼。“有限合伙企业会存在利润不是锁定的，它和PE一样，收益浮动。”

理发店合伙人合同 篇4

乙方合伙人姓名：

丙方合伙人姓名：

甲、乙、丙三方本着公平、平等、互利的原则在不违法的前提下拟订合伙协议如下：

第一条合伙经营

项目美发美容

第二条合伙期限、出资额方式

合伙期限为_____年，自_____年____月____日起，至_____年____月____日止。

各合伙人都以现金方式出资，每人出款金额为相等，计人民币__________元小写__________每人占(33%)的股份。

第三条盈余、分配与债务承担

1、工资分配：按合伙人在工作中以提成的方式来计算，经三方商议按个人所做营业额的30%来提成。

2、盈余分配，除去日常开支，员工工资，奖金后所剩盈余然后甲、乙、丙三方平均分配。

3、债务承担：如在合伙期经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人出资为据，按比例承担。

第四条退伙

退伙必需有所有合伙人认同方可退出，不得在合伙不利时推出，未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿，创业初期的出资充公，不予退还。出资的转让：如合伙人转让自己的出资，转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，必须经所有合伙人同意，否则以退伙对待转让人。

第五条纠纷的解决

合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。

第六条法律负责人

经甲、乙、丙三方商议决定由方来做发如雪的法律负责人，如以后甲、乙、丙三方共同投资的发如雪美发店出现什么意外必须要甲、乙、丙三个合伙人共同承担。

第七条本合同如有未尽事宜，应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

第八条本合同正本一式3份，合伙人各执一份。本协议自合伙人签字之日起生效。

甲方合伙人：

乙方合伙人：

丙方合伙人：

包厂人和合伙人合同书 篇5

包厂人：身份证号码：

合伙人：身份证号码：

一、双方共同协商达成以下合伙协议。

二、合伙人：负责窑子生厂包厂人：负责砖机生厂

三、如有利鋭：共一半

四、如有中途包厂人想一个人生厂，赔偿给合伙人200000元（贰

拾万圆）.五、如有合伙人想独自生厂赔偿给包厂人200000元（贰拾万圆）。

六、如有发生意外事情包厂人和合伙人共同协商解决。

七、本合同一式两份双方各式一份双方签字、画押后即可生效

包厂人：

合伙人：

合伙合同 篇6

合伙人：乙（姓名），男（女），现住址：×市（县）× 街道（乡、村）×号

合伙人：丙（姓名），男（女），现住址：×市（县）× 街道（乡、村）×号

经两方考查认定在 街合伙开设XX店，在平等，自愿、互利协商一致的基础上达成以下协议。

第一条 甲乙两方自愿合伙经营×××理发店，总投资为×万元，甲：

姓名： 身份证号码 出资金额 元 联系方式 占投资总额的×％ 乙：姓名： 身份证号码 出资金额 元 联系方式 占投资总额的×％.本合伙出资共计人民币____________元。合伙期间各合伙人的出资 为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。

第二条 入伙、退伙，出资的转让1.入伙：①需承认本合同；②需经

全体合伙人同意；③执行合同规定的权利义务。2.退伙：①需有正当理由方可退伙在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下，可以退伙；②不得在合伙不利时退伙；③退伙需提前1个月告知其他合伙人并经全体合伙人同意；④退伙后以退伙时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以金钱结算；⑤未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。3.出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。

转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待，否则以退伙对待转让人。

第三条 合伙负责人及其他合伙人的权利1.____________为合伙

负责人。其权限是：①决定经营管理方针，对合伙事业进行日常管理；②购进常用货物；③，支付合伙债务；④____________。2.其他合伙人的权利：①参予合伙事业的管理；②听取合伙负责人开展业务情况的报告；检查合伙帐册及经营情况；④共同决定合伙重大事项。

第四条 每月 日为分红日，同时召开股东会议 每月营利（总业绩）

扣除所有应支出后，再扣除行政管理费、折旧提摊费（以3年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用），是为当月纯利润。红利按每月纯利润之金额分配。卡金在未消费前，不列入每月业绩账，由公司保管保存，以维护顾客信用。每月财务，由甲方保管，乙方监管，每月核算签字后，分红。

第五条 合伙双方共同经营、共担风险，共负盈亏。企业盈余按照各

自的投资比例分配。企业债务按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后，另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。本合伙企业经营期限为十年。如果需要延长期限的，在期满前六个月办理有关手续。

第六条 合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业

发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。出现下列事项，合伙终止：

（一）合伙期满；

（二）合伙三方协商同

意；

（三）合伙经营的事业已经完成；

（四）其他法律规定的情况。如有任何一方不履行协议，应承担总投资10%的违约金。

第七条 各股东决不允许私自动用店里吧台的营业额，这个要与收银

员讲好，收银员要注意 吧台少了钱收银员要负责

第八条 以上合同若有修正，按甲、乙两方同意后更正之。本协议未

尽事宜，两方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。

第九条 本协议一式×份，合伙人各一份。本协议自合伙人签字（或

盖章）之日起生效。

合伙人：×××（签字或盖章）身份证号码

合伙人：×××（签字或盖章）身份证号码

附身份证复印件

浅谈合伙人的连带破产 篇7

关键词：合伙企业破产,普通合伙人财产,连带破产

《合伙企业法》第92条规定:“合伙企业不能清偿到期债务的, 债权人可以依法向人民法院提出破产清算申请, 也可以要求普通合伙人清偿。”这表明, 合伙企业不能清偿到期债务, 债权人既可根据普通合伙人 (下文出现的“合伙人”均指普通合伙人) 对合伙企业的债务承担无限连带责任, 要求普通合伙人清偿, 又可向法院提出破产申请, 用合伙企业财产清偿。《企业破产法》第135条:“其他法律规定企业法人以外的组织, 属于破产清算的, 参照适用本法规定的程序。”合伙企业破产程序参照适用《破产法》, 但在什么方面、多大程度上参照无明确规定。

