发挥村务监督

发挥村务监督（精选6篇）

发挥村务监督 篇1

如何充分发挥村务监督委员会的作用

村民自治是基层群众自治的重要组成部分，主要通过农村群众“民主选举、民主管理、民主决策、民主监督”的方式来实施。村级民主监督是村民自治的重要内容，也是确保村民自治有效健康运作的关键要素。2012年以来，我县87个行政村先后全部建立了村务监督委员会，覆盖面达到100%。如何充分发挥村务监督委员会作用，推进村级民主监督的科学化、规范化、制度化建设，是当前农村基层党风廉政建设的一项重要课题。现就我县村务监督委员会作用发挥的情况汇报如下：

一、村务监督委员会作用发挥

（一）村务监督委员会的功能

1.从组织效用的角度来看，完善了民主监督制度。村务监督委员会在村党组织、村民委员会、村务监督委员会和村民之间搭建了一个良性互动的组织系统，形成了村务管理活动决策权、执行权、监督权既相互协调又相互制约的权力运行架构，进一步完善了以村党组织为领导核心、村民会议和村民代表会议为决策机构、村民委员会为管理执行机构、村务监督委员会充分发挥监督作用的村民自治机制。

2.从职能定位的角度来看，整合了村级监督体系。村监会将原先的村级民主理财小组、村务公开监督小组等监督组织整合起来，探索创设了集党务、村务、财务为一体的全方位监督体系，对村级工程项目、资产资源管理等重大事项在决策前、决策中、决策后进行全方位监督，将村里的重大事项和群众普遍关心的问题定期真实公开，实行民主监督，使村代会、村民代表及村民对村务的监督由虚变实，监督渠道进一步畅通。

3.从社会管理的角度来看，促进了农村社会稳定。通过村务监督委员会这个载体，扩大了农民群众的有序政治参与，知情权、参与权、表达权和监督权得到有效保障，积极性、主动性和创造性得到充分调动，从而较好地发挥了在社会管理中的协同、自治、自律、互律作用，建立起农村内部自我发现矛盾、化解矛盾的调处机制，实现关口前移、动态维稳、最大限度减少不和谐因素的目标。

4.从运作方式的角度来看，密切了党群干群关系。村务监督委员会通过宣传政策、开展监督等方式，使党委政府的决策部署、政策措施在农村得到贯彻落实和保证；通过民主听证、走访座谈等途径，使广大村民的合理诉求得到全面反映和上传，充分发挥 1 了畅通渠道、协调协商、教育引导的作用，实际上在党委政府和农民群众之间架起了一座桥梁，建立了一条沟通渠道。

（二）村务监督委员会的做法

1.注重在村务财务公开中发挥监督作用。村监委负责监督村务财务公开的全过程，认真审查相关事项是否全部及时公开，公开内容是否全面真实，并签署意见或盖章，对不和要求或存有异议的，及时向村“两委”提出，村“两委”应予以解释或纠正。认真处理村民对公开事项的意见或建议，设立意见箱，公布监督电话，并及时公开处理结果。如：在监委会的监督下，村委会按月及时逐笔在公开栏上公开村集体收支情况，使群众看的清楚，明白，杜绝了因财务不清而上访告状。

2.注重在村务决策中发挥监督作用。村监委对重大村务决策实行全过程监督。如村村通道路建设、农田水利建设、土地复垦、资金使用情况等，决策前，参与意见征求，通过走访座谈等途径，广泛了解社情民意；决策中，列席涉及村民利益等重大事项的村务会议，了解掌握村务决策的程序是否规范，及时提出纠正意见；决策后，监督执行过程，并通过明白纸或村务公开栏等形式公布监督执行情况。

3.对村里的重大项目和重大事项进行监督。参与村民代表会议以及村务会召开的重要村务会议，将村建设项目以及集体投资、资源承包情况等纳入村重点监督范围。全程参与监督村重大项目和重点公共项目建设，得到了群众的认可和支持。

