年暑期社会实践表彰大会讲话稿

年暑期社会实践表彰大会讲话稿（精选8篇）

年暑期社会实践表彰大会讲话稿 篇1

XX年暑期社会实践表彰大会讲话稿

老师们，XX级的同学们，大家下午好！

今天，我们欢聚在这里，隆重召开xx轻工业学院XX年暑期社会实践活动总结表彰大会，全面总结我校XX年暑期社会实践活动，表彰在这次活动中，涌现出的先进个人和优秀团队。在此，我代表学校党委向在今年暑期社会实践活动中取得优异成绩的先进个人和优秀团队表示热烈的祝贺，向在暑期社会实践活动中付出辛勤劳动的广大团学干部和指导老师表示衷心的感谢！

社会实践活动是大学生接触社会、了解国情、增长才干、磨炼意志的有效方式，是进一步加强和改进大学生思想政治教育工作的重要途径。社会实践活动历来是我校团学工作的重点。经过多年的积淀，我校社会实践活动的组织体制日益成熟，工作水平逐年提高，参与规模稳步扩大，社会影响不断提升，社会实践已成为获得全校师生认可并拥有良好社会效应的品牌活动，成为我校人才培养体系的重要环节。我校连续多年被评为全国、全省大学生暑期社会实践活动优秀组织单位，得到社会的广泛关注和认可。

今年暑假，我校紧紧围绕“践行科学发展、聚焦国情民生”这一主题，以服务地方经济社会发展、服务青年学生成长成才为主线，坚持集中与分散相结合的原则，组织广大青年学生开展了一系列形式多样、内容丰富的社会实践活动，为家乡、为实践单位做了大量工作，展现了我校大学生良好的素质和精神风貌。广大青年学生冒着酷暑，躬身实践，以真情服务当地百姓群众，用实际行动为地方经济建设奉献力量，并在实践中检验所学、认识社会、砥砺品格、提升素质，达到了“受教育、长才干、做贡献”的目的。

事实证明，大学生暑期社会实践活动在服务广大青年学生成长成才、服务地方经济社会发展中做出了积极的贡献。新时期、新阶段，我们相信这一活动将会显现出更加重要的社会意义和更加旺盛的生命力。借此机会，我代表学校党委，就今后大学生社会实践活动提出三点希望：

一是希望学校各部门进一步提高对大学生社会实践活动重要性的认识，形成齐抓共管的工作格局。大学生社会实践活动是“第二课堂”活动的重要内容之一，是“第一课堂”活动的有效延伸和补充。我校大学生社会实践活动已经成为校园文化活动的重要组成部分，在人才培养过程中发挥了不可替代的作用。基于社会实践对培养学生综合素质重要意义的认识，希望学校各相关部门认真总结经验，进一步提高认识，加强重视程度，加大支持力度，形成齐抓共管的大学生社会实践工作格局；各院系党总支要建立切实有效的领导机构，加强对活动的领导和具体指导，给大学生社会实践提供必要的经费支持，建立稳定的社会实践基地，推动社会实践的长期化、常态化、长效化。

二是希望各级团学组织不断创新社会实践活动机制，开拓社会实践活动的新领域。任何工作都要在时代发展的背景下不断创新，在创新中求生存，在创新中求发展，社会实践工作也不例外，只有顺应社会发展的要求，不断探索与创新，社会实践才会具有蓬勃的生命力，才能实现可持续发展。各级团学组织要进一步探索社会实践工作的规律，积极拓展社会实践活动的新载体、新方式、新途径、新领域，全面提高组织水平，逐步形成实践育人的长效机制。要积极拓宽实践渠道，丰富实践内涵，推行“双向实践”模式，尝试推行大学生寒假社会实践、双休日社会实践，使社会实践活动经常化；要加强宣传和引导，进一步营造良好的社会实践活动氛围，动员和吸引更多的学生参与其中，不断扩大社会实践活动的覆盖面和参与面。

三是希望同学们积极参与社会实践，努力使自己成为社会需要的高素质人才。古人云：“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，杂交水稻之父袁隆平院士曾经讲过：“书本很重要，电脑也很重要，但是书本和电脑里种不出水稻”。凡是参加过社会实践的同学总会发现社会实践的重要作用。在大学里，同学们不仅要学知识，还要学文化；不仅要重视学业，还要把自己的成长当作追求的目标，这是一个自然的行为过程。而这些，光靠在课堂上学习是不够的，光靠在图书馆翻阅资料获得知识也是不够的，人生的进步需要积累和磨练，而社会实践活动恰恰能让我们获取更多的智慧。同学们要革新观念，融入时代，自觉将个人的成长与祖国和人民的需要紧密联系起来，把个人的事业与学校的发展建设紧密结合起来，站在更高的位置来看待学习，看待人生，看待未来，才能成为社会发展所需要的高素质人才。

在这里，我还特别想对刚刚入校的XX级新同学说几句话，你们选择了轻院，步入大学校门，从此，将站在一个崭新的起点，开始新的征程，开始更加充满挑战的求知之路。你们刚刚告别中学时代、跨入大学的校门，面对新的环境、新的人际关系、新的目标任务，也许你们会迷茫，我想说，这是大学新生的困惑，这是成长中的烦恼，希望你们勇敢面对，及时调整，克服困难，尽快使自己融入新的环境中，适应新的学习和生活。大学生活是丰富多彩的，在“第一课堂”，你们可以学习掌握专业理论知识和技术，在“第二课堂”你们可以参加各种团学组织举办的丰富多彩的科技、文化、艺术、体育活动，在参与活动中，不断陶冶情操、磨练意志、塑造性格、完善心理，不断提高综合素质和能力，使自己健康成长成才。本章链接：

同学们，学校的发展正面临着新的机遇和挑战，我们的未来也将从这里开拓，要实现学校在新时期的大发展，要把我们的梦想变成现实，靠的是一代又一代轻院学子薪火相传的优良学风，靠的是你们在学习生活中所表现出来的那种不畏艰辛、团结协作、勇往直前的精神。希望同学们不仅读好有字之书，更要读好无字之书，一如既往的将自己无限的才华和热情投入到丰富多彩的社会实践中去，在奉献中完善个人品格，在实践中实现人生价值！

老师们，同学们，中秋佳节刚刚过去，再过4天，就是新中国第66个国庆节了，在此，我代表学校向大家致以诚挚的节日问候！预祝大家渡过一个轻松愉快的国庆长假！

谢谢大家！本文地址:

年暑期社会实践表彰大会讲话稿 篇2

10月26日下午，我院2010年暑期社会实践总结表彰交流会在机制系多媒体教室举行，学院副院长李一龙出席大会并讲话，学生处副处长巩华荣、各系党总支负责人、各系团总支书记和师生代表200余人参会，会议由团委副书记张春霞主持。

巩华荣副处长宣读了《关于表彰2010年暑期“三下乡”社会实践优秀集体和个人的决定》，对管理工程系团总支等2个社会实践优秀组织单位、机械工程系“烟台市传统文化夏令营支教服务队”等9个优秀团队、许振钢等17名优秀指导教师以及李伟等32个先进学生个人进行了表彰。岳坤、张婷婷两位同学和邱军海、刘琳、徐晓慧三位老师分别做了典型发言。

李一龙副院长代表学院党委对受到表彰的集体和个人表示热烈的祝贺，对参与本次社会实践活动的老师和同学们表示衷心的感谢。李院长指出无论从规模上还是实效上，本次暑期社会实践都是成功的，表现出覆盖面广、收效显著、特色意识明显和创新意识强等特点，他要求全院师生不断继承发扬成功经验，不断创新，推动社会实践活动展现新的活力和生机。并向各级团组织和广大团员青年提出了四点希望：

第一、要进一步认识到社会实践活动的重要意义。鼓励全院学生充分利用社会实践了解社会，了解国情，增强社会使命感和责任感，增加个人成长成才的紧迫感，切实提高服务社会的本领。

第二、要科学规划实践活动立项和选择。要使我们的实践活动更加贴近学生生活、贴近社会，与社会热点问题、专业知识学习、个人

职业生涯规划和成长成材有益结合。

第三、要建立起科学有效的社会实践活动管理机制。从社会实践活动的计划制定、活动实施、活动过程监控以及突发事件处置进行全过程的管理和指导，使社会实践活动制度化、规范化。

第四、要进一步扩大社会实践的参与面，达到社会实践的真正意义，建立社会实践活动考核和评价机制。不断将社会实践纳入学院人才培养体制中，争取成为人才培养工作的亮点和特色。

李院长的讲话旁征博引，谈古论今，既用毛主席年少时投身实践，写出《湖南农民运动考察报告》的例子激励大家，更用周恩来总理“与有肝胆者共事，从无字处读书”的名句与同学们共勉，言语中无不表达出学院党委对大学生社会实践活动的殷切期望：将社会实践与全院教学改革相结合，同步提高，不断创新，共同进步，真正做成我院共青团工作的一大特色！

