在全区办公室主任座谈会上的发言(精选6篇)
在全区办公室主任座谈会上的发言 篇1
在全区办公室主任座谈会上的发言
区委组织部办公室
非常荣幸能跟全区机关、街道以及驻区单位的办公室领导们一起汇报交流工作,也非常感谢区委办公室的领导给我们创造了这样一个相互学习、共同提高的机会。下面,我着重向各位领导汇报一下我们区委组织部在办会方面的一些做法和体会,应该说在座的各位领导有的是多年从事办公室工作、经验丰富的老主任,有的是办公室主任岗位上的行家里手,所以,我的发言中如果有不当之处恳请各位领导和同志们批评指正。
会议历来是我们传达贯彻上级工作部署、指导本级和下级工作的重要途径和载体,会议质量和水平的高低直接影响和制约着工作开展的效果。同时,办会作为办公室工作的重要内容之一,也是检验办公室综合业务素质、组织协调能力的重要标志。正是基于这些原因,我们区委组织部上至部长领导、下至办公室承担每一项具体任务的工作人员,都对会议的组织工作高度重视,多年来,我们按照“严细高效、勇于创新、精文减会、务求实效”的原则,从办会的各个环节出发,把好四个关口,不断探索提高会议质量的新办法、新途径,取得了较为显著的成效。
1、超前谋划,严把“筹备关”。“凡事预则立,不预则废。”充分周密的会议筹备工作是成功召开会议的前提和保障。每次会议召开前,我们都会针对会议召开的时间、内容、范围、议程以及会务工作列出详细的筹备方案,对与会人数、开会时限和会议中可能发生的各种情况进行超前的摸底和预测,制定应对措施;同时,将会议的各项筹备工作大到文件材料的起草、会场的布置,小到摄影摄像以及桌签的摆放都明确分工,落实到每一名工作人员身上,并制出详细的分工表格下发给每个人,从而使会议筹备工作做到人人心中有数、件件有人落实。尤其是在涉及到有选举任务的会议时,我们对选举过程的每一个步骤、每一个细节都超前考虑,超前部署,做到环环相扣、步步不落,有效地保证了会议选举的顺利进行,截至目前,在我们组织的历次会议中,未发生一次因组织上的疏漏而导致失误的情况,这与我们的超前谋划是分不开的。
2、精雕细琢,严把“材料关”。文件材料是会议的灵魂,是传达上级精神、部署工作任务的重要载体,也是会议组织过程中的重头戏,会议材料的好坏直接关系到会议的质量和效果。因此,我们部领导对会议材料的起草、修改、装订乃至到下发各个环节都非常重视。尤其是在材料的撰写上,提出了“一稿通”的工作标准,要求每一份会议材料都要精雕细琢,争取一经出手一次通过;对一些重大会议的重要材料和领导讲话,部领导亲自组织撰稿小组研究分析材料,反复进行修改,确保会议材料既具有鲜明的指导意义又具有较强的针对性和感召力。在材料的形式上,大到领导讲话、下发文件,小到会议通知、主持稿,我们都组织专人字斟句酌,甚至连每一个标点符号都仔细校对,并主动请区委办的负责同志指导把关。对材料的装订成册我们也从不忽视怠慢,纸张的右齐下齐、装订线的整齐匀称、页码的正确与否、有无夹页缺页,每一个环节都做到严谨细致,从而保证了会议材料的整体水平。
3、权责明确,严把“会场关”。会务安排是否有条不紊、会场秩序是否井然有序也是衡量会议质量高低的重要标志。每次召开会议,部机关工作人员都提前40分钟到达会场各就各位,从会议签到、座区引导到主席台服务、议程进度监控,严格按照分工各负其责。尤其是在像“七一”表彰大会这类涉及到颁奖的会议中,我们特别注重了与会人员座区的划分、人员引导以及颁奖环节的组织工作,在每个座区都设立了显著的指示标牌并安排专人负责引导,对上台领奖人员按照事先安排的顺序统一对号就座,并将领奖次序提前告知领奖人,安排专人全程引导,奖品的摆放也严格按照上台次序一一对应、反复校对,从而杜绝了因人、奖不对号或领奖顺序有误而影响会议质量的问题。
4、创新形式,严把“质量关”。精文减会,一直以来是基层单位和干部群众的一个强烈要求。对此,我们在深刻认识会议重要意义的基础上,坚持实事求是、务求实效的原则,在会议的质量上狠下功夫,力争把组织部承办的每一次会议都办成高效务实的“精品”会议。一方面,我们坚持少开会、开小会、开短会。对可开可不开的会坚决不开,能合并的会尽量合并,能在机关开的会坚决不到外面开,切实把各类会议精简到最低限度。比如,今年“七一”,我们首次在全区实行了表彰会、第一批先进性教育总结会和第二批先进性教育动员会的“三会合一”,会议时间压缩到1个小时,受到全区党员干部的广泛好评。另一方面,坚持突出重点、打造亮点,创新会议形式。我们对一些必须开的会想方设法、千方百计进行形式创新,努力增强会议的吸引力和感召力。比如,我们2003年召开的赴南开经济管理专题研修班学习成果汇报会,首次采用了研究成果全程课件汇报的形式,会议尽管从上午9点一直开到中午12点,但是由于汇报形式图文并茂、研究成果水平高,全场聚精会神、鸦雀无声,收到了超出预想的效果;而在“七一”表彰大会上,我们则改革会议形式,组织了“我心永向党”的专场文艺演出,增强了会议吸引力。
经过多年来的不断探索和实践,我们区委组织部在办会方面逐步形成了一套符合实际、行之有效的操作流程,从会议的筹备到会议各个步骤的组织实施,每一个环节都有严格的程序和规定,建立起提高会议质量、务求会议实效的长效机制。
以上是我们区委组织部在办会工作中的一些做法和体会,欢迎各位领导多提宝贵意见。谢谢!
