品质部的年度工作总结

品质部的年度工作总结（共12篇）

品质部的年度工作总结 篇1

本人在公司各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，品管部较好地完成了xx年的各项工作任务，现将xx年的各项工作总结如下，敬请各位领导提出宝贵的意见。

一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面。

一年来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。

二、工作能力和具体业务方面。

我的工作岗位是品管部。主要负责每天工应商做好的货

我本着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了一年的各项任务

1、采用日志，对当天的工作进行记录；采用周报和月报对当周或当月工作进行总结并制定下周的工作计划。

2、我主要做跟综工应商质量，保证总体任务的完成。

3、就能做到周报表和月报表的不良数量基本准确。

三、存在的不足。

总结—年的来的工作，虽然取得了一定的成绩，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足。

一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面，由于个人能力素质不够高，有时统计存在一定的差错；另一方面，就是有的时候工作量多，时间比较紧，工作效率不高。

二是有时工作敏感性还不是很强，对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前完成，上报情况不够及时。

四、xx年—年工作计划

—年我将进一步发扬优点，改进不足，拓展思路，求真务实，全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作

一是加强工作统筹，根据公司领导的工作要求，对xx年工作进行具体谋划，明确内容、时限和需要达到的目标，加强部门与部门之间的协同配合，把各项工作有机地结合起，理清工作思路，提高办事效率，增强工作实效。

二、完善公司质量目标，并制定了完整的统计和纠正预防措施作业办法

三是加强工作培养。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。

品质部的年度工作总结 篇2

关键词：姜黄,栽培,有效成分,质量

姜黄为姜科植物姜黄(Curcuma longa L.)的干燥根茎,具有解郁、行气、止痛、化瘀、利胆、清心、消积、通经等功效。姜黄素和姜黄油是其有效成分,是姜黄产品理化检验的重要指标[1]。但目前市场上姜黄产品大多简单地以产地进行区分[2],姜黄同科属近缘植物较多,产地种植品种也多样,结果同一产地的产品质量并不稳定,广西亚热带作物研究所曾从广西各地收集了多个姜黄品种进行品系评价、筛选,结果显示各品种间姜黄素及姜黄油含量差异显著[3~4]。姜黄原料质量的参差不齐,给后期加工及应用带来不良的影响。为考查品种是否为影响品质的关键性因素,本研究分别于2005年和2008年,选取3个姜黄品种在同一种植基地内按固定模式种植,并对种植品种中的姜黄素和挥发油等有效成分进行了分析比较,旨在考察品种在固定栽培模式下的品质稳定性,分析并找出影响姜黄质量的关键因素,以期从源头上解决姜黄品质不稳定的问题。

1 试验地点、材料与方法

1.1 地点

试验地位于广西壮族自治区亚热带作物研究所内,地处北纬22°50′,东经108°21′,海拔100 m左右。种植地土壤较粘重,耕作层25 cm,含有机质1%,碱化氮97 mg/kg,有效磷2.14 mg/kg,有效钾65 mg/kg,p H值4.5。

1.2 材料

1.2.1 仪器与试剂

气相色谱一质谱联用仪(型号Finnigan Trace DSQ,美国热电公司),其他辅助设备为实验室常规仪器。

1.2.2 供试品种

供试品种有桂热1号、桂热2号、桂热3号。

1.3 方法

1.3.1 种植与采收

为避免同一地块连作带来的影响,实验品种分别于2005年和2008年按区组随机种植栽培于同一试验基地,按黄锦媛等的方法[5]固定栽培模式管理,于当年12月底采收,清洗干净砂土,切片、风干、粉碎,过40目筛,得姜黄干粉,用于有效成分提取与分析。

