小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告

小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告（共10篇）

小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告 篇1

肖家桥小学2009学校安全工作开展情况

自查报告

龙山镇教育辅导站：

学校安全工作的自查自评，既能肯定一年来的 工作成绩，又能找出工作开展的不足根据上级安全生产的文件精神和教站下发的2009安全生产责任书的具体要求，结合我校工作实际于2009年12月9日，学校 安全领导小组，根据教站下发的安全工作评分细则一一照对。我校安全工作的开展自评分为92分，现将各项的分报告如下：

一 组织领导

学校成立有以倪龙香校长为组长的学校安全工作领导小组，由于领导小组非常重视师生的生命财产，把安全工作作学校的重中之重来抓。年初认真分析学校安全的几个重要环节，作了认真的部署。工作中作认证的督促和检查，方案上１０分，自评分１０分。

二 工作落实

为了增强工作效益做到事事有人管，责任有人负，将安全工作一一分解，逐级落实，逐级鉴定责任状。方案上１０分，自评分９分。

三 活动开展

为了开展师生的安全意识，提高自我防范能力，学校坚持安全预防为主，利用国旗下讲话、标语、班会队会等对师生进行广泛的宣传和教育。本无大小事故的发生。方案上10分，自评分9分。

四 安全工作的检查与整顿

由于学校措施具体，责任明确，长队校园各项设施定时、不定时的进行

大检查，对存在和新发现的隐患及时整改一一排除。方案上20分，自评分18分。

五 新项目设施

本学校仅进行围墙建造，在建造过程中，学校积极配合上级主管部门加强对学校围墙建造，顺利完成建造任务。方案上10分，自评分10分。

六 安全资金投入

学校虽有安全活动经费的保障，工作能顺利开展，但经费投入不明显。方案上10分，自评分9分。

七 档案管理

学校有专人兼管此项工作，但对资料的收集，整顿不够规范。方案10分，自评分9分

八 上报材料 方案上20分，自评分18分。

通过这次的自查自评，学校安全工作千头万绪。责任重大，只有从小事抓起，从平时抓起，才能预防遇外事故的发生，确保师生的人生安全。

肖家桥小学

2009年10月

小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告 篇2

开展安全大检查自查情况报告

为了迎接党的十九大胜利召开，根据省教育厅文件和县教育局通知要求，我校为进一步加强安全管理工作，全力防范和坚决遏制各类安全事故发生，我校决定在全校开展安全大检查活动。现将近日学校安全大检查自查情况报告如下：

1、接到通知后，学校专门召开了专题会议，制定了梁村镇中心小学此次安全大检查的实施方案。

2、根据学校实际情况，重新建立了我校安全领导小组，明确了各责任人的职责。

3、学校安排专门人员对学校全部设施进行了一次细致排查，重点是学校教学设施、消防设施、防汛设施、实验室易燃易爆有毒危化品等方面再次进行了集中排查。经排查，未发现我校设施等存在安全隐患。

4、重点排查校舍隐患。对我校的建筑物、在建工程、排水系统、屋面防水、房顶等进行了一次“拉网式”排查，排查工作做到了“一个不漏”。重点排查了正在使用的教室、办公室及各个功能室的主体结构，查看校舍墙体、围墙、校门、厕所等的安全性，警示标志是否鲜明。我校教学楼北面墙皮有脱落情况，开学以来，已经进行了教学楼外装的整体加固和粉刷。经排查，未发现校舍方面存在隐患。

5、加强校园出入管理，严格实行外来人员、车辆登记制度。尤其是上课期间，严防校外无关人员进入校园，落实了24小时领导带班和有关人员值班、巡查制度。

6、加强了我校应急组织体系建设工作。我校加强了应急组织领导，落实了事故应急处置工作安排和措施。危险事故来临要依据预案结合实际全力做好预警响应、应急行动、信息上报、报警及善后处置等工作。重点加强了汛期安全防范落实工作。

7、加强了学生安全教育工作。我校非常重视学校安全教育平台的使用，发挥平台最大作用，提高使用效率。利用微信平台时常督促学生完成安全平台的活动任务，确保了防溺水、交通安全等安全教育知识落实到每一位家长、学生。做好了防范极端天气灾害工作，及时提醒学生和家长做好防范。

8、加强教职工安全管理培训。我校积极落实做好安全管理培训工作，制定了新学期教职工安全培训计划，加大了安全管理人员、全体教职工的安全管理培训工作，提高安全防范意识和能力，特别提升了班主任和任课教师的安全教育管理水平。

我校会进一步落实上级部门要求安全工作，把隐患排查与整改常态化，全力防范和坚决遏制各类安全事故的发生，保障学校正常的教育教学工作。

小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告 篇3

报

告

楚雄市教育局教育科：

根据《楚雄市教育局关于转发<楚雄市人民政府办公室关于开展国庆节前安全生产大检查的通知>的通知》精神，苍岭镇中心小学认真开展了自检自查工作，现将自检自查情况报告如下：

一、新学期以来，我们主要做了以下工作：

1、机构健全，制度落实。新学期开始，各完小严格按照苍岭镇中心小学安全管理工作制度，成立了各个层次的安全工作领导小组，完善了安全工作各种管理制度和措施，制度安全工作计划，并按照安全工作计划开展工作。

2、加强学习，提高认识。中心小学利用期前校本培训之机，组织全体教师认真学习了学校安全相关文件及学校安全管理工作相关制度措施，使全体教职工充分认识到自己的安全教育和管理的责任，进一步提高了思想认识，为学校安全工作的顺利开展打下了坚实的基础。

3、各项工作正常开展，确保师生安全。

（1）学生到校前，各完小安全工作领导小组对学校校舍、门窗、围墙、沟道、用电线路等进行了全面的安全检查，发现问题，及时整改。完小自己处理不了的，上报中心小学解决。

（2）完小认真落实安全教育周对学生进行安全教育，以提高学 生安全防护意识和能力。

（3）利用升降旗活动及班队活动，认真开展安全教育。（4）新学期开始便及时组织师生疏通校园内外排水管道，保证排水畅通。

（5）认真落实“路队长”安全工作制度，确保学生交通安全。（6）结合学校德育工作检查考评，认真落实安全工作措施。（7）每月组织一次校园安全检查。

（8）每周定期进行食堂安全卫生检查，保证学校食品安全。（9）认真检修用电线路，及时更换照明设施，保证用电安全和校园夜间路灯正常照明。

（10）强化学校安保工作，认真落实学校护校队工作职责和节假日值班守校工作，确保师生安全。

（11）加强师德教育，强化教师工作责任，避免教学安全和劳动安全意外事故的发生。

二、存在问题：

经过自检自查，学校安全教育工作有利，措施得当，安全教育工作开展顺利，学校出现的安全隐患，完小能够排除的，基本上都及时得到解决，但是依然存在以下安全隐患，完小无法解决：

