中心小学总务处工作计划

中心小学总务处工作计划（通用15篇）

中心小学总务处工作计划 篇1

党岔中心小学总务处工作计划

一、指导思想

以学校2013年秋季工作要点为指导，紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学服务的宗旨，进一步增强后勤工作人员的服务意识和责任心,努力发挥后勤人员的积极性、主动性和创造性。全面做好学校教育教学的服务与保障工作, 竭力为全体师生打造出良好的工作、学习和生活环境。

二、工作目标

1、确保校园建设、教育教学办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到。

2、做到学校财务管理规范、精细、帐物相符。

3、确保学校水电、饮食、活动的安全，杜绝事故的发生。

4、力争进一步完善服务设施、完备服务项目、提高服务质量、提高服务效益。

三、具体工作

1、扎实做好日常后勤服务、物资保障等各项总务常规工作，责任到人,及时到位, 服务于教学，服务于师生。

2、加强食堂管理，进一步把食堂工作做细、做实。食堂工作涉及面广，工作量大，而且众口难调。学校本着让每一个师生能吃到卫生、安全的午饭这个宗旨，食堂始终把卫生安全工作放在首位。食堂负责人每天把好食品的入口关，从业人员每天把好洗刷关、烹饪关。后勤要对食堂进行定期和不定期的食品、卫生检查。

3、切实加大校园各个保洁区的管理力度，细化各部位保洁任务和人员分配，实行班级、个人负责制，坚持一天一小扫，一周一大扫确保学校全天整洁。

4、认真做好资产的管理，加大对校产的日常监管力度。充分发挥资产的效益。落实资产的损坏赔偿制度, 明确保管使用责任人，学期结束及时对保管情况审核。教学器材、设备的领取、保管、归还情况, 做到责任到人，谁损坏谁赔偿，提高责任心。规范物品采购申报审批制度，做到票据规范, 帐目清楚，并及时入帐。

5、根据各部门、教师的报修，及时安排维修，提高服务效率。践行承诺如下: 总务处职权范围的事,1－2个工作日内完成；需请示或协调其他部门的,竭尽全力尽快完成。

6、树立节约意识、成本意识，加强对用水、用电、打印耗材的管理，提倡勤俭节约、反对浪费。经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。

7、加强总务后勤人员的队伍建设，统一思想、落实任务、明确责任，切实提高总务后勤的工作的质量，努力打造忠于职守、敬业奉献、团结协作、勇创一流的总务团队。

四、每月常规工作安排（临时工作根据实际情况完成）8~9月份：

1、做好开学前的常规工作，落实各类物品的采购工作。做好开学教师教参、学生课本、教师办公用品和卫生用品的分发工作，使教师学生进校就能井然有序的开始新学期的工作和学习。

2、、核准班级和专用教室财产，和班主任签定班级财产管理责任书。制定总务处工作计划。

3、划分卫生区、安排住宿。

4、做好各种维修工作（声控灯、水龙头等）。

5、确定食堂运营及管理办法。10月份：

1、召开食堂从业人员工作会议，强调食品卫生的重要性和有关注意事项。

2、做好宣传教育及学校绿化工作，并制定管护措施。

5、安排十一假期的值班工作 11月份:

1、抓好卫生保洁工作，有一个洁净美丽的校园环境。

12月份:

1、做好全校卫生检查。

2、抓好卫生保洁工作，让师生有一个整洁、美丽的学习环境。1月份：

1、做好期末后勤保障工作。

2、做好期末班级财产、专用教室和办公室财产检查、核对、交接工作。

3、完成总务后勤的工作总结。

4、安排好暑假值班表，确保学校安全。

5、做好总务后勤的资料归类工作。

6、拟订寒假维修计划和下学年的后勤保障工作。

中心小学总务处工作计划 篇2

主要做法

健全机构，加强课改有效引领 学校成立了课堂教学改革领导小组，制定了课堂教学改革方案，确定了重点实验年级、科目、教师。完善了《课堂教学改革工作计划》，成立了课堂教学督评组，制定了课堂教学评价方案及课改巡课制度，组织实验教师进行专题研究。及时发现问题与不足，及时与科任教师和班主任交换意见，进行整改。

转变观念，确保课改良性进行 学校多次召开专题会议，对课堂教学改革的重要意义进行再宣传、再动员、再部署。组织教师每天下午进行一小时的理论学习，力求“学其形、得其神、行其真”。学校还派出中层干部、教师赴省内外学习，教导处组织外出学习的教师在教研会上谈体会、说感悟，并畅谈今后课堂改革的设想。

聚焦有效课堂，推进课改步伐 课堂是教学的主阵地，是提高教育教学质量的主渠道。学校教师分批赴济南、青岛、潍坊、徐州观摩课改展示汇报课。观摩后组织教师分三批上汇报课。学校校长、副校长、教导主任、相关学科教师参加听课评课，现场互动研究，发现问题，探究问题，解决问题，寻找发现课改中的亮点。

构建模式，促进活动开展 在课堂教学改革中学校不断总结经验，积极构建课堂教学模式。低年级语文“三读两字”阅读教学模式，中高年级语文“三步走”阅读模式；数学探究学习五环节。在掌握模式的基础上开展全员磨炼合格课活动，它赋予了课堂第二次生命。

课改带来的体验与收获

教师教学行为变了 教师们从台上走到了台下，真正把课堂还给了学生，由传授者向促进者转变；由管理者向引导者转变；由以往的单兵作战向紧密合作过渡；由“画地为牢”向资源共享过渡；由源于教材向开发课程资源过渡。

学生学习方式变了 学习行为由“被动”转向“主动”，学习情感由“厌学”转向“乐学”。学生已经开始学会在小组合作中分享学习的快乐，在展示交流中展现与众不同的想象与创造。

课堂的氛围活了 课堂成了学生展示的平台。师生间的关系平等了，学生越来越自信了，生生之间学会合作了，与众不同的见解越来越多了。

课改中的困惑与反思

纵观学校的课堂教学，小组讨论近乎成了学生自主学习的一种重要标志。但小组讨论究竟发挥了多大功效呢？在课堂上，小组讨论是流于形式，毫无实效可言。在听课过程中，教师为了追求表面的流畅，总是希望回答问题的学生少出错，不出错，能直奔主题，节省时间最好。在这种情况下，学生哪有自己的体验和感受呢？当然也就毫无精彩可言。

对今后工作的展望

继续加强对课改重要性的认识 学生家长往往只注重孩子的学业成绩，但从事课改的一线老师千万不能只顾跟着家长的言论走，要让每一个孩子都享有同等的教育，都得到健全地发展，让他们今后立足于社会、服务社会这才是最终的目的。

大力倡导民主平等的师生观 教师要搬掉讲台，走进孩子，与学生共同探讨新知识，共同进步，逐步使课堂成为学生发现问题、质疑问题的场所，成为引发师生共振的磁场。

科学掌握有效教学的策略 教师自己可以上“文山”进“题海”，决不能让学生负担过重。只有把思考的时间、思维的过程还给学生，学生独立思考的习惯和自主学习的能力才能得到培养。

切实加强课改督导检查 学校定期对课改进行全面地检查和评估，发现人才，树立典型。同时也要及时发现掌握课改中存在的问题，为下一阶段的课改提供决策的依据。

课堂教学改革任重道远，但这是一条教育必由之路，学校唯有坚定信念、充满信心、明确方向，坚持不懈地加强理论研究和实践探索，行走在愉悦的追寻中，成长在课改的诗篇里。教师们将继续努力，在新课程背景下，让课堂成为焕发生命活力的乐园。

（作者单位：山东省枣庄市峄城区古邵镇中心小学）

中心小学总务工作计划 篇3

根据学校工作计划，对总务后勤方面提出的要求，结合总务工作实际情况，特拟订总务工作计划如下：

一总务工作人员要继续加强学习，自觉增强服务意识，提高师生满意度，服务到位，责任到人，力求完美，把握好操作程序，尽可能满足师生要求。

二做好校产管理和规范财务制度 学校财产是保证学校教育教学工作正常进行的物质保证，加强校产管理，减少流失。学校财产由总务处统一登记造册，对新增或报损财产应由采购、保管、使用人员填报单子报总务处。新增财产应先由总务处登记造册后，再由使用保管人领取，杜绝自购自用，财产无登记现象。外借财产或校舍出租应事先报校长审定再到总务处办理相关手续。财产、设备增添，除一般物品外，应由需要部门提出申请报分管领导审核，由校长审批，交总务处根据有关规定办理，总务处严格执行物品采购制度，自己可采购办理的应及时办理，需局装备中心采购的应及时与相关部门联系落实。在财务制度上，严格执行财务制度、审批制度、收费制度，在收费问题上，严格执行收费标准，公示收费文件和标准，杜绝乱收费现象。根据局计财科的要求做好学期财务预算工作。并严格按预算计划进行报账。

