北京市禁烟管理制度

北京市禁烟管理制度（共13篇）

北京市禁烟管理制度 篇1

《北京市控烟条例》

第一条 为了减少吸烟造成的危害，维护公众健康权益，创造良好公共环境，提高城市文明水平，根据有关法律、行政法规，结合本市实际情况，制定本条例。

第二条 本条例适用于本市行政区域内控制吸烟工作。

对吸烟可能危害公共安全的，按照相关法律法规执行。

第三条 本市控制吸烟工作坚持政府与社会共同治理、管理与自律相互结合，实行政府管理、单位负责、个人守法、社会监督的原则。

第四条 市和区、县人民政府加强对控制吸烟工作的领导，将控制吸烟工作纳入国民经济和社会发展规划，保障控制吸烟工作的财政投入，推进控制吸烟工作体系建设。

第五条 本市各级爱国卫生运动委员会在本级人民政府领导下，负责组织、协调、指导相关行政部门的控制吸烟工作，组织社会组织和个人开展社会监督，开展控制吸烟工作的宣传教育培训，监测、评估单位的控制吸烟工作并定期向社会公布，对在控制吸烟工作中作出突出贡献的单位和个人给予表彰、奖励。

第六条 市和区、县卫生计生行政部门是控制吸烟工作的主管部门，负责组织制定控制吸烟的政策、措施，开展控制吸烟的卫生监督管理，受理违法吸烟的举报投诉，依法查处违法行为，并定期向社会公示查处情况。

教育、文化、体育、旅游、交通、工商、公安、园林绿化、食品药品监督、市政市容、城市管理综合执法、烟草专卖等相关行政部门按照各自职责，对本行业或者领域内的控制吸烟工作进行监督管理，制定管理制度，开展宣传培训，组织监督检查。

第七条 乡镇人民政府和街道办事处按照属地管理原则，做好本辖区内的控制吸烟工作。

第八条 本市将控制吸烟工作纳入全市群众性精神文明创建活动。

广播、电视、报纸、网络等新闻媒体应当开展控制吸烟的公益宣传，加强舆论监督。

第九条 公共场所、工作场所的室内区域以及公共交通工具内禁止吸烟。

第十条 下列公共场所、工作场所的室外区域禁止吸烟：

(一)幼儿园、中小学校、少年宫、儿童福利机构等以未成年人为主要活动人群的场所;

(二)对社会开放的文物保护单位;

(三)体育场、健身场的比赛区和坐席区;

(四)妇幼保健机构、儿童医院。

市人民政府可以根据举办大型活动的需要，临时划定禁止吸烟的室外区域。

第十一条 除本条例第十条规定以外的其他公共场所、工作场所的室外区域，可以划定吸烟区。

吸烟区的划定应当遵守下列规定：

(一)设置明显的指示标志和吸烟有害健康的警示标识;

(二)远离人员密集区域和行人必经的主要通道;

(三)符合消防安全要求。

第十二条 国家机关、企事业单位、社会团体和其他社会组织应当将控制吸烟工作纳入本单位日常管理，依法划定禁止吸烟区域，制止违法吸烟和不文明吸烟行为;其法定代表人或者主要负责人负责本单位的控制吸烟工作。

鼓励国家机关、企事业单位、社会团体和其他社会组织自行实施全面禁烟。

第十三条 禁止吸烟场所的经营者、管理者负有下列责任：

(一)建立禁止吸烟管理制度，做好宣传教育工作;

(二)在禁止吸烟场所设置明显的禁止吸烟标志和举报投诉电话号码标识;

(三)不得在禁止吸烟场所提供烟具和附有烟草广告的物品;

(四)开展禁止吸烟检查工作，制作并留存相关记录;

(五)对在禁止吸烟场所内的吸烟者予以劝阻，对不听劝阻的要求其离开;对不听劝阻且不离开的，向卫生计生行政部门投诉举报。

禁止吸烟场所的经营者、管理者可以利用烟雾报警、浓度监测、视频图像采集等技术手段监控吸烟行为，加强对禁止吸烟场所的管理。

第十四条 个人应当遵守法律法规的规定，不得在禁止吸烟场所和排队等候队伍中吸烟;在非禁止吸烟场所吸烟的，应当合理避让不吸烟者，不乱弹烟灰，不乱扔烟头。

第十五条 个人在禁止吸烟场所内发现吸烟行为的，可以行使下列权利：

(一)劝阻吸烟者停止吸烟;

(二)要求该场所的经营者、管理者劝阻吸烟者停止吸烟;

