街道季度党建工作汇报

街道季度党建工作汇报（精选9篇）

街道季度党建工作汇报 篇1

街道季度党建工作汇报

一季度，xx街工委围绕着帮扶群众创业就业、三爱四动、六个结合和展示党员先进性等方面工作，充分发挥各级党组织的堡垒核心作用和广大党员联系群众、服务群众、为民解忧的先锋模范作用，有力推进全街经济社会健康发展。

一、民生为本，把帮助群众创业和就业作为头等大事抓

一是营造创业就业的氛围。我们年初以来，我们结合大走访工作，在全街党组织和党员中广泛宣传动员，掀起为就业献计献策、为创业贡献力量活动，让全街党组织和党员干部认清帮扶就业、创业的重要性、紧迫性，努力营造

就业、创业的责任氛围。二是认真掌握基本情况。为了做到有针对性解决就业和创业问题，我们首先做到心中有数。街工委制定并下发了《xx街就业创业人员登记表》，摸清下岗失业人员、失地农民和自主创业人员的基本情况和就业愿望，做到底数清，情况明，社区人员心中有数。为推荐岗位做准备。其次积极与企业建立联系。摸清企业单位经营、用工、空岗及岗位要求情况。我们先后与红旗贸、xx一汽汽车制造厂、开发区乘风电器有限责任公司、齐塑公司、鑫天一纸业、徐虎物业、圣昌科技、英华电力、药业、药店和商店等30余家企业建立了用工信息互通平台提供就业岗位294个。三是采用络化管理方式。我们将调查摸底情况分类汇总，登记造册、输入电脑、建立档案。经过深入调查摸底，我们做到了“五清”即：人员底数清、择业意向清、个人技能清、家庭情况清、空岗及岗位要求清。街工委及个党组织采取走出去到企业联系就业岗位、在博

客上发布用工信息介绍岗位、社区书记手牵手带领寻求岗位、党组织向企业推荐人员，扶持创业，帮扶就业。为辖区居民温志成、潘洪滨、吴海霞、姜冬梅、生金玉、牛亚慧、索玉婷、刘树新、杨世兴、魏丽娟、赵国起、滕云龙等153名下岗失业人员、失地农民、复转军人、待分配大学生和弱势群众联系推荐了就业岗位。现已通过帮扶安置下岗失业人员42人，其中大学生5人，退伍兵1人，农民工4人。四是扶持、帮助自主创业人员申办小额贷款。为了鼓励自主创业人员扩大经营，社区党支部在创业人员中进行广泛宣传小额贷款的好政策，使居民进一步了解小额贷款的好处，比如：一名大学生万米社区的王建，自己大学毕业开了一个电脑维修部，由于资金不足，一些活不敢接受，严重影响自己的经营。社区在走访中得知情况后，向他介绍小额贷款的好处，无息贷款，两年内还上还可以再贷，他听了之后非常高兴，立即准备材料报到社区正在办理之

中。为程福文、陈慧敏、田华等7名自主创业人员申请创业小额贷款35万元，现已到位资金11万元； 五是拓宽第三产业，引手工编织入户。针对辖区内的弱势群体，不能外出打工的人群，我们千方百计想办法为这部分群体创收。通过走出去学习、联系活源，将一些简单的手工艺引进来发放到居民家中。比如。公园社区残疾人xx，男同志，换双侧股骨头坏死，行动不便，不能打工，我们将手工编织或介绍给他，使他每天能增加部分收入，缓解家庭困境。街工委组织失业人员到肇东纸花厂学习手工编织技术，为纸花厂做散件加工，为弱势群体实现就业提供技能帮助。为了绘好民生画卷，我们将竭尽全力做好这项工作。

二、关爱群众，让党的温暖惠及每一户困难群众和居民百姓

关爱民生，帮扶困难群众，服务居民百姓是街工委和党员干部一向坚守的宗旨。一季度街工委在进一步完善党员

先锋岗、党员代办站、党员服务热线、爱心银行的同时，紧扣“做主人、敢担当、谋发展、惠民生”的主题，搭建五个平台，即：共建平台、就业平台、稳定平台”、文化平台和帮扶平台。完善“五站”服务体系，即：在职党员联络站、流动党员服务站、离退休党员活动站、居民群众代办站、社情民意反馈站，规范“十卡”管理模式，即：党员社区活动卡，在职党员社区表现反馈卡、社区党员特长卡、志愿者义务服务卡、党员联系户登记卡、困难群众需求卡、监督员聘请卡、用工信息采集卡、好人好事感谢卡和模范先进荣誉卡。街工委在居民群众中广泛开展“四助”、“五心”、“六个一”活动。“四助”即：“助困、助业、助学、助残”；“五心”即：“连心、民心、爱心、暖心、怡心”；“六个一”即：“护一片绿地，帮一户贫困户，献一份爱心，提一条合理化建议，办一件实事好事”。党员干部为孤寡老人董云荣洗衣做饭，为重病的马莉、金凤茹儿子请医送药，为失足青年赵鑫

照顾生病的姥姥等好事500余件、次。两节期间，走访慰问弱势群体、困难群众、困难党员、离岗社区干部、辖区“五老人员”464户、933人，送去慰问金、米面油、衣物等慰问品折合人民币222，元。三、六个结合，为街区经济社会健康和谐发展提供保证

一是与营造和谐稳定辖区氛围相结合。街工委广泛开展大走访活动，一、二月份，新星社区万米二期棚户区面临拆迁，在我们大量工作下，大部分居民迁出棚户区，但拆迁工作迟迟未进行，居民思想产生波动，为预防搬出居民家庭被盗和上水管冻裂影响居民生活，我们组织党员干部深入到每户居民家中，查看群众有没有受冻，有没有过不起年的，有没有不稳定因素，家中是否有人定期生火保证上水畅通，作群众思想工作，稳定居民情绪，受到居民赞誉。在日本发生地震后，部分居民有恐慌情绪，出现抢购食盐现象，我们的党员干部带

头抵制这一现象，并作群众宣传解释工作，大部分群众响应街工委和各党支部倡议，没有参与抢购食盐，党组织作用在关键时刻发挥了应有作用。我街有部分居民是原粮食局职工，因利益分配问题有集体越级上访迹象，我们把职工中的党员召集起来做思想工作，动员他们协助街工委作其他职工工作，上访问题得到控制；二是与营造优良的辖区环境相结合。我街辖区内个别庭院环境卫生治理不到位的情况曝光后，我们不回避问题，认真反思，迅速行动，立即整改，动员广大党员力量，尽最大努力，迅速行动，开展为期一周的春季卫生整治会战，彻底清除庭院内的残雪污冰和死角垃圾。行动中班子成员亲历、党员干部带头、居民群众参与，每天都有百余人奋战在辖区的各个庭院。截至目前，已经对庭院进行了全面治理，直到居民群众满意；三是与创先争优活动相结合。街工委在把党的基层党组织从街道社区延伸到庭院楼道的同时，把党员先锋岗、党员服务队等组织一并延伸，使有党员的地方就有党员先锋岗，就有党员服务队活跃在居民群众之间，全街每名党员、每支党员服务队、每个党群温馨小组都成为争先创优活动的主体，逐步把创先争优活动转变成党员干部的自觉行动，努力形成创先争优从我做起，人人创先，事事争优的浓郁氛围，实现党的组织在创先争优活动的全覆盖。全街4个社区党组织、3个企业党组织、1个机关党组织和全体党员全部参加到创先争优活动活动中来，形成了比、学、赶、帮、超的良好局面，涌现出了xx社区党支部诚信为民、党员韩桂芝、王彦、xx等甘愿奉献的诸多先进典型，带动鼓舞着全街党员干部居民群众以更加饱满的热情为哈南工业新城建设做贡献。

