贵州公路集团招聘信息

贵州公路集团招聘信息（共8篇）

贵州公路集团招聘信息 篇1

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2018贵州高速公路集团有限公司水城营运管理中心招聘简章

（1月8日-1月9日）

一、用工单位概况

贵州高速公路集团有限公司是从事高速公路规划、建设、经营和管理的国有特大型企业，主要职能是在国家规划、计划的统筹安排下，以全资、控股、参股和直接管理等方式从事经营性高等级公路及其它交通基础设施项目的资本运营和重大生产经营活动，全面负责贵州省高等级公路融资、建设、经营和管理。公司注册资本111亿元人民币，现资产总额达3259.71余亿元。现因工作需要，面向社会公开招聘收费人员，诚邀业界人士加盟，具体招聘内容如下：

二、用工单位及招聘单位

用工单位：贵州高速公路集团有限公司营运管理中心 招聘单位：贵州上善人力资源管理有限公司 招聘岗位：水城营运管理中心管辖路段收费站收费员

三、招聘名额：劳务派遣收费员60名

四、招聘待遇、对象、条件 待遇：

基本工资+绩效奖励+半年奖励+年终奖励 缴纳社会统筹保险、公积金。招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国；

2、遵规守法，品行端正，诚信廉洁；

3、遵守中心各项规章制度，服从组织分配，顾全大局；

4、具有高中或中专以上学历；

5、户籍所在地及现居住地为六盘水地区；

6、结合工作性质和岗位要求，收费岗位应聘者身高要求为：男性165cm以上、女性155cm以上，年龄要求为：截止报名之日，大学本科学历以上年龄在25周岁以下（1993年1月1日以后），大专学历以上年龄在23周岁以下（1995年1月1日以后），高中或中专学历年龄在21周岁以下（1997年1月1日以后）；

7、身体健康（参照公务员体检标准，并且无传染病与吸毒史），具有良好的综合素质；

8、有财会、工程相关任职资格证书者在同等条件下优先考虑聘用。

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注：持有财务、工程类等职业技术资格者，身高可适当放宽。

劳务派遣员工工作期间，工作责任心强，工作表现突出者可在一定比例范围内转聘为贵州高速公路集团有限公司营运管理中心合同制员工（与贵州高速公路集团有限公司营运管理中心签订劳动合同）。

经查实凡发现有下列情况之一者一概不予聘用：

1、经查实被聘用人所提供资料虚假者；

2、经身体检查，证实身体状况不佳，或患有精神病、传染病者；

3、剥夺政治权利尚未恢复者；

4、被公安部门通缉者；

5、贩卖或吸食毒品者；

6、聚众赌博者；

7、拖欠公款，有记录在案者；

8、品行不端，曾被开除者；

9、有其它劣迹者。

四、报名、资格审查及笔试

（一）报名

1、报名方式：现场报名

2、报名时间及地点

2018年1月8日-1月9日上午09：00-下午17：00

地点：水城营运管理中心办公楼一楼（详细地址：六盘水市水城县以朵大道六盘水东收费站内）

3、联系人:高女士联系电话：*** 陈女士联系电话：***

4、报名要求：应聘人员须携带身份证、户口簿、毕业证（学位证）、任职资格证、获奖证书等资料原件及复印件一份、近期1寸免冠白底彩照3张，大专及以上学历需提供《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网打印）。

（二）报名资格审查

应聘人员在报名时将以上资料送交到报名地点进行初审。资料符合招聘条件的应聘者一经通过资格初审环节即发放准考证。

（三）笔试

具体考试地点及时间以准考证上通知为准。

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（四）面试

根据笔试考试成绩由高到低排列按高于1：1的比例通知应聘者进入面试环节。

1、面试时间：具体时间笔试时通知。

2、参加面试人员必须持有准考证及身份证提前15分钟到达面试地点，通过招聘工作组身份审核后，方可进入面试考场。

3、面试范围：形象气质、语言表达、工作态度、工作阅历、工作经验、发展潜力、综合素质等。

4、未参加面试或未取得有效成绩的，取消其进入下一环节资格。

根据面试成绩由高至低进行排序，按照招聘职数确定进入体检环节人员。没有进入体检环节的人员信息转入人才信息库中保存。

（五）体检（费用自理）具体时间公布面试结果时通知。

体检工作在公司指定医院进行，体检参照国家《公务员录用体检通用标准（试行）》，应聘者未按规定时间到达指定医院参加体检的或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况致使体检结果失真的或体检不合格的取消应聘资格，并根据招聘职数按照面试成绩由高至低依次递补。

（六）岗前培训（10天）

体检合格的人员即进入到用工单位安排的岗前培训，培训期间食宿费由用工单位承担。

（七）录用

岗前培训合格的应聘人员一经录用，试用期为三个月，试用期满由水城营运管理中心出具试用期鉴定，试用期鉴定为“合格”以上的人员，由贵州上善人力资源公司办理有关聘用手续，试用期鉴定为“不合格”人员，由贵州上善人力资源公司办理有关辞退手续。

