依据智能系统自查报告(共9篇)
林业系统财务自查报告 篇1
在当下社会,报告与我们的生活紧密相连,报告中涉及到专业性术语要解释清楚。其实写报告并没有想象中那么难,下面是小编收集整理的林业系统财务自查报告,希望对大家有所帮助。
为了加强单位的财务管理,提高会计工作水平,进一步规范财务管理制度和内部控制制度,根据市局《开展林业系统财务检查工作实施方案》的通知精神,我站于20xx年6月15日对本单位进行了财务自查。重点对项目资金的使用、财务收支情况、财务基础工作情况、财务制度建立及执行情况等进行自查。现将自查情况汇报如下:
一、基本情况
我站现有工作人员三人,自林业局直管后,积极理顺财务关系,设立了事业单位帐户,指定蒋文明同志为财务人员。从自查情况看我单位都能严格按照《会计法》和相关会计准则的规定,认真执行国家规定会计制度,依法设置帐薄,根据实际发生的经济业务事项,及时、真实、准确的.填制凭证登记会计帐薄,较好地坚持财务“一支笔”的审批制度和复核制度,按照规定保管会计档案,并建立完善的内部控制制度和监督制度,无设立小金库的现象。凭证装订整齐,现金日记账做到日清月结,账款、帐实相符。截止目前,收入为33570元,主要为森林防火定向捐资,支出为26689.5元,其中办公费8231.5元,生活费9777元,车费4566元,烟酒副食819元,劳务费330元,电费246元,补植退耕还林苗木款500元,购买医疗保险2220元。
二、自查中存在的不足
一是主要表现为收入发票不规范,实为白条收费。
二财务管理水平有待提高,要建立完善的财务制度,并在执行中认真遵守。
三、建议
1、加强学习,提高认识。加大对财务人员教育是的力度,组织全体财务人员进行会计知识的学习,并加大对《会计法》等制度法规的宣传力度,强调会计核算的重要性,认真落实到平常的执行中。另一方面打击违反会计行为,维护会计法律法规的“刚性”约束。
2、做好财务基础工作,提高财会人员的责任感。要不断加强理论知识学习,从各方面提高财会人员的自身素质,增强责任感。加强各级间的沟通和协调,切实帮助基层解决实际问题。
3、实行站帐局管。收支票据每月送局财会部门保存,便于财务档案管理。
政府信息系统安全自查报告 篇2
根据《***信息化领导小组办公室关于组织开展***政府信息系统安全检查工作的通知》(***号)文件要求,我局对此项工作进行了初步自查,现将自查情况汇报如下:
一、信息安全组织管理
1.成立了***局政府信息公开工作领导小组(***号),由***局长任组长,***副局长任副组长,成员包括局机关各部门及局下属各单位的负责人;领导小组下设办公室,由局办公室主任负责该项工作的日常管理;另外配备了一名专职及两名兼职人员负责该项工作,办公条件完备。该领导小组也是我局保密工作领导小组,同时负责信息保密审查的相关工作。
2.信息材料成文后,局主要领导根据材料内容决定是否进行公开,由局办公室负责内容及文字的进一步审核,最后由专职信息员在政府信息公开网站上进行发布。凡涉密的信息,无论密级,一律不公开。
二、日常信息安全管理
1.人员管理。我局办公室、人事、财务、档案等重点工作岗位都制定了相应的规章制度,都有专人进行负责,人员上无随意拉用、借用情况。人员离岗时由专人进行钥匙、文档、口令密码等的移交工作。
2.资产管理。我局的电脑及其它电子设备,均实行专人专用。电脑维修均在办公现场进行,无特殊情况不外送修理,淘汰的电脑及设备由局办公室统一存放。
3.信息技术外包服务安全管理。我局所使用的人事、档案、财务等专业应用系统均使用上级部门统一配备或指定供应商处采购置的正版软件,未使用其它免费或共享的类似软件。应用系统的维护工作由局内专职人员或上级部门相关工作人员负责,无外包技术服务。
4.信息技术产品使用管理。我局所用计算机及网络设备均按政府采购规定进行统一采购,所使用部分办公及公文处理软件均由硬件提供商统一进行安装。
5.信息安全经费保障。我局信息安全经费统一在局办公经费中例支(已列入预算),今年用于此项工作实际支出为****元。
三、信息安全防护管理
