计算机部室总结

2024-09-25

计算机部室总结（共10篇）

计算机部室总结篇1

计算机室工作总结

不知不觉本学期的工作已进入尾声，作为计算机室管理员，回顾本学期的计算机室的管理工作，我从以下几个方面将本学期的工作总结如下：

一、计算机的使用情况

计算机室的计算机使用情况良好，无损坏情况。

二、计算机室卫生情况

计算机教室的卫生，我努力做到每次学生上完课后，及时打扫清理教室，做到干净卫生有序。

三、教学使用情况

本学期由我和吴老师担任信息技术课程，我们每次做好课堂的交接工作，避免重复启动电脑带来不必要的麻烦。每次上课前，要求信息技术课老师及时登记本班学生使用情况，做到心中有数。

四、安全情况

计算机室的安全尤为重要，尤其是电源处的安全。所以在讲课的过程中，我不断强调安全，如果出现电脑死机或重启电源没有反应的情况下，禁止学生手触电源开关，要求请求老师来帮忙解决。

五、需要改进的地方（1）机房内学生有不遵守卫生的现象，部分学生把零食带入计算机室，这样也给教学带来一定的影响。

（2）课堂教学中还带有随意性，尤其是问题的设置，还依靠已有的经验。

（3）由于受各方条件的限制，适合于学生训练的时间太少。

六、整改措施：

1、加强自身业务学习和钻研，认真准备好每一堂课。

2、认真自学电脑相关知识，做好机房维护工作。

3、认真抓好计算机室的卫生工作。

总之，在今后的工作中将继续努力，加强管理，争取使工作更上一个新台阶。

2017年6月

少先队队部室管理总结篇2

本学期，我校少先队大队部在上级团委和学校的正确领导下，进行了标准化队室建设，已基本达到少先队规范化队室的标准，形成自己的特色。已形成少先队主题墙、少先队丰富多彩活动宣传专栏、少先队网络图、回顾本项工作，总结如下：

一、基本设施：

学校领导高度重视，为了进一步加强少先队的育人功能及主阵地作用在学用房紧张的情况下，给少先队队室配置了固定用房，面积不少于20平米。醒目标记有“少先队大队部”标牌。队室室内有桌子窗明几净、环境舒适、充分体现了少先队文化。

二、布置陈设：

队室内队徽、队歌、入队誓词、队章、呼号、作风、中国少年新世纪宣言、大队委职责分工、辅导员职责、队史挂图，及队组织网络表全部上墙。在主题墙的前方摆设了大（中）队旗、旗架。中队旗按中队数配备。鼓号架、鼓号、鼓号服。

三、资料档案

学校少先大队部活动内容广泛，形式多样。为了有效地记录少先队工作，少先大队进行了及时的资料整理归档工作，特别注意原始资料的收集整理。不仅大队活动注意资料整理工作，还要求中队活动要有记录，记载要真实、齐全。

学校少先队建立档案资料种类有：上级有关文件、计划、总结、重大活动、竞赛评比资料、活动相册、大队委及队员花名册、辅导员参加会议、培训记录等。

四、使用管理

少先队活动室的建立，体现了上级领导对少先队工作的执持，要切实加强少先队活动室的育人功能与它的特殊作用，使它真正成为少先队员的家。队室张贴活动管理制度。经常召开工作会议、举办业务讲座、开展各种活动。组织学生参观，充分发挥队室的教育阵地作用。

少先队队部室管理总结

学校：栎阳胡张小学

时间：2015-2016上学期

计算机部室总结篇3

通知

各公司（部室）：

为总结2011工作、研究部署2012年集团公司经营战略，明确发展目标，有效的保障集团公司良性、快速发展。根据集团公司经理办公会决定，现要求各公司（部室）报送2011（公司、部室、个人）工作总。通知如下：

1、公司（部室）工作总结的要求：

上报材料应侧重思想教育、业务指标、安全保卫、日常管理方面、经济目标完成情况（部室除外）等方面。

内容应客观真实的反映2011年工作情况，认真查找工作中存在的问题和不足。除对整体工作进行概括性描述外，所承担的主要（重要）工作应做详细描述，并加以分析；材料中所涉及的数据应具有真实性、逻辑性、连贯性。

