火天乡2011年教师教育工作方案

火天乡2011年教师教育工作方案（通用3篇）

火天乡2011年教师教育工作方案 篇1

火天乡2011年教师队伍建设方案

一、总则

为了全面贯彻落实第四次全国教育工作会议精神和国家中长期教育改革和发展规划纲要及教育部关于大力加强中小学教师培训工作的意见，切实加强教师教育工作，努力建设高素质专业化教师队伍，落实“教育强市”的工作目标，根据上级教育主管部门的要求，结合我市实际，特制订我乡2011年教师队伍建设工作方案。

二、组织领导

成立中小学教师队伍建设工作领导小组。

组长： 刘爱虎

副组长： 周伟华

成员：各校校长

下设办公室

办公室主任：周伟华

成员：柳旺春、张凤高、李华罡

三、指导思想

贯彻落实教育规划纲要，以科学发展观统领教师教育工作，围绕教育改革的中心任务，以推进素质教育为核心，以提高教师师德素养和业务水平为目标，以农村教师队伍建设为重点，以提升培训质量为主线，促进我市教育事业均衡发展。坚持“面向全员、突出骨干、倾斜农村”的原则，以集中培训、远程研修和校本培训为主要形式，认真组织实施教师教育工作，充分发挥教师教育在教师队伍建设中的重要作用，努力构建一支师德高尚、结 1

构合理、素质优良、充满活力的高素质专业化教师队伍，为推动教育事业内涵发展提供有力支持。

四、工作目标和任务

2011年我乡教师教师队伍建设工作的主要目标是：

1、以师德教育为重点，切实加强干部作风和师德师风建设，增强干部教师教书育人的责任感和能力水平。大力加强师德教育，重视教师职业理想和职业道德教育，将师德教育作为教师培训的重要内容。学习贯彻《中小学教师职业道德规范》，扎实开展干部作风和师德师风年活动，大力推进学习型党组织、机关、学校和学习型干部、教师队伍建设。严格执行相关纪律，进一步规范广大干部的从政行为和广大教师的从教行为，力争全系统奋发有为、令行禁止、风清气正。

2、以中青年教师为主体，努力提升教师学历水平。在有计划的补充优质师资的同时，重点鼓励支持45岁以下中小学教师通过在职学习、脱产进修、远程教育、自学考试、攻读教育硕士等多种学习途径提高学历水平，特别是对专科学历以下小学教师进行学历提高教育。小学、初中教师学历合格率均达到100%，学历提升率分别达到85%。

3、以实施“国培计划”为抓手，通过多种途径，有目的、有计划的对全体教师进行分类、分层、分岗培训。全面落实国家、省、岳阳市、本级校长、教师培训计划，启动实施新一轮中小学教师全员培训。大力加强骨干教师、农村教师和紧缺学科教师培训，广泛开展幼儿教师和班主任培训，促进中小学名师队伍建设。启动实施初中教师转岗适应性培训，引导和促进初中教师一专多能。建立和完善“双师型”职业教育教师培训制度，实施职业学校教师素质提高和转岗培训计划。进一步加大校长普通

话、计算机、交流及演讲等多方面知识与技能培训力度。全面推进校本研训的督查视导和实验示范，组织开展培训主阵地回归各级各类学校的改革实践。试点推行全市干部、教师在线学习。推进全市教师学习与资源中心标准化建设，引导其发挥服务于支撑作用。实行培训项目首席专家制度，加强名优教师培训团队的组建、研修、考核评价与动态管理，发掘和发挥名优教师培训团队的培训、指导和服务功能。

4、以落实和推进国家、省和岳阳市农村教师队伍建设改革试点任务为契机，推进干部教师的均衡、优化配置。按照市教育局2011年工作要点中的相关要求，积极主动地配合相关部门完成好相关工作任务。

