煤矿采煤队优秀班组长

煤矿采煤队优秀班组长（精选10篇）

煤矿采煤队优秀班组长 篇1

煤矿采煤队文明先进班组申请报告

年初以来，我煤矿采煤二队生产一班在队党政的带领下，紧紧围绕矿五届一次、二次确定的各项目标任务，强化班组建设、发扬特别能吃苦、能战斗的优良作风，不断学习法律法规知识和企业规章制度，提高了全班职工的整体素质，使向心力、凝聚力明显增强，潜移默化地推动了职工的企业主人翁意识，职工干工作的积极性得到了明显的提高，使各项工作走在了全队的最前列。

2010年，该班组根据的生产发展要求，结合区队实际情况，开展生产学习活动。积极组织动员广大职工为区队改革发展建功立业，充分发挥群体作战的主力军作用，加快区队建设步伐，不断创新班组工作新局面，是该班组工作之魂。

加强教育培训，提高职工素质，是实现安全生产的有效途径。该班组结合本队实际情况，制定了详细的教育培训计划，成立了以工长为组长的安全教育培训活动领导小组，加强教育培训，夯实安全工作基础。在安全教育培训上，该班组坚持以人为本，以现场为阵地，以管理为重点，注意引导职工从思想上，从行为上提高控制不安全因素能力。在教育内容上，突出抓好职工“安全第一”的意识，突出提高职工“我要安全”的觉悟，突出掌握“我会安全”的技能，突出履行“我管安全”的责任，突出完成“我保安全”的任务，最终实现了全年安全生产，实现了连续安全生产五周年的优异成绩，并确保了全矿连续安全生产十一周年。

该班组认真执行质量标准化标准，加强现场质量管理，夯实标准化基础工作，以工序质量促工程质量，严格要求各生产班组按质量标准进行作业，作业人员从支柱角度，质量、支架结构及浮煤的清扫，每一道工序必须现场立即整改，直到达到质量要求，从根本上消灭不合格品。同时，加大动态下质量标准化达标工作力度，在生产现场进行工程质量自检、互检、专人检查工作，验收员对各班组进行质量验收，第二天在班前会上公开考核，对造成质量问题的责任人，按责任大小给予相应的经济处罚。由于采取了严格的质量管理，杜绝了采面质量验收走过场、检查留死角、考核看关系的现象，全面提高了采面工程质量和质量标准化管理

煤矿优秀共产党员班组长事迹材料 篇2

-煤海跛足写人人

煤海跛足写人生—记某某煤矿优秀共产党员、皮带拆除安装技术能手殷献合他曾经由于21年前的一次工伤事故砸断了三个脚趾头，但却矢志不渝以一身残疾之躯奋战在煤海最前线；他的皮带拆除安装技术一流，是一班之长，班长委任状由矿长亲自颁发；他曾经带领全班职工创造了三天拆除两部皮带并安装一部皮带的速度奇迹。他就是某某煤矿运输一区皮带拆除安装班班长、优秀共产党员殷献合，几十年如一日用跛脚无怨无悔地书写着传奇的煤海人生。矿长亲自为他颁发班长委任状今年44岁的殷献合于1982年入矿，先在矿电厂干了一年，后来就分到运输一区从事皮带检修工作，这一干就是20多年。瘦小的身材，外表其貌不扬，初次见到他令人很难将他与皮带拆除安装的行家里手划上等号，但熟悉他的人都说：“殷师傅这个人绝对有两把‘刷子’”。老殷的脚受过伤，至今走起路来仍然一瘸一拐。对此，老殷脸上充满了愧疚，他说：“那件事过去好久了，都怪自己当时年纪轻，粗心大意。”事情还得追溯到1985年12月份，当时矿上安排运输一区检修班为更新厂突击安装一部行车，由于时间紧，任务重，他与同事一起没日没夜地加班延点干，就在从运输一区检修车间运送轨道去更新厂的路上，车子掉道，侧翻在地，一旁的殷献合躲闪不及，车子重重地砸在他的脚上，他一下子疼得晕了过去，等他醒来时才发现左脚三根脚趾头已经被齐刷刷地截掉。受此打击的老殷并没有因此沉沦，他出院后痛定思痛，查找自己在安全方面的不足，并且发愤图强，埋下头来一心一意地学习技术。他干一行，爱一行，钻一行，精一行，由于学习态度端正，学习方法得当，学习形式多样，很快他便熟练掌握了工作的每一道工序，并且做到烂熟于心，逐渐成长为独当一面的好手。老殷的脑子很好用，安装一部皮带需要装多少车料、需要多少根螺丝、每根螺丝的型号、给煤机等设备的大小尺寸，对此他了如指掌，如数家珍。同事们不无感慨地说：“殷师傅真了不起，是个活电脑！”随着殷献合在矿上组织的多次劳动竞赛和大会战中表现突出，在真刀实枪的较量中积累了丰富的工作经验，赢得了领导和同事的一致认可，他的名声也越来越大，成为庞庄矿皮带安装方面的权威。1987年他就当上了检修班的班长，成为30多名职工的带头人，也是当时全矿最年轻的班长，矿长亲自向他颁发了班长委任状。每每提起那段历史，殷献合脸上总是写满了自豪。没有金刚钻别揽瓷器活殷献合在庞庄矿是出了名的专家型人才，尤其对于皮带的安装、拆除更是他的“拿手好戏”，他成了工区随时可以调得动、拉得出、打得赢的“棋子”。1998年下半年，庞庄矿开采水平由—520向—620水平延伸，亟需安装一部皮带。该部皮带长1128米，倾角达15º，是该矿煤炭运输大动脉，主要设备采用美国CST减速箱，全部实行由电脑按程序控制，安装要求精度高。特别是主传动滚筒等大型设备不能有丝毫误差，稍有不慎轻则返工，重则损坏设备，安装工作一时无人敢接招。殷献合偏不信邪，他找到矿领导主动请缨，要求把安装的工作交给自己干，并当面立下“军令状”，表示一个月内坚决完成任务，否则就检讨辞职。矿上经过研究后同意让他试试。消息传来，顿时在班组内部炸开了锅，有职工说：“冒那么大的风险图啥？真是吃饱了撑的。”还有的职工挖苦道：“还不是想出风头嘛，到时看怎么下台？”面对风言风语，老殷不为所动，他胸有成竹地带领全班职工深入现场察看地形，制定了最佳方案予以实施。从事皮带安装的人都知道，找准巷道的中线是皮带安装的重要环节，甚至可以说只要中线找准了，皮带安装也就成功了一半。为了找准中线，殷献合凭借自己多年的经验拿来水平尺进行测量，他选好卸载点和主、辅传动滚筒三个点，利用几何学中的等腰三角形和建筑学原理进行复杂的计算，最终将滚筒的位置固定住。矿地质科的同志验收后作出了这样的评价：“丝毫不差！”接下来进入摆放皮带这一环节，在硫化处理接头的过程中，他先将每节皮带两端的79根钢丝绳全部剥出来处理后再铺胶料，两节之间对好，然后泼上胶进行硫化。硫化皮带接头工艺复杂，殷献合不敢大意，他自备干粮，每天在井下一干就是10多个小时，23节皮带40多处接头全部由他一人亲自动手硫化，严格把关。由于措施到位，安装皮带的各项工作有条不紊地按计划进行，在全体职工的共同努力下，共用了27天时间提前完成了任务，一次性试车成功，仅此一项就为企业节约资金30余万元。职工们对于班长老殷感到由衷地佩服，他名声远扬，每次皮带拆除安装都成为首要人选。徐州淮海水泥厂、徐州彭城电厂等单位慕名而来将他请去帮助安装运输皮带；20xx年他作为徐矿集团的技术顾问赴河南水城矿务局进行技术指导，树立了徐矿人的新形象。