2、个人工作总结的要求：

上报材料应侧重个人基本情况、思想动态、优缺点、今年工作成绩(含本学习情况)等方面。

学校部室制度等篇4

雷国良，男，1968年4月生，大专，中学二级教师，多年从事化学教学I作，在教学中让学生在实验过程中感受快乐，学会新知，学会科学观察习惯，产生对知识的渴求，成为主动获取知识的人。

生物实验室管理员简介

朱向妮，女，1981年10月出生，本科，一级教师，从事生物教学工作，在教学中让学生在实验过程中感受快乐，学会新知，学会科学观察习惯，产生对知识的渴求，成为主动获取知识的人。

生物实验室管理制度

一、生物实验室要专人管理。注意防火、防尘、防潮、防霉、防蛀、防碎裂等，对各类仪器设备要经常维护，及时保养，确保始终处于完好备用状态。

二、按配备标准和教学要求，及时申购仪器、设备及材料，保证实验室正常运行。

三、仪器、设备及时入库，做好登记、编号、分类、存放等事宜，使账物相符，账目清晰。

四、凡需借用仪器设备，必须办理借用手续，按期归还，按照出借制度执行。

五、学生进入实验室按指定座位就坐，保持室内安静。

六、实验前对照实验要求，认真检查仪器、设备，发现问题及时报告教师。实验过程中，为防止意外事故发生，要求严格遵守操作细则，并保持良好的上课纪律。如实记录实验数据，仔细观察，准确填写报告。

七、实验完毕，做好清洁工作，保持台面整洁，在实验过程中产生的垃圾丢入垃圾桶，填好《实验使用记录》，爱护公物，如有损坏按赔偿制度处理。

化学部室简介

我校化学实验室是按照国家一级一类标准配备，各种仪器配备齐全。仪器室有仪器药品柜共8个，文件柜1个。仪器药品分类存放。药品58种，仪器120种，共2000余件，完全可以满足初中阶段各种实验的要求。学生实验室共有学生实验台28组，水电到位，可容纳56名学生同时进行实验操作。

生物部室简介

包括仪器室、学生实验室，是初中生物课教学的重要场所之一。仪器室有生物标本、模型、挂图、实验材料用具等共8类，1240余件。实验室设有试验台28组56座，符合国家一级一类标准要求。在日常教学中努力做到配置好、使用好和管理好，演示实验和分组实验开出率可达100%。

下寨初中生物实验室安全管理应急预案

为了保障实验教师和学生的生命安全、实验室的安全和国家财产的安全，针对实验室可能出现的燃烧、爆炸、泄漏等事故，特制如下预案。

一、安全预案的指导思想：

实验室如突发安全事故，首先关注人的生命迅速报警，同时全力排险，抢救财产，保护好现场。

二、针对可能发生的不同类型突发事件，采取不同的应对措施如下：

1.盗窃案件应急预案：

⑴在发现盗窃情况的第一时间报告学校安保卫处。⑵保护现场。

⑶在安保处查询过程中，提供线索者，应积极配合安保处工作，提供最有力的证据。

⑷如发现失窃大，严格按照学校相关规定给予处罚。

2.伤病、利器伤害和斗殴事件应急预案：

⑴伤病

发现室内有急症、外伤、传染性疾病时，应立即组织抢救，及时派送往校医室。

⑵利器伤害

学生实验中接触到烧杯等玻璃制品或注射器等锐器，容易发生因玻璃破碎或针头的割、刺伤。课前要与任课教师一起强调学生课堂组织工作，规范实验操作。实验中加强巡视，制止学生用注射器嬉戏发生意外。发现伤害，送校医室处置，严重者应拨打“ 120 ” 急救电话。

⑶出现打架斗殴、故意伤害等情况时，科任教师要及时控制事态的发展，禁止说一些刺激、挑拨和影响当事人情绪的过激言语。立即上报校保卫处、政教处，同时上报主管领导处置。如有较严重的伤害事件，将受伤者送医务室治疗。

