设立中外合资经营企业合同(金融)

设立中外合资经营企业合同(金融)（共5篇）

设立中外合资经营企业合同(金融) 篇1

目录１）总　则２）经营目的和业务范围３）出　资４）合资各方的责任和义务５）董事及董事会６）经营管理机构７）劳动管理８）税务、财务、会计、审计９）利润分配１０）合资期限、解散及清算１１）违约责任和争议的解决１２）合同的文字、生效及其他合资经营××合同××××、××××（以下简称甲方）和××、××、××（以下简称乙方），根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》（以下简称《合资企业法》）及中国的其它有关法规，按照平等互利的原则，经过友好协商，同意在中国共同出资建立合资企业，特签订如下合同。第一章　总则第一条　本合同双方如下：甲方：××××（以下简称甲１方）法定地址：××××法定代表：×××××××（以下简称甲２方）法定地址：××××法定代表：×××乙方：××××（以下简称乙１方）法定地址：××××法定代表：×××××××（以下简称乙２方）法定地址：××××法定代表：××××××××（以下简称乙３方）法定地址：××××法定代表：×××第二条　甲１方、甲２方对于本合同规定的关于甲方所应履行的全部条款，负有连带责任和共同义务；乙１方、乙２方、乙３方对于本合同规定的关于乙方所应履行的全部条款，负有连带责任和共同义务。第三条　合资企业的名称为××××，英文名称为××××（以下称“合资公司”）。法定地址：××第四条　合资公司为中国的法人，遵守中国的法律、法规以及有关条例、规定并受其管辖和保护。第五条　合资公司为有限责任公司。合资各方对合资公司的责任以各自认缴的出资额为限。按照各自在注册资本中的出资比例分享利润和分担风险及亏损。第六条　根据董事会的决定，合资公司经政府有关部门批准后，可以在中国国内、外设立分支机构。第二章　经营目的和业务范围第七条　合资公司的经营目的是：用科学的经营管理方法，为国内、外用户提供租赁服务，协助国内企业的技术改造和设备更新，支持国内用户的出口创汇和机器、设备的出口租赁，促进中国和××以及其他国家、地区之间的经济交流和技术合作。第八条　合资公司的业务范围如下：１．根据中华人民共和国国内、外用户的需要，经营国内、外生产的各种先进适用的机械、电器、设备、交通运输工具以及各种仪器仪表、电子计算机等以及先进技术的租赁、转租赁、租借和对租赁资产的销售处理。２．直接从国内、外购买经营前述租赁业务所需要的技术租赁物。３．租赁业务的介绍、担保和咨询。第三章　出资第九条１．合资公司的投资总额和注册资本均为××元。甲、乙双方的出资比例各为×％，出资金额各为××元。２．合资各方出资比例和以现金支付的金额如下：甲１方：×％　××元，其中××元以与其等值的人民币支付。甲２方：×％　××元，其中××元以与其等值的人民币支付。乙１方：×％　××元乙２方：×％　××元乙３方：×％　××元３．在合资公司领到营业执照后××个工作日内，合资各方应将上述各自认缴的出资额全部汇入合资公司在中国银行的帐户。４．以人民币出资时，人民币与美元的换算率，应以缴付日当日的中国国家外汇管理局公布的外汇牌价为准。５．在合资期间，合资公司不能减少注册资本。６．合资各方缴付出资额后，应由在中国注册的会计师验证并出具验资报告，由合资公司据以发给出资证明书。７．合资期间内，合资的任何一方，不得将合资公司发给的出资证明书转让、抵押，或作为第三者对合资公司拥有债权的目的物。第十条１．合资公司注册资本的增加、转让或以其他方式时处置，应由董事会会议通过，报原审批机关批准，然后到原登记管理机构办理变更登记手续。２．合资各方的任何一方，如将出资额的全部或一部分进行转让时，其他的合资方有优先购买权。合资方的任何一方向第三者转让出资额的条件，不得优惠于向其他合资方转让时的条件，本款中的合资各方为甲１方、甲２方、乙１方、乙２方、乙３方。３．在甲、乙双方的出资比例保持相等的条件下，甲、乙各方的出资额可以在各自部相互转让。第四章　合资各方的责任和义务第十一条　合资各方发挥各自具有的特点和长处，为支持合资公司的建立和业务开展，承担下述责任和义务：１．甲方的责任（１）负责为建立合资公司向中国政府有关部门办理报批，领取批准证书和营业执照等有关手续。（２）协助租借办公用房和购买办公用品。（３）介绍和推荐租赁用户和项目。（４）提供国内金融和租赁市场信息。（５）协助合资公司在中国国内成立分支机构。（６）向合资公司推荐优秀的经营管理人员及其他人员。（７）协助为合资公司中的外籍人员办理入境签证、长期居留证、旅行证等手续。（８）协助筹措外汇及人民币资金。２．乙方的责任（１）利用在××及世界各国的营业网，宣传合资公司的租赁业务，向合资公司介绍和推荐租赁用户和项目。（２）介绍和推荐世界各国生产的技术先进、价格合理的租赁物件。（３）协助合资公司向国外出租设备、以及承租人产品的出口。（４）提供国际金融市场、租赁业务的信息以及开展租赁业务所需的各种合同文本。（５）协助对国外用户

进行资信调查。（６）在合资公司所在地或××对公司职员进行业务培训。（７）协助合资公司使用注册资本在外国购买交通工具、通讯设备及办公用具。（８）协助合资公司以优惠条件在国外筹措资金。第五章　董事及董事会第十二条　董事的派出１．合资公司的董事共×名，其中甲方派出×名，乙方派出×名。２．董事的任期为×年，可连任。董事的替换或缺员补充，要由原派遣方面以书面形式通知董事会，该董事的任期以前任者的任期剩余期间为限。第十三条　董事的职责１．合资公司董事出席董事会，提出方案，对于需要审查、批准的议案，行使表决权。２．董事为非驻勤职务，在合资公司不取报酬。但如董事担任合资公司的驻勤职务时，将享受与职务相应的工资等遇。第十四条　董事长、副董事长１．合资公司的董事会设董事长一名，副董事长一名。董事长由甲方派出的董事担任，副董事长由乙方派出董事担任。２．董事长为合资公司的法定代表，负责召集并主持董事会。３．副董事长辅佐董事长工作。董事长在不能履行其职责时，应授权副董事长或其他董事，代表合资公司行使职权。４．董事长、副董事长的任期与董事的任期相同。第十五条　董事会的召集１．合资公司的董事会由合资各方派遣的全体董事组成，董事分别具有一票表决权。２．董事会原则上一年一次。一般在合资公司的营业终止后×个月内，在合资公司总部所在地召开。３．董事长和副董事长经过商议，认为有必要时或三分之一以上的董事提议召开会议时，要召开临时董事会。４．董事长最迟要在会议召开三周之前，将召开董事会的通知和议案，以书面发送给各位董事。５．召开董事会必须有三分之二以上的董事出席。董事如不能出席时，可向其他董事发出委任书，代替出席和表决，但一个董事最多只能代替一人。６．董事会议记录应包括会议议程的要点和结论，经主持人和参加会议的董事签字后，原本保存在合资公司。第十六条　董事会的职责１．董事会为合资公司的最高权力机构，决定合资公司的一切重大事宜。同时对合资公司具有进行领导和监督的权利。２．董事会职责如下：（１）修改合资公司章程。（２）决定延长合资期限、提前终止和解散合资公司等事项。（３）决定注册资本的增加、转让或其他有关资本的事项。（４）任免合资公司总经理、副总经理和经营委员会成员以及聘请总会计师等。（５）决定与其他经济组织合并、合资公司资产的全部或重要部分的转让以及接收其他经济组织的重要资产等。（６）国内、外之分公司、子公司、国外代理机构的设立和撤销。（７）批准财务决算、决定合资公司三项基金的提取比例、利润分配或亏损处理办法。（８）确定经营方针，决定各业务计划和财务预算。（９）决定会计处理规则和资金筹措方针。（１０）决定合资公司组织机构的设置和变更。批准有关职工工资、奖金、福利、医疗、待遇等劳动管理方面的规定。（１１）决定驻勤董事和高级职员的待遇。（１２）审查、批准总经理和经营委员会提出的业务报告。（１３）审查、批准董事提出的议案。（１４）决定合资公司有关经营管理的规章制度。（１５）决定其他重要事项。３．关于上述（１）－（９）项的决议，应由出席会议的全体董事通过方可作出。关于（１０）－（１５）项决议，在出席会议的三分之二以上董事同意后即可作出决定。第六章　经营管理机构第十七条　总经理、副总经理１．合资公司设总经理一名、副总经理一名。每届任期为×年，可以连任。第一任总经理由乙方从派出董事中推荐，副总经理由甲方从派出董事中推荐。经董事会聘任。第一任总经理、副总经理期满后，每届总经理、副总经理由甲、乙方轮流推荐，经董事会决定聘任。经董事会聘请，董事长、副董事长、董事可以兼任合资公司的总经理、副总经理。２．合资公司实行董事会领导下的总经理负责制。总经理的职责是：（１）在董事会授权范围内，对外代表合资公司。（２）根据董事会和经营委员会的决定，安排领导合资公司日常经营管理业务。（３）作为经营委员会的主任，召集主持经营委员会会议。（４）决定董事会授权范围内的租赁议案，提供信用议案以及资金筹措。３．副总经理辅佐总经理对合资公司全面业务的管理。并可兼任部门经理。４．总经理、副总经理不能兼任外部其他经济组织的总经理、副总经理，不能参加其他经济组织对合资公司的竞争。第十八条　经营委员会１．合资公司设立经营委员会。经营委员会由总经理、副总经理以及其他高级人员组成，委员经董事会任命。经营委员会主任由总经理担任，副主任由副总经理担任。２．经营委员会每月召开一次。委员如不能出席会议时，可委托其他委员代替出席。委员会中的任何一名委员如要求召开会议，可随时召开临时经营委员会。第十九条　经营委员会的职责为１．拟定上报董事会会议讨论的议案。２．批准超过总经理权限的租赁项目以及其他提供信用的方案。３．批准超过总经理权限的资金筹措。４．国内业务代理机构的设立和撤销。５．执行董事会会议决定事项。６．合资公司规则、制度的具体制定。７．任免部门经理以下的管理人员。８．根据合资公司劳动管理规定，具体决定有关职工雇用、解雇、工资、奖金、福利、医疗等事项。９．决定职工的培训计划。１０．向董事会提出财务报告、利润分配方案以及定期业务报告。上述１－４项的决议，应由全体出席会议的委员