1.3.2 姜黄素和挥发油含量测定

按文献中的方法[4],采用分光光度法测定姜黄素含量,水蒸气法提取测定挥发油含量。

2 结果与分析

分别测定各参试品种的姜黄素和姜黄油含量,结果汇总于表1。

2.1 姜黄油和姜黄素含量分析

2.2 姜黄挥发油成分分析

为更进一步了解姜黄有效成分的差异,取1.3.2项获得的挥发油,用乙醚稀释10倍用于GC-MS分析,参数及条件见参考文献[6]。选取含量较大的7个主要成分进行比较分析,这7个成分合计占了姜黄油相对含量的80.83%~88.57%,是姜黄油的主要成分,见表2。

2.3 数据分析

使用excel软件,就各成分含量,综合2年数据对品种间结果差异进行单因素方差分析,后综合3个品种的结果就年度间结果差异进行单因素方差分析和2年间成对样本平均值t检验,结果见表3。

注:姜黄油与姜黄素用于分析的数据为平均值。

2.4 姜黄各品种间有效成分差异

根据综合2年数据对品种间结果进行单因素方差分析结果可见,除姜黄新酮外,其他测试有效成分含量在不同姜黄品种中差异达显著性水平,姜黄酮和芳香-姜黄酮达极显著性水平。在2个种植年份内,对于同一品种,姜黄油和姜黄素的总含量稍有差异,说明不同年度的气候条件差异也对产品有一定的影响。但品种间比较,均为桂热1号>桂热3号>桂热2号。除(-)-姜烯有轻微的变动外,其他有效成分情况相似,含量排序均维持不变,即同一姜黄品种在不同的种植年份,品质虽稍有差异,但品种优势依然存在。

2.5 姜黄在不同种植年度中有效成分差异

根据年度间结果差异的单因素方差分析和成对样本平均值t检验结果,发现各有效成分结果在两年间差异未达显著性水平,说明在实验条件下,品种在2个种植年间质量稳定。

2.6 提取测定方法对品质评价的影响

陈福北等用索氏提取法测定了广西那坡县产的姜黄挥发油含量,认为广西姜黄挥发油得率应在7%以上[7],然而本试验测定的3个品种姜黄油提取率大多小于7%,除了品种和种植条件的差异外,和提取方式有更大的关系,索氏提取法中乙醚提取的挥发和半挥发成分比水蒸气法提取的更多。可见,选取的测定方法对产品的评价也有很大的影响。

3 结论

试验结果表明,即使是同一种植基地内,按统一固定模式栽培出来的不同姜黄品种间,品质差异很大,因此,以产地对产品进行品质区别和定价是不科学的。同一品种在2个不同的年度,在固定栽培模式下,品质较稳定,说明品种是影响姜黄品质的关键性因素,选取优良品种按规程栽培可以保证姜黄的品质。

参考文献

[1]王琰,王慕邹.姜黄属常用中药的研究进展[J].中国药学杂志,2001,36(2):80-84.

[2]陈晋红,李伟荣,刘大伟,等.姜黄药材中有效成分含量测定[J].中药新药与临床药理,2009(3):253-256.

[3]黄锦媛,庞新华,周全光,等.姜黄不同品种生长势比较试验[J].中国种业,2008(3):34-35.

[4]黄惠芳,黄锦媛,石兰蓉,等.几个姜黄品种有效成分及生物学特性差异比较[J].中国种业,2009(10):39-40.

[5]黄锦媛,庞新华,周全光,等.姜黄的规范化种植[J].广西热带农业,2007(3):37-38.

[6]黄惠芳,梁立娟,陈跃进,等.基于GC-MS的不同提取方法获得姜黄油的成分分析[J].安徽农业科学,2010,38(33):18737-18739.

