住建工作方案

住建工作方案（精选6篇）

住建工作方案 篇1

根据《全省住房和城乡建设系统“六保”工作实施方案》，为深入贯彻落实党中央国务院、省委省政府、市委市政府和区委区政府的决策部署，扎实做好六保工作，努力实现六稳目标，现结合单位工作实际，制定本实施方案。

一、目标任务

紧扣“六稳”目标，以“保居民就业、保基本民生、保市场主体”为重点，对标高质量发展要求，加快推进老旧小区和棚户区改造等重点工作，加强行业监管服务工作，强化惠民利企措施落实，提振建筑市场主体信心，激发市场主体活力，促进实体经济持续健康发展。

二、工作措施

（一）加快重点项目建设实施进度。

1.老旧小区改造项目。加快推进78个改造小区工程实施进度，确保2020年全部完工。

责任股室：城建股、物业股

2.“三供一业”维修改造。加推推进全区7家中央所属企业家属区“三供一业”维修改造工程实施进度，确保2020年全部完工。

责任股室：城建股、住房保障事务中心

3.城市棚户区改造。积极申报棚改专项债券资金支持，落实好棚改各项支持政策，加快推进实施2019年棚户区改造项目主体工程竣工，2020年棚户区改造任务全部开工。

责任单位：动迁安置服务中心

4.人行过街天桥工程。新建盘旋路、人民广场、长征小学人行过街天桥，加快工程进度，争取9月底全部完工。

责任单位：城建股、市政所

5.城市道路建设工程。全面推进环城北路、黄峤路延伸段、兴平北路延伸段建设工程，加快推进陶瓷路提升改造工程，争取环城北路10月底完成拆迁、西路口桥涵及路基工程；

黄峤路延伸段7月底通车；

兴平北路延伸段和陶瓷路提升改造10月底完成路基工程。

责任单位：城建股、市政所

6.巩固农村危房改造成效。在全面消除建档立卡贫困户等“四类重点对象”存量危房基础上，持续做好动态新增危房监测，确保农村贫困户不住危房。

责任单位：村镇股

（二）强化日常工作落实。

7.保障市政公用行业正常运行。全面做好城市供水、供气、供热等市政公用设施安全运行，确保基本民生不受影响。积极调度城市污水管网及设施建设、城市停车设施建设、城市排水防涝设施建设、城乡垃圾处理设施建设等建筑行业重点项目，配合相关部门争取项目建设资金，加快项目建设进度。

责任单位：城建股、供水公司、市政所、环卫所

8.促进建筑企业用工和劳务就业。积极推进省建筑业从业人员实名制信息系统的落地使用，鼓励企业发布劳务用工需求信息，为施工企业和劳务人员搭建用工信息平台。

责任单位：建管股、建筑工程质量安全工作站

9.优化行业政务服务。优化项目审批流程，依托工程项目审批管理系统，实现统一受理、并联审批、实时流转、跟踪督办，加快推行“网上审批”“不见面审批”，提高审批效率;全面推行和严格落实联合审图、联合验收和告知承诺制等举措，加快推进工程建设项目落地。在小型仓储工业类项目、改造项目等工程建设项目中开展“清单制+告知承诺制”试点;在符合条件的工程建设项目中将质量监督手续和施工许可证合并办理；

积极推进企业资质审批表告知承诺制；

完成电子印章合法性认证和数据对接，全面启用建筑企业资质电子证书，减轻企业成本。

责任单位：行政审批股

10.推行工程总承包和工程担保管理制度。在装配式建筑中优先采用工程总承包模式。搭建省内企业对接平台，创新合作模式，稳定合作关系，在城市综合体开发、工程总承包及优质ppp项目上强化合作，打破铁路、水利、机场、核工业、交通等领域的行业壁垒，逐步缩小差距。不断优化工程担保管理，落实《住房和城乡建设部等部门关于加快推进房屋建筑和市政基础设施工程担保制度的指导意见》（建市〔2019〕68号），进一步优化担保管理相关规定，合理确定工程市场担保条件，将保证金转化为社会广泛接受和认可的银行保函、保险保单等形式，缓解建筑企业资金压力。