张春霞副书记代表团委号召各级团总支和广大团员青年认真学习李院长的讲话精神，紧紧围绕学院发展目标，坚持以理想信念教育为核心，以培养青年学生的创新创业能力为主线，拓宽实践领域和渠道，完善工作机制和制度，把实践活动和大学生的成长成才结合起来，牢牢把握学习、创造、奉献的社会实践活动主题，不断开创我院学生社会实践工作的新局面。

本次社会实践总结表彰交流会的成功举行为广大团员青年互相交流学习搭建了平台，必将促进我院大学生社会实践工作更加深入、更高层次的开展，切实为广大团员青年的成长成才服务。

年暑期社会实践表彰大会讲话稿 篇3

2016年暑期社会实践活动动员大会暨出征仪式讲话稿

老师们、同学们： 大家好！

在全国人民喜迎中国共产党成立95周年、庆祝辛亥革命105周年之际，今天我们在这里隆重集会，举行2016年大学生暑期社会实践动员大会及省、校级集中社会实践分队出征仪式。在此，我谨代表学校党委和行政及大学生暑期社会实践领导小组，向各位随队指导教师及广大同学表示亲切的问候和良好的祝愿！

多年以来，我校都采取分散与集中相结合的方式，支持和鼓励学生利用暑假时间深入社会、深入基层、深入群众、深入生产生活一线，让学生在社会实践中认识社会，在社会服务中增长才干，在艰苦环境中砥砺品质，在深入群众中锤炼作风，在联系实际中寻找差距。作为品牌活动，大学生暑期“三下乡”社会实践，一直受到广大同学的普遍欢迎和社会各界的普遍认可，我校也多次受到省委、省政府有关部门和团省委的表彰，并被共青团中央授予大学生暑期社会实践全国先进单位光荣称号。

为充分发挥暑期社会实践在促进学生成长成才、提高学生综合素质方面的育人功能，自去年年开始，我校进一步整合思想政治理论课综合实践和大学生暑期“三下乡”社会实践资源，提升打造攀枝花学院大学生暑期综合社会实践教育平台，收到了初步成效，积累了积极经验。今年，思想政治教育教学部和党委学生工作部再度联手，继续推进这一平台的建设。在此，我也向长期关心支持此项工作的各二级学院、学校各有关部门、各位指导教师，表示衷心的感谢！

今年我校特别开展以“永远跟党走”为主题的追寻红色足迹、感恩伟大祖国、服务城乡建设的大学生暑期社会实践活动。此次活动，我校共组建18支集中社会实践队伍，300余名师生共同参与，前后将历时一个多月，奔赴川内多个市、区。在即将启程之际，我谨代表学校对参加本次活动的老师们、同学们提几点要求和希望： 一是要端正态度，虚心学习。

实践是认识的源泉，群众是最好的老师，大学生要有更大的作为必须经受实践锻炼。同学们要坚持学习科学文化与加强思想修养的统一，坚持学习书本知识与投身社会实践的统一，坚持实现自身价值与服务祖国人民的统一，坚持树立远大理想与进行艰苦奋斗的统一。广大同学要走出校门，深入基层、深入实际、深入群众，在社会实践中进一步了解中国共产党成立90年的光辉历程。深刻理解我们伟大祖国的悠久历史和现代化建设的实践成就，牢固树立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路，实现中华民族伟大复兴的理想信念。要深入企业、农村和社区，开展社会调查和社会服务，积极参与公益事业和志愿服务，虚心向群众学习，进一步了解国情、社情、民情，来丰富自身的人生阅历，增强奉献意识和责任意识。二是要不畏艰苦，百折不挠。

在实践过程中，所有成员要坚持团队精神、团结友爱、密切配合、互相帮助，提高实践的警觉性和灵活性，精心组织，紧密结合当地实际，积极探索符合社会实践的新思路、新方法，通过形式多样、内容丰富的活动，努力营造社会实践活动氛围，以饱满的热情、高昂的斗志为社会服务。基层实践将会遇到各种各样的考验，因此要发扬百折不挠、不畏艰苦的精神，脚踏实地、勇于开拓，在报效祖国、服务人民、奉献社会中提升自我、完善自我。

三是要统筹协调，务求实效。

我校各部门要贯彻落实胡锦涛总书记在庆祝清华百年校庆大会上的重要讲话和给北京大学第十二届研究生支教团成员回信精神的要求，要认真部署好、落实好实践育人的工作，全校也要积极行动起来，共创实践育人的良好环境。除此之外，需要整合社会各方面力量，统筹社会各项资源，为同学们搭建更多面向基层学习成长的平台，增强学生服务国家人民的社会责任感，勇于探索的实践精神和善于解决问题的实践能力。要提升思想政治教育的吸引力和感染力，坚持理论教育与社会实践相结合，引导大学生牢固树立和自觉实践群众观念，在亲身实践中、在与社会的密切互动中来坚定理想信念，提升思想道德素质，增长知识才干，为现代化建设培养一批又一批的德才兼备的有用之才。四是要加强宣传，营造氛围。

各实践团队要努力加强与学校团委和各新闻媒体的沟通协调，及时汇报活动开展情况，利用多种新闻媒介积极展示我校暑期社会实践活动所取得的优秀成果，营造良好的舆论氛围，树立学校的良好形象。老师们，同学们：

当前，我国正处于全面推进建设小康社会和社会主义现代化国家的伟大历史阶段，轰轰烈烈的社会实践为大学生思想政治教育，特别是励志成才提供了最生动、最丰富的教材，也为在校大学生报效祖国、服务社会、实现自我开辟了的广阔天地。对大学生进入社会，了解国情，增长才干，奉献社会，锻炼意志，增强社会责任感起着不可替代的作用。衷心希望同学们都能在本次活动中经受锻炼，接受教育，增长才干。

年暑期社会实践表彰大会讲话稿 篇4

（本报讯 实习记者 冯晓婷 叶锦豪 摄影 麦嘉雯 陈婉芝）实践归来话成就。10月25日下午，我院2012年暑期“三下乡”社会实践总结表彰大会在实训楼K109教室召开。学生处处长赵玲，学生处副处长许欢和各系党支部书记、团总支书记及各实践团队指导老师出席了大会。

会上，我院6支社会实践团队分别用PPT、电子书、视频短片等形式，生动、深入地展示了团队实践成果和收获。今年7月，我院实践队员在社会实践这片广阔的土地上挥洒青春汗水，收获点滴成长，那一张张灿烂的笑脸、一滴滴辛勤的汗水、一颗颗火热的心灵、一份份真诚的感动谱写出属于他们的青春之歌。难忘的实践场景、丰硕的活动成果、精彩的总结汇报，让现场不时响起热烈的掌声。

汇报结束后，与会领导、老师和学生代表对照评选条件认真进行了投票评选。经评选，经济贸易系、外语系实践队、学院艺术团实践队等2支实践团队获得“优秀团队”荣誉称号。同时，还评选出了白启华、谢德志、张书燕、林俊国等4位“优秀指导老师”和24位“实践活动先进个人”等。

学生处赵玲处长宣读了2012年暑期社会实践活动表彰文件。赵玲处长、许欢副处长等领导为获奖集体和个人进行了颁奖。

学院团委张警文副书记做2012年暑期社会实践工作总结。今年的暑期“三下乡”社会实践活动，以“喜迎党的十八大”、“纪念建团90周年”、“新时期广东精神”为重要契机，紧紧围绕“高举团旗跟党走，投身实践谋幸福”这一活动主题，组织了6支社会实践服务团队，其中省级重点团队1支，院级重点团队5支，深入丰顺县留隍镇开展了理论宣讲、文艺巡演、教育帮扶、文化宣传、社会调研等形式多样、内容丰富的主题实践活动。总结今年的暑期社会实践活动，主要体现了以下四个特点： 一是活动机制更健全：3个阶段，16个环节。

按照“活动有方案，过程有监督，安全有保障，工作有总结，活动有成效”的原则，对活动进行了系统规划，从活动组织部署、项目申报立项、基层需求调研、业务培训、安全教育、宣传报道、总结表彰等方面将活动细化成3个阶段，16个环节，同时明确了各环节的内容与目标，形成了更健全的活动机制。

二是活动模式更创新：“项目化”。

坚持“按需设项，按项组团，双向受益”的原则，主动与实践地联系沟通，建立需求对接，并根据当地的实际需要，集中力量、发挥优势、突出重点，分层分类组建了6支实践团队，并精心设计了针对性强和有丰富思想内涵的实践项目，克服了形式主义，切实为实践地提供力所能及的服务。特别值得一提的是，我们专门组建了1支由学院艺术团成员组成的“文化宣传服务队”，精心编排了一批基层人民群众喜闻乐见、贴近基层生活实际的文艺节目进行巡回演出，丰富了当地老百姓的业余文化生活。

