村学习实践活动整改落实工作实施方案(共11篇)
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇1
高井村深入学习实践科学发展观活动
整改落实方案
根据办党委和学习实践活动办公室的统一部署和要求,我村扎实开展学习实践科学发展观活动,深入调研、广泛征求意见、认真分析查找问题,明确整改方向。按照第三阶段工作任务提出的“四明确一承诺”的要求,为确保学习实践科学发展观活动取得实效,加快推进高井村科学、全面发展,结合我村实际,特制定本方案。
一、指导思想:
深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持用科学发展观统领全村工作,明确整改事项,强化落实责任,集中解决问题,完善体制机制,着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念,着力解决一批影响和制约我村科学发展的突出问题,提高党员干部特别是村两委干部领导和推动科学发展的能力,促进全村工作又好又快发展。同时使群众对学习实践活动的评价更满意,确保学习实践活动取得实实在在的效果。
二、整改原则:
1、坚持联系实际,突出重点。着力解决影响和制约村科学发展的突出问题。
位有计划输出、转移剩余劳动力。
(五)加强环境整治工作
整改目标:以“双创”工作为契机,不断提升村庄环境整治水平,彻底改善脏、乱、差现象,加大基础设施建设,力争达到卫生村创建标准。
整改措施:
1、继续开展城乡结合部环境整治和长效管理工作;
2、积极开展绿化亮化和改水改厕工作;
3、配合环卫部门做好垃圾清理清运和垃圾费清收工作。
(六)坚持走村访户
整改目标:实现民主决策、科学管理。
整改措施:
1、深入村民,村干部定期走访村民,了解村民思想动向;
2、对于重大决策、重要项目安排、大额资金使用等问题,坚持集体商定,及时向村民代表和党员进行汇报,征求意见,保证民主决策、科学决策,减少和避免决策失误。
高井村支部委员会 二零一零年一月二十五日
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇2
7月10日, 连云港市散办开会部署学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作, 标志着连云港市散办学习实践科学发展观活动总体转入整改落实阶段。
5月上旬以来, 连云港市散办精心组织完成了分析检查阶段的各项任务并取得阶段性成果, 发展散装水泥各项指标实现了时间过半、任务过半。主要有六个方面的特点:立足求“精”求“细”, 科学安排“发散、禁现”, 强力推进;立足求“广”求“泛”, “三问于民”征求梳理意见建议;立足求“真”求“诚”, 召开专题民主生活会;立足求“深”求“透”, 撰写分析检查报告;立足求“实”求“践”, 边查边改, 解决社会关心的热点难题;立足求“创”求“新”, 逐步完善“发散、禁现”长效管理机制。会议要求, 学习实践活动整改落实阶段从今年7月上旬开始, 到8月底前基本结束。会议部署整改落实阶段要按照“四明确一承诺”要求, 围绕存在的突出问题以分析检查报告为依据, 把领导班子分析检查报告中提出的思路和措施、所要解决“发散、禁现”中的问题和完善制度的任务具体化, 使整改落实“发散、禁现”重点突出, 整改落实措施行之有效, 整改落实责任明确具体, 确保发展散装水泥整改的事项得以落实。为了确保学习实践活动转入整改落实阶段工作取得成效, 连云港市散办党支部提出“五个重视”即:更加重视组织领导, 更加重视理论学习, 更加重视检查指导, 更加重视舆论宣传, 更加重视统筹兼顾。以学习实践活动推动当前“发散、禁现”工作, 在推动当前发散各项工作中深化学习实践活动, 切实做到“两手抓、两不误、两促进”, 以整改落实的实际行动打造社会群众满意工程, 以学习实践活动的成果向新中国成立60周年献礼!
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇3
永吉县农发行党支部根据总行党委《关于转发〈关于进一步做好第一批学习实践活动单位整改落实‘回头看工作的通知〉的通知》精神,高度重视‘回头看工作,把这项工作纳入党支部的重要议程,作为一件大事来抓,加强领导,落实责任,按市分行党委提出的重点自查内容组织“回头看”,确保“回头看”取得实效。
一、提高认识,加强领导
该行党支部为使“回头看”工作取得良好成效,按照总行党委文件精神和省、市分行党委的具体要求,为使“回头看”工作取得良好效果做到了加强领导,纳入日程,认真组织实施。一是搞好学习发动。按照上级行党委文件精神,先后召开了支委会和全体党员大会,认真学习总行、省行、市行党委关于学习实践活动进行“回头看”的文件精神,使全体党员进一步提高了以实际行动积极参加“回头看”的自觉性。二是提高思想认识。在搞好学习发动基础上,各党小组分别召开了座谈会,每个党员在会上谈了自己的学习体会和积极参与学习实践活动“回头看”工作的重要意义,全体党员一致表示:“要像2005年参加共产党员先进性教育活动那样,认真做好‘回头看工作,加强学习,提高认识,找准差距,立即整改,以实际行动巩固和扩大整改成果,确保‘回头看工作取得实效。”
二、落实责任,开展自查
巩固和扩大整改成果并进行“回头看”,关键是搞好自查。该行根据上级行党委文件精神,认真组织全体党员紧紧围绕党员干部特别是领导班子和领导干部的理想信念是否更加坚定,推进科学发展观的决心是否更加明确;看领导班子分析检查报告和整改落实方案中确定的具体措施是否已经或正在得到落实;看影响和制约本单位科学发展的突出问题是否得到解决等。按照总行党委提出的自查内容进行“回头看”。以党小组为单位,落实责任人,认真开展自查工作,取得了以下成效:
(一)进一步坚定了共产主义理想信念
理念信念是一名共产党员安身立命的根本。该行党员领导干部通过“回头看”活动,时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作力自己的立身之本、动力之源。“知人者智,自知者明,胜人者力,自胜者强”,他们深刻认识到:作为一名党员领导干部,要以比普通党员更高的标准来要求自己,要经得住改革发展新时期、新阶段的各种考验和诱惑。吃苦在前、享受在后、个人利益服从集体利益、心中时刻装有人民群众、立党为公,甘于奉献。要始终按照江泽民同志提出的“自重、自省、自警、自励”的要求,养成自省自查的良好习惯,不断增强免疫力,提高自控力,树立刻苦学习精神,把深入学习实践科学发展观作为自己的第一需要。紧密结合我国改革开放和农发行改革与发展的实际问题、以着眼于科学发展观的作用,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践与发展,做到理论与实际、主观与客观的真正统一,在改造主观世界的同时,改造客观世界。一是4月6日在全行召开的2009年度职工(代表)大会上行长、副行长、中层干部、一般党员干部都层层签定了《党风廉政建设责任书》。二是5月21日又聘请了29名开户企业的法人代表为县农发行的党风行风廉政建设义务监督员。三是广泛征求开户企业对县农发行在学习实践科学发展观、加强党风行风建设、加强对重点岗位及关键环节权力运行的监督制约、进一步提高金融服务水平等方面的意见和建议。经汇总满意率达100%。
(二)牢固树立了现代银行经营理念
在当前国际经济金融形势发生深刻变化,我国改革发展进入关键阶段的新形势下,通过自查该行党支部一班人进一步提高了以下认识:一是认真抓好党的十七届三中、四中全会精神的贯彻落实,针对农发行实际,确定今后贯彻落实科学发展观的主要思路和加强领导班子自身建设的具体措施。二是牢固树立现代银行经营理念,认真履行农业政策性银行的支农职责,坚持与时俱进,广泛深入地开展调查研究工作,不断研究解决改革发展中的新情况、新问题,积极探索社会主义市场经济条件下的办行规律,在打造经营强行的过程中有效地支持新农村建设。三是广泛深入的开展“四无”创建活动,4月16日在全市农发行监察保卫工作会议上交流了《认真开展“四无”创建活动,加快向经营强行转变步伐》的典型经验;四是2009年5月重新修改完善了永吉县支行《各项规章制度汇编》要求全行员工认真贯彻执行。五是以实际行动积极支持县城经济发展,全行在搞好信贷风险防控前提下积极主动地发放粮食收购贷款,截止5月末,全行各项贷款余额达313792万元,比2008年同期133459万元增加180333万元,增长135%,有力的支持了新农村建设。
(三)完善整改措施和整改方案,群众满意度高
该行党支部在“回头看”活动中,对在学习实践活动中制定的整改措施和整改方案进行了认真审查和完善,积极采纳职工提出的合理化建议,得到全行职工的一致拥护,满意率达到了100%,促进了各项工作不断向前发展。一是进一步加强了党的建设,提高了全体党员干部的政治业务素质。使县行党支部的工作思路更加清晰,按照现代银行制度要求,建立和完善经营机制,加大支农力度,适时调整完善信贷政策,有效防范和化解信贷风险,努力改进金融服务。二是以经济效益为中心,转变经营观念,深挖潜力,积极寻找利润增长点,积极审慎拓展新业务,认真做好客户营销工作,加强粮食库存监管,积极支持粮改,切实做好粮改中的风险防范工作。三是积极参加省委、省政府组织开展的争创属地精神文明建设先进单位活动,认真撰写了2007年-2009年创建全省文明建设先进单位的典型作法,准备了近5000多页的档案资料,通过省、市、县文明委多次检查,使永吉县农发行再次被省委、省政府授予2007-2009年度全省精神文明建设先进单位称号。
(四)加强自身建设,提高班子成员贯彻落实科学发展观的能力
该行党支部领导班子成员通过开展“回头看”活动不断加强了自身建设,坚决破除一切阻碍科学发展观贯彻落实的旧观念,把思想统一到贯彻落实科学发展观上来,牢固树立以人为本的理念,着力解决影响和制约本行科学发展观的突出问题,统筹兼顾抓好各方面工作,用科学发展观教育广大党员干部,切实解决领导班子成员和党员干部在党性党风党纪方面存在的具体问题。通过学习实践活动,切实把推进学习科学发展观活动落实到实际工作中,积极探索推进学习科学发展观的新途径、新举措,把科学发展观转化为谋划发展的正确思路,促进科学发展的政策措施,领导发展的工作能力,以实际行动推动农发行的科学发展。
(五)坚持开拓创新,实现业务全面协调可持续发展