责任单位：城建股

11.健全房地产市场调控机制。坚持“房住不炒”定位和”稳房价、稳地价、稳预期”的调控目标不动摇，保持政策的连续性和稳定性，完善房地产市场监测评价考核机制，促进房地产市场监测评价考核机制，促进房地产市场平稳健康发展。

责任单位：房地产交易中心

12.支持房地产开发项目建设。对因受疫情影响未能按期开工、竣工、延迟交付的房地产开发项目不计入违约期；

对受疫情影响的建设项目，可申请跨节点拨付商品房预售监管资金。

责任单位：房地产交易中心

（三）强化惠民利企措施落实。

13.全力保障城镇困难家庭住房。研究建立以公租房、政策性租赁住房和共有产权住房为主的住房保障体系，着力解决“夹心层”群体的住房问题，努力实现低保、低收入住房困难家庭应保尽保，促进解决新就业无房职工和在城镇稳定就业办外来务工人员的住房困难。按时足额发放城镇低收入住房困难家庭住房租赁补贴。

责任单位：住房保障股、住房保障事务中心

14.加强合同履约变更管理。落实住建部《关于加强新冠肺炎疫情防控有序推动企业开工复工工作的通知》和《省住房和城乡建设厅关于新冠肺炎疫情防控期间支持住建行业企业稳定发展的实施意见》，加强合同履约变更管理，引导企业加强合同期的管理，依法协商合理顺延项目合同工期，受新冠肺炎疫情影响造成合同工期延误和停工损失的，按照《建设工程工程量清单计价规范》（gb50500-2013）有关不可抗力的规定执行。

责任单位：建管股、建筑工程质量安全工作站

15.及时合理调整工程计价。指导受疫情影响的工程项目和企业，通过协商依法依规调整工程计价事项，将受疫情影响的人工费、防疫抗疫费、临时措施费等疫情防控费用细化量化，并计入工程造价，要严格按照《省住房和城乡建设厅关于受新冠肺炎疫情防控影响工程计价调整的指导意见》（甘建价〔2020〕145号）文件规定，人工费上调20%并发布人工指导价，临时措施费率在现有基础上上调50%，防疫抗疫费用一级、二级按照每人每天40元，三级、四级按照每人每天25元计入工程造价。应发包方提出复工要求的，疫情防控需要发生的现场人员核酸检测费用、劳务人员点对点返工接送费用、抵达施工现场按规定采取隔离措施而发生的费用（包括隔离人员工资）、增加的专职防疫人员费用，按实签证计入措施项目费用中，列入工程造价。督促各市州及时调整并发布人工指导价，切实减轻企业负担。

责任单位：建管股、建筑工程质量安全工作站

16.加快施工许可证办理。疫情期间继续开通施工许可快速办理渠道，按照工程类别采取先行办理、告知承诺、容缺办理方式，加快施工许可办理进度。

责任单位：行政审批股、建管股、建筑工程质量安全工作站

17.落实农民工工资保证金环缴免缴政策。按照人社部和住建部《关于落实新冠肺炎疫情防控期间暂缓缴存农民工工资保证金政策等有关事项的通知》精神，协助相关部门落实相关优惠政策。

责任单位：建管股、建筑工程质量安全工作站

18.执法自由裁量从轻从宽。对住建行业中小微企业能够主动消除或者减轻违法行为危害后果的，配合调查并对查处违法行为有立功表现的，依法从轻或者减轻行政处罚；

违法行为轻微并能及时纠正，没有造成危害后果的，不予行政处罚。

责任单位：建管股、建筑工程质量安全工作站

19.引导家装行业开展装配装饰优惠活动。鼓励开发商扩大精装房建设，联合装配、家装、建材企业开展家装、家具等配套组合优惠活动。

责任单位：房地产交易中心

20.充分发挥5g新型基础设施的作用。配合智能部门大力推广5g技术的应用，加快推进5g智慧城市，加快推进数字社会服务模式的推广应用，提升社会管理水平。全面推进农村燃气工作，不断增进民生福祉，培育壮大消费新动能。

责任单位：市政所

三、工作要求

（一）加大政策宣传和推送力度。各有关部门要持续加大政策措施的宣传和推送力度，提高政策和知晓度和透明度，指导企业用好相关政策措施，让政策发挥最大效益。

（二）强化政策措施落实。各有关部门要适时开展专项督查检查和调研，通过上下联动同频共振，推动涉及企业及企业复工复产、“六保”及促销费扩内需“一揽子”支持措施落实见效。