1、竹园、智明完小各有一段围墙倾斜。

2、云甸完小2001年整体搬迁到现址，至今仍无围墙。

3、西云完小2010年校安工程建设主体工程已经完工，但需要新建的围墙仍然未建。

五、整改措施：

1、竹园、智明完小出现险情的围墙的拆除重建准备工作基本就绪，不日即可动工建设。

2、云甸完小的围墙已经列入市教育局下年建设项目计划中。

3、中心小学正在做西云完小的整体建设规划，规划完成后将迅速上报市教育局，争取早日启动附属工程，进而完成围墙的新建。

学校安全工作是关系社会和谐稳定的重要工作，是学校管理的重要内容。我们一定要树立“安全第一”的思想意识和“防患于未然”的安全工作态度，扎实有效地开展好学校安全工作，最大限度地保护学校、教师和学生的生命和财产安全，为社会主义和谐社会的创建而努力工作。

苍岭镇中心小学

小学学校安全工作自查报告 篇4

2、对校园内所有公共设施，如楼梯栏杆、线杆、升旗台护栏等进行认真检查，毁坏部分及时进行了维护，以避免学生在校园活动时发生各类安全事故；

3、健全了校园安全巡视制度，由值班人员对每一节课间活动进行实时监控，消除学生及家长在校内发生不必要的争执，避免在课间时间出现打架等人为的安全事故；

4、对学生的安全思想意识进行时常提醒，利用安全主题班会等教育形式，让学生树立安全意识，消除各类人身伤害的发生；

5、将各个楼道上的黄色安全标志线重新油漆，增加了楼道转角安全提醒标志，确保学生安全上下楼；

6、针对上下操拥挤现象，我们在校园地面上增涂了做操区域标志，并根据人员多的实际情况，重新确定了每天参加课间操的班级，确保课间操活动安全。

7、针对校园门前市场秩序紊乱的情况，提请上级部门对其进行彻底清查，减少店外设摊经营，确保学生上下学道路安全；

小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告 篇5

为了迎接全国“两会”的到来，创造安定和谐的社会氛围，我校根据切实做好2017年春季开学和全国“两会”期间安全稳定工作的通知。对校舍、食品、消防、防疫病等方面的安全进行了检查，自查情况如下：

一、为了加强学校的安全工作，维护正常的教育教学，在我校成立安全工作领导小组的基础上，我们又召集有关人员进一步明确了领导责任。进一步建立责任追究制度，要求各责任人尽职尽责。

二、加强食品和饮用水卫生的安全检查和管理。

我校有学生食堂，但发现有部分学生喜欢在校外买一些没有卫生安全保障的零食吃。针对这种情况，我校规定学生不许带零食进校，并对学生加强食品卫生安全教育。我校也无统一供应的饮用水，学生平时饮用的水全部由学生从家里自带。这也有效地杜绝了因食品和饮用水卫生情况而造成的安全事故的发生。

三、加强春季传染病的疾控。我校利用上学期教育局配备的医疗设施，配置了医务室，并建立了公共卫生的应急预案。这学期我校针对传染病的发生情况，建立了晨检制度，及时了解学生的身体状况，一旦发现疫情，及时上报校长和镇卫生院，并配合卫生院检查学生的预防接种情况。

四、学校领导重视食堂卫生工作

每学年初，学校专门召开食堂卫生工作会议，明确职责和具体分工，成立以校长为首的学校食堂安全工作领导小组，针对各项具体安全工作制定计划明确责任。同时召开学校教职工、后勤人员会议，学习上级颁发的文件，要求学校后勤人员提高食堂卫生工作意识，增强食堂卫生常识，切实认识到学生安全卫生工作的重要性，保证把孩子教育好，管理好，保护好，让家长放心地将孩子交到我们的手中。

1、确保了饮食从业人员持证上岗。

2、健全卫生、食品管理制度，做到责任到人。建立健全的卫生管理制度及责任追究制度，责任到人，搞好食品卫生宣传。

3、调整厨房内部布置。一是蒸饭间，二是蔬菜加工间，三是打饭间。

4、把好四个关，杜绝食物中毒事故的发生：

(1)、把好采购、加工关：采购做好验收工作，加工做到烧熟煮透，做好食品留样工作。

(2)、把好“消毒”关。所有的餐具、用具都高温蒸汽消毒。

(3)、把好“个人卫生”关。做到身体不适的职工不能进入食堂工作，从业人员必须取得健康证及经过食品卫生培训合格才能上岗，工作人员进入食堂必须做到“三白”。

(4)、杜绝非工作人员进入厨房关，保证放毒现象发生。

四、对校舍进行了安全检查。

学校安全领导小组重点检查了学生各活动场所、校舍的设施、设备及所有的器材和用具、电线、电器，进行了从屋面到地面的彻底的排摸检查，学校不存在危房，活动器具、楼道等符合安全要求没有发现安全隐患。已要求班主任对学生加强安全教育，严禁学生集体靠在栏杆上玩耍。

五、加强对学校周边环境的治理。

我校周边没有从事有毒、有害和污染环境的生产经营活动；门前200米半径内无网络游戏机营业室。

六、加强交通安全教育。

我校禁止学生骑自行车，学生全部步行上学。学校能经常对学生进行交通安全知识的教育，每天早上学校大门口有保安和值周老师执勤，确保学生上学、放学时的交通安全。

七、我校利用班会时间和国旗下讲话对学生进行各项安全教育，让学生了解安全的重要性，并在每天放学前对学生做好一分钟安全教育，把安全隐患消灭在萌芽中。

八、认真做好日常检查记录，完善了安全管理台帐。

综上所述，我校在安全管理中，严格执行上级的有关要求和精神，发动全体师生，依靠社会各界的力量，扎实工作，无重大事故发生，确保了我校各方面的安全，在今后的工作中我们还要继续努力。

小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告 篇6

安全工作，是我校工作的重中之重。为全力打造平安校园，营造学生健康成长的良好环境，我校对安全工作做到警钟长鸣，切实把安全工作落实到实处，消除存在的安全隐患。新学期开始，即在全校范围内开展学校安全检查活动。现将有关的检查结果汇报如下：