四、典型引路，带动和激发党员群众向前奋进

把群众当成父母来孝敬。是xx社区党组织和党员干部坚守的信条。社区内有位东风厂下岗失业党员xx，下岗不

失志，全心全意服务在居民群众中。社区居民李云山肢体二级残疾、无业、离异、只有一个儿子还在监狱服刑，一人独自生活，他就承担起李云山的义务，买粮、买菜，冬天买煤、劈材、扒炕等等样样做。2016年二月份，xx听说李云山的拐杖坏了，就马上来到他家为其修理，李云山家的电视机也坏了，xx马上回家取来维修工具进行维修，修好电视机已是晚上7点钟了，xx才想到爱人还在家中没人照应，xx的爱人患有严重的心脏病，什么家务活也做不了，在家里一直都是xx做饭。等到xx托着疲惫的身子赶回家时，爱人正在眼巴巴等着吃饭呢，当爱人了解到xx是为了帮助别人而误了自家的饭时，不但没有责备他，反而笑呵呵地说：“没关系，今天，咱们就凑合吃点剩的吧。”有了爱人的支持和理解，xx照顾李云山就像亲人一样；

心里时刻装着他人的老党员。老党员xx已经72岁，因肠息肉做过一次大手术，但是她时刻把居民的冷暖放在心

里。在她家对面屋住着张殿富老俩口，2016年二月，张殿富出去遛弯突然发病昏倒在万米下坡，xx的老伴急得束手无策，xx知道后马上和自己的老伴一同赶到出事地点，帮着找车，把患者送到医院。xx住院后他的老伴xx急得在家中突发心脏病，这时xx马上回家取来自家的速效救心丸给xx服上，使其病情好转，并用电话找回他的子女回家照料。子女回来后非常感谢xx老人并说：没有你们及时的帮助我母亲就会有危险，太感谢你们了；

不挣工资的社区干部。新星社区党员xx，社区的居民几乎没有不熟悉她的，退休之后一直积极为社区工作，不计报酬，把社区当成自己的家，把居民当成自己的亲人，多年来她一直无偿为社区居民服务，经过她帮助的困难群体不计其数。xx街xx楼有一个孩子xx，母亲离家出走，父亲患脑出血瘫痪在床，xx拿出自己的积蓄经常资助他，为他洗衣做饭，购买新衣服和学习用品，鼓励他

坚强生活，努力学习。她也是快70岁的人了，如果她知道那个老人有病，她总是跑前跑后，请医抓药，直到他们康复。社区党支部掀起了“扶困助残”、“一帮一”的活动以来，她更是积极参与，并且深受社区居民的好评。社区314楼3单元有1位两劳释解人员王宏伟，能否帮助这些人成为社会的积极因素也是对一个党员的考验。为了让他感到社会的温暖，她经常去他家，了解他的思想动态，并且积极为他寻找工作，与社区一起帮助他克服眼前的困难，在社区和xx的长期亲切帮助下，过上了正常人的生活。由于313—314楼远离社区办公室，xx就把两栋楼的环境卫生，当成自己的事，只要卫生不好，她就带头清理，得到居民的认可，这里洒下了她的滴滴汗水。她经常组织一些孩子，参加活动，让孩子们从自身做起，带动周围的孩子一起来爱护环境，保护环境，让孩子们从小树立环保意识，清洗城市“牛皮癣”，精心打扮着自己的家园，使社区的环境面貌

有了很大的改善，在她的行动的感召下，现在居民乱扔杂物，乱倒垃圾，乱停车辆等陋习少了。爱护绿地，维护环境，互帮互助的人多了。彻底消除了抱怨社会、上访告状、寻衅闹事等现象，为维护安定团结的社会局面做出了贡献。

远亲不如近邻。xx社区残疾户xx，患脑血栓不能行走，孩子为了照顾父亲辍学在家。街工委得知情况后，上门做孩子和家长的思想工作，并帮助孩子联系18职业高中学习。但是，孩子上学一日三餐xx没人照顾，邻居xx知道这个情况后，主动找到社区党支部说：让孩子放心上学吧，我每天给xx做中午饭，孩子有这么一个上学的机会不容易，如果不学有一技之长，孩子的一生怎么办。杨冠超听了邻居张姨一番话，眼中含着泪花说：张姨你现在帮助了我，长大后我一定报答你。现在每到中午的时候，xx会去隔壁的xx家，帮xx热饭，没有现成的，就给做一顿。每当自己外出采购时，xx会去xx家，问xx是否有要买 的东西。现在xx家的一些大事小情都依赖上了xx，xx就这样无条件的、无怨无悔的为xx家服务着。她就是这样有爱心的人，就是这样有责任的人，就是这样勤劳的人。

xx在辖区内一直是素质觉悟特别高的居民。帮助需要帮助的人一直是xx的座右铭，同时她也一直用这句激励着自己，做一个有价值的人、一个有道德的人、一个有理想的人。xx的勤恳和吃苦耐劳打动了我们，她宁可牺牲自己的休息时间也不会放弃为xx家服务。有的时候孩子放学回来了，自己家里晚饭却没做好，原因是她在xx家帮扶忘却了时间。有的时间她的家人埋怨她，甚至她的爱人和她争吵过，但是xx依旧为xx家服务从未改变，她说，“远亲不如近邻，他家有困难咱们离得近就应该帮助。” 2016年xx向xx社区党支部递交了入党申请书，社区党支部通过她的现实表现，组织决定把xx做为重点积极分子培养。

2012年第四季度工作汇报 篇2

今年上半年，我们如约完成了2011年的一些重点项目的出片计划（读者：你还好意思说？！），比如《凉生3》《致长久爱你的时光》《为安格的血样年华》《相贱恨晚》《玫瑰帝国·潘多拉之盒》什么的。我相信你们已经有哭有笑地看过了，并且已经处在看完对作者又恨又爱的纠结心态中……哦，我懂的，这几本书不是虐就是还有下一本……而且最重要的是，承诺在2012年上半年出的书……又极富魅丽特色地无限期延后了……比如《我亦飘零久》《妖孽只在夜里哭》什么的。对不起，这真不是我们编辑的原因，我们也是受害者。只是一个受害的我，又如何能拯救一个受害的你呢……身为受害者之一，我深深理解你们水深火热的心情，所以这次的专栏，我情真意切地写了一份2012年下半年的工作计划，汇报给各位大家……只是，你们难道真的没看出，我其实只是处心积虑想为你们提前曝一点内部资料吗！

首先说一下……我们的女王独木舟。这厮的《我亦飘零久》真是让我亦等待久啊……曾经一度让我以为这本书……不出意外应该是飘着飘着就半路失踪了吧……整理资料就整理了半年。我一度以为是过去式了，跑去一问才发现原来还是现在进行时。当然独木舟一向是不那么拖稿的一位，后来看到整理出来的几十个游记地点，以及将近10G的图片，我理解了独木舟，但给责编邵年投以了一个“同情”的眼神……因为工程实在太大了。