4.在述职述廉中发挥监督作用。村主要干部在每年要向村全体党员干部会议上进行述职述廉，村监委切实履行监督职能，会前认真收集村民对述职述廉干部的意见建议，并予以反馈，督促其在会议上作出说明和解释。会后组织民主测评工作，并视情公布测评结果和整改措施，确保述职述廉工作取得实效。

二、存在问题：

（一）作用发挥不全面。目前，部分村务监督委员会的工作仍局限于村财务监督，村监会的活动也大多是一月一次的财务支出审核。而对村务民主管理、民主决策的监督较少。同时，小村合并大村后，对于小村比较多的村，如：北五岔镇的黑沙窝村、广东地乡的广丰村、包家店镇的冬麦地村、虽然村合并了，可账目没有合并，仍有原来的小村理财小组不规范地理财监督，村务监督委员会失去作用。另外，还有个别村党支部书记只顾自己所在的村，对其点上的“三务”公开监督投入的精力不够。个别乡镇对选定的“村监委会”主任和成员没有相应的报酬规定，导致工作开展不到位。

（二）方式方法不注意。少数村监会对于在具体监督过程中发现的苗头性问题不是及时向村党组织汇报，及时与村级组织的主要负责人沟通，及时与乡镇纪委报告，依靠上级组织和村党组织的力量通过合适的方法、途径将出现的问题进行纠正，客观公正地来开展监督活动。而是大呼小叫，揪住细枝末叶不放，甚至无原则无大局观地人为扩大影响，影响稳定。

（三）目的方向不明确。村务监督委员会工作的目的是保障村民自治健康运作加强农村基层党风廉政建设，维护农村发展稳定。具体监督工作的开展既要对村级组织负责、对群众负责，也要对上级组织负责。但是，个别村监会却因个人的感情好恶或部分群众的不当影响，在监督中对人不对事，故意刁难或谋取私利；有的缺失公平公正的立场，不尊重客观事实，不坚持实事求是原则；有的以个人利益或少数人的利益挟持集体利益、群体利益。

（四）作用效果不突出。我县村务监督委员会建立已近二年，但农村良好的监督氛围尚未形成，农村基层民主管理、民主决策意识未得到根本性加强，干部民主作风未得到显著改进，涉农信访仍然不少。如少数村财务公开不到位，该公开的不公开，已公开的群众看不懂；村级重大事项决策程序不到位；村集体资产处臵不规范；宅基地审批等资源配臵不公平等等问题仍然存在。

三、影响作用发挥的制约因素

（一）村级领导班子协调能力不够。现行的领导体制是村监委会在村党组织领导下开展工作，尽管强调是政治领导，但实际操作中很难把握,有的村往往演变成全方位的领导，加之又是村党组织提名产生的，村监委会的监督失去了独立性,无法实施监督也不敢监督，更不愿监督。村级事务决策“一元化”趋势越来越普遍，村党组织是主要决策者，村监委会对村民委员会的监督，实质上还是对村党组织的监督。体制设定的不科学束缚着村监委会的手脚，工作打不开局面，推进缓慢。

（二）人员素质不高。村监委会成员素质整体偏低，呈现“两低一高”特点，即文化水平低、业务水平低和年龄偏高。据统计，全县251名村监委会成员，其中，小学文化的占38.3%，60岁以上的占48.2%。年龄偏大、文化程度偏低、业务培训工作不到位，造成部分成员业务素质较低，对该做什么、怎么做思路不清、方法不多。有些村监委会成员文字能力较弱，无法填写工作台账、填报工作统计表，只能请他人代劳。

（三）制度落实不到位。在保障制度落实方面，少数村没能为村监委会提供独立的办公场所和必要的办公经费，以致无法正常开展工作。村“两委”与村监委会不能够定期开展工作通报，工作衔接不畅；在推选程序执行方面，有的乡镇对村监委会的提 名人选没能进行严格考核和把关，出现了选出来的人不能用,或者选出来的都是村干部的“贴心人”，村监委会成了摆设。在工作运转方面部分村监委会没有按规定时间集中办公，集体研究工作较少，工作计划性不强，重点不突出;有的村监委会工作台账记录不全面、不及时、不详实；有的村指导员制度落实不到位，没有充分发挥指导督促作用。