三、做好开学准备和零星维修工作 在开学前做好教室、办公室、活动室调整，安装好各室门牌，配置好师生的教学

用品，合理配发清洁卫生工具。继续做好安全隐患报告制度，要求全校教职工发现不安全因素时，应及时报总务处，由总务处安排人员及时处理，消除隐患，对于处理一时有难度，应尽快请人解决，在三个工作日内完成。对于损坏财产的维修，先查明损坏原因，如属人为损坏，应当照价赔偿。对故意损坏的要加倍赔偿，还要作出相应的处分，增强师生主人翁精神。各室财产使用责任到人，加强管理，减少损失，谁使用谁负责，健全财产损坏赔偿制度和以班为单位，统计公布制度，财产损耗情况纳入班级和班主任考核。

四、做好校园安全保卫工作，确保教学秩序顺利进行。加强门卫值班管理，明确门卫责职，坚持门卫进出登记制度。在校舍、财产，安全方面，全期不少于三次大规模检查，二次消防器材的检查，每次检查做好详细记录，发现问题及时处理，确保校舍、水电、防雷等公共设施安全使用，消防器材配置合理，发现过期失效及时更换，保证设施、设备完备无损。体育器材及场地，体育教师应随时检查，发现问题及时报总务处，由总务处负责处理。师生外出活动，应由组织老师负责提出申请，注明活动目的、组织安排、安全措施等报校长审批。如需用车，由组织老师提出用车报告，交教育局审批后，由总务处联系车辆。

五、具体工作安排

二月份

1、做好各班级的门窗维修工作。

2、做好学生桌椅维修工作。

3、做好收费工作、发放师生教学用品和清洁卫生工具。

4、划分好各班级保洁区，进行一次安全卫生大检查。

5、做好课本（簿本）领取、发放工作，做好调书工作。

三、四月份：

1、核实各室财产，责任到人。建好学校固定资产帐目。

2、校园绿化、修剪调整。

3、做好环境卫生工作,随时准备上级部门检查指导工作。

五、六月份：

1、对校舍安全工作检查。（水电、教学设备等）

2、做好学生桌椅维修工作。

3、消防器材检查。举行消防演练活动。

4、门窗检查，及时维修。

七月份：

1、卫生检查，做好记录。

2、收齐教具和学生循环使用的课本。

3、收齐专用教室的使用记录、学生实验记录。4．清查学校固定资产，上报有关报表。

5、财务部门做好下学期的财务预算工作。

杨楼孜镇中心小学

总务工作计划

杨楼孜镇中心小学

大河中心小学教务处工作计划 篇4

教务工作计划

一、指导思想：

本学期的教务工作以学校工作计划为指导，认真贯彻落实《红寺堡区中小学管理规范》，严格执行红寺堡区大河中心小学教学工作计划，遵循教育规律和学生身心发展特点，将德育、智育、体育、美育等工作有机统一在教育教学活动中，促进学生全面发展，继续加强规范管理，力抓内涵发展，促进师生素质的提升。

二、主要任务与措施：

（一）、注重细节，追求细化、公平、有效管理

1、质量管理与时俱进。教育教学质量是学校发展的生命线。在切实减轻学生课业负担的情况下,加强课堂教学的有效性的研究,切实提高课堂教学效率。教务处及教研组要深入了解各年级、各学科的教学情况，及时研究、解决存在问题，定期与不定时相结合，了解各科教师的备课、上课、作业布置和批改、辅导等教学要素，促进教学质量的稳步提高。教师要注重集体备课和二次备课；教务处和教研组要加强巡课、听课；督促教师加强课后个人反思、组织评课研讨。

品德学科要进一步拓宽教育的范围，创新举措，为我校德育再添浓墨重彩的一笔。语文学科，各年级举行学生美文片断朗诵现场活动、经典诗文诵读活动，在中、高年段开展“迎国庆”优秀作文征集活动；写字是语文教学的一部分，应坚持不懈：从一年级起，利用语文课低年级练好铅笔字，中年级练好钢笔字、学习毛笔字，高年级练好毛笔字。数学学科进一步培养学生的数学思维。英语学科，开展唱英文歌曲、讲英文故事等系列活动。艺体学科继续规范眼保健操，确保学生每天锻炼一小时，炼好健康体魄，认真举办好国庆文艺汇演、元旦艺术节等活动，在原有良好态势的基础上，力争再造经典。科学学科不仅渗透科学知识，还培养学生科学制作、科学小实验的能力。综合实践活动要加强小课题的研究实施，在保证安全的基础上，带领学生走进自然，培养学生的实践能力。力求把知识学习与能力提升同步起来，把轻负与高效统一起来，把学习与快乐的情绪体验融合起来。

2、常规管理做细做实、公平有效。继续认真推行开学初的“常规细节训练周”活动，结合年段要求、学生身心特点和班级班规班训，细化要求，制定具体的文明礼仪规范。通过训练，将行为规范变成师生内存的自觉的要求，形成良好习惯。注重班主任交流，发挥“青蓝结对”工程作用，形成智慧共享，促进班主任工作整体再上新台阶。少先队要推广年级管理中的优秀经验，抓好两操、晨扫、课间活动的养成教育研究。语、数、英学科要加强学生作业的布置和批改的督查，控制作业的量，提高作业的质，增强作业的实效，让良好的行为习惯、学习习惯在日积月累的规范要求中逐步养成。

（二）细化过程，以规范养习惯。

教务工作的过程，是教学工作的实施过程，是教学质量的产生过程，是管理理念与现实的教学有机融合的过程，在这个过程中，我们力求规范当前，精细管理。

1、在课程管理上，要力求做到规范为先，特色并重

（1）课程设置制度化。贯彻实施《宁夏回族自治区义务教育课程设置实施方案》，严格执行国家、地方、学校三级课程计划，开齐课程、上足课时，认真教学，提高课堂教学实效，提升语数外音体美德育科学各学科的教学水平。

（2）课程实施规范化。认真贯彻落实 “教学六认真”基本要求，结合校情，质量与效率并重，进行全方面的规范落实：①注重集体备课和个性化备课：备课组每两周集体备课，集众人智慧确定一次备课教案，写明主备人，教案书写格式每单元写明教材和学情分析，每课包括教学目标、教学重难点、教学过程、作业和板书设计等内容。各人在集体备课的基础上进行二次备课，教案中个性化设计部分用红色标注，并加作批注，每单元写一篇有质量的教后记。②认真上课：课前二分钟待课，做好课前准备；课中倡导礼仪进课堂，规范要求，提高课堂效率，培养学生良好的习惯和思维方法，提高学生的练习时间与质量，特别是课堂作业的完成状况，及时反馈课堂教学效果。③认真设计、组织课堂训练和批改作业：加强作业研究的力度，做好和上课、辅导的联系，学生作业有发必收、有收必改、有改必评、有评必纠。④认真组织评价：用多元智能理论评价学生，尊重学生的个性差异，鼓励学生的特长发展。⑤认真辅导学生课内外学习和组织课外活动：篮球队、体操队、书法队等丰富的课内外活动的开展促进学生的全面发展。⑥以“国培计划”和“红寺堡区教师分层培训”为契机，认真参加教学研究和业务进修：参加集体的教学研究，个人进行自觉的教学研究。确立研究意识，经常听课，教师每学期听课不少于30节，管理人员每学期听课不少于40节；善于反思，勤于动笔，每学期撰写1～2篇有理论探索和实践体会的学科教学论文，积极撰写教学随笔、案例、教学设计。