我看了整个的游记，还有游记后面那篇足足五万字的中篇《谁在世界的尽头哭泣》。客观说这是独木舟一个飞跃式的作品，或者写作的一个分水岭也不为过。独木舟在游记里面写到命运就像一把锉刀，但她的文字如今又何尝不是。那些心酸人事，风土人情，以及俗世风景，经她娓娓道来，直抵人心。这篇游记体现了她文字最为珍贵的精髓，她原是这样温柔地看待这个世界。这本书实打实的足量，估计会很厚，全彩印刷。随书附赠责编和独木舟特地飞赴青海拍摄的写真大片……真的很靓。另外这本书的当当版，还会有一个独木舟的原创文艺小绘本。十月底、十一月初就会上市，千万不要错过哦。

接下来的是……一位拖稿皇后……大家都知道这人是谁了吗……没错，就是夏七夕（夏七夕：你跟我有仇吗？！），你们苦苦等待，等到都要忘记到底是《妖怪只在夜里哭》还是《妖孽只在夜里哭》的这本书……终于有眉目了……目前夏七夕说她已经写了七万，并且和责编禾文签了“如果再拖稿，就给你三万块”的血书……但夏七夕有可能宁愿给禾文三万块，也会照拖不误吧……不过我相信稿子会在年底如约上市的，因为作为专职写手不写稿子压力会很大吧，七夕，你知道什么叫置之死地而后生吗……

对于七夕而言，这也是一本代表成长，勇气和蜕变的书，她终于可以面对曾经的自己，以及那些生命中注定失去，却真实存在的爱。写作总是这样，面对真实的自己其实比面对word更为绝望和可怕……从连载完却毅然停笔改写到一度灵魂夜不能寐的重新塑造，我想，这部小说出来，也一定不会让大家失望。因为到最后，这一定是夏七夕发自内心绝对纯净清澈的文字。

另外还有《等不到天亮等时光》，一部不需要我再重新强调的绝佳好书。我相信大家一定会重温久违的感动。孤独的人生就像黑夜，而这个黑夜一定会因为一个人的到来而破晓。哪怕，那个人最后离去，世界又重新回到寒冷的黑夜。但是曾经因此触碰到爱与阳光的我们，会不再恐惧怕寒冷和黑暗。

此外桃子夏的新书也快要写完了……这次的设定让总编室的我们几位都非常惊艳，一个个温暖而虐心的小故事，一个庞大的背景下的爱恨生死，一个最后才解开的让人心碎的谜题。年底也会跟大家见面。

以上四本……都是大家看着揪心揪肺的好书，我再汇报几本可以调节气氛的书吧。年初的《相贱恨晚》的姊妹篇《双“贱”合璧》十月也可以跟大家见面了，一人贱，犹可挡，双贱合璧，怎么防？不敢华山论贱的，也可以选择花火首部萌，燃并存的《同学两亿岁》，呆萌势不可当。还有天下同萌的新作《仙剑奇葩传》……

基本上工作已经汇报完毕，至于《积木》什么的……我就不说了，你们懂的。

街道季度党建工作汇报 篇3

为了确保今年区委、区政府下达的各项目标任务的全面完成，实现辖区经济的跨越式发展，铁炉街道党工委、办事处高度重视，进一步细化工作任务，谋划发展策略，经过全体党员干部的共同努力，较好地完成了2011年前三季度的各项工作任务。现将各项工作目标任务完成情况作以自查总结：

一、2011年前三季度市、区主要经济社会发展目标任务完成情况

（一）农业产值全年任务4200万元，实际已完成3200万元，占全年任务的76.2%；牧业产值全年任务1300万元，实际完成1000万元，占全年任务的76.9%；农民人均纯收入达5875元，实际完成4700元，完成全年任务的80%。全年玉米播种面积1.39万亩，产量417.9万公斤，小麦播种面积达到1.71万亩。

（二）固定资产全年投资任务1000万元，实际已完成800万元，完成全年目标任务的80%。

（三）招商引资实际到位内资全年任务100万元，实际已完成77万元，完成任务的77%。

（四）全年人口出生率控制在12.3‰，目前实际为 1

3.53‰；符合生育政策生育率达96.8%以上，实际为100%；人口自然增长率控制在6‰以内，实际为0.63‰。

（五）全年农村劳动力转移目标2750人，已经完成转

移3068人，完成任务的111.6%，职业技能培训目标任务890人，已经进行培训1117人，完成任务的125.5%，城镇新增就业目标100人，已经完成。

二、各项重点工作、承担的重点项目完成情况

（一）铁炉社区服务中心项目建设情况

铁炉社区服务中心设计为八间两层，建筑面积720.5平

米，内设社区服务大厅、居委会办公室、社区办公室、警务室、居民学校、居民议事室、图书室、文化娱乐活动室等。可以有效改善社区现有办公条件，完善社区基础设施建设和服务体系，确保社区各项日常事务与社会服务工作的正常开展。该项目总投资：104.75万元，其中申请上级拨款78万元，自筹资金26.75万元。目前，已经完成建设投资60余万元，一层墙体完工即将封顶，12月底主体全面完工。

（二）抓好产业结构调整。一是大力发展种殖经济，扩

大杂果林栽植面积，前三季度李尧村核桃种植扩大110亩、铁炉村猕猴桃种植扩大125亩、斜韩村猕猴桃面积80亩、贾家猕猴桃面积50亩、睢石村软籽石榴扩大150亩。二是积极扶持辖区有实力的群众发展养猪、养鸡等养殖产业，目前辖区养猪专业户8户，年存栏1000头，纯利润可达10万

元左右，养鸡专业户7户，年产生鸡14万只，纯利润可达35万元，经济效益十分可观，目前正在筹备辖区养鸡产业协会，整合分散个体经营链条，形成合力。

（三）加大基础设施建设力度。

一是积极落实土门河灌区改造升级及危病重水库除险

加固工程。目前土门河灌区改造升级项目已完成前期的勘察和规划工作，已提交省水利部门进行项目评审，预计投资1600万元，受益辖区10个村面积10000亩地。柳家水库及睢石水库加固工程预计总投资900万元，工程正在加紧进行中。

二是配合区交通局做好二级公路网化临蓝路拓宽改造

工程铁炉段的项目建设。涉及的225亩土地征迁及6处控制性工程用地的征用工作已经全面完成并交付使用，征迁中采取了和谐文明的拆迁办法，确保将所有矛盾化解在基层，目前临蓝路铁炉段全线8公里正在加紧施工之中。

三是有序完成人饮工程建设。目前辖区10个村的人饮

工程已经完工，群众基本都吃上了干净的自来水。

（四）新农村建设工作稳步推进。按照工作计划，已全

面完成了贾家村的新农村建设工作任务，新确定的李尧村、师家村等两个示范村也已逐步开始了建设工作，先后硬化村道10.7公里，修建排水沟5.1公里，安装路灯96盏，修建垃圾台25个，硬化广场2270平方米。