2011年我乡教师队伍建设工作的主要任务是：

按照“统筹规划、改革创新、按需施训、注重实效”的原则，完善培训制度，统筹教师培训，创新培训模式机制，增强培训针对性和实效性。坚持全员培训与骨干研修相结合，远程培训与集中培训相结合，脱产进修与校本研修相结合，非学历培训与学历提升相结合，促进我市中小学教师培训在心的历史起点上取得新突破。

1、根据上级要求，认真落实教师继续教育培训工作，继续

2、全面完成国培、省培、岳阳市级培训的各项指令性培训计划和任务。

3、扎实开展市本级培训工作，全面落实新一轮教师全员培训任务。

--------新上岗教师岗位培训：对所有新任教师进行岗位适应性培训，帮助新教师尽快适应教育教学工作。

做好“国培计划-----------远程培训工作”。

--------在职教师岗位培训：重点是帮助教师更新教育理念，深入钻研业务，学习新知识，掌握新技能，提高教育教学实际能力。

---------骨干教师研修提高：重点是帮助骨干教师总结教育教学经验，研究教育教学规律，进一步提升教育教学能力、教研能力、培训和指导青年教师的能力，在推进素质教育和教师全员培训中发挥引领示范作用。

--------紧缺学科教师或兼职教师一专多能培训：大力加强农村音乐、体育、美术、英语、信息技术、科学、地理、历史等紧缺学科教师的培训，广泛开展幼儿教师和班主任培训。

--------初中教师转岗适应性培训：加强对农村初中教师培训的调查研究，启动实施初中教师转岗适应性培训，引导和促进初中教师一专多能。

4、指导、督促各基层单位抓好基层培训，特别是教师的学历提升、校本培训与校本研究。

5、全面落实和推进国家、省、岳阳市农村教师队伍建设改革试点任务。选定本市级农村教师队伍建设试点项目和试验示范学校，指导项目示范校科学制定、完善和组织落实试点实施方案。

6、进一步加大校长普通话、计算机、交流、演讲及写作等方面知识与技能培训力度，共同举办好第二届校长论坛，组织开展好首届中小学教师读书竞赛活动。

7、进一步加强培训基地的建设，整合、运用各类优质教师培训资源，实践、探索各种高效教师培训模式，服务干部教师基础能力建设。

8、健全培训项目首席专家制度，进一步加强培训团队建设，加强名优教师培训团队的组建、研修、考核评价与动态管理，发掘和发挥名优教师培训团队的培训、指导和服务功能。

9、认真做好省级规范汉字书写特色学校、经典诵读特色学校、语言文字规范化示范校以及岳阳市语言文字规范化示范校的申报认定工作。

五、具体措施

1、进一步加强领导。初级中学与小学管理中心加强联系，协调行动，密切配合，进一步搞好统筹、指导和监管。各学校校长、分管教学工作的副校长要切实履行第一责任人和直接责任人的职责，层层落实培训责任。

2、进一步加强管理。进一步加强过程管理，将工作任务逐月分解、逐月检查落实，每月的检查结果即为各单位干部教师队伍建设工作的年终考评结果。同时严格按照汨教字〔2008〕7号文件规定，强化结果运用，兑现奖惩。

3、进一步加强教育。按照上级关于加强队伍作风建设的要求，针对和结合校长教师队伍特别是师德师风建设中存在的突出总是，进一步加强师德教育，提高师德修养。通过学法规来培养教师的敬畏心，通过分善恶来培养教师的廉耻心，通过讲奉献来培养教师的关爱心，通过比贡献来培养教师的进取心。

4、进一步加强研究。负责干部教师队伍建设的各责任股室要进一步深入学校，深入教师，深入教学，深入学生，加强调查研究，全面、充分了解教师的培训需求与实际困难，精心聘用授课教师，科学设置培训内容，合理选择培训形式，全面推进全员培训，扎实提高培训效益。特别是要加强校本培训和校本研究的指导、研究与典型经验的总结、推广，充分发挥各级“名师”的引领、示范、辐射作用。