一、合伙企业破产原因

《破产法》第2条:“企业法人不能清偿到期债务, 并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的, 依照本法规定清偿债务。”即企业法人破产原因有:企业法人不能清偿到期债务, 且资产不足以清偿全部债务;或是企业法人不能清偿到期债务, 且明显缺乏清偿能力。《合伙企业法》第92条规定的合伙企业破产原因是合伙企业不能清偿到期债务。用于清偿合伙企业债务的财产有合伙人的出资构成的合伙企业财产, 普通合伙人个人财产也承担无限连带责任, 那么, 合伙企业的破产原因似乎就是合伙企业和普通合伙人的共同财产均不能清偿合伙企业到期债务。持此观点的学者多引用前中华民国三年大理院第550号判决:“合伙如欲请求破产, 必须于个合伙人皆不能履行债务时, 始能为此请求, 该合伙财产不足清偿债务, 各合伙人犹有家产可以充偿者, 自属不能允许。”[1]

反对者认为, 如采用共同不能清偿作为破产原因, 债权人须证明合伙企业和各合伙人均处于不能清偿状态。由于合伙企业可能有众多合伙人, 且证明过程涉及对合伙人财产的调查, 证明难度可想而知。其结果便是阻塞了合伙企业及其债权人的救济途径。[2]合伙企业虽具有人合性, 但作为市场主体, 有名称、独立财产、组织机构等, 其独立的人格性已得到认同, 判断其破产原因不应牵涉到合伙人个人偿债能力, 否则将混淆两者的人格。[3]从保护债权人角度看, 合伙既以非法人团体之形态从事经济活动, 且其活动又独立于各合伙人之外, 如合伙已达到合伙财产不足清偿合伙债务之状态时, 为其清理合伙债务, 进行破产和解或破产宣告, 反可确保大多数债权人利益。[4]

在司法实践中, 我国并未全面建立个人财产登记制度, 在这种情况下, 即使是国家机关去查明普通合伙人的财产有多少, 是否能清偿合伙企业债务, 都是一份耗时费力的工作, 若要求合伙人与合伙企业的共同财产均不能清偿债务作为破产原因, 缺乏可操作性。

二、普通合伙人是否承担连带破产责任

当合伙企业的财产不足以清偿债务时, 被申请进入破产程序, 根据《合伙企业法》第39条的规定:“合伙企业不能清偿到期债务的, 合伙人承担无限连带责任”, 那么, 这是否意味着普通合伙人应当承担连带破产责任, 要求合伙人破产, 对普通合伙人的财产进行冻结。

采取合伙企业破产引起合伙人破产的立法模式的有我国香港地区以及法国, 根据法国1985年《破产法》, 开始司法康复程序判决对就法人债承担无限和连带责任的人产生效力[5]。《香港破产条例》第7 (1) (b) 条规定, 针对商号作出的破产令, 如仅列明商号的名称而并无提及其合伙人的名字, 即已足够, 而该破产令则影响所有合伙人联权共有的财产及个别的财产。采用此种立法模式的好处在于, 合伙企业的财产与普通合伙人的财产均被冻结, 能够有效防止在不承认合伙人破产时, 其财产不被冻结的情况下, 某一债权人在合伙企业破产程序进行过程中, 就提前请求普通合伙人优先清偿自己的债务, 对其他行动滞后的债权人的合法权益造成损害。

但反对者认为此种做法不可取, 其原因就在于承认自然人破产存在重大缺陷。换言之, 若承认合伙人破产, 也就是承认自然人破产, 其缺陷在于, 首先是前文已经提到的合伙人的个人财产难以查明, 我国目前尚无自然人财产申报的配套制度, 如何确定自然人的财产真实数额, 进而确定其是否达到破产界限, 需要进一步考虑并作出规范, 但有支持合伙人破产的人认为, 北京、上海、广州、天津等省市早已建立了个人信用体系, 全国范围内的个人信用体系也已经建立, 按照规划, 2005年年内将实现个人信用信息基础数据库在全国联网运行, 合伙人的财产状况及交易状况将处于全国范围内的全面监控之下, 合伙人欲隐匿财产并非那么容易, [6]但问题在于, 个人信用体系并非全国全面覆盖, 会有一部分合伙人并未纳入该体系, 且该体系只能监控其金钱财产, 对于非金钱财产不能监控, 合伙人的确切财产还是不能查明。自然人破产的另一缺陷是, 由于合伙人的个人财产难以查明, 合伙人很有可能转移财产以及虚假申报, 通过破产清算极小份额的财产以达到规避债务清偿责任的目的, 这样一来, 债权人通过合伙企业的破产清算受偿一部分后, 就无法再要求普通合伙人承担无限连带责任, 自己的合法权益也就不能得到最大限度的保障。

