就业协议领取、填写须知

就业协议领取、填写须知（精选10篇）

就业协议领取、填写须知 篇1

就业协议领取须知

一、领取须知

1.毕业生就业协议书为一式四份，只有一个编号，每位毕业生仅一个编号，注意看四份协议书编号是否一致。每生仅一套，只能和一家单位签约。学生跟确定就业的单位达成意向、确定要就业后，才和就业单位签订协议。同一家单位四份都要签,用人单位、学生本人各保留一份，交学院两份（学院、学校各一份）。

2.因协议书事关重要，所以请同学在有意向签约前再本人前来签名、领取。协议书妥善保管，丢失后果自负（就业协议跟各公司的劳动合同和实习就业协议不同）。本着对自己、对学校、对社会负责的态度，签约要认真慎重，一旦签约，不能随意毁约。（协议书每人仅一份且有编号，若要毁约则要申请毁约手续和新的协议书，学校一般不同意毁约）。

3.学生在签订“协议”时，必须严格按照规定的步骤。用人单位填写完毕、盖章后立即拿回院里盖章，再到学校就业指导中心鉴证盖章。

4.认真阅读《就业指导手册》协议使用说明。

二、填写须知

填写注意事项：协议书不得涂改，变造和毁损。请用黑色签字笔填写。

1.协议书领取后只有毕业生基本情况是需要同学填写的，要求全部填写。（毕业年份：2012年7月，家庭地址参考：**省**市**县**路**号）

2.填写用人单位名称时，务必注意，是否与单位的有效印鉴上的名称一致，如不一致，协议无效。学生填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，写全称，不能简写。

3.违约金。由学生和用人单位双方协定。原则上避免违约行为，但不少单位为了“留住”学生，保持职员稳定，指定高额违约金，以此约束学生。学生应该在协商中力争将违约金降到最低，违约金一般为3000左右，通常不得超过5000。

毕业生就业协议书填写须知 篇2

一、每位毕业生有且仅有一 套（三份）就业协议书，对应一个代码，不 能借用和复印。

二、填写之前请先仔细阅读协议书签约须知与 签订协议书注意事项，如不认真阅读，出现问题后果自负。

三、填写时必须使用蓝或黑色水笔填写，不得用圆珠笔、铅笔、红色笔书写。字迹要求清楚、工整，不得涂改，不可有空缺项。

四、协议书填写要求：

1、“协议书封面”：用人单位名称一定要认真填写工整，并且一律填写名称的全称。

2、“毕业生情况及意见”栏：

【政治面貌】如实填 写“群众”、“团员”、“预备党员”、“党员” 【健康状况】可以填写“良好”、“健 康” 【毕业时间】统一填写2011年6月

【家庭住址】填写毕业生家庭所在地即可，按省、市、县、乡（镇）、村格式 详细填写 河南省周口市沈丘县范营行政村5队

【身份证号】填写时保证无误 ***83X

【应聘意见】统一填写“我同意到贵单位就业”，并签名范建彬及签署日期。

3、“用人单位情况及意见”栏：

由用人单位逐项填写完 整，并加盖用人单位公章和上级主管部门人事专用公章。

(1)有用人自主权的单位(是指有存放档案的职能，能够晋资、晋职，如大中型企业等国有单位)，只须在“用人单位意见”一栏加盖单位公章即可。

（2）无用人自主权的 单位（是指无存放档案的职能，如股份制、民营、三资企业等非国有单位），须到当地(市)人事局办理人事代理手续，除“用人单位意见”一栏加盖单位公章外，还须“用人单位上级主管部门意 见”一栏加 盖“人事局”或“人才交流中心”公章。

（3）如果单位为毕业生办理的是人事代理手续，要了解清楚有关人事代理的各项 内容，以防日后遇到一些不必要的麻烦。

4、“学 校意见”栏：

【学校联系人】填写所在班级班主任名字 【联系电话】统一填写就业处电话

【邮政编码】451191 【院（系、所）意见】统一填写“ 同 意 ”并加盖所在系（部）公章。

5、“备注”一栏：

用人单位 若无要求，毕业生可以在此项中不填写。如有需要可简单填写相关内容，如与用人单位有其他协议外协定，务必填写于备注栏。主要内容可以包括：签约年限；违约条件与违约责任；违约金；社会保险；是否准予参加专升本等。

五、注意事项：

1、就业协议书只有一份，在签约时一定慎重 考虑，一旦用人单位在上面签字，要更改或换发协议，必须有用人单位同意更改或放弃该协议的书面证明，否则不能更改和换发协议书。就业协议书一旦三方签字生效，就不能更改，否则，涉及违约事宜，只能按违约程序办理。

2、毕业生只能使用有自己编号的协议书签订就业协议，毕业生所持学院下发的就业协议书不得转让他人使用。

3、未使用的就业协 议书（包括未找到就业单位、专升本同学的未使用的就业协议书），要适时退还给学院就业处，并办理相关手续。因遗失致使自己无法办理相关手续的同学，其责任 自负。