贵州高速公路集团有限公司水城营运管理中心

2018年1月3日

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奥星集团招聘信息 篇2

奥星生命科技有限公司是一家在中国领先的高端及综合服务及产品一体化工程解决方案供货商，面向在中国知名制药企业及研究机构，以及提供这些产品和服务给新兴国家的客户。

奥星集团成立于，总部设于中国北京。奥星集团为客户设立生产设施及建设洁净环境提供高端一体化工程解决方案，二者对制药生产均属至关重要。奥星集团的解决方案涵盖流体与生物工艺系统、洁净室及自动化控制与监控系统、粉体固体系统及GMP合规性服务，可在药品生命周期的关键阶段(从研究、开发、中试车间、商业生产到产品上市)协助客户。我们与合营公司亦从事各种高端制药设备及生命科技耗材的制造、销售及分销。奥星集团增值一体化工程解决方案乃为客户量身定制，以创设客户的部分生产设施。奥星集团协助客户进行系统建设、使用硬件及软件工程及技术，包括就系统设计、设备选择、生产工艺流程、生产技术应用及验证文档提供建议。我们的解决方案包括提供设备、零件及就可提高客户生产工艺效率及效益的应用技术提供建议。

透过与生命科学行业内知名企业STERIS及PALL的合营公司安排，奥星集团能够利用合营公司合伙人开发及u或生产的制药设备以及合营公司合伙人及合营公司分别开发及u 或生产的生命科技耗材，将这些产品整合入一体化工程解决方案并基于与合营公司合伙人的互补关系，向客户提供产品组合中的多种优质产品。

二、招聘岗位

岗位 专业 学历 需求人数 工作地点 验证工程师 计算机/自动化相关专业 硕士 6 石家庄 设备维护工程师 过程装备与控制工程/自动化相关专业 硕士 4 石家庄 电气工程师 电气自动化相关专业 硕士 4 石家庄 专业翻译 英语相关专业 硕士 2 石家庄 文件管理 药学/制药相关专业 硕士 2 石家庄

有意向者请将简历发送至: bessiehan@sjz.austar.com.cn

三、联系方式

联系人：韩女士

电 话：0311-85115868ext8876

双星集团校园招聘信息 篇3

双星集团拥有近百年的发展历史，是民族工业的骄傲，是国内外著名的国有上市公司，曾经创造了中国鞋业第一个著名品牌。转型轮胎行业后，在双星二次创业中，确立了“创双星世界名牌”的发展目标和“第一、发展、开放”的战略方针，集中精力进行组织、流程和信息化再造，集中精力创造轮胎世界名牌，集中精力打造国际化的企业集团，逐步形成以轮胎、机械为支柱产业，地产、海外、云网、篮球俱乐部等新兴产业于一体的综合性国际型企业集团。

二、招聘职位

所属系统 学历 专业方向 小计 博士 研究生 本科 制造、研发类 5 30 20 仪表自动化、材料化工类、机械设计，电气工程及自动化，环境工程，力学，电气设计，高分子 55 营销类   15 35 市场营销、企业管理、外贸、电器、国际经济、贸易、建筑机械、暖通 50 管理类   10 5 法学、中文、新闻、国际经济与贸易、工商管理，安全工程 15 采购   10 10 采购招标、物流管理，电器工程及自动化、机械设备，机械设计、采购招标 20 财务   9 5 财务、金融、会计 14 人力   6 6 企业管理、公共管理、人力资源 12 合计 5 70 75   150

三、报名要求

3.1、认同双星“创造价值、分享价值”的核心价值观;

3.2、毕业后保证获得国家教育部颁发的学历、学位证书;

3.3、身体健康，品行端正，精神状态良好;

3.4、所有岗位工作地点能够服从公司安排;

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贵州公路集团招聘信息 篇4

兖矿集团是以煤炭、煤化工、煤电铝及机电成套装备制造为主导产业的国有特大型企业，目前拥有全资子公司、控股公司和参股公司50余家。2011年营业收入814亿元，利税总额180亿元，年末资产总额1397亿元，职工人均收入66603元。名列2011中国企业效益200佳第31位、2011中国能源集团500强第32位、2011中国煤炭企业利润总额第4位。

招聘专业：集团所属矿（厂）处医院拟招聘医学影像专业本科毕业生8人。（具体为：煤业公司所属南屯煤矿医院、兴隆庄煤矿医院、鲍店煤矿医院、东滩煤矿医院、北宿煤矿医院；煤化公司所属鲁南化肥厂医院）

相关待遇：

1.所招聘签约人员均与企业签订正式劳动合同，初次签订劳动合同期限一般为3年，试用期按照《劳动合同法》规定执行。见习期满经考核上岗后，按照所从事岗位工作、绩效确定工资。