通过开展“回头看”活动,该行党支部深刻认识到:我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展前进的,这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。在农发行深化改革的道路上,面临的任务十分复杂艰巨,这需要以开拓创新的精神,通过大胆的实践和探索去加以解决。因此,该行党支部一班人通过“回头看”活动敢于冲破传统观念的束缚,不因循守旧,不安于现状,而是大胆地投身到农发行改革的活动实践中去,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。一是进一步更新发展理念,认真做好政策性业务,努力开创商业性业务,进一步扩大中间业务,截止2009年5月末,开户的民营企业由2007年的12户增加到17户。二是积极防控信贷风险,今年以来,客户业务部按上级行关于防控信贷风险的要求,组织全体信贷员对开户的全部贷款企业进行了两次大检查。同时,积极配合有关部门做好了国家组织的国有粮食收购企业粮食清仓查库工作,受到了地方党政和上级行的多次好评。三是进一步优化发展路径,注重产业和品牌效应,着力优化信贷资源布局和客户结构,强化信贷管理制度,大力发展新业务,实现业务全面协调可持续发展。2008年末,经上级行批准,贷款1.5亿元支持吉林省永吉县岔路河经济开发区开拓农业基础设施贷款项目,现已发放贷款一亿元。
(六)以身作则争当表率,时刻体现共产党员的先进性
该行党支部一班人从树立科学的世界观、人生观、价值观入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持人民的利益第一,坚持党的事业第一,坚持个人利益无条件地服从国家利益、集体利益,为党和人员的事业奉献毕生精力;在生活上,做到艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上,做到自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响,保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,努力做一个无愧于党,无愧于人民的人;在工作上,做到勤奋敬业,务实创新,艰苦奋斗,不畏艰险,始终保持那么一股勇气,百折不挠,勇往直前;在对待权力上,做到克已奉公,廉洁勤政,遵纪守法,不以权谋私,不贪污受贿,坚决同腐败现象作斗争;在工作作风上,做到深入实际,联系群众,倾听群众呼声,同群众建立起水乳交融的关系,决不高高在上,脱离群众。
三、巩固成果,深化整改
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇4
一、总体要求
认真贯彻胡锦涛总书记“关键在于落实”以及最近中央、省委的一系列重要指示精神,按照“重在创新体制机制、重在人民群众满意”的要求,紧密结合我局工作实际,把分析检查报告中提出的整改和措施具体化,把解决问题和完善制度的工作要求具体化,着力解决一批影响和制约科学发展的突出问题、党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,确保学习实践活动成为群众满意工程。
二、具体安排
整改落实阶段工作从2009年7月初至8月中旬结束,时间45天左右。重点围绕制定整改落实方案和集中解决突出问题两个环节,切实抓好制定整改落实方案、集中解决突出问题、推进体制机制创新、总结活动和群众满意度测评四个方面的工作。
1、开展分析检查阶段工作“回头看”(7月1日至7月7日)。
(1)对分析检查阶段工作进行一次对照检查,主要进行“四看”:看领导班子专题民主生活会和党员专题组织生活会开得好不好;看领导班子分析检查报告质量高不高,是否讲清了六个方面的问题,充分反映了群众意愿;看群众评议是否形成广泛共识;看是否坚持边学边改、边查边改,对查找出的突出问题,具备整改条件的是否已经整改或者着手整改。
(2)各股室对分析检查不深入,问题查找不准确,原因分析不透彻,努力方向不明确的要限时“补课”。
(3)《分析检查报告》要严格按照“六个讲清楚”修改完善。
2、制定工作推进方案(7月8日至7月13日)。
结合实际认真制定《整改落实阶段工作推进方案》。要求:(1)内容切实可行;(2)符合《**市深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作推进方案》要求;(3)有具体工作计划和日程安排。
3、召开转段工作部署会(7月15日)。7月15日上午9:30召开第二阶段工作总结暨第三阶段工作部署会,参会人员:全体机关党员。
4、制定整改落实方案(7月10日至7月20日)。
(1)科学确定整改落实项目,切实做到“三个体现”,即学习调研、分析检查阶段征求到的意见建议在整改落实方案中要有体现;学习实践活动领导小组反馈到各部门单位研处的意见建议在整改落实方案中要有体现;民主生活会上查找出来的不符合科学发展观要求的问题在整改落实方案中要有体现。
(2)整改落实方案征求意见稿形成后,采取召开座谈会、发放征求意见函等形式对整改落实初步方案进行广泛征求意见,经反复修改并通过领导班子会议讨论,形成整改落实正式方案。
(3)采取召开会议、下发基层、印送服务对象、专栏张贴等方式,公布整改落实方案。
5、集中解决突出问题(7月20日至8月15日)。
(1)制作《**市物价局深入学习实践科学发展观活动整改项目公示牌》,内容包括整改项目、整改措施、整改责任部门和责任人、整改时限等内容。
(2)对公开承诺的整改项目加强调度,定期督查,及时掌握整改进展情况,跟踪抓好落实,确保问题整改到位。
6、推进体制机制创新(7月10日至8月15日)。
(1)借鉴和运用前两阶段工作成果,把学习实践活动创造的经验和做法以制度的形式固定下来,建立健全推动科学发展的体制机制和符合科学发展观要求的规章制度。
(2)对现有的政策措施、意见办法、规章制度等进行系统清理,并按照科学发展观的要求开展废、改、立工作。
(3)建立完善制度,确保科学性和可操作性,形成的制度、措施及时向社会公开。
7、抓好学习实践活动总结(8月10日至8月15日)。
(1)认真写好学习实践活动总结。
(2)开好学习实践活动总结大会。
(3)总结报告经党组讨论通过后,及时通过多种形式向广大党员、群众通报。
8、组织群众满意度测评(8月15日至8月20日)。
(1)制定满意度测评工作方案。测评内容和参评人员范围要符合《**市深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作推进方案》要求。
(2)召开学习实践活动群众满意度测评会,测评结果以适当方式向群众公布。
(3)及时将测评结果(包括参加评议人员的成分和比例、评议结果等)上报。
三、工作要求
整改落实阶段各项工作涉及面广、政策性强,要求高,任务重,党员群众最为关注。各股室要继续保持和发扬前一阶段的良好作用,坚持进度服从质量的原则,善始善终、高标准、严要求地抓好整改落实阶段的各项工作。
一要把理论武装贯穿始终。当前,特别是紧密联系国际国内形势的发展变化,进一步深入学习党的十七届三中全会精神和胡锦涛书记等中央领导同志最近的系列重要讲话精神,深刻领会中央应对当前经济形势,促进经济平稳较快发展,维护社会和谐稳定的一系列决策部署和政策措施,引导广大党员干部把思想和行动统一到中央对当前形势的判断和作出的决策部署上来,统一到市委、市政府各项工作中来。
二要把加强领导贯穿始终。各股室负责人要进一步提高思想认识,切实履行第一责任人的职责,领导力量上只能加强,不能削弱,统筹兼顾上只能加强,不能削弱,保证学习实践活动始终摆在重要位置,确保学习实践活动取得实实在在的效果。
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇5
一、指导思想
县红十字会学习实践活动整改落实工作,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神为契机,以坚持取得实效为关键,以建设廉洁、高效、服务的部门形象为目标,努力转变不适应不符合科学发展观的思想观念,切实提高推进贯彻落实科学发展观的能力水平,结合分析检查报告和工作实际,按照远近结合、突出重点、分步实施的原则,勇于创新,扎实工作,加快形成有利于提高推动科学发展和综合服务水平的体制机制,办几件群众期待的实事好事,在各项工作中更好地体现和落实科学发展观的要求,为促进全县经济社会发展做出新的贡献。
二、基本要求
按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求,整改落实工作要注重在解决影响和制约推动红十字工作科学发展的突出问题上下功夫,在解决广大群众最关心、最直接、最现实的利益问题上下功夫,在提高服务水平上下功夫。整改落实既要立足当前、积极推进,又要常抓不懈、付出长期努力。要积极发挥主观能动性,不等不靠,加大整改落实工作力度。对于当前能解决的问题,要立即采取措施予以解决;对于受客 [此资料转贴于学习网 ]www.Gzu521.com 观条件限制,暂不具备条件解决的问题,也要进一步完善相关措施,争取尽快解决,并向群众和干部职工做好解释工作。总之,通过集中解决突出问题,使人民群众真正感受到学习实践活动带来的新变化。
三、整改项目
(一)查找出来的突出问题:综合多种形式、渠道收集到的意见和建议,经县红十字会专题民主生活会进一步征求意见和分析,认为当前影响我会贯彻科学发展观的突出问题有以下几个方面:
1、县红十字会独立建制运行时间短、发展速度不快,红十字干部队伍的业务知识、能力和红十字工作经验还跟不上需要;
2、筹资能力和救灾能力薄弱,没有一个比较完善、成熟的应急系统,平时开展用于救灾应急的资金募捐工作相对较难;
3、组织建设不完善,活动开展较少;
4、干部队伍素质有待进一步提高。
(二)整改落实目标和时限
1、近期可以解决的问题:(1)加强红会自身建设,落实学习型红会的学习制度。红会干部以身作则,发挥表率作用;(2)当前要认真做好博爱卫生室的建设及扫尾工作。
2、需要一定时间逐步解决的问题:(1)建立和完善红十字干部学习培训制度,提高干部整体素质;(2)加强调查研究,创新宣传筹资的思路和方法;(3)加强组织建设,拓展学校红十字工作。
四、整改落实的措施
(一)近期可解决的问题和措施
1、红会干部以身作则,加强自身建设,修定完善红会干部工作、学习、会议、党风廉政等制度,并积极开展“三个一”主题实践活动。
2、督促洛党镇田心村和桃花村做好卫生室建设项目,做到年内完工并投入使用。
(二)需要一定时间解决的问题和措施
1、完善干部培训制度。制定干部学习培训计划,争取每年参加1-2期有关红十字理论知识和救护技能的学习培训,提高红会干部的理论素质和业务水平,促进红十字工作的规范化、科学化、制度化,建设一支爱岗敬业、乐于奉献、勇于开拓、精通业务、具有良好素质的干部队伍。
