恒丰社区简介

恒丰社区简介（精选13篇）

恒丰社区简介 篇1

恒丰社区简介

恒丰社区位于阳明区东郊部，光华街以南，东至大江坝，南至煤厂专用线。辖区面积1.3平方公里，户数1598户，常驻人口4778人，其中脆弱人群：60岁以上老人427人，残疾人45人，儿童124人，行动不便23人。辖区内有大型企事业单位7户，工商业户98户。社区现有办公面积1000平方米，内设民生服务区、文体活动区、综合服务区、老年日间照料区等五大区域30余项服务内容。辖区内有固定的室内外文化活动场所5处，各种健身体育器材六大类26项。近年来，社区坚持传统服务方式与现代服务方式相结合，群众自我服务与志愿者义务服务相结合，广泛开展居民教育、劳动就业、救助保障、医疗卫生、普法维权、文体娱乐等社区服务。各项活动丰富多彩，分别成立了秧歌队、合唱队、健身队、门球队等文体队伍，党员服务队、青年服务队、红领巾服务队等12支志愿者服务队伍140余人常年活跃在社区。

恒丰社区认真贯彻落实上级决策部署，坚持以可持续发展为统领，创新思维，抢抓机遇。社区多次开展各项文体活动，自2006年起，已经连续举办了5届社区艺术节，丰富了辖区内居民的娱乐生活，促进了邻里文明。每年的5月12日社区还开展防灾减灾宣传活动，通过张贴标语，分发宣传手册，向居民增强防灾意识及自救能力，还与消防中队开展各种演习训练。社区还成立了文体活动室，居民可以再次进行体育锻炼、下棋、打牌，让居民的生活得到了充实。社区还与牡丹江师范学院的大学生携手，开展了大学生公益大课堂，每周定期前来社区进行知识的宣讲。社区图书室每周一至周五全天免费向居民开放，居民可以足不出社区便感受到知识更新带来的身心愉悦。

恒丰社区先后荣获省级“和谐社区建设示范社区”、“综合减灾示范社区”、“科普示范社区”、“精神文明标兵单位”、“卫生文明单位”、“模范职工之家”，市级“计划生育合格社区”、“精神文明标兵单位”，区级“先进基层党组织”、“双拥工作先进集体”、“优秀劳动就业社会保障服务站”等荣誉称号。

恒丰社区简介 篇2

1. 政府主导。

英国政府积极采取措施促进社区教育的发展。为了更好地开展社区教育, 上个世纪六七十年代曾先后开展广泛的调研, 1998年英国政府的《学习时代》绿皮书提出:“要建立学习化社会, 使不同阶层、不同背景的人都能有继续学习和终身学习的机会”, 认为英国正处于一个新的时代, 要迎接这个时代的挑战, 必须发展一种新的学习文化, 这不仅要求打牢家庭和学校教育的基础, 同时还需要在人的一生中通过各种形式推进学习。1999年6月, 英国政府发布了《学习成功》白皮书, 继而于2000年7月实施《学习与技能法》。2002年11月颁布了《为了每个人的成功———继续教育与培训改革》;2006年英国政府教育与技能部发表《继续教育———提高技能并改善生活机会》白皮书, 提出继续教育是政府为每个人带来社会公平和经济繁荣的关键。这些政策有力地保证了社区教育的发展。

2. 社区学习化。

社区教育的服务宗旨是为社区居民提供各种教育服务, 不但要提高其技能和生活水平, 还要让居民因归属于社区而产生满足感。随着社区教育的发展及其内涵的丰富, 社区已演变成为学习化社区, 成为实施终身教育的主要场所。社区教育整合学校、家庭和社区的教育资源, 把学校或图书馆办成社区教育文化中心, 将教育资源的利用最大化。社区教育资源的充分开发, 不仅包括各级各类学校资源, 还包括社区内各种人力资源 (如专业技术骨干、退休老教师等) 、社区内各种组织的内部设施如体育和文化设施等。这些有形的和无形的资源均向社区居民开放, 每个人都可以根据自己的需要, 找到适合自身的教育活动。

3. 以人为本。

社区教育的目标是创造良好的环境, 让人们随时随地都可以参与到学习中。社区教育从人的全面发展的实际需要出发, 尽量满足社区成员多元化、多层次的教育需要, 适应每个人的特点、习惯、爱好, 培养人们追求自我成长的能力。社区教育的形式灵活多样, 教育服务快捷周到。既采用正规的教育形式, 也采用非正规甚至是非正式的教育形式, 以满足社区全体成员的学习需要。总而言之, 以人为本的社区教育涵盖三个层面:一是满足人的基本学习需要;二是全面提高人的素质和生活质量;三是充分发挥人的潜能, 促进人的自我价值的实现。个人发展是社区发展乃至国家发展的基础。个人素质和生活质量的提高必然会增强其公民意识与社区的认同感, 从而使个人的发展与社区的发展结合起来, 而有意义的学习和教育经验也会转化为服务社区、促进社区发展的动力, 形成良好的互动。

4. 社区学习网络化。

社区内部的各级各类成人学校、非成人学校及具有各种教育功能的机构, 尽管各自独立, 性质任务亦不尽相同, 但通过社区学习网络, 就可以使它们的教育资源得以真正共享。社区学习网络具有多种功能, 包括:通过宣传、问卷调查、电话采访、咨询、评估等活动确认社区成员的教育需求和问题;为满足这些需求, 发展各类教育计划和项目;对社区的各类教育机构进行协调, 并开展与社区外教育机构的合作。这样不仅使社区内各种教育资源得到最优化配置, 还能最大限度地吸纳社区外部资源。

5. 教育咨询服务个性化。

英国城市市区的教育活动中心或资源中心等都可以为学习者提供教育信息和咨询服务。它们承担了教育机构或资源与个体学习者之间的中介功能, 通过向学习者提供信息和咨询服务, 实现学习者和教育机会的匹配。它们能够帮助个体学习者确定工作和生活目标;确立进一步接受教育和培训的目标;选择获得能力和证书的学习经验;获得适当的教育机会。另外, 社区还建有学习交流站, 为学习者提供学习交流服务。