3.停电事故应急预案

⑴发生停电事故后，如果有必要在应急灯照明有效的时间内，当班人员及科任教师应立即组织学生按疏散演练路线有顺序的离室

⑵防止出现慌乱、拥挤的混乱场面。

4.触电事件应急预案

⑴随时检查用电器安全情况，发现问题及时维修。

⑵不涉及学生用电时，课前、课后注意关闭学生用电电源开关。

⑶学生实验用低压电，决不送高压电。需用高压电时，实验前注意向学生交待用电安全。实验中注意加强巡视，及时发现和制止非安全的操作情况。

⑷一旦发生触电情况的应急处理：触电者未脱离电源之前，防护人员不许直接接触触电者。应立即断开电源；视情况进行抢救，进行人工呼吸同时报告校医室或120急救。5.中毒事故应急预案

用水银做演示实验时，实验准备和实验时要特别防止水银的伤害。使用场所保证通风良好；不用带伤口的手直接接触水银；水银散落后要尽量回收，散落场地用硫磺粉多次清除残留水银；有水银的实验仪器要由教师亲自拿取，并注意不让学生玩耍水银。用萘做演示或学生分组实验及清洁装萘试管时注意场所通风良好，防止萘中毒。发生中毒情况，立即送医院救治。

实验室发生的重大事故要及时向学校报告，并认真吸取教训进行整改。

生物部室维修保养制度

一、教学仪器维修的原则是：保证实验教学的正常开展：维修费不超过仪器原有价值的54%。

二、生物实验仪器室要有通风、遮光等设施，经常保持清洁卫生的环境，保持合理的温度和湿度，避免潮湿。

三、各种生物教学仪器要在橱柜内保持整洁科学摆放，仪器表面要保持清洁、干燥、无尘。仪器、设备、动植物标本、原材料等不能与化学药品同放。要防止化学药品的潮解挥发。

四、务必加强精密仪器的质量管理，如验收、实验效果、故障、维修保养等均要做好登记。

五、当生物实验仪器出现故障或发生损坏，停止使用，能修则修，不能修由实验员和学校领导处理。

六、实验室应设仪器维修与保养记录册。每次维修与保养均有记录，贵重仪器的维修记录应存入仪器的技术档案。

七、为保证维修工作的正常进行，准备室应有符合标准的工作台和全套的维修工具。

八、根据说明书的要求，对各种生物实验室教学仪器做定期的保养。

多媒体部室简介篇5

多媒体部室简介

我校多媒体部室位于国宝楼（教学楼后）二层，总占地面积约130平方米，内有多媒体计算机一台，多媒体设备一套，电视机一台，DVD一部，室内可容纳140余人，能满足全校多媒体教学和光盘播放的需求，各种制度健全。在平时教学中，要求教师认真上课，并做好课堂登记表，为教学起到了良好的促进作用。多媒体部室还在在校级、县局举行的赛教活动中，在校组织的各种培训中，起到了不可替代的作用。开学至今，我校多媒体教室，共计开展活动34次，各项记录齐全，多媒体部室还会将今后教学中起到更好的作用。

郸城电视台部室职责篇6

一、新闻部（定岗13人，含男播）职责任务

完成《郸城新闻》以及外宣的采编工作，做好通联工作，加强与上级台的沟通、联系；组织策划深度报道和重大外宣稿件。按照政治素质高、业务能力强的标准打造记者团队，树立记者的良好形象，圆满完成局里下达的外宣目标任务。目标要求

坚持正确的舆论导向，紧紧围绕县委、县政府中心工作做好新闻宣传。监测新闻的真实性原则，不断创新报的形式和节目内容，农历把新闻节目打造成精品栏目；全年在市台发稿量要保三争二。加强与全县各单位通讯员的联系，建立起我们自己的通讯员队伍。要求年底有三件作品在全市评比中获奖。

二、广告部（定岗6人）职责任务

负责广告的管理、经营和发布；科学调整和优化广告结构，美化、净化电视荧屏；强化广告营销意识，加大广告市场的开发力度；提高广告策划与制作水平；积极协调好与各职能部门的关系，配合好各个业务部门的工作，圆满完成台里交给的经营创收任务。工作要求

增强服务意识，建立客户档案；树立精品意识，广告制作纳入节目评比范畴；每条广告都必须统一制作把关，力争将同类型广告集中一起变成栏目播出，逐步实现广告节目栏目化；把好广告内容关、长度关，严格收费标准，科学细化广告节目时间段。同时，革新传统的广告模式及经营模式，尝试新的广告营销方式，扩大创收渠道，完成局里下达的经济指标万元。