就业协议书与 劳动合同的区别

就业协议书: 法律依据 是由教 育部高校学生司统一制定的，为高校应届毕业生在就业过程中签订就业协议的一种书面合同。内容与目的 主要体现毕业生情况和意见、用人单位情况和意见及学校意见;3 时效 其协议约定仅指学生在毕业后到用人单位去工作的一份书面合同。4 签发部门 毕业生就业协议书 的签证部门是各级县、市人事调配部门。

劳动合同：

法律依据 劳动 合同法

目的 是指劳动者同企业、事业等用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

内容、时效 规定以书面形式订立，其中载明合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳 动报酬、劳动纪律、合同终止等条款，对双方当事人具有法律约束力。

与单位发生劳动关系 开始。

签发部门 劳 动合同的签证机关是各级劳动行政部门。

就业协议仅仅是确立了毕业生和用人单位之间劳动关系，劳动合同更进一步确立了双方的权利和义务。因此，毕业生千万不要认为和用 人单位签订了就业协议就万事大吉，应注意报到后及时和用人单位签订劳动合同。为了更加明确双方的权利和义务，毕 业生可在签订就业协议时了解劳动合同的内容，尤其是工作年限和待遇等条款，毕业生也可向招聘人员索要样本或复印件。

毕业生与用人单位签订劳动合同前，也不可忽略就业协议书的签订。因为高校毕业生就业是通过各级人事调配部门在规定时间内来落实 的。毕业生持学校发放的《毕业生报到证》和签订的《就业协议书》到用人单位所属县、市人事局办理报到手续，并凭其开具《行政介绍信》到具体的用人单位报到，此时的毕业生具有干部调动性。否则，毕业生就不具备干部调动性，对今后的技术 职称评定、晋升、社会养老保险、退休年限造成一定的影响。

劳 动合同是毕业生到用人单位报到后订立的。如果毕业生与用人单位在工资待遇，住房等方面有事先约定，可在就业协议的约定条款中注明，附后补充，日后订立劳动 合同是对此内容应予以认可。

人事代理是指各级人事行政部门所属的人才流动机构为三资企业（在中国境内设立 的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外商独资经营 企业三类外商投资企业，称为三资企业。）、民营企业等无主管单位以及不具备人事管理权限的非国有企业事业单位、要求委托 人事代理的其他企事业单位；自费出国和以辞职等方式流动后尚未落实单位的专业技术人员和管理人员提供人事档案保管或有关人事方面的代理服务工作。

1、毕 业生就业程序

a、学生处就业指导中心将《全国普通高等学校就业协议书》(以下简称《就业协议书》)发给各学院，由各学院将材料发给毕业生，毕业生每人一份。

b、毕业生收集需求信息，阅读《毕业生就业指导报》 及相关书刊。

c、毕业生自我推荐、面试(根据需求信息向有意向的单位寄送个人推荐材料或直接参加校园招聘会和各地举办的 供需见面会、网上招聘会)。

d、毕业生与用人单位签订《就业协议书》，毕业生、用人单位、毕业生所在学院各留 一份。

e、五月底开 始进入毕业鉴定及派遣阶段。

①各院系组织毕业生座谈、毕业纪念活动、毕业教育动员会、学习有关文件、安排毕业生办理离校手续等。

②各院系到学生处就业指导中心领取《档案袋》、《档案转寄通知单》和《毕业生登记表》。

③毕业生做毕业鉴定。④各院上报就业建议方案

⑤按人事厅的日程安排，学生处到人事厅办理毕业生报到证。

f、6月中下旬毕业生参加学校毕业典礼，到各学院领取《报到证》。

1、为什么每位毕业生只能有一份《就业协议书》 《就业协议书》是学校证明毕业生具有就业资格、也是用人单位到毕业生就业主管部 门办理毕业生审批手续的凭证。为维护就业市场的严肃性，避免一个毕业生同时被两个用人 单位审批 录用，造成用人单位进人指标浪费，同时也为了维护学校的声誉和今后毕业生的就业，每位毕业生只能有一份《就业协议书》原件。

2、如何办理《就业协议书》解约手续

由教育部学生司印制、学校发放的《就业协议书》每位毕业生只有一套(一式三份、编号固定)。毕业生通过“双向选择”确定 接收单位，并与用人单位签订了《就业协议书》后，毕业生和用人单位都应认真履行协议。倘若毕业生单方面违约，应承担违约责任。已签订《就业协议书》的毕业生，如要违约，需办理如下解

约手续： a、到原签协议单位办理书面同意的解约函(盖单位公章)b、向本学院提出书面申请(阐明 解约理由)，并附上单位解约函、原《就业协议书》负责毕业生就业的副书记签署意见并签字、盖章后交学生处就业指导中心 c、学生处就业指导中心根据有关规定审批发换新的《就业协议书》 d、毕业生领取新协议后到本学院备案