恒丰银行面试经验 篇3

和许多银行面试一样，恒丰银行的一面也是采用小组讨论的形式。由于面试的人员比较多，他们采取了分时间段的形式，半个小时进行一批，我是上午九点半的一批，到达那里让在会议室等待一会。每组有十个人，我们组来了八个人，每个人都有自己的编号1―10，进去面试按照自己的编号进行坐下，面试官只知道你的编号，不知道你的个人信息，看样子很公平似的。然后自己面前有一道案例分析试题，每个人五分钟的时间看题思考，写出自己的思考思路，然后又25分钟的讨论时间。我们组的案例是有关取消假期的案例，即某公司一般在7―8月份都会给员工放假，很多员工都准备好了假期的计划等，但是后来来了个大订单，不得已要加班，老板必须要跟员工说取消长假。问老板应该怎么做才能既能完成订单，又能调动员工的积极性?

我们组最终的结论无非就是先动员+激励+物质奖励+外包。。。

不过恒丰银行的效率还是蛮高的，他们说上午一面完，下午就会通知那些通过一面的同学进行二面，这点还是比较好的，总比那些一面完就需要煎熬的等待强多了。。。希望自己的面试经验能对大家有所帮助。

社区简介 篇4

钢四区社区位于钢三路东，戚东路南，梅东路西，文峰大道北，面积约124440平方米，社区共有家属楼40栋，2456户，6436人。社区内设有健康活动广场、超市、医务室、快餐部、治安室（警务室）等配置服务设施。

目前，社区设有党支部、社区居委会、社区成员代表大会、社区协商议事会等组织机构。社区居委会由主任一名，副主任四名组成，下有楼长40人，门栋长162人。居委会承担着社区内计划生育、文明卫生、民调、综合治理、申请城市最低生活保障等项工作的管理和服务。钢四区社区在社区建设中将继续紧紧围绕“三个代表”重要思想，充分发挥自治职能，以社区党建为龙头，以社区文化建设为特色，以促进社会和谐为目标，努力逐步实现社区功能齐全、服务高效、环境优美的现代文明社区标准。

社区先后开展了“道德规范进万家诚实守信万人行”、“邻里相知相助、警民联防联保”、“党员真情献社区”等活动，丰富了群众文化生活，提高了市民的文明素质，收到了较好的社会效应。社区以人为本，民以社区为家。

社区简介(科普) 篇5

永安路街道XX社区地处药王东路以南至文营东路北，西至永安北路，东至漆河。共分三个居民小组：怀新组、北新组、铁牛组，有居民XX户，XX人；其中流动人口XX户，XX人。享受城市最低生活保障金XX户，XX人；享受廉租房补贴XX户。社区工作人员XX名，其中：书记（主任）X人、副主任X人，委员X人，大学生村官X人，社保，医保人员X人，公益性岗位X人（分管计生、环境卫生等）。有党员XX人（在职党员XX人），社区直管党员XX人。辖区有行政事业单位XX个，较大规模私营企业X家。

社区围绕“三有一化”建设要求，通过社区“两委会”换届选举，选出了新一届“两委会”班子；投资38万元，建成330平方米的办公用房，设有党支部办公室、居委会办公室、警务室、图书室、计生卫生服务站、劳动保障工作站、文体活动指导站、室外健身活动场所等；办公经费纳入财政预算，由每年原来的一万元增加到现在每年三万五千元，落实了“收支两条线”制度和定期自查制度，划拔的社区经费全部专款专用，每季度事务、帐务及时公开公示，接受居民群众的监督，确保工作经费花的明白，用的到位。

恒丰银行昆明东风路支行盛大开业 篇6

2012年3月29日上午，恒丰银行昆明东风路支行在昆明新纪元大酒店举行了盛大的开业庆典仪式。

恒丰银行昆明分行自2010年11月10日开始营业以来，就明确了以促进云南经济建设为工作重点，大力支持当地企业发展。一年多来，昆明分行紧紧围绕支持和服务云南“桥头堡”建设，不断加大对云南经济的发展支持力度，拓展新兴业务，开发金融产品，提高服务水平，为“桥头堡”建设搭建强有力的金融支撑，为区域性经济合作提供多渠道、综合性服务。恒丰银行昆明分行紧密结合云南省的经济发展情况和区域特点，不断丰富金融业务品种，提高融资效率;同时，昆明分行始终把支持中小企业业务作为一项战略任务，积极深入到各地州进行调研，提高审批效率。截至2012年2月底，恒丰银行昆明分行累计投放各类信贷资金139.9亿元人民币，其中90.5%以上投向了当地中小企业，以实际行动履行了支持云南经济建设的承诺。

恒丰银行昆明分行高振胜行长表示，作为昆明分行筹建的第一家支行，恒丰银行昆明东风路支行在当地党委、政府的大力支持下，在监管部门的关心指导下，在社会各界的鼎力支持下，在全体员工的共同努力下，紧紧围绕总行“防案件、控风险、多创利、育人才”的十二字方针精神，必将做出优异的成绩，为支持云南经济建设添砖加瓦。

黄楝树社区简介 篇7

平顶山市卫东区建设路街道黄楝树社区，东起沿河路，西至新华路，南自建设路，北邻矿工路。辖区面积为0.93平方公里，有居民7846户，18079人。辖区有机关事业单位24个，商业网点183个。是辖区社会化管理、服务于一体的综合服务中心，该中心一楼为居民提供低保、再就业、计生等“一站式”办公服务大厅，二楼设有多功能服务活动中心，承担着党员活动、居民各类学习培训等功能，三楼是综合办公室。