期限:11月前完成相关计划制定。
2、加强调查研究,创新筹资思路和方法。(1)围绕红十字会中心工作,以弘扬红十字精神为主线,广泛开展符合红十字宗旨、突出红十字特色、深受群众欢迎的各种宣传活动,提升红十字会的社会影响力和公众认知度。(2)牢固树立一切为了帮助弱势群体的观念,积极探(此_文_来_源_于_我_的_学_习_网]http:// 索建立社会主义市场经济条件下可持续发展的筹资工作机制:一是积极争取党政支持,通过政府力量,行政号召,动员机关、事业单位干部职工爱心捐款来筹资;二是与企业和个体经营者建立起合作关系,通过企业和个人捐资逐步建立“博爱捐助港”,开展人道救助和社会公益活动;三是发挥会员和志愿者的作用开展募捐。
期限:宣传和募捐工作是红会日常工作,年底前启动“博爱捐助港”。
3、加强组织建设,拓展学校红十字工作。县红十字会与教育部门加强协调联系,于2009年5月份联合下发了《关于在全县中小学校建立红十字会基层组织的通知》(凤红联发[2009]1号),按照积极、稳妥、求实的原则,有计划、有步骤地在全县各中小学校建立红十字会。同时,督促、指导乡镇、村、社区进一步完善基层红十字组织建设,并逐步开展与红十字宗旨相符的活动。
期限:年内完成××一中、二中、职教中心和凤城完全小学的建会工作,力争到2010年基本完成全县各学校的建会工作。
五、加强组织领导,落实整改责任
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇6
深入学习实践科学发展观分析检查报告
我公司在学习实践科学发展观活动整改落实的后续工作中,根据公司的实际情况,牢牢把握“以学习实践活动为契机树立科学发展观,促生产、保安全,推动企业科学发展上水平,创造德晟新辉煌”这个主题,把解决突出问题与创新体制机制紧密结合。按照我公司《深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》要求,按照区委组织部统一部署,我公司进行第三批学习实践科学发展观活动。分析检查阶段在学习实践活动中具有承前启后的重要作用,领导班子的分析检查报告,既是学习调研成果的集中反映,也是领导班子思想认识水平、政治责任感、领导能力的综合体现,更是把认识成果转化为实践成果的前提和基础。
我公司党总支在海勃湾区委组织部的指导下,深入学习实践科学发展观,积极开展“学习实践科学发展观,我为德晟经济腾飞献一策”活动。把做为我公司的学习口号。
通过开展深入学习实践科学发展观活动,对公司各项工作的开展起到了积极的促进作用,活动取得了比较明显的成效:一是在思想认识上有了明显提高。党员干部深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,增强用科学发展观武装头脑、指导实践。二是在工作作风上有了明显转变。针对学习实践活动中查找出来的提出问题,深刻剖析原因,建立健全工作制度,落实整改措施,使机关的工作作
风明显转变。通过开展深入学习实践科学发展观活动,我们认真回顾总结党的十六大以来贯彻落实科学发展观的总体情况,深入查找、聚焦提炼问题,深刻剖析原因,在谋划、推动和实现我公司科学发展方面凝聚了新的共识,公司高层领导转变经营理念。矿业公司从经营小煤窑转变成为大型煤炭生产企业;从2010年1月起规范公司各项经营管理制度,争取做到公司各项事宜都有制度可依。
中共乌海德晟实业有限公司总之委员会
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇7
(征求意见稿2)
根据区委、教育党工委学习实践科学发展观活动的总体安排,围绕区委《徐汇区开展深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作提示》和区教育党工委《徐汇区教育系统深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作提示》的相关要求和我校建设现代化实验性、示范性寄宿制高中的发展实际,位育中学学习实践科学发展观活动在顺利完成学习调研和分析检查阶段各项任务的前提下,班子成员通过认真总结学校现阶段发展状况,梳理“学实”活动中学校发展的核心性问题和群众反映较为集中的发展性问题,认真思考了突破学校发展瓶颈的举措和方法。
为进一步巩固学习调研阶段和分析检查阶段的成果,贯彻落实学校班子成员在分析检查报告中提出的发展思路和对策措施,使整改落实阶段的工作能够进一步落实推进,经认真分析研究,特制定如下整改落实方案。
第一部分:指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧密围绕区委、区教育党工委开展“学实”活动的工作目标和要求,结合我校“双自主发展”的办学理念,以建设现代化实验性、示范性寄宿制高中为目标,着力转变学校工作中不适应、不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约学校科学发展的突出问题,着力解决广大师生强烈关注的热点、难点问题,着力构建和完善充满活力、富有效率、更有利于学校科学发展的体制机制,进一步凝聚共识,形成合力,推动学校又好又快和谐发展,为完成学校建设发展目标奠定更加坚实的基础。
第二部分:总体要求
(一)全面整改,突出重点。在整改过程中,要按照科学发展观的要求,对影响和制约学校科学发展的根本问题和教职工关心的热点、难点问题,进行认真、全面的整改,同时要抓住主要矛盾,把制约与影响学校建设发展和事关师生员工 切身利益的问题作为整改重点。
(二)立足当前,着眼长远。在整改过程中,要根据轻重缓急和难易程度,把近期整改和中长期整改结合起来,既要抓住当前,从最迫切需要解决的问题入手,确保学习实践活动见实效、人民群众得实惠;同时应注重着眼长远,在群众参与、深入调研、科学论证的基础上,提出学校中长期的发展思路和规划,注重完善制度体系,建立长效机制。
(三)抓住关键,统筹兼顾。在整改过程中,要把学校内涵建设和常规工作有机结合起来,尤其是要认真做好与广大教师切身利益相关的各项民生工作。各部门、各处室都要围绕学校整改落实方案,认真查找、解决自身存在的问题,通过进一步各部门之间分工和部门内部的岗位职责,做到上下联动、部门互动、相互衔接、彼此促进。
(四)措施具体,切实可行。在整改过程中,要坚持从实际出发,整改任务和措施细化、具体化,有针对性和可操作性,做到“四明确一承诺”,明确整改落实项目、明确整改落实目标和时限要求、明确整改落实的具体措施、明确各处室、班组的责任。整改落实方案制定后,采取校园网、校园公示等方式向党员群众公布,做到公开承诺,接受群众监督。
第三部分:存在的突出问题概述
一、制约本单位科学发展的突出问题
通过在学习调研阶段和分析检查阶段中广泛征求党员和群众的意见,班子成员进一步总结了学校过去十年发展的经验和新一轮发展中面临的各类机遇和挑战,梳理了影响学校当前和未来一段时期内发展的重大问题和群众反映较为集中问题。
在此基础上,将学校科学发展面临的突出问题概述为:如何以新一轮发展规划的制定为契机,进一步明晰办学目标和办学思路,在传承和创新上下功夫,努力形成学校发展的共同愿景;如何不断增强学校班子对科学发展的领导力和对工作的执行力,进一步加强新班子的思想、作风、能力建设,加速磨合,更好的推动在双自主办学理念和现代化寄宿制办学背景下,位育特色课程的建设与完 2 善。
其中,不断传承并发扬位育传统文化是基础;不断增强班子成员对学校实现科学发展的领导力和执行是保证;不断建设符合“一流城区、一流教育、一流队伍、一流党建”的具有位育特色的课程体系是枢纽性综合性抓手。
二、群众反应集中并确实存在的问题:
在学习调研阶段和分析检查阶段中,班子成员通过座谈会、个别访谈、支部生活、调查问卷等形式,广泛听取了在校党员、群众和服务对象对学校科学发展中尚存问题的意见,经过整理和概括,这部分问题可以归纳为:第一,进一步修订、完善学校部分规章制度的问题。第二:关于进一步结合寄宿制办学特点,开展班主任等岗位结构工资微调的问题。第三:关于进一步关心教职工身心健康,加强教职工体检工作和教师职业发展的问题。第四,关于进一步完善食堂服务等后勤问题。
第四部分:具体整改事项
一、近期内(2009年8月底前完成或充分做好启动准备的工作)要解决或突破的问题如下:
整改事项一:
1、项目:规章制度的建设和完善
学校在过去的十年发展中,很多规章制度逐步形成惯例并深入人心,校园形成了较好的教师敬业、校园和谐的位育文化氛围。但随着教育形势的发展和学校人事变迁、人员变动,很多规章制度要么已经逐渐被淡化,不再能真正发挥其指导作用和规范作用;要么已经不再适合新的形势和学校进一步发展的要求,迫切需要进行完善。
2、主要措施
第一:完成对规章制度建设、完善项目的目标梳理,明确哪些制度需要制定、哪些制度需要完善、哪些制度需要废除。
第二:完善部门责任制、岗位责任制、建立重大问题的管理落实办法。校级领导根据分工提出部门岗位责任制和中层责任部门负责人岗位责任制,中层干部提出 3 所辖范围班组骨干的岗位责任制和重大事项管理的办法,做到规章制度横向到边、纵向到底,岗位分工明确、岗位责任明晰、重大问题管理落实规范透明。第三:完善规章制度废、改、立的程序。要求做到分层制定,并最终提交教代会讨论通过,奠定学校“依法治校”的基础。
第四:通过岗位职责、岗位责任和重大事项管理办法的制定,做好学校各项规章制度的宣传工作,让规章制度从墙上走下,深入每一位教职工。
3、牵头人和责任部门 牵头落实人:国庆波、包霞 责任部门:各处室、班组
4、完成时限:2009年8月底
整改事项二:
1、项目:认真做好提高班主任等岗位津贴的结构工资方案
作为一所寄宿制高中,寄宿制的特点决定了班主任等一些岗位在教育教学工作中发挥的重要作用,以及班主任的较重工作负担。在学习调研阶段和分析检查阶段中,不少老师均就此问题提出了提高班主任岗位津贴等结构工资方案调整的意见和建议。2008年以来,尽管在教育局的支持下已经有了一定的微调,但总体来看,班主任津贴仍然有待于进一步调整。为了进一步完善结构工资分配方案,真正体现按劳分配,鼓励勇挑重担,学校结构工资要继续向班主任等岗位作必要的倾斜。
2、主要措施
第一:7月中旬班子成员要与相关职能部门工作人员一起,对当前学校的结构工资方案进行认真的梳理和分析。
第二:8月上旬提出“方案”征求意见稿,并有计划地向教工代表征求意见,形成“方案”讨论稿,做好召开教代会的准备工作。
第三:8月下旬或9月上旬召开教代会,审议和修改完善“方案”。第四:新学年按新“方案”安排结构工资。
3、牵头人和责任部门 牵头落实人:刘晓舟 宋敏
责任部门:工会 人事
4、完成时限:2009年8月底