我局所使用的局域网只是用于互联网接入共享,重要工作所使用的计算机按规定未接入互联网,另外用于电子公文交换、信访等工作的计算机都使用专线,不与外网互联。我局所管理的门户网站均由***公司进行托管,由其进行门户网站的日常安全管理工作。公务电子邮箱使用行业内部的电子邮件系统,办公室负责人专用。终端计算机均安装了瑞星、360杀毒软件及360安全卫士等木马、病毒防护软件,由于
使用者安全意识的提高,基本都能做到定期或不定期扫描,出现系统漏洞也能及时安装补丁进行修补。
四、信息安全应急管理
我局根据实际情况制定了信息安全应急预案,本内进行了1次应急演练,确定应急技术支援单位为***公司。我局涉密级别比较***,一般数据备份均由****进行备份,与第三方机构****签订了灾难备份外包技术服务。本内未发生过信息安全事件。
五、信息安全教育培训
本内开展全局范围内的信息安全教育或相关会议3次。负责信息的专职人员均能按上级要求,按时参加相关信息安全的培训或者会议。
六、信息安全检查
教育系统营商环境自查报告 篇3
一、担当不足、不敢负责方面。少数状况下处理问题时的原则性有待加强,对工作中发现的问题,碍于情面,能不提的就不提,存在好人主义。有时只求形式,不求落实的问题,具体制度的落实不够严谨,工作时只求是否做了,不求做得好坏。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自我力求寻找对策。创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高。过多重视完成任务,而轻视工作实效。观念滞后,创新意识不够。
二、标准不高、能力不强方面。往往以近期工作任务比较重或工作头绪多忙于事务工作为理由,不能自觉主动抽时光学习,利用工作空闲和业余时光学习也比较少。
信息监控系统自检自查报告 篇4
签发人:***
关于山西右玉玉龙煤业有限公司 信息监控系统、通信联络建设 投入生产以来的自查自检检查报告
右玉县煤炭工业管理局:
根据朔州市煤炭工业局下发的朔煤发【2014】283号《关于开展2014全市煤矿信息监控系统和通信联络系统检查的通知》文件精神和要求,我矿立即组织召开了专题会议,成立了监控系统安全检查组织机构,制定了详细的整改方案,对我矿信息监控系统、安全监控系统、井下作业人员管理系统、通信联络系统,煤炭产量远程监控系统和安全监管执法与决策支持系统进行了自查自检,并进行打分考核,对各个系统进行隐患排查,检查出的隐患严格按照“五落实”进行整改,根据自查自检提出的问题和整改落实情况做如下分述:
一、成立了矿监控系统检查组:
组
长:***(矿长)副组长:***(科长)成员:*** **
***
二、具体分工与职责
周立举矿长负责矿井各监控系统整改工作的组织、实施、管理、检查、验收工作。
**负责整改工作,各项工程施工人员的组织工作。
三、存在的问题及整改结果
一、信息安全监控各系统安全质量标准化评分
对照山西省煤矿各监控系统检查评分标准进行打分,详见后附各系统检查评分表。
(一)安全监控系统
整改内容:(1)安全监控系统布置图未更新(2)断电布置图更新不及时,(3)调度室无声光报警器,(4)主要通风机、局部通风机未安装设备开停传感器,(5)井下主要风门未安装风门开关传感器,(6)被控开关的负荷侧未安装馈电传感器。
(1)安全监控系统布置图未更新
整改措施:由**组织技术员绘制监控系统布置图进行及时更新 整改责任人:** 整改资金:150元,整改时限:9月30日。验收人:*** 整改结果:整改完毕(2)断电布置图更新不及时
整改措施:由**组织技术员绘制断电布置图及时更新
整改责任人:** 整改资金:150元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改完毕(3)调度室无声光报警器
整改措施:由**组织有关人员安装声光报警器
整改责任人:** 整改资金:550元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:未完成,正在整改中(4)主要通风机、局部通风机未安装设备开停传感器 整改措施:由**组织有关人员安装设备开停传感器
