民办幼儿园办园申请书范文

民办幼儿园办园申请书范文（精选11篇）

民办幼儿园办园申请书范文 篇1

桐梓县官仓镇未来星幼儿园筹备申办的

报告

桐梓县教育局：

因我村现有人口三千余人，随着乡村旅游的发展，打造花园乡村建设，随着全县经济的快速发展，乡村旅游，避暑山庄的规划建设，为了实施科教兴国战略，我村人口将达到万余人，为满足我村广大群众子女学前教育的需要，切实提高公民素质，响应国家大力发展民办教育的号召，为社会主义教育事业贡献一分力量。我在深入调查、反复论证的基础上，进行了充分的准备，特申请开办幼儿园。我开办幼儿园的基本情况如下：

幼儿园名称：未来星幼儿园

幼儿园性质：自愿举办，从事教育事业的民办非企业法人单位。

指导思想：坚持依法办园，以德治园，以党的教育方针和学前教育纲要为指导，以先进的幼儿教育理念为理论依据，以促进儿童发展为根本，全面实施启蒙教育，为培养健康活泼，好奇探究，文明乐学，亲近自然，爱护环境，勇敢自信，有初步责任感的新一代儿童做出贡献。

办园理念：未来要靠我们去创造，而创造的最好方式是教育，幼儿是最具塑造潜能的群体，幼儿是初生的太阳，国家的栋梁，未来的希望。所以我要用最好的环境，教学，来培养幼儿。让孩子在玩的过程中学，在学的过程中玩。反对传统教学，追求新的教学方针。我园采用符合儿童身心健康发展规律的活动教学法，利用高质量、科学化的教学手段而设计合乎时代要求的课程，努力开发幼儿智力潜能，有效拓展幼儿智商，为幼儿的教育发展奠定坚实的基础，根据幼儿的心理、生理特点和现代社会人才的发展需求，来探索成功幼儿教育的新路。未来星幼儿园本着“让孩子健康快乐每一天”的原则，运用当今儿童教育领域最新研究成果与方法进行教育。

办学目标：培养“健康+快乐+求知+发展”的新世纪儿童。遵守宪法、法律、法规和国家政策，坚持社会主义办学方向，贯彻国家的教育方针，保证教育、教学质量，遵守社会道德风尚。以素质教育为基础，智能培养为目的，家长满意为标准，“保一流幼教，育一代英才”。

人本发展：以人本管理为抓手，形成教工自我管理机制。保教工作以幼儿发展为本，关注幼儿寻常时刻。

环境教育：注重人文精神和科技精神的统一，构建我园特色课程。队伍建设：建立一支有个性、有特色，具有反思能力和研究能力的教师队伍。

校园文化：构建团结协作、自主发展、敢于创新、求真务实的校园文化氛围。

管理水平：根据4－6岁学龄前儿童的身心发展特点，通过愉快轻松的学习，培养孩子的学习能力，为孩子奠定终身教育的基础，使孩子在未来世界严酷的竞争中立于不败之地，塑造孩子卓尔不群的超凡个性。一是加大投入优化园所资源配置。二是规范幼儿园管理 提高教育教学水平。三是落实教师待遇 实施人心工程。

资金保障：幼儿园办园资金来源合法且充足，办园启动资金15万元。

办园地点：三合村关水垭。办园形式：全日制，设午餐。办园条件：

一、活动场地200平方米。

二、教室3间，砖混结构，建筑面积144平方米。

三、厕所2间，砖混结构，建筑面积10平方米。

四、课桌凳100单人套，多用柜3个，生均水杯、毛巾齐全。

五、教学设备：计算机2台，打印机1台、电视机、DVD各一台。

六、幼儿玩具：组合滑梯1个，室内玩具基本齐全。

七、教师队伍：目前教师3名，均为师范类学校毕业，函授专科年底拿到毕业证，二名有幼儿教师资格证，一名资格正在申请办理中。

八、可招学生100名。

今后三年办学的目标：立足原有的教育优势，努力在今后的三年内，把未来星幼儿园建成一所注重人本发展，注重环境教育，注重队伍建设，注重校园文化，逐步走向县城化的优秀幼儿园。

请给予批准开办为谢！

申办人：未来星幼儿园

负责人：刘 江

二0一五年五月二十日

民办幼儿园办园申请书范文 篇2

八年来，ABC幼儿园在园长的带领下，一直坚持以规范办园行为为基础，以科学保教为重点，以推进园本教研制度建设为契机，以夯实教师素养为抓手，以关怀幼儿的生命质量为根本，努力朝着全面提高学前教育品质的目标努力。目前，ABC幼儿园已成为弋江区的一张亮丽的名片。

一、以标准管理为统领，创建规范发展的幼儿园

幼儿教育是一个特殊的领域，办好幼儿园，管理是关键。幼儿园的一切管理，说到底是人的管理。没有规矩无以成方圆，芜湖市ABC幼儿园力推标准化建设，树立现代管理理念，成为办园的最大特色。

（一）抓制度优化管理

通过实施行之有效的人性化管理，建立健全和实施好各项规章制度，充分发挥各项规章制度的导向和激励作用。坚持公平、公正、公开的评价原则，将定性评价与动态评价相结合，将评价结果与教师切身利益挂钩，作为精神鼓励、物质奖励的依据，使教师通过评价，认清自己的不足和努力方向，自觉提高自身素质和能力。

