村两委考察材料

2024-12-11|版权声明|我要投稿

村两委考察材料(精选4篇)

村两委考察材料 篇1

村两委班子考察报告

时间:2012年-月-日

地点:村委

考察人:

参与人:村干部、队长、党员代表

2012年-月-日,对**镇**村领导班子及成员进行了民主评议和考察,**村共到人,通过测评,总计得分。

一、总体评价

**村两委班子能够团结协作,有较强的凝聚力和战斗力。村内重大事项,能够做到民主集中决策,在村书记带领下,完成党委政府布置的各项工作,做了一些实事,群众满意度比较高。村里事务比较多,工作任务繁重,村干部能够积极主动的化解矛盾。村干部勤政廉洁,没有不良反映。

二、存在不足

**村由于地处镇区中心地带,矛盾纠纷比较突出。村干部带领群众致富的能力不是很强。

三、村两委班子建议

**村工作任务比较繁重,目前借用两个村委委员。建议 增加村干部编制,增加人手,使村干部有更多的精力贴近群众,为群众办实事。

关于**同志的考察报告

**,男,汉族,中共党员,该同志为人正直,对待工作认真负责,工作能力较强,有魄力,敢于担当,处事公正,能够带领和团结好其他村干部,威信高。但该同志个性强,脾气比较急躁,遇事不是很冷静,需要改进。

通过考察,该同志能胜任村书记的工作岗位。

关于**同志的考察报告

**,男,汉族,中共党员,此次考察测评该同志综合得分。该同志工作能力突出,能够处理好农业生产、矛盾纠纷调处工作,经验丰富。该同志待人和善,工作认真负责,肯动脑筋,兢兢业业,能深入基层,善于做群众工作,群众基层好。

通过考察,该同志能够胜任目前的工作

岗位,有独当一面的能力,可以进一步培养,提高魄力和胆气,作为村书记的后备人选。

关于--同志的考察报告

**,男,汉族,中共党员,该同志工作能力比较强,积极性高,能够服从安排,团结其他村干部,尽心尽职做好各项工作,但是为人比较圆滑,处事个人观念比较强,可用而不可重用。

通过考察,该同志能做好本职工作,可以胜任目前的岗位。

关于--同志的考察报告

--,男,汉族,中共党员。

该同志为人实在,善于学习,虚心向上,积极肯干,对待工作认真负责,具备一定的协调能力,但会计业务不是很精通,缺乏独当一面的能力。

通过考察,该同志工作认真,但作为一名村会计,主要工作却是民调、综治,会计业务能力不强,需要进一步提高。

关于--同志的考察报告

--,女,汉族,中共党员,该同志为人诚恳,踏实肯干,虽然工作水平不高,但能服从安排,团结协作,尽心尽责,吃苦耐劳,深入群众,认真做好妇女工作,群众反映优秀。

通过考察,该同志能胜任目前的工作岗位。

2011村两委换届工作汇报材料 篇2

XX辖X镇X乡X个行政村,X个农村党支部,有农村党员X名。按照省、市委的统一部署,我县精心部署,迅速启动农村“两委”换届工作。其主要做法是:

一是抓机构,切实加强领导。此次村两委换届选举时间紧、任务重,有利条件和困难因素并存,做好这项工作,必须加强领导,统筹兼顾,全面安排,精心指导。为了顺利完成我县村“两委”换届任务,县委把村“两委”换届选举工作作为全县当前工作重中之重,及时成立了村“两委”换届工作领导组,研究制定了《XX县第九届村民委员会换届选举工作实施方案》,召开了我县第九届村民委员会换届工作动员会,强调第九届村“两委”换届要本着精简、高效原则,最大限度地实现新一届村党组织书记、村委会主任“一肩挑”,力争达到100%;各乡镇至少有一名大学生村干部任“两委”主干;每个村至少有一名妇女进“两委”班子,要实行专职专选;提倡村“两委”交叉任职达到80%。