整改责任人:** 整改资金:1000元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:未完成,正在整改中
(5)井下主要风门未安装风门开关传感器 整改措施:由**组织有关人员安装风门开关传感器
整改责任人:** 整改资金:1000元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:未完成,正在整改中(6)被控开关的负荷侧未安装馈电传感器。
整改措施:由**组织有关人员安装被控开关的负荷侧馈电传感器 整改责任人:** 整改资金:1000元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:未完成,正在整改中 验收结果:图纸已更新完毕,开停传感器、声光报警器正在整改中。
(二)井下作业人员管理系统
整改内容:(1)井下作业人员管理系统备用机无法正常运行,(2)入井井口未安装入井人数电子公示牌,(3)布置图更新不及时。(1)井下作业人员管理系统备用机无法正常运行
整改措施:由**负责联系厂家对备用机进行修复恢复正常监控系统 整改责任人:** 整改资金:5500元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:未完成,正在整改中(2)入井井口未安装入井人数电子公示牌
整改措施:由**组织有关人员安装入井人数电子公示牌 整改责任人:** 整改资金:1000元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:未完成,正在整改中(3)布置图更新不及时。
整改措施:由**组织技术员及时更新布置图
整改责任人:** 整改资金:200元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改完毕
验收结果:布置图按要求已更新完毕,井下作业人员管理系统备用
机现已正常运行,入井井口电子公示牌正在进行维修。
(三)通讯联络系统
整改内容:(1)上岗工作人员未培训,无安全资格证件(2)无系统验收批复文件(3)设备检修记录不规范(4)井下电话未配置防尘、防水等保护装置(5)采区水平最高的未安装电话。(1)上岗工作人员未培训,无安全资格证件
整改措施:由于博负责联系对值班维护作业人员进行培训 整改责任人:** 整改资金:6000元,整改时限:10月25日。验收人:***
整改结果:整改未完成(2)无系统验收批复文件
整改措施:由***联系朔州市煤炭局给予批复文件
整改责任人:***
整改资金:100元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改完毕(3)设备检修记录不规范 整改措施:由***完善检修记录
整改责任人:***整改资金:
100元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改完毕(4)井下电话未配置防尘、防水等保护装置 整改措施:由***完善电话配置防尘、防水等保护装置
整改责任人:***
整改资金:100元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改完毕(5)采区水平最高的未安装电话。
整改措施:由***负责采区水平最高的安装电话
整改责任人:*** 整改资金:100元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改完毕
(四)煤炭产量远程监控系统
整改内容:(1)按年、月显示及打印严重超产次数、每次严重超产时间、产量、产能比,(2)按年、月显示及打印超产次数、每次严重超产时间、产量、产能比,(3)按年、月显示及打印产量柱状图等,(4)提升机提升次数,(5)矿车计数,(6)胶轮车计数等在系统不显示上述功能。