年度最佳品质奖 篇3

评委老师经过3天的实地测评环境对长城哈弗H6运动版运动版作出了如下评价：哈弗H6整体做工精细，ESP无钥匙启动方便实用，加速响应较快，操控灵活制动敏感，人机关系和谐且突破了传统长城车的造型。但同时也提出了哈弗H6其离合行程过长，挡位不够清晰等改良意见。对此种观点，在广州车展领奖的长城汽车销售公司总经理徐聘志表示，每一款车在经过市场的历炼之后，才能有一个清晰的车型脉络，而长城最终在城市SUV上定位。此次获得最佳品质奖，是一次鼓励，也是一次肯定。而针对专家提出的建议，也表示今后会继续在细节方面加以改进。

“长城哈弗H6外形设计方面，保留了H5硬朗阳刚风格的基础上增加了城市SUV的豪华优雅感、时尚大气；通过整车设计与集成匹配，获得了国内五星级碰撞安全测试；通过全面系统的减震降噪措施使用，表现出良好的NVH性能；整车制造精细、内饰选材合理，表现出优秀的质感；配备了1.5T发动机以及六速手动变速箱动力性和操作性表现不俗。综合品质佳，得到了自主SUV市场的极度认可，整车性能、制造工艺水平达到国际水准，是一款证明中国车品质的代表车型。”这是在广州国际车展“爱我中国车”颁奖典礼上中国国际贸易促进委员会汽车分会会长王侠会长宣布的长城哈佛H6的获奖理由。

音像资料部的年度工作总结 篇4

在音像资料部工作一学期，收获颇丰~第一，从完成工作的情况上来说，我每次任务都会认真完成，每次拍摄活动都积极参加，也在不断努力提高自己的摄影水平。第二，通过各种摄影和ps讲座，也让我获得了很多相关的知识。我希望接下来可以继续提高相关方面的能力。第三，上学期我还担任了收照片，整理照片，把别的部门需要的照片拷给他们的任务。我认为这项工作既可以促进我们和其他部门的沟通交流，也可以更加体现我们部门的重要性，是非常重要的。

就像刚开学的时候部长说的.，我们的部门一般都是为别的部门服务的，我们不会策划一场精美的晚会，不会办一场精彩的讲座。不过正是因为有了我们，才能把一场场令人难忘的盛会更加深刻的刻在同学的记忆里，才会让我们院的杂志和网站和展板充满多彩的图片，才会有了沙剧节精彩的片头。

在接下来的工作中，我也会更加努力，特别是更加注重完成工作的质量，继续提高自己的摄影水平，拍出更加优秀的照片~希望我们部门可以越来越优秀，团结。争取成为这学期的明星部门。最后，也非常感谢部长和副部长的指导和鼓励~我会继续努力滴！