通过上述分析, 基于自然人破产两点的缺陷, 合伙企业破产中, 普通合伙人不应当承担连带破产责任。

三、如何保障债权人的债务公平受偿

由于不承认普通合伙人承担连带破产责任, 那么某一债权人很可能会提前请求普通合伙人承担无限连带责任, 使自己未得到合伙企业完全清偿的债务让普通合伙人清偿, 该普通合伙人清偿后, 资产减少, 对其他债权人的偿债能力下降, 最终结果是其他行动滞后的债权人的债务不能公平受偿, 这与破产法的立法目的相违背。

在这种情况下, 至于如何保障债权人的债务公平受偿, 可以参照美国破产法的有关规定。根据美国破产法第723条的规定, 当合伙企业财产不足以清偿合伙企业到期债务时, 破产管理人有权向合伙人追偿。该条文将追偿权交由破产管理人统一行使, 防止了合伙企业债权人对合伙人财产的个别执行。美国破产法第508 (b) 条又规定, 如果合伙企业的某债权人从某一非破产普通合伙人处单独受到清偿, 并且该合伙人并未以其财产为该债权设定担保, 那么只有在其他同类债权人受到相同比例的清偿后, 该单独受偿的债权人才有权继续接受破产清算。也就是说, 法律禁止某类债权人中的某一债权人单独向合伙人追偿, 必须是其他同类债权人得到相同比例的清偿。

参考文献

[1]陈荣宗.破产法[M].台北:三民书局, 1986:41.

[2]郭庆.论合伙企业破产中债权人利益的保护[D].北京:对外经贸大学, 2008.

[3]马俊怡.关于合伙企业破产制度的研究[D].上海:华东政法大学, 2012.

[4]陈计男.破产法论[M].台北:三民书局, 1980:37—38.

[5]沈达明, 郑淑君编著.比较破产法初论[M].北京:对外贸易教育出版社, 1993:230.

合伙生意合同 篇8

甲方：姓名：家庭地址：

身份证号码：

银行账号：

乙方：姓名：家庭地址：

身份证号码：

第一条合伙宗旨

合伙双方本着平等协商、互惠互利的原则达成协定，双方共同恪守。

第二条合伙经营项目和范围

合伙双方共同经营煤炭购销及其他矿产品购销等。第三条合伙期限

合伙期限暂定为自年月日起至年月日止。

第四条出资额、方式、期限、凭据。

1、合伙人（姓名）以现金方式出资，计人民币贰拾万元整，参与甲方经营煤炭购销及其他矿产品购销等。

2、乙方的出资，于月日以前交齐，通过银行转账方式或现金方式为凭据，逾期不交或未交齐的，合伙协议无效。第五条盈余分配与法律责任

1、盈余分配，甲方每年向乙方支付乙方出资总额25%的现金利润即人民币伍万元整，支付方式每半年结算一次，即人民币贰万伍仟

元整，同时视效益情况经双方协商可适当提高或降低分红利润，乙方出资的本金仍为个人所有，合同到期按时返还本金和合同规定的利润。

2、乙方只参与利润分配，不承担生意上存在的安全事故风险和本金亏损风险等法律上的生意风险，不干预生意决策。

第六条入伙、退伙、结算

1、甲乙双方需承认本合同，执行合同规定的权利义务；

2、退伙：需有正当理由方可退伙，不得在合伙不利时退伙，退伙需提前叁个月告知合伙人并经合伙人同意；

3、退伙时均以现金结算；

4、未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。

第七条纠纷的解决

合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。

第八条本合同如有未尽事宜，应由合伙人双方讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

第九条本合同一式二份，合伙人各执一份。

合伙人：

合伙开店协议合同 篇9

甲方：梅红利身份证：***185

住址：广东惠州市惠城区三新南路8号

乙方：林常春身份证：

住址：

一、甲乙双方自愿合伙经营（店名）漆佳宜大师艺术涂料（地址：宝安新区华美居A2-101），前期预计需投资30万元整，甲、乙双方出资方式和缴付比例：

1、合伙双方均以现金出资入伙，共计30万元整；

2、各自出资金额：甲方出资20万元整，乙方出资10万元整，各自所占份额按投资额比例确定，如前期投资不足或后续需扩大投资仍按原比例进行投资；

3、各自出资金额必须在2013年3月22号之前汇入指定账号

二、经甲、乙双方协商一致，约定使用如下账户作为店里日常收支的指定账户，详细资料如下：银行名称：中国民生银行深圳分行龙岗支行，户名：梅红利，账号：4218-6506-1979-7030；

三、合伙双方本着共同经营，共担风险，共负盈亏的宗旨真诚合作。店内盈余按照各自投资比例分配（除去一切费用后），暂定一个季度分一次红，具体分红多少视经营情况而定；

四、经营职责：共同经营中，由乙方全面负责业务开展，甲方负责内部账务管理包括：业务单据的开立、归集、资金的收支和材料的订购，并约定所有工程款项由银行收取，材料款由银行支付；

五、工资待遇：经甲乙双方协商约定，乙方每月4000元正（含工资3500元、出差路费及电话费餐费补助金500元），甲方每月工资2000元正，不再报销路费及电话费；甲、乙双方都不得另外算提成；