（3）课程开发特色化。重视低年级段的写字教育；探索中高年级写作教学、狠抓朗读习惯的养成，各学科齐心协力纠正学生唱读习惯。

2、在教学研究上，要坚持做到规范为基，多方并举

（1）立足课堂，在“有效教学活动”中促效益。教学的主阵地在课堂。大力优化教学过程，切实提高教学质量，继续开展校级研究课活动。开展“同课异构”、“随堂研讨”活动，认真上好三种课：学科带头人、骨干教师的示范课、中青年教师的优质课、新教师的亮相课。做到有计划，有步骤，有总结。要求教师课前利用“教材教法达标”形式说课，课上尽量利用多媒体为课堂增色，倡导个性化教学，每节课都有创新点，课后上交教学设计和教学反思，注意对课堂质量进行监控，力求做到课型多一点，课堂实一点。（2）加强研究，在“学习型组织”中共同成长。以“青蓝结对工程”和教学中的老中青相携相帮的形式，以教师分层培训为契机，加强对青年教师的培训，促进教师共同发展。让一线教师走上培训讲台，传递外人、外地教改信息；开展开展“教材达标”活动，督促教师熟悉新课标、掌握教材体系，全面了解教学内容。

三、重评价，看实效，让平时工作与绩效挂钩。对优秀学生进行单项和综合表彰。对执行“教学六认真”、备课活动、校级研讨课、备课组研讨课、读书活动、各学科系列活动中表现突出的教师给予表彰奖励，优先参加培训，进行跟踪培养。加强备课组、教研组、骨干教师队伍的建设，鼓励教师投入到有效的教育教学活动中来。做到以激励促规范，以激励促优化。

四、教务主要工作安排：（逐月）九月：

1.课务分工，制定各学科、教研组工作计划、教学进度，开学初集体备课

2．评选“暑假十佳”作业。3．学生转出、转入、核对学籍工作

4．建立一年级学生成长记录袋；毕业班教师会、学生会。

5．准备汇报课（含说教材），准备教材教法达标活动。

十月：

1、中青年教师“优质课”活动（含说教材）

2、课题研究申报活动

3、新教师“亮相课”、教学能手、学科带头人、骨干教师示范课（含说教材）

4、毕业班教师会、学生、家长会、月考

5、查教研组活动情况、作业检查；

十一月：

1、期中考试、小结前半学期工作。

2、教案、作业常规检查评比活动。

3、中老年教师试卷设计比赛、青年教师基本功比赛活动。

4、毕业班月考、总结会。

5、“教学论文、心得、案例”评比活动。

十二月：

1、作业检查活动

2、学科带头人、骨干教师教学方法论坛活动。

3、读书月评比活动。

4、周记展示、评比活动。

5、“教师教具制作”评比活动。

一月：

1、期末复习，质量调研，质量分析

2、全面总结个人、教研组教育教学工作

中心小学教务处工作总结 篇5

2013-2014学第一学期

本学期教务处在校各部门的正确领导下，在同事的大力协助下，积极学习先进的教育思想和新课程标准，积极实践课程改革，全面深化素质教育，以更新观念为前提,以提高师资素质为核心，以提高课堂教学效率为重点，深入教学一线，为教师、学生服务，以务实、创新的工作作风，加强教学研究，不断解决教学中的新问题，努力培养和提高学生的创新精神和实践能力，全面提高教学质量。一学期来取得了一点成绩，现就以下几方面加以总结。

一、自主学习求实效

倡导全体教师利用休息时间认真学习《新课程解读》、《课堂教学问题诊断与解决》等。在辛勤耕耘的同时，不忘给自己“充电”：读读专著、翻翻教学杂志、做做读书笔记、浏览教学网页，并在业务学习时间交流感想;组织教师围绕“如何提高课堂教学效率”讨论主题展开了课堂教学大讨论。从而提升了自身的文化品位、业务水平和教师自身的职业道德。

课堂是学习的实践环节。我们开展了“一人一节好课活动”“骨干示范观摩活动”等，所有上课教师都能做到精心准备，课后主动对自己的教学行为进行反思，根据上课情况认真写好自我诊断，真正实现理念的刷新，行为的改变。

二、教学管理求细化

教育教学常规是教师开展日常教学工作的准则，良好的管理体制是我们顺利实施课程改革，提高教学质量的重要保证，因此，我们始终抓实抓好。

1、落实各项制度。

开学初，教务处严格按调整课程方案开齐、上足、教好每一门课程，不随意增减。继续做好并完善了中心小学学生的电子学籍管理工作，做好各班学生名册的登记和上报工作。在教师会中重申备课要求、课堂教学常规、批改作业常规、教师课堂规定等制度和要求。

2、进一步规范和强化教学常规管理工作。

继续以备课、作业为抓手，完善课前准备、课中教学、作业与辅导三环节的实施与管理。同时，加强了教学常规检查的力度。开学初，教务处针对备课、上课、测试、作业、辅导、听课常规检查进行了细化，学期中以教务处全面检查和抽查的形式对我校一线的任课教师进行了检查和考勤、查课，并及时面对面向被查教师反馈检查情况，指出不足和整改措施,从而不断提高我校教学工作的质量。

3、加大教学常规检查的力度。

虽然开学初在教师会议上一再重申课堂教学常规要求，但始终存在着令人不满意的地方。提高教学质量，提高课堂效率成了口号。为此，教务处开始对课堂教学常规进行不定期的检查，检查结果与教师考核相挂钩。在一定程度上改善了自习课堂松、散放羊式现象。对作业、教辅、教案进行定期检查各4次，举办了一次作业、教案展，让师生在欣赏的同时查找自身的不足，效果较好。本学期的电子教案备课量也较上学期有了大幅度提高，学科有语文、数学、英语、科学、思品、美术、音乐、体育、地方、校本、综合、微机、健康共计799节。

三、教学质量求提高

1、做好培优、辅差工作是提高教学质量的一举措。

本学期，我们继续抓好此项工作，积极探索转化途径。做到有计划、有记录、有总结、有经验事例。对象明确，内容落实，辅导到位，记载详尽。教务处始终把提高教学质量作为头等大事来抓，一开学，就要求全校各教师，对照自己所任学科上学期的期末考试成绩，比一比自己在什么位置，找其中得失成败的原因，制订好《学困生帮扶工作计划》。同时，开展了“如何提高学困生转化的经验交流”让各任课教师畅谈自己的做法，实现经验共享。会议的召开，在全体教师心中引起了极大的震撼，素质教育不能放松学科教学，学科成绩是教育质量的核心部分，加强学困生帮扶持工作，全面提高及格率、巩固优秀率刻不容缓。

2、重视学生良好学习习惯的培养。

特别是注重学生朗读、阅读、写字等习惯、能力的养成教育。每天利用课前五分钟进行读经典、诵美文；中午自习开设了20分钟的写字课,提高了学生写规范字水平,学校还组织了写字达标活动,以促进学生的良好学习习惯的养成。

3、坚持学科教学质量的调研测试。

教务处期中、期末对本学期语文、数学、英语等进行了质量调研测试。并组织任课教师进行认真地阅卷、分析。任课教师分别针对各科的测试结果,分析课堂教学中存在的问题,形成试卷分析报告,提出整改的意见。

四、队伍建设求成效

师资队伍素养的高低,直接关系到人才培养的质量,关系到学校能否持续发展的大事。因此,构建一支德才兼备的高素质的教师队伍是我们工作的重中之重。

1、加强师德建设,提高教师业务水平。

本学期严格执行《伊春市教师师德师风承诺》和《伊春市治理教育三乱的决定》，教师定期进行政治学习,切实把思想统一到中央关于加强和改进未成年人思想道德建设的要求上来,牢固树立育人为本、德智体美、德育为首的观念,坚持开展以科学发展观学习为核心的师德教育;以廉政文化建设为契机,提高教师廉洁从教的意识;以教师基本功展示、家校联谊活动,提高教师业务水平和班级管理水平。

我们一方面引导教师不断总结自身的工作经验,反思自己的教育工作,以便找到进取的最佳切入点,尽快提高自己的管理水平。另一方面加大了班主任考核力度。

五、活动竞赛求佳绩

本学期我校开展了一系列活动：9月份的体育节、10月份的音乐节、11月份的读书节、12月份的艺术节，既丰富了学生的校园生活，又培养了学生多方面的能力。在教务处主办的读书节活动中我们共举行了精彩摘抄、手抄报、征文、读后感、书签制作、故事、朗读等比赛，评选出各类优秀选手106人次。给学生提供了展示自己的舞台，让家长发现孩子的优点，让孩子满怀信心地走向下一步的学习。12月份我们还举行了3-6年级钢笔字书写比赛，让学生知道一手漂亮的字给人的感觉是多么的美好，使学生人人有写一手好字的欲望。

