谢家小学2015年度工会工作计划

谢家小学2015年度工会工作计划（共11篇）

谢家小学2015年度工会工作计划 篇1

谢家小学 2015年度工会工作计划

一、指导思想: 本学期继续以“以人为本,敬业奉献”为主题,继续深入开展“打造教育示 范区”的活动, 不断提高广大教师的职业道德修养, 切实把维护广大教职工的利 益作为工会一切工作的出发点和落脚点, 依法维护教职工利益, 满腔热情地为教 职工做好事、办实事、解难事。要积极探索新形式下做好工会工作的新途径新办 法,最广泛地把群众组织到工会中来, 最充分地把工会组织的活力激发出来, 努 力建设健康向上、充满生机活力基层工会组织,实施“两个转变” ,达到“两个 提高” :即从规模战略转向品牌战略,从外延扩展转向充实内涵;进一步提高教 育教学质量,进一步提高管理水平。

二、工作内容及要点:(一加强工会自身建设

1、认真学习贯彻新《工会法》 ,增强依法治会和依法维权的自觉性。在上级 工会和学校党支部的领导下, 吸引团结全体教职员工, 依法独立自主地开展工会 各项工作。

2、加强工会组织思想作风和工作作风的建设,密切联系群众,为广大教职 工办实事,为学校党政分忧,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。

3、推进工会工作规范化建设,充分利用现有条件和充分利用下学期工会办 公场所的迁移机会, ,完善工会制度,建立工会档案, 提倡建立教职工个人网页。(二不断推进学校民主建设

1、坚持定期召开教职工代表大会制度,进一步创新教代会形式,认真履行 教代会职权,提高教代会质量。本年度的 2013年元旦前后召开工会六届三次会 议,对学校的各项规章制度进行修改完善。

2、积极配合党政,继续做好校务公开工作,进一步健全制度,规范运作, 加强监督,提高质量,保证校务公开的真实性、有效性。校务公开的内容包括:财务管理公开、收费公开、工程建设项目公开、对教职工奖惩公开、职称评审公 开、招生事务公开、有关学校发展的重大决策和与群众密切相关的重要事情公开。依靠全体教师,虚心听取意见,把工作落到实处。

3、进一步增强广大教职工参政议政的意识, 积极主动参与学校的民主管理, 把学校的民主建设真正落到实处。

4、认真履行工会的基本职责,维护教职工的合法权益,做好协调工作。(三重视教职工队伍建设

1、积极配合学校党政,加强教工思想政治工作,组织教职工学习领会“十 七大”精神,认清形势,积极进取,开拓创新,认真做好本职工作。有计划的开 展访问谈心活动。

2、组织教职工学习《公民道德建设纲要》 ,引导教师经常以师德规范对照自 己言行,大力弘扬正气,通过校园网、校板报等宣传阵地树立先进典型,进一步 提高广大教职工的道德素养,职业素养,增强教书育人,管理育人,服务育人的 自觉性。

3、鼓励教职工积极参加学历进修,参加继续教育,参加现代信息技术培训, 以适应新形势的要求,提高竞争能力。

4、组织教师学习教育理论,革新教育观念,开展教育比武活动,不断提高 教育教学质量。

5、积极推进学校的“青蓝工程” ,营造好师徒氛围及经验,推出新老班主任 结对,学科业务新老教师结对两个层面的师徒结队活动。

(四加大送温暖工作力度

1、关心特殊学生群体,与身边生活有困难、学习有困难、单亲家庭、品德 有缺陷的学生结成帮教对子,建立帮教记录卡,有计划地开展帮教活动。

2、关心教职工生活,对生病或有困难的教职工做好慰问工作,要时刻把教 职工的冷暖挂在心头 , 把组织的温暖送到教职工的心里。坚持“五必访”制度:对因大病、突发性事件造成困难的教师, 工会要做到 “第一知情人, 第一报告人, 第一帮助人”的职责;对做产的新妈妈及时给以祝贺;给做新郎或新娘的新人道 喜;与工作或生活上遇到不顺心的事的教师们交心;对生活特别困难的教职工, 工会坚持走访。

3、本学年度计划在国庆、元旦、三八节、五一等四个节假日前后举办登山 等文体活动,丰富教职工业余生活,丰富文化业余生活,开展健身活动,增强教

工体质,促进教工身心健康。

(五 工会委员要加强学习、提高理论水平

工会委员要加强学习, 要加强工会工作理论方面的探讨和研究, 提高创新能 力,贯彻落实全总工会和鼎城教育工会的指示精神,结合实际做工作, 力求团结 全校教工积极投入到我校教育事业中,力求使工会工作达到高起点、高标准、高 质量、高效率、高效应。

1、工会委员要建立定期学习制度。

2、工会委员要开创性地做好分管工作,同时要有一盘棋观念,注意配合。

3、工会各小组工作要加强考核和评比。要把组织各种活动的经验、参加各 种活动的人数、效果作为考核依据。

4、工会委员注意研究总结分管工作,开好期末研讨会。(六 加大工会的宣传工作

工会在平时兢兢业业工作的同时,在 2011-2012学年度,也将着力加强工会 工作的宣传力度, 充分利用学校网页、市教育网和省职业教育学会网的平台加大 宣传,让群众了解工会的工作动态, 使群众更加信任工会, 把学校工会建设成每 一个成员

以主人翁的精神人人参与, 积极加入工会的献计献策, 真正成为一个和 谐高效的工会组织。

三、活动安排: 二月:

1、制定工会工作计划,召开工会委员、2、开展“向先进教师学习“活动

3、区优秀工会宣传工作者座谈会 三月:

1、庆祝“三.八”节系列活动

2、青年班主任基本功比赛

3、教工趣味运动会

4、“绩效工资背景下优化师德建设“课题调研 四月:

1、师德教育双月报

2、青年教师基本功比赛

3、厨艺秀

4、“我的读书故事”征文暨钢笔字作品比赛。五月:

1、组织退休教师健康体检

2、片区教工球类比赛 六月:

1、师德双月报

2、张湾区教师技能比赛

3、评选区师德标兵和师德先进个人 七、八月:

1、工会工作总结开展工会干部培训学习活动。校本培训,教职工学习、教育培训活动。教师暑期活动。

九月:协助各部门开学期初工作,组织对教职工办公室、教室卫生大扫除。筹备 庆祝教师节活动。

十月:庆祝“国庆节”活动。

十一月:召开教职工代表座谈会,听取代表对工会工作意见。十二月:慰问教职工,庆元旦,召开离退休教师座谈会。2015年一月:工会财务经审,总结一年工会工作。谢家小学 2015年 3月 8日