三是活动内容更丰富：“六大”主题、“十五个一”任务。

按照团中央、团省委相关文件精神，结合“喜迎党的十八大”、“纪念建团90周年”、“新时期广东精神”等时代主旋律，将今年的社会实践活动深化为“六大”主题内容，并提出“十五个一”的活动任务，以任务为导向，促进活动卓有成效地开展。

四是活动成效更显著：1支省重点、“十五个一”成果。活动期间，全体实践队员吃苦耐劳，甘于奉献，紧紧围绕“六大”活动主题，卓有成效地完成了学院提出的“十五个一”任务，形成了“十五个一”的骄人成果：共开展政策宣讲近6场次，印发各类宣传资料5000余份，开展了6场次题材涉及大学生村官、“扶贫双到”驻村干部、“三支一扶”等方面的专题访谈，举行了5场次文艺巡回演出，撰写了近10篇调研报告、收录了近500篇实践日志，发掘了10余个值得讲述的感人故事，上好了近200课时的精彩课程，开展了敬老助残、扶贫帮困等20余项志愿服务活动。

尤其值得一提的是，今年我院获得了广东省重点实践团队一支，实现了省重点团队零的突破。

年暑期社会实践表彰大会讲话稿 篇5

报告

9月20日上午，院党委宣传部新闻中心在行政楼112会议室，隆重召开了XX年大学生暑期媒体实习总结表彰大会。大会邀请到了谢XX、杨XX等多名专业媒体记者，以及XX理工学院的宣传部部长何XX、我院的王XX书记和何XX部长，共同表彰了XX年暑期媒体实习表现优异的城院大学生们，还为表现特别突出的欧XX、钟XX等大学生记者颁奖表扬。

会上，暑期媒体实习团队的负责人吴XX同学就暑期媒体实习情况做了总结——在七月到八月的暑期时间，我院共有29名大学生参加了东莞各个主流媒体的暑期实践，并且取得了优异的成绩，共发表作品600余篇，总计达到300余万字！而这些作品制作成两本汇编留作纪念：一本是《大学生XX年暑期实践个人作品集汇编》，另一本是《大学生XX年暑期媒体实习心得汇编》。

在这次实践中，大学生不仅收获了丰富的实践经验，提高了专业素质，更是收获了许多友谊。而我院的学生在实习中的优秀表现，也让各媒体记者纷纷称赞，新快报XX主编杨XX先生更是感叹：“这些学生一届比一届好，很多大学生记者都说他们来的时间太短了，令双方都感觉好可惜。”

专业媒体记者发言时，XX日报新媒体中心主任谢XX先生就说到，90后的学生进入了他的团队后，新鲜事物带给他们更多创新的想法，这是很好的事情。接着，他还提到了一个实习的意义——大学生要及时感受到危机感，对于这一点，他讲了自身的一个经历，并告诉同学们，实习中要有危机感，要意识到差距，才能让你更加努力地去学习、去提高自身。最后，谢XX记者强调了一句话：“对于互联网与新媒体这个时代，我不知道它是最好的时代还是最差的时代，但我知道它是一个无限可能的存在！”

除了专业记者的经验之谈，更有两个优秀大学生记者分享了他们的实习体会，１２级的开XX与黄XX同学，前者幽默地讲了一下实习当中的趣事及心得，后者则是最火的城院贴吧吧主，他认为自学和交际是最重要的。

接着，XX理工学院的宣传部部长何XX，以及我院领导何XX、杜XX和王卫平书记都上台讲话，主要是感谢了XX主流媒体为学生提供了这么好的一个平台，让城院学子都能得到锻炼，希望暑期实践能一直传承下去。理工学院的何部长表达了她希望理工与城院要像亲戚一样多走动走动的愿望，而王XX书记则提了个要求，希望这些已经初显优秀的师兄师姐要带一下师弟师妹们，再带出一批优秀的媒体人！

年暑期社会实践表彰大会讲话稿 篇6

尊敬的各位领导，各位老师：

大家好！

时值深秋，气温骤降。但是今天，我们的心是火热的，我们的血是沸腾的。因为今天我们齐聚一堂，隆重集会，在这里召开我校“2016年中招表彰大会”。

在2016年中招考试中，我校又一次取得了辉煌的成绩：610分以上考生有26人，600分以上考生高达44人，比去年净增10个百分点；在全市同级同类学校中招考试成绩评比中，我校七科成绩均获得第一名，受到市委市政府和市教体局的表彰。这是九年级全体师生的光荣，也是我们全体二中人的光荣！

首先，我代表校委会，向上一届九年级全体班主任和全体任课教师致以最热烈地祝贺！你们是项城二中的骄傲！

过去的一学年，我校在市教体局领导的亲切关怀和领导下，紧紧围绕“德育为首、科研兴校、质量强校”的目标，坚持科学化、精细化管理。领导班子上下团结，全体教师凝神聚力，奋力拼搏，始终把握市教体局的工作重心，全校一盘棋，突出九年级，取得了一个又一个的辉煌。今天的成绩，是九年级教师团结协作、艰苦拼搏、苦干巧干的结果；是我校全体教职工齐心协力、诲人不倦结出的汗水之花；也是教体局正确领导的结果。在此，我代表校委会，向长期以来默默耕耘、无私奉献，用心血和汗水、用学识与智慧，为党的教育事业、为学生的终身发展、为学校的腾飞而奋战在教学、管理、服务第一线的全校教职员工致以最衷心的感谢！向一贯支持我校工作的教体局领导致意最崇高的敬意！

各位老师、同志们，骄人的成绩已经成为过去，进军2017中招考试的战斗角已经打响。今天我们召开这次会议，目的在于表彰为取得骄人成绩做出突出贡献的各位九年级教师，分析和总结2016九年级学科教学的得与失，为2017九年级管理和学科教学提供宝贵的经验，以确保我们项城二中在2017年中招考试中再创辉煌，确保我们项城二中在全市同级同类学校中立于不败之地。

下面就毕业班工作我讲几点意见：

一、突出毕业班工作，把毕业班工作放在学校工作的首要位置

我们都知道教学质量是学校的生命线，毕业班工作是窗口工程，是面子工程，是品牌工程。我校将坚持续秉承“全校一盘棋，突出九年级”的管理理念。学校全体教师都要有服务九年级的意识。在体育、实验加试，模拟考试工作中，全校教职工都要积极配合，积极参与。学校领导要加强对九年级教育教学工作的督导力度，并建立“一对一”包班机制。对九年级教师，在政治待遇、经济待遇方面都给予一定的倾斜。特别是在评先评优、晋升职称工作中，要进一步提高九年级老师的政治地位。在此，我代表校委会郑重承诺：明年的中招考试奖励力度将更大。

二、狠抓常规教学，促进课堂改革 教学工作是学校的中心工作，其它一切工作都要围绕教学这个中心。强化管理意识，落实教学常规，努力夯实基础。教务处要采取切实有效的措施，进一步规范教师日常教学行为，引领教师在备课、上课、辅导、测试、补差等具体环节上力求精细、高效。坚决杜绝备课马虎、上课敷衍、照搬照抄往年的教案、作业一勾到底、有练不改、改后不评等教学不认真现象的发生。要抓好教学常规的贯彻落实，对教学常规的各个环节（备课、上课、布置批改作业、辅导等）都要有具体明确的要求，并做好检查记录。学校领导班子要加大对九年级教师的检查、指导力度。要积极开展听、评课和开展毕业班教学专题研讨活动，着重加强薄弱学科和薄弱班级的检查和指导，帮助制订整改措施。我们要广泛地收集信息，有针对性地进行模拟及强化练习，努力提高学生的实战能力。若固步自封、穿新鞋走旧路，只有死路一条。九年级教师要向改革要质量，大力改革教学方法和复习方法，大力改革训练内容和训练方法，搞好阶段性分析总结交流。

三、强化研究意识，提高教学效率

九年级每位教师都要深入研究考纲和近几年中考试题，把握正确的中考改革趋势，明确复习方向和重点，研讨中考复习策略，制订好教学计划和教学进度，实施合理、可行、有效的中考复习模式和复习方法。注重中考信息的搜索与整理，把握好中考动向，加强对外联系，做好训练题研究工作。

四、突出质量意识，细化过程管理 1.毕业班工作领导小组成员要把主要精力和时间放在毕业班工作的研究上，要认真研究毕业班的工作计划和工作措施；要深入到师生当中去，向教师了解教学情况和学生的学习、纪律情况，向学生了解教师的教学情况以及他们对学校的要求；要深入到课堂中去听课，全面地、及时地掌握毕业班的情况，以便不断改进毕业班工作，使毕业班工作更切实际，更有实效。拟定学校毕业班方案，制定具体工作目标和《2017年中招奖惩制度》，逐步确定中考目标，制定学校备考方案，要求各教师提前构思学科备考方案，促进毕业班教学工作的顺利进行。

