党务工作基本知识

党务工作基本知识（精选8篇）

党务工作基本知识 篇1

党务工作基本知识

党务工作是党的工作和党的事务的总称。从党务工作的范围上分，包括党的宣传工作、组织工作、干部工作、纪检工作、群众工作等。党务工作是党的建设和党的工作的重要组成部分。党的建设的理论、原则的实现，党的领导活动，都离不开党务工作。党务工作是党的领导活动和党的建设正确有效进行的保证。在党的一切活动中，都贯穿着党务工作，做好党务工作是至关重要的。

一、党务工作的基本原则

1、党性原则。党务工作要求有很强的党性和政策性，必须在党性和党的政策指导下进行，必须服从和服务于党的路线、方针和政策，以保证党的政治路线和政治任务的完成。

2、服务原则。党务工作要为党的领导和决策服务，这也是党务工作者的重要职责，一切工作和活动都要围绕这一总原则进行。

3、准确原则。党务工作带有很强的政治性，因而要求准确，不能失误。

4、制度化原则。党的各项事务的管理，要在制度的规范下进行。只有建立良好的制度才能保证各项事务按部就班、有条不紊地进行。

5、效率原则。党务工作要强调时效性，提高工作效率。

6、检查督促原则。为了确保党务工作任务的实现和完成，对一切有关党务工作的决定、指示要进行检查督促。

二、党务工作者的基本要求

1、有较强的政治理论水平和政治鉴别能力

政治思想素质是党务工作者应首先具备的素质，它要求党务工作者有坚定正确的政治方向，有较高的理论觉悟和政策水平，坚持党的路线方针政策，有较强的党性和法纪观念，要有全心全意为人民服务的精神。一是要有坚定的政治立场。二是要有较高的理论素养。三是要有高度的事业心和责任感。四是要有民主意识。五是要有大局意识。

2、有较高的职业道德

职业道德是职业范围内特殊的道德要求，是一般社会道德在人们职业生活中的具体体现。具体说，有三条要求：要有良好的道德修养、要有奉献精神、要有敬业精神。

3、有较强的工作能力

文化业务素质是保证党务工作者完成其工作任务所不可缺少的条件。特别是在知识经济时代，对党务工作者的知识结构和文化素质有了新的要求。随着信息化、网络化、高科技化等手段在工作中的不断运用，仅仅有对工作的热心付出和奉献精神是远远不够的。必须根据时代发展的要求，认真探讨党务工作者的知识结构和文化素质构成特点，以提高党务工作者的素质。包括：要有广博的知识面、要有信息管理的能力、要积累工作经验。

4、有较强的组织、协调和管理能力。

党务工作者是党务工作的组织者和管理者，因此，必须具备：筹划和决断能力、组织协调能力、人际交往能力、随机应变能力、开拓创新能力。

5、心理身体素质

心理身体素质是党务工作者不可忽视的素质，它要求党务工作者具有：积极的心态、自信的性格、宽宏的度量、健康的体魄。

党务工作基本知识 篇2

关键词：知识员工,工作特性,人格特征,知识管理,绩效

知识型员工(knowledge worker)的概念最早由管理学大师彼得·德鲁克提出,他在1 959年出版的著作《明天的里程碑》(Landmarks of Tomorrow)中将其界定为“那些掌握和运用符号和概念,利用知识或信息工作的人”。Davenport(1 996)认为,知识型员工主要是获取、创造,整理和应用知识的人;而赵慧军(2004)认为,知识型员工是指在组织中具备一定知识和技术,从事获取、创造和应用知识等工作的员工。本文所探讨的知识型员工是指在企业中从事生产、创造、扩展和应用知识的活动,为企业(或组织)带来知识资本增值并以此为职业的人员。

对知识型员工进行绩效评价的最终目的是提升员工个人和组织的绩效,提高企业的市场竞争力和满足顾客需求的能力。Tampoe (1996)经过调查分析后认为,与一般员工相比,知识型员工更加重视自身的成长,要求给予自主权,而且金钱的边际价值有所降低等。而Zingheim和Schuster (2001)经过调查研究后,又提出了与上述结果不一致的四种人才激励因素。但这些研究所给出的激励策略缺乏实证支持,其有效性尚有待验证,而且仅仅侧重于某个方面,缺乏对各策略间相互作用的系统考虑。

一、人格特征和工作绩效

Barrick等人在2001年把20世纪有关人格与绩效关系的研究分为两个阶段。他认为第一个阶段结束于20世纪80年代中期,这一阶段主要是用比较广泛的各类人格测验工具来研究人格与绩效的关系,而研究结果却表明人格与工作绩效并不存在跨特质和跨情境的有意义的关系。第二个阶段开始于20世纪80年代中期,这一阶段主要是将大五人格理论运用于选拔研究中,并采用元分析的方法总结各种研究中五因素人格特征和工作绩效的关系。

Barrick&Mount(1991)在总结前人研究的基础上,认为运用人格变量来预测工作绩效是可行的。Hough(1992),Salgado(1997),Tett,Jackson&Rothstein (1991)的研究也显示出人格结构与工作绩效相关。Hogari (1993)认为不同职业类型中责任意识与工作绩效的关系完全不同,如在艺术类工作中呈现出负相关。Maxine Daltorn&Meena Wilson(2000)在来自中东移民的管理者的人格与其工作绩效的研究中发现,被试的综合工作绩效与责任感和亲和性存在显著的正相关,分别为0.47和0.494。

二、知识管理和工作绩效

Wi ig (1997)认为知识管理是指组织有系统、明确地对其知识资产进行充分地探索与运用,以提升组织内相关工作的绩效,并能达到报酬的极大化。Harvard Business School(1 998)则认为知识管理是组织产生、传递及杠杆运用知识的方法,是信息经济下竞争优势的主要来源。黄金木(2002)知识管理是以知识为主体的管理,透过人员、知识、文化、科技与测量等重要因素的互动,促使知识产生动态转化,并提升个人及组织价值的历程。梁淑惠(2003)认为知识管理是系统化的程序,促使组织内部与外部知识、显性与隐性知识产生交流,进行确认、最佳化与积极管理,以极大化知识价值的活动,进而提高组织绩效与因应变动的竞争力。

企业知识管理是对一个企业集体的知识与技能的捕获,然后将这些知识与技能分布到能够帮助企业实现最大产出的任何地方的过程。知识管理作用于企业经济效益的提高是一个非线性过程,一旦知识管理带来企业核心能力的增长并转换为长期竞争优势,其价值将是不可估量的。

三、工作特性和知识管理

Beach和Mitchell (1987)在组织行为的文献上探讨决策任务特征时,他们将工作特性分成两个任务维度,即决策问题和决策环境。决策问题还可以具体细分成不熟悉度、目标、决策方案、限制和无效用的模糊度、复杂度以及不稳定等因素;决策环境则反映了不可逆性、显著性、责任性以及时间和金钱限制。

张志育(1998)认为,工作特性除了泛指经工作设计后决定该做什么、如何做、在什么地方做、由谁来做等事项外,还要将成员的权责、以及垂直和水平关系作出界定。

Irma和Rajiv (2001)以工作领域与工作导向所形成的二维矩阵,将工作特性划分为四种类型。在工作领域方面分为广泛及集中,而在工作导向方面则分为程序导向及内容导向,最后将工作特性分为集中一程序导向、集中一内容导向、广泛一程序导向,以及广泛一内容导向四种类型。

一般来说,知识型员工的工作与其他类型的工作有着显著的不同,我们总结知识型员工的工作特性为:一是富有创造性和挑战性;二是个性化强;三是成果难以测量;四是流动性大。因此,知识型员工可能对组织的忠诚度较低,而更多地忠诚于他们的专业,出于对自己职业的感觉和发展前景的强烈追求,导致这一类型员工在企业间流动频繁。

Krogh (1998)指出欲使知识管理发挥成效,工作特性的配合十分重要;如果员工认为自己所从事的工作是有意义的,他们就会特别关心工作,并促使彼此间相互信赖、积极投入和尽力合作,进而影响到组织知识的获取、创造、转移和整合。Zarrage和GarciaFalcon(2003)也通过实证研究,证明了工作重要性对知识转移、整合和存储的影响。