六、经营中，甲乙双方对未经对方同意赊销出去的货物，由经手人（一个月内）负责全额收回，造成损失，由经手人全额承担赔偿；

七、店铺里重要事情的确定应由甲乙双方商量后才决定，与供应商谈价、交际送礼及宴请应一起前往；

八、经甲乙双方协商，由乙方与华美居签定租约合同，乙方不得以店铺名义做损害甲方的任何活动，不得用店铺名称在其他地方私自设立相关的竞争业务，否则甲方有权随时终止本协议，且乙方不得有异议；

九、如甲、乙双方发生争议或无法继续经营的情况下，由双方共同协商，如甲方要求退出经营，乙方有优先受让权，如果乙方不愿意接受股份，甲方可以将股份转给第三方或经乙方同意将店铺整体转让；如果乙方提议退出经营，甲方有优先受让权，如果甲方愿意接受股份，乙方必须与华美居管理处办理过户手续，过户手续费由乙方独自承担不得有异议，即将与管理处签订租赁合同的签约方由乙方林常春改为甲方梅红利，如果甲方不愿意接受股份，则甲乙双方共同将店铺转让，并按投资比例分割财产；

十、店铺在正常经营中，任何一方不得私自转让本店，如造成损失由责任方全额赔偿另一方经济损失，并视转让无效；

十一、本协议未尽事宜可出具补充协议，补充协议同样有效；

十二、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，从签订之日起生效。

合伙人（签字）：_________合伙人（签字）：_________ 签订地点：_________签订地点：_________

合伙人的合同 篇10

关键词：中国梦,美国梦,电影诠释

梦思悠悠, 拨人心弦, 在这个谈论梦想的年代, 每个人都有自己的梦想, 国家有强国梦、民族梦, 个人有成功梦、爱情梦。谈到梦想, 很容易联想到“美国梦”, 而“中国梦”一词的出现也引起了热议, 2013年电影《中国合伙人》也许是这一话题的艺术诠释。电影英文名American Dream in China, 翻译过来是“美国梦在中国”或“中国的美国梦”, 两种译法的中心词汇都是“美国梦”。究竟影片里做的是美国梦还是中国梦?

中国改革开放初期, 年轻人向往美国, 一个遥远、陌生而又充满机遇和诱惑的地方。十年前的电视剧《北京人在纽约》讲述的就是中国人美国寻梦的故事, 剧中精彩台词“如果你爱他, 就把他送到纽约, 因为那里是天堂, 如果你恨他, 就把他送到纽约, 因为那里是地狱”, 深刻反映了做着美国淘金梦的中国人, 在东西方文化差异下所经历的兴奋喜悦和无助彷徨。在热议“中国梦”的今天, 《中国合伙人》又成为“中国梦”的宣传片。影片中以孟晓俊为典型代表的怀揣“美国梦”的中国学子, 梦碎美国后回国, 在中国经济发展大好时代最终梦圆中国。剧中另一男主角成东青, 在经历签证失败、好友出国圆梦、女友远赴美国、丢掉饭碗一系列失败后, 为生计所迫另辟蹊径, 闯出一条开创培训学校的新梦想道路。男三号王阳, 除了有个美国妞做女朋友外, 似乎没做过狂热的美国梦, 以他中国传统的中庸之道在成就孟和成的个人梦想路上成为不可或缺的人物。《中国合伙人》是新时代“中国梦”的政治宣传片, 是“中国梦”反击“美国梦”的艺术展现。三个年青人赶上出国潮、开培训学校帮助中国学子赴美、公司美国上市, 看似追求“美国梦”的故事讲述的实际是地地道道追寻、实现“中国梦”的故事。

一、中国梦?美国梦?

1931年亚当斯在《美国史诗》中首次提出“美国梦”:不论家世和背景, 每个人依靠自身的能力和成就, 都有机会能获得更好、更富裕和充实的生活[1]。这一言论成为世代美国人的精神支柱, 并吸引无数移民。《中国合伙人》前段, 主人公们或多或少都做着美国梦, 片中大使馆门外签证失败时的一句“美国人民需要我”充分表达了上世纪80年代青年人对美国的狂热追求。他们自己都不清楚去美国做什么, 单纯假想着美国的自由、民主、希望和成功, 片中孟晓俊正是这样一个做着美国梦的中国青年人。

“每个人都有追求个人幸福的权利”, 并不是这一简单信念就引人趋之若鹜。而是从“五月花”号的第一批移民在北美新大陆重获新生, 从发明家爱迪生、黑人领袖马丁路德金、IT巨头比尔盖茨等众多名流的成功案例, 到林肯、里根总统的胜利, 上演了太多美国梦想成真的真人秀, 让大家相信它的真实存在, 相信只要努力幸福一定会来敲门。直至今天的奥巴马, 用他非主流的身世和亲身经历向世人诠释何谓“美国梦”。究竟什么是“美国梦”?它所宣扬的价值观是什么?纵观历史上上演的一出出美国梦想剧, 我们可以解读“美国梦”强调的是个人通过努力所获得的财富和地位的个体主义梦想。