三、总编室（定岗4人）职责任务

在台编委会直接领导下，负责引进影视剧和包装类节目；保管所有影视资料；组织全台节目研讨以及两个频道的总体策划和包装并根据频道总策划制定两个频道的节目引进计划；编排各频道节目，审查所有播出节目、包装推介频道、编辑制作包装类节目；购进、保管、发放空白带和各类摄、录、编、采设备。目标要求

建立多元化节目引进网络，确保我台引进节目质量明显提高；妥善保管所有影视资料和节目资料，建立较完备的资料档案；每月组织一次节目研讨、一次广告研讨，两个月组织一次频道研讨，有针对性地解决一些节目中存在的问题。引进节目计划要周密详实，节目分配定位准确。电视剧宣传炒作到位，播出编排科学严密，确保节目准点播出的同时无漏排、错排、断档现象；严把播出内容、确保无违法、违规、节目超时、缺时及其他不符合频道管理现象的发生；频道包装

和宣传创意新颖、制作精良。

四、专题部（定岗6人）职责任务

完成《服务在线.》每周一期，《热土新风》每周一期，《校园风景线》（暂定）每周一期，《祝您健康》（暂定）每周一期的采编任务；积极探索公益性栏目市场化运作的路子。依托品牌栏目带动经营创收，以经营创收反哺品牌栏目，实现栏目公益性与创收的有机结合，从而获得栏目宣传和栏目创收的新突破。目标要求

以培养创新型、开拓型的“制片人”、主持人为己任，初步探索建立一个多劳多得、优劳优得的激励机制，所办栏目要有经营意识、成本意识、品牌意识，注重策划与创新。要求广告节目化、节目精品化，依托栏目开发带动经济创收，在坚持社会效益为主的前提下实现经济效益的最大。

五、文艺部（定岗6人）职责任务

负责对《八仙过海》大型文艺栏目和台里承接的各类文艺节目的组织、策划、广告征集、节目录制制作工作，保证《八仙过海》正常播出的同时，搞好栏目的创收。目标要求

解放思想、更新观念，树立经营意识、成本意识，对《八仙过海》进行改版、创新，使《八仙过海》再现新亮点、再掀新高潮。要求每期《八仙过海》商家赞助的纯利润每期不少于2000元（加播广告除外）。

六、制作部（定岗10人含女播）职责任务

按时完成广告、新闻、专题、文艺以及总编室交给的节目制作任务，完成旧栏目头的改版以及新栏目头的制作任务，保证所致节目的按时、高质量播出。工作要求

合理调配本部室工作人员，并从提高制作水平的目的出发，使调配好的人员构成保持在一年不变。组织本部室工作人员每月开展一次制作节目的研讨交流会，力争使全部室工作人员节目制作水平逐步提高，为提高全台节目的制作水平、节目品味和节目档次奠定扎实基础。

七、播出部（定岗9人）职责任务

维护好发射与播出系统设备，确保发射机和天线的功率以及信号辐射半径达到设计要求，以保证电视节目安全优质播出；负责全台摄、录、编、采设备的维护和演播室的管理工作。搞好本部室人员的技术业务培训，做到培训工作经常化、制度化。

目标要求

怎样建设效能型部室篇7

在3月17日，公司召开了“公司效能型部室建设工作动员会议”，在全公司开展效能型部室建设活动。根据公司领导的部署和活动方案，作为公司一名新来的员工，我认真学习了有关文件和领导的讲话，对公司效能型部室建设的重要性有了深刻认识。我通过上网和查阅了相关资料，浅谈一下自己对建设效能型部室认识。

第一，完善制度、健全机制、分清职能、规范程序

根据《关于建设效能型部室的意见》的要求，要建立规章制度，健全效能机制。用制度管人，用办法管事。要建立完善权责明确的岗位目标责任体系和严格高效的考核监督体系，通过完善制度、健全机制、督查指导、任务分解、层层落实，责任到人，严格奖惩，形成上岗靠表现、任职靠竞争、奖惩凭实绩的工作机制，营造鼓励人人创业的浓厚氛围，真正让想干事的人有机会，能干事的人有舞台，干成事的人有地位。

