责班工作职责

责班工作职责（共4篇）

责班工作职责 篇1

作职责

乡镇计生办工作职责、服务承诺及规范

乡镇计生办工作职责

1、宣传党和国家的计划生育方针、政策和法律、法规以及上级的有关指示、决定。

2、根据上级的要求并结合本地的实际情况，拟定全乡长期人口规划和工作计划，报乡党委、政府审批实施。

3、及时向党委、政府和上级主管部门汇报本乡计生工作情况，并针对工作中存在问题，提出合理化的建议，当好参谋。

4、及时准确地掌握人口变动情况，如实填报计生各统计数据。

5、严格执行计生政策、依法发放“一证三书”。

6、建立计生工作例会制度，指导、检查村级开展计生工作，总结交流工作经验，做好村级计生干部的培训工作。

7、建立健全财务管理制度，正确合理使用计生经费。

8、不断改进工作作风和工作方法，做好有关计生系列保险和福利工作，解决群众后顾之忧，及时处理人民来信来访，密切党群干群关系。

工作服务承诺制度

1、全面贯彻落实《人口与计划生育法》和《福建省计划生育条例》等政策法规。

2、有计划地向育龄群众传授青春期、新婚期、孕产期、育儿期、更年期保健知识。

3、开展不孕症患者和人口出生缺陷的社会调查，组织配合有关部门预防和诊治。

4、指导育龄群众及时落实一项安

全、可靠的避孕节育措施、做好术后随访工作服务。

5、建立优生优育咨询门诊、开展婚前婚后、孕前孕后、产前产后咨询和服务。

6、摸清计划生育户底子，有计划、有步骤地配合和有关部门、在政策、项目、资金、技术、信息等方面优先倾斜。

7、办好以农村独生子女“两全”保险和“二女”结扎养老保险为主的计划生育保险，解除实行计划生育家庭的后顾之忧。

8、配合有关部门把计划生育工作纳入“双学双比”、创建“文明村镇”、“文明户”、“小康村”活动之中，组织育龄妇女在经济社会活动中建功立业。

9、对符合生育条件的对象及时上门办理《生育证》。

10、热情接待群众、及时处理来信来访。

乡镇计生办窗口服务规范

一、坚持全心全意为人民服务的宗

旨，努力为群众提供生产、生活、生育等方面的服务。

二、遵守国家法律、法规和各项规章制度，带头树立婚育新风尚。坚持依法行政、文明执法、自觉维护群众的合法权益。

三、热爱计划生育事业，热爱本职工作，积极宣传，普及人口与计划生育基础知识、宣传避孕节育、优生优育、生殖保健科学知识、提供优质服务。

四、协助乡党委、政府及有关部门制定对本辖区的独生子女户、二女结扎户及其它计划生育贫困户的优惠政策，在政策、项目、资金、技术、物资等方面给予倾斜和优惠。

五、对符合生育政策的对象，及时办理生育证或计划生育服务手册，提供一孩生育证送证上门。

六、加强流动人口计划生育管理和服务，及时审检或出具《婚育证明》，并与有关部门互通信息。

七、坚持廉洁奉公，遵守职业道德，不以权谋私。

八、坚持文明礼貌，态度和蔼真诚，注意文明用语、关心和体贴育龄群众，争做新时期最可爱的人。

九、热情接待采访群众，及时处理群众的信访件，积极为群众排忧解难。

综治工作站工作职责 篇2

一、落实上级综治工作部署，制定本单位综治工作计划、方案、措施，并负责组织实施。

二、开展法制宣传和安全教育活动，普及法律知识，增强公民法制观念，提高公众安全防范意识和群防群治参与意识，维护社会公益和公民合法权益。

三、分析研判治安、安全形势，组织开展治安巡防和安全检查活动，排查处置安全隐患和突出治安问题，协调、配合有关部门开展专项整治和重点治理工作。

四、做好矛盾纠纷排查和信访接待工作；发挥调委会、治保会、警务室等联调作用，依法依理开展调解活动，预防民转刑案件和群体性事件发生；落实包案责任制，做好重点信访人员的说服、稳控工作。

五、加强出租房屋和流动人口的管理与服务，依法打击传销活动，强化防范和处置邪教工作，做好预防青少年违法犯罪、归正人员的矫正及安置帮教，禁毒赌等工作。

六、联系辖区单位，积极开展形式多样的平安共建活动，做好辖区单位综治目标管理签约、检查、考核工作。

七、办理上级部门交办的其他事项。

综治工作站工作制度

一、例会制度。通过例会分析研判本村治安、安全形势，认真排查各类矛盾纠纷和不稳定因素，发现问题及时采取预警、防范、化解措施。

二、矛盾纠纷调处制度。遵循合理合法、平等自愿、尊重诉权原则，规范开展调解活动。重大、复杂问题应及时向村两委汇报，或报请上级联合调处。

三、报送报告制度。做好民情民意信息收集整理工作，及时报送信访信息；实行重大事项报告制度和重点时期“零”报告制度。遇有重大、突发群体性事件，第一时间报送有关信息。

四、宣传教育制度。组织开展法制宣传活动，动员群众自觉参与社会治安、安全生产等工作。引导群众学法、用法，依法有序反映诉求。开展反邪教警示教育和打击传销宣传活动，引导群众树立崇尚科学、勤劳致富文明风尚。

