安全保障承诺书（精选12篇）
安全保障承诺书 篇1
安全保障承诺书
为确保德江县沿德高速公路第8合同段项目G326国道两侧施工安全，我单位负责人：边俊平，郑重承诺，将依照安全文明施工要求对本段施工范围内的安全管理承诺责任，承诺基本内容如下：
一、承诺在施工期间，严格按德江县公路管理段要求，依照《安全生产法律法规》，明确安全责任制，做好施工安全技术交底，并服从相关部门的日常管理和检查。
二、承诺对施工人员进行安全教育培训，并建立健全的安全管理制度和培训教育记录，保证施工人员不违反现场管理规定和国家法律法规，服从相关安全部门的监管。
三、承诺文明施工，保证现场不出现安全事故和工伤事故，设立现场专职安全员，保证施工人员、过往车辆、行人人身及财产安全，如因施工发生任何意外或造成人员伤亡，施工方承诺安全自责。
四、承诺施工人员自觉遵守德江段路政大队管理规定，如发生认为的不安全行为，危及人身财产安全的，必须无条件立即整改，并接受德江段路政大队部门的检查监督。
五、承诺施工期间不影响周边人员、交通安全、环境安全、对本单位施工作业人员造成的一切不良影响自责。
六、承诺严格按照贵州省工地渣土运输及车辆出门清洗的要求，制定落实保障措施，确保工地渣土不撒漏，不污染既有道路。运输道路和操作面落地料及时清理，对现场的土堆、料场覆盖防尘网防止扬尘。
七、承诺在施工中临时占用或临时破损公路附属设施，施工段本部会及时恢复公路原状或进行赔偿。在临时占用G326国道与便道交叉处出现的任何事故，责任由我项目部承担，与公路段无关。
承诺施工单位（盖章）：中交一公局第一工程有限公司沿德高速公路第八合同段2013年12月20日
安全保障承诺书 篇2
食品安全直接关系着人民群众的身体健康和生命安全, 时刻牵动着党和政府的心, 特别是当前, 一些不法食品生产加工企业唯利是图、铤而走险, 肆意践踏法律法规, 全然不顾道德良知, 屡屡突破安全底线, 不但严重损害了人民群众的身体健康和生命安全, 严重影响了党和政府以及监管部门的形象, 而且严重阻碍了食品行业的健康发展。作为食品生产加工企业, 我们对此也深恶痛绝。为此, 我们必须担起法律和道义赋予我们的责任, 坚持以人为本保安全、诚信经营树形象, 激浊扬清、隐恶扬善, 以实际行动让人民群众放心、让党和政府放心、让监管部门放心。在此, 我们特向全省食品生产加工企业发出如下承诺倡议:
一、严格遵守《中华人民共和国食品安全法》《中华人民共和国产品质量法》等食品安全法律、法规和国家及我省的有关政策规定, 牢固树立“保障食品安全, 企业承担首责”的法律观念和责任意识, 大力增强“食品生产是良心工程”的使命感和道德感, 全面落实食品质量安全主体责任, 切实履行第一责任人的法律义务。
二、加强对原材料进厂验收、生产过程控制、成品出厂检验、储存运输等环节的全过程管理, 严格落实生产加工环节的各项制度, 严格真实记载各类记录和台帐, 严格执行国家有关食品生产的各项标准, 严格控制食品生产的每个环节, 确保生产的食品放心、安全。
三、坚决落实《食品添加剂使用卫生标准》《食品营养强化剂使用卫生标准》以及食品添加剂专项整治的一系列规定要求, 认真自查自纠, 如实向质监部门报告, 如发生非法添加和滥用食品添加剂问题, 企业主要负责人和负责原材料采购和生产配料人员愿承担法律责任。
四、坚决不在食品中掺杂、掺假, 以假充真、以次充好;决不以不合格食品冒充合格食品;不伪造食品产地, 不伪造或冒用他人的厂名、厂址和生产许可、认证标志等质量标志;坚决不使用有毒有害、非食用的原辅料材料和回收过期食品生产加工食品;自觉实施不安全食品召回制度, 对不合格食品, 坚决予以召回并做无害化处理, 同时向质监部门及时报告。
五、加强企业诚信体系建设, 建立健全企业自律机制, 不断完善质量管理体系, 自觉抵制非法之利的诱惑, 积极摒弃行业“潜规则”, 努力打造信用品牌、信用企业、信用行业的全新形象, 以“信誉”服务于人民、取信于社会, 做“讲诚信、讲良心、讲道德”的食品生产加工企业。
六、自觉接受社会各界的监督, 积极配合各级质监部门的监管;加强企业员工的培训, 提高员工的食品安全意识和综合技能素质;认真制定食品安全事故处置方案, 定期检查企业各项食品安全防范措施的落实情况。如发生食品安全事故, 坚决做到不瞒报、不谎报、不迟报, 并积极予以处置。
树立食品生产加工企业良好形象迫在眉睫, 保障食品安全责任重于泰山。让我们全省食品生产加工企业携起手来, 本着对消费者高度负责的精神, 诚信经营、依法生产, 共同承担起保障食品安全的社会责任, 为百姓筑起健康安全的坚固防线, 齐心协力推动全省食品行业健康发展, 为促进全省经济社会转型跨越发挥积极作用, 做出应有贡献。
百家食品生产加工企业
完善班级安全管理保障校园安全 篇3
班级安全保护工作是做好学校教育工作的前提条件。班级安全与校园安全唇齿相依。要做好校园安全保障首先要做好班级安全工作。
一、明确职责,制定安全教育计划
班级安全管理工作依据分工不同,贯彻“谁组织,谁负责”、“谁在场,谁负责”的原则;同时依据“分工不分家、齐抓共管”的原则,在无明确分工的管理工作中,班主任为第一责任人,其他有关教师为第二责任人,班主任不在的情况下,副班主任或学校临时指定的下班教师为第一责任人。
班主任是班级安全管理工作第一责任人,要履行好四个职责:(一)负责组织对本班学生进行安全与生命工作的宣传教育、指导检查、监督管理。(二)及时传达上级有关安全工作的文件和会议精神,可结合本班实际,制定切实可行的班级安全管理规章制度,提出班级安全管理工作的具体要求。(三)经常督促、指导学生认真做好班级安全管理工作,及时了解班级安全管理工作中出现的问题,主动采取相应措施,以避免班级安全事故的发生。(四)特别是要注意个别学生的情绪波动和言行变化,及时主动对其进行心理疏导,防患于未然。
班级安全管理工作非一时之任务,须长抓不懈,才能确保长久平安。因而,要制定科学的全面的安全教育计划,依计而行。制定安全教育计划最好能做到:1.每月有主题,每周有重点。2.有安全教育内容,有活动开展。3.有安全落实措施,有明确负责人。
二、精心策划安全教育活动,使安全深入人心