全部同意通过后方能决定。第５－１０项在出席会议的三分之二以上的委员同意的情况下即可决定。第七章　劳动管理第二十条　合资公司职员的雇用、辞退、工资、劳动保护、福利和奖惩事项，按照《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其它实施规定，经董事会制定草案，由合资公司和合资公司的工会或个别签订劳动合同规定之。第二十一条　关于甲乙双方推荐的高级职员的雇用和工资待遇、社会保险、福利、出差旅费标准等问题，由董事会讨论决定。第八章　税务、财务、会计、审计第二十二条　合资公司按照中国有关法律和条例的规定，缴纳税金。第二十三条　合资公司的财务与会计制定，应根据中国的有关法律和财务会计制度的规定，结合本公司的情况加以制订，并报当地财政部门、税务机关备案。第二十四条　合资公司按照《合资企业法》的规定，提取储备基金、企业发展基金和福利及奖励基金。每年提取的比率，由董事会根据合资公司的经营情况，讨论决定。第二十五条　合资公司以×币作为记帐本位币。根据权责发生制的原则，采用借贷记帐法记帐。第二十六条　合资公司的会计，每年从一月一日起到十二月三十一日止。所有的记帐凭证、传票、统计表、帐簿都用中文书写，重要的记帐凭证、帐簿、统计表，要同时使用英文书写。第二十七条　合资公司在中国银行开设人民币及外汇帐户。也可在经批准和指定的国内、外其他银行开立帐户。第二十八条　合资公司的财务审计，应聘请中国的注册会计师审查、稽核，并将结果向总经理或董事会报告。第二十九条　合资各方，可以向合资公司派遣自己的审计师，检查会计帐簿，费用由派出方自理。第三十条　合资公司的董事或持有董事委任书的代理人，可随时阅览、检查合资公司的会计帐簿以及其它计算记录。第九章　利润分配第三十一条　公司提取三项基金后的可分配利润，如董事会决定分配，则应按公司各方出资比例，按会计进行分配。第三十二条　在前的亏损未被全部弥补前，不得分配利润，以前没有分配的利润可以并入本利润分配。第三十三条　乙方分得的净利润，在按照中国的税法规定的纳税后，可向国外汇出。第三十四条　每营业的最初四个月内，总经理要制定出前的资产负债表、损益计算书和利润分配方案，向董事会提出，接受审查。第十章　合资期限、解散及清算第三十五条　合资公司的期限为：自合资公司的营业执照签发之日起××年。如任何一方提议延长，并得到董事会通过之后，可以在合资期满×年之前，向对外经济贸易部提出申请。第三十六条　合资公司如发生下列事态之一，经对外经济贸易部的批准后，可宣布解散：１．合资公司合资期限届满。２．合资公司发生重大亏损，失去了继续经营的能力。３．合资公司的任何一方违反本合同或合资公司章程的规定，致使合资公司无法继续经营。４．由于战争或其他不可抗力原因，合资公司蒙受重大损失，难以维持经营。５．公司不能达到经营目的，同时又无发展可能。第三十七条１．合资公司在合资期满或按照上条规定中途解散时，董事会要将清算的程序、原则以及清算委员会的人选等向企业主管部门提出，接受审查和对清算的监督。２．清算委员会的人选，一般从合资公司的董事中选出。董事不能作为清算委员会委员或不适合担任委员时，合资公司可以聘请在中国注册的会计师或律师作为委员。清算费用以及清算委员会委员的报酬，从合资公司的财产中优先支付。３．清算委员会的任务是：就合资公司的财产、债权、债务等进行全面调查，编制资产负债表和财产目录，提出财产作价及计算根据之后，决定清算方法。清算方法经董事会决议后，由清算委员会实施。清算期间内，清算委员会可以代表合资公司起诉或应诉。第三十八条１．合资公司在合资期限终了或解散时，以其总资产对债务负担责任。２．资产进行转让或处理时，外汇资产要取得等价外汇以清算外汇债务。３．不能转让或处理的资产剩余时，×方要以合适的平价额。将剩余资产全部接收，清算债务。４．偿还债务之后的剩余资产，超过注册资本的增值部分，按照中国税法的规定纳税后，根据合资各方的出资比例进行分配。５．分配给乙方的剩余财产中的外汇部分，按照中国税法的规定纳税后，可以向国外汇出。第三十九条　合资公司清算工作结束后，清算委员会要向董事会提出清算报告，得到董事会批准后，向对外经济贸易部报告，同时，到工商行政管理局办理注销登记和缴销营业执照的手续，并对外公告。第四十条　因合资期限期满，解散或其它理由而本合同终止时，合资的任何一方，不能在自己投资的任何公司继续使用本合资公司的名称。第四十一条　合资公司解散后，各种文件资料、帐簿的正本由甲１方保存，其副本由甲１方以外的合资各方全体分别保存。第十一章　违约责任和争议的解决第四十二条１．任何一方未按本合同第九条的规定，如数按期缴付出资额时，则从第十五天起算，每逾期一个月，违约方应向守约方缴付相当其出资额　％的罚金。逾期三个月，则除缴付累计应出资额×％的罚金外，其他合资方有权按本合同第三十六条３款规定，终止本合同，并要求违约方赔偿损失。２．因合资的任何一方违反本合同，使本合同不能履行时，应由违约方承担经济责任。第四十三条１．对本合同或合资公司的章程进行解释或履行时，如发生纠纷，其纠纷的当事者要以不使合资公司的利益受损为前提，进行友好协商，谋求问题的解决。２．协商不能解决时，可以提请仲裁。仲裁要在被告的所在国进行。被告者如是甲方，则由中国国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁委员会进行仲裁

设立中外合资经营计算机企业合同 篇2

目录 1 总则 合营各方及合资经营公司 3 投资总额与注册资本 合营公司的经营范围及规模 5 合营公司经营场所 6 合营双方的责任 7 技术转让与保密 技术成果、专有技术及专利管理 9 合营公司的采购与销售 10 董事会 经营管理机构 12 劳动管理 财务和利润分配 14 保险 15 特别约定 16 争议的解决 17 合同文字 合同的生效及其他 第一章 总则

_________（以下简称甲方）与_________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国中外合资经

营企业法》和《中华人民共和国中外合资经营企业法实施条例》以及中国政府的其他有关法规

（以下简称法律），通过诚挚友好的协商，一致同意共同投资在中华人民共和国（以下简称中

国）建立合资经营企业：_________（英文名称：_________，简称_________），以下简称合 营公司。

双方于_________年_________月_________日在中国_________签订本合同，共同遵守执行。

第二章 合营各方及合资经营公司

第一条 本合同各方的法定地址及法定代表： 甲方：_________

法定地址：_________ 法定代表：_________ 职务：_________ 国籍：_________

法定地址：_________ 乙方：_________

法定地址：_________ 法定代表：_________ 职务：_________ 国籍：_________

法定地址：_________

第二条 合资经营公司的名称为：_________；英文名称为：_________。合营公司的法定地址为：_________。

第三条 合营公司的经营目的是加强国际经济合作和技术交流，采用先进的技术向中华人民共

和国境内及_________地区的计算机用户提供优质的技术和教育服务，提供国际市场信息和提

供咨询服务，并使投资各方获得应有的利润。

第四条 合营公司为中华人民共和国法人。合营公司在中华人民共和国境内的一切活动必须遵

守中华人民共和国的法律、法令和有关条例规定，并受中华人民共和国的法律保护。合营公司

还应遵守本合同及章程的各项规定。

第五条 合营公司的组织形式为有限责任公司。甲、乙方仅以各自认缴的出资额对合营公司承

担责任。各方按其出资额在注册资本中的比例分享利润和分担风险及亏损。

第六条 合营公司自成立日起合营期限_________年。成立日为营业执照签发之日。经甲、乙

双方一致同意，并报经中华人民共和国有关部门批准，合营公司 的合营期限可以延长。双方

至迟于合营期满之日前六个月达成延长合营期限的协议。

第七条 本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均受中华人民共和国法律的管辖。第三章 投资总额与注册资本

第八条 合营公司的投资总额为_________美元。

第九条 甲、乙双方的出资额共为_________美元，以此为合营公司的注册资本。甲、乙双方按下列比例出资： 甲方：

_________占注册资的_________ ％

出资方式：折合_________美元的人民币现金。人民币一美元的比价按交付日国家外汇管理局

公布的外汇售出牌价计算。乙方：

_________，占注册资本的_________ ％

出资方式：现金_________美元，其中包括合营公司经营所必需用的部分设备等。

第十条 合营公司注册资本由甲、乙方按其出资比例分二期缴付。第一期共缴付_________美

元，双方各缴付_________万美元。并应在合营公司营业执照签发之日起_________天内付清。

第二期出资的缴付时间由合营公司董事会决定。

第十一条 合营公司的开户银行为中国银行或中国银行同意的其他银行。甲、乙方投资中的外

汇和合营公司的外汇收入均应以外汇存入开户银行。只有当董事会决定将外汇（全部或部分）兑换成人民币以支付合营公司在中国境内的开支时，才能将外汇存款兑换为人民币。

第十二条 任何一方如不能按规定时间缴纳全部或部分出资，则出资不足部分按年（365天）息_________％向合营公司支付利息，按日计算，每月缴付一次。人民币一美元比价按滞交期