(三)向卫生计生行政部门投诉举报。

第十六条 市卫生计生行政部门应当公布吸烟违法行为投诉举报电话;对投诉举报的违法行为，市或者区、县卫生计生行政部门应当及时处理，建立投诉举报及处理情况登记。

第十七条 本市提倡减少和戒除吸烟行为。市和区、县卫生计生行政部门应当组织开展对吸烟行为的干预工作，设立咨询热线，开展控制吸烟咨询服务，指导医疗卫生机构开展戒烟服务。

第十八条 全社会都应当支持控制吸烟工作。

鼓励、支持志愿者组织、其他社会组织和个人开展控制吸烟宣传教育、劝阻违法吸烟行为、监督场所的经营者和管理者开展控制吸烟工作、提供戒烟服务等活动。

第十九条 学校应当采取措施预防学生吸烟，对学生开展吸烟有害健康的宣传教育，帮助吸烟的学生戒烟。

教师不得在中小学生面前吸烟。

第二十条 烟草制品销售者应当在销售场所的显著位置设置吸烟有害健康和不向未成年人出售烟草制品的明显标识。

禁止烟草制品销售者从事下列行为：

(一)向未成年人出售烟草制品;

(二)在幼儿园、中小学校、少年宫及其周边100米内销售烟草制品;

(三)通过自动售货机或者移动通信、互联网等信息网络非法销售烟草制品。

第二十一条 禁止从事下列行为：

(一)利用广播、电影、电视、报纸、期刊、图书、音像制品、电子出版物、移动通信、互联网等大众传播媒介发布或者变相发布烟草广告;

(二)在公共场所和公共交通工具设置烟草广告;

(三)设置户外烟草广告;

(四)各种形式的烟草促销、冠名赞助活动。

第二十二条 市和区、县卫生计生行政部门依法开展控制吸烟卫生监督管理工作，有权进入相关场所并向有关单位和个人进行调查核实，有权查看相关场所的监控、监测、公共安全图像信息等证据材料。有关单位和个人应当协助配合并如实反映情况。

第二十三条 场所的经营者、管理者违反本条例第十一条第二款规定的，按照下列规定处罚：

(一)违反本条例第十一条第二款第一项、第二项规定的，由市或者区、县卫生计生行政部门责令限期改正。

(二)违反本条例第十一条第二款第三项规定的，由公安机关消防机构依法查处。

第二十四条 场所的经营者、管理者违反本条例第十三条第一款规定的，按照下列规定处罚：

(一)违反本条例第十三条第一款第一项至第四项规定的，由市或者区、县卫生计生行政部门责令限期改正;拒不改正的，处2000元以上5000元以下罚款。

(二)违反本条例第十三条第一款第五项规定的，由市或者区、县卫生计生行政部门处5000元以上1万元以下罚款。

第二十五条 个人违反本条例第十四条规定，在禁止吸烟场所或者排队等候队伍中吸烟的，由市或者区、县卫生计生行政部门责令改正，可以处50元罚款;拒不改正的，处200元罚款。

个人违反本条例第十四条规定，乱扔烟头的，由城市管理综合执法部门按照市容环境管理的相关法规予以处罚。

第二十六条 烟草制品销售者违反本条例第二十条第一款规定的，由烟草专卖部门责令改正;拒不改正的，处5000元以上1万元以下罚款。

烟草制品销售者违反本条例第二十条第二款第一项规定的，由烟草专卖部门处1万元以上3万元以下罚款。

烟草制品销售者违反本条例第二十条第二款第二项规定的，由工商行政管理部门依照烟草专卖的相关法律法规予以处罚。

烟草制品销售者违反本条例第二十条第二款第三项规定，通过自动售货机销售烟草制品的，由工商行政管理部门责令改正，并处2万元以上5万元以下罚款;通过信息网络非法销售烟草制品的，由工商行政管理部门责令改正，并处5万元以上20万元以下罚款。

第二十七条 违反本条例第二十一条第一项至第三项规定的，由工商行政管理部门依照广告管理的相关法律法规予以处罚。

违反本条例第二十一条第四项规定的，由工商行政管理部门责令停止违法行为，并处5万元以上10万元以下罚款。

第二十八条 在禁止吸烟场所吸烟不听劝阻，构成扰乱社会秩序或者阻碍有关部门依法执行职务等违反治安管理行为的，由公安部门依法予以处罚;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第二十九条 政府有关部门及其工作人员不依法履行控制吸烟职责，或者滥用职权、谋取私利的，由其上级机关或者监察机关依法追究直接负责的主管人员和其他直接责任人员的行政责任;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第三十条 本条例自2015年6月1日起施行。1995年12月21日北京市第十届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过的《北京市公共场所禁止吸烟的规定》同时废止。