全国煤矿优秀安全班组推荐表 篇3

全省煤矿优秀班组长推荐表

姓

名

工作单位

推荐单位

填表日期

山西省煤炭工业厅

山西省总工会

制

山西煤矿安全监察局

填 表 说 明

一、统一用计算机填报电子表格，不得用手写；

二、单位名称填写全称，数字统一用阿拉伯数字；

三、籍贯填写ⅹⅹ省（区、市）、ⅹⅹ市（县）；

四、推荐单位指市煤炭行政主管部门或国有煤炭企业集团；

五、“煤矿企业所在地市煤炭行政主管部门意见：”和“国有煤炭企业集团意见：”两栏中只按隶属情况签署意见；

六、简历从学徒或初中毕业填起；

七、主要事迹力求简明，重点突出，字数不超过3000字；

采煤班组长多选题 篇4

A.现场安全管理的第二责任人 B.沟通区队与职工的桥梁和纽带 C.班组安全生产法律法规、规程、标准及先进适用安全技术贯彻落实的践行者 D.班组安全生产的带头人 答案:ABCD 2.班组长应具备的素质有：思想素质，安全素质和（）。

A.管理素质 B.文化素质 C.专业素质 D.身体素质 答案:ABCD

3.煤矿班组长的主要职责有：（）。

A.严格执行安全法律法规和“三大规程”，落实各项安全管理制度 B.严格班组现场安全生产质量标准化管理 C.加强班组职工安全技术培训 D.加强班组安全文化建设

答案:ABCD

4.煤矿班组安全管理常用的方法有（）。

A.安全目标管理 B.标准化安全管理 C.“三无”目标管理 D.“六有、”“六无”班组安全管理 答案:ABCD 5.按照目标的（）原理，煤矿企业安全管理总目标分解成各层次各部门的分目标，由上至下层层下达直至班组，由下至上一级保一级。A.层次性 B.可分性 C.多样性 D.阶级性 答案:ABCD 6.目标管理是一种过程，是一种动态管理，通过（）及时对目标进行调整，以利于总目标和分目标的完成。

A.检查 B.评比 C.监督 D.信息反馈 答案:ACD 7.安全管理目标要（）。

A.切合实际 B.分清主次 C.突出重点 D.内容明确 E.具有可操作性 答案:ABCDE 8.班组安全管理标准化是煤矿企业根据有关（）而制定的作业者的行为规范。

A.劳动保护法规 B.规程 C.标准 D.企业规则制度 答案:ABCD 9.班组安全管理标准化应符合（）的原则。

A.统一协调 B.技术先进 C.经济合理 D.安全可靠 答案:ABCD

10.班组安全管理标准主要有（）三个方面。

A.组织管理标准 B.施工质量标准 C.作业现场标准 D.操作标准 答案:ACD

11.在班组中开展（）及标准化班组、标准化现场、标准化岗位的管理活动，组织达标竞赛。

A.标准化施工 B.标准作业 C.标准化安装 D.标准化操作 答案:ACD 12.在实施标准化管理过程中，要安装标准（），将考核情况与奖惩情况挂钩。

A.严格检查考核 B.逐级验收 C.定期考评 D.动态管理 答案:ABCD 13.“三无”目标管理的“三无”即（）。

A.领导无决策失误 B.个人无违章 C.岗位无隐患 D.班组无事故 答案:BCD

14.每个班组要根据自己的（）来制定适合自己的班组特点的“三无”目标管理。

A.人员情况 B.生产任务 C.作业环境 D.工作性质 答案:BCD 15.“六有”班组安全管理，即（）和检查有记录、考核有依据、班组有安全员。

A.安全有目标 B.管理有规章 C.操作有规程 D.汇报有台帐 答案:ABC 16.“六无”班组安全管理，即作业无事故、作业无违章和（）。

A.设备无缺陷 B.环境无隐患 C.制度无缺陷 D.教育无遗漏 答案:ABCD

17.实施精细管理要做到“四化”，即（），为安全生产夯实基础。

A.工程质量标准化 B.设备设施标识化 C.材料堆放定置化 D.质量责任档案化 E.工种岗位职责化 答案:ABCD 18.以人为本管理，把握四个原则，即（）。

A.尊重平等的原则 B.上下左右协调的原则 C刚柔适度的原则 D.简洁有效的原则 E.规范精细的原则 答案:ACDE 19.班组长要及时摸清和洞察每名员工的思想动态，通过（）等方式，来消除员工思想上的不安全因素。

A.班前强调 B.班中提醒 C班后谈心沟通 D.职工家中走访 答案:ABC 20.“特殊”管理，包括（）的管理。

A.特殊条件 B.特殊环节 C特殊时期 D.特殊人员 答案:BCD

21.以下需要特别关注的人员有（）。

A.技能水平较低的人员 B.安全意识淡薄的人员 C身体状况不佳的人员 D.生活上暂时遇到困难的人员 答案:ABCD 22.以下需要特别关注的人员有（）。

A.受到批评、处罚的人员 B.感情上遇到挫折的人员 C即将退休、离岗的人员 D.新上岗、转岗和关键要害岗位的人员 答案:ABCD 23.安全思想工作要做到位，在具体的安全工作中要（）。

A.以诚相待 B.坦诚交流 C以理服人 D.以上之下 答案:ABC 24.班组长沟通能力可从以下几个方面予以提升（）。

A.控制情绪，理智沟通 B.放下“官架”，平等沟通 C换位思考，坦诚沟通 D.主动关心，从心沟通 答案:ABC 25.白国周班组管理法中的“三勤”指的是（）。

A.勤动手 B.勤动脑 C.勤汇报 D.勤沟通 答案:BCD

26.白国周班组管理法中的“三到位”指的是（）。

A.布置工作到位 B.检查工作到位 C.处罚力度到位 D.隐患处理到位 答案:ABD

27.白国周班组管理法中的“三提高”指的是（）。

A.提高安全意识 B.提高业务素质 C.提高岗位技能 D.提高团队凝聚力和战斗力 答案:ACD 28.实现安全生产标准化，即（）。

A.操作标准化 B.现场标准化 C.管理标准化 D.质量标准化 答案:ABC

29.煤矿生产过程中要（）。

A.分析生产安全风险 B.建立预防机制 C.健全安全生产责任制 D.健全安全生产管理制度和操作规程 答案:ABCD 30.通风班组安全管理的主要内容有（）和安全生产检查。

A.贯彻《煤矿安全规程》 B.贯彻作业规程 C.执行工种安全操作规程 D.落实工种岗位责任制 E.安全质量标准化达标 答案:ABCDE 31.作业规程的内容一般包括（）及各项经济技术指标和有针对性的安全措施等。

