街道计生工作经验交流(精选8篇)
街道计生工作经验交流 篇1
以人为本 真抓实干
全力推进安富街道禁毒工作上台阶
尊敬的各位领导、同志们:
我发言的题目是“以人为本 真抓实干 全力推进安富街道禁毒工作上台阶”。安富街道禁毒工作在区委、区政府的坚强领导下,在区禁毒委的有力指导下,全面贯彻“四进并举、预防为主、严格执法、综合治理”的工作方针,深入开展打防整治、管控帮教等工作,为区委“13431”发展战略的推进营造良好的社会环境。2011年,安富街道被市禁毒委评为禁毒工作先进集体。按照会议的安排,我就近年来安富街道禁毒工作的开展情况作简要汇报。
一、狠抓机制建设,强化禁毒工作制度保障
安富街道禁毒工作自2010年实施挂牌整治以来,街道党委、行政高度重视,坚持把禁毒工作作为社会治安综合治理的重要内容来抓,摆上重要议事工作日程,着力加强机制建设,努力夯实禁毒基层基础工作。一是建立街道禁毒工作领导组,明确领导组组长、副组长、相关责任单位的工作职责,加强对禁毒工作的统筹协调。二是将禁毒工作纳入安富街道工作计划之中,作好安排和科学规划。三是将禁毒工作纳入街道对社区的目标考核,通过细化禁毒工作考核办法,确保禁毒工作要求落到实处。四是健全禁毒工作责任体系。各社区明确了禁毒工作专职人员负 1
责本社区禁毒工作,街道与社区,社区与辖区单位层层签订禁毒工作责任书,切实将禁毒工作责任到人。五是创新禁毒工作网格化管理工作模式。将吸毒人员和禁毒工作网格化,发挥网格管理的体系优势,变过去禁毒工作由专职人员独立管理为所有网格管理人员齐抓共管的工作格局。六是建立禁毒工作激励机制。建立专项基金,用于对重点地区整治中公安侦破现案、打击处理、追逃、群众举报等各项指标的奖励。通过不断地健全完善禁毒工作机制,使安富街道禁毒工作逐步进入规范化、制度化、常态化的管理轨道。
二、广泛深入开展宣传教育,筑牢禁毒思想防线
禁毒工作重在防范,防范工作重在宣传。一是注重抓宣传的载体。以“不让毒品进单位”,“不让毒品进我家”、禁毒工作“六进”(进学校、进社区、进单位、进家庭、进场所、进机关)以及“无毒社会”创建活动为载体,多方位全覆盖地开展禁毒宣传教育工作,提高群众识毒、拒毒、防毒的能力。二是注重抓宣传的节点。充分利用每年重要的群众文化活动开展的节点,融入禁毒宣传的内容,通过群众喜闻乐见的小品、快板、有奖竞答等形式,提高了群众支持和参与禁毒工作的热情;三是注重抓形式的创新。不拘泥于传统的宣传模式,更加重视形式的灵活性、多样性,通过便民服务网站的宣传平台、文艺作品的创作、居民QQ群的交流互动、放映禁毒故事改编的坝坝电影、开展禁毒图片巡回展、禁毒有奖知识竞答、健康专题讲座等寓教于乐的形式广泛 2
宣传。今年由安富街道创作的禁毒宣传小品《感化》在市、区的小品大赛中取得了较好的成绩。四是注重抓特殊行业。今年2月,街道组织辖区各宾馆、旅社、练歌房、网吧等娱乐场所业主和社区干部共50余人进行了培训教育,增强其禁毒工作的自觉意识,主动参与到禁毒工作中来。五是注重抓重点人群。由于青少年社会阅历浅,认知不足,无疑是禁毒宣传的重点人群。今年,街道积极利用新学期开校典礼之际,与区教育局组织江南职中、英才等学校开展禁毒宣传教育活动,聘请专门人员为师生上禁毒法制课,组织学生开展紧扣“珍爱生命,远离毒品” 的禁毒宣传教育签名和制作禁毒宣传栏等活动,让在校学生从根本上充分认识毒品的危害。同时,街道针对留守儿童的教育缺失,充分利用寒暑假开展假期活动,加强对毒品的认知和分辨能力,不断提高学生自觉拒绝和远离毒品的意识,收到了较好的效果。经过宣传教育,街道90%以上的群众对毒品知识有了更多了解,对禁毒工作的满意率达到85%以上。
三、打控多措并举,坚决遏制毒品违法犯罪的社会危害
为全力治理贩毒吸毒及其所衍生的社会问题,安富街道采取有力措施严加打击,强化管控,减少危害。一是对涉毒人员实行建档管理。街道、社区对辖区内涉毒人员建立帮教档案,每人一袋,包括涉毒人员的帮教人员名单、帮教措施、帮教活动记录和帮教责任书,使涉毒人员全部纳入管控视野范围;二是严格落实“四位一体”帮控措施。按照家庭、社区、街道、派出所“四位 3
一体”抓帮控的原则,对街道未被关押的吸毒人员无一遗漏地落实包保人员纳入社区康复,并与其家属签订协议,对帮教对象做到“五知”(即知基本情况、知主要社会交往范围、知家庭经济状况、知现实思想状况、知异常的活动时间和方向),严格按照社区康复的流程,采取一月一家访、半年一尿检等有效措施,帮助吸毒人员从心理上摆脱对毒品的依赖,减少复吸现象的发生。三是对社区戒毒人员跟踪监管,进行动态管理。通过每月开展情报交流、毒情排查等有效措施,实施对吸毒人员的跟踪监管,基本杜绝了吸毒人员失控问题;四是坚持“以打开路,重拳出击”的严打方针。锁定重点案件和重点人员,力争打击一批团伙、切断一批通道、抓捕一批毒贩,把打击矛头对准贩毒活动的组织者和幕后老板,彻底摧毁其贩毒基础。五是把打击新型毒品犯罪活动与整治涉毒公共场所结合起来。2010年以来,街道会同公安、文化、工商、城管等部门对公共场所和娱乐场所开展毒品检查10余次,办理吸毒案件6起,处罚涉毒分子6人。派出所出动警力30余人次,排查涉毒娱乐场所及其他公共服务场所5家,破获毒品犯罪案件4件,查获吸毒嫌疑人8名,抓获吸毒人员5名,送隔离强制戒毒1人,社区戒毒4人,有力地压缩了贩毒活动空间。
四、尽心竭力帮扶,真情感召吸毒人员回归社会
为了抓好对吸毒人员帮扶工作,街道、社区按照“以人为本,依法管理,科学戒毒,关怀救助”的工作原则,有针对性地对每个社区戒毒人员的具体情况,逐人制定个性化的帮扶方案,提高 4
转化效益。一是从生活上给予关心。对进入社区的戒毒人员,若家庭一时难以接纳,社区主动帮助其解决临时住宿、落实低保并给予生活救助,防止其因生活困难重新被贩毒人员拉拢重蹈覆辙;二是从亲情上给予关怀。社区不厌其烦地深入到吸毒人员的家中,耐心劝说其家庭成员不计前嫌,用亲情感化的方式帮助吸毒人员意识到毒品对家庭的伤害,树立戒除毒品的信心。三是从就业上给予扶持。街道利用开展劳动技能培训的契机,将戒毒人员及时纳入到培训计划中,教会其一计之长,增强谋生能力,防止重操旧业。同时在企业招聘、公益性岗位设立、个人自主创业过程中给予推荐和扶持,通过自食其力自谋出路逐渐切断对毒品的生存依赖。目前,街道吸毒人员在社区的帮助下就业9人,解决临时生活困难5人,投靠亲属6人,从而有力地巩固了戒毒效果,预防了各类违法犯罪的发生。
安富街道在禁毒工作中做了一些力所能及的工作,在目前日益严峻的禁毒形势面前我们还存在个别干部认识不够,全民参与禁毒意识不强,创新打击管控的手段和措施还有待进一步研究等不足之处。在下一步的工作中,我们将以这次会议为新的起点,重点围绕办实事,举实措,求实效,促稳定的工作思路,发扬“以人为本,真抓实干,持之以恒,毫不手软”的精神,为禁毒工作作出新的更大的贡献。
汇报中有不妥之处敬请各位领导和同志们批评指正。谢谢!