北京市禁烟管理制度 篇2

烟草行业一直是我国国民经济的支柱产业, 行业发展呈稳步提升的良好态势, 运行质量越来越好, 烟草专卖制度更为烟草行业提供了垄断经营的条件, 截止到2010年, 年创利税超过6000亿元。

我国签署的《世界卫生组织烟草控制框架公约》自2005年2月27日起开始生效, 面对该公约我国的烟草行业如何经营是一个重要课题。因为我国许多省份的地方财政对烟草行业的依赖特别强, 公约的生效对地方财政形成很大的冲击。

本文以吉林省为例说明在公约生效条件下, 进行烟草经营, 提高销售能力。

1 吉林省烟草收入占地方GDP分析

吉林省烟草行业按照国家烟草体制改革的总体要求, 可以分为商业企业和工业企业两大部分, 其中吉林省烟草专卖局 (中国烟草总公司吉林省公司) 主要负责吉林省内的行业管理、烟叶种植与初加工、专卖制度监督和卷烟的商贸流通等, “统一领导, 垂直管理、专卖专营”的经营管理体制, 负责全省的卷烟经营、烟叶生产经营和市场管理。

成立于2006年底的吉林烟草工业有限责任公司主要负责省内的烟叶加工和卷烟生产。烟草的收入中央和地方约定:每年中央对地方除返还基数外, 对两税——消费税和增值税的增长部分按1:0.3比率再返还。如此一来, 卷烟两税特别是消费税与产烟地区的财政收入密切相关。

吉林省烟草销售收入在地方级财政收入中的比重在2009年以来一直在10%以上, 占吉林省地方财政收入很大比例, 对地方财政影响非常大。

数据来源:国家统计局、吉林省统计局、吉林省烟草公司。

2 烟草销售存在问题

2.1 利益驱动下烟草国家专卖演变为地方专卖

在我国, 由于烟草税收在当地财政中举足轻重。如吉吉林省占10%, 云南、湖南等烟草大省烟草税收占地方财政政的30%-70%, 对地方经济起到举足轻重的作用, 烟草税税赋主要是通过生产环节来征收, 采取的是“确保基数、增量量分成”的办法, 体制因素促使各地方政府又极力控制当地地卷烟市场, 保护当地卷烟生产企业。受此影响, 一些地方政政府在地方财政利益的驱动下, 借助省级烟草专卖局对本地地烟草销售的垄断权, 竞相发展地方烟草产业。

近几年来, 优质的传统卷烟大企业生产的产品逐渐被被挤出各省的市场, 省外销售量逐步下滑。不论是云南省还还是其他各省品牌的烟草在各地区销售情况大都类似。排挤挤外省产品, 扶持本省品牌。在地方政府的干预下, 国家烟草草专卖制度被扭曲, 国家专卖变成“地方专卖”, 导致市场分分割和地区封锁加剧, 进而形成了目前烟草业“诸侯割据”的的局面。

2.2 专卖统一管理未向服务管理转化, 现代企业思维维没有完全建立

我国烟草行业从实行垂直管理、垄断经营的专卖制度度之初, 就在烟草销售管理方面形成了行政管理的思维模模式。在经营中以国家行政意志为思想指导, 即便是烟草国国际公约签订之后, 烟草公司的现代企业服务思维也并未完完全建立起来。表面上烟草专卖局和烟草公司是政企分开, , 实际上还是政企合一, 两块牌子一套班子的局面并未改改变。政大于企, 企业的独立自主性差, 地方财政对烟草行业业的依赖性大, 对烟草企业的控制欲强, 对市场经济的规则则采用行政规则替代的多。利用行政手段解决比用经济手段段解决自身发展的效率高, 因此, 缺乏建立现代经营思维内内在动因。尤其是在公约签订的情况下, 公约中广泛禁止所所有的烟草广告、促销和赞助, 烟草公司还是以僵化的经营营思维, 通过传统的销售渠道和经营手段进行运作, 对烟草草的销售有较大影响。

2.3 烟草行业拥有自主创新的核心技术较少、人工成成本高, 盈利能力不足

我国烟草业在基础研究领域与世界先进水平存在较较大差距, 烟草生产设备国产化水平相对低, 许多核心技术术依赖进口, 引进技术提高自身生产能力的同时也吞噬大量量的利润。如低焦型卷烟, 多种配套技术和设备必须依赖进口, 提高了卷烟生产的成本。