谢家小学2015年度工会工作计划 篇2

一、起模范带头作用

这个班的学生有很多毛病：做什么事情懒散拖沓，而且自私心很重。我就经常表扬表现好的学生：×××做事情又快又好，×××爱学习爱劳动，有礼貌，爱帮助比他差的同学。我做事情也快速认真，说话做事说一不二，干脆利落，带头和学生、同事、领导打招呼，带头去干又脏又累的活。我们班打扫一楼厕所，卫生任务很重，一天有200多人如厕，又脏又臭，学生去打扫时他们就有怕的思想，胡乱打扫一下，绝大部分都没有整干净。我就叫上打扫厕所的劳动委员和学生，让他们看我怎样打扫，并且给他们说哪些地方该怎样做，这样下来，他们不再怕脏怕臭，把厕所打扫得非常干净。

二、关注学生的全面发展，不单一追求分数

上学期我们学校举行秋季运动会，我们班是毕业班，学生基础差，学习任务重，为了学生的全面发展，我还是花时间积极与学生一起训练，有些项目还请学校有专长的教师来指导，学生的积极性很高，在运动会上，团结进取，顽强拼搏，取得了非常优秀的成绩：总分全校第一，而且夺取了很多项目的第一名。学生士气大振，我乘胜鼓励他们努力学习，上学期期末再次获得优秀的成绩，数学成绩第一次总分超过了另一个平行班，进入县同层次毕业班数学的第一名；班级的各项工作也非常不错，纪律卫生评比也是荣获全校的优秀班级，还非常荣幸地被评为县优秀班集体。

三、注重班干部的能力培养

我现在当这个班的班主任是轻松加愉快。可是去年刚带这个班的那段时间，我头都大了，必须改变这种状况。首先对班干部进行思想行为教育，教育他们要爱劳动，爱卫生，乐于助人，有礼貌，谦让，不欺负弱小，孝亲敬长，守纪律讲秩序，经常进行小学生日常行为规范教育，经常表扬表现好的班干部。通过反复教育，学生的思想行为有了很大的转变，他们变得有集体荣誉感，有责任心，爱劳动，讲卫生，主动去帮人。其次，对班干部进行培训。鼓励每个班干部要有自信，有胆量，有能力去干好本职工作。与他们成为好朋友，因为他们是班主任的得力助手。

当这个班的班主任，我有忧，有乐。最深的体会是学生与我同进步，共发展。

小学2018年度工会工作计划 篇3

一、指导思想：

2018年，我们第一工会小组将在校工会和学校党支部的领导下，深入学习贯彻十八届六中全会、总书记的重要讲话精神，积极把握社会发展的新变化。紧紧围绕学校中心工作，努力加强自身建设，以服务于幸福校园创建为主旨，结合组室目标“风和日丽拂桃李，墨欢笔舞展春秋”，进一步凝聚组室全体老师的力量，全力打造“充满朝气和活力的团队”。

二、主要工作。

、做好常规工作

没有规矩不成方圆，要想使自己的组室在原有基础上更上一层，那么我们第一步就应该把常规工作做好：

1、自觉遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退，有事及时做好请假

2、轮到值日护导的老师遵守值日制度，早、中、晚准时到岗；轮到办公室值日的老师认真完成办公室的卫生清洁工作，保持环境的整洁。

3、专心办公、保持安静，上班时间不做与工作无关的事。

4、同事间友好相处，互帮互学，营造文明向上的组室氛围，把好毕业班的质量关。

5、每月撰写组室小结，参加文明组室评比交流活动；认真填写好反映老师们工作轨迹的台账；每月做好组室网页的更新工作。

（二）、不断学习，与时俱进

两周一次的教工政治学习，不但能提高每位老师的政治素质和业务素质，还让我们了解了进阶段学校乃至区的教育精神和动态，从专家做的报告中，更明确了今后教育教学的方向。

要想给学生一杯水，那么老师就应该有一桶水。可在科技日益发达的今天，我们都明显感觉到老师光有一桶水是远远不够的，所以应该利用课余时间多进行学习、珍惜每次出去培训听课的机会，品读好书。通过形式多样的活动，看到了自身的不足，借鉴先进的教育教学理念，提升了自己的教育教学素养。

在2018年中我们组室里的老师们积极参加浦锦街道学区化班主任培训，个别老师参加了“数字教材应用研究”项目学校试点学科教师培训。希望通过我们的不断学习，将新的教学技术运用于课堂、服务课堂。

（三）、注重活动，展现风采。

1、先进引领弘扬师德

配合学校继续开展“发现工程”，请教龄五年以下的教师寻找身边教师的点滴感动，利用教工大会进行宣讲，以此来激励自己成为师德高尚、业务精湛、敬业奉献的新时期老师。

2、阳光体育人人参与

俗话说的好“生命是革命的本钱”。有了健康的身体才能更好地服务于我们的学生。老师们也明确这一点，中午，几位老师结伴在校园内的塑胶跑道上散步，课余时间进行踢踢毽子、打打羽毛球。以往的龙舟赛中，我们组室的老中青教师们都积极参与了，我想今年的龙舟赛及其他赛事中肯定仍会见到他们的身影。每年的12月份为校教工健身月，结合教工趣味运动会和教工社团，平时开展一系列丰富多样的体育锻炼活动，努力营造强身健体意识，提高组室凝聚力。

3、借助平台提升素质

利用教师节庆祝活动，引导组内老师认真践行教育职业道德规范，做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。积极参与区教育工会组织的无偿献血专场活动。

青年教师是教育教学的主力军，她们勤奋好学、踏实能干，必须正确引领，对他们的工作给予充分肯定，不断鼓励鞭策。配合学校继续做好师徒结对工作，通过学校搭建的平台，让他们更快成长

谢家小学2015年度工会工作计划 篇4

自2012年春季以来，我校工会小组坚持以邓小平理论和三个代表的重要思想为指导，加强学习，认真贯彻落实科学发展观，全心全意为教职工服务，切实把维护教师利益作为工会小组工作的出发点和落脚点，依法维护教师利益，满腔热情地为教师做好事，办实事，解难事。同时积极探索了新形势下工会工作的新途径、新办法，充分调动广大教职工的积极性，为振兴我校教育事业作出了新贡献。具体工作小结如下：

一、重师德建设，让爱心充满校园。

师德建设是教师队伍建设的永恒主题，是教育发展的基础性工程，是提高教师能力和教育教学质量的关键因素。本年度，陇头小学工会小组紧紧围绕“科学发展观、八荣八耻”及总书记对于教育工作的有关指示精神开展师德教育活动。具体活动列举如下:

1、组织教师参加“三沙中心小学第二届读书节”活动，通过阅读，进一步提高自身文化素质，感受先进的教育思想，使教师更好地从事教育教学工作。

2、组织开展帮扶活动，先从骨干教师开始，每名骨干教师都与几名学困生或家庭经济比较困难的学生结成对子，时时关注，刻刻关心，拉近了师生间的距离，最后将这一活动推广到全体教师中去。