A.工程说明 B.地质概况 C.生产工艺 D.劳动组织与循环方式 答案:ABCD 32.班组长在学习贯彻作业规程中，要重点考虑（）。

A.生产工艺 B.作业程序 C.施工组织 D.安全要点 答案:BCD 33.操作规程是从事井下生产的人员必须遵守的（）。

A.操作程序 B.操作顺序 C.操作方法 D.注意事项 答案:BCD 34.安全质量标准化就是对（）所制定科学的标准。

A.每道工序 B.每个环节 C.每个岗位 D.每项操作 答案:ABCD

35.安全检查的形式可分为（）及节假日前后的检查和不定期检查。

A.日常性检查 B.定期检查 C.专业性检查 D.答题安全检查 E.季节性检查 答案:ABCDE 36.安全检查的方法有（）。

A.实地考察 B.调查分析 C.个别访问 D.查阅资料 E.抽考问题 答案:ABCDE 37.安全检查要按规定标准做到（）。

A.过程细 B.项目全 C.无死角 D.不漏顶 答案:ABCD

38.班组安全检查的对象主要包括（）三个方面。

A.工作常有的隐患 B.物的不安全状体 C.人的不安全行为 D.环境的不安全因素 答案:BCD 39.通风班组人员的配置主要取决于（）及通防专业职责范围。

A.采掘工作面的个数 B.采掘工艺 C.煤层赋存条件 D.人员数量 答案:ABC

40.班组长的主要工作内容是（）。

A.保证现场施工安全 B.负责班组人员分工 C.协调各工种配合、工序衔接 D.保证安全、优质、快速、低耗施工 答案:ABCD 41.“三违”是指（）。

A.违章指挥 B.违章作业 C.违反劳动纪律 D.违章操作 答案:ABC

42.下列属于违章作业的行为是（）。

A.强令工人冒险作业 B.带电检修电气设备 C.井下爆破时不检查瓦斯 D.井下吸烟 答案:BC 43.“三不伤害”活动是一项群众性的安全（）活动。

A.自保 B.互保 C.专保 D.共保 答案:ABCD

44.在一定的条件下，对生产系统中的风险进行（）的一系列活动，称为风险预控管理。

A.预判辨识、风险评估 B.采取有效措施、消除减少、控制风险 C.使风险降到人们接受程度 答案:ABC 45.一般煤矿现场祖业岗位存在的风险可分为（）3个级别。

A.重大风险 B.较大风险 C.一般风险 D.轻微风险 答案:ACD

46.煤矿作业现场风险预控，可以从（）几个方面进行。

A.落实操作程序 B.落实操作标准 C.控制措施 D.安全培训 E.认真考核 答案:ABCDE

47.事故应急救援工作主要包括（）和组建事故救援组织机构等。

A.编制事故应急救援预案 B.建立应急救援技术系统 C.配置事故救援装备 D.组织消防急救及医疗体系 答案:AB 48.在选择风险控制措施时应考虑措施的（）。

A.可行性 B.安全性 C.可靠性 D.适用性 答案:ABCD

49.风险控制措施应包括（）等。

A.工程技术措施 B.管理措施 C.培训教育措施 D.个体防护措施 答案:ABCD 50.通风工岗位仅存的风险有（）等。

A.局部通风机位置安设不合理 B.局部通风机无计划停风 C.风筒漏风 D.风筒延接不到位

答案:ABCD 51.煤矿特聘群监员的主要作用有：（）。

A.监督检查 B.提醒劝告 C.协调沟通 D.报告或举报 E.纠正改进 答案:ABCDE

52.针对煤层的开采技术条件和放顶煤开采工艺的特点，必须对（）等制定安全技术措施。

A 防瓦斯、防火； B 防尘、防水； C采放煤工艺、顶板支护、； D 初采和工作面收尾。答案:ABCD 53.违法的构成要件是（）。

A必须是一种行为； B必须侵犯了客体； C违法的主体必须是有责任能力的人或依法设置的法人； D必须是行为者的主观上出于故意或过失。答案:ABCD 54.采煤工作面冒顶时的避灾自救措施有（）。

A迅速撤退到安全地点 B遇险时要靠煤帮贴身站立或到木垛处避灾 C遇险后立即发出呼救信号 D遇险人员要积极配合外部的营救工作 答案:ABC 55.（）是我国煤矿安全生产长期实践经验的总结。

A管理； B装备； C培训并举； D考查。答案:ABC

56.“四不放过”原则是指事故后，要做到（）。

A事故原因没查清不放过； B当事人未受处理不放过； C群众未受到教育不放过； D整改措施未落实不放过 答案:ABCD 57.本质安全型矿井的基本特征是：（）。

A管理的安全可靠性； B人的安全可靠性； C物的安全可靠性； D系统的安全可靠性 答案:BCD 58.建设本质安全型矿井是（）。

A煤炭工业持续稳定健康发展的迫切要求； B社会发展的要求； C实现煤矿安全生产状况根本好转的重要手段和途径； D增强煤矿企业竞争力的重要保证。答案:ACD 59.采煤班（组）长应具备的条件有（）等。

A具有从事井下采煤工作5年以上工龄，并有较丰富的生产实际工作经验和高中以上文化程度； B掌握本职范围内采煤技术及管理，熟知煤矿“三大规程”中有关规定和质量标准，并具有指挥生产的能力。； C熟悉矿井瓦斯、煤尘、顶板、水、火等井下灾害的发生规律，能正确判断事故发生前的预兆，并采取预防措施，具备指挥处理事故的能力； 答案:ABCD 60.采煤班（组）长的权利有（）等。

A有权组织指挥和管理本班组的生产活动； B有权根据生产活动的需要调整本班的劳动组织； C发现生产条件不正常或存在事故隐患时，有权停止生产，并采取必要的补救措施； D有权拒绝违章指挥和制止违章作业 答案:ABCD 61.采煤班（组）安全质量管理基本制度有（）。

A班前会制度和交接班制度； B安全教育制度和按规程、图表作业制度； C安全质量检查制度和事故分析制度； D考勤制度和汇报制度。答案:ABCD 62.采煤班（组）安全质量管理措施中，对采煤作业规程的贯彻应做到（）。

A查岗； B查管理； C查现场； D查隐患整改。答案:BCD

63.《矿安全规程》规定，有下列（）情形之一的，严禁采用放顶煤开采。

A 煤层平均厚度小于4m的； B采放比大于1：4的； C煤层有煤和瓦斯突出危险的； D 坚硬顶板、坚硬顶煤不易冒落的。答案:ACD 64.采煤班（组）治理隐患的管理措施有（）。

A强化现场监督，建立现场安全确认开工制； B实现标准化作业，规范操作者的安全行为； C开展“三不伤害”活动，坚持安全确认制； D操作者在操作前要进行自我检查 答案:ABC 65.对于坚硬顶板大面积悬顶，有大冒顶危险时，要采取的措施有（）

A采取顶板高压注水措施； B从工作面两巷向顶板打深孔进行高压注水； C用爆破的方法人为地将不能自然冒落的坚硬顶板切断、垮落，垮落后形成碎石垫层； D严格控制工作面的采高。答案:ABCD 66.区域性防治煤层突出措施，目前有（）等方法。

A开采保护层； B预抽煤层瓦斯； C煤体注水； D工作面洒水。答案:ABC

67.局部防治煤层突出的措施有（）。

A石门揭煤防治突出措施有抽放瓦斯、水力冲孔、排放钻孔、水力冲刷、金属骨架等； B煤巷掘进工作面防治突出措施有抽放瓦斯、水力冲孔、超前钻孔、深孔松动爆破、深孔控制卸压爆破、卸压槽和前探支架等； C采煤工作面防治突出措施有排放钻孔、松动爆破、注水湿润煤体、大直径钻孔、预抽瓦斯等； D工作面洒水。答案:ABC 68.防止煤尘飞扬的措施有（）。