目前对烟草行业的垄断地位导致管理水平低, 成本高, 这是我国烟草行业普遍面临的问题。其中比较严重的是人工成本过高, 管理违规情况突出。

经营管理上的问题导致整体行业成本提高, 烟草行业盈利能力不足, 给政府财政收入的增收带来较大影响, 值得引起重视。

3 相关政策建议分析

由于烟草作为消费品具有刚需特征, 我国政府将其作为特殊消费品进行专卖以保障财政收入。因此, 造成了和许多其他垄断行业类似情况, 如食盐、自来水等行业大部分都是国家垄断性行业, 几乎在市场中一家独大, 鲜有有力的竞争者, 在参与市场竞争过程中, 政企之间界限划分的不够明确, 影响了其国际竞争力的提高。由于对财政收入的保障作用, 一些地方政府, 对本地区的烟草实行隐性的地方保护主义, 用行政干预的办法, 阻碍其他地区的烟草进入, 这种看似保护本地区烟草企业, 实际上却迟滞了其现代化市场改革的进程。基于此种情况, 本文建议从如下几个方面做起:

3.1 加大烟草行业政企分开改革的力度, 削弱行业垄断

理顺烟草企业的产权关系, 加快现代企业制度的建设。烟草行业实行政企分开, 主要是将作为政府行为的专卖职能与作为企业行为的专营活动分开。政府部门承担专卖管理职能, 烟草企业独立负责烟草专营。

长期以来, 各地政府为了提高财政收入, 对本地的烟厂实行保护政策, 对外地卷烟进入本地市场设置障碍, 这一问题已成为影响全国卷烟大市场形成的一个痼疾。烟草行业真正进行市场化运营, 要加大市场在更广范围、更深层次的开放力度, 遏制地方封锁, 加速形成全国统一、开放、有序、高效的市场运行模式。

3.2 建立现代经营管理体制, 降低成本

烟草行业要进行市场化经营, 建立现代企业经营管理体制。规范企业行为, 加强管理监督降低人力成本。同时, 我国是烟草种植和消费的大国, 烟草生产的核心技术缺乏提高了生产成本, 降低盈利能力。因此, 本文建议以烟草专卖总局为科技研发的主要管理者和发起人, 避免各烟草公司或者生产企业单打独斗。这样既扩大技术研发范围、加大研发力度, 又提高研究效率避免各自为战浪费资源的现象。在引进国外先进技术的同时, 努力消化国外先进技术提高我国科研能力, 增强我国烟草行业的科研水平。以求降低烟草行业的生产成本。

3.3 建立服务意识, 变行政指导经营为市场指导经营

在经营思想上树立为客户服务的意识, 对烟草的零售客户进行科学分类, 实行个性化、亲情化服务, 全面提高服务客户的能力和水平。加大力度打击售假、走私烟草行为, 保护合法经营业户利益。

摘要：本文以吉林省为例, 讨论了我国实行烟草专卖制度, 在国际控烟的大环境下如何既保证收益, 又维护公约效力。

关键词：烟草专卖,服务

参考文献

[1]王品.浅谈农村卷烟市场监管的有效途径[J].中国市场, 2012.36.

[2]李光甲.吉林市烟草经营战略研究[D].吉林大学, 2008.

[3]王健男, 徐传谌.吉林省烟草行业改革与发展的几点思考[J].经济视角, 2010 (09) .

[4]章家清, 周超.中国烟草产品出口波动影响因素探析[J].商业研究, 2012 (04) .

北京“禁烟”背后 篇3

作为世界最大的烟草制造国与消费国，与此数字相对应的是中国烟民人数超过3亿人，约7.4亿非吸烟者遭受二手烟危害，其中包括1.8亿儿童青少年。

9110.3亿元，这是烟草行业2014年上缴财政的数字，占当年全国财政收入的比重为6.49%。与此相对应的则是另一组数字；根据中国控烟研究团队的统计分析，2013年度，我国卫生总费用为31，868.95亿元，卫生总费占当年GDP的比重为5.57%。以此测算，归因于吸烟的医疗总费用为2，868.2万亿。

长久以来烟草业对经济的贡献让控烟成为一道中国式难题。然而，烟草行业税收与公共健康之间该如何换算？烟草行业税收所带来的经济效益，是否已消融在医疗、劳动力损失等社会支出之中？香烟背后，究竟是怎样一笔社会、经济账？

2013年末，中央高层领导先后对控烟工作做出重要批示。当年12月，《中共中央办公厅、国务院办公厅关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》联合下发，进一步对领导干部带头控烟提出了具体要求。2014年11月24日，国务院法制办网站发布了国家卫计委起草的《公共场所控制吸烟条例（送审稿）》（以下简称《条例》），面向社会公开征求意见。

控烟并不容易，此前十年中国控烟进程相当缓慢，一方面因为烟草行业已经形成巨大产业链，另一方面则因为吸烟成为一种社会文化，人们对其危害的认识程度与禁烟文化的普及并不乐观。控烟专家认为，吸烟是个成瘾行为，每年能够下降一个百分点就已经不容易了，在二三十年内，吸烟率慢慢下降，其实给了烟草业产业调整和转型的时间，也是社会文明逐步提高的过程。