加强综合协调
推动城市建设管理工作快速发展
区建管局办公室
随着市委市政府加快城市化进程、缩小南北差距战略目标的加速实施,我区面临的城市建设与城市管理任务日益繁重;我区相对落后的基础设施现状与人民群众的要求之间的矛盾,城市建设与管理工作量的迅速增加与建设管理资金短缺的矛盾等一系列矛盾日益突出。作为主管城市建设与管理工作职能部门的建管局,是这一系列任务、矛盾的落脚点、着力点。如何综合协调各方面的关系,充分调动各方力量,最大程度的化解矛盾,推动我区城市建设管理工作快速发展,成为建管局办公室当前工作的重中之重。近年来,在区委办的指导帮助下,建管局办公室在综合协调方面作了一些工作,取得了一些成绩。下面将我们的一些做法向领导和同志们作一汇报,请批评指正。
一、增强协调意识,处理好四大关系
协调,是办公室协助领导进行管理的基本职能,也是一项十分重要而且难度很大的工作。办公室在协调工作中,要站在全局的高度上,注意处理好四大关系。一是处理好重点和一般的关系。办公室服务的对象很多,有领导和群众,有上级和下级,有上级机关和下级单位。在这些关系的协调中,要学会“弹钢琴”,做到既保重点,又兼顾一般。二是处理好对上负责和对下负责的关系。对上要在服从中参谋,做到既发挥参谋作用又不越位包办,既坚持真知灼见又坚决执行领导意图。对下要在领导中服务,既要按照领导的指示精神加强对下属的领导,又要牢固树立领导就是服务的思想。三是处理好中心工作和日常工作的关系。既要抓住中心工作,又要抓好日常工作,二者不可偏颇,要把二者统一起来,做到两手抓,两手都要硬。四是处理好办公室和各科室的关系。办公室首先要树立为各科室服务的观念,尊敬各科室,服务各科室,经常主动地征求各科室对办公室工作的意见,不断改进工作。
二、做到“四勤”,努力提高协调素质
办公室的工作,不仅需要强烈的事业心和责任心,而且需要具备很强的协调素质。办公室的协调素质需要很多,概括地说,要努力做到“眼勤、耳勤、脑勤、手勤”,眼观六路,耳听八方,多思善谋,精于写作。
(一)眼勤,勤于看。一是要发挥“近水楼台”的优势,把纸上得来的和实地考察来的有机结合起来,创造性地掌握调查研究的方法,做到勤看会看。办公室接触面宽,每天都要处理大量的公文材料。因此,要学会当材料库,并学会对掌握的资料及时进行整理和综合分析,从中梳理提炼出新情况、新问题、新观点。二是要在收集资料调查研究的基础上,深刻领会领导意图,抓住工作热线,把精力放在领导最关心、最迫切需要了解和解决的问题上,积极主动地为领导提供决策依据。
(二)耳勤,善于听。办公室是从属于领导工作并为领导服务的辅助性工作,它的从属性和服务性决定了办公室工作形态上的被动性。因此,办公室工作在很多情况下,是靠听来接受领导的指示,理解领导的意图,传达工作精神的。所以,我们要讲究听的艺术,做到善于听,把耳朵听和脑子想结合起来,边听边想,提高听的效果。
(三)脑勤,敏于思。毛泽东同志说,“感觉到了的东西,我们不能立即理解它,只有理解了的东西才能更深刻地感觉它。”了解了情况,搜集了材料,还需要我们认真地分析研究,对所获取和掌握的情况,进行科学地分析和归纳,探索事物的本质规律。这就要求我们要勤于动脑,善于动脑,把得来的材料加工整理,弃其糟粕,取其精华,从中分析综合提炼概括出有价值的东西来。
(四)手勤,精于写。写是办公室人员的必备技能。机关公文最重要的有以下几个方面:一是持之有故,言之成理,具有科学性。持之有故,就是以事实为根据,有据可查;言之成理,就是条理清楚,观点明确;科学性,就是客观地、真实地反映其本来面目,有一是一,有二是二,既不夸大也不缩小。二是行文严谨,具有简洁性。《文心雕龙》上说,“文以辩洁为能,不以繁缛为巧”。机关行文更需要严谨简洁,一目了然。要在认真调查研究、广泛搜集资料的基础上,锤炼文章的逻辑性,使论点论据一环紧扣一环,直至导向结论。
三、掌握协调方法,搞好四个方面的服务
一是经常组织和参与调查研究,向领导传递综合信息和反馈各方面的动态,为领导决策提供服务。办公室要善于掌握不同时期的工作重心,紧紧围绕本单位的工作目标和主要任务,积极主动地组织与参与各种调查研究,综合分析调查中获得的大量第一手材料,去粗取精,去伪存真,从中梳理出有价值的内容,及时向领导反馈,协助领导实施科学的宏观决策和有效的指挥,保证各项工作目标和任务的圆满实现。
二是承上启下,搞好环节服务。为保证全局整个工作体系能够有秩序、快节奏、高效率地运行,需要办公室这个指挥中心的中枢做大量承上启下的工作。一方面要组织力量把领导的大量决策、指令下达给所属部门或基层群众;另一方面又要把大量的情况、信息上报给领导,确保上下左右之间的联系畅通无阻。在承上启下的工作中,办公室要起到“总调度”的作用,做到迅速、准确、及时。
三是做好会议的组织准备工作,搞好会议服务。第一,会议召开前,要充分听取领导和有关部门的意见,组织编制会议日程,起草或审查会议通知,安排撰写和印刷会议文稿,落实与会人员的接待工作和食宿安排,会场布置等。第二,会议进行中,要根据会议的进展情况和需要,及时地提供会议服务和会议所需要的各种文字材料,保证会议的圆满成功。第三,会议结束之后组织人员整理会议纪要、决议,修改会议报告,催办、落实会议所确定的重要事项,贯彻好会议精神。这些工作虽然不要求办公室主任每项都亲自去做,但是要充分发挥“总管家”的作用,对各个环节进行督促检查,不能出现批漏或失误。
四是当好机关的“总管”,搞好后勤服务。搞好后勤服务是办公室的一项重要职能,这就要求办公室主任在紧紧围绕中心工作当好参谋助手,提高综合能力的同时,还要把全体工作人员的衣、食、住、行挂在心上,要经常过问每个工作人员的疾苦,努力为他们解除后顾之忧,使每个同志都能感受到组织上的关怀,激发他们更加自觉地做好工作的热情。
以上是我在从事办公室主任工作中的一些心得,与领导的要求还有一定的差距。在今后的工作中我会更加严格要求自己,认真做好办公室主任的职责工作,充分协调好与各级的关系,使建管局工作更上一个新的台阶。
紧贴中心工作 加强调查研究 服务领导决策
区统计局办公室
去年以来,我们在工作中紧紧围绕区委、区政府中心工作和全区经济社会发展重点、难点、热点问题,深入调查研究、跟踪监测,全面、准确反映全区经济运行态势和区委、区政府决策执行情况,及时准确地提供动态统计调研和统计分析,为区委、区政府决策管理提供优质服务。
一、加强组织领导,保证各项措施落实
统计分析调研工作是统计工作的重要内容,关系到统计工作质量的高低,我们充分认识到统计调研分析工作的重要性,在工作中确保“两个到位”,充分发挥统计服务职能,为党政领导提供科学决策依据。