而中国, 自古以来也是一个有梦的国家, 从庄子超然浪漫的梦蝶哲学、屈原的政治家国梦, 自古的帝王梦、洪秀全的天国梦, 孙中山先生的共和梦、革命先烈的救国梦, 到今天我们提倡的中华民族伟大复兴的强国梦、中国梦, 一路坎坷, 一路艰辛, 流下了汗水和鲜血, 带来了我们今天的希望。2012年, 习近平总书记提出了“建设强大的社会主义现代化新中国的中国梦”, 并先后对“中国梦”的内涵和外延进行了阐释, “实现中华民族伟大复兴的中国梦, 就是要实现国家富强、民族振兴、人民幸福”, 中国梦成为举国上下热议的问题。综观中国历史, 中国梦的历史记载和故事讲述的不单单是个人奋斗的历程, 更是关乎集体、国家、民族尊严的故事, 中国梦是家国梦, 是从集体到个人、个人到集体相互成就的伟大梦想。

中国梦不同于美国梦。其一, 承载的内涵不同。心理学家马斯洛提出了人的基本需求层次理论, 其中自我实现的需求是最高层次的, 即实现个人理想、抱负。“美国梦主要包括房子、汽车、高等教育、退休保障、医疗保险与休闲时间等六个方面[2]”, 个人在追求这些美好事物过程中实现个人的最高层次的享受、权利和尊敬, 是以物质追求为基本内容的梦想。而“中国梦”正如习总书记所阐释的, 中国梦归根结底是人民的梦。物质追求只是“中国梦”里最基础的内容, 是关乎民生的梦。在热议“中国梦”的网络帖上, 我们经常可以看到老百姓的中国梦是关系孩子上学、病人求医、百姓谋生等各类与国家发展息息相关的问题。由此可见, 中国老百姓做的不仅是个人荣誉、成就的梦, 而是一个集体的中国发展进步的梦。其二, 梦实现的价值不同。实现“美国梦”追求的是以个人自由、平等为基础的个人价值的体现, 个人价值与个人奋斗是至高无上的。而“中国梦”追求的是在个人自由、民主、平等基础上的集体和谐, 它与中华民族的复兴息息相关, 是承载历史使命的伟大梦想。

二、影片中的梦

《中国合伙人》是一部讲述“美国梦”到“中国梦”演变的电影。主要讲述了20世纪80年代三个怀揣不同梦想的年青人, 在经历了种种磨练后走到一起, 共同圆梦的故事。

影片前期的美国梦。故事围绕成东青、孟晓俊和王阳在学生时代的美国梦一步步展开。电影一开始处处都是关于出国的视觉冲击, 签证、英语辞典、大使馆、美国妞儿、卡耐基、英文版的《红楼梦》, 充分显现了80年代出国追求美国梦的热情, 孟晓俊、成东青、王阳也不乏在留美潮人群中。孟晓俊, 出身于留学世家, 以美国为宿命, 志向远大却傲慢自大, 敢在课堂上与老师叫板, 一心要去美国寻求自由。成东青, 似乎和美国梦扯不上太大关系, 但身在中国最高学府又赶上出国潮, 历经艰难追上的女生顺利去了美国, 美国梦是圆不了了, 留在国内的他才恍然, 谋生、活下来才是他的路, 生在农村、靠母亲借全村人的钱才完成学业的他, 光宗耀祖、承担家族使命似乎才是他的梦。王阳, 不做美国梦不行, 爱卡耐基, 游刃于各种舞会, 天生浪漫、长发翩翩的他赢得了美国女神的芳心, 美国签证来的容易, 可偏偏女神跟他开了个玩笑, 他放弃了去美国、女友却又离他而去。三个年青人基于个人成就和爱情的梦想都没有实现, 对美国的憧憬和向往在一个个现实面前终究破碎。

美国梦到中国梦的蜕变和崛起。故事中三个有梦想的年青人, 最初都做着美国梦, 每个人都与美国扯上千丝万缕的关系, 可又与它若即若离, 美国梦最终“渐行渐远渐无书”。孟晓俊是三人中的一枝独秀, 最具实现美国梦的背景、气质和机遇, 一心要在美国证明自己, 可“自由女神”对他弃若敝履, 触手可及的美国梦破碎在美国。美国梦对王阳来说是最没有吸引力的, 他似乎没什么大志, 成为女友遗留在中国的一件包袱, 美国女神抛弃了他, 为此他剪掉长发、丢掉了浪漫, 一度没了梦想。土鳖成东青也许自己也说不清为什么要去美国, 签证失败后, 他费心追到手的女神去了美国离他而去, 在经历丢掉饭碗等一系列失败后, 顾不上思考自己的梦想是什么, 在生计的道路上他误闯误撞, 走出一条实现自我的中国梦想道路, 而且带着两个兄弟一起圆梦。最终三人都在中国改革开放的大好时代, 实现了个人的梦想, 也成就了“新梦想”的集体梦想。