（四）激励机制不健全。村监委会正常每月要召开例会，参加乡镇党委政府和村“两委”会议，参与村级重要事项的监督检查等工作，而村监督委员会成员误工补贴较少，激励机制缺少上下联动性，激励作用不明显;评先评优活动在农村基层很少，村监委会成员能获得先进表彰的机会微乎其微。

四、工作建议

（一）创新领导体制。探索建立垂直领导工作机制，尝试村务监督委员会在乡镇党委直接领导下开展工作，实施领导权与村党组织分离，改变原有的监督定位，实现逆向监督向平行监督转变。

（二）加强队伍建设。完善《选举办法》，修改关于候选人条件，设定最高年龄界限和最低文化程度，提高选人标准，将更多年龄轻、有文化的人选进村监委会队伍;修改关于初步候选人由村党组织提名的规定，采取群众“海选”的方式，通过无记名投票产生初步候选人，避免出现少数村党组织按“需”选人的现象，选出群众的“贴心人”。要结合村“两委”换届，及时对村监委会进行换届，大力优化年龄结构和人员素质。同时加强教育培训，提高业务素质，增强履职能力，着力打造一支敢监督、善监督、能监督的队伍。

（三）强化监督检查。强化对选举程序的监督检查，督促乡镇严格落实推选、组织考察等相关程序，确保选好人;强化对保障制度的监督检查，督促双向通报制度、矛盾协调制度及办公场所和办公经费落到实处，确保能履职;强化对工作制度的监督检查，督促落实教育培训制度、工作例会制度、工作台账制度，确保履好职。

（四）突出监督实效。切实履行好村务监督委员会对村务决策、执行、公开全程监督的职责，重点围绕人、财、事等方面进行监督：一是监督人。把监督的重点放在对两委班子成员尤其是对村主要干部的监督上，看其是否勤政廉政、廉洁履职，是否有违反有关规定，帮助做好自查自纠，督促抓好问题整改。二是监督财。把监督的重点放在“资金、资产、资源”管理特别是在财务管理上，围绕村务栏目公开、村级财务按月逐笔流水账式公开、村级财务集体审账日等重点内容开展监督活动。三是监督事。把4 监督重点放在村级重大事项的决策上，不断完善和落实村监会参与村级重大事项“四议两公开一监督”民主决策工作机制，对村级重大事项实行事前、事中、事后全过程监督。

（五）健全奖惩机制。重点从提高村监委会成员经济待遇着手，努力解决工酬不对等问题。实行州、县、乡三级联动,县级要将误工补贴纳入财政预算，并确定每年增长幅度。在政治待遇方面，在对村监委会成员进行评先评优的同时，应将其纳入村干部序列，享受“从优秀村干部中招录公务员”待遇，激发其更高的工作热情。健全惩处机制，对不积极履职的，由乡镇纪委对其进行批评教育或诫勉谈话，限期整改；对信任度测评“满意”得票率低于50%或发生违法违纪被查处的，终止其资格并启动罢免程序。

（六）实行上下联动。不断完善党委统一领导，纪委组织协调，民政部门共同参与的村务监督管理协调机制。县纪委及有关部门要定期对村务监督委员会的工作开展督导检查，及时发现和解决在村务监督委员会工作中存在的问题。乡镇纪委要加强对村监会工作的直接指导和监督，大力支持和保障村监会规范化建设工作，落实工作推进、监督制约、纠错救济、考核奖惩等工作机制；要切实发挥村级党组织的领导核心作用，进一步理顺村务监督委员会与村党组织、村委会的关系，为村务监督委员会独立行使职权提供保障。