安全教育内容很多,包括课间安全、教学设施安全、心理健康与交友、实验安全、劳动安全、运动安全、交通安全、网络安全、防洪防雷防风防震安全、节假日安全等等。安全教育不能跑过场,力求深刻实效。尽量做到三结合:结合学生生活,使其觉得必要有用;结合本地安全形势,使其认为及时有效;结合学生认知能力,使其易于接受与运用。部分安全教育内容活动最好能通过书面形式告知学生家长,要求配合教育,使校教与家教相结合。
实践中,笔者觉得下列教育形式比较有效,它们是主题班会、讨论会、演讲比赛、观看录像、安全演练、安全知识竞赛、自主讲述(讲述安全问题经历)、写心得、出墙报等。例如:有位学生在讲述自己驾驶摩托车遇险经历后,很有感触地说,起初我对家长及老师的安全教育总是不以为然,经过这次教训后,我真的体会到了生命诚可贵,车速越快,死神逼得越近。又如:在一些安全项目演练中,教师能很直观地看到一些学生应急行为的错误,甚至有学生不知怎么办。此时,教师可对他们进行现场纠正。演练活动的针对性、实效性很强,能使学生应急能力大大提高。
精心策划安全教育活动,实现安全教育时时有,安全知识处处有,安全意识入人心,安全要求伴我行。
三、建立检查监督制度,确保安全到位
安全教育只是保障安全的前提,要保证教育起到实际效果,关键还在检查监督制度。综观一些学校班级出现的安全事故,很多的根源是安全检查监督不到位,工作漏洞大。例如,教学设施缺乏维护、学生之间的纠纷无人举报、班主任与家长缺乏必要信息沟通等。建立安全检查监督制度,把握好四个人物,分别是:班主任、科任教师、学生、学生家长,以班主任为首,学生为主,科任教师和学生家长为辅。班主任挑选安排检查监督人员,使其明确责任与运作方式,在运作中将班主任、科任教师、学生、学生家长联系在一起,共同把安全工作做好。可设下列具体岗位进行运作:
1.课堂报勤员和宿舍检查员。课堂报勤员负责每节课检查出席情况,向上课教师报告,由上课教师据情况作出处理(特殊的情况由上课教师及时告知班主任处理)。宿舍检查员负责向班主任汇报每天午、晚睡宿舍人数及其它问题。一般情况在校内处理,必要的由班主任通知家长协助解决。
2.班级治安情报员。选取有责任心工作细心的同学担任,可设多人有男有女。要求他们留心观察本班同学和进入本班活动的外班同学,将不良现象及名单及时报告班主任或科任教师,处理办法同上。要报告的不良现象包括:课间追逐、相互挤压推搡、打架、男女不当交往、损坏公物、吵架、个别同学突发不良情绪等等。
3.校外不良活动调查组。组员构成可据学生家庭住地分区域安排,选取活动能力强,责任心较好的同学组成。调查班上同学在校外是否参与不良活动,如抽烟、进网吧机室舞厅、与不三不四社会青年来往、无证驾驶机动车、私自搞聚会或结伙登山游泳等。一般是每周回校后汇报班主任,由班主任教育,证实后还要告知其家长,要求家长教育监督。严重情况(如:校外打群架、无证驾驶机动车、结伙登山游泳)要求尽快电话告知班主任,班主任即时将情况转告学生家长去处理。因此,班主任要备好班上学生家长的联系方式,实现第一时间告知。
4.集体校外活动纪律安全监督员。有时学校或班集体会搞一些校外活动,如参加集会、游行,郊游,学雷锋服务群众,参观工厂企业等。此时的安全要做足工夫,最好的办法是分组,设纪律安全监督员,以及班主任、科任教师到岗到位,伴随出行。
有了这些检查监督,即使偶有安全事故发生也能在第一时间得到处理,确保安全到位。
四、班级家庭常联系,结成安全网
班级安全管理工作,主要阵营在学校,但不能忽视家庭这一空间,因为有不少安全隐患的根源产生于校外,例如假日里进网吧机室舞厅、与不三不四社会青年来往、无证驾驶机动车、私自搞聚会或结伙登山游泳等。未成年人保护法有四个保护要求,首位是家庭保护,它明确规定家长及其监护人必须承担起未成年子女的保护和教育义务。所以班级安全管理工作必然要紧密地联系学生家庭。班主任和科任教师应主动地与学生家长保持通讯,商讨教育策略,做好学生的安全防范。通过这样的联系,能有利于教师对学生实施因材施教,还利于提醒个别安全意识淡薄的家长,及时排除子女在校外的安全隐患。
班级与家庭常联系,班级安全管理工作才真正结成一张完整的网,使学生无论在学校,或是在家庭、在社会都有着安全的防护,加上学生的自我保护,班级安全系数值就能达到最高。
后厨保障食品安全承诺书 篇4
本人承诺在皇家雅轩温泉假日酒店2013年任职期间将认真遵守《中华人民共和国食品安全法》，严格依法开展各种经营活动，积极履行餐饮企业的责任，为消费者提供卫生安全的饮食，让广大百姓安全就餐、放心消费，为弘扬中华饮食文化做出贡献，特作如下承诺：
一、严格执行《中华人民共和国食品安全法》；从思想上高度重视食品安全工作，管理上强化责任。
二、加强对从业人员的健康监管。定期组织餐饮卫生安全知识培训，发现有妨碍餐饮卫生安全病症的者，立即脱离工作岗位，监督从业人员保持良好的个人卫生，穿戴清洁的工作衣帽，头发不外露，不留长指甲，不涂指甲油，不佩带饰物，操作前将手洗净，操作时保持手部清洁，入厕出厕后必须洗手。
三、严格按照法规要求操作，把好食品采购验收关，严格索证索票，不采购腐败变质、霉变生虫、污秽不洁、未经检疫等国家禁止生产经营的食品；严格遵守食品生产加工操作规程，食品烧熟煮透，严格按照国家标准使用食品添加剂，严防食物中毒；制作冷荤凉菜做到专人、专室、专工具、专消毒、专冷藏；对餐具进行严格消毒，保证达到光、洁、涩、干的消毒效果，绝不给顾客提供未经消毒的餐饮用具。
四、保持环境卫生，餐厅卫生整洁，为皇家雅轩温泉假日酒店营造良好的餐饮卫生消费环境，切实保障公众身体健康和生命安全。本人将严格履行以上承诺，对社会和公众负责，保证食品安全，接受酒店监督。如未履行以上承诺的，均由本人___________承担相应的法律和经济赔偿责任。同时也自愿接受酒店的任何处罚
五、本承诺书自签订之日起生效；终止时间：本人与公司解除劳务关系为限；
承诺负责人：
质量保障承诺书 篇5
在日常生活和工作中，我们都跟承诺书有着直接或间接的联系，承诺书如经合同认可,可以作为合同的一部分一同履行。来参考自己需要的承诺书吧！以下是小编为大家整理的质量保障承诺书4篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
质量保障承诺书 篇1一、清水泵质量承诺
1、电机采用南洋电机、沪力电机、华滨电机、贝德电机、其特点是功率高、噪音低、经久耐用外观美观