2012年6月20日
街道计生工作经验交流 篇2
关键词:电子社区,最后一公里,流程再造,多中心治理
1 引言
社区是城市的细胞, 也是城市居民赖以生存的家园。随着社会经济的发展, 社区的功能由最初的提供简单的衣食住行发展到现在的集管理、服务、教育、医疗等功能于一体的综合服务体系。在信息化时代, 社区信息化建设已成为城市信息化建设的重要组成部分, 是我们推进电子政务, 改进社区管理方式, 提高服务质量的有效手段。大力推进电子社区建设, 将信息技术应用于社区管理和公共服务, 构建在政府、社会和居民共同参与下社区管理、公共服务和居民生活三位一体的新型社区模式, 不仅可以一改传统社区管理落后、效率低下的弊端, 为广大居民提供一个高效便捷的社区, 而且对于数字城市和和谐社会的建设也具有重要意义。
2 基本概念内涵
2.1 信息化建设“最后一公里”
通过近20年的发展, 我国的信息化建设取得了阶段性成果, 特别是在东部发达地区和一些大中城市。同时我们也必须认识到, 由于我国区域经济发展不平衡, 信息技术水平相对落后, 信息化建设法律法规缺失以及观念落后等原因, 我国的信息化建设整体水平较低, 特别是基层信息化建设。所谓的信息化建设“最后一公里”就是信息化建设走进街道社区, 走进农村乡镇, 走进寻常百姓家的“最后一公里”, 即基层信息化建设。
2.2 社区
“社区”是一个社会学词汇, 最初是由德国社会学家滕尼斯于1887年在其著作《社区与社会》一书中提出的, 后由我国社会学家费孝通翻译到国内并推广使用, 他将社区定义为“若干个社会群体或社会组织聚集在某一地域里形成的一个生活上相互关联的大集体”。心理学上则定义为“社区是某一地域里个体和群体的集合, 其成员在生活上、心理上、文化上有一定的相互关联和共同认识。”而我国社区“一般是指经过社区体制改革后作了规模调整的居委会辖区”。尽管对社区的定义不同, 但各方都肯定了组成社区的基本要素, 即一定数量的人口、一定的地域、一定规模的基础设施和共同认知的文化等。本文则采用我国社区的概念, 将社区作为一级行政区划, 即在一定的地理范围内, 由一定数量的居民组成的, 并由政府、社会和居民共同提供社会管理和公共服务的居民共同体。
2.3 电子社区
电子社区是在信息化社会的大背景下, 伴随着电子政务和电子商务的发展而提出的新概念, 它的提出可追溯到美国最初的信息高速公路计划, 即建立一个能给用户随时提供大量信息的、由通信网络、计算机、数据库以及日用电子产品组成的无缝网络, 使分布在全美各个地区的社区成为真正的智能电子社区。在我国, 电子社区是指以社区服务中心为主, 联合政府部门、社区服务提供商、银行和物业公司等单位, 以网络平台为载体, 以政务服务、商务服务、金融服务和物业服务为内容, 整合各方资源, 面向社区居民提供属地化服务的综合服务体系。本文研究的电子社区即属于此。
3 当前信息化建设“最后一公里”存在的问题
我国政府积极推进信息化建设以来, 经过不断实践和探索, 各地在电子社区建设上都取得了一定成绩, 在社区管理和公共服务上发挥了积极的作用, 但由于各个地区实际情况差异较大, 同时受到技术水平、体制机制及其他相关因素的制约, 在电子社区建设过程中也普遍存在一些问题。
3.1 电子社区建设主体单一, 社会和居民参与程度低
电子社区建设是由政府主导, 而同样作为电子社区建设主体的社会和居民却很少参与, 这就导致社会和市场的力量薄弱, 造成市场参与不足, 居民主体地位丧失, 政府、企业、居民之间缺乏有效的互动和沟通。电子社区建设需要政府主导, 但不是由政府包揽, 它离不开企业的资金技术支持和社会力量、居民的热情参与。但在具体实践中, 电子社区建设却被认为是政府的事, 忽视它的外延与内涵, 造成电子社区建设主体单一。
3.2“条块分割”造成“信息孤岛”
社区承担的工作大部分与政府职能相关, 但由于社区工作部门和政府职能部门在职责权限、资源配置等问题上的不一致, 导致“条块分割”问题。同时由于缺乏统一标准, 各部门从方便自身管理的需求出发使用不同的应用系统, 各个系统自成体系, 互不相通, 使各职能部门业务系统和社区政务系统的对接产生混乱, 数据的采集、整合、共享也由于需求不同而产生矛盾, 从而产生“信息孤岛”。
3.3 社区事务受理流程繁复, 效率低下
社区事务办理与群众关系最为密切, 其办事效率的高低直接关乎群众生活的便利度。在电子社区建设中, 社区事务受理中心往往按职能不同分为社保、医保、住房等多个办事窗口, 办事居民在一个窗口只能办理一项事务, 同时由于窗口之间业务系统不一, 同一居民的办事信息也无法实现共享, 如果办理涉及多个窗口的业务则需要再次排队等待。甚至还存在有的窗口人满为患, 有的窗口却无人问津的现象, 这就大大降低了办事效率, 也白白浪费了居民时间。
3.4 社区服务内容单一, 社会资源未得到充分利用
由于目前电子社区建设尚属初期阶段且以社区为主导, 居民和社会参与程度较低, 导致社区服务内容单一, 仅限于初级的劳务型服务, 如家电维修、家政、保洁等, 社区服务难以满足居民日益多元化个性化的服务需求。同时, 社会组织、企业、居民等社会资源也未得到充分的利用, 无法充分发挥其优势, 从而导致社区服务主体单一、内容有限。
3.5 电子社区建设缺乏技术人才支持
电子社区建设中人力资源是基础, 需要精通信息技术的专业人才, 也需要具有相关知识的领导干部和工作人员。但目前基层社区中具有相关技能的人才少之又少, 街道和居委会工作人员对应用系统的操作能力低下, 无法满足现代化电子社区建设的需要, 且由于忽视对专业技术人才的引进, 导致基层社区信息化建设专业人才短缺, 存在信息安全隐患。同时, 应用系统的开发、数据信息的安全等都对技术提出了更高的要求, 而专业人才的匮乏更加大了技术上的难度。
4 江苏路街道解决信息化建设“最后一公里”问题的对策
上海市作为我国第一大城市和全国的经济金融中心, 无论是经济发展水平、基础设施建设还是居民信息化水平都居全国领先地位, 在发展电子社区方面具有得天独厚的优势, 因此, 上海市电子社区发展对全国来说都具有示范作用。