A煤层注水；湿式打眼； B水炮泥； C通风除尘； D喷雾洒水；冲洗煤尘 答案:ABCD

69.防止点火源的出现的措施有（）。

A加强管理，提高防火意识； B防止爆破火源； C防止电气火源和静电火源； D防止磨擦和撞击点火 答案:ABCD 70.瓦斯爆炸事故的处理中必须了解（询问）的内容有（）等。

A爆炸地点及其事故波及范围； B人员分布及伤亡情况； C通风情况； D主要通风机工作情况 答案:ABCD 71.瓦斯爆炸事故的处理中，必须作出决定并下达的命令有（）等。

A切断灾区电源； B撤出灾区和可能影响区的人员； C成立抢救指挥部，制定救灾方案； D马上进行全矿性反风。答案:ABC 72.处理瓦斯爆炸事故的具体措施有（）等。

A选择最短的路线； B迅速恢复灾区通风； C立即进入事故现场抢救伤员； D反风 答案:ABCD 73.处理火灾时的通风方法有（）等。

A正常通风； B增减风量、反风； C火烟短路； D停止主要通风机运转 答案:ABCD

74.本质性安全型矿井的基本特征有（）。

A人的安全可靠性； B物的安全可靠性； C系统的安全可靠性； D制度规范、管理科学。

答案:ABCD 75.停止主要通风机运转的方法适用条件是（）等。

A火灾发生在回风井筒及其车场时，可停主要通风机，同打开进进风井口防爆盖； B火源发生在进风井筒内或进风井底，限于条件限制不能反风（如：无反风设备或反风设备动作不灵），又不能让火灾气体短路进入回风时，一定要尽快停止主要通风机运转，并打开回风井口防爆盖（门）； C发生煤尘爆炸； D瓦斯积聚超限。答案:AB 76.防止风流逆转。具体措施有（）等。

A积极灭火，控制火势； B正确调度风流，避免事故扩大 C减少排烟风路风阻，加大排烟能力 D停止主要通风机运转 答案:ABC 77.救护队处理冒顶事故的主要任务是（）

A抢救遇险人员； B局部反风； C恢复通风； D正常通风。答案:AC 78.煤层的产状通常用（）三要素来表示。

A煤层的走向； B煤层的倾向； C煤层的倾角； D。煤层的厚度 答案:ABC 79.断层要素有（）。

A断层面； B倾角； C断盘； D 断距 答案:ACD

80.根据断层两盘相对运动的方向，断层可分为以下三种类型（）。

A走向断层； B正断层； C逆断层； D平推断层 答案:BCD 81.根据断层走向与岩层走向的关系，断层可分为（）。

A走向断层； B正断层； C倾向断层； D斜交断层 答案:ACD 82.（）都会破坏围岩的稳定性和完整性，造成顶板破碎。

A断层； B、节理； C层理； D、裂隙 答案:ABD

83.矿井开拓的主要内容是（）等。

A确定井筒形式、数目和位置； B确定水平的数目和标高；划分采区； C布置井底车场和主要巷道； D确定开采顺序；处理开拓准备与回采的关系和矿井延深等问题 答案:ABCD 84.矿井开拓方式主要有（）。

A平硐开拓； B、斜井开拓； C立井开拓； D综合开拓 答案:ABCD

85.从实践中看，贯彻落实煤矿安全生产方针，应当做到（）。

A坚持管理、装备、培训并重的原则； B坚持煤矿安全生产方针的标准； C坚持各项行之有效的措施； D制度规范、管理科学。答案:ABC 86.矿井主要通风机的工作方法主要有（）三种。

A抽出式； B、压入式； C并列式； D抽出压入混合式 答案:ABD 87.矿井通风方式根据进、出风井相互位置关系，分为（）。

A混合式； B、中央式； C对角式； D抽出压入混合式 答案:ABC 88.煤矿井下常见巷道按其空间位置分有（）几种。

A硐室； B、垂直(直立)巷道； C水平巷道； D倾斜巷道 答案:BCD 89.煤矿井下常见巷道按巷道的用途和服务范围分有（）几种。

A硐室； B、开拓巷道； C准备巷道； D回采巷道 答案:BCD 90.采煤技术即采煤方法，包括两项内容即：（）。

A采煤系统； B、采煤设备； C采煤工序； D回采工艺 答案:AD

91.回采工作面内（）等各种工序进行的顺序和配合方式称为回采工艺过程。

A破煤 B、装煤、运煤； C支护； D处理采空区 答案:ABCD 92.采空区的处理方法有（）等几种。

A垮落法 B、充填法 C煤柱支撑法； D缓慢下沉法 答案:ABCD

93.综采工作面，按支架与围岩的相互作用方式不同，支架可分为（）三种类型。

A铰接式 B、支撑式 C掩护式； D支撑掩护式 答案:BCD 94.液压支架的支护方式。根据液压支架的型式、结构、移动方式和支护条件不同，可分为（）两种。

A直接支护 B、及时支护 C间接支护； D滞后支护 答案:BD 95.放顶煤技术主要有以下几种类型（）。

A长工作面放顶煤技术 B、一次采全厚放顶煤技术 C预采顶分层的放顶煤技术； D急倾斜特厚煤层分段放顶煤技术 答案:BCD 96.我国煤矿安全法律法规体系中，部门规章和地方政府规章有（）。

A《煤炭安全规程》； B《爆破安全规程》； C《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》； D《安全生产法》。答案:ABC

97.急倾斜煤层水平分层采煤法的主要缺点是（）。

A巷道布置和通风系统复杂 B、巷道掘进量大 C回采工序多、劳动强度大； D机械化程度低

答案:ABCD 98.井下空气中氮浓度增加的主要原因是（）。

A有机物质的腐烂 B、采煤作业 C爆破作业； D煤岩层中释放出的氮气 答案:ACD

99.地面空气与井下空气的区别是（）。

A氧气浓度增高 B、氧气浓度降低 C混入多种有害气体及粉尘； D空气的温度、湿度和压力发生变化 答案:BCD 100.井下一氧化碳的主要来源是（）。

A爆破 B、火灾 C瓦斯爆炸； D煤尘爆炸 答案:ABCD

101.矿井气候条件是指（）的综合作用，用以表示人体的舒适程度。

A井下空气温度 B湿度、C风速； D压力 答案:ABC

102.矿井通风的任务是（）。

A向井下各工作场所连续不断地输送适量的新鲜空气,保证井下人员生存所需的氧气； B冲淡并排除各种有害气体和粉尘； C调节煤矿井下的气候条件； D给井下作业人员创造良好的生产工作环境，保障井下作业人员的身体健康和生命安全。答案:ABCD 103.矿井通风系统是（）的总称。

A矿井通风方法 B通风方式、C通风网路； D 通风路线 答案:ABC

104.矿井通风方法是指矿井主要通风机对矿井供风的工作方式，分为（）三种。

A抽出式、B压入式、C并联式 D 混合式 答案:ABD 105.按照进、回风井在井田内的位置关系，矿井通风方式可分为（）三种基本形式。

A抽出式、B中央式 C 对角式 D 混合式 答案:BCD 106.上行风的优点主要有（）。

A有利于带走瓦斯、较快地降低工作面的瓦斯浓度;B工作面运输平巷中的运输设备位于新鲜风流中，安全性好;C风流方向与运煤方向相反;D工作面发生火灾时，采用上行风在起火地点发生瓦斯爆炸的可能性比下行风要小些 答案:ABD 107.我国煤矿安全法律法规体系中，法律有（）等。