二是抓组织,及时解决问题。为切实搞好村级换届选举工作,县委成立了X个换届工作指导组,细化了指导要点,明确了责任。同时乡镇、村分别成立了指导组,为全县村“两委”换届工作提供有力的组织保证。指导组干部始终坚持工作在第一线,随时了解掌握情况,研究和分析换届工作中出

现的新情况、新问题,分阶段整理出工作重点和注意事项,提出了切实可行的解决问题意见和措施,在换届工作中做了大量扎实而有效的工作。全部完成了村民委员会成员的离任审计、村集体财产的核查登记和民主评议工作。

三是抓培训,增强依法办事能力。村级两委换届工作法规性、政策性强。为提高选举工作人员的业务素质,增强依法办事的能力,县委先后X次举办村“两委”换届工作培训会。培训采取了会议、讨论等形式,做到了力度大、有规模、方法活,不仅营造了换届工作的声势,而且提高了指导组干部的业务水平,增强了依法办事的自觉性,为下一步工作的开展奠定了坚实的基础。各乡、村也结合当地实际,举办各类形式多样、内容丰富的培训活动,全县有X人参加了换届工作业务培训,通过培训,进一步统一了思想、提高了认识,明确了任务,增强了责任感、掌握了操作规程,坚定了工作信心,整个培训达到预期的目的。

四抓宣传,营造浓厚氛围。我县采取多渠道多种形式的方法,切实加强对村“两委”换届有关法律法规和政策的宣传力度,在村内重点部位、交通干道路口等地方悬挂横幅、张贴标语1000多幅,报刊刊登10余篇,电视宣传5次,编发简报x期,“六个做到、六个严禁”通告全部张贴到村,共张贴x张,转发省纪检委、省委组织部等四部门下发的《关于严肃农村“两委”换届选举工作纪律的通知》x余份,形

成换届纪律的高压态势,为全县村“两委”换届选举工作营造了浓厚的氛围。

前期准备阶段,通过走访调研、调查摸底,主要有以下几方面的问题:一是重点村、难点村家族派系相争严重。二是部分村民参选意识低,参政觉悟不高,多数村庄群众“老好人”思想严重,谁当干部都一样,外出打工人员多,影响参选率,给选举工作造成一定的负面影响;三是妇女参选的积极性和舆论氛围还有待进一步提高。

XX年村两委换届工作汇报材料 篇3

xx乡XX年村两委换届总职数是96个,比上届减少1个,其中支委64个,村委54个,交叉任职22个,比上届提高8%;书记主任“一肩挑”1人,与上届持平;女性负责人2人,与上届持平。

一、基本情况

xx乡现辖16个村,村两委换届于8月8日全部结束,新一届村两委班子成员96人,平均年龄45岁,其中,30—40周岁占17%,40—50周岁占49%;初中及以下学历31人,占32%,高中及大专以上学历65人,占68%,比上届提高5%;两委成员女性30名,占31%,比上届提高7%。新当选村党组织书记4人,平均年龄46岁,四个村分别是衣冠村、洪楼村、旭光村、中洲村。支委新进人员3人,平均年龄34岁,分别为龙潭村、洪楼村、前江村。新当选村委会主任7人,平均年龄43岁,七个村分别是衣冠村、洪楼村、旭光村、中洲村、新洲村、龙潭村、文兴村。村委新进人员5人,平均年龄34岁,分别为龙潭村、洪楼村、前江村、群心村、安平村。我乡共有大学生村官11人,其中党员10人,5人当选村党组织副书记,4人当选村党组织委员。通过换届选举,基本上实现了思想政治素质好、致富带头能力强、服务群众能力强、清正廉洁、公道正派、身体健康、受群众拥护 的人进入了村两委班子,新一届村两委班子的文化程度提高、年龄结构改善、两委交叉任职比例提升,班子的整体素质和战斗力提高了,进一步巩固和加强了村两委班子带领群众发家致富的能力。