近年来，社区党总支、居委会、工作站、监委会，以服务居民群众为重点，以社区共驻共建为纽带，以服务辖区居民和驻区单位为宗旨，不断加强基础设施建设，强化社区服务。目前已形成纵向到底、横向到边、上下联动并集文化教育、经济、卫生、服务为一体的管理规范、服务完善的综合服务体系，极大地方便了社区居民的日常生活。努力打造为辖区居民办好事，办实事，排民忧，解民难，凝聚党员，感召群众的社会氛围，一个生活便利，环境优美，文明祥和，人际关系和谐的新型社区正在形成。

立新路社区简介 篇8

立新路社区地处新建县长堎镇中心位置，东起解放路，西至兴华路，南起文教路，北到新建大道，占地面积约0.6平方公里，社区人口6656人。立新路社区居委会成立于二00二年七月，现有工作人员9人:

主任：夏丽；

副主任：闵秋萍;

委员:袁茜、涂瑞杉、赖惠娟、周慧玲、余清华、戴文娜；协管员：刘小兰。

在长堎镇人民政府的正确领导的关心和指导下，我社区居委会以争创“四星级社区”为目标，积极开展了各项社区工作，逐渐成为了居民群众和政府的桥梁和纽带。在成立十年的时间里，我社区工作主要围绕社区组织建设和社区事业建设两方面展开。

一、社区组织建设

1、党组织建设，立新社区共有党员人数724人，其中直管党员31人，成立了社区

党支部，由夏丽同志任支部书记。开展了接收企业退休党员和企业解除劳动关系的职工党员组织关系工作，接收退休党员4名，退伍军人1名，并按规定做好了党费

收缴工作，在26栋楼（有条件的）成立了楼栋党小组，并成立了由20人组成的党

员志愿小组并定期开展活动。坚持“三会一课”制度，按规定召开支委会、党员大

会，党小组会、上好党课。制定了社区党组织工作和职责并上墙公布。建立了社区

党员登记册，分类清楚，制定了发展计划。目前我社区居委会有党员一名，预备党

员一名，入党积极分子两人。制定了“民情日记”制度，记录社区动态。

2、社区自治组织建设，成立了社区居民代表大会，定期召开会议，办公经费得到

落实，有独立帐号，有完善的财务管理制度，帐目清晰，明确了12个居民小组长和75个楼栋长，经常开展活动调动积极性，使他们作用得到充分发挥，定期公开居务、事务、财务，对群众反映的问题，做到了有登记，有处理，有回音。成立了社区歌咏团，由28人组成。成立了社区工、青、妇群团组织。

3、社区志愿者组织建设，成立了19人的社区治安志愿者队伍，负责在社区内巡

逻，由20人组成的党员志愿小组，成立了四支社区青年志愿者队伍（科普、医疗、文

艺、法律），定期开展活动，为居民提供免费服务及咨询。

4、社区服务组织建设：成立社区服务中心，帮助居民介绍工作，提供婚介，房屋租凭，家教等服务。

5、社区单位协调组织建设，我辖区内共有单位16个，学校2所，成立了社区党建工作联席会。

（二）社区事业建设

1、社区服务工作：a成立了低保评议小组，低保工作程序规范，资料齐全，按月足额发放了低保金；b挨家挨户发放了社区便民服务卡，并对优抚对象、残疾人、低保户的基本情况建立档案管理。我辖区内有低保户178户，节假日经常开展拥军优属，助残帮抚活动；c成立社区服务中心，多渠道解决下岗解瘳下岗职工、失业、待业人员的就业和再就业问题；d每月10、20、30日下午组织辖区低保及志愿者集中大扫除，义务拔草等多种形式的公益活动；e开展了社区劳动保障服务工作，有专人负责，对离退休、下岗、失业、待业人员进行登记管理，人员清、底数明。

2、社区综治工作：a综合治理机构健全，成立了调解委员会，治保委员会，并制定了相关制度；b协助公安部门开展了法制宣传，“扫黄打非”活动，做好暂住人口的登记工作，社区外来人员及空置、出租房登记率达100%；c成立了治安志愿者队伍，维稳信息员队伍，看楼护院队，治安巡防队，义务巡逻队，义务消防队等六支队伍。对辖区内的安全隐患进行网格化管理并排查，及时处理；d配备社区民警1名，每周三到社区坐班，接受居民咨询，及时有效地处理社区治安突发事件；e协助司法部门开展了司法援助，说服服务等活动，张贴及发放法律援助条例及机构名单；f成立了刑释帮教人员安置小组，对帮教对象做到底数清，不失控。目前我辖区刑释人员夏邦力在安置小组的帮助下，解决了低保。

3、社区卫生工作：社区60岁以上老年人628人，开展形式多样的活动宣传健康知识；计划生育组织机构健全，协助计生部门开展了城区计划生育集中整治活动，建立健全了计划生育帐、卡、册。免费为辖区内育龄妇女提供计生服务及药具；协助卫生防疫部门开展了预防“非典”、“禽流感”工作，每年春秋两季灭鼠，夏季灭蚊、蝇等药物发放；将流动人口计划生育工作纳入辖区管理和服务范围，开展了《流动人口

婚育证明》的查验证工作。

4、社区环境工作：开展了袋装垃圾的收集、清运工作。聘请保洁员6名，清扫保洁制度健全；社区市容清洁美观，无乱堆、乱放、占道摊点。有专业疏通队伍，及时维修化粪池、下水道。协助县政府开展“万人清扫”活动，与驻区各单位共同整治卫生死角。在七城会卫生大整治期间，取得了很好的成绩。

获得的荣誉：

2004—2006全市五四红旗团支部创建单位

2004年“国税杯”新建县妇儿发展规划知识竞赛优秀组织奖

2006年社区服务先进单位

2007综合目标管理三等奖

2008村镇管理工作先进单位

2008目标综合管理达标单位

2008新建县环境卫生工作先进单位

2008消防工作先进单位

2008新建县环境卫生工作先进单位

2008社会保障工作先进单位

南昌市2007—2008文明社区

新建县第二届老年人健身体育运动会健身球比赛第六名

2009年南昌市“平安家庭”创建活动先进示范社区

2009全省民族工作先进社区

2009目标管理考核达标单位

2009城镇建设管路工作先进单位

2009消防工作先进单位

2010消防工作先进单位

2010南昌市平安家庭创建活动先进集体

2011南昌市“平安家庭”创建活动先进集体

2011目标管理考核先进单位

恒丰社区简介 篇9

无论是什么类型的猪舍, 无论是从料塔到食槽, 北京大鸿设计的自动料线都可以作为一种理想的饲喂系统把高质量的饲料输送或定量配给到每头猪的饲养处。它的先进性就在于:

全自动化设计的自动饲喂系统非常适合现代化、规模化、集约化猪场的整体应用;安装方案的多样化, 客户可以定制符合本身需求的自动饲喂系统;可以通过配量器单独饲喂每头猪;可以通过计算机高度精确控制每头猪的饲料摄入量;饲料传输稳定、避免饲料浪费;所有设备、配件设施材料环保耐用。

社区简介 篇10

本届任期工作总结暨今后工作打算

2004年10月至今,在鼎屏镇党委、政府的领导下,在各级部门的指导、配合下，本届社区党总支始终坚持“以人为本，求真务实、服务居民”的宗旨，把“为民办实事、做好事”、“做老百姓的贴心人”、“让广大居民得到实惠”作为行动指南，牢固树立社会主义荣辱观，广泛开展了双满意主题实践活动和“惠民行动”工程，狠抓了社区党建工作，强化流动党员教育管理，努力加强党总支的执政能力建设，全面推进了社区各项工作向前发展，全力打造“平安、和谐”社区。

一、本届任期工作总结

（一）、完善设施固阵地

社区建有办公场地200m2，服务活动场地200m2，老年活动中心1个，支部活动室6个，图书室、卫生室各1个，安装有电话、电视机、VCD机各1部，电脑2台，建起了电教室和社区微机化管理网络。计生、劳保、综合治理、警务、司法、老年化管理、青少年教育、烟草、电信等进入社区，巩固了阵地，实现了“社区是我家，建设靠大家”的局面。

（二）、健全机构强党建

一是社区党总支下设有6个基层党支部，12个居民党小组，6个党员服务站（点），有党员411人。设置了办公室、综治办、警务室、计生办、人民调解室、劳动保障和就业服务站等办事机构；完善了工会、妇代会、团支部等群团组织；建立有党员活动中心、离退休老年活动中心、市民教育学校、家长学校、党员服务工作站、流动党员服务站、青少年服务中心等服务组织，成立了治安巡逻队、志愿者服务队、家居服务队、文化生活服务队、“党员服务110”阳光驿站工作队、流动党员管理服务工作队等服务队伍。

二是在完善组织机构的基础上，狠抓了阵地建设、制度建设和党员的教育管理。建立健全了党组织工作、党员教育管理等制度，完善了社区党建、社会治安综合治理、人民纠纷调解等规章制度45项，设置了党务（居务）公开栏，实行党务（居务）公开制度，强化了社区党建工作。

（三）、狠抓党建促发展

一是贯彻《社区党建工作联席会议制度》，充分利用党员服务工作站、点的作用，加强了与驻区单位党组织的联系，分别与县民政局、供电局、烟草局等15个单位达成了共驻共建协议，开展了文明小区、平安

小区、无毒社区、和谐社区等创建活动，最大限度地实现了信息互通、资源共享、党建共抓、事务共管、文明共创、稳定共保的局面，有力地推动了“平安和谐”社区创建工作。

二是加强党的凝聚力和战斗力建设，巩固党的执政能力。积极培养积极分子入党，为党输送新鲜血液，增强党的活力，在选拔培养工作中，始终把好选苗关、培养关、审核关，保质保量向党组织输送合格人才，目前共为党组织培养了新党员11名。在实施党员教育管理工作中，开展了党费收缴清理整顿工作、保持共产党员先进性教育和牢固树立社会主义荣辱观教育活动，把“八荣八耻”教育作为党员教育工作的重要内容，渗透到社区工作的各个方面、各个环节，让广大党员深刻领会、理解“八荣八耻”的内涵，牢固树立社会主义荣辱观。

三是设置了情暖卡、服务卡、联系卡，分别把卡发到每个特困党员、在家失业党员、外出务工党员的手中，为他们在学习、生活、工作上所遇到的困难提供及时的帮助和服务，在党组织和党员之间架起了一座传递的桥梁，从而增强了党的向心力和凝聚力。

四是发挥党员先锋模范作用，外出务工党员帮助下岗职工联系就业岗位，在家党员带领群众就业致富，彰显了党员先进性。

五是加强流动党员管理服务工作，建档立卡，对流出、流入党员发放联系卡，做到情况明、家底清，帮扶服务到点到位，目前共发放流动党员证126个。

（四）、深化服务创和谐

一是开展环境卫生整治，营造舒适优美环境。组织开展大规模环境整治20余次，耗资近3万元；对20多处恶性环境问题开展了集中、彻底整治；整改护城河下水道出口堵塞4处，居民楼院下水道300余米；多方争取资金12万元完成了兴安巷500米街面的改造工程，解决了群众行路难问题，受到了居民和过往群众的高度称赞。

二是开展社会治安综合治理整体联动工程和“无毒社区”创建工作，营造安全和谐环境。建立了安全防范体系，实行群防群治，社区治安巡逻队共抓获各类违法犯罪嫌疑人员17名（抢劫犯1名），制止违法治安案件20余起，端掉黑社会窝子一处，实施“无毒社区”创建方案，及时调解各类民事纠纷32件，有效地维护了社区无毒、平安、和谐。

三是狠抓劳动保障和再就业工作，促进社区和谐。社区下岗失业人员1008人（其中4050人员283人），全面实行微机化管理，做到底数清情况明。解决就业难问题45人，培训下岗人员1800余人次，办理优惠证手续1860个，联系灵活就业岗位289个，实现再就业4050人员175人，失业人员就业率达95%以上，办理灵活就业人员社保补贴和大龄特困人员援助