2、轴承采用国内名牌：哈尔滨轴承厂轴承。精度高、运转平稳、噪音低。
3、泵轴采用优质中碳钢、宝钢产品。
4、泵体采用铸铁材料
5、机械密封采用上海博格曼密封件有限公司的产品，一万小时不泄露。
6、叶轮采用优秀水力模型，流动行好、阻力小、平稳、效率高。
二、对潜水泵的质量承诺
1、结合西德ABS公司和日本荏原公司的先进技术设计并制造，能有效通过泵口径5倍纤维物质与直径为泵口径5%颗粒物
2、叶轮采用单片或双片结构，大大提高污物通过能力。
3、机械密封采用碳化钨的双端密封，使长期处于油室内运行。一万小时内无泄露。
4、根据客户需要在泵的油室设置有高精度抗干扰漏水检测传感器，在定子绕组内设置了热敏元件
5、轴承采用国内名牌：哈尔滨轴承厂轴承。精度高、运转平稳、噪音低，在全扬程内电机不过热过烧。
6、在口径2以上可根据需要采用外循环冷却系统，保证水泵在水池的最低水位正常运转。对电机进行双重保护，电机定子采用F级良好绝缘
三、全自动变频调速控制柜的质量承诺
1、全套设备有电脑微机全自动控制，同时具有手动操作功能。
2、在整个压力范围内，供水压力精度<1MPA3、具备多种功能，还可以定时自动开关设备功能。
4、变频器为ABB产品，其它原器采用中国正泰产品。根据客户需求还可以采用其它公司产品。
5、对于变频控制柜控制水泵都采用软启动方式，并对电机有过载、过流、发热、短路等各种保护功能。
6、利用编程可以对水泵进行多钟运行功能，即可以一台也没有多台，轮流转换保持出口都是恒压。
四、水泵专用控制质量承诺
1、箱板宝板采用宝钢产品。
2、控制柜都是有手动、自动功能，根据用户不同需求有空调专用、排污专用、消防专用和生活专用控制柜，还有压力控制、液位控制、温度控制、时间控制和自动切换各种功能。
3、控制范围有一控一、一控二、一控三、一控四，根据不同需求采用不同控制范围，手动、自动功能具备，无需人看管。
4、控制柜具有过流、过载、缺相、漏电、短路保护功能。潜污泵专用控制柜有漏水保护，保证电机安全无恙。
以上产品都实行国家三包政策，终身维修。
质量保障承诺书 篇2XXX处：
本人是时代广场栋单元楼号门面电梯公寓的业主，现决定自行装修本人拥有的物业<房屋>，自觉缴纳1000元的装修保证金，在此特向物业管理中心驻时代广场办事处承诺：
五、厨房、卫生间、地面防水均已做闭水试验并检验合格，本人承诺装修时不破坏原有防水层，并再做一次防水，不将纸张、砂石、水泥及其他装修垃圾掉入下水管道。有任何装修质量问题和因装修造成上下住户管道渗水、墙面渗水的由本人负责，本人愿意承担一切责任和经济损失并及时进行善后处理，处理费用由本人承担，同时接受办事处的处罚和罚款；
九、本人装饰时，室内堆放材料（包括粗砂、细砂、石粉、水泥）总计不超过1000公斤，如超过1000公斤以上，装饰完工后，造成梁、板、墙开裂由我本人自行负责，与开发商及物管无关。
承诺人：
20xx年月日
质量保障承诺书 篇3******公司：
按照招标文件的规定，为业主提供优质的工程质量和服务是我们的目标，我们要发挥我们子啊技术和质量管理上的优势，为业主提供优质的工程和服务，为确保本次工程高质量的完成，我方即山西威民园林绿化工程有限公司向业主方郑重承诺，1、质量服务承诺：
1.1质量标准：优良工程，合格率100%，优良率98%，优质率95%。
1.2质量管理目标：：针对工程图纸技术质量要求，选派相对专业的工程技术人员，选用优质的乔木、灌木、花卉等植物材料，精心作业，认真施工，严格执行国家制定的.有关施工法规，确保工程质量的技术标准，使苗木的成活率达到98%以上。
1.3质量服务承诺：根据工程进度的要求，认真组织强有力的项目班子，调入高效率的工程机械，做到人工打足，机械打足，合理调整施工计划，贯穿施工，交叉作业，抓质量，抢进度，保证在规定的工期内30日内完成业主方规定的工程任务，争取提前竣工。
2、售后服务承诺：为使业主能更好的看到我公司的技术水平与长期合作的意向，提供业主对我公司及工程的满意程度，公司实行质量管理目标，特成立了服务领导小组，全部组织本项目的服务保障工作：
2.1、如我公司中标，我公司将为本工程提供优良的服务；
2.2、我公司中标后保证在合同规定日期内完工本工程内容，也可根据业务的要求提前交货；
2.3、成品完成后，如出现质量问题，我公司派专人协助业主协助解决，决不影响工程进度；
2.4、无偿提供业务技术咨询服务；及时处理业主的传真、信函，并给予明确答复；
2.5、在工程竣工验收前的维护和竣工后的保修期间，我公司将进行不定期的回访。
质量保障承诺书 篇4如我公司有幸能中标本工程，我公司将严格遵守本标书和合同所作的各项承诺，严格履行合同的各项义务与责任。以诚信取信于贵公司。在此我公司愿作如下特别承诺：
一、遵守有关的法律法规规定。
二、严格按图纸及有关设计施工规范进行精心施工，保证实现设计意图，达到小区的高质量使用效果。
三、根据合同确定的工期，科学安排，精心组织，确使保质保量完成各项施工任务，按时竣工验收交付使用。
四、保证我公司提供的花草是一等品，保护措施为：苗木选苗一定选杆径粗壮，根须发达，枝叶茂盛，无病虫害，树型美观，规格符合要求。草皮选长势良好，疏密均匀，色泽一流，无枯死、无杂草，高度整齐，无病虫害。
五、接受贵公司及监理方的监督、检查，加强与各方的联系、协调，及时解决施工中的各种问题。
六、免费为贵公司培训若干名园林管理、护理人员。
七、提供优质及时的保修服务，保证在保修期内安排足够的维修，护理人员24 小时负责园林绿化的维修护理工作。
再次感谢贵公司给予的这次合作机会，愿双方的合作愉快！
广西**园林建设工程有限责任公司
民工权益保障承诺书 篇6
致：沈阳嘉凯置业有限公司
本公司已与贵公司签订《沈阳恒大江湾1#、2#、3#、5#、8#、9#楼外墙保温工程施工合同》，我司同意在合同履行过程中，向贵司就民工权益保障工作做如下承诺：
1、我司将成立由专人负责的民工权益保障专职部门，部门人员由项目经理、预算部经
理、财务部经理、农民权益保障专员组成；项目经理兼任民工权益保障部门经理，与贵司民工权益保障部工作对接。
2、我司承诺认真履行职责，做好本公司在贵司承建的施工项目的民工用工和管理工作，足额支付劳务分包单位的工程款，确保按时足额将民工工资发放到民工本人，安排好本公司民工的生活，做好本公司民工的安全教育和管理工作，发放劳保和安全用品。