二0一四年十一月二十六日

发挥村务监督 篇2

1 新时期村务监督委员会成立的必要性

我国是实行人民当家作主的国家, 只有实现人们对干部的监督, 才能保证人民的权利和利益。现如今, 没有一个权威稳定的监督组织来让农民依靠, 民主监督权利得不到保证, 因此成立村务监督委员会就势在必行。村务监督委员会的建立, 构建和完善了村庄体系中的分权制衡的结构, 能使村里的工作管理和运行起来更加方便。村务监督委员会的成立有效缓解了村里不同阶级之间的矛盾, 促进了农村建设的和谐与稳定, 对于党的廉政建设也有积极作用。在云南省曲靖市马龙县通泉街道办事处农经站, 村务监督委员会成立后, 农民可以参与到村务管理的工作中, 对于村里的工作信息都有一定的了解, 保证了农民的经济利益的发展。村务监督委员会的成立是保证农村民主政治发展的必经之路。农民才是农村的主体, 他们的利益和话语权都代表着农村整体的态度, 村务监督委员会既保证了农民的民主监督权, 又是农民参与政治的一个重要平台, 他们的监督可以帮助村干部公正廉洁地开展工作, 如果出现问题, 还可以及时给予纠正, 保证农民的利益不受损害。

2 村务监督委员会的建立面临的问题

2.1 村务监督委员会没有充分发挥职能作用

长时间以来, 我国农村的村委会干部大都处于自我约束的状态, 没有主动接受人民监督的意识, 尤其是接受来自村民的监督, 有的村干部没有正确认识到村务监督委员会的职能和责任, 因此对监督工作也没有积极配合, 甚至发生逃避监督的事情。对于村民来说, 他们的权利意识不强, 当个人的利益受到损害时没有想过要通过村务监督委员会来捍卫自己的权利和利益。对于一些比较穷困, 经济基础薄弱的村庄, 设立的村务监督委员会基本就相当于一个摆设, 并没有发挥它该有的作用, 这些阻碍了监督委员会职能的发挥。

2.2 要提升在村务监督委员会工作的成员的能力

从马龙县通泉街道办事处农经站的村务监督委员会成员组成来看, 大部分人员年龄偏大, 文化程度也不高, 因此在监督工作进行时没有实际的效率和主动性, 监督成员不能充分行使自己的权利, 束手束脚, 有意见也不敢提, 没有真正履行自己的职责。

2.3 有些村务监督委员会在工作时保持中立地位

设立村务监督委员会的目的是为了让农民更好的监督村干部, 保证农民的利益不受损害, 但真正实行起来却容易出现诸多问题, 比如有些监督成员怕得罪了村里干部而不敢进行监督, 有些成员因为和某些村干部关系不错就把监督工作做得马马虎虎, 这样一来, 村级组织中的干部增多了, 但监督的工作还是没有做到位。从马龙县通泉街道办事处农经站来看, 村委会监督机制的信任度就受到了影响。

2.4 村务监督委员会的一些基础建设还有需要完善的地方

经过长时间的建设, 马龙县通泉街道办事处农经站的建设已经有了一定的成效, 但是想要变成一个正规合格的监督机制还需要进行完善, 对于部门的成员要明确他们的职责, 对那些比较贫困的村庄, 对没有固定的办公地点和制度的监督机制要重视起来, 及时解决。

3 完善村务监督委员会建设的措施建议

3.1 要搞好宣传, 解决群众性的问题

由于村务监督委员会是一个刚刚实行起来的组织, 一些村民对它的认识还不够清楚, 因此也就不能正确行使他们的权利去进行监督, 所以要加大宣传, 提高委员会在村民中的认知度, 发动全民参与进来, 更好的发挥它的作用。