500余名，较好地激发了再就业积极性，促进了社区的稳定与和谐。加强社区老年活动中心管理工作，联系庆典活动10余次，开展文艺演出活动20余场，较好地丰富了居民业余文化生活。切实抓好企业退休人员社会化管理工作，向离退休人员发放联系卡150余份，办理离退休人员生存认证162人，为他们在生活上提供多方面的帮助和服务，受到了离退休人员的称赞。

四是抓好城市居民低保申报工作，严格低保政策，对社区享受低保对象进行逐户走访调查，凡符合条件的一律予以办理，做到应保尽保，坚持原则，杜绝人情低保，对低保实施动态管理，开展了集中清理整顿工作，历年来共取消397人享受资格。目前社区共为349户788名居民办理了低保手续，群众十分满意。

五是搞好计划生育工作，社区建立了育龄妇女档案，并与各居民小组签定了计划生育管理责任书，定期对辖区内的育龄妇女开展“三查一看一送”服务活动。历年来无违反计划生育事件发生。

六是加强社区安全管理工作。社区把安全工作作为头等大事来抓，成立了安全领导小组，向居民发放安全资料3000余份，并请法到社区，向广大居民宣传道路交通安全法规和婚姻法、继承法等法律知识，悬挂消防安全警示标语8幅，查处整改安全隐患12处，处置涉稳事件20余件，排危抢险35件次。

七是开展“惠民行动”工程，营造政通人和的稳定环境。社区党总支始终把党和政府的关怀真正落实到每个贫困居民身上，把扶持救助弱势群体作为重头大事来抓。开展了帮扶工程建设、惠民行动工程和助残献爱心送温暖活动，共为困难户发放低保366户823人，办理城市医疗救助20余人，为癌症病人和爱心超市捐赈衣物718件，现金1489.70元，看望贫困党员、居民、癌症病人、残疾人189余户，办理下岗失业困难居民子女入学减免学杂费手续120余份，帮助失学儿童就读1名，帮助残疾人甘国轩、张瑞红、王洪等18名人员解决了生活困难。

八是狠抓未成年人思想道德建设。进一步加强未成年人思想道德建设工作，扎实实施“六大工程”，充分发挥志愿者的积极性和“五老”队伍的余热作用。社区成立了有党总支、警务室、团支部、工会、妇代会等参与的未成年人“三结合”领导小组，建立了以居民小组、基层党支部为主的未成年人“三结合教育”居民小组工作组，分别制定了领导小组工作职责和居民小组工作职责。建立了留守儿童帮扶机制，签定了构建社区、学校、家庭“三结合教育”网络协议书，建立了“未成年人教育学校”、“家长学校领导小组”、“青少年维权岗”和“单亲家庭帮教队”，采取果断措施，禁止未成年人进入网吧，杜绝犯罪、黄、赌、毒和邪教进校园，根除校园周边影响学生安全的各种因素。社区设置了多

功能文体活动室、图书阅览室、宣传栏，积极开展“青少年网络文明行动”、“社区青少年远离毒品行动”、“6·26禁毒宣传行动”等各项有益未成年人身心健康的文娱教育活动16余次，以活动为载体，教育未成年人弘扬民族精神，树立远大理想，规范行为习惯，提高基本素质。

（五）、群策群力铸辉煌

2004年6月被中共邻水县委授予“五好”村级党组织称号；

2004年度被镇党委授予共产党员实践“三个代表”示范社区称号； 2004年被镇党委、政府命名为文明社区；

2004年1月被镇党委、政府授予2003年度工作先进单位称号； 2004年、2005年连续两年被镇党委、政府授予综合工作先进集体称号；

2005年12月被四川省劳动社会保障局命名为四川省充分就业社区； 2005年被广安市政府命名为文明社区；

2005年4月被广安市社会保险局授予全市企业退休人员社会化管理服务工作先进单位称号；

2005年6月被中共邻水县委授予先进基层党组织称号；

2006年12月被中共广安市委组织部授予全市在就业示范社区党组织称号；

2006年6月被中共邻水县委授予先进基层党组织称号；

2006年1月被镇党委授予党员先进性教育活动先进党组织称号； 2007年6月被中共邻水县委授予先进基层党组织称号； 2007年2月被镇党委、镇人民政府授予2006年度综合工作先进集体称号；

2007年2月被镇党委授予2006年度组织工作先进集体称号； 2007年6月被镇党委授予先进基层党组织称号。

二、今后工作打算

（一）、继续坚持“以人为本，求真务实、服务居民”的宗旨，把“为民办实事、做好事”、“做老百姓的贴心人”、“让广大居民得到实惠”作为行动指南，狠抓社区党建工作，强化流动党员教育管理，努力加强党总支的执政能力建设，全面推进社区各项工作向前发展，努力构建“平安、和谐”社会。

（二）、领导全区党员、干部，在工作中认真学习《党章》、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的“十六大”和十六届三中、四中、五中、六中全会精神，不断提高政治思想觉悟和工作能力水平。树立科学的发展观和正确的政绩观，巩固社会主义荣辱观，用“三个代表”重要思想来统帅我们的工作，指导我们的行

动，衡量我们的工作实效，始终把人民群众的利益挂在心上，时刻与党的路线、方针、政策保持高度一致，用实际行动履行党员职责和义务，切实维护人民群众的切身利益，巩固党的执政地位，增强党的执政能力。

（三）、进一步加强队伍建设，转变工作作风，提高社区工作人员素质和办事效率，并对各个阶段的工作进行层层分解落实，并实行目标考核和奖惩。

（四）、加大环境治理力度，把治理辖区内的工作环境、生活环境、社会治安秩序作为一项重要工程来抓好抓扎实，给辖区居民一个和谐、稳定的工作、生活环境，全面提升城市品位。

（五）、抓好社区服务工作，进一步完善了社区法律服务、法律援助、未成年人保护、心理咨询、医疗卫生服务、家政服务、文化生活服务等20余个项目的服务功能，有力提高社区居委会的凝聚力。