2.新员工均参加省社会保险统筹，用人单位统一为员工办理个人养老保险、医疗保险、住房公积金、失业保险、工伤保险等。

3.按集团公司招聘计划引进的高校毕业生，到用人单位报到后，本人可申请用人单位给予借款偿还其在校期间使用的国家助学贷款。还款期限一般为两年。

4.为每一位毕业生提供职工公寓，为毕业生创造良好的住宿、工作、学习和生活环境。享受国家规定的休假，并根据工作需要享有各种培训、进修、参与科研课题研究的机会。

有意向应聘的毕业生先将个人简历发至邮箱：ykjtrc@163.com,。公司筛选后通知面试时间、地点。

集团公司网址：。

兖矿集团有限公司组织人事部

贵州公路集团招聘信息 篇5

招聘单位

岗位代码 1172101

汶川公路分局

1172102 需求数 3 8 专 业

道路与桥梁、高等级公路维护与管理 工程机械应用与维修、机械维修或汽车驾驶

中技、中专及以上

学历

理县公路分局

茂县公路分局

九寨沟公路 分局

小金公路分局

松潘公路分局

马尔康公路 分局

黑水公路分局

金川公路分局

1172103 1172104 1172201 1172202

1172203 1172204 1172205 1172301 1172302

1172303 1172304 1172305 1172501

1172502 1172503 1172504 1172505 1172701 1172702

1172703 1172704 1172705 1172401

1172402 1172403 1172404 1172901

1172902 1172903 1172904 1172905 1172801 1172802

1172803 1172804 1172805 1172601

1172602 1172603计算机及相关专业 2 机电一体化道路与桥梁、高等级公路维护与管理 5 工程机械应用与维修、机械维修或汽车驾驶计算机及相关专业 2 机电一体化 8 不限道路与桥梁、高等级公路维护与管理 8 工程机械应用与维修、机械维修或汽车驾驶计算机及相关专业 2 机电一体化 13 不限道路与桥梁、高等级公路维护与管理 5 工程机械应用与维修、机械维修或汽车驾驶计算机及相关专业 2 机电一体化 12 不限道路与桥梁、高等级公路维护与管理 5 工程机械应用与维修、机械维修或汽车驾驶计算机及相关专业 2 机电一体化 14 不限道路与桥梁、高等级公路维护与管理 5 工程机械应用与维修、机械维修或汽车驾驶计算机及相关专业 2 机电一体化道路与桥梁、高等级公路维护与管理 4 工程机械应用与维修、机械维修或汽车驾驶计算机及相关专业 2 机电一体化 10 不限道路与桥梁、高等级公路维护与管理 6 工程机械应用与维修、机械维修或汽车驾驶计算机及相关专业 2 机电一体化 4 不限道路与桥梁、高等级公路维护与管理 2 工程机械应用与维修、机械维修或汽车驾驶

计算机及相关专业

中技、中专及以上 高中及以上 中技、中专及以上 高中及以上 中技、中专及以上 高中及以上 中技、中专及以上 高中及以上 中技、中专及以上 中技、中专及以上 高中及以上 中技、中专及以上 高中及以上 中技、中专及以上

1172604

1172605

1173301

1173302

红原公路分局 1173303

1173304

贵州公路集团招聘信息 篇6

告

温馨提示：2016贵州册亨县事业单位招聘公告暂未发布，中公贵州事业单位考试网建议您参考去年考试公告，了解考试安排，提前备考。以下为2015贵州册亨县事业单位招聘240人公告

《关于做好2014年专项招聘乡(镇)事业单位工作人员工作的通知》(黔人社厅通〔2014〕170号)文件精神，经县委、县政府研究决定，2015年我县面向社会公开招聘事业单位工作人员240名，为确保招聘工作顺利实施，特制定本实施方案。

一、工作程序

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开招聘条件、公开招聘程序、公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照发布招聘简章、报名、笔试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

二、领导小组

为确保本次工作顺利进行，特成立册亨县2015年公开招聘事业单位工作人员工作领导小组。招聘工作在县公开招聘领导小组的领导下进行，领导小组下设办公室在县人力资源和社会保障局，具体负责招聘工作的相关事宜。

最新贵州事业单位招考信息及备考资料请关注：

贵州事业单位招聘考试网（公告信息/备考资料），实时更新。

三、招聘单位及职位

具体职位详见《册亨县2015年公开招聘事业单位工作人员职位一览表》(附件一)。

四、公开招聘的原则

1、坚持控编补员的原则;

2、坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

3、坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

五、招聘对象和报考条件(一)招聘对象

1、具有中华人民共和国国籍,国家承认学历的中专及以上学历的毕业生，年龄为18岁 事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料

官网：http:///guizhou/ 以上，35岁以下(1996年8月30日前、1979年8月30日后出生);有特殊需要限制或放宽年龄、学历的岗位以职位限制为准;

2、截止到2014年12月31日止在册亨县服务期满1年的 “四项目”人员(即“一村一名大学生工程”、“到村任职高校毕业生”、“三支一扶计划大学生”和“西部志愿者”);

3、册亨县原任或现任满一届以上的村(农村社区)党支部书记、副书记，村委会主任、副主任;

4、册亨县户籍入伍或册亨生源的退役大学生士兵;