3、毕业生如遗失《就业协议书》如何补办？

毕业生如遗失《就业协议书》，需本人提出书面申请，经所在系(所)负责 毕业生就业工作的老师签署意见，补办。补发的《就业协议书》上注明“根据本人声明，该生原件已遗失，此份为遗失补办件”，以示有别于正式的《就业协议书》。毕业生如谎报遗失《就业协议书》，视情节轻 重给予相应校规校纪处分。毕业生如果不慎将协议书遗失，学校原则上不再补发，到毕业派遣时，毕业生回生源地参加二次分配。若因特殊情况需要补发时，毕业生必须以书 面形式提出申请，由所在学院主管毕业生就业工作的负责人签署意见，经招生就业工作处调查并研究之后酌情处理。同时具备以下四个条件时，招生就业工作处方予 受理：（1）、经核查，协议书确实属于遗失者；（2）、招生就业工作处收到毕业生的申请书两个星期以 上3）、毕业生须交纳相当于违约金数额的费用（4）、必须登报声明协议书遗失。4.用人单位接收毕业生时需要办理哪些手续？

用人单位接收毕业生时需与毕业生签订《就业协议书》，部分地区还需报当地政府毕 业生就业主管部门审批，如北京、上海、深圳、广州等地，毕业生可请接收单位到当地政府毕业生就业主管部门进行确认是否需要审批。5.学校编制就业方案的依据(《报到证》直接开到接收单位的依据)

学校用以编制就业方案(开《报到证》)主要以《就业协议书》和用人单位就业主管部门的意见为准。就业的毕业生应注意与用人单位签订的《就业协议书》需加盖上级主管部门的公章(有用人自主权的单位不需加盖)。6.毕业生报到证有何作用

报到证的全称是“全国普通高等学校毕业生就业报到证”，由国家教育部直接印刷，省级高校毕业生就业管理部门单独签发。用人单位以报到证为依据，接 收安排毕业生工作，并接转毕业生的档案、户口等。报到证只能一人一份，由其它部门印制或签发的报到证无效。毕业生对报到证要妥 善保管，不论什么原因，凡自行涂改、撕毁的报到证一律作废。7.开具报到证的时间

毕业生一般在6月中下旬，确切时间以省厅通知为准。8.何时发放报到证

报到证开回后，由各学院统一到学生处领取，在毕业生办理完离校手续后，发给毕业 生。9.毕业生何时报到

报到证上的报到时间一般是从开报到证之日起顺沿一个月，但各用人单位一般会有自 己的要求，因此毕业生应事先征求用人单位的意见。

10.报到证不慎丢失, 如何补办？

报到证遗失补办程序如下：

1、毕业生提出书面申请，所在系(所)主管 就业的老师签字并加盖公章。

2、学生处就业指导中心出具证明。

3、毕业生到-------上登报声明毕业生持学校证明、登报声明和毕业证书原件到省厅流动调配处办理补办手续。签 订就业协议的程序

1、毕业生和用人单位达成协议并在就在协议书上签名盖章，用人单位应在协议书上注明可以接收毕业生档案的 名称和地址。

2、用人单位上级主管部门批准盖章。

3、用人单位必须在与毕业生签订协议书起的十个工作日内将协议书送学校毕业生就业的工作部门。

4、学校同意盖章，并及时将协议书反馈用人单位。就 业协议的解除分为单方解除和三方解除。

单方解除，包括单方擅自解除和单方依法或依协议解除。单方擅自解除协议。属违约行为，解约方应对另二方承担违约责任。单方依法或依协 议解除，是指一方解除就业协议有法律上的或协议上的依据，如学生未取得毕业资格，用人单位有权单方解除就业协议，毕业生录用之后，可解除就业协议，或依协 议规定，毕业生未通过用人单位所在地组织的公务员考试，用人单位有权解除协议，此类单方解除，解除方无须对另二方承担法律责任。

三方解除是指毕业生、用人单位、学校三方经协商一致，消灭原订立的协议，使协议不发生法律效力。此类解除因是三方当事人真实意思表示 一致的体现，三方均不承担法律责任，三方解除应在就业计划上报主管部门之前进行，如就业派遣计划下达后三方解除，还须经主管部门批准办理调整改派。

7、人事代理毕业生可以初定 职称吗？

国家规定，全日制普通院校毕业生，见习一年期满后，经考核合格，即可在转正定级的同办理初定专业技 术职务手续，不需要再进行评审。具体规定是：大专毕业见习期满，从事本业技术工作三年，定为“助师”级职务；大学本科毕业见习一年期满，定为“助师”级职务；硕士学位获得者从事本专业技术工作三年，定为“师级”职务，博士学位获得者定为“师级”职务。人事代理毕业生可于见习期 满后，向人才中心申请办理相应职称（职务）初定手续。凡属国家开考的专业，可通过人才中心报名，参加考试取得资格。