3.2 严格控制选举制度, 解决合法性的问题

村庄是一个很小的群体, 因此可能会存在一些家族或者派系的人际关系圈, 所以在进行村干部选举时, 要保证公平合理, 公开透明的原则, 依法进行选举。

3.3 定期培训, 解决操作性的问题

发挥党的先进性, 对于一些监督成员定期进行培训, 提高他们的素质, 这样更能提高他们的工作水平和能力, 更能加强民主监督的意识。

3.4 加强指导, 解决实效性的问题

要制定一套完整的监督体制, 指导委员会成员进行监督工作, 做到有法可依, 保证监督效率。

3.5

及时转变, 解决规范性问题

4 结束语

村务监督委员会的成立既维护了村庄的整体利益, 方便了村中秩序的管理, 又能实现村民对村干部的有效监督, 防止腐败现象的发生。它完善了村民自己管理村庄的制度, 对于民主政治在村中的普及开展起到了积极作用, 也是联系村民和干部之间的桥梁, 是他们进行有效沟通、开展工作必不可少的渠道。

摘要：由于我国城市化普及率越来越高, 对于农村的管理运作就显得愈发的重要。在农村的治理运作中, 村务监督是重要组成部分。它维护了村庄的整体利益和秩序管理, 为农民对村干部的有效监督提供了一个平台, 对乡村治理意义重大。本文主要以云南省曲靖市马龙县通泉街道办事处农经站为例探讨了新时期村务监督委员会的建设。

关于推行村务监督工作的建议 篇3

一、村务监督工作存在的问题及原因

(一)思想误区制约群众参与村务监督

受传统思想的制约和影响,群众对村务监督认识尚存在三大误区:一是不敢监督,由于被监督对象是村级组织,群众基于惧怕心理,怕遭打击报复、引火烧身,影响自己的“处境”。二是不愿监督,认为对村干部的监督达不到预期效果,因而抱着“事不关己,高高挂起”的态度,不愿参与监督。三是不懂监督。许多群众对监督认识肤浅,对党的政策法规、监督方法途径和民主监督知识了解不够,对如何行使民主权利、开展群众监督缺乏必要认识,因而有不懂监督、不会监督的情况存在。

(二)村干部主动接受监督意识较弱

一是一些党员干部尤其是个别村两委班子成员对群众监督重视程度不够,认为群众监督无关痛痒,强调自己身份特殊,素质比群众高,没有必要接受群众监督。二是主动接受监督意识不强,一些党员干部不能正确对待群众监督,对来自群众的监督往往不太愿意接受,一提起群众的监督就认为是群众挑毛病、找茬子、捅娄子。三是极少数村干部搞“暗箱操作”。剥夺了群众的知情权,更谈不上保证群众有效地行使参与权、监督权。

(三)村级监督组织成员综合素质不高

村务监督组织肩负着监督村务的重要职能,其自身素质问题是基础。首先要有坚定的政治素质,拥护村党组织的领导,支持村委会的工作;其次要有过硬的业务素质,当前村务涉及面很广,村监委成员必须熟悉相关知识,不然监督就无从下手;再次要有人格魅力,在村民中具有一定威信。

(四)村务监督制度的不完善性

对监督机构相应惩戒性制度也没有明确的规定,由于部分村集体经济相对薄弱,村级事务较少,村监委会认为做与不做一个样、做好做差一个样,这就会让监督委员会履行职责的压力弱化。另外,对监委会正面激励机制也不够,这主要是物质报酬偏低,甚至是义务奉献,个别监委成员不愿为“三斗米”而被人说闲话,履行职责的动力也不够。

二、加强村务监督工作的建议

(一)加强宣传教育

要补好民主权利教育这一课。通过开展广泛深入的民主权利教育,唤醒群众、发动群众,让广大村民真正理解民主与监督的含义,懂得基层民主政治建设与个人利益的密切联系,从而增强村民和村民代表的民主意识、维权意识和监督意识,激发他们的政治热情,提高他们的监督能力。

(二)加强业务培训

要加强对村务监督组织成员的培训,重点加强对新进人员的培训。在培训内容上既要加强思想政治教育和作风教育,也要加强对纪检、村务监督业务知识的培训,还要抓好财务、审计等相关知识的培训。

