对于实习报告例文

对于实习报告例文（共6篇）

对于实习报告例文 篇1

关于实习报告的范文(3 篇)

第一篇:实习报告

时光匆匆，眨眼间，我在 xx 店的实习生活已经结束，回顾这段时光，感触很深，收获颇多。以下是我工作期间对于实习生活的总结，在这里记录下来，以期待看到自己的进步，实习虽然短暂，但收获良多，所谓“总结”，也只是从繁杂思绪中选取了感触较深的方面来谈谈自己的一些不是很成熟的看法，有什么不对的地方，望领导、前辈们批评指正。月 3 日上午 8:30 报道，作为新入职员工，被分到了 xx 店一线。三号正好赶上大盘点，按图书十大类进行盘点：文化教育、文学艺术、中小学课本及读物、教辅读物……十类都需要统计出准确数量，但是xx 店全靠人工计数，一不小心数字就会不准，就必须重头再来。店里的书、库房的书加起来好几万，一定得认真认真再认真，重新再来工作量不是一般的大，一直奋斗到四号中午，终于把所有书都盘点准确了。这个经历让我懂得了图书的分类，知道了哪些书属于什么类别，也让我在数数的过程中懂得静下心认真干，锻炼了自己的细心能力，明白了大家是一个团队，由于你的不细心很可能让别人的工作也得重新做，数以万计的数字不可粗心一个，一个小失误就对不上总数给大家带来不必要的麻烦。在以后的工作中我一定用自己百分之二百的细心去对待，不给别人添不必要的麻烦，也为自己省时高效完成工作而奋斗。

在多元产品贴标上架的过程中，店长根据单子给每个毛绒玩具写

上标签，员工负责贴，而我作为最年轻的按理说应该一下子就找到并贴正确，但这项工作我并没有很好的完成，“装死兔”“奶茶小猪”…几乎每贴一个都需要去问问店长位置，虽然店长不厌其烦的指导，但我知道即使是新员工还是要多靠自己努力，之后我总结了一下，其实这项工作可以用好多技巧完成，比如排除法，先贴认识的，之后可以根据标签数量以及毛绒数量去判断。

在下班结账的时候，需要将现金中的今日销售额拿出去，然后清点剩下的余额，是否和原本的底金一致。数额大概几千元，有零有整，一开始全靠手数完成的，当我查出准确数字后，老员工问我，“累吗?”。并告诉我用验钞机的计数功能查出数量，然后用计算器累加，省时高效，每天都在看着别人做，为什么当自己做时候还会犯傻呢?不仅自己辛苦同时浪费了别人的时间，这一天下班晚了近半个小时。那个时候突然想到了屈晓亮老师教的“善于借助工具”，课虽然上了，但当实际操作就抛之脑后了，作为刚毕业学生今后应该让书本的知识与实际工作紧密联系，寻求省时高效的方法完成工作。

这次实习的收获对我来说有不少，自己感觉在知识、技能、与人沟通和交流等方面都有了长足进步，总体来说，这次是对我综合素质的培养，锻炼及提高。刚进入职场，我没有厌倦手头上这些重复的工作，将每一天都当崭新的对待，每天都有不一样的收获与体会。在这段实习过程中，从刚开始的无从下手、茫然不知所措到如今的得心应手，独当一面，与 xx 店每位领导同事的帮助是息息相关的。简单的事情重复做，重复的事情用心做，把每一件简单的事情做到极致，才

能成为最终赢家。

在这样一个浓浓新华之爱的大家庭中，我的心态越来越平和，越来越对“平常心”有更深层次的理解，今后我会继续加油，时刻保持阳光向上的积极心态，不抱怨苦与累，一切都是最好的安排，努力奔跑，务实追梦。

第二篇:实习报告

20xx 年七月我第一次真正的踏上社会，开始了两个月的工作实习体验生涯。时间不长，体会甚多。明白了那句读万里书，不如行万里路的深刻体会，也许在此时此刻的我，真实的将实习当做工作了吧。

本次实习的目的在于通过理论与实际的结合、个人与社会的沟通，进一步培养自己的业务水平、与人相处的技巧、团队协作精神、待人处事的能力等，尤其是观察、分析和解决问题的实际工作能力，以便提高自己的实践能力和综合素质，希望能帮助自己以后更加顺利地融入社会，投入到自己的工作中。

一般来说，学校的生活环境和社会的工作环境存在很大的差距，学校主要专注于培养学生的学习能力和专业技能，社会主要专注于员工的专业知识和业务能力。要适应社会的生存要求，除了要加强课堂上的理论知识外，还必须要亲自接触社会参加工作实践，通过对社会工作的了解指导课堂学习。实际体会一般公司职员的基本素质要求，以培养自己的适应能力、组织能力、协调能力和分析解决实际问题的工作能力。

实习在帮助应届毕业生从校园走向社会起到了非常重要的作用，因此要给予高度的重视。通过实习，让自己找出自身状况与社会实际需要的差距，并在以后的学习期间及时补充相关知识，为求职与正式工作做好充分的知识、能力准备，从而缩短从校园走向社会的心理适应期。

虽然已经是大三，但对于实际社会工作还是茫茫然的，毕竟书本上的只是一个概念，具体操作并没有教你。难得的实习机会，我想把它做好。在这段时间学会了一些比较琐碎的事情，但确实体会到了工作的辛酸，觉得自己在学校所学的专业知识严重不足，不能适应激烈的工作要求，像那些实际操作性极强的工作，我们这些刚出来没什么工作经验，而且本身就没好好学学校的专业课的人来说，根本无法和那些老手相竞争，有时候感觉确实无从下手。虽然说这只是个销售化妆品的公司，但在这实习期间，我从培训到商品的整理以及到产品的现场营销等，都全身心的投入到工作中去。

实习对我来说是个既熟悉又陌生的字眼，因为我十几年的学生生涯也经历过很多的实习，但这次却又是那么的与众不同。它将全面检验我各方面的能力：学习、生活、心理、身体、思想等等。就像是一块试金石，检验我能否将所学理论知识用到实践中去。关系到我将来能否顺利的立足于这个充满挑战的社会，也是我建立信心的关键所在，所以，我对它的投入也是百分之百的!紧张的两个星期的实习生活结束了，在这两个多月里我还是有不少的收获。实习结束后有必要好好总结一下。

这是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，开始与以往完全不一

样的生活。每天在规定的时间上下班，上班期间要认真准时地完成自己的工作任务，不能草率敷衍了事。我们的肩上开始扛着民事责任，凡事得谨慎小心，否则随时可能要为一个小小的错误承担严重的后果付出巨大的代价，再也不是一句对不起和一纸道歉书所能解决。

回顾这两个月来，自己的工作情况，扪心自问，坦言总结。在诸多方面还存在有不足。因此，更要及时强化自己的工作思想，端正意识，提高销售工作的方法技能与业务水平。

首先，在不足点方面，从自身原因总结。我认为自己还一定程度的存在有欠缺强力说服顾客，打动其购买心理的技巧。

作为一名销售人员，我们的首要目标就是架起一坐连接我们的商品与顾客的桥梁。为公司创造商业效绩。在这个方向的指导下，怎样用销售的技巧与语言来打动顾客的心，激发起购买欲望，就显得尤为重要。因此，在以后的销售工作中，我必须努力提高强化说服顾客，打动其购买心理的技巧。同时做到理论与实践相结合，不断为下一阶段工作积累宝贵经验。

其次，注意自己销售工作中的细节，谨记销售理论中顾客就是上帝这一至理名言。用自己真诚的微笑，清晰的语言，细致的推介，体贴的服务去征服和打动消费者的心。让所有来到我们店的顾客都乘兴而来，满意而去。树立起我店工作人员的优质精神风貌，更树立起我们优质服务品牌。

再次，要深化自己的工作业务。熟悉每一款化妆品的货号，大小，颜色，价位。做到烂熟于心。学会面对不同的顾客，采用不同的推介

技巧。力争让每一位顾客都能买到自己称心如意的商品，更力争增加销售数量，提高销售业绩。

最后，端正好自己心态。其心态的调整使我更加明白，不论做任何事，务必竭尽全力。这种精神的有无，可以决定一个人日后事业上的成功或失败，而我们的销售工作中更是如此。如果一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀，那么他就掌握了达到成功的原理。倘若能处处以主动，努力的精神来工作，那么无论在怎样的销售岗位上都很难有所建树。

实习是学生大学学习完成全部课程后的最重要的实践环节。通过这次的实习，我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解，也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用。从这次实习中，我体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的，并且需要进一步的再学习。在这次会计实习中，我可谓受益非浅。仅仅的二个月实习，我将受益终生。通过此次实习，不仅培养了我的实际动手能力，增加了实际的操作经验，缩短了抽象的课本知识与实际工作的距离，对实际的工作的有了一个新的开始。实习是每一个学生必须拥有的一段经历，它使我们在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，打开了视野，增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。

第三篇:实习报告

透过这次实习，我收获了很多，一方面学习到了许多以前没学过的专业知识与知识的应用，另一方面还提高了自己动手做项目的潜力。

本次实训，是对我潜力的进一步锻炼，也是一种考验。从中获得的诸多收获，也是很可贵的，是十分有好处的。

在实习中我学到了许多新的知识。是一个让我把书本上的理论知识运用于实践中的好机会，原先，学的时候感叹学的资料太难懂，此刻想来，有些其实并不难，关键在于理解。在这次实习中还锻炼了我其他方面的潜力，提高了我的综合素质。

首先，它锻炼了我做项目的潜力，提高了独立思考问题、自己动手操作的潜力，在工作的过程中，复习了以前学习过的知识，并掌握了一些应用知识的技巧等。

其次，实训中的项目作业也使我更加有团队精神。

从那里，我学会了下面几点心态：

一、继续学习，不断提升理论涵养。

在信息时代，学习是不断地汲取新信息，获得事业进步的动力。作为一名青年学子更就应把学习作为持续工作用心性的重要途径。走上工作岗位后，我会用心响应单位号召，结合工作实际，不断学习理论、业务知识和社会知识，用先进的理论武装头脑，用精良的业务知识提升潜力，以广博的社会知识拓展视野。

二、努力实践，自觉进行主角转化。

只有将理论付诸于实践才能实现理论自身的价值，也只有将理论付诸于实践才能使理论得以检验。同样，一个人的价值也是透过实践活动来实现的，也只有透过实践才能锻炼人的品质，彰显人的意志。务必在实际的工作和生活中潜心体会，并自觉的进行这种主角的转换。

三、提高工作用心性和主动性

实习，是开端也是结束。展此刻自己面前的是一片任自己驰骋的沃土，也分明感受到了沉甸甸的职责。在今后的工作和生活中，我将继续学习，深入实践，不断提升自我，努力创造业绩，继续创造更多的价值。

我认为大学生实习难，就业难，除非你有关系，能给你简单找到工作的机会很难。一下是我总结的几点找工作的方法：

1、宜主动出击：找实习岗位和找工作一样，要讲究方法。公司一般不会对外公布实习机会，能够主动和其人力资源部门联系，主动争取实习机会。可个性留意正在招聘人选的公司，说明其正缺乏人手，在没有招到适宜的员工的状况下，很有可能会暂时选取实习生替代。

2、宜知己知彼：求职信和求职电话要稳、准、狠，即稳当地了解公司所处的行业大背景及所申请岗位的要求，准确地阐述自己的竞争力，自信自己就是对方要找的人;同时很诚恳地表现出低姿态，表示实习的热望和决心。此外，规范的简历，良好的面试技巧都有助于提高实习成功率。

3、宜避热趋冷：寻找实习单位时，宜避开热门的实习单位和实习发布网站，勇于找冷门公司，回避热点信息和实习高峰期，实习成功的可能性反而更大。

4、忌免费午餐：实习生与实习单位之间是双赢关系，主动跟对方说我不要钱来干活是很糟糕的开始，说明自己缺乏自信。有价值的付出必须要有价值的回报，不存在施舍性的实习岗位，能够为雇主创造

价值的实习生才是对方所需，而理性思考到实习生价值的单位会给予实习生更多的锻炼机会。

5、忌盲目实习：未来求职拼的是专业度而不是态度。谋职实习不应是简单的劳动经验积累和态度培养，比如端盘子一类的工作，可能会增加挫折体验;与专业不对口的实习在未来求职竞争时含金量很低，从找工作的角度，这样的实习弊大于利。

这次实习工作主要就是机器维修工作，但我获益不浅，感慨良多。我感受最深的，有如下几点：

其一，实习是个人综合潜力的检验。要想优秀完成工作，除了办公室基础知识功底深厚外，还需有必须的实践动手潜力，操作潜力，应付突发故障的潜力，还要对办公室中常用软件都能熟练操作。作为一名工作人员，还要求有较强的表达潜力，同时还要善于引导自己思考、调节与人相处的氛围等。另外，还务必有较强的应变潜力、组织管理潜力和坚强的毅力。