A《煤炭安全规程》； B《安全生产法》； C《煤炭法》； D《矿山安全法》。答案:BCD 108.上行风的缺点主要有（）

A煤在运输过程中释放出的瓦斯，被上行风流带入工作面 B工作面运输平巷中的运输设备位于新鲜风流中，安全性好 C风流方向与运煤方向相反 D运输巷内机电设备产生热量，使上行风比下行风温度高 答案:ACD 109.掘进通风方法主要有（）

A利用矿井全风压通风、B局部通风机通风 C 引射器通风 D 混合式 答案:ABC 110.全风压通风的优点是（）。

A无电气设备 B通风连续 C 可靠 D 安全性能好 答案:BCD 111.采用引射器通风的主要优点是（）。

A无电气设备 B无噪音 C 通风连续 D 安全性能好 答案:ABD

112.压入式通风的优点是：（）

A污风经风筒排出，巷道作业环境好 B污风不通过局部通风机，安全性能好 C有效射程远，工作面通风效果好 D可以使用柔性风筒，也可使用刚性风筒，适用性强 答案:BCD 113.抽出式通风的优点是（）。

A污风经风筒排出，巷道作业环境好 B爆破时，人员往返距离短，所需时间少 C有效射程远，工作面通风效果好 D可以使用柔性风筒，也可使用刚性风筒，适用性强 答案:AB 114.全矿性反风主要通过如下三种方法实现：（）

A增加风量 B反风道反风 C 通风机反转反风 D无反风道反风 答案:BCD 115.煤矿井下常见的通风设施有（）等。

A风门 B 风桥 C挡风墙 D风机 答案:ABC

116.根据瓦斯涌出特性的不同，瓦斯涌出可分（）两种形式。

A绝对涌出 B 普通涌出 C相对涌出 D特殊涌出 答案:BD 117.矿井瓦斯等级，根据矿井（）划分。

A 相对瓦斯涌出量 B 绝对瓦斯涌出量 C涌出地点 D瓦斯涌出形式 答案:ABD

118.针对煤层的开采技术条件和放顶煤开采工艺的特点，必须对（）等制定安全技术措施。

A防瓦斯、防火； B防尘、防水； C采放煤工艺、顶板支护； D初采和工作面收尾。答案:ABCD 119.矿井瓦斯等级，根据矿井相对瓦斯涌出量、绝对瓦斯涌出量和瓦斯涌出形式划分为（）。

A低瓦斯矿井 B高瓦斯矿井 C煤（岩）与瓦斯突出矿井。D中瓦斯矿井 答案:ABC 120.瓦斯爆炸的条件是（）。

A瓦斯有爆炸性 B一定的瓦斯浓度5％～16％ C高温火源引火温度是650℃～750℃。D充足的氧气12％ 答案:BCD 121.预防瓦斯爆炸要做到（）

A防止瓦斯积聚 B 防止瓦斯涌出 C防止引爆瓦斯 D防止瓦斯爆炸范围扩大 答案:ACD 122.防止瓦斯积聚的技术措施有（）。

A加强通风管理 B加强瓦斯检查 C及时处理局部积聚瓦斯 D防止瓦斯爆炸范围扩大 答案:ABC 123.在防治煤与瓦斯突出的实践中“四位一体”的防突措施是（）。

A突出危险性预测 B防治突出措施 C防治突出措施的效果检验 D安全防护措施 答案:ABCD 124.突出煤层经区域预测，可划分为（）三种。

A无突出危险区 B突出危险区 C突出威胁区 D 安全区 答案:ABC 125.区域突出危险性预测的方法有（）。

A实验室法 B单项指标法 C瓦斯地质统计法 D综合指标法 答案:BCD 126.工作面突出危险性预测的方法，有（）等。

A综合指标法 B钻屑指标法 C钻孔瓦斯涌出初速度法 DR值指标法 答案:ABCD 127.目前采用的区域性防突措施，包括（）。

A开采保护层 B预抽煤层瓦斯 C加强支护 D煤体注水 答案:ABD 128.石门揭煤防突措施有（）。

A抽放瓦斯 B水力冲孔 C金属骨架 D震动爆破 答案:ABCD

129.有下列情形之一的，严禁采用放顶煤开采。（）

A煤层平均厚度小于4m； B采放比大于1：3； C采区或工作面回采率达不到矿井设计规规定的； D煤层有煤和瓦斯（二氧化碳）突出危险。答案:ABCD 130.煤巷掘进工作面防治突出措施有（）等。

A预抽瓦斯 B水力冲孔、超前钻孔 C深孔松动爆破 D卸压槽和前探支架 答案:ABCD 131.火灾三要素是（）,三者缺一即不可能发生火灾。

A瓦斯 B有热源 C可燃物 D空气 答案:BCD 132.引起外因火灾的火源主要有以下几种（）。

A明火 电火花 B爆破火 C瓦斯、煤尘爆炸 D机械摩擦火 答案:ABCD 133.矿井灭火的方法有（）。

A直接灭火法 B主动灭火法 C隔绝灭火法 D综合灭火法 答案:ACD

134.综合灭火法有（）等。

A直接灭火法 B向火区内注入泥浆或惰性气体 C隔绝灭火法 D调节风压 答案:BD

135.煤炭自燃必须同时具备以下三个条件（）。

A存在瓦斯 B煤炭具有自燃的倾向，并呈破碎状态存在 C连续适量地供给空气(氧气)； D散热条件差，热量易于积聚。答案:BCD 136.煤尘发生爆炸，必须同时具备以下条件：（）