（二）提高管理者素质

管理者是引领者，引领者综合素质的提高，才能制定出科学发展的战略规划，才能引领幼儿园不折不扣地落实各种规章制度，达到和谐发展的目的。芜湖市ABC幼儿园现任领导班子年纪轻、学历高、专业技能强，三位分园园长年龄均在27岁左右，具有大专、本科学历。

（三）强化人性化管理

俗话说：三个女人一台戏。在幼儿园这样一个清一色的、有着几十个女人的单位，要把这台戏演绎得精彩纷呈，真的不是一件容易的事情。芜湖市ABC幼儿园在坚持标准化管理的同时，用情管理，用情感去团结班子，进而激发教师对幼儿教育爱的情感。比如，当教师或家属生病时，组织人员主动上门慰问；利用"教师节"、"三八妇女节"等节假日组织卡拉OK大赛、趣味游戏，每年春季组织全体教职工外出游览祖国大好河山等活动，在丰富教师生活的同时，也达到和教师们情感沟通的目的。

（四）加强民主、科学管理

为了加强对三个园的统筹管理，提高民主化、科学化管理水平，提高全体教职工的主人翁意识，本学期做了三件事。

二月份成立了幼教管理中心，聘请资深的幼教和管理专家，协助园长抓好三个园的教育教学、安全保卫、人事管理、大型活动，对外宣传、监督检查等各项工作，使各园的工作更加有条不紊。

三月份开展了“我为ABC幼儿园献一策”活动，教师和保育员积极动脑，献计献策，共提出十大类建议近百条，经认真评选和梳理，优胜者6名获奖，幼儿园拿出千元予以奖励，各条建议交有关方面落实。真可谓“花钱买建议，真诚换良策”。

四月份召开了ABC幼儿园首届教工代表大会，通过选举产生了教工代表委员会，教工代表热情高涨，积极撰写提案，大家为有了教工自己的组织感到无比的高兴和自豪，职业的荣誉感大大提升。

二、以科学保教为重点，打造高品质的幼儿园

保和教在保教工作中所起的作用侧重点是不同的，但两者在幼儿的一日生活中是教中有保、保中有教，保教相结合、包含、渗透。幼儿园保育工作是无法孤立开展的，只有与教育工作的相互渗透才能完成，才是科学的保育，才能促进孩子全面、和谐、健康地成长。

（一）定期开展岗位培训活动，提高教师的工作效率

对于幼儿园的每个岗位，无论是教师还是保育员，都要对自己的岗位职责了如指掌，都要有明确的职责内容，熟记在心，并认真履行。在每个学期中，我园都开展岗位培训活动，做到常抓不懈，尤其是对于新上岗的教师和保育员，必须在上岗前进行岗位培训，增强他们的责任意识，提高他们的工作效率。

（二）经常开展听课、说课和评课活动，提高教师的专业素质

只有不断学习才会不断进步，而听课、说课和评课是促进教师专业成长的有效途径。教师们在听课中可以看到别人的优点，学到良好的经验方法；在说课中可以锻炼自己的表达能力、提高自己的理论水平；在评课中可以提高自己的教研水平和专业素质。上公开课的教师，更能从中得到成长，因为她们为了把这节活动组织好，得到听课教师的好评，在课前一定会做精心设计和充分准备，在组织活动过程中也会格外用心。因此我园经常开展听课、说课和评课活动，让教师们的专业素质不断成长，使教育教学质量不断提高。

（三）以活动为载体，全面提高教师的基本技能

要办优质园，必须有大批优秀的教师，优秀教师必须有全面的技能，而这些都需要幼儿园来鼓励和培养。年轻人有着巨大的潜力，有了动力她们就会抓紧点滴时间，学习提高。岁月可以打造名师，也会使人寸步不前，看你如何利用时间。幼儿园本学期开展的“首届骨干教师评选”、“优秀游戏活动观摩”、“区角设计与材料投放评选”、“教师基本技能大赛”等活动就为教师成长搭建了平台，一批语言、美术、音乐、舞蹈、手工优秀的老师脱颖而出，幼儿园为她们发奖并增加工资，使她们成为标杆和榜样，带动了一大批教师苦练基本功，基本技能水平大大提高。

（四）常写反思和心得，不断总结经验教训

一个人做了事，要通过反思才会知道是对还是错，每个月，我园的教师都会对当月的工作进行反思。只有从专业的角度审视自己的教育教学活动，不断进行反思和总结，使自己在研究和探索中不断进步，才能达到相互学习、共同进步的目的。好的教育反思整理成文，拿到教师中交流和分享，只有进行深刻反思，才会发现哪些地方做得好，哪些地方还有欠缺，才能不断地进步。

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（五）坚持保教并重原则，努力搞好保育工作

在科学保教上，自办园以来，我园保育工作始终坚持以爱心、细心、热心、诚心对待每一幼儿，每天教师和保育员来园后接待幼儿，主动和小朋友及家长打招呼，了解观察幼儿情绪，开窗通风，搞好室内卫生。

游戏活动的开展是幼儿园教学的主要途径，保育人员的积极配合能使幼儿游戏的准备更充分，内容更丰富。如：为游戏活动准备场地，提供材料，创设环境，或扮演单一角色，担任评判等。