间的最高比价计算。

第十三条 投资双方缴付出资额之后，应由合营公司聘请在中国注册的会计师验证，并开具验

资报告，向投资双方发给出资证明书，并向中国有关部门报告。

第十四条 甲、乙任何一方如向第三方转让或出售其全部或部分出资额，须经合营另一方同 意，并报审批机构批准。任何一方均不能无理由地不同意另一方所要求的转让。第四章 合营公司的经营范围及规模

第十五条 合营公司的经营范围为对中华人民共和国境内及_________地区的计算机用户和未

来的用户提供下列服务：

1．计算机硬件的安装／拆除和软件的安装 2．改进计算机硬件和软件的技术性能 3．计算机硬件和软件的维修、保修 4．计算机及处部设备的翻新、改装 5．计算机和外部设备的技术性能鉴定

6．计算机硬件和软件的技术的技术咨询服务 7．计算机系统的现场规划 8．供应计算机备件、备机

9．大专水平的计算机硬件和软件职业技术教育 10．国际市场计算机价格的咨询服务

11．代理_________公司在中国和_________地区的销售服务 12．来料加工性质的技术劳务和高级技术劳务出口 13．开发计算机系统软件和应用软件 第五章 合营公司经营场所

第十七条 合营公司设立在中国_________，所需的生产、经营、教育、办公等场所由甲方以

优惠条件提供，合营公司按月缴付租赁费。合营公司与甲方签订租赁合同。上述场所也可以由

合营公司自建，甲方以能争取的优惠条件提供需用土地及水、电等设施。

第十八条 合营公司所使用的场所发生土地使用费，按中国政府的有关规定，由合营公司承 担。

第六章 合营双方的责任 第十九条 甲方的责任

1． 办理向中华人民共和国主管部门批准登记，注册，领取营业执照等事宜。

2． 协助合营公司联系落实合营公司经营活动所需场所，水、电以及其他为实施本合同所必 需的物资。

3． 选派有相当水平和实际工作经验的经理、管理人员、技术人员和其他工作人员，经合营 公司考试合格后参加合营公司的工作。

4． 协助办理乙方派遣来合营公司工作人员的入境签证等手续。并提供工作和生活设施的方 便。

5． 协助合营公司对合营公司的技术人员和其他工作人员在中国进行的培训工作，培训费用 由合营公司支付，甲方提供优惠条件。

6． 协助合营公司在中国境内购置或租赁设施、材料、办公用品、通讯设施、交通工具、燃 料及运输设施等。

7． 向合营公司提供中国国内市场信息，并协助合营公司开辟中国国内市场的代理销售渠 道。

8． 协助合营公司办理取得按本合同规定进行业务活动所需要的外汇的手续。9． 协助合营公司办理可能的减税、退税和免税的手续。10． 负责办理合营公司委托的其他有关事宜。第二十条 乙方的责任：

1． 根据合营公司的委托协助合营公司在中华人民共和国境外寻找计算机用户。在转售过程 中所取得的利润归合营公司所有，乙方只收取手续费或佣金。乙方在中国和_________地区的

全部在合营公司业务范围内的业务活动应通过合营公司进行。

2． 以优惠价格向合营公司提供计算机及外部设备的备件和备机；测试仪器和工具；以及软 件等合营公司经营所需要的其他产品。3． 根据合营公司的要求，乙方应选派优秀的管理人员和技术人员参加合营公司的管理和在 中国或_________地区参加计算机硬件的安装、维修和开发软件等技术工作或进行技术指导。合营公司向乙方付费并承担上述人员的日常开支。

4． 协助合营公司办理合营公司人员赴_________时的入境签证等手续，并提供工作、学习和

生活设施的方便。5． 根据合营公司要求的培训计划接受合营公司选派的管理人员和技术人员到乙方的设备上 和学校内进行培训。经过培训之后应能够按所学内容独立工作。培训费按乙方的标准价格减 半。合营公司支付培训费及受训人员的旅费和生活费。6． 为合营公司提供计算机产品在中华人民共和国境外销售或进行服务的_________国政府许

可证。向合营公司提供计算机及其系统的安装、管理、维修、翻新等方面的专有技术。

7． 定期向合营公司提供国际市场信息，并协助合营公司进行来料加工性质的技术劳务和高 级技术劳务出口。

8． 尽最大努力帮助合营公司的代理销售计算机硬件及软件的服务，并向合营公司缴付代销 佣金。

9． 负责办理合营公司委托的其他有关事宜。第七章 技术转让与保密

第二十一条 合营公司可以与甲方或乙方或任何第三方签订技术转让协议，以取得为达到本合

同规定的经营目的、经营范围及规模所需要的先进技术、专利和专有技术（Know－how），甲

方或乙方与合营公司之间的技术转让均采取优惠条件。

第二十二条 合营公司在经营过程中所获得的发明或专利权或专有技术属合营公司所有，有关 的全部资料由合营公司独立保存。

第二十三条 合营公司通过技术转让协议所取得的专利权或专有技术的保密按双方签订的有关

转让协议的规定办理。

第二十四条 非经合营公司批准，合营的任何一方均不得使用合营公司拥有的技术知识。合营 的任何一方要使用合营公司的技术知识时，须与合营公司签订技术转让协议并履行协议规定的

保密条款，合营公司按优惠价格收取技术转让费。

第二十五条 合营双方应要求各自选派到合营公司工作的人员履行对技术知识的保密职责。第八章 技术成果、专有技术及专利管理

第二十六条 由合营公司的雇员、转包者、代理人在为合营公司工作过程中形成的发明，软件

或者专有技术的发展或改进，所属权均归合营公司所有。与此有关发明的专利申请以合营公司 的名义进行。

第九章 合营公司的采购与销售

第二十七条 合营公司所需原材料、设备、计算机及外部设备的备件，备机应优先在中国购 买。合营公司在中国境内的采购争取与中国其他单位享有同等价格，并且以人民币支付。如果

在中国市场采购的物品不能满足合营公司的要求（包括但不限于价格、数量、质量、性能和可

使用性），合营公司将以优惠价格从乙方采购。但若乙方价格高于国际市场价格，合营公司可

以自行在国际市场采购。若准备在国际市场采购，合营公司将通知乙方价格和条件。

第二十八条 合营公司备件库中的备件和任何计算机设备、软件、专用工具以及其他产品的销

售和计算机服务、培训可以由合营公司及其分支机构在中国境内或_________国家进行，也可

以委托合营的双方或第三方代理。这种活动除应遵守中国政府的有关法律和法令外，还应参照

_________国政府的有关规定。这些产品和服务的价格，在有竞争力的条件下，应保证合营公

司的经营获利。不在中国境内生产的或者不是由合营公司分支机构生产的计算机硬件、软件的

销售，合营公司将以乙方代理人的身份进行。有关协议应当在乙方和客户之间签署。但合营公

司的再出售和再出口除外。

合营公司将获得一定比例的硬件代理销售佣金。只有当乙方收到可立即使用的用户付款之后，才付给合营公司这种佣金，佣金将以乙方收到的同样的付款形式付给合营公司。第十章 董事会

第二十九条 合营公司登记注册之日为合营公司董事会成立之日。董事会是合营公司的最高权

力机构，决定合营公司的一切重大问题。

第三十条 董事会由_________名董事组成，其中甲方委派_________名，乙方委派_________

名。董事长由甲方委派，副董事长由乙方委派。董事会的任期_________年，董事会的成员经

委派方继续委派可以连任。

第三十一条 董事长是合营公司法定代表。董事长因故不能履行其职责时，可临时授权副董事

长为代表。第三十二条 董事可委派另外一人在开董事会时作为他（她）的全权代理人行使其权利。出现

此情况时应将全权代理委托书交董事会。

第三十三条 董事会决定以出席会议的董事或其全权代理人的多数票通过，但重大事宜必须经

全体董事或其全权代理人同意方能通过，其中包括（但不限于）：

1． 章程条款的修订

2． 异常情况的处置，包括异常情况的建立、撤销和延期 3． 注册资本的增加或转让

4． 双方其余各期出资额投入日期 5． 经营范围的任何改变 6． 与其他经济组织的合并 7． 利润分配方案

8． 总经理、副总经理、总工程师、总会计师、独立审计师的聘请或解聘 9． 预算的决定或决算的批准 10． 价格和销售条件的决定

11． 超过_________美元的合同的签订 12． 分公司或分支机构的建立或撤销

13． 每季度借款超过_________美元或每年借款超过_________美元

第三十四条 董事会每年召开一次，由董事长负责召集并主持。董事会在合营公司会计的

头三个月内召开。董事长不能召集时由副董事长召集并主持。如遇特殊情形，由董事长或三分

之二以上董事提议，在必要时可召集董事会临时会议。董事会会议一般在合营公司的法定地址

举行，若经董事会决定，也可以在其他地点举行。第十一章 经营管理机构

第三十五条 合营公司设经营管理机构，负责合营公司的日常经营管理工作。经营管理机构设

总经理一人，由甲乙双方共同推荐。第一任总经理由_________方推荐。第一任副总经理由 _________方推荐。经营管理机构应包括总会计师一人。上述人员由董事会聘请，任期四年。经董事会批准可以连任。