(一)确保领导到位,统一思想、提高认识。在工作中,我们坚持在每月初的局长办公会对统计调研分析工作进行专题研究,总结上月调研工作,部署本月调研工作,从而确保统计调研分析工作重点突出。同时为加大统计调研分析工作力度,我们在工作中实行“三三制”工作法,即在日常工作中,三分之一时间用于定期报表,三分之一时间用于走访企事业单位、撰写调研分析,三分之一时间用于学习,以此使全局人员及时了解当前国际、国内形势,迅速掌握新政策、新法规,准确把握区情区力,不断提高对统计调研分析工作的认识和写作水平,确保统计调研分析工作扎实、有效推进。
(二)确保措施到位,工作有计划、有部署。统计调研分析是统计工作成效的直接体现,更是发挥统计信息服务成效的基石。为此我们在工作中制定完善的调研计划,划分课题组由局分管领导任组长,定期带队深入驻区企业、街道走访调研,并建立基层调研登记簿,对每次调研工作进行详细记录,及时掌握工作进度、督促各项措施落实到位。同时通过采取召开座谈会、专业统计例会等形式,向基层了解经济运行中实际情况,掌握真实、全面的第一手资料,为加大经济运行预测力度,深入开展专题调研分析打下了坚实基础。我们将统计调研分析工作与局绩效考核有机结合,做到任务、要求、措施、考核“四到位”。切实抓好统计调研分析每一个环节。加大审核力度,实行“三把关”制度,即主稿人、分管领导和局长“三把关”,每篇调研分析均经层层审核和修改,以确保统计调研分析质量。
二、贴近工作实际,提高服务质量
实践使我们认识到,统计的职能、职责是搞好统计服务,统计的出路、希望在搞好统计服务。我们在工作中做到坚持“三个结合”,力求统计调研分析贴近全区经济工作实际,切实提高统计服务质量
(一)坚持与领导决策需求相结合,主动谋划抓前瞻性调研分析。党政领导进行宏观决策离不开丰富的统计信息和数据作基本依据。根据领导十分关注未来经济发展走势的情况,我们注重超前思维,认真开展前瞻性监测、预测调研分析,为领导和有关部门及时提供信息参考。例如,年初根据区领导关于加强住房租赁税收工作要求,我局针对这一全区工作难点,责成一名分管领导带领专业人员开展了调研,并在较短时间内写出了《全区房屋租赁税收征管情况调研报告》及时报有关区领导,为领导决策提供了准确、翔实的信息,得到区领导充分肯定。区委吴淑玲书记做出重要批示:这个调研报告很好,房屋租赁税收征管难度较大,单靠税务部门的力量抓好征管显然是不行的,请财政局、地税分局专门研究加强房屋租赁税收征管的办法,要发挥好街道、公安派出所、社区居委会的作用。再如,局专业人员撰写的《提高科技含量 优化产品结构 进一步壮大我区外向型经济》、《抓住消费升级契机 为经济增长助力》、《全区汽车销售行业运行状况的调研报告》角度新颖,分析独特,及时为区领导提供全区经济运行热点问题的第一手资料,分别被区委《政务调研》、区政府《政务调研》采用。
(二)坚持与局重点工作目标分解相结合,定期盘点抓进度性调研分析。我们把统计调研分析作为统计工作重要一环,将统计调研分析纳入全局重点工作目标责任分解,并在每月提报的局重点工作中将统计调研分析作为重要内容进行分解,紧跟全区及全局当前重点工作,确保月月有课题、季季有创新。我们对定报特别是月报,提出了“凡报必写”的要求,即规定各专业都要撰写分析材料,使领导和有关部门经常把握经济运行的脉搏,以便及时采取对策。我局人员撰写的《全区高新技术产业分析》、《全区汽车销售分析》、《全区建筑行业运行分析》、《房地产中介在规范中求发展》、《出口退税改革对我区外贸出口企业的影响分析》等调研分析准确把握全区统计工作特点,为属地统计工作的顺利推进奠定坚实的基础,分别被区委《调查研究》和区政府《政务调研》采用;局专业人员充分利用经济普查资料,积极开展调研分析,我局人员撰写的《关于我区建筑行业现状调研报告》,内容翔实、角度独特,取得经济普查开发利用第一手资料,被区委《调查研究》采用。
(三)坚持与全市目标管理绩效考核经济指标完成情况监测相结合,顺势应时抓对比性调研分析。我们在工作中,紧紧围绕绩效考核经济指标完成对比情况,对有关全市目标管理绩效考核经济指标逐一进行调研分析,提出建设性意见建议。如我局专业人员撰写的《关于煤电价格上浮对我区规模以上工业企业影响分析》及《节假日助力、收入消费稳步增长》,准确把握了全区经济运行脉搏,为区领导决策提供了准确依据,分别被区委《调查研究》和区政府《政务调研》采用。
三、开发调研成果,提升工作水平
实施精品工程、实现优质统计服务,是做好统计工作的根本所在。我们在工作中,充分利用调研分析取得成果,积极做好开发利用,以此提升全局工作水平不断迈上新台阶。
(一)加强统计产品开发,充分发挥统计调研分析效能。我们把开发高质量的统计产品作为实施优质统计服务的突破口,充分利用统计信息资源优势,为党政领导和社会公众服务,保障服务产品“适销对路”,保障统计服务的“第一时间”,努力打造统计服务新亮点。《统计调研》是我局开发的统计综合类材料,内容涵盖全区二、三产业经济运行态势,主要报送区领导、区直相关部门及各街道办事处;《统计分析》是我们根据统计报表数据进行整理归纳的专业类材料,内容翔实,数据准确;《统计内参》及时反映全区当前经济运行态势,实效性强,有较大参考价值。在工作中,针对不同时期、不同类型的统计数据,编发不同的统计资料,力求最大限度发挥统计调研分析的效能。2004年,共编印各类统计资料219期,被区级领导批示十九期,列区直各部门第一位;今年1-9月份,已编印各类统计刊物303期,被国家经济普查网采用1期、省经济普查网采用5期,被区委吴淑玲书记批示1期,被区级刊物采用24期,暂列区直各部门之首。
(二)加强沟通交流,提升整体工作水平。工作中,我们注重充分利用统计调研分析成果,加强上下沟通和横向交流,提高统计资料利用率。对被上级领导批示和被上级采用的统计调研分析,在每周五的机关学习日组织全局人员学习讲评,及时交流先进经验,开拓大家思路,促进调研分析水平进一步提高。同时注重与兄弟部门及兄弟区市的交流沟通,工作中充分发挥统计信息资源优势,积极与区财政局、区发改局、区外经局等部门配合,共享信息资源,通报工作进展,协调工作中遇到的难点和问题,以次畅通办事渠道、提高工作效率,为全区经济发展提速注入动力。由局领导带队先后赴成都、宁波、温州、福州等地实地观摩学习属地统计、统计信息化建设等方面先进经验,并广泛宣传四方区经济社会发展及四方统计工作成就,市北区统计局和陕西长治市统计局也先后到我局参观交流,进一步增强了各市、区间的了解,加强了相互间的配合和沟通,为统计服务水平的不断提高搭建了广阔平台。
总之,去年以来,在区委、区政府的正确领导下,经过全局工作人员的共同努力,我局统计调研分析工作取得了初步成效,但是与区委、区政府要求相比,与兄弟部门相比仍有一些差距和不足,在今后的工作中,我们将虚心学习兄弟部门的好经验,发扬“求真务实、奋发有为”的工作精神,坚持科学发展观,将创新贯穿于工作全过程,进一步加大统计调研分析工作力度,强化管理,狠抓落实,为促进我区经济社会快速健康发展做出新贡献。谢谢!