（三）持续抓好跟踪问效。及时掌握各项措施落实情况和取得的实效，畅通企业提出意见诉求的渠道，健全企业家意见处理和反馈机制，依法灵活及时调整相关政策措施，确保各项措施精准契合企业和群众需求。

住建工作方案 篇2

一、加强住建系统工会档案管理的重要性

(一)加强工会档案管理是评估考查住建系统各单位工会工作的依据。工会档案是工会活动的真凭实证,它客观地记录了单位工会工作情况。我们在处理工会相关事务、总结工会工作经验时,首先要对过去的工会工作进行评判和分析。因此,离不开工会档案。同时,我们只有用工会档案作为支撑材料,才能全面客观地衡量单位员工的工作表现、道德品德、文化素养、业务能力,通过民主监督,来奖惩员工。

(二)加强工会档案管理是指导监督住建系统各单位工会工作的举措。住建系统各单位的发展离不开科学决策,工会组织是党组织领导下的群众组织,是单位党组织联系群众的桥梁和纽带,工会参与单位的决策是单位管理的一项重要制度,是反映广大员工民意的重要举措。因此,我们只有对工会组织参与单位决策的过程和结果记录在案,做到有案可查,上级工会才能更好地指导监督住建系统各单位工会工作。

(三)加强工会档案管理是维护住建系统各单位职工合法权益的需要。工会组织是劳动者利益的代表,知情权是每一位公民所享有基本权利,档案真实记录了职工个人信息。加强工会档案管理,不仅适合科学发展观要求,树立以人为本管理理念,而且还能使各单位职工通过厂务公开这种形式,随时掌握国家政策,了解自己基本信息,维护自己合法权利。尤其是通过督促民营企业召开职代会,较好地落实民营企业职工的知情权和参与权,增强他们的维权意识。

(四)加强工会档案管理有利于住建系统各单位的综合发展。工会档案具有十分重要的价值,工会事业要创新、要发展都离不开工会档案。工会档案为保证工会工作连续性起到不可磨灭的作用,它为单位新老领导工作的前后衔接、决策,为单位的改革发展及各项工作的开展提供了大量、准确的参考资料和数字依据。单位管理者通过对这些资料和数字进行汇总和分析,形成科学决策,更好地为单位各项工作服务,有利于单位综合发展。

二、当前住建系统工会工作现状

(一)建立非公有制企业工会组织档案。2015年,按照湖北总工会、宜昌市总工会关于“农民工集中入会行动”的要求,我们会同建筑业管理科、建筑市场管理站等单位对城区在建项目工地农民工进行排查统计建档;制定下发《宜昌市住建委关于进一步加强非公有制企业工会工作实施办法》,为在宜登记注册的房地产开发企业、建筑施工企业、装饰装修企业、园林绿化企业及建筑劳务企业工会建档,对工会会员进行实名制管理,做到住建系统工会建档率达到100%,职工入会建档率达到98%以上,大力推动了非公有制企业工会组织建设。

(二)建立基层组织“六有六好”档案。我们认真贯彻落实市总工会下发的《宜昌基层工会“六有六好”住建实施意见》,2015年初,召开了住建系统工会工作会议,下发年度工作任务和《工会工作考核办法和实施细则》,举办工会干部及职工代表培训班,组织开展了元旦长跑、春节联欢、“三八”妇女节参观、“中建杯”职业技能大赛、“安康杯”知识竞赛、市乒乓球(第五届乒乓球)联赛和锦标赛、“华夏银行杯”全民健身太极拳赛、“我为大城建设(企业发展)献一计”及住建职工之家、会员评家等活动,并将上述活动材料登记建档,有力推进基层组织“六有六好”全面达标。

(三)建立帮扶困难职工信息库。在市总工会指导下,我们会同企业工会对困难职工进行入户调查,建立困难职工档案,及时将困难职工信息录入全国工会帮扶系统网。2015年建立困难职工档案216户,办理和年审特困职工优惠证153户,为因病致困家庭申请救助25户。2016年元旦(春节)领导走访慰问特困职工和农民工27户,为216户困难职工发放慰问金35.6万元。资助对口支援的兴山县高桥乡双堰村175万元、峡口镇黄家河村20万元基础设施住建经费,筹集2万多元慰问资金及时发放困难村民(党员)和留守儿童,筹集资金8.5万元为两村购棉被400床、电饭锅300个,为两村捐赠过冬棉被衣物500件。2015年各单位工会走访慰问困难(住院)职工338人次,发送慰问金16.9万元,确保了精准扶贫帮困卓有成效。