一、创建安全领导小组：

组

长：郭润

成员：白灵芝

李发元

张运发

信息员：白家发

二、确定我校安全工作的总体目标

1、预防为主，突出重点。

2、从严管理，落实责任。

3、加大安全教育力度，提高安全意识和防范能力。

4、通过安全文明校园创建活动的开展，建立安全文明校园的有效工作机制，改善学校及周边治安状况，进一步健全校内安全防范机制，有效防止重大安全事故的发生。

三、明确我校安全工作的主要任务

1、成立安全工作领导和组织机构，制定工作规划、实施方案，并层层落实责任制。

2、制定和完善校园安全建设管理的规章制度。

3、制定出特大安全事故应急救援处理方案。

4、努力创造健康向上的校园文化，营造良好校园氛围。

5、请相关机构人员到校进行安全教育讲座。

6、利用周一升旗时向全校师生进行安全教育。

四、制定我校安全管理的主要工作

1、组织落实、制度保证

我校十分重视安全文明校园创建工作，形成了学校领导总揽全局、统一协调，各成员教师密切配合的工作格局，形成群防群治、齐抓共管的工作合力。建立健全突发事件处置工作预警预案体系，落实应急反应机制；制定各部门，各科室管理制度、危爆物品管理制度等内部安全保卫工作制度；严格落实行值日制度，做好记录，坚持落实校长责任制，并坚持谁主管、谁负责的原则，建立健全校园安全文明建设工作责任追究机制。

2、加强宣传，形成共识，营造良好氛围

我校积极开展安全文明校园创建活动的宣传教育，坚持做到全校师生了解安全文明校园创建活动的意义和要求，并能积极参与其中。同时根据我校特点，深入广泛地开展爱国主义、集体主义、社会主义和中华民族精神教育，开展文明行为习惯的养成教育；运用多种渠道开展实践活动，积极为学生创设有利于身心健康的良好氛围环境，消防日宣传活动等，在组织学生学习相关知识的同时，又使学生自我保护意识和能力不断提高，注重学生的心理调节和教育。

3、加强与社区联系沟通，学校经常会同村委会等有关部门加强联系，及时主动地反映存在的问题，积极争取支持和配合。同时加强工作协调，定期沟通情况，研究问题，密切协作，加强配合，真正形成齐抓共管的合力，推动创建工作深入开展。每学期初对新生的预防接种证进行核查统计，对于需要补种的人员及时通知相关部门，进一步做好学生的健康检查工作。在社会各界的共同努力下，校园周边无违规违法经营现象；校园周边尤其校门出入口交通秩序良好。

4、确保全校师生的全面安全

学校及时准确地掌握本校和周边治安方面出现的新的情况，大力加强安全防范工作，提高预防、发现、控制和处置能力，努力消除学校及周边各种不安全隐患。

通过检查，对存在隐患的部位进行整改，对各项设施进行了维修和更新，建全了学校各项规章制度，现在校园的整体环境良好，确保了校园的安全。

我校无食物中毒、校舍倒塌、雷击、触电、溺水、火灾等重大治安灾害事故；治安安全稳定，校内规划合理，教学、其它公共活动场管理秩序良好，师生员工对校园各项管理很满意。

小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告 篇7

寺庄乡人民政府

关于2010工作目标完成情况的自查报告

县综合考评委员会办公室：

2010年，在县委、县政府的正确领导下，我们始终以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县定工作目标，坚持“工作创新，与时俱进，突出重点，发展经济”这个思路不动摇，高扬“工业兴乡”主旋律，强化农业基础地位，探索农业产业化新路子，建设社会主义新农村，努力实现寺庄乡经济和各项社会事业的又好又快发展。现将2010年重点工作目标完成情况报告如下：

一、经济发展主要评价指标

1、地方财政收入（一般预算收入）已完成243.4万元，占目标的107.7%。

2、地区生产总值完成7亿元，较去年同期增长16.7%。

3、限额以上工业企业增加值实现2.6 亿元，较去年同期增长16%。

4、限额以上工业企业实现利润1.56亿元，增长15.6%。

5、农村非农户50万元以上固定投资完成4.5亿元，增长104.8%。

6、农民人均纯收入2270元，较去年增长7.1%。

7、限额以上工业企业增加值能耗下降11%。

二、工业及招商引资

年内新上固定资产投资千万元以上的工业项目4个，引进县外资金2.8亿元，占目标的280%；新上百万元项目7个。分别是：

（一）千万元以上项目 已投产项目

1、河南乌兰木伦乳业有限责任公司。该公司总投资1.2亿元，一期工程投资6000万元，二期将投资6000万元，全部投资完成后，年产值可达4.2亿元，实现利税2600万元，该项目于今年6月投产。

2、方大服装有限公司。总投资达2000万元。年产值可达5000万元，利税可达1000万元，该项目于今年5月投产。

正在建设项目

1、河南省字君酒业有限公司。总投资3000万元，现正在建

7、南乐天圆彩钢厂。该厂总投资120万元，占地3亩，主要生产各种型号的彩钢，年产值可达1100万元，利税可达200万元，今年元月份已投产。

三、农业农村工作

我乡在农业上坚持树龙头，建园区，创基地，促发展，着力培养粮、菜、林、牧四大主导产业。对大乐、运发两家企业大力扶持、增强实力，形成龙头。以此为带动，全面促进粮食及畜牧业的发展，真正形成“龙头+基地”的农业产业化发展格局。

1、种植业：今年我乡优质小麦种植面积达到4.8万亩。粮食总产达到33568吨，较去年增长2 %。

2、畜牧业：以运发公司为依托，大力发展养猪业，走“公司+农户”的道路，通过签订供销合同，带动全乡养猪业的迅速发展，该公司现猪存栏7000头，能繁祖代母猪220头，父母代480头，带动农户3800户。目前全乡生猪存栏59900万头，其中100头以上的养猪场达240家。以王洪店洪育母牛繁育合作社为依托，大力发展养牛业。该场现存栏母牛1200头，以场带户，通过签订将母牛发放到户，待母牛产仔后回收小牛的形式，共带动养牛户230户。养鸡业从用地、贷款等方面予以扶持，促进养鸡业的快速发展。豆村、赵岳村、邱辛店、后郭村等养殖小区已

全面形成，目前全乡养鸡场达到150余家。高标准规划建成了存栏2.1万只的勇士种蛋鸡养殖场。截止目前大牲畜存栏14100头，其中牛存栏14000头，牛出栏6100头，较去年增加2000余头，出栏68000头；家畜存栏1005780只，出栏2354000只。新培育南乐县永丰养殖有限公司、南乐县洪发肉牛繁育场两家龙头企业。

3、设施农业：以建立农业示范园区为依托，全面实施典型带动战略。采取政府引导、鼓励发展、搞好服务等措施，大力发展现代设施农业。全乡形成七大园区：①利固村无公害蔬菜园区1200亩。②北渠头庄村节水莲藕园区380亩。③吴家拐温棚蔬菜园区300亩。④东寺庄村生姜种植示范园区50亩。⑤苏岳村丰溢农业园区450亩。⑥北渠头庄村蔬菜园区200亩。⑦小翟村大棚果树园区20亩。目前，全乡蔬菜温室122座，大小拱棚1500余座，面积2000余亩；大棚果树12座、30亩；莲藕池380亩。