忠诚服务 发展四方
全方位服务四方老工业区振兴与繁荣
区发改局办公室
首先非常感谢区委领导和区委办为我们创造了这么好的一个学习交流机会,下面我汇报发改局综合办公室的工作,我发言的题目是“忠诚服务,发展四方,全方位服务四方老工业区振兴与繁荣”。
今年以来,发改局办公室在区委区政府的正确领导下,在局主要领导的带领下,围绕全区中心工作,不断强化服务意识,构建三个体系,服务领导决策;完善三个机制,服务决策落实;打造三个平台,服务企业发展,积极打造“忠诚服务、发展四方”服务品牌,全面提高“三服务”水平,有力推动了我区发展和改革工作的开展。
一、构建三个体系,为领导决策服务
一是构建制度创新体系。实施创新工程,完善人才培养评价、成果科学管理、激励机制管理、信息管理、环境创建等5个子系统,着力提高自主创新能力。结合实际,提出了新建议和思路,加上其他部门的努力,最终纳入有关领导决策,主要新出台了《四方区关于进一步促进民营经济发展的意见》、《四方区利用内资项目确认管理办法》,《四方区都市型工业园区(楼宇)考核办法》等三个文件,将对我区民营经济发展、利用内资和都市型工业园建设等工作起到推动作用。
二是构建调研参谋体系。细化完善调研工作制度,形成合理的压力和动力。结合十一五规划编制工作,对事关我区发展的23个专项课题进行了调研,为规划纲要初稿形成奠定了基础。围绕全区重点工作,深入现场进行调研,已形成调研报告12篇。
三是构建信息报送体系。进一步畅通信息渠道,确保把第一手的最新信息及时上报给领导。把信息上报指标量化分解到各个科室,扩大数量。同时,坚持从信息员到局长五个环节层层把关,确保质量。今年已经上报区两办信息81条,有25篇被市、区两级信息采用,其中,《构建“四个通道”,推动“三访谈”活动深入开展》这一工作成果被区委信息专报第12期刊发,得到了区委吴书记和王主任的肯定性批示。
二、完善三个机制,为落实决策服务
一是完善效能提速机制。深入开展“三快一提高”活动,切实提高执行能力。优化业务流程,实行办理时限承诺制、倒计时制、首问责任制和责任追究制等一系列制度,确保工作及时优质高效完成。
二是完善动态服务机制。全力实施“项目推进年”,落实《四方区关于重点项目领导干部分工负责制的实施意见》,建立了《跟踪服务制度》等一系列分解细化制度和“重点项目直通车”服务机制,做好从项目洽谈到达产的全程动态精细优质服务,加快推进大项目建设,目前,发改局承担的13个区重点项目中,已经建成开业的有3个,其余的进展顺利。
三是完善统筹调度机制。把招商引资作为经济工作的重中之重,创新招商模式,先后组织区有关部门、街道办事处和企业走出去赴浙江、福建、广东等省、欧盟六国等招商。每月编发一期《利用内资简报》,做好月度动态分析。提高调度频率,由季度调度会调整为每周一调度,等等,截至9月底,全区利用市外500万元以上内资已经完成今年责任目标的97.1%,工作目标的91.8%,发改局完成自身承担责任目标的131%,工作目标的124%。
三、打造三个平台,为企业发展服务
一是打造政策支撑平台。发挥我区《关于扶持优势骨干工业企业做强做大的意见》等政策优势,协助领导建立了工商、税务等有关单位参加的联席会议和“企业直通车”制度,开设“绿色通道”,对企业提出的急需解决的事项,组织会同有关职能部门集中研究并抓紧办理。
二是打造协调服务平台。经常深入企业,听取企业关于加快经济发展和改善我们的服务的建议,关注企业的发展态势,全力帮助企业解决实际困难。已经帮助协调解决了纺机的土地、华东葡萄酒的土地规划、白樱花的叉车和用汽等问题,受到企业好评。
三是打造交流互动平台。会同区委组织部等部门,依托青岛市四方区企业家促进会及企业家论坛,举办品牌战略等讲座,形成了政企良性互动、企企多赢合作局面。
各位领导,虽然我们做了一些工作,但离区委、区政府的要求还有较大差距。我们将认真落实本次会议精神,继续忠诚服务,真抓实干,为实现我区经济和社会更快更好发展作出新的贡献。
健全信息畅通机制 努力促进各项工作
区教体局办公室
下午好!首先非常感谢区委办公室提供的这次难得的学习交流机会。确保信息畅通不仅是开展各项工作的桥梁和纽带,也是提高工作效能的重要手段。区教体局下设19个科室,辖属40个基层单位,信息工作面向市教育局、市体育局、区五大班子、局机关科室以及基层单位等多个层面,所辖部门较多,工作涉及面较广,能否保证信息通畅关系重大。近年来,区教体局的信息工作在上级部门的关心指导下,以打造“真情融教”服务品牌为动力,以建立健全快速反应、运转高效的信息畅通体系为目标,重点从完善信息网络、拓宽信息渠道和提高信息质量三个方面入手,积极探索建立信息畅通机制,为促进教育体育各项工作发挥了重要作用。近年来,区教体局先后荣获全国托幼工作先进区、山东省教育示范等级区、山东省“两基”工作先进区、山东省素质教育先进区、省级文明单位、山东省信息采集工作先进区和青岛市教育示范等级区等荣誉称号。信息工作也多次得到上级部门的肯定,教育热线办理工作经验被市教育局在全市推广。现将我们的主要做法汇报如下,请各位领导批评指正。
一、完善信息网络
我们结合本局部门和单位较多的实际,一是建立了局、校两级信息员网络。局办公室设有专人负责全局信息工作,机关各科室和局属各小学(幼儿园)都确定专人兼任信息员,确保本单位、本部门的工作信息及时报送。二是不断提高信息员业务能力。我们在列席有关会议、查阅有关文件等方面为信息员创造有利条件,并定期举办信息工作培训班,邀请区委区政府办公室有关领导就信息报送工作进行专题讲座。三是建立信息发布制度。我们建立了机关科室和局属单位信息发布制度,每月组织机关科室和局属单位的信息员进行信息发布交流,有力地扩大了信息源,保障了信息的快速传送。四是完善信息通报考核制度。每月对各单位、各部门的信息报送情况进行通报,并将信息工作情况列入绩效考核内容,在全局上下形成了人人关心信息工作、人人参与信息工作,上情下达、下情上达、信息通畅的良好氛围。
二、畅通信息渠道
针对区教体局工作涉及面较广的特点,我们近年来重点建设和畅通了三个信息渠道,一是对内创办了教育体育工作简报,每周一期,至今已办了144期,及时反映全区教育体育工作情况,为基层单位借鉴交流工作打造了很好的平台。二是对外创设了四方教育信息网门户网站,开设了局长电子信箱,开通了教育体育公开电话和小学生就学、社区教育、教师资格认证、招生工作4个热线服务电话,面向社会及时公开教育体育相关政策和办事程序,发布全区教育体育工作动态,解答群众提出的问题,得到了社会和群众的普遍好评。三是加强信息传送中枢建设。依托区金宏网和青岛市教育信息网创设快速信息传送平台,形成了以局办公室为信息传送中枢,联系上级部门、机关科室和局属单位三个层面的信息快速传送渠道,确保了信息及时快速发送。
三、提高信息质量