(1)按年、月显示及打印严重超产次数、每次严重超产时间、产量、产能比。
整改措施:
由**负责联系厂家进行修复恢复正常功能。整改责任人:**
整改资金:1000元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改未完成,正在整改中。
(2)按年、月显示及打印超产次数、每次严重超产时间、产量、产能比 整改措施:由**负责联系厂家进行修复恢复正常功能。
整改责任人:**
整改资金:1000元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改未完成,正在整改中。(3)按年、月显示及打印产量柱状图等
整改措施:由**负责联系厂家进行修复恢复正常功能。
整改责任人:**
整改资金:1000元,整改时限:9月30日。
验收人:***
整改结果:整改未完成,正在整改中。
(4)提升机提升次数,(5)矿车计数,(6)胶轮车计数等在系统不
显示上述功能。
整改措施:由**负责联系厂家进行修复恢复正常功能。
整改责任人:**
整改资金:2000元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改未完成,正在整改中。验收结果:厂家正在对系统各项功能升级中。(五)煤矿安全监管执法与决策支持系统
整改内容:(1)未填写系统监测日报,(2)未填写系统运行情
况月报。
(1)未填写系统监测日报
整改措施:由**负责由专人负责填写系统监测日报表。整改责任人:**
整改资金:100元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改完毕。(2)未填写系统运行情况月报。
整改措施:由**负责由专人负责填写系统运行情况月报表。整改责任人:**
整改资金:100元,整改时限:9月30日。验收人:***
整改结果:整改完毕。
验收结果:已派专人按规定填写系统监测日报、系统运行情况月报。
整改完毕
山西右玉玉龙煤业有限公司
二〇一四年十月一日印发
上报县、市煤炭主管部门
教育系统行风评议自查报告 篇5
拾中:邓红
教育系统开展行评是贯彻党的十六大精神,践行“三个代表”的集体体现;是促进我镇教育事业健康的有力保障;有助于提高教职工政治素质和思想素质;是进一步改善教育发展环境,转变行业作风的内在要求。目前,教育系统还存在着腐败现象和违规、违纪、违法等现象,为此,今年教育系统再次被列为行评对象,现结合本人在工作中的实际情况,查找出工作中的不足,进一步转变工作作风,干好自己的本职工作。
教育行业,教书育人,为人师表,行业中存在的焦点、热点问题引起了全社会的关注,我不断地了解教育各项方针、政策、法律及教育现状,不断加强政治素质、业务素质,在思想上不断净化,对工作、言行严格按照市教委颁布的“六条禁令”和县教育委员会“十不准”来严格要求自己,对待工作认真踏实,对教学认真负责,更新教育观念,创新学习,规范自己的言行,文明用语,为人师表。
在本学中,也存在着工作有时松懈的现象,由于执教的是生物学科,该科未列为升学考试科目,学生未引起重视,加之
作业偏少,课时的不足,参考资料的不齐,在设计教案时不够充分,也不够严谨。教学中,对待平行班的不听话学生,曾采取过激言语或粗话,没有尊重他们的人格;同行之间的协作精神不很强,另对学校、班上的建设性意见未及时与校领导、老师、学生沟通、反映,奉献精神还不很强,我将在以后工作中逐步改之。
以上为工作当中的不足,通过行评,我应大兴讲正气、讲正义之风,以生为本,在以后的工作中应做到:
1、遵纪守法,作风正派,不做与教师身份不符的事。2、加强师德师风建设,不进入茶馆赌博,不酒后闹事,影响教师形象。
3、加强职业道德修养,爱护学生,关心学生,尊重学生人格,不侮辱厌弃差生,不体罚或变相体罚学生。
4、工作兢兢业业,勤勤恳恳,任劳任怨。
交通系统微腐败自查自纠报告 篇6
‚微腐败‛啃食的是群众获得感。那么党员干部在自查自纠过程中,有哪些心得体会呢?学习啦小编整理了交通系统微腐败自查自纠报告范文,希望大家有所收获!