在“教育要渗透幼儿的一日生活”教育观念指导下，我园要求保育员每月都要进行保育反思，在常规有序，周而复始看似繁琐的保育工作中做有心人，把握教育的契机，将教育目标渗透在幼儿一日生活中。由于对保育老师保育笔记提出了明确的要求，保育老师教育笔记的内容有：“怎样做到保教结合”、“融入游戏因素帮助幼儿改掉偏食的习惯”、“如何避免幼儿安全事故的发生”、“帮助幼儿建立自信心”、“听取幼儿的建议”等。同时我们还为保育员提供了展示自身才能的舞台，每学期都开展保育员技能大赛。通过这种活动，搭建了舞台、创设了机会，不但挖掘了保育员的潜能，同时还提高了保教工作的质量，而且帮助保育老师摆正了自身的位置，充分展示自身的价值，体会到工作给自己带来的快乐。

幼儿园还聘请了专职的保健医生，具有职业医师资格，专门从事三个园的卫生保健、食品安全、带量食谱的指导和培训，抓好晨检、午检、离园检查这几个环节，及时发现问题。

三、以鼓励创新为抓手，打造特色发展幼儿园

创新推动发展，创新打造特色。在芜湖市ABC幼儿园，鼓励和突出创新，不仅体现在规章制度上，更落实在每一个教职工的具体行动中。

在教学研究上，我们以教研组为开展教研的主阵地，研究路上，你我同行，园长挂帅，组长为骨干，在全园形成教研网络。开园至今，园内开展了三个园本课题的研究，即“幼儿的礼仪教育”、“环保教育”、“经典导读”。本学期在区教育局教研室的指导下，我园园本教研课题《幼儿的礼仪教育》经过两年的时间已经成功申报为区级教研课题，通过本次课题的研究使教师的专业化水平得到更大的提升，保教质量再上新台阶。

在办园特色上，几年来，我园特别重视体育游戏活动，为幼儿提供充足的游戏时间，创造良好的游戏环境，设计适宜的游戏场地，配备充足的游戏材料。我园以轮滑、武术为抓手，每天坚持2小时户外活动不间断。

在师德培养上，2011年去泾县参观、祭扫烈士墓、加强革命传统教育；在教师节组织“我爱幼教”师德演讲大赛；开展学雷锋树新风活动，用实际行动弘扬我为人人的时代精神；组织教工参加赈灾募捐活动；教师自发集资，资助贫困儿童入学；看望、慰问敬老院的老人……如今努力学习，爱岗敬业，在爱心中充实、在奉献中实现自我人生价值已成为了全园教工的自觉行为。

在课外活动上，我们走进大自然的怀抱，走进社会的大课堂，“小鬼当家逛超市”，“走进菜市场”，“爱老敬老献爱心”，“关爱地球保护家园——社区环保宣传”大型环保签名活动，“观光方特”，“在大自然中找春秋”等，充分发挥教育资源的潜能，使幼儿在玩中学，学中玩，身心得到了健康的发展。

在社区教育上，近几年我园利用社区环境有计划地开展了多种形式的大型活动，使社区资源在促进幼儿全面发展方面发挥了积极的效应。参加社区各种庆祝、每年“六一”开展室外大型演出活动；参观校园、小区，参观消防队、看操练；参观超市、书店；到敬老院、福利院、慰问老人，在小区内清理垃圾当“环保小卫士”，宣传环保，走上街头开展"地球日"宣传活动，看长江、热爱芜湖系列活动等。实践告诉我们社区是孩子们学习的新天地，只要我们善于探索发现开发利用，社区将有取之不尽、用之不竭的资源。

在对外宣传上，我园创办了园刊《玩与学》，刊物紧扣我园办园宗旨，结合园内开展的各项活动，教师家长共同参与，栏目多样，内容丰富，印刷精美，深受家长和社会各方的欢迎和赞誉。

总而言之，要提高幼儿园保教质量，得到家长的认可和好评，就必须做到规范办园，科学保教，需要采取多种途径和方法。成绩只代表过去，而未来更需要我们去拓展，去创新。我们将以儿童发展为本的理念作先导，以全体教职工的工作热情和奉献精神为基石，把ABC幼儿园创建成省、市一流的民办幼儿园。

民办幼儿园办园申请报告 篇3

松滋市教育局：

天骄幼儿园创建于2002年，是一群热爱幼儿教育且由一直从事幼儿教育工作者集资创办的幼儿园。多年的工作体验、接触，让我们深情关注着乡村的孩子；他们的父母多外出打工，孩子上学迟、上学难，早期教育呈现一片空白。为了帮助这些家长担当起幼儿合格的第一任教师的职责，为了让这些孩子能与城市的孩子站在同一起跑线上，我们应着时代的呼唤，家长的心声，凭着炽热的事业心和强烈的责任感，与天下的父母携手共创，用真心、真情、真爱托起了“天骄”这片宁和的蓝空。

2007年6月，我园响应市委、市教育局的号召，整体迁址，远离主公路，重新规划创建了今天的天骄幼儿园。新幼儿园依山伴林，占地660平方米，建筑面积230平方米，耗资28万元。目前，幼儿园开设大、中、小班，在园幼儿102人，拥有教职工9人，接送幼儿园专车三辆。我园本着“服务当代，面向未来，办好人民满意幼儿园”的服务宗旨、求真务实、开拓进取、形成了“敬业、爱岗、团结、务实”的良好园风赢得了社会的赞誉，家长的信任。2006年12月被松滋市教育局命名为二级幼儿园，现特申请重新换证。