5、现驻册亨部队服役的军人随军家属;

6、对册亨县少数民族文化传承做出贡献的人员(需持有受县级以上表彰证书或相关荣誉证书)以及民族文化专业人员;最新贵州事业单位招考请关注：贵州事业单位考试网。(二)报考条件

1、拥护中国共产党的领导，坚持中国特色社会主义道路，遵纪守法，品行端正，具有为人民服务、为册亨经济社会发展服务的奉献精神;

2、任职满一届以上的村(农村社区)委会党支部书记、副书记，村委会主任、副主任年龄放宽到40岁以下(1974年8月30日以后出生)，学历放宽到中专(技校、职高、高中)及以上;

3、卫生护理专业或持有护士资格证的放宽至中专及以上学历;

4、报考县幼儿园的考生年龄须在25岁以下(1989年8月30日以后出生)

5、对少数民族文化传承做出贡献的考生放宽至中专(技校、职高)及以上学历;

6、现驻册亨(部队服役)的军人随军家属学历放宽到中专(技校、高中)及以上，其中在企业、自收自支事业单位、非公有制经济组织已缴纳社会统筹5年以上的人员年龄放宽到45岁以下(1969年8月30日以后出生);

7、具有正常履行职责的身体条件，符合《贵州省公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定;

8、愿意在本县服务满5年以上并签订承诺书;

9、具备报考职位所需的其他资格条件(详见《册亨县2015年公开招聘事业单位工作人员职位一览表》)。

贵州事业单位招聘信息由贵州事业单位招聘网提供。(三)以下人员不得报考：

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1、截止到2014年12月31日在职在编的公务员(含选调生)、参照公务员法管理机关(单位)的工作人员、事业单位工作人员(以上人员均含试用期人员);

2、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

3、曾被开除公职的人员;

4、违反计划生育法律法规的人员。

5、在各级公务员或事业单位招聘考试中，近5年来被认定有舞弊，严重违反考试录用纪律行为的人员;

6、有法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。

六、报名及资格审查(一)报名组织工作

报名组织工作由县人才交流服务中心负责。(二)报名方式、时间、地点 本次报名采用现场报名的方式进行。

1、报名时间：2015年1月12至1月14日 上午8：30—11：30 下午2：30—5：30。

2、报名地点：册亨县人才交流服务中心。

3、报考费：每人100元。

4、准考证发放时间：2015年1月17日下午2：30—5：30

5、准考证发放地点：册亨县人才交流服务中心。考生须持有效《居民身份证》和报名收费凭据领取。

(三)报名所需材料

1、毕业证书和学位证书原件和复印件1份;一寸近期同底免冠彩照5张;有效居民身份证原件和复印件1份;

2、“西部计划志愿者”、“三支一扶”计划大学生、“一村一名大学生工程”选聘生和“到村任职大学生”持县团委、引导办同意报考证明。村干部须持当选证书或乡镇党委任职文件原件及复印件各一份;

3、报考乡镇科技宣教文化信息服务中心需县级以上表彰的人员须持相关证明材料原件、复印件各一份;

4、册亨县户籍或册亨生源的退役大学生士兵须持退伍证原件及复印件各1份,由县民政局审核后在复印件上签字盖章确认，并出具其属于册亨县户籍(或册亨生源)入伍的退役大学生士兵的证明;事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料

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5、现驻册亨部队服役的军人随军家属须持部队所在地民政局出具的证明原件1份(证明须注明军人所在单位及职务、家属姓名);

6、在企业、自收自支事业单位、非公有制经济组织已缴纳社会统筹5年以上的须持合同及社保相关证明原件及复印件一份;

7、已婚人员须持户口所在地乡镇计生部门出具的未违反计划生育法律法规的计划生育审查表(参见附件4);

8、户口所在地公安派出所出具的遵纪守法情况证明。

考生须填写《册亨县2015年公开招聘事业单位工作人员报名表》(附件二)和《册亨县2015年公开招聘事业单位工作人员服务承诺书》(附件五)。

《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的责任自负;由他人代报的若报名信息出现上述情况，视同考生本人填写，由考生本人承担责任。考生从报名到聘用期间须保持电话畅通(号码以报名表上所填写的为准)，若由于考生自身原因不能与其取得联系的，一切后果由考生自负。

资格审查贯穿于整个招聘工作过程，凡有不符合招聘条件，弄虚作假、违规违纪违法行为的考生，一经查实，立即取消进入下一招聘环节资格或聘用资格。

(四)加分政策

符合下列加分条件的，在笔试成绩中给予加分(同时符合两项条件以上的，以最高加分条件予以加分，不累计加分)。

1、革命烈士、因公牺牲、见义勇为死亡受县级以上表彰的公民子女、见义勇为受县级以上表彰者加2分;

2、册亨县籍少数民族报考人员加2分;