3、与评优评先相结合，陇头小学工会小组计划在全校中开展 “师德标兵”的评选活动，深入挖掘身边的先进人物和典型事例，大力弘扬身边的先进人物事迹，进一步弘扬崇高的师德风范，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围，促进了我校教师队伍素质的全面提高。

4、以师德师风教育为核心，大力宣传和学习改革开放三十周年来教育战线取得的成就，通过学习，以感人事例感染我们教师，以榜样的力量鼓舞我们教师，通过活动，促使我们教职工认识到自己的使命崇高，责任重大，并在工作中更加的敬业爱岗，无私奉献。

二、加强学习和校本研训，提高了教职工的政治和业务水平.学校工会小组配合校行政组织教职工学习，将党的政策、方针与教育教学实践结合起来，促进了全体教工整体素质的不断提高。

首先，我们加强了政治理论的学习，认真学习党的十八大精神、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习《中小学教师职业道德规范》，帮助教职工树立了正确的人生观、职业观，提高了教工的政治觉悟。

其次，加强法制学习，继续组织教工学习《教师法》、《教育法》、《工会法》等法律知识，引导教职工依法执教，增强了教职工的公民意识，法律意识和道德观念。

最后，为推进青年教师的成长，本年度学校工会小组与学校教导处组织年轻教师开展一系列诸如“一人一课教研竞赛”等有益的教研活动，提高了年轻教师的专业素质，使他们迅速成长为学校教学的骨干力量。

三、求真务实，加强学校民主管理

陇头小学工会小组全面贯彻、执行上级部门关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施校务公开，参与学校的民主管理和决策。学校的各项工作如师资培训、评优评先、评聘职称、年度考核、后勤、财务等各方面工作情况向全校教工全面公开，在校务公开栏目中公示，同时经常听取教工对学校工作的意见和建议，一系列工作从计划安排到落实执行，大家共同参与，共同完成，这样既提高了工作的透明度和效率，又大大增强了教职工的工作主动性和积极性。今年，陇头小学工会小组与学校行政组织一道，对学校的考勤、考核等各项制度进行了完善，使其更加适合陇头校的具体情况。通过校务公开，使教职工对学校发展前途、改革目标、管理方法、工作程序有了全面的、深入的了解，全面调动全体教工的积极性，增强了教职工参与民主管理学校的意识,加强了学校的民主建设。

四、以人为本，积极开展各项文体活动丰富教职工生活

为了进一步活跃校园的文化氛围，丰富教职工的课余生活，工会小组开展了以下活动：

1、根据学校条件，适时开展一些文体活动。如：拔河比赛、羽毛球比赛、棋类比赛等等。

2、做好“三八”妇女节的庆祝活动。

3、组织开展 “六一儿童节”庆祝活动。

4、组织教师参加教师节表彰活动，并协调陇头村委，组织教师参加了教师节座谈会。

通过开展以上一系列活动，既融洽了教职工的关系，增进同事之间的情感，又增强了学校的凝聚力，为创建和谐校园起到了良好的作用。

五、情暖人心，积极开展好送温暖活动

为了让广大教职工感到学校的温暖，进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性，我校工会小组积极配合学校，大力开展送温暖活动，千方百计地为教职工办实事、办好事。

1、探望病患：如我校国强师因病住院，学校派专人前往慰问；谢碧仙教师手臂受伤骨折，我校工会组织教师前往看望，送去了组织上的关爱。

2、通知并组织了教师参加体检，为教师送去了学校工会的关怀。

谢家小学2015年度工会工作计划 篇5

一、校务公开民主管理工作开展情况：

本年度，学校工会在上级工会及学校党支部的领导下, 全面落实校务公开工作，认真执行上级文件精神，依法保障广大教职工知情权、审议权、决定权和监督权。

1、制订校务公开制度，将学校的改革与发展规划、重大决策、实施方案等交全体教师商量并予以公开，并在校务公开栏公示。

2、凡涉及到教职工切身利益的事项公开。9月3日召开了全校职代会，经教职工投票民主推选出工会主席甘智伟，工会委员廖君、周元珍。教师的评优等均予以公开，做到了客观、公正、真实等。

3、学校财务收支公开。年终宣布本年度财务分析及下年度的财务预算。

4、学校收费工作设有专门的收费公示栏，供广大家长及社会查阅监督。

二、组织职工开展各种活动情况：

1、组织全体教师参加了市民政局组织的“天天慈善一日捐”活动，每人捐出365元。2、4月份和9月份分别组织全体在职教师到锦绣生态农庄和兴隆山庄开展活动。3、9月份制定计划并组织全校教师参加全区“校园集体舞”活动。4、10月份学校党委、工会组织了全体退休教职员工到樱花温泉开展了庆祝重阳佳节系列活动。5、11月份组织学校教师参加局教职工全区“校园集体舞”竞赛。

6、组织学校教师参加全区“知荣辱、强师德”复习考试活动。

7、组织全体教职工学习“劳动合同法”。

三、“送温暖”活动

1、教师节请全体退休教师回校聚会，一起庆祝教师节。

2、老年节组织退休教师开展一日休闲活动，让老年教师感到了集体的温暖。

3、到医院及上门看望慰问生病住院的陈眉、吴海舒老师。

4、关心了解在职及离退休教师家庭生活，向局里申报困难补助。

5、一年来，组织全体教师参加丰富多彩的工会活动七次。让全体教师感受到了：学校就象一个大家庭，既有分工又有合作，既工作紧张又相处和谐。工会活动促使学校的各项工作朝着健康和谐的方向发展。

四、工会工作中表现优秀的工会干部：

学校工会委员在校党支部的领导下，认真、积极的工作。起到了“桥梁钮带”作用。使行政与教师之间、教师与教师之间关系和谐。尤其是女工委员周元珍老师，她虽然已是知天命的年龄，但工作热情很高。在工会工作中真正起到了带头的模范作用。她积极参与学校的发展与改革，反映教职工意见和合理化建议，积极维护教职工的合法权益，为教职工说话、办事。每次学校组织工会活动，她能设计活动

中的游戏、并做好道具，组织好游戏，让教师在活动中放松心情。此外，她还积极的为大家购买合适的奖品和饮料。在对离退休教师进行的教师节慰问与组织离退休教师参加重阳节庆祝活动前，不辞辛苦给八位离退休教师一个接一个打电话通知、落实。不落下一个人！学校要给在职教师要发放礼物，为节约开支，她硬是挤出时间去超市为老师们选购价格合适、质量又好的礼物。她还积极参与学校教学竞赛与“教育故事”撰写评选活动，当局工会举办的“校园集体舞”时，学校挑选上她为校替补运动员时，虽为中年人的她二话不说，就投入到紧张的训练中去，在老师