我园的基本情况如下：

幼儿园名称：斯家场天骄幼儿园。

幼儿园性质：自愿举办，从事教育事业的民办非企业法人单位。

指导思想：坚持依法办园，以德治园，以党的教育方针和学前教育纲要为指导，以先进的幼儿教育理念为理论依据，以促进儿童发展为根本，全面实施启蒙教育，为培养健康活泼，好奇探究，文明乐群，亲近自然，爱护环境，勇敢自信，有初步责任感的新一代儿童做出贡献。

办园理念：未来要靠我们去创造，而创造的最好方式是教育，幼儿是最具塑造潜能的群体，幼儿是初生的太阳，国家的栋梁，未来的希望。所以我们要用最好的环境，教学，来培养幼儿。让孩子在玩的过程中学，在学的过程中玩。反对传统教学，追求新的教学方针。我园采用符合儿童身心健康发展规律的活动教学法，本着“用爱养育，用心教育”的办园宗旨、运用当今儿童教育领域最新研究成果与方法进行教育。

办学目标：推行优效管理，锻炼优质师资，创设优美环境，培育优秀新人。

科学有效的管理是幼儿园工作顺利开展的良好保障。我园倡导管理的效益，通过多种手段促进不断细化制度，强化常规，柔化方式，使各项工作科学、规范、和谐地开展，办园思路，教学理念最终落实到每一个幼儿园身上，必须依靠

教师，我园通过丰富多彩的师德教育，促使靠教师，我园通过丰富多彩的师德教育，促使教师不断学习、反思，不断提高自身修养，更新教育观念，提高自身素质与教育教学水理，获得专业化的发展。优美的环境能给孩子以美的重陶和享受，我园将不断创设、丰富校园环境，充分发挥环境的教育价值上，优效的管理、优质的师资，优美的环境最终都要落实到孩子的发展上，我园能从孩子的生理和心理特点出发，开展深入扎实的特色教学实践促进孩子健康成长，努力将他们培养成优秀的新人。

园所文化：仁爱。

“爱心化雨露，幼苗沐春风”我园的教职员工从“六个一”（即：一颗爱心、一双慧眼、一张勤嘴、一根体温表、一把梳子、一把指甲剪）中提炼并结合幼儿园的实际，形成以“仁爱”为主线的园所文化，通过日常的点滴琐事，全方位地诠释和践行，使幼儿园成为全体师生的心灵家园。

办园条件：

1.成熟的办园经验，较强的师资阵容。

2.办园规模不断扩大，安全教育及效果已走在了其他幼儿园的前列。

3.设施建设齐全、人员配置精良、教职队伍强大、保教保健到位。

4.实施建筑特色根据幼儿年龄发展特点分为小、中、大、学前不同班型及合理分配利用园舍建筑，分为“教寝分隔相融”“室内室外与娱乐区一体”

资金保障：

1、幼儿园办园资金来源合法且充足，办园流动资金10万元。

2、建设具有时代气息，与教育相适应的人文环境是我园强化奠定的物质基础

办园地点：斯家场镇杨家溶村

今后三年办学的目标：

天骄幼儿园今后三年的发展将紧紧围绕“教师有专长、幼儿有个性、办园有特色”这个园林进行。认真贯彻落实国家教育政策与方针，努力创设最优化的保教环境，营造最温馨的心理氛围，精心培养健美、聪慧、活泼、高素质的人才幼苗。

请给予批准换证为谢！

申请人：王敏兰方秀

民办公助幼儿园办园协议书 篇4

甲方： 乙方：

为把邢台经济开发区学前教育做得更好，使我区适龄幼儿接受更好的启蒙教育，根据《中华人民共和国民办教育促进法》和《国务院关于当前发展学前教育的若干意见 》文件精神，经双方协商，同意在开发区新建一所高标准幼儿园，达成如下协议：

一、建园方式和标准

1、甲方依据《民办教育促进法》支持社会力量办学的相关规定，向乙方以划拨方式提供幼儿园建设用地，用地规模约30亩。

2、乙方按照开发区规委会确定的规模和标准建设，具体规模为建筑面积约10000平方米，总投资约2200万元，8轨30个班，容纳幼儿720人。其办园规模、建筑风格、办园理念、办园水平要达到国内一流水平。

3、新建幼儿园定名为*示范幼儿园，由乙方筹集资金独立建设，建成后土地使用权、房屋产权归乙方所有，采取民办公助的合作方式。

二、甲方的权利与义务

1、甲方将位于振兴路以西、建设大街（规划）以北约30亩土地，以土地征收成本价划拨给幼儿园作为建设用地，划拨产生的直接费用由乙方负责，并负责办理土地使用相关手续。

2、甲方按照区审定的“新建幼儿园建设设计方案”对工程进行监督。

3、甲方帮助乙方办理城建、规划、幼儿园审批和与之相关的《消防安全审验合格证》、《食品卫生许可证》、幼儿园工作人员健康证、暂住证等相关手续。

4、甲方帮助乙方，做好幼儿园建设的水通、电通、路通、气通等配套工作。

5、甲方首次选派50名幼儿教师到新建幼儿园工作，教师基本工资，教职工保险和公积金的缴纳由甲方按相关标准执行。每年由社发局和幼儿园共同负责对教师进行考核，连续五年考核合格的，按程序纳入事业编制、享受财政供养。根据办园规模的扩大，经双方协商可按上述办法增派幼儿教师。