二、主要做法

调研摸底

为切实做好今年村两委换届选举工作,结合县委组织部开展的“百村大走访”活动,乡党委专门成立了工作组,对我乡16个村村级班子履职和基层组织建设情况进行了调研,特别是针对存在发展思路不清晰、战斗力不强、党员群众意见大等问题的村两委班子开展调研,彻底摸清村两委班子现状和村干部的工作能力、在党员群众中的威信等问题。根据各村班子情况,实行分类指导、因村制宜,针对性地制定了工作预案,做到一村一策、一村一案,保证换届选举工作顺利进行。

动员部署

在县XX年村“两委”换届选举工作会议召开之后,乡党委高度重视,成立了以乡党政主要负责人为组长,各分管领导为副组长,民政、公安、财政等相关站所负责同志为成员的领导小组,并抽调精干力量,设立了领导小组办公室。按照分工协作、各有侧重原则,办公室内设维稳组、宣传组、纪律督查组、政策咨询组、后勤保障组五个小组,制定了换 届实施方案,协调指导全乡换届选举工作。6月24日,召开xx乡村“两委”换届选举动员会,下发了《xx乡村党组织委员会和第九届村民委员会换届选举工作的实施意见》,并召开村级党组织换届选举专题业务培训会,明确换届流程,严肃纪律,为换届选举工作创造良好的氛围。

民主选举

根据乡党委统一安排,7月15日,村党组织换届选举结束;7月24日,群心村作为一票制试点村,村委会换届选举顺利结束;8月8日,其他15个村村委会换届选举顺利结束。两委换届环节中,乡指导组及村级工作组严格按照法律法规、操作规程实施,充分发扬民主,体现民意。整个换届期间,平稳有序,没有发生上访等事件。

严肃纪律

乡纪委制定下发了《关于进一步严肃村“两委”换届选举工作纪律的通知》,引导每位党员、干部牢固树立组织观念和群众观念,尊重群众意愿,严格依法选举。要带头执行组织纪律和选举规定,坚决做到局部利益服从全局利益、个人利益服从整体利益;教育村内党员干部和参选人正确对待个人的进、退,坚持个人服从组织、少数服从多数、下级组织服从上级组织的原则,自觉遵守组织纪律;教育引导广大党员群众顾大局、识大体,在充分行使自己的民主权利的同时,遵守换届选举法律法规,坚决杜绝违法违纪行为出现。

三、存在问题

参与意识不高

在农村,有少数群众对法律赋予的选举权和被选举权并不重视,当家作主的意识不强,没有农村基层建设的主人翁精神,对待基层组织换届选举热情不高。一方面是群众的民主意识不强,最重要的还是因为农村青壮劳力绝大部分在外打工,农村没人的现象非常突出。今年的村委会换届选举,在进行选民登记时,基本上所有村都存在回来参与选举的选民不足一半的问题。

政策把握不准

今年的村两委换届较比往届还是有不少变化的,而有的干部没有认真学习政策,使得对换届选举政策把握不准,没有熟练地掌握换届选举的具体操作规程,对选举中容易出现的问题心中没有预见和及时处理的能力。例如支委换届在“一推”时,要求的是双过半,有部分村没有把握这个原则,进行了二次选举,浪费了人力物力。

后备力量不足

今年的村两委,我乡新进6人,一定程度上充实了村两委队伍,补充了新鲜血液,但总体上还是存在村干部队伍青黄不接、优秀青年意向回村较少、可选余地不大的问题。如何吸引优秀年轻人回村任职有待进一步研究。

四、下步工作安排

村两委考察材料 篇4

我县第三届村民委员会和第二届社区居委会将于今年上半年任期届满,需进行换届选举。刚才局长就如何搞好村委会的换届选举作了专题辅导。以往两届社区居委会换届选举是参照村委会换届选举办法进行,今年,省民政厅制定了社区居委会选举规程,进一步规范了居委会的选举。今天,我就社区居委会换届选举操作程序和应注意的问题