12、人事代理毕业生可以考 研吗？

可以。在 研究生招生报名阶段，人才中心可以为其出具考研证明；录取阶段，凭录取学校的调档函或

就业协议领取、填写须知 篇3

● 送(寄)样品须知

1、液态样品请用大口容器包装，如厚壁塑料瓶、铁罐等。

2、样品应易搅拌、不结块、不胶化。一般情况下，建筑涂料送样量为2kg，其他涂料为1kg，颜料为500g。若送样板，每个检验项目约需4块，人工气候老化样板规格尺寸为：148×68×1～4mm。

● 协议书填写须知

1、委托单位

此栏不可空缺，请详细填写。

2、生产单位

此栏由委托单位决定是否填写，可以空缺。

3、样品编号、收到样日期栏由本中心填写。

4、样品保存

一般情况，本中心在常温下免费保存样品(保存期为三个月)，如委托方需在特殊条件下(低温、恒温等)保存样品，请在“样品保存条件”栏中注明，本中心将根据具体情况收取样品保管费。

5、检毕样品处理

如选择“由委托方取走样品”，请注明在检毕后多长时间内取走，若不注明本中心只负责保留三个月。

如需本中心将样品或样板寄回委托方处的，本中心将酌情收取邮寄费，并对样品在运输途中的损坏不承担责任。

委托方从本中心取走样品后，本中心将不再受理该样品的复验事宜。

6、时间约定

该栏由双方商定后填写，一般情况此时间约定不包括人工气候老化项目。此栏可空缺。

7、报告发送

一般情况，本中心以挂号信方式负责邮寄报告。如委托方需以特快专递方式发送报告，请在“报告发送方式”栏中注明，本中心将根据报告数量酌情收取邮寄费。

8、委托单位代表签名

委托单位代表必须在此栏签字，以示对委托检验协议书全部内容(共若干页)的认可，此栏不得空缺，否则该检验协议书无效。

9、报告数量

一般情况，本中心只为委托单位出具一份检验报告原件，若委托方需多份报告，本中心将按每份50元收取费用(包括阶段报告)。

不详之处，欢迎垂询。电话：0519-83295116，83299370。

就业协议填写规范 篇4

具体填写注意事项：

1、推荐表用黑色钢笔（或水笔）填写；

2、毕业时间统一填写：2011年7月1日；

3、政治面貌为“共产党员”、“共青团员”或“群众”，若是民主党派请填写；

4、健康状况若没有问题的填写“良好”；

5、专业名称按照就业中心提供的专业名称填写；

6、外语水平有过级的请如实填写“CET－4”或者“CET－6”，没有过级的填写自己的英语应用能力等；

7、计算机水平有过级者请填写等级，无过级的话可根据实际情况填写自己应用计算机的水平，如“熟练掌握powerpoint、flash等办公软件”；

8、教育背景填写自己的学习经历（可从高中填起），所学的专业以及主要专业课程的成绩、受到的培训、掌握的专业技能或其他技能等；

9、社会工作与实践请填写自己在校期间的社会工作情况及专业实习实践的经历；

10、自我评价应从品德、个性、学习能力、业务能力、敬业精神、人际交往、适合哪些方面工作等各个方面进行全面的自我评价，获奖情况也可列入其中；

11、在校表现是辅导员老师从思想品德、工作能力、学习情况、生活作风等多方面对学生的综合评价；

12、在填表时要注意字迹工整，行文干净，分清主次，条分缕析，同时要注意突出自己的特色。

《全国普通高等学校毕业生就业协议书》填写注意事项

《全国普通高等学校毕业生就业协议书》简称《就业协议书》，一式三份，由教育部高校学生司制表，河南省大中专毕业生就业指导工作领导小组办公室印制，是大学毕业生办理就业手续的主要依据。每位毕业生一套，每套的编号是唯一的，各院系要按编号和就业指导中心提供的名单对号发放，不得错发。

具体填写注意事项

1、《就业协议书》用黑色钢笔（或水笔）填写；

2、政治面貌为“共产党员”、“共青团员”或“群众”，若是民主党派请填写；

3、培养方式为：并轨；

4、健康状况若没有问题的填写“良好”；

5、专业名称按照就业中心提供的“协议书编号名单”上所注专业名称填写；

6、毕业时间全部填写：2011年7月1日；

7、应聘意见一栏暂不填写，待落实工作单位后填写；

8、用人单位情况及意见一栏不要填写；

就业协议书填写说明 篇5

【培养方式】填写“统招”