交通系统微腐败自查自纠报告篇1
在杜治洲看来,事实上,对腐败的‚零容忍‛已经涵盖了治理包括‚微腐败‛在内的一切腐败行为的态度、原则和制度。‚目前最重要的问题是,各级纪检干部和群众从内心深处真正形成对腐败‘零容忍’的意识。‛杜治洲对《法制日报》记者说,‚从反腐败立法来讲,要将腐败行为‘门槛’降低,以提高惩治腐败的概率;从党内法规来讲,要加重对违反群众纪律的行为的惩治力度。‛
‚微腐败‛啃食的是群众获得感。‚获得感‛是广大群众对物质和精神的满足感、幸福感。‚微腐败‛既啃食人民的物质获得感,又伤害人民的精神获得感。‚获得感‛首先是要获得一定的经济利益,感受到社会发展带来物质生活水平的提高。基层贪腐,是与民争利,从百姓口中夺食。群众经济利益受损,医疗、教育、社会服务等得不到保障,何谈获得感?‚获得感‛的另一方面是人民在精神层面的获得感,其中重要的一方面是人民需要活得更体面、更有尊严,需要被尊重,能够得到公平公正的待遇,享受同等的人生出彩机会。基层执法不公正是对个人权益的直接损害,也直接伤害人民的获得感。基层无小事,基层虽不易产生大案要案,但却滋生着大量的切实侵害基层百姓切身利益的案件。只有对基层贪腐进行认真纠正和严肃查处,切实维护群众利益,才能让人民群众有越来越多的获得感。
交通系统微腐败自查自纠报告2
总书记强调:‚这些年,一些潜规则侵入党内,并逐渐流行起来,有的人甚至以深谙其道为荣,必须引起我们高度警觉。‛‚微腐败‛其实也是一种潜规则,并且由来已久,例如上门看望带点礼物,逢年过节请客吃饭,黑白喜事收受礼金等。很多人认为这只是人之常情,他们觉得招待、请吃、送礼、送钱是增进关系、礼尚往来的需要,即使用的是公款。而像海南省郑某和杨某的公款吃喝行为,竟将用公款吃喝的‚境界‛提升到了一个令人咋舌的高度,让人不得不感慨:腐败虽小,危害尤大。
‚微腐败‛相对于让人锒铛入狱的‚大腐败‛而言,往往显得微不足道,并且不易让人察觉。长期以来,社会对这种现象也给予了相当程度的容忍,因此,容易让一些喜欢钻空子占小便宜的党员干部心生侥幸,踩上‚微腐败‛这条红线。他们打着‚合情合理‛的幌子,谋取私利。殊不知,‚微腐败‛的危害性非常大。首先,‚微腐败‛的存在范围非常广,无论是领导成员还是普通工作干部都可以进行‚微腐败‛,这会造成不良风气横行,破坏政治生态环境,给党和政府的反腐倡廉工作带来极大阻力。而这种不良风气一旦成形,更会麻木党员干部的神经,让他们在不知不觉中就走入了贪腐的深渊,无法自拔;其次,‚微腐败‛往往发生在离群众直接接触到的基层,这种情况往往是群众极度厌恶的,极大地破坏党和政府在群众心目中的形象,甚至导致群众失去对政府的信任。最后,‚腐败‛的本质是没有‚微‛‚大‛之分的,一旦踏入‚腐败‛的泥潭,如果不能及时自我反省,自我救赎,只能越陷越深,直至毁灭。
正如王岐山同志所说:‚深入推进反腐败斗争要抓早抓小,对存在的问题要早发现、早处置,防止小错酿成大祸。‛党员干部要牢固树立廉洁意识,防微杜渐,从思想上拒绝、从行为上杜绝任何‚微腐败‛的行为,坚决不踩腐败这条红线。
交通系统微腐败自查自纠报告篇3
‚廉者,民之表也,贪者,民之贼也。‛‚微腐败‛损害的是老百姓的切身利益。与高职位的干部腐败相比,群众身边的腐败给老百姓带来的是‚切肤之痛‛。‚微腐败‛的群体是以基层工作人员为主,他们手中的权力看似不大,但由于他们处在服务基层群众的最前沿,与基层群众打交道最多,其腐败行为损害群众利益也最直接。随着惠农、扶贫政策越来越多地出台,这些惠农款、扶贫款是老百姓的血汗钱、救命钱、安家钱,但对于一些基层‚苍蝇‛来说,这些钱物却成了可口的唐僧肉。一些基层干部巧取豪夺、‚雁过拔毛‛,想方设法满足私欲,直接损害着基层群众利益。基层执法不公问题突出,有的基层执法人员暴力执法、选择性执法、随意性执法、办‚关系案‛‚人情案‛‚金钱案‛等,以权谋私、以案谋私,有些干部甚至成为家族势力、黑恶势力的保护人、代言人,横行乡里,欺压百姓。直接伤害着党的群众基础,动摇着党的执政根基,如不斩尽杀绝,后果不可想象。