林毅伦(2005)把工作特性分为“自主型工作特性”及“反馈型工作特性“两类,研究工作特性与知识管理成效的关系。该研究发现,当工作的自主性及反馈性较强时,知识管理成效较好;在权重的比较上,“自主型工作特性”及“反馈型工作特性”对“运用成效”影响最大。

有专家指出:提高知识型员工绩效应该从了解知识型员工的工作价值入手。由于知识型员工重视自我价值的实现,工作本身的价值以及工作任务的重要性在他们看来是自我价值的一种表现。另外,由于知识型员工从事的是以脑力劳动为主的工作,他们的工作任务不像手工工作者那样事先每一步都制订好只需按部就班去做,因此他们一旦进入工作状态就不想因工作目标不明确,工作任务不连续等因素而影响其工作进展。因此,一项工作任务是否明确、稳定会影响其工作绩效。

四、研究展望

综合上述观点可知,知识员工的人格特征,具体的说是成就需要、控制源和自我效能感,会影响工作特征以及工作绩效的关系。例如,高成就需要的人从事低工作重要性的工作时,他们的整体工作绩效将会低于低成就需要的人从事类似的工作;但是,当高成就需要的人从事高工作重要性的工作时,他们的整体工作绩效会高于低成就需要的人从事这种类似的工作。由于工作特性会影响到员工的工作积极性,进行影响到组织知识的管理的效果,最终也会反应出其工作绩效。我认为,未来可研究的知识员工的人格特征、工作特性和知识管理意识间的交叉关系,进而影响工作绩效,并建立了如下模型以供未来研究参考:

参考文献

[1]Tett R,P,Jackson D N,Rothstein M.Personality measures as predictors of job performance:a meta-analysis review.Personnel Psycholigy, 1991,42:703～742

原电池工作原理知识 篇3

1.原电池：将化学能转化为电能的装置。

2.原电池工作原理（以锌铜原电池为例）：

（1）电极名称和电极反应

原电池中，相对活泼的电极为负极，相对不活泼的金属（或石墨电极）为正极。

上述电池发生的反应为

锌电极（负极）：Zn-2e=Zn？摇 铜电极（正极）：2H+2e=H↑

总反应方程式：Zn+2H=Zn+H↑

（2）电子、电流流动方向

电子从原电池负极经导线流向正极，电流在外电路中从原电池的正极到负极。

（3）阴阳离子的迁移

阳离子→正极 阴离子→负极

注：“电子不下水，离子不上岸。”

上述过程可表示为右图：

例1 锌片、铜片和稀硫酸组成的原电池装置，工作一段时间后，下列说法正确的是（ ）。

A.锌片是正极，铜片上有气泡产生

B.电流方向是从锌片经导线流向铜片

C.溶液中硫酸的物质的量浓度减小

D.电解质溶液的pH保持不变

解析 活泼金属锌为负极；外电路中电流的方向由正极到负极，与电子流动的方向相反；随着H消耗，pH逐渐增大。

答案 C

（4）原电池正、负极判断

特例：Al在碱性溶液中比Mg更易失电子，Al做负极，Mg做正极；Fe、Al在浓硝酸中钝化后比Cu等金属更难失电子，Cu等金属做负极，Fe、Al做正极。

例2 如右图所示的装置，在盛有水的烧杯中，用一根绝缘的细丝吊着铁圈和银圈，使之平衡，小心地从烧杯中央滴入CuSO溶液，片刻后可观察到的现象是（ ）。

A.铁圈和银圈左右摇摆不定？摇 B.保持平衡

C.铁圈向下倾斜？摇 D.银圈向下倾斜

解析 铁圈和银圈两种活动性不同的金属相互连接组成闭合回路，放入CuSO溶液中，构成了原电池。活泼金属铁做负极，失电子生成Fe进入溶液中：Fe-2e=Fe，电子传给了银圈，溶液中的Cu在银圈上得电子生成铜单质：Cu+2e=Cu，所以铁圈向上倾斜，银圈向下倾斜。

答案 D

（5）原电池的形成条件

①具有能自发进行的氧化还原反应（前提条件）；

②有两种活泼性不同的金属（或金属与石墨）做电极；

③要有电解质溶液（或熔融电解质）；

④形成闭合回路（工作条件）。

例3 如下图所示的装置能够组成原电池产生电流的是（ ）。

解析 依据构成原电池的四个必要条件分析：A中两电极相同，C中没有构成闭合回路，D中酒精是非电解质，唯有B符合条件。

答案 B

3.原电池电极反应式的书写方法

（1）写出总化学反应方程式（即氧化还原反应方程式）；

（2）根据总反应方程式，从电子得失（或元素化合价升降）的角度将总反应分成氧化反应和还原反应；

（3）氧化反应在负极发生，还原反应在正极发生，注意介质可能参与反应；

（4）验证：两电极反应式相加所得式子和总化学反应方程式相同，则书写正确。

4.原电池的主要应用

（1）利用原电池原理设计新型化学电池；

（2）改变化学反应速率，如实验室用粗锌与稀硫酸反应制取氢气；

（3）进行金属活动性强弱比较；

（4）电化学保护法，即将金属作为原电池的正极进行保护。如在铁质轮船底部镶嵌锌块。

例4 把a、b、c、d四块金属片浸入稀硫酸中，用导线两两相连组成原电池。若a、b相连时，a为负极；c、d相连时，电流流向为d→导线→c；a、c相连时，c极上产生大量气泡；b、d相连时，b极上发生还原反应。则四种金属的活动性顺序由强到弱的顺序为（ ）。

A.a>b>c>d？摇 B.c>a>b>d？摇？摇 C.a>c>d>b？摇 D.b>d>c>a

解析 根据原电池原理可知，作为负极的金属活动性比正极的金属活动性强，电子流动方向是由负极流向正极，电流方向与电子流动方向相反，据此判断金属的活动性：a>b，c>d，a>c，d>b。

答案 C

例5 某原电池总反应为：Cu+2Fe=Cu+2Fe，下列能实现该反应的原电池是（ ）。

答案 ？摇D

5.化学电源

一次电池：用过后不可复原，如常见干电池；

二次电池：充电后能继续使用，如铅蓄电池。

燃料电池（氢氧燃料电池）：

①用酸性电解质时：

总反应方程式：2H+O=2HO

负极：2H-4e=4H？摇？摇 正极：O+4H+4e=2HO

②用NaOH等碱性电解质时：

总反应方程式：2H+O=2HO

负极：2H+4OH-4e=4HO？摇 ？摇正极：O+2HO+4e=4OH

二、典型试题导析

1.如右图所示，电流计G发生偏转，同时A极逐渐变粗，B极逐渐变细，C为电解质溶液，则A、B、C应是下列各组中的（ ）。

A.A是Zn、B是Cu、C为稀硫酸溶液

B.A是Cu、B是Zn、C为稀硫酸溶液

C.A是Fe、B是Ag、C为AgNO溶液

D.A是Ag、B是Fe、C为AgNO溶液

解析 该装置为原电池，A极变粗，说明A上有金属析出，即在A极上发生还原反应，A为正极；电解质溶液中应含有易得电子的金属阳离子；B为负极，应是比A极材料更活泼的金属，只有D项符合题意；D中负极（Fe）反应：Fe-2e=Fe，正极（Ag）反应：2Ag+2e=2Ag。

答案 D

2.某原电池反应的离子方程式为Fe+2H=Fe+H↑，则下列说法正确的是（ ）。

A.HNO为电解质溶液？摇？摇 ？摇？摇？摇？摇？摇B.锌可能为原电池正极

C.铁极质量不变？摇？摇？摇？摇 ？摇？摇D.铜可能为原电池正极

解析 由电池反应的离子方程式知，电池的负极为铁，则正极应是比铁更不活泼的金属（B选项错误），在反应中负极不断被消耗（C选项错误），由于反应中放出了氢气并生成了Fe，故知电解质溶液不能是HNO。由上分析可知正确选项为D。