A煤尘本身具有爆炸危险性。B悬浮在空气中的煤尘达一定浓度 C存在高温引爆火源 D有充足的氧气 答案:ABCD 137.常采用的隔爆措施有（）。

A设置隔爆棚 B加强通风 C清扫积尘 D撒布岩粉等 答案:ACD 138.掘进工作面顶板事故按其冒落形式可分为（）三种类型。

A片帮事故 B空顶事故 C压垮型事故 D推垮型冒顶 答案:BCD 139.矿井必须做好水害分析预报，坚持“()”的探放水原则。

A预测预报 B有疑必探 C先探后掘 D先治后采 答案:ABCD

140.煤矿未依法取得采矿许可证、（）和矿长未取得矿长资格证、矿长安全资格证的，煤矿不得从事生产。

A矿长资格证； B安全生产许可证； C煤炭生产许可证； D营业执照。答案:BCD 141.采掘工作面发生冒顶事故的预兆有（）等。

A响声掉渣 B煤壁片帮 C漏顶 D顶板出现离层 答案:ABCD 142.矿井水的来源主要有（）等。

A含水层水 B大气降水 C地表水 D老空水 答案:ABCD

143.一般来说，矿井透水前有以下几种预兆（）

A煤岩壁“挂汗” B煤岩壁“挂红” C水叫声 D空气变冷，煤壁发凉 答案:ABCD

144.煤矿爆破作业中，造成炸药、雷管早爆的原因主要有（）。

A雷管受到机械撞击 B雷管受到挤压和摩擦 C杂散电流 D雷管脚线或爆破母线与漏电电线相接触 答案:ABCD 145.现场创伤急救技术包括()。

A人工呼吸、心脏复苏 B止血、创伤包扎 C骨折临时固定 D伤员搬运 答案:ABCD 146.人工呼吸常用的方法有（）3种。

A口对口吹气法 B仰卧压胸法 C指压法 D俯卧压背法 答案:ABD

147.止血方法很多，常用暂时性的止血方法有以下几种（）。

A指压止血法 B加垫屈肢止血法 C止血带止血法 D加压包扎止血法 答案:ABCD 148.对溺水者的急救应迅速采取下列急救措施（）

A转送 B检查 C控水 D人工呼吸 答案:ABCD 149.出血的种类有（）

A动脉出血 B皮肤出血 C静脉出血 D毛细血管出血 答案:ACD 150.矿工烧伤的急救要点可概括为（）和送等几个字。

煤矿采煤队优秀班组长 篇5

采煤先进班组长事迹材料 自参加工作以来，甘宜峰同志一直奋战在三百多米下的采煤一线，经过十多年的摸爬滚打，他由一名学生成长为煤矿的生产骨干，2003 年起担任了采煤一工区的班长。班长既是班组生产管理的直接指挥者和组织者，又是生产现场管理的第一责任人。自当上班长的那一天起，甘宜峰觉得肩上的担子重了，责任更大了。班长这个职务，属于兵头将尾，虽说职务不高，却直接管理着 40 多名工人，对于能否多出煤、出好煤起着举足轻重的作用。面对工区领导的重托，甘宜峰在如何管理好班组 40 多口人上动起了脑筋。甘宜峰除创新性地提出了安全生产“六步骤”工作法及实施了“挂牌”管理制度外 高度重视班组全员安全意识的提高，加强“亲情化”管理，创建和谐班组。

在提高班组全员安全意识方面。他及时将公司及工区的精神传达到班组每位职工，并带领大家一起认真学习《煤矿三大规程》和公司、工区的管理制度，在班组中开展了“传帮带”活动，他有针对性地对本班“安全意识薄弱”人员及新进班里的人员进行帮带，让那些安全意识不强，技能较差的人员与实践经验丰富、技术业务较 强的 老师傅接对子，正确引导他们真正认识到安全生产的重要性和自身存在的不足，达到“帮教他一次，帮助他一生”的目的。有效地提高了班组人员的安全生产意识，使每位职工的思想由“要我安全”向“我要安全”转变，并转变成遵章守纪的行动。

煤矿采煤队以量计资方案 篇6

一、本月工资分配计算：

计件工资（生产工）核算：

（1）割煤2元/节，推煤1元/节，支头200元、支尾100元，移转载机100元/次；过断层期间支头、支尾、移转载机、收单体每循环80元，必须运到超前头否则每根扣10元。

（2）八点班检修400元/次。

（3）本月按总分评出一等班，矿里将对每位员工进行奖励，小班出现工伤不参加一等班评比。（得奖条件为无重伤以上事故）

（4）检修工所包修机台设备全月不发生事故，奖励100元。（5）小班出现工伤，值带班每人工资降30% ；大组本组组员出现工伤，本组组长不挣组长钱。（以是否办理工伤为准）

（6）如本月不出现工伤，值带班每人加300元，检修组组长每人加200元。

二、全队各工种责任范围：

1、机组司机责任：

不落顶、落底，否则扣5元/节；割坏支架或机组按责任罚款50～200元。

2、支架工责任：

（1）拉架、支溜必须保持平直、平稳，做到不倒架，否则罚款5元/架。

（2）必须保证支架接顶并且护帮打开，否则罚款5元/架。（3）支架前柱后柱必须达到初撑力要求，否则罚款5元/架。

3、头、尾放炮员责任：

（1）负责头、尾5部支架文明整洁及支架保护。（2）负责巷尾支护按规程打设。（3）如有责任事故则每次扣罚50～200元。

（4）撤出的单体必须外运至超前头并立好，否则每棵扣5元。

4、看线工责任：

（1）电缆槽内的浮货必须清净，否则罚款5元/节。

（2）必须看护好机组电缆，使其完好，如有责任事故则每次扣罚100～500元。

5、清货工责任：

必须清净所分担范围内的浮货，否则罚款4元/节。

6、溜子司机责任：

（1）负责转载尾10m范围内及溜子头电机的卫生状况，一次不净扣10～50元。

（2）负责移转载及头尾搭接，若出现反货扣20元/次。

7、转载司机责任：

（1）负责转载机和皮带尾前后10m范围内的卫生状况，一次不净扣10～50元。

（2）负责移转载及缩皮带尾、调尾。

（3）如有责任事故则一次扣100～200元，严重时调离本职。

8、皮带司机责任：

（1）负责皮带头范围内的卫生状况，一次不净扣20～50元。（2）责任事故影响扣20元/小时，严重时调离本职。

9、上巷下料工责任：

（1）负责上巷文明卫生及达标工作。（2）负责上巷超前支护兑规打设。（3）负责上下巷进出料及煤体注水。

上述如有一项因责任不到位影响生产或达标工作，则扣50～100元/次。

10、各组检修工责任：

（1）实行包机台设备责任制，各检修工要尽职尽责检修好所管设备，责任事故影响扣20元/小时。

（2）负责上、下巷文明卫生及达标工作。

11、大组值大班人员责任：

配合八点班检修及维护设备，若责任事故影响生产一次工资降10%。

12、各组组长及班长责任：

（1）负责本组或本小班人员分工及责任追查。（2）负责分担全队达标工作量。

因责任事故影响生产及达标工作，则扣50～100元/次，严重撤职。

三、全队各工种评资方案：

机组司机1.2倍、支架工1.2倍、头尾放炮员1.0~1.1倍、看线工0.9倍、溜子司机0.9倍、转载司机0.8倍、皮带司机0.75倍、检修工0.8倍、下料工0.8倍、值班人员0.9倍（全月无影响加0.1倍）、机组维修工0.9倍（全月无影响加0.1倍）、维修组长1.2倍、班长1.4倍、排长1.3倍、值班段长1.5倍。

四、奖罚方案：

1、由于责任事故而影响下班正常生产，扣200元/小时，加给下班。并扣责任者50～200元。

2、本月出勤26个班加500元，欠勤一个扣100元。

3、每班记录单上报不及时或记录不实，扣班排长50～100元。

4、员工自身不出现安全事故，没有重大违章加300元。

5、凡参加三、四级培训员工，又正常入井按当天平均0.4倍计算，只学习不入井按正常学习工给予报工。五、五级培训奖罚方案：

1、员工正常出勤，笔记不写一天扣10元、两天扣20元、三天扣50元，正常休班不扣，但上班后必须马上补齐。

2、考问：

①队里每小班班前考问4人，每人考问5道题，每题4元，不合格按规定扣。

②矿考问一人不合格扣被考问人50元，合格奖励10元。③集团公司考问一人次不合格扣100元，合格奖励20元。

六、升井小件计量标准：

小件名称、计量标准（按1元/公斤计算）：道钉1元/10个、大夹板5元/付、小夹板3元/付、截齿1元/个、油桶15元/个、钢带10元/个、锚杆3元/个、钢带托盘1元/个。

其它升井小件按每公斤1元计算。

队班子： 民管会：

工资科：

工 会：

纪 委：

煤矿采煤队优秀班组长 篇7

1、安全培训学习日定在每周二、五。

2、为便于学习,学习时间分中午13:30-14：10，下午 17 :30-19：00 两次进行。

3、安全学习活动由区队长主持,若队长不在,由书记或副队长主持。

4、主持人的学习资料要提前作好准备,作到时间、内容、人员效果四落实,要求员工作好记录。、全班职工都要参加安全学习活动,无故不参加一次罚20元 ,迟到、早退一次罚10 元。