其二，此次实习，我深深体会到了积累知识的重要性。俗话说：要给学生一碗水，自己就得有一桶水。我对此话深有感触。以往觉得很容易操作的 office，但我的师父要求我完成某次产品统计的数据与记录时，我却一头雾水，感觉和平时计算机课堂中学的完全不一样，这也让我感到巨大的惭愧。因为以前的自己总以为这些东西学不学得好与专业没有多大联系，殊不知工作不是专攻一个方面，而是考察我们的综合知识水平。

此次实习不仅仅使我学到了知识，丰富了经验。也帮忙我缩小了

实践和理论的差距。在未来的工作中我会把学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作中，为实现理想而努力。

对于实习报告例文 篇2

患者,女性,42岁,因“腰痛伴左下肢后外侧放射麻痛1年余”入院。查体:左下肢后外侧放射麻痛,麻痛自左臀部、左大腿后侧、左小腿后外侧向足底放射,左足底皮肤浅感觉较对侧减退,肌力正常。腰椎X线未发现显著异常。腰部CT:L5右侧椎弓上关节突见一不规则骨性突起突向椎管内,大小约10 mm×7 mm×12 mm,相应硬膜囊右缘受压(见图1)。MRI提示:L4~5平面右侧小关节处可见一低信号凸起,相应硬膜囊右缘受压,考虑椎间盘平面畸胎瘤或脂肪瘤(见图2)。诊断为L5上关节突骨软骨瘤。手术:全麻下行腰椎后路椎管减压肿瘤摘除L4~5植骨椎弓根螺钉内固定术(见图3),取腰椎后正中切口,见L5右侧上关节突一骨性突起,压迫硬膜囊,咬除L4双侧椎板及L5椎板上缘部分,咬除黄韧带,将右侧L5椎弓板及肿瘤组织切除干净,切除肿物约12mm×8 mm×12 mm,表面可见软骨帽,术后送病理检查。术后病理报告:L5上关节突骨软骨瘤。术后腰痛缓解,左下肢麻木症状恢复良好,术后随访1年腰部及下肢症状消失,肿瘤无复发(见图4)。

图1术前CT示L5右侧椎弓上关节突一大小约10 mm×7 mm×12 mm骨性突起

2 讨论

2.1 脊柱骨软骨瘤发病特点分析

截止到笔者投稿前,国内共报道135例脊柱骨软骨瘤,共计169个病变,其中119例为孤立性骨软骨瘤,多发骨软骨瘤病8例,脊柱巨大骨软骨瘤8例(累及3个椎体以上);病程最短30 d,最长17年,平均(25.18±16.92)个月;发病年龄最小3岁,最大78岁,平均(35.24±17.47)岁;男女比约为2.38︰1。Albrecht等[1]分析了既往文献报告的130例脊柱骨软骨瘤患者,男女比例约为1.5︰1~2.5︰1;其中96例为孤立性脊柱骨软骨瘤患者,平均年龄为30岁。国内所报告病例发病年龄偏大,可能与国内患者病程长,就诊时间较晚有关。

图2MRI示L4~5平面右侧小关节处可见一低信号凸起,相应硬膜囊右缘受压

图3术后腰椎正位X线片示L5右侧椎板及瘤体切除,L4~5椎弓根螺钉内固定

图4术后腰椎侧位X线片示L4~5椎弓根螺钉内固定在位

本病变可累及任何脊柱节段,169个病椎中,最好发于颈椎,共计63例(37.28%),其次依次为胸、腰、骶段,分别为54例(31.96%)、44例(26.03%)、8例(4.73%)。刚出生时的椎骨有3个骨化中心,在青春期出现5个次级骨化中心,这些骨化中心在发育过程中可因发育异常或骺板频繁遭受微小创伤而导致骨软骨瘤的发生[2]。通常认为,颈椎骨软骨瘤之所以多发,与其活动度大,应力集中最大,更易使椎体骺板造成微创伤有关[1],微创伤长期积累最终导致骺软骨错构而产生软骨瘤。颈椎高度的活动度和相对集中应力,可以加快或诱发神经结构侵害,从而出现临床表现,促使患者就诊。另外,脊柱各节段次级骨化中心骨化时间不一样,颈椎次级骨化中心在青春期骨化,25岁左右胸椎次级骨化中心骨化,腰椎、骶椎的次级骨化中心大约在30岁骨化。生长发育迅速的次级骨化中心,软骨错构发生机会较大,进而发生骨软骨瘤的机会也随之上升[3]。颈椎次级骨化中心骨化时间最早完成,因此颈椎发病率高于胸腰椎;腰椎虽然活动范围远大于胸椎,但因其次级骨化中心骨化时间较胸椎晚,故其发病率少于胸椎。

椎体任何部位均可发生骨软骨瘤,在所有169个病变中,主要发生在椎板、关节突、椎体,分别为71例(42.01%)、30例(17.75%)、27例(1 5.9 8%),横突较少见为1 0例(5.9%)。究其原因可能为这些部位的软骨瘤易引起神经根或脊髓压迫症状,促使患者就诊。发生在肋骨头并通过椎间孔长入椎管引起脊髓压迫者国内外均较罕见[4,5]。本病的发展多为良性,极少恶变,所报告119例孤立性骨软骨瘤病例中,91例患者获得随访,有1例复发恶变,1例7年后复发于对侧椎弓,恶变率为1.09%,与国外相关报道孤立性骨软骨瘤恶变率为1%[6],结论相近。

2.2 临床表现

脊柱骨软骨瘤临床表现可有多种,早期与其他椎管内占位性病变难以鉴别,不具特异性,多无症状或仅为局部疼痛不适。所报告病例中,14例症状主要表现为局部轻微不适或发现无痛性增大包块。当瘤体突入椎管内时,主要表现出脊髓或神经根受压而引起的渐进性症状和体征,所报告127例单发脊柱骨软骨瘤患者中,94例出现不同程度神经损害表现,占74%,主要为神经分布区感觉减退、感觉过敏或刺痛甚至消失、腱反射亢进或消失、病理反射阳性等,其中10例患者出现二便失禁、不全瘫或全瘫,脊髓拴系综合征患者亦有报道[7]。

2.3 脊柱骨软骨瘤诊断

骨软骨瘤在影像学上典型表现为有蒂或无蒂的骨样突起,皮质和松质与正常骨相连,肿瘤尖端可见透亮软骨阴影,相间不规则钙化或骨化影。脊柱骨软骨瘤好发于椎体附件,早期诊断困难,多数病例是因发生脊髓或神经根压迫症状经详细影像检查时才发现。由于脊柱结构在空间上较复杂,椎体及其附件在X线片上易相互遮盖,骨软骨瘤X线片有时可见椎体及附件结构紊乱,椎管内高密度阴影等。X线仅能发现部分病变,所有病例中有115例行X线检查,仅51例(44.3%)可见异常,26例(22.6%)得到确诊。虽然X线片确诊率低,但可帮助定位及排除其他疾患如结核、恶性肿瘤等,且检查容易被患者接受,而CT及MRI检查对诊断有特殊意义。135例患者中有91例行CT检查,83例做到了正确定性,准确定性率大于90%;CT可清楚地显示肿瘤的软骨和骨化部分,评估瘤体延伸范围及附着点,在扫描平面上往往可找到与椎体或其附件相连的蒂部,对明确诊断及术中定位有较高参考价值。MRI检查对于骨性结构影像对比度不如CT清楚,但在显示脊髓压迫以及肿瘤与周边软组织关系方面优于CT。MRI特点是通过T1或T2加权像来辨认肿块软骨层和骨化的基底组织,骨软骨瘤T1WI信号强度不均匀,其中皮质骨成分多的部位为低信号,中央含松质骨区为中等强度信号,瘤体与椎体相延续,在T2WI中骨软骨瘤中心区的信号强度偏高,若无软骨帽的脊柱骨软骨瘤,T1WI、T2WI均呈低信号。借助MRI检查可以对肿瘤与周围组织(尤其是脊髓和神经根)的关系进行评价。因此,临床怀疑本病的患者应当行CT或MRI检查,对提高此病的术前诊断率、减少误诊及早治疗有很大帮助。

2.4 治疗及预后

脊柱骨软骨瘤病易对脊髓及神经根造成压迫,导致严重后果,治疗不及时,将使脊髓及神经根产生不可复性损害,因此压迫脊髓或神经根产生症状的患者须积极手术治疗。笔者认为无症状的突出椎管内骨软骨瘤一般也需手术治疗,因为骨软骨瘤虽属良性肿瘤,但本病生长部位特殊,容易累及椎管内组织。手术方式主要为传统开放式手术,大部分可获得良好疗效,姜亮等[8]收治21例脊柱骨软骨瘤患者,均行开放手术切除治疗,17例获得随访均恢复良好。手术通常选用后正中入路,大部分可充分显露病变节段及上下相邻节段椎板和关节突,将肿瘤彻底切除。肿瘤向前方或侧前方长入腹侧者,可采取侧前方入路。近年来也有学者尝试采用脊柱微创方法治疗脊柱骨软骨瘤[9,10],但其对术者手术经验及操作要求较高,远期效果有待更多病例及进一步随访证实。无论何种手术方式,均需将瘤体、软骨帽及周围部分骨质彻底切除,防止复发。

影响手术预后的因素主要是术前患者的骨软骨瘤对神经系统造成的损伤及瘤体的位置,术前脊髓损伤症状越重,术后神经功能恢复越差。大部分患者术后神经功能完全或部分恢复。所报告135名病例中,132例采用手术切除治疗,其中98例有随访记录,87例恢复良好,2例不全瘫症状部分恢复,4例全瘫症状无恢复,2例全瘫症状部分恢复,2例术后复发[11,12],1例术后死亡。本病术后预后良好。

参考文献

[1]Albrecht S,Crutchfield JS,Se Gall GK.On spinal osteochondromas[J].J Neurosurg,1992,77(2):247-252.

[2]Sharma MC,Arora R,Deol PS,et al.Osteochondroma of the spine:an enigmatic tumor of the spinal cord.A series of 10 cases[J].J Neurosurg Sci,2002,4(2):66-70.

[3]Fiumara E,Scarabino T,Guglielmi G,et al.Osteochondroma of the L5vertebra:a rare cause of sciatic pain.Case report[J].J Nurosurg,1999,91(2):219-222.

[4]Masaaki Chazono,Fumiaki Masui,Yasuhiko Kawaguchi,et al.Dumbbell-shaped osteochondroma of the fifth rib causing spinal cord compression[J].Orthop Sci,2009,14(3):336-338.

[5]周仲安,王家瑚.骨软骨瘤所致脊髓压迫症[J].第三军医大学学报,1990,12(6):530-531.

[6]Sheikhrezail AR,Shariat S,Saberi H.Isolated cervical osteochondro-ma manifesting as spasmodic torticollis:a case report[J].Lrn J Med Sci,2000,25(12):87-89.

[7]杨森.骶管内骨软骨瘤致脊髓拴系综合征1例报告[J].中国脊柱脊髓杂志,2000,10(2):117.

[8]姜亮,崔岩,刘晓光,等.脊柱骨软骨瘤的诊断与外科治疗[J].中国脊柱脊髓杂志,2011,21(2):103-107.

[9]孟志斌,周健强.后路MED结合Midas Rex高速磨钻椎板开窗治疗腰椎管内骨软骨瘤1例报告[J].颈腰痛杂志,2007,28(6):543-544.

[10]王艳辉,孙明举,高赛明.后路椎间盘镜下切除腰椎管内骨软骨瘤1例[J].人民军医,2014,57(2):131.

[11]周仲安,王家瑚.骨软骨瘤所致脊髓压迫症[J].第三军医大学学报,1990,1(6):530-531.