整改事项三:
1、项目:在力所能及的范围内,继续关心教职工身心健康
位育中学是一所上海市实验性、示范性寄宿制高中,教师本身教育教学工作压力较大,进一步关心和促进教师的身心健康,是为学校和谐校园建设奠定必要的基础。同时,学校当前教师队伍发展的实际情况决定了不少成熟教师、骨干教师需要学校为他们及时总结教学经验、形成教学特色、搭建成熟教师骨干化、骨干教师名师化的平台。
2、主要措施
第一:建立普遍的年度体检制度。要在教育局常规检查的基础上,结合学校的发展情况,在财务允许的范围内,继续加强对教师身体状况的关心,提高教职工的医疗保健的水平,增加女教工的专项体检,进一步完善男教工的体检项目。第二:完善教师发展平台。要结合学校教育教学实际,帮助广大教师总结教育教学经验,创造条件为成熟教师、骨干教师发表文章、出版专著和搭建各类发展平台。
3、牵头人和责任部门 牵头落实人:国庆波 包霞 责任部门:工会 教导处
4、完成时限:2009年8月底前做好工作启动准备
整改事项四:
1、项目:努力提高食堂的餐饮服务质量
位育中学食堂管理在2008年之前由学校自办,通过多年的工作经验积累和摸索,学校食堂工作在社会上取得了一定得声誉。2008年以来,随着学生搭伙费取消、新的《劳动合同法》实施等客观因素,学校自办食堂遇到一定困难,外包后师生意见较大,在“学实”活动的学习调研阶段和分析检查阶段中,广大教职工反应较为集中。
2、主要措施
第一:严格把好入口关。在选择服务单位时要对服务单位资质、社会声誉等进行认真鉴别;
第二:加强过程管理。建立由学生和教师代表组成膳食管理委员会,通过定期例会制度,切实加强对食堂饭菜质量、服务水准的管理;
第三:建立退出机制。膳食管理委员会要定期收集广大师生对食堂的意见和建议,对饭菜质量、服务水准均难以达到师生要求的服务单位要坚决实行退出机制。
3、牵头人和责任部门 牵头落实人:刘晓舟 宋敏 责任部门:总务处、工会
4、完成时限:2009年8月底前充分做好工作启动准备
三、中长期(2010年年底前完成)内要解决或突破的各类问题如下: 整改落实事项一:
1、项目:加强班子领导力和执行力建设
学校领导班子,由于组建时间较短和班子成员,尤其是主要领导的思想、作风、能力等方面的不足,对学校的历史、现状理解不深,机遇、挑战把握不准,至使学校班子在工作中合力不强。加强班子推动学校科学发展的领导力和执行力建设,是学校实现科学发展的的重要工作。
2、主要措施
第一:以加强校级班子的思想、作风、能力建设位笼头,带动党政工团的班子建设和一线骨干队伍的建设。
第二:在校级班子建设中,以学习制度、工作分工制度和通报制度、批评和自我批评制度、深入一线和与教职工谈心制度等制度的建设和实施为重要内容。第三:根据教育局现有的规章制度,结合学校的具体实际,探索和健党组织、行政、工会和教代会在实施依法治校、以德立校、民主管理、科学发展的有效机制
3、牵头人和责任部门 牵头人:刘晓舟、国庆波 责任部门:办公室、工会
4、完成时限:2010年底有比较明显的成效。
整改落实事项二:
1、项目:制定和启动新一轮发展规划
学校要以上海市新一轮实验性、示范性高中的评审工作为契机,建立和制定一个完整的、科学的学校新一轮发展规划,并通过新一轮发展规划的制定来统一思想、凝聚人心,让学校走上新一轮的发展轨道。主要内容如下:
第一:夯实一个基础即“位育文化的传承和创新”。要继续秉承学校从办学伊始“天地位焉、万物育焉”至新世纪初提出的“双自主发展”的办学脉络,以建立“教师敬业、勤业、精业”和“校园的和谐环境”为目标,不断完善和充实“双自主发展”的办学理念,创造有利于教师、学生自主发展的文化环境,创造植根于位育传统文化并适应时代发展需要的位育文化环境。
第二:坚持两个目标即“办学目标”和“育人目标”。要以办学目标和育人目标来支撑位育文化的穹顶,全面推进学校的教育现代化进程,加快实现学生自主发展和教师自主发展,使“双自主发展”教育理念逐渐从制度约束内化为广大师生的自觉需要。
第三:建立五根办学支柱即“课程建设”、“队伍建设”、“机制建设”、“寄宿制特色优势化”和“党组织的政治核心作用”。要以此来作为实现学校的办学目标和育人目标的具体抓手,以教育现代化发展的要求为出发点,以解放思想、更新观念为先导,以深化教育教学改革为核心,鼓励和推进课堂教学试点,重点突破,逐步完善。
第四:培植新增长点即“国际化”、“数字化”。要以这些新的增长点,调动全校教职员工的积极性,带动学校的新一轮发展。
2、主要措施
第一:7月底或8月初,根据经三届一次教代会审议的“新以轮发展规划的基本思路”完成“规划”征求意见稿。第二:8月中旬,完成“规划”讨论稿。
第三:8月下旬,召开教代会,审议和修改完善“规划”。第四:2009年底,完成目标和措施的部门、班组分解。
第五:2010年底,进行“规划”实施的第一年度评估。
3、牵头人和责任部门 牵头人:刘晓舟 国庆波
责任部门:校长办公室 科研室 教导处 政教处 国际部 信息处等各职能部门
4、完成时限:2010年年底前
整改落实项目三:
1、项目:继续做好学校新一轮文明单位(和谐校园)的创建工作。
2、主要措施
第一:进一步加强新一轮文明单位(和谐校园)的创建工作。要以学校新一轮文明单位(和谐校园)的创建工作为契机,对照工作要求,梳理工作机制,进一步弘扬师德,在原有的上海市文明单位的基础上,不断促进和谐校园的建设。第二:进一步营造和谐的校园氛围。要根据教育发展形势和时代需要,建立符合上海市文明要求(和谐校园)各类指标要求,适应“双自主发展”办学理念的学校发展模式,建立教职工之间、师生之间的和谐关系,不断营造和谐校园氛围。第三:进一步加强学校“三风”建设和师德培养。要不断加强“三风”建设和师资队伍建设,弘扬师德,树立榜样,体现“以人为本”的发展理念,建立适应学校教师自主发展理念的培养体系。
3、牵头人和责任部门 牵头落实部门:刘晓舟 国庆波 责任部门:校长办公室
4、完成时限:2010年年底
整改落实事项四:
1、项目:进一步完善学校工作机制,提升学校工作合力。位育中学由于校园范围较大、人员相对分散,因此教师之间沟通交流的机会相对较少,广大教职工的彼此了解也相对较少,直接导致了部分工作的运转不畅。
2、主要措施
第一:建立较好的沟通交流平台。学校要进一步发挥校园网、内部网(RTX)、8 宣传栏、每周通讯、位育之声等宣传平台的作用,建立较好的沟通交流平台。第二:利用时机,加强教职工之间的沟通交流。学校要充分发挥好教师节、年终联欢会、茶话会和各类外出考察的时机,不断加强教职工之间的沟通和交流。学校各部门、各条线的工作要能够有效沟通,形成强大合力。
3、牵头人和责任部门 牵头落实人:刘晓舟、国庆波 牵头落实部门:校长办公室
4、完成时限:2010年年底前
第五部分:规章制度的废、改、立情况
一、《位育中学教职工岗位职责》、《位育中学各处室、班组部门职责》全面修订;
二、《位育中学学生须知》全面修订;
三、《位育中学关于班主任等岗位津贴的调整方案》的制定;
四、《位育中学关于教职工体检工作方案》的制定;
五、《位育中学关于食堂管理工作的管理制度》的制定;
六、《位育中学新一轮发展(2008——2010)规划》的制定
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇8
按照《中共山阴县委深入学习实践科学发展观活动领导小组关于开展深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段实施方案》的部署和集团学习实践活动领导小组的安排,从6月26日开始, 集团学习实践科学发展观活动进入整改落实阶段。为扎实推进集团学习实践活动的深入开展,实现整改落实阶段的预期目的,现就学习实践活动整改落实阶段工作安排如下:
一、指导思想与目标任务
整改落实阶段以科学发展观为统揽, 坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届三中全会精神为指导,紧紧围绕“打造能源支柱产业,开创循环经济工作新局面”主题,继续深化对科学发展观的学习,进一步提高思想认识,认真修订和完善符合科学发展观要求的发展规划、目标和措施,集中精力解决影响制约科学发展的突出问题、办好几件群众迫切希望办的好事实事、研制完善一批当前迫切需要的措施制度,推进企业生产发展,构建和谐金海洋
整改落实阶段是最终体现学习实践活动成果的重要阶段。做好本阶段工作,要认真贯彻胡锦涛总书记“关键在于落实”的重要思想,全面贯彻落实省委“三个千方百计”、“三个坚定不移”的要求,紧密结合企业实施“六大战略”实现“双百五先”的奋 斗目标及前面两个阶段查摆出来的突出问题,把保持经济平稳较快民展作为当前学习实践科学发展观最具体的实践,在制定、落实整改方案上下功夫,确保方案具有可操作性。要通过整改,解决好职工群众反映强烈、涉及其切身利益方面的问题,解决好影响制约企业科学发展的突出问题,解决好影响社会和谐稳定的突出问题和党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,努力营造“干事、创业、为民”的良好氛围,不断增强集团广大党员干部科学发展意识、创新意识,并自觉地把学习教育成果转化为落实科学发展、做好本职工作、促进集团经济又好又快发展的内在动力。
二、时间安排与工作步骤
整改落实阶段预计从6月26日开始到7月底结束,历时一个月。
整改落实阶段,重点要抓好以下三个环节:
(一)制定整改落实方案
要重点围绕贯彻落实科学发展观的思想观念、工作思路、制度措施、体制机制等方面存在的突出问题,认真做好制定整改落实方案工作。
制定整改落实方案要坚持实事求是、便于落实、不回避矛盾、积极稳妥的“四个原则”。还要切实做到明确整改落实项目、明确整改落实目标和时限要求、明确整改落实措施、明确整改落实责任的“四个明确”。把影响和制约科学发展的重大事项、职工 群众意见最大、最希望办的事作为整改的重点事项,把本单位应对国际金融危机、保持经济平稳发展的主要措施和事关群众切身利益、维护社会和谐稳定方面的突出问题纳入整改落实项目,制定切实可行的整改落实方案。方案完成后要在单位范围内公布,广泛征求职工群众的意见和建议,根据其意见和建议进一步修改和完善整改落实方案,并报县委学习实践活动领导小组办公室和指导检查组。
整改落实方案确定后,要对重要事项作出公开承诺,落实情况要向党员、群众通报,自觉接受监督。公开承诺要切实抓好五个环节,一是找准问题,科学定诺。二是广泛宣传,公开承诺。三是强化责任,认真践诺。四是通报情况,跟踪问诺。五是群众监督,民主评诺。把公开承诺作为落实整改措施和为民办实事的有效途径,下功夫解决几个影响和制约科学发展的突出问题,办成几件群众迫切希望办的好事实事。