们排练过程中，她不但参与排练，还负责服装的租赁。关心、爱护每一位教师，她是学校教师喜欢的贴心人！

荷晏小学2007年度工会工作总结

一、校务公开民主管理工作开展情况：

本年度，学校工会在上级工会及学校党支部的领导下, 全面落实校务公开工作，认真执行上级文件精神，依法保障广大教职工知情权、审议权、决定权和监督权。

1、制订校务公开制度，将学校的改革与发展规划、重大决策、实施方案等交全体教师商量并予以公开，并在校务公开栏公示。

2、凡涉及到教职工切身利益的事项公开。9月3日召开了全校职代会，经教职工投票民主推选出工会主席甘智伟，工会委员廖君、周元珍。教师的评优等均予以公开，做到了客观、公正、真实等。

3、学校财务收支公开。年终宣布本年度财务分析及下年度的财务预算。

4、学校收费工作设有专门的收费公示栏，供广大家长及社会查阅监督。

二、组织职工开展各种活动情况：

1、组织全体教师参加了市民政局组织的“天天慈善一日捐”活动，每人捐出365元。2、4月份和9月份分别组织全体在职教师到锦绣生态农庄和兴隆山庄开展活动。3、9月份制定计划并组织全校教师参加全区“校园集体舞”活动。4、10月份学校党委、工会组织了全体退休教职员工到樱花温泉开展了庆祝重阳佳节系列活动。5、11月份组织学校教师参加局教职工全区“校园集体舞”竞赛。

6、组织学校教师参加全区“知荣辱、强师德”复习考试活动。

7、组织全体教职工学习“劳动合同法”。

三、“送温暖”活动

1、教师节请全体退休教师回校聚会，一起庆祝教师节。

2、老年节组织退休教师开展一日休闲活动，让老年教师感到了 集体的温暖。

3、到医院及上门看望慰问生病住院的陈眉、吴海舒老师。

4、关心了解在职及离退休教师家庭生活，向局里申报困难补助。

5、一年来，组织全体教师参加丰富多彩的工会活动七次。让全体教师感受到了：学校就象一个大家庭，既有分工又有合作，既工作紧张又相处和谐。工会活动促使学校的各项工作朝着健康和谐的方向发展。

四、工会工作中表现优秀的工会干部：

学校工会委员在校党支部的领导下，认真、积极的工作。起到了“桥梁钮带”作用。使行政与教师之间、教师与教师之间关系和谐。尤其是女工委员周元珍老师，她虽然已是知天命的年龄，但工作热情很高。在工会工作中真正起到了带头的模范作用。她积极参与学校的发展与改革，反映教职工意见和合理化建议，积极维护教职工的合法权益，为教职工说话、办事。每次学校组织工会活动，她能设计活动中的游戏、并做好道具，组织好游戏，让教师在活动中放松心情。此外，她还积极的为大家购买合适的奖品和饮料。在对离退休教师进行的教师节慰问与组织离退休教师参加重阳节庆祝活动前，不辞辛苦给八位离退休教师一个接一个打电话通知、落实。不落下一个人！学校要给在职教师要发放礼物，为节约开支，她硬是挤出时间

去超市为老师们选购价格合适、质量又好的礼物。她还积极参与学校教学竞赛与“教育故事”撰写评选活动，当局工会举办的“校园集体舞”时，学校挑选上她为校替补运动员时，虽为中年人的她二话不说，就投入到

紧张的训练中去，在老师们排练过程中，她不但参与排练，还负责服装的租赁。关心、爱护每一位教师，她是学校教师喜欢的贴心人！

荷晏小学2007年度工会工作总结

一、校务公开民主管理工作开展情况：

本年度，学校工会在上级工会及学校党支部的领导下, 全面落实校务公开工作，认真执行上级文件精神，依法保障广大教职工知情权、审议权、决定权和监督权。

1、制订校务公开制度，将学校的改革与发展规划、重大决策、实施方案等交全体教师商量并予以公开，并在校务公开栏公示。

2、凡涉及到教职工切身利益的事项公开。9月3日召开了全校职代会，经教职工投票民主推选出工会主席甘智伟，工会委员廖君、周

元珍。教师的评优等均予以公开，做到了客观、公正、真实等。

3、学校财务收支公开。年终宣布本年度财务分析及下年度的财务预算。

4、学校收费工作设有专门的收费公示栏，供广大家长及社会查阅监督。

二、组织职工开展各种活动情况：

1、组织全体教师参加了市民政局组织的“天天慈善一日捐”活动，每人捐出365元。2、4月份和9月份分别组织全体在职教师到锦绣生态农庄和兴隆山庄开展活动。3、9月份制定计划并组织全校教师参加全区“校园集体舞”活动。4、10月份学校党委、工会组织了全体退休教职员工到樱花温泉开展了庆祝重阳佳节系列活动。5、11月份组织学校教师参加局教职工全区“校园集体舞”竞赛。

6、组织学校教师参加全区“知荣辱、强师德”复习考试活动。

7、组织全体教职工学习“劳动合同法”。

三、“送温暖”活动

1、教师节请全体退休教师回校聚会，一起庆祝教师节。

2、老年节组织退休教师开展一日休闲活动，让老年教师感到了集体的温暖。

3、到医院及上门看望慰问生病住院的陈眉、吴海舒老师。

4、关心了解在职及离退休教师家庭生活，向局里申报困难补助。

5、一年来，组织全体教师参加丰富多彩的工会活动七次。让全体教师感受到了：学校就象一个大家庭，既有分工又有合作，既工作紧张又相处和谐。工会活动促使学校的各项工作朝着健康和谐的方向发展。

四、工会工作中表现优秀的工会干部：

学校工会委员在校党支部的领导下，认真、积极的工作。起到了“桥梁钮带”作用。使行政与教师之间、教师与教师之间关系和谐。尤其是女工委员周元珍老师，她虽然已是知天命的年龄，但工作热情很高。在工会工作中真正起到了带头的模范作用。她积极参与学校的发展与改革，反映教职工意见和合理化建议，积极维护教职工的合法权益，为教职工说话、办事。每次学校组织工会活动，她能设计活动中的游戏、并做好道具，组织好游戏，让教师在活动中放松心情。此外，她还积极的为大家购买合适的奖品和饮料。在对离退休教师进行的教师节慰问与组织离退休教

师参加重阳节庆祝活动前，不辞辛苦给八位离退休教师一个接一个打电话通知、落实。不落下一个人！学校要给在职教师要发放礼物，为节约开支，她硬是挤出时间去超市为老师们选购价格合适、质量又好的礼物。她还积极参与学校教学竞赛与“教育故事”撰写评选活动，当局工会举办的“校园集体舞”时，学校挑选上她为校替补运动员时，虽为中年人的她二话不说，就投入到紧张的训练中去，在老师们排练过程中，她不但参与排练，还负责服装的租赁。关心、爱护每一位教师，她是学校教师喜欢的贴心人！