【专业】以毕业证书上的专业名称为准

【学历】本科

【学制】四年

【家庭地址】指学生父母目前的户籍地址

【应聘意见】填写“同意到 XXXX（单位名称）工作”并签名

【用人单位情况及意见】这一栏是由毕业生交用人单位填写的，请同

学们不要随意填写。

【学校联系人】刘晓霞【联系电话】0312-2162236

【学校通讯地址】河北省保定市南二环路1689号

【系意见】系填写意见并盖章

【学校意见】学院招生就业处填写意见并盖章

【备注】第一项、第二项如用人单位无特殊要求可以不填写；

第三项需由学生与用人单位商定，用人单位若无要求，可以不填写。

注：

就业协议书填写标准 篇6

一、只有具备人事管理条件的单位方可签订就业协议书。而不具备人事管理条件的单位，比如：茶楼、酒吧、网吧、台球馆、俱乐部、协会、居委会、超市等是不符合签协议书的资格。到这些岗位工作只能填写灵活就业表；要创业的只能填写自主创业登记表。（此表在学院网站和群共享受可下载）

单位的财务专用章、发票专用章、合同专用章不能用于签就业协议

二、填写

1：毕业生（甲方）基本信息栏，所有项必填；

2：用人单位（乙方）基本信息栏，所有项必填；

3：乙方是否接收甲方档案栏，只有单位要接收档案的才填写； 4：毕业生必须签字

三、收集

1：各二级学院每周约定时间将纸质协议书和电子文档交到招生就业处。2：请各二级学院先整理协议后交到招就处，我处也会对每份协议书进行电话跟踪和核实。

招生就业处

毕业生就业指导中心

就业协议书填写说明规范 篇7

一、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》（以下简称协议书）是由国家教育部高校学生司制表，福建省教育厅统一发放，每位毕业生各自拥有唯一编号的协议书（一式四份），由学院登记备案每位学生协议书号码后下发，实行编号管理，学生不得相互调换。

二、协议书是为了明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商后签订的协议。协议书同时也是学校进行毕业生派遣工作的依据，在学生毕业离校后，学校将根据协议书的内容开具毕业生就业报到证和户口迁移证，同时转递学生档案。

三、协议书是毕业生与用人单位建立就业关系的凭证，也是毕业生毕业后到人事、教育等部门办理就业报到手续的必备材料之一，因此，毕业生必须妥善保管。

四、就业协议书填写前务必认真阅读协议书中的说明，协议书复印无效，如有填写错误或遗失，务必及时与学院就业办联系。

除认真阅读协议书上的填写要求之外，现做如下具体说明。

1、要用黑色钢笔填写，做到字迹端正，不得涂改。

2、封面：等用人单位确定后可由毕业生填写，用人单位要写全称，学校名称填“福建农林大学软件工程学院”。

3、正表：

第一栏“毕业生情况及意见”由毕业生如实填写。

其中，【政治面貌】：按本人的实际情况填“党员”或“团员”或“群众”；

【培养方式】：填“统招”；

【健康状况】：填“健康”或“良好”；

【专业】：填写专业全称，软件分院的7个专业分别是“计算机图形图像制作”、“计算机多媒体制作”、“计算机办公应用”、“数据库管理”、“移动应用开发设备”，“web应用程序设计”，“网络构件技术”、“网络系统管理”

【联系电话】：联系电话要填写近期的、有效的号码，最好是移动

电话号码，可随时找到本人。

【学制】：填“三年”或“叁年”均可；

【应聘意见】：表示自己愿意去该单位就业，格式可以是“愿意到

贵单位就业”，并签上姓名和日期。

【毕业生签字】：毕业生须签字。

第二栏“用人单位情况及意见”栏，上半栏由用人单位填写，请用人单位务必填写准确、完整，以便联系；【档案转寄详细地址】一般是到“用人单位上级主管部门”见证盖章时由上级主管部门填写；“用人单位上级主管部门意见”一般由用人单位所在地人事、教育主管部门签章（大部分是在人才交流中心），需由毕业生前去办理或由用人单位代办。

1、单位名称与用人单位意见盖章要一致。

2、单位隶属和单位类别（必填项）选项须打勾，要求毕业生向用人单位了解清楚后填写。

3、单位地址要精确，写法为：**省**市(**县**乡)**路**号。

4、联系人、联系电话、邮政编码尽量填写，以便《就业协议书》有异议时，学校可与用人单位沟通联系。

第三栏“学校意见”由学院学工部和学院就业与创业指导服务中心填写。

5、盖章：

用人单位意见栏盖章：为刻有用人单位全称的印章或人事章

用人单位主管部门或人事代理机构意见盖章：

①若档案、户口由用人单位接收解决，此栏盖章为有权批准用人单位接收户口的用人单位主管部门的印章；

②若档案、户口由人事代理机构接收解决，此栏盖章为人事代理机构印章； ③若档案、户口由生源所在县市人事局接收解决，此栏不需盖章，直接迁回原籍。

6、协议书填写、签章一般依表格顺序自上而下进行。如果没有用人单位所在地人事、教育主管部门签章，不能算正式签约，毕业生关系、档案仍将派回原籍。协议书一式三份，毕业生、用人单位和学校各一份，办完全部手续后，就业及创业指导中心留下一份，用人单位一份由毕业生负责寄（交）回。