信息畅通工作不仅是一般的上情下达和下情上达,更重要的是要努力提高信息报送质量,为领导决策做好参谋。工作中,我们重点从改进信息工作方法和突出信息工作重点等方面入手,努力提高信息质量。一是改变“坐等靠要”的老做法,根据中心工作需要和领导关注的问题,加大信息约稿、催稿、组稿力度,采取约稿和调研相结合的办法,变“等”信息为“找”信息。二是在抓好动态信息报送的同时,高度重视抓好调研信息。围绕领导抓大事、谋大局的思维方向,对一些事关全局、领导关注的问题进行调查研究,想领导之所想,急领导之所急,忧领导之所忧,努力为领导提供全方位、多层次、“适销对路”的调研信息。例如我们关于推进区域基础教育均衡发展的调研报告,得到了区委区政府和区政协领导同志的高度重视和肯定。三是树立“报忧能解忧”的观念,对那些带有全局性、倾向性的问题及本部门难以解决的问题,通过信息渠道及时反映给领导,求得领导的重视和支持,使问题得到及时解决或处理。
各位领导,以上是区教体局在保持信息通畅方面所作的工作,与上级部门的要求和兄弟部门的先进经验相比还有一定差距,不当之处请各位领导给指导指正。
夯实基础 突出实效 积极推进街道机关电子政务建设 兴隆路街道办事处党政办公室
随着机关建设年和政府信息化建设的深入,电子政务的实施已经成为加快政府机关职能转变和工作创新的迫切需要。兴隆路街道在区计算中心的具体指导下,紧紧围绕政府提速,强化基础抓建设,立足自身抓实效,丰富载体抓创新,不断提高电子政务建设水平。
一、强化基础设施建设,确保“人机合作”无障碍
一是强基础,抓配套。近年来,街道党工委高度重视发展电子政务建设,不断加大投入,更新设备。目前,街道微机配备总量已达到26台,有三个科室基本实现人手一台微机,较大程度满足了电子政务和机关工作的需要。为强化信息交流,街道投资建成了内部局域网,这些都为推广电子政务营造了良好的硬件环境。
二是强岗位,抓责任。为保证电子政务工作的落实,街道坚持人员到岗、责任到位。分管领导亲自抓,党政办公室专门负责各类电子政务网络的统筹建设和管理维护,并抽调政治觉悟高、业务能力强、微机操作熟练的工作人员,对金宏网、政务网和局域网的主服务器,实行专人专机管理,以确保网络使用规范,机器运转正常,政令畅通,保密严格。
三是强技能,抓培训。为真正实现“硬件软件两手抓,人机合作无障碍”,街道先后几次选派人员参加上级培训,认真向专业人士学习,不断加强党政办公室自身业务锻炼。近几年来,党政办公室多次向其他科室输送人才,他们现都已成为各科室公文写作和微机操作的骨干。办公室还坚持定期组织开展电子政务知识讲座,经常深入社区进行指导帮助,协助维修养护,提高电子政务意识,保障信息畅通。
二、重视信息技术推广,实现内部办公“一网通”
以现代信息技术为基础的电子政务是实现办公自动化、规范化的有效手段。街道局域网建成以来,通过主服务器将各科室的微机整合成内部网络系统,从而真正实现了内部办公“一网通”。打开办事处任何一台微机,都可以查阅上级文件、报告工作动态、处理日常业务、相互交流信息、支持下载打印,从而极大地提高了工作效率。各科室还分别建立了各自的资源数据库,通过局域网进行数据交换,很快形成了党政办牵头、各科室共享的内部信息资源网络。内部局域网的建立,各科室以电子行文代替手工行文,联接成一个有机整体,降低了行政管理成本,加速无纸化办公进程。
三、切实发挥网络优势,构筑政务建设新平台
兴隆路街道一直坚持以“联系群众,服务社会”为着眼点,突出网络优势,搭建数字平台,提高政府效能,服务人民群众。
一是畅通渠道,网罗民意。街道十分重视发挥网络优势倾听民意、体察民情,多渠道、多形式广泛宣传政务网的为民服务功能,加强居民对政务网的认识和了解,提高了政务网的知名度,群众能够通过政务网的“对话台”,反映群众生活中亟待解决的问题。在保持共产党员先进性教育活动中,街道利用网络电子邮箱广泛征求意见,进一步密切了党和广大人民群众的联系。
二是沟通信息,修缮自身。街道非常重视利用网络平台加强沟通交流,不断通过网络加强街道与部门、街道与街道、街道与驻管区企事业单位之间的沟通交流。今年通过“四方政务网”和“决策资源网”发布工作动态、调研文章、信息简报等近300条。街道坚持不断探索电子政务为机关工作服务的新形式、新途径,帮助计生办建立了网页,用以向驻街单位交流信息,传送表格,提高了基层计生工作的科技含量,减化了工作程序,受到了驻街单位的欢迎和好评。
以上只是我们处在起步阶段的一些简单做法,离上级党委的要求还有很大差距,请各位领导批评指正。
在全区办公室主任座谈会上的发言 篇2
2009年6月2日至7日, 全区农机系统办公室主任文秘和信息宣传员培训班在桂林举办, 全区部分市、县农机局办公室主任、秘书、信息宣传员70多人参加培训班。
此次培训邀请了有丰富文秘宣传工作经验的专家、老师、资深记者为学员作了深入浅出、形象生动、切合实际的专题讲座, 学员们专心听讲、认真学习, 并相互进行了沟通交流, 共同探讨做好文秘信息宣传工作的好途径、好方法。学员们深感受益匪浅, 培训班达到预期效果。培训期间学员们还到了湖南长沙等地进行了考察学习。
在全区办公室主任座谈会上的发言 篇3
荣获2015年度诺贝尔生理学或医学奖是中国科学家全体的荣誉,同时也标志着中医药研究得到了国际科学界的高度关注和认可。今年6月美国哈佛大学给了我一个奖,因为健康原因我没有去,而现在又一下子公布了这个消息,对我来说也是比较突然的。
回忆当年中医研究院(现为中国中医科学院)中药研究所为发现青蒿素所做的艰苦奋斗,是令人感动的。当时的团队大协作有力地促进了青蒿素的研究、生产和临床,解决了当时国内外付出大量工作而没有得到结果的耐药性问题,为人类健康事业奉献了一份来自中国中医药和现代科学相结合的青蒿素,这是传统中医药送给世界人民的一份礼物。
我1951年考入北大,后来在医学院药学系学习,1955年毕业,刚好中医研究院成立,我就被分配到这个单位,后来又学了两年半的中医。通过国家的培养,中西医学我都能够有机会接触得多一些。1969年,中医研究院接受中央关于抗疟疾药研究的任务,我觉得我有一定的基础来接受这个任务,后来就担任了课题组组长。之前大家做了大量的工作,有2 000多个中药方,但总体不太有效。到底从何着手,这是一个很大的难题。通过反复研究,才参照东晋葛洪的《肘后备急方》收到效果,很简单,青蒿一把,加水把它碾一下,压出来的水口服下去对疟疾还是有用的,就考虑怎么来处理这个药?有温度破坏的问题,还有药用部位、采用品种、采收季节等问题,更关键的是如何保持效力。多方面实践以后,才找到有效的部位能够有百分之百的抑制率。青蒿中青蒿素的含量很低,还分为酸性和中性两种,酸性没有功效,而且毒性比较多,把酸性去掉,留下来的中性部分才有疗效。因为很多年没有成果,大家对除疟、抗疟能不能准确地在临床展现疗效心存疑惑,当时就决定必须上临床,当时的历史环境下,药厂都停了,根本没有人能配合我们工作,上临床也要保证病人的安全,怎么办?这是军工项目,是分秒必争的,我们就向领导写报告,愿意以身试毒,起码有三个人到医院里,拿自己的身体来探索和探路,最后也证明没有什么毒性,上了30例临床得出的结论也挺好的,大家都很振奋,这是第一次的关键问题。后来很多单位都想做这件事,那很好。青蒿素含量只有万分之几,大家都来做,像云南、山东有一些资源,资源好了,条件也可以简化一些。