答案 D

3.把适合题意的图像填在横线上（用A、B、C、D表示）。

（1）向等质量的两份锌粉a、b中分别加入过量的稀硫酸，同时向a中加入少量的CuSO溶液，产生H的体积V（L）与时间t（min）的关系是 。

（2）向过量的两份锌粉a、b中分别加入等量的稀硫酸，同时向a中加入少量的CuSO溶液，产生H的体积V（L）与时间t（min）的关系是 。

（3）将（1）中的CuSO溶液改成NaCl溶液，其他条件不变，则图像是 。

解析 加入CuSO溶液后，Zn置换出Cu，形成原电池，能够加快反应速率。（1）a中Zn减少，H体积减小，A项正确；（2）中由于HSO定量，产生H的体积一样，B项正确；（3）当把CuSO溶液改成NaCl溶液时，相当于将溶液稀释，反应速率减小，但产生H的体积不变，C项正确。

答案 （1）A （2）B （3）C

4.某高一化学兴趣小组为了探索铝电极在原电池中的作用，设计并进行了以下一系列实验，实验结果如下。试根据下表中的实验现象回答下列问题：

（1）实验1、2中Al所做的电极是否相同？

（2）写出实验3中的电极反应式和电池总反应方程式。

（3）实验4中Al做正极还是做负极，为什么？写出Al电极的电极反应式。

（4）解释实验5中电流计指针偏向Al的原因。

（5）根据实验结果总结：在原电池中金属铝做正极还是做负极受到哪些因素的影响？

解析 一般情况下，较活泼的金属做原电池的负极，根据实验1、2的结果，自然得出1中Al做正极，2中Al做负极，但在NaOH溶液中Al比Mg活泼，Al做负极，在浓硝酸中由于Al发生钝化，Cu做负极。

答案 （1）不同

（2）Al为负极：Al-3e=Al，石墨为正极：2H+2e=H↑，总反应方程式：2Al+6H=2Al+3H↑

（3）Al做负极，因为Al能与NaOH溶液反应而Mg不能，Al+4OH-3e=AlO+2HO

（4）实验5中由于Al在浓硝酸中发生钝化，所以Cu为负极

党支部工作基本知识 篇4

一、党支部的性质

党支部是党的组织中最基本的组织形式。十六大党章规定：“党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。”党的路线、方针、政策，依靠党支部才能具体贯彻到群众中去。党支部是党联系群众的桥梁和纽带。党依靠党支部在群众中开展经常的宣传工作和组织工作，把广大群众团结在党的周围，实现党对中国特色社会主义事业的领导。

二、党支部的地位和作用

十六大党章规定：中国共产党是中国特色社会主义事业的领导核心。党是通过民主集中制原则组织起来的统一整体，党支部是党的组织基础。党把所有党员组织、分布在全国各地的党支部中，从而使党有了坚定的基础。从党的中央组织、地方组织到党的支部，构成党的自上而下的组织和领导体系，使党成为有统一意志、统一行动、统一纪律的有机整体，使党有了坚强的战斗力、巨大的凝聚力。如果没有党支部把全体党员组织起来，党就成了一盘散沙，就不成其为有组织的部队了。

党支部是党联系群众的桥梁和纽带。党与人民群众的血肉联系，要通过党的组织和党员来实现。党支部是党的最基层组织，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线、方针、政策落实到基层的重要责任。党支部是党在社会基层组织中的战斗堡垒。党支部要坚决执行党的路线方针政策，努力完成本单位所担负的党和国家的各项任务。党和国家的各项方针政策是党的意志和主张的具体体现，因此，党支部坚定的正确的贯彻执行党的各项方针政策，充分发挥战斗堡垒作用，是本单位完成各项任务的根本保证。

三、党支部的基本任务

十六大党章规定：党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。它的基本任务是：、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识。、对党员进行教育、管理和监督，提到党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评与自我批评，维护和执行党的纪律。监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。、充分发挥党员和群众的积极性、创造性，发现、培养和推荐他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在改革开放和社会主义现代化建设中贡献自己的聪明才智。、对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视在生产和工作第一线和青年中发展党员。、监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众的利益。、教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

四、高校党支部工作

高等院校中党的基层支部是党在高校的基础，是党的各项工作在高校的落脚点。党对高校工作的路线、方针、政策，要通过党的基层支部有效的工作去带领师生员工贯彻落实。广大师生员工的意见、呼声要通过党的基层支部及时、准确的反映上来。党对高校的领导，高校这块社会主义阵地的巩固和加强，最终要通过基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用加以实现。

（一）高校教师党支部的主要任务、宣传、执行党的方针政策和上级党组织的决议，团结师生员工，保证教学、科研等各项任务的完成。、加强对党员的教育、管理和监督，定期召开组织生活会，开展批评与自我批评；向党员布置做群众工作和其他工作任务，并检查执行情况。、培养教育入党积极分子，做好发展党员工作。、经常听取党员和群众的意见和建议，了解、分析教师的思想情况，有针对性的做好思想政治工作。

（二）高校中学生党支部的主要任务、组织广大同学认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。、了解学生的思想状况，反映他们的意见、要求和思想情绪。、做好学生的思想政治工作，扩大党的积极分子队伍，按照党员标准发展新党员。、具体指导和帮助团支部、班委会开展工作，通过党员的先锋模范作用带动学生明确学习目的，完成学习任务，努力成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人。

学生党支部对于团结和带动广大同学坚定正确的政治方向，努力成为建设有中国特色社会主义事业的接班人和建设者负有重要责任。

五、党支部书记的职责

在党支部委员会的集体领导下，负责主持党支部的日常工作。其主要职责是：1、负责召集支部委员会和支部党员大会；结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题、及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。、检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。、经常同行政以及工会、共青团等群众组织保持密切的联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。、抓好支部委员的学习，按时召开支委民主生活会，搞好领导班子的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

党支部副书记协助党支部书记进行工作，书记不在时，由副书记主持支部日常工作。

六、党支部组织委员的职责

在支部委员会的集体领导下，负责支部的组织工作。其主要职责是：1、了解和掌握支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见，检

查和督促党小组过好组织生活。、了解和掌握党员的思想情况。协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。、做好发展党员工作，了解入党积极分子的情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续；做好对预备党员的教育、考察，具体办理预备党员的转正手续。、做好党员管理工作，根据本支部的实际情况，做好民主评议党员的工作；认真搞好评选先进党支部、先进党小组和优秀党员活动，接转组织关系；收缴党费、定期向党员公布党费收缴情况；做好党员和党组织的统计工作。

另外，不设纪律检查委员的党支部，有关纪律检查方面的工作，一般由组织委员负责。

七、党支部宣传委员的职责

在支部委员会的集体领导下，负责支部的宣传工作。其主要职责是：1、了解掌握党员和群众的思想状况，根据不同时期党的工作重心和任务，根据上级党委的指示，宣传党的路线、方针、政策，提出宣传教育工作的计划和意见。2、组织党员学习党的基本理论、基本知识和时事政策，组织党课学习，做好思想政治工作。、围绕本单位的中心工作，开展多种形式的宣传鼓动活动，活跃党员和群众的文化体育生活。、搞好党校、党刊的发行工作。、充分利用广播、电视、黑板报等宣传工具，开展宣传鼓动工作。

八、党支部纪律检查委员的职责

在支部委员会的集体领导下，负责支部的纪律检查工作。其主要职责是：1、经常了解并向支部和上级纪律检查委员会反映本单位党员执行纪律的情况。2、协同组织委员、宣传委员向党员进行党性、党风、党纪教育。、管理群众对党员的检举、控告；检查、处理党员违犯党纪的案件，同各种违犯党纪和败坏党风的行为做斗争。、对受党纪处分的党员进行考察教育。

九、党支部青年委员的职责

在支部委员会的集体领导下，负责支部的青年工作。其主要职责是：1、认真贯彻执行上级政治机关和党支部关于共青团工作的指示和要求，围绕党的中心工作，指导团支部积极开展活动，充分发挥其党的助手作用。、指导团支部加强对团员和青年的政治思想教育，教育团员和青年做有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人。、教育团员和青年努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。学习党的路线、方针、政策，学习现代科学文化知识，热爱本职工作，精通业务，积极为社会主义现代化建设做贡献。