（五）财政所“两基”建设初见成效。作为全市首批财

政所“两基”建设试点单位，目前已完成投资30余万元的前期硬件设施建设，对办公设备及办公场所按照要求进行了标准化建设，财务资料及相关制度等软件设施也已配备到位。

三、维护社会稳定和信访工作开展情况

（一）进一步加强社会治安综合治理及贯彻落实《安全

生产法》工作。积极开展安全生产宣传教育，完善了安全生产目标责任制和考核制，层层落实责任，消除一切不安全隐患。前三季度未发生一起不安全事故，安全生产死亡人数控制为零。

（二）高度重视信访工作。加强了对信访工作的领导，健全了信访制度，畅通了信访渠道，切实加强了对重点人员的稳控。前三季度，接待群众来访52人次，结案30余件；化解积案5件，全部报结；化解矛盾45件，前三季度无赴省市集体访和进京个访。

四、基层党建组织建设

一是在去年全面完成辖区基层阵地建设的基础上，不断

强化对党员队伍的建设和管理，通过学习文件、会议精神，组织集中培训、党员远程教育等形式多样，内容丰富的教育手段，加强对基层党员日常性的教育和管理。

二是通过开展科技书籍下乡，专题技术培训，田间业务

指导，座谈交流心得等灵活多样的帮扶活动，紧密围绕市科

技局与我办睢石村的突尼斯软籽石榴基地的帮扶建设项目，不断推进“弘扬延安精神，突出为民服务，深化结对帮扶”连心工程活动的深入开展，真正做到站在群众立场，解决群众问题。

五、基层换届工作开展情况

一是按照区上对村级“两委会”换届选举工作的安排，铁炉街道已经全面完成了村党支部的换届工作，10月21日召开了辖区新一届支部班子成员培训会议，宣布了任命批复，进行了政策、纪律等方面为主要内容的培训。

二是人大换届已经完成转段工作，今天向区人大上报了

初步候选人的名单，28日公布选民名单。

三是村委会换届已经开始了前期准备工作，本月30日

前各村选举委员会都能够按时成立。

西安市临潼区铁炉街道办事处

街道季度党建工作汇报 篇4

按照区委组织部统一组织安排，X办事处党工委于X月X日和X月X日对X办事处的X个社区和X个非公企业党组织示范点进行了交叉观摩。现将具体情况汇报如下：

一、经验做法

X办事处能够按照《X区基层党建”逐社观摩整街推进全面提升”工作实施方案》要求，周密安排部署，深化工作落实，稳步推进党史学习教育常态化制度化、社区”大党委”、党员教育管理、党建示范点建设等重点工作，载体丰富，亮点突出，非常值得我们学习和借鉴。

（一）夯实基础，阵地建设有保障

X办事处高度重视阵地建设工作，结合工作实际，持续发力，不断加大投入力度，为社区党建工作开展提供了坚实有力的阵地保障。今年以来，X办先后为X社区、X社区、X社区等X个社区协调社区办公用房，并进行高标准打造，切实发挥了支部战斗堡垒作用。

（二）创新载体，示范建设有亮点

一是立足实际，提供优质服务。

X社区充分结合居民需求，严格落实周二”社区书记家访日”制度，要求每次家访不少于X户，切实将党支部建设和网格民情联系工作有机结合，并建立微型养老院等有效载体，充分发挥党员先锋模范作用，确保为社区居民提供精细化服务。二是创新载体，发挥示范带动。依托区位优势建立万达商圈党群服务中心，打造以点带面、联动联建的红色商圈党建格局；X社区与物业公司联合打造

”一家爱心服务社”，建成首个集模拟救灾训练和消防安全科普、教育于一体的公共消防安全体验中心；还有X社区的老年大学，X社区、X社区、X社区建立的品牌党群工作室，等等，都充分发挥了党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用。三是公开透明，坚持科学决策。XX社区结合社区工作，广泛征求居民意见建议，每月定期将示范点建设情况予以公示，对涉及群众切身利益的重点、难点问题，坚持落实”一征三议两公开”工作法，切实提高办事透明度，不断提升社区事务决策的科学性和实效性。四是氛围浓厚，实现和谐共赢。xx商会党支部不断夯实党建硬件设施，完善党建工作制度，利用商会网络平台、板报、党建文化墙等载体，积极发挥党支部的辐射带动作用，营造出浓厚的党建文化氛围，实现了企业发展与组织建设双赢局面。

二、存在问题

1、”三会一课”制度落实不规范。X社区、XX社区、X社区、X社区的”三会一课”记录中涵盖了大量社区日常性工作，如创建、创文等工作，X社区党委与社区第一党支部共用一套”三会一课”。

2、党内组织生活落实不到位。支部主题党日记录均从今年X月份开始，其中X社区和X商会主题党日记录缺失较多；X社区存在组织生活会与党员大会共用一本的现象；X社区组织生活会记录有入党积极分子情况汇报的内容；X商会党支部缺少”树立大局意识、做政治合格党员”“严守政治规矩，做执行纪律合格党员”专题组织生活会记录。

3、”一征三议两公开”工作法运用不规范。X社区未见”四议两公开”相关内容，X社区、X社区、X社区、X社区等社区”一征三议两公开”工作法仅有会议记录，未按”一事一档”的要求对各环节的内容进行存档记录。

4、社区党建氛围有待加强。整体来讲，社区党建氛围比较浓厚，尤其X社区、X社区、xx商会等，但X社区、X社区、X社区的党建氛围依然有待加强。

三、意见建议

1、进一步深化党史学习教育常态化制度化工作。严格按要求落实”三会一课”、组织生活会、支部主题党日等党内政治生活，丰富组织生活形式，增强党员参与的积极性和主动性，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

2、加强区域化党建建设工作。充分利用辖区企业多、资源多等优势，主动与驻区单位党组织进行对接，鼓励其参与到社区建设和服务中来，发挥区域化党建格局作用，切实让辖区企业和居民得到更多实惠。

3、完善民主决策程序。对涉及居民群众切身利益的热点问题，严格按照”一征三议两公开”工作法程序要求，实行民主科学决策，做好决策过程资料存档工作，切实提升社区事务的科学性和实效性。

街道一季度安全生产工作计划 篇5

指导思想：以__届六中全会精神为指导，坚持科学发展、安全发展，牢固树立安全生产“红线”意识和“底线”思维，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求，全面提升安全生产监管能力和企业单位安全生产主体责任能力，减少和防范生产安全事故发生，为打造“平安太平”提供安全保障。

工作目标：以确保事故控制指标不突破为中心任务，力争实现“一减一防一制三下降”，即着力减少一般事故，有效防范较大事故，坚决遏制重特大事故，实现事故起数、死亡人数和生产经营活动死亡率三项指标稳步下降，确保街道安全生产形势持续稳定为总体目标。

围绕上述指导思想和工作目标，20__年安全生产重点工作内容：

一、牢固树立安全“红线”意识，深入推进安全责任落实

(一)推进企业安全生产主体责任落实。采取行政、教育、经济等多种手段，加大安全监管力度，全面推进落实生产经营单位安全生产主体责任，督促企业主自觉履行安全生产第一责任人的职责，设立安全生产管理机构，建立安全生产责任制，制定落实安全生产规章制度和操作规程，加大企业安全投入，配备安全管理人员，加强安全教育培训，建立应急救援机制，自觉开展隐患排查治理，不断改善作业环境，落实安全保障措施，持续改进安全生产状况。