如果说电影的前半部分是三人“美国梦”破灭的故事, 从孟晓俊回国, 三人重聚, 则是影片“中国梦”的崛起。三兄弟联手打天下开创“新梦想”培训学校, 历经重重困难, 最终公司远赴美国上市, 事业成功、寻回尊严, 成就了他们的个人梦、集体梦和民族梦。电影中孟晓俊回国后, 反复问成东青“你的梦想是什么”, 笑而不答的成东青不是不想回答, 而是他自己也不知道自己的梦想是什么。影片巧妙地在这里给美国梦作了个了结, 让片中人物开始思考、编制他们新的梦想, 伴随“新梦想”的创办、发展和壮大, 成东青对这个问题的答案也越来越明了。多年前, 成东青视孟晓俊为自己的偶像, 孟晓俊成为他永远够不着的梦, 可到了“新梦想”成功的今天, 成东青对于自己的梦想已经有了答案, 他可以在自己的偶像孟晓俊提出公司上市时勇敢说No。“梦想是什么, 梦想就是一种让你感到坚持就是幸福的东西”, 成东青在说这句话时已经找到并实现了自己的中国梦, 而不再是依附于孟晓俊的美国梦。而孟晓俊的梦又是什么?从他美国丢梦、回国演讲受挫, 到引领“新梦想”创新发展, 在一对一的面签培训中, 孟晓俊找回自我, 直到三人共赴美国, 谈判成功并顺利上市, 才是真正圆他尊严梦的时刻, 此时的梦早已不是当年在美国实现自我的梦想, 而是关系个人、民族和国家的“中国梦”, 是对“美国梦”的有力反击。而王阳, 从三人不打不相识结为兄弟开始, 一直以他中国式的中庸在二人之间扮演着调和剂, 没有这个中间人, 孟晓俊和成东青一个阳春白雪, 一个下里巴人, 两人恐怕难以成为好兄弟, 尤其是“新梦想”的成功更是离不开王阳在中间的调节。三个年青人奋斗的故事中映射的是日渐强大的中国, 他们抓住了时代赋予的好机遇, 在中国经济步入世界轨道的大好时代, 三人实现了自己的梦想。从“美国人民暂时不需要你”到“美国人民需要我”, 这是时代的呼唤, 是世界的需要, 美国已不再是人人憧憬向往的理想国。三个年青人是时代的缩影, 是影片最后一带而过的成功人士们的集体艺术剪影, 时代造就了他们的梦想, 而他们也用自己的成功谱写了那个时代的“中国梦”。这恰恰符合了习总书记对“中国梦”的概述, “中国梦是民族的梦, 也是每个中国人的梦。中国梦归根到底是人民的梦, 必须紧紧依靠人民来实现”。

三、结论

《中国合伙人》讲述了追逐美国梦失败后成就中国梦的故事。也许导演陈可辛自己都没料到电影上映后的热烈共鸣, 没有料到这部电影在“中国梦”时代上映的恰到好处。《中国合伙人》的另一个中文名《中国先生》正是电影关于“中国梦”的恰当标签, 它引起了实现“中国梦”的70一代的共鸣, 又激起了正在追求“中国梦”的80、90一代的雄心壮志, 更点燃了00后新生代的“中国梦”。无论是“中国梦”, 还是“美国梦”, 只要在失败中坚持梦想, 在绝望中寻求希望, 牢记“空谈误国、实干兴邦”, 梦想将一步步实现。

参考文献

[1]周显信, 卞浩瑄.“美国梦”的特色及其对“中国梦”的启示[J].探索, 2013 (02) .

合伙合同书 篇11

甲方：乙方：

丙方：丁方：

甲乙丙丁四方经过友好协商，在公平、诚实、信任、平等合作、互利互惠的基础上，达成以下合作协议：

一、出资：甲乙丙丁四方每方出资叁万元整。

二、分工：在本车队内甲方负责提供砂石货源，甲方车队运回的砂石，必须入砂库，如未入库的罚500元/车。运出的煤灰与运回的砂石必须一致装满。

三、乙丙丁责任：乙丙丁负责销售及收回货款（月底结算时，如有未收回的货款由经手人负责垫付）。

四、所有进出帐，必须明确。如有做假帐，有收入帐不报，以十倍进行罚款。收货及销售必须要有两方到场。个人不存在有任何开支报销。

五、装载机由任意一方开，工资每月壹仟元整。

六、合作中途如有一方退出，须征得另外三方同意方能退出。如强行退出，血本无归，后果自负。

七、甲乙丙丁长期雇用一人看守货物，工资为每月壹仟元整。

八、合同相关事情，都须四方协商后才能决定，如有一方自作主张，后果自负。

九、每月的26号结算总帐，如果发现任意一方私自挪用公款，挪用公款必须交出来，并罚款5000元。

十、如若干年后生意终止，所有砂场场地、财物经四方商量折价可任由一方出资购买。

本合同一式四份，甲乙丙丁四方各一份，四方签字生效。

甲方：乙方：

丙方：丁方：

年月日

运输协议书

甲方：

乙方：

本着双方平等、自愿、互惠、互利的原则，签定如下协议：

一、双方签定本协议后，乙方必须遵守甲方的车队规则执行。

二、甲方必须保证煤灰由乙方运送，并且运回的砂石无论在任何时间到场甲方保证将乙方砂石卸下，入库时甲方即付乙方砂石运费。

三、煤灰的运输价格从2008年6月22日暂定600元/车（包买包运，油价6.14元/升—6.99元/升）；今后如果油价再上涨，按中石油正规油价的油量的差价补到运输价格里面。