2.每次考试后，毕业班工作领导小组成员要及时了解效果，前后比较，横向比较，针对性地进行质量分析、教师协调、试卷分析、家长座谈和学生座谈等工作。做到学校了解学生、教师了解学生、家长了解学生和学生了解学生。3.要着力抓好课堂教学，突出学法指导。以听课、备课为中心，抓好课堂教学。要求教师备课要“深”，上课要“实”，作业要“精”，教学要“活”，手段要“新”，活动要“勤”，考核要“严”，辅导要“细”，负担要“轻”，效果要“好”。4.重视毕业班教师和学生的思想工作。中考的攻坚、冲刺阶段，时间紧、任务重、师生心理压力大，注意放松，消除压力，关心毕业班师生生活，各科任教师多与学生交流、谈心，关心学生生活，掌握学生思想，及时鼓励、安慰、引导与化解，适时进行家访，召开学生家长会，及时化解中招前师生的各种困惑。5.实施“培优、提中、扶差”。教师要实行“三包”，采取“人盯人”战术，做到思想跟踪、作业跟踪、测试跟踪和学法跟踪，发现问题及时解决，力求不给学生留下遗憾，重视优等生的再提高与综合发展，注重中等生的潜能挖掘，抓好学习困难生的辅导与转化，提升各学科整体教学质量。

6.做好强化班的各项工作。要选准教师，训练到位，跟踪管理，保证实效，确保2017年中招我校在高分层上有新的突破。

五、树立忧患意识，增强责任心

近几年，我校在教体局领导，特别是郭主任的直接关怀和领导下，教育教学成绩逐年提高，受到上级领导和社会各界的一致赞誉。学校的良好声誉属于大家，每一个二中人都要自觉维护，增强主人翁意识，增强责任心。我们要正确看待自己的优点和不足，特别是不足。要知道，此时，不光我们在努力，兄弟学校也都在发挥自己的优势，你拼我赶，唯恐落后。我们要积极向兄弟学校学习，走出去，请进来，扬长补短，力争上游，确保我校2017年中招高分层人数、均分成绩稳居全市同级同类学校第一。

老师们，既然我们2016中招如此豪迈，我们还有什么理由不去期待2017中招的辉煌？生活不能任性，青春无法重来；人生必须精彩，超越永无止境！只有拼出来的美丽，没有等出来的辉煌！在今后的发展道路上，我们充满信心。因为我们有励精图治、和衷共济的领导集体；有吃苦耐劳、无私奉献的辛勤教师；更有市局领导的坚强后盾。站在2017学崭新的起跑线上，我们意气风发，豪情满怀。“大鹏一日随风起，扶摇直上九万里。”让我们携起手来，共同创造项城二中美好的明天。我们坚定不移地相信，项城二中2017年的天空会更蓝，花朵会更鲜艳。成功一定属于我们项城二中！

年暑期社会实践表彰大会讲话稿 篇7

大会上的讲话

(二00九年三月三十一日)

耿彦波

同志们：

市委、市政府隆重召开“优秀中国特色社会主义事业建设者”表彰大会，这是一次非常有特色、别开生面的重要会议。刚才，生平同志代表市委对近几年统一战线工作、凝聚力工程、优秀中国特色社会主义事业建设者的事业作了全面总结，讲得非常好。大同的民营经济在经济社会发展中居于非常重要的地位，如果说大同与其他地方有差距的话，那么我感到最大的差距就在民营经济。今天我想讲以下几个问题。

一、民营经济是大同经济社会发展中的重要力量，具有重要地位和重要作用

大同发展的动力在民营经济，潜力在民营经济，希望在民营经济。为什么这么讲呢？

一是从国家制度层面来看，民营经济是社会主义事业的重要建设者。党的十七大报告中指出，完善基本经济制度，健全现代市场经济体系，坚持和完善公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，毫不动摇地巩固和发展公有制经济，毫不动摇地鼓励、引导、支持非公有制经济发展，坚持平等保护物权，形成各种所有制经济平等竞争、相互促进的新格局。十七大报告包含着两个非常重大的理论信息：一个是非公有制经济是社会主义市场经济基本制度的重要组成部分。社会主义基本经济制度层面有两个，一个是公有制经济，一个多种所有制经济(非公有制经济)。第二个是公有制经济、非公有制经济已经成为我国经济发展的一对车轮，共同发挥作用。就是说支撑国家经济发展有两翼，一翼是公有制经济，一翼是非公有制经济，好比车之两轮、鸟之两翼，缺一不可。其重要性是改革开放30年实践所证明的。没有民营经济的大发展，就没有改革开放30年的巨大变化。所以民营经济的政治、经济、社会地位都非常重要。

二是从市场经济的属性来看，民营经济具有与市场经济天然的亲和力和独特的发展优势。民营经济本身就是市场经济的产物。没有市场经济就没有民营经济。民营经济与市场经济有天然的联系，天生属于市场经济。国有经济确实有一个与市场经济融合的问题，我们进行国有企业改革其实就是为了解决国有经济与市场经济融合的问题。为什么这样讲呢？市场经济的属性就是以产权明晰的私人经济为基础的。市场经济产生于资本主义，资本主义是以私有制为基础的。任何一门科学都有一个假设的理论前提。经济学假设的前提是把人作为理性的自利主义者(理性经济人)，认为人都是自私的，都有自利倾向。离开这个基础，经济学就不存在了。如果说人都是大公无私的，没有私利，你的也是我的，我的也是你的，那市场就不存在交换，市场经济就没有交换的基础，价值就无法体现，价值只有在交换中才能体现。所以经济学讲，具有理性的追求自身利益的个人和追求利润最大化的厂商，在市场经济中相互作用，构成了经济学研究的基础，这个基础是不可动摇的。不管是什么人，上至国家领袖、企业老总，下至工人、个体小商贩、普通消费者，甚至慈善家，他们的行为动机均是为满足自身利益需要的。一方面，任何人无论干什么事，时刻关心的都是自身的利益；另一方面行动上也都是理性的，能够最充分地利用自己所得到的资源和所处环境的信息，在静心衡量把握的基础上，使自身利益最大化。这种理性的自利主义者在经济学理论上就抽象为“经济人”，经济人假设并不涉及品质和道德的问题，经济学仅以此作为一个假设前提来研究人类行为。亚当·斯密在他的《国富论》里有非常精辟的论述：“他所盘算的也只是他自己的利益。在这种场合，像在其他许多场合一样，他受着一只看不见的手去指导，去尽力达到一个并非他本意想要达到的目的。也并不是因为事非出于本意就对社会有害。他追求自己的利益，往往使他能比在真正出于本意的情况下更有效地促进社会的利益。” 这就是我们通常讲的“主观为自己，客观为他人”的经济学原理。民营经济产权是清晰的，利益约束是强制性的，是天生的市场经济，具有广阔的发展空间和优势。“国王陛下请你不干预国家经济。请你回家去吧，回家当一个守夜人，当夜幕降临的时候你去敲钟，夜深时看有没有盗窃行为。”国家的任务是监管，维护市场经济的法则，发展经济的主体是企业，重要的主体之一就是民营经济。

三是从人生的价值来看，民营经济是实业报国的最佳选择。大同要发展，必须形成干部创事业、能人创实业、百姓创家业这样的导向。一个有本事的人最好的选择是什么？人生有两个期待，一个是期待证明，一个是期待回报。第一个是期待证明，就是想证明自己的人生价值。选择企业家、走实业报国之路是人生的最好选择。中国长期是个“官本位”社会，做官是许多人追求的目标。其实，在美国等西方资本主义社会，一、二流人才都是从商、经商、搞实业的，工商文明是最高文明，三流、四流的人才去从政。这在资本主义国家是一个普遍规律。人生需要社会实践证明自己的价值，最好的证明方式就是企业家的实践。一个优秀的企业家必然把企业作为自己的归宿，把企业作为体现人生价值的大舞台，把创造更多的让消费者乐于接受的产品、为人们提供更多的工作和快乐的机会作为自己的追求。企业家是很了不起的，能为消费者提供更多喜欢的产品，给人们创造更多的就业机会，创造了就业机会就给人们带来了幸福和快乐。所以，企业家应当受到社会的敬重。尽管现在社会上还有“官本位”的痕迹，但发展的趋势是挡不住的。大江滚滚东流去。将来的发展趋势肯定是一个以工商文化为主导的价值取向。做官有限制，是因为职位指标是有限的，不可能人人都当官，当官的不可能人人做大官，做官、做大官都是有限的。但事业是无止境的。事业天地宽，奋斗无穷期。对一个企业家来说更是这样，一千万是你的，一个亿也是你的，十个亿也是你的，一百个亿也是你的，你的舞台空间是无限的，做大做强无止境，百年老店，基业长青，更是企业家的梦想。所以人生最好的选择是做企业家。但是，作为一个企业家，不仅要有杰出的创造能力和管理能力，而且要有高尚的道德情操和社会责任感。所以写《国富论》的亚当·斯密同时也写了一部《道德情操论》。“如果一个社会的经济发展成果不能真正分流到大众手中，那它在道义上将是不得人心的”。第二个是期待收获。收获就是社会对企业家合理公正的回报。企业家做大做强以后社会对他的回报也是非常丰厚的。企业家的社会存在是属于高端的，在中国的收入分配中是属于一个最高的阶层。回报也是合理公正的。还有社会的保障机制，有《物权法》、《财产法》等的保护。企业家的地位属于社会阶层的高层次。企业家的行为是非常高尚的社会行为，对社会的贡献是巨大的。社会应该尊重企业家，尊重他们的创造，尊重他们的劳动，尊重他们的贡献。