对于实习报告例文 篇3

高尔基说过：书是人类进步的阶梯。我发现，现在课外书对我们的吸引力越来越小了。我们到底还要不要读课外书？我们的读书情况如何？在妈妈的带领下，我在小区中进行了调查。

二、调查内容及数据分析

我根据小学生课外书阅读的实际情况及存在的问题提出了以下几个问题：（1）你是否喜欢阅读？（2）你在读课外书中遇到的最大困难是什么？（3）平时读的课外书中种类最多的是什么类的书？（4）课外书的来源？

1.小学生喜不喜欢课外书

从我调查的情况来看，有95%的同学选择了喜欢读课外书，只有5%的同学选择了不喜欢，选择不喜欢的同学都是语文成绩极差的。“为什么喜欢读课外书？读课外书对我们有什么好处？”大部分同学的回答比较含糊，大部分是“多读课外书有利于学习，有利于提高写作水平”等，他们并没有认识到读课外书同样是学习。其实，健康有益的课外书也能像语文、数学书一样增长我们的知识。如果把学习比做吃饭，语文、数学等学校里学习的科目是主食，课外阅读应该是副食了，我们难道能只要“主食”，不要课外阅读这一“副食”吗？

2.同学们不读课外书的主要原因分析

通过调查，我发现同学们不读课外书的主要原因是：看电视比读课外书有劲；没有课外书可读；老师没有要求；家长不给钱买课外书。

调查结果表明，现在小学生放学后做完作业就是看电视，对热播的电视剧如数家珍，但是有益的课外书却看得甚少。有37%的同学认为“看电视比看书来得有劲”，有45%的同学说自己家中没有适合自己的课外书，家里基本没有书，有书的同学也反应家中大多是幼儿读物及小学生作文、奥数之类的教辅用书……从中，可以看出中高年级往往看重的是学生在校的成绩，一般不重视课外阅读。

3.课外书来源渠道

从我的调查情况来看，从学校图书室借书的占40%，同学相互借阅的占30%，家长买的占21%，学校中订的报刊杂志占9%。由于家长对孩子的课外书阅读不够重视，没有主动给孩子买书的习惯，更不可能在孩子的阅读上进行有益的指导。大部分同学的课外书主要来自于学校的图书馆与同学处借的。但是，学校图书馆书籍也有限。同学互相借书，往往属于口袋书，没有多大好处。这也是主要原因之一。

4.同学们对课外书的涉猎

调查结果表明，同学们所读课外书籍涉及面较广，有小说、散文、诗歌、科普、科普读物、报刊等。但结构不合理，小说类占65%，诗歌占5%，科普读物占10%，报刊杂志占20%。从阅读情况来看，小说类偏多，占总量的65%。同学们的读书随意性强，喜欢读什么就读什么，碰上什么就读什么。我认为小学生会读书、读好书，养成良好的读书习惯，是非常重要的。

三、结论

对于实习报告例文 篇4

? 关于贯彻落实会议精神情况的报告范文 4 篇 贯彻落实情况汇报(一)：

市委督查组：

月 3 日，市第五次党代会胜利召开。我局高度重视，于 6 月 4 日下午立即召开了 局总支及机关全体干部职工会议，传达 学习了 会议精神。市第五次党代会，是在 全市上 下喜迎建党 90 周年 奋力实施 十二五 规划 全面推进转型跨越发展的新形势下，召开的一次重要会议。认真 学习贯彻市第五次党代会精神，是我们当前和今后一个时期的重要政治任务。我局结合工作实际，在 加强 学习的同时，将市第五次党代会精神贯彻落实到各项具体工作 中，现将具体情况汇报如下：

一 高度重视，精心组织 学习，深刻领会市第五党代会精神实质 ?

胡宝书记和薛永琦书记在 市第五次党代会上 的报告，回忆和总结了 我市第四次党代会以来的工作，并确定今后五年的指导思想 奋斗目标和战略重点。会议选举产生了 中国共-产-党河津市第五届委员会和纪律检查委员会，并动员全市各级党组织 全体共-产-党员和广大人民群众，凝心聚力，转型跨越，为全面建设绿色富裕 繁荣和-谐的现代化工贸城市而努力奋斗。会议闭幕后，我局制定出详实 精密的 学习计划，局党总支要求将市第五次党代会精神，个性是胡宝书记[凝心聚力转型跨越为全面建设绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市而努力奋斗]工作报告及在 闭幕式上 的讲话和薛永琦书记[维护和-谐稳定服务经济建设为我市实现转型跨越发展带给坚毅保证]工作报告，复印下发至全局各股室处所，纳入局党总支 机关全体人员的重点 学习资料，确保 学习笔记资料 时光和质量三落实，并要求机关全体司法行政干警和法律服务工作者每人撰写一份 学习党代会精神心得体会。

二 突出主题，落实到位，专心推动各项工作的开展 ?

学习贯彻市第五次党代会精神，必须要落实到具体的工作和行动上。经过局领导班子认真讨论，确定了 我局更新发展理念 创新思维方式 改善工作方法的几项措施：

一是进一步解放思想，树立全局意识。局党总支要求全体干部职工要紧紧抓住构建 和-谐河津 的契机，自觉站在 全市大局的高度，来思量问题，来开展工

作，始终把自我置于全市转型跨越发展的实践 中，始终持续健康向上 迎难而上 团结奋进的良好精神状态。

二是进一步加强班子和队伍建设。继续完善 中层单位要事记 中层干部周报表和一般干警月报表，切实调动全体司法行政干警和法律服务工作者专心性，以饱满的热情投入工作 中。

三是加强制度建设，严肃工作纪律。健全首问职责制 限时办结制等制度，做到特事特办 难事巧办。进一步规范我局机关管理制度，完善机关工作人员外出办事履行请销假制度 离岗告示制度和 ab 岗制度，使全局干部职工能相互催促，提高工作效率。在 工作 中坚持原则，服从大局，严禁吃 拿 卡 要，不打折扣，不讲价钱，不徇私情。

四是专心配合相关部门工作，加强部门间的沟通和协调。认真执行阳光执法 五公开 制度，及时公开当月办案(证)情况，公布各项工作进展动态，按时向市阳光政务网报送相关资料并及时对下阶段工作进行安排部署。对全社会公开举报电话，设立举报箱，认真做好群众来信来访登记工作，确保 件件有 落实 事事有 回音。

当前，我局将紧紧环绕市第五次党代会提出的目标要求，扎实推进 三创两提升，站在 构建 和-谐河津 的高度，加大社会管理创新力度，拓展法制宣传新形式，提高法律服务质量，以更大的决心 更有 力的措施 更扎实的工作推动我市司法行政工作再上 新台阶，努力为我市实现 绿色富裕繁荣和-谐的现代化工贸城市 作出应有 的贡献。

贯彻落实情况汇报(二)：

全区工作会召开后，东大街党委 办事处高度重视，专心组织 迅速动员全街党员干部 学习会议精神，结合街情实际，进一步解放思想 完善工作举措，掀起了 学习贯彻落实会议精神 加快推进各项工作落实的热潮。现将贯彻落实情况汇报如下：

一 迅速传达 深刻领会，为完成全年目标任务带给强盛思想动力 ?

我街把 学习贯彻会议精神作为当前及今后一个时期的重要任务，采取多项措施落实会议精神。

召开会议 学习传达。先后召开了 党委会 党政班子联席(扩大)会 机关和

社区干部大会，层层传达会议精神，通篇 学习了 程结林书记 吴顺恩区长的讲话，号召全街上 下迅速把思想和行动统一到区委 区政府的各项决策部署上 来。同时认真开展了 讨论钻研，针对当前街道经济社会发展工作任务重 时光紧 职责大等实际情况，环绕目标任务 面临形势和下半年工作措施，进一步解放思想 进一步明确工作重点，在 全街营造了 只争朝夕抓落实 创新举措抓落实 的良好氛围。

加大职责落实力度。根据全年发展目标和工作重点，各线 各部门 各社区在 目标管理管理状的基础上，分别对工作进行集 中梳理，制定具体的工作计划和工作方案，明确各个项目 各项工作的推进时光 工作任务和预期目标，做到每一项工作都有 班子成员挂钩 有 具体工作人员负责，真正做到人人身上 有 任务，个个肩上 有 职责，构成 一级抓一级 层层抓落实 的良好工作格局。

深入推进项目化管理。把项目化作为工作推进的重要手段，对全街党的建设 经济建设 为民办实事项目等 3 大类 80 个项目进行量化细化，明确牵头领导 职责部门和进度要求，采取 三个倒逼 项目推进机制，即程序倒逼 进度倒逼 时光倒逼，加快推进各个项目建设，确保每个项目都按时启动 顺利推进 早日取得效果。

加强督查考核力度。一方面严格落实日常督查，实行周报告 月例会 季通报制度和现场点评 部门评议，定期调度各项工作进度;另一方面健全年度绩效考核工作机制，分别完善了 部门 社区和机关干部考核实施方案，将工作落实 经济建设 特色创新等工作，统一纳入年度综合考核资料。对部门实行 红黄旗 奖惩制度，对机关干部实行将工作完成情况与干部任用 评优评先 经济利益挂钩，增强党员干部干事创业的职责感 紧迫感和专心性。

二 精密谋划，强化举措，努力实现街道经济社会各项工作争先晋位 ?

为了 使下半年工作更加全面兼顾 突出重点 争先晋位，我们坚持工作自我加压，按照区委总体工作部署，对 2012 年各项目标任务进行了 再明确 再安排 再部署，进一步明确职责单位 职责人 目标完成时限。主要做好以下几项工作：

坚持顺势推进，培植财源建设亮点。以财政收入突破亿元 实际工商税收增长 20%为目标，打牢街道经济发展基础。一是抓好城南农副产品市场 安源国际汽车城等专业市场培育;二是抓好京萍氧枪 科兴窑炉等工业企业的效益提升，发挥工业项目在 经济 中的支撑作用;三是专心引进总部经济项目，抓好永盛运输 博源实业 萍川贸易 金秋贸易等总部项目运营和税收组织，重点扶持江西省热能工程有 限公司赣西分公司 江西省山海建筑有 限公司萍乡分公司 抚州临川建工萍乡分公司发展，力争实现税收 2500 万元以上;四是专心抓好生产力促进 中心 社区卫生服务 中心改造等争资项目，减轻财政负担。

坚持量质并举，实现项目建设突破。以新引进 3 个以上 投资 5000 万元以上 的工业 三产和总部经济平台项目为重点，在 全街上 下构成谋项目 抓项目 跑项目 促项目的良好局面。一是强力推进在 建项目。继续实行领导干部帮包重点项目制度，抓好项目全程优质服务，中天国际创业园一期 6 万平方米标准厂房力争 9 月建成。投资 1 亿元的格丰科材项目，目前已完成前期打算，正在 申报国家 千人计划 和院士(博士后)工作站，计划 10 月完成产品小试。加大科兴窑炉 玉泉水塔 东风雪铁龙 悦达起亚 通用雪佛兰等 4s 店和家境食府宾馆项目建设力度，力争年内全部建成投产(营业);二是加快落实意向项目。突出重大项目 重点项目 强攻项目的引进，借助区经济转型产业基地和 中天(江西)国际创业园项目平台，重点抓好深圳润江南投射电容式触摸屏生产 深圳金元电子电容生产和索远航威公司车载电子产品三个亿元项目的跟踪，力争尽快签约落户;三是超前谋划储备项目。一方面专心对接区光伏太阳能 新能源等主导产业，派出小分队对广东 福建等地定点招商，力争在 引大项目上 有 新突破;另一方面专心盘活城市资源，抓好农资配送 中心 改制国企厂房置换等项目的推动。

坚持以人为本，加快民生建设进度。以解决群众重点难点问题，提高群众幸福感为重点，全面推进民生建设八个方面 40 件实事建设。一是抓好劳动保障。抓好就业再就业 社会保障各项指标的落实，确保民生工作在 全区继续持续率先;二是专心开展礼貌建立，开展基础设施建设调查摸底，继续抓好小街小巷卫生保洁等工作;三是创新社会管理。落实阶梯式管理要求，打牢基层基础工作，抓好定期排查不稳定因素，保证社会稳定;四是强化安全生产。全面落实安全职责制，加强日常监管和鞭炮烟花销售网点 液化气储存点 学校 公共聚集场所等重点领域检查监督，杜绝安全事故。

坚持创新特色，大力夯实基层党建。认真开展 基层组织建设年 活动，以区委党建 三大工程 为纲，以分类推进党的建设为举措，全力开展 三抓三促强

基础 服务转型当先锋 等创先争优活动，抓好基层示范党委 1075 和社区 1365 等党建模式落实。专心创新党建载体，继续推进街党建工作 10 个特色项目。同时，大力完善基层组织构架，强化基层组织保障，抓好党组织晋位升级等基础性工作，使党组织成为经济社会发展的坚毅核心。

奋力冲刺全年目标任务的号角已经吹响，我街将动员全体干群继续深入 学习贯彻 落实全区工作会精神，进一步坚定信心，克服发展艰难，以决战的气势和面貌，全面超额完成区委区政府下达的各项目标任务，为全区打造 转型示范区 冲刺 中部二十强 全国百强 雄伟目标做出更大的贡献，以更加优异的成绩迎接党的十八大的胜利召开。

贯彻落实情况汇报(三)：

县委关于[进一步做好持续共-产-党员先进性长效机制有 关工作的通知]下发后，我系统党委高度重视，及时转发了 县委有 关文件，并认真组织全系统党员干部 学习了 文件精神，使全体党员干部深刻熟悉到了 贯彻四个长效机制文件的重要性，准确把握了 四个长效机制文件的主要精神，把思想统一到了 中央 省市委和区委的要求上 来。各总支 支部也讨论制定了 强化贯彻落实长效机制的具体措施，实现了 党建工作的科学化 规范化 制度化，为持续共-产-党员的先进性带给了 切实可靠的制度保证。

一 强化领导 完善措施，确保长效机制落实到位 ?