(二)推进政府安全监管责任落实。坚持党政同责、一岗双责，齐抓共管，密切协作，形成合力。及“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产经营必须管安全”和属地管理的原则，充分发挥好安委办的综合指导协调作用，进一步完善安委会联席会议制度、重大事项协调机制和工作联动机制，情况通报和安全信息共享，及时协调解决安全生产工作中遇到的问题。

(三)建立严格的安全生产考核和问责机制。认真总结20__年度安全生产责任制落实的经验，深化、细化20__年度安全生产考核内容，建立健全科学合理的安全生产工作绩效评价体系和控制指标考核体系。明确安全生产的“红线”和“底线”，严格实行安全生产“一票否决”制、安全生产问责制、红黄牌警示制度和考核奖励制度。继续指导村、社区与个体私营企业的安全生产责任状的签订，使责任状签订更具针对性和可操作性。确保安全生产责任落实到位。

二、全面推行“四化融合”，着力夯实安全生产工作基础

(一)以“网格化”为依托摸清安全生产工作现状。利用现有安全生产网格化平台，以基层网格员队伍为基础，加强隐患排查整治工作的深度、力度和广度。组织开展安全生产大排查行动，全面摸清辖区内各企业安全生产现状，重点防范单位或易引发较大及以上事故领域的底数。对企业实施A、B、C、D分类分级管理，进一步强化风险管控。

(二)以“标准化”为手段提升企业本质安全生产水平。继续做好工矿商贸行业规上企业、500万上规下企业及小微企业的标准化创建工作，全面完成规上“三场所三企业”三级标准化创建，加大对未创标企业的执法监管力度。积极改进中介评审服务模式，引导鼓励企业日常安全管理按标准化要求组织运行，并对落实情况进行动态跟踪，确保创标活动实现质与量的统一。

(三)以“智能化”为支撑提高企业自主安防能力。通过各地开展智能监管系统和智慧用电安全隐患监管系统的经验，进一步推广“智慧安监”APP系统以及“智慧用电”系统建设，全力提升企业自主安全防范水平。

(四)以“社会化”为补充优化企业安全管理方式。继续积极培育发展安全生产社会化服务产业，研究安全技术服务外包工作模式，逐步扩大服务外包覆盖范围，进一步推广安全生产“社会化”服务，着力解决企业对安全生产“不会管、管不来”的问题。

三、扎实开展隐患排查整治，严防各类安全生产事故发生

(一)开展常态化的隐患排查治理。组织开展各类安全生产隐患排查整治行动，尤其抓住关健时段、重大活动，突出排查重点。对排查出的安全隐患坚持边查边改，即知即改。对一时难以整改的安全隐患，做到措施、责任、资金、时限和预案“五落实”，加强监控，严防各类安全防事故发生。

(二)强化重点领域安全专项整治。组织开展高危行业、工矿商贸及职业卫生等重点行业企业的安全专项整治工作。危化品行业：强化重大危险源的安全监管和自动化系统的改造，预防和控制危化品事故发生。烟花爆竹企业：加强安全生产专项整治。工矿商贸行业：重点开展“三场所三企业”的安全专项整治，摸清底数，加强监控。职业健康领域：对前期职业病危害防治专项整治情况进行“回头看”，开展“抓典型、树标杆”活动，筛选2至3家企业作为职业卫生管理标杆示范企业以点带面继续推进职业病危害防治专项工作。

(三)抓好重大事故隐患整改工作。要求各村、社区及各部门在隐患排查治理过程中认真摸排上报本辖区、本行业的重点事故隐患单位，统一筛选，公布一批本部门、本行业及本辖区的重点事故隐患单位，切实抓牢抓好各类重大事故隐患单位的整改。

四、大力实施“打非治违”行动，切实规范安全生产秩序

(一)加大安全执法工作力度。科学制定执法工作计划，积极开展上级部门组织的矿山、危化、烟花爆竹及职业卫生领域的“安盾系列”专项执法行动以及各类“岗位练兵”专项执法行动，加强对非法生产、储存、销售及经营等违法违规行为的打击力度，保持“打非治违”高压态势。

(二)加强安全执法规范程度。严格按照安全生产监督检查、行政处罚、事故查处及责任追究等执法程序和制度，进一步推进执法规范建设，全面推行说理性执法文书的应用，严格审批程序和时间节点，提高办案效力和案件质量。建立完善联合执法机制，协调与其他行业主管部门的联合执法，拓宽信访举报渠道，严格落实安全生产信访举报制度。

(三)严格安全生产责任追究。严格坚持“四不放过”原则，认真做好各类事故案件的调查处理工作，准确查清事故原因、经过和损失，明确事故性质，认定事故责任，严肃追究有关事故责任人员的责任，强化执法责任落实。

五、全面深化宣传教育培训，大力营造安全文化氛围

(一)广泛开展安全法制宣传活动。切实抓好修正版《中华人民共和国安全生产法》、《浙江省安全生产条例》、《职业病防治法》等安全知识的普法宣传教育，拓宽宣传阵地，依托社区、学校，广电、报纸，微博、微信等形式，将安全生产法律法规等知识送进千家万户。

(二)深入开展“安全生产月”活动。进一步强化全社会安全生产意识，普及安全知识，弘扬安全文化，倡导安全新风。继续深入开展全国第十六个“安全生产月”活动，动员社会各界广泛参与“安全生产月”活动，通过安全生产“人人讲”活动、安全生产咨询日、文艺演出、图片展览、知识竞赛等活动，寓教于乐，广泛宣传，形成一定的声势和规模。

街道季度党建工作汇报 篇6

2012年第一季度，街道在区委、区政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，积极构建和谐社会，围绕区委、区政府提出的决策部署，与时俱进，开拓创新，加快发展，经济和社会各项事业取得较好成绩，中国大学网范文之工作总结:街道办2012年第一季度工作总结。现将今年第一季度我街道全面工作的情况总结如下：

一、经济工作

（一）全面动员，分解任务。紧扣目标任务，严格按照2011年经济工作考核办法，将任务指标层层分解，落实到人，并纳入年终考核，最大限度地调动大家做好经济工作的自觉性和主动性。

（二）抓开放型经济，促繁荣。一季度成功引进江西吉隆置业投资有限公司，注册资金3000万人民币；引入新增税源3个项目，楼宇企业1家，完成“一企一策”区级所得税收11960元，完成新增个体工商户107家。目前正跟踪2个内资项目，一个是投资500万元的南昌保嘉物业有限公司，另一个是投资1000万元的动漫研发项目，已指派专人跟踪服务，争取在短时间里落户我区。

（三）抓协税护税，保增长。一是开展了洗街洗楼工作，对辖区内街道和楼宇进行逐家逐户全面的摸底；二是建立协税工作责任制，采取街道领导包片、干部挂点、环卫执法参与、社区联动的工作机制，形成了纵横交错的信息情报网络；三是加强了与税务部门的沟通联系，及时掌握本辖区税收申报情况、动态监控重点税源和纳税大户的税收征缴情况；四是落实了领导联系制度，通过走访重点项目和纳税户，了解企业发展情况。