7、《就业协议书》填写时务必字迹工整、清晰；为了避免由于重名而造成的就业方案、毕业派遣错误，请在内页姓名栏上方写上班级全称。

注意事项

档案接收和户口落户问题一定要向用人单位弄清、落实。

学生确认用人单位能否接收档案、户口。一般情况下，用人单位可同时接收档案和户口；也有用人单位只能接收其中一项，则另外一项由另外的指定单位负责接收。如：龙岩市高级技工学校，在接收毕业生档案户口时，由龙岩市高级技工学校接收户口，档案必须由龙岩市人事局接收，这是当地对龙岩市高级技工学校指定的接收方法。

如果用人单位不能接收，则需通过人事代理机构（如京闽，海峡等各类人才市场）或生源所在县市人事局接收解决。

关于就业协议书的填写说明 篇8

一、就业协议书的意义：就业协议书是江苏省统一印发的协议书，是学生签订工作、国家派遣户口

和档案的依据，同时也是保护自身劳动者利益的法律文件。协议书学生每人仅有一份，都有编号，一旦丢失后果自负。

二、填写就业协议书的注意事项：

1．就业协议书的使用：

（1）就业协议书一式四份，第一联交用人单位，第二联毕业生自己保管、第三联签好后寄出给

班主任（用于到省就就业指导服务中心办理毕业生报到证），第四联由地方毕业生主管部门（人才服务中心或劳动局或人事局）留存，复印无效。

（2）就业协议书由用人单位和学生本人相互协商之后签订的，一式四份，“甲方处”加盖用人单

位印章，“乙方处”由学生签字。就业协议书的信息必须完整，每一联都要盖红章，一定要盖单位的章，部门章无效。

（3）回原籍： 就业协议书上用人单位盖章。

（4）异地就业：就业协议书上除了用人单位盖章外，还需由用人单位上级人事主管部门盖章（一

般为单位所在地人才交流中心）。

（5）就业协议书与劳动合同的关系：如果用人单位与学生签订国家劳动部门或劳动保障部门统一印发的劳动合同，把盖好章的劳动合同寄给班主任，同样可以用作派遣档案户口的依据。

三、就业协议书上交时间：在2010年5月份之前将签订好的协议书（第三联）送或寄至班主任处，由学校招就处统一送往省里办理有关档案派遣、户口转移手续。因为按时上交就业协议书，学生才能在领取毕业证书的同时拿到自己的户口迁移证和档案报到证。否则，将直接影响学生的毕业派遣，这样也对学生本人后继的工作生活造成一定的影响。

四、友情提醒：

1、许多毕业生特别是到民营企业、三资企业、乡镇企业等单位工作的会碰到一个问题，这些法

人实体没有上级人事主管部门。就业协议书的鉴证、档案的接收、落户、党组织关系等，都可由各市、县人才交流中心来为单位接收和办理。

2、注意单位明细的薪水额度和福利状况，是否有交“四金”或者“三金”的约定。一般按照国

家规定，“三金”是必须交的，不要随意放弃自己的权利。毕业生还可以把协议期内工资的多少、违约时是否交纳违约金等易产生纠纷的条款附加上去。同时毕业生需明确，与用人单位签订劳动合同后，就业协议书的使命才告完成。在签约时既要尊重对方的合理要求，又要学会保护自己的合法权益。

3、在与用人单位签订协议时，要注意自己的沟通技巧。特殊情况请及时与班主任及系部联系。

如果你在签订协议的过程中有什么疑问请注意与班主任联系商量解决办法，不要自作主张。

4、注意生活中的安全问题，随时采取安全防范措施。

三、对于补充协议：

受到一些体制、法律等因素的影响，毕业生就业协议书由于是单位、个人、学校三方的协议意向，往往在法律定性上比较复杂，司法介入很难准确严谨。而这个单位的法律意识很清晰，在就业协议书不能明确分清聘用关系的情况下，与学生签订明确的双方聘用补充协议，使这种聘用关系有了清楚实在的约定，也为日后一旦产生纠纷提供了保障。签订权责分明的补充协议是对用人单位和毕业生同等重要的事情。特别应提醒毕业生注意，在签就业协议书时，对待附加协议要更加认真谨慎，因为这样的协议的法律效力几乎等同于签订劳动合同，一定要仔细斟酌后再签，切不可草率，更不能轻易违约。