一是召开专题会议，迅速 学习传达。文件下发后，党委立即召开了 党委工作会议，学习传达了 文件的精神，并对文件及时向各支部进行了 转发，使全局上 下充分熟悉到做好先进性教育活动四个长效机制文件贯彻落实的重要性，把广大党员干部的思想熟悉统一到了 落实四个文件的具体行动当 中。

二是采取多种形式，努力营造 学习氛围。我局充分运用党务公开栏 专题讲座等多种载体，及时向广大党员干部和群众宣传四个文件的主要资料和精神实质，发放 学习资料 200 多份，举办 学习培训班 61 多场次，为 学习和贯彻四个文件营造了 浓厚的舆-论氛围。

三是夯实领导职责，修订完善制度。结合今年年初全局作风集 中教育活动的开展，局党委加强领导，强化措施，切实抓好 中央四个长效机制文件的贯彻落实。系统党委及时修订完善了 [先进性长效机制]，各支部具体制定了 具体的落实措施。组织专门力量对党员先进性教育长效机制的建立 党员活动场所建设等工作进行了 督查。

四是坚持开辟创新，促进各项工作。把改善工作方法 创新活动载体作为有 效激发党员活力的重要抓手，按照方便帮带的原则，动员党员与艰难户结成联系对子，机关支部与 xx-xx 小学组成帮扶对子，xx 公司党员和艰难学生组成帮扶对子。透过这些活动的开展，为广大党员作用的发挥搭建了 新的平台，辐射带动我局党建工作进一步走向了 科学化 规范化 制度化。

二 健全制度 建立机制，确保长效机制长抓不懈 ?

先进性教育活动结束后，我委注重总结和汲取先进性教育活动的好措施 好办法，着眼于从根本上 制度上 机制上 解决问题，抓紧建立健全持续共-产-党员先进性的长效机制，努力使先进性教育活动取得更大成效。

(一)建立常抓不懈的党员 学习教育机制。一是建立各项 学习制度。建立和完善了 党委理论 中心组 学习制度 党员 学习日制度等相关制度。环绕提高党员自身素养，增强持续先进性的潜力等方面，在 教育培训的途径 方式上，专心进行创新，探究适应形势发展和党员实际的教育培训模式，采取正面教育 自我教育 典型教育 集 中教育等形式，重点对党员进行六个方面的教育：马克思主义 毛泽东思想 邓-小-平理论和 三个代表 重要思想;理想 信念和宗旨观念教育;道德品质教育;组织纪律教育;执政潜力教育;履行岗位职责的潜力教育。二是建立和完善理论 学习考核制度。我们把党员干部参加 学习教育的情况和理论考核的成绩与党员评议 年终考核 评先评优 干部提拔结合起来，透过这些措施，切实改变了 一些部门和干部 学与不学一个样，学多与学少一个样，学深与学浅一个样 的情况。

(二)建立坚毅的组织保障机制。先进性教育活动开展以来，为进一步健全完善组织保障制度，我们着力抓好 查 整 带 三个环节，对基层党组织 中存在 的活动开展不正常，作用不明显等问题，因地制宜，及时解决，抓好整顿工作。

查，即派出调研组，结合机构调整，深入对全系统七个党支部逐一排队摸底;整，即根据每个软弱涣散党组织的具体情况，认真分析其主要原因，找准存在 的突出 症结，针对各自的问题，采取不一样的措施予以整顿。到目前，共调整基层党支部 6 个;带，即透过在 全局系统党支部 中开展一系列争先创优活动，树

立一批党建工作先进典型，带动软弱涣散党组织整顿工作。2009 年全局共表彰优秀基层党支部 5 个，表彰优秀党员 10 多人。透过这些措施，建立起坚毅的组织保障机制，促进基层党组织开展活动规范化。

(三)建立完善的激励管理机制。一是进一步完善典型激励机制。在 先进性教育活动 中，我局高度重视选树先进典型工作，充分发挥典型示范带动作用，在 全系统树立了 4 名先进典型，全系统广大党员透过 学习身边典型先进事迹，以实际行动体现先进性，极大激发了 实践 三个代表 重要思想的自觉性。为此，在 第三批先进性教育活动 中，我们进一步健全典型激励机制，做好典型引路。我们透过各单的工作位简报对先进性教育活动 中涌现出来的各类先进典型进行了 广泛宣传，同时，将他们的先进事迹及时推举到上 级进行大力宣传。此举，为开展好先进性教育活动营造了 良好的氛围，激励全局广大党员干部把优秀品质挖掘出来，可贵精神弘扬开来，切实把新时期共-产-党员的先进形象树立起来。二是进一步完善考核奖惩制度。为进一步完善考核奖惩制度，唤起党员内在 动力，使党员在 实现组织目标的同时也实现自身需要，我局在 各企业窗口单位 中推行了 党员示范岗，从而有 效地调动广大党员干部干事创业的专心性，充分激发了 他们的创新性和工作热情，有 效地持续了 党员的先进性。此举不但有 效地发挥作用，还得到了 上 级部门的肯定。

(四)建立健全领导联系点制度。在 先进性教育活动 中，系统党委党员领导干部认真履行了 第一职责人职责，坚持 四个双重 和 六个带头，即履行双重职责 明确双重身份 过好双重生活 取得双重效果，带头学 带头讲 带头用 带头查摆 带头剖析 带头整改，党员领导干部在 活动 中切实发挥了 表率作用。同时，进一步完善了 领导干部联系点和包单位工作制度，每个领导干部都建立了 1-2 个联系点，每月到联系点不少于 3 次，构成了 一级带一级 一级抓一级，层层有 落实的工作机制。

(五)建立全面的联系服务机制。进一步改善领导方式和工作方法，建立健全了 各项服务群众的工作制度，近年来，我局的联系服务制度得到了 很好的坚持，为对挂钩村带给资金 技术 信息 政策等方面的帮扶，仅 2009 年我局就为该村落实了 3 万元的帮扶资金，为全系统生活艰难的职工发放了 1。8 万元的救济金。2009 年，全局系统帮忙群众解决各种艰难 207 件，解决生活艰难 57 件。

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(六)建立规范的监督制约机制。加强党员先进性长效机制建设，务必注重建立有 效的监督管理 吐故纳新 自我清纯的机制。一是加强入党专心分子培养，严把党员 入口 关。我们进一步加强对入党专心分子的教育培训，有 组织 有 计划地进行教育，认真把好政治审查 党员标准 入党手续 上 报审批等关口。二是坚持从严党方针，疏通党员 出口 关。我们不断探究和改善方式方法，努力拓展评议途径，切实提高党员民-主评议工作的质量和实效。在 坚持原则，规范程序的基础上，确保处置不合格党员工作落到实处。三是加强对党员的党内监督约束。强化对党员的党内外监督，个性对领导班子的监督。

三 存在 问题 ?

一是部分企业支部各项机制落实情况不好。部分企业主重视企业的经济效益，但对于加强党的组织建设和党员队伍建设不够重视，各项机制坚持和落实的不够好。

二是在 教育管理特殊类型党员方面缺乏长效机制。失去联系的党员，我们采取了 多种途径 多种方式联系与党组织失去联系的党员，但这部分党员为了 生计四处奔波，居无定所，不能象其他党员一样按时正常的参加组织生活，也在 必须程度上 影响了 全局各项先进性教育长效机制的有 效落实。离退休党员，这部分党员因身体原因参加组织生活 交纳党费都有 艰难。

党员先进性教育长效机制的建立和正常运行，有 效地推了 全局系统党员干部作风的转变，真正到达了 党员长期受教育 群众长期得实惠 的目的，为做好全县交通工作工作，建设 和-谐交通 带给了 坚毅的组织保障。

贯彻落实情况汇报(四)：

我办认真贯彻落实 中央 八项规定 和省 市关于改善工作作风 密切联系群众的一系列文件精神，专心响应我市集 中开展的 慵懒散 专项管理活动精神，把落实 八项规定 和管理 慵懒散 工作作为当前的一项重要的政治任务来抓，加强领导，精心组织，强化措施，狠抓落实，取得了 显著成效。现将有 关情况汇报如下：

一 加强组织，明确职责 ?

为确保 中央 八项规定 的贯彻落实和管理 慵懒散 工作扎实有 效开展，人防办成立了 领导小组，市政府办公室党组成员 人防办党支部书记 主任刘景霜

任组长，人防办副主任袁忠诚任副组长，各科室负责人为成员。领导小组办公室设在 指通科，具体承担专项管理日常工作。管理 慵懒散 工作在 领导小组和办公室的具体负责下，机关各科室专心配合，领导小组办公室成员按照职责分工抓落实。坚持主要领导亲自抓 负总责，分管领导具体负责 直接抓，层层抓落实。坚持领导带头自查自纠 带头改善作风 带头真抓实干，构成了 全体人员上 下推进管理工作的强盛合力。

二 加强 学习，提高熟悉 ?

充分利用每周一的例会 民主生活会等形式，学习中央 八项规定 和习近平总书记批示精神，学习省 市关于党风廉政建设的一系列讲话 文件和查处违反工作纪律的通报等，加深全体工作人员对 中央 省 市关于加强党风廉政建设的理解，增强贯彻落实 八项规定 的职责感 紧迫感，提高了 贯彻落实上 级有 关要求的自觉性。透过 学习，全体干部职工的思想统一了 熟悉提高了，逐步养成了 艰苦奋斗 勤俭节约的优良作风，切实把 中央 八项规定 和管理 慵懒散 工作落到实处。

三 强化措施，注重实效 ?

(一)严格操纵一般性费用支出 ?

凡属于政府采购目录内的物品，务必经人防办群众钻研后按市政府采购的相关程序和要求执行。购买日常办公用品时，本着厉行节约的原则，竭力压缩办公用品 耗材支出。节约用电 用水，尽量减少计算机 打印机 复印机等办公设备的待机电耗，不使用与工作无关的电器设备，养成随手关灯习惯，下班前要务必关掉办公设备电源。

(二)严格操纵公务接待费用支出 ?

一是严格公务接待管理。严格按照 中央八项规定要求。本着热情 周到 节约的原则，出台[公务接待管理制度]。严格操纵公务接待标准，上 级部门来检查的公务接待活动，一切从简，原则上 在 机关食堂安排工作餐，工作餐不带给酒水，坚定杜绝铺张浪费。召开各类会议，原则上 不挂会标，一律不摆鲜花水果，会议力求精简高效。

二是坚定杜绝了 馈赠纪念品行为。公务接待 中不馈赠纪念品，不印制 邮寄 赠送贺年卡 明信片 年历等物品，没有 向上 级部门馈赠礼品，不存在 公款

送礼现象。

三是严格管理各类因公差旅费支出。严格执行 中央 省 和我市市委 市政府 市纪委的有 关规定，严格管理各类因公差旅费支出。今年，为 学习借鉴外地人防工作的先进经验，促进我市人防工作的提档升级，根据市委 市政府 解放思想 打破常规 加快发展 的要求，市人防办组织骨干力量赴江苏省张家港市 安徽省天长市进行了 考察 学习。之前，我们按照规定和程序进行了 申请，得到批准后才外出 学习。

(三)严格公务用车管理 ?

制定了 [公车使用管理制度]，认真落实公务车辆 三定点(定点保险 定点加油 定点维修)和办公室统一管理 调派使用制度，降低车辆运行成本。禁止公车私用。婚 丧 嫁 娶一律不准用公车;不准用公车接送子女上 学 娱乐 渡假和办私事等。节假日期间，公用车辆一律封存到市政府地下停车库。

(四)加强机关效能建设。严格遵守各项工作纪律和[廉政勤政承诺]，上 班期间不做与工作无关的事，没有 违反 禁酒令 和无故迟到 旷工现象。

四 存在 的问题及下部打算 ?