(二)落实整改措施
要集中力量解决影响和制约企业科学发展的突出问题、职工群众反映强烈、事关职工群众切身利益的突出问题,在解决影响科学发展的重点、难点、薄弱点问题上出实效,在实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益上见成效。
1、选准解决问题的切入点和突破口。要立足自身实际,抓住事关全局和群众意见集中,经过努力有可能解决的问题作为切入点,探索整改和解决问题的有效途径,解决与科学发展观要求 “不符合、不适应、不到位、不敏感”的问题。
2、联系当前形势解决问题。要紧密联系国内外经济形势的新变化,按照“三个千方百计”、“三个坚定不移”的要求,着力解决企业生产运营、职工生活、和谐稳定等方面存在的突出问题。
3、多措并举解决问题。在整改落实阶段,要抓好落实,推动问题得到有效解决。对需要解决的问题要公示,让群众了解整改落实的内容,并采取挂牌督办、限时结办,或召开现场办公会等形式,推动问题得到有效解决。
4、开展帮扶慰问主题实践活动。要认真开展慰问活动,班子领导深入基层和群众,认真倾听职工呼声,解决职工困难,同时还要对联系点的困难群众进行慰问,在慰问过程中进一步听民意、送温暖、解民困。
(三)完善体制机制
要坚持解决突出问题与创新机制体制相结合,积极稳妥地推进重点领域和关键环节的改革创新,形成推动科学发展的决策部署和符合科学发展要求的规章制度,健全完善有利于科学发展的体制机制。
1、完善科学发展长效机制。要根据调研成果、分析检查结果和解决实践问题中的新办法、新举措,按照科学发展观的要求,紧密结合实际,制定促进科学发展的长效机制。
2、做好制度文件清理工作。在认真梳理问题的基础上,对本单位现有的各项决策措施、意见办法、规章制度进行系统清理,对已经不适应新形势要求,制约和阻碍科学发展的制度规定、决策文件要坚决清理、废止;对部分内容不符合、不适应科学发展观要求的要进行修改、完善。
3、研究起草决策性文件。做好党员领导干部专题调研报告和领导班子分析报告的成果转化工作,不断深化规律性认识,要在进一步调查研究、反复论证、征求意见的基础上,起草一批推动企业科学发展的决策性文件。
三、加强领导,落实责任
(一)、强化领导,明确责任。集团班子领导要切实履行职责,抓好重点问题的整改落实。各单位、各支部的负责人要根据学习实践活动领导小组的部署,加强对整改落实阶段各项具体工作的落实,对党委确定的重点整改问题有关职能科室要有符合要求的整改落实方案、有解决问题的具体行动、有促进整改落实的实际效果。
(二)、加强学习,理清思路。坚持把加强理论学习贯穿于整改落实阶段各个环节始终,认真组织党员干部继续深入学习必读书目,还要重点学习胡锦涛总书记在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的重要讲话精神、习近平同志在中央学习实践活动领导小组第三次会议和中直机关学习实践活动座谈会上的讲话精神,学习领会各级领导部门关于应对当前经济形势的一系列决策部署,引导党员干部充分认识国际国内及区域经济形势,增强忧患意识,进一步把思想统一到中央“保增长、扩内需、调结构”和“保发展、保民生、保稳定”的部署要求上来,始终保持清醒的头脑和开拓进取的锐气,找准影响科学发展的突出问题和深层次矛盾,制定出保持集团经济平稳较快增长的对策和办法。
(三)、突出重点,务求实效。要切实把握整改落实阶段的工作重点,着力做好破难攻坚工作。要从整改落实阶段一开始,就着手抓好重点问题的整改,研究机制、制度、规章的完善工作,切实取得推动科学发展的实践成果和制度成果,让群众进一步感受到学习实践活动带来的新成效。
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇9
活动整改落实阶段实施意见
整改落实阶段从7月中旬开始,8月20日前基本结束。主要任务是明确目标、落实责任、扎实整改,切实取得解决突出问题、创新体制机制、推动科学发展的实践成果和制度成果。按照“整改方案请群众监督、解决问题向群众承诺、活动成效由群众评判”的要求,把“率先止滑提速、爬坡上行”、奋力推进“三个加快”作为学习实践科学发展观最具体的实践,下功夫集中解决一批影响和制约企业科学发展的突出问题,办好一批群众普遍期待的实事好事,研究制定完善各项制度,以理清发展思路、解决突出问题、推进“率先止滑提速,加快科学发展”的实际行动和成效,体现学习实践活动成果,确保学习实践活动成为群众满意工程。
一、加强学习,提高认识
要毫不放松地抓好理论学习,紧密联系当前国际国内形势发展变化,进一步深入学习胡锦涛等中央领导同志对学习实践活动的一系列重要讲话精神和省委领导重要指示精神,深入学习贯彻市委五届十一次全会精神和吴靖平书记在庆祝中国共产党成立88周年暨表彰大会上的讲话精神。通过深化学习,引导企业广大党员干部运用科学发展观的立场、观点和方法改造客观世界和主观世界,把加快灾后重建、应对国际金融危机、保增长保民生保稳定作为学习实践活动最具体的实践,坚持科学务实和谐艰苦重建不动摇,坚持工业强市主导战略不动摇,坚持科技兴绵、军民结合不动摇,不断增强领导和推进科学重建科学发展的实际能力,切实增强党性修养和作风养成,为推动整改落实打下有良好的基础。
二、认真制定整改落实方案
各企业要紧密结合实际,把领导班子分析检查报告中提出的整改思路和措施具体化,把解决问题和完善制度机制的工作要求具体化,使整改落实方案提高针对性、增强操作性、体现公开性,使整改落实工作有章可循、群众满意度测评有据可依。着重做到“四明确一承诺”:
明确整改落实的项目。在全面征求、分析、查摆出来的突出问题和需要完善制度的基础上,搞清楚哪些是在学习实践活动期间可以解决的,哪些是需要较长时间才能解决的,哪些是需要较长时间探索或需经过上下联动才能解决的,把需要整改的重点问题分类列出,明确为具体项目,实行整改问题项目化。
明确整改落实的时限。按照整改项目的轻重缓急和解决问题的难易程度,分类承诺什么时间解决,要达到什么目标。既要有近期目标,又要有中长期安排。在学习实践活动期间可以解决的问题,要立即抓好整改落实;对难度较大需要在较长时间才能解决的问题,要列出大体时间表,积极创造条件,逐步予以解决。
明确整改落实的措施。对照整改项目和整改时限要求,分门别类、逐个逐项地提出解决问题的有效措施和具体办法,把解决突出问题的措施具体化和制度化。要采取项目台帐整改、分类承诺整改、挂牌消号整改、通报限时整改等办法,整改一件消除一件,扎实推动问题得到有效解决。
明确整改落实的责任。建立健全整改落实责任制。所有整改项目要逐一分解到分管领导和具体部门,把责任落实到人。
围绕推进“率先止滑提速,加快科学发展”的实际工作层面解决突出问题。要针对国际金融危机给企业生产经营带来的新问题,采取更加务实有效的措施,破解各种困难,进一步落实节能降耗的各项措施,突出创新意识、突出竞争意识、突出风险防范意识。要积极主动地做好困难群众生活安排、社会矛盾纠纷排查调处、应对公共突发事件等方面工作,坚决有力保增长保民生保稳定。
围绕推进“率先止滑提速,加快科学发展”的环境层面解决突出问题。认真研究解决发展意识不强、发展理念不新,民生改善力度不够、民生工程推进不力,社会稳定任务落实不够,切实抓好富民、惠民、安民、便民等各项民生工作,努力营造良好的重建与发展环境。
围绕推进“率先止滑提速,加快科学发展”的作风保障层面解决突出问题。按照市委“三用心、三深入、四务实”的要求,认真研究解决领导干部宗旨意识不强、群众感情淡漠、吃苦耐劳韧劲不足,责任意识不强、贪玩好耍,政绩观出现偏差、心态浮躁,文山会海、走马观花等突出问题,切实加强和改进领导班子和干部队伍思想、组织、能力和作风建设,真正在科学重建、科学发展、改善民生、改进作风上求实务实责实。
解决问题要坚持实事求是,尽力而为、量力而行,既要防止畏难情绪、无所作为,又要避免搞形式主义、短期行为和“政绩工程”。对于短期内可以整改的,要坚持刚性整改,在学习实践活动期间逐项研究分析,提出解决问题的有效措施和具体办法。对于本级不能解决的问题,要主动向上一级主管单位报告、积极协调沟通。对于受客观条件限制一时不能解决的问题,要向职工群众做好解释工作,积极创造条件,努力推动问题解
才能出台的制度,要不断沟通、反复协调,确保制度的科学性和可操作性。对于自身权限范围内无法解决的体制机制制度方面的问题,整理后逐级上报。
五、开展群众满意度测评
此次学习实践活动的第三阶段也是整个活动的最后阶段,为了检验整个活动的预期效果,各企业要紧扣“三个正确把握”,严肃认真地搞好对学习实践活动开展情况满意度的群众测评工作。
正确把握测评的主要内容。这次测评要按照学习提高有成效、分析检查有深度、整改落实有成果、发展思路有措施的要求,重点测评两个方面的内容:一是群众对整改落实方案、对解决群众反映强烈的突出问题的满意度;二是对学习实践活动开展情况的满意度。
正确把握测评人员的范围。要组织部分党代表、人大代表、政协委员,不同层面领导干部代表、单位干部职工、服务及工作对象、专家学者和基层群众代表,对学习实践活动进行群众满意度测评。参加测评人员的范围原则上与参加领导班子分析检查报告评议人员的范围基本一致,参与人数不少于参加领导班子分析检查报告评议的人数,做到规模适中、范围恰当。
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇10
某村第三批学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作总结
自6月26日召开了深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段总结暨整改落实会议后,学习实践科学发展观活动转入整改落实阶段,这一阶段工作牢牢把握解决突出问题、推动科学发展观这个主题,紧紧围绕村“两委”班子分析检查报告中明晰的影响制约科学跨越的突出问题,认真制定整
改方案,落实整改责任,集中时间、集中精力对存在的突出问题进行整改,扎实推进体制机制创新,取得了推动科学发展的实践成果和制度成果。现将整改落实阶段工作总结如下:
一、领导高度重视,精心制定整改方案。
本村学习实践活动转入整改落实阶段,领导高度重视,按照《大庄镇深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作安排》,对村级深入学习实践科学发展观整改落实阶段工作进行了系统安排。召开村“两委”扩大会研究讨论制定整改落实方案,对照科学发展观的要求,结合我村实际,客观分析贯彻落实科学发展观的现状,对查找整理出的影响和制约科学发展以及群众反映的意见建议逐条分析,制定了整改方案,召开党员干部座谈会,就整改方案进行研究讨论,提出了修改和完善意见。整改方案明确了班子建设、作风建设、经济发展、民生保障以及和谐稳定等五个方面8个整改落实项目,做到了整改项目、整改目标、整改措施、整改时限、整改责任五“落实”。