后来进行化学分析的工作,就是寻找有效物质,这个过程很艰苦。曾经出了一点问题,就是青蒿素块碾压不碎,溶解度出现问题,但时间耽误不起,我们就把青蒿素直接放到胶囊里去,并做了几例临床,确定疗效是百分之百的。这个化学已经定性了,确实是青蒿素,但是后来大家都做,把这个药做到上千例,我们单位才做了500例,按现在临床不需要做这么多,后来大家做了几千例的总数,这也说明是大家共同努力的结果。1978年开科学大会,我作为组长,代表中医研究院中药所课题组去领了一个奖,奖状现在还在。1982年又领了一个中国发明奖,6个获奖单位中医研究院中药所排第一个。1981年WHO也了解这个情况,通过卫生部来中国召开第一次青蒿素国际会,来了七位专家,英国、美国、法国等国家的专家很赞赏,认为中国人能够把传统医药与现代科学结合,研究出这个抗疟新药,是非常值得自豪的。
现在获得诺贝尔奖是被国际社会进一步的全面认可,这也是我们国家的荣誉,是当年集体共同工作的同志们的荣誉。正如毛主席所说,中医药是伟大的宝库,确实有很多精华值得我们用现代科学去研究。社会在发展,时代在进步,现在有很多新的手段,如果能够两者结合起来,还会找出一些创新的成果。这一次诺贝尔奖也给我们一个新的激励,就是我们这五千年的历史是有自己的优势的,要古为今用。所以我也在这里呼吁,现在确实各种病很多,健康问题也很严重,如果对医药有兴趣,还可以在这方面做一些努力。我现在已经老了,确实也担心,联合用药还是存在一些问题,联合用药并不是说随便加在一起就可以,已经产生耐药性的药都弄在一起是有一些问题的,今后要共同研究。
青蒿素是一个全新结构的药物,而且它的优势是活性比较强,毒性比较低,我们这些年并没有很好地组织进一步深入的研究,一直到现在抗疟的机理也没有弄清楚,一个新药把它机理搞清楚,才能充分发挥作用。还有别的病,比如说免疫病,比如说红斑狼疮,在国际上也是没有解决的问题,都很值得在中医宝库中加强研究。
我有一个心愿,现在我们国家正在深化改革,能不能利用这次获得诺贝尔奖的机会,衷心地希望国家和社会形成一个新的激励机制,把年轻人的积极性调动起来,为中国和世界做出更大、更多的贡献。
在全区办公室主任座谈会上的发言 篇4
按照大会安排,我就**街道关于开展乡规民约道德评议活动情况作如下发言。
乡规民约道德评议活动是全面贯彻落实党的十七届三中全会精神、加快城乡一体化进程、创新农村精神文明建设活动载体、探索建立以村民自我管理、自我教育、自我提高为主要内容的一项重要举措,08年以来,按照市、区文明办的安排部署,我们**街道党工委高度重视,周密部署,精心安排,在**村和**、**两个社区分别建立乡规民约道德评议会试点,并在全街道进行推广,通过狠抓乡规民约道德评议各项工作任务的落实,并有机地将道德评议与和谐使者结合,有力促进了乡规民约道德评议各项工作在我办扎实有序的开展。我们的主要学做习法网是:
一、成立机构,广泛宣传教育,营造浓厚氛围
首先,我们把乡规民约道德评议工作提上了重要的议事日程,成立了以党工委书记和村党支部书记为组长的乡规民约道德评议活动领导小组,落实业务精、能力强的干部具体负责,做到了党工委主要领导积极支持亲自抓,分管领导认真负责具体抓,各项工作任务明确,责任落实到位。
其次,组织召开**村两委会及群众代表动员会,大力宣传建立“道德评议会”、完善“乡规民约”道德评议制度的意义。利用广播、板报、标语、传单等形式,开展广泛深入的宣传教育活动,通过刷写墙体固定标语8条,悬挂横幅13条,出板报5期,发放传单5000余份,组织村民观看情感教育专题片5次,开办有关情感交流的知识专栏10余次,使这项活动家喻户晓,人人皆知。
第三,加强对十七届三中全会精神、中央一号文件、科学发展观和党在农村的一系列方针政策进行宣传。以《公民道德建设实施纲要》、《**市建设社会主义新农村行动纲要》为基本教材,对全街办干部群众进行学习宣传教育,使党的政策家喻户晓。
二、统一思想,提高认识,形成“乡规民约”道德评议制度
一是在全区开展“乡规民约”道德评议活动通知下发之后,针对此项工作,我们及时召开了党工委会议、机关干部会议和22个村、3个社区党支部书记等三个层面会议,专题安排部署了我街道如何开展“乡规民约”道德评议工作,进一步明确了开展道德评议工作的重要性和紧迫性,统一了领导和干部的思想,有效地把大家的思想集中到推进社会主义新农村建设和构建和谐社会的战略高度上来,力争通过扎实有序工作,有力地提高农村文明程度和农民文明素质,发挥农民群众的主体作用,形成良好风尚。
二是及时组织**村党员干部群众针对村上存在的实际问题,积极开展讨论,进言献策,由村两委会召集群众代表统一意见,达成共识,形成大家普遍赞同的“乡规民约”道德评议制度。
三是认真开展评议,务求取得实效。我们在工作中注重把社会公德、职业道德和家庭美德的要求具体化,根据村民道德行为的现状,农村阶段性的工作任务以及群众关心的热点话题来确定评议内容。今年以来,重点围绕新农村建设及村务公开、计划生育、村民矛盾纠纷等问题开展评议活动。
如我们在**村以村民小组为单位,针对4方面不道德行为进行评议和整治。在了解分析被评议的人和事的基础上针对不同对象、不同事件,因事制宜,因人而异,采取登门谈心评,就地现场评,开会集中评以及广播评、板报评等多种形式开展评议活动,共开展评议21次。做到了共性的、普遍的倾向问题和影响较广的热点问题,进行公开集中评议;个别问题,道德评议员上门进行评议;好人好事进行广播评、板报评;突发事件采取就地现场评;老大难问题采取跟踪评;顽固问题采取反复评。
通过乡规民约道德评议工作的有效开展,全街道特别是**村出现了许多喜人的景象。一是打架斗殴、违法乱纪的少了,孝敬公婆、助人为乐的多了。遵守公德、修桥铺路、保护公共设施逐步成了村民们的自觉行动;二是打架骂街,邻里纠纷的少了,和睦相处、互助互爱的多了。昔日那种为鸡毛蒜皮的小事大吵大闹的现象很少看到,一家有难大家帮的美德开始盛行。
下一步,我们将以**村乡规民约道德评议制度的建立为抓手,进一步推广道德评议制度在各村、各社区的开展,通过促膝谈心、心理疏导,引导农民群众充分认识不良行为习惯对个人修养和社会发展的危害性,养成健康文明的道德习惯,使其成为调解村民纠纷、化解社会矛盾、消除不文明行为、推进基层民主、促进农村和谐稳定一支有力的民间力量。
在全区办公室主任座谈会上的发言 篇5
中共史口镇委员会 史口镇人民政府
(2011年8月15日)
各位领导、同志们:
今年以来,史口镇党委、政府在区委、区政府的正确领导下,解放思想,改进作风,攻坚克难,全镇各项工作都取得了一定的成绩。但同时,我们也清醒的认识到工作中存在许多的不足和问题。为更好地做好今后的各项工作,学先进、赶先进、超先进,推动我镇经济跨越发展,现将我镇今年以来的工作情况和下一步工作打算向各位领导、同志们作简要汇报,不当之处请批评指正。
一、今年以来的工作情况