十、党支部统战委员的职责

在支部委员会的集体领导下，负责支部的统战工作。其主要职责是：1、对党员进行党的统战政策的教育，提高党员积极做好统战工作的积极性。2、经常了解统战对象的政治思想、工作表现、业务能力等情况，做好对他们的安排、使用、和培养工作。、经常与统战对象保持联系，倾听他们的意见和要求，帮助他们解决一些实际

问题。、具体抓好统战政策的落实，经常向支部委员会和上级党组织汇报本支部统战工作的情况。

十一、发展新党员的党支部大会程序

（一）、准备工作

对已参加了市教育局入党积极分子培训班的发展对象，发展的准备工作如下：

１、开好党小组会。对入党申请人的情况进行认真的讨论，并向支委会汇报党小组的讨论情况和意见。

２、党支部对申请人的家庭主要成员及主要社会关系进行政审。

３、广泛听取党内外群众对申请人的意见和反映，并责成一名支部委员找申请人谈话，了解他的入党动机和对党的认识。

４、支部委员会在广泛听取讨论意见的情况下，政审又未发现任何问题，认为申请人基本具备入党条件，形成支部发展决议。

５、由学校党委将发展对象的上述情况向市教育局党委备案，待备案批复后，学校党委再决定是否发展。

６、学校党委决定发展申请人入党时，先将发展入党人的有关情况公示十天，听取党内外群众的意见。如未有异议，申请入党人认真填写〈入党志愿书〉。

（二）召开党支部发展党员大会的程序是：

１、确定开会时间，通知全体党员和入党积极分子准时到会，布置会场，悬挂党旗。

２、大会由支部书记或组织委员主持。

（1）宣布应到和实到会的正式党员人数及缺席党员人数和原因；参加会议的正式党员超过半数以上，会议有效。

（2）宣布大会开始。全体起立，奏国际歌。、申请人向支部大会宣读入党志愿书。汇报自己对党的认识，学习党章的体会，入党动机和家庭主要成员、主要社会关系的基本情况等。

４、入党介绍人介绍申请人的有关情况。

５、申请人所在党小组介绍有关情况。

６、党小组就地讨论；申请人暂时回避；

７、党小组发表讨论意见；申请人到场；并由申请人向大会谈自己对大家提的意见的看法及今后的态度和决心。

８、支部大会进行表决。由正式党员对是否同意申请人入党举手表决。（分同意、不同意、弃权三种意见。）一致通过。

９、由支部委员——同志宣读支部大会决议。

决议内容包括：全体党员对申请入党人的看法和意见；支部大会讨论的结论和表决情况；通过决议的日期。

１０、正式党员举手表决是否同意支部大会决议。（分同意、不同意、弃权三种意见。）一致通过。

１１、由新党员——同志向支部大会表决心。主要谈自己今后的打算和如何做一名合格的共产党员。

１２、自由发言。（包括党员和入党积极分子。）

１３、支部书记或上级领导讲话。

１４、散会。

会后工作：

（１）两名入党介绍人在《入党志愿书》中认真填写介绍人意见，署名盖章填写日期。

（２）支部书记在《入党志愿书》中认真填写支部大会决议，署名盖章填写日期。（３）将《入党志愿书》、申请书、政审材料一并上交学校党总支审批。

（４）由组织委员开始对预备党员进行教育和考察。一季度一次填写预备党员考察写实簿。

十二、预备党员转正的党支部大会程序

一、准备工作。在预备期即将满期的前一个月，具体准备工作如下：1、入党介绍人按季度填写完预备党员考察写实簿的内容。、召开党小组会，讨论预备党员转正意见，并将讨论意见上报支部委员会。3、召开支部委员会。根据介绍人意见、党小组意见，支部进行研究讨论是否能按期转正并形成支部决议。、由组织委员通知转正人写转正申请并进行审查。、确定开会时间、地点；通知转正人、全体党员及入党积极分子准时参加会议；布置会场，悬挂党旗。

二、转正大会程序、由支部书记或组织委员主持会议；宣布应到和实到会的正式党员人数及缺席党员人数、原因，参加会的正式党员超过应到会的正式党员人数的半数以上，会议有效；宣布大会开始；奏国际歌。、由申请转正的预备党员向大会提出转正申请。

主要汇报自己在预备期的表现、主要优缺点、今后努力方向。、由入党介绍人向支部大会介绍预备党员的表现，并说明是否同意按期转正的意见。、由所在党小组或党支部发表该预备党员在预备期的表现，并说明是否同意按期转正的意见。、转正人就党员提出的意见表示自己的态度。、支部大会进行表决。正式党员举手表决是否同意转正人按期转正。（分同意、不同意、弃权三种意见。）一致通过。、由支部委员——同志宣读支部大会决议；正式党员举手表决是否同意支部大会决议。（分同意、不同意、弃权三种意见。）一致通过。、由转正党员向支部大会表态，今后如何做一名合格的共产党员。10、自由发言。（在场的党员和入党积极分子。）、支部书记或上级领导讲话。、散会。

会后由支部书记在《入党志愿书》中认真填写支部大会决议，署名盖章、写明日期；并将《入党志愿书》、转正申请一并上交学校党总支审批。

十三、入党申请书的书写格式

一、标题。在第一行的正中写“入党申请书。”

二、称呼。即在标题下空一行顶格写出接受入党申请书的组织名称。

三、正文。入党申请书的主要内容包括：、个人履历、家庭主要成员及主要社会关系的情况。、对党的认识、入党动机和对待入党的态度；个人在政治思想、工作、作风等方面的主要表现情况；自己存在的问题。、本人如果有政治历史问题或受过何种奖励、处分，都必须如实写清楚。4、结尾。一般在正文后写“此致”，另一行顶格写“敬礼”。、署名和日期。在结尾下一行的后半行（右下方）写出申请人的姓名和具体申请日期。

十四、转正申请或转正申请报告的书写格式

其书写格式和入党申请书的格式基本一样。

一、标题。写“转正申请”或“转正申请报告”。

二、称呼。写所在党组织的名称。

三、正文。包括以下内容：、简况，说明自己何时被批准入党的，预备期多长，何时预备期满等，并提出希望按期转为正式党员的请求。、预备期的表现。在预备期内，对党的认识有哪些新的提高；政治学习、参加党组织活动及缴纳党费的情况；工作学习方面有哪些成绩，还存在哪些主要问题和差距，今后努力方向；如果自己还有什么情况和问题在入党时没有向党组织讲明的，或在预备期中发生什么情况应向党组织说明的，可在转正申请的最后如实写出。

四、署名和日期。

十五、入党积极分子培养教育工作程序

一、支部对写了入党申请书的积极分子，由组织委员 2 — 3 个月进行一次培养教育。培养教育内容：学习党章、党的基本理论、基本知识；学习党的路线、方针、政策等。

二、对工作积极主动，各方面表现突出的入党积极分子，由支部研究确定为重点培养对象进行重点培养；同时指定两名培养人进行重点培养教育。

三、支部对重点培养对象由组织委员填写考察写实簿，并推荐参加市教育局党委举办的入党积极分子培训班。

四、每年的 3 月份，支部要研究确定参加市教育局党委举办的入党积极分子培训班的重点培养对象名单和当年发展党员计划并上报学校党总支审批。

装维工作基本业务知识 篇5

1.市话电缆是电话信号的传输介质，为平行线。市话电缆的国际色谱为：A线：白，红，黑，黄，紫；B线：蓝，橙，绿，棕，灰。电话线如果线间搭在一起，短路了，这种故障现象叫做混线；如果某一根线或两根线断了这种故障现象叫做断线。