（四）抓楼宇总部经济，蓄发展动力。在街道辖区重点楼宇里，配一名专职联络员，负责与楼宇产权单位、物业公司联络沟通，建立了楼宇台帐，积极为入驻企业提供优质服务。

二、信访维稳工作

（一）签订“责任状”。与辖区单位及沿街店面共签订综治责任状12份，消防安全生产责任状875户。

（二）排查隐患。组织社区对低洼危旧房、消防绿色通道、三店合一场所、废品店进行逐级排查。共排查237个楼栋、660个楼道、25个庭院，发现安全隐患12处，下发隐患整改告知单4份。

（三）宣传发动。认真开展了做好“两个决定”颁发20周年综治宣传月活动，采取多种形式对综合治理工作进行宣传。共计张贴宣传标语一百多张，出宣传专栏十期，举办法律讲座一场，印制发放致辖区居民的一封信5000份，印制消防安全检查登记本600本，消防安全责任状2500份。

（四）稳控落实到位。省、市、全国两会期间，街道制定了维稳、消防安全应急预案和24小时值班安排表，坚持领导带班制度，对辖区上访户进行有区别的监控，一名重点缠访户安排人员进行24小时同吃同住，对其它上访户安排人员进行监控，采取每天一报，确保辖区内的安全稳定。

三、民生工程与社会事务

（一）社会保障

1.城市低保：截止3月份，我街道低保户共有465户、975人，救助金额191395元。与去年年终相比，增加了12户、25人。规范操作，对申请低保的人员名单、审批名单实行公开公榜，对申请低保的家庭实事求是地核实其收入水平。

2.居家养老：我街道60岁以上老人共有4297人。一季度共发放居家养老服务券7人次，共3276元；办理孤寡老人身份认定1名，并送达东湖区养老院；开展了“邻里助老进万家”行动，结对帮扶，上门提供服务，并做好帮扶记录。

3.劳动保障：城镇新增就业人数35人，4050人员就业人数29人，困难人员20人；下岗失业人员技能培训人数45人；发放小额贷款58万；享受社会保险补贴人数53人；办理城镇居民医保换卡、补卡、新参保、续保共5940人次；办理退休人员生存认证205；开具四联单代领养老金28人；办理就业失业登记证30人；办理丧抚费8人；办理优惠证年检460人；按月办理失业签到每月255人；完成社区食堂全面启动工作；组织开展辖区招聘会两场。

（二）社区建设

1.加大社区人才队伍建设力度。一月份对社区干部进行了考评，通过民主测评和考评谈话，了解社区干部的履职情况，确定了考评等次；为满足社区社会工作的需要和下步社区更好的开展工作，一季度全街道各社区共19名同志报名参加社会工作者考试。对参加考试的人员报销报名费，对考上的人员也实行一定的经济奖励。

街道季度党建工作汇报 篇7

三季度是高温多雨季节，历来是重大事故的易发期，是安全生产工作的关键期。街道在区安监局的正确领导下，深入贯彻市、区安全生产有关会议精神，牢固树立科学发展、安全发展理念，始终坚持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，思想防麻痹、工作治松懈、事故抓预防、实绩重成效，牢牢把握了安全生产的主动权，有效防范了各类安全事故的发生，为庆祝建党90周年、迎接市十二次人大会胜利召开创造了良好环境。现将有关工作情况报告如下：

一、所做的主要工作

（一）加强领导，始终保持安全生产高压态势。加强安全生产工作的组织领导，是保证各项制度落实、各类隐患整治、确保安全无事故的前提条件。三季度我们结合工作实际，始终保持了安全生产工作的高压态势。一是健全组织。三季度，由于街道安全管理工作人员调整面比较大，为了确保安全生产工作不断线，我们及时挑选了一批能力强、素质好、业务精的同志，充实到安全生产管理一线，对安委会成员、安全生产达标领导小组、道路交通安全工作联席会以及消防安全委员会等成员及时进行了调整，先后有18名同志被吸纳到各级安全领导小组，确保了安全

生产工作的组织领导有力。二是一线调研。各小组成员到位后，敢于担当、主动作为，冒酷暑、顶风雨，深入所属辖区和企事业单位了解安全生产形势，积极宣传安全生产有关法规知识，既当工作队、又当宣传队，确保了在第一时间内对各类法规熟、对安全底数清。三季度，我街道共出动100余人次，走访企业、商家、学校300余户，保证了安全生产工作在基层落实。三是分析研究。针对安全生产涉及面广的实际，街道在深入调查研究的前提下，对56家工业企业、25家危化品经营单位、20家烟花爆炸零售网点以及近2000家各类商贸服务摊点单位分类归档，扎实做好了台帐管理，对重点企业和单位全时监管，在每月召开安全生产工作例会的基础上，先后2次召开专项行动部署动员会，6次发文发电对有关安全工作进行部署安排，提高了安全生产工作的针对性、及时性和有效性。

（二）活用载体，积极营造全民安全生产氛围。为顺应安全生产齐抓共管的工作格局，充分发挥安全生产各类人员的主人翁作用，提高安全生产工作成效。我街道大胆创新、主动谋划，坚持知识性与趣味性相结合、针对性与普遍性相结合，广泛开展安全法规、安全政策和安全知识宣讲、竞赛，让企事业单位在面对面中切实提高安全意识，营造了良好的全民氛围。一是抓培训，提高安全技能。8月份，结合夏季百日安全活动开展，街道研判

出火灾易发、食品安全形势严峻的实际，在动员部署的基础上，邀请专家，专门集合各社区居委书记以及各企事业单位安全员，先后进行了食品安全知识讲座和消防安全知识讲座，采取现场模拟等方式，专门对消防应急救援进行了模拟演练，锻炼和提高了基层安全管理人员的自防自救和组织能力水平。同时为提高生产经营单位安全管理人员的防范知识，街道先后动员组织33人参加各级培训，合格率达100%，不断提高了其安全技能。二是搞竞赛，培养安全意识。为了提高社区和企事业单位的安全生产意识，督促其学法规、用法规、抓管理、重安全的主动意识，街道结合9月份开展的安全生产专项行动，有针对性地先后进行了安全生产知识竞赛和食品安全知识竞赛，每个社区与相关企事业单位组成代表队，最终还评选出先进单位和个人，不断激发了广大安全管理人员的工作兴趣，在寓教于乐中增强了其能力水平。三是重舆论，营造安全氛围。鉴于社会上对安全生产“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的问题，街道始终坚持把强化宣传教育、营造良好氛围作为工作重点，采取多种形式、广泛深入开展安全生产宣传教育，为安全生产营造声势。针对学生暑期、高温酷暑、灾害易发的实际，围绕“以人为本、关注安全、关爱生命”的主题，主动将安全生产法律法规进企业、进学校、进工地、进社区、进家庭。三季度以来，街道、社区共发放宣传资料1000

余份，张贴悬挂标语横幅30余幅，深入社区、企业开展各类安全知识小讲座16次，强有力的宣传教育，使社会各界尤其是广大从业人员进一步增强了安全意识，真正认识到“安全生产大于天”的真理，全街道形成了“人人关注安全、人人关爱生命”的良好氛围。