二、着眼热点难点,集中解决突出问题。
通过整改集中解决突出问题是学习实践活动的着眼点和落脚点。为此,我村紧紧抓住整改落实这个中心环节,在前一阶段边学边改、边议边改、初步解决一些问题的基础上,进一步围绕大局抓整改、围绕发展抓整改、围绕群众反映的突出问题抓整改。在全村开展了以“抓环境、建新村、为民办实事”为载体的“践诺整改党员行”活动,共提报践诺项目8个,涉及农业农村、经济发展、新农村建设、民生保障、和谐稳定等5项内容。切实做到:一是明确主攻方向,突出重点目标。对集中整改的突出问题、为民办实事项目以及完善体制机制方面,进行归类排队,建立台账。二是明确责任,分解任务。把已经明确的整改任务分解落实到分管领导、分管部门和具体责任人,并公之于众,向群众作出公开承诺。建立了整改台帐和销号制度。三是具体安排,明确时限。根据整改项目的轻重缓急和难易程度,对需要解决的问题分近期、中期、远期作出具体安
排。
三、务求工作实效,推进体制机制创新。
体制机制的创新,是着眼长远从根本上解决不适应不符合科学发展的突出问题、保证科学发展观落实的制度保障。为此,我村从活动一开始就注意做好创新体制机制工作,以发现一个、解决一个,成熟一个、制定一个为目标,努力解决制度缺失和体制障碍等突出问题,针对查摆的问题,对于涉及班子建设、党员队伍建设、平安村庄、服务民生等四大范畴的政策和规章制度,重新修订了村规民约,新建1个,逐步形成保障和促进科学发展的制度体系。
村学习实践活动整改落实工作实施方案 篇11
为了切实巩固和扩大我校学习实践活动的成果。根据市委、市教育局党委的要求,我校结合《白山市第二中学深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》的实际情况,狠抓整改落实方案后续落实工作,整改落实后续工作取得了较好成效,现将具体情况汇报如下:
一、切实加强对整改落实后续工作的组织领导
我校领导班子高度重视整改落实后续工作,将整改落实后续工作作为学校凝聚人心、取信于师生的一项重要工作摆上日程。根据学校整改落实方案提出的任务项目,时间进度、责任人,进一步明确了做好整改落实后续工作的具体要求,认真兑现整改落实方案作出的承诺。
二、上下联动做好整改落实后续工作
在学习实践活动期间,我校坚持尽力而为,量力而行,在解决问题、创新体制机制方面取得了初步成效。根据整改落实方案的部署,还有一部分问题需要在学习实践活动基本结束后一段时间才能解决,有些体制机制也需要一段时间才能建立和健全。为了有效地解决这些问题,我校主要做了以下几项工作:
(一)作风建设方面 围绕全面落实科学发展观,着力解决领导干部工作作风方面存在的突出问题,严格要求自己,加强“公仆”意识,把“为人民服务”落到实处。结合我校实际情况,制定了《白山市第二中学领导班子联系点》和《党员干部帮扶贫困生》制度。
(二)工作管理方面
1、在教学管理的科学化、规范化和制度化上下功夫。完善教学管理工作的相关制度,努力形成良好的教学管理秩序。本学期以来,我校针对教学管理工作存在的实际问题,进行了认真整改,同时认真研究完善教务管理制度,教学管理取得明显成效。
2、结合我校实际情况,学校制定了《新课程改革实施方案》、《新课程排课方案》、《新课程实验教师培训方案》、《综合实践活动课程实施方案》等工作规范,落实《关于进一步加强中小学校教育教学管理的意见》。进一步规范办学行为,提高办公效率。
3、积极加强学生管理,促进良好学风的形成,本学期我校加大学生管理的力度。学校制定了《学生综合素质评价方案》、《综合素质评价系统》,修订完善了《学生操行考核条例》、《礼仪常规》、《仪容仪表规范》等日常行为考核规范,积极组织开展各种文艺演出活动,努力提高学生自身素质和能力。
(三)素质提升方面
1、将学习贯穿学习实践活动始终。班子成员在学习的基础上,要围绕学校改革和发展中出现的新情况、新问题或实际工作中遇到的新问题确立一个研究性课题,深入基层开展调研活动,努力提高发现问题、研究问题、解决问题的能力。同时,扎实推进师德主题建设活动,围绕“崇教厚德,提升职业追求”的主题活动,举办“师德论坛”,探索新时期师德建设的新内容、新思路、新方法和新机制;加强德育工作队伍建设。大力宣传表彰教师先进典型,全方位提升教师素质。
2、制定年度教师培训计划。在深化“崇教厚德,提升职业追求”的师德主题建设活动中,积极实施“专业与心灵一起成长”计划,引导教师在职业能力和水平的提高中,提升人生的精神境界。组织未参加新课程培训教师参加省统一培训、优秀班主任去北京培训、全校青年教师参加全市中小学班主任培训计划和远程培训。加强心理健康教育师资队伍建设,成立心理咨询室、聘用专职心理健康教育教师。继续开展好师德对子活动,搞好传帮带,出台《白山二中青师、优师、名师发展工程实施规划》,组织开展了青年教师达标工程、优师工程、名师工程和班主任建设工程,为教师专业化成长提供有效平台。
3、继续以“用文化的方式发展生命化教育”的理念指导全校教育改革与发展,引导学校把工作的重点放在加强学校文化建设、促进学校内涵发展上,不断提升学校文化品味,加强学校领导干部的管理水平、文化素养,营造良好的校园文化氛围。
(四)服务群众方面
我校加大优化育人环境力度,不断完善校园文化设施,积极创建园林化校园。厕所改建,增建了室内厕所8个,解决了师生上厕所远、拥挤等问题。认真组织进行了园林化建设的规划,并投入建设。投资9万元修建职工浴池、投资12万元修建教师咖啡休闲屋、投资60万元铺设操场硬覆盖投资、68万元修建园林化校园、投资158万元建立校园网,教师咖啡休闲屋现正在修建,其他所有建设项目都以按时竣工。
三、继续努力,将整改落实后续工作抓到底、抓落实 在市委、市教育局党委的正确指导下,在全校教职员工的共同努力下,我校整改落实后续工作取得了明显成效,但离整改方案的最终落实仍然有一定的距离。在今后的工作中,我校将继续努力,坚持突出重点,全面推进的原则,对马上能够解决的问题,采取措施立即予以解决,对一时不能解决的问题,创造条件限时解决;对关系重大的难点问题,集中力量千方百计促进解决,确保按时、高质量地完成各项整改落实任务,推动学校科学发展,努力办好人民满意的学校。
松辽委深入学习实践科学发展观活动已告一段落。按照水利部党组的统一部署,松辽委对学习实践活动进行了“回头看”。在学习实践活动中,中央要求的“规定动作”全部完成,水利部党组的各项决策部署基本落实,有条件解决的突出问题已经解决,有条件完善的体制机制正在建立,学习实践活动目标基本实现。
查找了需要解决的主要问题,形成了高质量的整改落实方案。深入学习实践科学发展观活动开展以来,松辽委通过学习调研和对存在问题的分析检查,查找了需整改的主要问题,进一步增强了深入贯彻落实科学发展观的自觉性和紧迫感,进一步坚定了引领流域水利科学发展的信心和决心,进一步明确了今后的努力方向。特别是学习实践活动进入整改落实阶段后,委党组高度重视,多次组织召开党组会议,认真研究部署整改落实方案制定工作。根据《中共松辽委党组贯彻落实科学发展观情况分析检查报告》,委党组把分析检查报告中提出的整改思路和措施、把解决问题和完善制度的工作进一步具体化,按照水利部党组要求的“四明确一公开”,明确了整改目标、具体措施、责任分工和总体进度安排,形成了《中共松辽委党组学习实践科学发展观整改落实方案》。
明确了整改落实措施和目标,落实了整改项目及责任分解。针对贯彻落实科学发展观方面存在的问题,松辽委党组采取措施,积极稳妥地解决制约流域水利科学发展的突出问题,实现管理机制不断完善、管理能力不断提高。一是进一步完善流域管理工作机制,在流域管理制度建设上有新突破;二是进一步完善流域管理要素的协同性,在管理能力上有新进展;三是进一步加强基层党组织建设,在党的建设上有新举措;四是进一步强化工作作风,在决策执行能力上有新提高。
根据松辽委工作实际,将整改措施细化为四个方面47项整改项目,并落实了责任分解和完成时限,绝大多数要在2009年底前完成。在完善工作机制方面,明确了完善流域洪水管理机制、完善跨省区水量调度机制、建立科学有效的河流水功能区监测机制、逐步建成东北黑土区监测网络和有效的动态监测机制、完善流域管理内部工作机制的五个目标,28项整改项目;在加强管理要素协同性方面,明确了完成相关流域管理制度和规范性文件的修订和制定工作,深入基层、调查研究、做好规划,抓好人才的引进、培养、开发和使用四个环节的三个目标,11项整改项目;在加强基层党组织建设方面,明确了创新工作机制、创新工作载体、创新工作方式、创新工作内容等5项整改项目;在改进工作作风方面,明确了加强领导班子建设和干部队伍建设,不断提高干部的领导水平等3项整改项目。
采取了有力的保障措施。为了确保松辽委学习实践活动取得实效,采取了两个方面保障措施:一是组织保障。由委党组统一领导,委党组成员按领导分工分别牵头,委学习实践活动领导小组办公室具体组织,各有关部门、单位具体落实。委党组成员对各自分管部门、单位的整改落实工作及时给予指导,帮助分管部门、单位进一步理清思路,解决实际问题。委学习实践活动领导小组办公室定期开展工作指导,3月13日和4月9日召开2次会议逐一落实整改方案,确保各项整改目标顺利实现。二是监督检查。委学习实践活动领导小组办公室负责对整改落实情况进行跟踪监督检查,根据整改落实方案确定的完成时间进行过程跟踪和成果评估。
通过开展深入学习实践科学发展观活动,提高了贯彻落实科学发展观的能力水平,坚定了践行可持续发展治水思路的信心,转变了不适应不符合科学发展观的思想观念,用水利信息化推动管理机制科学化,不断完善和改进管理机制;用规范化、程序化的管理机制完善管理体制,促进管理体制与经济社会发展阶段相适应,更好地体现和落实科学发展观的要求,推动流域管理工作迈上科学发展的新台阶。
接xx容环党[2009]30号文后,我厂党总支高度重视,及时组织深入学习实践科学发展观活动领导小组召开会议,传达文件精神,部署有关工作,认真组织开展好“回头看”活动和整改落实后续工作的自查,现将工作情况报告如下:
一、领导重视,增强了做好整改落实后续工作的自觉性、责任感和紧迫感
在学习实践活动期间,我厂在提高思想认识、解决突出问题、完善管理体制、推动死畜处理工作等方面取得了初步成效,根据整改落实阶段方案的部署,还有一部分问题需要在学习实践活动基本结束后甚至相当一段时间才能彻底解决。对此,我厂能根据整改落实方案提出的任务内容、时间进度、责任人和责任部门,进一步明确做好整改落实后续工作的具体要求,加强思想再教育和再动员,努力克服时间跨度大、工作任务重和畏难情绪,把学习实践活动作为一项长期的思想教育工程、惠民便民工程来抓好落实,增强工作的自觉性、责任感和紧迫感,把整改落实方案作出的承诺件件抓好落实、事事得到解决。