3、我司承诺将民工权益保障工作的绩效作为工程款支付依据之一（工程进度款支付除
应附确定的形象进度资料之外，同时应附确定的民工权益保障合格资料），我司在合同履行过程中，将按贵司要求按时如实填报有关工权益保障资料。如果我司违反承诺，则同意贵司的进度款分两步支付，先支付上月（期）民工工资，待我司发放民工工资完毕并提供相关凭证，再支付进度款的余额。
4、一旦出现本公司严重拖欠民工工资，导致民工因欠薪闹事，同意由贵司直接代为支
付民工工资，并在下期进度款中扣除。
5、一旦出现本公司因民工权益保障工作不到位，导致重大突发事件，并造成一定影响，本公司承担由此产生的全部责任，并承诺向贵司偿付违反承诺赔偿金。
承诺人：（企业盖章）法定代表人：（签字盖章）承诺日期：年月日
沈阳恒大江湾1#、2#、3#、5#、8#、9#楼外墙保温
工程施工合同
第一部协议书
发包单位：沈阳嘉凯置业有限公司（以下简称发包人）
承包单位：北京富思特装饰有限责任公司（以下简称承包人）
依照有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，发包人与承包人经协商一致签订外墙保温工程施工合同。
第一条：工程概况
一、工程名称：沈阳恒大江湾1#、2#、3#/、5#、8#、9#楼外墙保温工程
二、工程地点：沈阳市浑南新区王家湾。
三、工程内容：承包人负责按发包人确定的施工图、补充图、相关设计变更图纸及 变更通知等资料承担沈阳恒大江湾1#、2#、3#/、5#、8#、9#楼外墙保温工程施工，不包含外墙饰面工程。
第二条：承包范围及承包方式
一、承包范围：承包人负责沈阳恒大江湾1#、2#、3#/、5#、8#、9#楼外墙保温施工，施工范围详见发包人提供的图纸。发包人有权根据规划对发范围及内容进行调整。其他按通用条款第8条执行。
二、承包方式：本工程采用综合单价包干的合同计价形成，在承包范围内承包人以包工包料、保工期、包质量、包安全、包文明施工、包各类不可预见风险、包验收、包所有税费及包施工期间市场价格风险的承包方式。
第三条：工程质量标准
一、质量要求：本工程的施工及验收应严格按国家和当地相关设计及施工验收标准、规范及规程执行，要求工程质量合格并须保证通过验收。
安全保障承诺书 篇7
关键词：安全,系统安全,交接班安全流程
1 安全的定义
生产过程中的安全,即安全生产,指的是“不发生工伤事故、职业病、设备或财产损失的状况,即指人不受伤害,物不受损失。”工程上的安全性是用概率上的近似客观量来衡量安全的程度的。
系统工程中的安全概念与传统的安全定义大不相同。长期以来,人们一直把安全和危险看作截然不同的、相互对立的概念。系统安全包含许多创新的安全新概念,认为世界上没有绝对安全的事,任何事物中都包含有不安全的因素,具有一定的危险性。安全只是一个相对的概念。它是一种模糊数学的概念,危险性是对安全性的隶属度;当危险性低于某种程序时,人们就认为是安全的。安全性(S)与危险性(D)互为补数,即:
S=1-D。
安全工作贯穿于系统整个寿命期间。所以安全工作必须全方位地贯彻安全第一、预防为主的方针。安全生产重要的物质基础之一是可靠性高的安全装置。
2 系统安全的特点
系统安全是指在系统寿命期内应用系统安全工程和系统安全管理方法,辩识系统中的危险源,并采取控制措施使其危险性最小,从而使系统在规定的性能、时间和成本范围内达到最佳的安全程度。系统一词源于希腊语,有“共同”和“给以位置”的含义,指由相互作用、相互依存的若干元素结合而成的具有特定功能的有机整体。系统安全泛指系统中的安全性,它与系统中的可靠性等同为系统的特定性能指示。系统安全创新了安全观念:安全的相对性;安全贯穿于系统的整个寿命期间;危险源是事故发生的根本原因;系统可靠性和系统安全性相辅相成。
系统安全是早在一个新系统构思阶段就必须考虑其安全性问题,制定并开始执行安全工作规划,把系统安全工作贯穿于整个系统寿命期间,直到系统报废为止。在新系统的构思、可行性论证、设计、制造、试运转、运转、维修直到废弃的各个阶段都要辨识、评价、控制系统中的危险源。系统中存在的危险源是事故发生的根本原因。危险源是可能导致事故的潜在的不安全因素。系统安全的基本内容就是辩识系统中的危险源,采取措施消除和控制系统中的危险源。
可靠性和安全性都是判断、评价系统性能的重要指标。可靠性表明系统在规定的条件下,在规定的时间内完成规定功能的性能。系统由于性能低下而不能完成规定的功能的现象,称为故障或失效。系统可靠性越高,发生故障的可能性越小,完成规定功能的可靠性越大。安全性表明系统在规定的条件下,在规定的时间内不发生事故,不造成人员伤害或财物损失的情况下,完成规定功能的性能。在许多情况下,系统不可靠会导致系统不安全;提高系统安全性的一个重要方面,应该从提高系统可靠性入手。可靠性着眼于维持系统功能的发挥,实现系统目标;安全性着眼于防止事故发生,避免人员伤亡和财物损失。可靠性研究故障发生前直到故障发生为止的系统状态;安全性侧重于故障发生后故障对系统的影响,故障是可靠性和安全性的连接点。采取提高系统可靠性的措施,既可以保证系统的功能,又可以提高系统的安全性。
预防事故发生最适当的对策是在原因分析的基础上得出来的,以间接原因及基础原因为对象的对策是根本的对策。采取对策越迅速、越及时而且越确切落实,事故发生的概率越小[1](图1)。
3 动力能源保障部系统安全的日常保障机制
经过多年的积累,先后制定并完善了《设备运行流程》、《设备维修流程》和《设备巡视流程》等几十项流程以及各种规章制度,这些都是动力能源保障部系统安全的有效保障。但是一直缺乏一个系统安全流程,尤其是交接班的安全流程。由于每天进行交接班是一个十分重要的环节,因此在每天的日常工作中它是一个关键的连接点。下面是笔者创新的日常交接班安全流程,其作用是对动力能源保障部的系统安全进行日常保障。要说明的是,图2中设备是否正常主要是指危险源及其制约是否正常,环境是否整洁和清扫是指5S意义上的概念。
这个安全流程兼顾了人的因素、物的因素和环境因素,应该是比较合理的。因为事故的发生不是单一因素造成的,也并非个人偶然失误或者单纯设备故障形成的,而是各种因素综合作用的结果[2]。
参考文献
[1]隋鹏程.安全原理[M].北京:化学工业出版社,2005.