2.网线为双绞线，由8根不同颜色的线分成4对绞合在一起，颜色分为白蓝/蓝、白橙/橙、白绿/绿、白棕/棕，每两根线相绞，以尽量减少电磁辐射与外部电磁干扰的影响，保证通信效果。在EIA/TIA布线标准中规定了双绞线的两种线序568A与568B。顺序分别为：白绿、绿、白橙、蓝、白蓝、橙、白棕、棕；白橙、橙、白绿、蓝、白蓝、绿、白棕、棕。为了保证最佳的兼容性，普遍采用EIA/TIA 568B标准来制作网线。网线两头如用同一种线序压制，则称之为直连线；如用不同线序压制，则称之为交叉线。目前的网线多为五类双绞线，其单段最大传输距离为100米，如果采用中继器，最多可以安装4个中继器，从而使得最大传输距离达到500米。

3.光纤呈圆柱形，由纤芯、包层与涂层三大部分组成，光纤按照传播模式可分为单模光纤和多模光纤。

4.电话线用的水晶头型号为RJ-11，网线用的水晶头型号为RJ-45。

5.配线架的保安端子又称为保安单元或保险单元，它的功能是电路接续、过压保护与过流保护。

6.用户话机振铃时的铃流电压是48伏，电压的标称值是482伏。

7.电话业务常见的故障有提机无音、提机忙音、通话有杂音、单通、来电后无显示、来电后无振铃等，其中电话提机无音可能的原因主要有话机故障、水晶头坏或接触不良、断线、混线、交换机故障等。

8.万用表最常用的功能是进行电阻、电压与电流的测量。

9.计算机网络是一个由许多分布在不同地域的计算机通过通信网络互相连接起来的网络，计算机网络按网络分布的范围来划分可分为广域网、城域网和局域网，其中Internet是世界上最大的广域网，它应用的通信协议为TCP/IP协议。

10.上网通俗的解释就是通过一种传输方式与互联网相连，达到沟通信息（获取、发布）的目的。目前上网的方式有：拨号上网、宽带上网(xDSL、HFC、FTTx+LAN)、ISDN、光纤接入、无线等等。上网可以：浏览新闻、收发E-mail、网上聊天、网络电话、视频会议、发布信息、视频点播、下载数据和资料、网上购物、网上支付、网上教育、网上医 第1页

疗、网络游戏等等。互联网的信息种类和数量是世界上任何一种信息存储平台无法比拟的，适合于各种人群的不同需求，成为目前世界上信息沟通方式的主流。

11.E-mail：是利用互联网进行信息交换的一种方式，即网络上的邮政。电子邮件是计算机应用软件的通用术语，可使用户在不同的计算机上发送信息。E-mail的格式：例×××@sohu.com、×××@hbtele.com、×××@vip.sina.com、×××@sina.com.cn 12.宽带其实并没有严格的定义，为了我公司业务得到更好的宣传，提高客户的认识，我们定义网络的数据传输速率大于512Kb/s称为宽带。常见的几种宽带接入方式有：  xDSL：ADSL、VDSL、SDSL、HDSL  FTTx+LAN：FTTZ+LAN、FTTB+LAN、FTTH+LAN  WLAN： Wireless Local Area Network（无线局域网） HFC：Hybrid Fiber-Coaxial(同轴电缆光纤混合网)13.VDSL业务介绍：

VDSL--Very High Data Rate DSL(甚高速数字用户线或超高速数字用户线)；  VDSL属于非对称的数字用户环路；  传输距离较短，一般为0.3～1.5km；  VDSL支持对称传输和非对称传输模式；  对称传输速率最大为13M。

14.网卡也称“网络适配器”或“网络接口卡”，是用于局域网或宽带网与计算机相连的设备，目前大多数是以太网卡。主要功能：

 接收网络传输过来的数据包，经过转换形成计算机可以识别的数据；  将计算机发送的数据打包传输到网络设备上。

党务工作基本知识 篇6

一、举办纪检委员培训班的意见和目的

中国共产党党章第八章“党的纪律检查机关第四十三条”规定：党的总支部委员会和支部委员会设纪律检查委员。党章是党内的根本法规，规定基层党组织设纪律检查委员，说明了纪律检查工作的权威性和重要性。

中纪委召开了第四次全体会议，吴官正书记在会上作了《认真贯彻落实十六届四中全会精神，为加强党的执政能力建设提供有力保证》的报告。报告中指出：“各级纪委在党委的领导下，全面履行党章赋予的职责，把加强党风廉政建设和反腐败斗争作为提高党的执政能力，巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实”。报告中还指出：“提高党的纪律检查工作能力是加强党的执政能力建设的必然要求。各级纪律检查机关要不断提高适应完善社会主义市场经济体制要求的能力，提高对党员领导干部特别是主要领导干部有效监督的能力，提高依法执纪、依法办案的能力，提高发展党内民主、维护党员权利的能力，提高协助党委加强党风廉政建设和组织协调能力”。

（一）实践看纪律检查委员是纪检监察队伍的一支生力军，是纪检监察工作一支不可缺少的基层力量，是做好纪检监察工作的基础，因此，要进一步充分发挥和依靠基层党组织纪检委员的作用就显得更加重要。

（二）通过培训，掌握纪检监察的基本知识，明确检查的主要内容，进一步履行好职责，协助党委、总支、支部作好纪律检查工作，为总公司提供有力的政治保证。

二、纪律检查的基本知识

（一）纪律检查的基本含义

“纪律检查”是指党的纪律检查机关维护党的纪律的活动。主要包含三个方面。

一是纪律检查制度建设活动。

二是纪律检查工作实践活动。

三是纪律检查理论研究活动。

（二）党的纪律检查机关的性质

党的纪律检查机关是对党组织和党员遵守党的纪律的情况进行监督、检查，对违反党的纪律的党组织及其成员执行纪律的职能机关。基本性质有：

一是党的纪律检查机关是党内的“执法”机关。

二是党的纪律检查机关是党内的监督机关。

三是党的纪律检查机关是协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的职能机关。

四是党的纪律检查机关是保障党员民主权利的重要机关。

五是党的纪律检查机关是对党员进行党性党风党纪教育的机关。

（三）党的纪律检查机关的主要任务

党章规定，党的各级纪律检查委员会的主要任务是：维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况，协助党的委员会加强党风廉政建设和组织协助反腐败工作。

1、维护党的章程和其他党内法规。维护党的章程和其他党内法规，是党章规定的党的纪律检查机关的三项任务之一，也是纪律检查机关的一项最重要的基本任务。它贯穿于纪律工作始终。同时，党根据一定历史阶段的任务和党内政治生活的状况，制定了其他一系列党内法规作为党章的补充。党的各级纪律检查机关在维护党章的同时，也负有维护这些党规党法的重要任务，实际上是维护党章的具体化。

2、检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况。这项工作任务就是对检查对象执行党的路线、方针、政策和决议的行为实施监督、检查、并处理检查对象违反党的路线、方针、政策和决议的行为，保证全党在思想上、政治上、组织上的高度一致，充分发挥党在社会主义现代化建设事业中的领导核心作用，实现党的奋斗目标。

3、协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作。组织协调反腐败工作这是新党章增加的内容。这项工作任务是由党的纪律检查机关的性质所决定的，是由党风与党纪密不可分的关系决定的，是党的历史经验教训和党风问题对于党的事业的极端重要性而提出的是为了适应新的历史时期党的建设的需要对纪检机关提出的新要求，纪律检查机关要完成维护党章和其他党内法规的任务，必须全力以赴地协助党委抓好党风。

（四）纪检监察机关的职权 纪检监察机关的职权，是指纪检监察机关职责范围内的权限。它是依照党和政府的职能分工，根据纪检监察机关的性质和任务，通过党章、党内法规、国家立法赋予纪检监察机关的权力及其行使权力的范围和限度。

党的纪律检查机关的职权主要有：监督权、检查权、调查权、建议权、处分权。

监督权主要有七个方面：参加、列席和召集有关会议权；初步核实权；反映报告权；请求复查权；提出申诉权；对提拔干部的审核意见权；巡视权。

检查权是指纪律检查机关根据党章和其他党内法规对被检查对象行使事前、事中、事后检查的权力。主要包括：会议权；询问权；了解权。

调查权是指纪律检查机关对检举、控告和检查中发现的党组织或党员的有关违纪问题进行初步核实，或经初检后发现党组织或党员有违犯党纪的行为需要给予一定的党纪处分而决定立案后，实施调查权，取证的权力。有权采取8个方面的措施如要求有关人员在规定的时间、规定地点就案件所涉及的问题作出说明，即实行“两规”，建议和决定调查对象停职检查。