四、付运费方式：甲方必须保证乙方运完10车煤灰结清10车的包买包运的帐。

五、乙方负责按时将甲方的煤灰运到目的地，返程时必须运回一车砂石并入库，如乙方没有运回砂石或未入库，运出去的煤灰将不付运费。

六、运回的砂石必须与运出的煤灰载运量相同，如运煤灰时安有高边，运回的砂石也必须安有高边，否则甲方将有权减低乙方砂石的运费。

此协议一式二份，甲、乙双方各执一份，双方签字生效。

甲方签名：乙方签名：

2008年 月日

合伙协议书

甲方：

乙方：

丙方：李

经甲、乙、丙三方共同协商，一致同意合伙买一台东风大货车（车号：湘F）手续齐全，现就合伙事宜协议如下：

一、车辆购置价格为人民币壹万零贰仟元整。由甲、乙、丙三方

共同出资，即每人：叁万肆仟元整。

二、合伙购车后风险共担，利益共享，一切按股份分摊。

三、甲方负责经营期间的事务，运费由甲方负责及时兑现。乙方

负责开车，工资来回一趟陆元。丙方押车。

四、业务方面在同等条件下，甲方必须优先本车。

五、如将车辆转让，必须在三方同意的前题下统一作价，本车股

东优先，否则转卖他人。

六、本协议未尽事宜，合伙人协商解决。

七、本协议一式叁份，甲、乙、丙三方各执一份，签字生效。甲方签字：

乙方签字：

丙方签字：

合伙型联营合同 篇12

＿＿＿＿＿简称甲方，所有制性质＿＿＿＿＿，地址＿＿＿＿＿＿，经营范围＿＿＿＿＿＿，帐号＿＿＿＿＿＿。

＿＿＿＿＿简称乙方，所有制性质＿＿＿＿＿，地址＿＿＿＿＿＿，经营范围＿＿＿＿＿＿，帐号＿＿＿＿＿＿。

一、联营组织名称＿＿＿＿＿＿，地址＿＿＿＿＿＿，联营项目＿＿＿＿＿＿。

二、联营方式＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

三、联营机构及职责＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

四、投资

１．投资方式及数额

┌───┬───┬───┬───┬───┬────┬──┬──┬───┐

││厂　房│设　备│技　术│场　地││││总　额│

│││││使用权│││││

├───┼───┼───┼───┼───┼────┼──┼──┼───┤

│　甲　│││││││││

├───┼───┼───┼───┼───┼────┼──┼──┼───┤

│　乙　│││││││││

├───┼───┼───┼───┼───┼────┼──┼──┼───┤

│合计　│││││││││

└───┴───┴───┴───┴───┴────┴──┴──┴───┘

２．出资日期

甲方分＿＿次付清，其中每次应支付的数额及日期为＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿；

乙方分＿＿次付清，其中每次应支付的数额及日期为＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

五、劳动管理＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

六、财务管理＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

七、盈利分配及亏损负担

１．利润分配＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

２．亏损负担＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

八、联营期限＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

九、退出联营的条件＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

十、联营期满后的财产处理＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

十一、违约责任

１．构成违约的行为＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

２．违约金的计算方法＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

３．赔偿金的计算方法＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

４．免责条件＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

十二、争议的解决方式＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

本合同自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日＿＿时起生效。合同正本一式＿＿份，联营方各执１份；合同副本一式＿＿份，分别送＿＿＿＿＿＿＿等单位各１份。

附件：

甲　方乙　方

单　位：（公章）单　位：（公章）

法人代表：（签约代理人）法人代表：（签约代理人）

签约日期：年月日

有容茶业——诚招“梦想合伙人” 篇13

———茶道有容 : 品味香茗、共创梦想、同享财富。

———商道有变 : 创新求变、差异细分、博弈进取。

一、行业前景

随着生活水平的提高,茶文化普及,人们的保健意识不断增强, 因为茶叶兼具防病强 身的功效 而受到消 费者的喜爱,随着国际、国内茶叶消费市场的快速发展,茶叶需求呈高速增长之势,茶行业成为中国最具历史文化底蕴并蓬勃发展的向阳行业。

中国自古以来都是茶叶大国, 具有产量和品质优势。但是,当今茶叶同质化严重,行业准入门槛低,市场混乱无序、以次充好、鱼目混珠等不良现象。 企业只有实行品牌化运作,通过品牌塑造市场,严格控制产品质量, 才能不断挖掘市场潜力。

有容茶业 利用多年 的茶行业 营经验,整合有效资源,致力于打造一个互联开放的平台,诚接纳自我创业的同仁,携手打造经营合作体和利益共享体, 开创最具价值的茶业公司, 让喜茶爱茶的小伙伴们早日获得丰收果实。

二、企业魅力

有容茶业 是一家专 业从事茶 行业生产、研发、销售一条龙的综合性企业 ,公司拥有有容生态茶园基地 ,有容茶叶研发团队,茶叶加工厂,产品销往全国 ,在北京、上 海、广西等 全国有五 十几家加盟店。2013年,2014年连续两年获得海西茶王赛茶王奖,深受广大 消费者喜爱。

茶文化是中国传统文化, 有容茶业致力于茶文化的传播,坚持“以质为本”的销售理念,用品质赢得客户,用品质打造品牌;坚持让天下人都喝上实惠好茶,坚决不卖天价茶和奢侈茶的使命, 追求茶业平民化, 率先跳出高价位茶叶的竞争市场,抢占平价茶叶的“蓝海“市场,为打造全国商务茶类第一品牌, 创造最具价值的公司而不懈努力。

三、有容优势

1.全品类经营

有容茶业 是集生产 、研发、 销售为一条龙的综合性企业 ,公司采用 全品类经营,销售的商品有:安溪铁观音 :清香型、韵香 型、浓香型 、老陈茶等 ,武夷山岩茶:大红袍、水仙、肉桂等,红茶:金骏眉、银骏眉、正山小种等,舒妃女性养生茶等。