（六）、解放思想，开拓创新，积极想办法，找门路，创收聚财，狠抓经济收入，增强自身“造血”功能。

（七）、广泛开展法制宣传教育，举办各种形式的宣传活动，提高社区居民的法律意识和运用法律保护自身合法权益的能力。真正做到全体居民学法、懂法、讲法、依法办事。

（八）、把计划生育工作纳入社区年度目标考核，并实行“一票否决”制，逗硬进行奖惩。通过不懈努力把超计划生育的比例大幅度地降下来。

（九）、抓好党建和廉政建设，开展好作风整顿和纠风工作。

（十）、拟在任期内为居民办好六件实事：

1、搞好环境卫生，抓好门前五包；

2、抓好社区物业化管理工作；

3、抓好安全、维稳、信访工作；

4、加强社区警务室建设，抓好社区治安环境整治，给居民一个安全、舒适的工作、生活环境；

5、实施“惠民工程”建设，大力扶贫助残，加大对困难居民的帮扶力度；

6、搞好劳动保障工作，进一步为社区下岗失业人员再就业落实岗位和培训。

二00八年

任职竞选演讲稿

文晓清

各位领导、广大的党员同志们、各位居民代表：

您们好！

我叫文晓清，女，生于1967年5月，汉族，大专文化，四川邻水县鼎屏镇人，中共党员，现任鼎屏镇桅子湾社区党总支部书记。

我于1982年7月毕业于邻水县中学高中部；1982年8月至1995年1月在邻水县鼎屏工商所工作；1992年7月加入中国共产党；1995年7月任鼎屏个协分会党支部书记兼鼎屏个协分会主任；1995年2月至2000年9月在邻水县装饰材料厂工作；1996年9月至1998年7月代职进修毕业于四川省第二党校法律专业函授班；2000年12月至2003年11月任西街一碗水居委会联合支部书记兼一碗水居委会主任；2003年12月至2004年9月任西街社区党总支部副书记；2004年10月至今任鼎屏镇桅子湾社区党总支部书记。1995年9月当选为县第九次党代表；1997年至今当选为鼎屏镇第九、十、十一、十二次党代表；2002年至2006年当选为鼎屏镇第十五届人大代表。

本人拥护党的领导，对党忠诚，始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树社会主义荣辱观，认真践行“三个代表”重要思想，与党保持高度一致，坚持四项基本原则，密切联系群众，团结同志，廉洁奉公，自觉遵守党章和党的纪律，带领全社区的党员干部认真贯彻执行党的基本路线和方针政策，全面完成党组织交给的各项任务，为民办实事、好事，发挥共产党员的先锋模范作用，永葆共产党员先进性。

在桅子湾社区任职期间，始终坚持“以人为本，求真务实、服务居民”的宗旨，把“为民办实事、做好事”、“做老百姓的贴心人”、“让广大居民得到实惠”作为行动指南，狠抓了社区党建和社区建设工作。一是社区党建工作在完善组织机构的基础上，狠抓了阵地建设、制度建设和党员的教育管理。建立健全了党组织工作、党员教育管理等制度，完善了社区党建、社会治安综合治理、人民纠纷调解等规章制度45项，设置了党务（居务）公开栏，实行党务（居务）公开制度，开展了保持共产党员先进性教育活动,强化了社区党建工作；二是社区建设全面完成了“三落实一完善”任务。计生、劳保、综合治理、警务、司法、老年化管理、青少年教育、烟草、电信、供电等进入了社区，完善了社区法律服务、法律援助、未成年人保护、心理咨询、医疗卫生服务、家政服务、文化生活服务等20余个服务项目，开展了“惠民行动”工程；

三是在为民办实事工作中,开展了大规模环境卫生整治20余次，耗资近3万元对20多处恶性环境问题进行了集中、彻底整治；整改护城河下水道出口堵塞4处，居民楼院下水道300余米；多方争取资金12万元完成了兴安巷500米街面的改造工程，解决了群众行路难问题，得到了居民和过往群众的高度称赞。解决下岗失业人员就业难问题45人，培训下岗人员1800余人次，办理优惠证手续1860个，联系灵活就业岗位289个，实现再就业“4050”人员175人，失业人员就业率达95%以上，办理灵活就业人员社保补贴和大龄特困人员援助500余名。为349户788名居民办理了享受低保手续，为育龄妇女开展了“三查一看一送”服务活动，帮助残疾人甘国轩、张端红、王洪等18名人员解决了生活困难。四是在创建和谐社会方面,加强了社区安全管理，狠抓了未成年人思想道德建设和留守儿童管理工作，开展了社会治安综合治理整体联动工程和“无毒社区”创建工作，建立了安全防范体系，实行群防群治。社区治安巡逻队共抓获各类违法犯罪嫌疑人员17名（抢劫犯1名），制止违法治安案件20余起，端掉黑社会窝子一处，及时调解各类民事纠纷32件，查处整改安全隐患12处，处置涉稳事件20余件，排危抢险35件次，有效地维护了社会平安、和谐。通过自己的不懈努力和全社区广大党员干部的大力支持、配合，使桅子湾社区被四川省劳动社会保障局命名为四川省充分就业社区；被广安市政府命名为文明社区；被中共广安市委组织部授予全市在就业示范社区党组织称号；被广安市社会保险局授予全市企业退休人员社会化管理服务工作先进单位称号；多次被中共邻水县委授予“五好”村级党组织、先进基层党组织称号；年年被镇党委、镇人民政府授予先进基层党组织、共产党员实践“三个代表”示范社区、党员先进性教育活动先进党组织、组织工作先进集体、综合工作先进集体等称号。本人也多次被县委、鼎屏镇党委、县工商局授予优秀共产党员、先进工作者、“美德示范户”等称号；2005年度被广安市纠风办、广安市劳动局聘为广安市劳动保障政风行风评议员。