5、进一步改善服务。各级教育行政干部要进一步增强服务意识，千方百计筹措培训经费，减轻教师经济压力；市成人教育中心要进一步改善培训条件，提高服务质量和水平。

六、评价与奖惩

1、火天乡2011年教师继续教育和队伍建设考评按照«汨罗市2011年干部、教师队伍建设目标管理考评细则»进行考评。（考评细则见附件1）

2、奖惩：考评结果作为乡镇学校素质教育目标管理考评的重要内容，并与相关责任人的评优、职务晋升、职称评定、绩效工资等挂钩。每年组织进行一次专项表彰奖励。

火天乡学校

火天乡中心小学

2011年3月24日

火天乡2011年教师教育工作方案 篇2

1 创建目标

在2010畜禽养殖标准化示范创建活动的基础上, 继续在全国生猪、奶牛、蛋鸡、肉鸡、肉牛和肉羊优势区域开展畜禽养殖标准化示范创建, 通过集中培训、专家指导、现场考核, 2011年创建500个畜禽标准化示范场。

2 创建内容

2.1 基本要求

参与创建的规模养殖场生产经营活动必须遵守畜牧法、动物防疫法等相关法律法规, 具备养殖场备案登记手续和《动物防疫条件合格证》, 养殖档案完整, 两年内无重大动物疫病和质量安全事件发生。

生猪:能繁母猪存栏300头以上, 且年出栏肥猪5 000头以上。

奶牛:存栏奶牛200头以上。

蛋鸡:产蛋鸡养殖规模 (笼位) 在1万只以上。

肉鸡:单栋饲养量5 000只以上, 年出栏量10万只以上。

肉牛:年出栏育肥牛500头以上, 或存栏能繁母牛50头以上。

肉羊:农区存栏能繁母羊250只以上, 或年出栏肉羊500只以上的养殖场;牧区存栏能繁母羊400只以上, 或年出栏肉羊1 000只以上的养殖场。

2.2 示范创建内容

畜禽养殖场标准化创建的主要内容有:

畜禽良种化:因地制宜, 选用高产优质高效畜禽良种, 品种来源清楚、检疫合格。

养殖设施化:养殖场选址布局科学合理, 畜禽圈舍、饲养和环境控制等生产设施设备满足标准化生产需要。

生产规范化:制定并实施科学规范的畜禽饲养管理规程, 配备与饲养规模相适应的畜牧兽医技术人员, 严格遵守饲料、饲料添加剂和兽药使用有关规定, 生产过程实行信息化动态管理。

防疫制度化:防疫设施完善, 防疫制度健全, 科学实施畜禽疫病综合防控措施, 对病死畜禽实行无害化处理。

粪污无害化:畜禽粪污处理方法得当, 设施齐全且运转正常, 实现粪污资源化利用或达到相关排放标准。

3 重点工作

3.1 开展宣传动员

各省区市按照本方案的要求, 具体负责本区域的示范创建, 细化工作方案, 完善创建技术专家组;县级畜牧兽医主管部门要做好宣传发动工作, 积极营造示范创建的良好氛围。

3.2 确定创建单位

农业部根据各地畜牧业发展现状, 核定不同省区标准化示范场创建总数量。分畜种创建数量由各省结合实际确定。县级畜牧兽医主管部门将自愿参与创建的养殖场户报省级畜牧兽医主管部门, 省 (地、市) 属农场将自愿参加创建的养殖场户直接报省农垦主管部门, 由省农垦部门报省畜牧兽医主管部门, 省级畜牧兽医主管部门审核同意后报农业部畜牧业司备案。参与创建的养殖场户数量不得超过核定创建数量的20%。

3.3 强化创建培训

全国畜牧总站分期对各省区负责创建的部门和技术专家组进行培训, 各省区负责对本省区创建单位进行集中培训与技术指导, 各创建单位根据要求对基础设施进行改造、对管理措施进行规范。