6、甲方有权要求乙方接收该项目被占地村民和为开发区做出贡献人员的子女入园，同时按照65%保教费标准缴纳保教费，人数不超过在园幼儿总人数的15%。

7、甲方有权对幼儿园的教学工作进行监督指导。将幼儿园的教学工作纳入教育系统进行统一管理，按照民办教育的相关法律法规，对幼儿园的工作进行经常性检查和相应的考核，发现问题，甲方有权要求整改。

三、乙方的权利和义务

1、乙方负责按照区规委会确定的规模和标准（国内一流）进行设计，确保为入园幼儿提供高端、大气、实用、唯美的硬件环境。设计方案须报请甲方审定后方可实施。

2、乙方在合同签订后两日内把履约建园保证金220万元打入甲方指定账户，在学校建成并投入使用后，退还乙方。如不能按时进场，完工时间则顺延。如不能如期返还，则支付乙方同期贷款两倍的利息。

3、乙方在遵守国家和地方法律、法规和政策的前提下，自主经营、独立核算、自负盈亏，主动接受当地行政主管部门的检查、监督，遵纪守法、服从管理。

4、乙方负责承担幼儿园选派教师的绩效工资和其他奖金福利，并遵守劳动部门的相关规定，由此引起的法律纠纷，乙方负全部责任。

5、乙方按照香港蔡伟忠博士的幼儿教育理念，管理幼儿园，对幼儿进行教育教学，把其建成高品质、教育观念超前的高端幼儿园。开园第二年建成省级一流，第三年建成国内一流。

四、其他约定

1、甲方需在2014年5月底前确保乙方进场施工，乙方需确保2015年9月份面向社会招收适龄儿童入园。

2、乙方应发挥该幼儿园的示范、辐射、带动和帮助作用，帮助区社发局对其他幼儿园的管理及教师业务进行培训，提高本区幼教工作的整体水平。

五、其他事宜

1、本协议未尽事宜，双方可以补充规定，补充协议与本协议有同等法律效果，补充协议与本协议相冲突的内容，以补充协议内容为准。

2、如遇人力不可抗拒的自然灾害，或者乙方能力范围外的则时间顺延，乙方须向甲方提出书面报告。

3、本协议一式六份，甲方执四份，乙方执二份。

4、本协议双方签字盖章后生效。

甲方单位（公章）

乙方单位（公章）法定代表人（签字）：

法定代表人（签字）： 联系人：

****年**月**日

幼儿园办园申请书 篇5

为了实施科教兴国战略，为中华民族的伟大复兴，切实提高公民素质，为社会主义教育事业贡献一份力量，我在深入调查，反复论证的基础上，进行了充分的准备，特申请开办特色幼儿园。

幼儿园名称：欣欣幼儿园

幼儿园性质：教育事业的民办非企业法人单位。建立地点：瑞安市塘下镇场桥镇五林村五林菜场300米处附近。交通方便，环境优雅，现有房屋8间，占地面积480平方米，除正规的教室外，还有教师办公室、厨房、休息室、院内场地已有100平方米，儿童有足够的活动空间。

班型设置：现设大、中、小、托班4个班，幼儿人数约130人左右。

教师员工：幼儿教师6名，保健1名，厨房1名。办园宗旨：

爱心与创新同重 质量与诚信发展 情高与智商共育 个性与群体相宜 人格与体格并重 人文与科技同步 主题与特色相融 课堂与家庭互幼 办学目标：我幼儿园以促进幼儿身体正常发育机能协调发展为己任，认真培养幼儿良好的生活习惯和参加体育活动的兴趣，逐步发展幼儿园正确运用感官和运用语言交流的基本能力，促进幼儿对环境的认识，培养孩子成实、勇敢、好问、友好的良好习惯和活泼开朗的性格。萌发幼儿爱家乡、爱祖国、爱集体、爱劳动的情感。

坚持保教结合的原则，团结、奉献、求实、创新、对幼儿实施体、智、德、美全面发展的教育，促进其身心和谐发展，把幼儿园办成孩子温馨的家，家长放心，有特色的村级良好幼儿园。精心育苗，无私奉献。

课程设置：语言、认识、音乐、美术、书法、游戏识字、社会公德教育、手指操，幼儿娱乐设施齐全。置力于全面发展，提高儿童的德、智、体、美、劳的全面素质能力。

办园能力：幼儿园主办人具有成熟的办园经验。保教保健到位。

幼儿园秉承“一切为了促进孩子全面发展和为家长服务”的办学宗旨，坚持“以人为本，以诚取信，以质量求生存，以特色谋发展”的经营理念。

幼儿园办园申请报告 篇6

西昌市教育局：

为了切实实施科教兴国战略，提高公民素质，响应国家大力发展民办教育的号召，促进本地区教育事业的发展，提高本地区幼儿教育水平，让新时期的儿童成为体-智-德-美全面发展的合格+特色复合型人才。我在深入调查、反复论证的基础上，进行了充分的准备，特申请开办幼儿园。我拟开办的幼儿园基本情况如下：  幼儿园(筹)名称：喜洋洋幼儿园  幼儿园(筹)地址：西昌市礼州镇新街区  举办人：贾佚