保障“入口安全” 篇8
雷晓凌（全国人大代表，广东海洋大学食品科技学院食品质量与安全系主任）
国家打击的力度越来越大仍不断出现不安全食品，这跟监管部门的责任不够明确有关。有人说八个部门管不住一头猪，因为哪个部门都管，都不明确自己的责任。所以不是说监管部门多就能解决问题，而要理顺各部门的责任，明确了自己的责任，就不会出现这么多问题了。
我在今年两会提出要加强食品安全教育。这是参考美国的做法，因为美国较早提倡对全民进行食品安全教育，上世纪90年代就开始了。每年有一个食品安全月，搞普及教育，对儿童、老年作重点培训，因为青少年容易接受一些新的知识，另外培养青少年良好的生活习惯。
辜胜阻（全国人大常委，民建中央副主席）
要从根本上改变监管机构多头各自为政格局，改变多个部门管不好“一头猪”、治不好“一种油”（地沟油）局面，重典治乱，防止“以罚代法”。建立食品可追溯体系，从源头上彻底消除隐患。
要推进堵截与疏导相结合，既要重拳出击，堵住食品安全隐患，又要因势利导，构建食品废料的政府回收利用渠道，降低企业税费负担，引导小作坊小摊贩规范运营。
张立勇（全国人大代表，河南省高级人民法院院长）
建议将生产、销售不符合安全标准食品罪，生产、销售有毒、有害食品罪等5个罪名纳入危害公共安全罪体系，并提高此类犯罪的惩治力度；在食品、添加剂的生产经营、监督管理、进出口等多领域环节，适当增加有关食品安全犯罪的罪名与罪状。
有关部门应制定完善有关食品安全犯罪的司法解释，细化执法标准，统一执法尺度。应当创新社会管理，建起一道法律“防护墙”，形成立法、行政、司法立体网络，震慑违法犯罪。相关的监管体系、检验检测体系、信用信息体系都应当尽快建立或完善。
董协良（全国政协委员，陕西协同生殖医学研究所所长）
餐馆、食堂使用地沟油，是因为其成本低廉，能获取更多利润。有这个牟利冲动，就难保企业不铤而走险。我认为，除了监管、提高检测技术以外，政府部门应该制定政策，通过市场调节，发展地沟油提炼生物柴油的产业链，减少监管成本。
张全国（全国政协委员，河南农业大学副校长）
我也同样担心农产品安全问题，化肥、农药的过量施用肯定会导致水土污染，但通过科学施肥、发展绿色环保型农药等技术，就会降低这些污染，国家应该加强农产品安全监控，保证提供给大家放心的农产品。
贾康（全国政协委员，财政部财政科学研究所所长）
一些发达国家成功治理的经验表明，唯有采取生态化的生产方式逐步替代过度依赖化学品投入的生产方式，渐进改良农业生态系统，同时倡导、执行并最终建立起自然生态型的良性农业耕作体系和农业食品体系，才能有效防治污染，降低“病从口入”风险。
有关部门需积极研究以加强生态农业发展为导向的政策措施，财税、农业等部门通力合作，在深入调研、认真吸取国际经验、专家意见的基础上，设计具有针对性的政策措施，矫治化肥、农药的过度使用，形成促进农业生态化的政策体系，争取在我国农业现代化过程中少走弯路，最终实现“后来居上”。
农民工工资保障承诺书 篇9
在生活中，承诺书对我们的作用越来越大，承诺书是否产生法律约束力，要具体问题具体分析。写起承诺书来就毫无头绪？下面是小编精心整理的农民工工资保障承诺书范文（精选5篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
农民工工资保障承诺书1承包人（全称）：_______________
劳务分包人（全称）：_______________
我项目部与分包方就__________工程签定分包合同，为保障工程中的农民工工资发放工作顺利进行和落实，我项目部做出如下承诺：
1、根据国家有关规定，我项目部按照制式合同，与农民工签定用工合同，规定工资支付标准、支付方式、支付周期和日期及特殊情况下工资支付内容。施工作业班组、劳务分包单位等不具备用工主体资格，不得与农民工签订劳动合同。
2、我项目部对农民工工资的支付负直接责任，全面负责与之形成劳动关系的农民工的用工管理。
3、我部若有拖欠农民工工资的行为是我项目部与农民工之间发生的违约责任，其法律责任与法律后果分包方不负任何责任。
4、我项目部农民工工资的支付工作接受分包方监督管理，双方签定的分包合同必须就分包方农民工工资的支付作出约定，我项目部按分包方提供的规范文本签定保障农民工工资发放工作的承诺书。我项目部若有违反合同约定中农民工工资支付相关条款及承诺书中条款的行为，全部责任由我项目部承担，并按合同约定的违约条款对分包方负责。
5、我项目部在农民工进场后10日内建立进场农民工花名册，其中包含进场农民工个人详细信息、进场时间、从事工种、所在班组等资料，随册附进场农民工身份证，暂住证、劳动合同、技术专业证书、健康证等相关材料，随时掌握进场农民工的数量。该花名册制作正本、副本各一份，副本每页加盖我项目部公章，送交分包方备查。进场农民工如有增减变化我项目部应及时更新相关资料，并制作副本一份，加盖我公司公章后送交分包方备查。我项目负责人直接管理施工现场的农民工，不得通过“包工头”、“带班长”等代管。
6、我部在银行建立农民工工资专用预储帐户，并书面承诺该帐户资金只用于支付农民工工资，不能挪作他用，银行负责对资金用途进行监管。我部在依法与农民工签订劳动合同后，到专用预储帐户开户银行为每一名农民工办理个人工资帐户，签订代发工资协议，每月由银行代发农民工工资。我部为每个农民工建立银行卡时应由每个农民工亲自领取银行卡，并在领取登记表上签名确认。我公司在办理上述工作之后将农民工在工资支付专用预储帐户开户银行的开户信息、银行卡号等编制成册，制作正本、副本各一份，副本加盖我公司公章后送交承包方备查。
7、我部支付农民工工资，支付办法包括以下内容：支付项目、支付标准、支付方式、支付周期和日期、加班工资计算基数、特殊情况下的工资支付以及其他工资支付内容；根据各班组上报的考勤表或班组计工表，按双方签定的合同，编制工资支付表，如实记录支付单位、支付时间、支付对象（姓名、身份证编号、银行卡号）、支付数额等工资支付情况。每月安排专职农民工管理人员和专职财务人员，根据工资支付表将工资由农民工工资存入专用预储帐户转帐到农民工登记在册的工资银行卡。不得通过“包工头”、“带班长”等代发。我部编制的农民工工资支付表在工资发放之后必须由领取工资的农民工本人签字确认。
8、我部每月定时发放农民工工资。若不能足额发放，则以不低于天津市最工资标准的金额支付农民工基本生活费，每季度按劳动合同约定对农民工劳务费进行一次性结算，并足额支付农民工剩余应得工资，出现此类情形，我公司将具体工资发放情况做出书面报告，并将有农民工签字确认的实际发放明细清单连同书面报告加盖分包方公章后送交分包方备查。
9、每次发放工资后，我部将有农民工签字确认的农民工工资支付表及银行转帐清单等资料全套复印一份并加盖我部公章后送交承包方备查。