二、认真自查,整改落实后续工作顺利推进
前段时间,我厂结合实际,对整个学习实践活动进行了一次“回头看”自查活动,重点是“四看”:看中央和省委、市委、局党委提出的学习实践活动目标是否已经实现,看中央和省委、市委、局党委要求的“规定动作”是否已经做到,看干部群众急盼又有条件在活动中解决的突出问题是否得到解决,看需要完善的体制机制是否按照既定的目标制定出台。通过“回头看”,发现了一些需要加紧解决的问题。一是死畜处理除臭工作中引发出来的消毒处理和人员防护问题;二是如何进一步创新抓好学习教育的问题。
三、抓好落实,整改落实后续工作成效显著
针对在整改落实后续工作自查中发现的问题,我厂党总支召开了专题会议予以研究,建立了由党政一把手挂帅的责任人制度,制订了专门解决措施,以确保工作成效。对于在死畜处理除臭工作中引发出来的消毒处理和人员防护问题,我厂通过与xx朗域科技有限公司进行技术交流和合作,研究出台了《死畜蒸煮室除臭方案》、《消毒处理解决方案》、《人员防护解决方案》,并结合当前甲型H1N1流感疫情重点做好死畜处理的消毒和防护工作,确保劳动安全;对于如何进一步创新抓好学习教育的问题,我厂将通过形成制度、丰富内容、搞活形式等方式,从中心组理论学习抓起,将学习教育工作抓出特色、抓出高效。与此同时,我厂正抓紧做好学习实践活动有关文件材料的收集归档工作,随时接受局政治处的检查。
黔西南州经贸局整改落实后续工作自查报告
按照州委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室《关于认真做好第二批深入学习实践科学发展观活动整改落实后续工作的通知》要求,为巩固和扩大我局学习实践活动成果,确保学习实践活动取得实效,真正成为群众满意工程,依据我局制定的整改落实方案,逐项对照、逐条分析,认真进行了自查,现将我局的自查情况报告如下:
一、认真部署,严格要求,搞好自查
接到州委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室《关于认真做好第二批深入学习实践科学发展观活动整改落实后续工作的通知》后,我局及时进行了传达贯彻,党组书记、局长向和刚对开展学习实践活动整改落实自查工作进行了安排部署,要求各科室充分认识做好整改落实自查工作对确保学习实践活动取得实效的重要意义。
各科室按照整改落实工作自查的要求,对照我局整改落实方案,逐项自查整改落实内容、时限、目标、措施是否得到落实。各责任科室、责任人通过多种方式,广泛征求对整改落实情况的意见,认真听取对整改落实工作的评价。依据整改落实方案,逐项对照、逐条分析、深入查摆,对整改落实工作分类排队,落实挂销号制度,确保整改落实工作的顺利开展。
二、明确目标,责任到位,整改措施得到落实
(一)整改任务层层分解,落实到人,达到“四明确一公开”。围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的要求,局党组狠抓整改落实工作。对已经梳理出来的问题进行了认真研究,对要集中整改的重点问题,进行归类排队,明确列出哪些是学习实践活动中可以立即解决的突出问题,哪些是依靠自身力量难以解决的问题,分门别类提出整改意见。把已经明确的整改任务逐级分解落实到牵头领导、责任领导、责任人、责任科室、整改时限等并公之于众。为使整改取得实效,我局将整改任务具体化,并充分考虑问题的轻重缓急和难易程度,对需要解决的问题分近期、长期作出具体安排。对通过努力能够解决的,进行了限期整改;对受客观条件一时解决不了的,向群众说明原因;对涉及多个科室和部门的问题,采取了积极探索、上下互动、左右联动解决问题的有效方法。将整改情况及时向党员群众公布,并作出了公开承诺。
(二)认真解决问题,切实办好与群众密切相关的实事、好事。结合我局实际,对有关影响我州工业经济科学发展的大事、制约科学发展的难事、阻碍科学发展的急事、关系民生改善的实事依照整改落实方案按进度有序推进,阶段性整改任务如期完成,长期整改任务也已顺利启动。
(三)修订制度,建立机制。认真清理完善现有的各类政策措施、意见办法、规章制度,该废止的废止,该修订的及时进行了修订完善。制定和完善符合我局科学发展实际的制度和规章,有针对性地制定和修改了涉及党务工作方面的 规章制度 2 个,依法行政方面的制度 6 个,其它方面的制度 4 个。把解 决问题中形成的好办法好经验以制度形式巩固下来,并加强对规章制度的学习、宣传、落实,进一步提高了工作效率。现有的机制体制切实可行,不仅得到了很好的实施,并且取得了明显成效。
(四)加强学习,全面提升领导班子的综合素质。局机关不断健全和完善机关学习制度和中心组学习制度,狠抓制度的执行,由政工科负责监督落实,同时,根据实际工作安排灵活安排学习时间;办公室根据机关的实际情况和学习要求,制定出具体的学习时间及内容安排,有针对性的集中学习理论知识、业务知识以及中央、省委、州委的相关文件精神,学习践行科学发展观的先进典型,机关干部的政治素养和业务水平不断提高,创新能力及实践经验不断增加;领导班子以创建学习型机关为目标,树立终身学习的思想意识,勤于思考,勇于实践,将学习到的科学理论运用到工作实践中,领导班子的凝聚力和战斗力明显提升。
(五)坚定信心,扎实苦干,大战三个月,千方百计完成全年工业经济目标任务
一是扎实苦干三个月,努力完成全年目标任务。1-8 月我州累计规模以上工业增加值完成 48.6 亿元,9-12 月任务是 31.4 亿元,预计 9 月份工业增加值完成 7 亿元左右,第四季度后三个月(10-12)月均增加值必须确保 8 亿元才能完成全年目标任务,出路就是抓现有企业挖潜、增产,抓新增生产能力的投产、达产,进一步加大对、煤、电、油、运等生产要素的供需协调力度,最大限度为企业做好服务,最大限度发挥好现有生产能力;二是继续抢抓丰枯电价等政策机遇,落实政策保增长。认真贯彻落实国家丰枯电价政策,对鼓励类企业实行所得税优惠政策,推行增税转型改革,多次调整部分产品出口退税率等。结合我州实际,积极采取了对高用能行业实施生产资金补贴、降低煤调基金征收标准、积极推进小额贷款公司试点等政策措施;三是抓好煤炭生产保增长,确保完成 1400 万吨年度目标计划;四是积极开拓市场,增加产量、销量保增长。要切实采取有效措施,帮助企业开拓市场,扩大市场份额,提高市场占有率;五是抓增量、抓技改、调结构保增长。
三、自查出来的主要问题
州经贸局学习实践活动虽然取得了明显成效,但学习实践科学发展观活动是一项长期工程,不可能一蹴而就,通过自查,还存在逐多方面的不足和问题:
一是学习深度还不够,少数党员干部政治敏锐性和鉴别力有待进一步提高。
二是还有一些问题没有得到完全彻底解决,为企业搞好服务、增强服务意识是一个长期工程,需要坚持不懈地长期抓下去。
三是少数党员干部还存在认识不到位、剖析不深刻、认识和理解问题的水平还不高等问题。四是机关队伍建设有待于进一步加强等等。
四、下一步努力方向
学习实践活动虽已经告一段落,但对科学发展观的学习实践才刚刚开始。州经贸局在以后的工作中,要继续坚持以科学发展观为统领,不断巩固和提高党员干部的思想认识与工作能力。重点抓好以下三项工作: 一是建立完善学习实践科学发展观的长效机制。通过完善中心组学习、干部培训、党员轮训、自学等制度,坚持用科学发展观武装干部头脑,坚持理论联系实际,坚持与时俱进,加强党员干部对新知识、新经验的学习转化,使学习实践科学发展观成为党员干部日常工作中的自觉需求。
二是以科学发展观为指导,继续加强制度建设。以巩固宗旨意识、树立服务意识、扭转权力意识为核心,完善惩治和预防腐败体系。同时,坚持以服务发展大局为根本出发点,落实以人为本、执政为民的基本要求,兼顾人与自然和谐发展,构建全面协调可持续的经贸工作管理机制。进一步提高全系统干部依法行政、科学发展的能力和水平。
三是巩固和扩大学习实践活动成果,继续抓好整改落实工作。对于工作中发现的新问题要及时列入整改计划,提出方案。要坚持办实事、解难题、促发展,使整改落实工作经得起实践和历史的检验。
河北省国税局切实抓好整改落实后续工作
作为第一批学习实践活动参加单位,我局在活动基本结束、取得初步成效后,毫不松懈地抓好整改落实后续工作。一是加强组织领导。明确省局一把手为第一责任人,班子成员分工负责,机关各单位和各直属单位主要负责同志为具体责任人,并结合干部作风建设年活动,继续抓好学习实践活动整改落实后续工作。要求活动办公室做到机构不撤、人员不减、工作不断,8名成员继续全部集中办公,具体负责协调检查、组织实施,从而为做好此项工作提供了强有力的组织保证。二是认真组织学习。采取中心组学习、支部分组讨论等多种方式,及时组织全体干部,认真学xxx省委《关于进一步认真做好学习实践活动整改落实后续工作的通知》和习近平、车俊等领导讲话精神,充分认识做好整改后续工作的重要性和必要性,迅速把思想和行动统一到上级要求上来。三是明确工作重点。先后2次召开局党组会进行专题研究,精心安排部署整改落实后续工作,明确要求以开展学习实践活动“回头看”为抓手,以解决突出问题、完善体制机制为重点,按照整改落实方案确定的目标任务,一项一项地抓好落实,务求取得实效。
今年3月份以来,我局按照中央和省委要求,对学习实践活动在进行了多次自我检查落实和“回头看”的基础上,6月8日省直学习实践活动整改落实暨干部作风建设年活动推进会后,我局又组织省局机关各单位及各直属单位,对学习实践活动再次进行“回头看”。一是对照方案抓自查。对照《省国税局学习实践活动整改落实方案》和《整改项目和责任分解表》,对6个方面22个整改落实项目的执行情况逐项进行自查。总的看,我局在学习实践活动中,通过边学边改、边查边改和集中整改,22个整改项目中有21个基本完成,另外一项“建立纳税服务和大企业税收管理机构”,报经国家税务总局批准机构改革方案后,将尽快组织实施。同时,解决了下放出口退税审批权限、削减所得税减免审批权、配备基层工作用车等18个实际问题,创新了组织机构、税收服务、纳税激励、执法保障4项机制,达到了统一认识、提高能力、解决问题、创新机制的预期目标。我们借鉴落实整改项目的办法,对2009年的主要工作任务进行项目和责任分解,88项工作任务全部分解到处(室),责任到人。二是针对问题抓完善。根据整改落实方案的承诺和部署,对需要在学习实践活动基本结束后一段时间内才能解决的问题、建立健全的体制机制,再次进行全面梳理、分析归纳,制定具体、全面、可操作性强的整改措施。既立足当前,切实解决现实问题;又着眼长远,着力完善体制机制。三是结合实际抓落实。继续采取项目式管理和工程式推进的办法,将后续整改项目逐项分解,明确牵头领导,落实责任处室,严格督导检查,确保项项有人负责,件件有人督办,不折不扣地落实到位,进一步巩固和扩大学习实践活动成果,以卓有成效的工作取信于民。对需要在2009年内完成的整改项目及措施,牵头单位要每季度向党组报告进展情况;对需要常抓不懈的工作,坚持抓紧、抓实、抓出成效;对一些需要基层税务机关共同落实以及相关部门大力支持的整改事项,积极主动沟通协调,形成工作合力。