从今年5月10日起，烟草消费税上调，卷烟批发环节从价税税率提高至11%，并按0.005元/支加征从量税。时隔六年，烟草税首次上调。紧接着，6月1日，被称为“史上最严”禁烟令在北京落地实施。

一系列的行动彰显了中国控烟的决心，从国家将控烟立法提上日程，到烟草消费税调整，再到如今控烟统一战线的逐渐形成，显示出的，是政策阻力正在减少、共识趋于形成。曾经步履蹒跚的中国控烟事业，正在提速。

学校禁烟管理制度 篇4

学校禁烟管理制度范例一

吸烟危害健康已是全世界公认的事实，被动吸烟有人可能会遭到与吸烟者同样的病症，为了保障您和他人的健康，减少吸烟的危害，特制订《上海市三新学校控烟管理制度》，望大家共同遵守。

一、控烟规章制度

1、学校控烟领导小组负责学校的控烟工作，保证控烟制度的落实，并将控烟工作纳入学校工作计划。

2、本校范围内的一切室内外区域禁止吸烟。

3、学校醒目处设立禁烟标志，走廊、实验室、图书馆、会议室、体育馆、等一切公共场所均张贴禁烟标志，教师办公室、接待室、会议室等不设烟具。

4、设立控烟志愿者，做好控烟宣传教育工作;对外来人员，全体师生员工都有义务及时进行劝阻和提醒。

5、学校通过学生向家长宣传吸烟有害健康的科学知识，让学生力所能及地规劝自己家长戒烟、禁烟，积极参与社区的控烟活动。

6、按照谁主管谁负责的原则，各年级组长负责本年级组学生及教职工的禁烟工作。外来人员的禁烟工作，由负责接待的有关部门和教师负责，进行逐级管理，责任到人。

二、控烟奖惩办法

1、不遵守学校控烟制度的教职工，不能参加学校各级各类优秀评选，不能参加职称晋级评审。

2、教职工在校园内吸烟，每次扣绩效奖(基础奖)50元，直至扣完为止，并通报批评。

3、学校各处室、备课组、年级组内若有人员违反规定吸烟者，应接受教育与处理，处室、年级组当不能评为文明组室。

4、对来访人员，每一位教职工都有责任和义务，劝阻其在学校吸烟，制止不文明行为。对来访人员，听之任之，不加劝阻，致使其在禁烟区吸烟，相关人员将受到通报批评，情节严重的将受到处罚。

5、吸烟的学生，按学校有关规定处理。

三、控烟监督、执行部门

1、学校控烟工作领导小组加强领导、协调、监督。

2、学校卫生室加强控烟工作宣传和健康教育。

3、控烟志愿者和工会具体负责日常工作检查及其考核。

四、本制度最终解释权在学校控烟工作领导小组

xxx学校

年月日

学校禁烟管理制度范例二

xxx中学学校禁烟工作制度

为推进我校无烟学校创建工作，保护广大师生的身心健康，创造一个优美、洁净、舒适、文明的校园环境，根据《市教育局关于进一步加强学校禁烟工作的通知》的文件要求，结合我校实际，学校特制定如下禁烟工作管理制度：

一、成立学校控烟领导小组 组长：魏瑛华 副组长：于国学

成员：关红东 白艳芳 李成民 王国华

学校控烟领导小组下设办公室，办公室设在政教处，由李成民同志担任办公室主任。

二、控烟工作有关规定

1、通过多种方式，广泛宣传吸烟的危害，教育引导全体师生珍爱健康、拒绝烟草。

2、学校的教室、会议室、教师办公室、学生宿舍、门卫室等一切公共场所禁止吸烟，做到不敬烟、不劝烟，客人递烟应婉言谢绝。

3、各科室和年级组负责人负责本办公室的禁烟工作，做到室内无抽烟者、地面无烟蒂和烟灰。

4、对于本校师生及来访人员吸烟现象，每位师生都有义务和责任上前阻止，制止其不文明行为，并及时向学校控烟工作领导小组反映。

5、学校大门口设立无烟校园标志，会议室、门卫室、教师办公室等公共场所张贴禁烟标志，并禁止摆放烟具。

6、学校相关科室控烟职责分工如下： 政教处负责我校学生的具体禁烟工作，总务处负责禁烟标志牌的安装，校团委负责学生禁烟的宣传教育工作，学校领导小组负责办公室和门卫室的控烟工作，并适时组织进行控烟知识讲座。