五、治安巡防制度。广泛动员社会力量参与治安防控工作。落实安全防范措施，查询可疑人员、物品、车辆，制止违法犯罪活动，扭送犯罪嫌疑人员到公安机关接受处理；协助公安机关保护作案现场，积极提供破案线索；及时向政府及公安机关反映群众对社会治安管理工作的意见、建议。

六、流动人口和出租房管理制度。掌握辖区流动人口和出

租房屋基本情况，协助开展集中检查、整治活动；帮助流动人口及时办理有关证件，督促房东落实治安、消防、计生责任，发现安全隐患督促整改。

七、帮教监管制度。及时与辖区派出所、司法所核对帮教对象底数，建立完善归正人员档案。有针对性的开展走访、谈心帮教工作。定期考评帮教对象，对表现好的对象，及时整理档案报请上级批准提前脱教，帮助解决其实际困难。

八、共建共创制度。联系辖区单位，积极开展形式多样的平安共建活动，辖区单位综治负责人出席村综治工作例会，研究制定共建方案，实现设施共投、信息互通、平安共享。

九、资料台帐制度。实施规范化管理，建立日常工作台帐。重大事项、重点人员要一事一档和一人一档。

治保民调工作委员会职责

一、加强法律宣传和法制教育，提高群众的法律意识和法制观念；加强防盗、防火、防治安灾害事故等安全防范常识的宣传，提高群众安全防范意识。

二、认真排查矛盾纠纷和治安隐患，发现问题及时调处，妥善解决；一时无法解决者，及时上报。

三、健全民调组织，完善调解机制；遵循合理合法、自愿平等、尊重诉权原则，及时规范开展调解活动，防止矛盾激化导致民转刑案件发生。通过调解活动宣传法律和政策，教育公民遵守法纪和社会公德。

四、建立健全治安巡防队伍，组织群众开展群防群治工作，形成专群结合的治安防控体系。

五、加强出租房屋管理，建立房屋出租备案制度，掌握出租房屋利用情况和流动人口变化情况，防范传销活动和邪教势力滋生蔓延。

六、加强辖区安全防范设施建设，督促辖区单位落实技防措施，建立覆盖全面的技防网络。

七、教育群众协助政府检举揭发各种坏人坏事和违法犯罪活动，劝阻和制止违反治安管理法规的行为；协助公安机关加强公共场所重点地段的治安管理，查禁黄、赌、毒、拐卖妇女儿童、利用封建迷信骗钱害人等不法活动。协助有关部门对被管制、假释、缓刑、监外执行和被剥夺政治权利的罪犯以及监视居住、取保候审的被告人进行监视、考察并适时做好教育转化和安置工作。做好重点人员的教育疏导工作，预防恶性事件发生。

八、加大对辖区不稳定因素的监控力度，发现案情迅速报案，妥善保护现场，并积极协助公安机关做好案件的侦破工作；

九、向政府和有关部门及时反映群众对治安、普法和调解工作的意见、建议，结合实际提出改进意见。

治安巡防队职责

一、向辖区单位、居民宣传党的有关方针政策、国家法律法规和安全防范知识。

二、开展治安巡逻，制止违法犯罪活动，扭送违法犯罪嫌

疑人，提供违法犯罪线索。

三、预防刑事治安案件和治安灾害事故，维护辖区治安秩序，保护国家、集体利益和人民群众人身、财产安全。

四、巡防过程中协助民警接受群众的报警、求助，保护案发现场，维护治安灾害事故和突发事件现场秩序。

五、排查辖区矛盾纠纷，发现问题及时向有关组织反映，协助做好化解疏导工作，防止民转刑案件发生。

治安巡防“六不准”