品质部年度工作总结报告 篇5

2013年度工作总结及2014年工作计划

一.总结部份（2013年度部门主要的工作事项重点成绩的评述、好的方法及经验的总结）

1.标准统一方面：

1）发行了外观统一的检验标准。

成绩，在这项措施推出后，生产线投诉的类似“标准不统一”的事情得到了很好的预防。

2）来料检验修订了通用的规范，有效的填补了检验的有效依据。在检验过程中发现了问题点，但对问题的追踪还不够。

来料检验合格率为90.2%，主要原因是注塑不良。主要还是在管理上，没有对注塑部真正纳入

供应商管理，交货，验收流程执行得不够好，甚至数量也经常对不上。目前供应商的生产规模均不大，有的还是小作坊式工厂。

3）IPQC职能组，过程综合合格率为89.2%

过程检验的依据，可操作性不够。检查的数据准确性不好，标准未建全。IPQC人员的专业知识以及能力质素尚不能达到要求，好在品管员责任心很强，很认真。

公司产品种类多，批量小，以及产品生命周期短，给品质管理带来了一定的难度。

4）QA组

QA验货合格率为98%，较去年有很大的提高。

客户投诉：大的投诉有三次。主要是手推机电脑板防水防氧化和康普斯压缩机储液器断。包含巴西退回449台618机器（2011年生产）第三方验货合格率为100%

在公司新领导的措导下。经过全体品保和一线组长的努力下，历史遗留问题的不断跟进和处理，工程部，生产技术，采购，QA都做出了相应的贡献。

二、2014年部门努力的方向计划纲要（该部新一年的工作重心安排指引）

针对过去一年的品质工作总结，从以下几个方面来提升品质水平。

1.贯彻品质理念，提升品质意识：

贯彻品质理念，提升品质意识，我们采取加大培训的力度，内容主要包括品质专业知识的补充，着重于实际运用，一切从实际出发，先落实产品和必检项目以及设备的实际操作能力。

2.不断完善各项标准数据，工程资料的正确性，确保各项检验要有依据。

培训QA内部员工，提升整体的品质知识水平，以及分析问题和解决问题的能力。培养有潜质的QE成为好的帮手，提升他们的知识层面，以及各种管理及事物处理技巧。

3．主抓品质目标的达成情况以及对策的有效性：

过程品质目标的达成情况是体现一个工厂制程能力的重要衡量标准，所以过程能力提升是诸多工作中的重点。今年的实际战果是92.2%，本年度计划达成90%。在2014年进行推动重点不良管制，落实看板管理，将每2个小时发生的主要不良项目公示在看板上，做到即时反馈，立即改善，人人争先进的工作作风。

品质部的年度工作总结 篇6

六、品质部工作困扰 1.品质部检验人员检验专业度和主动性不够，仅停留在外观表面上，应该要通过比对样板、查询资料、使用检测仪器、运用统计手法、参考各玩具标准来进行多项检测和试验。学会自身独立处理品质事件，逐步提高向上职级发展的能力。2.不合格产品未进行评审过程、重复出现的客诉产品不重视、当有潜在问题时存在侥幸心 理、抱有客户投诉时再说的态度等。这些都是产生品质失败成本的前兆。3.销售部给到的客户标准模菱两可或要求不切实际，比如：外观不可有黑点，多大呢？或 印刷不可偏位，但在生产中无法保证偏位等。其实这些缺陷都是有量化标准的，这样明 确后，厂商、我方、客户三方才能达成一致，不会产生分歧。每次品质部公示的检验标 准没有任何人提出过意见，希望后续能有不同的意见反映。4.某些样板给的不及时，新产品生产时，没有太多人跟进，应该生产时，由生产部通知销 售部、工程部、品质部、采购部负责人共同跟线，至少跟进1小时。以便及时发现问题和 有效协调问题。5.厂商品质意识和工厂管理

欠缺，采购需通过各种制度施加压力给到厂商，保证能达到依 样生产、依资料图档生产、依检验标准检验、出货标示规范等。我司也需要配合厂商，尽量做到签样。厂商没有样板时也要主动提出。12

志工部的总结 篇7

青年志愿者工作部简称志工部，学院每个分院都有志工部，而我所在的部门就是畜牧兽医分院志工部，畜牧兽医分院是我们学院的重点分院，畜牧兽医是我们学院的王牌专业，作为学院王牌专业的学生来说，不光是专业知识要学的扎实，各方面更要好好学习，努力做到更加完美。而分院的团学会更是学生很好锻炼的一个平台。在分院领导的带领下，我们团学会是日益强壮，越来越完美化，作为团学会的核心志工部，在我们进入大学来了过后，才有志工部的，以前的志工部叫实践部，为什么会变成志工部，原因很简单，就是部门更加完美，更加健全了。在进入志工部一年以来，在师兄师姐们的带领下，我们做过很多事情，组织过很多活动，有成功，有失败，有优点，有缺点，但是，在我们事后的不断总结，我们部门也变得更加完美，在这些时间里，让我也学到了很多知识，不光是专业方面的知识。还有各方面的能力，所以，我相信，志工部在我们新一代的带领下会日益的更加完美。

时间过的很快，眨眼这一学期就临近期末了，这时是我们总结过去，展望未来的最佳时刻，总的来说，这一年，在团学会这个大家庭中带领下，我们志工部不停的在成长着、发展着、探索着，真的是有所进步，有所收获。我们回顾过去，其实就是吸取经验和教训，更是为了以后准备能更好的发展奠定坚实的基础。