4、林业：今年以绿化路、沟、渠，完善大田林网为重点，加大植树造林工作力度，止目前，共栽植杨树14万棵，果树6万棵，完善大田林网4050亩，其中经济林1050亩。

四、大事实事。

涉及东寺庄、西寺庄、张浮丘3个村，惠及13000多人，12月底前完工。

六、和谐社会建设

1、新农村建设。王洪店村2009年10月被确定为省级社会主义新农村建设示范村。目前，该村总体规划为“三横九纵”，12条街道，中心街道宽12米，其它街道宽10米，总长度8公里，已全部硬化完毕。全村规划建设面积10万余平方米，设计住宅560套，住宅区、功能区、市政区、企业区已全部规划到位。建住宅区482户，建设率达到86%。建成千头以上母牛繁育和肉牛养殖小区，带动农户100多户。新建方大服装有限公司，投资2000余万元，已于今年五月正式投产。新村室已建设完成并投入使用。投资30万元的村级休闲、娱乐文化广场投入使用。投资15万元完成部分街道的排水管道铺设任务。

赵岳村为县定新农村试点，今年新建住宅16户，拆迁1户。养殖小区一条龙服务（饲料加工、禽病防治）车间有序开展，新建养鸡大棚3个。与农户签订了700亩的优质麦种植协议。新建亿蠡玉米纤维加工厂，总投资500万元，已试车生产，年产值可达1200万元，利税可达100万元。

2、信访稳定。认真贯彻稳定是第一责任的指导思想，建立了长效工作机制，健全了各区负责、事前报告和责任追究等一系列工作制度。今年县批转案件5件，乡自立11

件，已全部结案，结案率100%，及时率100%，群众满意率97%以上，无赴县以上集体信访案件。

3、劳务输出。2010年，完成劳务输出13585人，占目标13500人的100.6%,实现经济收入8830万元。培训外出务工农民350人，城镇居民34名顺利参加医疗保险，结合邮政所、信用社、农行对辖区内下岗失业人员及退役军人自谋职业审核共计1000余万元小额贴息贷款。

4、计划生育。加大出生人口性别比控制和“两非”专项整治力度，今年以来全乡无“两非”现象发生，人口出生率控制在12.5‰,较好完成县定目标。

5、安全生产。以“安全第一，预防为主”为工作主线，层层落实安全生产责任制。今年全乡共创建平安村4个，平安企业1个，同时开展了5次专项整治活动，效果明显。止目前万人事故死亡率为0，亿元产值死亡率为0，千名从业人员培训率达100%，安全行政村新增15%，全年未发生安全责任事故。

6、学校危房及消防隐患改造率100%，重大失火事故率为0。

7、民政工作。切实做好敬老院建设，新建住房12间，五保对象集中供养82人。为445户，2267人办理了农村低保，为270名住院患者办理了农村特困对象医疗救助，惠及金额20多万元，向慈善总会申请20人，惠及金额2万

实。新农合参合率达99.8%。同时，对各项惠农资金加强管理，做到不截留、不挪用。2010年种粮直补和综合补贴全部发放到位，共计403.4万元。其中粮食直补81.9万元，综合直补321.5万元。农民负担监督卡发放率达到100%，全乡没有发生涉及农民负担案件的发生。

10、公路养护。建立健全了农村公路养护组织，各个路段均设置了养护责任人，落实县道养护员11名,落实资金10万元（其中5万元由县财政专户管理，统一调配）；完成总投资600余万元10公里的乡道建设项目，乡村公路养护好路率达到80%,超目标5个百分点。

11、环境保护。①目前，南乐县新美急冻有限公司、南乐县天丰植物油侵出厂已完成减排目标。②已成立规模化养殖企业13家，已做环评手续13家。目前，新建大型沼气池3座，中型沼气池82座，小型沼气池238座，改扩建沼气池300余座。③规模以上万元工业增加值能耗比2009年同期降低了11%；均完成减排目标。④创建市级生态文明村2个：东寺庄、苏岳村。⑤对环境保护工作按季度定时排查，逐村逐企业进行，发现问题及时解决，未发生一起环保赴京集体上访、非正常上访、恶性上访事件。⑥按照上级2010环境综合整治实施方案的要求，以张浮丘、南渠头庄、西寺庄、北渠头庄、东寺庄、前郭村、后郭村、邱辛店、王洪店等行政村为责任主体，以治理污染、改善水环境质量为核心，按区域分段负责，统筹规划防治结合，对企业

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工商、卫生等部门进行了两次拉网式排查，2010年没有发生一起食品药品安全事故。

六、保证政令畅通，按要求完成了县政府交办的其他工作任务

全年共印发寺发58件、寺政26件文件，乡政府做出决定16件，无出现错误。认真做好规范性文件备案工作，法制化、规范化、制度化建设进一步完善。县委、县政府决策部署在寺庄得到全面的贯彻落实，高速公路建设、大广高速北延工程、中低产田改造项目、工业项目建设、张浮丘大桥修复、征兵工作在全县名列前茅，受到上级领导的好评。

七、基层组织建设

八、2010年荣誉称号 1、2010年3月被南乐县食品药品安全委员会评为 “先进乡镇”。2、2010年3月被濮阳市计生委评为2009全市人口计生系统政风行风建设工作“先进单位”。3、2010年3月被濮阳市妇联评为“先进妇女组织”。4、2010年6月被中共濮阳市委评为全市“五好”乡镇党委。5、2010年6月被中共南乐县委评为全县“五好”乡镇党委。

积极探索，增加创新能力，创造性地开展工作，大力培养乡、村干部的创新能力，增强他们创新意识。对工作突出，业绩优良，积极主动，有创造性的干部职工进行全乡通报表彰。

（五）、加强基层组织建设，夯实执政之基。（1）拓宽选人标准，加大农村党支部队伍建设，大胆启用“能人”，充实基层队伍。（2）加大对后进村的治理力度，使后进支部上台阶，先进支部上水平。（3）充分发挥村级组织活动场所的作用，加强民主建设，活跃文化生活。（4）加强学习培训，建设好一支农村党务工作队伍。（5）扎实开展“学技能、强本领、带致富”活动。

十、下步工作打算

1、坚定不移地贯彻落实县委、县政府的各项工作部署和要求，在困难中捕捉发展机遇，拼搏进取、克难攻坚，努力完成与县政府签订的各项工作目标。

2、以五条禁令和信访责任追究为契机，认真做好机关作风纪律整顿和信访稳定工作，努力打造服务型政府，确保社会大局稳定。

3、牢固树立、贯彻落实县以工兴县和开放带动战略，努力做好招商引资和新上工业项目工作，全力壮大乡镇工业经济实力。

4、提档升级，完善功能，加大投入，努力抓好新农村建设工作。

5、以园区建设为切入点，加大种植结构调整力度，努力提

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小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告 篇8