‚微腐败‛啃食的是群众获得感。‚获得感‛是广大群众对物质和精神的满足感、幸福感。‚微腐败‛既啃食人民的物质获得感,又伤害人民的精神获得感。‚获得感‛首先是要获得一定的经济利益,感受到社会发展带来物质生活水平的提高。基层贪腐,是与民争利,从百姓口中夺食。群众经济利益受损,医疗、教育、社会服务等得不到保障,何谈获得感?‚获得感‛的另一方面是人民在精神层面的获得感,其中重要的一方面是人民需要活得更体面、更有尊严,需要被尊重,能够得到公平公正的待遇,享受同等的人生出彩机会。基层执法不公正是对个人权益的直接损害,也直接伤害人民的获得感。基层无小事,基层虽不易产生大案要案,但却滋生着大量的切实侵害基层百姓切身利益的案件。只有对基层贪腐进行认真纠正和严肃查处,切实维护群众利益,才能让人民群众有越来越多的获得感。
关于开展煤矿供电系统自查报告 篇7
为认真贯彻落实山东煤矿安全监察局鲁中监察分局《转发山东煤矿安全监察局关于开展煤矿井下供电系统安全专项监察的通知》文件精神,根据地矿局的要求,切实加强煤矿供电系统的安全管理,我矿立即进行了排查治理,现将排查治理情况汇报如下;
一、各项制度及措施;
矿井建立健全了各项工作制度,工作许可制度,工作监护制度,工作间断制度,工作转移制度,工作终结制度和恢复送电制度,建立健全了变电所各项操作制度和管理制度,并且完善了停电、验电、装设接地线、悬挂标示牌和装设遮栏以及开关加锁等安全技术措施。
二、供电电源及供电线路的设置情况;
矿井供电为双回路,分别来自两个不同的变电站,一路为桃河线,另一路为赭王线,一路运行,另一路带电备用,运行方式为分列运行。主要通风机、立井提升机都是双回路供电,并且分别来自两个不同型号的变压器中,线路上无接任何负荷。
井下供电系统有地面变电所至井下中央变电所,10KV下井,下井电缆为两条,一路使用,一路带电备用,运行方式为分段运行。有中央变电所至701变电所,敷设电缆两条,一路使用,一路带电备用,运行方式为分段运行。有701变电所至702变电所,敷设电缆两条,一路使用,一路带电备用,运行方式为分段运行。
三、电缆敷设及供电设备管理情况;
电缆选用、敷设、悬挂和连接符合国家行业标准和《煤矿安全规程》规定,高压动力电缆和低压电缆选择符合要求,并且有资质单位检测检验和阻燃试验,电气设备的选型、安装都符合《煤矿安全规程》规定,设备与电缆标志牌齐全,标志牌标明了编号、用途、容量、整定值和责任人等,并有停送电标志和警示牌。
四、供电系统安全保护的设置和管理情况;
地面变电所装设有选择性的单相接地保护装置,井下变电所装设有选择性动作跳闸的单相接地保护装置,低压供电具有过流、漏电、接地等保护装置,并且保证过流整定准确、漏电保护灵敏可靠,接地装置设置齐全,接地电阻符合规定要求。
五、井上下机电场所的值班及管理情况;
井上重要机电场所的构筑符合规定要求,并且有业务熟练的值班人员值班。井下各机电硐室全部为砌碹,没有可燃性材料。各重要场所入口处都悬挂了“非工作人员禁止入内”的警示牌,室内悬挂了与实际相符的供电系统图,并配置配全了足够数量的灭火沙箱、灭火器、消防锨、消防桶等灭火器材。以上是我矿自查情况汇报,有不当之处请领导指正。
明水二号煤矿机电科 2011年3月20日
煤矿供电系统自查报告
章丘矿业有限公司明水二号煤矿
依据智能系统自查报告 篇8
本人严格依据文件精神,本着实事求是的态度进行自查,现将自查自纠情况汇报如下:
一、落实党风廉政建设责任制情况
本人深知党风廉政建设是我党组织建设的重要内容,要保持党员队伍的先进性每个领导干部必须将廉洁作风、高度自律作为前提。进一步完善党风廉政建设制度,与各分管副庭长签订了党风廉政建设责任状,根据纪委的要求制定实质性内容,强调从自身做起,加强党风廉政建设意识,明确职责,加强党内监督,认真落实“两个务必”的精神,贯彻实行党内两个条例;各分管副庭长与各自组室的党员签订党风廉政建设责任状,量化到人,将廉政建设的指标具体化,落到实处。通过签订党风廉政建设责任制状的签订,层层监督,形成党风廉政建设的合力。而且在此基础上,法庭党支部公开向社会作出承诺,接受社会各界的监督。迄今为止,达到了党风廉政建设专项工作任务,党员没有违反廉政纪律的问题。