建议权，是指纪律检查机关对被检查对象的违纪行为进行调查后，向被检查对象所在单位或上级主管部门，以及其他有权受理的单位提出处理意见的权力。

党纪处分权是指纪检机关对被检查对象，按其违纪行为性质和情节轻重程度给予一定的党纪处分的权力。主要包括：有权作出处分决定；有权批准处分；有权改变处分。

（五）纪律检查机关的基本工作内容

党章在规定党的纪律检查委员会主要任务的基础上，还进一步明确了各级纪律检查委员会的基本工作内容，即“各级纪律检查委员要经常对党员进行遵守纪律教育，作出关于维护党纪的决定，检查和处理党的组织和党员违反党的章程和其他党内法规的比较重要或复杂的案件，决定或取消对这些案件中的党员的处分，受理党员的控告或申诉”。

1、信访工作。信访工作是党的纪律检查机关按照职能和规定程序处理解决来信来访问题，受理党员控告和申诉的工作。它是促进党风建设的一项重要工作，是保障党内外群众充分行使民主权力，对党组织、党员特别是党员领导干部进行监督的重要渠道，是纪律检查的基础性工作。

2、案件检查工作。案件检查工作是指党的纪律检查机关依照党章和党的纪律，对查明党内违纪案件或反映党纪问题的事实真相而进行的工作。

3、案件审理工作。案件审理工作是指党的纪检机关对调查结束党员的违纪案件所作的审核处理工作，案件审理工作是检查处理党员违纪案件的重要环节，案件审理是对违纪问题的认定，按照规定，正确处理违反党纪的党员。

4、教育工作。教育工作是指党的纪检机关根据党章赋予的职责和自身的工作特点在党内进行以提高党员遵守纪律自觉性为主要目的有组织的经常性的思想引导活动，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、不断增强拒腐防变能力和抵御风险能力。这是一项基础工作和治本措施。

（六）反腐倡廉的指导思想、工作方针、三项工作格局，领导体制和工作机制的内容。

1、反腐倡廉的指导思想是：坚持中国共产党的领导，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的基本路线为指导，按照“三个代表”的要求，紧紧围绕经济建设这个中心，把反腐倡廉放到全国工作大局中把握。

2、反腐倡廉的工作方针是：坚持标本兼治，综合治理，逐步加大治本力度，不断铲除腐败现象滋生蔓延的土壤。

3、反腐倡廉的三项工作格局是：领导干部廉洁自律，查处案件，纠正部门和行业不正之风。

4、反腐倡廉的领导体制和工作机制是：党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与。

三、纪律检查的主要内容

根据党章规定纪律检查机关的主要任务是维护党的章程和其他党的法规；检查党的路线方针政策和决议的执行情况，实施监督检查并处理检查对象违反党的路线、方针、政策和决议的行为。为落实党的十六届四中全会精神，中纪委召开了第四次全会，吴官正书记做了《认真贯彻党的十六届四中全会精神，为加强党的执政能力建设，提供有力保障》的报告，报告指出：“纪检监察机关肩负着对党的路线、方针、政策和国家法律法规的贯彻落实情况进行监督检查的重要职责。能否履行好这一光荣而艰巨的历史使命，直接关系到党的政策纲领、政策目的和国家各项任务的胜利实现。我们必须以高度的政治责任感，围绕加强党的执政能力建设的任务和部署，进一步强化监督检查工作，保证四中全会的精神贯彻落实。”根据规定和要求，结合学校的实际，基层监督检查的主要内容为七个方面。

（一）领导干部要严格遵守党的“四大纪律、八项要求”

四大纪律是：党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。

政治纪律——它在党的纪律中具有主导的地位，它是保持全党在政治上的高度一致，实现党的各项任务的保证。必须坚持四项基本原则，坚持党的“一个中心，两个基本点”的基本路线在政治和思想上自觉地同党中央保持一致。

组织纪律——组织纪律的核心是党的民主集中制原则，违反集中指导下的民主和民主基础上的集中，都是违反组织纪律的行为。

经济工作纪律——各级党政领导机关和领导干部都要严格遵守财政金融工作制度，不得超越职权规定，插手财政金融工作。

群众工作纪律——党的各级组织和党员、干部都要努力加强同人民群众的联系，反对形形色色的官僚资主义，不允许与民争利，以权谋私，侵犯人民群众的利益。八项要求是：（1）要同党中央保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；（2）要遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；（3）要依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；（4）要廉洁奉公，不接受任何影响公正在执行公务的利益；（5）要管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用本人的影响谋取私利；（6）要公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；（7）要艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；（8）要务实为民，不弄虚作假、与民争利。

我理解领导干部执行“四大纪律、八项要求”就是要在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、决定和指示，坚持民主集中制原则，遵守党的纪律，密切联系群众，廉洁自律。

（二）坚持民主集中制的情况

民主集中制是我们党和国家的根本组织原则，组织制度与领导制度，也是最重要的组织纪律和政治纪律。

邓小平同志指出，领导制度，组织制度问题更带有根本性，全局性，稳定性和长期性，这种制度问题，关系到党和国家是否改革颜色，必须引起全党的高度重视，它几次总结党的历史上执行民主集中制情况，从历史上正反两面经验，反复说明这样一个道理：我们党什么时候坚持了民主集中制，党的组织就巩固，发展和壮大，党的领导就坚强有力，革命的事业就健康发展；反之什么时候违背了民主集中制的原则，党内的正常生活秩序就要受到破坏，党的领导就要发生重大失误，革命和建设事业就要遭到破坏。坚持和健全民主集中制是加强党的执政能力建设的重要制度保证。改革和完善决策机制，推进决策的科学化、民主化、必须坚持民主集中制的根本原则，健全民主集中制的具体制度。

什么是民主集中制：民主集中制是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合的制度。党的民主集中制的基本原则，党章具体化为六项规定，其中“党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服

从党的全国代表大会和中央委员会”这四个服从原则是民主集中制基本原则的总的原则或总的规定总的要求。

我们党根据多年实行民主集中制的实践，提出了十六字领导方针，即“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针，这个方针是民主集中制基本原则之一，是党委内容议事和决策的基本制度，是决策科学化、民主化的具体体现。

1996年，江泽民同志在中纪委六次全会上就已经指出“凡属重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度奖金的使用（简称“三重一大”），必须经集体讨论，不准个人或少数人专断。”

《中国共产党纪律处分条例》第六十一条：违反民主集中制原则，拒不执行或擅自改变党组织作出的重大决定，或者违反议事规则，个人或者少数人决定重大事项的，给予警告或者严重警告处分；情节严重者，给予撤销党内职务或者留党察看处分。

（三）党员领导干部民主生活会

民主生活会是党内政治生活中的一项重要制度，一次民主生活会不可能解决所有问题，必须突出重点，通过：“上级点，自己找，群众提，互相帮”，找出主要矛盾和优先解决的重大问题作为主题，列入民主生活会集中加以解决。

（四）实行政务公开的工作

实行公开的目的和意义。实行公开是贯彻党的十五大和十六届六中全会精神，推进社会主义民主政治建设的必然要求；是努力实践江泽民“三个代表”重要思想，密切党同人民群众血肉联系的有效途径；是增强透明度，加强民主监督，保证和维护职工合法权益的有效措施；是发挥职工主人翁作用的具体体现；是加强党风廉政建设，从源头上预防和治理腐败的重要举措。要通过“政务公开”，进一步密切党群关系、干群关系，调动广大教职工积极性，深化内部管理改革，规范经营行为，提高工作效率和工作水平，提高广大干部和职工依法办事的自觉性，树立干部、职工公正、高效、廉洁，服务人民，奉献社会的良好形象，推进总公司的改革和发展。