就业协议签订后户口档案去向举例：

1、张三是无锡的，户口仍留在家里，现在在无锡某单位工作，只盖了单位章——档案回户口所在人才市场

2、张三是无锡的，户口仍留在家里，现在在无锡某单位工作，盖了单位章和单位所在人才市场章——档案回单位所在人才市场

3、张三是无锡的，户口仍留在家里，现在在常州某单位工作，盖了单位章和单位所在人才市场章——档案回单位所在人才市场

4、张三是无锡的，户口迁到学校，现在在常州某单位工作，只盖了单位章——户口和档案回家所在人才市场

5、张三是无锡的，户口迁到学校，现在在常州某单位工作，盖了单位章和单位所在人才市场章——户口和档案都留单位所在人才市场，如果户口要回去需在协议书右边注明：户口回家

6、所有非上海籍学生在上海工作的，只能盖到单位章，户口档案都回家所在人才市场。

7、所有上海籍学生，只盖单位章，无论那个单位在哪里档案都发往上海高校毕业生就业指导中心。

就业协议领取、填写须知 篇9

一、《就业协议书》填写说明

1、填写前请认真阅读《就业协议书》上所有条款和注意事项。

2、《就业协议书》为复写纸，请用黑色或蓝黑颜色笔填写，填写时请用力书写以确保四页字迹都清晰工整。

3、（1）“甲方学生信息栏”：毕业生如实认真填写，如填写不实，责任由学生自负。

（2）“乙方用人单位信息栏”：用人单位如实认真填写，如填写不实，责任由用人单位自负。

（3）“甲方意见栏”：毕业生与用人单位达成签约意向并确定与该用人单位签约后，填写经双方共同协商而达成一致意见的内容或条款并签名。

（4）“乙方意见栏”：用人单位与毕业生达成签约意向并确定与毕业生签约后，填写经双方共同协商而达成一致意见的内容或条款并加盖单位公章。

（5）“用人单位上级主管部门意见栏”：用人单位上级主管部门填写并加盖公章。用人单位有用人自主权的，此栏可略。“某用人单位有用人自主权”的含义是：有独立的人事档案管理权，有权直接接收毕业生毕业后的户口、档案等人事关系。一般为国家机关、事业单位、中高等院校、科研机构、国有企业、人才交流服务中心、教育局、人事局等公有制性质单位。如用人单位无用人自主权及户口档案托管权，毕业生又想将档案和户口转到单位，则此栏由用人单位上级主管部门或当地人力资源和社会保障局（或教育局、人才交流中心）等部门签署意见并加盖公章。

4、培养学校名称：安徽科技学院，政治面貌：中共党员/中共预备党员/共青团员/群众

5、毕业时间：2013年7月，培养方式：并轨，专业：填全称，学历：本科，学制：四年

6、家庭地址：省、市（县、区）、乡镇，联系电话：毕业后能联系到本人的电话

7、学校通讯地址：安徽省凤阳县东华路9号安徽科技学院理学院党总支办公室

8、学校联系部门：理学院党总支，联系人：曹浩，联系电话：0550-67346929、乙方（用人单位）：请乙方要认真填写。

（1）“组织机构代码”是必填项，该代码共9位；

（2）“单位性质”请勾选准确。

（3）“档案接收”项为选填项，若签约单位接收档案和户口，务必准确填写。派遣回原籍的，此项为空。

10、甲方（学生）意见：“同意到贵单位工作。” 毕业生要认真签名，日期要仔细填写。

11、乙方（用人单位）意见：“同意录用或同意聘用。”

12、乙方（用人单位）意见：乙方经办人要签名，并盖用人单位公章或人事部门的章，部门章、二级机构章无效。

二、《就业协议书》使用说明

1、《就业协议书》，毕业生一人一号，一人一份（一份四联），逐人登记、对号使用，仅限本人与用人单位签约时使用，不得转借他人，姓名涂改无效。

2、《就业协议书》应注意妥善保管，避免划痕、折破或污损。

3、毕业生与用人单位签订《就业协议书》时，要本着双方协商、互守信用的诚信原则去慎重签约，慎重解约，不能视签约、解约如同儿戏，不能想签就签，想解就解。毕业生与用人单位口头达成的签约或解约相关事宜应以书面形式在《就业协议书》“第二条”或“第五条”内注明。

4、就业协议书一式四联(省中心、学校、用人单位、学生本人，丢失任何一联均作废)，都要填写盖章。

5、签订就业协议书的程序为：用人单位和毕业生在协议书上签字盖章；报用人单位上级主管部门（大部分公司的主管部门为当地人才市场；只有政府机关、事业单位和大型集团企业等有自主人事权）批准盖章；毕业生必须在与用人单位签署协议书之日起十五日内，将协议书（四联）都送到所在学院；学校同意盖章（理学院的和校就业指导中心的章），并及时将意见反馈用人单位。