第三十六条 总经理的职责是执行董事会会议的各项决议，组织领导合营公司的日常经营管理

工作。副总经理协助总经理的工作。

经营管理机构可以设若干部门经理，分别负责合营公司各部门的工作，办理总经理和副总经理

交办的事项，并对总经理和副总经理负责。

第三十七条 总经理、副总经理、总会计师有营私舞弊或严重失职的，不能或不愿履行其职责 的，或无能力成功地经营合营公司的，经董事会会议决议可随时撤换。第十二章 劳动管理

第三十八条 合营公司招聘职工，须经合营公司考试合格后录用。在合同的头_________年，人员的选择、考试和录用应由合营公司和甲、乙双方联合进行。

第三十九条 合营公司职工的招聘、解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律

等事宜，遵照《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其实施办法，经董事会研究制

定方案，由合营公司订立劳动合同加以规定。

第四十条 甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准

等，由董事会会议讨论决定。第十三章 财务和利润分配

第四十一条 合营公司的财务会计制度和外汇管理按中华人民共和国的有关法规办理。但是为

使合营公司的经营有足够的外汇，应当做出安排。

第四十二条 合营公司采用国际通用的权责发生制和借贷记帐法记帐。一切凭证、簿记、收支

单据、帐册、统计报表均同时使用中、英两种文字。合营公司的人民币收支和美元收支分别记

帐以人民币为统一记帐核算单位。

第四十三条 合营公司的会计制度采用日历年制自公历每年一月一日起至十二月三十一日止。

第四十四条 合营公司获得的毛利润按中华人民共和国税法规定缴纳公司所得税后，扣除储备

基金、职工奖励及福利基金、企业发展基金之后为合营公司的可分配利润。可分配利润按双方

投资比例分配。上述三项基金的比例由董事会视合营公司经营情况决定，其中储备基金和职工

福利基金扣除的比例应超过毛利润的_________％，且必须遵守中华人民共和国有关法律及法

令的规定。

第四十五条 合营公司的可分配利润根据各方投资比例分配，_________方优先取得外汇。分

配后由合营公司立即汇至各方的开户银行。合营公司将在_________方协助下采用来料加工加

工费的方式解决_________方所分得利润中的人民币部分。

第四十六条 合营公司有关的税务按中华人民共和国有关税法办理。合营公司将尽量取得减、免税的优惠，即：根据现行法律规定，合营公司在获利经营的头_________年免缴所得税，并

且在此后_________年减免所得税_________％。合营公司还将申请在允许的最长时期享受各种

减、免税的优惠待遇。

第四十七条 合营公司的财务审计聘请在中国注册的审计师审查、稽核合营公司的一切凭证、簿记、收支单据、帐册、统计报表和财务报告，并将结果报告董事会和总经理。如果甲方或乙

方欲聘请他自己选择的其他审计师对财务进行审查时，他有权进行这种审查，而且合营公

司将予以充分的合作，所聘请的其他审计师的费用由聘方承担。但是任何这种额外审计的内部

费用应由合营公司承担。第十四章 保险

第四十八条 合营公司的一切保险均在中国的保险公司投保。投保险别、险值、保险期限由董

事会讨论决定。保险费由合营公司缴付。

第四十九条 合营公司的保险如在任何中国保险公司业务范围之外时，可以由双方同意的在中

国境外的保险公司投保。投保险别、险值、保险期限由董事会讨论决定。第十五章 特别约定

第五十条 如果由于中国或_________国政府有关法律、法令和政策的变化，至使本合同任何

条款的执行受阻甚至无法执行时，有关一方必须立即通知另一方，并立即转交上述的有关文 件。

第五十一条 上述第五十条情况发生时，双方应迅速通过谈判对本合同作出相应的修改，以使

投资双方不致因此而受损失。如果一方不同意作出上述变动，另一方有权根据第五十四条的规

定中止本合同，但应提前_________天书面通知对方。

第五十二条 由于受地震、台风、水灾、火灾、战争以及其他不可预见并且对其发生和后果不

能防止或避免的不可抗拒事故的影响，致使合营公司无法经营或使本合同的履行困难或不可能

时，遭受上述不可抗拒事故的一方应立即将事故情况电告对方，并应于可能的最短的时间向对

方提供事故详情以及对合营公司经营的影响或损毁情况的有效证明文件。该证明文件应由事故

发生地区的公证机关出具。根据事故对合营公司损毁或影响的程度，由双方协商决定是否解散

合营公司，或者部分免除或暂缓合营公司的经营活动，或者停止合营公司的经营活动。第五十三条 由于发生不可抗拒事故致使合营公司无法经营，或者由于合营公司连年亏损无力

继续经营，经董事会一致通过并报原批准本合同的主管机构批准，可以提前解散合营公司。第五十四条 合营任一方不是由于不可抗拒事故而不履行本合同或章程规定的义务，或严重违

反本合同或章程的规定，造成合营公司无法继续经营或无法实现本合同规定的经营目的，均视

为违约，合营另一方除有权向违约方索赔外，还有权按本合同规定终止本合同。若合营双方仍

同意继续经营，违约方应赔偿合营公司的经济损失。

第五十五条 合营公司经营期满而又没有延长其经营期，或提前终止解散时，应由董事会组成

清算委员会提出清算程序。合营公司的财产将按清算时的帐面余额进行清算。现舍应以现金分

配，其它财产，包括应收的帐目，应按当时在中国或国际市场可得到的最高价格兑换成现金。在清偿债务之后，清算财产按双方的投资比例分配给甲方和乙方。分配后由合营公司立即汇至 各方的开户银行。

第五十六条 当本合同终止，如果合营公司尚有资产或者在销售区域内有产品，双方可以按合

营公司同意的，但不超过购入价格购买这些资产或产品。在做资产负债表时，应记入这些金 额。

第五十七条 当本合同终止时，按本合同第五十五条、第五十六条处理，任何一方可以优先购

买另一方的清算时分得的财产。

第五十八条 对本合同及其附件的任何修改必须经合营双方签署书面协议，并报原批准本合同 的主管机构批准方能生效。第十六章 争议的解决

第五十九条 在合同有效期或延长期，双方之间发生的争议和要求，或有关结束合同的争议和

要求。应当由有关双方在友好和信任的气氛下通过诚挚的协商和谈判解决。若双方不能在 _________天内解决争议，应交由_________仲裁院按照此协议签订日有效的仲裁规则仲裁。仲

裁将由_________仲裁院选定的仲裁员进行。他的裁决将是最后的，对双方有约束力的。整个

仲裁过程，包括辩论和摘要都用_________语进行。由仲裁院做出的决定被认为是最后的，对

双方都有约束力。有关仲裁的花费应由败诉方承担。双方各自承担自己的专家、证人和法律顾

问的花费。

第六十条 在仲裁过程中，除双方有争议正在进行仲裁的部分外，本合同应继续履行。第十七章 合同文字

第六十一条 本合同用中文和英文写成，两种文字具有同等法律效力。第十八章 合同的生效及其他

第六十二条 此合同，包括附件、日程、附属文件和附录，只有在双方授权的代表签署并经中

国有关部门批准后方能生效。

第六十三条 本合同的附件（略）是本合同不可分割的部分。

第六十四条 一旦本合同结束，字头_________和字词_________不经_________方的书面允

许，不得继续使用。

第六十五条 甲、乙双方向对方发送通知，可以采取电传或电报。但若通知涉及双方权利或义

务时，应同时以书面文件通知。邮件应是邮资已付的航空挂号邮寄。双方的法定地址为邮件的收件地址。

第六十六条 本合同于_________年_________月_________日由甲、乙双方的授权代表以中、英文两种文本在中国_________签字。甲方：_________（公章）

法定代表人或授权代理人：_________（签字）乙方：_________（公章）

中外合资经营企业合同 篇3

合同编号：

第一章总则

中国国根据中华人民共和国有

关法律、法规的规定、本着平等互利的原则，通过友好协商，同意在中华人民共和国省市，共同举办中外合资经营企业，特订立本合同。

第二章合营各方

第一条本合同的各方为

中国公司（以下简称甲方），在中国省市登记注册，其法定地址在：，电话：，传真：，法定代表人：姓名

职务国籍

（注：若有两个以上合营者，依次称丙、丁******方）

第三章成立合资经营公司

第二条甲、乙方根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》及有关法律、法规规定，同意在省市建立合资经营的有限责任公司（以下简称合营公司）。公司性质为有限责任公司。

第三条合营公司的名称为有限责任公司。

外文名称为。

合营公司的法定地址为：。

第四条合营公司的经营宗旨为：。

第五条合营公司的经营范围为：。

第六条合营公司的经营规模：年营业额万元人民币。

第七条合营公司为中国法人，其一切活动必须遵守中华人民共和国的法律、法规的规定。

第四章投资总额和注册资本

第八条合营公司的投资总额为：万元人民币。

第九条合营各方的出资总额为：万元人民币，以此作为合营公司的注册资本。其中甲方现金和土地使用权出资万元人民币，占注册资本的%。双方应在合营合同签订之日起日内缴清出资额。