六、其他工作:

1、整理了学校迎检材料;

2、学生体质健康信息上报工作;4

3、完善上报了学生的电子学籍。

4、完成各种临时性工作。

以上是对本学期教务处工作的不完善、不成熟的工作总结。工作存在着许多的不足:

1、学校的教学机构还没得到完善和充分的利用;(比如说教研组办公室人员安排不够合理、分工不够明确。)

2、随堂听课的力度还不够大。

3、对教学质量提高抓的还不够扎实。

4、各班级家长会召开较少,大部分只有方案,没有落实,班主任在家校联系上还不够热情。

5、教师业务水平整体还不是很高,特别是计算机应用水平亟待提高。

中心小学总务处工作计划 篇6

党的基层组织建设，是党的全部工作和战斗力的基础。如何激励基层党组织与时俱进、开拓创新，实现党建工作的观念创新、内容创新、方法创新和体制创新，使党建工作更好地服务单位中心工作，促进单位有质量，有效益，可持续发展？近年来，华苑综合服务处党委结合油田公司深入开展的基层党建“立项目、创品牌”活动，立足实际，以开展基层“党建工作特色项目”评选活动为载体，把开展创建党建特色项目评选活动作为加强党的建设、创建党建“品牌”的突破口，精心组织、强力实施，促进了全处党建工作整体水平的提升。

一、基本思路

以深化有作为党建为目的，紧密围绕改革、发展、稳定各项工作，通过深入开展“党建工作特色项目”评选活动，使基层党建工作的重点更突出、着力点更清晰、特色更明显，增强基层党建工作的针对性、实效性，以特色化党建项目带动党建整体工作水平的提高。

二、主要做法

开展基层“党建工作特色项目”评选活动，主要是本着“围绕中心、服务大局、因单位实际而异、突出党建特色”的指导思想，通过扎实开展活动，力争培育出一批“主题突出、特色各异、效果明显”的典型项目。

（一）强化项目实施管理

具体将整个项目管理分为申报、审批、实施、评比四个阶段进行。

一是申报阶段。各党总支、直属党支部每年年初，结合本单位实际，突出本单位党建特色，自行设计“特色党建项目”，提出立项活动方案，对本单位党建特色项目进行申报，并填写《华苑综合服务处“党建特色项目”立项申报表》，上报处“党建特色项目”评审委员会办公室备案。

二是审批阶段。处评审委员会对申报项目的名称、内容、推进方式、组织措施、预期目标进行研究，按照“内容详实、符合实际、确有创新”的原则进行审核，确保项目“内容上出新意、形式上求突破、手段上有创新”，审核批准后，方可组织实施，参加处“党建特色项目”的评比。

三是实施阶段。各党总支、直属党支部根据审批的项目组织系列活动，推进项目开展，并在项目实施的过程中，加强信息收集，不断完善项目的内容和推进措施。

四是评比阶段。年底，各党总支、直属党支部根据项目的实施情况，写出项目书面总结报告，提供原始佐证材料，申请项目评比。处评审委员会按照“项目实践性强、特色效果明显、引领作用好”的原则，召开项目评比会，公开投票评选出处“党建特色项目”给予表彰奖励。

（二）制定项目工作标准

1.参评的“党建特色项目”，必须要有组织机构，明确项目负责人，所立项的项目能体现本单位的特点，代表本单位的党建工作主体水平。

2.参评单位必须结合实际制定切实可行的参评项目实施方案，做到工作目标明确，保证措施具体，并有计划、分步骤地组织实施。实施过程中各种基础资料齐全准确，有检查、有落实，并按季度对实施项目的运行效果进行总结评价。

3.参评项目通过实施，在服务全处中心工作中发挥了重要作用，有一定的代表性和引领、指导、借鉴意义，具有较高的推广应用价值。

4.对在立项、实施、效果等各个环节，出现严重不符合项的单位，取消其参评资格。对服务满意率不达标，出现队伍不稳定及综合治理、安全环保等责任事故或未完成上级下达的经营指标等情况的单位，所参评项目实行一票否决。

（三）稳步推进项目实施

一是立足实际，精心优选项目。开展基层“党建工作特色项目”评选活动，关键是选准项目。按照处党委“围绕热点、突出重点、突破难点、创新亮点”要求，6个党总支、7个直属党支部，以“服务提质、降本增效”为主线， 2013年、2014年度共申报了47个符合实际的党建特色项目，处“党建特色项目”评审委员会审核把关，处党委批准，优选了26个项目予以立项实施。

二是系统实施，确保项目质量。各党总支、支部高度重视“党建特色项目”评选活动，成立了以党总支书记、直属党支部书记任组长的项目组，项目实施过程中，明确职责、任务，实行项目组长负责制，按职责、任务、活动运行计划牵头抓好工作落实。同时，处党委组织部不定期对项目实施情况进行检查，对存在问题，及时查找原因，提出改进措施，狠抓整改落实，确保项目取得成效。

三是建章立制，规范项目管理。为确保“党建特色项目”扎实推进，使之富有成效，处党委建立了“党建特色项目”评选活动例会制度，每半年召开一次项目组组长例会，总结部署工作，解决实际问题；建立了党总支书记、直属党支部书记包党建特色项目责任制，具体负责制定各立项实施项目活动计划，完善党建特色项目工作内容和推进措施，推动党建特色项目的实施。

三、主要成效

开展基层“党建工作特色项目”评选活动是新形势下党建工作方式方法的探索和创新，体现了党建工作与时俱进的时代品格。通过近年来的探索实践，基层党组织的工作目标更加明确，责任更加具体，管理更加精细，见到了较好的效果。

一是通过开展基层“党建工作特色项目”评选活动，党建工作在围绕中心、服务大局上有了新突破。

二是通过开展基层“党建工作特色项目”评选活动，党建工作在优化服务、破解难题上有了新突破。

中心小学总务处工作计划 篇7

一、继续落实好教学常规检查任务，进一步促进教学工作规范有序。检查可以改进不足，检查可以促进提高，检查可以发现先进，本学期将继续坚定不移地做好教学常规检查工作，详实记录检查情况，对存在的问题做到不遮掩，不袒护，对发现工作做得好的同志大力宣传，树立榜样，弘扬正能力量，并将每次检查的材料存档备案，将检查的结果与绩效考核进行量化评估，真正体现做与不做不一样的考核思想。

二、继续做好教师专业成长，不断提升学校师资队伍内涵。本学期，将一如既往的做好培养青年教师，打造骨干教师的工作。学校将不遗余力，为他们搭建成长的平台，不惜财力，为他们创造外出学习借鉴的机会，通过自身加压，学校帮扶，专家引领，力争再形成一批在本区域内叫得响的一些学科老师，让学校的师资队伍的品质上得到进一步提升。

三、做好信息化与教学深度整合的研究，打造高效课堂。2010年我校作为全县首批电子白板试点单位，时隔近七年，当初的优越感与自豪感已不复存在，目前我校电子白板设备呈现老化，落后等现状，已严重影响课堂信息化推进。让课堂插上信息化翅膀，学校需亟待更新设备。本学期，教务处与教研室将致力于信息化与课堂教学的整合研究，成立一支既懂技术，又懂业务的研究团队，做好培训指导，教学应用，设备维护等工作。让信息化技术在课堂大放异彩，让每一位教师教得轻松有效，学生学得愉快扎实。

四、丰富第二课堂形式，开展学科趣味活动。学科趣味活动，对激发学生学习积极性，反哺第一课堂教学效果都起到了积极的促进作用。本学期，以学科教研组为单位，根据年级不同，做到一月一主题，一月一重点，开展例如：英语圣诞联欢、数学计算又快又对、快乐作文等各种兴趣小竞赛。通过这些竞赛活动，让学生学习更加自信，也让学校课余活动变得多姿多彩。

五、继续做好交流轮岗教师岗位培训和指导工作。上学期在学区的关心和指导下，交流轮岗教师体现“三快”，一是观念转变快，二是角色进入快，三是自我提升快。本期，仍然继续做好两件事，一是做好专业成长，让他们进一步能驾驭本学科教学工作；

二是做好交流和沟通，让他们来之安心，教之舒心，处之开心。

六、加强毕业班管理，全心全意组好六七衔接工作。毕业班工作是学校的窗口和形象，所以，毕业班工作要早谋划、早打算、早实施，一是做好成绩提升工作，二是做好六七衔接工作。六七衔接关乎初中命运与发展的一件大事，全体上下要戮力同心，责无旁贷，一是在前期做好调查和了解，二是做好策划和宣传，三是动员和说服。