(四)建立国家、省(市)劳动模范和技术能手等档案。全面推进职工(劳模)创新工作室,认真做好“互联网+”劳模管理服务工作。2016年初召开劳模座谈会,与省(市)劳模代表分享经验。开展“双受双评”活动,大力培养技术创新带头人和选树大城建设先进典型和劳动模范。年底成功选树省(市)劳动模范2名,评选技术能手12名、爱职工优秀经营者5名及爱企业优秀职工8名,并为他们建档,充分发挥了他们的带头作用。

三、存在的主要问题

(一)缺乏对工会档案管理的高度重视。从开始管理工会档案的那一刻起,各单位就应该将重点放在工会档案的管理和质量方面,要高度认识工会档案规范管理在单位管理中的重要性和必要性。可是在现实工作中,各基层单位工会档案工作得不到领导重视,且没有制定具体的《工会档案归档范围》,从而导致该归档的材料没有归档,载体单一,档案利用率不高。

(二)缺乏工会档案管理制度。从当前工会档案管理工作现状来看,虽然有一些单位制定了《工会档案管理办法》,但是缺乏工会档案收集、整理、鉴定、保管、统计和利用等制度。即便个别单位制定了管理制度,但缺乏落实,导致制度形式化严重。由于缺乏管理制度,导致归档材料不够完整,档案移交手续不够规范,归档的档案质量不高。

(三)缺乏工会档案管理的专项资金。当前,由于各单位缺乏用于工会档案管理的专项资金,无钱优化各单位工会档案管理环境,无钱安装相关软件和购买复印机、扫描仪、摄像机等现代化办公设备,导致工会档案管理手段比较落后,依然沿用传统的手工操作方法,影响了档案管理效率。导致工会档案的收集、立卷、整理和保管等工作无法有效开展。

(四)缺乏专业工会档案管理员。由于工会档案管理不能得到高度重视,导致绝大部分单位从事工会档案管理员是其他人员兼职的,其缺乏档案管理专业知识和信息化管理知识。即便个别单位配备了专职档案管理员,也仅仅负责日常档案的接收、分类及归档等一般性工作,无法满足工会档案信息化管理的需要。

四、今后工作的基本思路

(一)提高工会档案管理的重视程度。各单位要高度意识到工会档案管理工作是工会工作的重要组成部分,要把提高工会档案管理水平作为加强自身建设和服务住建事业发展的重要工作来抓。成立领导小组,构建主要领导总负责、分管领导直接抓、办公室具体负责的工作机制,并把工会档案管理工作纳入单位的长期发展规划和年度工作计划、纳入单位负责人及工会档案管理员岗位职责范围,明确《工会档案的归档范围》。

(二)建立健全工会档案管理制度。各单位工会负责人在开展工会工作时,要结合实际,根据管理要求,建立工会档案归档、保管、保密、统计、鉴定销毁、查阅利用、设备维护使用及重大活动登记等一系列制度,形成严密、完整的住建系统工会档案管理制度体系,明确工会档案材料收集、整理、立卷、归档、借阅、移交及销毁等工作程序和标准,提高工会档案规范化管理水平。

(三)增加用于工会档案管理的专项资金。各单位要将工会档案管理开支列入各单位经费预算,要加大用于工会档案的资金投入,改善档案管理的硬件(软件)设施,充分借助计算机技术、网络技术、声像技术等先进的技术手段来减少人工工作量,提高工作效率,将工会档案在住建系统中的作用发挥出来。

(四)加强工会档案管理队伍建设。各单位要配齐工会专职档案管理员,形成住建委工会、直属机关事业单位工会、民营企业工会档案管理网络;要加大对《档案法》及相关法律法规的学习,利用会议、讲座等方式宣传档案法律法规,深化干部(职工)档案意识;采取外出培训、走出去请进来、系统内档案员相互交流等形式,提高档案员工作能力和档案管理水平。