（五）党风廉政建设责任制的落实情况

落实党风廉政建设责任制主要检查以下几点：

1、各二级单位都要成立党风廉政建设责任制小组，书记作为组长，成员为纪检委员等。

2、要把党风廉政建设责任制与业务工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。

3、切实按照党风廉政建设责任制的考核内容抓好落实。

4、领导干部执行党风廉政建设责任制的情况作为民主生活会和述职报告的一项重要内容。

5、对违反党风廉政建设责任制的领导干部是否进行了责任追究。

如何做好基层纪检工作

一、纪检委员如何履行好职责、发挥好作用。

（一）党委提出了今后一个时期党风廉政建设和反腐败工作的具体目标是即：在党委统一领导下，经过各级基层党组织的共同努力，力争实现以下目标：（1）各级党组织和领导干部，特别是主要领导干部对党风廉政建设和反腐败工作的认识提升到新的高度；（2）党员领导干部廉洁自律的自学性明显提高；（3）对各级领导干部行使权力的监督制约机制明显加强；（4）以党风促进工作取得新的成效，机关工作作风进一步好转；（5）从源头上治理腐败工作取得新的进展。

（二）根据党委提出的具休目的，从纪委这个角度讲，主要是认真履行好党章赋予的权力和职责。当前和今后一个时期应坚持一个原则，建立健全一个体系、五种机制和贯彻落实好两个条例。

坚持一个方针是：坚持标本兼治，综合治理、惩防并举、注重预防的方针。

建立健全一个体系是：抓紧建立健全学校党风廉政建设和反腐败斗争教育、制度、监督并重的惩治和预防体系，这是当前和今后一个时期反腐倡廉的重大任务。

五种机制是：思想教育机制；法规约束机制；权力制约机制；党内外监督机制；落实责任制机制。

两个条例：中国共产党党纪处分条例，中国共产党党内监督条例。

通过坚持一个原则，建立健全一个体系，五种机制和贯彻落实两个条例来有效地防止权力失控、决策失误，行为失范，使党员干部不犯或少犯错误，努力形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，保证权力的正确行使。

（三）纪检委员职责

各级单位纪检委员的主要职责是：

1、负责党风廉政建设工作，根据本级党的委员会的安排，对党员进行党风和党纪教育。

2、检查了解基层支部和党员执行党章、准则、条例、贯彻党的路线、方针、政策及上级决议和遵守党的纪律的情况。检查党员违反党纪案件，对违纪党员及时提出处理建议。考察了解受处分党员改正错误的情况，并教育帮助他们改正错误，鼓励他们积极工作。

3、保障党员民主权利，受理党的外群众对党员违纪的检查，控告和申诉。

4、向同级党的委员会和上级纪检部门汇报和反映本单位的党风、党纪情况。

党支部纪检委员会职责：

1、对党员进行党风、党纪教育。

2、检查党员遵守党纪和各项规章制度的情况。负责任的向党组织报告工作。

3、受理党员的控告的申诉。

4、维护党员权利不受侵犯。

三、基层党组织如何充分发挥纪检委员的作用

基层党组织要从以下几个方面发挥好纪检委员的作用：主要是发挥好教育、制度、监督的职能。具体：

一、党章第三十二条 各级党组织，领导本地区的工作，支持和保证行政组织、经济组织和群众自治组织充分行使职权。

我们的基层党组织，要发挥政治核心作用，围绕中心、服务大局，要围绕公司生产经营开展工作。保证监督党和国家的方针、政策在本公司的贯彻执行；支持总公司领导班子依法行使职权；全心全意依靠职工群众，支持职工代表大会开展工作。

二、党章第四十四条 党的各级纪律检查委员会的主要任务是：维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况，协助党的委员会加强党风建设和组织协调反腐败工作。

三、党支部纪检委员会职责：

支部纪检工作是按照公司党委的统一部署，在支委的领导下开展工作。支部纪检委员分工负责党的纪律检查工作。维护党的章程和其他党内法规，协助支部委员会加强党风建设。检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况，积极主动地开展工作。纪检委员应当坚持原则，实事求是，秉公执纪，党性强，作风好。主要是发挥好教育、制度、监督、组织协调的职能。

1、协助支部书记对各支部党员进行党风、党纪教育。党员教育工作，必须始终贯彻党的基本路线，自觉地以公司发展为中心，坚持为改革、发展和稳定服务。把教育工作渗透公司生产经营的各个环节中去，引导党员自觉经受锻炼，努力增强支部党员的大局意识、责任意识、忧患意识、使命意识和荣辱意识，始终保持清醒的政治头脑和政治方向；要把坚持党性原则与适应公司发展统一起来，充分调动各支部党员的主动性、积极性、创造性，充分发挥他们的先锋模范作用。

2、在总公司新的体制的运行下，发挥好组织协调职能，协助各部门领导，不断修订完善各部门在生产、经营、管理、党风廉政建设各个方面和环节的规章制度，以适应“搭平台、做服务”的需求，逐步完善总公司制度体系。协助各单位领导，认真贯彻执行总公司的各项方针、政策，不断提高制度的执行力。通过抓制度落实，使部门内部都能按照各自的职责自觉履行职能，真正做到用制度管权、管事、管人，增强工作透明度。

3、按照党风廉政责任制的要求，开展监督检查。对一些群众关注的倾向性、苗头性和热点、难点问题、违反廉洁自律规定的问题进行监督，督促、落实，解决一些存在的问题，通过完善制度，制定措施，堵塞漏洞，推动基层支部工作不断完善。牢固树立监督者必须接受监督意识，正确对待监督，主动接受监督，学会和适应有效监督下开展工作，履行职责，切实做到恪尽职守。

4、加强纪检自身建设，提升自身工作能力和水平。随着我们新体制的运行，纪检工作遇到了许多前所未有的新情况新问题,这就需要我们纪检工作人员用发展的眼光,从大局出发,不断提高自身素质，调动各方面的积极性、主动性和创造性的高度,正确处理改革和发展从严执纪的问题;需要我们用新的眼光审视、判断和分析新情况、新问题,自觉地将与时俱进的思想贯彻到纪检的各项工作中去。我们各支部的纪检委员基本上都由组织委员兼任，都是各部门的中坚力量，一方面要加强学习培训和实践锻炼，将书本知识与实践锻炼相结合，不断增强做好教育预防、监督检查、运用政策的工作本领，提高科学分析问题和解决问题的能力。做到“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”。另一方面，积极探索纪检工作理念、思路、方法与体制机制的创新，不断提高履行党章赋予职责的能力和水平。更好地发挥纪检部门的职能和作用。

外贸单证工作的基本要求 篇7

“单单一致、单证一致”是信用证业务最基本、最重要的要求, 是卖方安全收汇的保障, 但是在实际业务中卖方还必须做到单据与所交的货物一致以及单据与货物买卖合同相一致。

按照单证的格式填写具体的内容被称为单证制作。不同的单证有不同的填写规范, 但是制作单证也有一些普通的、原则性要求, 这些要求可以总结为“正确、完整、及时、简明、整洁”。

一、正确

正确是外贸单证制作的前提和核心, 单证不正确就不能达到安全收汇的目的。《UCP600》规定:“信用证指一项不可撤销的安排, 无论其名称或描述如何, 该项安排构成开证行对相符交单予以承付的确定承诺。”, 同时规定“相符交单”是指: “与信用证条款、本惯例的相关适用条款以及国际标准银行实务一致的交单”。

在信用证支付方式下, 正确就是指:一方面是要求各种单据必须做到“四个相符”, 即单据与信用证相符、单据与单据相符、单据与货物相符、单据与贸易合同相符;另一方面则要求各种单据必须符合有关国际惯例和进口国的有关法令和规定。

再跟单托收业务中, 虽然对单据正确性的要求不像信用证业务那样严格, 但如不符合买卖合同的规定, 也可能被进口商借故拒付货款或延期付款。

二、完整

单证的完整性是构成单证合法性的重要条件之一, 单证的完整性一般包括三个方面的内容:

(一) 各种单证的种类要完整

外贸单证在通过银行议付或托收时是成套而不是单一的。在信用证业务下, 进口商需要哪些单据, 每种单据各需多少份, 一般都在信用证中表明, 出口商只有按规定提交全部合格单据, 开证行才保证付款。然而, 随着国际贸易的不断发展, 进口商为了更好地维护自己的利益, 通过信用证要求的单据越来越多, 除商业汇票、商业发票、装箱单、海运提单、保险单、产地证等主要单据外, 还要有各种附属证明及办理有关事项的收据, 如各种受益人证明、船公司的船龄证明、船级证明、“装船通知”的副本、寄单的邮局收据等, 这些单据都要经过一定的手续和事先联系才能取得。因此, 在制单、审单的过程中必须密切注意, 及时催办, 以防遗漏或误期, 以保证全套单据的完整。

(二) 每一种单据本身内容必须完备

任何单证都有其特定的作用, 而这些特定的作用又是通过其特定的格式、项目、内容、文字、签章等表现出来的。如果格式使用不当, 项目漏填, 内容不完整, 文字不通, 签章不全, 就不能构成一份有效的文件, 也就不能被银行接受。如海关发票需要进口国海关制定的固定格式而没有使用;单据上需要背书的没有背书;更改处需加盖更正章的没有加盖, 都会引起严重的后果。在实际业务中也曾经出现过商业发票因漏打贸易术语, 海运提单因漏打运费支付项目而遭拒付。

【例】某一公司曾出口阿联酋一批货物, 信用证方式支付, 证中规定贸易术语为CIFDubai, 但在缮制商业发票时没有显示贸易术语, 交单时遭到了银行的拒付。该出口商认为, 虽然发票上未显示贸易术语, 但海运提单注明了“运费已付”并提交了保险单, 说明了该批货物是按CIF条件成交的, 但银行仍不同意付款, 经与买方反复磋商后收回了90% 的货款, 使出口商蒙受了很大的损失。

(三) 单据的份数须齐全

完整还要求出口人所提供的各种单据的份数要如数交齐, 不能短缺。

三、及时

在国际贸易中, 外贸单证的时间性是很强的, 单证工作的及时性要求主要体现在两个方面:

(一) 出单要及时

各种单据的出单日期必须合理、可行, 也就是说, 每一种单据的出单日期不能超过信用证规定的有效期限或按商业习惯的合理日期。例如:提单的日期不得迟于装运期限;保险单的日期不得迟于提单的装运日期;装船通知书必须在货物装运后立即发出等。同时还应注意各种单证之间日期不能相互矛盾, 如果这些日期错了同样会造成单证不符。

(二) 交单要及时

单据制好后, 应在信用证的有效期和交单期内送交银行办理议付结汇手续, 争取早日结汇。在可能的情况下, 最好在货物装运前, 先将有关单据送交银行预审, 以便早日发现问题及时予以修正, 这样可以避免在货物出口后, 因单证不符而被拒绝。《UCP600》规定, 信用证必须规定一个交单的截止日。受益人或其代表必须在不迟于本惯例所指的发运日之后的二十一个日历内交单, 但是在任何情况下都不得迟于信用证的截止日。由此可见, 是否及时交单很大程度上决定了出口人能否安全收汇。

四、简明

单据的内容应按信用证规定和国际贸易惯例填制, 力求简明, 力戒繁琐。简化单证不仅可以减少工作量和提供工作效率, 而且也有利于提高单证质量。为简化单证, 《跟单信用证统一惯例》 (国际商会第600号出版物) 第18条c款规定:“商业发票上的货物、服务或履行行为的描述应该与信用证中的描述一致。”如棉布类商品, 除商业发票外, 除非信用证另有具体规定, 在提单、保险单单收据中的货名栏内, 都可使用“Cotton Piece Goods”这一统称。

五、整洁

单据的布局要美观、大方, 格式的设计和缮制应力求标准化和规范化。如果说正确和完整是单证的内在质量, 那么整洁则是单证的外观质量。单证的外观质量在一定程度上反映了一个国家的科技水平和一个企业的业务水平。一些重要的单据, 如提单、汇票等的金额、数量、件数、重量等主要项目, 一般不宜更改。各种单证的更改都应有一个限制点, 不允许在一份单子上作多处改动, 否则容易产生错觉, 导致不必要的麻烦。近年来, 随着世界进出口贸易日益发展, 外贸单据的工作量日益增加, 单证工作中明显出现了单证种类多, 工作环节多、工作程序复杂、单证流转不快、单证质量不高等一系列问题。诚然, 纸质单证 (相对于电子单证) 作为进出口贸易的重要凭证已经使用了很多年, 在国际贸易中起过十分重要的作用。然而, 由于上述种种原因, 社会各方面人士都认识到纸质单证工作效率太低, 已经开始给国际贸易的发展带来严重的障碍。因此, 早在上个世纪五十年代国际贸易界就出现过单证改革的浪潮。几十年来, 由于科学技术的进步, 一些新的科技工具已逐步应用于贸易领域。如单证制作和管理的电脑化, 单证传递的电讯化等。然而, 近年来单证工作的改革中最引人注目的是制单中EDI方式的出现及开立信用证中大量使用SWIFT方式。

摘要：国际商务单证的质量如何, 不但关系到能否迅速收汇和接货, 同时也从一个侧面反映出一个国家的科技文化水平。本文从外贸单证的缮制角度出发, 针对制作外贸单证的一些普遍性、原则性要求展开论述, 为外贸单证缮制工作提供一些参考。

关键词：外贸单证工作,外贸单证制作要求

参考文献

[1]广银芳.外贸单证制作实务[M].北京:清华大学出版社, 2007年.

[2]张开旺.外贸单证实务[M].北京:对外经济贸易大学出版社, 2011年.

我国基本完成职业资格清理工作 篇8

据不完全统计，近年来，一些地方、部门、行业自行设立的职业资格多达2000余项，职业资格种类繁多、交叉重复现象严重，证书太多、考试太滥的问题非常突出。一些职业资格“含金量”较低，参加培训和鉴定的人员支付费用取得证书却没有实际效用，导致人才负担严重。

新一届政府成立以来，人社部按照国务院部署，牵头开展了减少职业资格许可和认定工作。从2014年起，已报请国务院分五批取消272项职业资格，总量减少44%，超额完成本届政府确定的减少1/3职业资格的目标。这标志着集中清理工作基本完成，初步实现了国务院部门设置的、没有法律法规和国务院决定作为依据的准入类职业资格基本取消，国务院部门和全国性行业协会、学会未经批准自行设置的水平评价类职业资格基本取消。

这位负责人评价说，集中清理工作释放了人才创新创业新活力和人才体制机制改革新动能，推动了政府职能转变，提高了职业资格管理的科学化和规范化水平。

取消部分职业资格许可，如何确保各行业从业人员素质不降低？这位负责人说，近年来，人社部颁布实施新修订的职业分类大典，为职业教育培训提供了基本依据和参照。通过建立健全覆盖城乡的终身职业培训制度，基本消除劳动者无技能从业现象。

在推进人才评价体制机制改革方面，人力资源社会保障部研究构建符合我国国情的国家职业资格框架体系，完善职业资格制度，充分发挥职业资格制度在人才评价方面的重要作用，根据不同类型、行业、岗位人才特点和成长规律，研究建立科学化、社会化的人才评价机制。

同时，加大竞赛表彰奖励力度，激励劳动者钻研技術、提高技能、成长成才。进一步完善收入分配政策，提高技术技能人才待遇水平。指导各地、各行业企业加大表彰奖励力度。

这位负责人强调，减少职业资格许可和认定，不是取消所有的职业资格，更不是取消职业资格制度，而是为了促使制度更加健康有序地发展，更好地为人才评价服务。目前，国家在专业技术人才评价方面主要采取两种方式：一是职称评审，二是职业资格制度。职业资格制度不能覆盖的，可以通过职称评审的方式进行评价。另外，针对技能人才评价，人社部建立了社会化职业技能鉴定、企业技能人才评价和职业院校职业资格认证相结合的技能人才多元评价机制。