七、进一步丰富校本研修形式，拓展校本研修渠道，让校本研修工作在务实中寻求创新。一是依托课堂教学信息化，做好微课培训与制作；

二是发挥学科带头人和市级骨干教师的引领和示范，上好校内示范课和观摩课；

三是建立兄弟学校之间的联谊，跨区域开展课堂交流；

四是做好外出学习回来后的知识共享，开展主题微讲座；

五是为教师订制教育著作或杂志，撰写读书心得或是开展读书沙龙等，校本研修无论形式如何变化，都要能够让教师在专业上有所见长，都要能够更加胜任教书育人工作。

两水中心小学总务处岗位职责 篇8

总务处是管理学校财经和财物的职能部门，总务主任是校长管理学校财经和财物、生活的助手，其职责有：

一、组织实施学校后勤工作要求，组织总务处处务会议，负责总务处日常工作。

二、为教学服务，千方百计地挖掘财物潜力，从财物上保证教学的合理需要，为提高教学质量创造必要的物质条件。

三、努力解除教师的后顾之忧，从物质福利上体现知识分子的政策，充分调动教职工的积极性。

四、制订总务工作计划，根据学校的管理目标和工作计划，制订总务处的实施计划，编制学校经费的预算和决算，掌握计划开支，开源节流。

五、建立健全管理制度。建立岗位责任制；考核奖惩制；财务管理、财产借用赔偿制度；经费开支审批制度等。做好安全防范工作，防火、防盗，随时检查并及时排除不安全因素，防患于未然。

六、抓好总务处人员队伍建设。组织他们学习政治、学文化、学业务，提高思想水平和业务水平，抓好一事一小结和期末总结。使总务处人员通过实践提高工作能力，努力地使总务工作更好地为教书育人服务。

七、组织力量搞好学年初统计报表和经费月、季决算报表工作，管理校舍档案和会计工作，并按月公布财务报表。

八、定期给学校汇报工作，搞好账务的管理，审计监督和民主管理，搞好财务公开，严格执行收费标准、每期末给家长公布书副本等费用的开支情况。

小学英语教学中心理学的应用 篇9

一、激发学生的学习兴趣

兴趣是最好的老师，学生有了兴趣就有了认真主动学习的兴趣。况且英语是需要学生自主思考，自主学习的。小学阶段作为学习英语的初始阶段，是培养学生兴趣的重要时期。古语有云：知之者不如好之者，好之者不如乐之者。该句强调了兴趣在学生学习过程中的重要性。兴趣培养是当今课堂一项重要的任务，作为教师，应该多注意在课堂的各个环节，有计划，有目的，有条理地培养学生对英语课堂的兴趣。而且，兴趣能为学生带来积极的心理，并激发他们学习的内在动力。小学生刚开始接触英语，教师应该建立起他们对英语的积极情绪，让他们能主动地参与到英语的学习中来。教师可以设计各种游戏和情境，让学生在亲身体验中感知英语的魅力，从而为他们带来积极的心理情绪。

在教学小学英语《unit5 On the farm》语篇单元的拓展环节时，教师可以利用多媒体将与农场相关的视频或图片分享给学生观看，学生观看完视频后肯定对英语课要讲解的内容加深理解，并建立起对英语的兴趣，教师便很容易就创造一个高效的课堂。再如小学六年级牛津英语6A《Holidays》一文，教师可以让学生自由发言，可以提问题：“What date is it”。接着让学生听课文回答问题，带着问题听课文，预习课文更容易掌握重点，而且设置问题情境，可以让学生能够主动思考英语，从而建立起对英语的兴趣。

二、建立良好的师生关系

教师与学生是教学的两大主体，在课堂上，二者互相配合，相辅相成，而后才能有课堂的高效率。而二者的相互配合也是要讲究方法的，师生课堂互动倒是个不错的选择。它在提升教学效率、营造和谐的课堂氛围、创造良好的师生关系方面具有重要意义。而小学英语是很需要效率的，所以，我相信小学英语教学与课堂师生互动结合一定会擦出完美绚烂的火花。课堂互动是教育的基本形式。在小学课堂中，采用科学合理的师生互动教学模式，可以极大的活跃课堂气氛，营造轻松的学习氛围，给学生带来积极向上的心理，充分发挥学生在课堂占主体地位的优势，同时也增进了师生之间的情谊，教师不再是所谓的“长者”，而是一起学习，一起游戏的知心朋友。所以，教师可以通过与学生的交流合作来促进学生对英语的热爱。

例如当我们在学习“Be doing”这一句式时，可以通过师生合作进行进一步的学习。教师可以在讲台上走路，然后问同学们：“what am I doing？”同学们回答“you are walking”。再例如，在讲授数量词的使用时，教师可以布置这样的学习任务：回到家对家里电器进行计数，并用“ how many ”与同学进行提问并回答。例如在学习what do you like to do这个句式时，教师可以布置这样的学习任务，将自己喜欢的东西带来教师与同学们分享，然后再用英语说自己喜欢做的原因之类的。以爱看童话故事书为例，学生可以带书并将其展示给同学们，并用英语介绍。学生之间的互相交流以及师生之间的交流，能让学生有极大的兴趣投入到学习中，那么随之而来的就是课堂效率的提升。

三、进行有效的鼓励评价

传统的评价就是直接指出学生的对对错错，毫无乐趣可言。所以，今日我们应该打破传统牢笼，丰富评价内容，不仅带来乐趣，更收获结果。首先，评价主体要转换。以往总是以教师为主体，而此时我们不妨试着以学生为主体，让学生进行自我评价或者评价他人。教师进行评价时，语言要尽可能的丰富。教师在评价时，切记要做到真实、客观、具体，避免套话、空话的过多使用。譬如，课堂上总是有“你做的真棒，大家都要向他学习”“了不起”这些所谓的评价，这些评价涉及的范围很广，学生并不知道自己究竟哪里表现的好，其他学生更不知道该如何去学以此学生的优点。

例如，当听写单词时学生的正确率达到比较高的水平时，教师应该给予鼓励，让学生从内心对自己的成果进行肯定，从而促进他们对英语的兴趣，建立起他们对英语的积极心理。再例如可以玩警察抓小偷的游戏，需要人扮演小偷、警察、目击者、法官，然后整个过程都由英语构成，那么这个游戏我们便会使用英语的过去时态，“I saw that……”“he/she was doing ……” 也会使用新学习的单词： see ……教师也可以对表演优秀的学生进行表扬。

中心小学总务处工作计划 篇10

今年以来，我校全体后勤工作人员在学校领导的领导下,严格要求自己，吃苦在前，享受在后，尽心尽力做好后勤服务工作，树立全心全意为教学服务的思想，增强我们后勤人员的责任心和事业心，我们加强常规管理，提高优质服务意识;加强校园管理，呈现环境美化;加强食堂管理，提高服务质量;平时工作做到职责分明,突击工作做到团结协作，发现问题及时解决，增加了主观能动性,做到“热情服务、主动服务”。下面将这一年工作总结如下：

一、技术装备管理

1、充分发挥技术装备的效率。由于教育技术装备过程中时间紧，有些设备没有完全到位，今年初催促中标单位将相关设备及时到位，并将教师的办公电脑做了更新，并投入了使用。

2、做好校产的登记工作。将所有技术装备中到位的设备都进行了登记。领用手续齐全。

3、做好技术资料的管理工作。为了更好的发挥技术设备的作用，我们将各项技装的资料进行了整理，并指定专人负责。

4、充分发挥技装设备的作用。如利用网络系统为网络培训报务，教室中的多媒体设备在教学中发挥了很大的作用。

二、校舍维修管理

1、.做好校舍的维修工作，发现问题及时处理。如下雨天时发现综合楼的下水道有问题，楼顶积水，雨水不能从池水孔流走，造成部分办公室进水，全体后勤人员冒雨查找原因，并及时进行了处理。又如，在雨天时发现教学楼的走廊有积水等问题，就及时进行了相关处理。