2.生产基地化

公司分别在安溪、武夷山区、湖北分别创建了铁观音、岩茶和绿茶的生产基地,货源补充及时,且从源头控制生产成本,产品性价比较高。

3.全渠道经营

公司将传统的制茶、烘焙工艺与现代先进生产工艺相结合, 超越传统店面销售模式,提出大销售模式,融合实体店批零、个体分销、网店分销、节日团购、企业定制、OEM多种渠道销售方式。

4.专业化团队

有容茶业 拥有一批 专注于茶 业研发的茶人团队,专注于产品 的研发与 创新, 联合祖传老中医陈氏家 族中药师 ,共同探讨产品的营养价值 ,不断开启 产品生命力 , 打造产品 创新与行 业差异化。

5.无店面加盟

有容茶业 在发展连 锁加盟的 同时 ,全新开创无店面加盟体系,控制投入、经营灵活,欢迎个人创业者的加盟。

6.“亲”的办公茶

有容茶业率先跳出高价位茶叶的竞争市场,回归茶叶的平民化,抢占平价茶叶的“蓝海”市场,生产销售“亲”的价格“亲”的茶 ,打造办公茶第一品牌。

7.打造“茶空间”

有容茶业舍弃传统精装修、高投入、细服务的茶店模式,代之以简雅装修、自助泡茶、轻松休闲的定位,为城市精英打造工作和 生活之外 的第三空 间———“茶空间”。

四、共赢篇

(一)共赢谋发展

随着多年的发展, 有容茶业积累了丰富的行业经验, 发展过程中注重品牌塑造,严格把控产品品质,在消费者心中树立良好的品牌形象。当前,企业高速发展,有容茶业为了适应企业发展的速度,现面向全国招募梦想合伙人, 加入有容茶业,您可以获得如下好处:

1.投资额

无需一分钱 ,零加盟费 、零保证金 ,零投资加入有容茶业。您就可以与有容茶业一起创造财富,共享财富,携手打造茶业第一品牌。

2.风险

无需承担任何风险,零风险加入,公司全部承担资金、成本、财务等所有风险,此举让您没有后顾之忧,全身心投入到作战中,财富创造最大化。

3.库存

“零库存管理”是有容茶业为梦想合伙人量身打造,您无需提前进货,总部统一发货,库存压力由公司单独承担,为合伙人完全消除风险。

4.运营成本

“无店铺运营”是有容茶业的一大创举,您无需挂牌经营,省房租,零运营成本,无需管理店铺。公司保姆式的免费服务,让合伙人轻松实现创业梦想!

5.高额回报率

最大折扣 供货 , 最大限度 让利 ,真正实现合伙人的“零投资、零风险、零烦恼、高回报”的加入。有容茶业追求与您的 真诚合作 ,共创财富 ,共创茶叶 强势品牌!

6.灵活的加入方式

您可以是,有工作却爱茶的朋友,兼职加入有容茶业, 梦想合伙人的工作方式,让您轻松面对;您亦可是没有工作的自由职业者,专职加入有容茶业,全身心投入。可兼职,可专职,灵活的加入方式,让您轻松实现创业梦想!

(二)加入条件

1.对茶行业有浓厚的兴趣 ,并具有一定的了解,有创业欲望和成功的信心;

2. 有意向从事茶叶销售和已经有茶叶店的朋友们;

3. 适合有容茶业的经营能力和业务运作能力;

4.认可 “有容茶业 ”的企业文化 ,具有合作意识;

5. 认同并愿意遵守有容茶业的销售政策和管理规范;

6. 梦想合伙人有丰富的人脉资源和良好的社会声誉;

7.亦可无需具备法人资格 ,富有责任感,并愿承担维护品牌形象的责任;

8. 梦想合伙人确保依照公司规定零售价销售,不得擅自改动价格。

(三)加入程序

1. 加入者通过有容茶叶相关部门咨询梦想合伙人加入程序, 了解公司对梦想合伙人的要求;

2.加入者向有容茶业提交以下资料 :

(1)“有容茶业”梦想合伙人加入申请表;

(2)梦想合伙人的身份证或者公司执照复印件;

3.“有容茶业 ”审核并签署意见 ,并在7 个工作日内给予加入者答复 ;

4.经 “ 有容茶业 ” 批准后 , 签订 《 有容茶业梦想合伙人合作协议》,履行协议。

(四)加入政策

1.有容茶业按产品零售价格的最大折扣供货 于梦想合 伙人 , 最大限度 让利;

2. 梦想合伙人确保依照公司规定零售价销售,不得擅自改动价格;

3.梦想合伙人要按照 《有容茶业梦想合伙人合作协议》要求如期结款;

4. 有容茶业统一提供广告策划 、 宣传,提高品牌知名度;

5. 在法律范围内的最终解释权归泉州市有容茶业有限公司所有。

(五)加入服务

1.有容茶业良好的商业信誉、高美誉度的品牌力量、超前的研发生产能力为梦想合伙人提供强大的后盾支持;

2.有容茶业提供营销活动支持 ,投放媒体、广告,大力度提升品牌形象;

3.互享市场信息 ,梦想合伙人对公司提供市场信息, 公司不断与梦想合伙人分享公司新概念,新产品信息,增强交流与沟通;