（三）多级联动，强力推进安全隐患排查治理。三季度时段特殊，重大活动多、安全形势复杂、各项压力比较大，为此，我们坚持以查补漏、纠治并举，结合全市安全生产专项行动和区夏季百日安全活动，任务层层分解、责任逐级明确、行动步步推进，形成了街道统揽、社区主抓、上下联动、齐抓共管的良好局面，各类安全隐患排查整治扎实有效。一是范围全面覆盖。我们结合“打非治违”行动和“排雷行动”，将全街道各行业、领域的企业，特别是道路交通、建筑施工、危险化学品、特种设备、人员密集场所等重点，全部纳入专项行动治理范围，做到了企业单位100%自查一遍，社区100%检查一遍，街道重点排查一遍。二是内容重点突出。突出对安全生产责任制落实，安全生产法律法规、标准规程执行，隐患排查整改和重大危险源监控，应急管理以及安全基础工作及教育培训等情况的检查，提高了安全生产专项行动的针对性和有效性。三是整改不留情面。三季度以来，街道共重点抽查41家企业，社区检查173家，企业自查285家，对于

各级排查出的166处隐患问题，街道坚持不解决问题不松劲、不彻底整改不松懈，不留情面，不姑息迁就。截至目前，隐患问题已经整改164处，整改率达到99%，未整改2处问题，已经勒令相关责任人制定严密防范措施，并责令在9月底前限期整改，确保了三季度隐患治理扎实有效。

二、三季度安全生产工作存在的主要问题

三季度，我们虽然做了大量的工作，在安全生产工作中也取得了一定的成绩，确保了辖区的安全稳定，但是还存在一些问题和薄弱环节。一是社区之间、企业之间开展安全生产工作不平衡，基层基础工作还不够扎实，需要进一步加强。二是部分企业规模不一，工作基础薄弱，管理简单粗放，各项制度和规程落实不够到位，需要进一步改进。

三、下步工作打算

四季度，我们将针对存在的问题，按照上级部署要求，继续将安全生产工作当做头等大事抓紧抓好。一是突出抓好当前国庆安全生产，按照市、区有关《关于做好国庆期间安全生产工作的通知》，对辖区的重大危险源安排专人24小时严密监控，突出交通运输行业和人员密集场所安全监管，做好国庆节期间的值班工作，确保国庆安全生产落到实处。二是继续加大培训力度，加强企业的安全生产培训。同时继续加大监管力度，特别是对劳动防

护不到位，超强度工作等损害工人切身利益的现象实施严厉打击，确保工人合法权益得到有效保障，真正做到安全生产以人为本。三是坚持综合治理。安全生产事关人民生命和财产安全，事关社会稳定和经济发展。下步要突出对三季度未整改问题的治理，加强协调，形成联合执法机制，努力构建统一领导，依法监管，企业负责，群众监督，全社会广泛支持、齐抓共管的安全生产工作格局。

迎龙桥街道安监办

街道党建工作汇报 篇8

XX年前，我们四个社区共有办公面积不足100平方米，平均每个社区的办公面积只有20多个平方，落后的社区办公条件，远不能适应时代赋予社区的需要。为此，全街上下大力掀起了社区建设热潮。不到两年的时间里，新建了三栋总面积近XX平方，装修改造了一栋300多平方的社区办公楼，同时配齐了基本办公设施，总投资80多万元。在建设硬件的同时，软件建设也得到加强，因此，在XX年四个社区100%地成为市级示范社区，到XX年又有2个社区成为市级文明社区，全市近200个社区中，只有20个获得这种称号，我街道占了2个。其中万福、横街社区还分别获得了“市长特别奖”，横街社区获得了省级“创建和谐社区工作先进单位”奖，街道也获得了省级“创建和谐街道工作先进单位”奖。

一个贫穷落后的东坪，为什么近三年社区建设有这样的变化。我们认为主要是靠人，靠我们的党员干部。在社区建设过程中，全街上下艰苦奋斗，忘我奉献。新建装修社区办公楼时，各社区基本上是白手起家，最多的一个社区也只有不到3万元起家。为了建社区，党员干部自己掏钱，万福的书记刘伏秋掏出近3万元，万福的主任、预备党员张德意把准备讨媳妇的2.5万元拿来，不够又从亲戚朋友手上借来1.5万元，因此耽误了崽的婚期，差点崽不认娘。横街的书记唐伏泉自己没有就到妹妹手上借来2万元。先后共有31名党员干部，借给各社区近30万元。为了还帐，我们的社区干部基本上有三年没拿过一分钱工资回去。为了少花钱办好事，一律实行纯包工，所有材料全部自己采购，为了买地面砖跑遍全市最后到湘潭县的云湖桥才买到便宜1角多钱1平方的。横街社区唐伏泉书记白天带领自己病退的老公和党员干部拣废砖，晚上又和自己的老公守工地。居民深受感动，后来硬是自愿组织义务守护队把她赶回家去休息。看到我们的社区办公楼，听到这些感人的事迹，所以彭市长和周放良副市长当场表态给予“市长特别奖”。

二、以服务人民为荣，赢得和谐稳定的局面

东坪老百姓急什么、盼什么、想什么，我们就干什么；热点、难点、重点问题是什么，我们就解决什么，这是我们一贯坚持的基本原则。基础设施建设相对落后，我们便努力争取各级和各界人士的支持重视，近2年筹措资金120多万元，硬化改造了17条小街小巷，解决了行路难的问题；开通了12路公交车到万福，解决了出门难的问题；在东湖西路和万福路新架设了22盏路灯，解决了亮化问题；组织6支32人的党员义务清扫队，解决了辖区卫生状况差和“牛皮癣”的问题，因此在XX年1月17日的《湖南日报》上，刊发了《春风又绿鸭婆塘》的文章；组织有21名党员参加的4支36

人的义务巡逻队，有34个党员参加的7个72人的治保会和调委会，健全了群防群控机制，解决了治安状况差，晚上怕进东坪的问题；组织了有18个党员参加的4支义务宣传队，基本解决了群众文化需要的问题；组织了有28个党员参加的5个计生协会，积极宣传计生政策，帮助育龄妇女解决实际困难，使街道每年计生工作稳定在全市先进行列；近三年来，先后有58名党员干部和5位人大代表共措出3.8万元救助了15位贫困学生，287户贫困户，使东坪没有发生一例因贫困而失学，因贫困而过年吃不到肉的问题；努力创办服务实体，免费培训下岗人员，不厌其烦地为下岗失业人员联系单位，使384名下岗失业人员中的378个找到了新的岗位。为了一个从戒毒所回来后，连自己的父母都不认的下岗失业人员找工作

三、以促进改革发展为荣，赢得共驻共建共赢

我们的驻街单位有40多家，如何调动他们的积极性，共同建好东坪这个自己的家园？这既是考验我们党委的执政能力促进东坪和谐稳定发展的需要，也是上为市委、市政府分忧，下为驻街单位和职工解愁的需要。为此，我们始终坚持主动积极、热情真诚、全面服务的原则，以热心、诚心、恒心打动和感染他们，不管他们单位和职工，只要有困难我们就有求必应，不求也应，只要有利于他们的改革发展稳定，我们就全力以赴。企业改制时，积极介入。岚园宾馆改制时，职工几度骚乱，几次险些堵桥堵路，当获此信息后，街道党委和社区支部第一时间赶到，耐心解释宣传，阻止了事态扩大，同时深入到宾馆干部职工中了解情况，做思想工作，积极向其主管部门反映情况，提出建议，献出计谋，使改制得以完成；原精细化工厂的改制我们也是这样做的。为了促进改制的企业得到发展，我们不仅全部接管了各项社会事务，同时认真及时地接转了党员。现在已接管了改制企业党员91名，改制企业职工1800多人。