 举办人住址：西昌市兴胜乡小桥村7组

 幼儿园(筹)性质：自筹资金举办从事幼儿教育事业的民办非企业法人单位

 办学层次：学前教育  办学形式：全日制幼儿园

 指导思想：坚持依法办园，以德治园，以党的教育方针和学前教育纲要为指导，以先进的幼儿教育理念为依据，以促进儿童发展为根本，全面实施启蒙教育，为培养健康活泼，好奇探究，文明乐群，亲近自然，爱护环境，勇敢自信，有初步责任感的新一代儿童做出努力。

 办园理念：未来要靠人民渠创造，而创造的最好源泉来自于良好的教育，幼儿是最具塑造潜能的群体，幼儿是初生的太阳，是国家未来的希望。所以我要用尽可能好的教育来培养幼儿。让孩子在玩的过程中学，在学的过程中玩。反对传统教学，努力寻找新的教学方针以适应社会的进步发展。我拟采用符合儿童身心健康发展规律的活动教学法，利用高质量、科学化的教学方式设计合乎时代要求的课程。通过一定的特色教学来发掘和强化孩子的优势智能，给每一位幼儿建立自信，同时弥补弱势潜能，为幼儿的教育发展奠定坚实的基础。根据幼儿的心理、生理特点和现代社会人才的培养需求，针对性地因才施教，培养个性化发展。我将本着“让孩子健康快乐每一天”的原则，运用当今幼儿教育领域最新研究成果与方法进行教育。

 办学目标：培养幼儿良好的生活习惯和参加体育活动的兴趣，逐步发展幼儿园正确运用感官和运用语言交流的基本能力，促进幼儿对环境的认识，培养孩子诚实、勇敢、好问，友爱的良好习惯和活泼开朗的性格。萌发幼儿爱家乡、爱祖国、爱集体、爱劳动的情感，培养“健康+快乐+求知+发展”的新世纪儿童。遵守宪法、法律、法规和国家政策制度，坚持国家办学方向，贯彻国家教育方针，保障教育、教学质量，以素质教育为基础，智能培养为目的，家长满意为标准，“保一流幼教，育一代英才”。努力在今后把幼儿园建成一所注重人本发展，注重环境教育，注重队伍建设，注重校园文化的优秀幼儿园。

 内部管理体制：

 追求人本发展：以人本管理为抓手，形成教工自我管理机制。保教工作以幼儿发展为本，关注幼儿寻常时刻。 注重环境教育：注重人文精神和科技精神的统一，构建我园特色课程。

 加强队伍建设：建立一支有个性、有特色，具有反思能力和研究能力的教师队伍。

 和谐校园文化：构建团结协作、自主发展、敢于创新、求真务实、和谐发展的校园文化氛围。

 提高管理水平：根据2－6岁学龄前儿童的身心发展特点，通过愉快轻松的学习，培养孩子的学习能力，为孩子奠定终身教育的基础，使孩子在未来世界的竞争中立于不败之地，塑造孩子卓尔不群的超凡个性。一是加大投入优化幼儿园资源配置，让孩子能够在一个健康、安全、温馨、活泼、和谐的环境中成长。二是规范幼儿园管理提高教育教学水平，真正做到让家长放心，让孩子学有所玩、玩有所学。三是落实教师待遇实施人心工程，切实提升幼儿教育软实力，为幼儿园未来发展提供坚实保障。

 办园条件：选址和环境，均在筹备当中，但拟建幼儿园内一定要建有室外大型玩具，保健室，图书室，各种室内玩具等。园内将开设幼儿食堂，并在营养医生的科学指导下合理调配，为幼儿提供营养丰富，清洁卫生，色鲜味佳，易消化，易吸收的就餐饮食，园内教室将装木质地板，并建设大型多功能活动室，为不同年龄层次的儿童提供优质的可靠的教学场所和儿童游乐。休息的空间教学设备：动物跷跷板、电子钢琴、电脑、电视、风扇等以及相应的户外儿童活动实施。

 办学规模：根据前期情况拟开办大、中、小三个种类班级，其中每种类班级均开设2个班，并根据需求开设幼儿教育特色班，每班培育30人左右幼儿，共计约200人。拟配置幼儿教师、保育员、保健员和管理人员共约13人。室内建筑面积不少于350平米，室外活动面积不少于300平米。

 经费筹措：举办者个人出资，幼儿园办园资金来源合法且充足，办园启动资金20万元。

科迪雅幼儿园办园申请报告 篇7

办园申请报告

岳麓区教育局：

为了实施科教兴国战略，为中华民族的伟大复兴、切实提高公民素质，为社会主义教育事业贡献一分力量，在我们深进调查、反复论证的基础上，做足了充分的准备，遵照《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《民办非企业单位登记管理暂行条例》、民政部《民办非企业单位名称管理暂行规定》等法律法规的有关规定，特申请开办长沙市岳麓区科迪雅幼儿园。开办幼儿园的基本情况如下：

一、幼儿园名称：长沙市岳麓区科迪雅幼儿园

二、幼儿园地址：

三、幼儿园性质：自愿举办，从事教育事业的民办非企业法人单位。

四、办园宗旨：要以“倾注真挚爱心、培育纯洁童心”为办园精神，遵守国家法规、政策，贯彻国家的教育方针，坚持依法办园，以《学前教育指导纲要》和《3-6岁儿童学习与发展指南》为指导，以先进的幼儿教育理念为理论依据，以促进儿童心身健康发展为根本，全面实施启蒙教育，为培养健康活泼、好奇探究、文明乐群、亲近自然、爱护环境、勇敢自信、有责任感的新一代儿童做出贡献。

