这13种表现不受领导待见
这13种表现不受领导待见 篇1
13种最不受领导待见的表现
1、工作当中得过且过
是指承担的本职工作,能混就混,不求上进;对工作不负责任,敷衍了事;缺乏工作热情,缺乏办事责任心;做事情拖拉疲沓,不讲效率、效果,干活时无力、无序、无效。领导也是过来人,骗他绝对不可能。等个人醒悟,要不机会没了,要不就是年龄大了,要不换领导了。
2、利益面前斤斤计较
3、感情上伤害上级
4、处理事情总自以为是
认为自己总是正确的,不接受别人的意见,也听不进上级领导的意见。一般来说,容易发生在年龄较大、资历较深、见识较广的老骨干身上。
5、受到批评闻过则怒
6、人际关系拉拉扯扯
7、领导面前夸夸其谈
8、言行缺乏自律
随意妄为,管不住自己的口、手、脚。口爱“乱放炮”,说话不负责任、不顾后果;手伸得长,贪小便宜。这种人大错不犯、小错不断,容易把单位的形象搭进去,擦屁股的事甩给领导。
9、处理问题越权施令
10、对上级敬而远之
11、矛盾积压、积怨日甚
对上级领导者缺乏宽容,意气用事,以至积累矛盾,郁郁寡欢几年。
12、缺乏信用、违时违约
13、自感屈才、心怀不满
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