透过自查自纠工作，我们在 落实 八项规定 和管理 慵懒散 方面做了 超多的工作，取得了 显著的成效，但与上 级要求，仍存在 一些问题和不足：一是干部职工队伍思想作风教育需加强;二是服务潜力建设需强化;三是制度体系需完善;四是监督检查工作需加强。

在 今后的工作 中，我们将针对存在 的问题和不足，严格按照 中央 省 市委的要求，采取切实有 效的措施，建立健全落实 八项规定 的长效机制，切实转变干部作风，提升工作效能，为建设和谐幸福新邹城做出专心的贡献。

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对于实习报告例文 篇5

****年 3 月 20 日至 6 月 30 日，市委第五巡察组对市民政局党组进行了常规巡察，实事求是地指出了市民政局党组存在的问题和不足。市民政局党组对照反馈问题及时开展整改落实。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将巡察整改进展情况报告如下。

一、坚持立行立改，从实从严抓好巡察整改工作 （一）强化组织领导，压实工作责任。把市委巡察组反馈意见的整改落实作为重要政治任务来抓，压紧压实整改工作责任。一是迅速学习巡察反馈意见。市委巡察组反馈会议结束后，局党组书记立即组织召开党组会议，对巡察反馈的问题认真分析、深刻反思。党组领导班子对巡察整改工作高度重视，推动整改工作高效落实。二是迅速成立工作机构。成立中共**市民政局党组落实市委巡察组发现问题整改工作领导小组，组建落实市委巡察组发现问题整改工作专班，形成党组书记亲自抓、分管领导协助抓、专班人员具体抓的联动格局，确保巡察整改工作责任明晰、一抓到底。三是迅速启动巡察整改。市局党组于 8 月 19 日印发了《中共**市民政局党组关于印发中共**市民政局党组关于市委第五巡察组巡察反馈意见整改工作方案的通知》，对整改工作倒排时间表、制定路线图、明确责任人，市民政局系统上下联动、全员参与，为整改工作的扎实开展打牢了基础。

（二）坚持问题导向，扎实推进整改。严格整改工作要求，按照“五个一”的标准抓问题整改。一是始终坚持“一级抓一级、层层抓落实”，确保工作推动有力。及时召开党组会议研究整改过程中出现的新情况、新问题，协调部署下一步工作措施，确保整改目标保质保量顺利完成。二是始终坚持以实事求是为原则，确保整改扎实有效。对具备整改条件能够立即整改的事项立行立改，对需要逐步解决的问题限期整改并不定期督促推进，对受客观条件限制一时解决不了的积极创造条件逐步解决。对应建立了工作台账，做到整改一个、销号一个，确保整改措施条条有落实、事事有回音。三是始终坚持党组领导与派驻纪检组督导相结合，确保整改效果质量。注重保持与市纪委监委派驻第七纪检组的紧密沟通，主动接受派驻纪检组的督导并汇报工作，为整改工作的顺利推进打牢了基础。

（三）注重举一反三，构建长效机制。坚持以点带面、举一反三，在抓好市

委巡察组反馈具体问题整改的同时，深挖问题根源，紧扣重点关键，着力构建问题整改的长效机制，不断巩固和扩大整改成果。一是认真开展资金清理，提高规范水平。认真抓好市委巡察组指出的涉及市民政局财务管理不规范和扶贫项目、资金领域存在问题的整改工作，并组织对市民政局今年以来公务接待、领导干部办公用房、公务用车使用审批等工作进行了全面开展自查自纠。二是及时进行组织约谈，做到警钟长鸣。充分运用执纪监督“四种形态”，对相关问题产生的分管领导、具体经办人员和责任人进行组织约谈，帮助相关同志深刻认识错误、引以为戒。三是大力加强制度建设，构建长效机制。对市民政局现行的所有内部制度进行了清理，通过此次巡察整改，进一步健全完善系统内部各项规章制度，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制，着力推动全市民政工作进一步上水平、上台阶。

二、巡察反馈意见整改落实情况 （一）党的领导方面 1.学习习近平新时代中国特色社会思想和党的十九大精神不够深入，党组政治意识不够强，党总揽全局、协调各方的领导核心作用发挥还不够 一是坚持领导带头学。制定局党组中心组学习计划，局党组中心组坚持每月集中学习2 次，建立党组成员学习档案；二是坚持民主集中制原则，严格执行党的组织原则，严格执行民生集中制原则，落实集体领导和分工负责制，落实“三重一大”事项集体决策办法。

2.“四个自信”不够坚定，党组身建设不强，部分工作制度不健全、不规范，完善不及时 一是不断加强党的方针政策理论的学习，修订完善党组中心组学习制度、局机关政治理论学习制度，认真制定学习计划，强化理论武装；二是及时修改建立工作制度，修订完善党组会议制度、议事规则、局长办会会议制度、“三重一大”相关制度，建立提醒约谈制度、党组落实主体责任制度、党组落实监督责任制度等制度，加强内部管理；三是调整领导班子分工，加强党的领导核心领导地位，加强党组自身建设，科学合理分工。

3.党的领导有所弱化，执行“三重一大”制度不严，以局长办公会代替党组会，部分资金使用无会议纪要

一是严格执行“三重一大”制度，督促各直属单位严格落实“三重一大”报备工作，建立“三重一大”工作台帐，及时跟踪督办“三重一大”事项落实情况；二是规范召开局党组会和局长办公会，科学界定党组会、局长办公会议事范围，确保“三重一大”事项由党组审议决策；三是进一步规范会议记录、纪要。组织相关人员对会议记录、纪要书写规范进行业务培训，进一步规范各类会议记录、纪要。

4.管党治党“宽、松、软”，基层单位长时间乱象丛生 一是由局党组成员分别对市民政局各基层单位全面从严治党进行专项检查，压实管党治党责任，层层传导压力；二是强化党组班子履行“一岗双责”自觉性，局党组听取局党组成员分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作情况，党组书记对党组班子成员和系统副县级干部进行集中提醒谈话；三是认真做好党风廉政建设“签字背书”工作。严格按照《**市党风廉政建设和作风建设监管责任“签字背书”实施办法》，分别层层签订了《党风廉政目标责任书》；四是局领导班子成员对直属单位党的建设、财务管理、公务接待、项目建设、公车管理、选人用人、招标采购等相关问题进行检查，对存在问题的单位主要负责人进行约谈。

（二）思想建设方面 5.学习教育走过场 一是修订党组中心组学习制度，坚持每月中心组成员集中学习2 次，提高学习效果；二是结合“不忘初心、牢记使命”主题教育工作，组织开展局党组中心组集中研讨，把学习成果转化成为解决问题、推动工作的实际行动；三是对各党支部“三会一课”落实情况、主题党日开展情况、党员政治理论学习情况开展集中检查，进一步压实各基层党支部学习教育的主体责任。

6.推进基层“两学一做”学习教育常态化制度化不扎实、学习记录弄虚作假，没有为开展“不忘初心、牢记使命”主题教育打下坚定基础 一是对学习记录弄虚作假的党支部书记进行约谈，对相关责任人责令在党员大会上作出书面检讨；二是强化党组领导班子成员履行“一岗双责”的自觉性，加强对联系党支部的工作指导；三是认真落实党建工作定期汇报制度。局党组定期听取基层党建工作情况专题汇报，及时组织召开基层党支部书记述职述廉工作会议。

7.意识形态工作责任制落实不到位，阵地管理覆盖还不全面 一是加强学习教育，强化理论武装，深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，把意识形态工作贯穿各项工作始终；二是完善工作体系，明确工作责任。认真落实领导班子意识形态工作“四个责任”；三是加强意识形态阵地管理和引导，认真开展社会组织年检、“双随机、一公开”和抽查审计。加强社会组织党的建设，在登记时同步推动建立党组织。

（三）党的基层组织弱化、作用发挥不够好，选人用人制度执行不到位 8.重业务、轻党建，部分基层党组织不健全 一是严肃基层党组织学习纪律。对各党支部“三会一课”落实情况、支部组织生活开展情况、党员政治理论学习情况等开展集中检查；二是严肃发展党员工作纪律。对发展党员工作进行自查，严肃发展党员工作纪律；三是选优配齐基层党支部班子。对局机关党委进行换届选举，并指导市殡仪馆、市社会福利院、市救助管理站党支部进行换届选举，切实增强基层党组织的战斗力和凝聚力。

9.基层党支部组织生活不严肃 一是组织各党支部深入学习《中国共产党章程》、《中共国共产党支部工作条例（试行）》等相关规定，准确把握基层党建工作的新要求新标准；二是严肃党内组织生活纪律。认真落实党员领导干部“双重组织生活会”制度；三是严格落实“三会一课”、主题党日活动的相关要求，加强对各基层党支部集中学习、开展组织生活、开展支部主题党日、上党课等活动的指导督促，及时发现和指导整改存在问题。

10.把关不严，选人用人回避制度执行不到位，程序不规范，干部档案审查不严格 一是加强干部人事工作理论学习。将《公务员法》《干部任用条例》《党政领导干部任职回避暂行规定》纳入党组中心组学习，进一步严肃组织人事工作纪律；二是对执行干部选拔任用程序不到位的相关责任人进行约谈，帮助干部增强责任意识、担当意识，着力提高工作水平；三是严格执行干部选拔任用工作纪实制度，对近年来市民政系统干部人事工作文书档案进行了整理装订归档。

（四）作风建设“宽、松、软”，层层传导压力不够，违反中央八项规定精神和“四风”问题仍时有发生

11.违规发放慰问金、慰问品、津补贴等 一是组织各基层单位主要负责人、各科室负责人对中央八项规定及其实施细则、省委十项规定、市委实施意见等相关规定进行再学习、再认识、再提高，对作风建设的有关规定进行再强调、再要求，坚决从思想上、认识上、制度上筑牢防火墙；二是对违规发放慰问金、慰问品、津补贴的单位主要负责人进行约谈，并责令上交违规发放的津补贴；三是严格把关，严格执行财经工作纪律，对各基层单位开展财务审查，坚决杜绝乱发、滥发职工福利费及津补贴等现象发生。

12.考勤制度执行不严格 一是加强日常工作纪律检查，安排专人负责具体签到，严肃工作纪律；二是严格执行领导干部外出报备请假工作制度；三是加强督促各基层单位建立健全考勤制度，不定期对基层单位考勤制度执行情况进行检查，发现问题立即督促整改。

13.工作作风不够扎实 一是完善领导干部下基层调研抓落实工作制度，建立完善《**市民政局调研工作台帐》，对局领导班子及科室开展调研进行统计，明确调研主题，提高调研质量，切实解决问题；二是为基层减负，转变文风会风。严格控制发文数量，严格控制会议规格，简化到基层开展调研工作的程序，坚决不干扰基层工作。

14.违反公务接待管理规定 一是对违反公务接待管理规定的单位主要负责同志以及相关人员进行约谈并批评教育，并清退超标准接待经费 240 元。二是严格执行公务接待、加班就餐“三单合一”；三是对超标准、超次数、无公函、缺少报销凭证等问题的单位督促整改落实，增强业务知识，提高责任意识。

15.车辆费用支出不规范 一是加强公务用车管理，健全完善公车管理制度，对公务车辆维修、加油、保养实行台帐管理；二是督促各基层单位加强公务车辆管理，严格把关车辆维修、加油、保养等费用的报销审核；三是对违规报销的单位负责人和驾驶员进行约谈和批评教育，并责令退回违规报销费用 2846 元。

（五）“两个责任”落实不到位，纪律建设还需进一步抓实抓严 16.约谈没有做到应谈尽谈 一是进一步加强制度建设，建立《**市民政局约谈工作制度》，规范约谈程

序，压实工作责任;二是对****年以来各直属单位开展“谢师宴”、“升学宴”约谈情况进行排查，对未按照要求的单位负责人进行约谈；三是加强提醒约谈工作督促指导，做好约谈档案的整理归档。

17.超标准、超范围报销 一是组织各直属单位认真学习差旅、培训管理有关规章制度；二是严格执行审批程序，明确科室负责人、财务负责人、业务分管领导和财务分管领导四级审核制度；三是对超标准、超范围报销差旅费、培训费的相关人员进行约谈和批评教育，并责令退回多报销的差旅费、培训费 16382 元。

18.经费使用不合规 一是组织学习基层工会经费收支管理的相关文件精神，合理合规使用工会经费；二是对违规使用工会经费的相关人员进行约谈和批评教育，并清退违规使用的工会经费 1450 元；三是对违规使用行政办公经费的责任人进行约谈和批评教育。

19.财务管理漏洞多 一是对现有的财务制度进行梳理，建立符合新形势新要求的财务管理规章制度；二是加强对各直属单位的财务管理人员的培训指导，不断提高业务能力，进一步增强责任意识；三是加强对各基层单位财务管理督促指导，进一步规范资金使用审批审核程序。四是不断规范办公用品采购、管理和使用，建立办公用品出入库台帐，实行专人负责。

20.无依据就餐、购酒 一是对无依据就餐、购酒报销不规范的相关责任人进行约谈，对凭证缺失、装订错误的财务凭证进行补充完善；二是加强对财务管理有关规定的学习，切实提高财务管理的规范化水平。