以上海市长宁区江苏路街道为例, 作为上海市社区管理与公共服务信息化建设重点推进街道之一, 经过多年的实践和探索, 该街道在试点的基础上已实现了发展模式的创新, 其发展模式也得到了推广。目前, 江苏路街道已经建成以社区政务管理平台为中心, 以人口综合数据库为基础, 以一大批便民应用系统为支撑的电子社区服务体系, 在社区管理和便民服务方面发挥着重要作用。在解决信息化建设“最后一公里”问题上, 其建设经验对于其他地区具有重要的借鉴意义。
4.1 倡导多中心社区治理模式, 培育参与型社区
根据多中心治理理论, 政府并不是社会治理的唯一中心, 社会的治理模式应是多中心的, 应把公民、社会组织都作为社会治理的中心, 因此, 电子社区建设要倡导多中心治理模式, 吸收居民和社会充分参与, 培育参与型社区。江苏路街道在电子社区建设中注意吸收社会力量和公民共同参与, 激发他们的参与热情, 使其切实享有对社区事务的参与权和管理权, 同时通过规章制度明确参与方式和参与程序, 保障参与的广泛性和实效性。此外, 江苏路街道还注意拓宽参与渠道, 开通“网上信箱”、“社区留言板”等供居民和社会力量提出建议和意见, 开通社区官方微博及针对青年的“江苏社区青年说”微博等与社区居民增强互动。通过构建参与型社区, 江苏路街道居民参与热情高涨, 由过去的消极参与、被动参与转变为积极参与、主动参与, 真正成为电子社区建设的主体。
4.2“条块”结合, 信息共享, 打破“信息孤岛”
长期以来“条块分割”问题导致部门协调不力, 信息无法共享, 行政效率低下。为此, 江苏路街道在全市首先启动了实有人口数据库建设工作, 主要包括户籍人口、外籍人士、外来流动人口和人户分离人口的基本状况, 包含了22项个人信息和14项住户信息。为了使数据得到充分利用, 数据库还建立了涉及民政、就业、社保等部门的附加项。同时, 江苏路街道还建立了与区各职能部门的人口信息共享机制, 实现“条块”结合, 消除了信息孤岛现象。数据的共享大大减轻了工作负担, 变以往的“一次采集一次使用”为“一次采集多次使用”, 增强了部门间的协调, 节省了大量工作时间。通过“条块”结合, 信息共享, 该街道改变了管理方式, 提高了行政效率, 打破了长期存在的“信息孤岛”现象。
4.3 实施流程再造, 实现社区事务“一口受理”
根据政府流程再造理论, 要建立科学高效的组织运行机制, 就必须对组织工作流程进行再造, 就是要把职能目标接近的部门科室进行合并或重组, 以简化办事程序, 对整个办事流程进行梳理再造, 使管理精简化, 服务高效化。江苏路街道为克服社区事务受理效率低下的弊端, 根据政府流程再造理论, 对社区事务受理点的民政、劳动、住房、医保等业务窗口进行整合, 对办事流程进行再造。在业务整合和流程再造过程中, 信息技术起到了重要作用, 通过引入社区事务一口受理系统, 向工作人员提供各条业务的政策和知识支撑, 使工作人员可以同时处理多条线的业务, 变独立的业务窗口为综合窗口, 将原来的14个分条线业务窗口整合为7个窗口, 包括5个综合办理窗口和2个特殊办理窗口, 办理各条线的95项业务, 居民在任何一个综合窗口都可办理业务, 而且还可以通过条形码技术全程跟踪业务办理流程, 这样不仅减少了等候时间, 也提高了行政效率。通过对社区事务受理流程的再造和社区事务一口受理系统的充分应用, 江苏路街道社区管理和服务效率大大提高, 在增加行政透明度的同时也大大方便了居民生活。
4.4 充分利用社会资源提供多元化、精细化的社区服务
电子社区建设的目的不仅是为了管理的高效化, 更是为了服务的精细化、多元化。为此, 江苏路街道引入社区服务热线系统, 该系统与传统社区热线不同, 它以信息技术为支撑向居民提供便捷的社区服务, 在人口综合数据库的支撑下, 所有呼入社区服务中心的电话都可以自动匹配姓名、年龄、住址等多项基本信息, 这样就可以根据呼入居民的信息为其提供精细化服务。此外, 针对失业人群, 社区服务中心通过“就业e路通”发布岗位信息, 帮助失业居民再就业, 街道还引入网上生活服务自助终端, 居民可以通过网上终端寻求服务, 也可以通过社区微博、微信了解相关信息。
为了充分利用社会资源, 江苏路街道与25个社区服务实体 (如信诚电子电器维修) 、12个专业社工站 (如太丰助老服务社) 和204位社区志愿者签约以政府购买、协定约定、志愿服务等方式向居民提供综合维修、卫生保健、家政、文化、助残等服务, 以充分发挥社会力量的作用为社区居民服务。街道还通过与企业合作, 综合利用社区资源和企业资源, 开发了网上图书馆、网上学校、青少年电子社区等网上服务项目向居民提供网上服务。江苏路街道通过对社区资源、市场资源的整合利用为居民提供精细化、多元化的社区服务, 获得群众一致好评。
4.5 实施多样化的人才引进和培养策略
电子社区建设需要各种人才, 不仅要有懂技术、懂管理的复合型人才, 也要有懂操作的执行人员, 更要有精通信息安全的专业人才。因此, 对于不同的人才, 要实施多样化的人才引进和培养策略。江苏路街道重视信息技术的推广和使用, 在人才选拔上注重专业知识能力, 加强对领导干部和工作人员的技能培训, 使之掌握充分的信息技术知识。每一位工作人员都要经过培训并掌握系统操作和基本维护, 而且每一次系统升级街道都会组织技能培训增强工作人员的操作能力。对于专业技术人员, 街道则采取与企业 (如上海新致软件公司) 合作的方式, 引进企业专业人才开展系统维护、信息安全、软件开发等业务, 充分发挥企业的技术和人才优势为电子社区建设服务。
5 结语
江苏路街道电子社区建设经验给其他地区信息化建设提供了有益的借鉴, 但同时我们必须认识到, 我国的信息化建设尚属初级阶段, 总体水平较低, 特别是基层的信息化建设。而且由于地区发展水平的差异和认识程度的不同, 又表现出发展的不平衡性, 这就要求我们必须统一规划, 制定科学合理的发展计划, 既考虑到发展大局, 又照顾到地区差异。此外, 我国的信息化建设中还存在法律法规不健全、重复建设、形象工程等问题, 这就提醒我们信息化建设是一项复杂艰巨的任务, 只有经过长期不懈的努力才能真正实现。
参考文献
[1]顾建键.现代社区管理概论[M].上海:上海人民出版社, 2007:2.