一、活动前期的工作准备：

不管是我们部门还是和别的部门联谊一起搞的所有活动，在活动前，我们都是精心思考，精心准备，活动前整理思路，写策划。

二、活动中的积极工作：

这学期，我们志工部搞过很多活动，在每次活动中，我们部门的工作人员都是按分配的工作，认真努力的完成自己的工作，同时帮助别的同学一起共同的完成。

三、活动后的总结：

在活动后，我们部门每个人都会深刻的总结这次活动，学习其中的优点，注重其中细节，总结其中的不足，以待下一次活动思考的更加全面，做得更加完美。

校生活部的工作总结 篇8

金牛辞岁，虎啸迎春。XX年至XX年第一学期生活部的工作在校领导的正确领导下和政教处的直接领导下，全体生活教师共同努力、团结一心，全面地完成了学校交给我们的各项工作任务，受到校领导、社会、家长和学生的好评。主要做了一下几个方面的工作：

一、 加强教师队伍建设是做好各项工作的保证

现有生活教师34人，其中女教师23人，男教师13人。XX年新招聘教师14人，生活部组织新教师集中学习了《合肥八中生活教师行为规范》、《合肥八中生活教师岗位职责》、《合肥八中生活教师管理条制》等一系列规章制度，组织新教师参观老教师实际操作工作现场，开展一帮一帮活动，老教师手把手传、帮、带，使新教师很快熟悉生活区的管理工作流程，通过培训和一帮一活动，新教师们投入工作边学边干边成长，一部分新教师通过自已的用心和努力工作，逐渐成熟起来。“百年大计、教育为本。”而德育工作又是教育工作的首位，对于生活教师这一新职业，生活教师无疑是德育工作的重要组成部分，教师队伍的建设和培养是做好学生各项工作的保证。为此，做一个有高尚师德的人，在学生中树立高大形象，不断注重自我，真正做到为人师表，做好

学生的领头羊。用知识不断提高新、老教师自身业务水平，新、老教师只有在不断的学习中才能适应工作的需要，不然就会被淘汰。树立服务意识，体现“一流的服务，育一流的人才”。只有做好一流生活教师队伍的培养，才能全面培养一流的学生。

二、 完善各项规章制度建设、全面提高管理水平

如何做好寄住生的日常管理工作，是生活部的重要工作，健全和完善各项制度建设是做好一切工作的关键，生活部先后制定了《合肥八中生活区学生违纪违规教育暂行规定》、《合肥八中生活区寝室内务卫生检查扣分标准》、《合肥八中生活区星级寝室、优秀楼长、优秀寝室长评选办法》等一系列规章制度，力求在思维方式、管理机制上不断创新，在生活区寝室管理中实行零报告制度，午、晚休及时清查人数制度，发现问题及时报告。学生在生活区、寝室要做好三轻“说活轻、走路轻、开门轻”。注重学生的思想品行教育，对问题学生讲方法、耐心细致做工作，及时与班主、家长沟通了解学生各方面的情况，以“心灵赢得心灵，用人格树造人格”。做好日常管理工作，加强对三餐后回寝室前、上教室前、课外活动管理，教师实行餐厅、电梯、寝室值班制度，教师来回巡视，留心、细心、用心观察学生，将学生的一切活动纳入管理视范围，切实做到爱在细微间。注重学生的身心健康发展，“心痛胜过心痛”。心理问题是中学生出现事件最多的导火线，做到细心观察，认真了解，全心解决学生的心理问题，切实帮助学生解决生活、学习、交往中的问题。注重疏导、引导工作，帮助学生走出困惑。

三、 安全教育常抓不懈，做到安全无事故

生活部积极配合学校保卫科对住校学生开展紧急疏散演练，使同学们对抗地震、火灾有了初步认识，如何自救、如何逃生等心理准备。以安全为中心，宣传安全知识，强化安全意识，采取安全措施。教育学生应明确“生命比什么都重要”，确保不发生任何意外重大事故发生。同时，在寝室加强防盗、防火、防滑、防烫工作，杜绝学生在寝室一切打闹、奔跑，把安全工作常记心中。