四是从大同的经济结构来看，民营经济具有无限的发展空间。大同的经济结构从整体上看，国有经济占到68％，非公有制经济占到32％，其比重非常低。如果说大同经济这几年落后了，那么主要体现在民营经济落后上。大同的民营经济不是多了，而是少了；不是快了，而是慢了；不是大了，而是小了。我认为大同的民营经济崛起之日就是大同经济振兴之时。可以说，我们的成功在民营经济，落后也在民营经济。成也民营经济，败也民营经济。所以，民营经济在整个经济社会发展中具有非常重要的地位，发挥着非常重要的作用。

二、大同的经济社会发展正处于极为重要的关键时期，处于重要的战略机遇期，民营经济应该有更大的发展、快速的发展、超常的发展

大家都知道，我们国家面临着非常严峻的经济形势，经济处于低潮时期。造成这种状况主要有三个因素，第一个是由美国次贷危机引发的全球性金融危机，其造成的影响目前还未见底，现在还估计不透。第二个是中国经济长期高速运行，自身矛盾集中暴露。长期实行外向型发展的经济模式、粗放的经济增长方式和消费滞后的影响，目前多种矛盾集中交汇反映。第三个是经济周期性的波动。经济发展是周期性的、曲线形的，永远不是直线式的。经过几年高速增长，由高峰走向低谷，经济发展进入调整期。可以说面临的挑战前所未有。但同时应该看到中国经济的基本面和基本力量没有变。

什么叫基本面？判断基本面主要有四条：一是经济增长率，二是就业率(失业率水平)，三是物价增长的水平，四是国际收支平衡问题。先说经济增长率，从我国的情况来看，去年经济增长率为9％。“一横一竖”看世界。“一横”就是与西方发达国家比，我们的经济增长率是比较高的。去年美国的经济增长率是1.4％，欧元区是1.2％，日本是0.8％，俄罗斯是6.8％，印度是7.8％，我们是9％，应该说是最好的。“一竖”就是跟自己比，中国改革开放30年，年均增速9.8％，去年9％也基本在正常的增长区间。第二个是失业率。中国最大的问题是就业问题。2004年中国适龄劳动就业的人口达9.9亿人，这个数字等于世界7大发达国家美、日、英、德、法、意、加的总人口数再加3个亿。中国的人口太庞大了。2008年国务院定的新增就业指标是1000万个岗位，实际落实了1113万。中国需要就业的人数是非常多的。第三个是物价指数。2008年1月份物价增长7.1％，2月份8.7％，达到最高，以后一直回落，到12月份成为1.2％。今年1月份为1％，如果除去春节的因素实际就是负增长。好多经济学家认为，物价指数过低是经济萎缩的表现。增长的指标不是很高，也在可控制的范围。第四个看国际收支平衡的状况。我国一直是贸易顺差，现在外汇储备1．95万亿美元。当然顺差也不是越大越好，如果太多了央行就要发行更多的基础货币进行对冲，就会导致货币的流动性过剩，容易造成通货膨胀、物价飞涨。但顺差毕竟是个好事，顺差我们就有力量可以抗衡。为什么有人说中国现在有经济危机没有金融危机呢？就是因为有1．95万亿美元的外汇储备，储备充足。现在我们国家成了美国最大的债权国，有了话语权。强大的外汇储备就是话语权，是实力的体现。2007年我们的贸易顺差2622亿美元，比2006年增加了847亿美元，2008年贸易顺差净增加下降到328亿美元。从这四大指标看，基本是合理的、健康的、可控制的。因此，中国经济的基本面是好的。

再看支撑中国经济的基本力量。支撑中国经济的基本力量依然是强劲的，支撑中国经济的基本力量就是工业化、城镇化、市场化、国际化四个指标。一是工业化。从工业化来看，世界对中国的看法是一致的，认为中国处于工业化的中期，离后工业化还有很大的距离。资本主义已经到了后工业化时期了，增长的空间很小，而中国还有很大的空间。二是城市化。改革初期全国城镇人口是1.7亿，现在是5.7亿，13亿总人口中有5.7亿城镇人口，城市化率为44.9％，世界平均水平是49％，我们与世界平均水平还相差近5个百分点。世界平均水平指的就是包括索马里、朝鲜等最落后的国家在内进行平均而得出来的。发达国家城市化率最低的是78％，其余都在90％以上，比如美国、日本都在90％以上。所以再往后看30年，中国经济增长最重要的载体就是城市化，全世界70％的起重机、塔吊都在中国，中国成了一个大工地。城市化带来的增长动力是很大的。三是市场化。过去30年的市场经济发展使中国充满了活力和生机，这是有目共睹的。市场化作为支撑中国经济的一个基本力量还是强有力的，市场化仍然是很强劲的增长点。四是国际化。对外开放总体上是利大于弊的。所以必须走国际化的道路，关起门来搞发展是不可能的，三十年快速发展就得益于改革开放，开放是强国之路。国际化是增长的动力。概括起来讲，工业化高效创造财富，城市化有效积累财富，市场化优化配置财富，国际化超常增长财富。这是中国现阶段的发展特征。胡锦涛总书记讲，把握中国经济就要准确认识中国经济发展的阶段性特征。

我们大同在这样的背景下，工业化、城市化、市场化、国际化的问题对我们同样重要。因此，去年的政府工作报告就提出要实施工业化转型，城市化提升，市场化配置，国际化拓展。城市化就是要打造文化之都、旅游之都、园林之都，工业化就是要打造制造之都。我们经常说，大同是北魏首都、辽金陪都、中华煤都，再往后就不好说了，各种说法都有。现在就是要把大同打造成文化之都、旅游之都、园林之都和制造之都。

一是打造文化之都。大同历史文化悠久，公元398年北魏道武帝拓跋珐定都平城，到公元494年迁都，大同总共有96年建都历史。北魏时期是非常了不起的，特别是冯太后和孝文帝是两个杰出的历史人物。冯太后“太和改制”，实行俸禄制、三长制、均田制，奠定了北魏统治集团的政治经济基础。大同历史上的北魏是非常了不起的，是中华民族历史的高峰，在那个时代不仅是代表中国文化的高峰，也代表世界文化的高峰。云冈文化就是当时世界文化的高峰，同时也是我们大同人的骄傲。为什么1982年大同被评为中国历史文化名城呢？就是因为做过北魏的都城。所以，找历史名城文化的符号不能找赵武灵王，还是要寻找北魏文化，梦回平城，富集皇城气象的元素。打造皇城气象，第一个任务就是要复兴名城，复兴历史景观，比如说上下华严寺、善化寺、纯阳宫、清真寺、文庙、关帝庙、法华寺、帝君庙、代王府、北魏三大殿等。我们想在平城建北魏三大殿。大同做过都城，都城的历史遗迹是什么呢？我们想，一个是明堂，一个是北魏的三大殿。明堂在向阳街那里，我们准备拿出150亩地做一个北魏的明堂公园。还要把我们的钟楼、鼓楼、太平楼、魁星楼、四牌楼、东南西北的城墙，历史文化街区等历史景观复兴。今年，如果力度大一点，拆迁跟得上，就把东城墙全部修起来。上下华严寺、文庙、关帝庙、纯阳宫、清真寺、法华寺、帝君庙等今年要基本恢复起来，明年把代王府、北魏三大殿启动了，再把北城墙做起来，通过3~5年的时间把名城的大框架恢复出来，形成完整的历史风貌，打造皇城历史文化景观。第二个任务就是要积聚皇城文化要素。因为大同现在看不到北魏的符号，你看北京就有许多都城的符号。我们做都城在1600年前，北京做都城在八九百年前，而且大同也曾叫过北京。最近我查历史名称，大同叫北京，比北京叫得早。打造北魏要素怎么打造呢？我想，新建路叫魏都大道，雁同路叫西京路，工农路叫永泰南路，西大街恢复成清远街，东大街恢复成和阳街，北大街恢复成武定街，南大街恢复成永泰街。我们对路的起名不能没文化，不能没有皇城的气象。所以要富集平城文化的要素，让人们一看，这地方做过都城，了不得。要把北魏文化做得浓浓的，把大同打造成有皇城味、文化魂、中国牌、世界宝的国际都城。朝这个方向努力。大同文化是个大产业，要富集吃、住、行、游、购、娱要素。企业家可以在这个产业寻找发展机会，你看北京的“天地一家”、“皇城食府”都把品牌做起来了。我们也可以搞，搞别墅式的酒店，搞文化产业。在我们老城能不能搞一个像东北二人台一样的地方特色剧？像耍孩儿、罗罗腔能不能打造成有地方特色、喜闻乐见、吸引人的剧目，比如西湖有印象西湖，桂林有印象刘三姐，东北有二人转、刘老根儿，我们也要打造有吸引力的地方特色剧。作为一个城市自身的文化品位应该提升起来，大同应该是高贵的、高雅的、有文化品位的。我们老祖宗非常有文化，不像我们现在。我问怎么叫个医卫路，原来一面是医院，一面是卫校，所以叫医卫路。创造性去哪里了，文化元素丢哪里了？要把3.28平方公里的老城打造成为城市的名片、大同的客厅。把代王府修建起来，来了客人可以在代王府会客，在北魏的三大殿搞一些活动。这段时间，城市建设有好多地方绕不过，想做事就要拆迁，拆迁给好多老百姓带来很大的痛苦，对一些同志有一些伤害。但总体讲，在价值置换上，明天的大同肯定会给大家超值的补偿。眼下暂时困难一点，痛苦一点，就像十月怀胎，总要有婴儿的啼哭、产前的痛苦，但是没有这个“阵痛”，我们就换不来新大同，不能脱胎换骨。因此，我们没有选择的余地。希望企业家为大同的发展，对文化之都、旅游之都作出自己的贡献。