6、安全学习活动，主要学习上级安全生产会议精神，学习有关安全生产法律、法规，安全质量标准化标准及总结本队的安全生产工作及重点工作安排和要求等内容。

7、全体作业人员在班前会每日一题培训过程中必须做好笔记，凡是出现不带笔记本。带笔记本不做记录和记录内容不全者，每发现一次给予 20 元的处罚，并限期整改，对限期未做整改或整改未通知者，给予加倍处罚，并责令其停工学习。

8、全体作业人员必须做好每周班组培训记录，内容包括班组培训内容、培训收获，不记录或记录不全者发现一次给予 20 元的处罚，并限期整改，对限期未做整改或整改未通知者，给予加倍处罚，并责令其停工学习。

9、全体作业人员必须认真做好全员培训记录，对不记录或记录不全者，给予 50 元处罚，并限期整改，对限期未做整改或整改未通知者，给予加倍处罚，并责令其停工学习。

煤矿采煤队优秀班组长 篇8

现年48岁的**，中共党员，出身于普通矿工之家，现任**煤矿312采煤队队长，参加工作20多年来，始终奋斗在采煤一线，他凭着一种献身矿山的精神和敬业态度，在自己平凡的工作岗位上孜孜以求，扎根井下，勇于拼争，甘于奉献，奉献了辛勤和汗水，为煤矿安全生产经营做出了突出贡献。多次荣获矿标兵，局先进生产者殊荣，2003年获取辽宁省“五一”劳动奖章，并连续五年被评为集团公司劳动模范，连续四年被授予公司劳动模范标兵的荣誉称号。

一、立足岗位、钻研业务。

作为312采煤队的队长，**以践行“科学发展观”活动，同工人并肩战斗。严格执行“深、严、细、实”的工作方针，对待工作严要求，力求精益求精，高度负责。我每天跟班，从工作面上、下口文明生产和标准化建设上。

**同志工作中的那种与时俱进的进取精神，以强烈的工作创新意识和严谨的科学的工作态度，不断超越他人，超越自我，在挑战面前不退缩，在困难面前不屈服，永不懈怠，永不满足，永不停步，永做科学技术的带头人。今年，我矿在全面实施精细化运作中，他把公司开展的“成本管理年”活动当作经营管理工作上的一项重点,在本队率先实施材料指标分解制度，将材料分解到班组，落定到人头。并制定了节奖超罚的明细制度，打破了以往那种材料使用大锅饭制度，杜绝了材料使用浪费，保管流失的现象。**积极参与小改小革，他发现空巷挡矸用的编织网消耗量大，且挡矸效果不理想，存在着潜在的不安全因素。于是他每天深入现场，研究探索攻克难关的思路和方法。最后决定用与编织网功能相等的彩条布。一个灵活轻便、节时省工的彩条布取代了编织网，仅此一项每月节余材料消耗46000元，减轻工人的劳动强度，降低了成本

四、团结协作、义务奉献。

**为打造出凝聚力、战斗力、效益的“最佳团队”，他成为全体党员和职工群众的“领头雁”。在勤政建设上，他每天坚持深入工作面现场和党员群众中，对作业现场安全隐患、单体设备状况和规章制度的落实进行检查指导，发现问题及时整改。为本队的安全稳定、生产顺行作保证。在作风形象方面，支部成员都能遵守各项规定。支部成员埋头苦干，身先士卒，在工作面做表率，真抓实干、深化落实党员义务奉献。支部党员每月义务奉献3个工作日，完成修旧利费5000元。工作中，对职工反映的热点问题定期向职工公开，让职工心中了解实情。

五、联系群众、排忧解难

在日常工作中，**同志心中装着群众，凡是职工群众有大事小情，每次他都是第一时间赶到，敢于为群众排忧解难。在矿开展“五为”活动中，他每月都去走访困难职工家庭。他通过走访本队刘树清家庭，得知刘树清女儿患血管畸形病，常发作，且自己离异无人照顾孩子情况下，为了使刘树清本人便于照顾孩子，他组织班子会议研究了，安排他收煤的工作，并为其争取救助。今年5月份本队职工牟占春在上班途中遭遇车祸，住进医院，他组织党员干部职工为其捐款2945元，送入了牟占春的手上。

六、精心组织、保质保产

煤矿采煤工区区长事迹材料 篇9

某矿采煤工区区长事迹材料

“创业先要效益，效益先要出炭，出炭先要安全。某项目部的效益要靠我们采煤工区出炭和安全，采煤工区的出炭和安全，先要靠我的组织指挥”。新河矿某项目部项目部采煤工区区长某某的一席话，看似朴素，实则掷地有声。正是凭着这样的信念，某某带领全区职工克服各种

困难，于2005年生产原煤18.6万吨，采煤工作面同时被临汾市评为质量标准化样板采煤工作面。今年1—9月份已生产原煤15.4万吨，超额完成了生产任务，没有发生一起轻伤事故，某某也被集团公司评为二季度十大创业明星。

忠企业，接重任。刚过四十的某某，长期从事煤矿地质专业工作，有着丰富的采煤作业经验，家境也十分优厚。很多异地大型私企老板看中他的技术和管理经验，让他出面承包煤炭生产，许以优厚酬金，他都没有心动。2004年3月，新河矿组建了某项目部项目部，矿领导让他出面组建某项目部采煤工区，某某欣然受命。对此，他认为，“我是企业和组织培养的，也是企业的政策让我合法致富的，没有企业就没有我的一切。现在某项目部项目部虽然困难，目前会损失一些利益，但企业用得着我，我就要做个创业排头兵，就要在安全的前提下，多出煤，出好煤，为企业创造最大的效益”。

舍小利，顾大局。某某赴山西创业后，项目部资金相当紧张，职工工资不能及时到位，某某从家中取出15万元，为职工先行垫付两个月工资。[找文章到☆好范文 wenmi114.com(http:///)一站在手，写作无忧!]为了抓好安全生产，他几乎很少回家探亲，家务全由妻子一人负担。在妻子身体不好，女儿患有先天性弱视和心脏病不能自理，第二个孩子刚满周岁的情况下，某某为了不影响自己的工作，劝说妻子辞职，独自承担家庭重任。由于长期下井，某某患有膝关节炎，但为了安全生产，他咬牙忍住关节疼痛，天天下井，班班到面。当大家劝他不要下井时，他却讲，一点小伤小痛不要紧，与企业创业大局比、与工区的安全生产比都算不了什么。

抓安全，保标准。刚组建的采煤工区，全部都是劳务派遣工，没有一名正式工人，没有一人从事过长壁采煤。为了做好安全生产，他首先组织职工参加安全知识学习，强化职工安全意识。为提高职工学习兴趣，他先从一些事故案例开始学起，促使职工能耐得住性子，坐得住凳子，灌得进脑子。在讲解事故的同时，引导启发职工主动参与分析事故的原因、教训、防范措施和处理结果。开展了“我遇类似事故怎么办”的讨论活动，职工主动参与性明显增强。组织职工参加“操作规程”考试，人均分数达到80分以上。在工区开展技术比武活动。对涌现出的技术能手、安全标兵进行重奖，使全工区职工学技能、比安全蔚然成风。对不注重学习又出现“三违”的职工，坚决予以除名。其次，他盯住现场，把握安全关键。无论工作面掐面、初放，还是面上出现条件变化，他都能深入现场，对现场仔细观察研究，选好最佳工作方案。2006年5月下旬，2002工作面过断层，落差3.2米，工作面出现掉顶，职工没有过断层经验，操作不熟练，他身先士卒亲自干，一连16个小时没有上井，直至隐患完全消除为止。职工看到这样的情景真心地讲，“陈区长，过去我们都干小煤矿，安全没有一点保障，你们新河矿安全抓得这么紧，关键时刻领导干部抢在前，以后我们决不会再干小煤矿，就是少拿一点钱，也要跟着新河矿干到底”。再者，他注意推进质量标准化建设。在工作面回放之初，个别职工对支护质量要求不高，他就提要求，做示范，规范操作程序。由于他严格管理，在短时间内，工作面支柱初撑力、棚距和“四条线”等各项工作，都达到了质量标准化要求，工区内已形成讲质量、讲标准的良好氛围。两年来，工区没有出现一起轻伤事故，采煤工作面也被临汾市评为质量标准化样板，安全品牌唱响临汾。