四、 丰富教师的娱乐活动，让教师生活的更充实

组织教师教师积极参加学校举行的文体活动，在高二年级部组织的.篮球活动中取得第二名的成绩，参加学校花式篮球取得第三名的成绩，在高一年级部迎新春、庆元旦的拔河比赛中取得鼓励奖，舞蹈《小桥流水》的表演受到校领导和教师们一致赞誉，生活部庆元旦、迎新春联欢会老师们轻歌漫舞，表达了对生活的热爱和对美好明天的寄托。鼓励青年生活教师走自学成才的道路，阅览室、图书馆学习查阅资料，丰富自已的精神世界，更好地全身心投入工作中去，为创造八中美好明天而贡献全部力量。

五、 积极为学校承担教学任务

为了减轻教学一线教师压力和沉重的教学负担，让教学一线教师腾出更多的时间和精力投入到教育教学工作中，学校决定改革晚自习从教学区调整到寝室上晚自习，生活部主动承担此项工作，在教学区老师撤出情况下，生活教师努力工作，确保晚自习顺利稳步进行。

一学期的工作即将结束，生活部各项工作虽然取得了一定的成绩，但也还存在不足。

1、教师的考核还没有真正落实到住。

2、教师的业务培训工作还有待加强。

3、深入学生中做细致的思想工作还不够。4、生活部管理制度不尽完善。

数学建模部的工作总结 篇9

为了让进一步帮助我校建立数学建模基地，宣传数学建模的好处和我们数学人严谨积极的作风，我部在本月立足建模的基础建设，切实做好为沈师学子的服务工作，继续发扬上个月不怕吃苦，充满激情的工作作风。本月我部完成了东三省建模竞赛的后续工作，并协助数模社团开展工作。主要工作总结如下：

东三省数学建模竞赛

在上个月我部主要承办了沈阳师范大学数学建模竞赛，大学生创新创业实践项目，并开展了东三省数学建模竞赛的报名活动和数学建模的宣讲会，主要都是为了本月东三省数学建模提供理论支持和实战经验。由此东三省建模竞赛的后续活动也由此展开了。

1.东三省数学建模的作品收集活动

5月6号晚9点我部就要在在4号楼活动室对东三省建模作品的电子档，文本档和每组要交的153元统一收集，大约8点半我们全部到达了4号楼活动室，对大家的工作进行分工，没到9点就已经有陆陆续续的同学过来交作品，9点半活动室集中了各个学院，各个年级的同学，但工作仍然紧张有序的进行，10点钟所有作品已经全部交齐，由各个部员对作品进行汇总整理。

2.邮东三省的作品和参赛费用 由于前天晚上的出色工作，周末由我部部长带领2个我部部员进行东三省建模作品的邮递和参赛费用的邮寄，首先我们先做236到达华润万家附近的邮局，邮寄建模作品，购买箱子，填单，粘贴，每件事情都有条不紊，很快我们在轻松愉快的氛围中完成了，随后我们加紧脚步走到了邮政储蓄，天气很热，却挡不住我们的决心，我们在银行顺利的将资金打到指定的银行卡中，至此，东三省建模竞赛所有相关事宜圆满结束，我们期待着沈师学子的佳音和他们的精彩表现。