第十条 合营各方缴付出资额后，合营公司应聘请在中国注册的会计师机构验资，出具验资报告后，由合营公司据以发给出资证明书。

第十一条 合营公司在合营期限内不得减少注册资本。因投资总额和生产经营规模等发生变化，确需减少的，经公司董事会同意，报审批机构批准后方可减少注册资本。

第十二条 合营各方任何一方如向第三方转让其全部或部分出资额，须经合营他方同意，报审批机构批准。

第五章合营各方利润分配和亏损分担比例

第十三条 合营公司的甲、乙双方以各自认缴的出资额对合营公司的债务承担责任，各方按其出资额在注册资本中的比例分享利润并分担风险和亏损。

第六章董事会

第十四条 合营公司设立董事会、合营公司的批准证书签发之日为合营公司董事会成立之日。第十五条 董事会为合营公司最高权力机构。

董事会决定合营公司的一切重大事宜，其主要职权如下：

1、制订公司发展计划，审批总经理提出的经营计划、营业报告、资金借款计划和

资金使用情况等重要报告；

2、决定公司储备基金、企业发展基金、职工福利及奖励基金的提取比例，批准财务报

表、收支预算与利润分配方案；

3、更改合营公司章程和通过合营公司重要规章制度；

4、决定合营公司注册资本增加和转让；

5、讨论决定合营公司中止、解散或与另一经济组织合并；

6、决定聘用或解聘总经理、副总经理；

7、决定设立分支机构；

8、负责合营公司解散时的清算工作；

9、其他应由董事会决定的重大事宜。

第十六条董事会由六名董事组成，其中甲方委派名，乙方委派名。合营公司董事长由甲方委派，两名副董事长分别由乙方和甲方各委派一名。董事长、副

董事长、董事任期四年，董事长克连选连任。

第十七条 董事长是合营公司的法定代表人，董事长因故不能履行其职责时，应临时授权副

董事长或其他董事为代表。董事长、副董事长如不称职或有违法行为应由董事会会议罢免。

董事如不称职或有违法行为，由委派方撤换。合营各方在委派和更换董事人选时，应由

委派方书面通知董事会。

第十八条董事会会议每年至少召开一次，经三分之一以上董事提议，可以召开董事会临时

会议。董事会会议原则上在合营公司法定地址所在地举行。

第十九条董事会会议由董事长召集并主持。

第二十条董事长应在董事会会议召开前15天发生召集董事会会议的书面通知，写明会议的内容、时间和地点，通知各董事。

第二十一条 董事因故不能出席董事会会议，可以书面委托代理人代表其出席和表决，如届

时未出席又未委托代理人出席，则视为对待表决事项的弃权。

第二十二条 出席董事会会议的法定人数为三分之二以上的董事。

第二十三条 董事会每次会议，须作详细的书面记录，并由全体出席董事签字，代理人出西

施，由代理人签字，记录文字使用中文。记录应归档保存。

第二十四条 以下重大问题，应由出席董事会会议的董事一致通过，方可作出决定：

1、合营公司章程方的修改；

2、合营公司的中止、解散；

3、合营公司注册资本的增加；

4、合营公司与其他经济组织的合并。

对其他事宜，由出席董事会会议的三分之二以上董事通过决定。

第七章经营管理机构

第二十五条合营公司设立经营管理机构，负责合营公司的日常经营管理工作，经营管理机

构设总经理一人、副总经理二人，总经理由董事会聘任，副总经理由总经理提名，董事会聘

任。总经理，副总经理的任期四年，经董事会聘请可以连任。总经理由甲方委派的人员担任，副总经理由乙方委派的人员担任。

第二十六条总经理的职责是执行董事会会议的各项决议，组织、领导合营公司的日常经营

管理工作，副总经理协助总经理工作。当总经理不在时，由董事会或总经理授权的副总经理代理行使总经理职责。合营公司根据需要设部门经理，分别负责各部门的工作，并对总经理负责。

第二十七条经董事会聘请，董事长、副董事长、董事可兼任合营公司总经理、副总经理及其他高级管理职务。

第二十八条总经理、副总经理不得兼任其他经济组织的总经理、副总经理，不得参与其他经济组织对本合营公司的商业竞争。

第二十九条总经理、副总经理和其他高级职员请求辞职时，应提前一个月向董事会提出书面报告，经批准方可离职。如发现有严重失职行为，经董事会会议决议可随时解聘，对合营公司造成损害的，依法予以赔偿。

第八章 税务、外汇、财务、审计

第三十条合营公司的财务会计按照中华人民共和国财政部制定的外商投资企业财务款及制度规定办理。

第三十一条合营公司会计采用日历年制，自公历每年一月一日起至十二月三十一日止为一个款及。

第三十二条合营公司的一切凭证、账簿、报表用中文书写，必要时同时用英文书写。合营公司的财务会计记账册上应记载如下内容：

1、合营公司所有现金收入、支出数量；

2、合营公司所有的物资出售及购入情况；

3、合营公司的注册资本及负债情况；

4、合营公司注册资本缴纳时间、增加及转让情况等。

第三十三条合营公司采用人民币为记账本位币。人民币同其他货币的折算，按实际发生之日中国人民银行公布的外汇牌价中间计算。合营公司在中国人民银行或外汇管理部门同意的银行开立人民币及外币账户。

第三十四条合营公司采用国际通过的权责发生制和借贷记账法记账。

第三十五条合营公司的财务审计聘请在中国注册的会计师审查、稽核，并将结果报告董事会和总经理。

合营各方有权查阅合营公司的账目，所需费用由查阅方自行负担，查阅时合营公司应提供方便。

第三十六条每一会计的头三个月，由总经理组织财务部门编制上一的资产负债表、损益表和利润分配方案，提交董事会会议通过。

第三十七条合营公司按照《中华人民共和国外商投资企业和外国企业所得税法实施细则》的规定，由董事会决定其资产的折旧年限。

第三十八条合营公司的一切外汇事宜，按照中华人民共和国外汇管理的有关规定办理。

第九章利润分配

第三十九条合营公司从戛纳所得缴纳所得税后的利润中提取储备基金、企业发展基金和职工奖励及福利基金，提取比例由董事会依照国家有关规定视合营公司具体情况确定。第四十条合营公司依法缴纳所得税和提取各项基金后的利润，按照各方出资额在注册资本中的比例进行分配。

第四十一条合营公司每年分配利润一次，每个会计后三个月内公布利润分配方案及各方应分得的利润额。

第四十二条合营公司以前款及的亏损未弥补前不得分配利润。以前会计未分配的利润可并入本会计进行利润分配。

第十章职工

第四十三条合营公司职工的招聘、辞退、工资、劳动保护、生活福利和奖惩等事项按照中国的有关法律、法规和劳动管理部门的有关规定，经董事会研究制订方案，由合营公司和合营公司的公会组织，集体或个别订立劳动合同甲乙规定。

劳动而合同订立后，报当地劳动管理部门备案。

第四十四条合营公司有权对违反公司的规章制度和劳动纪律的职工给予警告、记过、降薪等处分，情节严重的可开除，对开除的职工应报当地劳动管理部门备案。合营公司处分、解雇职工，应事先通知工会，如有争议，可按照解决劳动争议程序处理。

第四十五条合营公司职工工资待遇参照中国有关规定，根据公司的具体情况，由董事会确定，并在劳动合同中具体规定。

随着生产的发展，职工业务能力和技术水平的提高，公司应适当提高职工工资。

第四十六条合营公司职工福利、奖金、劳动保护和劳动保险等事宜，公司将分别在各项制度中加以规定，确保职工在正常条件下从事生产和工作。

第四十七条合营公司所需要的职工，可由当地劳动部门推荐，或经劳动部门同意后由合营公司公开招聘，但一律考核后择优录用。

第十一章 工会

第四十八条合营公司职工有权根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定，建立基层工会，开展工会活动。

第四十九条合营公司工会是职工利益的代表，有权代表职工同合营公司签订劳动合同，并监督合同的执行。

第五十条合营公司工会的基本任务是：依法维护职工的民主权利和物质利益；协助合营公司安排和合理使用福利、奖励基金；组织职工学习政治、科学、技术和业务知识，开展文艺、体育活动，教育职工遵守劳动纪律，努力完成公司的各项经济任务。

第五十一条合营公司董事会会议讨论合营公司的发展规划、生产经营活动等重大事项时，工会的代表有权列席会议，反映职工的意见和要求。

在董事会会议研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和保险等问题时，工会的代表有权列席会议，董事会应听取工会的意见，取得工会的合作。

第五十二条合营公司应积极支持本公司工会的工作。合营公司应按照《中华人民共和国工会法》的规定为工会组织提供必要的房屋设备。用于办公、会议、举办职工集体福利、文化、体育事业。合营公司每月按公司职工实际工资总额的2%拨缴工会经费，由本公司工会按照中华全国总工会制定的有关经费管理办法使用。

第十二章合营公司的期限、解散、清算

第五十三条合营公司的合营期限为20年，合营公司营业执照签发之日为合营公司成立日期。

如合营各方同意延长合营期限，应在合营期满前6个月向审批机构报送由合营各方授权代表签署的申请书，经批准可延长合营期限。

第五十四条合营企业有下列情况之一解散：

1、合营期限届满；

2、企业发生严重亏损，五里继续经营；

3、应自然灾害、战争等不可抗力遭受严重损失，无力继续经营；

4、合营企业未达到其经营目的，同时又无发展前途。

如上述情况发生，由董事会一致通过，提出由合营各方授权代表签署的解散申请书，报审批机构批准。

第五十五条合营企业解散的，应成立清算委员会，全权处理清算事宜。

第五十六条清算委员会的成员一般应在合营公司的董事中选任，董事不能担任或不适合担任清算委员会成员时，合营公司可聘任在中国注册的会计师、律师担任。审批机构认为必要时，可以派人进行监督。