三、控烟工作奖惩办法

1、在学校公共场所吸烟者一旦被发现，将进行劝阻和教育。发现第一次吸烟进行批评教育，第二次进行通报批评，第三次以上(含三次)每次扣款20元。

2、经常在学校公共场所吸烟教育无效者，取消本评优评模资格，对严重违反学校禁烟规定的，在年终考核时予以降低考核格次。

3、对彻底戒烟或控烟工作中表现突出的个人和科室，学校将适时表彰奖励。

四、控烟工作的巡视、检查和监督

1、学校控烟领导小组组长、副组长不定期对校园控烟工作进行巡视。

2、各年级组长定期或不定期对分管办公室进行控烟检查。

3、学校政教处负责对学生吸烟现象进行检查和监督。

五、其它事项

1、本制度从2014年3月起实施;

学校禁烟管理规章制度 篇5

一、控烟考核办法

1、定期考核：

(1)学校控烟领导小组根据上级主管部门考核要求及《单县一中控烟管理制度》负责每学期对全校各处室、各年级部的控烟工作进行考核并有记录和奖惩建议。

(2)学校控烟督查组和巡查组每月一次对学校控烟工作进行督查和巡查，有记录和奖惩建议。

2、不定期考核：

学校监督及巡查小组将平时不定期抽查等形式进行考核，认真做好记录，将考核结果及时向创建无烟工作办公室反馈，由学校落实奖惩措施。

二、控烟奖惩制度：

1、不遵守学校控烟制度的教职工，将根据《单县一中年度考核量化评分细则》的相关内容酌情扣分。

2、目睹本校教职工或来访客人在校内吸烟，但听之任之，不加劝阻，相关人员也将受到通报批评。

3、对彻底戒烟或控烟工作中表现突出的个人，学校将推荐控烟工作标兵或年度先进个人，并适时表彰奖励。

4、各处室、年级部可申报“无烟处室”或“无烟年级部”，对控烟工作效果显著的处室、年级部、处室每学年对予以表彰奖励。

5、学校一经发现学生吸烟，初次违规的学生给予严重警告处分，提出书面警告，并通知家长，再次违规给予记大过处分并通报批评。

幼儿园禁烟管理制度 篇6

一、管理要求：

明确幼儿园属禁止吸烟单位，将管理控烟工作作为创设文明单位的重要工作之一。

二、管理措施：

1、园内宣传：

1) 在幼儿园醒目位置张贴统一的禁吸烟标识和监督部门电话

2) 通过孩子向家长进行禁烟宣传;幼儿接送时间家长和家长在园开会时不能在园吸烟。

3) 利用家长会教师向家长进行宣传

2、书面告示至各协作单位入园一律不得吸烟：如绿化人员、食品送货单位的送货人员、设备维修人员等。

3、对在本园内发生的违反规定的吸烟行为应当予以制止，任何一位职工均有权要求吸烟者停止吸烟或劝其离开园所。

★ 医院药品管理制度

★ 医院廉政建设管理制度

★ 医院档案管理制度

★ 禁烟标语

★ 禁烟承诺书

★ 校园禁烟倡议书

★ 校内禁烟保证书

★ 禁烟主题班会

★ 公共场所禁烟条例

林则徐:睁眼看世界的禁烟英雄 篇7

林则徐升任湖广总督后, 除了尽可能地采取禁烟措施, 严惩有关案犯, 推广戒烟良方, 他还全力支持严禁鸦片的主张, 提出重治吸食的方案。他大声疾呼, “如不严加禁止, 数十年后, 中原几无可以御敌之兵, 且无可以充饷之银”。

道光十八年 (1838年) 11月, 道光帝特命他为钦差大臣往广东主持禁烟。到广州后, 林则徐下令查封广州所有烟馆, 并会同邓廷桢坐堂传讯垄断对外贸易的“十三行”商人, 指斥他们勾结外商走私鸦片的种种违法活动, 命令他们把禁止走私鸦片的布告向外国商贩传达, 限令三日之内外商报明并交出所存鸦片, 要求外商立下“永不敢夹带鸦片”的书面保证。此举遭到英国驻华商务监督查理·义律的对抗和威胁, 林则徐断然采取措施, 迫使外国烟贩报明所存鸦片2万余箱, 并迅速组织彻底清查收缴。

受到沉重打击的英国资产阶级岂肯善罢甘休?1840年6月, 也就是虎门硝烟一年后, 英国正式发动了对中国的侵略战争。林则徐担负起前敌统帅的重任, 他积极支持和直接督导广东水师, 对沿海各处炮台进行改建或加固, 并大胆地购来“洋炮”“洋船”, 利用和学习西方的船坚炮利来提高军队的装备水平, 并积极组织利用民众武装。