在这次社区党总支部书记竞选中，我有信心和能力当好这个党总支书记，我向大家慎重承诺：我若再次当选桅子湾社区党总支部书记，将进一步解放思想、开拓创新，不断总结经验，继续坚持“以人为本，求真务实、服务居民”的宗旨，把“为民办实事、做好事”、“做老百姓的贴心人”、“让广大居民得到实惠”作为行动指南，清正廉洁，务实高效，当好人民群众的公仆、服务员，抓好抓实社区党建和社区建设、服务工作，全面完成好党组织交给的各项任务；并重点为广大居民群众办好六件实事：一是搞好环境卫生，抓好门前“五包”，为广大居民创造一个整洁、舒适的人居环境；二是抓好社区物业化管理工作；

三是抓好安全、维稳、信访工作，创造一个平安、和谐的社会环境；四是加强社区警务室建设，抓好社区治安环境整治，给居民一个安全、舒适的工作、生活环境；五是实施“惠民工程”建设，大力扶贫助残，加大对困难居民的帮扶力度；六是搞好劳动保障工作，进一步为社区下岗失业人员再就业落实岗位和培训。

请大家对我充满信心和希望，支持我、投我的票！谢谢大家！

二00七年七月二十四日

桅子湾社区简介

桅子湾社区地处于邻水县鼎屏镇中部横跨210国道线，地处邻水经济繁华地段，全县最大的集市贸易聚集在本辖区。本辖区驻省、市、县级单位12个，常住人口2850户9582人，其中，重点年龄段人员3880，重点人口7人（法轮功4人），暂住人口164人，出租房屋248户，流动人口约6000余人。重点公共复杂场所4个，美容美发15个，歌城3个，旅馆7个，电子游戏4个，废品收购3个，打字复印2家，幼儿园3家，茶馆23家。

社区建有办公场地200m，支部活动室6个，图书室、卫生室各1个，安装有电话、电视机、VCD机各1部，电脑2台，建起了电教室和社区微机化管理网络。计生、劳保、综合治理、警务、司法、老年化管理、青少年教育、烟草、电信等进入社区，巩固了阵地，实现了“社区是我家，建设靠大家”的局面。

社区党总支下设有6个基层党支部，12个居民党小组，6个党员服务站（点），有党员411人，6个居民小组，设置了办公室、综治办、警务室、计生办、人民调解室、劳动保障和就业服务站等办事机构；完善了工会、妇代会、团支部等群团组织；建立有党员活动中心、离退休老年活动中心、市民教育学校、家长学校、党员服

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务工作站、流动党员服务站、青少年服务中心等服务组织，成立了治安巡逻队、志愿者服务队、家居服务队、文化生活服务队、“党员服务110”阳光驿站工作队、流动党员管理服务工作队等服务队伍。

恒丰金业的“另类营销” 篇11

林世荣后来创办恒丰金业，公司在香港上市，并于开设首间金至尊门市，由于经营有方而生意兴隆。有一天林世荣突发奇想，决定用黄金打造一间世上独一无二的金厕所。为了这一梦想，此后他花3个月时间说服董事局成员，开始在香港尖沙咀的店铺里用黄金建设厕所，自己亲自设计并监制。

建造这座金厕所耗时一年，用了380公斤黄金、6200颗钻石及珍珠，地面铺的都是有1.5亿年历史的木化石宝石，还用黄金珠宝做成浮雕壁画。金厕所有自动冲洗、烘干设施，每件都是金子和珠宝结合打造。

农历正月初五，黄金厕所隆重揭幕，原本冷清清的红|地区人潮涌动，大家争先恐后一睹这举世无双的工程。黄金厕所内部为古罗马式设计风格，墙身及配套皆镶有黄金珠宝浮雕壁画，其中的抽水马桶、洗脸台、刷子、卫生纸盒、镜框、吊灯、砖块和门，甚至废纸篓全部用24K黄金制成，总共价值3800万港元以上，立即赢得了“世界最豪华洗手间”和“全世界最昂贵座厕”两项吉尼斯世界纪录，每日平均有5000-6000人次参观，高峰时每天游客高达0人，成为香港享誉海内外的旅游新景观，

黄金厕所不但大大提升了恒丰金业的知名度和影响力，大量的游客也为店铺带来相当可观的销售量，最高峰的时候达到约1亿美元的年销售额。之后国际金价上升，黄金厕所内的物品在金价飞涨中也逐渐被拆除出售，巨大的增值为公司赚取了许多利润。

作者点评：在信息泛滥的今日社会，赢得顾客关注的难度日益增加，抛弃常规做法，以一种与众不同而又引人注目的方式提升知名度，黄金厕所成功地得到关注、引来顾客，远胜一般广告的效果。

雄州街道泰山社区简介 篇12

雄州街道泰山社区成立于2000年12月。位于主城区东侧。东临八百河，西止延安路，南接泰山路，北至园林东路。辖区有常住人口19896人，6650户，居民小组18个，党员128名，企业离退休人员2483人，办理退休验证人员2575人。社区有低保户54户，残疾人73人，60岁以上老人2516人。社区办公和服务用房面积达840平方米。

社区成立10年来，先后组建了社区党总支部，社区居委会，社区公共服务站，同时也组建了社区老年腰鼓队，老年协会，计生协会，残疾人协会等民间组织10个。社区始终坚持以人为本的服务理念，仅仅围绕民有所需，我有所为的工作目标，不断强化服务意识，提升服务水平，拓宽服务渠道，先后开展了家政服务，计生服务，下岗失业人员服务，老年服务等10多项服务。

北翟营社区简介(创城) 篇13

北翟营位于我市东北部，占地面积约1700余亩，有居民900多户，3100多人。北翟营社区居民委员会于2012年成立，是长安区“村改居”的典型社区之一，社区党支部直管党员49人，公司党支部直管党员53人。