第二，要加强团队建设，分工协作，密切配合

效能建设工作范围广泛，工作量大，任务繁重，需要部室全体人员的积极参与、各级管理人员齐抓共管，积极交流沟通，结合各自职能，创造性地开展工作，保证各项工作落到实处。具体体现在：一方面，上司要对员工及时沟通协调，上司是员工工作指令的来源，也是员工工作业绩的主要评价者，上司与员工之间的互动对员工的工作态度起着非常重要的影响，领导者应该恩威并重，公平、公正地对待下属，及时指导鼓励员工，督促其提高工作效能；另一方面，同事之间要加强协作，树立双赢和团队精神。国人做事，一向讲究“天时”、“地利”、“人和”，其中“人和”是最重要的因素。同事之间良好的人际互动和工作氛围，将大大的提高员工的归属感，进而调动员工的工作积极性，从而提高工作效能。

第三，加强业务学习，制定培训计划

提高工作效能必须加强业务学习，定期培训，提高自己的业务水平，才能提高办事效率，提高公司整个团队的素质。如果员工业务水平不高，仅凭自己的主观经验去判断事情，势必会造成主观主义思维盛行，还可能因为自己对专业知识不了解，自信心不强，对工作产生厌烦情绪。因此，制定业务学习和培训计划，有助于提高员工工作积极性，给员工带来新的工作思维，新的工作激情去应对未来的挑战。

第四，查找问题、正视不足、树立目标

根据在动员会议上于总提出的六个问题：“散漫、推脱、自我、肤浅、浮漂、满足”，员工要查找自身存在的问题，对号入座，及时改正。在这基础之上，员工要有目标意识，如果工作只有效率而没有目标也不能提高工作效能，二者结合才能达到最佳状态。在确立目标后，必须制订具体计划，每天都以计划开始，这样你就会精确地找到需要优先处理的问题，从而避免被那些不重要的事情分散精力。这样，即使你决定在某个合适的时候停止工作，工作进度也在你的掌握之中，不会受到影响。最后，一定要切记今日事，今日毕，才能提高效率。

第五，加强效能监督，完善奖惩机制

建立效能投诉与责任追究制度，提高督办质量和实效。要充分发挥效能监察部的职能，切实加强效能投诉受理和效能责任追究，落实各项效能制度规定，使各项行为、管理活动全过程各个环节都按严格的规范和程序行事，并且事事有着落、件件有回音，确保工作质量和办事效率。要建立完善监督体系，通过社会监督、领导监督、员工相互监督，开展效能评估、评议活动增加工作透明度。凡被举报或投诉经查属实者，实行通报批评教育等惩罚，情节严重的应予以辞退。强化效能监察与绩效考核的作用，确保效能型部室建设工作成效。

开展效能型部室建设是公司管理行为的一种变革，既讲求效率，又追求质量，是一项创新性的实践活动；是建立严格的公司管理制度，消除管理障碍，增强服务功能，转变工作作风的有效举措。效能型部室建设需要全体员工的积极参与，需要全体员工深入剖析个人在思想上、行动上存在的与效能提升要求不相适应的问题，制订整改措施，明确努力方向。只有每个人提高工作效能，各个部室才能成为一个和谐而奋进的团队，各级管理人员才能提高工作质量，增强协作意识，从而使整个公司成为高速的“动车组”。让我们一起努力吧，从现在做起，从身边小事做起，为了公司美好明天而努力奋斗，为了人间的光明和温暖而努力奋斗。

审计部财务审计组：张艳

少先队队部室管理制度篇9

少先队队室是少先队大队的传统活动阵地。在全大队阵地教育中发挥着很重要的作用，体现着少先队最基本的思想教育内容。它是辅导员和少先队干部学习和讨论工作的场所，是向少先队员进行教育的“有形”阵地。为此制定如下队室管理制度：

1．少先队队室是供辅导员进行大队委例会、学习活动的场所，它也是对学生进行思想品德教育的最重要阵地。未经管理人员许可，其他人不得擅自入内。

2．队室内有队旗、队鼓、队号、队刊陈设，有队风、呼号张贴，有队活动介绍，有队的荣誉栏，有队员活动的空间。

3．鼓号队乐器使用及摆放要求：所有乐器使用时，均与队员一一对应；每名队员对自己的乐器负责，不得随意使用他人的乐器，且需按正确演奏方法使用；乐器有异常情况及时与负责教师汇报，凡不遵守有关规定出现损坏的需由相关责任人照价赔偿。