2、及时办理零星维修事项。如食堂水管漏水，厕所无水等，我们都能第一时间解决问题，保证师生工生活都能正常。

三、财务工作管理

1、.财务方面严格执行国家的财务制度，坚持执行上级规定的收费标准，不乱收费，精打细算。

2、.做好学校的一切经济收支、往来账目的结报、核算，及其他相关的统计、调资、公积金、各项保险、发放、申报、年审、变更等等有关事项、的预算和决算及编制说明。

3、.在经费使用中，分轻重缓急，尽可能的合理安排。在教学正常运转的前提下，使教学设施得到充分的改善，使得充分利用现代教学手段，以提高教学水平和教学质量奠定了基础。

4、.加强对固定资产的管理，做好财产登记工作，定期对校产进行清理与核对,按时完成上级布置的清查与资料上报。

5、.收集，整理，装订好各类档案资料，并妥善保管。

四、常规的教学服务管理

1.、教室卫生的常规管理:我们做到多媒体的开/关,上课教师的茶水服务到位、课桌凳摆放整齐、教室无蜘蛛网,门窗玻璃明亮、教室用一次清扫一次;今天做的事决不拖到明天办,使我们的教师站在讲台上有了卫生学校的自豪感;厕所也做到天天打扫清洗,基本没有异味,所有老师吃苦耐劳,脏活、累活抢着干,对工作认认真真.从不计较个人得失。

2、.校园环境:今年我们着重抓了校园的环境卫生整治,本学期开学前我们在校级班子领导下,发动所有总务处工作人员清理校园环境,整治卫生死角,大家不怕苦、不怕累、不怕脏,清理广场的杂草,工具使不上就用手拔;我们的校园像个花园,这里渗透着我们总务人的汗水我们的辛勤汗水就换不来我们今天这样的校貌。

五、食堂工作管理

1、.提高食堂服务质量，保证安全饮食。学校食堂就餐环境、食品储藏、加工，餐具消毒、保洁等等环节按国家有关食品卫生设计规范、严格操作,我们还经常召开食堂工作人员会议组织各班班干对食堂进行测评，在测评结果中发现问题及时纠正。同时还为食堂配置了灭火器,做到防患于未然。

2、加强了对食堂职工的教育，养成良好的卫生意识和个人卫生习惯。

3、积极听取教师对食堂的意见及建议，想方设法让大家吃的放心、食堂师傅把食堂的工作看成是自已的事,从不计较工作时间的长短,他们的工作也得到了教育局的好评,也为我校树立了形象。

六、其他方面管理

协调好与各处室的关系;协助办公室做好图书室的搬移,上架工作。根据校长室安排做好局相关部门交办的各项事宜。协助做好校招生的宣传服 务工作至始至终做到“兵马未到,粮草先行”。

我们总务后勤工作人员一年来的工作虽取得了一点成绩，得到了领导大家的关心、支持、理解和肯定，但服务的质量差异仍存在，“把每一件简单的事做到好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。在这里我们总务处全体工作人员首先感谢校长们对我们的直接领导和关怀,同时也感谢各处室对我们总务处工作的大力支持与帮助,尤其是在我们工作不到位是给予的谅解,再此我代表我们总务处全体工作人员向大家道一声谢谢,在今后的工作中我们一定再接再厉更加努力。

红杨镇中心学校教务处工作计划 篇11

红杨镇中心学校教务处工作计划

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【指导思想】

本学期教务工作以规范办学行为，强化常规教学治理、大力推进素质教育、进步教育教学质量为中心，以服务教学、服务教师、服务学生为出发点，抓好教务常规工作，促进教务规范治理，全面落实素质教育，努力把我校的教育教学工作推向一个新的台阶。

【主要工作】

一、加强教务处自身建设，进步治理水平

做好服务员，我们的宗旨是服务教学、服务教师、服务学生。凡是教学需要的，我们会尽心尽职，凡是教师需要的，我们会竭尽全力，凡是学生需要的，我们会想方想法、力所能及。

当好调度员，及时安排好临时的课务调动和代课，确保学校教育教学工作正常有序开展，努力为学校教学工作保驾护航。针对本校的学生来自四面八方、生源复杂这个特点，进一步规范义务教育阶段的学籍治理，力争做到资料详实、手续齐全、治理规范。加强控流工作和学籍治理，严格转、休、复学手续，建立完善的电子学籍档案。

二、继续扎实开展创建标准示范校工作

1、抓教学常规的规范治理

加强教学常规调研，摒弃低能无效的做法，在治理上寻找一些亮点。要定期与不定期抽查任课老师的教学计划、备课、作业布批、各备课组活动记录等资料。教案、作业采用展评的方式，让全体教师找差距、找亮点，促优补缺。加大随堂听课力度，加强教学工作的过程治理,抓好教学常规的落实，继续实施巡课制度等，及时了解教师的教学情况，加强交流与反馈。扎实有效地做好教学月检查工作，每月检查有不同的侧重点，集中检查和抽查相结合。对教学检查中发现的题目及时予以反馈，对做得好的地方及时予以总结表扬，供大家学习鉴戒；对不足的地方通过个人交流、会上指出等形式予以反馈。

2、抓课堂教学，整改陈旧落后的教法

要严格执行课程教学计划，开齐课程，开足课时，要精心组织课堂教学，做到教学合规律、有效果、有效益、有效率，在有限的课堂教学时空里，更好地减负增效。落实教学工作的“十要”方针。即：备课要“深”，上课要“实”，作业要“精”，教学要“活”，手段要“新”，活动要“勤”，考核要“严”，辅导要“细”，负担要“轻”，质量要“高”，要把“十字方针”作为我校强化教学中心意识，走素质内涵发展的道路，在教学活动的各个环节与层面加以体现。

3、抓学习，促进教育观念的转变

学习是人生永恒的.主题。每位教师要做到工作学习化，学习工作化，学习先进的教学思想，更新教学观念，进步育人水平。广泛开展“书香校园”活动，要求每位教师阅读一本教育书刊或教育名著，并撰写读书摘记进行交流，要把学习的有关精神、思想、内容融进心里，引导广大教师把教学理念转变为教学行为，并使之成为一种教学“常态”。

4、抓教育科研，真正发挥教科研的先导作用

课题研究要立足于课程改革,要在原有基础上继续深进探究，围绕热门、难点进行研讨，梳理题目，总结经验，并逐步推广。认真做好课题结题工作，做好尝试教研课题的持续研究。

加强学生的健康教育课工作，做到有教材、有教学设计、有教学材料、有教学职员，健教课每学期不得少于4节，任课教师为班主任。班级的健康教育资料学期末上交至教务处。

5、抓评价改革，充分发挥评价的激励作用

继续实行推门听课制度与巡课制度，经常查阅教师的教案和作业批改情况，鼓励教师互相听课、评课，互相取长补短，教导处要及时发现并解决教学工作中存在的实际题目，认真分析、及时沟通、共商对策，为教师作好指导，当好顾问。及时了解教学质量状况，要开展多频次、小范围的抽测，通过监控发现题目，调整策略。要建立健全科学公道的质量评价体系，关注学生、教师、学校和课程发展中的需要，突出评价的激励与调控的功能，激发学生、教师等内在的发展动力，促进其不断进步，实现自身价值。

三、加强教师队伍建设

1、突出师德塑造人。通过师德教育讲座、知识竞赛、师德承诺等系列活动，引导广大教师形成严谨治学、敬业爱岗、乐于奉献、廉洁从教的优良师风。开展“我为教育发展做贡献”实践活动，从中发现、培养、塑造先进个人，并以点带面，以点促面，树立一支良好师德形象的教师队伍。

2、做好新调进教师的培训活动，进步教师的备、上、说、听、研、评等方面的能力。新学期，将通过以下途径促进调进教师的专业化成长。一是跟踪听课；二是骨干示范，骨干教师、学科带头人上公然课，发挥示范带头作用；三是讲座引领，邀请县进修学校教研员开讲座、学科带头人开讲座；四是上汇报课。通过一系列活动的开展，促进新教师的专业成长。

3、大力营造教学研究的空间。一是扎实开展有效的校本培训和校本教研，开展有效教学研究。加强学校的校本教研工作，认真填写校本记录册，做到时间、内容一致。根据学校制订的《校本研训制度》，规范教研活动；二是深化集体备课活动；三是上好几种课：骨干教师和青年教师外出学习，回校上展示课，新调进教师上汇报课，骨干教师、学科带头人上示范课；四是建设网上教研、交流版块，进行网上教研交流互动；六是试举行全镇性的教学开放周活动，与兄弟学校交流我校课改成果。