驻街单位有难时，积极协助。体育中心游泳馆淹死一小孩时，当附近居民打电话告诉党委书记时，他连晚饭都没吃，就迅速赶到，整个事情的处理过程中，街道党委副书记自始至终参加。附近某个乡的村民无理堵塞市再生资源公司大门时，街道党委副书记闻讯就到，苦口婆心的做工作一天一夜。在主动服务的同时，加强协调通气，街道、社区年初的工作会议和年终的总结会议和重大的中心工作会议都一并通知，对于他们的计生、综治、消防、安全生产工作不仅以责任书来明确，同时实行定期和不定期的督促检查，帮助整改落实。精诚所至，金石为开。他们的发展环境得到改善，街道的事业也得到促进，初步实现了共驻共建共赢。

他们平均每年支持街道、社区资金在10万元以上，他们所创造的税收也成倍增加，XX年街道完成的税收是116万元，到XX年完成的税收是470多万元，仅2年的时间里就翻了四番还有多。

四、以牺牲小我为荣，赢得跨越发展的新形象

烧窑港续建工程是去年7月14日市长办公会上定的，市委、市政府原来的设想是做3年完成，XX年搞征拆，XX年搞土建，XX年搞硬化、绿化和亮化。之所以这样预算工期，是因为在市、区看来，东坪是个出了名的乱地方，这里贫困人口多，吃低保的占了四分之一，踏横鞋子、叫老壳多，涉毒人员多，每5户拆迁户中就有一户是这样的对象。可见困难问题还是突出尖锐的，形势是很严峻的。结果2年的工作一年就完成了，264户3万3千多个平方的拆迁近百亩的土地征用在不到3个月的时间里就完成了。而且没有发生一例上访和恶性阻工事件，没有动用一次公安，更没有一例强拆。彭市长视察时，反复地讲，没有想到在东坪搞征拆有如此的顺利，东坪街道和社区作出了巨大贡献，以后总要想方设法支持东坪。彭市长的高度价我们受之有愧。即使我们作出了艰苦的努力和牺牲也是应该的，因为这是党和人民的事业，是提高防洪能力、提升城市形象、改善东坪发展硬环境的需要，是得民心顺天意的伟大事业。

在搞这个工程中，我们的党组织和广大党员干部在五个主要方面得到了考验和锻炼。一是全局意识得到了考验。征拆期间我们直接投入一线上门上户做工作的人员是28个党员干部，投入二线协助包户做思想工作，提供情况反馈信息的党员干部是54个，投入三线负责其他应急工作的有11个，总计集中工作时间是近3个月，投入这么大的人力全力以赴地干，是在当时没有明确一分钱工作经费的情况下进行的。在占用土地问题上，也是一切服从工程建设需要。在没有核实用地面积，土地补偿没到位的情况下，我们不说二话腾出土地；二是忘我牺牲的精神得到了考验。征拆期间夏日炎炎一线的党员干部3个月没有做过一次午睡，一般的要工作到深夜12点，街道党委书记每次要到凌晨2点多，瘦了14斤肉。三是真诚服务的作风得到了考验。横街社区书记对范围内的拆迁户上门做工作最少的3次，最多的7次，经她一手安置的拆迁户占80%，为拆迁户找屋最少的跑了3次，最多的跑了9次，硬是做到人家心服口服，心满意足为止。四是忠于职守的精神得到了考验。二线的只要发现有半点不利于征拆工作的人和事，不管什么时候了解到的，不出五分钟就能反馈到社区和街道，并能协助一道做工作。五是驾驭全局处理复杂问题的能力得到了考验。街道党委明确提出要把征拆工作当作检验先进性教育成果的标尺，当作检验党组织是否具有战斗力，党员是否具有先进性的重要标准。把做拆迁户的工作落实到了党员干部身上。在拆迁和建设过程中，尽管先后发生了几起死人伤人事件，但是都处理得和谐圆满，没出现一点骚乱。由于我们的党组织和党员干部在各个方面得到了锻炼

提高，不仅工程提前顺利完成，而且东坪的形象也得到重新塑造。目前来东坪洽谈投资开发的已有好几批。

五、以遵纪守法为荣，赢得居民群众的认同

为了加强党的建设，充分发挥好党组织和党员干部的作用，街道党委和各支部建立健全并认真落实了有关发展党员的五项制度，党费收缴、管理、使用八项制度，《议事决策制度》、《支部联席会议制度》、《党员管理制度》、《党员考核制度》、《党建工作检查制度》、《党员包片联户制度》，责任党员对自己所包的片、所联的户的综治、卫生、计生等各方面工作负责，认真开展了党员先进性教育活动和“一联一”等党建主题活动，切实加强了对财务等有关重大敏感问题的领导和管理，各项政策纪律得到较好落实。因此，党员素质得到提高，党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用有一定提高，老百姓对党组织和党员的满意率在近3年里都是在98%以上。

为了进一步加强和改善党的领导，我们准备采取四个新举措。

一是在横街支部进行“党员服务中心”的试点，凡是老百姓的困难问题都由中心和包片党员帮助解决，把“中心”办成“党员之家”、“百姓之家”。

二是在万福支部和企业支部进行 “中共党员”的挂牌试点，让群众时刻监督党员，让党员时刻鞭策自己。

三是普遍开展“我是党员向我看齐”活动，增强党员的自豪感和责任感。

四是在各责任区的显要处竖起“党员包片联户”责任牌，以进一步巩固提高党员包片联户工作成果。

街道季度党建工作汇报 篇9

安全生产自查工作

为切实有效开展好党的服务群众路线工作，进一步扎实推进好萨依布依街道辖区企事业单位、经营单位及居民区的安全生产工作，3月26日-28日，在萨依布依街道党工委的带领下，联合街道安监办、流管办、统战办、信访办、司法所、团委及辖区派出所等8个相关职能部门，对萨依布依街道所辖13个社区，28个居民区，辖区80家重点企业、经营单位、人员密集场所进行了全方位的安全生产大检查。所辖13个社区的安监干事、十户长、小区物业管理人员、业委会成员及社区民警等参与此次安全生产大检查活动。

检查中，街道党工委书记倪文斌同志强调，各单位（部门）一定要进一步提高重视，加强安全管理，强化督促检查，进逐人逐项明确责任，抓好安全隐患整改工作，把安全生产工作真正落到实处。

街道政法书记阿吉木同志要求，针对检查出的各类隐患问题，各相关部门（单位）要结合实际情况，全面做好安全生产整改工作，确保辖区安全稳定。

此次检查共分为5个小组，其中针对居民区的安全检查，由街道党工委领导带队，分成3个小组，主要对居民区消防设施、监控设施、健身设施、楼道堆物、高楼电梯运行、小区周边商铺非标钢瓶使用等项目进行安全检查；针对企业、经营单位的安全检查，由区街道安监办、流管办、统战办、信访办、司法所、团委辖区派出所相关负责人组成，分成2个小组，主要对企业、经营单位的相关规章制度、安全生产管理、消防设施设备、劳防用品使用、特种设备管理使用等方面的内容进行安全检查。