工作中,我们以全区经济工作会议精神为指导,以开展“解放思想,改进作风,奋发有为,创先争优”主题教育实践活动和“项目攻坚年”两大活动为抓手,按照“围绕一个目标,突出两个重点,务求两个突破,加强两个建设,强化三项工作,办好十件利民实事”的总体工作思路,转变作风,积极作为,着力推进重点项目建设,努力壮大镇域经济实力,全镇经济社会实现快速健康发展。一是狠抓重点项目建设,工业经济实力显著提升。进一步做大做强石油化工、精细化工等主导产业,着力促进企业调优结构、扩规升级。截至目前,万通集团废气废水回收综合利用装臵项目、佳昊化工C4深加工项目、宝莫化工1万吨/年驱油用表面活性剂项目及1万吨/年阳离子聚丙烯酰胺项目、龙源公司煅后石油焦项目进展顺利。1-6月份,全镇实现地区生产总值20.9 亿元,同比增长20.3%;限额以上工业企业实现总产值160.8亿元,同比增长41%;固定资产投资完成21亿元,同比增长35%;地税收入1246万元,增长29.06%。在抓好工业项目的同时,我镇结合全市水气污染综合治理活动,实施了史口镇污水处理厂建设,污水处理厂主管网一期工程预计8月底可全部完工,污水处理厂主体工程已正式开工建设,预计11月份完成主体工程。二是大力完善农业基础设施,新型城郊农业加快发展。以广蒲河高效农业产业带为依托,沿广蒲河油麻路从东向西依次打造“大宋高效农业示范区、劳家露天菜种植专业区、生家葡萄生产基地、高效生态莲藕生产基地”等四大产业基地,大力促进种植、养殖和生态旅游项目全面协调发展。2011年,重点实施了1万亩中低产田改造项目、3000亩莲藕生产基地建设、南水北调项目等六大项目建设。目前,各项目正在稳步推进。三是抓好小城镇建设,推动城乡一体化加快发展。按照《史口镇2011年—2020年小城镇总体规划》,我镇小城镇总体布局为“一带分两片、三轴串十区”,“一带”是东张铁路生态绿化隔离带;“两片”是东部生活片区和西部工业片区。其中,东部小城镇总占地面积2.68平方公里。一期规划起步区占地2000亩,主要规划建设新型农民住宅区、办公区、商贸服务区,并配套建设幼儿园、社区服务中心等相关服务设施,总设计建筑面积约100万平方米,预计总投资约20亿元,可建设住宅约6500户,容纳人口约2万人。目前,一期工程11栋住宅楼已施工至四层主体框架。镇中心幼儿园已完成主体工程。廉租房已进入招标程序。利民路已完成雨排、污排管网,正在进行基层处理。二期住宅项目和新区综合服务中心项目正在办理土地手续,计划年底前全面开工。四是加强引导培育,推进现代服务业蓬勃 发展。积极推进西郊物流中心建设,加强引导,积极操作,推进万通集团、海科集团、神驰化工、石化总厂等企业的物流业与主业剥离,做好东营市才源汽贸物流中心项目建设,促进现代物流业加快发展。同时,充分发挥史口镇传统文化、区位优势与地域特点,结合小城镇建设和新型农民居住工程的实施,规划建设一批布局合理、特色鲜明、功能完善的商贸设施,以进一步培育消费热点,提升史口特色小吃品牌,推进传统服务行业转型升级加快发展。五是坚持打防并举,着力维护社会和谐稳定。坚持“抓早、抓小、抓苗头”的原则,以镇综治维稳中心、社区综治联管中心、村维稳工作站三级维稳平台为依托,狠抓矛盾纠纷排查化解,狠抓基层单位内部安保、校园及其周边秩序整治,狠抓油区治安和建筑市场集中整治等工作。今年以来,我镇共摸排信访不稳定因素和群体性苗头问题56起,成功化解54起,无到省进京上访,无集体访和非正常访,无群体性事件,确保了各级“两会”等重大活动、重要节日以及重点项目推进过程中的社会稳定,为经济社会健康发展营造了良好的社会环境。
二、工作中存在的问题和不足
三、今后工作思路及措施
通过参加这次读书会,深入学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话,更加深刻地认识到,在新的历史阶段,发展仍然是解决所有问题的关键,进一步坚定了加快发展、科学发展的信心和决心。下一步,我们将做到“六个致力”:致力打造现代产业体系,加快产业发展转型;致力培育优质要素,加快发展动力转型;致力推进城乡一体,加快城镇发展转型;致力保障改善民生,加快公共服务转型;致力体制机制创新,加快社会管理转型;致力提高执 政能力,加快领导方式转型。
一是致力打造现代产业体系,加快产业发展转型。一是进一步加快小城镇建设步伐。实施小城镇建设是改善群众生产生活条件、加快城乡一体化进程和史口镇经济社会发展步伐的重要举措。下半年,我们将在努力完成一期集中居住工程和镇中心幼儿园、利民路的基础上,计划开工二期集中居住工程、镇综合服务中心和现河路、富民路等主干道路,并同步开工水、电、暖、气等基础设施配套工程,为小城镇建设拉开框架。
二是加快推进史口污水处理厂建设。史口污水处理厂作为市、区全面治理水气污染的重点工程,我们始终高度重视。下一步,我们将强化措施,倒排工期,加快推进,确保8月底完成主管网线铺设,11月底完成污水处理厂主体工程建设。
三是加快城乡一体化基础设施建设。多方筹措资金,重点抓好三个方面的工作。
1、投资260万元建设西六路桥。西六路桥位于油郭村以东,连接西六路与油麻路,是贯通胜利经济开发区与史口镇东部地区的重要交通枢纽。该桥建成后,对于完善镇域道路框架,加快与城区的对接,促进周边群众增收具有重要的意义。
2、规划启动镇域主干道路框架工程。目前史口镇乡村道路存在着功能标准低、布局不合理等突出问题,全镇辖区内除南二路、郝纯路外没有一条连接东西、南北向的主干道路。下半年,我们结合现有生产路基础和镇域实际,重点先行规划启动西六路南延、现河路南延、油麻路西延三条主干道路,并积极申报市区道路建设计划,逐步完善镇域主干道路框架,改善广大群众出行条件,促进经济发展。
3、实施南二路、郝纯路亮化工程。南二路、郝纯路是我镇连接城区的重要交通要道,全长10公里,下半年计划投 资400万元,实施全程亮化,以改善当地群众出行条件,加快城乡一体化进程。
四是加快农村社区建设。依据实际,我镇确定了农村社区“一中心、四组团”的发展思路,即以新型小城镇建设为中心,着力打造史口、油郭、曲家、张店四大社区服务组团。下半年,我们将在进一步完善史口社区功能的基础上,投资300多万元,重点抓好油郭社区建设,整合教育、卫生、计生、劳保、文体等资源,把干部和机关职能下沉到社区,实行全面代理服务制,把其打造成为农村社区建设的精品工程。
五是积极申报土地综合治理项目。根据国家和省、市土地政策,建设用地复垦臵换、城乡用地增减挂钩等政策越来越严格,有的甚至已被停止。目前,以国家、省、市等各级土地综合整理为载体,实施大面积的田、水、路、林、村土地综合整理,既是加快新农村建设的重要载体,又是增加耕地的有效途径。下半年,我们将深入调研,选取条件成熟的村庄和地块积极申报项目,加快推进新农村示范点建设,以发挥示范带动作用,为下一步全镇新型农村社区建设、合村并点、集中居住开好头、起好步。
在全区办公室主任座谈会上的发言 篇6