郑家小学2007年度工会工作总结

一、校务公开民主管理工作开展情况：

本年度，学校工会在上级工会及学校党支部的领导下, 全面落实校务公开工作，认真执行上级文件精神，依法保障广大教职工知情权、审议权、决定权和监督权。

1、制订校务公开制度，将学校的改革与发展规划、重大决策、实施方案等交全体教师商量并予以公开，并在校务公开栏公示。

2、凡涉及到教职工切身利益的事项公开。9月5日召开了全校职工会，经教职工投票民主推选出工会主席杨至祥，工会委员曹辉、肖庆玉。教师的评优等均予以公开，做到了客观、公正、真实等。

3、学校财务收支公开。年终宣布本年度财务分析及下年度的财务预算。

4、学校收费工作设有专门的收费公示栏，供广大家长及社会查阅监督。

二、组织职工开展各种活动情况：

1、组织全体教师到响水参加钓鱼活动，每人捐出10元。2、4月份组织全体在职教职工到“红房子农家乐”开展活动。3、9月份制定计划并组织全校教师参加“校园集体舞”活动。4、10月份学校支部、工会组织了全体退休教职员工到“白塔山庄”开展了庆祝重阳佳节系列活动。

5、组织学校教师参加校“知荣辱、强师德”活动。

6、组织全体教职工学习“劳动合同法”。

三、“送温暖”活动

1、教师节请全体退休教师回校聚会，一起庆祝教师节。

2、老年节组织退休教师开展一日休闲活动，让老年教师感到了集体的温暖。

3、到医院及上门看望慰问生病住院的刘世刚老师。

4、关心了解在职及离退休教师家庭生活，向局里申报困难补助。

5、一年来，组织全体教师参加丰富多彩的工会活动四次。让全体教师感受到了：学校就象一个大家庭，既有分工又有合作，既工作紧张又相处和谐。工会活动促使学校的各项工作朝着健康和谐的方向发展。

四、工会工作中表现优秀的工会干部：

学校工会委员在校党支部的领导下，认真、积极的工作。起到了“桥梁钮带”作用。使行政与教师之间、教师与教师之间关系和谐。尤其是女工委员肖庆玉老师，她工作热情很高。在工会工作中真正起到了带头的模范作用。她积极参与学校的发展与改革，反映教职工意见和合理化建议，积极维护教职工的合法权益，为教职工说话、办事。每次学校组织工会活动，她能设计活动中的游戏、并做好道具，组织好游戏，让教师在活动中放松心情。此外，她还积极的为大家购买合适的奖品和饮料。在对离退休教师进行的教师节慰问与组织离退休教师参加重阳节庆祝活动前，不辞辛苦给十一位离退休教师一个接一个

谢家局小学2016春工作总结 篇6

工 作 总 结

一、指导思想：

本学期，学校继续努力构建平安和谐校园和创建“义务教育标准化学校”为工作目标，认真学习贯彻“十八大”对教育提出的一系列方针政策，紧紧围绕“质量求生存，创新求发展，教研求品牌”的办学方针,牢牢把握“教育观念要有新跨越，学校管理要有新举措，校园建设要有新变化，教育质量要上新台阶”的工作要求。进一步深化课程改革，推进素质教育，提高教育质量；努力改善办学条件，促进教育均衡发展；巩固和扩大过去的建设成果，提升学校硬件资源的开发和配套专用室的利用效益；大力加强教师队伍建设，提升教育优质化内涵；进一步加强内部管理，又好又快地建设和谐校园。

二、规范学校管理，促进学校发展

1、加强学校安全工作管理。认真贯彻落实甘谷县教体局和八里湾学区的各级安全工作文件、会议精神，继续贯彻落实“安全教育制度”，增强安全工作的责任感与紧迫感。强化保安管理机制，规范校园人员出入登记制度。

2、依法治校、学法知法。

3、规范管理，加强法制建设。

4、校务公开，坚持民主监督。

5、家校联结，营造学生成长环境。

6、加强教学管理，构建校本教研体系。以校本教研为载体，立足本校，进一步健全、优化校本教研制度，形成相对有效的校本教研常规并加以落实，努力提高办学质量。

三、主要工作落实：

1、强化学校安全工作管理体系、专人负责制。认真贯彻落实各级安全工作文件、会议精神，提高安全责任意识；强化值周管理机制、强制执行校园人员出入登记举措，组织学习、落实并提升校园师生安全警戒及防范意识，学校班主任和值周员管理学生放学后排队，有序过路。

2、学期分阶段排查排除学校安全隐患；开展每周安全宣传教育活动，提高师生安全防范意识，每周一升旗后的安全教育时段、每周最后一节课的班会举行安全教育活动及利用电话群发短信平台进行家校安全互动与信息交流。

3、积极完善校园配套建设，提升校园育人氛围。利用“改薄”项目，投资资金69万元，完成新教学楼建设，优化教育资源配置，提高专用室使用率，提升服务育人氛围。

4、结合“植树节”“清明节”“劳动节”“六一国际儿童节”等相关节日组织学生进行校园绿化、爱国主义、传统优秀文化等相关教育活动，努力营造校园文化氛围。

5、继续探索校本教研之路，催进建设学习型学校。我校属于基层小规模学校，各方面都较薄弱，但师生的成长需求相同。学校本学期进一步创设条件，促进教师学习各种教育书籍、刊物，转变观念，改变教育方式，提升教师专业素质，形成立足本校、基于本校、服务于本校的校本教研制度方略，着力提升校本教研质量。

6、按相关要求落实普及九年义务教育措施。切实保证入学率、巩生率、普及率达到相关标准。做好学籍及普教资料的管理工作，把关转学、休学、借读的审批工作，学生学籍等各种资料进行有序整档，规范学校内部的自身管理。

7、加强教学管理，努力提高办学质量。加强教学管理力度，规范教师教学行为，定期、不定期进行教学常规检查。

8、加强学校德育工作。强化师风师德建设，创设浓厚的德育氛围，进一步加强校园文化建设，开展学生行为规范养成教育、普法教育、道德修养教育等，增强德育的实效性和针对性。以学生的养成教育为基础，促进学生良好的行为习惯的养成。各班专门组织学习《中小学生守则》（2015新版），加强礼仪教育与训练，促进学生良好行为习惯的养成，为形成良好的校风而努力。

9、重视幼教事业，巩固学前班办学成效。做好学前班管理工作，规范学前班管理工作，优化学前班教学质量。贯彻保教并重原则，促进幼儿富有个性的发展，为幼儿一生的可持续发展奠定基础。现在是小、中、高混班，切实加强幼儿常规管理，保教结合，不断提高对幼儿和家长的服务质量。