二是打造旅游之都。就是一城两翼三大品牌。一城就是文化名城，两翼就是云冈和恒山，三大品牌就是中国历史文化名城、国家风景名胜区、世界遗产旅游城市。下一步还有边塞文化等等，大同文化元素多着呢，需要办的很多。现在先办紧要的，先把龙头树起来。云冈石窟景区，吴官屯煤业准备拿出一个亿搞北魏博物馆和演艺场。我们的企业家能不能投资多元化？我给大家发布点信息，能不能在旅游方面搞作坊、民间艺术博物馆、文化产业、餐饮住宿等？我们古城里需要这样的产业，民营企业家能不能在这个大舞台上找点自己的舞台？是不是可以多一些创造呢？ 三是打造制造之都。这是大同实现工业化转型的根本途径。我们想通过园区的发展振兴大同工业。园区放到市级的层面有四大园区，一个是开发区的扩区升级，扩到20平方公里；一个是制造业园区的高点起步，建设“六通一平”的万亩制造园区；一个是塔山的循环经济园，搞20平方公里；第四个是龙泉园区的化工基地，搞20平方公里。要集合生产要素，创造“三最六低”的发展平台。同志们过去发展民营经济感到没有舞台，比如说搞房地产开发需要土地，引进项目、发展项目需要一个载体，需要园区，可现在园区太小了只有6平方公里。因此，政府今年首先要把开发区、制造园区、塔山园区道路、龙泉园区的配套建起来，搞化工的就去龙泉园区，搞煤化工、循环经济的就去塔山园区，搞制造业的就去制造业园区，搞没有污染的医药就去开发区。现在我们要打造什么样的平台呢？就是土地成本一定要压下来，像龙泉园区要大大降下来，市一级园区的工业用地每亩不能超过10万元，引进比较好的项目可以更低一点，可以低到每亩3万、5万。“三最”就是创业最宽松，服务最文明，办事最便捷。最近商务局去昆明学习人家的经验，昆明把全市500多个审批项目压到80多个。这次我们学习人家，要真学真用真落实。不能假学，不能叶公好龙，看见真龙来就怕。要真心实意创造环境，真金真银真投入，真心真意引项目，一心一意谋发展，聚精会神搞建设，真心实意把大同发展起来，成为创业最宽松，服务最文明，办事最便捷的地方。将来制造业的管理中心一定是最简洁的人员、最短的流程、最少的审批、最有效率的办事机构。现在的开发区以养人为主，这在全国闻所未闻。“六低”就是低建设成本、低生产成本、低交易成本、低管理成本、低行政成本、低社会成本。低建设成本就是水电气暖等基础设施要统统配套到位，今年制造业园区要实现“六通一平”，就是水(上、下水)、电、天然气、暖气、道路、场地平整全部到位，真正打造一个好的服务平台。厂商进去以后，接上线就可以开工。如果项目好我们将以最快的机制，签订了合同，土地款到位，今天到明天就可以开工。我们要创造这样的环境。现在没有这样的环境，经常是企业家找来找去，领导批来批去，文件转来转去，部门是踢来踢去，最后耗费好长时间。效率是个大问题。效率就是发展。今天对企业家们讲，我们要尽快建一个办事大厅，办事大厅不能成为形式，各部门对窗口授权一定要到位，如果不到位、不放权，领导要坐在那里办公。窗口不能形同虚设，增加一道程序，到了窗口不行还得拿到办公室，流程反而更长了。大同要启动起来，要把民营经济的力量启动起来。活力在民营、潜力在民营，使民营经济得到更好的发展。

三、时代呼唤优秀的民营企业家，民营企业家大显身手正当时，乘风破浪正当时，发挥更大的作用正当时。

我想谈谈企业家在大显身手的时候，在产业发展上应该把握的一些东西，这是我个人的体会，不一定说得准。一个企业家，在这样一个时代，应该把握六条基本原则：

一是方向比努力更重要。方向就是定位。没有正确的定位就不可能有大的境界，没有大的境界就不可能有大的胸怀，没有大的胸怀就不可能有大的气魄，没有大的气魄就不可能看透经济利益，看不透经济利益就不可能有正确决策。在方向选择上，企业家如何选择决定成败。一个富翁临死时留给两个儿子每人100万，让他们去创业。大儿子很勤奋，开了个玻璃纤维厂，辛苦了10年，最后纤维厂破产了，100万打了水漂，血本无归。二儿子是个懒汉，买了一块地回家睡了10年，10年以后土地增值了几千万。大儿子努力了十年，辛苦了十年，最后是竹篮打水一场空，努力成为穷光蛋。二儿子虽然懒，但方向选得准，最后有丰厚的回报。所以，方向比努力更重要。

企业家在选择产业的时候应该注意：一条是选择多元化还是选择专业化？我认为应该是选择专业化的方向，这个非常重要。专业化就是产业专业化、管理专业化、资本专业化。产业专业化就是企业在单一或主要产业内做到又红又专。在消费者面前要红，必须在产品上要专。在产品设计、工艺流程、核心技术乃至服务体系都要围绕专字做文章。不专就不会红，只有专业化才能做到又红又专。过去有一句话叫“一招鲜吃遍天”。还有人说，一生只打一口井，直到清泉涌出，源源不断。法国有个画家叫皮埃尔·约瑟夫·雷杜德，一生就只画玫瑰，20年画了170种玫瑰的各种姿态，把玫瑰画到了巅峰，最后世界上无人能跟他相比，成为国宝。就是说，企业家在选择方向上，不要多元化。过去有句话叫东方不亮西方亮，其实在现代市场经济条件下，一定要有自己的主导产业、主打产业，主打产业必须是太阳，如果主打产业不亮，其他的也不会好到哪里。东方不亮西方也不会亮。一定增强你的核心竞争力，核心竞争力是什么，一定要打好主打产业。不要狗熊掰玉米，掰一个丢一个；也不要小猫钓鱼，这山看到那山高。这恐怕是不行的，要沉下心来。管理专业化要组建专业化的管理团队，一定要有一个好的管理团队。资本专业化，就是集中有限的资本优势，专攻某一个产品，主攻某一个特定的市场。所以，发展自己的核心竞争力是民营经济的第一要务，弄清自己主打的是什么，优势是什么，核心竞争力是什么。在选择多元化和专业化上面应该选择专业化。第二条是什么赚钱干什么，还是什么适合自己干什么。过去有句话是什么赚钱干什么，天下能赚钱的事很多，你能都干得了？都能适合你来干？显然是不可能的。尺有所短，寸有所长；萝卜青菜，各有所爱。有些能赚钱的事自己不一定能干得了。所以现在就要变过来，不要看什么赚钱就干什么，应该是什么适合自己干什么。联想集团老总柳传志说过一句话，叫“三不干”。一是项目不赚钱不能干；二是项目赚钱，但是没有钱就不能干；三是项目赚钱，而且也有钱，但是没有合适的人也不能干。