3.4 实施验收挂牌

农业部制定示范创建验收评分标准, 省级畜牧兽医主管部门根据创建情况, 按照验收评分标准和既定程序, 组织专家评审验收, 并将验收合格的标准化养殖场在当地媒体上公示, 公示无异议后报农业部畜牧业司。各地要从实际出发, 从严考核, 宁缺毋滥。我部根据上报结果组织抽查复核, 统一对外发布, 并颁发标牌。

3.5 加强监督管理

农业部组织专家开展督导调研, 指导各地开展示范创建活动。省级畜牧兽医主管部门应设立监督举报电话, 接受社会监督, 确保活动开展公开、公平、公正;要注重对标准化示范场示范带动过程的监督, 建立健全创建活动考核机制, 对于确实起不到示范带动的标准化示范场取消资格。各省要按照《农业部畜禽标准化示范场管理办法》的要求, 加强对本省区已挂牌的畜禽养殖标准化示范场的日常监管, 组织开展督导检查, 依照法律法规规定对饲料、饲料添加剂和兽药等投入品使用, 畜禽养殖档案建立和畜禽标识使用实施有效监管, 督促标准化示范场切实发挥示范带动作用, 从源头上提升畜产品质量安全水平。

3.6 推进产业化经营

各地要通过多种形式积极推进畜禽养殖标准化示范场的产业化经营, 鼓励支持标准化示范场打造自主品牌, 与畜产品加工龙头企业、大中型批发市场和超市等进行合作, 促进产销衔接。

4 保障措施

4.1 强化组织领导

农业部成立畜禽养殖标准化示范基地创建领导小组, 具体工作由畜牧业司牵头, 部内有关司局和直属单位参加。

4.2 加大政策支持

农业部将整合有关项目, 支持畜禽养殖标准化示范创建工作。地方畜牧兽医主管部门要积极争取政府和有关部门的支持, 加大项目资金和技术培训投入力度, 提高活动的实施效果。

4.3 加强宣传报道

在媒体上公开畜禽养殖标准化示范创建活动的主要内容, 引导广大养殖场户积极参与。在报刊上开辟专栏, 报道各地在开展示范创建活动过程中取得的成功经验, 引导各地因地制宜, 加快推进畜禽养殖标准化生产。

农业部

二○一一年三月四日

火天乡2011年教师教育工作方案 篇3

1.总体目标

进一步加强和规范“三品”生产企业在生产加工过程中食品添加剂的使用以及合理合法使用农、兽药的行为，完善记录档案管理制度，落实“三品”企业第一责任人的主体责任，负责原材料采购和生产配料的人员为直接责任人，强化“三品”企业行业自律，建立健全食品安全监管长效机制，切实提高“三品”质量安全水平，确保群众消费安全，更好地促进我省“三品”事业健康发展。

2.监管工作重点与进度安排

2.1“三品”蔬菜农药残留监管

结合“三品”质量抽检工作，对“三品”蔬菜产品进行抽样检测，重点抽取白菜类、绿叶类、豆类类蔬菜，特别是豆角、芹菜、韭菜、普通白菜等蔬菜品种，以甲胺磷等禁用高毒农药和克百威、氧乐果、水胺硫磷等高毒限用农药为重点检测项目，严格按照国家相关标准进行检测，并及时通报检测结果。

2.2畜产品、水产品监管

一是以生猪、肉牛和肉羊为重点，深入开展“三品”中畜产品“瘦肉精”问题专项治理。督促养殖场完善养殖档案制度，建立活畜出栏无“瘦肉精”承诺制度，加强兽药使用监管，积极开展安全用药宣传和培训活动，建立健全用药记录和休药期制度，规范兽药使用环节。二是在“三品”水产品主产区，以硝基呋喃类代谢物和孔雀石绿等禁用药物和有毒有害物质为重点，严厉打击在水产养殖和苗种繁育环节违法使用禁用药物和有毒有害化学物质的行为，并对“三品”中的畜产品和水产品进行产品检测。