[2]刘视湘.社区心理学[M].北京:开明出版社, 2013:60.
[3]贺桂和.虚拟社区、电子社区等相关概念的辨析[J].科技创业月刊, 2007 (05) :82.
“六字”推开街道人口普查工作 篇3
着眼“广”字。充分利用传统的宣传手段搞好户外宣传,悬挂条幅标语,张贴墙报画册,让普查相关政策和基本常识家喻户晓、妇孺皆知:充分利用报纸、广播、电视,网络等现代传媒载体,对社会各阶层形成视觉、听觉冲击;积极调动辖区“共筑共建”单位形成宣传联动机制,提高宣传覆盖面和知晓率。同时准备利用普查宣传日、登记日等关键时点,在人口密集流动性大、城市繁华地段设立普查宣传站(点),面对面地宣传人口普查的目的及意义。
强调“深”字。灵活运用各种方式,挖掘宣传深度,深入调查研究不同普查区域和不同普查对象的特点及规律,增强宣传工作的针对性和有效性。广泛开展不同社会层次、不同行业领域的座谈会,研讨会,加深社会各界对普查工作的理解认识,调动人民群众参与普查的热情,深度挖掘普查期间涌现出的先进人物、典型事跡、趣闻趣事。让统计人敬业进取,无私奉献的精神在普查中开花结果,让每一个社会公民的参与热情化作支持普查工作的具体行动,形成共同搞好人口普查的良好社会氛围。
组织工作是人口普查的基础和核心,是实现普查目标。塑造统计形象、创建统计文化品牌的关键和前提。区(县)街道乡镇普查机构还要注意把握以下要点。
突出“早”字。凡事预则立,不预则废。准备工作要确实具体。针对人口普查各阶段的任务,各街道(镇乡)要“谋篇布局”,“张弛有度”,做到心中有数。当前,各区(县)街、乡都已经成立普查领导小组,在普查进入实战阶段前,各级普查机构应就普查员选聘、人口居住状况以及普查难点等问题到各居(村)委会开展调研工作,明确本地域的普查方向和特点,做到早计划、早踏查、早组织、早落实。
注重“细”字。以培训工作为例,普查培训不仅关系到普查结果和普查数据的质量,更关系到统计人才队伍长远建设和统计业务能力水平的培养提高。因此,必须把工作做细致、做扎实。在培训内容上,诸如人口普查中普查员上门现场访问登记的调查方法,普查指标、工作流程及操作要求,普查员询问技巧,如对一些超生、就业等高附加值信息的挖掘等都要充分考虑到。由于街,乡普查员数量众多,个人素质参差不齐,在培训形式上,可灵活采取分级、分片、分组的方式进行。同时,要突出重点,因人施教,讲求实效。
牢记“严”字。俗话说“没有规矩,不成方圆”。普查作为一项艰巨的系统工程,必须有严格的责任机制保驾护航,街道乡镇普查机构应对清查摸底、普查登记,数据处理、抽查验收等各阶段制定严密的工作机制。在组织工作上建立普查区责任制,办公室成员按照分工承包普查区,在布置、收集、录入等各个环节一包到底。在摸底和登记阶段,重点建立普查区数据上报和管理台账制度,厘清普查项目,控制普查进度,审核普查数据质量。通过建立责任机制,层层落实责任,规范操作流程,做到程序步骤不能少,执行制度不打折。
街道计生工作经验交流 篇4
近日,基层“两委”换届工作正在有条不紊的进行,为把好“进度关、纪律关、入口关”,xx街道以目标和问题为导向,以三个“突出”提前着手、统筹谋划,将党的领导贯穿于换届选举工作全过程,确保“两委”换届工作顺利开展。
一是突出顶层设计。把社区换届与社工队伍建设一体考虑。成立社区“两委”换届工作领导小组,统一协调各项工作,制定换届实施方案,明确“街居一体化”工作机制,建立“街道+社区+支部+邻里”工作体系。坚持统筹,“一盘棋”谋划好党组织、居委会、居民代表、居务监督委员会等各类组织换届工作。细化序时进度表,社区换届重点任务和时间节点。
二是突出掌握实情。落实联系群众机制,发挥邻里骨干作用,通过面对面座谈交流、背靠背听取意见,做好人选预测和选情研判。自3月起从年龄、性别、民族、学历、年轻干部储备等各个方面对全街社区“两委”班子进行分析研判,确保动态选情排查清、真实想法掌握清、参选人员底数清。
街道政协工作经验汇报材料 篇5
扬名街道位于**市**区南端,太湖大道、清扬路、古运河穿境而过。街道辖区面积12.8平方公里,常住人口58000多人,现设12个社区,1个市级高新技术产业园区。2005年街道地区生产总值28.5亿元,一般预算收入2.3亿元,今年上半年一般预算收入为1.38亿元,继续
名列城区街道前列。目前,小组共有成员23名,其中市政协委员2名,区政协常委2名。多年来,在市、区政协的大力关心和支持下,在街道党工委的正确领导下,我们积极探索,大胆实践,紧紧围绕街道中心工作,在调动和发挥政协委员作用方面做了一些工作。
一、发挥政协委员在促进经济发展中的带动作用
目前,我们街道的政协工作联系小组成员中有三分之一的成员是企业老总,如何提高他们在经济发展中的责任感和使命感,激发他们的积极性、主动性,创造性,为促进地区经济和社会事业快速健康发展,始终是我们的工作的重心和努力的方向。近几年来,我们街道依托特大城市建设,积极实施“退城进园”、“退二进三”的发展方针。为加快工业园区的建设和第三产业的发展,我们注重发挥政协委员在经济发展中的特殊作用,并取得了较好的成效。一是坚持学习制度,使他们始终保持奋发向上的精神状态;二是坚持小组活动,为企业家们提供互相交流工作的平台,对企业在发展中遇到的问题积极商量对策;三是坚持工作通报制度,把街道的经济社会发展情况、重要决策和上级的要求及时传达到每个委员,主动征求意见,并把委员们的意见及时进行反馈,主动为他们排忧解除难;四是组织委员视察参观张家港、昆山、江阴、浙江等省市,使大家清醒地认识到与先进地区的差距,努力克服小富即满、小富即安的思想。区政协常委、政协委员、**华洋滚动轴承厂董事长、总经理王富金积极实施“进园”的发展思路,去年新增投资5000万元,新建厂房2.5万平米,形成年工业销售1.8亿元,上缴税收1000多万元的规模企业。目前全街道共有400多家工商企业,2005年工业销售46.15亿元,三产营收取2.19,其中工业销售超亿元企业9家,税收超千万元的企业7家。