一、带头坚持依法行政,积极推进政府职能转变我国社会主义市场经济体制的加速建立和全球经济一体化的深入发展,对政府工作提出了前所未有的挑战。适应新形势新任务的要求,党的十六大报告指出,要“深化行政管理体制改革,进一步转变政府职能,形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制”。去年 3月,国务院颁布了《全面推进依法行政实施纲要》,明确提出要用十年左右的时间实现建设法治政府的目标。去年7月1日起实施的《行政许可法》,更是对政府的职能转变、行政管理方式、推进依法行政等,作了许多明确而具体的规定。我们讲加强党的执政能力建设,在政府工作层面上就是提高依法行政的能力。这就要求各级政府必须切实按照中央的部署,尽快把职能转到经济调节、市场监管、公共管理和社会服务上来,尽快把管理方式转到依法行政上来。从我市的情况看,政府的职能、管理方式和各方面的工作,与社会主义市场经济体制和全面开放的经济社会环境,还存在诸多不相适应的地方,政府工作的效率、服务的水平都有待提高。作为政府系统的办公室,是政府的直接办事机构,你们的每一项工作都体现着政府的行政能力和水平。因此,必须带头坚持依法行政,带头体现和促进政府职能转变。要 自觉把依法行政贯穿于行政管理的各个环节,学会并善于依法处理经济和社会事务,严格按照法定权限和程序行使权力,全面、正确履行政府赋予的职责。这方面,当前要注重两个问题:一个是内部运行要规范,坚持按制度和程序办事。效率来自管理,管理要靠规范。早几年,我们根据有关法律、法规,结合永州实际,修订完善了《永州市人民政府工作规则》,对市政府组成人员的职责、政府会议、公文审批、内外事活动等都作了具体明确的规定,市政府办公室也制定完善了有关办文、办会、办事方面的一系列内部管理制度。从过来的实践看,这些规则、制度总体上是可行的,是执行得比较好的,确保了政府各项工作有序进行。但也有某些方面执行得不那么好,一定程度上影响了工作的正常开展。办公室的同志给我反映,在办文上,少数县区和部门的请示事项习惯于直接找领导批字,这样做表面上缩短了审批时间,提高了工作效率,实际上不利于公文的登记备案,不利于事项的督促落实,也打乱了领导同志正常的工作安排,同时给基层来办事的同志增添了不少难度。希望同志们切实纠正这一做法,坚持按办文的规定程序“归口”办理。只要符合法律法规、有利于发展稳定的事项,你们按程序报上来,市政府领导都会及时审签,如果不符合有关规定和程序的事项,即使你们当面来找,领导同志也不会批字,这一点要给大家讲清楚。其他办会、办事方面都要按规定程序办,维护法律制度的严肃性,增强办公室工作的规范性。另一个是加强依法行政的载体建设,大力推进政务公开。高效便民是依法行政的一条基本要求。行政许可法对公民和法人申请行政许可的事项、程序和时限等都作了明确规定。现在大家都感到办事难、难办事,办成一件事情往往要跑许多个部门,盖十几个甚至几十个公章,拖的时间很长。为有效解决这个问题,近年来市、县区两级政府都建立了政务服务中心,将行政审批、政府招标采购、行政监督投诉等功能相对集中在一起,这是各级政府推出的一项便民举措。但目前政务中心在具体操作过程中还不规范,应有的作用没有充分发挥出来,群众有些意见。我们对此务必引起高度重视,如果还是停留在老观念上,工作慢节奏、低效率,不按规定时限审批或答复公民、法人申请的行政许可,弄不好就会吃官司、当被告,赔损失,受到法律的惩处。下一步,市县区两级政府办公室要认真研究,提出有针对性的改进措施,努力把政务中心建成为管理集中、便民高效的依法行政的载体。知情权是公民的一项基本权利。政府系统办公室 要大力推行政务公开,有计划地组织搞好电子政务建设,充分利用现代信息技术创新政府的管理方式,及时把政府决策、服务程序、办事方法向社会公布。凡是法律规定必须公开的事项,都要依法公开,增强办事透明度,更好地接受社会监督,推动政府及其部门管理方式和职能的转变。
二、围绕建设人民满意政府,全面提升办公室的工作水平人民政府是人民依法选举产生的政府,必须为人民服务、对人民负责。去年 7 月,温家宝总理在会见全国政府系统秘书长办公厅主任会议与会代表时强调,各级政府要坚持以人为本,执政为民,努力建设人民满意的政府。在群众眼里,办公室就是政府的代表、部门的代表,办公室的工作水平、工作作风怎么样,在某种程度上就代表着政府的工作水平和工作作风。这样的工作性质和地位,要求我们必须紧紧围绕实现人民群众的根本利益,把握发展大势,服务全市大局,紧扣政府的中心任务,创新工作思路、工作方法,突出工作重点,每年抓
一、两个亮点,不断提高办公室的工作水平和服务水平。一是要加强调查研究,当好参谋助手。办公室的同志要真正做到贴近中心,靠近重点,服务大局,掌握工作的主动权,就必须深入实际搞调研。特别要抓住一些事关全市改革发展稳定的重大问题,深入开展调查研究,总结一些好的经验,指导面上的工作;解剖一些实际问题,推动工作难点的突破。比如城市化的问题,前几年中心城市建设历史负债 2 亿多,1700 多拆迁户急待安置,而且市政府手里没有掌握一分土地,在这样一种困局之下,我们实现了城市建设的较好起步。还有招商引资办工业、工业化带动农业产业化等,很多东西都值得去认真总结。现在我们提出建设速度永州,加快推进工业化和发展县域经济,如何破解发展中的资金瓶颈、确保土地供给等问题,都需要我们去进行深入调研和思考。要切实加强对经济形势的分析工作,市政府已决定每个季度定期召开经济形势分析会,专题 分析研究全市 经济运行情况和存在的突出矛盾,安排部署下段经济工作,各县区、各部门要相应配合做好这项工作,主要领导要亲自抓,各办公室更要勇挑重担,调研提出针对性强的对策举措,供政府领导决策参考。二是要强化督促检查,狠抓工作落实。群众对政府工作满意不满意,关键看你的承诺兑不兑现,你的决策落不落实。各级政府及各部门办公室要充分履行督查督办职能,着重围绕政府的重大工作部署和领导交办的事项展开督查督办,敢于坚持原则,实事求是,不怕得罪人,做到报实情,讲实话,办实事,求实效,出实绩。去年全市各级政府办公室对落实 “ 8 件实事”开展了富有成效的督查活动,今后要继续加大力度,积极探索督查督办规律,推动政府各项工作落实。为规范督查考核工作,年初市里下达了 2005 市政府对市直部门考核的基本目标,前段又下发了《永州市人民政府目标管理实施办法》,市直各部门办公室的同志要积极协助本单位领导抓好相关工作的落实,各县区政府办对涉及到本县区的相关工作也要积极配合,促进今年全市经济社会发展各项目标任务圆满完成。三是要严格审核把关,提高服务质量和效率。当前正处于新旧体制的转换时期,历史累积的问题和现实产生的矛盾交织在一起,改革、发展、稳定的任务十分繁重,表现在政府工作上就是文多、会多、事务多。“三多”现象对办公室工作既是挑战,也是考验。作为办公室,首先要把好办文关。从公文的办理程序、文字、内容等各个方面严格审核、反复推敲,确保政府公文的合法性、规范性与可操作性。其次要把好办会关。会议的时间、级别、规模、形式等都得周密考虑,可开可不开的会议要坚决不开,协调不够、准备不足的会议应暂时不开,必须开的会议要尽可能几个会议合并开,能开可视电话会议的就开可视电话会,千方百计提高会议实效,降低会务成本。再次要把好办事关。对政府领导的公务接洽、群众接访等一切事务性活动,都要周密考虑,妥善安排,多给领导献策,多为领导分忧,使政府领导从文山会海和繁杂事务中解脱出来,集中时间精力研究处理重大问题。四是要搞好综合协调,凝聚工作合力。办公室工作涉及方方面面,必须有一个好的工作协调机制。从总体上讲,要按照政务、事务和督办三条主线抓落实,凡事都要分工明确,责任到人,既不能出现岗位空档,也要避免职责重叠。对于涉及多个部门、容易出现扯皮的问题,一时职责不明、无人负责的问题,执行决策过程中可能出现疏漏的问题等,要及时、主动进行协调,做好补台工作。在协调过程中,要注意协调方法,善于解决矛盾,既不失职,又不越权。要通过周全细致的工作,消除领导之间可能出现的误解,打通部门之间的隔阂,搞好上下之间的衔接,把各个层次的力量凝聚起来,把各个方面的积极性调动起来,形成一心一意干事业、齐心协力抓落实的工作局面。
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