【工作时间安排】

玄月份：

1、做好开学报名工作。

2、调整课务分工及课表编排。

3、做好各年级学生的转、复、休、退工作。核实各班人数，做好进出统计，上报各项数据。

4、做好开学初工作检查，督促开学工作的正常开展。

5、推门听课及课堂巡视，加大课堂教学常规检查力度。

6、拟定教导工作计划，检查教研组计划和班主任计划。

7、开展“同课异构”教研活动。

8、做好新生学籍的录进和上报工作。

9、县农远教学应用评选

10、小学科学毕业考试质量分析讲座

11、小学教学教研常规调研

12、小学语文教师素养比赛

13、小学数学疑难题目专题研讨

十月份：

1、开展“同课异构”教研活动。【校级语文】

2、组织教师参加美术教师现场教学设计比赛。

3、上报《国学生体质健康标准》数据上报。

4、阳光体育运动大课间活动现场观摩动员会

十一月份：

1、五六年级英语有效教学研讨

2、迎接教育局的部分年级教学质量抽测。

3、组织师生参加语言文字报社举办的征文比赛。

4、做好月查工作。

5、组织期中检测工作。

6、小学生实验操纵技能大赛

7、班班通模式教学观摩

8、学生电脑作品创作评选作品征集

9、开展“同课异构”教研活动。【校级数学】

10、教学质量抽测

十仲春份：

1、开展阳光体育运动。

2、教学常规治理检查。

3、六年级摸底考试。

4、开展“同课异构”教研活动。【校级英语】5、中年以上数学教师“有效课堂教学”研讨

6、信息技术与课程整合课堂教学比赛片区评选

元月份：

1、开展师生趣味体育活动，庆祝元旦。

2、制定温习计划，做好期末温习工作。

3、做好期末考试监考、阅卷、统分及期末结束和冷假工作安排。

历史上的今天：

抚顺市塔峪镇中心小学 篇12

星期五中午放学的时候，我刚刚一进门口，妹妹就跑过来说：“姐姐，你要哪只手的糖?”我想了想说：“我要右手的糖。”她趁我不注意，偷偷地把右手的糖换到左手，说：“姐姐，你把眼睛闭上，我把糖放进你的嘴里。”她又把右手的糖悄悄地换成了泡沫，并把泡沫放进我的嘴里。我一嚼，原来是泡沫，我立刻把它吐了出来说：“妹妹你过来。”我见她半天没有反应，灵机一动喊：“妹妹有糖吃。”她跑了过来，我让她转过去，对着屁股就是一拳，妹妹立刻跑走了。

我的妹妹多好玩呀，和她在一起我总是那么快乐。

小花园

在离我家十几米的地方，有一个花园，我们附近的邻居都喜欢到那里去纳凉。

晚饭过后，我和爸爸妈妈也加入了纳凉的队伍，远远的就闻到扑鼻的花香。来到花园，我们看到各种各样的花，婀娜多姿、争奇斗艳、竞相开放。你看那月季花开了，红的像火，白的像雪；还有那一片串红，像一串串小红灯笼，美丽极了；那鸡冠花开得绒嘟嘟的，还真像鸡冠子哩!我最喜欢的还算是那个叫猫脸儿的花，它每一片黄色的花瓣上镶嵌着一点黑色，远远看去，像一只小猫蹲在上面哩!还真是名副其实的猫脸儿啊!还有很多叫不出名的小花，它们也不甘落后，把自己最美的一面献给人们。我置身于花的海洋中，我好想变成一只小蜜蜂和这些花朵一起玩耍嬉戏。

我非常欢迎你来这里观赏美丽的花景。

有趣的电子“百拼”

大家一看标题，你们可能毫不犹豫地说：“百字错了，应该是钟摆的摆。”其实，“百”字的意思是电子摆拼有上百种拼法。想知道我怎么知道的吗?下面，我就介绍一下我去教育基地是怎样玩电子拼图的吧。

在课堂上，教育基地的老师告诉我们电子“百拼”有零件65种，拼法有二千多种。老师还告诉我们拼摆的方法：先拼第一层，再拼第二层。老师还跟我们说了电子“百拼”的作用，什么是导体、绝缘体等很多知识。课堂上，我和张翼龙做了很多作品：第一次是用三种方法让灯泡亮，我们成功了；接着我们做了收音机，竟然收听到了广播……其中我们自己创造了一个有8种功能的“东东”，它可以让四个灯泡同时亮，可以听广播，可以扩音，可以让电扇转……

当然我的收获不止这些，电子“百拼”为我打开了“电子”世界之窗，我们会走进它的世界，它将给我们带来更多的知识和快乐。

中心小学总务处工作计划 篇13

第二学期教务处工作计划

本学期，我校以党的十八大精神和科学发展观为指导，依据紫阳县教育工作计划的相关安排，以立德树人为根本任务，以构建高效课堂、提高教育质量为重点，以实施“课堂教学效率推进年”为主线，大力加强教师队伍建设，全面规范教学常规管理，进一步解放思想，改革创新，求真务实，推进学校科学发展、内涵发展、特色发展。

一、工作目标

1、狠抓教学管理，使初三三试合一成绩稳中有升，大

面积提高小学教育教学成绩。

2、做好职校分流工作，努力完成职校分流任务。

3、做好保学控辍工作，保证小学生辍学率为零，把初

中的辍学率控制在百分之一以内。

4、加强课间管理，规范教师教育行为，不体罚和变相

体罚学生。

5、深化课程研究，做好校本研修，完成市级小课题

5个以上。

6、按时完成学校交办的工作任务，为教师服好务，全

面提高教育教学质量。

7、注重学习，提高教师的业务素质和业务能力。

8、按照要求做好学籍管理。

二、工作措施

（一）严格内部管理

1、利用各种机会，使教师树立服务意识，建立起强烈的使命感与责任感。体现“分工不分家”思想，做到既分工明确，又互助协作，工作上早计划、早安排、早落实；

2、根据学校发展状况，进一步完善与健全规章制度并严格执行；

3、根据学校各专业的不同要求，科学、合理地安排好课程，使教学设施得到充分利用，教学内容与教学时间匹配合理；

5、教务处继续进行正常的教学巡查，发现问题，及时反馈，确保教学质量，杜绝教学事故发生。

（二）注重教学常规

教学工作的各个环节是互相联系、互相影响和互相补充的，因此对教学工作的基本环节要严格规范，对教学常规要常抓不懈。

1、备课：

认真钻研本学科教学大纲、教材，充分了解学生，规范备课要求：即目标、重难点明确，环节清楚，有板书设计、课后小结，教法和学法指导在教案中要有所体现。

对教案除每学期4次定期检查外，还将采用不定期的抽查方式进行教学检查，坚决杜绝不备课上讲台的现象。

2、上课：

按计划实施授课，注重教学过程的信息反馈，形成适合中、小学生发展的创造性的教学模式，提高课堂效益；以学生为主体，注意因材施教的落实，采用合作交流、兴趣培养、学法探讨等适当的方式对学生进行辅导。

深入课堂听课，了解课堂教学状况。积极开展教学公开课、评优课、示范课等活动。

3、检查及考核：

以《双安镇中心学校绩效考核办法》为蓝本，包级领导负责制。对全校教师的业务进行检查和考核工作，学期末并将成绩报教务处。（包级领导分别为：初三明平成、初二李平、初一眀波、小学部丁秀猛）

（三）加强教研组建设管理与教师业务培养

1、教研组根据学科教学特点，每周定期按固定时间开展教研活动，组长定计划、定地点、定内容。通过活动，加深对教学常规的理解，积极探求新的教法与学法。

2、建立好集体备课和自行备课相结合。加强合作交流，共同解决教学实际问题，实现资源共享、任务同担，实现教学效率的最优化。

3、根据课程改革的不断变化，任课教师作好教学计划的的修订工作。

4、各教研组妥善安排好各类公开课活动，组织好说、听、评课活动，以确实达到提高教学水平的目的。

5、重视青年教师的培养，根据各组教师的教学情况，进一步做好传帮带工作。在指导新教师的过程中，结对教师、教研组都有指导义务。通过听、评课，师傅的示范课等多种方式对青年教师进行培养。

6、采取“走出去，请进来”的方式搞好教研工作。本学期积极争取各种培训项目，让本校老师多走出去、多学习、多交流，并计划聘请县教研室的教学能手来我校指导交流，从而提高我校教师的业务水平。