根据《关于XX电力公司2009-2013年党员教育培训的实施意见》（X电党办[2010]X号）文件精神，XX供电局党委高举中国特色社会主义旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大、十七届四中全会和十八大精神，以加强党的先进性建设和推进学习型党组织建设为目标，统筹布局，精心策划，多项措施并举，开展党员教育培训，全方位提高党员队伍素质，为落实“三个建设”工作、深化“两个转变”、推进企业目标愿景的实现、推动企业又好又快的发展，提供了坚强的思想政治保证和组织保证。

一、总体情况

截止目前我局共有党员XX名，2009年至2013年共培训XX人次，培训率100%。其中，领导班子成员XX人，累计开展培训XX批、共培训XX人次，其中参加市公司培训XX人次，自行组织培训XX人次；党组织书记XX人，党支部书记XX人，累计开展培训XX批、共培训XX人次；专兼职党务干部XX人，累计开展培训XX批、共培训XX人次；新发展党员XX人，累计开展培训XX批、共培训XX人次；共有XX个党支部，每个支部均按规定要求组织开展“三会一课”；建立局层面党员教育管理相关制度XX个；共投入经费XX万元，其中党费XX万元、行政支出XX万元。

二、做法成效

（一）坚持中心组理论学习，积极参加公司培训。局领导班子率先垂范，结合各个时期当前重点工作，每月开展一次中心组理论（集中）学习，并积极参加市公司组织的干部队伍集中培训。通过学习和培训，领导班子发挥了示范表率作用，全局上下的学习热情被带动起来，在全局党员群众中掀起持续不断的学习浪潮。同时，领导班子的理论素养和领导水平得到进一步提升。领导班子坚持理论结合实际、学以致用，将学习的理论运用到规范管理、电网建设、“两个转变”、“三集五大”、“主多分开”、目标愿景等中心工作中，为企业健康、平稳发展提供坚强的保证。

（二）注重党风廉政建设，开展多项主题教育。开展“学制度、保廉洁、促发展”和清廉从业平安人生”主题教育，组织局领导班子和中层干部参观XX市廉政教育基地，增强党员干部廉洁自律意识，树立“ 做清官是大智慧”、“ 一要干事，二要干净”等理念，告诫党员干部只有坚守“ 拒腐防变” 的防线，企业才能健康发展，党的基石才牢固。

（三）以会代训，提升支部书记和党务干部党务工作技能。坚持在每季度的党群工作会上，结合当前重点工作和热点问题，采取播放党务工作视频、学习党务基础课本和上级文件精神等方式，对新旧支部书记和党务干部进行党务工作培训，提升党务工作专业技能，为基层党支部工作的有序、高效开展提供保证。

（四）开展书记上党课活动，强化党员党性觉悟和意识。坚持每年“七一”表彰大会上，由党委书记给全体党员上党课，回顾党的历史、成就，指出现阶段工作的问题和努力的方向。坚持每个党支部一年开展一次支部书记上党课活动，通过学习党的纲领、党章、上级文件精神等，提高全体党员的党性觉悟和意识，为各项工作的具体落实开展提供保证。

（五）强化支部“三会一课”制度，保证基层组织生活正常开展。出台《中共XX供电局委员会“三会一课”制度》，建立季度检查机制，确保每个支部按照要求定期开展“三会一课”。制定每月政治学习计划和内容，严格党小组的党课学习，确保党最新的文件和精神能够传达至每名党员。

（六）重视新党员培训，加强党员队伍建设。坚持每年开设新党员培训班，组织入党时间不足一年时间的新党员进行24学时的培训，党委书记和每个新发展党员面对面谈心谈话，讲述老共产党员的故事。通过培训，强化新党员对党的基础知识的掌握，树立牢固的党员意识，在日常工作中发挥共产党员的先进性、凡事创先争优，为提升党员队伍整体素质把好关。

（七）组织企业文化和新闻宣传培训，为企业形象提供队伍支撑。定期组织企业文化培训，组织基层党务工作者认真学习国网公司统一的价值观。组织基层党务工作者通过“三会一课”引导全体党员群众深刻领会公司核心价值观的科学内涵，全面认知和践行公司的企业文化，塑造企业统一的形象。定期组织基层党务工作者进行新闻宣传培训，提高基层队伍写作水平，明确宣传方向，把握舆论话语权，提升企业形象。

（八）对外考察，相互学习。坚持每年走出去，组织党务干部到公司系统内其他先进单位进行学习考察，学习先进经验，找准差距，找到努力方向。同时，也热情接待其他局到我局来传经送宝的政工人员。在走出去和迎进来的交流活动中取长补短、相互学习、共同进步。

三、工作特色和亮点

（一）以制度建设为保障，有序展开各项培训。先后出台《XX供电局党委理论学习中心组学习制度》、《中共XX供电局委员会 政治理论学习制度》、《中共XX供电局委员会党课教育制度》和《中共XX供电局委员会“三会一课”制度》，有了制度的保障和引导，各层级的党员教育培训工作才得以有序开展。

（二）组织党务信息化培训，加快党建信息化水平。针对12371党建信息平台、党务管理系统和国网政工系统共计开展培训6次，全面覆盖基层党支部每名党务工作者。已实现党员组织关系转接信息化，明显提高组织关系转接效率。同时，也实现对党员队伍信息管理的专业化和精确化，更能有效地从各个方面掌握党员队伍整体情况，为更好的决策提供数据支撑。

（三）“三会一课”有特色，讲成效。支部“三会一课” 形式创新，采取演讲、知识竞赛、视频学习等方式开展；融入当前重点工作，要求支部书记和支部委员、党小组长必须结合当前具体工作谈对上级文件的理解和想法。XX分中心党支部“三会一课”活动结晶“十里线路无故障”调研课题获得市公司管理创新二等奖。

（四）组织形式丰富的文化活动，注重文化引领。组织党员干部观看《雨中的数》、《建国大业》、《建党大业》等与党息息相关的电影，提升党员觉悟。在党90周年生日前后，开展 “七一”诵读经典活动，组织全体党员参加“学党章、读党史、强党性”网络知识答题，组织党员回革命圣地红色之旅，重温党的不平凡岁月；在党的十八大召开前后，开展“老党员讲党史”活动和十八大知识竞赛，全面学习和贯彻十八大精神。结合 “书香渝电” 建设，组织送书活动并倡议全体党员读《海底捞你学不会》，引导党员关注企业发展。组织青年党员参加“快乐巡线”活动，发挥青年优势，为企业风险青春和热血。