3、册亨县籍农村“独生子女户”或册亨县籍“二女结扎户”子女加5分;(五)加分确认

符合上述加分条件的报考人员，填写《2015年册亨县事业单位新增人员公开招聘加分申请表》，并在报名时进行加分审查，不提交加分申请表的报考者，视为自动放弃加分。上交《加分申请表》同时，须提交以下证明材料：

1、革命烈士、因公牺牲的公民的子女，须提供父(母)亲原所在单位和所在地县级以上民政部门出具的书面证明、户籍所在地公安派出所出具的父(母)子(女)关系证明及革命烈士、因公牺牲相关证书原件及复印件等相关证明材料;受县级以上表彰的见义勇为者和见义勇为死亡的公民子女，须提供相关证明材料原件及复印件，户籍所在地公安派出所出具的父 事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料

官网：http:///guizhou/(母)子(女)关系证明。

2、少数民族报考人员须提供能证明少数民族身份的本人有效居民身份证(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明)原件及复印件。

3、农村计划生育“独生子女户”或“两女结扎户”，提供县人口与计划生育局出具父母绝育证明和有效《绝育证》、有效《独生子女证》、父母户口簿原件及复印件。

《加分申请表》经县事业单位招聘工作领导小组办公室审核后，对其中符合加分条件的，在笔试成绩公布前统一面向社会公示,公示结果无异议的，予以加分确认。

七、考试形式、内容和成绩计算(一)考试形式

笔试采取闭卷的方式进行。其中1505的02、03职位，1518的01、02、08职位，1519的01职位，1520的01职位，1521的01职位，1522的01职位采取笔试、专业测试相结合的方式进行(专业测试相关内容及须知另行通知)，其余职位只进行笔试。

(二)考试内容

本次考试不设开考比例，笔试成绩60分以上(含60分)方可进入下一环节。笔试为闭卷考试，由县招聘领导小组统一组织命题、制卷、评卷。考试均不指定参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

1、笔试科目：《公共基础知识》(总分120分)。

2、笔试时间：2015 年1月18日

3、笔试地点：见《准考证》，考生须同时持有效《居民身份证》和《准考证》方能进入考场参加笔试。《准考证》和有效《居民身份证》是考生参加公开招聘(从笔试至办理聘用手续整个过程)的重要凭证，请考生务必妥善保管。

(三)成绩计算

考生笔试成绩按120分计算，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。(四)专业测试

仅对报考须进行专业测试职位的考生。笔试成绩60分以上(含60分)按2:1以内的比例进入专业测试环节，需进行专业测试的考生总成绩按百分制折算，专业测试成绩占总成绩的60%，笔试成绩占总成绩40%。

测试时间：县招聘办确定的测试时间(以通知为准)。测试地点：县招聘办设置的测试考场(以通知为准)。中公贵州事业单位为你提供贵州事业单位面试培训

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八、体检

体检时间：2015年1月22日

总成绩60分以上(含60分)方能进入体检环节，根据报考人员总成绩由高到低按本职位计划招聘数1：1的比例进行体检，体检不合格的不再进行递补体检，若同一职位报考人员成绩出现末位并列的,由县招聘领导小组组织考生进行加试，加试成绩高者列为体检对象(加试时间及地点另行通知)。体检在县招聘办指定的医院进行，体检费用由考生自理。体检中考生对体检结果有疑义的，可在体检结果告知本人后的三天内提出复查申请，超过时限申请复查的不予受理。复查由县招聘领导小组办公室组织实施，在指定的上一级医院进行，复查所需的一切费用由考生自理。体检合格人员公示为期三天，在册亨县人民政府网站通知。

九、考察

体检合格人员列入考察对象，由用人单位主管部门组织考察。考察内容主要包括报考者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察时还须进一步核实报考者是否符合规定的报考资格条件，查阅档案，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察应当组成考察组，考察组由两人以上组成。考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料，考察不合格的不再进行递补。

在考察中发现下列情况之一者，视为考察不合格，由招聘单位报经县招聘领导小组审定，取消拟聘用资格：

1、报考人员报名时提供虚假信息的。

2、没有考核依据(档案)或报名时提供虚假证明材料的;

3、违反计划生育法律法规的人员;

4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

5、曾被开除公职的人员;

6、不符合招聘职位所需资格条件的人员;

8、有法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员;

9、经县招聘领导小组研究确定不能聘用的其他情况。

十、公示和聘用审批及聘用待遇

经考试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，由县招聘办进行为期七天的公示，接受社会监督。公示期满对没有问题或者反映问题不影响聘用的，报州人力资源和社会保障局审批备案后，由县人力资源和社会保障局办理聘用手续。对有严重问题并查有实据的，不 事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料

官网：http:///guizhou/ 予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

新聘用人员试用期为一年，按照国家有关政策规定享受事业单位人员工资福利待遇，按照《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》规定，由用人单位与聘用人员签订《事业单位聘用合同书》，实行聘用制管理。拟聘用人员必须服从组织安排,超过规定报到时间不到聘用单位报到的，视为自动放弃，取消聘用资格。试用期满后，经考核合格者转为正式聘用，试用期考核不合格的人员解除聘用。被聘用人员在册亨县的服务期不少于5年(含试用期)，与用人单位签订聘用合同，未满服务年限按违约处理。