(三)加强作风建设

要加强监督组织内部监督,认真处理反映监委会成员问题的信访举报,对干部的违纪行为不护短、不遮掩;加强对监委会成员违纪现象的研究和探索,逐步规范各项业务流程,建立合理配置、相互制约的权力运行机制,防止执纪不公、以监督谋私利等违纪违法现象的发生。

(四)突出监督重点

村务监督工作,要重点围绕管人、管财、管事三方面进行监督。一是要管好人。要把监督的重点放在对两委班子成员的监督上。第六届村委换届后,我县实现了村支部书记和村委会主任一肩挑,这样,加强对村级一把手的监督就更有必要。要从村两委落实国家政策、执行民主管理制度、村干部的廉洁自律等方面进行全面监督,规范村干部的行为,有效防止腐败行为。二是要管好财。就是要管好农村的“资产、资金、资源”。重点对村集体资金使用,资产、资源处置、发包等方面进行监督,确保村里的每一分钱都不能胡支乱花,每一份资产都得到合理处置,每一寸闲置土地都得到有效利用。三是要管好事。要监督村级事务管理的全过程,把握好事前、事中、事后的每一个环节,变过去的事后监督为全程监督,变被动监督为主动监督,使监督更加及时、有效。

(五)加强组织领导

村务监督工作,乡镇是关键,村党组织是基础。一是强化责任。强化乡镇党委书记的第一责任,乡镇纪委书记的直接责任,村党组织书记的具体责任。二是强化协作。村务监督工作牵涉的领域多、部门多,政策性、业务性强,必须调动各方面的积极性和主动性。三是强化督导。纪检监察机关要积极发挥组织协调、监督检查、综合指导作用,协调解决村务监督工作中出现的矛盾和问题,确保村务监督工作扎实有效开展。

村务监督制度 篇4

(一)监督立项制度。村务监督委员会要搞好对有关村务事情的监督立项，可根据上级党委、政府、纪委下达的指令性监督任务予以立项，可根据村党组织下达的指导性监督任务予以立项，可根据群众的要求自主立项，根据立项，制定监督计划。

(二)监督责任制度。对重要村务事项的监督，不廉、不公、不民主可集体监督，可派员监督，必须任务到人、责任到人，确保监督实效。对每项村务的监督，都要签订责任状。

(三)村务监督报告制度。对村务监督情况，村务监督委员会每月向村党组织、镇纪委书面报告一次，每季度向村民代表会议报告一次，重要监督事项，监督当中遇到的困难和阻力或遇有特殊情况，随时报告。镇纪委建立村务监督台帐，并经常通报村务监督情况。(四)检查调度制度。镇纪委负责村务监督工作的监督检查，监督检查每月进行一次，监督检查可实行普遍检查和随机抽查相结合，现场检查和会议调度相结合。在村务监督检查中，要注重发现监督工作当中存在的问题，帮助村务监督委员会克服困难、排除阻力；要教育、引导村级干部自觉接受监督、支持监督，对逃避、阻挠监督的村级干部，要追究责任，对拒绝和不配合监督的村级党组织和村委会，建议党委予以调整和建议村民大会罢免；对村务监督工作中的一些好做法、好经验、好典型，要注重发现、培养、推广和表彰。镇里每半年召开一次村务监督工作经验交流会，每年召开一次评比表彰会。(五)培训制度。对村务监督委员会成员，镇里每半年培训一次。

村务监督委员会职责 篇5

一、加强政治理论和工作业务知识的学习，每月定期组织村务监督委员会成员进行学习，不断提高自身素质；

二、合理安排学习内容，注重实效，理论联系相结合；

三、灵活把握学习方法，采取集中学习秘自学相结合，注重培养坚持学习的自觉性，做好学习笔记；

四、每年撰写学习心得体会不得少于一篇。

村务监督委员会工作制度

一、村务监督委员会实行主任责任制，副主任协助主任开展工作。村务监督委员会成员代表村民行使监督权，不得直接参与村“两委”的正常工作。

二、村务监督委员会成员在工作中要谦虚谨慎、坚持原则、秉公办事、不徇私情，不得假公济私、滥用监督权力；

三、村务监督委员会成员应当遵守廉洁自律各项规定，村党支部有权对违反规定的村务监督委员会成员给予相应的处理。性质较重的，应当提交村民代表会议进行处理。性质十分严重的，应及时向上级有关部门反映，依纪依法处理。