(五)注重工会档案的信息开发利用。工会档案的信息开发利用是发挥工会档案价值和作用的基本途径。因此,各单位要注重工会档案的数据的统计、分析和开发工作,针对不同内容的档案数据进行分析,从而指导日常工会工作。

摘要：本文从实际工作出发,论述了加强住建系统工会档案管理的重要性,针对当前工作现状和存在的主要问题,提出了今后工作的基本思路

住建工作方案 篇3

目前湖北省城市停车场建设，不仅存在规划滞后、投入不够、泊位不足的现实问题，而且还存在着体制不顺、责任不清、目标不明等突出问题。

今年全省将把推进停车场建设作为城市基础设施和综合交通建设的重要内容，明确各市政府在推进停车场建设中的主体责任，下一步各地将重点抓好七个方面工作：

一是摸清家底，确定任务。于3月底完成摸底调查，研究提出各市2016年及未来三年停车场建设重点任务，建立停车场项目库，纳入三年滚动计划。

二是编制规划，加强引导。抓紧启动停车设施专项规划编制工作，力争2016年6月底完成。

三是明确责任，制定细则。2016年6月底前各市制定各城市具体化、可操作的推动实施细则。

四是创新思路，多方筹资。积极争取国家专项建设基金，发行城市停车场专项债券，大力推广PPP模式，通过各种形式广泛吸引社会资本投资建设城市停车场。

五是加大支持，强化保障。简化停车场投资建设、经营手续办理程序，加强停车场用地保障，鼓励各级政府因地制宜通过建立基金等方式加大停车场投入。

六是完善机制，加强管理。6月底前各地建立停车资源委托管理的体制机制。

七是信息共享，提升服务。加快高新技术在停车领域应用，推动互联网+停车服务，促进停车智能化信息化。

住建工作方案 篇4

安全生产工作方案

为认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》,坚持“安全第一、预防为主”的方针，根据南宁市城乡建设委员会《关于做好2012年春节后建设系统安全生产工作的紧急通知》文件精神，不断提高建设安全管理水平，结合我县建设安全工作现状，现制定2012年**县建设工程安全生产工作方案：

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，以《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等有关安全生产法律、法规和标准为依据，建立安全生产长效机制和遏制建筑施工重特大安全事故为目标，抓住重点，集中整治，务求实效，推进建筑施工安全形势的进一步稳定好转，坚决遏制重、特大安全事故的发生。

三、组织机构

为稳步有效推进全县建筑工地安全生产工作，我局决定成立工作领导小组，负责全县建筑工地2012年安全生产工作的组织，领导工作，成员名单如下：

组长:**县住建局局长

成员： 质安站全体监督员

领导小组下设办公室，设在县住建局办公室，办公室主任由县住建局办公室主任**同志兼任，负责组织协调，督查、指导等具体工作事项。

二、工作目标

进一步加强建筑安全监管工作力度，完善建筑施工安全监管体制和机制，强化企业的安全生产主体责任，落实安全责任制，集中解决建筑施工安全管理中存在的突出问题，提高建筑施工安全生产的总体水平，进一步提高从业人员安全意识和防护自救能力，坚决杜绝施工中违章，指挥违章作业，确保我县建筑工地安全生产平稳运行。

三、工作措施

（一）巩固建筑施工安全生产长效管理机制

2012年继续按照县委县政府“开展专项整治”的指示和“从集中整治向规范化、制度化转变”的整治方针，不断巩固和完善建筑施工安全生产长效管理机制，紧紧围绕并严格遵循以下体系：组织领导体系，工地动态实时信息安全监管体系，安全巡查、重点查体系，建筑施工劳务培训体系，建筑施工市场诚信体系，安全监理员管理体系，开展整治工作。根据新形势和新要求及时调整联席会议结构和运作方法，力求高效、务实、平稳推进，提升专项整治成效。

（二）积极开展巡查、互查、抽查以及各项重点查、专项查

2012年继续坚持安全巡查、互查、抽查体系，同时结合去年不同时期、不同季节特点，充分利用专项整治优势，合理调配安全监察力量资源，认真布置落实各项重点查、专项查，确保了重要时期或事故易发时期的安全总体平稳。检查过程中并鼓励建筑施工工地争创各类标化、文明工地，全面提升我县建筑施工工地形象。具体工作如下：