10、我部在申请拨付工程款时将相应施工进度形象部位所产生的农民工劳务费明细
结合相应班组农民工工资标准等材料制作成书面文本资料加盖我部公章后送交分包方备查。分包方拨付工程款时，将所含劳务费部分直接转帐到我部在银行建立的农民工工资专用预储帐户，其余部分转帐到我部指定帐户。我部在分包方拨付工程款后按劳动合同约定及时支付农民工工资。
11、每期拨款前我部如未将上期各月有农民工签字确认的农民工工资支付表及银行
转帐清单等资料送交分包方，分包方若不予进行拨款，我部无异议，并按分包方要求补齐上期应交资料。
12、我部在施工开始前，向分包方一次性缴纳￥_____万元，作为农民工工资发放保证金。（非清包方式则写：分包方可在我部申请拨付的工程款中已扣除劳务费后的剩余部分金额里再扣压部分金额作为工资发放保证金，延时拨付，扣除比例为当期拨款总金额的3%）。若工程进行期间我部拖欠农民工工资而又为未用任何办法支付农民工工资，分包方将有权动用农民工工资保证金，支付拖欠的农民工工资，其余部分将优先作为罚金或违约金。工程竣工结算完结42天后，经分包方审核我公司已全部付清农民工工资，剩余保证金全部返还我部。
13、我部承诺将农民工工资保证金专款专用，不得挪作他用。
14、我部在工地醒目的位置，设立农民工劳动权益保障告示牌，明确农民工工资发放制度，公开举报电话和各级责任人。
15、若我部农民工工资发放工作发生举报并调查属实，分包方有权暂停进行拨款，直至问题解决。若因此产生任何法律后果，其责任全部由我部承担，若因此对分包方的工程造成不利影响，承包方有权追究我部的责任。
16、若我部发放农民工工资发生拖欠情形，分包方采用以下保障措施，我部承诺对此无异议。
1）动用当期支付工程款兑付拖欠的农民工工资
2）若当期工程支付款不足或没有计量，分包方将启动农民工工资保证金支付农民工工资
17、若分包方启动农民工工资保证金支付农民工工资，我部在10日内足额补存农民工工资保证金。若我部未按时足额补存，分包方在下期拨付的工程款中扣除应补存的金额以补足保证金，我部无异议。
18、我部不得因任何原因以拖欠农民工工资的手段唆使或促成农民工罢工或闹事等恶劣事件，否则分包方有权追究我部的责任。
19、我部相关人员积极配合分包方落实保障农民工工资发放的各项工作，协调各方面关系，及时按分包方要求送交各项资料。
承包人：__________ 分包人：__________
_____年_____月_____日
农民工工资保障承诺书2致：_________
我司承建_________________项目施工，为进一步贯彻落实《关于开展农民工工资支付情况专项检查的实施意见》的要求，保障劳务人员工资按期发放，杜绝因拖欠劳务人员工资造成工地闹事现象的发生，现本公司关于农民工工资支付事宜郑重承诺如下：
1。本合同签订后，我司将参与项目工程施工班组负责人资料（含名称、身份证、住址）、专业技术证书、从业资格证书报建设单位项目部。在施工过程中班组负责人发生变化时，我司及时上报总包单位及贵司，经贵司同意后变更班组负责人；
2。我司在申请工程进度款时，将按上期或上月实际施工内容报相应班组人员工资发放记录，不涉及人员无需上报，并由班组责任人签字确认，如不按上述要求提供资料或者弄虚作假的，贵司可以拒付进度款，由此发生的一切责任由我司承担；
3。贵司有权以任何方式监督我司对劳务人员工资的支付情况，我司如迟延支付或未足额支付劳务人员工资，贵司可向劳动行政主管部门举报。如发生因未付工资而造成劳务人员在贵项目内停工、闹事的，贵司可直接用未支付的工程款向我司的劳务人员发放已拖欠的工资，我司承诺按同期银行利息加本金返还此笔费用，并可在工程结算付款时扣除。
特此承诺！
授权代表人：_________
日期：20____年____月____日
农民工工资保障承诺书3为更好贯彻国家、省、市有关劳动保障法律法规，落实工资支付相关规定，切实保障劳动者合法权益，特作如下郑重承诺并保证履行：
一、自觉遵守国家和省、市劳动保障和建筑市场管理的有关法律法规规定，自觉服从劳动保障、建设行政主管部门的监督和管理。
二、为了保证民工工资及施工机械费，我公司做了多项保证措施。
1、我公司各有关部门积极采取措施，保证农民工工资及时发放、让农民工劳有所得，也促进了建筑施工企业的发展。为了保证工人工资得到保障，我公司单独开设了农民工调查小组。专门调查解决农民工拖欠、纠纷等现象，一经发现公司将对其严厉处罚，做到“工程清工资清”，决不拖欠民工一分钱。
2、我公司为民工设立了绿色通道及意见箱，民工有意见或事情可以直接到公司找相关单位，并且为其大力解决难题。
3、在县劳动保障行政部门与建设行政主管部门管理下，我公司督促施工单位与民工签订了劳动合同，保证民工及时拿到自己的辛苦钱，也保证了工程建设的顺利进展。
4、我公司设立民工工资专用帐户，预存工资款，避免了由于工程中一些复杂问题而造成资金困难，使的工资迟迟发不下去。建立专用帐户正是能保障工程在危急时候能够保证民工工资。
5、保证按月发放工资，要求施工单位每月准时发放民工工资。
为认真贯彻落实各上级主管部门关于切实解决建设领域拖欠工程款的民工工资及施工机械费问题的要求，我公司承诺：决不出现施工单位拖欠民工工资。具体措施为：
1、施工单位与所有民工签订劳动合同。
2、开设专门帐户，由公司财务派专人专管，保证工程款的专款专用。
3、根据工程进度计划，制订出民工工资支付计划表。
4、将民工工资的支付情况纳入项目经理部的各项考核指标中进行统一考核。
5、严格按行政主管部门规定，足额发放农民工工资，及时支付施工机械费，如果发生拖欠现象，无条件接受上级主管部门处罚，无条件接受建设单位直接从拨付的工程款中扣除所欠农民工工资或施工机械费。
特此承诺！
__________建设集团有限公司
20_____年_____月_____日
农民工工资保障承诺书4为了保证民工的合法权益，保障民工工资，本公司郑重承诺在建各种项目合同工程，严格按照国家规定、合同要求支付民工工资，保障民工工资，现承诺如下：
1、严格遵守国家和地方关于民工工资的有关规定。
2、按照《劳动法》规定雇佣和使用民工，工资将及时如数发给民工。3、我公司劳务班组雇佣民工的将要求各班组按照规定签订用工合同，并负责督促其按照合同规定及时结付民工工资。
4、按照劳动法规定雇佣和使用民工工资将直接发放给民工本人，严禁发放给包工头。
5、我公司对民工工资的支付负直接责任，全面负责与之形成劳务关系的民工的用工管理。
6、我公司在民工进场后10内建立进场民工花名册，其中包含进场民工个人详细信息、进场时间、从事工种、所在班组等资料，随册附进场民工身份证，劳动合同、技术专业证书等相关材料，随时掌握进场民工的数量。我公司项目负责人直接管理施工现场的民工，不得通过包工头、带班长等代管。