清算费用和清算委员会成员的酬劳应从合营公司现存财产中优先支付。

第五十七条合营公司宣告解散时，董事会应提出清算的程序、原则、清算委员会人选，报企业主管部门审查并监督清算。

第五十八条清算委员会的任务是对合营公司的财产、债权、债务进行全面清查，编制资产负债表和财产目录，提供财产作价原则和计算依据，指定清算方案，提请董事会通过后执行。清算期间，清算委员会代表合营公司起诉和应诉。

第五十九条合营公司以其全部资产对其债务承担责任。按国家规定的偿债顺序清偿债务，清偿债务后的剩余资产按照各方出资额在合营公司注册资本中的比例进行分配。

第六十条合营公司的清算工作结束后，由清算委员会提出清算报告，提请董事会会议通过，报原审批机关批准，并向原登记管理机关办理注销登记手续，缴销营业执照。第六十一条合营公司解散后，其各种账册、文件、档案由中方保存。

第十三章 纳税与保险

第六十二条合营公司应按中华人民共和国有关税法缴纳各种税款。

第六十三条合营公司的各项保险均应向中国的保险公司投保。投保办法、投保险别、保险价值等均按中国人民保险公司的规定由合营公司董事会决定。

第十四章合同的修改、补充、变更与解除

第六十四条本合同及其附件的修改或补充，必须经甲、乙方协商一致、签署书面协议，并报经审批机构批准方能生效。

第六十五条出现本合同第五十四条规定的情形之一，经合营公司董事会特别决议，并报原审批机关批准，可以提前终止或解除本合同。

第十五章违约责任

第六十六条由于一方不履行合同、章程规定的义务，或严重违反合同、章程规定，造成合营公司无法经营或无法达到合同规定的经营目的，视作违约方片面终止合同，守约方除有权向违约的一方索赔外，并有权按合同规定报原审批机关批准终止合同。如甲、乙方同意继续经营，违约方仍应赔偿履约一方的经济损失。

第六十七条甲、乙任何一方如未按本合同规定缴清出资额时、自逾期的第一日算起，至缴清之日，每日支付给守约方元人民币的违约金。如逾期1个月仍未缴清，除累计缴付违约金外，守约方有权按照本合同规定终止合同，并要求违约方赔偿损失。

第六十八条由于一方的过失，造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行时，由过失的一方承担违约责任；如属双方的过失，根据实际情况，由双方分别承担各自应负的违约责任。

第六十九条为保证本合同及其附件的履行，甲、乙方在合同生效后10天内相互提供履约的银行担保书。

第十六章不可抗力

第七十条在合营期间，由于地震、台风、水灾、战争或其他不能预见并且对其发生和后果不能防止和避免的不可抗力事故，致使直接影响合同的履行或者不能按约定的条件履行时，遇有上述不可抗力事故的一方，应立即将事故情况电报或以其他更快的方式通知对方，并应在十五天内提供不可抗力的详细情况及合同不能履行、部分不能履行，或者需要延期履行的理由的有效证明文件。此项证明文件应由不可抗力发生地区的公证机构出具。按照不可抗力对履行合同影响的程度。由双方协商决定是否解除合同、部分免除履行合同的责任，或者延期履行合同。

第十七章争议的解决

第七十一条凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应首先通过友好协商解决，如果协商不能解决，应提请中国国际经济贸易仲裁委员会（在北京/深圳分会/上海分会）仲裁。仲裁的裁决是终局的，对双方都有约束力。

第七十二条本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均受中华人民共和国法律的保护和管辖。

第十八章文字

第七十三条本合同用中文和文写成，两种文字具有同等效力。上述两种文本如解释有矛盾，以中文本为准。

第十九章合同生效及其他

第七十四条按照本合同规定的各项原则所订立的合营公司章程、工程协议、技术转让协议、销售协议等，均为本合同的附属文件。

第七十五条本合同及其附属文件，均须经审批机关批准，并自批准之日起生效。第七十六条合营公司对甲、乙双方或甲、乙双方互送通知的方法，如果采用电报、传真或电子邮件时，凡涉及各方权利、义务的，应随之发出书面信件通知。合同中所列的甲、乙双方的法定地址，即为甲、乙方的收件地址。

第七十七条本合同一式份，甲、乙方各份，报中华人民共和国商务部份，其余

第七十八条本合同于年月日，由甲、乙双方的授权代表在中华人民共和国省市区签订。

甲方：（盖章）乙方：（盖章）

中外合资经营企业合同（九） 篇4

遵照《中华人民共和国中外合资经营企业法》和中国的其它法规，杭州____________物业管理有限公司与澳大利亚________公司本着平等互利的原则，通过友好协商，同意在中华人民共和国浙江省杭州市共同投资举办合资经营“杭州____________管理顾问有限公司”特定立本合同。

第二章　合资双方

第一条　本合同的各方为：

杭州__________物业管理有限公司（以下简称甲方）

在中国杭州市西湖区登记注册。

其法定地址：杭州西湖区__________路20号建工大厦内

联系地址为：杭州市玉古路_____号__________大厦_____层_____座　邮编：_______________

法人代表：_______________

职务：执行董事

国籍：中国

澳大利亚__________公司（以下简称乙方）

其法定地址：__________，australia

法人代表：__________

职务：执行董事

国籍：澳大利亚

第二条　甲、乙双方根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和中国的其他有关法律法规，同意在中国境内建立合资经营“杭州____________管理顾问有限公司”（以下简称合资公司）。

第三条　合资公司名称为：杭州__________管理顾问有限公司

英文名称为：_______________ co． ltd．

合资公司的法定住所：杭州市玉古路_____号__________大厦_____层_____座

邮政编码：_________________________

第四条　合资公司的一切活动，必须遵守中华人民共和国的法律、法令和有关条例规定。

第五条　合资公司的组织形式为有限责任公司。甲、乙双方以各自认缴的出资额对合资公司的债务承担责任。各自按其出资额在注册资本中的比例分享利润和分担风险及亏损。

第三章　生产经营目的、范围

第六条　甲、乙双方合资经营目的：按照面向世界、面向未来的要求，通过国际合作与交流，努力服务好国内政府，企业和个人，办成国内领先的投资咨询公司，提高公司经济效益，使投资各方获得满意的投资回报，并取得良好的经济效益。

第七条　合资公司经营范围：经济信息咨询；投资信息咨询（建议扩大经营范围）。

第四章　投资总额与注册资本

第八条　合资公司投资总额为40万人民币。

第九条　合资公司注册资本为30万人民币。

第十条　甲、乙双方的出资方式如下：

甲方：认缴出资额15万人民币，以现金方式出资，占注册资本的50％；

乙方：认缴出资额15万人民币，以现金方式出资，占注册资本的50％。

第十一条　合资公司注册资本由甲、乙双方按其出资比例，在营业执照签发之日起2个星期内缴清。

第十二条　甲、乙双方任何一方如向第三者转让其全部或部分出资额，须经另一方同意，并报审批机构批准，一方转让其全部或部分出资额时，另一方有优先购买权。

第五章　合资各方的责任

第十三条　甲、乙方应各自负责完成以下事宜：

甲方责任：

1．办理为设立合资公司向中国有关主管部门申请批准登记注册、领取营业执照等事宜；

2．按照合同第九条、第十条规定依期如数解缴出资额；

3．协助办理合资公司在中国境内购置办公用具、交通工具、通讯设施等；

4．协助合资公司联系水、电、交通等基础设施；

5．协助合资公司招聘当地的中国籍经营管理人员、所需的其他人员；

6．协助外籍人员办理所需的入境签证、工作许可证和旅行手续：

7．负责办理合资公司委托的其它有关事宜。

乙方责任：

1．按照合同第九条、第十条规定，依期如数缴付出资额。

2．负责办理合资公司委托的其它有关事宜。

第六章　董事会

第十四条　合资公司注册登记之日，为合资公司董事会成立之日。

第十五条　董事会由_____名董事组成，其中甲方委派_____名，乙方委派两名，董事长_____名。董事、董事长任期三年，经委派方继续委派可以连任。董事长由甲、乙双方轮流派员担任。第一届董事长由乙方派员担任。

第十六条 1．决定公司的经营方针和投资计划；

2．决定有关董事的报酬和监事的报酬事项；

3．决定和批准总经理提出的重要报告；（如生产规划、年度营业报告、资金贷款等）；

4．审议、批准监事的报告；

5．批准公司的年度财务预算方案、决算方案、利润分配方案和弥补亏损方案；

6．对公司增加或减少注册资本作出决议；

7．批准公司的重要规章制度；

8．决定设立分支机构；

9．修改公司规章；

10．对公司决合并、分立、变更公司形式、解散和清算等事宜作出决议：

11．对股东转让出资作出决议；

12．决定聘用公司总经理、副总经理、会计师、审计师、律师等高级职员；

13．决定公司为股东（或股东以外的第三人）提供担保或将公司款项借给股东（或股东以外的第三人）

14．负责合资公司终止和期满时的清算工作；

15．决定三项基金的提取比例；

16．其他应由董事会决定的重大事宜。

对1、2、5、6、9、10、11、13款的事项，需全体董事会成员一致通过；对于其它事项，由二分之一以上董事通过。

第十七条　董事会会议每年至少召开一次，由董事长召集并主持会议。经2名及2名以上的董事提议，董事长可召开董事会临时会议，会议记录应归档保存。出席董事会会议的法定人数为2名董事，不够2名董事人数时，其通过的决议无效。

第七章　经营管理机构

第十八条　合资公司设经营管理机构，负责公司的日常经营管理工作。经营管理机构设总经理一人，总经理由董事兼任，任期三年。

第十九条　总经理的职责是执行董事会会议的各项决议，组织领导合资公司的日常经营管理工作。经营管理机构设若干部门，办理总经理交办事项，并对总经理负责。

第二十条　总经理有营私舞弊或严重失职行为的，经董事会会议研究，可随时撤换。

第八章　劳动管理

第二十一条　合资公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖励等事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其有关规定，经董事会研究制定方案，由合资公司和合资公司的工会组织集体或与员工个别订立劳动合同加以规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。

