注册任命书（共4篇）
人事任命书 篇1
总经办（2013）字01号为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司总经理办公室会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：
任命______________为______________，全面负责_______________________工作，执行公司总经理办公室下发的各项工作任务。
以上任命决定自发布之日起开始执行，任期一年，从___________起至_____________。
职务调整后，薪资相应调整。
特此通告！各部门配合执行！
总经理办公室
签发：
日期：
抄报：（部门）
下发：
人事任命书 篇2
一、任命XX同志为公司总裁助理一职，全权负责公司大小事情。
二、任命XX同志为公司厂长一职，管理全厂所有生产任务。
三、任命XX同专为公司车间主任一职，协助厂长管理车间大小事务。
四、任命XX同志为生产一组组长，负责生产一组所有工作事宜。
五、任命XX同志为生产二组组长，负责生产二组所有工作事宜。以上任命自发布之日起即开始执行。
特此通知。
XXXXXXXXXXX有限公司
项目经理任命书 篇3
：
经公司领导提名：现任命你为单位的工程的项目经理，在项目施工期间，行使项目经理权利，履行项目经理职责。此任命书自即日起生效。
全面负责本工程以下事宜：
1.代表公司实施施工项目管理，在管理中，贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策，执行企业的各项规章制度，维护企业整体利益和经济效益；
2.签订和阻止履行《施工项目管理目标责任书》，主持组建项目经理和制定项目的各项管理制度并编制施工项目管理实施计划；
3.在授权范围内沟通与承包企业、协作单位、建设单位和监理工程师的联系，协调处理好各种关系，及时解决项目实施中出现的各种问题。严格财经制度，加强成本核算，积极组织工程款回款，正确处理国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配关系；
4.工程竣工后及时组织验收。结算和总结分析，接受审计，并做好项目经理部解体和善后工作以及协助企业有关部门进行项目的检查、鉴定等有关工作。
某某公司
销售人员任命书 篇4
为了进一步完善公司的管理体系，促进公司的稳定发展，特任命XX为我公司销售部经理（聘用时间为：年月日 到年月日，聘用期间工资待遇会做相应变动）。
销售部经理的岗位职责：
1、领导公司销售部门搞好销售工作。在重大问题上必须同总经理保持一致。
2、主管销售部工作，领导销售部开拓市场及销售服务工作。根据公司下达的销售目标、回款任务，积极主动的完成并超额完成工作。
3、贯彻执行公司的各项规章制度和业务准则并下达公司各部门各项工作和指标。
4、根据公司长期发展经营目标，制定年、季、月的各项销售计划。
5、每周一定期召开销售会议，分析目前市场情况和遇到的问题，提出解决问题的办法和措施。
6、负责销售工作中的一切问题，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理。
7、销售部经理的一切销售行为要对企业负责，要把公司的利益放在首位，同时与其他软件部，工程部及时沟通交流。
8、保持和客户的良好关系，同时公司内部做好沟通工作。
各相关部门应积极配合XX的工作。
XX公司
总经理：