肾虚到底是怎么回事

2024-09-12

肾虚到底是怎么回事(共5篇)

肾虚到底是怎么回事 篇1

何谓艺术馆的存在意义?是次匈牙利布达佩斯的艺术展览,就这个本质性的问题号召一场深层的反思。面对崭新的艺术馆建筑物在世界各地屹起,去艺术馆的人数越来越多,展览策划人认为艺术展览近年起了根本性的变化。艺术馆既是知识平台,也是消遣去处,是文化研究的发源地,也是象征未来艺术发展的权威声音。所以是次的展览,是希望从艺术家举起镜子反思自己在艺术当中的角色,进行一场“自我实地考察”。展览包括自1970年代开始多个与此艺术馆有关的前卫艺术展品,亦有艺术家自行装置的展览,讽刺艺术馆的批判性。不同展品像是在回溯艺术馆的角色在过去数十年的演变。现代艺术百花齐放,我们是否真的要让艺术馆判断艺术家的存在价值?

Site Inspection:The Museum on the Museum

时间:7月22日至10月23日

地址:Ludwig Museum,Palais of Arts,1095Budapest

网址:www.ludwigmuseum.hu

肾虚到底是怎么回事 篇2

一、趾外翻:

多见于中老年妇女,主要表现为行走或站立时,脚趾疼痛,拇趾端明显向小趾倾斜,趾跖关节肿胀,局部皮肤增厚。防治的方法是穿松紧合适的鞋,夜间睡觉时可用特制的小夹板固定拇趾,尽量使外翻的拇趾回到中立位,病情严重时需用手术治疗。

二、跖底痛:

多见于身体虚弱久病卧床的老年人。有扁平足的老年人也常发生。防治的方法是经常将五趾并拢屈曲,以五趾尖和脚后跟着地走路坚持锻炼下去使脚弓早日形成便可减轻。可在鞋底的中间钉上一块1厘米高、2厘米长、3厘米宽的硬橡皮垫。走路时脚心卡在硬橡皮垫上,使身体的重量不完全落在跖骨上,可减轻跖底痛。

三、腱膜炎:

老年人的跖腱膜弹性较差,功能降低,如果剧烈跑跳、长时间走路以及受到寒冷潮湿的刺激,容易发生炎症。防治的方法是老年人不要剧烈跑跳,多用热水洗脚,平时尽量踮着脚尖走路。

四、跟腱周围炎:

跟腱及其周围的组织,因外伤、过度摩擦或长期劳损易发生无茵性炎症,尤其是穿着又小又硬的皮鞋,鞋后跟反复磨擦跟腱时,更容易发病。防治的方法是换上宽大的软帮布鞋,少走路,多用热水烫脚后跟,休息几天便能治好。

儿童“包茎”到底是怎么一回事 篇3

儿童包茎是包皮口先天狭窄或因为经常发炎产生炎症粘连,使包皮不能上翻露出龟头而引起的。刚出生的正常新生儿阴茎和包皮是粘连在一起的,一般经过数月后就逐渐分离。童年时期包皮常遮盖住龟头,但是能够翻转。所以1 ~ 3岁的男孩儿包皮过长是正常现象。如果3岁以后孩子的阴茎包皮口还粘在一起不能上翻,使龟头和尿道口不能露出,便形成“包茎”。包茎除了影响孩子正常排尿外,时间久了,还会影响儿童的阴茎发育,对孩子成人后的婚育功能有一定影响。严重的包茎,包皮口往往细如针孔大小,孩子排尿时先要阴茎膨胀,尿液才能排出,往往细如线样,非常费力,迫使尿液常积留在包皮内,刺激包皮口和龟头,促使分泌物和上皮组织脱屑形成尿垢。时间久了有些还可形成包皮垢结石。这种结石隔着包皮看大多是淡黄色、黄豆大小的肿块,有些孩子的家长常把这种情况认为是长了肿瘤而忧心忡忡。此外,由于停留在包皮口内的尿液等腐败产物和包皮垢刺激阴茎头和包皮,常引起龟头及包皮炎,孩子的阴茎常红肿,龟头溃烂,还可由此导致孩子产生手淫的不良习惯。包茎在勉强上翻时有时还会形成包皮嵌顿,如不及时复位还能造成龟头溃疡、感染,甚至坏死。此外,由于尿垢的长期慢性刺激,部分患包皮过长或包茎的孩子如不及时治疗,到成人期还有发生阴茎癌的可能。

因此,小儿发生包茎后千万不可等闲视之。家长可先用扩张包皮口的方法治疗,将包皮口逐渐扩张并清除包皮垢复原包皮。若仍不能完全上翻露出龟头和尿道口,可到医院做包皮环切或包皮狭窄环松解手术,这些都是简单易行的小手术,不用住院,在门诊就可进行。(广西 杨年)

出租汽车“份子钱”到底怎么回事 篇4

出租汽车是公司化经营好, 还是个体户经营好?要看历史条件和发展沿革, 这不是本文所要讨论的问题。我要谈的是, 如何看待在公司化经营条件下产生的“份子钱”问题。

上海出租汽车已形成公司化经营为主的市场格局。公司取得出租汽车经营权后, 自筹资金购买车辆, 向社会自行招聘员工, 建立劳动关系, 然后在企业内部实行承包经营。企业在收取承包金后, 承担税费、车辆折旧与保险费, 驾驶员社会保险、住房公积金、教育培训和运营业务费用, 以及管理费、财务费用等。因出租汽车单车作业, 流动分散, 驾驶员自主经营, 实行不定时工作制, 为节能减排、保持良好的车况车貌, 由驾驶员承担燃料费、车辆清洁和维修费用等;驾驶员营业收入在承担上述费用、缴纳承包金后, 剩余的全部归己, 多劳多得。在承包经营模式下, 用“承包金”概念替代“份子钱”的说法应该更确切。将出租汽车承包给驾驶员经营、收益, 就像将店面、柜台承包给个人经营一样, 收取恰当的承包金是完全合理的。