第二十二条　甲、乙双方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。

第九章　税务、财务、审计、外汇管理

第二十三条　合资公司及中外员工按照中国的有关法律和条例规定，缴纳各项税金。

第二十四条　合资企业按照《中华人民共和国中外合资企业法》的规定提取储备金，企业发展基金及职工福利奖励基金每年提取的比例由董事会根据公司经营情况讨论决定。

第二十五条　合资公司的会计年度从每年一月一日起至十二月三十一日止，一切记帐凭证、单据、报表、帐簿用中文书写。

第二十六条　合资公司的财务审计聘请在中国注册的会计师审查，稽核，并将结果报告董事会和总经理。如任何一方认为需要聘请境外注册审计师对年度财务进行审查，另一方应予以同意，其费用由需要方负担。

第二十七条　每一营业年度的头三个月，由总经理组织编制上一年度的资产负债表，利润表和利润分配方案，提交董事会会议审查通过。

第二十八条　合资公司的一切外汇事宜，按照《中华人民共和国外汇管理条例》和有关规定办理。

第十章　合资期限

第二十九条　合资公司的经营期限为30年，合资公司的成立日期为合资公司营业执照签发之日。经一方提议，董事会会议一致通过，可以在距合资期不满180天前向审批机构申请延长合资期限。

第十一章　合资期满财产处理

第三十条　合资期满或提前终止合资，合资公司应依法进行清算，清算后的财产，超过实缴注册资本部分应交纳所得税，再根据甲，乙双方的投资比例进行分配。

第十二章　保险

第三十一条　合资公司的各项保险均在中国境内保险机构投保，投保险别、保险价值、保期等按照中国保险机构的规定由合资公司董事会会议讨论决定。

第十三章　合同的修改、变更与解除

第三十二条　对本合同及其附件的修改，必须经甲、乙双方签署书面协议，并报审批机构批准，才能生效。

第三十三条　由于不可抗力，致使合同无法履行，或是由于合资公司连年亏损，无力继续经营，经董事会一致通过，并报审批机构批准，可以提前中止合资期限和解除合同。

第三十四条　由于一方不履行本合同，章程规定的义务或严重违反合同，章程规定造成合资公司无法经营或无法达到合同规定的经营目的，视为违约方片面终止本合同。守约方除有权向违约方索赔外，并有按本合同规定报审批机构要求终止合同，如甲、乙双方同意继续经营，违约方应赔偿合资公司的经济损失。

第十四章　违约责任

第三十五条　甲、乙双方未按合同第四章的规定依期按数提交完出资额。任何一方逾期支付出资额的，每逾期一天，应向守约主方支付守约方出资额万分之五的违约金。逾期超过60天的，守约方有权终止本合同，并要求对合资公司进行清算，同时有权要求违约方承担所有合资公司筹备及设立后所有费用。

第三十六条　由于一方的过失，造成本合同不能履行或不能完全履行时，由过失方承担违约责任；如属双方的过失，根据实际情况由各方分别承担各自应负的违约责任。

第十五章　不可抗力

第三十七条　由于地震、台风、水灾、火灾、战争以及其它不能预见并且对其发生后果不能防止和避免的不可抗力事故，致使直接影响合同的履行或者不能按约定的条件履行时，遇有上述不可抗力事故的一方，应立即将事故情况书面通知对方，并应在十五天内，提供事故详情及合同不能履行或者部分不能履行，或者需要延期履行的理由的有效证明文件，此项证明文件应由事故发生地区的公证机构出具。按照事故对履行合同影响的程度，由双方协商决定是否解除合同，或者部分免除履行合同的责任，或者延期履行合同。

第十六章　法律适用

第三十八条　本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均受中华人民共和国法律的管辖。

第十七章　争议的解决

第三十九条　凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决如果协商不成，则提交合资公司所在地人民法院诉讼解决。

第四十条　在诉讼过程中，除双方有争议正在进行诉讼的部分外，本合同应继续履行。

第十八章　文字

第四十一条　本合同用中文写成。

第十九章　合同生效及其他

第四十二条　按照本合同规定的各项原则订立如下附件，均为本合同不可分割的组成部分。包括：合资公司章程

第四十三条　本合同及其附件需要经审批机构批准，自批准之日起生效。

第四十四条　合资各方发送通知的方式，如用电传、图像传真通知时，凡涉及各方的权利义务的应随之以书面信件通知。合同所列乙方的法定住所为乙方收件地址，甲方的联系地址为甲方的收件地址。

第四十五条　本合同于________年_____月_____日由甲、乙双方的法定代表在中国杭州签字。

甲方：杭州__________物业管理有限公司

法定代表人签字：____________________

____________年_________月_________日

乙方：澳大利亚__________________公司

法定代表人签字：____________________

中外合资经营企业合同书 篇5

经营管理机构

第十七条

总经理、副总经理

1.合资公司设总经理1名、副总经理1名。每届任期为_________年，可以连任。第一任总经理由乙方从派出董事中推荐，副总经理由甲方从派出董事中推荐，经董事会聘任。第一任总经理、副总经理期满后，每届总经理、副总经理由甲、乙方轮流推荐，经董事会决定聘任。经董事会聘请，董事长、副董事长、董事可以兼任合资公司的总经理、副总经理。

2.合资公司实行董事会领导下的总经理负责制。总经理的职责是：

(1)在董事会授权范围内，对外代表合资公司。

(2)根据董事会和经营委员会的决定，安排领导合资公司日常经营管理业务。

(3)作为经营委员会的主任，召集主持经营委员会会议。

(4)决定董事会授权范围内的租赁议案，提供信用议案以及资金筹措。

3.副总经理辅佐总经理对合资公司全面业务的管理。并可兼任部门经理。

4.总经理、副总经理不能兼任外部其他经济组织的总经理、副总经理，不能参加其他经济组织对合资公司的竞争。

第十八条

经营委员会

1.合资公司设立经营委员会。经营委员会由总经理、副总经理以及其他高级人员组成，委员经董事会任命。经营委员会主任由总经理担任，副主任由副总经理担任。

2.经营委员会会议每月召开一次。委员如不能出席会议时，可委托其他委员代替出席。委员会中的任何一名委员如要求召开会议，可随时召开临时经营委员会。

第十九条

经营委员会的职责为：

1.拟定上报董事会会议讨论的议案。

2.批准超过总经理权限的租赁项目以及其他提供信用的方案。

3.批准超过总经理权限的资金筹措。

4.国内业务代理机构的设立和撤销。

5.执行董事会会议决定事项。

6.合资公司规则、制度的具体制定。

7.任免部门经理以下的管理人员。

8.根据合资公司劳动管理规定，具体决定有关职工雇用、解雇、工资、奖金、副利、医疗等事项。

9.决定职工的培训计划。

10.向董事会提出年度财务报告、利润分配方案以及定期业务报告。第七章

劳动管理

第二十条

合资公司职员雇用、辞退、工资、劳动保护、福利和奖惩事项按照《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其他实施规定，经董事会制定草案，由合资公司和合资公司的工会或个别签订劳动合同规定之。

第二十一条

关于甲乙双方推荐的高级职员的雇用和工资待遇、社会保险、福利、出差旅费标准等问题，由董事会讨论决定。第八章

税务、财务、会计、审计

第二十二条

合资公司按照中国有关法律和条例的规定，缴纳税金。

第二十三条

合资公司的财务与会计制度，应根据中国的有关法律和财务会计制度的规定，结合本公司的情况加以制订，并报当地财政部门、税务机关备案。

第二十四条

合资公司按照《合资企业法》的规定。提取储备基金、企业发展基金和福利及奖励基金。每年提取的比率，由董事会根据合资公司的经营情况，讨论决定。

第二十五条

合资公司以_________币作为记帐本位币。根据权责发生制的原则，采用借贷记帐。

第二十七条

合资公司在中国银行开设人民币及外汇帐户。也可在经批准和指定的国内、外其他银行开立帐户。

第二十八条

合资公司的财务审计，应聘请中国的注册会计师审查、稽核，并将结果向总经理或董事会报告。

第二十九条

合资各方，可以向合资公司派遣己方的审计师，检查会计帐簿，费用由派出方自理。

第三十条

合资公司的董事或持有董事委任书的代理人，可随时阅览、检查合资公司的会计帐簿以及其他计算记录。第九章

利润分配

第三十一条

公司提取三项基金后的可分配利润，如董事会决定分配，则应按公司各方出资比例，按会计年度进行分配。

第三十二条

在前年度的亏损未被全部弥补前，不得分配利润，以前年度没有分配的利润可以并入本年度利润分配。

第三十三条

乙方分得的净利润，在按照中国的税法规定纳税后，可向国外汇出。

第三十四条

每营业年度的最初四个月内，总经理要制定出前年度的资产负债表、损益计算书和利润分配方案，向董事会提出，接受审查。第十章

合资期限、解散及清算

第三十五条

合资公司的期限为：自合资公司的营业执照签发之日起_________年。如任何一方提议延长、并得到董事会通过之后，可以在合资期满_________年之前，向对外经济贸易部提出申请。