严管理，促稳定。采煤工区职工全为劳务派遣工，文化素质低，纪律观念淡薄，注重眼前利益，人员成份复杂，难以管理。为带好这支队伍，他首先从制度建设入手。突击学习各项规章制度和井下操作规程，以制度抓管理，从严要求，严格考核，促使职工走向正规。在执行制度中，处处以身作则，有一次自己因故开会迟到，他主动上缴罚款200元，职工被他的举动所折服，执行制度的自觉性明显增强。项目部领导评价说，没想到劳务派遣工素质提高那么快，执行规章制度的要求一点不比正式工低。二是从协调组织中入手。注重调动大家的积极性，发挥副职作用。2004年初，某项目部从乡一项目部借调一名采煤班长，其文化程度不高，但采煤现场经验丰富。某某不仅虚心向他学习，而且也毫无保留地向他传授理论知识和管理经验，优势互补，并知人善用，尽力推荐其担任领导职务，充分调动其工作积极性。对一些文化

程度相对较高，现场经验相对丰富，工作积极性较高的劳务工，提供各种机会，让他们参加集团公司和矿组织的各种培训，提高他们的本领，并让他们担任班组长职务，协助工区管理职工队伍，取得了事半功倍的效果。三是从人性化管理入手。某某认为，劳务派遣工起点低，但上升快，就好比一张白纸，一块荒地，好画画、好开垦，只要不歧视他们，尊重他们，就一定获得回

报。平时他与职工打成一片，不论谁有困难，都及时帮助解决。有一些职工家庭有事，手头拮据，他经常主动借钱给他们，开资后再还。有职工新婚度蜜月，他按正式工待遇放假，工资照发。一些职工家中有事，他总是帮助出点子，想办法，遇到困难，以工区名义帮助解决，暖了人心，稳定了职工队伍，增强了凝聚力。通过各种努力，两年多来，采煤工区的班组长和骨干没有一人流失，75以上人员是组建工区之初的人员，熟练工人队伍不断壮大，为创业发展奠定了良好的基础。

煤矿采煤专业考试卷1 篇10

一、填空题：（每空 1 分，总计30 分.）

1、（）应符合《煤矿安全规程》和（）的要求，并能结合实际，指导现场工作。

2、采煤工作面必须按作业规程的规定及时支护，严禁（）作业。

3、工作面内特殊支护齐全，局部悬顶和冒落不充分（）的应（）。

4、采煤工作面所有安全出口与巷道连接处（）米范围内必须加强支护。

5、行人通过的输送机机尾加（）；输送机行人跨越处有（）；

6、按计划有步骤地将已采空间顶板垮落，利用垮落岩石的碎胀性将采空区填满，支撑与控制上覆岩层活动，称为（）。

7、事故形成的基本要素是指：（）、（）、（）、（）。

8、根据采空区上覆岩层破坏程度不同，在垂直方向自下而上分为（）、（）、（）。

9、矿井采煤机械化程度不低于（）。

10、辅助运输设备完好，（），安设符合要求，（），轨道铺设符合要求，钢丝绳及其使用符合《煤矿安全规程》要求，检验合格。

11、煤层的顶板可分为（）、（）、（）。

12、综采放顶煤开采时，沿工作面推进方向，两次放顶煤的推进距离称为（）。

13、当采高超过（）m或片帮严重时，液压支架必须有（），防止片帮伤人。

14、开工前，（）必须对工作面的安全情况进行（），确认无危险后，方准人员进入工作面。

15、矿井“三个煤量”是指（）、（）、（）。

二、选择题：（每题 2 分，总计30 分.）

1、用手镐敲击顶板，如果听到的“空空”、沙哑声音，说明了（）

A 顶板已经断裂

B 顶板产生了离层

C 顶板中有大量裂隙

2、开工前，（）必须对工作面安全情况进行全面检查，确认无危险后，方准人员进入工作面。

A、队长 B、班组长 C、安检员

3、放炮地点附近（）以内风流中的瓦斯浓度达到1%时严禁放炮.A、10m B、15m C、20m

4、瓦斯爆炸的引火温度为（）℃。A：650-750 B：＞800 C：＞1000

5、综采工作面支架直线性偏差不得超过（）mm。A、±100 B、200 C、50)

5、集团公司2014年安全生产目标是什么？

6、安全管理的原则？

(答案

一、填空题

1、答案：作业规程 技术规范

2、答案：空顶

3、答案：2m×5m 采取措施

4、答案：20

5、答案：盖板 过桥

6、答案：全部垮落法

7、答案：人的不安全行为 物的不安全状态 环境的不安全条件 管理上的缺陷

8、答案：冒落带 裂隙带 弯曲下沉带

9、答案：75%

10、答案：制动可靠 声光信号

11、答案：伪顶 直接顶 基本顶

12、答案：循环放煤步距

13、答案：3 护帮板

14、答案：班组长 全面检查

15、答案：开拓煤量 准备煤量 回采煤量

二、选择题

1、答案：B

2、答案：B

3、答案：C

4、答案：A

5、答案：C

6、答案：B

7、答案：Ｂ

8、答案：A

9、答案：A

10、答案：A

11、答案：A

12、答案：A

13、答案：Ａ

14、答案：Ｃ

15、答案：C

三、判断题

1、答案：×

2、答案：√

3、答案：√

4、答案：√

5、答案：√

6、答案：×

7、答案：×

8、答案：×

9、答案：×

10、答案：√

四、简答题

1、答案：岩（煤）层的走向、倾向发生明显变化，节理面增多，并有擦痕现象，顶、底板的完整程度破坏严重；煤层煤质变软，厚度变薄或变厚，光泽变暗，煤层揉皱，层里不清，往往有滴水和瓦斯涌出量增多的现象。

2、答案：三直：煤壁，刮板输送机、液压支架直。一平：工作面顶底板平。两畅通：上、下出口畅通。

3、答案：放顶人员必须站在支架完整、无崩绳、崩柱、甩钩、断绳抽人等危险的安全地点工作。放顶前必须对全面进行检查，清理好退路。回柱放顶时，必须指定有经验的人员观察顶板。

4、答案：（1）、整理（2）、整顿；（3）、清扫（4）、清洁（5）、安全；（6）、素养

5、答案：杜绝死亡事故，杜绝一级非伤亡事故，千人负伤率在5以下，千人重伤率0.8以下，实现安全生产年，各单位质量标准化达到一级标准。

6、答案：（1）安全第一，预防为主的原则。（2）管生产必须管安全的原则。（3）专管群治，全员管理的原则。（4）安全具有否决权的原则。（5）管理、装备、培训并重的原则。