四、存在问题

（一）少数党员学习主动性不强。少数奋战在基层供电所、施工现场的党员，因为自身文化水平较低，能力相对较差，把大部分的精力放在专业业务上，忽略了党的基本理论的学习。虽然也按照要求参与了学习，但是因为主动性不够，而导致学习效果欠佳，对党的基本理论的认识还停留在较浅的层次。

（二）基层党务人员变动频繁，接替人员成熟较慢。因企业发展较快，人员流动频繁，存在少数基层党支部的党务工作者刚成熟起来就离开原工作岗位，不得不重新培养新的党务人员。虽然定期针对基层党务工作者组织党建专业培训，但是新接替的党务工作人员的成熟仍需要时间，需要历练，给组织工作的正常开展带来一定困难。

五、努力方向

（一）加强引导。党委和党支部要加强引导，让全体党员干部认识到学习党的基本理论的重要性，作为一名合格的共产党员，不仅需要业务精，更需要有觉悟、讲党性。主动学习党的基本理论、文件和精神，主动思考如何将学习的理论融入实际工作，学以致用，创新创造。

（二）加强指导。总结经验，结合实际工作案例，认真梳理党建专业相关工作，汇编成册，下发至党支部，作为党务工作者指导资料，同时，加强人员变动支部的现场检查和现场指导，有效避免因为人员变动频繁而带来的困难。

小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告 篇9

根据省、州“两基”攻坚工作领导小组的总体部署和安排，我县严格按照青海省人民政府教育督导室《关于印发青海省普及九年义务教育及扫盲验收标准的通知》、《青海省“两基”验收标准》的要求，对我县“两基”工作各项指标完成情况进行了严格认真、客观细致、实事求是的自查自评。现将自查自评情况报告如下：

一、同德县自然经济概况及教育基本情况

（一）自然情况：同德县位于青海省东南腹地，地处三州(海南州、果洛州、黄南州)五县(玛沁县、河南县、泽库县、贵南县、兴海县)交接处，全县总面积4758平方公里，境内最高海拔4671米，最低海拔2650米，平均海拔3660米，年平均气温在0.4℃--0.6℃之间。县城所在地尕巴松多镇海拔3060米，距州府恰卜恰镇256公里，距省会西宁市283公里。全县总人口5.15万人，农业人口4.67万人，居住有藏、汉、回、蒙、土、撒拉等6个民族，藏族人口占全县总人口的90.3%。全县辖三乡二镇，73个行政村，2个居委会，是一个以牧为主、农牧结合的少数民族贫困县，其中：2乡2镇51个村以畜牧业为主，兼营少量旱作农业；一个乡22个村以农业为主，兼营少量畜牧业。

（二）经济情况：2008年全县完成地区生产总值4.1亿元，完成财政一般预算收入684万元，年人均地方财政收入120元，农牧民人均纯收入为3397元，城镇居民人均可支配收入为11694元。

（三）教育现状：全县现有各级各类学校14所，其中初级中学1所，九年一贯制学校3所，完全小学6所，初级小学4所。全县共有中小学在校生9738名，其中小学生7025名，初中生2713名。全县共有中小学教职工910名，其中专任教师693名（含特岗教师173名），工勤人员 217名（含临时聘用工182名）。

二、“两基”指标完成情况

万元，预算内教育拨款分别为2692万元、4194万元、5277万元，比上年同比分别增长17.85%、55.79%、25.82%。预算内教育拨款财政总支出的比例分别为30.03%、33.38%、35.48%；中央农村税费改革转移支付资金分别为125.22万元、117.39万元、110.43万元，其全部用于义务教育。生均预算内教育事业费小学分别为2570元、4106元、5047元，初中分别为3619元、5072元、5140元；生均财政预算内、外公用经费小学分别为223元、301元、339元，初中分别为295元、330元、381元；生均预算内公用经费小学分别为223元、301元、339元，初中分别为295元、330元、381元；预算内公用经费占预算内教育事业费支出的比例为分别8.46%、8.84%、16.6%。城市教育费附加分别应征13万元、11万元、16万元，实征13万元、11万元、16万元，用于教育事业13万元、11万元、16万元。教师工资均能足额按时发放，无拖欠现象。

（五）教育质量:小学毕业年级实有人数1130人，其中毕业1130人，毕业率为100%。毕业学生达到体育合格的1130人，毕业年级学生体育合格率100%。各小学实有在册学生7025人，小学生行为规范合格率为100%。初中毕业年级实有人数961人，实际毕业955人，毕业率为99.38%。县内学校就读的初中毕业生961人，均达到体育合格，毕业生体育合格率为100%。全县初中在校生2713人，学生行为规范合格率为100%。

（六）扫盲及成人教育完成情况：全县15-50周岁青壮年人口总数 30243人，其中女性14673人，青壮年非文盲人口数为29889人，其中女性14423人，15-50周岁青壮年人口非文盲率 98.83%，女性非文盲率为98.3%；15-24周岁人口为10129人，其中非文盲人口10129人，非文盲率为100%。近三年共有1938名青壮年文盲脱盲，其中巩固合格的1862名，扫盲巩固率为96.08%。乡镇及村农牧民成人文化技术学校数仍保持5个和73个，办学面均达到100%。

