大斗沟煤业工会劳动竞赛上水平

大斗沟煤业工会劳动竞赛上水平（精选3篇）

大斗沟煤业工会劳动竞赛上水平 篇1

大斗沟煤业工会劳动竞赛上水平

大斗沟煤业工会以“党工共建创先争优”为载体，在全公司各

单位开展以技术比武和岗位练兵为主要内容的班组竞赛活动，把“比效果、比效益”做为首要标准，不断提高员工素质水平，促进企业安全生产上水平。

该公司以“学、练、树”活动为载体，在员工中树立“比技术、比安全”的良好学习榜样，在各个岗位上开展争创“创新示范岗”、争做“岗位技术能手”的活动，并设立一定奖励。同时还通过导师带徒和青工比武等手段，帮助青年员工学技术、学本领，不断提升新员工的技能素质。同时鼓励员工围绕矿井安全生产、技术革新和节能降耗等工作积极参与、踊跃献策。在生产一线的采煤系统和工掘系统中开展赛进尺、赛文明生产、赛精细化管理，使班组劳动竞赛有质的跨越。

该公司各基层工会组织结合本单位的特点在广大员工中开展“我为大煤献一计”和 “安全在我身边”活动，活动以班组为基本点围绕安全工作开展无违章活动，有针对性的组织开展灵活多样的劳动竞赛，把竞赛效果和效益提到桌面上，努力做到不走过场，不走形式，力求做到“场场有成效，班班提效益”，特别针对一些随着老工人的退休逐渐失传的技术，充分调动广大青工的学习积极性，使技术得以继承，不断提升企业劳动竞赛水平。（孙兰芳）

大斗沟煤业加强员工文明建设1 篇2

“尊重是一切礼仪的根本,礼仪是一个人、一个组织、一个城市的基本素养。”这是大斗沟煤业机关学习日上的一幕。近日，大斗沟煤业公司以《同煤人形象标准》为要求，在全公司员工中开展“做文明员工，树文明形象，争当文明同煤人”活动。党委宣传部以此为契机为机关工作人员播放了《金正昆学礼仪》主题演讲，受到普遍欢迎。

活动严格比照同煤人形象标准的“八有八不”对员工进行文明教育，公司制定了《大煤公司员工行为规范》，提出“时间观念、纪律约束、言行文明、服从意识、奉献精神”的工作要求，要求各区队按照规范标准开展活动。首先从形象上规范，从员工思想品德、服从执行、请示报告、质量安全到会议活动、着装举止行为、礼仪规范、环境卫生等方面，规范了统一行为标准，要求员工在工作时间统一穿着工装制服，佩戴胸牌，使用文明用语。在公司显眼处制作宣传排版，大张旗鼓的宣传近年来的文明员工事迹，鼓励广大员工以此为榜样。同时在员工文化素养上下功夫，在基层区队加大员工学习园地的建立，配备书籍1867册，今年新建基层学习阵地6个，分布在井下休息室、换班室等地，极大的丰富了职工的业余生活，让广大员工快乐工作有激情，在机关科室里比服务，在安全生产上抓质量，提高工作效率，强化安全生产意识。公司处处形成言语文明、爱岗敬业的良好氛围。

大斗沟煤业工会劳动竞赛上水平 篇3

大斗沟煤业安全文艺小分队下基层慰问演出

近日来，大斗沟煤业公司工会组织安全文艺小分队到井口、车间、区队等地为职工巡回演出，表演的节目都是工会组织文艺爱好者利用业余时间自编、自创、自导的，丰富多彩的安全文艺节目吸引了很多观众，活动紧紧围绕安全生产话题开展，深受基层单位干部职工喜爱。目前文艺小分队已在运销站、机电科等十几个基层单位进行了演出，尤其是快板《说安全》大受欢迎，通过声情并茂地呼吁使矿工们时刻注意安全，引起了大家的共鸣。看完表演，许多职工深有感触地说：“表演很真实，讲的都是大实话，我们以后再也不蛮干、再也不干违章的事了”。此次安全文艺慰问演出，使广大职工在愉快、欢乐的氛围中接受了一次深刻的安全教育，在矿区营造了安全和谐的氛围，促进矿井安全工作的整体推进。

（孙兰芳）