四、尽管我们的工作取得了一定的成绩，但面对信息化快速发展的形势，我们要更加努力，在甘谷县教体局的和八里湾学区的正确领导下，继续加强管理，探索教育教学创新发展的新途径，不断学习，扬长避短，坚持以人为本，发扬团队精神和创新精神，以每一个学生的全面发展为目标，不断创造谢家局小学的美好明天。

甘谷县八里湾乡谢家局小学 2016年7月10日

谢家局小学2015-2016学年第二学期

工

作

总

结

甘谷县八里湾乡谢家局小学

谢家小学2015年度工会工作计划 篇7

第1篇：2015小学教师年度考核工作总结

一年来，本人认真学习贯彻党的十八大精神，严格遵守《中小学教师职业道德规范》要求，落实教育局、学校工作部署，以重实际，抓实事，求实效为教学工作的基本原则，以培养学生创新精神和实践能力为重点，以新课程改革为契机，深化课堂教学改革，认真落实课程计划，落实教学常规，落实教学改革措施，大力推进素质教育，现就将一年以来工作情况总结如下：

一、思想工作方面

本人思想端正，热情努力，服从领导的工作安排，办事认真负责。并在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。热爱教育事业，把自己的精力、能力全部用于学校的教学过程中，并能自觉遵守职业道德，在学生中树立了良好的教师形象。能够主动与同事研究业务，互相学习，配合默契，教学水平共同提高，能够顾全大局，团结协作。作为老师我更明白，只有不断充电，才能维持教学的活力。这学期有幸有外出学习的机会，通过学习活动，不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。

二、在教学工作方面

我争取多听课，从中学习别人的长处，领悟其中的教学艺术。每上一节课，我都做好充分的准备，在备课过程中认真分析教材，根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。

培优辅差是今年教学工作的重头戏，因为一个班级里面总存在尖子生和后进生。对于后进生，我总是给予特殊的照顾，首先是课堂上多提问，多巡视，多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬，课后多找他们谈心、交朋友，树立起他们的信心和激发他们学习的兴趣。通过尖子生来带动、促进后进生的提高。经过自己的不懈努力，学生得到了全面的发展。

三、在班主任工作方面

我非常重视学生的思想教育工作。通过班会、晨会、思想品德课及结合各科教材对学生进行爱祖国、爱人民、爱集体、爱老动、爱学习等的思想教育。使学生能养成良好的班风、学风。

班干部是老师的左右手，所以我把培养得力的班干部作为班主任工作的一项重要内容。我还常给班干部定时开会，了解他们工作的情况，鼓励他们大胆开展工作。使班干部能在同学中树立起威信，成为同学学习的榜样。

四、存在不足和今后方向

鉴于自己在本学期的各方面表现以及在工作中存在的诸多不足，我今后的努力方向是：

1、加强自身基本功的训练，特别是课堂教学能力的训练。做到精讲精练，注重对学生能力的培养。对后进生多些关心，多点爱心，再多一些耐心，使他们在各方面有更大进步。

2、加强学生行为习惯方面的教育，使学生不仅在课堂上集中注意力学习，课下也要能严格约束自己。

3、在教学上下功夫，努力使班级学生的成绩在原有的基础上有更大的进步。

一份春华，一份秋实，在本学期的工作中，我付出的是汗水和泪水，然而我收获的却是那一份份充实，沉甸甸的情感。

第2篇：2015小学教师年度考核工作总结

这学期，本人按照学校安排担任ｘｘ年级数学，学校图书室管理工作，现将一学期现就将本学期以来工作情况总结如下:

一、思想品德方面:

热爱教育事业，始终不忘人民教师职责，爱学校、爱学生。作为一名教师，我从自身严格要求自己，通过政治思想、学识水平、教育教学能力等方面的不断提高来塑造自己的行为。使自己在教育行业中不断成长，为社会培养出优秀的人才，打下坚实的基础。

二、教育教学方面:

本学期我担任ｘｘ年级数学，在工作中严格要求自己，备课90节左右，刻苦钻研业务，不断提高业务水平，不断学习新知识，探索教育教学规律，改进教育教学方法。

1、尊重学生是以学生为主的关键。

在教学中，深刻体会到要以学生为主，以学生的发展为主。首先，必须尊重学生。尊重学生的思考权，尊重学生的发言权，尊重学生探究精神，尊重学生的思维成果。做到这些，才能够放手让学生去思考，让学生探究。

2、规范书写。

学生学习新课和知识的系统化、条理化，要靠一定的作业来巩固提高。通过规范化的作业使学生的思路明晰，条理清楚。狠抓学生的书写，养成良好的学习习惯。而规范化的作业可以使学生的习惯得以形成。养成学生良好的学习习惯。

3、多开展实践活动、制定帮教方案

对个别的差生，能悉心辅导，经常面批作业，找出知识的薄弱环节，及时进行补漏。例如，自己经常利用课余时间，有针对性地制定帮教计划，有目的有计划地做好后进生的转化工作。进行一帮一的活动，好学生帮助差学生。在课堂上，采用多提问，多检查，及时疏导，及时反馈的形式，努力提高后进生的文化基础知识。使学生端正思想，互相学习，互想促进，形成你追我赶的良好学习氛围。平时，自己一方面培养好尖子生，一方面通过尖子生辅导后进生，以先进帮助后进，以好带差，促进双赢效果。

三.遵守纪律方面:

本人严格遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。一学年中总计请假4天。在工作中，尊敬领导、团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系。平时，勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽，从不闹无原则的纠纷，处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

四、工作业绩方面：

经过一学期的努力，教学工作取得了一定的成绩，但也存在着一些问题，比如遇学生犯错误，有时比较急躁，和一部分学生沟通时间较少等等。

谢家小学2015年度工会工作计划 篇8

小学2015-2016年度第一学期副校长工作计划

为了学校的全面发展，坚持学校“以德育人，以爱育人，师生校共同发展”的办学思想理念，把德育工作、安全工作放在首位，全面深化推进课堂教学改革。在上级教育主管部门和张斌校长的正确领导之下，当好学校校长的参谋助手，特拟定本学期教学工作计划：

一、协助校长做好学校各项管理工作。

务实自己的分内工作，坚持维护学校利益为出发点，协助张斌校长把学校人、财、物管理好，积极参与学校重大事务的决策管理，为学校谋发展，当好校长的参谋和助手，为校长分担工作任务，帮助校长排忧解难，积极按时完成校长交办的各项临时性工作。

二、把安全工作放在首要位置。

学校不安全，何谈教育？我校继续把安全工作放在首要位置，狠抓教育教学质量。学校安全工作是各项工作的重要保障，因此我校成立以张斌校长为安全第一责任人的领导机制，作为副校长具体分管好安全工作，收集整理好安全工作教育资料。