二、发挥政协委员在发展中参政议政的主体作用
为把发挥委员参政议政的作用和街道的发展建设紧密联系起来,今年年初,我们对政协委员提出了“八个一”的工作要求,即:
1、提1-2条科学合理的提案;
2、确定一项调研课题;
3、承办一次公益活动;
4、募一次捐或帮助一户困难家庭;
5、外出学习参观一次;
6、组织1-2次视察活动;
7、为发展建设出一个金点子;
8、每季参加1-2次活动。围绕以上“八个一”的工作要求,街道政协小组的委员们,都以饱满的政治热情和强烈地责任感、使命感,认真履行政治协商、民主监督、参政议政的职能。多年来,围绕坚持落实科学发展观,构建和谐法治社会、建设节约型城区、深入推进改革开放,提出许多意见、建议和提案。针对农民看病难问题,委员们提出了《关注农民利益,加快医保接规》的提案;针对工业园区建设,提出了《提高园区档次,实施科技创业》的建议;为维护职工利益,提出了搞好企业职工工资集体协商工作的建议;为提高撤村建居后原农村社区的服务管理水平,提出了《加强对农村社区的服务指导,努力创建星级文明社区》的提案等。同时,为防止意见、建议和提案的形式化、纸面化,还加强了对提案和社情民意的跟踪、督办、反馈和落实,做到“真心、细心、耐心”,努力提高提案和社情民意的质量,得到了各界群众广泛一致的好评。
三、发挥委员在构建和谐社会中的示范作用
街道在发展的过程中,不可避免地遇到了一些困难和问题,我们注重发挥每个政协委员的特长和优势,起到了理顺情绪、化解矛盾、凝聚人心的作用。一是委员们积极工作,以自身的良好形象,发挥了示范带动作用,以自身的人格魅力和取得的显著成绩得到了领导的信任和群众的拥护。政协委员、清二社区党工委书记朱惠珍同志从去年开始到现在,面临所在社区内涉及一批市级共9个重大项目的地块拆迁,一开始,她的工作进行得很艰难,甚至受到一些人的威吓和围攻,但她不灰心不气馁,带领一班人没日没夜地走村穿户,耐心细致地做拆迁户的工作。通过一年多的艰苦工作,全社区已拆住宅510户,非住宅85家,共计13万平方米,为重点项目的开工建设作出了突出的贡献。同时社区班子经受住了考验,干部队伍的素质得到了提高了,清二社区的工作受到了领导的称赞和群众的拥护,今年“七一”朱惠珍同志被评为区“优秀共产党员”。二是发挥企业政协委员的优势,安置了一大批下岗职工和失业人员。在推进城市化过程中,为解决“三农”问题,改善城市贫困人群的状况,我们努力发挥企业中的政协委员优势,扩大就业渠道,腾出岗位,吸纳现有空余劳力。据不完全统计,两年来共实现下岗失业905人再就业,为解决群众生活困难,提高群众收入,保
持社会稳定起到了重要的作用。二是展开依法纳税和扶贫帮困活动。致富不忘国家,致富不忘群众,这是在政协小组学习教育中经常提到的话题。企业家委员们积极带头,依法纳税,为国家多作贡献,今年上半年企业上缴的国地两税达2.25亿元;其次委员们积极关心维护职工利益,凡是有政协委员的企业都实行了职工工资集体协商制度,去年,**区还专门在我们街道召
街道计生工作经验交流 篇6
加强领导、发挥优势
推进科技拥军和智力优属工作深入开展
各位领导、各位同志:
近年来,我们___社区按照党的十六大和市委市府对双拥工作的指示精神,认真学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,以“两化一覆盖”试点工作和先进性教育为契机,在社
区党工委办事处的领导下,以高度的政治责任感和与时俱进的精神,深入扎实地做好双拥工作,有力地促进了社区三个文明建设和社会稳定。我们在双拥工作中重视发挥军地各自优势,积极开展科技拥军、科技共建和智力优属活动,使___街道的双拥工作不断深入发展,取得了新的成效。
一、建立有效的组织体系,制定明确的实施方案和工作计划
长期以来,我街道把科技拥军和智力优属工作作为新形势下双拥工作的一项重要内容来抓,加强领导,加大力度,有计划、有步骤地推动科技拥军和智力优属工作深入开展。一是加强组织领导,我们建立了有效的组织体系。成立了由主要领导担任组长、党办、行办、宣传科、社会发展科和双拥办等有关部门组成的科技拥军和智力优属活动协调小组,研究制定科技拥军、智力优属工作计划和措施,组织街道和社区单位、学校开展科技拥军和智力优属活动,并建立志愿者网络,做好宣传发动工作,广泛开展结对共建,努力为驻区部队多办实事,提高活动质量。使科技拥军和智力优属活动经常化、制度化、社会化。二是广泛进行宣传发动,我们把强化部队的科技进步,作为支持部队国防建设的重要任务来抓,认真组织开展各类活动;积极动员驻地学校认真落实智力优属工作,在宣传工作上,街道层面运用宣传专栏、宣传橱窗、___社区服等宣传媒体及时报道街道科技拥军和智力优属的各项重大活动,宣传一批双拥典型;居民区层面也根据形势和各自的双拥工作以专栏、墙报、黑板报,营造科技拥军、智力优属的良好氛围,进一步掀起科技拥军、智力优属的热潮。
二、充分发挥驻区单位优势,广泛开展各项科技拥军活动
在我们___街道范围内,共有国营、集体、两新组织等大小单位几千家,还有上百个各类文化团队,为开展科技拥军提供了有利条件。我们充分利用资源优势,搭建双拥平台,积极探索科技拥军的新路子。
1、组成各类学者、专家等参加的师资力量,担负对部队开展各类技术培训、实用讲座等科技拥军任务。如:___社区健康促进委员会,结合双拥工作,积极开展“健康教育进军营”活动,在基层连队中开辟了“绿色健康讲堂”,一批又一批医学专家深入部队为战士讲授科学卫生常识,并利用医学专长为部队战士送医送药上门。
___街道人口学校走出校门,积极开展男性健康进军营活动,邀请了上海市生殖健康技术指导所和上海博爱医院的专家、医生为武警总队警勤中队、武警三支队二中队的官兵进行“关爱男性健康,构建和谐社会”、“男性生殖健康”等知识讲座及咨询活动。
为了更好地培养军地两用人才,我们发动驻区单位,利用各自特长为部队战士授课,例如:上海第二食品商店梁鸿经理亲自为武警警勤中队战士上课,讲授怎样在退役后面对复杂的市场经济,并传授了营销技巧等,使战士们受益匪浅。