虽然被撤职, 林则徐仍然恳请皇帝给他抗敌报国的机会, 以四品衔赴浙江前线筹划海防。然而, 清廷又把广东战败归咎于他, 革去其四品衔, 将其遣戍伊犁。去伊犁之前, 因黄河决口, 林则徐又奉命完成治河工程, 于半年后被发往新疆。

道光二十五年 (1845年) , 林则徐被重新起用, 署陕甘总督, 次年转任陕西巡抚。道光二十七年升任云贵总督。在这期间, 他曾先后平息、镇压西北西南民族冲突和人民起义, 整顿了云南矿政。

道光二十九年, 林则徐因病辞职归籍。太平天国运动爆发后, 清军镇压失败, 朝廷内外一直呼吁请林则徐出山。道光三十年九月, 林则徐奉旨赴广西镇压农民起义途中, 卒于潮州普宁县行馆。死后, 林则徐被封为太子太傅, 谥文忠。

医院禁烟制度（范文模版） 篇8

一、室内禁止吸烟，本院职工，患者以及家属一律不得在医院内所有诊疗区域，病房、办公室，公共场所吸烟。

二、吸烟者只能在设有吸烟标志的室外固定场所（吸烟区）吸烟。

三、本院职工都要成为控烟工作宣传员和监督员，对科室内或非吸烟区吸烟者，应进行劝阻，并指引到吸烟区吸烟。

四、在门诊室、会议室、住院部、工作场所不得设有烟具及与烟草有关的物品。

五、禁止在医院派发各种形式的烟草广告和宣传资料。

六、全院职工应大力宣传吸烟有害健康，使全院职工及患者、家属的吸烟人数逐年下降。

七、将控烟工作纳入到中心工作计划中，考评列入中心质控检查指标，与评优工作挂钩。

八、医院各级行政部门、临床科室、医技科室和其他部门以及全院职工和其他人员、必须遵守医院控烟制度，将考评作为先进集体、先进个人的必须条件。

九、开展吸烟危害健康与戒烟方法的介绍咨询活动，新员工入岗安排禁烟教育培训。

十、医院制定的控烟工作制度，由医院控烟办公室负责监督、实施、检查，奖罚。

公司禁烟管理规定 篇9

确保安全、文明办公，强化企业管理，展示现代化企业形象，保障员工的身体健康，维护公司良好的工作生活环境。

二、范围及要求

(一)全体员工要提高“吸烟有害健康”的认识，自觉禁止吸烟，以公司利益为重，严格遵守公司禁烟管理制度。

(二)除指定吸烟点外，公司南北区办公、生活、施工等公共区域、生产车间、食堂均属禁烟区。例如：施工现场、办公室、接待室、会议室、会客厅、卫生间、楼梯间、电梯间、公共通道等。以上区域内为全面、二十四小时禁烟区域。