7、我公司民工工资的支付工作接受建设单位监督管理，双方签订的施工合同就民工工资的支付作出约定，我公司按建设单位提供的规范文本签订保障民工工资发放工作的承诺书。我公司若有违反合同约定中民工工资支付相关条款及承诺书中条款的行为，全部责任由我公司承担，并按照合同约定的违约条款对建设单位负责。
8、如果发生违反规定拖欠或克扣民工工资行为造成民工上访，本公司愿意接受人力资源社会保障、建设、公安等部门依照有关规定作出的处罚和决定。
9、我公司相关人员积极配合承包方落实保障农民工工资发放的各项工作，协调各方面关系，及时按承包方要求送交各项资料。
承诺单位：____建筑工程有限公司
项目负责人：________
____年____月____日
农民工工资保障承诺书5_________（建设单位）：
我公司就____________工程中涉及农民工工资的问题做如下承诺：
1、我公司及项目经理部将认真履行职责，做好本公司及所属工程农民工的用工和工资管理，按时足额支付民工工资，负责将工资发放到民工本人，严格履行分包合同约定，足额支付分包单位的工程款。
2、一旦出现本公司及所属工程项目经理部因拖欠农民工工资，以及因分包工程款未支付到位而引发分包单位拖欠农民工工资问题，且未能及时处理和支付的，建设单位可直接将本工程的后期应付工程款先行支取，用于垫付所欠农民工工资，结算时按所动用数额的1。05倍予以扣除。我公司承担因拖欠农民工工资而先行支取后期应付工程款引起的一切责任。
3、本公司自接到先行支取后期应付工程款通知后，在5天内予以确认。否则，视为默认。
承诺人：________（企业盖章）
法定代表人：________（法人委托人）
保障农民工工资发放工作承诺书 篇10
为保障工程中的农民工工资发放工作顺利进行和落实，我公司做出如下承诺：
1、根据国家有关规定，我公司按照制式合同，与农民工签定用工合同，规定工资支
付标准、支付方式、支付周期和日期及特殊情况下工资支付内容。项目经理、施工作业班组、劳务分包单位等不具备用工主体资格,不得与农民工签订劳动合同。
2、我公司对农民工工资的支付负直接责任，全面负责与之形成劳动关系的农民工的用工管理。
3、我公司若有拖欠农民工工资的行为是我公司与农民工之间发生的违约责任，其法
律责任与法律后果承包方不负任何责任。
4、我公司农民工工资的支付工作接受承包方监督管理。我公司若有违反合同约定中
农民工工资支付相关条款及承诺书中条款的行为，全部责任由我公司承担，并按合同约定的违约条款对承包方负责。
5、我公司在农民工进场后10日内建立进场农民工花名册，其中包含进场农民工个
人详细信息、进场时间、从事工种、所在班组等资料，随册附进场农民工身份证，暂住证、劳动合同、技术专业证书、健康证等相关材料，随时掌握进场农民工的数量。该花名册制作正本、副本各一份，副本每页加盖我公司公章，送交建设方备查。进场农民工如有增减变化我公司应及时更新相关资料，并制作副本一份，加盖我公司公章后送交建设方备查。我公司项目负责人直接管理施工现场的农民工，不得通过“包工头”、“带班长”等代管。
6、我公司在银行建立农民工工资专用预储帐户，并书面承诺该帐户资金只用于支付
农民工工资，不能挪作他用，银行负责对资金用途进行监管。我公司在依法与农民工签订劳动合同后，到专用预储帐户开户银行为每一名农民工办理个人工资帐户，签订代发工资协议，每月由银行代发农民工工资。我公司为每个农民工建立银行卡时应由每个农民工亲自领取银行卡，并在领取登记表上签名确认。我公司在办理上述工作之后将农民工在工资支付专用预储帐户开户银行的开户信息、银行卡号等编制成册，制作正本、副本各一份，副本加盖我公司公章后送交建设方备查。
7、我公司支付农民工工资，支付办法包括以下内容：支付项目、支付标准、支付方
式、支付周期和日期、加班工资计算基数、特殊情况下的工资支付以及其他工资
支付内容；根据各班组上报的考勤表或班组计工表，按双方签定的合同，编制工资支付表，如实记录支付单位、支付时间、支付对象（姓名、身份证编号、银行卡号）、支付数额等工资支付情况。每月安排专职农民工管理人员和专职财务人员，根据工资支付表将工资由农民工工资存入专用预储帐户转帐到农民工登记在册的工资银行卡。不得通过“包工头”、“带班长”等代发。我公司编制的农民工工资支付表在工资发放之后必须由领取工资的农民工本人签字确认。
8、我公司每月定时发放农民工工资。若不能足额发放，则以不低于天津市最工资标
准的金额支付农民工基本生活费，每季度按劳动合同约定对农民工劳务费进行一次性结算，并足额支付农民工剩余应得工资，出现此类情形，我公司将具体工资发放情况做出书面报告，并将有农民工签字确认的实际发放明细清单连同书面报告加盖分包公司公章后送交承包方备查。
9、每次发放工资后，我公司将有农民工签字确认的农民工工资支付表及银行转帐清
单等资料全套复印一份并加盖我公司公章后送交建设方备查。
10、我公司在申请拨付工程款时将相应施工进度形象部位所产生的农民工劳务费明
细结合相应班组农民工工资标准等材料制作成书面文本资料加盖我公司公章后送交建设方备查。建设方拨付工程款时，将所含劳务费部分直接转帐到我公司在银行建立的农民工工资专用预储帐户，其余部分转帐到我公司指定帐户。我公司在建设方拨付工程款后按劳动合同约定及时支付农民工工资。
11、每期拨款前我公司如未将上期各月有农民工签字确认的农民工工资支付表及银
行转帐清单等资料送交建设方，建设方若不予进行拨款，我公司无异议，并按承包方要求补齐上期应交资料。
12、我公司承诺将农民工工资保证金专款专用，不得挪作他用。
13、我公司在工地醒目的位置，设立农民工劳动权益保障告示牌，明确农民工工资发
放制度，公开举报电话和各级责任人。
14、若我公司农民工工资发放工作发生举报并调查属实，建设方有权暂停进行拨款，直至问题解决。若因此产生任何法律后果，其责任全部由我公司承担，若因此对建设方的工程造成不利影响，建设方有权追究我公司的责任。
15、若我公司发放农民工工资发生拖欠情形，建设方采用以下保障措施，我公司承诺
对此无异议。
1）动用当期支付工程款兑付拖欠的农民工工资
2）若当期工程支付款不足或没有计量，建设方将启动农民工工资保证金支付农
民工工资
16、若建设方启动农民工工资保证金支付农民工工资，我公司在10日内足额补存农
民工工资保证金。若我公司未按时足额补存，建设方在下期拨付的工程款中扣除应补存的金额以补足保证金，我公司无异议。
17、我公司不得因任何原因以拖欠农民工工资的手段唆使或促成农民工罢工或闹事
等恶劣事件，否则建设方有权追究我公司的责任。
18、我公司相关人员积极配合建设方落实保障农民工工资发放的各项工作，协调各方
面关系，及时按建设方要求送交各项资料。
投标人：云南小水电建筑工程公司
安全保障承诺书 篇11
关键词：农机安全管理；经验总结；对策