2、开展免费向部队送书上门活动,由于部队战士训练站岗生活比较单调,基层连队经费也有限,我们了解到战士们迫切需要精神食粮,为此,街道图书馆与驻地部队签订了共建协议,拨出专款定期向部队赠送书籍,街道还为部队设立了流动图书站,免费为战士们提供借阅服务,一到周末晚上,战士们就翘首以盼,等待图书馆同志们为他们送来心爱的图书;图书馆同志们也不辞辛劳,放弃度周末,精心挑选战士们喜爱的精神食粮,送到部队。
3、为了使部队战士获得知识增长见识,让他们更好地了解上海的过去、现在和将来,跟上上海飞速发展的步伐,我们每年都要分期分批组织驻区部队战士参加见证上海发展一日游活动。去年在淮海路双拥街协调小组的组织下,结合先进性教育,我街道30位武警战士参加了“红色之旅”活动,参观了共青团中央旧址和党的一大会址,并游览了新天地;我们还联系了“两新组织”――上海中青旅,带领20多位部队战士参观了上海历史风貌。
4、通过军民共建,积极帮助部队培养军地两用人才,提高官兵素质。在军民共建活动中,我街道联系了多家驻地学校,充分发挥学校师资力量强的优势,为部队补习文化课,并积极鼓励部队战士就读军事院校,对考取军校的给予一定奖励。近几年有多名战士考入了武警军官指挥学校。同时,我们还为部队牵线搭桥,发挥社区资源优势学校和部队携手共建,培养军地两用人才,几年来从不间断过,如南模初级中学和“两新组织”新知进修学院,为部队开办了电脑培训班和英语培训班共有10多批,数百名部队战士进行深造,成为科技拥军的重要组成部分。
5、科技拥军是一
项政治性、政策性、群众性很强的活动。我们在发挥科技优势的同时,注意动员社会各行各业投入到科技拥军活动中来,形成科技拥军的群众热潮。2005年7月,在徐汇区双拥办的倡导下,我街道和上海大公馆文化俱乐部有限公司向武警总队共捐赠了四台电脑,和一批科技图书,为部队信息化建设作出了一定贡献。为了使部队有个比较好的训练场地,支持部队建设,我们
牵线搭桥联系了徐汇区市政管理所,出资10多万元,为武警三支队二中队翻修了操场,深得部队领导的赞许。
三、鼓励驻地学校积极开展智力优属活动
长期以来,军烈属子女由于受学习条件的制约,有的从外地转学到上海,进不了中学,跟不上学习进度、考不上大学等问题,曾是影响军人安心部队工作的一个因素。我街道按照市、区的有关精神,从稳定部队思想、工作的高度出发,对军烈属子女给予特殊照顾,即生活上多关心,学习上多辅导,思想上多帮助,才能上多培养,进行重点扶持。对军烈属子女给予优先安排入幼儿园、中小学等多项优待。同时街道配合学校,把智力优属工作纳入社区教育轨道,建立了智力优属网络,对军烈属子女在课内课外进行辅导。还进行思想道德、学习成绩的追踪联系。街道学校之间密切联系,共同关心军烈属子女的全面发展。许多学校和驻军签定了智力优属协议,使这项工作更加规范化、经常化。如街道和长乐学校每年暑假期间都要组织军烈属子女参加特殊的夏令营活动,让他们增长知识,培养他们对社会的关注和对祖国的热爱。
___街道有武警总队家属大院在淮海中路上东湖小区内,每到暑假,部队子女的照料成了武警干部们最头疼的一件事,街道了解情况后,积极鼓励东湖小区开办暑托班,让部队子女在暑托班里做作业、组织他们参观、看革命传统教育电影、参加各类文体活动,还与“肯德基”常熟路店联系,组织小朋友们参加纳凉晚会,使部队干部们能安心维护国家的安全和稳定,深受部队各级军官的欢迎。
党的十六大报告强调指出:“拥军优属,拥政爱民,巩固军政军民团结”。这对新阶段的双拥工作提出了新的更高要求。做好新形势下的双拥工作,必须更加广泛深入地开展各项科技拥军和智力优属工作,增进军民同呼吸、共命运、心连心的鱼水联系。我们要在党的领导下,振奋精神,与时俱进,开拓创新,为推进和谐社会建设作出新的贡献。
街道计生工作经验交流 篇7
1 对象与方法
1.1 对象及方法
根据上海市为残疾人“送康复服务上门”效果测评问卷及满意度调查表, 对康健社区所有的“送康复服务上门”签约残疾人进行入户调查。共入户调查154人, 调查有效率为100%。调查员由4名本中心的康复医师担任。
1.2 调查内容
残疾人的基本情况、“送康复服务上门”的工作内容、效果评价、对社区医师康复服务评价、满意度等项目。
1.3 统计学分析
调查问卷由专人负责审核后输入计算机, 应用专业方法建立数据库并进行统计。
2 结果
2.1 一般情况
共调查到残疾人154人, 其中男性多于女性;年龄层次以40岁以上居多;文化程度初中所占比例最高, 高中以上占21.75%;在职 (包括退休) 居多, 占65.27% (表1) 。
2.2“送康复服务上门”效果评价
2.2.1“送康复服务上门”服务内容开展情况
基本保健 (测血压、听心肺、触诊肝脾等) 最多为96.76%, 康复知识咨询为57.26%, 康复知识宣传为52.80%, 防病知识宣传为38.89%, 营养卫生指导为36.38%, 心理咨询为29.19%, 针对您需要的康复训练最少, 为27.50%。
2.2.2“送康复服务上门”服务效果评价
对自身健康状况更加了解占78.12%, 认为心情更为舒畅的为73.18%, 对药物使用更加了解有57.00%, 对疾病防治知识更加了解有57.87%, 生活自理能力有所加强有54.66%, 对饮食营养、日常卫生知识更加了解有51.78%, 对自身残疾的康复方法和预防知识更加了解的有48.90%。
2.2.3“送康复服务上门”开展满意度评价
满意的有88.11%, 基本满意的有11.89%, 不满意的为0%, 满意度 (满意+基本满意) 为100%。
2.3 社区医师服务评价
2.3.1 医师能否按时上门服务
85.10%的人选择能够按时上门, 12.90%的人选择基本按时, 2%的人选择不按时。