6、协议书经用人单位及其主管单位、理学院、校就业指导中心分别盖章后，将学校联交给班主任作为派遣依据，以便统一办理《就业报到证》。

7、如果学生签完就业协议后换单位，请将新的公司名称、地址报给班主任。

8、没交就业协议书的同学且未在规定时间内（一般为毕业当年的6月）回校办理派遣手续的学生，其户籍、档案材料派回原籍。

9、就业协议书是教育厅按照学生人数发放，如有丢失或填写作废，须向班主任、学院团总支报告。

10、毕业生之间不得互换或转让协议书,不得伪造、涂改协议书，不得使用外校就业协议，否则不列入就业方案，并严肃处理。

11、就业协议书是毕业生、用人单位、学校三方协议，其中双方签约、双方生效；三方签约、三方生效，具有法律约束力。为维护就业工作和协议的严肃性，每名毕业生只能签定一份协议书（复印 无效）。毕业生如违约，必须在用人单位出具同意违约的书面材料，毕业生本人承担相应的违约责任并向用人单位和学校交纳违约金后方可办理。

《就业协议书》填写与使用说明 篇10

一、填写说明

1、《就业协议书》一式四联，为复写纸，填写时请用力书写或分两次填写以确保四页字迹都清晰，建议分两次填写，如采用分两次填写，请注意：第一次填写之前，先在第二联后垫上一张稍厚些的纸再填写，以免字迹渗入第三、四联而导致无法进行第二次填写。

2、①“甲方(学生)基本信息”栏：由毕业生填写，培养方式为并轨，学校联系部门为学院，联系人为辅导员，联系电话为辅导员办公室电话。

②“乙方(用人单位)基本信息”栏：由用人单位填写。

③协议“第一条——第七条”：毕业生确定与用人单位签约后，由双方在协商一致的基础上填写具体内容。④“甲方意见”栏：毕业生确定与用人单位签约后，填写意见并签名。

⑤“乙方意见”栏：用人单位确定与毕业生签约后，填写意见并加盖单位公章。

⑥“用人单位上级主管部门意见”栏：由用人单位上级主管部门填写并加盖单位公章。用人单位有用人自主

权的，此栏可略。“某用人单位有用人自主权”的含义是：有独立的人事档案管理权，可直接接收毕业生

毕业后的户口、档案、党团组织关系等人事关系。一般为国家机关、事业单位、国有企业等公有制性质

单位。

二、使用说明

1、《就业协议书》，毕业生一人一号一份，一份四联，仅限本人与用人单位签约时使用，不得转借他人，姓名涂改无效。

2、《就业协议书》因为是复写纸，所以在使用时应避免划痕、折皱或污损。

3、毕业生与用人单位签订《就业协议书》时，要本着双方平等自愿、协商一致的原则慎重签约。

4、为维护双方权益，避免在签约过程中可能出现的纠纷，毕业生与用人单位口头达成的签约或解约事宜应以书面形式在“第二条”或“第五条”内注明。

5、与用人单位签好《就业协议书》、手续完备之后，白联、蓝联交辅导员，黄联交用人单位，红联自己保存。

6、部分学生因考研或其他原因目前暂不需使用《就业协议书》，请妥善保管好自己的《协议书》，因为明年5、6月份办理考研调档、人事代理等手续时，必须要凭本人《就业协议书》方能办理。

三、补办换领

1、个别毕业生因《就业协议书》污损严重而需要重新换领的：持《就业协议书》到就业指导中心办理换领。

2、个别毕业生因遗失而需要重新补领的：① 本人写一份遗失说明。②交辅导员审核、签名确认并加盖学院公章。③ 持学院审核过的遗失说明到就业指导中心办理遗失网上公示手续。④在就业信息网上公示一个月，如公示结果无异议，才能到就业指导中心办理补办。

3、个别毕业生已与用人单位签约，但确因特殊情况，需要与用人单位解除《就业协议书》的： ①用人单位提供同意解除协议的《解约证明》（必须加盖用人单位公章，否则无效）。②《解约证明》交辅导员审核、签名确认并加盖学院公章。③h

持原《就业协议书》和《解约证明》到就业指导中心办理换领。

4、《就业协议书》发放给毕业生之后，中心剩余的《协议书》数量有限，毕业生在使用时应尽量避免污损、遗失。

5、办理与咨询地点：花津校区：大学生活动中心三楼：5910093

赭山校区：学生食堂四楼：38835

52《就业推荐表》填写与使用说明

1、《就业推荐表》是毕业生参加各种招聘会时，自荐材料中的一份重要材料。该表一人一份，毕业生应如实、认真填写，学习经历栏填写高中和大学的信息即可。为避免填写错误，毕业生可先写好草稿，然后再誊写到表上。填写完毕后，由辅导员审核并加盖学院公章方能使用。毕业生因应聘需要，此表可复印多份多次使用，但请保留好《就业推荐表》原件。

2、确因填写错误需要重新更换的，请携带填写错误的《推荐表》到辅导员老师处换领。

3、《就业推荐表》如不慎遗失，需本人写一份遗失说明，由辅导员确认情况后补发一份新的就业推荐表。

就业指导中心