二、落实民主集中制情况
民主集中制原则是我党的基本政治原则,是正确决策的保证。在支部中,始终坚持民主集中制原则,决策时在及时向上级汇报的前提下,支部成员集体讨论,求同存异,集思广益,充分发挥支部委员的积极性和创造性,在此基础上,广泛征求党员的意见,保证决策的科学性,禁止独断专行,形成良好的民主氛围。不仅如此,为真正发挥民主集中制原则的作用,从不把此项原则当做一种形式,在实行中,坚持确定方向,研究步骤,讨论细节,集体决策的思路,不搞一言堂。但是在坚持民主集中制方面监督机制还不完善,需要进一步改善。
三、执行重大事项报告制度情况
本人能够严格按照重大事项报告制度的具体要求,坚持遇到重大事项向党委、院党组汇报,在上级党组织研究部署后,实施重大事项的具体工作,在法庭改革、工作安排中,认真向上级请示、汇报,得到上级组织的大力支持,使得法庭重大事项得以解决实施。
四、其他方面的情况
本人到任以来,深知责任重大,面临的问题和困难很多,但是本人坚持组织原则,认真履行职责,在新的环境中特别注重时刻与各级党组织保持联系,细心听取各方面的意见和建议,严格按照法官职业道德规范约束自己的言行,在思想政治方面首先提高自己,感召别人,严于律己、宽以待人,工作和交往中特别注意维护法官、法院的形象,慎言慎行,保持低调的生活方式;其次在要求其他党员和干警做到的事情自己首先做到,用潜移默化的方式引导党员干部培养坚韧的职业操守,提升整体防腐拒变的能力,保持党员队伍的纯洁性;坚持长期业务学习,带动法庭干警业务学习的积极性,做业务学习的倡导者,更做学习的排头兵。
在主持法庭工作中,以持家的精神管好法庭的工作和干警,勤俭为本,不铺张浪费,严格执行纪委的各项要求,同时把握全局,做到物尽其用,人尽其能,将有限的资金发挥尽可能大的作用,充分发展干警个人特点,使审判资源得到合理的利用。
在案件管理上,以总书记关于政法系统系列重要讲话精神和司法为民思想为指导,树立正确的审判观、执行观,以权为民所用,利为民所谋为出发点,坚持公正与效率的工作主题,坚持以科学的发展观搞好法庭改革,慎重对待当事人上访,做好当事人思想工作,切实解决存在的问题,时刻提醒干警从全局的观念出发,提高审判案件质量,突破执行难题,切实维护当事人的合法权益,不办关系案、金钱案、人情案,绝不允许吃、拿、卡、要的歪风在工作中存在。今年法庭的审判工作、执行工作,都不同程度地得到提高,案件质量明显提升,执行进展显著。
依据智能系统自查报告 篇9
近日,按照国家烟草专卖局和安徽省局(公司)关于全面推进“两项工作”的相关要求,安徽省六安市烟草专卖局(公司)进一步提升办事公开民主管理和工程投资、物资采购、宣传促销项目管理工作水平,扎实开展“两项工作”自查自纠,在更高的层面上提升全市烟草商业系统整体规范上水平。
一是扎实推进办事公开民主管理工作。坚持“公开是原则,不公开是例外”,实现事前、事中、事后的全方位、全过程公开,用公开的手段确保和激发广大员工的知情权、参与权、表达权和监督权;找准公开节点,突出“三重一大”、党员领导干部廉洁自律情况及职工关心的热点、难点问题,以内部网站、公示栏、职代会、座谈会为主要公开形式,构建面向单位和社会的.公开体系;努力提升干部职工参与企业管理的热情和能力,切实加强内部管理监督,规范权力运行,促进民主管理规范化。
二是严格执行工程投资、物资采购、宣传促销项目管理程序规定。坚持以完善制度为基础、以项目管理为重点、以流程控制为手段、以信息化为支撑、以全程公开为保证,实现项目管理规范有序运行;整顿办每季度对物资采购、宣传促销和工程投资项目进行全面检查,查缺补差,完善相关痕迹资料,及时研究和解决工作过程中的新情况、新问题,认真学习借鉴试点单位的经验做法,针对检查中发现的问题,提出整改意见和建议,督促整改,并根据检查结果编发《检查情况通报》,不断总结提升,实现持续改进。
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