2.3.2 医师的服务态度
141人认为医师服务态度认真, 占91.66%, 13人认为医师的态度比较认真, 占8.33%, 没有人认为医师服务态度不认真。
2.3.3 医师的服务内容
8 3.8 7%的调查对象认为医师基本掌握了服务所必须的技能, 16.13%的人认为医师部分掌握了服务所必须的内容。
2.4 满意度影响因素分析
将残疾人的人口学特征和残疾类别、康复内容需求、医师上门服务时间、医师的服务态度、服务是否提前预约、是否每月按时上门、是否提供所需康复服务等为自变量, 不同情况的满意度为因变量, 进行多元回归分析。
3 讨论
“送康复服务上门”不仅仅是一个单纯的康复项目, 一个单纯的服务形式, 是发展残疾人社区康复工作最有效的形式。康健社区开展“送康复服务上门”工作3年多, 覆盖率达到持证残疾人总人数的1/3, 影响之大, 覆盖之广, 社会效益之显著, 在残疾人康复工作各种康复项目中是首屈一指。通过送康复服务上门, 残疾人的康复意识得到了增强, 开始了解自身的康复需求;处于社会弱势群体的残疾人能够率先享受到医师上门服务, 体现了政府和社会的关爱, 这是一种被尊重, 被关心的感觉;对社区卫生服务中心来说, 上门服务可以帮助社区卫生机构完善“六位一体”的服务功能, 也是符合卫生改革发展方向。
送康复服务上门工作使残疾人感到温暖, 认为社会没有忘记残疾人这个弱势群体, 从心底里感谢党和政府给予的关爱;残疾人迫切希望得到康复服务;认为“送康复服务上门”工作比较灵活和经济实用;同时使残疾人和其家属得到了满足和尊重。此项工作效果得到了残疾人一致的认可, 满意度达到了100%。
送康复服务上门要求社区医师运用康复知识技能开展康复训练指导、心理疏导、咨询服务、健康教育等方式, 满足了残疾人康复的基本需求;就近就便解决一些困难, 提高残疾人的生活质量。但目前社区医师能提供有针对性的残障康复服务不够, 大部分局限于量血压、测心率等医疗常规检查。能提供比较专业的康复知识的只占60.12%, 提供相关心理咨询的只有32.18%, 残疾人掌握对自身残疾的康复方法和预防知识只有47.15%。现在基层医务工作者接受培训的机会较少, 针对家庭康复的培训更少, 适当增加针对家庭康复及相关心理知识的培训, 对提高医师的服务质量、满足服务对象的康复需求有较大的帮助。
社区卫生服务中心把为残疾人“送康复上门”工作落实到各个全科团队, 各团队再把康复服务对象具体落实到每位社区医师。社区卫生服务中心加强了制度化、规范化的管理力度, 形成较为规范的工作方法、服务内容和服务形式。在工作时, 社区医师从154名残疾人中挑选出20人组成“助残员志愿者”队伍, 他们在医师与残疾人之间组成桥梁, 残疾人如有难言之隐, 可通过志愿者间接告诉社区医师, 医师再主动提供贴切残疾人的服务方式, 接受服务的残疾人员有了深切的体会和理解, 也能自觉地配合社区医师, 康复效果得到明显的提高。同时, 通过“助残员”的协助, 残疾人能更具体, 生动, 形象地了解相关的情况和政策, 要求也更趋于合理, 社区医师, 助残员和残疾人之间建立起了良好的沟通机制。
所有调查对象对医师的服务表示满意。在多数情况下, 医师都能够按时上门服务, 服务态度也很认真、热情。针对个别评分较低的康复医师要进一步加强工作质量考核制度, 并且定期召开康复工作联席会, 及时发现问题。根据残疾人的具体情况, 进一步实施分类康复, 按需服务。适度增加康复服务项目, 特别是针对一些行动不便、生活比较孤单的残疾人增加送药上门、心理康复等方面的服务内容。
对残疾人而言, 社区康复方便、便捷, 而且低廉, 并有利于他们回归家庭和社会, 是实现残疾人“人人享有康复服务”目标最主要的载体。残疾人康复是助残工作的一个重要方面, 康复也是每位残疾人最迫切的需求。社区康复将坚持上海市残疾人事业“十一五”规划纲要所提及的“以社区康复为平台, 继续开展残疾人受益面大、经济实惠、公平可及的康复服务工作”, 坚持以街道残联为主体, 以满足广大残疾人的康复需求为目标, 充分利用家庭资源、社会资源、社区资源, 不断拓宽服务的领域, 进一步完善和推进残疾康复服务工作, 努力提高残疾人员及家庭的生活质量。
摘要:目的对社区卫生服务中心所进行的为残疾人“送康复服务上门”工作效果全面评估, 对社区康复进行评价, 了解其满意程度。方法采用现场问卷调查方式, 对康健社区2007年154例送康复上门残疾人对象入户进行调查。结果“送康复服务上门”内容开展针对性的康复训练为27.50%, 使残疾人对自身残疾的康复方法和预防知识更加了解的有47.15%。所有调查对象对此工作和医师的服务表示满意。结论社区康复应增加针对家庭康复的培训, 提高医师的服务质量、满足服务对象的不同康复需求。
街道计生工作经验交流 篇8
关键词:街道;办公自动化系统;工作流
中图分类号:TP317.1 文献标识码:A文章编号:1007-9599 (2013) 05-0000-02
办公自动化系统在20世纪下半叶起源于西方发达国家,用以提高经济效益的技术科学。它的出现适应了信息社会化的发展需要,它的发展则是基于信息科学理论和网络技术、通信技术等的广泛应用。由于街道工作涉及的信息量巨大、内容繁琐,涉及项目、人员众多,办事流程较复杂,因而成为新时期街道建设的重点难点之一,街道办公自动化系统能更好地解决上述问题。
1办公自动化系统概述
1.1办公自动化系统起源。办公自动化系统也被称为OA,这一术语起源于1936年通用汽车公司提出的观点。从此之后的几十年里,OA的专家对OA进行了不断的讨论,产生了各种各样对OA定义,形成若干的学派。而目前来说较为通用的定义为办公自动化系统是将计算机技术、系统科学、通信技术等科学学科,综合应用于一般数据处理技术难以处理、数量庞大而且结构较混乱的办公事务工作。