十一、纪律监督

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，接受纪检监察部门全程监督和社会各界监督。考试报名工作人员要严格按照《招聘简章》规定的报考条件进行资格审查，严禁擅自放宽报考条件和标准，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。考生与招聘工作人员有利害关系的，从事招聘工作的人员应当主动提出回避。工作人员如有违法规定或弄虚作假的，一经查实，将按照相关规定处理。对违反聘用纪律的报考者，视情节轻重，分别给予批评教育，取消考试、考察和体检资格，不予聘用或取消聘用等处理。其中，有舞弊等严重违反考试聘用纪律行为的，5年内不得参加招聘。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

十二、本次招聘工作未尽事宜，由县招聘工作领导小组研究决定。咨询电话：0859-4212355(册亨县人力资源和社会保障局)监督电话：0859-4216886(册亨县监察局)（原标题：册亨县2015年公开招聘事业单位工作人员简章）

册亨县事业单位公开招聘工作领导小组

2015年1月4日

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贵州贞丰县事业单位招聘体检事宜 篇7

贵州贞丰县事业单位招聘体检事宜

体检

根据各职位招聘计划数，按总成绩由高分到低分等额确定体检对象。末位总成绩并列的考生，以笔试成绩分数(不含加分)高的确定体检对象。体检必须在县招聘办指定的县级以上综合性医院、在规定时间内进行并出具体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。

考生对体检结论有疑问的，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起三日内提出(若在规定时间内未书面提出的，视为自动放弃复检，不得进入下一环节)。体检结果以复检结论为准。

体检标准符合《公务员录用体检通用标准(试行)》及我省的有关规定。

体检不合格或自动放弃体检的考生，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。自动放弃体检的考生应在发布体检公告3日内提交书面承诺书，逾期不交，视为自动放弃。

贵州公路集团招聘信息 篇8

一、单选题（下面题目中只有一个正确答案，请将正确答案的序号填入题内括号内，每题1分，共30分）

1．作为调节社会经济运行的一种重要经济杠杆，提高税率通常要(B).A．提高政府的财政收入 B．抑制投资，有利于防止经济过热 C．刺激消费 D．提高税收管理的效率 2．中国近代第一个不平等条约是(A).A．《南京条约》 B．《马关条约》 C．《辛丑条约》 D．《望厦条约》 3．科学发展观的基本要求是(C).A．发展 B．以人为本 C．全面.协调.可持续发展 D．统筹兼顾 4．条件反射的发现者是(A).A．巴甫洛夫 B．弗洛伊德 C．弗鲁姆 D．卢因 5．我国的编制工作采取(C)领导体制.A．归口管理 B．统筹统分 C．统一领导.分级管理 D．各管各的 6．货币执行价值尺度的职能(D).A．必须是支付债务的货币 B．必须是现实货币 C．必须用金属货币 D．必须代表一定的社会劳动 7．组织的领导者应该学会 “弹钢琴”，这种说法指的是(A).A．领导者要全面地看问题 B．领导者要集中精力于领导和决策工作 C．领导者应该是懂行的专家 D．领导者应该具有开放型的性格 8．下列刑罚中，不属于附加刑的是(A).A．管制 B．罚金 C．剥夺政治权利 D．没收财产 9．凡是能直接引起法律关系产生.变更和消灭的条件或根据称为(C).A．法律关系主体 B．法律关系客体 C．法律事实 D．法律关系内容 10.甲.乙.丙三人是同一家公司的职员，他们的未婚妻A.B.C也都是这家公司的职员.知情者介绍说.“A的未婚夫是乙的好友，并在三个男子中最年轻，丙的年龄比C的未婚夫大.”依据该知情者提供的信息，可以推出三对准夫妻分别是（B）.A.甲-A，乙-B，丙-C B.甲-A，乙-C，丙-B C.甲-B，乙-C，丙-A D.甲-C，乙-B，丙-A 11.核心价值观阐述了（A），反映了企业及其每一个成员共同的价值追求.价值评价标准和所崇尚的精神。

A.我们是谁，我们的信仰是什么 B.我们的事业 C.我们的目标 D.我们的理想

12.下述各项哪一个不是公共物品或服务的特征?（D）

A.效用的不可分割性 B.消费的非竞争性

C.受益的非排他性 D.相互影响而又没有相应的补偿 13.美国的“机遇”号和“勇气”号飞船探测了（D）.A.土星 B.木星 C.水星 D.火星

14.金融危机对中国经济的影响主要在实体经济，根本原因在于国际经济环境的急剧变化，导致我国的出口出现困难，进而引发经济增长速度放缓.为了减少国际经济环境对我国的不利影响，中央及时.果断地提出了灵活审慎的宏观经济政策，将宏观调控的重点转向保持经济平稳较快增长，明确提出实施（C）.A.积极的财政政策和适度紧缩的货币政策 B.审慎的财政政策和适度宽松的货币政策 C.积极的财政政策和适度宽松的货币政策 D.灵活的财政政策和适度紧缩的货币政策