四、村务监督委员会工作时间为每个月不少于集中办公一次，由主任负责如今，研究履行监督职责的重要事项，每月向支部报告工作不得少于一次；

五、村务监督委员会必须认真学习有关文件资料，并做好工作日志和工作台帐，做好信访接待处理工作。应认真履行监督职责，对开不履行监督职责或不认真履行职责造成村民群众性事件等严重后果的，追究相关责任人的责任。

村务监督的程序

一、村务监督委员会根据本村的实际情况，依照法律、法规和政策的有关规定，要求公开具体事项及内容；

二、村务监督委员会对公开的事项及内容进行审查，并将审查情况及时反馈给村民委员会后进行公开；

三、村民对公开的内容有质疑或不真实的，村务监督委员会及时进行调查核实，确有内容遗漏或者不真实的，督促村民委员会及时补充更正；

四、村民委员会决定的事项与村务监督委员会审核意见不一致时，应召开村民代表会议讨决定；

五、财务公开之前财务事项须按照以下程序办理：

（一）经办人必须有效原始凭证，注明用途并签字（盖章）；

（二）报经村党支部或村民委员会负责人审批同意并签字（盖章）；

（三）交村务监督委员会集体审核；

（四）审核同意后，由村务监督委员会主任签字（盖章）；

（五）由村报账员审核报账。

村务监督委员会职能

一、坚持党的领导，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，对村民委员会执行党的路线、方针、政策及村级各项管理制度情况实行监督；

二、村务监督委员会成员列席涉及群众利益的重要村务会议，主任或副主任列席村“两委”会议（党支部研究党内保蜜工作除外）；

三、对村事务、财务公开清单和报帐前凭证进行审核、签字、签章；

四、建立村民委员会对有关问题组织召开村民会议和村民代表会议；

五、对不按村务管理制度规定作出的决定或决策，有权提出废止建议；

六、督促村民委员会及时按时规定进行村务公开；

七、主持对村民委员会及其成员和村民或者集体承担误工补贴的聘用人员的评议工作；

八、根据多数村民或村民代表的意见，对不称职的村民委员会成员依法提出罢免建议。

村务监督委员会职责

一、监督村级重大事项的执行情况；

二、加强对村务公开和民主管理的监督，负责村民主理财、参与村级财务管理、定期检查审核财务收支和账目公开情况，对集体重大经营决策事项实施监督。对村级财务开支票据和村务公开内容进行审核；

三、受理村民对付村务管理和村务公开的投诉，督促村民委员会整改；

四、监督村民委员会履职情况；

五、加强对村支“两委”干部履行职责的监督，对村民委员会任期目标的执行情况进行监督，促进目标任务的完成和村级各项事业的发展；

六、向村党支部和村民代表会议报告村务监督委员会工作情况，并定期向村党支部、村委会反映村民对村“两委”的意见和建议；

村务监督委员会制度 篇6

第二条 报告的对象。村务监督委员会主任要向街道纪工委、村党组织和村民会议或村民代表会议报告工作;其他成员要向村党组织主要负责人和村务监督委员会主任报告工作。

第三条 报告的内容。村务监督委员会主任或成员重点就近期对村务、党务、政务、财务的监督情况，特别是在村集体资金资产资源管理与处置、工程招投标、农民建房、计划生育、救灾救济、民生工程、强农惠农资金管理使用等方面开展监督检查情况和反映村情民意情况作出报告，以及报告开展民主监督工作中存在的突出问题及下步工作打算。村务监督委员会要自觉接受村民代表会议的询问、质询。