1.2办公自动化系统沿革。20世纪70年代后期在美国形成了现代意义上的办公自动化系统。80年代初,微电子、通信、计算机三大类技术相互结合并不断发展,从而为OA的发展壮大提供了技术支持。以芯片和微处理为中心的各钟新式办公系统的不断问世,新式通信媒体的不断涌现,信息网络化的发展,推动了OA的广泛使用与发展。30余年来,OA在各国经济的不断推动下,在各类技术的不断支持下取得了了长足的进步。我国OA的发展,也经历了与西方国家类似的过程。当前影响OA系统发展的因素,更多是内部的问题,比如软硬件设备、技术水平等。另外,一些需要借助政府部门以及全社会的共同努力。正处于经济调整时期的我国,在管理体制、方法等还不够完善,这对我国OA系统的设计、发展产生影响。
1.3街道办公自动化系统简介。街道政务办公自动化系统的出现使得各部门能够共同依靠这个系统处理一些政务协同、决策、管理等工作。系统除了能管理低层的业务,如部门业务、办公业务和人力资源管理,还能支持中高层的计划、管理和综合等,比如任务安排、项目管理、采购审核、审计查询、重要业务审批流程、综合查询与分析等。可以说这是一个帮助街道实施政务协同的内部综合管理电子系统。使用它的各部门不仅能提交和获取本部门的有效信息,还能提交和获取其它相关部门的信息。这些功能都使得政务协同变得更有效更便捷,也是电子政务更灵活。现代化的管理理论、信息工程实施和电子信息技术催生了街道政务办公自动化系统的建立。这个系统是在传统政务办公模式的基础上根据新技术进行革新和改善得来的。建立这个系统是为了电子化政府管理更加透明、高效和规范。它的作用还不止这些,在以下的一些方面也发挥着重要作用:降低重复劳动、创新政府管理工作、消除信息孤岛、规范成员行为、整合管理流程、加快政府职能改变、完善内部结构和信息系统、建立协同工作的信息管理体制。
2系统需求分析
2.1系统全局需求。我们都不能否认的是,我们已经进入了高速发展的计算机信息化的时代,网络技术渗透进我们生活的每一个角落,各种各样的信息让我们应接不暇,直接让我们的生活中出现了信息泛滥的情况。没有人再对“信息时代”这个词语有所怀疑。近年来,网络的发展超过所有人的预料,对经济发展产生了重要的影响,网络帮助我们完成了很多商业动作,所以现在的情况是,无论是一个跨国公司还是一个国家,抑制信息的发展,简直就是自取灭忙,可以看出信息对我们的重要性。
近几年来,为了提高办事效率和执政水平,很多街道的办事处和职能部门都配备了信息化的设备,并且相应的在信息化的基础上,创新了一些处理事情的新方式,解决了一些问题。但是,办事处所接受的技术条件毕竟有限,再加上各部门之间的系统定制没有形成统一,在处理问题时,还是出现了很多不便。现在很多政府为提高效率,开始建立统一的内部网,可以将信息发布在公共端上,极大地提高了办事效率和协调能力。但是因为职能和流程不是很明确,这些内部网还是不能完全实现信息共享和操作,影响部门之间的协作。所以现在我们面临的问题是如何提高部门之间的信息共享和协作。如果能够引进功能强大技术先进的办公网络,这些问题便可迎刃而解。现在我们的计算机和网络技术以快速的发展水平,已经将这种解决方式变为可能。这也许将成为解决管理和办公体制的根本方式。
2.2系统具体需求。建立这个系统都需要什么样的技术支持呢?经过研究发现,首先我们需要的是职员的个人技术支持,这个技术里应该有电子信箱和登录口令,为了方便个人有效的办理自己手头的事情,这个端口上还应该有待办事项这一栏,这样可以打破人与人之间交流的鸿沟。另外还应该建立信息共享中心,让所有的人都能将自己的信息上传和下载别人的信息,提高运营效率,之外还有很重要的人事机构,进行所有在职人员的详细信息收集工作,这可以减少资源的浪费,提高人才资源的有效利用,第四,这个系统上应该存在考勤管理,有科学的管理系统和标准,有完整的考勤制度,可以随时查询人员的在职情况,方便管理。第五,生成详细的工作计划,在这个系统中,专职人员可以将所有的日程安排上传公共端,供所有人浏览,进而将任务分配到个人或组织,并可随时录入进度,方便上级读取。第六,对所进行的会议有详细的记录信息,保证每一个信息都能传达到与会者的手中,会议精神方便快捷的传递下去,节省人力物力。第七,对于部门的车辆信息有录入,可以一目了然的看到车辆的使用情况,申请人,以及归还时间。最后一个,就是内部网应该实现对所有档案整理在册的职能,管理文档的权限,发布信息,定时检查。保證所有程序和人事的正常运行。
3街道办公自动化系统设计实现
3.1系统工作流引擎。这个OA引擎的最大优势就是可以将所有事务进程牢牢把握住,以适应多方位工作的需要。工作流引擎的作用就是将进行的工作所在的版块用数据的方式表现出来,并且在任务文档发生变化之后,自动将信息反馈至控制端,改变相应的设置,这种智能的系统可以帮助我们实现很多环节的简单管理,比如职员A以前是做策划的,系统对她的文档记录为文案策划,经过工作调整,将A变为宣传处理,将这一信息录上系统之后,其他和A策划相关的工作将全部替换为宣传工作。这极大地方便了管理。
3.2数据库设计。将单位的所有信息都记录在档,比如单位的人员,资料,车辆甚至绿化,都可以记录在Note上为用户提供的专业数据管理系统,这种专业的数据库大大提高了管理的效率和专业性,专业的管理人员可以录制数据,个人也可以创建自己的数据库上传,在相应的权限下,这些数据库里的文档都可以相互传递,
4结语:街道自动化系统可以有效的实现所有信息的管理和共享,在一定程度上,有效地提高了办事效率,节省资源,有效利用人力物力。在以后的将来,如何提高这种系统的灵活操作将成为重要方向。
参考文献:
[1]张福新.工作流动态构建技术研究及应用[D].山东科技大学,2010.
[2]贾音.基于工作流的协同信访系统的设计与实现[D].电子科技大学,2009.
[3]任静.基于工作流的办公自动化系统的研究与实现[D].西安电子科技大学,2010.
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