巩固活动成果 集中攻坚突破
建设局总支后续整改落实工作成效显著
建设局总支在第二批学习实践活动中,围绕“改善基础设施,强化市政管理,提升县城品味”这一主线,有计划、有步骤的完成了各项工作任务。活动结束后,局总支继续保持活动期间的工作作风,狠抓问题整改和工作任务落实,巩固了活动的成果。
一、活动成果有效巩固。在第二批学习实践活动结束之后,局总支将持续抓好整改落实工作作为全局工作的重点,以“三个狠抓”巩固扩大活动成果,即:狠抓科学发展的思想认识不放松,狠抓求真务实的工作力度不放松,狠抓整改工作的分类指导不放松。对已整改事项,坚持巩固成果;对中期待解决事项,坚持边议边改;对长期需解决事项,坚持协调措办。截止目前,对列入整改的10个长期问题,已整改5个,还有5个正在整改之中。
二、整改任务落实到位。为使整改方案落到实处,局总支根据班子成员分管工作,对梳理归纳出影响和制约全局科学发展的突出问题进行了具体分工,并明确了整改措施、整改方式、完成期限和要达到的目标,实行定期召开汇报会制度,及时掌握和解决整改中出现的新问题。对整改方案中所涉及的三个方面10个问题,通过后续整改,解决了南湖镇小城镇基础设施建设、县城公共设施管理、城区环境卫生整治等问题,先后完成洛河风情线建设2.5公里,建成橡胶坝4座,改造铺油城区道路6公里,铺设供水、排污、排洪管网14公里,补植草坪8.5万平方米,真正把整改工作落到了实处。
三、集中突破进展良好。局总支围绕“城镇规划建设管理”集中突破工作,进一步发挥规划“龙头”作用,围绕建设“山水园林”县城的目标,重点实施二郎山生态公园续建和东城区绿地公园建设。目前,各项重点建设工程进展顺利,二郎山生态公园建成3号、4号主山门和4个凉亭及假山、喷泉工程,硬化道路3300平方米,铺砌3号主山门广场和停车场,建成110立方米蓄水池一座,铺设供水管网500米,新建排洪渠150米,累计完成投资3400万元;东城区绿地公园完成住宅开发9.61万平方米,建成占地52亩的绿地公园1处,铺砌公园广场面砖14500平方米,铺设排水管道300米,安装栏杆240米,安装广场景观灯145盏,栽植风景树3.7万株,种植草坪1000平方米,建成浮雕墙1座,共完成投资1600万元。组织实施了廉租住房、经济适用住房建设和农村危旧房改造等民生项目,抓建了重点小城镇建设,全县城镇建设累计完成投资5.43亿元。
以整改实效取信于民
——贵阳市第二批学习实践活动整改落实后续工作综述
林城贵阳网11月25日消息 记者从近日举行的相关会议上了解到,贵阳市委高度重视第二批学习实践活动整改落实后续工作,按照中央精神和省委要求,统筹兼顾,整合资源,突出重点,集中力量解决突出问题,做到思想不松懈、工作不松劲、标准不降低、力度不减弱,强力推进整改落实,真正以整改落实的实效取信于民。省委指导检查组对贵阳市第二批学习实践活动整改落实后续工作给予了高度评价,认为贵阳市学习实践活动效果明显、特色突出,真正体现了在全省“做表率、走前列”。
注重“三个强化”,确保整改落实到位
在第二批学习实践活动基本告一段落后,市委进一步强化组织领导、强化工作机制、强化督促检查,确保整改落实方案确定的各项目标任务有序推进、落实到位。具体是:
——强化组织领导,层层明确整改责任。市委认真贯彻落实中央、省委的要求,建立了主要领导负总责,分管领导亲自抓,区(市、县)和有关市直部门具体抓的整改落实责任制。市委常委班子率先垂范,省委常委、市委书记李军和市委副书记、市长袁周亲自安排部署,多次深入各区(市、县)、企业和项目建设点帮助解决问题,督促抓好整改任务的落实。市四大班子成员身体力行,除了抓好自己承担的整改任务外,还经常深入联系点,帮助基层抓好整改落实,起到了较好的示范带头作用。各参学单位主要领导按照“亲自抓、负总责”的要求,做到责任到位、措施到位、工作到位,扎扎实实解决问题,确保整改落实方案确定的各项目标任务按计划顺利实施。
——强化工作机制,确保整改实效。市委督查室、市政府督查室将各项目整改落实情况及成效作为重要考评指标,纳入各区(市、县)和市直各部门的年终目标考核内容,实行整改工作月报制度和整改落实“销号”制,按照一项一项抓整改、一件一件抓落实、完成一项销号一项的要求,由各牵头领导和责任单位公开承诺,对完成的整改项目逐项予以“销号”,确保整改实效。目前,全市各单位整改落实方案确定解决的5387个突出问题中,明确在活动期间解决的2417个已基本完成,年内计划解决的1802个正扎实推进,计划近两年内解决的1168个正按计划进行。
——强化督促检查,接受社会监督。市委学习实践办筛选了264个在短期内可以解决的突出问题予以公布,接受广大党员、干部和群众监督,实行定期通报制度,每月填报一次整改进展情况。同时,由第三批巡回检查组对各地各单位整改落实方案的整改进度、实施效果及政策措施落实情况进行全程督促检查、跟踪问效,督促抓好整改。各参学单位建立整改跟踪督查、公示、回访等制度,突出工作重点,切实加大督促检查力度。10月23日至27日,市委学习实践办组织10个检查评估组,对全市参加第二批学习实践活动的119家单位进行检查评估:实地抽查了59家;采取查看整改落实资料、审核自查评估报告、对照整改落实台账检查评估60家,综合评估为A等的109家,占91.6%,B等10家,占8.4%。
围绕整改重点,集中力量解决突出问题
市委常委班子围绕“走科学发展路,建生态文明市”主题,扎实抓好6个方面35项问题的整改落实,全力保增长、保民生、保稳定。拟在年内解决的11项任务已完成7项,其余4项已接近尾声,中长期解决的24项正强力推进。主要是:
——强化全市干部群众生态文明理念。第二批学习实践活动基本结束后, 市委把继续深化生态文明理念作为整改落实的重要内容,组织全市干部通过中心组学习、举办专题讲座、精读规定的书目,特别是深入学习生态文明贵阳会议《贵阳共识》等成果,进一步强化干部群众生态文明理念。在第三批学习实践活动中,组织广大基层党员干部深入开展“深化一个思想认识”主题实践活动,采取基层党员群众听得懂、看得见、学得会、愿意做的方式,推进生态文明理念进课堂、进工厂、进企业、进社区、进农村,使生态文明理念进一步渗透到基层,普及到每一个人,激发广大群众参与生态文明城市建设的积极性和主动性。11月6日,全市开展了志愿者注册登记活动,李军、袁周、李跃南、陈石等市领导带头填写贵阳志愿者注册登记表。通过组织开展志愿者活动,大力弘扬尽己所能、不计报酬、帮助他人、服务社会的志愿者精神,调动全社会的智慧和力量,共同建设生态文明城市。
——加快以交通为重点的城市基础设施建设。以“三条环路十六条射线”路网建设为突破口,加快城市重大基础设施建设步伐,促投资、扩需求、求发展。目前,“三条环路十六条射线”骨干路网建设顺利推进,环城高速公路已于9月28日通车,总投资373.4亿元的市域快速铁路、城市轻轨1号线金阳大道经市级行政中心至长岭北路路段及控制站点工程已于9月29日开工建设;花溪二道、北京西路、油小线、贵金线已进入尾声;正在优化北京东路、北二环、东二环的线型方案,力争年内开工。截至目前,在中央下达的四批扩大内需投资中,贵阳市已获中央投资共24.93亿元,其中前三批市属254个项目,实现了100%开工建设,地方配套资金已全部到位。
——始终高度关注“民声”。进一步拓展“百姓—书记市长(区长、县长)交流台”的覆盖面,对“交流台”综合服务系统进行了升级,在原有的网上留言、手机短信、邮政信件、专线电话四个渠道基础上,增加视频约访渠道,将信息逐步延伸到乡(镇、街道)和村(社区),市民可通过设在乡镇、街道办事处的视频终端与各部门负责人和市领导直接进行视频面谈。截至11月1日,“交流台”共收到手机短信、网上留言、邮政信件及专线电话17711件,受理15481件,已办结8204件,办结率53%;平均每个工作日办理111件、办结61件。
——组建“三保三实”工作队服务基层。全市组建187支工作队深入77个乡镇1166个村、49个街道办事处451个社区和111个重点企业、重点项目解难题、谋发展。截至9月底,各工作队共深入基层查实情联系帮扶困难群众28697人,走访群众8.69万余人次,征求到意见建议6989条,为基层、群众、企业、项目办实事18532件,累计争取资金7.26亿元、帮扶物资折款6735万元,帮助解决突出问题2930个,为联系单位提出建议办法和措施4256条。第三批学习实践活动启动后,在继续发挥“三保三实”工作队作用的基础上,全市第二批学习实践活动的单位共选派6185名干部参加“十万干部下基层”活动,目前已帮助基层解决实际困难和问题、办理实事1078件。“三保三实”和“十万干部下基层”活动的开展,既了解了农村、社区、企业实际情况,为它们办了一批好事实事,又进一步锤炼了广大党员的党性,改进了干部作风。
——深入推进干部人事制度改革。组织开展了“百名基层干部上机关、百名机关干部下基层”工程,并开展在重点工程、重要工作、重大突发事件中考察识别和选拔任用干部工作,建立了一批敢抓敢管、敢作敢为、敢闯敢试和敢于负责的干部名单,现已提拔任用了一批科级和县级领导干部。研究出台了《贵阳市县级党政领导班子和领导干部落实科学发展观、建设生态文明城市绩效考核办法(试行)》和《贵阳市党政领导干部问责办法(试行)》,强化实绩考核,加强责任追究。
——积极探索创新,不断健全完善体制机制。贵阳市结合生态文明城市建设实际,认真抓好体制机制“废、改、立”工作。目前,已废止《贵阳市城市道路挖掘管理规定》等体制机制78项,将原来的625项行政审批事项精简为128项,使贵阳成为全国审批事项最少的省会城市之一;修改《贵阳市城乡管理条例》等体制机制553项;新建《贵阳市鼓励和扶持高校毕业生创业办法(试行)》等体制机制495项。
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深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段具体工作方案09-27
学习实践活动整改落实阶段工作总结05-29
黄岗镇学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作开展情况10-11
中小企业局学习实践科学发展观整改落实方案10-24