第三十六条

合资公司如发生下列事态之一，经对外经济贸易部的批准后，可宣布解散：

1.合资公司合资期限届满。

2.合资公司发生重大亏损，失去了继续经营的能力。

3.合资公司的任何一方违反本合同或合资公司章程的规定，致使合资公司无法继续经营。

4.由于战争或其他不可抗力原因，合资公司蒙受重大损失，难以维持经营。

5.公司不能达到经营目的，同时又无发展可能。

第三十七条

1.合资公司在合资期满或按照上条规定中途解散时，董事会要将清算的程序、原则及清算委员会的人选等向企业主管部门提出，按受审查和对清算的监督。

2.清算委员会的人选，一般从合资公司的董事中选出。董事不能作为清算委员会委员或不适合担任委员时，合资公司可以聘请在中国注册的会计师或律师作为委员。清算费用以及清算委员会委员的报酬，从合资公司的财产中优先支付。

3.清算委员会的任务是：就合资公司的财产、债权、债务等进行全面调查，编制资产负债表和财产目录，提出财产作价及计算根据之后，决定清算方法。清算方法经董事会决议后，由清算委员会实施，清算期间内，清算委员会可以代表合资公司起诉或应诉。

第三十八条

1.合资公司在合资期限终了或解散时，以其总资产对债务负担责任。

2.资产进行转让或处理时，外汇资产要取得等价外汇以清算外汇债务。

3.不能转让或处理的资产剩余时，_________方要以合适的评价额，将剩余资产全部接收，清算债务。

4.偿还债务之后的剩余资产，超过注册资本的增值部分，按照中国税法的规定纳税后，根据合资各方的出资比例进行分配。

5.分配给乙方的剩余财产中的外汇部分，按照中国税法的规定纳税后，可以向国外汇出。

第三十九条

合资公司的清算工作结束后，清算委员会要向董事会提出清算报告，得到董事会批准后，向对外经济贸易部报告，同时，到工商行政管理局办理注销登记和缴销营业执照的手续，并对外公告。

第四十条

因合资期限期满，解散或其他理由而本合同终止时，合资的任何一方，不能在自己投资的任何公司继续使用本合资公司的名称。第十一章

违约责任和争议的解决

第四十二条

1.任何一方未按本合同第九条的规定，如数按期缴付出资额时，则从第15天起算，每逾期1个月，违约方应向守约方缴付相当其出资额_________%的罚金，逾期3个月，则除缴付累计应出资额_________%的罚金外，其他合资方有权按本合同第三十六条第3款规定，终止本合同，并要求违约方赔偿损失。

2.因合资的任何一方违反本合同，使本合同不能履行时，应由违约方承担经济责任。

第四十三条

1.对本合同或合资公司的章程进行解释或履行时，如发生纠纷，其纠纷的当事者要以不使合资公司的利益受损为前提，进行友好协商，谋求问题的解决。

2.协商不能解决时，可以提请仲裁。仲裁要在被告的所在国进行。被告者如是甲方，则由中国国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁委员会进行仲载，被告者如是乙方，则由_________国_________仲裁协会进行仲裁。仲裁机构的裁决是最终决定，对双方具有约束力。仲裁费用由败诉方承担。

3.在解决纠纷期间，除去纠纷的事项以外，合资各方要继续遵守履行本合同及合资公司的章程所规定的其他事项。

4.仲裁时使用语言为英语。

第四十四条

本合同的效力，解释、履行和争议的解决，均受中华人民共和国法律的管辖。第十二章

合同的文字、生效及其他

第四十五条

本合同用中文和_________文书写成，两种文本具有同等效力。

第四十六条

1.本合同在签字后，报对外经济贸易部审批，自批准之日起生效。

2.合同条款的修正、变更、补充，由合资各方协商，以书面形式一致同意后，报对外经济贸易部审批，经批准后与本合同具有同等效力。

3.本合同未规定的事项，根据《合资企业法》及有关法律，由合资各方协商决定。

第四十七条

向合资各方发送文件的地址，以本合同第一条所记载的各方的法定地址为准。

第四十八条

本合同于_________年_________月_________日，由合资各方的授权代表，在中国_________签字。甲方(盖章)：_________

乙方(盖章)：_________

代表(签字)：_________

代表(签字)：_________

中外合资经营企业合同范文二

甲方(用人单位)名称：

地址：

法定代表人(主要负责人)：

乙方(劳动者)姓名：

性别：

年龄：

身份证号码：

现在住址：

甲方因生产(工作)需要，招聘???(以下简称乙方)为甲方员工。根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》、《中华人民共和国劳动法》和《中外合资经营企业劳动人事管理条例》的有关规定，经甲、乙双方协商，特签订本劳动合同，以共同遵守。

第一条?生产和工作任务的要求

甲方根据生产(工作)需要，安排乙方任???工种(岗位)，以后可以根据生产经营需要和乙方的业务能力及表现，调整乙方的生产(工作)岗位，并及时鉴定变更合同。

第二条?合同期限

合同期为?? 年，自??年??月??日至?? 年??月??日(其中试用期为??个月，自??年??月??日至??年??月??日)。试用期满，合格的定岗使用，不合格的甲方有权调整乙方的生产(工作)岗位，或予以辞退。

第三条?工资待遇

甲方根据乙方现任职务或工作岗位，确定乙方月标准工资为??元，各种津贴按有关规定享受。今后，根据生产经营情况和乙方表现逐步提高乙方工资收入。乙方的原工资等级和月标准工资作为档案工资予以保留。

第四条?劳动保险、劳动保护和福利待遇

1. 甲方按规定缴纳和办理乙方养老保险基金手续，向乙方支付当地政府规定的卫生费、交通费、书报费等各种津贴，并享受国家规定的法定节假日、公休假、婚丧假、探亲假以及女职工孕期、产期、哺乳期等。

2. 甲方必须执行国家有关劳动保护、女工特殊保护等法规，采取劳动保护措施，保护安全生产和乙方健康。甲方应根据企业生产、工作的需要，发给乙方劳动防护用品和保健食品。

3. 甲方实行国家现行工时制度。甲方应严格控制延长乙方的工作时间，确需加班加点，应发给乙方加班工资，每月加班不得超过36小时。

4. 员工患病或非因工负伤，给予???个月的医疗期。医疗期满仍未治愈的，经双方协商可再给予??年以内的医疗期。医疗期内的医药费和病假工资由甲方承担。医疗期满不能从事原工作的，甲方根据需要，安排乙方从事力所能及的工作。

5. 员工因工负伤，致残或患职业病，医疗期医疗费用，工资待遇，按国营企业标准，由甲方承担，直到作出医疗终结，伤愈后由甲方安排力所能及的工作。

6. 员工因工死亡，按国营企业规定，由甲方负责支付死亡丧葬补助和职工供养直系亲属抚恤费、生活困难补助费。

第五条?劳动纪律和奖惩办法

1. 甲方根据生产情况负责制订工艺流程、操作规程和有关生产标准或工作规范，乙方保证严格执行。

2. 乙方对甲方生产(工作)有特殊贡献，应给予乙方精神和物质奖励。乙方违反劳动纪律或犯其他错误，甲方应在坚持思想教育的前提下，可给予相应的处分或处理。甲方应在作出辞退或开除决定前?? 天通知工会。并报主管部门和劳动部门备案。

第六条?甲、乙方解除合同条件

1. 符合下列情况之一，甲方可以解除劳动合同：

(1) 乙方在试用期内，发现不符合录用条件的;

(2) 乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作或其他工作的;

(3) 乙方严重违反劳动纪律;

(4) 企业宣告解散、破产或濒临破产处于法定整顿期间的。

2. 乙方被劳动教养和判刑的，劳动合同自行解除。

3. 下列情况之一的，甲方不得解除劳动合同辞退乙方：

(1) 乙方因病或非因工负伤在规定医疗期内的;

(2) 乙方因工负伤或患有职业病，在治疗、疗养期间和医疗终结经劳动鉴定委员会确认部分或者全部丧失劳动能力的;

(3) 实行计划生育的女职工在孕期、产期和哺乳期间的;

(4) 合同期限未满又不符合本合同解除条件的。

4. 下列情况之一的，乙方可以向甲方提出解除劳动合同：

(1) 经国家有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。

(2) 甲方不按合同规定支付劳动报酬的;

(3) 甲方不履行合同或违反国家有关法律、法规，侵害乙方合法权益的;

(4) 乙方有正当理由要求辞职并经甲方同意的。

第七条?甲、乙双方中止或解除合同后经济补偿

1. 除本合同第六条第1项(1)、(3)和第2项人员外，甲方解除乙方合同应在30日前通知乙方。

2. 对于终止劳动合同的员工和按第六条第1项(2)、(4)规定辞退的以及按第六条第4项(1)、(2)、(3)项规定辞职的，甲方应根据乙方在甲方企业的工作年限，每满1年发给相当本人1个月实得工资的生活补助费。

3. 对于按照本合同第六条第1项(2)规定辞退的，甲方除发给乙方生活补助费外，还须发给乙方相当于本人3至6个月实得工资的医疗补助费。

4. 对于按照本合同第六条第1项(4)规定辞退的，甲方除发给生活补助费外，还须发给乙方相当于3至6个月实得工资的辞退补偿金。

5. 对于按照本合同第六条第4项(4)规定，乙方有正当理由向甲方提出辞职的，甲方一般应予以同意，但应在30日前向甲方提出，经甲方批准后可办理解除合同手续。如经甲方出资培训，乙方应赔偿甲方一定数额的培训费。

第八条?违反劳动合同应当承担的责任

任何一方违反劳动(聘用)合同，给对方造成损失的，应当根据其后果和责任大小予以赔偿。其中，责任属于甲方的，应继续履行合同，同时负责赔偿在合同中断期间乙方的经济损失;责任属于乙方的，赔偿招工(招聘)和技术培训费用。

第九条?争议的解决

劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十条?其他事项

甲方：(签章)

乙方：(签章)

合同签订日期