三、采取的措施及取得的成效

（一）强化政府责任，加强对“两基”攻坚的组织领导 同德县“两基”攻坚工作于2003年正式启动，历届县委、县政府高度重视“两基”攻坚工作，始终将“两基”攻坚作为

（二）狠抓保学控辍工作，适龄儿童、少年入学率大幅提高

我县的“两基”攻坚正式启动于2003年。当年，在省教育厅及省政府教育督导室的要求和指导下，我县抽调151名教育工作者下乡进村入户搞“两基”普查，迅速摸清了家底，建立了能够准确反映本县“两基”实际的相关档案。八月下旬，县委县政府及时组织召开全县“两基”工作会议，认真总结了我县过去的教育工作，重新评估了同德教育发展的现状，制定出台了《同德县2003——2007年“两基”教育实施规划》。针对全县适龄儿童、少年入学率低的实际，通过认真测算，制定了2003年到2007年五年内每年的适龄儿童、少年入学率增长计划。县政府与各乡镇签订“两基”目标责任书，重点落实适龄儿童、少年的组织入学工作，掀起了全县上下共抓入学率的热潮。到2003年10月份，全县适龄儿童入学率由普查时的55.05%提高到75.3%，提高了20.25个百分点，初中段适龄少年入学率虽然起点很低，也有较大幅度的提高。之后几年，我县始终坚持把提高适龄儿童、少年入学率作为整个“两基”攻坚的中心任务，根据我县的“两基”攻坚规划和每年的实际情况，有计划地逐年加以提高。每年县政府与各乡镇、乡镇与各村委会、教育行政部门与各乡镇中心学校、乡镇中心学校与各寄完小层层签订保学控辍工作责任书，严格实行乡镇政府包入学率、村和学校包巩固率、学校和教师包合格率的“三包”制度，切实将学生入学及相关指标落实到村、落实到校，落实到具体的责任人。在此基础上，实行义务教育入学通知制度和学生流动跟踪制度，每年由乡镇中心学校将当年7周岁儿童及应升入初中的小学毕业生的入学通知书发放到家长手中，敦促家长送孩子上学。对到异地上学的的学生以乡镇为单位，建立流动学生跟踪监督表，每学期到其所在学校进行登记核实，严防在校学生辍学。与此同时，加大“两基”宣传力度，广泛动员广大群众自觉送子女上学，要求社会各界参与到“两基”攻坚中来，使“两基”攻坚从政府强力推进的行为逐步成为群众的自觉行动。通过几年的努力，适龄儿童、少年入学率得到稳步提高，在校生辍学率得到严格控制，2007年顺利实现了“普六”目标，并

31691平方米和27117平方米，通过县级财政自筹、各部门统筹等多渠道筹措资金1065万元，实施了县民族中学及县民族寄宿制小学室外管网、护坡、围墙、校园硬化及供电、光缆等校园配套设施建设，两所学校电缆、光缆均做了地埋处理，校园大多得到硬化，校园安全系数及整洁度得到极大提高。2009年至2010年，同德县又将通过实施全省未“普九”县“两基”攻坚寄宿制学校建设项目，完成投资3680万元，为县民族中学建成校舍17350平方米。该项目竣工后，全县小学生均校舍面积达到8.8平方米，初中生均校舍面积达到12.04平方米，将全面解决全县“普九”校舍问题，为全县实现高水平、高质量“两基”目标打下坚实的基础。

（五）不断加强师资队伍建设，努力提高教师待遇

一是提高教师待遇。2003年7月，按照县城70%、乡村80%的比例兑现了教师专业技术职务工资，同时全额解决了一部分民办转公办教师的工资待遇问题。2005年1月，全额兑现了所有教师的专业技术职务工资，彻底解决了96年来一直未能兑现教师专业技术职务工资和民转公教师工资等老大难问题。2007年建立了中小学骨干教师津贴和乡村教师艰苦地区津贴制度，给被评定的骨干教师每月发放100元津贴，给偏远艰苦乡村学校任教的教师每人每月发放50元的边远艰苦津贴。2009年按每人每月100元的标准发放了中小学教师通讯费；按寄宿生每生每月3元，非寄宿生每生每月2元的标准发放了班主任津贴；按每人每月200元、150元、130元和100元的标准发放了校长、副校长、主任和副主任津贴。同时将中小学骨干教师的认定比例从原来的全体教师的12%调整为20%，又将骨干教师的5%认定为学科带头人，每月发放200元的学科带头人奖励。通过采取以上措施，充分调动了广大教师的工作积极性。二是扩充教师队伍。针对1995年以来一直未招聘新教师，教师队伍年龄日趋老化和教师数量日益紧缺的实际，2004年在各中小学以挂靠形式任教的大中专院校毕业生中一次性招录中小学教师24名。2005年面向社会公开招聘教师70名； 2007年，通过放宽政策，从学校和行政事业单位退休人员中腾出编制100个，公开招录

费补助资金，免除了全县所有农牧区和城镇低保家庭义务教育阶段学生杂费；2007年拨付中小学公用经费147.83万元，其中县财政拨付1.63万元的免除杂费补助资金；2008年拨付中小学公用经费361.05万元，其中县财政拨付19.05万元，免除了全县所有义务教育阶段学生杂费，并使公用经费补助面达到100%。寄宿生生活补助方面，2006年至2008年，分别拨付寄宿生生活补助135.2万元、493.9万元和571万元，其中县财政分别拨付40万元、56万元和70万元，已覆盖所有寄宿生。与此同时，2007年和2008年分别由县财政拨付资金12万元和22万元，免除了全县所有中小学生的作业本费。同时，从2007年开始，县财政每年拿出20万元，并通过动员全县干部群众和个体工商户捐资助学的办法，建立了非义务教育阶段贫困生助学基金，大力开展非义务教育阶段贫困生助学活动，已支付救助资金17.6万元，救助非义务教育阶段贫困学生180名。通过积极推进义务教育经费保障机制改革，加大了对中小学办学经费的投入，提高了学校运转经费的保障水平。“两免一补”政策的全面落实，切实减轻了农牧民子女及城镇低保家庭子女接受义务教育的经济负担。大力开展非义务教育阶段贫困学生资助活动，疏通了农牧民及城镇经济困难家庭子女完成义务教育后继续接受高中教育、职业教育、高等教育的道路，极大地调动了广大农牧民群众送子女上学的积极性。

（七）教育投入逐年增大，办学条件不断得到改善

自2003年实施“两基”攻坚以来，同德县积极调整财政支出结构，加大教育投入，使全县中小学办学条件得到了极大改善。2003年，县政府在财政极为困难的情况下，通过贷款23万元，并辅之以群众自筹的办法，筹资62.53万元，解决了河秀逸夫学校等13所学校的急需校舍问题。同年，借农村牧区税费改革之机，将税费改革转移支付系数及结余资金全部拨付给教育行政部门，用于中小学办学条件的改善；2004年结合实施现代远程教育项目之机，县级自筹20万元，在全县中小学陆续建成光盘教学点15个，地面卫星接收站50个，计算机网络教室5个，多媒体教室2个，语音室1个，总投资达到160万元；

教育摆到了重要位臵，将改善学校教学及学习风气确定为提高教学质量的一个主攻方向，将对学校管理及教育教学的过程性考核和综合考核列入了对学校评价的重点内容。全县各校严格按照《管理意见》加强学校管理，狠抓教学质量，使学校管理不断上新的台阶，逐步步入了科学化、规范化的轨道。今年，结合海南州教育大调研成果的转化落实，制定出台了《同德县中小学班主任工作考核办法》、《同德县中小学财务管理暂行办法》、《同德县中小学教学设施设备管理办法》、《同德县中小学德育工作实施方案》、《同德县中小学教学质量监测与教学质量综合评价方案》等一系列规范学校管理和促进教学质量的文件。这些文件的具体执行落实，必将谱写同德县中小学管理的新篇章。