五、办学目标：要以“健康、自信、诚实、活泼”为学风，培养“健康+快乐+求知+发展”的新世纪儿童。保证教育、教学质量，遵守社会 1

道德风尚。以素质教育为基础，智能培养为目的，家长满足为标准，“保一流幼教，育一代英才”。

六、队伍建设：要以“精心、爱心、热心、耐心”为教风，制定科学合理的教职工用人标准，通过定期组织培训班和学习活动，不断提升教师队伍的素质修养和业务能力。落实教师待遇，实施人心工程。建立一支有个性、有特色，具有反思能力和研究能力的教师队伍。

七、校园文化：要以“团结、进取、真挚、创新”为园风，营造“团结协作、自主发展、敢干创新、求真务实”的校园文化氛围。

八、治理水平：要以“教养并重、保教结合”为教育要求，从“幼儿安全教育、习惯养成教育、体智能培养、学习能力培养”等方面开展园本特色课程的教研教学活动和主题文化探索。

幼儿园实行园长负责制，教师聘任制，岗位责任制，结构工资制，奖惩制。

幼儿园根据国家教委《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》从事保育教育管理。坚持保育与教育相结合的原则，认真贯彻有关法规精神，进一步建设好幼儿园的保教工作网络，做到教养并重，保教结合，使幼儿园保教工作有计划、有目标、有措施、有成效地开展。

建立各种必要的保教工作制度，科学安排好幼儿一日活动时间。认真搞好教育教学研究和教育科研工作，用现代化的教育思想和手段提高保教质量：

根据《幼儿园卫生保健制度》，建立幼儿卫生管理制度，实施幼儿安全卫生工作，保证幼儿卫生健康。

加强保卫工作，落实防火、防盗、防电、防毒措施，保证幼儿安全无事故。

建立财务、档案、教师聘任、收（退）费等管理制度，促进幼儿园管理规范化。

九、办园条件：幼儿园建筑面积有平方，可开设个班级，可提供个学位，户外场地有平方，幼儿园配有儿童游乐玩具。保健室，图书室，各种室内玩具等。幼儿食堂在营养师和保健医生的指导下，为幼儿提供营养丰富，清洁卫生，色鲜味佳，易消化，易吸收的饮点。教（寝）室、活动室宽敞明亮，配有空调，装有防滑地板。

十、资金保障：幼儿园办园资金来源正当且充足，办园启动资金100万元。

今后三年办学的目标：幼儿园要以“贯彻幼教规程、训练行为能力、鼓励个性发展、培育德才基础”为教育思路，努力把我园办成具有现代化特色的普惠性幼儿园。

为坚持依法办园，特向长沙市岳麓区教育局提出办学申请，恳请贵局予以批准。

申请人(签字)：

民办养老院申请书范文 篇8

中国已经正式进入老龄化社会，中国的老龄化进程将逐步加快。“十二五”时期，随着第一个老年人口增长高峰的到来，我国人口老龄化进程将进一步加快。从20xx年到全国60岁以上老年人将由1.78亿增加到2.21亿，平均每年增加老年人860万;老年人口比重将由13.3%增加到16%，平均每月递增0.54个百分点。老龄化进程与家庭小型化、空巢化以及中国现时期独特的“421”家庭结构相伴随，与经济社会转型期的矛盾相交织，社会养老保障和养老服务的需求将急剧增加。

从社会角度观察孤寡老人的养老问题，已涉及我国经济、政治、文化和社会生活等诸多问题。未来，我国人口老龄化日益加重，到2030年全国老年人规模将会翻一番，老龄事业发展任重道远，养老已经成为建设和谐社会的`其中一项大问题，如何解决孤寡老人的养老问题，是一个亟待解决的社会课题。

我国近年来加大力度推动机构养老事业发展，出台系列政策支持养老服务业发展。《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》鼓励发展家庭服务业和社会福利事业;20xx年2月11日，民政部发布《社会养老服务体系建设“十二五”规划》，为“老有所养”的战略目标明确了发展内容。国家加大资金投入，进入21世纪，在城镇建立面向“三无”老人的社会福利院，在农村为“五保”老人提供集中供养场所和生活服务;颁布《关于加快实现社会福利社会化的意见》、《关于加快发展养老服务业的意见》等政策文件，鼓励和调动社会力量，采取公建民营、民办公助、政府补贴、购买服务等形式，推动养老机构较快发展。

在此背景下，本项目投资公司——XXX海产生物制药集团有限公司，为顺应我国老龄化产业发展进程，满足人们对新型养老方式的需求，带动我国老龄产业的规范化发展，本项目公司依托现有的资金、产品、市场、技术及发展优势，拟投资100亿美元，在海南省海口市美兰区大致坡镇新建一个综合性的国际养老示范中心,项目总占地约6000亩,其中包含3000亩国际养老基地，3000亩科技孵化基地,项目将新建美兰国际养老示范中心,社区公共服务设施、商业配套中心等配套设施，同时结合当地的实际环境和资源，进行统一规划，建设绿色有机的、可持续发展的生态农业产业园及整个园区的公共设施，为“老有所用，老有所创”提供基地，项目能够辐射周边约30平方公里，带动地方新农村城镇化建设。