三、继续做好本学期督导评估工作。

本学期继续做好督导评估迎检工作，自从负责我校督导评估工作三年以来，在全体教师的大力支持努力之下，我校连续三年督导评估取得了良好成绩。本学期继续发扬全体教师的工作作风，力争使督导评估成绩保良争优，通过督导评估工作来提升我校的办学水平。

四、协助办公室做好日常性工作。

本学期协助好办公室主任做好办公室日常工作，召开入学教育学生家长座谈会、每周的全体教师会议、学校秋季运动会、本学期艺术节、学生体质健康测试上报工作、日常性重大活动，指导办公室做好学校日常工作资料收集，上传下达各项文件通知，做好学校考勤工作统计，编写好学校活动简报。

五、继续做好关工委工作。

根据上级部门文件认真落实好我校的关工委工作，做好关工委资料的收集整理，让全体学生切实体会到学校领导、教师的关爱。

六、继续做好普法教育工作。

认真贯彻落实好上级普发文件精神，通过召开主题班会、校园广播、黑板报、手抄报的形式在全体师生及校园里宣传普法知识，并把学校普法工作轨迹性资料认真收集整理归档。

七、协助禁毒管理员做好禁毒工作。

本学期继续协助禁毒管理员胡小福老师把禁毒工作做好，支持开展学校与禁毒相关的各项活动，督促做好禁毒活动资料的收集、整理、归档。

八、协助教务处排好本学期教学课程，支持教务处做好教研教改、听评课等教研活动，做好本学期教师的继续教育档案学时，顺利迎接上级相关单位检查。

九、督促少先队开展好德育工作。

本学期仍然坚持把德育工作放在学校工作的重要位置，督促少先队认真抓好学生的思想行为习惯养成工作，抓好课间两操和卫生工作。开展好少先队日常性教育工作，组织好各项重大集体活动、会议，认真出好每一期宣传板报。

十、参与学校做好绩效工资的分配核算工作。本学期继续参与校务会成员认真做好教师绩效工资的统筹分配核算工作，通过客观评价和量化搞好学校评优评模工作。

十一、协助校长、办公室做好平时上级教育部门领导的来访检查工作。

十二、协助校长做好学校少年宫工作，指导督促全体教师认真按照学校制度开展好教师各项分管项目工作，让学校少年宫特色凸显，丰富校园学生的精神文化生活。

十三、继续做好语文教育教学工作。

本学期将认真做好自己的语文教育教学工作，认真备课、备学生、备教材，与学生多交流、沟通，使学生的成绩在原来的基础上有所提高。

十四、做好课题研究工作。

本学期是我申报课题立项的第二年，这学期继续收集好课题研究的各项资料，组织召开课题组成员认真交流、总结，力争如期完成好两个课题的研究结题工作。

谢家小学2015年度工会工作计划 篇9

第二学期科学实验室工作计划

为了充分发挥实验室的作用，为了适应新课程改革中实施的新课程标准，为了切实使学生充分重视、学好科学这门基础学科，引起学生对学科学，用科学的兴趣，提高自然科学任课老师业务水平，本学年制定工作计划如下：

一、指导思想

以先进的科学教育教学思想为指导，坚持科学发展观，深化教育改革，深入推进素质教育，适应新课程改革中实施的新课程标准。加强制度建设，夯实管理基础。在科学教学中贯彻素质教育，贯彻学校新学期工作计划与教学计划，提高自然科学任课老师的师德水平和业务能力，创造适合学生发展的空间，张扬学生个性，全面提升学生的科学素养。进一步让自然科学教学成为实施素质教育的重要阵地。重点培养学生创新精神、自主探究、实践等能力，切实使学生充分重视、学好科学这门基础学科，引起学生对学科学、用科学的兴趣。

二、工作任务

为了实现实验室实践教学管理工作的科学化、规范化和制度化，建立良好的教学秩序，提高教学质量，顺利完成本学期各项实践教学任务，结合本实验室实际情况，本学期实验室将从下几个方面开展工作：

1、明确实验的目的意义。在提高认识的基础上，努力做到建设符合标准；装备综合配套；管理科学规范；使用注重实效。

2、按照省标准化实验室的要求和《河北省小学教学仪器设备配备目录》，着重添置配备能满足现行教材所需的实验仪器设备、设施。凡与现行教材配套的仪器、器材要配齐配足，做好课堂教学和课外科技等活动的服务工作。

3、仪器保管责任到人。加强实验室仪器设备、低值耐用品与低值易耗品的管理，要做到：

（1）定期检查、核对、统计实验室仪器设备，做到帐、物、卡相符；对丢失、损坏、报废的要进行登记备案并上报；存放定位存放，取用方便，尽量做到科学、整齐、美观。

（2）实行仪器设备等入帐、借用登记制度，凡丢失或损坏的要酌情处理。

（3）实行易耗品入库、领用登记，严格控制易耗品在使用上的浪费。（4）经常维护保养实验仪器设备，保证仪器设备完好率，做好使用与维修记录。

4、学科是推动社会生产力向前发展的基础学科。因此，一定要加强对实验教学的工作的领导。学校实验教学有分管校长负责，主要领导经常检查，自然科学教师的配备要相当集中、相对稳定。

5、执行好自然实验室守则、借还赔偿制度、安全保卫制度等。

6、配合组织教师开展活动，认真钻研教材，研究教法，上好公开课，提高科学学科的教学质量。

三、具体措施

1、进一步完善实验室管理的各项规章制度并认真贯彻执行。搞好实验室安全与日常清洁卫生工作。

2、认真学习省标准化实验室的标准要求，逐项对照、认真改正，形成共识，加强对实验室建设和管理的意识，进一步完善实验室各项工作。加强科学教学的常规管理，促使教师上好实验课，在实验课上大力提倡学生自主设计实验方法，以此培养学生创新意识。学期初认真做好各实验室内设备的检查维修工作，使设备能够正常运转，保证实验课正常开出。

3、加强请示汇报，及时向领导汇报教育教学工作中的疑难问题，取得领导支持。

4、加强现有人员的业务学习，注重自身的提高。由专职教师组织全体自然科学老师学习科学新课程标准，明确科学课程的要求，重视科学的重要性，上好自然科学课。开展对实验仪器使用的培训学习，充分利用仪器设备，充分利用电教设备和电教材料（如多媒体、光盘资料等），开足、开全实验课。组织自然科学老师间相互听课、外出听课，借鉴其他学校的先进经验来弥补自身不足，取得科学教育教学工作的最佳效益。

5、鼓励教师自制教具，丰富教学材料，充实实验设施。

6、辅导学生开展第二课堂活动（小创新、小制作）。

谢家小学2015年度工会工作计划 篇10

为了推动校园足球活动的开展，深入贯彻落实国家体育总局和教育部联合下发的《关于开展全国青少年校园足球活动的通知》精神，配合学校“阳光体育运动”的开展，广泛开展校园足球活动，普及足球知识和技能，增强学生体质，培养学生拼搏进取、团结协作的精神品质，为形成校园足球氛围，打造校园足球特色学校，结合我校实际开展了青少年足球活动，现将做如下总结：