4．大队委员轮流值日，明确责任。每月由大队长召集大队委员对队室清洁一次，使队室保持队室干净整洁

5．在室内不许大声喧哗，保持室内安静，更不许吸烟、随地吐痰、乱扔脏物，保持室内卫生。

安徽电建一公司部室工作通知范文篇10

各单位：

安全、党工、工会工作〔2015〕11号

为落实全国安全生产月活动组织委员会办公室[2015]6号《关于开展好微信助力安全月和好新闻评选活动的通知》，进一步深化“安全生产月”活动，加强安全生产工作，唱响“加强安全法治、保障安全生产”的主旋律，营造安全生产良好氛围，努力让安全生产意识达基层、全覆盖、入人心，提高安全生产管理水平，确保安全生产顺利进行。请各单位结合现场实际，认真开展好以下“三项”活动，具体工作由各单位书记组织实施，通知如下：

一、活动时段：6月1日-6月30日

二、活动内容：

1、《安全生产法》微竞赛活动参与对象：公司全体职工

参与方式：各单位要积极发动员工登录国家安监总局宣教中心官方微信公众号（gjaqxcjybj），回复“参赛”或点击菜单栏“微竞赛”按钮进入竞赛页面答题，每组三道题，只要你全部答对即可参与大转盘抽红包活动（每天可无限次答题，答题正确者有机会抽取微信红包）。详见微竞赛界面活动介绍。

2、安全随手拍活动（6月1日-6月21日）参与对象:公司全体职工

参与方式：针对“安全生产月”活动拍摄图片，安全部和综合部负责具体收集和审核工作，每周五报公司党委工作部夏兵、安全管理部张琴处。根据活动要求，公司组织相关部门对各项目上报的图片进行评选，筛选出能够反映公司“安全生产”元素的好作品，获奖作品将给予作品创作人以适当奖励和表彰，并将获奖作品在公司媒体进行展示。由安全管理部将获奖作品报送国家安全生产监督管理总局。

各单位应积极围绕安全生产宣誓、签字仪式、安全文明施工、安全教育学习培训、安全隐患排查、安全应急演练等活动进行拍摄，同时各单位一线班组也可根据自身实际情况，结合工种岗位、作业特点开展一系列随手拍活动。

参与要求：通讯和安全管理人员为主要参与人群，所拍图片必须有“安全月”或“安全生产”等元素，或有与安全月各项活动相关的标语、条幅、宣传画等，图片内容需注明具体拍摄地点、内容。3、2015年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”好新闻评选活动参与对象：公司全体职工

参与方式：各单位以安全管理人员为主体、各级通讯员协同开展，结合“安全生产月”活动撰写新闻稿件，积极发动所在单位员工参与写作。政工专责负责统一收集、整理，联合安全部门评审后，将新闻作品报送公司党委工作部夏兵、安全管理部张琴处（报送作品标注：安全生产月好新闻），由安全管理部、党委工作部对作品进行审核，评选出能够反映公司安全生产典型的好作品，在公司媒体上进行刊发，并向行业、社会媒体投稿。由安全管理部择优报送集团公司参与评选活动。

参与要求：各单位参评作品不少于两篇。参评作品需围绕“加强安全法治、保障安全生产”主题，宣传公司安全文明施工和新《安全生产法》学习情况，宣传各单位安全生产工作的新成绩、新情况，宣传安全生产中涌现出的人物、事迹，同时各单位也可根据安全生产状况撰写心得体会、安全生产经验等，进行安全生产典型塑造，客观反映各单位安全生产工作的经验和问题。

三、活动要求

1、各单位要将通知张贴在宣传栏等明显区域，广泛宣传，积极动员，全员参与。

2、各单位要对上报的图片和文稿进行认真审核，避免图片中出现违规、违章等现象；上报的新闻稿件必须要素完整，观点正确，视角新颖，感染力强，具有较好的宣传和舆论引导作用。

3、公司根据各单位上报情况，结合“安全生产月”活动，对活动开展较好的单位或个人予以表彰。

安全管理部、党委工作部、工会

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