1、每月按照惯例对在建工程项目实施安全巡查、抽查；

2、春节、**、五

一、国庆等节日或重大活动期间工地安全生产大检查,对检查中发现的安全隐患都能及时下发整改通知书、限期整改，使我县建筑施工工地安全生产呈现平稳态势。

3、落实县安委安全生产会议有关精神，组织夏季高温季节防汛防台、施工用电和防高处坠落的专项安全检查。

（三）积极开展形式多样的安全生产工作培训活动，使我县建筑行业的安全知识、安全意识、自我保护能力有很大的提高

（四）继续开展紧紧围绕“安全第一，预防为主”的主题安全生产工作会议。每一个季度分别组织**县属及驻县各施工、监理、开发商代表等有关单位的相关人员参加我局安全生产会议，使我县属及驻县各施工、监理等有关单位的安全意识得到加强，安全工作和责任得到了进一步的落实；

（五）针对目前我县建筑存在的安全隐患，我局将在全县范围内检查工作重点如下：

1、深基坑：开挖深度及形象进度，监测（观测）支护结构变形情况。

2、塔吊：安装使用（含安装告知手续）、顶升加节、拆卸情况及装拆单位的资质情况。

3、人工挖孔桩：对我县的在建工程项目的人工挖孔桩进行重点检查，检查提供经有关管理部门同意使用人工挖孔桩的手续、现场安全管理的检查情况（如施工队伍的组织管理和安全教育、安全防护设施、井内气体检测手段和记录、施工用电、渣土的堆放、应急救援预案的制定及演练等）的情况。

4、其他项目的安全状况：主要反映“施工用电、各种建筑机械使用、外脚手架、模板工程、四口和临边防护、起重吊装”等方面存在的问题。

（六）强化建筑工地务工人员安全管理

从业人员违章违规、安全意识差等因素是导致建筑工地事故发生的主要原因，为进一步加强建筑工地务工人员安全管理，提高务工人员安全意识，我局强化建筑工地务工人员管理，增强务工人员的安全知识和自我保护意识。

（七）制订措施，进一步加强建筑工地安全管理

我局实施建筑工地安全专项整治工作以来，不断总结整治过程中好的方法和经验，加强研讨，制订措施强化管理，进一步规范和严肃

安全生产事故的处理程序。

四、工作要求

（一）提高认识，加强领导。充分认识建设安全生产的重要性，结合我县实际，精心组织、周密部署，切实加强组织领导。充分发挥新闻媒体的作用，大力宣传安全生产工作的重要性和紧迫性，把安全生产工作的目的、要求和内容传达到各企业负责人和项目负责人。

（二）突出重点，注重实效。针对实际情况，明确重点监管企业、重点部位和重点区域，对易发生事故的薄弱环节和关键问题，要登记建档，重点监督，切实预防各类安全事故，特别是群死群伤事故和重大事故的发生;

（三）督促落实主体安全责任。建设各方责任主体要切实履行安全生产责任。施工单位要建立健全安全生产保证体系，落实各项规章制度，保证必要的安全生产投入，改善生产条件；

（四）严肃查处安全违法行为和事故责任单位、责任人。加大对安全生产违法行为的处罚力度，依法严肃查处，决不手软。对发生安全生产伤亡事故的，要认真分析事故原因，及时召开事故警示现场会，积极参与事故调查，严格责任追究，依法从重从严查处有关责任单位和责任人。

**县住房和城乡规划建设局

住建工作方案 篇5

领导干部“接访、走访、回访”活动工作方案

按照县纪委监察局《关于在全县纪检监察系统开展领导干部集中“接访、走访、回访”活动的意见》的总体要求和安排部署，紧密结合我局工作实际，不断提高纪检监察信访举报工作能力和水平，从源头上预防信访问题的发生，有效遏制越级访、集体访和重复访，着力解决群众反映的突出问题，保障和维护人民群众的合法权益，实现我县经济社会又好又快、更好更快发展，特制定望谟县住房和城乡建设局开展领导干部集中“接访、走访、回访”活动(以下简称“三访”活动)工作实施方案，具体活动工作方案如下：