（九）加强扫盲工作，青壮年非文盲率得到很大提高 我县自全面实施“两基”攻坚以来，始终坚持普及九年义务教育和扫除青壮年文盲并重的方针，将扫盲工作与“普九”工作同安排、同落实，常抓不懈。2003年县委、县政府针对全县青壮年文盲人数较多的严峻形势，精心策划、周密部署、认真组织，有计划、有步骤地大力开展扫盲工作，全县抽调扫盲教师247名，设扫盲教学点129个，举办扫盲班132个，共组织5121名青壮年文盲参加了扫盲学习；2004—2005年，和建华基金会合作，利用其投资培训扫盲教师156人，在当时的唐干、谷芒、秀麻三乡开展为期2年的大规模扫盲教育，共有4682人参加了扫盲学习。同时，尕巴松多镇、巴沟乡、河北乡三个乡镇扫除青壮年文盲1563人，使全县青壮年非文盲率达到91%。2006至2007年共扫除青壮年文盲1938人，并于2007年9月对全县5个乡镇进行了扫盲验收，乡镇、村扫盲验收合格率达到100%。2008年，全县对1862名青壮年脱盲人员实施了巩固提高教育。受政府大力推行扫盲教育的感染，民间的一些有识之士自发成立一些扫盲组织，以募集资金和无偿服务的形式自觉开展扫盲活动。如秀麻乡部分群众组织成立的“噢宝”扫盲组织，坚持每年组织两期扫盲活动，自2005年至2009年共组织扫盲活动7期，共扫除（或巩固）青壮年文盲1814人，有力地推动

1三年，无法从根本上解决我县教师不足的问题，故我县仍需在现有中小学教师编制的基础上新增中小学教师编制218名左右。

二是实现“普九”后，全县寄宿生将从原有的6917名增加到9039名左右，全县寄宿生生活补助资金将会产生缺口；同时，全县11所定点寄宿制学校共需增加工勤人员205名，由于学校未核定工勤编制，仅工勤人员工资每年需增加351.78万元（以后还需随社会平均工资的增长而增长）。另外支付聘用特岗教师173名的差额工资，县财政每年须拨付资金192万元。因此急需省级财政进一步加大转移支付力度，减轻地方负担。

三是农牧区学校教师周转用房不足。由于目前教育投资倾向教学及辅助用房和学生生活用房的建设，在教师周转用房建设方面投入不足，我县农牧区学校中教师挤占校舍，造成校舍紧张的情况均不同程度地存在。因此，急需实施中小学教师周转用房建设项目。

四是受“两基”攻坚和师资不足、教学设备匮乏等各方面制约因素的影响，全县中小学教学质量提升缓慢，有待于大力提高。

五、今后的工作思路及措施

在省委、省政府的关怀，州委、州政府的领导和上级有关部门的指导下，以实现高水平、高质量普及九年义务教育和扫除青壮年文盲为最终目标，紧紧围绕“两基”迎国检工作，继续保持“两基”攻坚的良好势头，巩固“两基”成果，提高“两基”水平，突出重点，把握难点，着力做好以下工作。

（一）进一步落实和强化农牧区义务教育管理体制。牢固树立科学发展观，充分认识教育工作在经济社会发展中的全局性、基础性、先导性的地位。坚持“两基”巩固提高工作重中之重不动摇，继续贯彻“在国务院领导下，由地方政府负责，分级管理，以县为主”的管理体制，继续实行“两基”巩固提高工作县、乡（镇）政府主要领导为第一责任人制度，以及联系会议制度和领导干部联乡联村联校工作制度。切实做到思想不松，机构不撤，工作不停，投入不减，指标不降，不断提高

3伍，提高教师整体水平。以转变教育观念、提高教师的职业道德和教育教学能力为重点，并紧密结合基础教育课程改革，做好教师的继续教育工作，加大骨干教师的培养力度，培养一批在教育教学工作中起骨干、示范作用的优秀校长和教师。研究制定符合实际、规范和规范的教师考核评价制度，使对教师的考核评价更加符合教师的职业性质和工作特点，增强考核的科学性。积极改善教师的工作、生活环境，努力提高教师的社会地位和经济待遇，营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重教师的良好氛围，做好培养、使用、留住优秀人才的工作，努力做到事业留人，感情留人，待遇留人。

（五）全面推进素质教育，努力营造良好的育人环境。把“双高普九”工作与推进素质教育结合起来，动员社会各界都来关心和支持基础教育，引导学生家长和社会各界树立正确的教育观、质量观、人才观。进一步加强和改进德育工作，实行学校、家庭和社会教育相结合，努力营造一种有利益于推进素质教育的社会氛围和良好育人环境。同时，积极改革教育管理体制和人才培养模式，为社会发展和当地经济建设培养更多的合格人才。

（六）加强督导队伍建设，健全完善“双高普九”档案。建立政府督学资格审查、准入和聘任制度，面向社会招聘兼职督学和特约督学，实现督导队伍专业化。加强对专职督学、兼职督学和特约督学的培训提高，不断提高督学队伍的政治和业务素质，努力建立一支政治素质高、业务能力强、熟悉教育工作、年富力强、行政管理型和教育专家型相结合的教育督导工作队伍。同时为督导活动提供所需的经费和必备的工作条件，督促“双高普九”工作的有效落实。继续加强“双高普九”档案规范化管理，实行档案管理责任制，专人负责，专柜存放，计算机管理，不断提高建档工作的科学性、准确性和可信性，为实现“双高”目标提供档案资料依据。

小学2009年度学校安全工作开展情况自查报告 篇10

为了进一步加强和改进学校安全工作，切实保障广大师生的生命安全和学校及师生的财产安全，维持学校正常的教育教学秩序，根据镇教委的指示，关于在全市教育系统开展安全工作大检查的通知，.为了进一步加强和改进学校安全工作，切实保障广大师生的生命安全和学校及师生的财产安全，维持学校正常的教育教学秩序，根据镇教委的指示，关于在全市教育系统开展安全工作大检查的通知，结合我校实际，对我校的安全工作进行了认真细致的检擦宫现将自查整改(zheng gai)情况总结如下：排查出存在的安全隐患整改措施整改结果(zheng3gai3jie2guo3)食堂有蚂蚁浮现、消毒柜没有很好的利用、案板存在霉变、食堂实行每日消毒制度，杜绝蚂蚁、蟑螂等害虫的浮现；利用好消毒柜，将可用消毒柜消毒的工用具利用消毒柜消毒；菜墩子、案板等用完清洗放在通风处，定时消督现在没有蚂蚁等害虫浮现；消毒柜也利用起来了；案板等没再霉变，开展学校安全工作大排查自查整改报告，整改报告《开展学校安全工作大排查自查整改报告》。学校需要接送的学生多，校车少。(责任编辑：admin)踩一下请自觉遵守互联网相关的政策法规，严禁发布色情、暴力、反动的言论。评价：中立好评差评