一、取得的成就

1、实现了小学一、二年级以趣味足球为主，小学三至六年级以上以班级为单位组建7人制足球队。

2、加强足球社团建设，组建学校男女足球队。并且每周三进行训练。

3、派遣刘建老师、余国全等体育教师进行培训，使其达到专业化水平，对其他代课体育教师进行培训，保证其能够胜任足球教学工作。

4、加强与兄弟学校的合作与交流，积极开展与紫河学校、协和学校、方娅学校的友谊竞赛。

5、开发足球课程资源，将足球教学引入校本课程，编写足球校本教材。开展体育课程的校本化研究，逐步形成以足球为特色的体育教学。

6、进一步在校内外宣传，并在班级、年级、校园内营造足球氛围，营造浓厚的足球运动氛围。向广大家长宣传创设足球体育特色项目和学生参加足球运动的重要意义，以得到家长充分的支持。7.成功招聘了足球专职教师刘灿老师。

二、不足之处

我校校园足球工作扎扎实实，踏踏实实，开展得有声有色。取得了一定的成绩，但是也有不足和遗憾。

1、目前我校体育教师结构不均衡，缺少有足球专业技术的老师，很多参赛学校只能让其它专业的教师兼职，影响了足球教学质量的提高。

2、校园足球工作制度还需健全，工作方案仍需完善，力争更科学合理。

3、经费投入仍需加大，不断购置足球器材、设备设施，以满足同学们足球活动的需要。

4、加大校园足球人员的投入，两名体育教师主抓校园足球工作显然有点儿人单势孤，难免照顾不全，下一步要增加人员，齐抓共管。

谢家小学2015年度工会工作计划 篇11

一、制度建设方面介绍

（一）学校安全办认真做好外国专家到校后的安全保卫工作，要经常检查外国专家的安全情况，若发现问题，可代表学校责成有关部门采取有效措施予以及时解决，防患于未然。学校安全办对外国专家宣讲我国有关法律及学校有关规定，提醒外国专家注意安全。

（二）学校总务处负责外国专家的居住、膳食服务工作，按要求配备生活所需各种设备，并保证各种设备性能完好，发生故障及时修理，保证外国专家有良好的居住条件。创造条件，主动改进外国专家的生活条件，提高服务质量。

（三）外国专家的聘请、教学任务的确定，由教务处、相关系部召开教务会议讨论后，经学校主管领导批准后按计划实施。外国专家到校后，教学处召会议与外国专家商谈教学计划、教学任务，并要求外国专家在开课前两周内备好课。

（四）使用的教材及教学计划由英语组与专家协商确定，应鼓励专家使用国外比较先进的教材及教学方法。英语组对专家的教学工作，既严格管理又要注意方法。欢迎专家对教学提出意见和建议，凡有利于改进教学而又切实可行的意见和建议，应当采纳并付诸实施，对不合理的或暂时做不到的，应耐心的向专家做出解释。

（五）外国专家必须要严格履行合同，按照学校规定的教材和教学进度教学。对外国专家推荐的外国比较先进的教材和视听的辅助材料，须经教学处审定，报请学校主管校长同意后，方可使用。

（六）主动关心外国专家的业余生活，安排好周末和节假日的文体活动以及参观、郊游等。对专家的家属，应及时安排妥当。

（七）外国专家因故不能上课，应办理请假手续，经系主任批准方可休息。病假应有医院的病休证明，病假期间的待遇按有关合同协议所列条款处理。

（八）尊重专家的宗教信仰，但不准他们进行传教活动，不得以教学名义在学生中散发宗教书籍，也不得在教学中宣传宗教。

（九）外国专家的安全保卫工作由安全办负责。专家到任后及时将专家的基本情况通知所在辖区的公安部门，在他们的指导与配合下工作。

（十）切实保障外国专家的人身、财产安全，做好防盗、防火等工作，防止发生各种意外事故。

二、本年度聘请专家情况

本年度我校聘请荷兰外教Tom在我校任教，现将一年来的工作介绍如下。

（一）外教工作内容

结合我校具体情况，期初我们计划了关于聘请外籍教师的具体工作目标，旨在提高学生的英语听、说、读、写的能力；提高英语教师的专业素养和改进课堂教学；增进中外教学之间互相促进，共同提高。

1.每周12节日常英语课堂教学

全校35个教学班，每周12个班级上一节外教课，周课时数12节。外教每上一节课，都由本班英语教师进班级一起协助外教教学，并且做好听课记录，协助外教与学生的教学协调课堂纪律，并具体了解外教的课堂教学内容，每位英语教师抓住时机，和外教相互深入了解，探讨英语教学方法，交换思想。2.drama club（戏剧小组）

每周二、四下午3：30-4:30 外教戏剧小组活动时间。外教Tom辅导学生表演戏剧，我校英语教师担当助教。上学期戏剧小组的HUmulan，Mouse daughter‘s wedding，Three monks 参加第四届首都学生外语展示系列活动，分别获得了一、二、三等奖。

3.每周一、三中午做TV show 每周中午12:20-13:00，外教Tom 通过电视广播为全校学生上外教英语课，授课内容包括每日播报天气预报，教授日常用语。4.在语言上帮助我组教师，提高我校英语教师的英语口语表达能力。

（二）外教的教学效果

外教们个性开朗，热爱教学，受到了老师和同学们的一致好评。他们在课堂教学中和我们的传统教学相差较大，他们表情夸张，个性张扬，课堂上经常面带微笑，喜欢与学生进行目光接触与肢体表扬，有利于学生主动参与课堂教学活动，学生们都能感受到外教的亲切自然。此外，外教们强调以学生为中心，注重双边、多元活动。具有特色的外教教学很好的调动了学生学习英语的积极性，更加有利于我们英语教师的日常教学。

三、存在问题与建议等

外教给我们的学生提供了原汁原味的英语丰富了西方文化知识，也给我们英语教师提供了很好了锻炼口语的平台。但是，在外教工作方面，我们还有很多地方需要思考和努力。

（一）外教不了解中国孩子的接受能力，在教学安排上有一定的盲目性。

（二）在小学部上课的过程中，会偶发学生过度活跃而导致影响课堂秩序的现象。

（三）由于地域文化及师生心理的差别，外教在课堂上与中国学生之间的交流互动过程中会受一些cultural shock 的影响，导致教师无法理解学生上课的某些行为举止，例如：当有学生在表达上出现一些错误时，会出现集体嘲笑的行为。其实这一点也反映出我们学生有待提高倾听与尊重他人的能力。

（四）本校英语教师在和外教的交流方面也需要进一步加强。