15.依据《中华人民共和国行政处罚法》的规定，行政处罚遵循的原则是（C）.A.公平.正义 B.公正.便捷 C.公正.公开 D.公开.效率 16.自然科学中最早出现的学科是（D）.A.数学 B.化学 C.地理学 D.天文学 17.下列说法不正确的是（B）.A.“四书五经”中的“五经”是指《诗经》.《尚书》.《礼记》.《易经》.《春伙》 B.元代四大戏剧是指《窦娥冤》.《西厢记》.《牡丹亭》.《桃花扇》

C.中国古代四大文学名著是指《三国演义》.《红楼梦》.《西游记》.《水浒传》 D.“汉字六书”是指象形.指事.形声.会意.转注.假借

18.父亲的血型为A型，母亲的血型为AB型，所生子女的血型不可能是（C）.A.A型 B.B型 C.0型 D.AB型

19.1964一年周恩来在三届人大一次会议的政府工作报告中第一次宣布.“从第三个五年计划开始，我国的国民经济发展，可以按两步来考虑，其中的第二步是(B)A.建立一个独立的比较完整的工业体系和国民经济体系

B.全面实现农业.工业.国防和科学技术的现代化，使我国经济走在世界的前列 C.从1991年到20世纪末，使国民生产总值再增长一倍，人民生活达到小康水平D.人均国民生产总值达到中等发达国家水平，人民生活比较富裕，基本实现现代化 20.中国近代史上中国人民第一次大规模的反侵略武装斗争是(C).A.义和团与部分清军与八国联军进行了殊死搏斗 B.太平天国农民战争后期太平军曾多次重创外国侵略者 C.三元里人民的抗英斗争

D.台湾人民的多次反抗侵略者的战斗

21.人与自然关系的协调，最终取决于(A).A.人与人关系的协调 B.人类战胜自然 C.树立生态文明观念 D.环境的优化

22.作为全党学习践行社会主义核心价值体系的重中之重的是(A).A.理想信念教育 B.爱国主义教育 C.荣辱观教育 D.思想道德教育

23.在我国工人阶级与民族资产阶级的矛盾属于(B).A.敌我矛盾 B.人民内部矛盾 C.对抗性矛盾 D.主要矛盾 24.哲学为各门具体科学的研究提供世界观和方法论，这是因为（A）.A.哲学是对各门具体科学的概括和总结 B.哲学是各门具体科学的基础 C.哲学把自然科学和社会科学作为自己的研究对象 D.哲学是科学的理论体系 25.我国现行宪法规定劳动是公民的（C）.A.权利 B.义务 C.权利和义务 D.职责 26.解决台湾问题的前提是（C）.A.一国两制 B.和平统一

C.坚持一个中国的原则 D.台湾事实上的主权地位 27.大学树立理想信念的基础和全面发展的前提是(D).A.八荣八耻 B.为人民服务 C.集体主义 D.诚实守信

28.你在接受别人的服务时，如果想到自己也是服务者，也是为别人服务的，那么你就会尊重为你服务的人.其中蕴涵的哲理是（B）.A.矛盾双方地位平等

B.矛盾双方在一定条件下相互转化

C.主要矛盾和次要矛盾是相互依赖.相互影响的 D.不同性质的矛盾应该用不同方法解决

29.在社会主义市场经济条件下，国有企业应该成为（C）.A.由国家直接经营管理的经济单位 B.由国家统负盈亏的经济单位 C.具有一定权利和义务的法人实体 D.拥有全部资产所有权的经济实体 30.法律是一种特殊的行为规则，其最主要的特征是（C）.A.由国家制定或认可 B.对全体社会成员具有普遍约束力 C.靠国家强制力保证实施 D.以规定权利和义务为内容

二、多项选择题（下面题目中至少有一个正确答案，请将所有正确答案的序号填入题内括号内，每题2分，共50分。本题多选、少选、错选均不得分）

1.随着更多主体加入到监督行列之中，电信企业经营环境走向（AB）；同时，对运营商的不对称监管进一步加强。

A.法制化 B.透明化 C.公开化 D.公平化 2.中国移动的核心价值观是（AB）。

A.正德厚生 B.臻于至善 C.厚德载物 D.自强不息 3.中国移动目前已建成一个（ABCD）的通信网络。A.覆盖范围广 B.通信质量高 C.业务品种丰富 D.服务水平一流 4.下面说法中，正确的是（ABC）。A.从犯是共同犯罪中起次要作用的犯罪分子 B.从犯是在共同犯罪中起辅助作用的犯罪分子 C.对于从犯，应当从轻.减轻处罚或者免除处罚 D.对于从犯，可以比照主犯从轻.减轻处罚或者免除处罚 5.下列关于邓小平理论的论述中，正确的有（AC）。A.主体是 “一个中心，两个基本点” B.它是马克思主义在中国发展的最新成果