关于方向的选择，我感觉有三个分析和判断：一是对产业前景的分析和判断。就是说发展一个产业时，就要对它的前景进行分析和判断，看它有没有前景，有没有成长的空间。二是对竞争对手的分析和判断。就是说看对手强不强，打过打不过人家，是不是一个过度化竞争的市场。三是对技术发展和政策环境的分析和判断。看看国家的产业政策允不允许，什么赚钱，什么不赚钱。比如说赌博很赚钱，但是能去搞吗？那是国家的产业政策不允许的。要选对产业，而且要看准国家的产业政策和技术政策。

二是诚信比金钱更重要。市场经济就是诚信经济、契约经济，没有诚信就没有市场经济。在市场经济中，一个企业家的诚信是金不换的招牌。李嘉诚曾经说过，对一个成功的商人来说，名誉比赚钱更重要，良好的信用会带来更多的财富。改革开放之初，我国的诚信成本比较低，许多企业诚信度差，坑蒙拐骗的情况比较多，所以不少企业在资本原始积累阶段有“原罪”。那么市场经济发展到了今天，诚信显得尤其重要。没有诚信就没有企业，诚信是企业的第二生命。信用是无形的力量，也是无形的财富。诚信比金钱更重要。诚信就是最大的财富，就是金不换的招牌。有人经常讲，做官要学曾国藩，经商要学胡雪岩。胡雪岩有多诚信呢？胡雪岩十三岁时是一个放牛娃，有一天放牛时在凉亭下发现了一包金银财宝。这是很大的一笔财富啊!十三岁的小孩，面对这个财富怎么办呢？他可以选择拿回家给了母亲，这不是家里就不用过苦日子了吗？但是在金钱面前，他想这个财富不是自己的，别人的东西不能侵占，所以就一直等丢失金钱的人。从上午一直等到太阳落山，等到失主回来。失主姓蒋，是在大阜开杂粮店的，很受感动，就从包袱中拿出一部分钱给胡雪岩。胡雪岩说那不是我的，我不能要。然后这个人说，你跟我到杂粮店当学徒吧。胡雪岩说我得问问我的母亲。蒋老板觉得这小孩子这么孝敬父母，这么诚信，是个可教育之才。这就是胡雪岩的第一次机会，去杂粮店当了学徒。金华火腿行的老板去杂粮店谈判，突然病倒了。当时胡雪岩十五岁，每天给这个老板送药、送饭，精心伺候，比儿子还孝顺。这个老板很感动，就问胡雪岩愿不愿意去他那里当学徒。胡雪岩说，不行，我得问问师傅。老板听后就更感动了，感觉到小伙子很好。问杂粮店的老板，杂粮店的老板就把以前的故事告诉了他，这个人就更想要胡雪岩了。杂粮店的老板人也很好，说你去吧，那个地方更有前途。后来胡雪岩就跟着这个老板去了金华火腿行。金华火腿行平台更大了，经常跟钱庄打交道。胡雪岩感到自己有商业头脑，想去钱庄，但是不作声，只用心学习、练心算珠算、练书法。每次对账时他心算的比算盘算得还快、还准，而且字又写得好，还非常诚信，服务也非常好。钱庄的老板就看准他了，就和火腿行的老板说想要胡雪岩。火腿行的老板说你去那个地方更有利于发展。胡雪岩到了钱庄后表现得非常优秀，老板把钱抛在地上，胡雪岩捡起来上交了。经过多次考验后，钱庄的老板临死的时候说，我没有子女，选来选去就选你当接班人了，把五千两的资产全部留给你。也就是说胡雪岩的第一桶金是老板白送的。诚信不是比金钱更重要吗？我们不能为了小钱丢了大钱。过去有句话，“积善之家，必有余庆；积不善之家，必有余殃”。《易经》上讲，人生要趋吉避凶。那么怎么才能趋吉避凶呢？凭良心、立公心，是不二法门。所以，求神不如求人，求人不如求己，只有修己以诚，自律自主，上天才会加以佑助，积善才有余庆。要多做善事。人生的命运是谁把握的呢？是自己把握。办好事就有好报，办坏事终有恶报。

三是速度比完美更重要。21世纪制胜的武器是速度。张瑞敏就说过，“这是一个快鱼吃慢鱼的时代”。谁抢占了先机，谁就能取得最后的胜利。抢先占领已成为竞争取胜的关键因素。所以，要提倡天黑赶路，天亮进城，领先一步，胜人一筹。速度就是成功，要和时间赛跑。其实好多道理一说大家就明白。成功等于什么？成功等于0．1秒。大家看奥运会的赛跑比赛，快0．1秒不就是冠军了吗？晚0．1秒不就成了亚军了吗？再晚不就没有名次了吗？所以抢占先机非常重要。前两天我看了一个资料，说某IT企业，老总属于完美主义者，软件或技术有一点瑕疵都要返工重来。公司研究推出一款游戏软件，比目前市场上第一品牌更具优势和吸引力。但老总认为这个游戏太简单，用户只要玩上20次就可以通关了，必须增加复杂程度。结果反复研究设计，最后耽误了5个多月，让对手的产品抢占了先机而成为第一品牌。为了产品最后1％的完美性所做的努力可能导致市场的丧失。这就是管理学上著名的“彼得斯定律”。为了1％的完美而丢掉了100％的市场，这是不可取的。所以说速度比完美更重要。什么叫抢抓机遇呢？当别人没有明白过来甚至是打瞌睡的时候，你已经把事情办成了，这就叫抓住了机遇。要精细勿拘细，求全莫贪全，这是我们应该坚持的一个原则。

四是制度比美德更重要。制度具有根本性、全局性。好的制度可以使好人做好事，不好的制度可以使好人做坏事。为什么制度比美德更重要呢？因为美德是对好人有用，使好人能当好人，美德是好人做的行为。那么坏人他不讲美德你有什么办法呢？所以美德只可以让有美德的人当好人，而好的制度则可以让所有的人都当好人，制度可以做限制、做规范。美国总统布什会见英国女王，他想装扮得体面一些，就去租了一套燕尾服。堂堂大国总统居然去租衣服，这在中国简直不可思议啊!在美国社会大家都不感到奇怪。为什么呢？因为美国总统的薪酬制度是吃穿住行都得自己花钱，布什觉得燕尾服就是这个场合用一下，平时也不用，所以他不想花这个钱，就租了一套服装。美国的制度就是这样的。德国的故事就更有意思了。德国前总理施罗德离过三次婚，经济负担比较重，买不起好车，竟然买了一个破破烂烂的大众老爷车。德国规定，总理的豪华防弹公车周末使用必须支付高额的税费，可为了少付税钱，施罗德宁愿开着大众轿车回家度周末或者去一些私人场所。所以德国经常有这样一个现象，周末的时候，施罗德驾驶着那辆老爷车在前面猛跑，政府为他公务配置的防弹豪华车跟在后面，车里坐着高大威猛的保镖。为什么呢？这是制度使然。德国的制度就是总理的薪水里就包含了车辆的钱，想要坐好车自己去买。这是制度限制的结果，不能说布什的情操高尚，也不能说施罗德有多么好的品格。制度里面还有一个著名的“分粥”理论，一个经济学家做过一个实验，把100多人放到一个荒岛上，粮食是非常有限的，每人一天给分点稀粥。一开始刚去，大家都还不好意思，轮流着分，分着分着最后的人就没有吃的了。后来大家就选举，选出最公正的人来分。最后觉得最公正的人也不行，总是会有多吃的和吃不上的。后来，大家就想了个办法，定了个制度，就是分粥的人要等其他人都挑完后，吃剩下的最后一碗。这个制度安排就非常合理，一下子就把公平问题解决了。所以我们的企业家，特别是家族企业的管理更需要有制度。在企业里干坏事的往往是那些亲戚，最不可靠的就是那些人。你有钱了可以给他花，比如说买房子可以给他赞助，但是不要让他们掺和企业的管理。家族企业内部发生的问题往往都是自己的亲戚造成的。打架的都是最亲近的人。夫妻两个常常吵架，为什么呢？一天到晚爱不够、恨不够。发生矛盾的往往是最亲近的人，嫉妒的往往也是最亲近的人，同学、同事、同僚最容易嫉妒。所以制度的安排非常重要，合理化的制度对企业是最根本的。