中图分类号： F323.3 文献标识码： A DOI编号： 10.14025/j.cnki.jlny.2015.04.021
目前，随着农机购置补贴政策的实施，农村农机保有量逐年增长，但农机在使用中稍有不慎就可能导致事故的发生，造成人员死伤，给农民家庭带来不可估量的精神损害和经济损失。如何解决乡村农机的安全管理问题，一直是各级农机管理部门较为重视和关心的问题。由于农村群众对农机使用中存在的安全隐患和国家对农机安全管理的政策法规了解不多，所以，普遍存在无牌无证驾驶现象，没有参加国家规定的相关保险，一旦发生农机交通安全事故，会给事故的解决造成很大的难度，甚至引发矛盾纷争。笔者通过总结多年农机安全管理的经验，对农村农用拖拉机安全管理存在的问题和解决办法提出了自己的建议。
1县乡农机管理部门要高度重视农机安全管理问题
近年来，勤丰镇加强农机安全管理工作，一直没有发生过重特大农机交通安全事故，其主要原因：一是镇党委、政府的高度重视，在安全生产工作安排时，把农机安全管理纳入重要管理日程，纳入安全生产考核指标，并积极做好农机管理与公安、交通、安全生产监督等部门的组织协调工作，使勤丰镇的农机安全管理得到有力的支持；二是一直把农机安全工作当作农机工作中头等大事来抓。农机安全管理问题，单依靠乡（镇）农机管理部门很难把这项工作做好，需要县级农机安全管理部门的支持重视，更需要镇人民政府的大力支持。只有把农机安全管理工作当作全镇的重要工作来抓，领导重视，相关管理人员负责、尽责，农机安全管理工作才可能抓好抓实，农机安全生产才会有保证。
2重视农机安全管理责任，细化农机安全管理工作
勤丰镇的农机安全管理工作，除了日常的农机安全教育培训，还主动与各村委会积极协作，掌握了解各村的农业机械保有量及农机驾驶操作人员情况，农机生产情况；做到农机车辆、驾驶操作人员家底清，情况熟，心里有数；经常对无证人员，无牌车辆、漏检车辆，漏审驾驶员做好深入细致的思想工作，掌握农机安全生产动态；把农机事故的隐患消灭在萌芽状态。积极与县农机培训学校协作，利用阳光工程培训项目，补贴农村参加农机驾驶操作培训，减轻了农村群众的经济负担，从而提高了农村群众参加农机培训的积极性。
3面对问题不畏难，尽职尽责保平安
面对乡（镇）农机管理人员少、人员不稳定的情况下，要把那么多农村农机使用人员管理好，确实很难，但是，安全责任重如泰山，容不得农机安全管理人员找借口，推责任；只有尽力做好自己的本职工作，确保农机安全生产，才能心安理得。例如，勤丰镇目前拥有各种大小拖拉机950台，有驾驶证的农机驾驶操作人员760人，农机管理员只有2人，所以，农机安全管理人员的责任重大。
4农机安全同关注，齐抓共管保平安
由于以上这些原因。农机安全管理一直是各级农机管理和政府部门比较头疼的事情，笔者以为，农机安全管理既要有乡（镇）农机管理人员的努力，也要有县农机安全管理部门和乡（镇）人民政府的大力支持，因为，农机安全问题不单是哪一级部门的事情，而是全社会的共同责任。如果农机安全管理工作抓不好摘要：随着我国农业现代化步伐的不断加快，农机化发展也取得了长足的进步，大量农机普及到了农业生产中，大大提高了劳动生产力，同时也把农民从繁重的农业劳动中解放出来。随着农机数量的增多，也给农机管理带来了一定的难度，加大农机管理，确保农业生产的平稳进行，是每个农机工作者都要深入思考的问题，本文对农机安全管理工作进行了经验总结，以供农机工作者借鉴参考。
关键词：农机安全管理；经验总结；对策
中图分类号： F323.3 文献标识码： A DOI编号： 10.14025/j.cnki.jlny.2015.04.021，一旦发生重特大农机安全事故，各级相关部门都要负责任，农机安全管理部门更要负首要责任，所以，在农机安全管理工作上，每一位农机安全管理人员都应该认真负责；保一方平安，不是一句口号，而是一种责任。只有各级、各部门的共同支持配合，农机安全管理工作才能落到实处，农机安全问题，才能得到彻底解决，农机安全才能得到保证。
5总结
农机的普及应用是农业现代化实现的前提，但大量的农机应用，必然要加强管理，农机管理是个系统工程，需要多方面的配合，既要有明确的政策指导，又要有科学的规章制度进行约束，同时还要由多方面进行协同合作，涉及的面比较广，农机工作者要不断努力学习，加强自身素养，提高业务能力，为农机管理事业发挥最大作用。
如何保障交叉作业安全 篇12
企业的生产实践中, 往往会存在同一生产区域同时有多个作业单位作业, 形成交叉作业的情况。在交叉作业过程中, 有时会由于各单位之间不熟悉、沟通不畅, 以及多个作业之间相互“干扰”等原因, 导致作业风险增加, 甚至因此引发事故。对于企业来说, 应如何做好交叉作业中各作业单位之间的协调工作, 如何避免多个作业之间相互“干扰”, 从而保障交叉作业时的安全?本期就让我们来谈一谈如何保障交叉作业时的安全。
近期话题征稿
如何避免安全生产责任书变成“一纸空文”
逐级签订安全生产责任书, 是企业落实安全生产责任的重要手段之一。但目前, 部分企业认为, 逐级签订完安全生产责任书就算“万事大吉”, 缺乏与之配套的辅助措施, 致使安全生产责任书变成“一纸空文”。那么, 对于企业来说, 在逐级签订安全生产责任书之后, 还应开展哪些相关措施, 避免此种现象发生, 保障各级安全生产责任落到实处?希望大家积极讨论。 (截稿日期:2016年11月25日)
如何避免上级安全要求在基层执行时“走样”
目前, 有些企业在向基层单位下达安全要求时, 会因为基层单位对于要求的理解存在偏差, 而导致在执行过程中“走样”, 甚至与上级安全要求的本意大相径庭, 致使各项安全要求无法有效落实。那么, 对于企业来说, 应如何更好地保障基层单位理解上级安全要求的本意, 避免基层单位在理解上出现偏差、在执行时“走样”?希望大家积极讨论。 (截稿日期:2016年12月23日)
如何把握安全教育的“度”
安全教育是企业安全生产工作的重要组成部分, 是提升员工安全素质的重要途径。企业通过开展经常性的安全教育, 能够不断更新员工的安全知识技能, 提醒员工不忘安全、牢记安全。但在企业的生产实践中, 有时过于频繁的安全教育, 反而会使员工觉得安全教育不过是走走形式, 甚至产生抵触心理, 适得其反。那么, 对于企业来说, 应如何把握好安全教育的“度”, 既能够不断提升员工的安全素质, 又能避免员工对安全教育出现“审美疲劳”, 甚至抵触心理?希望大家积极讨论。 (截稿日期:2017年1月23日)
征稿要求:1 500字以内为宜, 请选择其中一个话题阐述观点。并在来稿中注明作者姓名、单位、职务、通联地址、邮编、电话、E-mail以及身份证号码, 以便您的文章刊发后, 给您寄样刊及稿费。来稿请发至ankang1@263.net (请在邮件上注明“论坛”投稿字样) 。如有问题也可在易安网论坛www.esafety.cn/bbs与主持人交流。