（六）反腐败制度笼子扎得还不够紧，民生领域腐败仍时有发生，反腐败斗争还需进一步加强 21.党风廉政建设责任制没有压实 一是强化党组班子履行“一岗双责”自觉性。召开局党组中心组会议，对落实“两个责任”进行再安排、再部署。局党组书记对党组班子成员进行集中提醒谈话；二是认真做好干部廉政档案和党风廉政建设“签字背书”工作。建立市民

政系统干部职工廉政档案，及时补充完善相关资料。严格按照党风廉政建设和作风建设监管责任“签字背书”，层层签订《党风廉政建设目标责任书》；三是切实强化党风廉政工作人员责任意识。对相关工作人员进行了提醒谈话，帮助相关同志提高认识，切实增强做好党风廉政建设工作的责任感。

22.打击侵害特殊群体利益现象不力 一是深入开展追缴昆特办、财专办反馈相关人员违规享低保金工作，对违规享受低保 1106 人进行全部清理，并追缴违规享受低保金 365.4 万元；二是加大对违规偏保查处力度，运用大数据信息比对，查处违规享受低保问题；三是持续开展三年的低保专项治理行动计划，严肃查处低保领域的腐败和作风问题。

23.国有资产有流失的潜在风险 加强对国有资产管理，切实维护国有资产安全，实现国有资产保值增值。一是认真调查核实****年实施的镇宁自治县大山乡火化场和双顺园公墓项目建设费用本息 1099.57 万元相关情况，函告镇宁自治县政府，加大资金追缴力度；二是责令长期挂帐欠款的相关单位及时进行清理，迅速开展追缴，现已追缴金额8856.03 元，对未追缴的欠款将继续加大追缴力度。

（七）脱贫攻坚精准度不够，工作仍然存在形式主义、官僚主义 24.农村低保和建档立卡对象信息比对精准度不高 一是督促指导各县区开展低保双清双入双退，及时将符合条件的建档立卡贫困纳入低保保障范围。****年我市建档立卡贫困纳入社会救助兜底保障92282人；二是持续抓好农村低保与扶贫开发政策有效衔接工作，确保低保兜底“应保尽保”。

25.对基层在低保方面存在的问题重视不够、监督不力、纠偏办法不多、措施不力 一是进一步强化监管职责，堵塞漏洞，加强跟踪督促、加强制度建设、健全工作机制，完善工作措施，确保低保工作公平公正有效、规范运行；二是对各县区农村低保开展专项检查，建立问题台帐，督促限期整改；三是加大查处农村低保违规违纪的力度，及时将违规违纪线索上报，按照干部管理权限追究相关责任人的责任。

26.工作效率还有待提高

一是制定下发《**市民政局关于做好易地扶贫搬迁后续服务的实施方案》，就加强易地扶贫搬迁后续服务进行全面安排部署；二是指导完成易地扶贫搬迁安置点 19 个新建社区选举社区居委会，建立和完善了安置点居民自治机制。

（八）巡视巡察整存在“拖、慢”现象，整改力度还需进一步加强 27.对省委巡视发现的有关县区脱贫攻坚工作存在的问题整改监督不力 一是加强督促指导力度，对紫云自治县、镇宁自治县迅速下发督办通知，督促相关县区按要求及时完成“政策保”清退工作和违规资金追缴工作；二是开展“政策保”清退工作和违规资金追缴工作开展专项检查，对工作落实不力、不实的按照干部管理权限进行问责。

28.不正视问题、不整改 一是由规划财务科负责人向局党组作出书面的情况说明，对存在问题进行清理自查，建立问题台帐，明确时限销号整改；二是加强财管管理有关法律法规的学习，强化财经纪律意识，增强责任意识。

三、下一步工作打算 市民政局党组将继续严格对照巡察反馈的意见，压紧压实“两个责任”，以扎实的整改成效和良好的工作业绩来体现巡察整改成果，扎实推进全市民政工作再上新台阶。

（一）进一步加强政治理论学习，切实提高思想认识。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，把学习过程作为树牢 “四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重要抓手，为决战脱贫攻坚、决胜同步小康、建设富美新**提供坚强思想保证和强大精神力量。

（二）落实管党治党主体责任，全面加强党的建设。切实担负起管党治党政治责任，全面管思想、管工作、管作风、管纪律，选好配强基层党组织负责人，优化组织设置，理顺隶属关系，做到设置规范、调整及时，不断健全完善基层组织体系建设，提升基层党建工作科学化水平。

（三）强化制度建设，着力构建长效机制。从严从实从细抓好巡察整改工作中建立的各项制度的落实，坚决把制度执行到人、落实到事，确保把巡察整改工作抓出实效、抓出长效。

（四）坚持人民为中心的根本立场，切实提高执行力和落实力。始终把保障

和改善民生作为民政工作的出发点和落脚点，紧紧围绕中央和省市决策部署，立足民政事业发展实际，围绕****年决战脱贫攻坚、决胜同步小康的奋斗目标，加快民政事业改革步伐。

（五）坚持从严管党治党，切实加强党风廉政建设。认真履行党风廉政“一岗双责”职责，落实党风廉政工作各项部署，不折不扣地贯彻落实好中央八项规定精神和省委、市委有关规定。

民政局党组关于巡察整改情况的报告

根据市委统一部署，****年 11 月 28 日至 12 月 28 日，市委第一巡察组对市民政局党组进行了巡察。****年 4 月 23 日，市委第一巡察组向市民政局党组反馈巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况报告如下。

市委第一巡察组反馈巡察意见后，市民政局党组高度重视，坚决把巡察整改工作作为一项重大政治任务抓紧抓好。一是强化思想认识，提高政治站位。市民政局党组深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对民政工作的重要指示及全国第十四次民政会议精神，树牢‚四个意识‛，坚定‚四个自信‛，坚决做到‚两个维护‛，切实做好巡察‚后半篇文章‛。二是全面压实责任，强化政治担当。市民政局党组切实履行巡察整改主体责任。巡察反馈意见后，局党组立即成立了以党组书记、局长担任组长的巡察整改领导小组，并组织召开专题民主生活会，党组成员对照反馈意见深刻反思，对照检查，剖析原因，认真开展批评和自我批评，压实整改责任。三是细化整改措施，务求取得实效。市民政局党组对照巡察反馈意见，明确‚一个问题、一名领导、一个专班、一套方案、一抓到底‛整改工作机制，对反馈的 39 个问题，成立了对应工作专班，确保整改任务落到实处。四是坚持完善制度，健全工作机制。市民政局党组对巡察反馈问

题认真剖析、分类处置，针对个性问题予以纠正处理，针对普遍性问题健全制度，针对长期性问题完善机制，促进全面从严治党规范化、常态化、长效化。

截止目前，市民政局党组对巡察反馈的五个方面 39 个具体问题进行了认真整改，除重点项目推进不力和存在个别干部吃‚空饷‛等问题正在加紧推进整改，其他已整改到位。新制定或修订完善各类制度 9 个，制定整改措施 176 项。先后追责问责 22 人，其中诫勉谈话 1 人，约谈 21 人（其中 5 人作公开检讨），通报批评单位两个；清退追缴各类违规资金 44.47 万元。

一、关于在坚持党的领导方面问题的整改情况 1.关于‚落实重大改革政策有偏差‛的问题 在殡葬改革方面，一是出台政策积极推进。多次修改完善、征求相关部门的意见，起草《**市关于加快推进全市殡葬改革的实施意见》，争取市委政府早日出台。二是争取支持高位推进。汇聚办理市人大建议、市政协提案的力量，市政府分管市长、副秘书长，**区委、区政府多次召开会议研究，并成立由分管市长任指挥长的城区殡葬设施建设指挥部，形成市区联动的强大动力。三是压实责任强力推进。明确市民政局的牵头协调责任，将殡葬改革争取列入今年全市全面深化改革的项目，明确**区的主体责任，推动市区一体化殡葬改革分三年进行完成。这项艰巨的工作尽管有良好的开头，还需盯紧不放，持续发力。在行业协会商会脱钩方面，全市第一、二、三批行业协会商会计划应脱钩 140 家，其中市本级 39 家，已全部完成脱钩任务。

2.关于‚学习传达上级文件精神不扎实‛的问题 一是明确学习内容。重点突出习近平新时代中国特色社会主义思想和不忘初心、牢记使命的重要论述，将中央、省、市重大决策部署和重大会议、重要文件精神纳入党组中心组学习内容，认真落实到位。二是明确学习时间。原则上坚持每半个月集中学习一次，遇重大或需紧急部署落实的，不定期适时组织学习。三是明确落实责任。在学习传达的同时研究部署，确定落实责任领导和责任科室，确保重大决策部署和会议精神落地落实。今年以来，已组织集中学习28 次。

3.关于‚重点项目和重点工作推动不够有力‛的问题 在救灾储备库方面。因机构改革事权人权责权已转隶到应急局。项目已进行了移交，但还未形成能落实落地的工作方案，需要进一步跟踪落实到位。

在精神病人福利院建设项目方面。精神病人福利院于 5 月 20日开标。6 月 8 日与中标单位广西建工集团第一建筑公司签订项目工程建设合同。施工方已进驻工地，建筑工棚和安全围档已经搭建完毕。6 月 29 日破土后开始平地土地。7 月 8 日已拿到施工许可证。

在**区殡仪馆建设方面。一是开展调研明确破解思路。市民政局党组书记、局长**带领社会事务科、区民政局相关人员广泛开展调研座谈，深入分析**区殡仪馆历史遗留问题的症结，明确基本殡葬公共服务应当收回的原则和以建促谈、建谈同步的思路，形成了解决方案。该方案已于 4 月 23 日经区政府常务会审议通过。区民政局代拟了《殡葬改革工作实施方案》，区人大已形成决议，争取区委区政府出台并实施。二是深入谈判化解矛盾纠纷。与万寿园公司和**人文纪念园有限责任公司就资产收购和合作经营权问题进行谈判，经多轮商谈，已与人文纪念园公司达成协议。目前万寿园公司仍在协商沟通中。三是项目支撑优化基础设施。启动**殡仪馆建设项目。**区拟投资 3000 万元，按市区 50 万人口丧葬需求进行设计，在**区城乡公益性公墓土地范围内规划 15 亩新建**殡仪馆（拟建设火化车间 3 间、悼念厅 12 间、停车场 3000平方米以及相关配套设施）。5 月 31 日，**区发改局已批准**殡仪馆项目立项并开展前期工作。目前，**殡仪馆的设计工作基本完

成，正在对建设场地进行清场和地质勘测。启动**区殡仪服务中心建设项目。为加快万寿园殡仪馆的关停，**区计划投资 1200 万元，在架子山人文纪念园现有土地上规划新建**区殡仪服务中心（规划建筑面积 1700平方米，拟建设悼念厅 8 间以及相关配套设施）。6 月 27 日，**区发改局已批准同意**区殡仪服务中心项目立项并开展前期工作。目前，殡仪服务中心的设计、预算工作已完成，正在对项目进行投资预算评审。

4.关于‚党组作用发挥不充分‛的问题 立足‚四个从严‛发挥党组作用。一是管理从严。结合机关财务管理制度修改，完善和细化加强和规范专项资金监管的有关规定，明确要按照‚谁主管、谁负责‛的原则，加强对专项资金使用管理的监督检查。严格执行专项资金使用性质、范围和拨付程序等规定，进一步理顺机制，优化工作流程，确保资金使用公开透明，结算规范及时。二是监督从严。开展民政领域专项资金使用情况专项治理，联合市财政局下发了《关于组织开展社会救助资金使用管理自查自纠全面整改工作的通知》，通过购买服务引入第三方机构开展抽查。制定《关于开展对运用‚扶贫领域政策落实监察系统‛监督检查工作进行全面督查的工作方案》，结合大数据比对，开展社会救助领域问题督查检查，市民政局党组成员分片督查、责任到人。三是机制从严。建立检查机制。由市民政局党组成员任组长，带领六个督查小组，通过明察暗访、抽样调查等，对社会救助的各个领域、各个环节进行严查细督。建立核对机制。通过居民家庭经济状况信息核对平台，对所有在保的社会救助对象和申请社会救助对象的家庭财产和家庭收入进行网上在线核对，确保救助精准。健全管理制度。出台《城乡低保申请须知》（示范文本）《关于推进农村低保按标施保工作的指导意见》《关于制定和实施农村困难家庭收入评估办法的指导意见》《关于进一步加强城乡低保动态管理工作的意见》《居民家庭经济状况信