北翟营村改居以后，按照“社区居委会全心全意搞服务，股份公司一心一意谋发展”的总体思路，社区经济以及各项工作均取得长足发展。自2017年创城以来，社区坚持高起点定位、以和谐发展为宗旨，不断提升社区环境。其中，亚龙南门东西路以鲜明的24字社会主义核心价值观宣传内容为主题；南北主路是以优秀党员、道德模范为内容打造的道德模范街；亚龙南广场以“住在亚龙，热爱亚龙，美化亚龙，共创和谐社区”为口号建设休闲广场，并量身打造了一条孝道文化为内容的传统美德休息长廊，促进传统文化在居民中间延伸，北广场则以社会主义核心价值观为主题打造休闲娱乐广场；亚龙北门东西路制作创城公益广告宣传牌，倡导居民说文明话、办文明事、做文明人，共建文明社区。

其次，小区内外重新规划了停车位及机动车行车路线、统一规范停车、规范车辆进出的路线，预防高峰时期拥堵现象的发生，同时对各楼规划安全消防通道，以备处理应急事件；对亚龙南门、北门、大石门、亚龙湾门口进行亮化工程，既提升了社区形象又方便居民出行，同时还更换了社区门口及社区内的路灯，并且每杆路灯上都安装了可更换式道旗，内容为创城公益广告、关爱未成年人、核心价值观、市民公约等；更换了小区内便道砖，对路牙、停车位及自行车停车位进行了全面整修，对小区垃圾点进行了改造，增加了分类垃圾箱；整修了园林绿化、加宽林荫小路、增加盲道方便残疾朋友行走、加装休闲凳椅供居民们休息；社区还增加了党员认养林和志愿者认养林，制定了认养制度，为构建绿色社区添砖加瓦。

另外，社区与奥北翟安门诊部共同打造以“医养结合”为核心的综合养老服务中心，养老服务中心面积750平米，目前有床位14个，石家庄市民政局曾带领百人观摩团、正定县民政局带领正定县各乡镇到我社区考察综合养老服务，对我社区居家养老服务予以肯定。下一步，社区将加快完善医养结合养老服务体系建设，为社区老年人健康生活保驾护航。

社区在奥北东区建设一座高标准老年活动中心，活动中心分上下两层共360平米，活动中心设施齐全备有电加热饮水机、紧急医药箱等，安装有空调柜机4台，挂机1台。一楼有麻将桌5台，室内足球桌1台，康乐球桌1台，同时还备有跳棋、国际象棋、九连环、三国华容道等娱乐项目。二楼棋牌室有方形棋牌桌9台，圆形棋牌桌4台；器乐室有大型器乐柜2组，器乐架5个，二胡一把，板胡一把，笛子两支，京二胡一把，月琴一把，大小叉各一付，大小锣各一付，唢呐一把；观影室安装有日本夏普原装进口70寸高清数字电视一台，三人座观影椅10组。社区老年活动中心，集休闲、保健、娱乐等服务于一体，是具有较高功能档次的活动场所，能满足不同层次老年人在娱乐方面的需求，使社区老年人的生活变得健康快乐、丰富多彩，让老年人真正享受到老有所求，老有所乐。

社区在亚龙湾东侧建设居民红白事便民活动场地，社区便民活动场地占地960平米，配有有各种炊具，有配套的全新10人座桌椅60套，安装柜机空调3组。便民活动场地为社区便民利民创新工作新模式，为搬迁上楼居民过红白事提供了便利条件。这里场地宽敞，设施齐全，不但有宴会大厅，还有专门的厨房、储物间等，相关区域各自分开，办起红白事来，不仅省心省力还省钱。下一步，社区将以党的十九大精神为指导，规范红白事操办行为，树立社会新风气，在社区形成婚事新办、丧事简办、崇尚勤俭节约，反对奢侈浪费的良好风尚。

社区集体经济方面，改制后，北翟营实业有限公司把居民土地进行量化，由公司统一经营管理，以市场化运作方式进行项目建设并按照现代企业制度对项目进行管理，对整治出来的土地进行统一管理，统一规划，统一安排使用，这样使公司经济迈入快速发展的良性循环轨道，使原有土地得到了最大限度增值，实现了社区经济再一次腾飞。

股份制改造后使居民口袋鼓起来了，地位提高了，家庭和睦了，手中有了股，心里有了数，让居民吃了定心丸，产权明晰，群众放心，社区稳定。股改使集体经济迅猛增长，居民福利逐年提高，主要内容如下：

1.公司出资3000多万元为40岁以上居民办理了养老保险，即减轻了集体负担，也不让居民为养老担忧。

2.过年过节为居民发米面油等生活用品。

3.每年为居民发放股金、过节费及精神文明奖奖金。4.对居民过红白事进行补助。

5.对考入清华北大等重点高校学生给予补助。6.每年组织退休居民、党员到外地参观学习。社区经济发展的龙头，汽贸园区和鼎坚市场两大市场建设向着成熟化、品牌化、集约化方向发展。河北国际汽车贸易园区目前已成为华北地区最大的汽车市场，园区内汽车4S店、汽车品牌展示店多达100多个。二手车市场也随着汽车市场的发展壮大悄然兴起，成交量不断攀升。汽车市场形成品牌销售、装饰、保险、维修一条龙服务，成为我市及周边地区汽车消费、休闲、试乘试驾好的去处，而随着环境的不断完善及规模不断扩大的汽车博览会和汽车文化盛会，要将河北国际汽车贸易园区推向了全国，给社区居民就业、住房、租赁等产业发展带来更大升级。鼎坚市场目前已成为我市最大的五金批发市场之一，随着市场的建成完善，知名度不断提升，今年要更加完善，使市场成为我市卫浴、五金、建材、灯具市场上的生力军和物流中心，同时对鼎坚市场所处地块做好远期规划，引导布局，实现鼎坚地块的保值增值。

随着奥北商圈逐渐形成，公司市场管理部将加大招商力度，把社区现有空置资源，转化为公司新的经济收入增长点。华清街汽配市场经过几年的快速发展，目前配套设施日趋完善，公司将着力打造集汽车装具、汽车美容、汽车文化为一体的大型高端汽配市场。下一步，随着翟营大街、丰收路的逐步打通，公司、社区将紧紧抓住这个契机，大力发展招商引资，把握住这个历史机遇，实现集体经济经济跨越式发展。