协助数模社团开展宣传活动

1协助数模社团和宣传制作部对开展活动所需要的展板进行制作

在开展此次活动前夕我部部员和数模协会会员还有宣传制作部的部员在4号楼活动室进行了宣传板的制作，我部部员积极参与，对所用板子进行了粘贴彩纸，对画好的pop字进行上色，也对pop字的贴纸进行剪裁，我们尽力的做好我们能做的事，历时3个小时，在和谐友爱的氛围中完成了此次展板的制作，通过此次活动不仅让我们切实参与了数模协会的工作，同时也了解了制作宣传板的不易与辛苦，本次工作不仅充满意义也让我们受益匪浅。2协助数模社团在时代广场进行宣传 本月在大家的公共期待下，由我们数学与系统科学学院承办沈阳师范大学社团文化节的社团力量的板块隆重开展了，所有学院的社团都在时代广场对本学院的社团进行展示，当然我们学院的数模社团也不例外，我们部也对此次活动给予了足够的重视，在时代广场和其他成员将数学名词编成脑筋急转弯对路过的同学进行提问，并对答对的同学给予适当的奖励，通过此次活动让同学们更加了解了，数学建模，了解了数模社团也同时了解了数学建模创新创意部，活动开展的十分圆满。达到了我们预期的效果。通过本月的活动，让我们更加了解了，我们的工作不仅仅在于开展各类关于数学建模的竞赛，更重要的是让更多的人参与到数学建模的活动中来，我们的要尽我们所能，为想要，或者打算参与数学建模活动的人做好服务，做好任何能够宣传数学建模的任务。我们的工作这还仅仅是个开始，以后相信还会有很多我们能做和必须要做的事，但是我们不会退却，未来的路，我们会更加努力，更加认真，为我院数学建模创新创业部勾勒一个美好的未来。

创新实践部的工作概要 篇10

一、部门工作建设

在校团委科技创新与素质拓展中心的带领下，以“活跃校园科技实践氛围，浓厚我校科技创新精神，指导学生科技实践活动，服务学生科技创新工作，展示学生科技创新能力”为工作宗旨,以“挑战杯”赛事为龙头，以各种科技竞赛为载体，大力发掘和培养创新人才，通过组织开展“新枝杯”科技知识竞赛，“三创”大赛等活动，激发并培养同学们的创新思维和创造精神，在浓厚校园科技创新氛围，繁荣校园文化方面发挥了积极的作用。同时这些活动的开展，也取得了一定的成绩和良好的社会效益，为学校赢得了荣誉。

二、我部主要工作内容

（一）第十二届“挑战杯”课外学术科技作品大赛的宣传工作 为了提高大学生的科研兴趣，进一步推进我校学生课外学术科技活动的发展，发现和培养一批具有创新精神和创业能力的优秀人才，发掘内在潜力，为大学生的成长成才提供可靠、有效的平台，在这个学期，我们积极筹备、辅助校团委、如期顺利的开展了第十二届“挑战杯”课外学术科技作品大赛的宣传工作。无论是通知各年级辅导员老师还是联系各参赛团队，我们都积极面对，协调部员，发现问题，沟通联系同学，及时弥补工作中的不足，并由联络员负责及时的向校里传达我们的参赛作品情况。

（二）开展“榜样就在我身边”活动

为提高大学生自我意识、转变教育理念、打造与时代步伐相融合的先

进团队，培养学生自我的创新意识、发挥自我主观能动性和创造力，我部在2011年4月份积极开展“榜样就在我身边”活动。通过协调老师和同学们，推荐选拔一些家庭贫困但学习成绩优异的，或能自主创业的，或自创协会的同学，为大家做演讲，给同学们启示的作用。

（三）“西城汇.汇青春”哈尔滨市青年创业成才大型选拔活动的通知工作

“西城汇.汇青春”是旨在为认真贯彻市委十二届十次全会精神，引导广大青年积极参与“创业创新、青年成才”行动，为创建国家级创业型城市积极作为，帮助青年不断增强创业意识，提升创业能力，成功走上自主创业之路。

我部一直重视学校的各项工作及政策，并积极落实学校交给我们的任务，通过各项活动，加强了我部与各位辅导员老师之间的联系，同时，将学校的最新关于创新创业的项目情况，及时有效的传达给各班负责人。对于工作中存在的问题，我们及时反馈，这些，都很好的锻炼了我部成员。

三、协助其他部门工作情况

在这个学期，我部积极参与，认真对待其他部门的各项工作。我们始终相信，团委是个大集体，失去了团委这个整体的支持，我们就不会有更好更高的发展。因此，我们重视协助其他部门的工作。在学校的各项活动中我们积极配合，如安排人员参加校科创与素质拓展中心筹办的关于第十二届 “挑战杯”校级终审决赛答辩会。在院级团委的工作中，我们更是义不容辞的投入精力，全心全意为同学们服务。