C.初步回答了 “什么是社会主义，怎样建设社会主义”的问题 D.深化了党对中国特色社会主义的认识

6.我国公务员进行职位设置时，必须在确定（ABC）“三定”的基础上进行。A.职能 B.机构 C.编制 D.职务 7.公文的签收是由（AB）完成的。A.外收发人员 B.通讯人员

C.内收发人员 D.机关领导人或部门负责人 8.国家对社会经济活动实行间接调控，其特征有.（ABCD）。A.主要通过价格.利率.税率.汇率等经济手段实施调控 B.国家计划以市场为基础，总体上是指导性的 C.对企业生产经营活动不再直接干预 D.法律规范.信息指导成为调控的重要手段 9.聘任制主要适用于（AB）。A.专业技术职务 B.基层行政领导职务 C.国家公务员 D.各级政府行政首长 10．一份公文的主题词可分为(ABD)。A．5个 B．3 个 C．8 个 D．4个 11．国有企业经营机制转换的目标是(ABCD)。

A．自主经营 B．自负盈亏 C．自我约束 D．自我发展 12．法与执政党政策在下列哪些方面是不同的(ABC)。A．意志属性 B．规范形式 C．调整范围 D．社会目标

13．中华人民共和国国民经济和社会发展第十一个五年(2006～20lO年)规划纲要，是全国各族人民共同的行动纲领，是政府履行(ABCD)职责的重要依据。A．经济调节 B．市场监管 C．社会管理 D．公共服务 14.根据 《民法通则》，（ABCD）可以成为民事法律关系的主体。A.公民 B.法人 C.个体工商户 D.联营组织

15.下列（ABCD）中的债可以随着债权人或债务人的死亡而消灭。A.委托合同 B.出版合同 C.演出合同 D.赡养合同 16.公民在请求国家赔偿时，可以（BCD）。

A.直接向人民法院提出赔偿诉讼 B.直接向赔偿义务机关提出 C.在行政诉讼中一并提出 D.在行政复议中一并提出 17.专门监督包括（AD）。

A.审计监督 B.群众监督 C.经济监督 D.监察监督 18.我国商标权的取得应遵守（BD）。

A.申请原则 B.注册原则 C.先注册原则 D.先申请原则 19．驾驶执照属于(AC)。

A．一般许可 B．特殊许可 C．独立许可 D．附条件许可 20．我国刑罚的空间效力分有(BCD)。A．指定管辖 B．属地管辖 C．属人管辖 D．保护管辖 21．法是(CD)。

A．从来就有的 B．与人类社会共始终的

C．在阶级社会才存在 D．在社会发展到一定历史阶段产生的 22.生产关系是一个复杂的经济结构，它包括（BCD）。A.经济管理及各个部门 B.生产资料的所有制形式

C.各种社会集团在生产过程中的地位和交换关系 D.产品的分配形式以及由此所直接决定的消费关系

23.为使公文正文段落或句子前后衔接，常使用的承接词有（BCD）。A.与其说„„，不如 B.综上所述，基于 C.据此为要 D.总而言之 24.在下列命题中，包含辩证法思想的有（ABD）。

A.“易穷则变，变则通，通则久” B.“祸兮福之所倚，福兮祸之所伏” C.“道之大原出天，天不变，道亦不变”D.“天下大势，循则极，极则反” 25.下列不属于一级政府的机构有（AD）。

A.地区行政公署 B.县人民政府 C.乡人民政府 D.村民委员会

三、判断题，请判断下列各题的表述，认为正确的在括号内打“√”，认为错误的打“×”（每小题1分，共20分）

1．社会主义精神文明建设要吸收和借鉴人类社会创造的一切文明成果。(√)2．精神文明建设只是党的宣传思想、文化工作部门的事，不是全党的事。(×)3．我国的对外开放，是对世界所有国家的开放，不仅限于经济领域的开放，还包括科学技术、教育文化、党派团体等领域的全方位开放。(√)4．在现实的经济活动中，完全竞争市场所假设的前提条件是不会充分存在的，这只是一种理论抽象或假设，因而没有任何实际意义。(×)5．行政指导不直接产生法律后果。(√)6．人权保障是宪法最核心的价值取向，公民权利是人权的法律化、具体化。（√）7．检验真理需要实践，还需要逻辑证明，因此，实践不是检验真理的唯一标准。(×)8．在经济落后的国家建设社会主义，必须强调政治对经济的反作用。(×)9．社会主义承认社会价值，否认个人价值。(×)10．各国的行政法一般都有一部完整统一的法典。(×)11．档案主要是从公文转化而来的，今天的档案是昨天的公文。(√)12．统战工作的组织管理是由党内和党外两个部分构成的。(×)13．公务员非因法定事由和法定程序而犯的过失，不得被免职。(√)14．已满14周岁不满16周岁的人，犯抢夺罪的应当负刑事责任。（×）15．无因管理中管理人享有要求受益人偿付因此而支付的必要费用的权利，受益人有承担支付管理人由于无因管理事实而发生的费用的义务。（√）