(三)在禁烟区内有禁烟标志，不设烟具，不允许任何人吸烟，发现在禁区内吸烟应及时予以劝阻。

(四)在接待外来人员时不敬烟、不接烟，并主动提醒外来人员公司的禁烟规定。

(五)外来协作施工单位，进场施工前必须由具体责任部门向施工方具体负责人阐述禁烟规定，并到财务部交纳1000元吸烟抵押金。

三、处罚

(一)严禁在吸烟室外吸烟，违反者发现一次罚款100元，在吸烟室内乱丢烟头，发现一根罚款10元。

(二)外来合作单位、施工单位发现一次扣抵押金200元，抵押金不足从施工费用中扣除，并附上罚单。

(三)发现吸烟不劝阻，对在场人员同样处以50元罚款。

四、禁烟区的管理和劝阻工作的责任和负责人

公司办公室作为职责部门，由总务科负责实施禁烟管理，负责定期对全厂区道路、公共场所进行检查，对违禁者实施考核。物业部门予以配合。举报电话：********

各部门禁烟日常工作及处罚工作由各部门负责人负责处理;餐厅禁烟日常工作及处罚工作由保卫处负责监督、处理。每位员工都有监督、劝阻的权利和义务。

各单位职能部门要搞好禁烟宣传、张贴禁烟标志，定期宣传禁烟好处，提高全体职工禁烟自觉性，为争创无烟单位奠定基础。

五、本条例自下发之日起实施。

学校控烟禁烟管理制度 篇10

一、大力做好宣传工作，积极参与控烟活动，努力创造无烟办公、禁烟场所的文明环境。

二、加强控烟工作的组织领导，成立控烟领导小组，对控烟工作定期研究，做到控烟工作有计划、有总结，有检查考核。

三、大力提倡不敬烟、不吸烟，拒吸二手烟的`良好健康风尚。

四、在公共场所、会议室设置明显的禁烟标志、禁烟提示标语和控烟制度。

五、对外来吸烟人员，接待者要明确提示来者尽量不在楼内吸烟，到制定区域吸烟，确保良好的公共环境。

六、凡机关工作人员均不得在办公室及办公楼内吸烟，自觉到制定吸烟区吸烟，严格遵守控烟规定。

巉口中学禁烟规章制度 篇11

1．学校禁烟领导小组负责学校的禁烟工作，保证禁烟制度的落实，并将禁烟工作纳入学校工作计划。

2．本校区域内的所有场所禁止吸烟。

3．做好禁烟宣传，全体师生员工都有义务对外来人员及时进行提醒和劝阻，不向来宾敬烟。

4．学校醒目处设立禁烟标志，走廊、实验室、图书馆、会议室、餐饮楼、操场等一切公共场所均张贴无烟标志，各办公室、会议室等不设烟具。

5．成立禁烟监督小组，负责每天禁烟动态监督。

6．充分利用健康教育课、黑板报、广播、网络等各种形式，开展吸烟有害健康的宣传教育活动。

7．按照“谁主管谁负责”的原则，各教师办公室负责人负责本办公室的禁烟工作，各科室主任负责本科室的禁烟工作。外来人员的禁烟工作，由负责接待的有关部门和教师负责，进行逐级管理，责任到人。

8．在禁烟区吸烟者，或目睹本校教职工或来访客人在校内吸烟，但听之任之，不加劝阻，相关人员将受到通报批评。

9．禁烟工作领导小组实施定期或不定期检查，凡发现吸烟者或有烟蒂的办公室，一律通报批评。

学校禁烟工作是学校工作中的一项重要内容，它事关学校形象和学生、教职工的身心健康，特别是教职工的行为对学生的影响不可估量。在此，学校希望全体教职工严格做好禁烟工作，争做禁烟表率。

安定区巉口中学禁烟办

公共场所禁烟控烟管理制度条例 篇12

1、加强控烟工作的组织领导，成立控烟领导小组，对控烟工作定期研究。

2、大力做好宣传，积极参与控烟活动，努力创造办公、禁烟场所文明良好的环境，利用座谈会、展板、明白纸等多种形式宣传吸烟对健康对他人的危害，提高职工的思想认识。

3、自觉遵守规章制度，任何人不得在会议室、办公室、走廊等公共场所吸烟，不得摆放烟具(烟缸)，地面不得有烟蒂。

4、成立控烟管理小组，明确控烟工作的负责人。

5、每位职工都要履行劝阻职责，劝阻外来人员不吸烟，对外来吸烟人员，要明确提示来者尽量不要在楼内吸烟，确保良好的办公环境。

6、领导班子要带头不吸烟，做控烟工作的表率。

7、办公室、会议室、活动中心等工作场所不设烟具(烟缸)，设立醒目、固定、统一的禁烟标志。

8、积极开展“无吸烟单位”创建活动。

9单位职工在本单位禁烟区内吸烟者，经教育不改则取消年终评先评优资格;对制止吸烟的人员予以表扬。

10、如在部门责任区域内发现烟蒂，则由责任部门负责。

11、每月由禁烟管理小组检查，同时不定时抽查部门内有无烟蒂，凡发现有烟蒂的股室，经教育不改则取消评比无烟股室资格。

北京市禁烟管理制度 篇13

关于矿区内重点场所禁烟的管理规定为加强我矿重点要害场所的防火安全管理，确保要害场所安全，避免发生火灾事故，维护矿井正常生产秩序，特制定本管理规定。

一、重点场所

重点场所是指主副井口、主副井车房、主扇机房、中央泵房、火药库及其周围20米范围内。

二、管理规定

（一）进入矿区所有重点场所严禁吸烟，进入主副井口、主副井车房、主扇机房、中央泵房、火药库严禁携带手机及烟、火。

（二）副井口把钩工必须严格执行入井验身制度，入井人员必须积极配合井口把钩工的验身。井口检身人员不认真执行入井验身制度的，或拒不接受入井验身的按照《河南能源鹤煤集团“三违”界定及责任追究办法》处理。

（三）外来检查或参观重点场所人员，由陪检人员负责提醒进入该地点严禁吸烟、拨打接听手机。

（四）对于在重点场所吸烟的，罚款200元；携带手机及烟草进入主副井口、主副井车房、主扇机房、火药库的罚款100元；携带手机及烟草入井的按照《河南能源鹤煤集团“三违”界定及责任追究办法》处理。

（五）各单位严格按照安检科、综合办划分的责任区，负责该区域的卫生，发现该区域有烟头的，每个罚责任单位100元。

（六）由安检科、机运科、综合办采用定期检查和不定期抽查的方式进行检查并及时将检查结果进行通报。