如：我们积极配合院团委理论学习部开展“我爱我家”活动，协助考评查课，督促同学们的课堂出勤率，我们还会适时的查寝及检查卫生清洁状况，以保证同学们良好的生活习惯。

四、工作总结

学生会活动部的工作总结 篇11

一、新青年志愿者的招募

我系今天招生新生160多人，四个本科班，一个专科班，其中志愿加入青年志愿者行列的共计148人，占全体新生的87%，比往年比例要高出好几个百分点。

二、管系共建

本期我部重新制定了青年志愿者参加管系共建的工作方案：让愿意加入我部的新同学带领负责本班青年志愿者进行工作，同时也让他们自我学习，为我部后续力量做准备。

三、我部新生力量的“招募”

根据本期系上的意见，我部在06级每班配备了一位社会活动委员，让他们接受相关的锻炼，以备我部储备新力量。

四、社会实践总结

我系暑假社会活动的有关资料和社会实践的总结，在有关部门和带队老师的帮助下，比较出色的完成了!其中推荐了一些优秀的社会实践报告、社会实践先进个人、社会实践先进集体等等。

以上是九、十月的工作情况!在工作中，我们有很多的收获，也有很多的失误。

在青年志愿者招募方面，我们分别到各个班级对青年志愿者相关工作向新生做了解释说明，传达了青年志愿者的工作理念，提高了新同学参加青年志愿者的积极性，使得青年志愿者的参加人数比例显著提高!但是，我们也存在不足的地方，比如：还没有建立完善的青年志愿者管理体系，也没能建立完整的青年志愿者注册档案!这些将在以后的工作中逐步完成。

在管系共建方面，我们的青年志愿者展示他们全心全意服务的工作理念，在仅仅组织的两次工作中就取得了较好的效果。我们相信我们的青年志愿者会在以后的工作中表现更加出色。

在新生力量“招募”方面，配备的几个社会活动委员都能积极组织青年志愿者参加活动，展示了青年志愿者积极向上的风貌。但是虽然在次方面看到了成效，但是，还没能组织有影响，有意义较大的志愿者活动。

在社会实践方面，由于工作的失误，我部在此方面表现差强人意，使得很多总结方面的工作未能及时、完整的完成，造成最后工作的积压。

学生会文娱部的总结 篇12

第二点就是通过参加辩论赛让我们部门与其它部门的交流变得很融洽，辩论赛让我们部门的干事认识了很多其它部门的成员，通过辩论赛我们部门和其它部门也建立了深厚的友谊，通过辩论赛我们的干事深刻的体会到其实机械学院的所有部门都是一家人，这一点其实很重要。

第三点就是才艺大赛吧，这个才艺大赛可以说是由我们部门主办的，整体上感觉很是成功，但是一些细节的问题我们还是没有注意到，这让我们在操作的时候遇到了一些相当棘手的问题，才艺大赛结束后我们也做了一些深刻的分析，总结了这次才艺大赛的得与失，才艺大赛让我们文娱部所有成员的友谊继续升温，大家紧紧的团结在一起，心里一直想着我们文娱的荣誉，这一点让我们四个很是感动，通过才艺大赛我深刻体会到这一帮孩子真的是爱上了文娱，心里有了文娱，我坚信只要他们有了这份心，我们的文娱定了创造空前的奇迹与辉煌。

第四点就是我们部门单独去做了一次活动，就是大家一起吃饭然后一起唱歌，在吃饭的过程中大家有说有笑，气氛很是温馨与活跃，那一次的聚餐活动是我们部门到得最齐的一次，他们放弃陪自己的好朋友来参加部门的聚餐，这一点告诉我们他们对部门的热爱不言而喻，在唱歌的时候大家一起玩真心话大冒险，每个人都说出了自己心中的那个小秘密，这一点可以说是他们都对彼此能够互相的信任，愿意将自己心中的秘密与他人一起分享。