出租汽车承包经营模式, 有一个发展过程。改革开放之前, 上海出租汽车实行“工资+奖金制”。当时没有扬招, 驾驶员只能接受电话调度或站点派车, 完成业务后回到站点等候下趟业务, 不得私接业务, 工资、奖金差异很小, 吃国有“大锅饭”。改革开放以后, 出租汽车在交通运输行业率先实行市场经济。先试行“营业公里工资含量包干浮动办法”, 试图打破平均主义, 鼓励驾驶员多运营多收益, 但受到工资总额限制, 激励作用十分有限。后试行“超产提奖”办法, 因奖金“总盘子”不能突破, 依然无法有效提高驾驶员运营积极性。随后又试行“拆账制”, 超过营收指标部分企业与驾驶员分成, 但驾驶员设法隐匿营收, 超营收指标部分进了驾驶员口袋, “拆账制”难以为继。最后, 根据出租汽车运营特点, 不得不采用承包经营的模式。长期以来, 承包金指标、车辆修理费、押金等均受到行业管理部门的调控, 且承包金连续多年不升还连降;燃料费用在2006年建立“油价运价联动机制”后, 超过运价对应油价部分由政府实行临时补贴, 实际上出租汽车燃料费用已被锁定, 故驾驶员收入有一定的保障。随着营业收入增加, 驾驶员实际收入有所增长, 2014年末, 人均月收入6 500元左右;同期, 上海职工月均工资5 036元 (应届毕业生的薪酬, 大专为3 000~3 500元/月, 本科3 500~4 000元/月, 硕士4 000~4 500元/月) 。尽管出租汽车实行不定时工作制和超时运营, 但收入水平还是居于中等水平。因此, 承包经营自20世纪80年代起一直延续至今, 成为出租汽车行业主要经营模式。

按行业管理部门规定, 企业每月对“一车配二”驾驶员收取的承包金不得超过8 200元, 中小企业为留住驾驶员, 收取的承包金甚至更低。

那么, 企业在收取承包金后, 需列支哪些费用, 最后还有多少利润呢?以我公司为例 (表1) 。

近年来, 政府委托专业审计部门对出租汽车行业的经营情况进行了审计。2012年, 市审计局对部分出租汽车企业2009~2011年经营情况审计调查数据显示, 被调查企业2011年单车利润为723.11元/月, 比2009年下降了52.15%, 被调查的小型企业已出现亏损;主营收入 (承包金收入) 2011年比2009年减少712.44元/月.车;而同期驾驶员费用 (社保及各类福利) 增加596.47元/月.车。静态测算, 按照社保基数上浮水平, 在其他成本维持现状的前提下, 2012年大型骨干企业的单车利润在600元/月左右, 2013年镇保转城保过渡期结束后驾驶员社保递增, 较多中小企业将面临亏损。市审计局专项审计报告判断:按照2011年营运收支规模, 依据目前社会保障政策, 如果驾驶员社保成本年均增长10%, 出租车企业亏损面将逐年扩大。为此, 出租汽车企业开始“自救”。行业内兼并收购几乎停止, 而大型企业内部兼并频繁。如大众出租汽车公司由原来的12家分公司兼并到4家分公司, 基层管理人员与车辆配比由1∶25精简到目前的1∶45。对于劳动密集型的出租汽车行业, 大幅减少基层管理人员, 持续压缩管理成本势必降低管理的有效性和针对性, 从而影响到管理措施的落实, 影响到服务质量的提高, 影响到队伍稳定的确保。

确保驾驶员收入逐年提高, 企业拥有一定的收益水平, 需要明确行业定位, 实行总量调控, 适时提高运价, 打开出租汽车收入总“阀门”。同时, 也要完善承包经营, 探索多种经营模式, 研究与移动互联网的嫁接, 使出租汽车具有多样性和适应性, 促进出租汽车行业的健康发展。

单位:元

肾虚到底是怎么回事 篇5

学校在河南省“国家专项计划”招生任务已经完成;鉴于河南省“国家专项计划”录取工作采取按顺序志愿投档的方式,已退档的2位考生达到了同批录取控制分数线且符合录取条件,应予录取;退档处理过程存在不合规之处,招生办公室的退档理由不成立。招生委员会决定按程序申请补录已退档的2位考生。

经核实:北京大学20在河南省“国家专项计划”理工类招生计划8人。2019年7月10日,在河南省“国家专项计划”投档前,河南省招生办公室与北京大学招生办公室就生源分布情况进行沟通,说明第一志愿报考考生有8人,其中,第6名考生考分为667分,第7名考生考分为542分,第8名考生考分为536分,第二志愿报考考生中有高分考生。

河南省招生办公室向北京大学投出“国家专项计划”理工类第一志愿8人档案,双方招生办公室经过充分沟通,在录取系统中进行正常交互手续后对第7名、第8名考生予以退档;完成退档手续后,河南省招生办公室向北京大学投出“国家专项计划”理工类第二志愿2人(考分均为671分)档案,北京大学招生办公室予以录取,由此完成2019年在河南省的“国家专项计划”招生工作。

对此,北京大学招生委员会召开专题会议,听取招生办公室工作情况汇报。会议审议认为:2019年我校在河南省“国家专项计划”招生任务已经完成;鉴于河南省“国家专项计划”录取工作采取按顺序志愿投档的方式,已退档的2位考生达到了同批录取控制分数线且符合录取条件,应予录取;退档处理过程存在不合规之处,招生办公室的退档理由不成立。招生委员会决定按程序申请补录已退档的2位考生。

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