(一)我国收养性社会福利单位供给的总体状况

海南属于沿海地区，经济发展一般，但气候温和，来此休假的老年人很多。海南岛山清水秀，工业污染少，有广阔的森林，是一天然大氧吧。这里远离城市的喧嚣，无论是短期的休闲还是长时间的养老居住，这里无疑都是理想的世外桃源。

民政部6月21日发布的《20xx年社会服务发展统计公报》显示，截至20xx年底，全国各类养老服务机构40868个，比上年增加964个，拥有床位353.2万张，比上年增长11.7%(每千名老年人拥有养老床位19.1张，比上年增长7.3%)，年末收养老年人260.3万人，比上年增长5.4%。

相关资料显示，20xx年，全国60岁及以上老年人口18499万人，占总人口的13.7%，其中65岁及以上人口12288万人，占总人口的9.1%。人口老龄化形势严峻。

社会服务机构床位数 单位：万张、张

在老龄服务方面，截至20xx年底，全国共有老龄事业单位2503个，老年法律援助中心19407个，老年维权协调组织8.4万个，老年学校48116个、在校学习人员603.2万人，各类老年活动室41.3万个，全年接待来信来访45.8万次。

(二)不提供住宿的社会服务。

民办幼儿园登记申请书 篇9

为了实施科教兴国战略，为中华民族的伟大复兴、切实提高公民素质，为社会主义教育事业贡献一分力量，我们在深入调查、反复论证的基础上，进行了充分的准备，特申请开办南关区民办XXX幼儿园。

本人申请，在XX开设幼儿园，现有住房150平，房屋宽敞明亮，坚固安全，自然光充足，通风良好。室内铺设地板，有两个安全出口，儿童在园时不影响邻居休息。小区周围环境优美，无传染源，无安全隐患。

户外有安全，平整，清洁的活动场地，有符合卫生标准，促进儿童生长发育的运动器械，设施安全。本人及家庭成员身体健康，所聘保教人员均专科毕业，从事多年幼教工作。园内设有分班活动室，寝室，厨房，儿童厕所，流水洗手设施等。配备符合儿童生理特点的桌，椅，床，饮水机等，还配备了开展教育活动所需的电子琴，录音机，DVD，电视，黑板，玩具，图书，另备有电冰箱，消毒柜，保健资料柜，体温计和消毒用品等。

特此申请。

申请人XXX

电话XXX

民办幼儿园申请报告 篇10

唐河县教育局：

随着社会经济的快速发展，居民人口日益增多，人民整体素质的提高，幼儿教育则是基础教育的重要组成部分，强力推进幼儿教育，对于促进儿童身心全面发展，提高整体国民素质，实现全面建设小康社会的奋斗目标具有重要意义。我们在深入调查反复论证的基础上，进行了充分的准备，特申请开办唐河县马振抚乡双河村双星幼儿园。

一、幼儿园名称

双星幼儿园

二、申请人简介

幼儿园主办人刘秋芝，女，汉族，1976年出生，1995年毕业于唐河县一职高幼师专业，1995年至1999年在双河村大队部任教，2000年至2015年在唐河县马振抚乡双河村双星幼儿园任园长，至今从事幼教事业20年，经常利用假期时间去郑州、南阳、唐河等地进修学习。

三、幼儿园基本情况

1、建立时间：我园建于2000年。

2、建立地点：双河村八组。

3、幼儿园性质：民办性质幼儿园。

4、办园规模：建筑面积800方米，占地面积2900方米。

5、招生对象：学龄前3岁至6岁幼儿，班数5个班。

四、办园形式 走读制。

五、教育内容

以《幼儿园教育指导纲要（试行）》为指导，另设置特长教育内容的名称，满足幼儿需求，促进幼儿全面发展。

六、师资来源

以公开选聘的形式选聘具有教师资格教育特长的专业人员任教。现有优秀教师5名，生活教师2名。

七、资金用途

幼儿园的启动资金80万元，总投资180多万元。

八、办学目标

l、利用现有的教育优势和资源办一所环境优雅，设施齐备、师资力量雄厚、管理科学的现代化幼儿园。

2、幼儿园开设双语教学，同时开设舞蹈、音乐、美术等兴趣班。

3、园内配有专职保安，楼内外有监控，各种幼教设施齐全，努力实现“让幼儿成才，让家长放心，让社会满意”的服务承诺。

鉴于以上情况，特申请开办唐河县马振抚乡双河村双星幼儿园，恳清领导批准！

双河村双星幼儿园

申请人：刘秋芝

创建民办幼儿园申请报告 篇11

建筑和环境：

1. 成熟的办园经验，超强的师资阵容。

2. 办园规模不断扩大，安全教育及效果已走在了其他幼儿园的前列。

3. 设施建设齐全、人员配置精良、教职队伍强大、保教保健到位。

4. 实施建筑特色根据幼儿年龄发展特点分为小、中、大、学前不同班型及合理分配利用建筑楼体，分为“教寝分隔相融”“室内室外与娱乐区一体”

教学设备： 多媒体趣味教学电脑大屏幕与活动室相辅相成

卡通桌椅配置 颜色与装饰相融结合

资金保障：

1.幼儿园办园资金来源合法且充足，办园启动资金最低不少于25万元。(根据此数字调整)

2.建设具有时代气息，与教育相适应的人文环境是我园强化奠定的物质基础。

申请人：