谈几点意见。

首先大家要明确居民委员会选举与村民委员会选举的方式有什么相同和不同。《村民委员会组织法》第十一条规定:“村民委员会主任、副主任和委员,由村民直接选举产生。任何组织或个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。”按此规定,村民委员会的选举方式只有一种,就是有选举权的村民直接选举。

《城市居民委员会组织法》第八条规定:“居民委员会主任、副主任和委员,由本居住地区全体有选举权的居民或者由每户派代表选举产生,根据居民的意见,也可以由每个居民小组选举代表二至三人选举产生。”按此规定,社区居民委员会的选举方式有三种:一是全体有选举权的社区居民直接选举;二是户代表选举;三是居民代表选举。

居民委员会的换届选举分四个阶段进行,即准备阶段、选举实施阶段、工作交接阶段、验收与总结阶段。

一、第一阶段:准备阶段(1月10日至4月5日)

1、建立选举组织机构。

社区居委会的选举工作,由社区居民选举委员会具体组织。

(1)社区居民选举委员会的职数和条件。社区居民选举委员会成员由7人至11人单数组成,设主任1人,副主任1人。选举委员会成员职数由乡镇选举指导小组根据社区规模、工作任务和其他实际情况确定。社区居民选举委员会成员应当办事公道,作风正派,熟悉选举组织的相关事务。

(2)选举产生社区居民选举委员会成员。社区居委会实行直选的,社区居民选举委员会的选举与村民选举委员会的选举相同。实行户代表选举或居民代表选举的,由社区居委会主持,社区居委会、社区党组织提出建议名单,按照简单多数的原则,由上一届居民代表会议选举产生选举委员会成员。上届社区居委会因故不能主持的,由镇派人主持。当选结果向全体社区居民张榜公布,同时报镇社区选举工作指导小组备案。

2、制定实施方案。

社区居民选举委员会要根据县的选举工作方案的要求,在镇换届选举工作指导组的指导下,在征求居民意见,结合社区实际基础上,制订本社区的选举工作实施方案。本社区的换届选举工作实施方案应当明确写明本社区居委会成员职数、选举方式、选举的日程安排、选民和户代表登记方式、居民代表和居民小组长的选举事项以及投票选举的注意事项等重大问题。社区选举工作实施方案经镇选举指导小组审核后实施并公告本社区选民。

3、做好宣传和培训。

各社区要利用印发宣传资料,致社区居民的一封信等各种形式广泛宣传选举工作。在广泛宣传动员的同时,还应抓好相关直接组织选举工作的人员的培训工作,包括社区居民选举委员会成员,社区选举工作的选民登记员、选票代写员、唱票、计票员、监票员、验证、领票员及其他工作人员等的培训工作。

4、推选居民代表和居民小组长。

(1)推选居民代表。居民代表以居民小组为单位,每20—30户推选1名居民代表,通过召开全体选民或户代表过半数会议推选产生,按照得票多少的顺序确定当选,推选结果报社区居民选举委员会备案。社区居民代表因故缺席的,按选举得票递补,可连选连任,并发当选证书。居民代表的总数控制在50—100人之间。户数在400户以下,人口在1000人以下的社区,居民的代表数至少要达到25人。

(2)推选居民小组长。在社区居民选举委员会的主持下,以居民小组为单位,召开过半数以上选民直选或过半数以上户代表形式的社区居民小组会议,按照无记名投票方式进行,推选热爱社会公益事业、热心为居民办事、在居民中有较高威信、有一定文化知识的居民担任社区居民小组长。要得到过半数以上的选票始得当选,居民小组设正组长1名,副组长1—2名。

推选居民代表和居民小组长可以同时进行。推选居民代表、居民小组长应召开居民小组会议,按投票选举会议程序进行。在召开会议前,原社区居民委员会、社区党组织可以提出居民小组长、居民代表的建议名单,交居民小组选民或户代表推选。选民或户代表可以推选建议名单的人选,也可以另推选他人。

第二阶段:实施阶段(4月6日至5月30日)

1、选民登记和户代表登记。

(1)选民登记。

在选民登记前,要确定选举日。

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