息核对操作规程(试行)》《关于进一步加强社会救助投诉举报核查工作的意见》《关于做好城市低保按标施保工作的指导意见》。四是问责从严。对二级单位存在的利益交错问题，特别是资金往来结算等问题进行全面的检查核查，对相关责任人进行诫勉谈话。****年以来持续开展城乡低保专项清理和大数据比对整改活动，追责问责 47 人。

5.关于‚执行《中国共产党党组工作条例》不够规范‛的问题 一是加强学习。在****年第 4 次市民政局党组中心组学习会上，组织班子成员学习了新修订的《中国共产党党组工作条例》，进一步明确要求，提高思想认识，增强执行《条例》的思想自觉和行动自觉。局党组书记闫吉还自觉地把学习《条例》作为履新的必学内容，常学常新。二是规范执行。认真执行《**市民政局党组会议议事与决策规则》，做到每次会前征集议题、形成报告、会上充分讨论并形成决议、会后下发党组会议纪要，确保党组会决定事项贯彻落实，执行《条例》不打折扣。

6.关于‚改革创新克难攻坚意识不够强‛的问题 按照先易后难的思路，从改善基础设施入手，逐步提高火化率，全面深入推进殡葬领域改革，实现生态安葬。一是制订殡葬惠民政策。根据**实际，体现**特色，修改完善《关于加快推进全市殡葬改革的实施意见》，出台后全面落实基本殡葬惠民政策。二是提档升级殡葬服务设施。**殡仪馆新建项目已启动。浠水县投资 300 万元，对县殡仪馆、火化炉、悼念厅等进行升级改造项目正在加紧建设之中；英山县投入资金 800 万元为县殡仪馆购置了高档火化炉一台、火化净化设备 3 套，新建火化间 1 个，新建悼念厅 6 个，并对其它附属设施进行了维修和改建，该项目已基本完工。麻城、蕲春分别争取到了省发改委 1000 万项目资金用于殡仪馆的新建，**区、红安县正在申报****省发改委项目资

金。三是整治殡葬服务市场。在全市范围内开展了违法违规私建‚住宅式‛墓地等突出问题专项摸排工作。四是凸显先进典型示范作用。在全市推广黄梅村级公益性公墓建设和文明丧葬方面的好经验好作法，引导党员干部带头先行，逐步提升生态安葬水平。

7.关于‚领导班子缺乏战斗力、凝聚力‛的问题 充分发挥领导班子把方向、管大局、保落实的领导作用。一是班长示范。3 月 7 日，按照市委安排，闫吉同志担任党组书记。3 月 22 日市五届人大常委会第十九次会议任命为民政局长。带着领导和组织的新希望，开启新的征程，争取更好地发挥领头雁的作用。闫吉同志到任后，与班子成员深入交心谈心，带领党组理思路，明重点，补短板，抓落实，一步一个脚印加紧推，一环扣着一环埋头干，拧成一股绳，同心同德推动民政事业发展。二是合理分工。重新调整局领导分工，形成‚千斤重担众人挑‛的合作氛围。按照‚出门一把抓，回来再分家‛的原则，健全既管线又管片工作机制，压紧压实分工协作责任链条。三是业绩亮晒。建立领导班子重点工作一月一汇报工作机制，亮晒工作业绩，接受干部监督，推动工作落实。

8.关于‚领导干部违纪问题突出‛的问题 一是严肃党内政治生活。组织基层支部开展集中学习6 次，开展党小组专题研讨 6 次，一把手讲党课 2 场，召开组织生活会和民主评议党员各 1 次。二是组织开展警示教育。组织党员干部到罗田参加姜某某案庭审，围绕‚刘某某违纪问题‛开展专题学习讨论，坚持用身边事教育身边人。三是加强廉政宣传教育。深入开展第二十个党风廉政建设宣传教育月，开展一次党规党纪知识测试活动、一次党组书记和支部书记讲廉政党课、一次警示教育参观活动、一次廉政警示教育会、一次廉政谈话、一次家庭助廉活动等，切实增强了民政党员干部廉洁自律意识和廉洁从政的行动自觉。

9.关于‚历史遗留问题化解不力‛的问题 一是坚定问题化解的决心。把解决历史遗留问题作为党组中心工作常调研、常研判、常协调、常落实。二是增强把关定向的本领。市民政局党组书记和分管局长深入到现场开展调研座谈，详细研究历史遗留问题化解不力的症结，利用法治思维和法律手段解决矛盾、化解纠纷。三是改进领导方式和工作机制。落实每个问题由一位领导负责、一个专班攻坚的工作机制，压实工作责任，加强督促落实，及时报告进展情况。四是明确思路逐步推进。关于民政宾馆的问题，资产已经收回，向门面承租人送达了收回租房通知书，着手启动社区服务中心维修改造工作。市政府、市机关事务局已经批复同意维修改造报告，正在按程序进行维修图纸审定、维修造价、预算、财评等。关于福利工厂的问题，福利工厂加油站已收回并完成招标、开始营业。五年租金 500 万元已到位，其中 379 万为职工购买社保，职工得到妥善安置。关于焊条厂的问题，市中级人民法院已重启焊条厂破产清算工作，聘请专业律师介入，协调推进焊条厂现有资产处置工作。

二、关于在加强党的建设方面问题的整改情况 10.关于‚政治学习不深入‛的问题 一是坚持不懈强化理论武装。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对民政工作的重要指示精神。下发《**市民政局办公室关于认真学习贯彻习近平总书记重要指示和第十四次全国民政会议精神的通知》，号召全市民政干部职工围绕习近平总书记对民政工作的重要指示，结合自身工作实际，开展一次专题党组中心组理论学习、开展一次支部专题研学、开展一次主题教育撰写心得活动，在学懂弄通做实上下功夫，在结合实际贯彻落实上下功夫。二是持续推进‚两学一做‛学习教育常态化制度化。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党章党规党情作为经常性学习教育内容，在解决实际问题、发挥组织作用、锻造合格党员上下功夫。三是规范阵地建设。机关、市救助站已经撤换过时的展牌，更换了新的内容。局机关已经将社区服务中心作为覆盖民政功能的主阵地进行维修改造，市直民政系统借这次巡察整改和机构改革的契机，全力推进阵地建设，力争打造政治型、学习型、示范型、宣传型精神家园。

11.关于‚党组中心组学习制度不到位‛的问题 一是规范学习制度。制定了《**市民政局党组理论学习中心组学习制度》。二是明确学习计划。制定了《****年**市民政局党组理论学习中心组学习计划》。三是明确学习时间。原则上每周五下午开展中心组学习，确定为中心组学习日。四是明确学习标准。按照‚有学习制度、有学习计划、有专题学习方案、有签到、有专人记录、有学习笔记、有学习成果、有完整学习档案‛的‚八有‛标准认真贯彻执行。今年以来，已开展中心组学习8 次。

12.关于‚落实意识形态责任制不够到位‛的问题 一是履行主体之责。坚决贯彻执行中央、省、市委关于意识形态工作的重要决策部署，压紧压实意识形态工作责任，明确党组书记闫吉的第一责任，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍。明确副局长彭明星具体分管意识形态工作，着重化解民政领域意识形态风险，着力把意识形态工作做实做细做牢。二是把稳思想之舵。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。坚持以中心组学习为龙头，支部学习为重点，全面抓好习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对民政工作的重要指示、中共**市委五届九次、十次全会精神的学习贯彻，引导党员干部增强思想自觉。三是守住阵地之基。依托民政网站和微信公众号，巩固扩大主流思想舆论，出台《**市民政局关于建立网络评论员队伍工作制度的通知》，理直气壮唱响网络主旋律，持之以恒弘扬网络正能量，不折不扣净化网络空间。

13.关于‚党风廉政建设警示教育不到位、形成震慑不够‛的问题 一是严明政治纪律和政治规矩。利用支部主题党日活动，专题学习讨论《中国共产党纪律处分条例》，结合职能转变和业务实际，明晰岗位廉政风险点，织密和扎紧制度笼子。二是加强党风廉政警示教育。召开市直民政系统党风廉政建设警示教育会，观看警示教育片《重整行装、利剑反腐》、《滑向深渊》，学习市委书记刘雪荣在市委理论学习中心组专题学习会议上的讲话和市委常委、市纪委书记、市监委主任胡爱民在全市新任县级干部廉政谈话时的讲话精神，以及市纪委《关于 4 起形式主义、官僚主义典型问题的通报》。局党组书记、局长闫吉同志为市直民政系统干部职工上了一堂廉政党课。三是开展廉政谈心谈话活动。结合市直民政系统党风廉政宣教月活动，深入开展廉政谈心谈话，局党组书记与局党组成员、局党组成员与分管科室主要负责人、科室主要负责人与科室人员开诚布公、开门见山、交心谈心，达到了咬耳扯袖、红脸出汗的目的。

14.关于‚压实党建工作责任制不够‛的问题 一是坚持书记推动。坚持党组书记拿在手上直接抓、带头抓；坚持‚抓好党建就是最大的政绩‛；坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，坚持管党治党，全面从严治党。二是坚持‚一岗双责‛。按照党组成员的新分工，落实党组成员党建工作联系点制度，加强对联系点党建工作的指导、督促和检查，履行‚一岗双责‛。三是坚持比晒成绩。定期组织开展支部书记党建工作述职，通过‚比进度‛‚晒成绩‛逐渐形成各支部‚比、学、赶、超‛浓厚氛围。四是坚持结果运用。把抓党建工作落实情况作为党支部书记绩效考核、评先评优和选拔任用的重要依据，变党建‚软指标‛为‚硬杠杠‛，倒逼各党支部书记认真履职、切实负责、落细落小。

15.关于‚基层党组织建设较薄弱‛的问题 一是加强政治引领。利用支部主题党日活动，集中研学《中国共产党支部工作条例（试行）》，切实增强思想自觉和行动自觉，把全面从严治党落实到每个支部、每名党员，强化党支部政治功能，突出党支部政治引领作用，充分发挥党支部战斗力凝聚力。二是调整组织设置。7 月 8 日党组会通过了市直民政系统党支部设置方案，拟成立机关第一党支部、机关第二党支部、机关休干党支部、高新分局党支部、市社会福利中心党支部、市救助管理站党支部和 16 个社会组织功能型党支部。三是加强组织管理。5 月初对市直民政系统基层党组织党建工作开展督查，对‚三会一课‛制度落实、支部集中活动开展、党费收缴等工作中发现的问题立即查实整改。未及时缴纳党费问题，已按照规定补交。

16.关于‚执行中央八项规定精神不到位‛的问题 一是坚持把纪律规矩挺在前面。牢固树立过紧日子的思想，严格遵守中央八项规定及实施细则精神、湖北省实施办法和市委实施细则，防止微腐败。二是坚持用制度管财管事。修订《**市民政局机关财务管理办法》《市民政局公车管理制度》，将制度约束延伸到日常工作的每件事、每个环节。三是积极对标对表迅速整改。福利中心一名干部领取的奖励工资已于****年 4 月 28 日主动退还。市救助站超标准发放的差旅费、午餐补助已于 6 月 5 日全部扣缴执行到位。超标准报销会议费用和接待费用已退回到位。

17.‚关于‘四风’问题依然不同程度存在‛的问题 一是驰而不息抓好作风建设。牢固树立‚纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上‛的思想认识，领导干部带头转变作风，身体力行，以上率下，形成‚头雁效应‛。二是久久为功防止‚四风‛反弹。积极开展形式主义、官僚主义专项整治。梳理 6个方面问题的 13 种表现形式，市直民政系统各科室和二级单位深入查摆、逐条梳理、深刻剖析、积极整改。三是坚持效果导向抓

好落实落细。截止到 6 月 27 日，市民政局****年上半年发文办会数量较****年同期有显著减少。黄民文同比减少 32%，黄民函同比减少 51%。****年上半年全市召开民政系统会议 1 次，学习传达习近平总书记关于民政工作重要指示，安排部署机构改革后民政工作。

18.关于‚担当作为意识还不够强‛的问题 一是加大社会救助力度。临时救助工作和农村特困供养对象中失能半失能人员的集中供养工作纳入对县（市、区）党政班子工作考核内容上报市委考核办。要求本临时救助水平高于上，确保临时救助水平得到稳步提高；要求失能半失能特困供养对象的集中供养率不低于 45%，确保需要照料护理的特困供养老人得到应有的服务。二是提升养老服务质量。以‚清隐患、防风险，补短板、促达标、转机制、提质量‛为主要任务，全面开展养老机构服务质量提升活动。按照‚续建、新增、扩面、规范‛的总体要求，新增在建‚党建+幸福家园‛73 个。‚12349‛居家养老服务信息平台引进‚积分养老‛服务模式，在三清社区开展试点。整合近20 家涉及养老服务和消费的医院、超市、银行、通信等单位，老年人通过存款、消费、做义工、在社区老年大学听课授课等方式获得积分，利用这些积分再次购买服务和商品。建立全市留守老人动态管理信息库，覆盖 11.7 万留守老人。****年力争实现经济困难的高龄、失能老年人补贴制度全覆盖。三是加大儿童关爱保护力度。红安县、罗田县通过建立农村留守儿童关爱服务体系、健全农村留守儿童救助机制，积极开展全省农村留守儿童关爱保护工作机制创新试点工作。依托**静远社会工作服务中心，开展全市村（居）儿童主任培训，编印《**市镇督导员及儿童主任农村留守儿童工作手册》3200 余份。联合市妇联、市慈善总会开展了困境儿童‚沐苗圆梦‛微心愿征集活动，为符合条件的困境儿童发放微心愿礼物。**区委托**静远社工对全区 130