一、主要目的(一)切实增强开展“三访”活动的责任感。通过在全局开展“三访”活动，面对面与群众交流沟通，真情关心群众疾苦，认真实践以人为本、执政为民，关注、关心人民群众的生产生活，解决大量涉及群众切身利益的实际问题，密切同人民群众的血肉联系，使全局领导干部进一步增强服务群众、服务基层、服务发展的意识，充分发挥好反腐倡廉工作服务、保障、促进经济发展的作用。

(二)关注群众诉求，及时排忧解难。坚持“群众利益无小事”的理念，积极主动为群众排忧解难，切实维护群众合法权益，真心实意为群众办实事，解难事。通过开展“三访”活动，进一步畅通群众利益诉求表达渠道，及时就地化解群众反映的问题，从源头上减少信访问题发生，有效遏制越级访、集体访和重复访。

(三)及时化解矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。通过与人民群众的真诚交流，了解党的政策在基层的贯彻落实情况，听取人民群众对党风廉政建设的意见和建议，及时掌握矛盾纠纷的苗头性问题和群众关心的热点、难点、焦点问题，及时纠正损害群众利益的不正之风，把矛盾纠纷化解在基层，解决在萌芽状态，积极推进全局反腐倡廉建设深入开展，不断优化经济发展环境和切实维护改革发展稳定大局。

二、主要内容

在确定的工作时间段内，局领导班子成员和各股室负责人牵头，全局干部职工参与，两级联动，集中接待群众来访，开展对基层和群众的调研走访，对部分上访群众进行回访。

(一)接访。重点关注群众反映的热点、难点、焦点问题：

1、国家惠民政策落实不到位，损害群众利益的问题；

2、群众合理诉求长期得不到解决、合法利益得不到保护的问题；

3、国家工作人员不作为、乱作为、作风粗暴等行为，损害发展环境、侵害企业和群众利益的问题；

4、对换届人选有举报反映的问题。

(二)走访。重点选择有下列情况的基层单位和个人进行调研走访：l、在当地有较大影响、有发生群体性事件苗头的；

2、问题较为突出且长期未得到解决的；

3、在社会上广泛传播、影响党群、干群关系的；

4、接访过程中，群众反映强烈的。要带着察民情、体民意，化解矛盾、解决信访问题的目的，对确定的对象进行走访，真正为群众解决一批实际问题。

(三)回访。按照“属地管理、分级负责”、“谁主管、谁负责”和“谁承办、谁答复”的原则，针对受理的信访问题，重点采取到群众所在地当面回访的方式，将处理结果答复上访人，听取其意见，努力做到“事事有回音、件件有着落”。在回访工作中，针对接访中群众反映问题的解决情况，深入分析原因、总结规律，建立化解矛盾、解决问题的长效机制。

今年以来，全局各股室通过采取“三访并举两级联动”的工作方式，在工作实践中形成转变作风、提高效率、解决问题、常抓不懈、齐抓共管的长效工作机制，着力解决群众反映强烈的问题，切实保障和维护人民群众的合法权益，不断提高各级纪检监察机关化解矛盾的能力、组织协调的能力，以反腐倡廉的实际成效取信于民。

三、工作要求

（一）提高思想认识，精心安排部署“三访”活动。各股室要及时传达学习、深刻领会全县纪检监察系统开展领导干部集中“三访”活动电视电话会议精神，把思想和行动统一到省委领导对开展“三访”活动的要求上来，提高认识、统一思想，理清思路、明确任务，把握要求、增强信心。要认真履行纪检监察工作职责，按照省、地、县的要求，积极组织开展“三访”活动并确保此次活动取得实效。

(二)精心安排部署，扎实推进“三访”活动深入开展。全局要把开展“三访”活动作为当前工作的一项重要任务，加强组织领导，结合本地实际，认真分析研究，周密安排部署，强化工作措施，明确工作责任，扎实推进“三访”活动的深入开展。要充分发挥组织协调作用，紧紧依靠当地党委、政府，加强与信访、公安等职能部门的沟通联系和协作，使活动自始至终得到有关部门的支持与配合。要加强舆论宣传，充分利用报纸、电视、网站等新闻媒体，宣传此次活动的目的、意义和好的经验、做法，营造良好的舆论氛围。要使“三访”活动成为维护群众利益、转变干部作风、改善发展环境，推动我县又好又快、更好更快发展的有力抓手。