保安队长工作职责、班长职责 篇3

保安队长岗位责任制

一、在公司安全科领导下，全面负责督促、检查本队的各项管理工作。

二、了解保安的各种情况，制定保安队伍的工作计划和培训计划，并组织实施和监督。

三、负责编制保安队伍的轮值表和考勤制度，每月组织保安人员进行总结考评，做到公正、公平、公开。

四、组织班务会、民主生活会议，督促、检查各项规章制度的落实。重点《保安人员职责制度》的落实情况。认真搞好保安队伍的思想建设，作风培养和业务训练。

五、拟定和落实执勤方案和应急方案，不定期的检查保安队伍的工作情况。

六、掌握队员思想动态，认真做好思想工作。全面贯彻公司各项规章制度，帮助队员正确处理工作中存在的各种问题，为队员解决实际问题。

七、负责处理有关保安队伍的日常工作，抓好保安的队伍建设，积极完成安全科和公司交办的各项工作。

八、教育和培养保安人员不断提高他们的组织管理能力和业务技能。

九、及时做好上传下达，请示汇报工作。

十、做好上级下达的其他工作任务。

某某建筑工程有限公司

保安班长岗位责任制

一、在保安部和队长领导下，负责保安日常事务的工作实施。

二、负责组织本班的保安执勤工作，监督和指导队员的执勤情况，及时纠正和查处违章违纪现象并做好登记工作。

三、熟悉在紧急情况下本班的组织指挥，处理日常工作落实和安全保卫措施，预防各种事故，工作中如有处理不了的问题应及时向上级请示汇报。

四、负责当班队员的考勤和奖罚登记，不定时检查当班各岗位的执勤情况，协助队长组织开好班务会、民主生活会并参与每月的奖罚考评工作。

五、按安全科制定的培训计划搞好组织实施工作并做好言传身教地抓好培训。

六、督促本班人员的日常工作，并对因管理不力造成工作失误及重大责任事故承担连带责任。

七、负责协调本班与其他班人员的关系，搞好团结。

八、上班前负责检查本班队员的着装、仪表，各岗位通讯器材的管理工作。

九、完成保安部和公司交办的其它各项任务。

生产领班工作职责工作要求 篇4

1、早会制度的落实.2、车间良好的环境及员工形象的维护.3、“5S“管理的安排执行.4、作业前巡视产线,合理调动、安排人员.5、料况掌握及追踪,并管理好物料

6、生产线异常之处理及呈报.7、设备保养安排及人员调度

生产领班工作职责2

1.协助倒班主管进行生产管理，根据生产计划，合理安排生产人员和生产进度。

2.做好开工前的各项检查工作

3.生产过程的过程控制和质量控制。

4.生产结束后清场情况的检查，物料消耗日统计，质量、异常情况及时反馈及时处理，并做好记录。

5.负责当班的考勤及班员的考核评价工作。

6.上级领导安排的其他工作。

生产领班工作职责3

1，负责生产现场组织与安排，参与并实施工艺验证，清洁验证工作。

2，负责监控药品生产过程并顺利安排生产，能及时处理生产中所遇到的突发问题。

3，跟进生产进度，了解生产工作内容和现场状态，总结汇报问题，并提出解决方案，确保生产操作和车间状态符合GMP、EHS、6S等法规/指南/行业要求，内外部审计和杨森标准，确保生产效率和产品质量。

生产领班工作职责41、按生产计划有效组织生产，保证生产任务按时完成2、负责所辖班组考勤、纪律、生产任务的安排、生产进度及质量的监督执行

3、向生产主管定时汇报相关工作安排、工作进度

4、执行生产主管的其他指示

生产领班工作职责5

1.下属人员日常行政管理(组长/分拣结算人员);

2.每日根据订单量，合理安排人员出勤，确保订单能够按线路出货节点完成;

___班组会议的召开，生产事项的安排，现场人员纪律及作业进度的监控

;

4.定期对组长/员工

作业技能，品质/安全意识进行培训

;

5.保证货品上架的时效性与数量的准确性

;

___对本课生产异常进行及时处理和汇报，并提供有效的预防再发的方案

;

7.协助主管优化各项生产指标，降本提效

;

8.执行上级安排的其他生产事项。

生产领班工作职责61、协助生产经理制订和完善车间生产操作类文件，确保当班车间生产工作的有序开展;

2、制定并完善班组管理制度;

3、组织协调班组内的生产活动，合理调配班组资源，确保生产计划的按时达成;

4、巡检生产设备，组织进行车间设备设施的维护保养，设备设施故障或损坏时及时报修，并验收维修结果，确保生产的正常运行;

5、协调、审查、验收当班期间的外来施工工作，监督现场安全措施等的执行情况，确保符合质量、EHS、6S管理要求;

6、监督当班工艺执行情况，指导当班员工的规范操作，及时反馈生产运行中的异常情况，并按要求完成应急处理，确保工艺执行的准确性;

7、规范当班车间内物料、产品的收、发、存管理，确保物料、产品使用存储符合规范并满足生产需求;

8、监督班组成员严格执行相关SOP和生产记录要求，确保生产及工艺记录的及时性、准确性、真实性;

9、监督当班生产现场的质量管理和安全运行情况，确保当班生产符合GMP和EHS要求

10、组织开展班组成员的业务培训，培养和提升班组成员的专业能力和EHS、质量意识，为班组绩效的完成提供团队支持;

11、开展班组团队建设，提升班组凝聚力，确保生产工作的顺利开展。

生产领班工作职责7

1.负责全厂的日常及行政管理工作，组织完成公司下达的生产任务。

2.负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。

3.负责组织全厂各项规章制度的制定，并监督执行。

4.负责对部门经理、主管的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。

5.负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时的作出决策。

6.及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。

7.负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。

8.负责PMC计划的安排和管理。