个留守困境儿童建档立卡，定期跟踪，对其中 45 名特殊困境儿童精准制定个性化服务方案。团风县开展‚关爱留守儿童，庆六一科普行‛。红安县开展关爱贫困留守儿童‚希望微心愿‛公益众筹活动，筹集资金 49485 元，为 487 名贫困留守儿童购置希望微心愿礼物。四是积极扩大志愿者规模。积极争取市委宣传部、市文明办支持，进一步强化对县市区民政局和市直各单位注册工作的指导，切实将注册工作落细落小落实。截止 7 月 17 日，全市注册志愿服务组织 1982 个，志愿者总数已达到 335285 人，比巡察前净增 245000 余人，注册增速全省排名第三。五是加大招商引资力度。一方面积极推进医养大健康产业招商力度，力争社会资本建设 1-2 个集教育、健康、养生、文化、休闲等功能于一体的养老服务综合体或康养中心。另一方面目前正在对接隆中环保有限公司，积极帮助解决企业用地规划选址的问题。

19.关于‚制定制度不严谨‛的问题 一是建立‚六局‛管理机制。根据巡察反馈我局问题多、矛盾多、情况复杂、原因多样的实际，局党组统筹规划，进行政治立局、原则建局、制度管局、文化兴局、载体活局、廉洁正局六大建设，并逐步完善每项建设的配套实施办法，实现新变化新作为。二是重新修订完善制度。修订完善《**市民政局机关财务管理办法》，管住资金这个‚牛鼻子‛，把有限的资金用在民政事业上，用在刀刃上，坚决防止因资金管理不善而出现的腐败问题的发生。

20.关于‚机关管理制度缺失‛的问题 完善《机关考勤制度》，实行上下班脸谱识别考勤和外出登记备案制度；制订《**市民政局机关‚月述月评‛制度》，局班子成员和科室负责人一月一次定期汇报工作；制订市局机关科室对县市区每项工作单项计分、年终汇总的综合计评制度，强化各县市区争强进位、力争上游的竞争意识。

21.关于‚制度执行不到位‛ 的问题 对机关考勤上下班脸谱识别和外出备案登记情况坚持每月公布一次结果；每季度对公车使用情况、‚三公‛经费使用情况进行一次公布；年底按照规定及时向派驻纪检组报送党组成员、中层干部述职述廉报告。

三、关于在落实全面从严治党责任方面问题的整改情况 22.关于‚落实管党治党主体责任不够‛的问题 一是强化党组书记第一责任。严格对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》规定，切实担负起党组在加强和规范党内政治生活与党内监督中主体责任，严格落实党组书记管党治党的第一责任。二是强化分管领导‚一岗双责‛。按照‚谁主管、谁负责‛的原则，将管党治党责任落实到业务工作中，层层传导压力，层层压实责任，确保党组成员既管业务又管党建双重责任落实到位。三是强化主责办统筹责任。明确主责办在党的建设、党风廉政建设和反腐败中的统筹协调作用，确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担。四是强化纪检组监督责任。积极支持和配合纪检组开展执纪监督检查，坚持严管厚爱，充分运用‚四种形态‛执纪问责。

23.关于‚督促落实措施不够具体‛的问题 建立对县市区民政局‚管政策落实、管规划执行、管业务指导、管数据汇总、管考核评价、管表彰表扬‛‚六管‛落实机制，抓好督办落实。一是建立局领导包联县（市、区）制度。局领导分别包联县市区民政工作，每月至少一次到包联点，重点是督促全面从严治党，推动上级决策部署落地落实，指导和推进重点工作和亮点工作。二是落实局班子成员和科室负责人一月一次定期汇报工作制、下沉调查研究督办督查制、科室工作业绩评议亮晒制、干部考勤定期公示制。三是对县市区民政局实行一年一次拉练检查制、平时工作积分排名制、业务工作定期通报制。全市民

政系统已基本形成敢抓、善抓，一级抓一级，一级管一级工作态势，以踏石留印、抓铁有痕的劲头促进民政工作高质量发展。

四、在党风廉政建设和反腐败工作方面问题的整改情况 24.关于‚执行财经纪律不严格‛的问题 一是关于白条列支捐赠款的问题。主要是市直慰问单位按市政府批准的慰问方案先借走慰问资金，事后用正式收据换回，目前经催收仍有 2 笔共计 1.9 万元的借条未换回，将继续催收，确保落实到位。二是对机关干部的借款问题。部分干部职工已还款到位；对符合政策规定的完善手续、补齐资料进行销账处理；焊条厂职工借款，现已将此笔借款转至焊条厂破产清算组帐户进行清退。三是对重复列支水电费的问题已于****年 6 月进行调帐处理。

25.关于‚专项资金支付数据不准确、结算不及时‛的问题 市救助站以改促建，进一步规范流程，完善制度。积极争取次年资金预算，确保经费支撑。对救助对象的人次、天数和费用支出进行复核，分管领导进行全面复审；对重要的工作环节、节点，如对象入院交接、对象转院就诊等实行两联单和现场查看等方式规避廉政风险点。并针对专项补助资金每年 5、6 月份下拨到位的实际，做好按合同按时间节点对报送的帐目进行复核、复审，做到及时结算。按照巡察整改要求，市救助站向优抚医院补结费用 655.9285 万元。

26.关于‚虚拨专项补助资金‛的问题 市救助站、市福利中心、市优抚医院各司其职、相互配合、协同整改。市优抚医院、市福利中心退还共计 33.12 万元。该笔资金已经退转至市财政局国库，整改落实到位。

对于决战脱贫攻坚例文 篇6

坚持将各项惠民政策和扶贫政策落实到位、兑现到位。下面是派克资源网给大家带来的关于决战脱贫攻坚的范文 2 篇，希望大家喜欢。

关于决战脱贫攻坚的范文篇一

一、脱贫攻坚是国家层次的战略工程。

20xx 年 11 月 27 日至 28 日，中共中央扶贫开发工作会议在北京召开，总书记强调，消除贫困、改善民生、逐步实现共同富裕，全面建成小康社会，是社会主义的本质要求，是中国共产党的重要使命，是中国梦的重要组成，是中国共产党对中国人民的庄严承诺。

二、脱贫攻坚是复杂的系统工程。“十三五” 期间脱贫攻坚的目标是实现农村贫困人口不愁吃、不愁穿，农村贫困人口义务教育、基本医疗、住房安全有保障;同时实现贫困地区农民人均可支配收入增长幅度高于全国平均水平、基本公共服务主要领域指标接近全国平均水平。

但是需要思考的是，怎样才能达到这些目 标单纯送钱送物“输血” 扶贫的老办法已经是不可取了，我们必须走出一条新路子，变“输血” 为“造血”，这才是完成这项系统工程的根本，因此我们必须从八个方面持续给力，一是队伍建设我们为每个村(社区)指派第一书记，配强驻村工作队，配齐村班子，配优带头人，成立驻村村临时党支部，整合扶贫力量，打造一支永不离开的脱贫攻坚队伍。

二是产业发展 脱贫攻坚产业发展是关键，必须坚持一村一品产业发展思路，紧抓短期产业快速增收，兼顾中线产业稳步增收，谋划长线产业持续增收。

三是技能就业 我们应深谙“授人以鱼不如授人以渔” 的道理，狠抓技能培训和劳务输出，有针对性的开展专业教学，引导群众就近就地转移就业、外出务工，实现稳定就业增收脱贫。

四是集体经济 发展集体经济带领群众共同致富，同奔小康。

我们要开展一些有益探索，使贫困群众认识到盘活土地、荒山、林地、房屋等公共资产，使用土地使用权、林权、房屋产权入股合作社，实现资源便资产、资金变股金、农民变股东的重大意义。

五是移民搬迁 挪穷窝、挖穷根、斩险根，要努力让贫困群众进城入镇，享受城镇公共服务，增加就业机会。

六是政策落实 不折不扣落实国家政策，让贫困群众享受发展改革成果，我们要常抓“创业就业、国家补贴”、金融扶贫、电商扶贫、教育扶贫等，坚持将各项惠民政策和扶贫政策落实到位、兑现到位。

七是村容村貌提升保护青山绿水，美化村居环境，要从道路、桥梁、河堤、绿化、公共卫生等方面入手，着重开展村容村貌整治工作，实现“村庄美化、庭院硬化、环境绿化、民居亮化” 的目 标。

八是抓居室改造 真正提高群众的生活幸福指数，以“排危加固、地面硬化、墙面涂白、添置家具、更新灯具、更换电器” 为重点，全面改善贫困群众的居住条件。

脱贫攻坚是内外兼修的社会事业。

精神贫困比物质贫困更可怕，要彻底摆脱贫困，首要的就是精神脱贫。

解决好精神层面的问题，就会真正激发摆脱贫困的内生动力，就会调动贫困地区干部群众的主动性、积极性和创造性，变被动救济为主动脱贫，提升自主脱贫能力。

精神扶贫绝非一朝一夕之事。

简而言之，一要实行观念扶贫 引导农民树立自力更生、不怕困难、艰苦创业的思想和勇气，改变了贫困群众“蹲在墙角晒太阳，等着政府送小康” 的消极现象。

二要实行教育扶贫 扶贫重在扶智、扶文化，教育上去了，贫困

地区的孩子真正走出了大山，全家彻底脱了贫。

三要抓好党建促扶贫 建设出一支思想好、作风正、能力强、愿意为群众服务且群众信得过的干部队伍，真正把基层党组织建设成为带领群众脱贫致富的坚强战斗堡垒。

关于决战脱贫攻坚的范文篇二

20xx 年 10 月 17 日，是中国第五个扶贫日。习近平总书记做出重要指示，“脱贫攻坚进入最关键的时期”。同日，李克强总理做出批示指出，“要把扶贫和扶志、扶智结合起来，更有效激发贫困地区贫困人口脱贫内生动力”，关于决战脱贫攻坚，笔者有几点认识，共勉如下。

一是要认真总结前期工作经验成果，用好用活。承前方能更好的启后，总结经验成果，目的就是要借助以往的成功经验，开展下一步的工作。脱贫攻坚工作开展以来，全国有很多先进经验值得学习。现在，脱贫攻坚进入最关键的时期，一定要用好用活这些经验，助力决胜脱贫攻坚。

二是要进一步加强对贫困人口的教育，扶志扶智并驾齐驱。俗话说，“思路决定出路”，贫困地区之所以贫困，很大程度上是因为缺乏志向、思想意识不够先进。目前，部分贫困地区“等、靠、要”思想仍然严重。志向不高，便没有前进的动力，所以要加强对贫困人口的宣传引导，让贫困人口明白美好幸福生活只有通过奋斗获得，梳理脱贫志向。有了志向，还要扶智，通过近几年攻坚战，很多贫困地区建立了以村为单位的活动室，传播先进的生产理念、生产技术，实践检验扶智卓有成效。故要进一步加强教育引导，实现“供血”向“造血”转变，提供源源不断的内生力量，助力决胜脱贫攻坚。

三是要确保脱贫成果可持续，防止返贫。很多地方在政府的扶持下不断发展，但仍有部分地区脱贫后返贫，原因何在因为没有壮大集体经济，导致独木难支。要解决这个问题，就要以集体经济为突破口。然而，在集体经济建设过程中，偶尔会出现村民不团结的现象，甚至有“钉子户”不合作。有关部门便要充分发挥协调作用，进一步宣传引导，鼓励村民团结合作，凝心聚力，共同建设经济发展、乡风文明、村容整洁的新型村集体，共同过上幸福美满生活，确保脱贫成果稳定可持续。

脱贫攻坚是党和国家向中国人民、向世界作出的庄严承诺，决战脱贫攻坚任务艰巨，我们要更加坚定必胜的信念，坚决把党和国家的各项决策部署落到实处，以昂扬之姿努力奋斗，做好脱贫攻坚工作。那么，路虽远，未来可期。

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