(三)突出工作重点，确保“三访”活动取得实效。要把活动统一到县委、县政府发展战略上来，把解决好群众最关心、最直接、最现实的问题和妥善处理群众反映的热点、难点、焦点问题作为这次活动的重点，与“三个建设年”和“四

访四查”活动相结合，与排查隐患、化解矛盾、解决问题相结合；与查办信访举报案件相结合，切实维护群众合法权益和化解社会矛盾，确保活动取得实实在在的效果。

(四)加强督促检查和指导，不断巩固活动成果。积极探索开展领导干部接访、走访、回访活动的有效形式和方法，不断巩固活动成果。要切实加强纵向、横向的沟通协调，扎实有效地推动活动开展。

望谟县住房和城乡建设局

质量兴县实施方案(住建局) 篇6

质量兴县工作实施方案

崇信县住房和城乡建设局

为全面贯彻国务院颁布的《质量振兴纲要（1996年—2010年）》和《国务院关于进一步加强产品质量工作若干问题的决定》（国发„1999‟24号）等文件精神，进一步提高我县工程质量安全监管水平，促进全县经济持续、快速、健康发展，特制定本方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领经济社会发展全局，以坚持综合治理为总体原则，扎实开展建筑安全生产宣传教育、建筑质量安全监督执法检查和建筑施工安全隐患治理“三项行动”，继续加强建筑施工质量安全法制建设，努力提高建筑质量安全监管水平，有效遏制建筑质量安全生产事故，促进我县建筑质量安全生产水平进一步提高。

二、主要目标

深入贯彻实施《建筑法》、《建筑工程质量管理条例》等其它相关法律法规，强化对建设工程项目“规划、勘测、设计、施工、监理”全过程的质量监督管理，严把从业许可、施工许可、规划设计、竣工验收和交付使用关，建立健全质量管理体

系，确保工程质量安全监督覆盖率均达到100%，竣工验收合格率为100%，建筑材料试验率均达到100%。

三、实施步骤

（一）启动阶段（2011年4月—2011年6月）。开展质量兴县宣传工作，营造氛围，成立组织，制定方案和工作计划，全面启动质量兴县工作。逐步建立质量兴县工作机制。

（二）实施阶段（2011年7月—2015年9月）。进一步完善“质量兴县”工作机制，加强人员、经费、硬件投入，建立起适合我县经济发展的质量技术基础，使建筑企业普遍树立以质取胜的经营理念，工程质量全面提高。

（三）总结阶段（2015年10月—2015年12月）。组织阶段性考核验收工作，总结经验，改进不足，并提出新的工作目标和措施，同时做好迎接上级检查验收的各项准备工作。

四、工作措施

（一）规范工程建设程序，完善工程质量管理体系。依据《甘肃省建设工程质量管理条例》，积极督促建设、设计、施工、监理等参建各方明确各自的职责，形成“建设单位负责、施工单位保证、监理单位控制、政府部门监督”的质量管理体系。

（二）督促各施工单位企业健全质量安全管理机构，建立企业法人代表、项目经理、质检员和安全员三级安全管理网络体系，促使他们进一步完善质量安全管理制度，不断提高企业的施工质量安全管理水平。

（三）全面推行建设工程开工前安全条件备案制度和施工现场安全评价制度，促使施工企业安全生产工作始终置于监控之中。安全备案着重加强安全措施费用投入使用计划及建筑职工意外伤害责任保险的办理情况审查，有效的防范和化解施工安全风险，保障职工生命安全和合法权益。

（四）做好重点部位监督管理工作，加大质量监督检查频率。以地基基础、主体结构和影响使用安全及使用功能的关键部位为监督工作重点，严格监督程序，在做好日常监督工作的基础上，对在建工程进行专项质量安全执法检查，保证工程质量。

严把建材试验关，消除事故隐患。坚持严把原材料成品、半成品进场质量验收及复试和见证取样送试关，杜绝施工企业使用不合格建筑材料。

（五）开展以“查隐患、堵漏洞、治通病、抓治理”为具体内容的“质量安全月”活动，广泛开展质量安全生产宣传，充分利用电视、网络等媒体，集中对质量兴县活动进行广泛动员和宣传，普及质量法律、法规和质量管理知识，增强全民质量意识，引导社会各界积极投入到质量兴县活动中来。