（四）认真落实教务管理

1、做好全校学生学籍管理工作和注册统计工作，做好一年级、初一新生的入学注册工作，建立学生的学籍电子档案，并做好保学、转出、转入、复读学生的学生的学籍工作。

2、逐步完善排课、调代课的合理性，规范教学秩序，严禁私自调课空堂等行为。

3、开展教学调研，通过座谈会、问卷调查等方式，为教学研究提供一手资料。

（五）教学教研

1、继续加强教科研的组织领导，制定教科研工作计划，定期召开教科研工作会议，有计划、有针对性地开展教科研培训工作，力争打造一批教科研骨干力量。

2、鼓励扶植老师积极参加教育科学研究单位举办的各类教学比赛，参赛老师要按时间、内容上交参赛作品。

3、加强教研组活动管理，保证教研组活动的时间，从本组实际出发，制定出具体的活动计划，解决教学工作中的实际问题，加大检查力度，充分发挥教研组的职能作用。

4、结合新一轮的继续教育，做好优秀论文的征集评选工作。

5、积极参加县、镇级组织的各级各类比赛。

四、具体工作安排

教务处工作一览表

小学总务处工作计划 篇14

本学期我校总务处以以区局行政会议精神为指针，围绕学校整体目标，以校园“三香”建设为中心，结合我校实际情况，倡导优质服务、和谐发展，切实抓好“安全”、做好“服务”。强化后勤工作的常态化、规范化、科学化、制度化，切实增强后勤人员的服务意识，提高后勤工作的服务质量，卓有成效地推动学校总务工作的全面开展，为实现学校整体工作目标而努力。

二、主要工作：

1、加强后勤队伍建设、制度建设。不断提升后勤服务人员的服务意识和服务技能，打造一支务实、高效的后勤队伍，做到“事事有人做，人人有事做”;努力实现后勤工作的规范化、制度化，推行后勤人员岗位责任制，做到“人人有责，责任到人”。

2、努力提高后勤服务质量

新的一学期，总务处将在校长室和党支部的领导下，与各部门紧密配合，以“服务教育教学”为中心，牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想，发扬后勤先行的工作作风，不等不靠，主动与各部门加强联系，积极交流，努力探索，为各项工作、活动提供必要的后勤保障，真正做到“想教师所想，急教师所急”，全面提高后勤工作的效率和服务质量。

3、高度重视安全工作

继续完善技防、物防、人防和制度防相结合的学校安全防控体系和学校安全制度建设，保障师生安全。加大定期检查与突击检查的力度，主要针对学校用电安全、食品安全、消防安全、各类器材等进行专项检查，及时整治，消除安全隐患，同时加强师生安全教育，提高师生安全防范能力。

对食品安全卫生工作做到常抓不懈，警钟长鸣。本学期总务处将一如既往定期组织食堂工作人员学习相关法律法规，食品加工的规范、制度，增强食堂员工的卫生安全意识、法制意识，确保在校代伙的师生能吃上放心饭，通过我们的努力，让师生放心，让学校、让社会满意。

4、严格规范财务、物品管理

严格执行中央“八项规定”，把学校财务管理纳入法制化、制度化、规范化的轨道。严格执行财经纪律，厉行节约，杜绝乱开支，坚持财务公开;认真组织班子，做好维修项目的经费测算和质量管理，主动接受教职工民主监督。

杜绝乱收费和变相收费现象;健全财务规章制度，杜绝学校资产的浪费和流失;建立健全赔偿制度，做到用管结合;做到开支精打细算，花小钱办大事，坚决把有限的资金用在刀刃上;加强对物品和设备的管理，做到物尽其用，实现学校各项资产和设备利用率的最大化。

本学期，学校将加大校产教具合理使用的检查力度，各班严格执行《班级财物管理制度》，促进教师们规范科学地使用校产教具，学校将对损坏情况进行公布，及时维修，并根据实际情况查问损坏原因，使老师们都负起责任来，共同用好、管好学校财物。

三、具体工作安排

八、九月份：

1、制定学校总务工作计划，组织学习，明确新学期的工作重点和要求。

2、分发书本及各种教学用具，采办卫生洁具等学校日常用品，并分发到位。

3、做好学生饮用奶的征订、代伙的登记工作。

4、召开学校安保会议，明确岗位责任，规范要求。

5、召开食堂工作人员会议，学习安全卫生方面的法律法规。

6、对学校重点区域进行消防安全检查，确保无安全隐患。

十月份：

1、继续排查安全隐患，进一步落实防范措施。

2、检查各班投影仪等设备的使用情况，进行维护。

3、按要求做好固定资产的登记。

4、随机检查消防安全工作，做好记录及相关整治工作

十一月份：

1、召开全体后勤人员会议，小结半学期工作，提出整改意见。

2、对班级多媒体设备进行保养维修。

3、按要求做好固定资产的登记。

4、检查各班各室的物品使用情况。

十二月份：

1、入冬前检查室外开关、应急灯、水龙头等设施的使用情况，及时维修。

2、检查物防、技防设施，人防、制度防落实情况。

3、巡查校园，确保无任何安全隐患。

4、突击检查食堂环境、规范操作等情况，确保师生饮食安全卫生。

元月份：

1、清理校产教具，收齐教学仪器、教学资料、循环教材，部分物品定点存放。

2、放假前对各办公室、教室门窗，水、电、消防设施进行检查，确保学校财产安全。

3、总结本学期后勤工作，提出下学期工作设想。

花沟镇中心小学：教育中独树一帜 篇15

安徽省涡阳县花沟学区中心小学坐落在花沟集南北街路西,始建于1947年。该校占地面积5400平方米,校舍建筑面积1420平方米,现有三层教学楼一栋,开办教学班8个,在校生354人,在职教师22人,其中大专学历9人,小学高级教师17人。

过去,由于年久失修,该校院内杂草丛生,路面凹凸不平,桌椅破旧不堪,办公条件十分简陋,学校的正常秩序难以保证。自教育体制改革以来,该校在涡阳县教育局、镇党委政府以及社会各界大力支持下,本着“教书育人”、“千教万教教人求真,千学万学学做真人”的办学原则,与全县兄弟学校互相学习,教育事业得到长足发展。特别是2008年以来,中心小学加大了资金投入,操场和路面大大改善,校园校貌焕然一新。现在,该校设有党建室、图书室、阅览室、微机室、仪器室等多功能教室,而且还配置了学生车厢,建立了校园旗杆,悬挂了中心小学的名称标志。为了进一步美化校园,该校还修建了花池,栽种了玉兰、香樟、冬青等,“硬件”质量大为提高。

在加强“硬件”建设的基础上,学校还加大了管理力度。例如,该校经常召开师生大会,统一思想,统一认识,全体师生齐抓共建。每学期初,学校就制定卫生目标,把卫生区分到各班,落实保洁人员,健全“三定”制度,抓好值周监督,值周人员每天对各班的卫生工作进行检查打分,以便及时整改。有了校领导的重视和制度保证,全体师生共同努力,基本做到了窗明几净、地面光洁、墙壁洁白。

花沟镇中心小学坚持把德育工作放在首位,经常组织教职工学习党的教育方针、政策和教育法规,加强师德建设和学生的思想品德教育。此外,该校还结合实际情况,加强安全教育力度,落实安全教育工作责任制,定期对学校安全情况进行检查,切实加强对学校周边环境的治理工作,在全体师生中开展防水、防盗、防火、饮食、交通安全意识教育,真正做到了安全工作时时讲、天天讲、处处讲、切实消除安全隐患,确保学校无事故发生。

教书育人是学校的中心工作,教学质量是学校工作的生命线。在学生“进城热”的影响下,在附近私立学校的冲击下,该校却能保持生源稳定。其根本原因在于全体教师能够用“爱心、真心、热心”去“提优补差”,做到思想上教育他们,行动上帮助他们,面对面地讲、手把手地教,直到他们理解、学会为止。

该校以提高教师的思想道德为目标,深入开展“志有高远、爱国敬业、为人师表、教书育人、严谨笃学、与时俱进”为核心的师德教育,增强教师忠诚于人民教育事业的责任感、使命感、提高实施素质教育的自觉性。同时,抓好教师队伍的业务培训和学历提高的全程管理,积极组织教师参加新课程后续培训现代教育技术(多媒体、农远工程等)培训、帮助教师向一专多能复合型教师发展。