2.3违法添加非食用物质和滥用食品添加剂监管

严禁“三品”加工生产企业在食品生产中添加非食用物质，禁止在“三品”生产中使用食品添加剂以外的任何化学物质和其他可能危害人体健康的物质，禁止在“三品”种植、养殖、加工、收购、运输中使用违禁药物或其他可能危害人体健康的物质。严格执行食品添加剂进货查验、记录制度，不得购入标识不规范、来源不明的食品添加剂，严格按照相关法律法规和标准规定的范围和限量使用食品添加剂。

2.4记录档案的监管工作

“三品”生产企业要严格按照规定落实相关记录、查验制度。对记录不真实、不完整、不准确，或者未索证索票、票证保留不完备的，责令限期整改，督促规范“三品”生产企业建立健全记录档案的管理工作。

3.成立组织领导机构

成立“三品”质量监管工作领导小组。

组长：杨林

副组长：苏洪波李蔚

组员：各业务科室科长

监管工作领导小组分成3个组，将适时到各市（州）检查验收，各小组检查结束后将检查验收情况进行总结。

4.时间安排

4.1自检和排查阶段

5月1日～5月31日为各市（州）、县（市、区）自检和排查阶段。各市（州）、县（市、区）“三品”工作机构要按照本方案重点，在辖区“三品”企业中进行自检和全面排查。县（市、区）工作机构对“三品”企业要逐一排查，市（州）工作机构要重点检查。发现问题要及时整改、即查即改。各市（州）将各地检查情况汇总后，于6月10日前将自检和排查报告上报省绿办质量管理科。

4.2省里检查、抽查阶段

6月1日～7月31日为省里检查、抽查阶段。“三品”质量监管工作领导小组针对重点区域、重点对象、重点产品以及群众反映的突出问题组织督查和重点抽查。

4.3全面验收阶段

8月1日～10月31日为全面验收阶段。省领导小组要对各市（州）的“三品”质量监管工作情况进行全面验收和总结，各市（州）工作机构于11月15日前上报工作总结。

4.4省督导组检查验收

省农业委员会按照2011年农产品质量安全专项整治的工作要求，年底前对各地“三品” 质量监管工作完成情况进行督导检查、验收考核，并将结果进行通报。

5.工作要求

5.1加强组织领导，认真履行职责

各市（州）、县（市、区）“三品”工作机构要加强组织领导，认真履行职责，明确目标和任务，层层落实工作责任，并指定专门责任人员，将各项措施落到实处，确保监管工作取得实效。

5.2制定工作方案，分解监管任务

各市（州）、县（市、区）“三品”工作机构要根据辖区“三品”实际情况和工作任务，制定详细的工作方案，分解监管工作任务，明确各工作阶段的监管目标，严格时限，细化工作任务、工作进度和工作要求，逐级开展监管工作，确保不走过场。

5.3强化“三品”安全生产，落实主体责任

“三品”生产企业要切实承担食品安全主体责任，依法履行食品安全责任，严格执行查证验货、购销台账、过程控制、产品召回等各项质量安全控制制度，杜绝使用非法添加物，规范使用食品添加剂。要建立食品安全控制关键岗位责任制，明确企业主要负责人为防止非法添加和滥用食品添加剂的第一责任人，负责原材料采购和生产配料的人员为直接责任人，并分别签订责任书。

5.4加强沟通协调，及时报送信息

各市（州）“三品”工作机构要加强工作信息交流，建立有效沟通机制，坚持信息双重报告制度，在每月的26日上报监管工作情况，重大情况随时报告，确保及时准确反映工作进展情况。

联 系 人：省绿色食品办公室质量管理科张金凤

联系电话：0431-87980046