五是眼光比行动更重要。要成就一番事业，这与一个人的性格、能力、勤奋、机遇、胆量、韧性等许多因素是息息相关的，但其中一个至关重要的因素就是眼光。如果没有成事的眼光，就是其他因素再齐备，成事的几率也会大打折扣。所以，无论做人、做生意，眼光很重要。成大事者往往能够见微知著，能够看到别人看不到的。“借我一双慧眼，让我把这纷扰的世界看得清清楚楚、明明白白、真真切切”。前一段时间，有人写了一本书，书名是《你在忙什么》。那么在忙什么呢？有的人在瞎忙。盲目加上忙乱就是碌碌无为。我们常常就是这种情况，没有更高的眼光，站位不高，两眼一睁，忙到熄灯，最后没有收获，没有成功。所以我主张同志们在一个地方工作，包括企业家，要经常想一想自己在忙什么？是忙忙碌碌，虚度人生，还是效率人生，成就伟业。要把工作写在大地上。要有成事的眼光。成事的眼光来源于什么呢？来源于修养，来源于深厚的学养，见多才能识广。就是说我们的眼界要开阔，登高望远，经历要多，关起门来看世界是没有出息的。任何经历都是财富，没有经历就不可能增长才干。唐朝张九龄讲“不历州县，不拟台省”，就讲经历的重要性。有一个老师给学生讲课的时候就问，从美国到阿拉伯运送白衬衣，最大的成本是什么？有的学生说，美国的劳动力成本高，加工成本高，有的说距离远运输成本高。后来老师讲，最大成本是无知，因为白衬衣到了阿拉伯是不能穿的，大家看阿拉伯人什么时候穿过白衬衣，穿的全是厚厚的黑色衣服，阿拉伯地区处于赤道附近，属于热带气候，温度很高，紫外线很强，如果穿上白衣服就把皮肤烧坏了。所以，最大的成本是无知。眼光要开阔，眼光开阔才能成其事。企业家的学习是非常重要的。企业是学习型组织，要加强学习，“腹有诗书气自华”。干好一件事思路是非常重要的，有正确的思路才能做一流的事业，有开放的眼光才能有博大的胸怀，才能登高望远。

六是文化比管理更重要。现在有一种说法，三流企业是以人管人，二流企业是以制度管人，一流企业是以文化管人。最高的境界就是以文化管人。世界上没有比文化更强大的力量。大同文化的包容性、宽容度都是非常大的，大同文化是一个大海，什么都可以包容，博大精深。大同人有非常开阔的胸怀，胸怀好比天空，好比大海，这是我们非常好的一面，体现了皇城气象的大胸怀、大境界。但同时大同文化我感到又缺少一种争强好胜的精、气、神。就是谋事干事、争先创优，要干就要干最好，争创一流的那种精气神不够。企业文化有巨大的力量，能够潜移默化、润物无声，软实力的影响无处不在。人是文化动物。弘扬平城文化、创造一流业绩，塑造企业文化，实现基业长青，是企业可持续发展的基础。企业文化没有好与坏，只有适用。适用企业发展的文化就是好的文化。文化的本质就是化人，水流无声，善育万物，通过企业文化的熏陶、化育，培养员工理性的习惯，理性的自觉，形成具有强大竞争力的优秀团队。通过文化来塑造人，文化来改造人，文化来塑造企业，打造管理品牌。

2016年教师节表彰大会讲话稿 篇8

> 2016年教师节表彰大会讲话稿

老师们：

在这美好的日子中，我们又迎来了第32个>教师节。“桃李不言下自成蹊”。值此，我谨代表学校党委、行政向全体教职工、受表彰的先进集体和个人、以及离退休教师致以诚挚的问候和崇高的敬意!

刚才听了教师代表的发言，看见受表彰的老师们灿烂的笑容，分享老师们为学校发展做出应有贡献而收获的喜悦，我感触良多。著名诗人艾青这样说过，“为什么我的眼里常含泪水，因为我对这片土地爱得深沉!”明德伊始，百年沧桑，栉风沐雨，历经坎坷，学校发展到今天，殊为不易。过去的几年，每一位学校人作为亲历者，为推进学校由专科向本科的内涵转型建设付出了艰辛劳动和不懈努力，促使本科建设取得长足进步。尤其是去年，全校师生凝心聚力、攻坚克难、狠抓内涵、坚定转型，顺利迎接了教育部本科合格评估专家组的进校考察评估，赢得了专家的充分认可，取得了阶段性成果，整改工作正在有序推进和不断深化。当前，学校抢抓中国高等教育战略调整机遇，进一步厘清办学定位，明确新的发展目标，提出了“上水平，出特色”的发展思路。学校转型发展势头很好：党建思政保驾护航，内涵建设夯实基础，学科专业集群发展，师资转型方兴未艾，校地合作活力倍增，产教融合深度推进，重点项目大幅突破，师生竞赛频频获奖，校园文化打造品牌，开放办学不断扩大，治校能力明显增强，办学特色日益彰显，搬迁工作稳步推进，校区建设日新月异。学校的教学、科研、管理、服务工作呈现出良好的态势，一所办学水平突出、办学特色鲜明的现代应用技术大学正跃然而生!

这些成绩的取得，离不开教育部和教育厅的悉心指导，离不开省委、省政府的大力支持，离不开市委、市政府的高度重视，更离不开全校教职员工的励精图治!百年大计，教育为本;教育大计，教师为本!正是老师们甘于坚守、甘为人梯、无私奉献，才能育得桃李竞芳菲;正是老师们谆谆教诲、以身作则、为师为范，才有赐人玫瑰手留余香的情景发生。此时此刻，作为校长，我要向老师们鞠一躬，说一声：“谢谢你们，你们辛苦了!”

老师们：在我们欢庆之时，往往会感触耕耘的艰辛，也会分享收获的喜悦。时光荏苒、岁月如歌。我相信每一位学校人的心中都有一篇为促进学校发展迎接每一次挑战、获得每一次成功而值得回味细品的记忆。又逢佳节，借此机会，我提几点希望和大家共勉：

一、做学生喜欢的老师，成为带领学生走向真理的向导。有这样一个故事，罗尔斯是当代社会学大师，以《正义论》一书奠定了在学术界不可撼动的地位。他在哈佛大学授课，学期结束，罗尔斯教授讲完最后一堂课，谦称课堂所讲全属个人偏见，希望大家能够做独立思考，自己下判断。说完，他走下讲台，全部学生立即鼓掌，向他致谢。罗尔思本来就有点内向害羞，频频挥手，快步走出讲堂。可是，在他走出后许久，掌声依然不衰。冬天拍手是件苦差事，双手又红又痛的中国留学生便问旁边的英国同学，到底还要拍多久?同学回答说：“让罗尔斯教授在遥远的地方还可以听到为止。” 希望老师们都能像罗尔斯教授那样，成为带领学生走向真理的向导，做学生喜欢的老师，赢得“遥远的掌声”。

二、努力成为一名教育家。古人云，身正为范，学高为师。因此，我们要树立终身学习的理念，把教书育人作为一份事业用心经营，学求深，业求精，研求新，一辈子做教师，一辈子学做教师。总书记在北京师范大学考察中强调：“国家繁荣、民族振兴、教育发展，需要我们大力培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，需要涌现一大批好老师。”几年前，温家宝总理曾多次提出了“教育家办学”的观点。作为大学教师，就应该有走向教育家的理想，并按照教育家的标准要求自己。20世纪80年代, 国外有一个媒体认为：中国只有孔子、蔡元培和陶行知两个半教育家。这显然不是实事求是的。我国有着5000多年悠久的文明史,在古代拥有许多有智慧的文人学者, 他们之中就有很多堪称教育家的人, 如孟子、墨子、荀况、韩愈、朱熹、王夫之、黄宗羲等等。其实，教育家离我们并不遥远，希望老师们有自己的教育理想，学做教育家，争做教育家，不做教书匠。

三、关爱学生，引导学生健康成长。陶行知先生说得好：“捧着一颗心来，不带半根草去。”这正是教师无私奉献爱心的典范。所有的学生，都十分需要老师的关爱。要爱我们的学生就要了解他们，信任他们，公平对待他们，尊重他们的人格和创造精神，视他们为自己的朋友和共同探求真理的伙伴。苏格拉底说:教育不是灌输,而是点燃火焰。上帝造就了每一个人,就给了独立于世的潜力，老师的责任不在于教给学生多少知识,而是要点燃学生内心的那把火焰。教师的人格力量是一种无穷的榜样力量，希望老师们树立正确的价值观，弘扬优良学风，恪守学术道德，引导学生健康成长。

老师们：学校正处在快速发展阶段，有许多现实的困难需要大家团结一心、众志成城、共同应对。比如，新校区的教学条件和环境还不完善，老师们的福利待遇还不高，尤其是许多青年教师在工作和生活上面临诸多压力。作为校长，老师们的夙愿就是我的职责、我的坚守和我的使命。我们要努力营造“让能干事的人受尊重，想干事的人有平台，干成事的人有发展”的良好氛围，大力倡导“学术至上”的价值取向，除了让每一位老师安心工作、潜心教育、放心发展外，我还要带领大家朝着我们共同奋斗的目标，跨越赶超，转型提升!

愿吾辈同仁“苦心砺志，追求卓越”“脚踏实地，仰望星空”，为实现武陵大学的梦想而努力奋斗!学校的明天一定会更加美好!>